第一篇:推進黨務公開中的新問題
濰坊市路燈管理處
推進黨務公開中存在的問題及解決的對策
黨務公開,就是將黨內事務向黨外群眾公開。這是加強黨的執(zhí)政能力建設、全面推進黨的建設新的偉大工程的重要內容和舉措,是發(fā)展黨的民主、加強黨內監(jiān)督的一個全新的課題,濰坊市路燈管理處自黨務公開活動開始以來,按照市政局的統(tǒng)一要求和部署,就黨務公開中的八個公開內容進行扎實有效的推進。
一、主要做法
黨務公開工作推行以來,濰坊市路燈管理處黨委領導對黨務公開工作非常重視,按要求高標準、高質量地開展了基層黨務公開工作,將黨務工作公開于陽光下,切實保障了黨員群眾的合法權利。作為加強基層黨內民主、增強黨員與群眾對權力監(jiān)督的重大制度,精心安排部署,加大工作力度,切實抓好落實。
(一)加強組織領導,積極啟動黨務公開工作。濰坊市路燈管理處自實施黨務公開工作以來,不斷進行總結探索,組織相關人員進行了多次研究探討,明確了公開的內容、形式、時限等,對公開工作進行了規(guī)范。成立了務公開工作領導小組,由曹金戈同志為組長,譚德林、于成紅同志為成員,同時設立了辦公室。
(二)認真部署,明確黨務公開的主要內容。公開內容是黨務公開工作的關鍵,我們堅持從實際出發(fā),本著先易后難,穩(wěn)妥推進的原則,根據現(xiàn)階段按照省、市委要求,我們將黨務公開的內容(黨中央和上級黨組織要求公開的事項;本地區(qū)、本部門、本單位對黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議、決定及工作部署的貫徹落實情況;本級黨組織研究制定的重要決議、決定、政策、規(guī)定情況;干部選拔任用工作情況;黨組織自身建設情況;領導廉潔自律和抓黨風廉政建設情況;黨員、群眾關注的黨組織研究決定的其他事項等)進行公開,并將班子建設、民主決策、干部選拔、黨風廉政等貫穿于日常工作中。
(三)建立配套制度,加強對黨務公開工作的督查管理。為了保障黨務公開工作規(guī)范運行,我們建立了黨務公開領導責任制、意見反饋制度、監(jiān)督制度、檢查考核制度、資料管理制度等配套制度,保證了黨務公開工作健康有序的開展,同時各黨委制訂了公開方案。
二、推進工作中存在的問題
雖然路燈處在黨務公開中做了很多的工作,但在實際操作中,還存在一些問題。
(一)主觀認識上的存在一定的誤區(qū)。少數黨員干部認識上還存在誤區(qū),認為黨務沒有什么需要公開,公開的范圍和內容不好確定。
(二)公開內容設置還不夠合理。前期雖然根據中央規(guī)定的八個方面的內容,系統(tǒng)設定了詳盡的公開目錄,但由于主要內容是由黨務工作者自己設定,缺乏與職工群眾的交流互動,從大局上將,黨務公開又處于初級階段,缺乏可以借鑒的經驗。因此中內容設置上,很難完全切合群眾關心關注的問題。
(三)黨務公開機制還未健全。黨務公開必須在黨組織統(tǒng)一領導下進行,路燈處今年由于各項工作任務較重,黨委主要負責同志多數時間忙于業(yè)務工作,很少有精力去籌劃考慮黨務公開,而機關黨組織又難以獨立承擔黨務公開的重任。因此,造成了工作上的被動。
三、進一步做好工作的對策和建議
黨務公開作為一項新的探索和實踐,是一項長期的任務和系統(tǒng)性工程,既要扎扎實實地抓好當前,更需要立足長遠,在深入持久上下功夫,在積極穩(wěn)妥上做文章。在工作中,需要注意把握以下幾點:
