第一篇:???行政學(xué)原理
???行政學(xué)原理
一單選CDCCDADCAB二多選BCDACDABCDDCAD
三、1、行政體制是指一國行政制度的具體運(yùn)行形成,是該國對(duì)社會(huì)事務(wù)實(shí)施公共管理而采用或形成的制度,是政治體制的組成部分。
2、財(cái)政體制是國家對(duì)國家資金進(jìn)行宏觀管理的一種制度,取決于國家的政治決策,涉及到中央與地方、國家與地域之間的關(guān)系。
3、政府職能是指政府作為行政機(jī)關(guān)在對(duì)社會(huì)實(shí)施公共管理中承擔(dān)的個(gè)體職責(zé)和應(yīng)發(fā)揮的作用。政府職能是政府功能的表現(xiàn),從屬并服務(wù)于政府功能的。
4、事務(wù)管理是機(jī)關(guān)行政日常管理的主要內(nèi)容,除為完成本機(jī)關(guān)職責(zé)工作和對(duì)本機(jī)關(guān)內(nèi)部機(jī)構(gòu)與人員設(shè)置、配備以外的各種機(jī)關(guān)工作都屬于機(jī)關(guān)事務(wù)管理的范圍。
5、行政是國家權(quán)力的執(zhí)行機(jī)關(guān)運(yùn)用國家權(quán)力,依法對(duì)社會(huì)事務(wù)實(shí)施的公共管理。
四、1、第一法制原則,第二科學(xué)合理原則,第三講求效率原則。
2、當(dāng)代中國行政文化的主要特點(diǎn)是包容性,“治病救人”以挽救人民的政治生命為基礎(chǔ),突出個(gè)人的生命權(quán).“古為今用,洋為中用,推陳出新”,是正確認(rèn)識(shí)、利用古代和外國文化遺產(chǎn),建設(shè)社會(huì)主義新文化的方針。
3、(1)主體合法(2)內(nèi)容合法(3)程序合法(4)行為必須在行政機(jī)關(guān)的權(quán)限內(nèi),越權(quán)無效(5)符合法定形式
4、(1)勤政、(2)廉政、(3)遵紀(jì)守法,依法行政。(4)實(shí)事求是,科學(xué)行政(5)熱情待人,協(xié)調(diào)行政。
5?
6、行政權(quán)力轉(zhuǎn)移的基本形式是行政授權(quán),包括代理授權(quán)、委任授權(quán)和委托授權(quán)。
五、1、行政決策科學(xué)化的意義
首先行政決策科學(xué)化是科學(xué)發(fā)展觀理論體系的重要構(gòu)成,也是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的先決條件和實(shí)踐前提??茖W(xué)發(fā)展觀是我們黨在深刻總結(jié)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)過程中概括出來的理論精華,反映了我們黨對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律認(rèn)識(shí)的深化認(rèn)識(shí),是發(fā)展和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的指導(dǎo)思想。我們黨提出的“科學(xué)發(fā)展觀”這個(gè)總的概念,提出“以人為本”和“五個(gè)統(tǒng)籌”的思想,并把它們與“全面”、“協(xié)調(diào)”和“可持續(xù)”發(fā)展聯(lián)系起來,形成一個(gè)系統(tǒng)的關(guān)于發(fā)展問題的理論體系。而決策的科學(xué)化和民主化,既是這個(gè)理論體系的核心內(nèi)容和實(shí)質(zhì)要求,同時(shí)也是實(shí)踐層面上的政策原則,是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的豐富和延伸。提高決策科學(xué)化和民主化水平,不單是科學(xué)發(fā)展觀的題中應(yīng)有之意,而且具有劃時(shí)代的歷史寓意。因此說,決策科學(xué)化和民主化能否落在實(shí)處,決定著科學(xué)發(fā)展觀能否落在實(shí)處。
其次,決策科學(xué)化是提高黨的執(zhí)政能力、永葆黨的先進(jìn)性的根本保障。加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè),全面提高黨的執(zhí)政能力,具體說來,就是要形成黨科學(xué)民主的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。科學(xué)民主的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制主要表現(xiàn)在決策的科學(xué)化和民主化上。作為執(zhí)政黨,國家和人民的大事也就是黨內(nèi)的大事,黨的決策的科學(xué)化、民主化,直接決定著國家大政方針的科學(xué)化、民主化。第三、推行決策科學(xué)化是適應(yīng)時(shí)代的需要
