第一篇：發(fā)揮信訪監(jiān)督作用促進(jìn)全鎮(zhèn)和諧發(fā)展

發(fā)揮信訪監(jiān)督作用促進(jìn)全鎮(zhèn)和諧發(fā)展

雞澤鎮(zhèn)紀(jì)委

（2011年10月12日）

近年來，我鎮(zhèn)紀(jì)委在鎮(zhèn)黨委、政府和縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“抓改革、促發(fā)展、抓廉潔、保穩(wěn)定”十二字方針，全面落實(shí)中央、省、市、縣紀(jì)檢信訪工作會(huì)議精神，結(jié)合全鎮(zhèn)信訪工作實(shí)際，狠抓各項(xiàng)工作措施的落實(shí)，銳意進(jìn)取，勤奮務(wù)實(shí)，以改革創(chuàng)新精神推動(dòng)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力服務(wù)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。

（一）落實(shí) “三項(xiàng)制度”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪舉報(bào)工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)下訪和預(yù)告制度。為解決一些村長(zhǎng)期信訪量居高不下的問題，化解一批久拖不絕的疑難信訪問題，鎮(zhèn)黨委政府適時(shí)創(chuàng)新工作方法，變被動(dòng)接訪為領(lǐng)導(dǎo)主動(dòng)下訪，形成了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)下訪預(yù)告制度。該制度要求鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)下訪前必須提前一個(gè)星期向群眾公布領(lǐng)導(dǎo)下訪的具體時(shí)間、接待地點(diǎn)、隨行人員等，方便群眾反映問題。接訪領(lǐng)導(dǎo)對(duì)群眾反映的問題能現(xiàn)場(chǎng)解決的現(xiàn)場(chǎng)解決，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)解決不了的帶回來，經(jīng)鎮(zhèn)信訪工作聯(lián)席會(huì)議，安排協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決。今年以來，對(duì)于信訪問題比較嚴(yán)重的村，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)先后下訪十余次，為群眾解決各紀(jì)檢監(jiān)察類信訪問題30余件次，切實(shí)化解了大量不穩(wěn)定因素和突出矛盾。二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接待日制度和黨委成員包片定點(diǎn)負(fù)責(zé)制。年初，鎮(zhèn)紀(jì)委制定領(lǐng)導(dǎo)干部接訪日程安排表，確定鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子每位成員的接待

來訪日，按照要求領(lǐng)導(dǎo)干部輪流接待群眾來訪，及時(shí)處理群眾信訪舉報(bào)問題，接訪領(lǐng)導(dǎo)對(duì)來訪群眾反映的問題要做到包處理、包息訪。三是堅(jiān)持鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)百分之百批辦信訪件制度。鎮(zhèn)黨委政府和紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)每一件群眾來信都十分重視，對(duì)信訪舉報(bào)涉及到村干部經(jīng)濟(jì)問題、計(jì)劃生育問題以及縣城建設(shè)拆遷和重點(diǎn)工程征地補(bǔ)償?shù)葐栴}，做到件件閱批，親自篩選，對(duì)有價(jià)值的線索作為重要督辦案件，由鎮(zhèn)紀(jì)委直接查辦。分管信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)其他類別的信訪案件做到件件閱批，對(duì)要求調(diào)查核實(shí)的信訪案件，做到件件參加審結(jié)，從而確保信訪案件的辦結(jié)質(zhì)量，初信初訪辦結(jié)率始終保持在95%以上。

（二）把握“三個(gè)注重”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪舉報(bào)線索的排查。一是注重定期排查，建立篩選案件線索工作機(jī)制。每個(gè)月25日前，由鎮(zhèn)紀(jì)委書記和分管信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)組織召開一次信訪舉報(bào)專題會(huì)議，疏理來信來訪情況，討論分析有價(jià)值的線索，填報(bào)信訪案件線索排查登記表，并向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，發(fā)現(xiàn)問題移交鎮(zhèn)紀(jì)委進(jìn)行查實(shí)。信訪舉報(bào)、紀(jì)檢監(jiān)察定期或不定期召開的案件線索排查聯(lián)席會(huì)議，提高了篩選案件線索的準(zhǔn)確性。

二是注重選擇重點(diǎn)，保證排查案件線索的準(zhǔn)確率。圍繞反腐倡廉工作中心，在篩選違反政治紀(jì)律、商業(yè)賄賂、失職瀆職、嚴(yán)重侵害群眾利益案件線索的同時(shí)，加大對(duì)腐敗現(xiàn)象易發(fā)多發(fā)、群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)違紀(jì)違法案件線索的篩選力度。重點(diǎn)圍繞對(duì)上級(jí)政策執(zhí)行情況、強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金物資管理使用情況、三年大變樣資金使用情況、農(nóng)村兩委換屆選舉等工作開展專項(xiàng)舉報(bào)，激發(fā)群眾參與反腐

敗工作的積極性，加強(qiáng)群眾監(jiān)督，提高信訪舉報(bào)工作的針對(duì)性和有效性，為案件檢查工作提供可查性較強(qiáng)的案件線索。

