第一篇：2013保育員培訓(xùn)考核計(jì)劃表

2013年保育員培訓(xùn)考核計(jì)劃 三月份：3月5日：

1、幼兒園保育老師崗位制度培訓(xùn)

2、幼兒園保育員常規(guī)流程培訓(xùn)

3月14日：保育員常規(guī)理論知識(shí)考核。

3月19日：幼兒常見(jiàn)病及急救知識(shí)培訓(xùn)

春季傳染病預(yù)防培訓(xùn)

3月28日：技能比賽。

四月份：4月9日：手足口病的防治

4月23日：技能比賽

五月份：5月14日：籌備大型活動(dòng)保育工作重點(diǎn)

六月份：6月4日：保育實(shí)際操作考核

6月19日：操作考核評(píng)估

七月份：7月9日：保育員技能培訓(xùn)

7月23日：學(xué)期末總結(jié)評(píng)優(yōu)

第二篇：保育員工作計(jì)劃表

保育員工作計(jì)劃表

一、情況分析

上學(xué)期，我園的幼兒保育工作在園領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，積極貫徹落實(shí)“預(yù)防為主”、“安全第一”的思想，從完善各項(xiàng)制度入手，保育員的崗位意識(shí)和服務(wù)意識(shí)逐步提高，但在有些方面還是存在著許多不足之處，需要我們不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索保育工作新途徑。

存在問(wèn)題:

1、目前，我園的廣大教師通過(guò)學(xué)習(xí)新《綱要》及《規(guī)程》，教育觀念有了飛躍的進(jìn)步，在一日活動(dòng)中注重保教結(jié)合，她們能把保育很好的滲透到幼兒一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，但教師普遍也對(duì)幼兒的生理健康較為重視，而對(duì)幼兒心理健康有所疏忽。

2、本學(xué)期，保育員隊(duì)伍有較大的變動(dòng)，辭退1位老阿姨，新進(jìn)阿姨1人，原1位阿姨轉(zhuǎn)去分部工作，1位老師轉(zhuǎn)崗，因此需認(rèn)真做好從業(yè)人員的各項(xiàng)工作調(diào)整、安排、布置以及日常操作指導(dǎo)。

3、對(duì)班級(jí)保育工作：如戶外活動(dòng)、午餐、午睡等環(huán)節(jié)還需加強(qiáng)檢查，保證安全有序管理。

4、營(yíng)養(yǎng)員工作責(zé)任性、自覺(jué)性較差，對(duì)自身的烹飪技術(shù)缺乏鉆研精神，在工作中需經(jīng)常督促，爭(zhēng)取不斷提高師生飯菜質(zhì)量。

二、工作目標(biāo)與措施：

1、進(jìn)一步完善各項(xiàng)衛(wèi)生、安全制度，健全各條線管理網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)食品從業(yè)人員管理建設(shè)，結(jié)合本園實(shí)際情況，強(qiáng)化規(guī)范操作流程，做到有章可循，確保幼兒食品衛(wèi)生安全。

2、加強(qiáng)保育隊(duì)伍建設(shè)，樹(shù)立全方位保育觀念，逐步提高保育質(zhì)量。

三、措施：

1、本學(xué)期教師保育工作的具體要求，以面向全體幼兒發(fā)展為中心，突出心理保育，突出一日生活環(huán)節(jié)的保育中心，并施以保育對(duì)策，保教互相滲透，使保教相結(jié)合的原則真正的得以實(shí)現(xiàn)。

2、認(rèn)真執(zhí)行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀察記錄，班主任做好交接班工作，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理，并做好記錄。

3、積極做好疾病防治工作，加強(qiáng)環(huán)境及物品消毒并做好相關(guān)記錄，有效預(yù)防控制秋冬季節(jié)各種呼吸道傳染病的流行與發(fā)生。

4、提高營(yíng)養(yǎng)員的政治思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，強(qiáng)化規(guī)范操作，樹(shù)立正確的服務(wù)觀和質(zhì)量觀，定期組織食堂人員學(xué)習(xí)有關(guān)食品衛(wèi)生法等內(nèi)容，嚴(yán)格把好食品安全關(guān)，提高食堂工作人員的整體素質(zhì)。

5、進(jìn)一步提高保育員的思想及業(yè)務(wù)技能，加大檢查力度，對(duì)新手加強(qiáng)操作指導(dǎo)，完善保育員獎(jiǎng)懲細(xì)則，獎(jiǎng)勤罰懶，做到獎(jiǎng)罰分明，從而提高工作強(qiáng)度，使保育工作質(zhì)量有明顯提高。本學(xué)期通過(guò)開(kāi)展多次政治學(xué)習(xí)及技能操作活動(dòng)，使他們能在思想及業(yè)務(wù)上取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同提高。

