第一篇:黨支部規(guī)章
貴州大學(xué)明德學(xué)院管理工程系行政管理黨支部
內(nèi)部工作管理規(guī)章(試行)
為加強(qiáng)行管黨支部各項(xiàng)工作有序、規(guī)范地開展,使各項(xiàng)工作有據(jù)可依,充分發(fā)揮全體黨員的先鋒模范作用,加強(qiáng)黨員的管理和監(jiān)督,特制定該規(guī)章。
一、例會(huì)制度
1.定期組織召開工作會(huì)議。每周一次例會(huì)(包括支部大會(huì)),時(shí)間為每周二19:00點(diǎn),地點(diǎn)為2教202教室。
2.會(huì)議務(wù)求精簡高效,嚴(yán)肅認(rèn)真,若無特殊情況,不得任意拖延會(huì)議時(shí)間。
3.例會(huì)會(huì)議記錄由專人負(fù)責(zé),會(huì)議由組織委員主持,由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)考勤。所有成員須按時(shí)到會(huì)。
4.為保證會(huì)議的正常進(jìn)行,每次會(huì)前準(zhǔn)時(shí)點(diǎn)名,缺席人員按獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行處罰,并且將出席會(huì)議的情況作為期末工作考評的依據(jù)。
5.支部成員不得無故缺席,如確實(shí)需要請假,需提前一天告知黨支部的支部書記,并寫書面假條。
6.所有黨員開會(huì)時(shí)務(wù)必端正態(tài)度,遵守會(huì)議紀(jì)律。若出現(xiàn)說話、玩手機(jī)等情況,由支委作現(xiàn)場批評。
二、獎(jiǎng)懲制度
1.獎(jiǎng)勵(lì)制度。每學(xué)期期末對本學(xué)期在各項(xiàng)工作表現(xiàn)優(yōu)異的黨員給以表彰,具體情況由支委會(huì)決定。
2.違反國家法律、法規(guī),校紀(jì)、校規(guī)的,情節(jié)較輕的給予記過或者記大過處分,情節(jié)嚴(yán)重的給予留黨察看或者開除黨籍處分。
3.無故缺席支部大會(huì)、例會(huì)、黨組織生活及其他組織生活一次,必須在支部大會(huì)上作口頭檢討,無故缺席兩次以上的,必須向支部做出書面檢討,依情節(jié)由支委會(huì)討論是否裝入檔案。無故缺席五次以上的,給予警告處分并裝入檔案。
4.評議為“不合格”的處罰。評議為“不合格”的黨員必須做出書面檢討,由支委會(huì)決定是否記入檔案。
5.不良生活作風(fēng)黨員的處罰。在寢室或者長期在外喝酒、打麻將等被舉報(bào)或
者被支部黨員抓到現(xiàn)場,經(jīng)查實(shí)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿的,首次在支部大會(huì)上作通報(bào)批評,第二次的給予警告處分。
三、考核制度
1.“一名黨員一件實(shí)事”考核。一名黨員一學(xué)期必須在校內(nèi)做一件服務(wù)同學(xué)和老師的事實(shí),可以一人單獨(dú)完成也可以幾人(5人以下)一起完成,要求有記錄、有總結(jié)。
2.會(huì)議參與情況將作為個(gè)人工作考核的重要依據(jù)之一,必須認(rèn)真做好會(huì)議記錄。
3.每次分配的工作需按時(shí)完成,并對所有工作成員工作完成情況做記錄,作為對成員的考核依據(jù)。
4.每學(xué)期對黨員的理論素養(yǎng)進(jìn)行一次考核,考核形式由支部書記決定。
5.每學(xué)期必須有2篇以上思想?yún)R報(bào),匯報(bào)內(nèi)容要結(jié)合時(shí)事。
6.對各黨員的考核進(jìn)行量化,用數(shù)據(jù)記錄,每學(xué)期期末工作總結(jié)時(shí)對每個(gè)黨員的工作做出評比。
本制度自2011年3月15日起正式實(shí)施,本制度解釋權(quán)歸行政管理黨支部所有,如與貴州大學(xué)明德學(xué)院黨支部工作管理?xiàng)l例和管理工程系支部工作管理?xiàng)l例相沖突,以貴州大學(xué)明德學(xué)院黨支部工作管理?xiàng)l例和管理工程系支部工作管理?xiàng)l例為主。
管理工程系行政管理支部
二0一一年三月九日
第二篇:生物工程系黨支部規(guī)章及考核制度
生物工程系黨支部規(guī)章及考核制度
一、學(xué)生黨支部職責(zé)
第一章職責(zé)
(一)宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議。
(二)組織學(xué)生黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要
思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。
(三)對學(xué)生黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督,提高黨員思想政治覺悟和素質(zhì),增強(qiáng)黨性,嚴(yán)格黨的組織生活,開展批評與自我批評,維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律,保障黨員的權(quán)利不受侵犯,監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)。
(四)努力擴(kuò)大入黨積極分子隊(duì)伍,對入黨積極分子進(jìn)行教育、培養(yǎng)和考察,按照黨員標(biāo)準(zhǔn)有計(jì)劃地做好發(fā)展學(xué)生黨員的工作。
二、支委職責(zé)
(一)支部書記職責(zé)
1、認(rèn)真了解學(xué)校、學(xué)院黨委和系部黨總支的工作指示和決議,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù);
2、制定、監(jiān)督、檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況,并對黨支部的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);
3、向上級黨組織反映情況、請示工作、交流意見,促進(jìn)支部工作的開展;
4、抓好支委會(huì)的自身建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí),按時(shí)開好生活會(huì),傳達(dá)貫徹上級黨組織的指示和決議、計(jì)劃和決策黨支部的工作。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用,督促和幫助各支委作好分管工作;
(二)組織委員職責(zé)
1、全面掌握黨支部的組織狀況,做好組織統(tǒng)計(jì)工作。支部組織狀況包括:黨小組的劃分情況、各小組負(fù)責(zé)人情況、黨員數(shù)量及構(gòu)成、聯(lián)絡(luò)員分工情況等。
2、負(fù)責(zé)有關(guān)材料的整理和保管,做好材料的歸檔工作。
3、紀(jì)錄好每次會(huì)議或活動(dòng)的紀(jì)律出勤情況,并及時(shí)向支部書記匯報(bào)。
4、負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳與管理;管理支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的收支;并把開支明細(xì)及時(shí)向支部成員公示。
5、負(fù)責(zé)相關(guān)考核事宜。
(三)宣傳委員職責(zé)
1、了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求,結(jié)合新時(shí)期黨的方針路線政策和上級黨委的要求,提
出并制定相應(yīng)學(xué)習(xí)計(jì)劃。
2、組織黨支部進(jìn)行政治理論,時(shí)事政策,黨的基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)。
3、根據(jù)黨支部實(shí)際工作的需要,開展宣傳工作,如出海報(bào)、上傳學(xué)習(xí)知識(shí)內(nèi)容到支部網(wǎng)站、下發(fā)支部相關(guān)通知等。
第二章 會(huì)議制度
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的有關(guān)規(guī)定,為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則,進(jìn)一步規(guī)范
黨支部會(huì)議議事規(guī)則,提高其質(zhì)量和效率。
1、黨章規(guī)定,每個(gè)黨員都必須參加黨的組織生活。嚴(yán)格黨的組織生活,是黨章規(guī)定的一項(xiàng)
制度,是加強(qiáng)黨員管理,對黨員進(jìn)行批評監(jiān)督,促進(jìn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的一項(xiàng)組織措施,也是加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
2、組織生活由支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)議、黨小組會(huì)、組織生活會(huì)等形式開展,每位黨
員都必須自覺、依時(shí)出席。支部建立黨員參加組織生活考勤制度,做到每次組織生活內(nèi)容、時(shí)間、人員三落實(shí)。有事不能參加的應(yīng)該先請假,不能無故缺席。支部每半年在支部內(nèi)公布
一次黨員組織生活的出勤情況。
3、要堅(jiān)持民主集中制的原則,在組織生活中,黨員要解放思想,實(shí)事求是,充分發(fā)表意見;
黨組織要充分保障黨員的民主權(quán)利,不允許壓制民主、打擊報(bào)復(fù)。支部每季度對組織生活情
況進(jìn)行一次小結(jié),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,抓好整改。
第三章 議事原則
(一)堅(jiān)持民主集中制原則。黨支部會(huì)議討論重大問題前,要先開支委會(huì),讓支部委
員帶著問題深入實(shí)際調(diào)查研究。在討論決定問題時(shí),要充分發(fā)揚(yáng)民主,各抒己見。書記與委