三是注重創(chuàng)新方法，積極探索排查線索的新路子。我鎮(zhèn)采取“深入、細(xì)致、類比”等方法，擴(kuò)大排查線索范圍，不斷提高工作效率?！吧钊搿?，就是采取接訪和下訪相結(jié)合，深入分析信訪舉報(bào)的真實(shí)原因，從中尋找有價(jià)值的線索，抓大線索帶出小線索、抓小線索挖出大線索，全身心深入進(jìn)去?！凹?xì)致”，就是充分相信和依靠群眾，細(xì)心分析發(fā)掘線索?！邦惐取?，就是將信訪舉報(bào)分類比較，如將反映土地征用問題的信訪件歸一類，反映貪污受賄的信訪問題歸一類，從中排查有價(jià)值的線索。

（三）推行“三項(xiàng)措施”，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)信訪案件的回訪工作。

在信訪舉報(bào)工作中，我鎮(zhèn)始終堅(jiān)持“穩(wěn)定壓倒一切，責(zé)任重于泰山”的思想觀念，全力做好案件回訪工作，穩(wěn)定信訪人員的思想情緒，避兔過激行為，從而減少重信重訪和越級(jí)上訪問題發(fā)生。

一是建立制度，定期回訪。鎮(zhèn)紀(jì)委在信訪案件處理過程中，始終堅(jiān)持“分級(jí)負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，一定三幫”的工作責(zé)任制，即由鎮(zhèn)紀(jì)委明確專人對(duì)受處分人員定期上門回訪，從思想上、工作上、生活上進(jìn)行幫助，把回訪教育工作落到實(shí)處。

二是分類管理，靈活處臵。首先，對(duì)于署名舉報(bào)的信件或群眾來訪，必須及時(shí)通知本人，告知調(diào)查進(jìn)度和查實(shí)情況以及處理的意見，防止出現(xiàn)重復(fù)來信來訪。其次，對(duì)于署名的批評(píng)信件和建議要求，誠(chéng)懇回信鼓勵(lì)，保持信訪渠道暢通，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督。第三，對(duì)于匿

名信訪舉報(bào)的問題，在調(diào)查初核、處理辦結(jié)后，在一定范圍內(nèi)公開調(diào)查結(jié)果，并在適當(dāng)場(chǎng)合或會(huì)議上公布調(diào)查情況，必要時(shí)進(jìn)行通報(bào)，讓信訪群眾知道他們所反映的問題組織上已經(jīng)引起高度重視，并在積極查辦落實(shí)，增強(qiáng)群眾參與反腐敗斗爭(zhēng)的信心和勇氣。第四，對(duì)于群眾反映黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的問題，要通過黨員干部民主生活會(huì)的形式，積極與知情者通氣，促使當(dāng)事人進(jìn)行自我解剖，認(rèn)真檢查，公開作出說明，以利于干部放下思想包袱，輕裝上陣，努力工作。

三是抓住熱點(diǎn)，直查快辦。群眾來信來訪中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，是紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作的重中之重。因此對(duì)于線索比較清楚、情況比較緊急、需要盡快解決的信訪件，我鎮(zhèn)紀(jì)委堅(jiān)持采取直查快辦的形式，做到快速出擊，制止苗頭，打破常規(guī)，急事急辦，促使群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題得以解決，不斷提高信訪辦結(jié)率。

（四）堅(jiān)持圍繞中心，認(rèn)真履行職責(zé)，為全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定和反腐倡廉建設(shè)服務(wù)。

我鎮(zhèn)紀(jì)委緊緊圍繞黨委、政府的工作重心，充分發(fā)揮信訪舉報(bào)工作在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和反腐倡廉建設(shè)中的的重要作用，認(rèn)真搞好服務(wù)。近年來，隨著城鎮(zhèn)化建設(shè)步伐的加快，我鎮(zhèn)由于地處縣城，不穩(wěn)定因素也隨之增多。維護(hù)全鎮(zhèn)大局穩(wěn)定、最大限度地減少不穩(wěn)定因素是鎮(zhèn)黨委、政府的頭等大事，也是信訪部門的首要職責(zé)。在三年大變樣、縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)用地、新農(nóng)村建設(shè)等工作中，我鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察信訪部門認(rèn)真履行職能，全力以赴工作在第一線，付出了艱辛的勞動(dòng)，經(jīng)受了嚴(yán)峻的考驗(yàn)，為維護(hù)全鎮(zhèn)社會(huì)穩(wěn)定做出了重要貢獻(xiàn)。

在總結(jié)過去成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前信訪舉報(bào)工作面臨著許多新情況新問題，各種不穩(wěn)定、不確定因素明顯增多，信訪舉報(bào)工作任務(wù)艱巨而繁重。工作上還存在一些有待加強(qiáng)和改進(jìn)的問題：一是越級(jí)進(jìn)京上訪問題比較突出。二是信訪總量持續(xù)攀高。今年一季度，鎮(zhèn)紀(jì)委受理群眾來信來訪電話舉報(bào)14件次，同比上升了15%。三是今年國(guó)家重大活動(dòng)多、敏感節(jié)點(diǎn)多，信訪維穩(wěn)工作面臨新的挑戰(zhàn)。四是個(gè)別村對(duì)信訪工作重視不夠，人員配備不到位，工作不夠扎實(shí)，致使一些問題沒有得到及時(shí)化解，造成群眾反復(fù)上訪甚至越級(jí)上訪。對(duì)于這些問題，我們必須高度重視和認(rèn)真對(duì)待，采取更加有力的措施加以解決。