(一)加強教育,提高廣大黨員干部的黨務公開意識。認識是行動的先導,認識水平的高低直接關系到工作的力度和成效。黨務公開的重要特征就是增強黨的工作及黨內事務的開放度和透明度,擴大和保障黨員的知情權、參與權、選擇權和監(jiān)督權,拓寬黨和人民群眾溝通聯(lián)系的渠道。要使路燈處的黨員干部充分認識到,實行黨務公開,是促進和推動黨內民主,規(guī)范決策和監(jiān)督程序,帶動懲防腐敗的制度創(chuàng)新和監(jiān)督機制的重要舉措。推進了懲防體系的建設;強化了各級黨員領導干部的執(zhí)政意識,增強了黨組織的活力和團結統(tǒng)一,有力地促進了執(zhí)政能力的不斷提高。
(二)因地制宜,突出路燈處工作特色。黨務公開涉及的面較廣,公開內容要充分體現(xiàn)路燈處工作特點。在具體操作中,要注意堅持實事求是,切實增強黨務公開的針對性和實效性,注意克服形式主義和方法簡單,注重因地制宜和因時制宜。在具體工作中應把握好“兩個統(tǒng)一”:一是把握好鞏固與提高的統(tǒng)一。對一些普遍受到肯定的做法和經驗應加以鞏固和堅持。二是把握好形式與內容的統(tǒng)一。要根據各地、各部門的實際,采取最有效的形式深入推進,避免形式僵化、千篇一律。黨務公開的生命力在于其內容,形式要服從和服務于內容。要堅決克服重形式、輕內容以及假、大、空等問題,切實增強公開內容的針對性,確保公開內容的真實性和時效性。
(三)處理好公開與保密的關系。既要防止黨內一切事務都必須公開、黨內無秘密可言的思想,又要克服以保守黨的秘密為理由,拒不公開應當公開的內容的行為。凡黨員和群眾要求公開,所涉內容確屬黨和國家秘密不能公開的,由內容所涉單位書面提出不公開理由,包括法律法規(guī)依據、公開后可能帶來的負面效應等,報上一級黨務公開領導小組審定,必要時提請黨的保密工作部門做出界定。
(四)及時關注職工群眾反映的熱點、難點問題。黨務公開工作的關節(jié)點是群眾的支持和參與,這也是黨務公開的生命力所在。因此,路燈處黨務公開要注重單位職工群眾反映和關注的熱點、難點問題,特別是當前職工群眾關心的工人晉級定級等相關政策,確保職工群眾對黨組織在處理和解決這些問題上的知情權、參與權和監(jiān)督權,從而有效地增強黨務公開的生機和活力。
濰坊市路燈管理處
二○一一年十月十四日
第二篇:關于加強推進黨務公開工作總結
黨的十七大報告提出:“尊重黨員主體地位,保障黨員民主權利,推進黨務公開?!毙滦抻喌摹吨袊伯a黨章程》把黨務公開作為黨的組織制度的一項重要原則,進一步明確了“黨的各級組織要按規(guī)定實行黨務公開?!边@為我們在新的形勢下深入推進黨務公開工作指明了方向。
一、黨務公開工作面臨的新情況、新問題
當前,黨務公開試點工作雖然取得了一定成效,但從整體上講黨務公開工作目前仍然處于起步探索階段,需要研究解決新形勢下黨務公開工作面臨的新情況、新問題,切實把黨務公開工作引向深入。
一是群眾關注度增加,要求標準日益提高。隨著社會開放程度的提高和黨員干部群眾民主意識的增強,廣大黨員干部群眾對黨務公開越來越關注,對黨務公開工作標準的要求也不斷提高。就目前情況看,雖然各試點縣和單位都出臺了相關文件,對公開內容在一定程度上做了比較明確的規(guī)定,但具體工作中存在的公開事項不統(tǒng)一、內容單
一、黨員群眾真正關心的事項公開不夠等問題,與廣大黨員群眾的要求還有很大差距。如何既滿足廣大黨員參與黨內事務的需要,又公開群眾關注的熱點難點問題,既傾聽黨員呼聲,又了解群眾意見,應是下一步工作中要重點研究解決的問題。