員之間、委員與支部其他成員之間是平等關(guān)系,實(shí)行一人一票。對重大問題要按照少數(shù)服從
多數(shù)的原則進(jìn)行表決。與會(huì)者可以在會(huì)中自由發(fā)言,充分闡述自己觀點(diǎn),但對通過的決議務(wù)
必堅(jiān)決執(zhí)行,不得背后議論,更不得擅自更改。
(二)堅(jiān)持回避原則。會(huì)議議題涉及到參會(huì)人員時(shí),本人應(yīng)回避,以利于充分討論。
(三)堅(jiān)持效率原則。會(huì)議發(fā)言簡明扼要,不照本宣科,避免重復(fù)意見和闡述無關(guān)的問題。
第四章考核制度
為加強(qiáng)對我支部學(xué)生黨員的日常教育、管理,進(jìn)一步提高學(xué)生黨員的黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮學(xué)
生黨員在廣大學(xué)生中的先鋒模范作用,促進(jìn)學(xué)生黨員自覺按照黨章的規(guī)定嚴(yán)格要求自己,保
持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,成為社會(huì)主義事業(yè)的優(yōu)秀建設(shè)者和合格接班人,依據(jù)《黨章》中規(guī)定的黨員的權(quán)利和義務(wù),結(jié)合我支部學(xué)生黨員的實(shí)際情況,特制定考核制度如下:
一、考核辦法
(一)學(xué)生黨員考核應(yīng)按照公開、公平、公正、全面的原則進(jìn)行。
(二)根據(jù)黨章和大學(xué)生行為管理的相關(guān)規(guī)定,針對學(xué)生黨員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、行為規(guī)范、群眾基礎(chǔ)等方面,確定學(xué)生黨員的具體管理目標(biāo)和考核內(nèi)容。本制度規(guī)定的考核
內(nèi)容總分為100分。
(三)學(xué)生黨員在日常的學(xué)習(xí)、生活和工作中,應(yīng)自覺按照本制度規(guī)定的考核內(nèi)容嚴(yán)格
要求自己,提高黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性,并接受廣大同學(xué)的監(jiān)督。
(四)我支部在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,對每位學(xué)生黨員的表現(xiàn)進(jìn)行考核。考核分黨員
自評、黨員互評、群眾評議、支部評議四個(gè)層次進(jìn)行;考核應(yīng)對各項(xiàng)目給出具體分?jǐn)?shù),得分
在60分以下的,該考核為不合格。
二、考核內(nèi)容
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論和黨的基本知識(shí),堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,堅(jiān)持社會(huì)主義方
向,提高理論修養(yǎng),增強(qiáng)自身黨性。在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范帶頭作用。
(二)刻苦學(xué)習(xí)文化知識(shí),學(xué)習(xí)態(tài)度端正,并能以自己的實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)周圍同學(xué)共同
進(jìn)步,積極營造本宿舍、本班級的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
(三)組織觀念強(qiáng),服從黨組織的各項(xiàng)安排,積極完成黨組織交給的各項(xiàng)任務(wù);認(rèn)真參加各
項(xiàng)組織活動(dòng),在黨組織的民主生活會(huì)上積極開展批評與自我批評;正確行使黨員的權(quán)利;按
時(shí)交納黨費(fèi)。
(四)把黨和人民的利益放在首位,個(gè)人利益服從集體利益;能正確處理好個(gè)人與國家、院
系、班級集體的關(guān)系。
(五)密切聯(lián)系群眾,主動(dòng)向群眾宣傳黨的方針政策,接受群眾的監(jiān)督,積極主動(dòng)地做好群
眾工作;從學(xué)習(xí)、生活、思想等各方面熱情幫助其他同學(xué);主動(dòng)做好黨支部所交給的各項(xiàng)工
作。
(六)工作主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),富有創(chuàng)新精神;能堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,自覺提高工作水平,有
獨(dú)立承擔(dān)工作的能力。
(七)內(nèi)外的活動(dòng)中發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚,在校園文明建設(shè)中發(fā)揮模范作用;努力營
造良好的宿舍氛圍。學(xué)生黨員應(yīng)帶領(lǐng)本宿舍同學(xué)搞好宿舍衛(wèi)生,所在宿舍各項(xiàng)檢查中成績經(jīng)
常出現(xiàn)“差”的,該黨員此項(xiàng)考核成績?yōu)椴缓细瘛?/p>
(八)法制觀念,紀(jì)律性強(qiáng),自覺遵守黨和國家的各項(xiàng)法紀(jì),自覺遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度;
堅(jiān)持原則,敢于同各種不良傾向和違紀(jì)違法現(xiàn)象作斗爭。
(九)發(fā)揮橋梁紐帶作用,及時(shí)向黨組織反饋群眾中的熱點(diǎn)問題及各種思想狀況,為黨支部
學(xué)生工作或班級工作提供信息、調(diào)查研究、出謀劃策。
三、會(huì)議考勤
每次會(huì)議都要認(rèn)真做筆記,筆記內(nèi)容完整,會(huì)后應(yīng)定期不定期檢查。在會(huì)上,要遵守會(huì)議紀(jì)
律,不得做與會(huì)議內(nèi)容無關(guān)的事(例如:看書、做題、聽MP3、接聽電話、發(fā)短信等)。各
位黨員應(yīng)互相監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)類似情況,須在支部生活會(huì)上做自我批評)。具體如下:
1、支部召開會(huì)議要求到會(huì)的每一位同志如無特殊情況(病重、重要考試、出差、組織安排
其他重要事情、意外事情等)必須準(zhǔn)時(shí)到會(huì)。
2、有事不能按時(shí)到會(huì)的同志,必須提前一天向支部書記書面或口頭請假并說明原因,支部
書記同意批準(zhǔn)后才可以。如有重大活動(dòng),需要寫請假條給支部書記批準(zhǔn)并由紀(jì)檢委員登記存
檔。
3、凡未請假或請假未被批準(zhǔn)不按時(shí)到會(huì)者,將會(huì)由組織委員登記存檔并在會(huì)議召開時(shí)通告
批評。
4、每次會(huì)議召開前組織委員要將會(huì)議應(yīng)到人員和實(shí)到人員通報(bào)會(huì)議全體成員,并說明相關(guān)
同志請假、遲到和缺席原因。
5、會(huì)議遲到兩次者以缺席一次處理,不請假缺席兩次者警告處理,并在期末支部同志考評
時(shí)向全支部成員公布處理。
四、考核結(jié)果
(一)考核結(jié)果分為四個(gè)等級:優(yōu)秀、良好、合格、不合格。其中85(含85)分以上為優(yōu)
秀,70—84分為良好,60—69分為合格,60分以下為不合格。
(二)支部組織生活情況
參考依據(jù):學(xué)生黨員在每學(xué)期內(nèi)在黨支部、黨小組組織的各項(xiàng)組織生活中的具體表現(xiàn)。
評分標(biāo)準(zhǔn):支部和黨小組組織生活會(huì)的出席情況:
1、全勤者得10分;遲到、早退、會(huì)前請假一次扣2分,兩次扣3分,三次以上扣5分;
2、無故缺席一次扣3分,兩次和兩次以上扣5分。
(三)支部日常工作完成情況
參考依據(jù):學(xué)生黨員每學(xué)期內(nèi)在黨支部、黨小組組織的各項(xiàng)活動(dòng)以及日常工作中的具體表現(xiàn)。
六、評分標(biāo)準(zhǔn):
1、能夠準(zhǔn)時(shí)到場、表現(xiàn)積極主動(dòng)、任勞任怨、能創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)任務(wù)(80-100分)
2、能夠準(zhǔn)時(shí)到場、表現(xiàn)比較積極主動(dòng)、能較好的完成各項(xiàng)任務(wù)(60-79分)
3、無故遲到、早退,作風(fēng)懶散、表現(xiàn)不積極,有怨言、影響他人情緒,不能按質(zhì)按量完成自己的任務(wù)(60分以下)
評分程序:
1、黨支部和各黨小組對黨員在一學(xué)期內(nèi)中的具體表現(xiàn)作出詳細(xì)記錄并形成正式的書面材料。
2、學(xué)期末召開黨支部支委會(huì),全體支委根據(jù)平時(shí)記錄及觀察對每一名黨員進(jìn)行打分,在去
掉一個(gè)最高分和最低分的基礎(chǔ)上,平均分為黨員的得分。
3、根據(jù)上述得分,80分以上為優(yōu),折合為本項(xiàng)最后得分20分;70-80分為良,折合為本項(xiàng)
最后得分16分; 60-70分為中,折合為本項(xiàng)最后得分12分;60分以下為差,折合為本項(xiàng)
最后得分5分。
綜合以上幾項(xiàng)評分分?jǐn)?shù)進(jìn)行累計(jì),學(xué)生黨員的考評結(jié)果公布、存檔,作為黨員評獎(jiǎng)評優(yōu)的重要依據(jù),同時(shí)對優(yōu)秀的黨員給予公開表彰;對在黨員考核中成績?yōu)椴缓细竦牡恼近h員
要給予通報(bào)批評,要求其找出差距,限期改正。對考核不合格的預(yù)備黨員,視情況延期或取
消其預(yù)備黨員資格。
注:有特殊情況應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況來操作,對部分特殊學(xué)生可特殊處理。
生物工程系黨支部
2011年11月23日
第三篇:生物工程系黨支部規(guī)章及考核制度
生物工程系黨支部規(guī)章及考核制度
一、學(xué)生黨支部職責(zé)
第一章
職責(zé)