第二篇：發(fā)揮工會(huì)作用 促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

發(fā)揮工會(huì)作用 促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

旬邑縣鄭家鎮(zhèn)小學(xué) 秦虎民

學(xué)校的和諧發(fā)展,關(guān)鍵要有一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、團(tuán)結(jié)協(xié)作的教師隊(duì)伍。更重要的是要有一種民主、平等、和諧的人際關(guān)系和奮發(fā)向上、敢于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神。而這種良好氛圍的形成,必須依靠全體教職工的共同努力。這就決定了學(xué)校工會(huì)必須要堅(jiān)持黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),全面履行各項(xiàng)職能,不斷激發(fā)教職工的創(chuàng)新意識(shí),凝聚教職工的聰明才智,推進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。

一、工會(huì)在師德建設(shè)中的作用

良好的師德,是一種強(qiáng)有力的教育因素,是教書育人的一種動(dòng)力。它是教師從事教育勞動(dòng)時(shí)必須遵循的各種道德規(guī)范的總和。所以,每個(gè)教師都要努力把自己培養(yǎng)成為具有良好師德的人,才能完成“傳道授業(yè)解惑”這一光榮而偉大的任務(wù),托起明天的太陽。我校在師德建設(shè)中,工會(huì)積極配合黨組織和行政抓好師德系列教育活動(dòng),參與有關(guān)師德建設(shè)制度的制定和實(shí)施工作。如由黨組織牽頭,工會(huì)具體實(shí)施,開展了“師德大討論”等活動(dòng)。通過活動(dòng)的開展,增強(qiáng)了教職工的文明規(guī)范意識(shí),營(yíng)造了團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、健康、和諧的人際關(guān)系,樹立了廣大教職員工的良好的師德形象。

二、工會(huì)在促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)提高中的作用

一所學(xué)校的發(fā)展,必須要有一支素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍。只有人的素質(zhì)提高了,才能促進(jìn)和諧校園的快速實(shí)現(xiàn)。學(xué)校必須為教師綜合素質(zhì)的提高提供一切機(jī)會(huì)。因此,堅(jiān)持以人為本,工會(huì)組織作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾團(tuán)體,要把努力提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì),組織教職工為建設(shè)和諧校園,促進(jìn)學(xué)校高水平發(fā)展做貢獻(xiàn)作為重要任務(wù)來抓。我們?cè)诮搪毠ぶ虚_展樹立典型、弘揚(yáng)正氣,宣傳先進(jìn)事跡活

動(dòng)。還積極配合行政開展了構(gòu)建“高效課堂”系列活動(dòng),舉辦了“教學(xué)研討會(huì)”和“精品課展示”等活動(dòng);組織開展了“讀書宣講”、“課件展示”和“同上一節(jié)課,同評(píng)一節(jié)課”活動(dòng),在校園內(nèi)舉辦了“觀摩名師課”、名師專題報(bào)告會(huì)等。

三、工會(huì)在推進(jìn)學(xué)校改革創(chuàng)新發(fā)展中的作用

學(xué)校要發(fā)展,必須與時(shí)俱進(jìn),不斷改革創(chuàng)新。而改革發(fā)展措施,制度的出臺(tái)和實(shí)施,都必須得到工會(huì)組織的大力支持。如我?！敖處熆己朔桨浮薄ⅰ翱?jī)效工資的分配”等重大改革措施,學(xué)校先通過工會(huì)了解教職工對(duì)改革的意見和建議,然后制訂改革方案,提交教代會(huì),工會(huì)發(fā)動(dòng)教職工圍繞方案提出議案,然后提交教代會(huì)表決通過,學(xué)校組織實(shí)施。通過教代會(huì)通過的方案,教職工欣悅執(zhí)行,取得了良好效果,推動(dòng)了學(xué)校改革的發(fā)展。

四、工會(huì)在加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)中的作用

優(yōu)良的校風(fēng)是一種潛在的教育力量和無形的精神力量,對(duì)學(xué)生發(fā)揮著潛移默化的作用。從某種意義上說,學(xué)校校風(fēng)的優(yōu)劣決定著學(xué)校教育的成敗。它是一所學(xué)校在辦學(xué)過程中所形成的文化氛圍,是師生員工言行舉止的準(zhǔn)繩和拼搏奮斗的精神支柱,它對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)和成長(zhǎng)起著極為重要的潛移默化的熏陶作用。我校在校風(fēng)建設(shè)中,工會(huì)組織積極參與學(xué)校有關(guān)制度的制定,組織教職工參與促進(jìn)校風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng)。如發(fā)動(dòng)全體教職工開展了“學(xué)校發(fā)展三年規(guī)劃”大討論;還同黨支部組織開展了“我是人民教師,我奉獻(xiàn)”的活動(dòng),通過這些教育活動(dòng),教職工的精神面貌發(fā)生了新的變化,工作積極性進(jìn)一步提高,學(xué)校的凝聚力不斷增強(qiáng)。

五、工會(huì)在民主理校制度中的作用

學(xué)校的管理有制度管理和民主管理。科學(xué)民主的管理必須依靠教代會(huì)制度。教代會(huì)制度是教職工群眾行使民主權(quán)利、民主管

理學(xué)校的重要組織形式。我校教代會(huì)已形成以下特點(diǎn):定期召開,按期換屆,遇有重大事項(xiàng)需要決策則增加召開教代會(huì)次數(shù);教代會(huì)為學(xué)校各項(xiàng)改革措施助力,成為依法治校的重要保證。同時(shí),堅(jiān)持把涉及教職工利益的方案提交教代會(huì)通過,使教代會(huì)成為依法維護(hù)教職工合法權(quán)益的有力保障。