二是重要性認識不足,積極主動性不夠。在實際工作中,一些干部特別是領導干部對黨務公開還存在一些模糊認識,有的認為《黨章》中明確了“黨的各級組織要按規(guī)定實行黨務公開”,黨務公開工作等具體規(guī)定出來之后再抓也不遲;有的認為是公開就“限制自由”,思想上有顧慮,不愿、不敢公開;有的認為有政務公開就行了,黨務工作主要是黨內事情,沒必要公開;有的認為黨務公開只是“走形式”,不必太認真,等等,這些思想和認識在一定程度上影響了黨務公開工作的深入開展。
三是深層次推進難度加大,缺乏有效的體制和機制。黨務公開工作要深入推進,必然觸及一些深層次的問題,因此公開的難度會越來越大。同時,從領導體制和制度建設上看,黨務公開工作是自上而下的改革,目前很大程度上仍然取決于地方或部門領導的執(zhí)政理念和民主意識,缺少使其具有持久生命力的剛性制度。在工作機制方面,黨務公開必須在黨組織統(tǒng)一領導下進行,現(xiàn)在一些部門和地方主要領導對黨務公開統(tǒng)籌考慮較少,而機關黨組織或某個黨委部門又難以獨立承擔黨務公開的重任。因此,如何使黨務公開工作不因人的主觀意志而變化,真正體現(xiàn)出制度應有的“剛性”;如何建立黨委統(tǒng)籌協(xié)調、一級抓一級的管理機制,防止出現(xiàn)“一陣風”現(xiàn)象,是深入推進黨務公開工作,實現(xiàn)持久公開的關鍵。
四是全面推進黨務公開,需進一步明確成效標準。黨務公開工作開展的如何,要看黨員、群眾、社會滿意不滿意,要看黨組織的決策是否實現(xiàn)科學化、民主化,要看領導干部的廉潔自律意識是否得到增強,要看與群眾密切相關的熱點難點問題是否得到有效解決,要看廣大黨員群眾參與黨內事務的積極性是否得到充分調動。要將這些要求標準具體化,具有可操作性,才能對一個地區(qū)或部門黨務公開工作開展情況做出科學的判斷。從當前情況看,還沒有一套行之有效的能夠從內容、程序、辦法和效果等方面對黨務公開工作作出科學評價的機構和機制,難以充分調動和激發(fā)各級黨組織搞好黨務公開的主動性、創(chuàng)造性。
二、推進黨務公開工作的幾個關鍵環(huán)節(jié)
做好黨務公開工作,關鍵是要提高黨務公開的規(guī)范化水平,對黨務公開的內容、形式、程序、制度等方面進行規(guī)范,建立起符合實際的黨務公開運行機制和制度保障體系。
第一,科學確定公開內容,增強黨務公開的針對性。在公開內容方面,除涉及黨和國家機密的以外,都要最大限度地進行公開;凡是群眾關心的黨內熱點問題,容易出現(xiàn)以權謀私、滋生腐敗、引發(fā)不公的事項,都必須公開。要認真研究,科學確定黨務公開的內容,做到標準統(tǒng)一、內容全面。依據黨務工作的固有屬性和內在關系,可以將黨務公開的內容劃分為以下幾個方面:一是全局和中心工作方面。主要包括:黨委重大決策的醞釀、擬定、出臺;涉及人民群眾切身利益的土地征用、拆遷補償等重大問題。二是思想建設方面。主要包括:黨委中心組學習計劃及落實情況,黨建主體活動安排等。三是組織建設方面。主要包括:黨委民主生活會開展情況,領導干部述職述廉及測評情況;領導班子成員工作職責、工作分工,基層聯(lián)系點制度落實情況;干部人事制度改革情況等。四是在作風建設方面。主要包括:領導干部購建房、辦理婚喪事宜、子女出國學習、配偶和子女從業(yè)等重大事項報告的情況;拒收上交禮品禮金情況;出國和跨省考察情況等。五是在制度建設方面。主要包括:落實黨內規(guī)定的各項辦事程序和工作要求,完善黨內民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等情況。
第二,創(chuàng)新公開形式,增強黨務公開的靈活性。要針對不同內容確定不同的公開形式,適宜在黨內公開的,可以通