6、堅(jiān)持把安全工作放在首位，創(chuàng)設(shè)良好的設(shè)施條件，協(xié)助后勤部門加強(qiáng)安全檢查，把每周一作為安全檢查日，確保師生工作、生活的安全。

7、做好特殊兒童的資料積累，加強(qiáng)與家長(zhǎng)溝通，平時(shí)在午餐、午睡、運(yùn)動(dòng)等環(huán)節(jié)中加強(qiáng)保育，并給予特殊照顧。

8、定期同園長(zhǎng)室檢查老師在一日活動(dòng)中的保育工作質(zhì)量，堅(jiān)持執(zhí)行家訪制度，對(duì)連續(xù)3天不來(lái)園的幼兒，做好家訪，寫好缺席記錄。通過(guò)評(píng)選文明班等途徑，促使老師不斷增強(qiáng)幼兒保育工作。

四、具體安排：

九月份

1、開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備

2、收齊幼兒入園二卡

3、新小班幼兒預(yù)防接種記錄登記

3、新進(jìn)人員體檢工作

4、新學(xué)期工作安排(包干區(qū)劃分等)

4、食品從業(yè)人員學(xué)習(xí)活動(dòng)(觀看食品衛(wèi)生法錄像)

5、建立體弱兒檔案

6、安全工作大檢查

制訂工作計(jì)劃

十月份

1、幼兒身高、體重測(cè)量

2、體弱兒、貧血幼兒矯治工作

3、保育員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)：怎樣有效的做好傳染病的預(yù)防措施?

4、文明班評(píng)比活動(dòng)

十一月份

1、幼兒服一次預(yù)防藥

2、版報(bào)宣傳：(內(nèi)容按季節(jié)性)

3、幼兒防寒保暖工作

4、體弱兒月小結(jié)

5、幼兒秋游安全教育活動(dòng)

十二月份

1、幼兒視力普查

2、撰寫專題小結(jié)

3、文明班評(píng)比活動(dòng)

4、食品衛(wèi)生法學(xué)習(xí)

一月份

1、體弱兒小結(jié)

2、保健工作小結(jié)

3、學(xué)期結(jié)束工作

第三篇：保育員考核細(xì)則

保育員考核細(xì)則

一、考核宗旨：

為了加強(qiáng)幼兒園內(nèi)部管理，全面提高保育保教質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)教師保教保育工作的積極性，為教師獎(jiǎng)金和競(jìng)爭(zhēng)上崗提供科學(xué)依據(jù)，把幼兒園引向科學(xué)化、民主化、規(guī)范化的管理軌道，特制訂本細(xì)則。

二、考核對(duì)象：全體保育教師

三、考核方法：考核內(nèi)容分職業(yè)道德、消毒衛(wèi)生、安全、出勤，基本考核獎(jiǎng)金為每月200元，按以下考核細(xì)則扣完為止。所有保育教師的考核由各園具體負(fù)責(zé)，月末將詳細(xì)情況上報(bào)。

四、考核細(xì)則：

（一）職業(yè)道德（20 分)

1、嚴(yán)格遵守園內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極參加單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)，包括政治、業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)、公益活動(dòng)，無(wú)故不參加有一次扣 2 分。

2、按時(shí)上交各種材料，如各種消毒記錄、保育筆記、學(xué)習(xí)筆記等，不按時(shí)上交扣 2分，內(nèi)容不全扣 2 分，不上交扣 3 分。

3、語(yǔ)言文明、舉止文雅、衣著整潔、為人師表、熱愛(ài)幼兒、尊重家長(zhǎng)，不體罰或變相體罰幼兒，造成影響者視情節(jié)扣除當(dāng)月考核分值。

4、堅(jiān)守崗位，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，不竄班、不傳播本單位緋聞、搬弄是非、工作期間聚眾聊天、干私活，不請(qǐng)示無(wú)故離崗，有一次扣 5 分。

5、工作態(tài)度端正，主動(dòng)向他人問(wèn)好，與同事友好相處，注意文明禮貌用語(yǔ)，嚴(yán)于律己，維護(hù)單位形象，否則，有一次扣當(dāng)月考核 3 分，造成影響扣除當(dāng)月全部考核分。

6、禁止吃幼兒飯菜、加點(diǎn)，未經(jīng)允許發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)月考核分50%。