(一)推行決策科學(xué)化是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的需要
在經(jīng)濟(jì)全球化的背景下,國內(nèi)市場(chǎng)將全面對(duì)外開放,資本、信息、技術(shù)、商品、人才等各種生產(chǎn)要素全球化大流動(dòng),各種國際性政治因素、社會(huì)因素都將對(duì)一個(gè)國家、地區(qū)政府決策產(chǎn)生重大的影響。影響決策因素變量不斷增多客觀上必然要求行政決策科學(xué)化。
(二)推行決策科學(xué)化是適應(yīng)迅猛發(fā)展的科學(xué)技術(shù)的需要
近年來,以信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為特征的高科技革命,推動(dòng)了社會(huì)化大生產(chǎn)進(jìn)程,社會(huì)分工越來越細(xì),社會(huì)管理內(nèi)容不斷更新,各方面的聯(lián)系日益緊密,傳統(tǒng)的穩(wěn)定結(jié)構(gòu)正在被日新月異的高新技術(shù)打破。與此同時(shí),由于信息網(wǎng)絡(luò)進(jìn)入了千家萬戶,社會(huì)生活節(jié)奏加快,新情況、新問題瞬息萬變,機(jī)遇稍縱即逝,要求政府決策必須做到及時(shí)準(zhǔn)確才能保證不出現(xiàn)失誤。再加之社會(huì)正處于大變革時(shí)期,人們的思想意識(shí)趨于復(fù)雜,決策不當(dāng)導(dǎo)致重大失誤的可能性大大增加,因而要求不斷提高政府行政決策的科學(xué)性。
(三)推行決策科學(xué)化是適應(yīng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)市場(chǎng)化的需要
經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的市場(chǎng)化需要實(shí)現(xiàn)行政決策的科學(xué)化和民主化。在傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,人財(cái)物、產(chǎn)供銷按上級(jí)計(jì)劃統(tǒng)一安排,行政決策的自主空間狹小、相對(duì)簡單容易。隨著我國社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和完善,特別是與國際市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)接軌,對(duì)于各級(jí)政府行政決策無疑提出了更高的要求。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要特征是經(jīng)濟(jì)利益主體多元化、社會(huì)利益關(guān)系復(fù)雜化。這就要求在作出決策時(shí),必須充分考慮各種經(jīng)濟(jì)主體、社會(huì)各個(gè)階層的利益,處理好各方面的關(guān)系,以保證行政決策的合理性、有效性和可實(shí)施性。
(四)推行決策科學(xué)化是適應(yīng)社會(huì)管理法治化的需要
社會(huì)管理的法治化需要實(shí)現(xiàn)行政決策的科學(xué)化和民主化。在過去以“人治”為主的社會(huì)制度中,政府行政決策主要是由少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)者坐在辦公室以封閉方式進(jìn)行的,決策過程無人監(jiān)督,決策失誤無人問津,甚至因決策失誤給國家和人民造成的重大損失,也往往以“交了學(xué)費(fèi)”了事。進(jìn)入法治社會(huì),各級(jí)政府都必須在憲法和法律的約束下行事,因決策失誤給國家和人民造成損害的都應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任,決策者的主觀意志將受到法律的制約,盲目決策、“拍腦袋”決策將可能使決策者站在法庭的被告席上。法治社會(huì)有利于最大限度地抑制決策者的盲目性、隨意性,從而促使其在決策中更注重決策的科學(xué)性。
第二篇:公共行政學(xué)原理
1行政組織;通常是指為了行使國家權(quán)力管理社會(huì)公共事務(wù)根據(jù)憲法和法律,通過權(quán)擇分配
層次結(jié)構(gòu)人員安排所構(gòu)成的國家行政機(jī)關(guān)的完整體系。
2行政職能;以政府行政機(jī)關(guān)為主題的公共部門對(duì)社會(huì)公共事務(wù)依法管理的過程中具體的職
責(zé)和作用。
特征;階級(jí)性、穩(wěn)定性、動(dòng)態(tài)性、執(zhí)行性、多樣性。
作用;1體現(xiàn)了國家行政管理的性質(zhì)和方向是國家行政活動(dòng)的前提和條件