過召開有關會議、下發(fā)文件、局域網、黨員活動室宣傳欄等形式進行公開;適宜在黨外公開的,可以通過黨務公開欄、新聞媒體、互聯(lián)網、電子屏幕等形式進行公開??h級以上機關的黨務公開,可以在機關大院內和主要街道選擇合理位置設立公開欄,并充分利用互聯(lián)網、電子屏幕等載體進行公開;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道應主要采取黨務公開欄(可與政務公開欄合并設置)、設置黨務公開
意見箱和公開電話等形式進行公開;行政村、居委會可以在村務公開、居務公開的基礎上,充實黨務公開內容。
第三,規(guī)范公開程序,增強黨務公開的嚴謹性。黨務公開涉及黨的組織建設和重大決策,因此不能隨意公開。要建立和健全黨務公開的審批機制和反饋機制,公開前征求領導班子成員意見,經主要領導把關后進行公開。公開期間,要注意收集各方面的反映,對群眾的意見和要求,及時處理,并將處理情況予以公開。
第四,健全公開機制,增強黨務公開的長效性。黨務公開是一項政策性強的工作,如果作風漂浮、抓抓停停、遮遮掩掩,不但群眾會反感,而且可能會使這項工作流于形式。各級黨組織必須高度重視,要把黨務公開作為加強黨的建設的一項長期制度去落實。
第三篇:深入推進黨務公開經驗材料
我市認真貫徹四川省紀委、省委組織部《關于深入推進黨務公開工作的意見》,將深入推進黨務公開工作作為踐行黨的十七大和三中、四中全會精神的一項重要舉措,結合學習實踐科學發(fā)展觀活動、“勤廉雙優(yōu)”爭創(chuàng)活動和瀘州開展的黨風廉政標準化、規(guī)范化、制度化(簡稱“三化”)建設,加強領導,積極創(chuàng)新,扎實推進黨內民主建設,推進黨務公開,使瀘州各級黨
組織的工作較好地置于黨員和群眾的監(jiān)督之下,一定程度上確保了黨員干部既干事又干凈,有力助推了瀘州經濟又好又快發(fā)展。,瀘州實現(xiàn)gdp587.6億元,增長15.2%,增速居全省第5位;規(guī)模以上工業(yè)增加值265.7億元,增長31.9%,增速居全省第5位;地方財政一般預算收入32.1億元,同口徑增長33.4%;完成固定資產投資351.2億元,增長57%,增幅為近年最高水平;新簽外來投資項目1023個,同比增長42.3%;實際到位國內市外資金252.1億元,同比增長59.5%;實現(xiàn)農業(yè)增加值100.7億元,同比增長3.8%;完成糧食總產量207.5萬噸,再創(chuàng)歷史新高;農民人均純收入4679元,比上年增加347元。主要做法是:
一、落實責任,全面推進
瀘州市委將各級黨組織的黨務公開工作納入黨建工作責任制目標考核,層層簽訂落實責任書。明確各級黨組織的主要負責人是黨務公開工作的第一責任人,要求親自抓落實;各級紀委加強監(jiān)督檢查;黨委辦公室抓好督促落實;組織部門抓好組織指導;宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、機關工委等部門抓好本部門本系統(tǒng)黨務公開具體工作的落實。由于責任明確,督促有力,目前全市80余個市級部門、國有企事業(yè)單位、7個區(qū)縣的14個街道、218社區(qū)、128個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1471個村全面實行了黨務公開。
二、拓展形式,注重效果
