第一篇：安全檢查與考核制度

安全檢查與考核制度

1安全檢查制度

1）安質(zhì)部經(jīng)常性地對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全、環(huán)保隱患，各責(zé)任部門、架子隊(duì)、班組、施工作業(yè)人員應(yīng)及時(shí)整改。

2）可以當(dāng)場(chǎng)整改完成的隱患應(yīng)當(dāng)場(chǎng)完成；對(duì)需要采購(gòu)材料、用具、大量人力等不能當(dāng)場(chǎng)完成的，視隱患嚴(yán)重程度可采取暫時(shí)停止該項(xiàng)作業(yè)直到隱患整改完成，或采取必要的防護(hù)措施繼續(xù)作業(yè)但盡快整改的方式進(jìn)行整改。

3）各責(zé)任部門、架子隊(duì)負(fù)責(zé)人應(yīng)積極進(jìn)行隱患的檢查、整改工作，并及時(shí)向安質(zhì)部門報(bào)告發(fā)現(xiàn)隱患和隱患治理的情況。

4）發(fā)現(xiàn)重大安全、環(huán)保隱患，可能導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，安質(zhì)部門有權(quán)要求立即停止該項(xiàng)作業(yè)或在向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)后采取其他防護(hù)措施。

5)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，由安質(zhì)部門對(duì)責(zé)任部門、架子隊(duì)、作業(yè)班組下發(fā)《安全隱患整改通知書》。

6)各責(zé)任部門、架子隊(duì)、作業(yè)班組接到《安全隱患整改通知書》后，其負(fù)責(zé)人應(yīng)按通知書要求及時(shí)對(duì)隱患進(jìn)行整改。

7)在《安全隱患整改通知書》要求的整改完成時(shí)間前，責(zé)任部門、架子隊(duì)、作業(yè)班組應(yīng)將隱患整改完成情況向安質(zhì)部門反饋，并在“整改情況”欄填好整改完成情況后將隱患整改通知書交回安質(zhì)部。

8)安質(zhì)部協(xié)同責(zé)任部門、架子隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、作業(yè)班組負(fù)責(zé)人對(duì)該隱患進(jìn)行復(fù)查。

9)隱患已整改到位：安質(zhì)部門將隱患整改通知書存檔，完成該隱患治理程序。

10)若隱患未得到整改，安質(zhì)部門按照本工程《安全考核及獎(jiǎng)懲管理辦法》規(guī)定對(duì)責(zé)任部門、架子隊(duì)、作業(yè)班組進(jìn)行處罰，并向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)，采取其他措施強(qiáng)制整改該隱患，直到該隱患得到有效整改。

11)項(xiàng)目部應(yīng)當(dāng)至少每月定期或者專門組織對(duì)本工程進(jìn)行定期安全檢查或者專項(xiàng)安全檢查，并按照及時(shí)安排各部門、架子隊(duì)、作業(yè)班組及時(shí)地整改現(xiàn)場(chǎng)存在的安全隱患。

12）未盡事宜遵照國(guó)家相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，對(duì)于安全隱患整改不力或者拒絕整改的，項(xiàng)目部依據(jù)《安全考核及獎(jiǎng)懲管理辦法》進(jìn)行處罰，直至清退出場(chǎng)。

2安全考核及獎(jiǎng)懲管理辦法

1）各工段專職安全員的安全檢查記錄及項(xiàng)目部組織進(jìn)行的專項(xiàng)檢查、月度安全檢查記錄，以及業(yè)主、監(jiān)理單位和項(xiàng)目部的檢查情況通報(bào)，是分部安全管理部匯總分析的依據(jù)，安質(zhì)部根據(jù)匯總資料對(duì)各架子隊(duì)、作業(yè)班組進(jìn)行安全考核評(píng)分?？己嗽u(píng)分結(jié)果送項(xiàng)目經(jīng)理審定，由經(jīng)理部按考核評(píng)分的結(jié)果予以現(xiàn)金安全獎(jiǎng)或罰款處理。