2行政職能是簡歷行政組織的依據(jù)
3行政職能是確定行政活動(dòng)方式的依據(jù)是衡量行政效率的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。
3人事行政;以國家行政組織為主要分析對(duì)象研究管理機(jī)關(guān)依據(jù)法律規(guī)定對(duì)其所屬的人力資
源進(jìn)行規(guī)劃、錄用、任用、使用工資保障等管理活動(dòng)和過程
原則;選賢任能、德才兼?zhèn)涞娜瞬?/p>
揚(yáng)長避短、人事兩宜
考試考核晉升唯功原則
智能互補(bǔ),結(jié)構(gòu)和利益原則
不斷更新 合理流動(dòng)
依法管理,用人治世一致原則
職權(quán);政領(lǐng)導(dǎo)在以奠定職位上所具有的權(quán)利
職責(zé);擔(dān)任某種職位、形式某性質(zhì)之泉索要擔(dān)負(fù)的義務(wù)
職位;在擔(dān)任的行政職務(wù)具有的法律地位、基礎(chǔ)。集權(quán)型;優(yōu)點(diǎn);權(quán)力集中,責(zé)任明確協(xié)調(diào)有效,控制有方,行動(dòng)迅速。
缺點(diǎn);缺乏主觀能動(dòng)性
一旦決策失誤,容易給組織帶來災(zāi)難性后果
不利于權(quán)力集中,容易拉幫結(jié)派
分權(quán)型;西方資本主義國家的理論基礎(chǔ)(人民主權(quán)、三權(quán)分立)
優(yōu)點(diǎn);集思廣益,可以最大限度的保障決策的科學(xué)化
夠調(diào)動(dòng)下屬的積極性和創(chuàng)造性
各司其職,有效地發(fā)揮人財(cái)物的作用
缺點(diǎn);速度緩慢,效率低下
難以保證令行禁止,步調(diào)一致
權(quán)力分散,可能使組織陷于混亂
公債;政府未履行職能,拼接器信譽(yù)舉借的債務(wù)是公共收入的又一重要形式。
行政環(huán)境;行政體系來一生存和發(fā)展的外部條件的總和
行政責(zé)任 了確保行政責(zé)任的實(shí)現(xiàn)針對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員設(shè)計(jì)的系列監(jiān)督控制和制裁制
度。
第三篇:行政學(xué)原理實(shí)踐報(bào)告111
學(xué) 生 實(shí) 踐 報(bào) 告
課程名稱:
學(xué)生學(xué)號(hào):
所屬院部:
行政學(xué)原理 專業(yè)班級(jí): M09行政管理
0921106027 學(xué)生姓名: 申毅超
人文學(xué)院 指導(dǎo)教師: 戴 媛 10 ——20 11 學(xué)年 第 2 學(xué)期
金陵科技學(xué)院教務(wù)處制
實(shí)踐項(xiàng)目名稱:行政學(xué)原理實(shí)踐報(bào)告 實(shí)踐學(xué)時(shí): 8課時(shí) 同組學(xué)生姓名: 周冰倩 實(shí)踐地點(diǎn):圖書館、教室 實(shí)踐日期: 2011.04.19-05.10 實(shí)踐成績: 批改教師: 戴 媛 批改時(shí)間:
指導(dǎo)教師評(píng)閱:
一、實(shí)踐目的和要求
目的:1.通過課內(nèi)實(shí)踐活動(dòng)使學(xué)生能夠憑借所學(xué)有關(guān)管理學(xué)及行政管理學(xué)的理論知識(shí),與相關(guān)人員的面談及信息的收集,對(duì)行政管理學(xué)領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)內(nèi)容理論聯(lián)系實(shí)際地進(jìn)行分析與思考。運(yùn)用行政管理學(xué)有關(guān)理論,理解和分析我國政府當(dāng)前管理中存在的問題和對(duì)策。
2.通過小組合作,讓同學(xué)學(xué)會(huì)如何進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作,高效率地達(dá)到預(yù)期目標(biāo),同時(shí)使他們學(xué)會(huì)如何利用現(xiàn)有各種資源進(jìn)行信息的收集分析。
要求:1.課程實(shí)踐應(yīng)該在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下有計(jì)劃的進(jìn)行。
2.課程實(shí)踐的選題應(yīng)圍繞所學(xué)行政管理學(xué)理論知識(shí)來確定。3.課程實(shí)踐之前學(xué)生具備相應(yīng)的行政管理學(xué)的理論知識(shí)。
二、實(shí)踐環(huán)境與條件