(一)宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議。
(二)組織學(xué)生黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議,學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí),學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)。
(三)對學(xué)生黨員進(jìn)行教育、管理和監(jiān)督,提高黨員思想政治覺悟和素質(zhì),增強(qiáng)黨性,嚴(yán)格黨的組織生活,開展批評與自我批評,維護(hù)和執(zhí)行黨的紀(jì)律,保障黨員的權(quán)利不受侵犯,監(jiān)督黨員切實(shí)履行義務(wù)。
(四)努力擴(kuò)大入黨積極分子隊(duì)伍,對入黨積極分子進(jìn)行教育、培養(yǎng)和考察,按照黨員標(biāo)準(zhǔn)有計(jì)劃地做好發(fā)展學(xué)生黨員的工作。
二、支委職責(zé)
(一)支部書記職責(zé)
1、認(rèn)真了解學(xué)校、學(xué)院黨委和系部黨總支的工作指示和決議,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù);
2、制定、監(jiān)督、檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況,并對黨支部的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);
3、向上級黨組織反映情況、請示工作、交流意見,促進(jìn)支部工作的開展;
4、抓好支委會(huì)的自身建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí),按時(shí)開好生活會(huì),傳達(dá)貫徹上級黨組織的指示和決議、計(jì)劃和決策黨支部的工作。加強(qiáng)團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用,督促和幫助各支委作好分管工作;
(二)組織委員職責(zé)
1、全面掌握黨支部的組織狀況,做好組織統(tǒng)計(jì)工作。支部組織狀況包括:黨小組的劃分情況、各小組負(fù)責(zé)人情況、黨員數(shù)量及構(gòu)成、聯(lián)絡(luò)員分工情況等。
2、負(fù)責(zé)有關(guān)材料的整理和保管,做好材料的歸檔工作。
3、紀(jì)錄好每次會(huì)議或活動(dòng)的紀(jì)律出勤情況,并及時(shí)向支部書記匯報(bào)。
4、負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳與管理;管理支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的收支;并把開支明細(xì)及時(shí)向支部成員公示。
5、負(fù)責(zé)相關(guān)考核事宜。(三)宣傳委員職責(zé)
1、了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求,結(jié)合新時(shí)期黨的方針路線政策和上級黨委的要求,提出并制定相應(yīng)學(xué)習(xí)計(jì)劃。
2、組織黨支部進(jìn)行政治理論,時(shí)事政策,黨的基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)。
3、根據(jù)黨支部實(shí)際工作的需要,開展宣傳工作,如出海報(bào)、上傳學(xué)習(xí)知識(shí)內(nèi)容到支部網(wǎng)站、下發(fā)支部相關(guān)通知等。
第二章 會(huì)議制度
根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的有關(guān)規(guī)定,為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則,進(jìn)一步規(guī)范黨支部會(huì)議議事規(guī)則,提高其質(zhì)量和效率。
1、黨章規(guī)定,每個(gè)黨員都必須參加黨的組織生活。嚴(yán)格黨的組織生活,是黨章規(guī)定的一項(xiàng)制度,是加強(qiáng)黨員管理,對黨員進(jìn)行批評監(jiān)督,促進(jìn)黨員發(fā)揮先鋒模范作用的一項(xiàng)組織措施,也是加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
2、組織生活由支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)議、黨小組會(huì)、組織生活會(huì)等形式開展,每位黨員都必須自覺、依時(shí)出席。支部建立黨員參加組織生活考勤制度,做到每次組織生活內(nèi)容、時(shí)間、人員三落實(shí)。有事不能參加的應(yīng)該先請假,不能無故缺席。支部每半年在支部內(nèi)公布一次黨員組織生活的出勤情況。
3、要堅(jiān)持民主集中制的原則,在組織生活中,黨員要解放思想,實(shí)事求是,充分發(fā)表意見;黨組織要充分保障黨員的民主權(quán)利,不允許壓制民主、打擊報(bào)復(fù)。支部每季度對組織生活情況進(jìn)行一次小結(jié),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,抓好整改。
第三章 議事原則
(一)堅(jiān)持民主集中制原則。黨支部會(huì)議討論重大問題前,要先開支委會(huì),讓支部委員帶著問題深入實(shí)際調(diào)查研究。在討論決定問題時(shí),要充分發(fā)揚(yáng)民主,各抒己見。書記與委員之間、委員與支部其他成員之間是平等關(guān)系,實(shí)行一人一票。對重大問題要按照少數(shù)服從多數(shù)的原則進(jìn)行表決。與會(huì)者可以在會(huì)中自由發(fā)言,充分闡述自己觀點(diǎn),但對通過的決議務(wù)必堅(jiān)決執(zhí)行,不得背后議論,更不得擅自更改。
(二)堅(jiān)持回避原則。會(huì)議議題涉及到參會(huì)人員時(shí),本人應(yīng)回避,以利于充分討論。
(三)堅(jiān)持效率原則。會(huì)議發(fā)言簡明扼要,不照本宣科,避免重復(fù)意見和闡述無關(guān)的問題。
第四章
考核制度
為加強(qiáng)對我支部學(xué)生黨員的日常教育、管理,進(jìn)一步提高學(xué)生黨員的黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮學(xué)生黨員在廣大學(xué)生中的先鋒模范作用,促進(jìn)學(xué)生黨員自覺按照黨章的規(guī)定嚴(yán)格要求自己,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,成為社會(huì)主義事業(yè)的優(yōu)秀建設(shè)者和合格接班人,依據(jù)《黨章》中規(guī)定的黨員的權(quán)利和義務(wù),結(jié)合我支部學(xué)生黨員的實(shí)際情況,特制定考核制度如下:
一、考核辦法
(一)學(xué)生黨員考核應(yīng)按照公開、公平、公正、全面的原則進(jìn)行。
(二)根據(jù)黨章和大學(xué)生行為管理的相關(guān)規(guī)定,針對學(xué)生黨員的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、行為規(guī)范、群眾基礎(chǔ)等方面,確定學(xué)生黨員的具體管理目標(biāo)和考核內(nèi)容。本制度規(guī)定的考核內(nèi)容總分為100分。
(三)學(xué)生黨員在日常的學(xué)習(xí)、生活和工作中,應(yīng)自覺按照本制度規(guī)定的考核內(nèi)容嚴(yán)格要求自己,提高黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性,并接受廣大同學(xué)的監(jiān)督。
(四)我支部在學(xué)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,對每位學(xué)生黨員的表現(xiàn)進(jìn)行考核??己朔贮h員自評、黨員互評、群眾評議、支部評議四個(gè)層次進(jìn)行;考核應(yīng)對各項(xiàng)目給出具體分?jǐn)?shù),得分在60分以下的,該考核為不合格。
二、考核內(nèi)容
(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論和黨的基本知識(shí),堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,堅(jiān)持社會(huì)主義方向,提高理論修養(yǎng),增強(qiáng)自身黨性。在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范帶頭作用。
(二)刻苦學(xué)習(xí)文化知識(shí),學(xué)習(xí)態(tài)度端正,并能以自己的實(shí)際行動(dòng)影響和帶動(dòng)周圍同學(xué)共同進(jìn)步,積極營造本宿舍、本班級的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
(三)組織觀念強(qiáng),服從黨組織的各項(xiàng)安排,積極完成黨組織交給的各項(xiàng)任務(wù);認(rèn)真參加各項(xiàng)組織活動(dòng),在黨組織的民主生活會(huì)上積極開展批評與自我批評;正確行使黨員的權(quán)利;按時(shí)交納黨費(fèi)。
(四)把黨和人民的利益放在首位,個(gè)人利益服從集體利益;能正確處理好個(gè)人與國家、院系、班級集體的關(guān)系。
(五)密切聯(lián)系群眾,主動(dòng)向群眾宣傳黨的方針政策,接受群眾的監(jiān)督,積極主動(dòng)地做好群眾工作;從學(xué)習(xí)、生活、思想等各方面熱情幫助其他同學(xué);主動(dòng)做好黨支部所交給的各項(xiàng)工作。