7、被家長(zhǎng)投訴，不虛心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)，訓(xùn)斥、指責(zé)、刁難家長(zhǎng)，造成幼兒轉(zhuǎn)園的，視情況扣除當(dāng)月考核全部分值。

8、上課或戶外活動(dòng)期間接打電話，網(wǎng)上閑聊、竄崗或干與工作無(wú)關(guān)的事，每發(fā)現(xiàn)一次分別扣 3 分。

9、不得越級(jí)上訪，有一次扣除當(dāng)月考核分值的50%，造成影響的扣除當(dāng)月全部分值。

10、對(duì)拉幫結(jié)派、消極怠工、散布消極觀點(diǎn)而影響他人工作積極性的，先對(duì)其進(jìn)行教育并扣除當(dāng)月考核50%，經(jīng)教育不改者，將進(jìn)行待崗處理。

11、不得擅自將公用物品帶回家或自己享用，每發(fā)現(xiàn)一次扣除當(dāng)月考核全部分值并照價(jià)賠償。

12、服從領(lǐng)導(dǎo)的分配，認(rèn)真做好園內(nèi)安排的各項(xiàng)工作。如不服從或不配合，有一次扣50元，造成影響者，視情節(jié)輕重扣除當(dāng)月全部考核，并進(jìn)行批評(píng)教育。

（二）消毒衛(wèi)生（80 分）

1、保證活動(dòng)室、寢室、玻璃窗及室內(nèi)衛(wèi)生區(qū)整潔，每天檢查，發(fā)現(xiàn)臟亂一次扣 2 分。

2、室內(nèi)衛(wèi)生有死角，地面有痰跡、果皮、紙屑等，垃圾桶傾倒時(shí)不及時(shí)、不丟棄在指定地點(diǎn)或雜物溢出或垃圾桶洗刷不干凈，有異味，每發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

3、被褥散亂、床單不整齊、或床上堆有雜物，每發(fā)現(xiàn)一次扣 3分。

4、幼兒的餐具、毛巾、水杯、碗、水桶等擺放散亂，不干凈、不整齊，每發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

5、清掃用具擺放凌亂，不干凈、不整齊，每發(fā)現(xiàn)一次扣 分。

6、消毒柜不能合理使用，臟、亂，每次扣 3 分。

7、幼兒的物品、衣物不能及時(shí)擺放整齊，衣帽間有雜物，臟、亂，每發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

8、幼兒的手臉不干凈、拖鼻涕、留長(zhǎng)指甲、服飾不整潔等每發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

9、按時(shí)對(duì)活動(dòng)室、寢室進(jìn)行空氣消毒和紫外線消毒，空氣消毒未執(zhí)行者一次扣 3 分，紫外線消毒未執(zhí)行者一次扣 3 分。

10、衛(wèi)生間內(nèi)清潔通風(fēng)，地面無(wú)積水，水池、便池及時(shí)沖洗，做到無(wú)尿堿無(wú)異味，不合格者一次扣 3 分。

11、幼兒的水杯、毛巾、打飯桶、餐具、餐桌每天清洗消毒，毛巾、玩具、椅子每周清洗消毒一次，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

12、夏季每日下班后滅蠅、蚊子一次，并在第二日幼兒來(lái)園前，做到及時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)，保證室內(nèi)無(wú)異味。未執(zhí)行者一次扣 3 分。

13、每月按時(shí)清洗、晾曬幼兒被褥1—2次，確保幼兒睡具整潔、無(wú)異味，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

14、餐前提醒幼兒洗手，按要求消毒餐桌、清潔桌面，餐后用洗潔精及清水擦洗桌面，做到無(wú)油膩，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

15、為幼兒提供不燙嘴不燙手的飯、菜、湯，不能提供湯泡飯，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

16、不能耐心的培養(yǎng)幼兒正確使用餐具，督促幼兒盡快進(jìn)食，每發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

17、保證幼兒的進(jìn)食量，教育幼兒不挑食，培養(yǎng)幼兒養(yǎng)成良好的文明就餐習(xí)慣，做到桌面地面整潔，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

18、幼兒起床時(shí)指導(dǎo)幼兒穿好衣服、鞋帽，小班、中班保育員要幫助幼兒穿衣服、鞋帽，檢查幼兒的穿著是否整齊，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

19、做好幼兒起床的整理潔清工作，保持寢室整潔、通風(fēng)、無(wú)異味。未執(zhí)行者一次扣 3 分。

20、根據(jù)季節(jié)為幼兒提供適宜的飲水，保證幼兒的飲水量，不喝隔夜開(kāi)水，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