2）各施工管段專職安全員的安全檢查記錄及項(xiàng)目部組織進(jìn)行的專項(xiàng)檢查、月度安全檢

查記錄，以及業(yè)主、監(jiān)理單位和項(xiàng)目部的檢查情況通報(bào)，是分部安全管理部匯總分析的依據(jù)，安質(zhì)部根據(jù)匯總資料對(duì)各架子隊(duì)、作業(yè)班組進(jìn)行安全考核評(píng)分?？己嗽u(píng)分結(jié)果送分部經(jīng)理審定，由分部經(jīng)理部按考核評(píng)分的結(jié)果予以現(xiàn)金安全獎(jiǎng)或罰款處理。

3)(3)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)日常安全檢查中發(fā)現(xiàn)的“三違”行為，由主持檢查的專職安全員按項(xiàng)目部制訂的獎(jiǎng)罰細(xì)則予以現(xiàn)場(chǎng)糾違、警告及罰款處理。

4)獎(jiǎng)勵(lì)在安全生產(chǎn)中做出下列貢獻(xiàn)者，經(jīng)分部安全領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)，個(gè)人可獲得（50～300元）；部門、班組可獲得（200～1000元）；架子隊(duì)可獲得（1000～4000元）的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

(1)本職安全工作表現(xiàn)突出的職工個(gè)人。由項(xiàng)目部每半年進(jìn)行評(píng)比，選出安全工作優(yōu)秀的個(gè)人，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行表彰和宣傳，頒發(fā)“安全工作先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為200元/人；

(2)安全基礎(chǔ)工作（報(bào)表、學(xué)習(xí)記錄、安全教育等）扎實(shí)突出者。設(shè)立安全管理獎(jiǎng)，每半年進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)一次，獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：200元/人；

（3)在安全管理方面提出獨(dú)到可行見(jiàn)解并積極推進(jìn)執(zhí)行者。在安全管理、安全技術(shù)方面，提出獨(dú)到可行建議并被采納者，由安委會(huì)研究給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)；

（4)施工管理中積極主動(dòng)監(jiān)督、糾正他人的不安全行為取得成效者。日常安全工作中，為人表率，作風(fēng)犀利，能大膽開(kāi)展工作，制止違章作業(yè)和違章行為。設(shè)立安全管理突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)300元/人；

（5)獲得上級(jí)單位和部門（項(xiàng)目部、公司、業(yè)主、監(jiān)理和質(zhì)監(jiān)站）安全方面獎(jiǎng)勵(lì)者，可給予每人100元的獎(jiǎng)勵(lì)；

（6）克服各種困難，積極整改事故隱患，成績(jī)突出者；

（7）檢查發(fā)現(xiàn)了重大事故隱患，采取緊急措施，避免了重大事故者，給予200元/人的獎(jiǎng)勵(lì)；

（8）在危急關(guān)頭，排除險(xiǎn)情，避免了人身傷亡和經(jīng)濟(jì)損失者，給予200元/人獎(jiǎng)勵(lì)；

（9）在各類事故（指與施工生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)有直接聯(lián)系的工傷、機(jī)損、道路交通、中毒、爆破、火災(zāi)等責(zé)任事故）中奮力搶救或采取有效措施，減少人身傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失者，依據(jù)情況由分部安全領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定給予獎(jiǎng)勵(lì)；

（10）在勞動(dòng)保護(hù)、環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究方面，積極研制、革新、引進(jìn)安全技術(shù)，經(jīng)有關(guān)部門鑒定，對(duì)粉塵、有毒物體、噪音治理有顯著效果者，給予200元/人的獎(jiǎng)勵(lì)；

（11）每月安全大檢查，由檢查組打分，評(píng)選“文明宿舍”，由經(jīng)理部給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；

(12）其它經(jīng)理部安全領(lǐng)導(dǎo)小組確認(rèn)的事項(xiàng)；

(13）具體獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則由安質(zhì)部制定，安全領(lǐng)導(dǎo)小組審核。

5）有下列之一者罰款行為人50元，并可處罰款責(zé)任單位200元/次。

(1）衣冠不整或赤膊上崗作業(yè)者；

(2）穿拖鞋（或赤腳）進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)者；

(3)宿舍或施工現(xiàn)場(chǎng)亂丟雜物者；

(4)戴安全帽未扣下腭帶的；平臺(tái)穿雨鞋者；

(5)在隧道內(nèi)，工人攜帶火種的，如火柴、打火機(jī)等，或在隧道里抽煙者；

(6）進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不佩戴崗位證（胸卡）者

(7）工地酒后上班的；

（8）工作環(huán)境不清掃、整理、整潔、整頓；

（9）其他不文明行為者。

6）有下列之一者罰款負(fù)責(zé)人或當(dāng)事人100元。如是相關(guān)單位或部門管理不善，可追加相關(guān)責(zé)任部門或責(zé)任單位罰款200~1000元。