課程實(shí)踐環(huán)節(jié)由教師指導(dǎo),學(xué)生通過查閱資料,實(shí)地調(diào)研等相關(guān)環(huán)節(jié)來完成實(shí)踐報(bào)告。根據(jù)教學(xué)進(jìn)度的實(shí)際情況在我校圖書館、校園內(nèi)和教室進(jìn)行。課程實(shí)踐題目由小組自擬,由指導(dǎo)教師進(jìn)行指導(dǎo),組織課堂外討論。
三、實(shí)踐內(nèi)容
本課程是一門實(shí)踐性很強(qiáng)的課程,學(xué)習(xí)中要遵循理論聯(lián)系實(shí)際的原則,在具備扎實(shí)的理論功底的前提下,通過案例收集,收集詳細(xì)的信息,進(jìn)行案例分析,并寫出相關(guān)的實(shí)踐報(bào)告。
1.案例收集。學(xué)生根據(jù)自己的選題,在媒體上收集相關(guān)案例。2.分析案例信息。學(xué)生對(duì)收集到的案例進(jìn)行分析思考。
2.撰寫報(bào)告。認(rèn)真研究案例,分析思考得出結(jié)論,并根據(jù)所學(xué)的理論知識(shí),結(jié)合查閱的資料,進(jìn)行報(bào)告的撰寫工作。
實(shí)踐報(bào)告是《行政學(xué)原理》課程實(shí)踐環(huán)節(jié)的書面總結(jié),是教師為評(píng)定學(xué)生實(shí)踐環(huán)節(jié)成績的依據(jù)之一,具體要求:
1.以小組為單位,按照課程實(shí)踐的相關(guān)要求進(jìn)行實(shí)踐環(huán)節(jié)的操作; 2.實(shí)踐報(bào)告由以下部分組成: ·封面
·報(bào)告標(biāo)題、摘要、關(guān)鍵字——對(duì)實(shí)踐報(bào)告的概括和總結(jié) ·正文——具體的課程實(shí)踐內(nèi)容 注:請(qǐng)按照上述順序進(jìn)行裝訂
四、實(shí)踐報(bào)告(附件)
案例
某縣印刷廠附近的下水道堵塞,造成污水四溢,臭氣熏天。附近1000多戶居民深受其害,多次向有關(guān)部門反映,但問題一直得不到解決。某報(bào)記者對(duì)此作了專門的采訪,并在該報(bào)的監(jiān)督專欄里對(duì)有關(guān)部門提出了批評(píng)和建議,終于促使有關(guān)部門馬上采取措施。在不到一周的時(shí)間內(nèi)解決了下水道堵塞問題。
案例分析
上述報(bào)紙的報(bào)導(dǎo)和批評(píng)屬于輿論監(jiān)督。輿論監(jiān)督是指通過報(bào)刊、廣播、電視等傳媒工具,對(duì)國家行政機(jī)關(guān)及其工作人員提出批評(píng)、建議而實(shí)施的監(jiān)督。這種監(jiān)督方式是公開透明的,人民群眾可以廣泛及時(shí)的揭露政府的各種不正當(dāng)行為,從而促進(jìn)政府的工作效率和工作態(tài)度。
淺論“輿論監(jiān)督”
摘要
輿論監(jiān)督對(duì)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在進(jìn)行國家行政管理活動(dòng)過程中的違紀(jì)、違法行為和各種不當(dāng)行為進(jìn)行實(shí)事求是的、及時(shí)的、公開的揭露、批評(píng),可以在社會(huì)上形成強(qiáng)大的影響,有效地改善和加強(qiáng)政府的工作。
關(guān)鍵字:輿論監(jiān)督
廣泛性
公開性
及時(shí)性
正文
2004年2月頒布實(shí)施的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》,專門對(duì)輿論監(jiān)督作了具體規(guī)定,條例要求“黨的各級(jí)組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)重視和支持輿
論監(jiān)督,聽取意見,推動(dòng)和改進(jìn)工作”。中央對(duì)輿論監(jiān)督的作用高度重視,加上眾多有責(zé)任感和良知的新聞工作者不懈努力,媒體的輿論監(jiān)督權(quán)已深入人心。
但是,如果輿論監(jiān)督真對(duì)準(zhǔn)了自己,一些官員的心態(tài)恐怕還需要調(diào)整:有人認(rèn)為輿論監(jiān)督就是找茬兒、抹黑;因工作沒做好導(dǎo)致民眾不滿意,不是反省自己,而是把問題歸咎于媒體。
在我國,對(duì)公權(quán)力的監(jiān)督有法律監(jiān)督、人大監(jiān)督、行政監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。較之前三種有實(shí)體機(jī)構(gòu)和規(guī)則體系的監(jiān)督,社會(huì)監(jiān)督則相對(duì)“模糊”和空泛。對(duì)公權(quán)力和官員、對(duì)損害公眾利益的行為、對(duì)種種不良痼疾,如果公眾不能通過媒體知情,如果媒體不能直言發(fā)聲,叫“社會(huì)”怎么有效監(jiān)督?