(六)工作主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),富有創(chuàng)新精神;能堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,自覺提高工作水平,有獨(dú)立承擔(dān)工作的能力。
(七)內(nèi)外的活動(dòng)中發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義道德風(fēng)尚,在校園文明建設(shè)中發(fā)揮模范作用;努力營造良好的宿舍氛圍。學(xué)生黨員應(yīng)帶領(lǐng)本宿舍同學(xué)搞好宿舍衛(wèi)生,所在宿舍各項(xiàng)檢查中成績經(jīng)常出現(xiàn)“差”的,該黨員此項(xiàng)考核成績?yōu)椴缓细瘛?/p>
(八)法制觀念,紀(jì)律性強(qiáng),自覺遵守黨和國家的各項(xiàng)法紀(jì),自覺遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度;堅(jiān)持原則,敢于同各種不良傾向和違紀(jì)違法現(xiàn)象作斗爭。
(九)發(fā)揮橋梁紐帶作用,及時(shí)向黨組織反饋群眾中的熱點(diǎn)問題及各種思想狀況,為黨支部學(xué)生工作或班級工作提供信息、調(diào)查研究、出謀劃策。
三、會(huì)議考勤
每次會(huì)議都要認(rèn)真做筆記,筆記內(nèi)容完整,會(huì)后應(yīng)定期不定期檢查。在會(huì)上,要遵守會(huì)議紀(jì)律,不得做與會(huì)議內(nèi)容無關(guān)的事(例如:看書、做題、聽MP3、接聽電話、發(fā)短信等)。各位黨員應(yīng)互相監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)類似情況,須在支部生活會(huì)上做自我批評)。具體如下:
1、支部召開會(huì)議要求到會(huì)的每一位同志如無特殊情況(病重、重要考試、出差、組織安排其他重要事情、意外事情等)必須準(zhǔn)時(shí)到會(huì)。
2、有事不能按時(shí)到會(huì)的同志,必須提前一天向支部書記書面或口頭請假并說明原因,支部書記同意批準(zhǔn)后才可以。如有重大活動(dòng),需要寫請假條給支部書記批準(zhǔn)并由紀(jì)檢委員登記存檔。
3、凡未請假或請假未被批準(zhǔn)不按時(shí)到會(huì)者,將會(huì)由組織委員登記存檔并在會(huì)議召開時(shí)通告批評。
4、每次會(huì)議召開前組織委員要將會(huì)議應(yīng)到人員和實(shí)到人員通報(bào)會(huì)議全體成員,并說明相關(guān)同志請假、遲到和缺席原因。
5、會(huì)議遲到兩次者以缺席一次處理,不請假缺席兩次者警告處理,并在期末支部同志考評時(shí)向全支部成員公布處理。
四、考核結(jié)果
(一)考核結(jié)果分為四個(gè)等級:優(yōu)秀、良好、合格、不合格。其中85(含85)分以上為優(yōu)秀,70—84分為良好,60—69分為合格,60分以下為不合格。
(二)支部組織生活情況
參考依據(jù):學(xué)生黨員在每學(xué)期內(nèi)在黨支部、黨小組組織的各項(xiàng)組織生活中的具體表現(xiàn)。
評分標(biāo)準(zhǔn):支部和黨小組組織生活會(huì)的出席情況:
1、全勤者得10分;遲到、早退、會(huì)前請假一次扣2分,兩次扣3分,三次以上扣5分;
2、無故缺席一次扣3分,兩次和兩次以上扣5分。
(三)支部日常工作完成情況
參考依據(jù):學(xué)生黨員每學(xué)期內(nèi)在黨支部、黨小組組織的各項(xiàng)活動(dòng)以及日常工作中的具體表現(xiàn)。
六、評分標(biāo)準(zhǔn):
1、能夠準(zhǔn)時(shí)到場、表現(xiàn)積極主動(dòng)、任勞任怨、能創(chuàng)造性的完成各項(xiàng)任務(wù)(80-100分)
2、能夠準(zhǔn)時(shí)到場、表現(xiàn)比較積極主動(dòng)、能較好的完成各項(xiàng)任務(wù)(60-79分)
3、無故遲到、早退,作風(fēng)懶散、表現(xiàn)不積極,有怨言、影響他人情緒,不能按質(zhì)按量完成自己的任務(wù)(60分以下)
評分程序:
1、黨支部和各黨小組對黨員在一學(xué)期內(nèi)中的具體表現(xiàn)作出詳細(xì)記錄并形成正式的書面材料。
2、學(xué)期末召開黨支部支委會(huì),全體支委根據(jù)平時(shí)記錄及觀察對每一名黨員進(jìn)行打分,在去掉一個(gè)最高分和最低分的基礎(chǔ)上,平均分為黨員的得分。
3、根據(jù)上述得分,80分以上為優(yōu),折合為本項(xiàng)最后得分20分;70-80分為良,折合為本項(xiàng)最后得分16分; 60-70分為中,折合為本項(xiàng)最后得分12分;60分以下為差,折合為本項(xiàng)最后得分5分。
綜合以上幾項(xiàng)評分分?jǐn)?shù)進(jìn)行累計(jì),學(xué)生黨員的考評結(jié)果公布、存檔,作為黨員評獎(jiǎng)評優(yōu)的重要依據(jù),同時(shí)對優(yōu)秀的黨員給予公開表彰;對在黨員考核中成績?yōu)椴缓细竦牡恼近h員要給予通報(bào)批評,要求其找出差距,限期改正。對考核不合格的預(yù)備黨員,視情況延期或取消其預(yù)備黨員資格。
注:有特殊情況應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況來操作,對部分特殊學(xué)生可特殊處理。
生物工程系黨支部
2011年11月23日
第四篇:實(shí)驗(yàn)室規(guī)章doc
實(shí)驗(yàn)室低值耐用品管理辦法
低值耐用品是學(xué)校固定資產(chǎn)的一個(gè)組成部分,為了加強(qiáng)、規(guī)范我校低值耐用品的管理,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況制定本管理辦法。
一、參照教育部、財(cái)政部的規(guī)定,我校教學(xué)科研單位固定資產(chǎn)的起點(diǎn)為單臺(tái)件人民幣(下同)100元(含100元)以下,不夠固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),使用期限在一年以上,屬于教育部《高等學(xué)校固定資產(chǎn)分類目錄》規(guī)定范圍之內(nèi)的儀器設(shè)備。
二、低值設(shè)備由實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處統(tǒng)一歸口管理,各院(系、所)和行政、后勤單位應(yīng)確定專人負(fù)責(zé)管理,各單位應(yīng)根據(jù)本管理辦法,結(jié)合本單位具體情況制定相應(yīng)的管理實(shí)施細(xì)則,采取切實(shí)措施,防止低值設(shè)備漏帳和流失,加強(qiáng)對低值設(shè)備的管理。
三、凡各單位自購的低值耐用品,須到本單位設(shè)備管理員處辦理相關(guān)手續(xù)。由實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處負(fù)責(zé)代購的低值耐用品,實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處定期為各單位設(shè)備管理員提供低值耐用品購置清單。
四、各單位應(yīng)建立低值耐用品帳,實(shí)驗(yàn)室建立低值耐用品分戶帳。各單位定期對低值耐用品進(jìn)行抽查,每年全面清查一次,進(jìn)行帳、物核對,做到帳帳相符、帳物相符,并檢查標(biāo)簽到位情況。
五、各單位于每年一月份要向?qū)嶒?yàn)室設(shè)備處管理科上報(bào)低值耐用品增減變動(dòng)情況表,實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處每年不定期對低值耐用品管理情況進(jìn)行檢查,對帳物相符情況進(jìn)行抽查核對。
八、低值耐用品校內(nèi)轉(zhuǎn)移,須經(jīng)院(系、所)主管負(fù)責(zé)人審批,由轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入單位設(shè)備管理員辦理校內(nèi)轉(zhuǎn)移和帳務(wù)處理手續(xù)。
九、低值耐用品向校外調(diào)撥,須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處審批,由調(diào)出單位設(shè)備管理員辦理調(diào)出手續(xù),此類調(diào)撥屬有償調(diào)撥。
十、低值耐用品的報(bào)損報(bào)廢,須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處審批,報(bào)損報(bào)廢設(shè)備交設(shè)備管理科進(jìn)行調(diào)劑和處理,并辦理相關(guān)的帳務(wù)處理手續(xù)。任何單位和個(gè)人未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn)不得擅自處理。
十一、因責(zé)任事故造成低值耐用品的丟失、損壞,按《南京林業(yè)大學(xué)儀器設(shè)備丟失損壞賠償辦法》處理。實(shí)驗(yàn)室安全管理制度
為保證教學(xué)、科研以及社會(huì)服務(wù)工作的順利進(jìn)行,為確保實(shí)驗(yàn)者和國家財(cái)產(chǎn)的安全,特制定安全管理制度如下:
1.加強(qiáng)安全知識(shí)和安全紀(jì)律教育,實(shí)驗(yàn)教師和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員要熟悉各項(xiàng)安全操作規(guī)程。養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度,做到安全實(shí)驗(yàn)。
2.實(shí)驗(yàn)室應(yīng)把防火作為重點(diǎn),由系上裝備一定數(shù)量的消防器材,實(shí)驗(yàn)工作人員要學(xué)會(huì)使用消防器材。
3.安全用水,節(jié)約用水。防止跑、冒、漏等故障,及時(shí)關(guān)好水閘及水籠頭。4.安全用電,節(jié)約用電。實(shí)驗(yàn)室任何人不能違章用電,擅自改拆線路.有故障及時(shí)修理。