(1）臨邊（空）作業(yè)未采取防護(hù)措施者；

(2）進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)不正確佩戴安全帽者；

(3）在安全帽帽殼上鉆洞、涂改安全帽企業(yè)標(biāo)識(shí)等其他改變勞保用品結(jié)構(gòu)、性能或外觀行為者；

(4）未經(jīng)三級(jí)安全教育上崗者（清退，給予作業(yè)隊(duì)或部門處罰300~1000元）；

(5）搭乘無(wú)防護(hù)措施的貨車車廂進(jìn)出施工現(xiàn)場(chǎng)者；

(6)在施工現(xiàn)場(chǎng)睡覺(jué)，玩耍、游泳、斗毆等與工作無(wú)關(guān)的事情者；

(7)機(jī)械和施工機(jī)具跑、滴、漏、冒油；

(8)高空作業(yè)不系安全帶（無(wú)圍蔽設(shè)施）；

(9)起重指揮人員不使用醒目袖章、口哨等警示工具；

(10)起重指揮人員指揮手勢(shì)不規(guī)范；

(11)打磨和切割、混凝土攪拌、硅烷噴涂等粉塵、有毒的作業(yè)環(huán)境不使用勞保用品者；

(12)宿舍內(nèi)亂拉亂接電線、電纜，私用電爐、發(fā)熱器、電飯煲、電熱棒或其他違反安全用電規(guī)定者；

(13）宿舍、工棚內(nèi)生火，躺在床頭上吸煙、亂丟煙頭；

(14）電氣設(shè)備的電源線不接用電開(kāi)關(guān)或插頭而直接把導(dǎo)線插入電源插座或鉤到閘刀開(kāi)頭的保險(xiǎn)絲上；

(15）閘刀開(kāi)關(guān)保險(xiǎn)絲用銅線代替者；

(16）開(kāi)關(guān)箱無(wú)防雨措施或違反“一機(jī)、一閘、一漏電”保護(hù)；冒雨焊接作業(yè)。

(17）不使用三相五線制供電；

(18）電氣設(shè)備不按規(guī)定采取接地（接零）保護(hù)；

(19）電氣設(shè)備的電源線破損露出金屬導(dǎo)線而不采取防觸電保護(hù)；

(20）電氣線路、燈具的架設(shè)和安裝不符合規(guī)定（如使用簡(jiǎn)易夾式碘鎢燈）；

(21)未按規(guī)定合理設(shè)置安全標(biāo)志牌，危險(xiǎn)作業(yè)環(huán)境無(wú)警示信號(hào)、標(biāo)志和安全防護(hù)措施；

(22)電纜拖地，無(wú)過(guò)道防護(hù)措施；

(23）現(xiàn)場(chǎng)消防和救生設(shè)備損壞、失效未更換或配備不足者；

(24）現(xiàn)場(chǎng)無(wú)安全通道、施工通道，登高無(wú)穩(wěn)固爬梯；

(25）泥漿池未按照要求進(jìn)行圍蔽、警示；

(26)施工運(yùn)料車輛倒車、卸料無(wú)指揮，泥頭車卸料點(diǎn)無(wú)車擋；

(27)倒車指揮人員未穿反光衣；

(28)推土機(jī)臨水、臨邊作業(yè)無(wú)指揮人員；

(29)沒(méi)有按期組織安全學(xué)習(xí)活動(dòng)和做好學(xué)習(xí)記錄；

(30)無(wú)故不參加安全活動(dòng)、安全檢查、安全考試和安全會(huì)議者；

(31)工完場(chǎng)未清，不文明施工者；

(32)因工作需要，各作業(yè)隊(duì)、班組、部門帶外部臨時(shí)人員入場(chǎng)而不向其提供安全帽等勞保用品，致其暴露在危險(xiǎn)環(huán)境中（或影響施工形象），對(duì)相關(guān)班組責(zé)任人或負(fù)責(zé)人處罰。