21、及時(shí)提醒處理幼兒大小便，照顧幼兒入廁，指導(dǎo)幼兒便后洗手，保證幼兒著裝整潔，未執(zhí)行者發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

22、不能按時(shí)領(lǐng)餐發(fā)點(diǎn)或謊報(bào)班級(jí)出勤人數(shù)，每發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

23、幼兒的用勺、碗、毛巾、口杯等用具，每丟失一件扣 3 分，并照價(jià)賠償。

24、午睡時(shí)，不能睡崗，并及時(shí)調(diào)整幼兒睡姿，要求幼兒脫衣服、鞋子擺放整齊，如發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

25、做好喂藥登記讓家長(zhǎng)及時(shí)簽字，按時(shí)按量給幼兒喂藥，如發(fā)現(xiàn)一次扣 3 分。

26、睡前給幼兒聽(tīng)輕音樂(lè)、講故事，為幼兒創(chuàng)造一個(gè)良好的午睡環(huán)境，未執(zhí)行者一次扣 3 分。

（三）班級(jí)協(xié)調(diào)、安全（80 分）

1、積極配合老師開(kāi)展好各項(xiàng)工作，不積極參與者，一次扣 8分。

2、保育員不能配合教師做好幼兒晨檢，及組織幼兒進(jìn)行晨間閱讀和晨練，接待家長(zhǎng)不熱情，扣 8 分。

3、配合班里教師組織室內(nèi)、外教育教學(xué)活動(dòng)，保育員配合不到位，一次扣 8 分，正常上下班除外，如發(fā)生事故的，由本班老師承擔(dān)全部責(zé)任。

4、中午值班前，和班級(jí)老師共同配合做好檢查幼兒將危險(xiǎn)物品帶入寢室，值班時(shí)照顧好幼兒午睡，做到不睡覺(jué)不干私活，不串崗聊天或外出，否則一次扣 8 分。

5、班級(jí)老師共同配合做好幼兒交接工作，以防幼兒走失事件的發(fā)生。如有一次，一票否決，扣除當(dāng)月全部考核分。

6、配合老師做好家長(zhǎng)工作，及時(shí)向家長(zhǎng)反饋幼兒的異常情況。未執(zhí)行者一次扣 8 分。

7、及時(shí)向家長(zhǎng)反饋幼兒在園的飲食、午睡等情況，未執(zhí)行者一次扣 8 分。

8、班內(nèi)所有物品由班內(nèi)三位教師負(fù)責(zé)，按規(guī)定擺放整齊、干凈，發(fā)現(xiàn)臟亂、丟失由三位教師一同按原價(jià)賠償并扣 8 分。

9、妥善保管好班級(jí)物品、洗潔用品，放到櫥柜，若有安全隱患一次扣 8 分。引起不良安全事故則酌情處理。

10、保證各班電燈、水龍頭、室內(nèi)電燈、電視、消毒柜等電器的用電安全，無(wú)需使用時(shí)未及時(shí)關(guān)閉，本班三位教師均扣 8 分。

11、下班后未關(guān)好門窗本班教師負(fù)責(zé)，每發(fā)現(xiàn)一次扣 8 分。

（四）出勤（20 分）

1、按時(shí)上下班，不遲到、不早退、堅(jiān)守崗位，一月中有一次遲到、早退扣 分，累計(jì)三次遲到、早退按一天事假，扣除當(dāng)月津貼工資的平均值。

2、曠工一天扣3天本人當(dāng)月工資的平均值。（以此類推）

3、事假1天扣本人當(dāng)月津貼工資的平均值。.病假學(xué)期累計(jì)1——3天每天扣10元，4——7天每天扣15元，8——15天以內(nèi)每天扣20元，16天以上扣除當(dāng)月津貼工資的50%，并有醫(yī)院證明，否則，按事假對(duì)待，住院期間不扣錢，但要有醫(yī)院證明及結(jié)賬單，重大疾病按相關(guān)政策執(zhí)行。

4、護(hù)理假包括獨(dú)生子女、丈夫或本人父母，每學(xué)期享受3天，超過(guò)時(shí)間按事假處理，并有醫(yī)生證明、出院證明，結(jié)賬單的復(fù)印件。

5、教職工探親假執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定，但必須按排在假期，特殊情況另作處理。