因此,監(jiān)督的前提在于知情,最大限度地拓寬與群眾交流的渠道,是開展輿論監(jiān)督的基礎(chǔ)性工作重點(diǎn)重大決策、重要會(huì)議和人事任免,以及涉及群眾切身利益的政策措施,都要及時(shí)反饋給新聞媒體,并通過媒體向社會(huì)公布,既接受群眾監(jiān)督,又最大范圍地爭取群眾的支持和理解。通過開通市長熱線電話、行風(fēng)熱線、設(shè)立廉政網(wǎng)站、電視“四位一體”的輿論監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),在人民群眾中,產(chǎn)生很好的社會(huì)效果。
輿論監(jiān)督的根本目的是維護(hù)黨和人民的根本利益,是幫忙而不是添亂。黨委、政府既要支持新聞?shì)浾摯竽懙亻_展監(jiān)督,反映廣大群眾的意見、建議和呼聲,又要通過正確的引導(dǎo),把困難、前景和希望告訴群眾,把社會(huì)主義改革的前途、命運(yùn)同人民群眾的切身利益緊密結(jié)合起來,更好地增強(qiáng)社會(huì)凝聚力。
當(dāng)然對(duì)于輿論監(jiān)督本身,我們也要不斷創(chuàng)新方式,改進(jìn)效率,除了應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化原有的包括新聞媒體在內(nèi)的監(jiān)督之外,顯然還應(yīng)引進(jìn)包括網(wǎng)絡(luò)民意監(jiān)督在內(nèi)的各種監(jiān)督新形式,對(duì)權(quán)力形成全方位的監(jiān)督態(tài)勢(shì)。近年來,有不少政府官員與領(lǐng)導(dǎo)干部的落馬都是始于網(wǎng)絡(luò)輿論的監(jiān)督,如打擊舉報(bào)人的山東濟(jì)寧“下跪副市長”李信、被曝強(qiáng)奸女大學(xué)生的湖南省湘西土家族苗族自治州州長杜崇煙、黑龍江原政協(xié)副主席韓桂芝等人,其落馬導(dǎo)火索無一不是由網(wǎng)絡(luò)的曝光與監(jiān)督所點(diǎn)燃,網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督的能量在這些 “重量級(jí)人物”的落馬上表現(xiàn)得淋漓盡致。而在以上案例中,對(duì)事件的處理過程,也引起了我對(duì)如何對(duì)待新聞?shì)浾摫O(jiān)督的一些思考,那些事實(shí)準(zhǔn)確,觀點(diǎn)鮮明,有監(jiān)督力度的新聞報(bào)道,對(duì)改進(jìn)我們的工作,促進(jìn)我們的事業(yè)是很有幫助的。
首先,新聞?shì)浾摫O(jiān)督是一面鏡子,可以映照出我們工作中的缺陷和不足。能夠切切實(shí)實(shí)幫助黨和政府改進(jìn)工作,推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)不斷向前發(fā)展。
其次,新聞?shì)浾摫O(jiān)督是提高領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作效率的手段之一。效率是機(jī)關(guān)工作的生命,也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作的生命,沒有效率,一切都是空的。但我們有一些機(jī)關(guān)或干部,總是習(xí)慣慢節(jié)奏,效率觀念十分淡薄。新聞?shì)浾摫O(jiān)督,就可以起到“揚(yáng)
鞭”的作用,可以起到橋梁的作用,可以推動(dòng)決策、部署、措施的貫徹落實(shí),可以成為令行禁止的一個(gè)輔助手段,促進(jìn)工作效率的提高,完善領(lǐng)導(dǎo)工作。