5.對易燃、易爆、劇毒、高壓儲(chǔ)氣瓶及其它危險(xiǎn)品要嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定領(lǐng)用、保管、存放、使用,限量發(fā)放,特別對劇毒品嚴(yán)格執(zhí)行用多少領(lǐng)多少,一次用完的原則。
6.加強(qiáng)防盜工作,對不安全的門窗進(jìn)行修補(bǔ)和加固,閑雜人員不得進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,實(shí)驗(yàn)結(jié)束后關(guān)好門窗。
7.教師和實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員嚴(yán)格要求學(xué)生按實(shí)驗(yàn)須知和規(guī)程操作,精心指導(dǎo),保證做到安全實(shí)驗(yàn),防止事故發(fā)生。
8.實(shí)驗(yàn)室和校、系簽定安全合同,如有事故發(fā)生及時(shí)向校、系匯報(bào)解決和處理。實(shí)驗(yàn)室安全衛(wèi)生工作條例
一、安全衛(wèi)生工作
1.搞好實(shí)驗(yàn)室的安全衛(wèi)生工作,加強(qiáng)科學(xué)管理,健全安全衛(wèi)生工作制度是實(shí)驗(yàn)室正常開展教學(xué)、科研工作的保障條件。
2.要認(rèn)真做好實(shí)驗(yàn)室的安全防護(hù)工作,經(jīng)常對師生員工進(jìn)行安全教育,采取有力措施,防火、防毒、防失密、防盜、防事故,切實(shí)保障師生員工和實(shí)驗(yàn)室的安全。
3.水、電、火源的使用必須按規(guī)定進(jìn)行,易燃、易爆、有毒物品必須建立妥善的保管、領(lǐng)用、登記制度;做到安全文明實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)后和下班前應(yīng)搞好儀器設(shè)備和場地環(huán)境的整理,做好電、水、氣、化學(xué)藥品及門窗的檢查,防止發(fā)生事故。
4.經(jīng)常保持室內(nèi)外環(huán)境的文明整潔。儀器設(shè)備、化學(xué)藥品布局合理、擺放整齊。桌面、地面、門窗和設(shè)備無積灰與蛛網(wǎng)等污物、雜物。注意節(jié)約能源。
5.進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室不得喧嘩打鬧,不得吸煙、飲食、隨地吐痰、亂扔紙屑和雜他雜物。
6.不得將與實(shí)驗(yàn)無關(guān)的物品帶進(jìn)實(shí)驗(yàn)室。實(shí)驗(yàn)室不準(zhǔn)存放私人物品。保持室內(nèi)外走道暢通,嚴(yán)禁占用走廊堆放物品。
7.節(jié)假日和晚間需做實(shí)驗(yàn),必須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任同意,并至少有二人以上同時(shí)工作。
8.嚴(yán)格執(zhí)行化學(xué)危險(xiǎn)品、劇毒品、放射性物品的領(lǐng)用及保存的有關(guān)規(guī)定。9.實(shí)驗(yàn)室嚴(yán)禁非工作用電爐。因教學(xué)、科研需要須經(jīng)安全員同意。使用要注意安全,停電或停用后要及時(shí)切斷電源。
10.消防器材要放在明顯和便于取用的位置,周圍不準(zhǔn)堆放雜物。要經(jīng)常檢查保證其有效可靠。嚴(yán)禁將消防器材移做它用。
11.發(fā)生事故時(shí),必須按規(guī)定及時(shí)上報(bào)有關(guān)部門,不準(zhǔn)隱瞞不報(bào)或拖延上報(bào)。重大事故要立即搶救,保護(hù)好事故現(xiàn)場。
12.實(shí)驗(yàn)室要有一位主任或副主任負(fù)責(zé)安全衛(wèi)生工作,選派一名責(zé)任心強(qiáng)的同志做安全員。經(jīng)常檢查實(shí)驗(yàn)室的安全衛(wèi)生工作,消除事故隱患。院級單位定期檢查實(shí)驗(yàn)室的安全衛(wèi)生工作,發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)處理。
二、“三廢”處理制度
1.各實(shí)驗(yàn)室必須按照國家公布的環(huán)境保護(hù)法規(guī),處理好“三廢”(廢水、廢氣、廢渣),不得隨意亂倒、亂放、亂排;
2.檢驗(yàn)分析中廢液,只含一般酸、堿,要稀釋到符合標(biāo)準(zhǔn)后排放,含有劇毒藥品的集中倒入廢液缸內(nèi),經(jīng)化學(xué)處理后深埋或派放;
3.消化試樣時(shí),必須在通風(fēng)櫥內(nèi)進(jìn)行,所產(chǎn)生的廢氣全部通過風(fēng)道抽送到高空派放;
4.制備樣品濃縮后多余的廢渣、要集中管理,無毒的倒入垃圾箱,可能污染環(huán)境的埋于地下;
5.不遵守制度造成污染,要批評教育,造成人參危害的要追究責(zé)任事故至刑事責(zé)任。實(shí)驗(yàn)室工作檔案管理制度
為加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室的規(guī)范管理,實(shí)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)室由經(jīng)驗(yàn)管理向科學(xué)管理的方向轉(zhuǎn)變,規(guī)范實(shí)驗(yàn)室工作檔案的收集、管理和利用,大力開發(fā)利用檔案信息資源,為學(xué)校的教學(xué)、科研工作服務(wù),特制定本制度。(一).實(shí)驗(yàn)室工作檔案內(nèi)容
1.實(shí)驗(yàn)室的基本情況:
實(shí)驗(yàn)室的名稱、建立時(shí)間、面積;學(xué)校正式批準(zhǔn)的文件;實(shí)驗(yàn)室主任任命文件;實(shí)驗(yàn)室專職、兼職人員數(shù)量、學(xué)歷、職稱等情況;實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)重要活動(dòng)文字材料等。
2.實(shí)驗(yàn)教學(xué)與科研:
實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃、實(shí)驗(yàn)教材和指導(dǎo)書;每學(xué)期實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)及實(shí)驗(yàn)實(shí)際開出記錄;實(shí)驗(yàn)教學(xué)課表或安排表;實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目卡片;實(shí)驗(yàn)教學(xué)的考試或考核辦法;實(shí)驗(yàn)考試或考核的試卷、實(shí)驗(yàn)報(bào)告;學(xué)生成績記錄;實(shí)驗(yàn)室科研項(xiàng)目及開展科研活動(dòng)的記錄等。
3.實(shí)驗(yàn)室經(jīng)費(fèi)使用:
實(shí)驗(yàn)室的經(jīng)費(fèi)(包括教學(xué)、科研、維修費(fèi)、維持費(fèi)等),投入情況及設(shè)備購置計(jì)劃;設(shè)備維修、條件建設(shè)、日常維持等經(jīng)費(fèi)的使用情況記錄等。
4.儀器設(shè)備及低值耐用品管理:
儀器設(shè)備分戶帳和低值耐用品帳;儀器設(shè)備驗(yàn)收單、調(diào)撥單、報(bào)廢單;儀器設(shè)備的使用說明書;儀器設(shè)備維修記錄;大型精密儀器設(shè)備的使用記錄。
大型精密儀器設(shè)備(十萬元以上,含十萬元)的檔案資料包括論證報(bào)告、購買申請報(bào)告、訂貨合同、開箱記錄、裝箱單、安裝驗(yàn)收報(bào)告、索賠情況、履歷書、損壞維修情況、說明書等。力求齊全,并一式兩份交實(shí)驗(yàn)室管理科立大型儀器設(shè)備檔案卷。
5.實(shí)驗(yàn)室的管理:
學(xué)校和主管部門下發(fā)到實(shí)驗(yàn)室的所有文件;實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé);實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)規(guī)劃或近期工作計(jì)劃、工作總結(jié);實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)、進(jìn)修計(jì)劃及實(shí)施情況;實(shí)驗(yàn)室專職技術(shù)人員工作日志;人員考核情況記錄;實(shí)驗(yàn)室安全檢查記錄;實(shí)驗(yàn)室維修改造的任務(wù)書、協(xié)議書、驗(yàn)收報(bào)告等。
6.實(shí)驗(yàn)室成果與榮譽(yù):
實(shí)驗(yàn)室研究論文、著作、成果鑒定證書;學(xué)校或有關(guān)部門頒發(fā)的獎(jiǎng)狀和獎(jiǎng)勵(lì)證書。
(二).實(shí)驗(yàn)室工作檔案管理
1.本制度適用于各實(shí)驗(yàn)室。實(shí)驗(yàn)室工作檔案工作由實(shí)驗(yàn)室管理科負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各實(shí)驗(yàn)室要指定專人負(fù)責(zé)此貢工作。新建軍實(shí)驗(yàn)室應(yīng)及時(shí)建立工作檔案。
2.各實(shí)驗(yàn)室根據(jù)工作檔案的內(nèi)容,有關(guān)專職人員、教師、研究人員,有責(zé)任、有義務(wù)及時(shí)做好有關(guān)事項(xiàng)的記錄,將有關(guān)資料提供給負(fù)責(zé)工作檔案管理的人員。
3.實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)工作管理的人員要做好工作檔案的收集、整理、編目、立卷工作,并定期歸檔,及時(shí)存放在檔案柜內(nèi)。
4.實(shí)驗(yàn)室工作檔案可向校內(nèi)外提供利用。凡需實(shí)驗(yàn)室工作檔案的單位或個(gè)人,可辦理借閱手續(xù),妥善保管不得遺失和損壞,用后及時(shí)歸還。實(shí)驗(yàn)室工作人員崗位責(zé)任制
(一)、實(shí)驗(yàn)室主任職責(zé)