六、工會(huì)在校園文化中的作用

校園文化是師生精神風(fēng)貌、思維方式、價(jià)值取向和行為規(guī)范的綜合體現(xiàn),是在教育教學(xué)和管理實(shí)踐中逐漸創(chuàng)造生成的,不僅彰顯著一個(gè)學(xué)校發(fā)展理念,更彰顯著一個(gè)學(xué)校的發(fā)展方向,可以說校園文化是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的內(nèi)涵式品牌。所以,把握校園文化特征,加強(qiáng)校園文化建設(shè),是踐行科學(xué)發(fā)展觀的需要,也是構(gòu)建和諧校園的需要,更是提升教育內(nèi)涵、促進(jìn)教育可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。如工會(huì)開展了“教職工年級(jí)組排球賽”、“教職工乒乓球賽”、“師生詩朗誦”、“節(jié)日聯(lián)歡”等豐富多彩的文體活動(dòng),同時(shí)學(xué)校工會(huì)、行政定期走訪、看望特殊教師活動(dòng),對(duì)增強(qiáng)教職工的凝聚力、形成良好的校園文化起到了積極的作用。

七、工會(huì)在構(gòu)建和諧校園中的作用

構(gòu)建和諧校園,必須廣開民主渠道,發(fā)動(dòng)教職工群眾參與民主管理和民主監(jiān)督,充分體現(xiàn)廣大教工的意志和根本利益,領(lǐng)導(dǎo)的依法辦事和依法管理才能落到實(shí)處,才能有效地維護(hù)廣大師生的合法權(quán)益。我校支持工會(huì)工作主要做了:校黨支部定期聽取工會(huì)及教代會(huì)重大事項(xiàng)的匯報(bào),對(duì)工會(huì)、教代會(huì)工作加強(qiáng)指導(dǎo)。工會(huì)主席列席校長(zhǎng)辦公會(huì)議,參與學(xué)校的各項(xiàng)決策過程。同時(shí)學(xué)校的一些重大決策和要求及時(shí)通知工會(huì),通過工會(huì)發(fā)動(dòng)群眾貫徹實(shí)施,從而變?yōu)槿w教職工的自覺行動(dòng)。

學(xué)校和諧發(fā)展,工會(huì)組織起到了橋梁和紐帶的作用,因此,學(xué)

校要緊緊依靠工會(huì)組織,充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

第三篇：發(fā)揮工會(huì)作用_促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

發(fā)揮工會(huì)作用 促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

育才小學(xué) 史瑋瑋

學(xué)校的和諧發(fā)展,關(guān)鍵要有一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為的教師隊(duì)伍。建設(shè)這支隊(duì)伍,學(xué)校除了有完善的管理制度、良好的激勵(lì)機(jī)制外,更重要的是要有一種民主、平等、和諧的人際關(guān)系和奮發(fā)向上敢于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神。而這種良好氛圍的形成,必須依靠全體教職工的共同努力。這就決定了校工會(huì)必須要堅(jiān)持學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),全面履行各項(xiàng)職能,不斷激發(fā)教職工的創(chuàng)新意識(shí),凝聚教職工的聰明才智,推進(jìn)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。在這當(dāng)中,工會(huì)組織起到了橋梁和紐帶的作用,因此,學(xué)校要緊緊依靠工會(huì)組織,充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

一、工會(huì)在師德建設(shè)中的作用。良好的師德,是一種強(qiáng)有力的教育因素,是教書育人的一種動(dòng)力。它是教師從事教育勞動(dòng)時(shí)必須遵循的各種道德規(guī)范的總和。所以,每個(gè)教師都要努力把自己培養(yǎng)成為具有良好師德的人,才能完成“傳道授業(yè)解惑”這一光榮而偉大的任務(wù),托起明天的太陽。我校在師德建設(shè)中,工會(huì)積極配合黨組織和行政抓好師德系列教育活動(dòng),參與有關(guān)師德建設(shè)制度的制定和實(shí)施工作。

二、工會(huì)在促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)提高中的作用。一所學(xué)校的發(fā)展,必須要有一支素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍。只有人的素質(zhì)提高了,才能促進(jìn)和諧校園的快速實(shí)現(xiàn)。學(xué)校必須為教師綜合素質(zhì)的提高提供一切機(jī)會(huì)。因此,堅(jiān)持以人為本,工會(huì)組織作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾團(tuán)體,要把努力

提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì),組織教職工為建設(shè)和諧校園,促進(jìn)學(xué)校高水平發(fā)展做貢獻(xiàn)作為重要任務(wù)來抓。