按照“規(guī)范、實用、簡明、靈活”的要求,在公開形式上,對只適合在黨內公開的,除通過黨內情況通報會、文件、通報、公示等形式公開外,還探索建立了單位部門黨政主要領導向紀委全委會述職述廉并接受詢問制度,有效規(guī)范黨政領導權力運作。2010年2月,又建立了縣區(qū)委書記與市紀委常委會互相溝通情況,加強聯(lián)系以增進理解和工作配合的機制,進一步加強對區(qū)縣黨委書記的監(jiān)督。對適合向社會公開的,做到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)村街道社區(qū)有物,全市7個區(qū)縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)、街道均建立了黨務公開欄,定期更換內容,做好公開;廣播電視上有聲,積極聯(lián)系廣電部門,在黃金時段播放黨務公開的內容,加大宣傳力度;電話上有互動,5月開通了12371黨員服務公開電話,截至目前已接聽黨員有關基層黨組織選舉、黨務咨詢、舉報投訴的各類電話300余個,有效實現(xiàn)了互動;網絡上有內容,各市級部門和區(qū)縣均在黨政網上進行了黨務公開,有的還在本單位辦的互聯(lián)網站上進行了黨務公開,利用現(xiàn)代網絡渠道擴大影響面。同時,全市建立了黨組織新聞發(fā)言人制度,截至目前,市委召開黨組織新聞發(fā)布會4次,區(qū)縣召開黨組織新聞發(fā)布會15次,及時將公選等重要黨務向社會公開,有力推進了黨務工作的順利開展。
三、注重延伸,構筑新機制
為更好地擴大保障黨員、群眾的知情權、參與權、監(jiān)督權,用四個延伸著力構筑民主、開放的黨務公開新機制。注重公開結果向公開過程延伸。黨務公開中做到重大事項決議事前征求意見,讓黨員和群眾從源頭參與;重大決議提前公布方案,廣泛征求意見,集中民智;重大問題處理過程中,通過村村通大喇叭、遠教網絡等平臺及時向黨員群眾公開辦理情況,解決分歧問題;事項辦理完畢后,及時公布辦理結果,接受監(jiān)督,整改反映較大的事項問題。注重定題公開向點題公開延伸。以領導干部大接訪活動為契機,通過各級領導下基層調解矛盾糾紛,開展民情懇談活動,廣泛了解民意,從而將群眾訴求集中的熱點作為黨務公開的重點;在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街開通熱線、設立征求意見箱、發(fā)放意見征求表,多渠道了解群眾需求,在布置黨務公開欄時把群眾希望了解的政策和信息及時上墻,并對群眾意見集中的問題作出解釋。注重公開目標規(guī)劃向公開工作進度延伸。公開黨務工作動態(tài)的同時,公開長遠目標規(guī)劃,實行工作目標承諾制,對本重點辦理事項與辦理時限作出公開承諾,并季度在公開欄上公開完成進度,使黨組織工作置于群眾的有效監(jiān)督之下。如江陽區(qū)18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街黨(工)委于初作出的承諾均順利兌現(xiàn),承諾大部分兌現(xiàn),有力提升了基層黨組織形象與公信度。注重公開黨務信息向公開綜合信息延伸。把促進經濟社會發(fā)展作為推行黨務公開的出發(fā)點,完善充實黨務公開欄的內容上,將黨務公開與促進經濟發(fā)展有機結合起來。如江陽區(qū)、納溪區(qū)在黨務公開欄中開設“農民信息”專版,及時提供農產品價格信息和勞務用工需求信息,使群眾在閱讀信息中得到實惠,提升黨務公開的吸引力。
四、抓好結合,規(guī)范公開