1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室全面工作。
2.根據(jù)本實(shí)驗(yàn)室擔(dān)負(fù)的教學(xué)、科研任務(wù),擬定實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃,并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。
3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備等資產(chǎn)的管理。
4.會(huì)同有關(guān)教學(xué)和科研組,確定教學(xué)實(shí)驗(yàn)、科研項(xiàng)目,審定教學(xué)大綱,制訂實(shí)驗(yàn)室每學(xué)期教學(xué)實(shí)驗(yàn)和科研工作計(jì)劃,并定期檢查實(shí)驗(yàn)效果和實(shí)驗(yàn)質(zhì)量,不斷改進(jìn)教學(xué)實(shí)驗(yàn)中存在的問題。
5.對下達(dá)的教學(xué)、科研經(jīng)費(fèi),提出使用安排意見,并擬定儀器設(shè)備訂購計(jì)劃,注意提高投資效益,嚴(yán)防積壓浪費(fèi)。
6.科學(xué)管理實(shí)驗(yàn)室,嚴(yán)格執(zhí)行并督促檢查實(shí)驗(yàn)室各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行。7.抓好大型精密儀器設(shè)備的使用與管理,提高儀器設(shè)備的完好率與使用率。8.在完成教學(xué)、科研任務(wù)的前提下,積極安排對外協(xié)作任務(wù)。
9.領(lǐng)導(dǎo)本室各類人員工作,組織好實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)和聘任考核工作。
10.定期組織儀器設(shè)備的檢查、校正和維修工作,按時(shí)上報(bào)各類報(bào)表。11.抓好實(shí)驗(yàn)室育人環(huán)境的建設(shè)。
12.實(shí)驗(yàn)室副主任協(xié)助主任完成上列各項(xiàng)職責(zé)。(二)、實(shí)驗(yàn)室教師職責(zé)
1.安排好每學(xué)期有關(guān)教學(xué)、科研實(shí)驗(yàn)任務(wù),做好實(shí)驗(yàn)前的資料(如實(shí)驗(yàn)指導(dǎo)書等)、器材、實(shí)驗(yàn)方案等準(zhǔn)備工作。
2.預(yù)做有關(guān)的教學(xué)實(shí)驗(yàn),寫出實(shí)驗(yàn)報(bào)告,不斷改進(jìn)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,提高實(shí)驗(yàn)質(zhì)量。
3.嚴(yán)格指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn),記錄實(shí)驗(yàn)教學(xué)情況,做好實(shí)驗(yàn)總結(jié)工作,批改部分實(shí)驗(yàn)報(bào)告及評定學(xué)生實(shí)驗(yàn)教學(xué)成績。
4.承擔(dān)科研、生產(chǎn)、實(shí)驗(yàn)任務(wù),不斷提高試驗(yàn)水平,積極參加制定試驗(yàn)方案,計(jì)算數(shù)據(jù)分析整理,編寫報(bào)告等工作。
5.介紹引進(jìn)國內(nèi)先進(jìn)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的實(shí)驗(yàn)技術(shù)水平,積極參加實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備改造、更新工作,促進(jìn)實(shí)驗(yàn)室的現(xiàn)代化。
6.嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室的有關(guān)規(guī)章制度,完成教研組、實(shí)驗(yàn)室安排的任務(wù),掌握精密儀器設(shè)備的原理、性能、調(diào)試使用,協(xié)同做好實(shí)驗(yàn)室科學(xué)管理、安全衛(wèi)生工作。
(三)、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員職責(zé) 1.掌握本室有關(guān)的教學(xué)、科研實(shí)驗(yàn)的基本原理與基本知識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。
2.認(rèn)真做好教學(xué)實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備工作,從事實(shí)驗(yàn)預(yù)做,寫出實(shí)驗(yàn)報(bào)告,指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn),不斷提高實(shí)驗(yàn)質(zhì)量。
3.參加科研、生產(chǎn)實(shí)驗(yàn)工作,承擔(dān)有關(guān)的備料、聯(lián)系加工領(lǐng)購、儀器添作、計(jì)算、數(shù)據(jù)整理、繪圖、編導(dǎo)報(bào)告等任務(wù)。
4.搞好儀器設(shè)備的技術(shù)管理,參加儀器的技術(shù)改造、更新工作,不斷提高測試水平。
5.嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度,精心管好、用好有關(guān)的儀器設(shè)備,歷行增產(chǎn)節(jié)約,完成實(shí)驗(yàn)室安排的任務(wù)。
6.經(jīng)常做好實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理和安全清潔工作。(四)、實(shí)驗(yàn)室技工職責(zé)
1.熟悉了解本實(shí)驗(yàn)室有關(guān)儀器設(shè)備的性能、原理,做好經(jīng)常性的維修保養(yǎng)鑒定工作。
2.積極完成教學(xué)科研工作中所需儀器設(shè)備、元件的加工安裝、調(diào)整、制作、修理等工作。
3.嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)驗(yàn)室的各項(xiàng)規(guī)章制度,管好、用好有關(guān)的儀器設(shè)備,積極參加儀器設(shè)備的技術(shù)改造、更新工作。
4.參加有關(guān)的科研、生產(chǎn)實(shí)驗(yàn),歷行增產(chǎn)節(jié)約,完成實(shí)驗(yàn)室安排的任務(wù)。5.經(jīng)常做好實(shí)驗(yàn)室的科學(xué)管理和清潔衛(wèi)生、安全等工作。
實(shí)驗(yàn)室規(guī)則
實(shí)驗(yàn)室的一切工作應(yīng)保證正常的教學(xué)秩序、完成正常的教學(xué)計(jì)劃,本實(shí)驗(yàn)室特制定以下規(guī)則:
(一).實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備,應(yīng)由專人管理維護(hù)。凡經(jīng)驗(yàn)收的儀器設(shè)備,管理人員要及時(shí)記帳,并經(jīng)常保持帳物相符。
(二).儀器設(shè)備的存放,必須合乎放置要求,經(jīng)常保持干燥、清潔、整齊,做到實(shí)驗(yàn)使用方便。
(三).實(shí)驗(yàn)室的儀器設(shè)備(包括主機(jī)、附件、說明書)工具等,一般不得外借。如屬本校實(shí)驗(yàn)室之間相互調(diào)劑借用,須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任同意,管理人員辦理出借手續(xù),用畢按期歸還。一律不對個(gè)人出借。
(四).實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備,未經(jīng)指導(dǎo)教師或管理人員檢查同意,不得事先動(dòng)用或接聯(lián)電源,避免接錯(cuò)線路,造成儀器損壞。如在實(shí)驗(yàn)中出現(xiàn)事故,應(yīng)立即停止實(shí)驗(yàn),保護(hù)現(xiàn)場,接受指導(dǎo)教師或管理人員檢查,查明原因,及時(shí)上報(bào)。
(五).實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備,應(yīng)按其性能、用途和參照有關(guān)技術(shù)資料,分別制訂操作規(guī)程。使用時(shí)要在指導(dǎo)教師或管理人員的指導(dǎo)下,按照操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行。
(六).要重視兩個(gè)文明建設(shè)。實(shí)驗(yàn)室內(nèi)要保持肅靜和公共衛(wèi)生。不喧嘩打鬧,不吸煙,不隨地吐痰。要愛護(hù)儀器設(shè)備,確保安全,樹立高度的責(zé)任心和共產(chǎn)主義品德。
(七).使用和存放有毒、易燃、易爆的藥品,應(yīng)嚴(yán)格限制數(shù)量,指定專人妥善保管,建立消耗記錄,防止意外事故發(fā)生。
(八).實(shí)驗(yàn)課結(jié)束后,應(yīng)由指導(dǎo)教師審閱原始記錄,檢查儀器,然后清理桌面。大型、精密、貴重、稀缺儀器設(shè)備使用后,要及時(shí)填寫使用記錄。損壞儀器,應(yīng)按其情節(jié)進(jìn)行賠償。
(九).實(shí)驗(yàn)完畢,最后離開實(shí)驗(yàn)室者,要關(guān)好水、電、氣瓶、門窗等。指導(dǎo)教師和管理人員要做好安全檢查。
(十).實(shí)驗(yàn)室管理人員,要加強(qiáng)崗位責(zé)任制,經(jīng)常檢查維修儀器設(shè)備,保證儀器設(shè)備處于良好狀態(tài)和附件、說明書的完整。實(shí)驗(yàn)室危險(xiǎn)物品安全管理?xiàng)l例
一、危險(xiǎn)物品包括爆炸品、壓縮氣體、液化氣體、易燃?xì)怏w、易燃固體、自燃物品、遇濕易燃物品、氧化劑、有機(jī)過氧過物、毒害物品、腐蝕品及放射性物品等。