6、婚假：本人結(jié)婚7天假，直系親屬（兄弟、姐妹、包括愛(ài)人家的）1天假。喪假：直系親屬（父母、公婆、兄弟、姐妹、爺爺、奶奶、姥姥、老爺）三天假，旁系親屬（爸爸媽媽的直系親屬）喪假1天。產(chǎn)假：執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定，小產(chǎn)假按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，只享受一次，其余按病假計(jì)算，但必須經(jīng)教育局審批，以上假期超過(guò)5天均不享受當(dāng)月考核分。

7、本人取得各種證件的考試時(shí)間不算事假，但均不享受月考勤分。

8、嚴(yán)格執(zhí)行先請(qǐng)假后休息、和銷假制度，臨時(shí)有事請(qǐng)假超2小時(shí)，按半天事假對(duì)待，一月累計(jì)有3次請(qǐng)假超2小時(shí)，按一天事假對(duì)待。（開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)除外）以上請(qǐng)任何假先履行手續(xù)，后休息，否則按曠工對(duì)待，特殊情況另作處理。

9、一月當(dāng)中請(qǐng)假超過(guò)5天，均不享受當(dāng)月考核分，全勤分，一年中請(qǐng)任何假超過(guò)15天或有一次重大事故，均不享受評(píng)優(yōu)評(píng)先。

10、班額達(dá)標(biāo)情況，小小班20人，小班25人，中班30人，大班35人，不達(dá)標(biāo)者，不享受衛(wèi)生、安全分值。幼兒出勤率：小班80%，中班85%，大班90%，不達(dá)標(biāo)酌情扣分。

第四篇：保育員考核細(xì)則

圖圖育兒園保育員考核細(xì)則

一、師風(fēng)師德（100）

1.儀表（10）

不披發(fā)，散發(fā)，染夸張顏色（3）不佩戴有安全隱患的首飾（3）穿戴整齊，并穿園服（4）

2.對(duì)待幼兒（30）

辱罵，諷刺，大聲訓(xùn)斥幼兒（8）不變相體罰，粗暴對(duì)待幼兒（10）熱心，耐心，不漠視幼兒（6）積極鼓勵(lì)，不偏愛(ài)某個(gè)幼兒（6）3.對(duì)待同事（20）

背后議論，胡編亂造，以訛傳訛（5）拉幫結(jié)派，挑撥離間，排擠同事（5）侮辱，辱罵，甚至毆打同事（10）

4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作（30）

故意損壞班級(jí)或育兒園形象（8）

團(tuán)隊(duì)意識(shí)差，工作不積極，推三阻四（8）不服從分配，不能按時(shí)完成工作（6）上班時(shí)間不玩手機(jī)（5）

物品擺放整齊，不浪費(fèi)損壞物品（3）

5.家長(zhǎng)工作（10）

不私下與家長(zhǎng)聯(lián)系，接受家長(zhǎng)賄賂（6）不與家長(zhǎng)發(fā)生沖突，理性對(duì)待投訴（4）

二、保育衛(wèi)生（200）

1.教室衛(wèi)生（50）

及時(shí)打掃教室衛(wèi)生，保證教室無(wú)灰塵（20）及時(shí)消毒教室地面，桌子，窗臺(tái)（10）保證水池干凈明亮，無(wú)異物（10）早上及時(shí)開(kāi)窗通風(fēng)（10）

2.管轄區(qū)衛(wèi)生（50）

及時(shí)打掃管轄區(qū)衛(wèi)生（20）保證管轄區(qū)物品擺放整齊（10）保證管轄區(qū)干凈，無(wú)灰塵（10）及時(shí)消毒管轄區(qū)物品（10）

3.班級(jí)物品（30）班級(jí)物品分類擺放（7）柜子，桌子上物品擺放整齊（7）

消毒過(guò)的玩具及時(shí)拿回來(lái)提供給幼兒（10）幼兒物品有明確標(biāo)識(shí)，損毀及時(shí)重貼（6）

4.消毒（40）

掌握消毒方法（10）及時(shí)消毒毛巾，杯子（15）定期消毒玩具（15）

5.用餐（30）

及時(shí)準(zhǔn)備餐點(diǎn)，保證餐點(diǎn)衛(wèi)生（10）嚴(yán)格遵守桌面清，消，清的原則（10）餐具發(fā)放過(guò)程保證衛(wèi)生（10）