7）有下列之一者罰款負(fù)責(zé)人或當(dāng)事人150元。并可對(duì)相關(guān)責(zé)任部門或單位追加處罰300~1500元。

(1)特殊工種人員無(wú)證操作（包括機(jī)動(dòng)車輛）；

(2)夜間施工照明不足（扣罰施工組織者）；

(3)超長(zhǎng)、超寬物件和危險(xiǎn)物品運(yùn)輸無(wú)警示信號(hào)和標(biāo)志；

(4)安排未經(jīng)三級(jí)安全教育并考試合格的新工人上崗作業(yè)者；

(5)電焊機(jī)一次線進(jìn)線端無(wú)防雨罩、二次線端無(wú)防護(hù)罩；

(6)乙炔氣瓶無(wú)防回火裝置或臥放使用者；

(7)乙炔氣瓶與氧氣瓶使用時(shí)的距離少于5米者；

(8)各種氣瓶放在陽(yáng)光下曝曬或離明火距離少于10米者；

(9)使用安全裝置損壞、失靈或者被拆卸、關(guān)閉的起重機(jī)者；

(10)起重吊裝無(wú)指揮人員或者指揮人員數(shù)量不足；

(11)起重機(jī)鋼絲繩達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)使用者；

(12)使用貨車當(dāng)作交通車使用；

(13）裝載機(jī)駕駛室外平臺(tái)搭載人；

(14）挖掘機(jī)、裝載機(jī)鏟斗作載人工具；

(15）防雨棚無(wú)防雷接地措施；

(16）違反安全技術(shù)操作規(guī)程者；

(17）作為施工管理人員（施工員及以上管理人員）對(duì)工人違章行為視而不見(jiàn)，不予制止者。

8）有下列之一者罰款負(fù)責(zé)人或當(dāng)事人200元，可對(duì)相關(guān)單位處以400~2000元的處罰：

(1）進(jìn)場(chǎng)設(shè)備未經(jīng)分部驗(yàn)收合格使用者；

(2）機(jī)具、施工用具的安全裝置不全、不靈；

(3）機(jī)動(dòng)車超速、超載行駛者；

(4）安排無(wú)證特種作業(yè)證人員上崗者；

(5）宿舍內(nèi)存放易燃易爆物品者；

(6）在嚴(yán)禁吸煙區(qū)、易燃易爆物品存儲(chǔ)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)吸煙、用火；

(7）距易燃易爆物品10米范圍內(nèi)動(dòng)火者；

(8）易燃易爆物品的臨時(shí)存放倉(cāng)庫(kù)無(wú)防雷、消防措施；

(9）損壞安全標(biāo)志、防護(hù)設(shè)施及消防、救生器材者；

(10）上崗前四小時(shí)內(nèi)或工作期間喝酒者；

(11）整改項(xiàng)目未定期整改者。

9）有下列之一者，視情節(jié)輕重，罰款責(zé)任人200～300元，罰款責(zé)任部門、班組和作業(yè)單位500～4000元。

1）爆破施工無(wú)警戒信號(hào)或警戒信號(hào)不明顯，無(wú)警戒人員或人員數(shù)量不足；

2）違反公安部門規(guī)定，無(wú)故提前或者延后爆破時(shí)間；

3）違反易燃易爆物危險(xiǎn)品安全使用管理規(guī)定者，4）使用無(wú)證車輛、特種設(shè)備；

5）違章指揮、違章操作；

6）不發(fā)放勞保用品給作業(yè)人員或發(fā)放的勞保用品不合格；

7）大型構(gòu)件吊裝未制定專項(xiàng)吊裝方案；

8）發(fā)生一起未遂責(zé)任事故；

9）發(fā)生一起輕傷責(zé)任事故；

10）發(fā)生一起機(jī)損事故；

11）發(fā)生一起火災(zāi)、爆炸、坍塌事故；

12）發(fā)生一起車輛、特種機(jī)械設(shè)備交通事故；

13）不服從分部的防汛防洪調(diào)令，各自為政者；

14）當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)和兼、專職安全管理人員發(fā)生安全事故時(shí)，不組織搶救、逃離事故現(xiàn)場(chǎng)者；