三、工會(huì)在推進(jìn)學(xué)校改革創(chuàng)新發(fā)展中的作用。學(xué)校要發(fā)展,必須與時(shí)俱進(jìn),不斷改革創(chuàng)新。而改革發(fā)展措施,制度的出臺(tái)和實(shí)施,都必須得到工會(huì)組織的大力支持。如我?！敖處熆己朔桨浮?、“績(jī)效工資的分配”等重大改革措施,學(xué)校先通過工會(huì)了解教職工對(duì)改革的意見和建議,然后制訂改革方案,提交教代會(huì),工會(huì)發(fā)動(dòng)教職工圍繞方案提出議案,然后提交教代會(huì)表決通過,學(xué)校組織實(shí)施。通過教代會(huì)通過的方案,教工欣悅執(zhí)行,取得了良好的效果,推動(dòng)了學(xué)校改革的發(fā)展。

四、工會(huì)在加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)中的作用。優(yōu)良的校風(fēng)是一種潛在的教育力量和無形的精神力量,對(duì)學(xué)生發(fā)揮著潛移默化的作用。從某種意義上說,學(xué)校校風(fēng)的優(yōu)劣決定著學(xué)校教育的成敗。它是一所學(xué)校在辦學(xué)過程中所形成的文化氛圍,是師生員工言行舉止的準(zhǔn)繩和拼搏奮斗的精神支柱,它對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)和成長(zhǎng)起著極為重要的潛移默化的熏陶作用。通過這些教育活動(dòng),教職工的精神面貌發(fā)生了新的變化,工作積極性進(jìn)一步提高,學(xué)校的凝聚力不斷增強(qiáng)。

五、工會(huì)在民主理校制度中的作用。學(xué)校的管理有制度管理和民主管理?？茖W(xué)民主的管理必須依靠教代會(huì)制度。教代會(huì)制度是教職工群眾行使民主權(quán)利、民主管理學(xué)校的重要組織形式。

六、工會(huì)在校園文化中的作用。校園文化是師生精神風(fēng)貌、思維方式、價(jià)值取向和行為規(guī)范的綜合體現(xiàn),是在教育教學(xué)和管理實(shí)踐中逐漸創(chuàng)造生成的,不僅彰顯著一個(gè)學(xué)校發(fā)展的理念,更彰顯著一個(gè)學(xué)校的發(fā)展方向,可以說校園文化是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的內(nèi)涵式品牌。所以,把握校園文化特征,加強(qiáng)校園文化建設(shè),是踐行科學(xué)發(fā)展觀的需要,也是構(gòu)建和諧校園的需要,更是提升教育內(nèi)涵、促進(jìn)教育可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。

七、工會(huì)在構(gòu)建和諧校園中的作用。構(gòu)建和諧校園,必須廣開民主渠道,發(fā)動(dòng)教職工群眾參與民主管理和民主監(jiān)督,充分體現(xiàn)廣大教工的意志和根本利益,領(lǐng)導(dǎo)的依法辦事和依法管理才能落到實(shí)處,才能有效地維護(hù)廣大師生的合法權(quán)益。學(xué)校的一些重大決策和要求及時(shí)通知工會(huì),通過工會(huì)發(fā)動(dòng)群眾貫徹實(shí)施,從而變?yōu)槿w教職工的自覺行動(dòng)。工會(huì)的積極參與,對(duì)構(gòu)建和諧校園起到了積極促進(jìn)作用。

總之,學(xué)校工會(huì)之橋梁紐帶作用不可小視,工會(huì)應(yīng)發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),為教工服務(wù),為學(xué)校發(fā)展服務(wù),更好地為學(xué)校行政起到輔助作用,工會(huì)就會(huì)真正成為教師最溫馨的家。

第四篇：發(fā)揮輿論監(jiān)督作用 促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展改

發(fā)揮輿論監(jiān)督作用 促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展

輿論監(jiān)督是推進(jìn)反腐倡廉教育，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的一項(xiàng)重要措施。開展輿論監(jiān)督，可以很好地警示和教育廣大干部職工，震懾違法違紀(jì)的干部和員工，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)黨員干部和領(lǐng)導(dǎo)的信任。輿論監(jiān)督要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)；要把握正確導(dǎo)向，服務(wù)工作大局；要加強(qiáng)政策理論指導(dǎo)，推動(dòng)工作方式改進(jìn)；要堅(jiān)持弘揚(yáng)正氣，注重改革創(chuàng)新，從而為企業(yè)和諧、健康、穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障。

輿論監(jiān)督是廣大干部員工就企業(yè)管理、發(fā)展、改革及反腐倡廉等方面的行為依制度進(jìn)行評(píng)論、表達(dá)意見、提出建議、發(fā)出呼聲，是員工參與企業(yè)事務(wù)管理、提高管理部門績(jī)效的一種必要方式。輿論監(jiān)督在弘揚(yáng)企業(yè)正氣、通達(dá)廠情民意、聚焦員工熱點(diǎn)、疏導(dǎo)員工情緒、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展等方面發(fā)揮著不可替代的作用。構(gòu)建和諧企業(yè)，需要大力重視和發(fā)揮輿論監(jiān)督。加強(qiáng)輿論監(jiān)督，可以使我們的工作不至于盲目，不至于懈怠，不至于失職和被動(dòng)。那么，怎樣才能更好地做好輿論監(jiān)督，筆者認(rèn)為：