將黨務公開與學習實踐科學發(fā)展觀和爭創(chuàng)“勤廉雙優(yōu)”活動結合起來,抓好公開的承諾、踐諾、述諾、評諾環(huán)節(jié),確保落實,積極為群眾辦實事、辦好事,打造群眾滿意工程。如在學習實踐科學發(fā)展觀中,立足解決問題,做好公開“承諾”,立足成果惠民,認真“踐諾”。第二批活動全市公開承諾整改問題4100多個,已解決3900多個;第三批活動查找關系群眾切身利益等突出問題3300多個,已解決2900多個。市委常委班子學習實踐活動群眾滿意率達到96.8%。
通過述職述廉進行“述諾”,抓好公開,讓群眾參與“評諾”,有效確保公開到位,責任落實。將黨務公開作為黨風廉政“三化”建設中的一項重要內容,與廉政風險防范管理有機結合,規(guī)范公開內容、時限、形式、程序等,并突出重點,建立完善長效機制,使公開步入規(guī)范化、制度化軌道。如在公開內容上,堅持“只要不涉及黨內秘密,都最大限度地公開”的原則,將事關群眾的切身利益、各黨支部重大決策與決議等方面的內容作為黨務公開的重要內容,增強公開的科學性、廣泛性、規(guī)范性,并將之列入黨風廉政建設責任制考核,增強實效性。群眾對此很滿意,如合江縣群眾對黨務公開由衷感言:“如今群眾敢直言,干部敢諫言,全面推行黨務公開,更讓我們心里亮堂堂?!?/p>
第四篇:黨務公開問題對策
黨務公開工作存在問題及對策
一、主要問題
一是黨員群眾參與度不高。有相當一部分群眾認為黨務公開純粹只是黨組織開展的一項工作,與他們并無任何關系,群眾黨員干部更為關注的是涉及切身利益的事項,這就反映出部分地方的黨務公開工作宣傳力度不夠,黨員、群眾與組織對黨務公開的重要性認識不夠,黨務公開工作只是落在了文件與形式上,而并未真正發(fā)揮其實效。
二是有的基層黨組織負責人本身素質不高,政治覺悟性低,對國家相關政策知之甚少,縣上下發(fā)了系列文件,但要實現(xiàn)公開,需要做大量的工作,村一級基層缺乏人手,即便公開,只是一些很粗的內容。
三是條件限制,無經費。在公開過程中,無經費保障,全縣共有村級黨組織1000多個,要在全縣范圍內全部公開,村級黨務公開欄大的大、小的小,有的甚至沒有,直接就地取材在老黑板或者外墻進行公開。
二、對策建議
一是廣泛宣傳,積極動員廣大黨員群眾參政議政意識,提高人民群眾政治素質,變被動為主動,自覺要求黨委政府進行黨務公開,推動基層組織完善相關制度。
二是嚴格選拔刷選村級黨組織主要負責人,定期組織業(yè)務培訓、相關政策解讀講座等,進一步提高基層黨組織主要負責人的思想政治素質。
三是在條件允許的情況下,增加對村級黨組織經費的投入,搞好、搞活黨務公開。
第五篇:推進黨務公開工作實施方案
****推進黨務公開工作實施方案
為加強黨內監(jiān)督,密切黨群關系,積極探索基層黨組織執(zhí)政能力建設的新途徑,按照****的工作要求,第***黨支部決定進一步推進黨務公開工作。特制定如下工作方案。
一、指導思想、基本原則和工作目標
1、指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真貫徹落實市委十三次黨代會、市紀委十三屆二次全會精神,堅持圍繞中心、服務大局,堅持黨要管黨、從嚴治黨,積極推進黨內基層民主建設,尊重黨員主體地位,保障黨員民主權利,充分調動黨員民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的積極性、主動性和創(chuàng)造性,不斷提高黨的基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、基本原則。一是發(fā)揚民主,廣泛參與。以落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權為重點,進一步提高黨員對黨內事務的參與度;二是積極穩(wěn)妥,注重實效。在推進黨務公開工作的過程中,要循序漸進,講求實效,防止形式主義,保證時效性和經常性;三是統(tǒng)籌兼顧,改革創(chuàng)新。把黨務公開與站務公開有機結合,相互促進,協(xié)調運轉,探索黨員發(fā)揮更大作用的途徑和方式。