15）阻撓事故調(diào)查過(guò)程，捏造事故經(jīng)過(guò)，出具偽證，破壞事故現(xiàn)場(chǎng)者；

16）不報(bào)、謊報(bào)、盲報(bào)、延報(bào)事故，造成事故損失擴(kuò)大或事故調(diào)查無(wú)法順利開(kāi)展者；

17）不提供或提供虛假特種作業(yè)人員資料、機(jī)械檢驗(yàn)證書者；

18）爆破方案未經(jīng)審批而擅自施工的；

19）炸藥與雷管由一人同時(shí)搬運(yùn)的；

20）使用剩余火工品未及時(shí)退庫(kù)，留在工地過(guò)夜者；

21）火工品庫(kù)管帳物不相符合的；

22）火工品帳物記錄薄涂改者；

23）爆破時(shí)無(wú)專人指揮并未設(shè)置警戒區(qū)；

24）未按規(guī)程處理“盲炮”的；

25）錨支護(hù)時(shí)，注漿管噴嘴對(duì)人放置的，或支護(hù)嚴(yán)重變形、損壞時(shí)繼續(xù)作業(yè)的，或洞內(nèi)出現(xiàn)超標(biāo)位移、異常裂縫后繼續(xù)作業(yè)的。

10）工程部門以及架子隊(duì)未能按照“三同時(shí)”安全管理制度進(jìn)行施工的，給予部門及架子隊(duì)罰款4000～10000元處理。

11）使用暴力抗拒安全管理者，給予作業(yè)班組罰款5000－10000元處理并清退不服從管理者，情節(jié)惡劣者加倍處罰作業(yè)隊(duì)并將違章者報(bào)送當(dāng)?shù)嘏沙鏊幚怼?/p>

12)違章重罰原則。違反同一安全行為第二次者按雙倍進(jìn)行罰款，直至不準(zhǔn)再進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行作業(yè)。

13)各部門、架子隊(duì)、班組負(fù)責(zé)人是兼職安全員，在安全生產(chǎn)中必須起帶頭作用；若該部門、班組被罰款，其負(fù)責(zé)人也受到相應(yīng)的處罰應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶責(zé)任。

14)本辦法由安質(zhì)部建檔保存，以作為對(duì)分部全體職工及作業(yè)隊(duì)月度、季度及年度安全考核的依據(jù)。

15)作業(yè)班組接到罰款通知單后，3天內(nèi)到分部安質(zhì)部交款，否則安質(zhì)部有權(quán)力按照作業(yè)班組延交罰款天數(shù)延遲工程款會(huì)簽。職工罰款由分部人事辦（綜合部）在職工獎(jiǎng)金中扣除。

16)本辦法若與上級(jí)規(guī)定相抵觸的，則以上級(jí)規(guī)定為準(zhǔn)。

(17)本辦法解釋權(quán)屬項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。未盡事宜，執(zhí)行中逐步完善

第二篇：安全監(jiān)督檢查和考核制度

安全監(jiān)督檢查和考核制度

一、總則

為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查管理，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針，樹(shù)立“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行《企業(yè)安全管理標(biāo)準(zhǔn)》，防止傷亡和其他安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，切實(shí)保證生產(chǎn)安全的順利進(jìn)行，依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定，特制定本安全監(jiān)督檢查和考核制度。

二、適用范圍

公司全體員工。

三、安全監(jiān)督檢查制度

1、公司成立安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查小組，具體負(fù)責(zé)對(duì)安全生產(chǎn)工作落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；

2、安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查小組成員為總經(jīng)理、HSE經(jīng)理、HSE專員、車隊(duì)經(jīng)理、調(diào)度經(jīng)理、運(yùn)作總監(jiān)。

3、安全生產(chǎn)監(jiān)督、檢查小組每周一早晨定期組織安全生產(chǎn)巡查，平時(shí)檢查小組成員可進(jìn)行不定期突擊檢查；

4、做好出車前、停車后的準(zhǔn)備、檢查工作，確保行車安全，發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)修復(fù)后方可出車，不可帶病出車。

5、出車前車輛檢查內(nèi)容：車容車貌、車輛運(yùn)行安全狀況、有無(wú)事故隱患，著重檢查車輛制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、燈光、喇叭、雨刷、后視鏡、靜電導(dǎo)地帶等。