加強(qiáng)輿論監(jiān)督，首先要樹立對(duì)輿論監(jiān)督的正確認(rèn)識(shí)。輿論監(jiān)督不可避免地會(huì)遇到一些阻力，這些阻力主要來自被監(jiān)督的單位及其管理人員，因?yàn)檩浾摫O(jiān)督往往是揭露一些單位存在的種種問題，會(huì)觸動(dòng)到其部門利益，并會(huì)對(duì)其形象產(chǎn)生一定的影響。這就要求各級(jí)管理人員要提高對(duì)輿論監(jiān)督重要性和必要性的認(rèn)識(shí)，正確對(duì)待并虛心接受輿論監(jiān)督，消除對(duì)抗情緒。要充分認(rèn)識(shí)到輿論監(jiān)督就是針砭時(shí)弊，弘揚(yáng)正氣，解決問題，推動(dòng)工作，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，維護(hù)穩(wěn)定。同時(shí)，管理人員要善待輿論監(jiān)督，善用企業(yè)內(nèi)刊，給輿論監(jiān)督“撐腰壯膽，鼓勁打氣”。在充分尊重員工表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)的前提下，有則改之，無則加勉，以

此促進(jìn)自身工作不斷改進(jìn)。要把做好輿論監(jiān)督當(dāng)作企業(yè)精神文明建設(shè)的一件大事，當(dāng)作本部門本單位義不容辭的責(zé)任，主動(dòng)配合、積極回應(yīng)輿論監(jiān)督，認(rèn)真整改、及時(shí)反饋，進(jìn)一步提高輿論監(jiān)督效果。各單位、支部為輿論監(jiān)督營(yíng)造良好環(huán)境，創(chuàng)造有力條件，提供相關(guān)信息，暢通報(bào)道渠道，關(guān)心和支持企業(yè)開展輿論監(jiān)督，要把輿論監(jiān)督作為發(fā)現(xiàn)問題、改進(jìn)工作的渠道和途徑，作為調(diào)動(dòng)廣大員工參與民主管理和行使民主權(quán)利的一種手段，以此來推動(dòng)輿論監(jiān)督工作順利開展。確保廣大干部員工心無壓力、心情輕松、熱情主動(dòng)、積極參與輿論監(jiān)督工作，并使輿論監(jiān)督走上規(guī)范化軌道。

加強(qiáng)輿論監(jiān)督，其次要規(guī)范輿論監(jiān)督的工作機(jī)制。機(jī)制是輿論監(jiān)督的保障。企業(yè)黨委要充分發(fā)揮監(jiān)督保障作用，制定切合企業(yè)實(shí)際的輿論監(jiān)督機(jī)制。要圍繞中心工作開展輿論監(jiān)督，把輿論監(jiān)督的目的與企業(yè)的奮斗目標(biāo)聯(lián)系起來，與廣大員工的切身利益聯(lián)系起來。輿論監(jiān)督既要反映干部員工議論、關(guān)注的焦點(diǎn)問題，又要幫助企業(yè)和黨委、支部做好工作；既要反映員工的呼聲，又要讓員工看到解決問題的希望；既要對(duì)工作中的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤進(jìn)行批評(píng)，又要給人以啟發(fā)、希望和信心。為此，企業(yè)黨委應(yīng)在各支部設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，敞開輿論監(jiān)督渠道，將搜集到的情況、反映出來的信息、發(fā)現(xiàn)的問題逐一進(jìn)行登記，認(rèn)真梳理成一條條建議和意見，及時(shí)反饋到相關(guān)單位，以便研究采納和認(rèn)真改進(jìn)。同時(shí)應(yīng)建立并規(guī)范輿論監(jiān)督工作分析制度、曝光事件追查制度、整治工作協(xié)調(diào)制度、整改落實(shí)反饋制度及舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度等相關(guān)的工作機(jī)制，確保輿論監(jiān)督能夠順利推進(jìn)。

加強(qiáng)輿論監(jiān)督，最后要注重輿論監(jiān)督的有效落實(shí)。落實(shí)是輿論監(jiān)督的關(guān)鍵。對(duì)于干部員工反映的問題，若無特殊情況，應(yīng)將處理結(jié)果通過合理渠道及時(shí)反饋，努力做到事事有回聲、件件有著落。這既有利于輿論監(jiān)督順利開展，也有利于提高企業(yè)內(nèi)刊的公信力和影響力。

近幾年來，在開展以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等為主要內(nèi)容的理論教育中，公司利用企業(yè)內(nèi)刊《海鑫報(bào)》、廠區(qū)專欄、宣傳資料等工具，緊密結(jié)合公司工作實(shí)際，宣揚(yáng)先進(jìn)事跡，曝光丑惡現(xiàn)象，及時(shí)用新的思想、新的理念引導(dǎo)和教育黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，輿論監(jiān)督工作得到了不斷加強(qiáng)。但有些部門也存在對(duì)輿論監(jiān)督的認(rèn)識(shí)不夠、支持不力等問題。比如有的單位采取種種“推”、“拖”手段將大事化小、小事化了，有的表面上贊成但實(shí)際工作中不作為或欠作為，為此，公司充分發(fā)揮《海鑫報(bào)》的獨(dú)特作用，不斷加大輿論監(jiān)督報(bào)道的力度。開辟輿論監(jiān)督專欄《曝光建議》，針對(duì)生產(chǎn)管理、干部任命、薪酬福利、反腐倡廉等方面存在的問題和一些不規(guī)范現(xiàn)象發(fā)表批評(píng)言論文章。各單位對(duì)曝光問題認(rèn)真整改，收到了良好的效果。為企業(yè)更好更快地發(fā)展創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境、發(fā)展環(huán)境和人文環(huán)境。