第三,新聞?shì)浾摫O(jiān)督是改變作風(fēng),克服官僚主義的一個(gè)辦法,有助于改善黨群、政群關(guān)系。通過深入基層、深入群眾,一方面反映群眾的疾苦、要求、呼聲、利益,使黨和政府的政策、工作能夠更符合、更接近群眾的意愿,另一方面通過發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用,對(duì)生活中形形色色的官僚主義、形式主義和種種損害群眾利益的行為,進(jìn)行揭露、批評(píng),具有較強(qiáng)的針對(duì)性,有助于問題的及時(shí)解決,保護(hù)群眾利益,使群眾對(duì)黨和政府更加信任,對(duì)前途充滿信心。
在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中,輿論監(jiān)督的作用也日益彰顯。今天,社會(huì)結(jié)構(gòu)的變化、不同利益群體和不同利益訴求的相繼出現(xiàn)、人民內(nèi)部矛盾的內(nèi)容與表現(xiàn)形式的變化,給輿論監(jiān)督帶來了許多新問題,媒體在進(jìn)行輿論監(jiān)督時(shí)要深刻認(rèn)識(shí)協(xié)調(diào)社會(huì)利益關(guān)系的規(guī)律,準(zhǔn)確把握新形勢(shì)下人民內(nèi)部矛盾的新變化新趨勢(shì),力求輿論監(jiān)督的方向更準(zhǔn)確,把握更適度、更科學(xué),這樣才能在構(gòu)建和諧社會(huì)的新要求下使輿論監(jiān)督水平不斷提升,為構(gòu)建和諧社會(huì)負(fù)起傳媒應(yīng)盡的責(zé)任。
而作為公民,我們也應(yīng)當(dāng)自覺行使自己的權(quán)利和履行自己的義務(wù)。為我們國家的建設(shè)和社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè),送上自己的一份力。
第四篇:夜大行政學(xué)原理選擇題2
《行政學(xué)原理》第2次作業(yè)
單項(xiàng)選擇題;
1、平行溝通也稱為(B)是指同級(jí)行政機(jī)構(gòu)或同一行政機(jī)構(gòu)內(nèi)部同部門和人員之間的溝通方式。
A.解釋型溝通B.協(xié)調(diào)性溝通C.非正式溝通D、上行溝通
2、行政監(jiān)督的對(duì)象是(A)
A.國家行政機(jī)關(guān)和國家公務(wù)員B.行政機(jī)構(gòu)C.國家權(quán)力機(jī)關(guān)D.國家立法機(jī)關(guān)
3、行政監(jiān)督的性質(zhì)是監(jiān)督主體對(duì)行政機(jī)關(guān)及其行政人員的一種(B)
A.行政監(jiān)督B.法制監(jiān)督C.司法監(jiān)督D.審計(jì)監(jiān)督
4、職能監(jiān)督是以(A)為核心的專項(xiàng)監(jiān)督,是上級(jí)行政機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)行政機(jī)關(guān)監(jiān)督的重要內(nèi)容之一。
A.業(yè)務(wù)內(nèi)容B.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系C.權(quán)限分割D.層級(jí)監(jiān)督
5、(B)主要包括對(duì)人事管理的行政監(jiān)察監(jiān)督和對(duì)財(cái)務(wù)管理的審計(jì)監(jiān)督。
A.層級(jí)監(jiān)督B.專門監(jiān)督C.主管監(jiān)督D.日常監(jiān)督
6、我國行政監(jiān)察機(jī)關(guān)的基本職責(zé)主要包括(D)和清正廉潔監(jiān)督。
A.行政執(zhí)法監(jiān)察B.行政審計(jì)監(jiān)察C.行政紀(jì)律監(jiān)察D.行政效能監(jiān)察
7、為確保監(jiān)督任務(wù)的有效進(jìn)行,行政監(jiān)察機(jī)關(guān)擁有的兩大權(quán)限是(B)