二、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備處危險(xiǎn)品庫房,負(fù)責(zé)全?;瘜W(xué)危險(xiǎn)品的供應(yīng)。學(xué)校保衛(wèi)處應(yīng)經(jīng)常配合,予以指導(dǎo)和檢查,做好安全管理工作。
三、裝運(yùn)危險(xiǎn)物品時(shí)要輕拿輕放,避免危險(xiǎn)品相互接觸,以免引起燃燒、爆炸事故。
四、容易燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的危險(xiǎn)物品不得在露天、潮濕、漏雨和低洼易積水的地方存放。
五、受陽光照射易燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的危險(xiǎn)物品應(yīng)當(dāng)在陰涼通風(fēng)的地方存放。
六、化學(xué)性質(zhì)或防護(hù)、滅火方法相互抵觸的化學(xué)危險(xiǎn)物品不得在同一處存放。
七、儲(chǔ)存危險(xiǎn)物品的倉庫、場所嚴(yán)禁吸煙和使用明火,并根據(jù)消防條例配備必要的有效的滅火設(shè)施和器材。
八、采購、保存、領(lǐng)用危險(xiǎn)物品及危險(xiǎn)物品廢物的處理應(yīng)嚴(yán)格手續(xù),執(zhí)行有關(guān)規(guī)定、條例。
學(xué)生實(shí)驗(yàn)守則
一、學(xué)生應(yīng)按教學(xué)計(jì)劃與課程安排進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn)。課外到實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn)須經(jīng)實(shí)驗(yàn)室主任同意。晚間和節(jié)假日必須到實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn)時(shí),至少有二人以上同時(shí)工作。
二、學(xué)生進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室工作,應(yīng)嚴(yán)格遵守實(shí)驗(yàn)室管理?xiàng)l例,必須服從管理人員的安排。實(shí)驗(yàn)完畢,要及時(shí)清潔工作臺(tái),把清潔后的儀器、工具放回原處,并報(bào)告指導(dǎo)教師或管理人員,經(jīng)同意后才能離開實(shí)驗(yàn)室。
三、學(xué)生在實(shí)驗(yàn)前須認(rèn)真預(yù)習(xí),必須熟悉實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,明確實(shí)驗(yàn)?zāi)康?、要求、方法及有關(guān)注意事項(xiàng),掌握儀器操作規(guī)程,正確地進(jìn)行實(shí)驗(yàn)操作。不做預(yù)習(xí)和無故遲到不得進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn)。
四、進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室應(yīng)服從教師指導(dǎo),在指定位置做實(shí)驗(yàn),不得在室內(nèi)喧嘩、打鬧、不得吸煙、飲食、隨地吐痰、亂扔紙屑和其它雜物。不得將與實(shí)驗(yàn)無關(guān)的物品帶入實(shí)驗(yàn)室,不得將實(shí)驗(yàn)室物品帶出實(shí)驗(yàn)室。
五、做實(shí)驗(yàn)時(shí),要愛護(hù)儀器設(shè)備,除指定使用的儀器外,不得隨意亂動(dòng)其他設(shè)備,實(shí)驗(yàn)用品不準(zhǔn)挪作它用。要節(jié)約水、電和藥品。對有毒有害物品必須在教師指導(dǎo)下進(jìn)行處理,不準(zhǔn)亂扔、亂放。
六、實(shí)驗(yàn)過程中若儀器設(shè)備發(fā)生故障或損壞時(shí),首先要切斷電源、氣源,并立即報(bào)告指導(dǎo)教師進(jìn)行處理。
七、因違反操作規(guī)程而損壞或丟失儀器者應(yīng)按有關(guān)規(guī)定賠償。儀器設(shè)備管理辦法
為了加強(qiáng)對我校儀器設(shè)備的管理,提高儀器設(shè)備的完好率和使用率,保證教學(xué)、科研、行政及后勤工作的順利進(jìn)行,特制定本管理辦法。
一、儀器設(shè)備必須按精密度分級使用,能用一般儀器設(shè)備解決的實(shí)驗(yàn),不得使用大型精密儀器設(shè)備。并根據(jù)儀器設(shè)備性能特點(diǎn)和使用說明書,建立和健全必要的操作規(guī)程。
二、使用儀器設(shè)備,必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。使用大型精密儀器設(shè)備,必須進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)技術(shù)考核合格后方可上機(jī)操作。
三、各實(shí)驗(yàn)室對保管的儀器設(shè)備應(yīng)注意使用和維護(hù)保養(yǎng),分別做好防潮、防光、防火、防熱、防凍、防震、防爆、防銹、防腐蝕、防盜“十防”工作,以確保其應(yīng)有性能與精密度,經(jīng)常保持完善可用狀態(tài)。
四、學(xué)校的儀器設(shè)備一律不許隨便拆改,確定需要拆改時(shí),必須說明理由,報(bào)設(shè)備處批準(zhǔn)。大型精密儀器設(shè)備若確定陳舊,需進(jìn)行技術(shù)改造,則對擬改造的儀器設(shè)備提出可行性論證,經(jīng)有關(guān)專家審查,報(bào)學(xué)校主管部門批準(zhǔn)。
五、學(xué)校的儀器設(shè)備,除保證教學(xué)、科研工作需要外,經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn),可以承擔(dān)校外實(shí)驗(yàn)、測試和計(jì)算等各項(xiàng)任務(wù),所收取的費(fèi)用按學(xué)校對外報(bào)務(wù)管理辦法處理。
六、學(xué)校的儀器設(shè)備,由設(shè)備處實(shí)驗(yàn)管理科統(tǒng)一管理。其具體職責(zé)如下: 1.負(fù)責(zé)管理儀器設(shè)備目錄、帳卡、憑證、表冊及有關(guān)統(tǒng)計(jì)文件檔案; 2.統(tǒng)管全校儀器設(shè)備的調(diào)整、調(diào)撥、報(bào)損、報(bào)廢及變價(jià)處理;
3.對大型精密儀器設(shè)備的考核及組織對儀器設(shè)備的全面清查或部分考查; 4.召開管理工作會(huì)議,布置有關(guān)工作總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn)。
七、各單位領(lǐng)用的儀器設(shè)備,只有使用權(quán)和保管義務(wù),一律不得自行借出校外或外調(diào)。對領(lǐng)用的儀器設(shè)備,必須指定專人負(fù)責(zé)保管,建立崗位責(zé)任制。
八、對大型精密儀器設(shè)備的管理,應(yīng)責(zé)任到人,設(shè)置技術(shù)檔案、使用記錄、檢修計(jì)量等,以備考查。
九、各級儀器設(shè)備管理人員,對所管儀器設(shè)備,負(fù)有全部責(zé)任。未經(jīng)管理人員同意,其他人員不得擅自使用。儀器設(shè)備損壞丟失賠償辦法
(一).使用儀器設(shè)備應(yīng)遵守學(xué)校的管理制度和安全操作規(guī)程,嚴(yán)防損壞、丟失。
凡屬責(zé)任事故造成儀器設(shè)備損壞丟失的,應(yīng)追究當(dāng)事人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任,并按規(guī)定予以賠償。
(二).因下列原因之一,造成儀器設(shè)備損壞、丟失者,為責(zé)任事故,應(yīng)予以賠償。
1.不按技術(shù)操作規(guī)程操作;
2.不熟悉儀器設(shè)備的工作原理和技術(shù)性能進(jìn)行操作; 3.擅自拆卸或改裝儀器設(shè)備,致使設(shè)備損壞;
4.實(shí)驗(yàn)時(shí),由于指導(dǎo)老師不負(fù)責(zé)任或不聽從指導(dǎo)老師安排; 5.擅自將儀器設(shè)備挪作自用者;
6.保管人員工作不負(fù)責(zé)任,領(lǐng)、發(fā)、借不按規(guī)定手續(xù)辦理; 7.其他原因造成損壞、丟失的責(zé)任事故。(三).賠償處理權(quán)限
凡發(fā)生損壞、丟失屬責(zé)任事故,有關(guān)實(shí)驗(yàn)室必須寫出儀器設(shè)備損壞、丟失報(bào)告,提出賠償處理意見。
1.價(jià)值在200元以下的低值品,其賠償由院(部)、廠場領(lǐng)導(dǎo)審批,報(bào)設(shè)備處備案;
2.價(jià)值在200元以上的固定資產(chǎn),其賠償由實(shí)驗(yàn)室提出,院里簽字,報(bào)設(shè)備處審批;
3.價(jià)值在五萬元以上的大型精密儀器設(shè)備,由設(shè)備處報(bào)學(xué)校審批。(四).賠償方式和金額計(jì)算
賠償方式以同樣實(shí)物或現(xiàn)款均可,應(yīng)根據(jù)上述損壞原因和情況,以及儀器設(shè)備新舊程度決定其價(jià)格,并參考以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算:
1.單價(jià)在200元以下低值品賠償40~60%;
2.固定資產(chǎn):單價(jià)在200~1000元賠償20~30%,單價(jià)在1000~5000元賠償10~20%,單價(jià)在5000元以上賠償5~10%;
3.因使用或保管不慎而遺失者一律賠償100%; 4.如屬部分損壞,經(jīng)修配后尚能完好使用的,可按實(shí)際修理費(fèi)用賠償現(xiàn)金; 5.賠償費(fèi)一律交財(cái)務(wù)處,作為所在單位的修理費(fèi)或儀器設(shè)備購置費(fèi); 6.確定賠償處理后,當(dāng)事人應(yīng)在一月內(nèi)辦理賠償手續(xù),填寫《南京林業(yè)大學(xué)設(shè)備賠償審批單》。先在實(shí)驗(yàn)室管理科辦理注銷手續(xù),再去財(cái)務(wù)處交款。