3、工作目標。以增強基層黨組織的創(chuàng)新能力為目標,通過推進黨務公開工作,最大限度的擴大黨員群眾對黨內事務的知情權、參與權和監(jiān)督權,增加黨務工作的透明度和開 放度,達到黨員滿意、群眾滿意、組織滿意,實現(xiàn)“五個一”目標。
二、黨務公開的內容、形式和程序
1、黨務公開的內容。按照全面、客觀、真實和具體的原則,除特殊保密性質的事項外,能公開的堅持全部公開。一是貫徹落實黨的路線、方針、政策,上級黨組織的決議、決定及工作部署情況,重要政策措施,重要人事變動等;二是黨組織的設置情況;三是黨建工作意見及主要工作安排,落實黨內民主等情況;四是黨員干部考核測評、選拔任用等情況;五是黨員教育、發(fā)展和管理情況;六是黨風廉政建設各項任務的落實情況;七是涉及職工切身利益的事項及整改落實情況;八是述職述廉、規(guī)范權力運行與監(jiān)督等重點工作落實情況;九是其它應當公開的事項。
2、黨務公開的形式。適宜在黨內公開的,通過召開支部黨員干部職工會、情況通報會、階段工作會、民主生活會及印發(fā)文件、通報、簡報、規(guī)章制度等形式進行公開;適宜向社會公開的,通過設置黨務公開欄、宣傳欄、辦事指南、供排水報、集團網站等形式公開;適宜向黨外公開的事項,要本著先黨內后黨外的原則,以適當的方式向黨員群眾和社會公開。
3、黨務公開的程序。黨務公開要遵循“事前公開、征求意見,決策公開、民主討論,結果公開、接受監(jiān)督”的基 本程序,第***黨支部黨務公開工作分四個階段實施:一是動員部署階段(3月中旬—4月上旬),成立組織機構、制定方案、召開工作會議,安排部署黨務公開工作;二是制定目錄階段(4月中旬—5月下旬),第******黨支部嚴格按照上級部署研究制定《*******黨務公開目錄》;三是實施公開階段(6月上旬—11月下旬),按照目錄規(guī)定的形式和時限要求,對確定的內容予以公開,創(chuàng)新黨務公開載體,建立健全黨務公開工作配套制度,注重黨務公開和站務公開相結合,及時立卷和歸檔有關資料妥善保存;四是工作總結階段(12月上旬),按照“真公開、常公開、能公開、全公開”的要求抓好黨務公開工作的落實,及時向上級黨組織通報情況,對支部進行的黨務公開工作進行全面細致的總結。
三、組織領導及工作分工
1、組織機構
平房管理站黨務公開工作領導小組 組 長:*** 副組長:*** 成 員:**************** 領導小組下設辦公室,負責日常工作。辦公室主任:********* 辦公室成員:***************
2、工作分工 領導小組負責組織協(xié)調、監(jiān)督檢查、工作指導和調查研究工作;辦公室負責做好宣傳、引導工作,把握正確的輿論導向,努力營造實行黨務公開的輿論聲勢,全面、系統(tǒng)、扎實的開展支部的黨務公開工作。
黨務公開作為新形勢下加強黨的自身建設的一項創(chuàng)新性舉措,是一項長期任務和系統(tǒng)工作,需要扎實的抓好當前,更需要立足長遠,堅持制度規(guī)范,機制創(chuàng)新,實施長效管理。**********黨員干部要切實擔負起各自的職責,創(chuàng)新務實,真抓實干,不斷推進黨務公開工作取得實實在在的效果,為社會更好發(fā)展做出新的貢獻。
第*****黨支部
二〇一二年三月二十五日