A.要求報(bào)送權(quán)和檢查、調(diào)查權(quán)B.檢查、調(diào)查權(quán)和建議、處分權(quán)
C.建議、處分權(quán)和處理權(quán)D.檢查、調(diào)查權(quán)和通報(bào)、處理權(quán)
8、人大監(jiān)督具有最高的法律效力,具體包括(D)
A.法律監(jiān)督與行政監(jiān)督B.政權(quán)監(jiān)督與工作監(jiān)督
C.人事監(jiān)督與法律監(jiān)督D.法律監(jiān)督與工作監(jiān)督
9、(B)這是權(quán)力機(jī)關(guān)監(jiān)督行政機(jī)關(guān)的基本形式。
A.計(jì)劃預(yù)算監(jiān)督B.各級(jí)權(quán)力機(jī)關(guān)聽取和審議同級(jí)人民政府工作報(bào)告
C.人事監(jiān)督D.視察與調(diào)查
10、在全國人大開會(huì)期間,一個(gè)代表團(tuán)或(B_)名以上的代表可以聯(lián)名提出質(zhì)詢案。
A.10B.30C.15D.20
11.管理活動(dòng)的主體作用于管理活動(dòng)客體的橋梁是(B)
A.行政職能B.行政方法C.行政法制D.行政心理
12.對(duì)行政方法最本質(zhì)的分類依據(jù)是(B)
A.決策者B.行政信息溝通的特點(diǎn)C.管理者的內(nèi)容和性格D.下達(dá)方式
13.管理活動(dòng)中最古老的也是最基本的方法是(A)
A.行政手段B.命令手段C.指示手段D.強(qiáng)制手段
14.經(jīng)濟(jì)手段的最根本特性是(B)
A.調(diào)節(jié)性B.利益性C.科學(xué)性D.多樣性
15.促使群眾性自我教育的好方式是(D)
A.說理教育和形象教育B.感化教育C.對(duì)比教育D.典型示范
16.決定思想教育手段具體內(nèi)容、工作重點(diǎn)和性質(zhì)的特性是(A)
A.目的性B.啟發(fā)性C.穩(wěn)定性D.長期性
17.現(xiàn)代自然科學(xué)方法的”新三論”是指(D)
A.耗散結(jié)構(gòu)論、系統(tǒng)論、協(xié)同論B.系統(tǒng)論、信息論、突變論
C.協(xié)同論、控制論、突變論D.耗散結(jié)構(gòu)論、協(xié)同論、突變論1
18.社會(huì)學(xué)方法主要是要協(xié)調(diào)好(A)
A.人-人關(guān)系B.人-機(jī)關(guān)系C.人-事關(guān)系D.機(jī)-事關(guān)系
19.公共關(guān)系的出發(fā)點(diǎn)是(C)
A.事實(shí)B.傳播C.公眾利益D.溝通與協(xié)調(diào)
20.行政機(jī)構(gòu)公共關(guān)系工作的主要內(nèi)容是(D)
A.管理B.協(xié)調(diào)C.監(jiān)督D.信息發(fā)布與收集
21.行政管理的根本目的是(A)
A.行政效率B.行政領(lǐng)導(dǎo)C.人事行政D.行政決策
22.行政效能與行政效率的總和是(B)
A.行政績效B.行政效益C.行政功效D.行政收益
23.行政工作絕對(duì)效率的特點(diǎn)是(C)
A.長遠(yuǎn)式B.實(shí)變式C.漸進(jìn)式D.經(jīng)常式
24.領(lǐng)導(dǎo)者提高行政效率的關(guān)鍵是(A)
A.民主領(lǐng)導(dǎo)B.領(lǐng)導(dǎo)能力C.正確決策D.計(jì)劃合理
25.行政工作應(yīng)遵循的效率規(guī)律是(B)
A.立足于絕對(duì)效率,以相對(duì)效率提高絕對(duì)效率
B.立足于相對(duì)效率,以絕對(duì)效率保證相對(duì)效率
C.立足于相對(duì)效率,以絕對(duì)效率提高相對(duì)效率
D.立足于絕對(duì)效率,以相對(duì)效率保證絕對(duì)效率
26.將工作、學(xué)習(xí)和其他事務(wù)以輕重緩急的順序安排,逐件落實(shí)的方法稱之為(A)