做好輿論監(jiān)督工作，還要注意三個(gè)方面：一是要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向。使正面的聲音能夠入情入理、入腦入心,從而增強(qiáng)宣傳工作的吸引力和感染力,掌握輿論主導(dǎo)權(quán),加大正面宣傳力度,形成積極向上的主流輿論,使正確的輿論導(dǎo)向在員工思想中先入為主、生根發(fā)芽。二是要及時(shí)發(fā)布權(quán)威信息。黨委、支部及公司紀(jì)檢機(jī)關(guān)要取得干部員工的信任,要在事件發(fā)生的第一時(shí)間進(jìn)行信息發(fā)布,公開事情真相,做好解釋和跟進(jìn)工作。三是要認(rèn)真糾正錯(cuò)誤言論。事情或問題發(fā)生后,不可避免地會(huì)出現(xiàn)一些不實(shí)傳言,主管部門要擅于正確引導(dǎo)，確保企業(yè)各項(xiàng)工作順利開展。

第五篇：學(xué)校工會(huì)論文：發(fā)揮工會(huì)作用_促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

學(xué)校工會(huì)論文：

發(fā)揮工會(huì)作用 促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展

廣西北海市海城區(qū)第六小學(xué)教師 雷臻

摘要:國(guó)運(yùn)興衰,系于教育;教育成敗,系于教師。學(xué)校和諧科學(xué)發(fā)展,要擁有一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的職工隊(duì)伍。教職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)已成為學(xué)校發(fā)展的核心因素。學(xué)校工會(huì)具有會(huì)員廣泛和親和力強(qiáng)的特點(diǎn),同時(shí)又肩負(fù)著維護(hù)、教育和隊(duì)伍建設(shè)的基本職能,因此,著力發(fā)揮好工會(huì)在學(xué)校的改革發(fā)展中的作用既是當(dāng)前學(xué)校的一項(xiàng)重要任務(wù),也具有推動(dòng)學(xué)校民主政治建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)意義。

關(guān)鍵詞:發(fā)揮工會(huì)橋梁作用;構(gòu)建和諧校園

學(xué)校的和諧發(fā)展,關(guān)鍵要有一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為的教師隊(duì)伍。建設(shè)這支隊(duì)伍,學(xué)校除了有完善的管理制度、良好的激勵(lì)機(jī)制外,更重要的是要有一種民主、平等、和諧的人際關(guān)系和奮發(fā)向上敢于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神。而這種良好氛圍的形成,必須依靠全體教職工的共同努力。這就決定了校工會(huì)必須要堅(jiān)持學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo),全面履行各項(xiàng)職能,不斷激發(fā)教職工的創(chuàng)新意識(shí),凝聚教職工的聰明才智,推進(jìn)學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。在這當(dāng)中,工會(huì)組織起到了橋梁和紐帶的作用,因此,學(xué)校要緊緊依靠工會(huì)組織,充分發(fā)揮工會(huì)組織的作用。

一、工會(huì)在師德建設(shè)中的作用。良好的師德,是一種強(qiáng)有力的教育因素,是教書育人的一種動(dòng)力。它是教師從事教育勞動(dòng)時(shí)必須遵循的各種道德規(guī)范的總和。所以,每個(gè)教師都要努力把自己培養(yǎng)成為具有良好師德的人,才能完成“傳道授業(yè)解惑”這一光榮而偉大的任務(wù),托起明天的太陽。2009年是開發(fā)區(qū)師德提高年,我校在師德建設(shè)中,工會(huì)積極配合黨組織和行政抓好師德系列教育活動(dòng),參與有關(guān)師德建設(shè)制度的制定和實(shí)施工作。如由黨組織牽頭,工會(huì)具體實(shí)施,開展了“師德大討論”和“仁愛之師”評(píng)比等活動(dòng)。通過活動(dòng)的開展,增強(qiáng)了教職工的文明規(guī)范意識(shí),營(yíng)造了團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、健康、和諧的人際關(guān)系,樹立了廣大教職員工的良好的師德形象。

二、工會(huì)在促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)提高中的作用。一所學(xué)校的發(fā)展,必須要有一支素質(zhì)優(yōu)良的教師隊(duì)伍。只有人的素質(zhì)提高了,才能促進(jìn)和諧校園的快速實(shí)現(xiàn)。學(xué)校必須為教師綜合素質(zhì)的提高提供一切機(jī)會(huì)。因此,堅(jiān)持以人為本,工會(huì)組織作為黨領(lǐng)導(dǎo)下的群眾團(tuán)體,要把努力提高教職工隊(duì)伍整體素質(zhì),組織教職工為建設(shè)和諧校園,促進(jìn)學(xué)校高水平發(fā)展做貢獻(xiàn)作為重要任務(wù)來抓。我們?cè)诮搪毠ぶ虚_展樹立典型、弘揚(yáng)正氣,宣傳先進(jìn)事跡活動(dòng)。還積極配合行政開展了新課程培訓(xùn)活動(dòng),舉辦了“教學(xué)沙龍”和“人人奉獻(xiàn)精品課”等活動(dòng);組織開展了“讀書宣講”、“課件展示”和“同上一節(jié)課,同評(píng)一節(jié)課”活動(dòng),在校園內(nèi)開辟了名師榜,并舉辦了“觀摩名師課”、名師專題報(bào)告會(huì)等。