6、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號(hào)、證件。

7、監(jiān)督裝貨，裝貨時(shí)嚴(yán)查超載和擅自裝載危險(xiǎn)品。

8、嚴(yán)格執(zhí)行GPS監(jiān)控，監(jiān)控駕駛員和押運(yùn)員在行車途中是否嚴(yán)格遵守法律法規(guī)、安全操作規(guī)程，是否有違章違規(guī)行為。

9、做好倉(cāng)庫(kù)的日常安全檢查工作，檢查廠房、倉(cāng)庫(kù)火災(zāi)隱患，物品堆放是否符合消防要求，各出入口及信道是否暢通，是否符合緊急情況疏散要求。

10、不定時(shí)檢查員工的證件情況，確保所有人員持證上崗，并保持證件在有效期內(nèi)。

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11、檢查消防設(shè)施是否安全有效。

12、不定期組織力量跟車檢查督察，了解道路狀況、車輛運(yùn)行狀況、駕駛員操作情況有無(wú)違章現(xiàn)象。

13、對(duì)檢查獲得的消息，加以分析總結(jié)，提出整改意見(jiàn)。

14、在安全學(xué)習(xí)會(huì)上，組織駕駛員學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。

四、安全考核制度

1、考核項(xiàng)目：

（1）凡在記分周期內(nèi)被記滿12分的（因執(zhí)行公司指令的除外）；

（2）發(fā)生交通事故，造成人身或車輛傷（損）害的；

（3）違反交通法規(guī)，受到罰款等處罰的；

（4）未按規(guī)定停車造成車輛損失的；（如輪胎被偷事件）

（5）未按要求做好車輛保養(yǎng)、保潔工作，或因主觀原因造成車輛機(jī)件損壞的；（如發(fā)動(dòng)機(jī)損壞事件）

（6）出車證件攜帶不齊全，被查處的；

（7）GPS超速一年內(nèi)累計(jì)達(dá)到3次以上的(含3次)；

（8）發(fā)生打架事件的；

（9）被派出所拘留的；

（10）未經(jīng)批準(zhǔn)，將車輛轉(zhuǎn)借給他人，或公車私用的；

2、考核標(biāo)準(zhǔn)

（1）安全獎(jiǎng)金額為2400元/年。

（2）違反考核項(xiàng)目中3、6、8任意一項(xiàng)，安全獎(jiǎng)扣除200元/次，依此類推。

（3）違反考核項(xiàng)目中1、4、5、7、9、10任意一項(xiàng)，取消本安全獎(jiǎng)資格。

（4）考核項(xiàng)目中第2項(xiàng)，按原《駕駛員補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》執(zhí)行。

（5）本發(fā)生交通事故總金額累計(jì)大于等于10萬(wàn)元且小于15萬(wàn)元的，每人安全獎(jiǎng)下浮300元）；

（6）本發(fā)生交通事故總金額累計(jì)大于等于15萬(wàn)元且小于20萬(wàn)元的，每人安全獎(jiǎng)下浮400元）；

（7）發(fā)生交通事故總金額累計(jì)大于等于20萬(wàn)元且小于30萬(wàn)元的，每人安全獎(jiǎng)下浮500元）；

（8）發(fā)生交通事故總金額累計(jì)大于等于30萬(wàn)元以上的，取消本安全獎(jiǎng)考核。

備注：

車輛調(diào)度員、車輛維修員考核遵守本辦法中：1、3、4、5、6、7、8和原《車輛調(diào)度補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》、《車輛維修補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》。

第三篇：安全生產(chǎn)目標(biāo)管理、檢查與考核制度

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理、檢查與考核制度

1、項(xiàng)目部每年必須同分局簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。項(xiàng)目部與班組簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，做到一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)保一級(jí)，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)施工人員。

2、項(xiàng)目部每自覺(jué)接受分局主管部門和市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局進(jìn)行的安全生產(chǎn)全面考核，認(rèn)真聽(tīng)取和虛心接受他們對(duì)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)工作的意見(jiàn)和建議。

3、項(xiàng)目部每半年對(duì)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)進(jìn)行一次全面檢查和考核，考核意見(jiàn)上報(bào)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)。

4、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理目標(biāo)考核可結(jié)合公司對(duì)項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)檢查進(jìn)行，做到邊檢查邊考核，邊改進(jìn)邊提高。