三、安全護(hù)理（200）

1.意外事故（150）幼兒受傷后護(hù)理不及時(shí)（40）

教師聊天，玩手機(jī)導(dǎo)致幼兒受傷（50）幼兒走失，丟失（60）

2.幼兒衣物（25）幼兒衣物更換不及時(shí)（8）幼兒衣物亂，不整潔（7）衣物弄錯(cuò)，丟失（10）

3.日常護(hù)理（25）

不及時(shí)為幼兒清潔面部，口腔，手（10）大小便后未及時(shí)清理（15）

第五篇：保育員考核標(biāo)準(zhǔn)

保育員崗位考核細(xì)則

考核主要內(nèi)容包括教職工的德、能、勤、績(jī)等，基準(zhǔn)分為130分，其中德占5∕130分, 能占20∕130分，勤占15∕130分,績(jī)占80∕130分，安全占10∕130分,另附加分項(xiàng)。

一、德（5∕130）

指思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德表現(xiàn)。

（一）思想政治素質(zhì)（2.5分）

A．有很高的政治覺(jué)悟，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨，堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，政治上積極要求進(jìn)步。并能夠積極參加園內(nèi)組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)及政治活動(dòng)，態(tài)度認(rèn)真，堅(jiān)持全勤，遵守紀(jì)律，積極參與討論，帶頭發(fā)言，表明觀點(diǎn)。（2.5分）

B．有一定的政治覺(jué)悟，愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨及各項(xiàng)方針、政策。政治上要求進(jìn)步。并能堅(jiān)持參加園內(nèi)組織的政治學(xué)習(xí)及政治活動(dòng)，遵守紀(jì)律，態(tài)度端正，參與討論，出勤率達(dá)90％。（2分）

C．有基本的政治覺(jué)悟，能執(zhí)行中國(guó)共產(chǎn)黨的各項(xiàng)方針、政策。無(wú)與中央相違背的言論及行為。能參加園內(nèi)組織的政治學(xué)習(xí)及政治活動(dòng)，但活動(dòng)中不能圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行討論，無(wú)故缺勤不超過(guò)2次。（1.5分）

（二）職業(yè)道德表現(xiàn)（2.5分）

①、A．模范遵守國(guó)家的法令法規(guī)，模范貫徹執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，模范遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)于律己，時(shí)時(shí)處處起帶頭作用，是師德的楷模。（1.3分）

B．較好的遵守國(guó)家的法令法規(guī)，較好地貫徹執(zhí)行《教師職業(yè)道德規(guī)范》，較好地遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度。（1分）

C．基本能遵守國(guó)家法令法規(guī)及幼兒園的規(guī)章制度，有時(shí)有違反《教師職業(yè)道德規(guī)范》的行為。（0.5分）

②A．熱愛(ài)幼教事業(yè)，熱愛(ài)孩子，師生關(guān)系融洽，教態(tài)和藹可親，并有突出表現(xiàn)和事跡，受到幼兒園及上級(jí)教育行政部門的表彰。（1.2分）

B．愛(ài)幼教事業(yè)，愛(ài)孩子，師生關(guān)系融洽，教態(tài)和藹可親，無(wú)體罰和變相體罰現(xiàn)象。（1分）

C．能從事幼教事業(yè)，關(guān)心幼兒，有時(shí)有體罰和變相體罰現(xiàn)象。（0.5分）

二、能（20∕130）

1.專業(yè)知識(shí)水平（5分）

A．具備本專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）大本以上學(xué)歷，職稱為小學(xué)高級(jí)教師，積極參加市區(qū)園組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，能不斷吸納新的教育理論并指導(dǎo)實(shí)踐，潛心鉆研，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。（5分）

B．具備本專業(yè)（或相關(guān)專業(yè)）大專以上學(xué)歷，職稱為小教一級(jí)教師，積極參加市、區(qū)、園組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)幼教的先進(jìn)教育理論并指導(dǎo)實(shí)踐，積極開(kāi)展工作。（4.5分）

C．具備本專業(yè)中專學(xué)歷，任職年限在基礎(chǔ)期（1-4年），職稱為小學(xué)二級(jí)教師，能參加園內(nèi)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。（4分）

2.室內(nèi)外衛(wèi)生（5分）

A．能根據(jù)環(huán)境創(chuàng)設(shè)的需要做到環(huán)境干凈、整潔、細(xì)致、無(wú)死角，保證室內(nèi)空氣清新、溫度適宜、光線充足，衛(wèi)生抽查合格率達(dá)100％。（5分）

B．能根據(jù)環(huán)境創(chuàng)設(shè)的需要做到環(huán)境干凈、整潔、無(wú)死角，保證室內(nèi)空氣清新、溫度適宜、光線充足，衛(wèi)生抽查合格率達(dá)95％以上。（4.5分）