三、工會(huì)在推進(jìn)學(xué)校改革創(chuàng)新發(fā)展中的作用。學(xué)校要發(fā)展,必須與時(shí)俱進(jìn),不斷改革創(chuàng)新。而改革發(fā)展措施,制度的出臺(tái)和實(shí)施,都必須得到工會(huì)組織的大力支持。如我?！敖處熆己朔桨浮?、“績(jī)效工資的分配”等重大改革措施,學(xué)校先通過工會(huì)了解教職工對(duì)改革的意見和建議,然后制訂改革方案,提交教代會(huì),工會(huì)發(fā)動(dòng)教職工圍繞方案提出議案,然后提交教代會(huì)表決通過,學(xué)校組織實(shí)施。通過教代會(huì)通過的方案,教工欣悅執(zhí)行,取得了良好的效果,推動(dòng)了學(xué)校改革的發(fā)展。

四、工會(huì)在加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)中的作用。優(yōu)良的校風(fēng)是一種潛在的教育力量和無形的精神力量,對(duì)學(xué)生發(fā)揮著潛移默化的作用。從某種意義上說,學(xué)校校風(fēng)的優(yōu)劣決定著學(xué)校教育的成敗。它是一所學(xué)校在辦學(xué)過程中所形成的文化氛圍,是師生員工言行舉止的準(zhǔn)繩和拼搏奮斗的精神支柱,它對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)和成長(zhǎng)起著極為重要的潛移默化的熏陶作用。我校在校風(fēng)建設(shè)中,工

會(huì)組織積極參與學(xué)校有關(guān)制度的制定,組織教職工參與促進(jìn)校風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng)。如發(fā)動(dòng)全校教職工開展了“學(xué)校發(fā)展三年規(guī)劃”大討論;還同黨支部組織開展了“我是人民教師,我奉獻(xiàn)”的活動(dòng),提出了“我是灣小人,灣小以我為榮”的人格品德和人格形象要求。通過這些教育活動(dòng),教職工的精神面貌發(fā)生了新的變化,工作積極性進(jìn)一步提高,學(xué)校的凝聚力不斷增強(qiáng)。

五、工會(huì)在民主理校制度中的作用。學(xué)校的管理有制度管理和民主管理。科學(xué)民主的管理必須依靠教代會(huì)制度。教代會(huì)制度是教職工群眾行使民主權(quán)利、民主管理學(xué)校的重要組織形式。我校教代會(huì)已形成以下特點(diǎn):定期召開,按期換屆,遇有重大事項(xiàng)需要決策則增加召開教代會(huì)次數(shù);教代會(huì)為學(xué)校各項(xiàng)改革措施把關(guān),成為依法治校的重要保證。同時(shí),堅(jiān)持把涉及教職工利益的方案提交教代會(huì)通過,教代會(huì)是依法維護(hù)教職工合法權(quán)益的保障機(jī)制。

六、工會(huì)在校園文化中的作用。校園文化是師生精神風(fēng)貌、思維方式、價(jià)值取向和行為規(guī)范的綜合體現(xiàn),是在教育教學(xué)和管理實(shí)踐中逐漸創(chuàng)造生成的,不僅彰顯著一個(gè)學(xué)校發(fā)展的理念,更彰顯著一個(gè)學(xué)校的發(fā)展方向,可以說校園文化是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的內(nèi)涵式品牌。所以,把握校園文化特征,加強(qiáng)校園文化建設(shè),是踐行科學(xué)發(fā)展觀的需要,也是構(gòu)建和諧校園的需要,更是提升教育內(nèi)涵、促進(jìn)教育可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。如學(xué)校工會(huì)開展了“教工年級(jí)組排球賽”、“教工乒乓球賽”、“師生詩朗誦”、“節(jié)日聯(lián)歡”、“外出郊游”等豐富多彩的文體活動(dòng)和形式各異的年級(jí)組活動(dòng),同時(shí)學(xué)校工會(huì)、行政定期走訪、看望特殊教師活動(dòng),對(duì)增強(qiáng)教職工的凝聚力、形成良好的校園文化起到了積極的作用。

七、工會(huì)在構(gòu)建和諧校園中的作用。構(gòu)建和諧校園,必須廣開民主渠道,發(fā)動(dòng)教職工群眾參與民主管理和民主監(jiān)督,充分體現(xiàn)廣大教工的意志和根本利益,領(lǐng)導(dǎo)的依法辦事和依法管理才能落到實(shí)處,才能有效地維護(hù)廣大師生的合法權(quán)益。我校支持工會(huì)工作主要做了:校黨支部定期聽取工會(huì)及教代會(huì)重大事項(xiàng)的匯報(bào),對(duì)工會(huì)、教代會(huì)工作加強(qiáng)指導(dǎo)。工會(huì)主席列席校長(zhǎng)辦公會(huì)議,參與學(xué)校的各項(xiàng)決策過程。同時(shí)學(xué)校的一些重大決策和要求及時(shí)通知工會(huì),通過工會(huì)發(fā)動(dòng)群眾貫徹實(shí)施,從而變?yōu)槿w教職工的自覺行動(dòng)。工會(huì)的積極參與,對(duì)構(gòu)建和諧校園起到了積極促進(jìn)作用。