第五篇:藝術(shù)團(tuán)規(guī)章
第一章總則
第一條:本團(tuán)體名稱為湖南軟件職業(yè)學(xué)院建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán),由舞蹈隊(duì),合唱隊(duì),禮儀隊(duì)三個(gè)隊(duì)組成。第二條:建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)受建筑工程學(xué)院團(tuán)總支領(lǐng)導(dǎo)。
第三條:建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)的宗旨是培養(yǎng)藝術(shù)人才。編排和整理同學(xué)們喜聞樂見的文藝節(jié)目,豐富我校師生的校園文化藝術(shù)生活,提高學(xué)生的審美能力和人文素養(yǎng),提高建筑工程學(xué)院的聲望。
第四條:建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)的活動(dòng)以承辦校內(nèi)重要文藝演出以及校際演出交流活動(dòng)為主,藝術(shù)團(tuán)團(tuán)員的活動(dòng)以排練,演出和展出為主。第二章團(tuán)員
一、團(tuán)員選拔制度
1、建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)成員要有較高的思想覺悟,學(xué)習(xí)勤奮,有責(zé)任感,自豪感和為我校發(fā)展做貢獻(xiàn)的榮譽(yù)感。
2、采取自主納新、各級文藝晚會(huì)選拔、各學(xué)院學(xué)生會(huì)和社團(tuán)推薦等多種方式吸納新團(tuán)員.3、凡在校學(xué)生,愿意參加藝術(shù)團(tuán),并在其中積極學(xué)習(xí),提高自身的演出水平,遵守藝術(shù)團(tuán)規(guī)章制度,由個(gè)人提出申請,經(jīng)藝術(shù)團(tuán)考核合格,成為藝術(shù)團(tuán)學(xué)員。
4、各隊(duì)定于每學(xué)年藝術(shù)團(tuán)招新之間招收一定數(shù)量的學(xué)員,如有需要各隊(duì)可增加招收學(xué)員人數(shù)和次數(shù),但必須經(jīng)過藝術(shù)團(tuán)團(tuán)長以及領(lǐng)導(dǎo)老師有關(guān)指導(dǎo)老師同意。
5、各類文藝晚會(huì):成員觀看校內(nèi)外各種文藝演出,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),增進(jìn)交流,挖掘有文藝特長的學(xué)生。
二、團(tuán)員的權(quán)利
1、參加藝術(shù)團(tuán)的有關(guān)會(huì)議,接受各類教育和培訓(xùn)。
2、行使表決權(quán),選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
3、對藝術(shù)團(tuán)的工作提出建議
4、有權(quán)對藝術(shù)團(tuán)的團(tuán)員提出有根據(jù)的批評指導(dǎo)
三、團(tuán)員的義務(wù)
1、遵守校規(guī)校紀(jì)以及藝術(shù)團(tuán)的規(guī)章制度。
2、學(xué)習(xí)文化課和藝術(shù)專業(yè)知識(shí),自覺提高業(yè)務(wù)素質(zhì),積極完成藝術(shù)團(tuán)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
3、個(gè)人利益服從集體利益,吃苦在前,享受在后,為藝術(shù)團(tuán)多做貢獻(xiàn)。
4、切實(shí)開展批評與自我批評,勇于糾正工作中的缺點(diǎn),堅(jiān)決同不良現(xiàn)象作斗爭。
5、服從藝術(shù)團(tuán)各級干部和指導(dǎo)老師的安排。
四、團(tuán)員退團(tuán)制度
1、團(tuán)員不得擅自退團(tuán),經(jīng)學(xué)校出資培訓(xùn)的團(tuán)員,必須學(xué)年期滿兩年。
2、對下列成員(學(xué)習(xí)成績嚴(yán)重下降者,業(yè)務(wù)素質(zhì)提高緩慢者,具有其他認(rèn)為應(yīng)勸退者)應(yīng)由本人提出申請或者由藝術(shù)團(tuán)指導(dǎo)老師勸退。第三章管理
一、考勤制度
1、各隊(duì)建立紀(jì)律簿,各隊(duì)隊(duì)長負(fù)責(zé),記錄每次活動(dòng)的考勤以及活動(dòng)情況。
2、各項(xiàng)活動(dòng)一般情況不準(zhǔn)請假。因特殊情況不能參加活動(dòng),必須事先向各隊(duì)隊(duì)長請假,病假要有校醫(yī)院證明,未經(jīng)隊(duì)長同意的請假均視為無效。
3、每月在團(tuán)內(nèi)公布一次考勤情況。一學(xué)期缺勤兩次以上的(不包括兩次),不能參加團(tuán)內(nèi)評優(yōu)。
4、團(tuán)員應(yīng)按時(shí)參加排練和會(huì)議,遲到,早退,無故不到者給予團(tuán)內(nèi)通報(bào)批評,全體人員有監(jiān)督權(quán)。
5、每個(gè)學(xué)期初進(jìn)行新團(tuán)員證的發(fā)放和老團(tuán)員團(tuán)員證的注冊由組織部負(fù)責(zé)。
6、對違反紀(jì)律的團(tuán)員,藝術(shù)團(tuán)管理辦公室應(yīng)本著懲前毖后的精神,按照錯(cuò)誤的性質(zhì)和情節(jié)的輕重,給予批評教育,情節(jié)嚴(yán)重者并取消校級的各種評優(yōu)資格。
二、日常工作制度
1、學(xué)期初,藝術(shù)團(tuán)要制定工作計(jì)劃,計(jì)劃要求全體團(tuán)員了解并報(bào)告校團(tuán)委審核。計(jì)劃包括:工作目標(biāo),發(fā)展目標(biāo),訓(xùn)練安排,自身建設(shè),學(xué)習(xí)安排,重點(diǎn)要解決的問題,經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。
2、各組根據(jù)藝術(shù)團(tuán)整體工作知道思想和計(jì)劃安排制定本隊(duì)的工作和活動(dòng)計(jì)劃,活動(dòng)計(jì)劃要讓全隊(duì)隊(duì)員了解,并報(bào)藝術(shù)團(tuán)辦公室。計(jì)劃包括:工作目標(biāo)和重點(diǎn),月度工作安排,保證措施,組內(nèi)經(jīng)費(fèi)預(yù)算,需要得到的支持和幫助等。
3、每次重大活動(dòng)結(jié)束后,各隊(duì)?wèi)?yīng)及時(shí)總結(jié),表揚(yáng)先進(jìn),批評落后,指出努力方向
4、學(xué)期末,藝術(shù)團(tuán)和各隊(duì)要有工作總結(jié),藝術(shù)團(tuán)的工作總結(jié)以書面形式報(bào)校團(tuán)委。總結(jié)的內(nèi)容包括:工作表現(xiàn)的實(shí)現(xiàn)情況,具體工作的內(nèi)容,方法,工作經(jīng)驗(yàn),存在的問題,改進(jìn)措施等。
5、藝術(shù)團(tuán)每星期舉行一次工作例會(huì),研究工作,交流情況,特殊情況可隨時(shí)召開不同范圍的干部會(huì)議。
三、物品管理制度
1、物品指各隊(duì)活動(dòng)室、服裝以及裝飾、道具、化妝品、音響設(shè)備,電腦、書籍和資料、辦公用品等。
2、各隊(duì)需要借用活動(dòng)室應(yīng)提前向校團(tuán)委提出申請,并保管好活動(dòng)室內(nèi)物品。
3、藝術(shù)團(tuán)內(nèi)服裝不得私自外借,其他組織或個(gè)人應(yīng)向校團(tuán)委提出申請,經(jīng)同意后方可借出。
四、獎(jiǎng)勵(lì)與懲處
1、凡入團(tuán)滿六個(gè)月的成員,均可參加藝術(shù)團(tuán)評優(yōu)評獎(jiǎng),校團(tuán)委授予“藝術(shù)團(tuán)優(yōu)秀團(tuán)員”稱號(hào),評優(yōu)比例為團(tuán)員的人數(shù)的相關(guān)比例,并通知各院系團(tuán)委。
2、對于表現(xiàn)突出的藝術(shù)團(tuán)干部,經(jīng)校團(tuán)委批準(zhǔn)后授予“藝術(shù)團(tuán)優(yōu)秀干部”稱號(hào)
3、一學(xué)年內(nèi)缺勤四次以上的(不包括四次),或入團(tuán)不滿六個(gè)月的,或違反校規(guī)校紀(jì)的或因個(gè)人原因損害丟失物品的,或損害藝術(shù)團(tuán)名譽(yù)的成員不能參加團(tuán)內(nèi)評優(yōu)。
五、藝術(shù)團(tuán)紀(jì)律和要求
1、按時(shí)參加訓(xùn)練、排練和其它活動(dòng)、不遲到、不早退,有事提前向各組組長請假。
2、服從團(tuán)長、組長和藝術(shù)團(tuán)指導(dǎo)老師的管理和安排。
3、加強(qiáng)時(shí)間和組織觀念,參加演出時(shí),按時(shí)集合、化妝、上場。
4、臺(tái)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),尊重觀眾和評委。
5、團(tuán)結(jié)友愛,互相學(xué)習(xí),互相幫助。
6、愛護(hù)公物、愛護(hù)所有演出器材。
7、個(gè)人退團(tuán)申請未獲得批準(zhǔn),仍要積極地對待訓(xùn)練和演出。
8、維護(hù)藝術(shù)團(tuán)的榮譽(yù)。
9、本規(guī)定解釋權(quán)歸建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)會(huì)所有。第四章附則
建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)全體干事會(huì)議,有權(quán)對本章程進(jìn)行修訂。藝術(shù)團(tuán)下轄各組的隊(duì)內(nèi)管理辦法不得與《建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)規(guī)章》相抵觸,如有出入以《建筑工程學(xué)院藝術(shù)團(tuán)規(guī)章》為準(zhǔn)。