C．能做到日常衛(wèi)生抽查合格，保證室內(nèi)通風(fēng)、光線適宜，衛(wèi)生抽查合格率

達(dá)90％以上。（4分）

3.衛(wèi)生消毒（5分）

A．能夠認(rèn)真執(zhí)行消毒制度，嚴(yán)格按要求消毒各種物品，精確掌握常用消毒液的配制及使用，并妥善保管消毒用品。配合保健醫(yī)做好傳染病的消毒及防疫工作。（5分）

B．能夠認(rèn)真執(zhí)行消毒制度，按要求消毒各種物品，掌握常用消毒液的配制及使用，并妥善保管消毒用品。配合保健醫(yī)做好傳染病的消毒工作。（4.5分）

C．妥善保管消毒用品，知道常用消毒液的配制及使用方法，但消毒后的物品有污漬。配合保健醫(yī)做好傳染病的消毒工作。（4分）

4.物品管理（5分）

A．能嚴(yán)格保管好本班勞保用品及幼兒生活用品，堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則，做到無(wú)誤有序。（5分）

B．能保管好本班勞保用品及幼兒生活用品，堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則。（4.5分）

C．能保管好本班勞保用品及幼兒生活用品。（4分）

三、勤（15∕130）

主要包括：工作態(tài)度、敬業(yè)精神、工作效率、遵紀(jì)情況、日?？记谇闆r等。

1.幼兒出勤（5分）

幼兒出勤率按照全園幼兒總?cè)藬?shù)計(jì)算。

幼兒出勤率高于80％不加減分，低于80％扣分。

例如：

幼兒出勤率＝幼兒月出勤人數(shù)／幼兒月應(yīng)出勤人數(shù)（在冊(cè)幼兒人數(shù)×月出勤天數(shù)）×100％＝66.33％，再用80％－66.33％＝－0.14分。然后用幼兒出勤總分減去每月所得分?jǐn)?shù)就得到幼兒出勤最后分?jǐn)?shù)。

2.職工出勤（10分）

嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)格爾旗教育局文件“關(guān)于印發(fā)《準(zhǔn)格爾旗教職工考勤及請(qǐng)假暫行規(guī)定》的通知”的文件精神及內(nèi)容。

全勤的教職工每學(xué)期發(fā)給全勤獎(jiǎng)，遲到一次扣0.5分；早退一次扣0.5分；曠工一天扣3分；請(qǐng)假一天扣2分；請(qǐng)假半天扣1分。職工請(qǐng)假一天扣40元，臨時(shí)工請(qǐng)假一天扣30元。（每人每學(xué)期有2天機(jī)動(dòng)假）

四、績(jī)（80∕130）

保育員衛(wèi)生責(zé)任區(qū)：本班衛(wèi)生間、臥室、樓道內(nèi)的墻圍。

全園衛(wèi)生、消毒工作實(shí)行不定期檢查制，檢查時(shí)有一項(xiàng)衛(wèi)生不合格者扣責(zé)任人分，情節(jié)嚴(yán)重者取消評(píng)優(yōu)、評(píng)先。

（一）工作紀(jì)律（10分）

1.學(xué)習(xí)例會(huì)缺席一次扣1分，遲到半小時(shí)內(nèi)扣1分，不做好記錄扣1分。（3分）

2.上班時(shí)間發(fā)現(xiàn)串崗、離崗、或做私事每項(xiàng)每次扣1分。（7分）

（二）工作態(tài)度與規(guī)范（20分）

1、上班時(shí)間佩帶戒指、留長(zhǎng)指甲、不穿工作服、穿拖鞋上班，每發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)扣1分。物品、毛巾按人數(shù)放置好，特別是消毒用品一定要放入規(guī)定的地方，如發(fā)生一項(xiàng)扣一分。（5分）

2、工作消極、馬虎扣1分，不服從分配不得分。工作中出差錯(cuò)的按情況扣2-3分。（5分）

3、背后發(fā)牢騷扣1分，同事之間發(fā)生爭(zhēng)吵不得分。（3分）

4、經(jīng)檢查各類物品歸放不整齊、不規(guī)范每次扣1分。（2分）

5、教室、臥室每天紫外線消毒1次，幼兒水杯每天清洗消毒，水杯柜每天保持干凈，不按規(guī)定消毒的每項(xiàng)每次扣2分，消毒不到位每次扣1分。（5分）

（三）工作質(zhì)量（20分）

1、沒(méi)有特殊原因不按時(shí)供應(yīng)的每次扣1分，不備足開(kāi)水每次扣1分。（2分）

2、保育員衛(wèi)生責(zé)任區(qū)地面、門窗、墻面等不清潔一處一次扣1分。盥洗室有異味、便池、墻面有污垢，每項(xiàng)每次扣1分。（4分）

3、離園時(shí)保育員衛(wèi)生責(zé)任區(qū)、門窗、水電等設(shè)備未關(guān)，每項(xiàng)每次扣1分。由此造成的損失或有水電流失現(xiàn)象，照價(jià)賠償，此項(xiàng)不得分。（4分）