5、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理目標(biāo)檢查考核細(xì)則根據(jù)省公路建設(shè)工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)制定。由項(xiàng)目部安全部門負(fù)責(zé)，并經(jīng)公司安全生產(chǎn)委員會(huì)審核批準(zhǔn)后方可實(shí)施。

6、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)考核細(xì)則根據(jù)有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和市安全生產(chǎn)管理目標(biāo)考核細(xì)則的變化及有關(guān)安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的變化而作及時(shí)修正。

7、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核人員一般由分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理和工程管理部、總工程師等有關(guān)科室人員組成安全目標(biāo)考核組，考核組成員在考核時(shí)必須實(shí)事求是、秉公辦事，不得弄虛作假。

8、對(duì)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理檢查考核中涌現(xiàn)的先進(jìn)個(gè)人應(yīng)及時(shí)表?yè)P(yáng)并推廣他們的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)不合格的單位要進(jìn)行必要的處分。

9對(duì)考核中發(fā)現(xiàn)的安全管理漏洞和安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，檢查考核小組應(yīng)開(kāi)整改通知書，并進(jìn)行跟蹤驗(yàn)證，相關(guān)單位應(yīng)按照整改通知書的要求按三原則進(jìn)行修改。

10、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理檢查考核結(jié)果作為年終分配安全生產(chǎn)考核的直接依據(jù)。

第四篇：檢查考核制度

國(guó)家安全人民防線檢查考核機(jī)制

1、每個(gè)季度進(jìn)行一次檢查，每年對(duì)國(guó)家安全人民防線組織進(jìn)行考核一次，可以在年中進(jìn)行督查，由鎮(zhèn)社會(huì)治安綜合治理委員會(huì)負(fù)責(zé)。

2、檢查內(nèi)容為各項(xiàng)制度完善情況，日常各項(xiàng)工作是否積極主動(dòng)卓有成效，檢查考評(píng)實(shí)行百分制，綜治辦對(duì)考評(píng)結(jié)果予以通報(bào)。

3、檢查考評(píng)結(jié)果納入綜治考核。

第五篇：汽車站安全生產(chǎn)檢查考核制度

安全生產(chǎn)檢查考核制度

一、每年對(duì)工作人員進(jìn)行兩次安全生產(chǎn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和考核；每季度對(duì)安

全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和考核，合計(jì)培訓(xùn)不少于20小時(shí)。

二、新員工的培訓(xùn)：新員工報(bào)到后由行政科發(fā)給《員工手冊(cè)》，由科長(zhǎng)負(fù)責(zé)新

員工的培訓(xùn)。

三、在崗員工的安全培訓(xùn)：按照安全領(lǐng)導(dǎo)小組的培訓(xùn)計(jì)劃，參加培訓(xùn)。學(xué)習(xí)

安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、安全管理制度、安全生產(chǎn)基本常識(shí)、安全操作規(guī)程等，崗位不同培訓(xùn)內(nèi)容不同。

四、培訓(xùn)考核內(nèi)容：

1、站上組織的大堂培訓(xùn)考核，內(nèi)容：法律法規(guī)、站務(wù)共性業(yè)務(wù)。

2、科室自己組織的培訓(xùn)考核，內(nèi)容：各崗位業(yè)務(wù)知識(shí)。

3、業(yè)務(wù)技能比賽，分珠算、計(jì)算機(jī)組、填三聯(lián)單組、“三品”識(shí)別組、證件

檢查組、售票組，由安全領(lǐng)導(dǎo)小組主管安全和業(yè)務(wù)副站長(zhǎng)負(fù)責(zé)一組，比速度、比準(zhǔn)確性、比識(shí)別能力。

五、試卷測(cè)評(píng)：安全領(lǐng)導(dǎo)小組出題統(tǒng)一印發(fā)試卷，單人單書面考核培訓(xùn)內(nèi)容，檢查培訓(xùn)效果，領(lǐng)導(dǎo)小組成員上車抽驗(yàn)，員工是否按各崗位業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。

六、現(xiàn)場(chǎng)操作：考核不合格的重新進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，由科長(zhǎng)負(fù)責(zé)監(jiān)督，一

個(gè)月后復(fù)考，仍不合格者待崗學(xué)習(xí)，發(fā)給生活費(fèi)，合格者繼續(xù)上崗。