4、不配合幼兒園完成臨時(shí)性突擊任務(wù)或不按規(guī)定質(zhì)量做的，每項(xiàng)每次扣1分。（2分）

5、床單、被褥每月清洗一次，每學(xué)期暴曬1次，枕巾每周清洗1次，毛巾每日清洗消毒1次，不清潔每次扣2分，清潔不干凈每次扣1分。（4分）

（四）輔助教學(xué)工作（30分）

1.協(xié)助教師組織幼兒戶外活動(dòng)和游戲活動(dòng)，防止幼兒走失，不隨意離崗。（5分）

2.教學(xué)活動(dòng)中，協(xié)助教師做好場(chǎng)地布置、教玩具擺放、活動(dòng)室環(huán)境的布置等工作。（4分）

3.協(xié)助教師做好幼兒來(lái)園離園工作。（4分）

4.嚴(yán)格按照保育工作程序進(jìn)行工作，組織好幼兒三餐二點(diǎn)。（5分）

5.全面負(fù)責(zé)做好幼兒的生活護(hù)理工作，如注意幼兒的儀表整潔和為幼兒增減衣服等。（4分）

6.悉心照顧好幼兒進(jìn)餐、大小便、盥洗、喝水，觀察幼兒的情緒、體溫變化，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與教師聯(lián)系。（4分）

7.活動(dòng)中注意幼兒安全，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)排除或向有關(guān)部門報(bào)告。（4分）

五、安全工作（10分）

認(rèn)真做好幼兒的安全工作，保證無(wú)安全事故的發(fā)生。非責(zé)任事故扣1—5分，責(zé)任事故扣5—10分。安全事故不論大小當(dāng)班教師都要及時(shí)處理，如不及時(shí)處理造成惡劣影響的扣1—3分。班級(jí)發(fā)生安全事故要及時(shí)上報(bào)，如有瞞報(bào)的扣1—3分。幼兒發(fā)生安全事故的醫(yī)藥費(fèi)由保險(xiǎn)公司報(bào)完后剩下的部分1000元以下由責(zé)任人負(fù)責(zé)，1000元以上由幼兒園和責(zé)任人各負(fù)責(zé)一半（如家長(zhǎng)自愿負(fù)責(zé)醫(yī)藥費(fèi)者除外）。

六、加分

1.負(fù)責(zé)整理一學(xué)期資料加3分，如此項(xiàng)資料獲獎(jiǎng)再獎(jiǎng)勵(lì)負(fù)責(zé)人200元，并加2分。臨時(shí)領(lǐng)取任務(wù)一次加0.5分。

2.安全工作獎(jiǎng)勵(lì)：在一個(gè)學(xué)期中，班內(nèi)無(wú)任何安全事故，加5分，獎(jiǎng)勵(lì)50元。

3.全勤獎(jiǎng)勵(lì)：在一個(gè)學(xué)期內(nèi)無(wú)請(qǐng)假、遲到、曠工等現(xiàn)象，加5分，獎(jiǎng)勵(lì)100元。

4.科研成果獎(jiǎng)勵(lì)：由各級(jí)人民政府或教育行政主管部門獲獎(jiǎng)的教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、科研論文等專業(yè)成果獎(jiǎng)。國(guó)家級(jí)6分，省級(jí)5分，市級(jí)4分，旗級(jí)3分，園級(jí)2分。

5.其他榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)：由各級(jí)人民政府或教育行政主管部門及本園授予的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀教師、拔尖教師、先進(jìn)教育工作者、師德標(biāo)兵等各項(xiàng)行政榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)，國(guó)家級(jí)6分，省級(jí)5分，市級(jí)4分，旗級(jí)3分，園級(jí)2分。

6.職工發(fā)表準(zhǔn)格爾教育信息等相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)：發(fā)表一篇準(zhǔn)格爾信息加0.5分，獎(jiǎng)勵(lì)30元。

薛六幼

二〇一一年一月四日