A.序列法B.統(tǒng)籌法C.統(tǒng)計(jì)法D.計(jì)劃法
27.要提高工作效率關(guān)鍵在于(D)
A.正確決策B.合理分工C.精簡機(jī)構(gòu)D.科學(xué)地利用時(shí)間
28.提高行政效率的首要環(huán)節(jié)是(D)
A.加強(qiáng)時(shí)間觀念B.方法有效C.組織機(jī)構(gòu)合理D.擇優(yōu)決策
29.上層領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的工作效率是指(A)
A.組織效率B.行政效率C.管理效率D.執(zhí)行效率
30.衡量行政效率應(yīng)依據(jù)(D)進(jìn)行類比分析
A.工作性質(zhì)B.進(jìn)程差異C.實(shí)際收益D.調(diào)查數(shù)據(jù)
第五篇:行政學(xué)原理第2階段測(cè)試題
江南大學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育 2012年下半年第二階段測(cè)試卷 考試科目:《行政學(xué)原理》第四章、第五章(總分100分)時(shí)間:90分鐘學(xué)習(xí)中心(教學(xué)點(diǎn))批次:層次:專業(yè):學(xué)號(hào):身份證號(hào):姓名:得分:
一、單項(xiàng)選擇題(本題共10小題,每小題2分,共20分)
1、我國政府機(jī)構(gòu)改革的前提和基礎(chǔ)是()
A、精簡機(jī)構(gòu) B、下放行政權(quán)力份C、縮減編制D、轉(zhuǎn)變政府職能 2、下列不屬于我國政府職能轉(zhuǎn)變方式的有()
A、由運(yùn)用行政手段為主轉(zhuǎn)變?yōu)檫\(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段為主
B、由間接管理為主轉(zhuǎn)變?yōu)橹苯庸芾頌橹?/p>
C、由重計(jì)劃、排斥市場(chǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)橛?jì)劃和市場(chǎng)結(jié)合D、由微觀管理為主轉(zhuǎn)變?yōu)楹暧^管理為主
3、人事管理的基本要素是()。
A.人B.事C、權(quán)力D.人和事
4.通過各種人事管理手段對(duì)國家行政人員所進(jìn)行的制度化管理是指()。
A.人事行政B.人事管理C.行政管理D.編制管理
5.人事行政的管理對(duì)象是()。
A.行政機(jī)關(guān)B.行政事務(wù)C.行政人員D。普通公民
6.人事行政制度的核心內(nèi)容是()。
A.錄用制度B.獎(jiǎng)懲制度C.考核制度D.培訓(xùn)制度
7.西方國家公務(wù)員制度是()年在()國家正式確立的。
A.1870年、英國B.1883年、英國
C.1883年、美國D.1893年、日本
8.“政府雇員”的稱呼來自于()。
A.法國B.丹麥C.美國D.英國
9、基尼系數(shù)反映了()
A、社會(huì)的貧富程度B、社會(huì)的富裕程度
C、社會(huì)治安的好壞D、社會(huì)的穩(wěn)定程度
10、下列哪種方法不屬于人事考核方法。()
A、序列式考核法B、分定式考核法
C、工作標(biāo)準(zhǔn)法D、相互談話法
二、多項(xiàng)選擇題(本題共5小題,每小題3分,共30分。多選、少選、錯(cuò)選均不得分。)
1、政府社會(huì)服務(wù)職能的主要內(nèi)容是為社會(huì)提供各種服務(wù)和搞好社會(huì)保障,如
A、環(huán)境保護(hù)B、城市規(guī)劃
C、行政收費(fèi)D、計(jì)劃生育
E、醫(yī)療衛(wèi)生
2、社會(huì)保障體系包括四個(gè)方面,即()
A、社會(huì)保險(xiǎn)B、社會(huì)救濟(jì)
C、社會(huì)優(yōu)撫D、社會(huì)福利
E、社會(huì)關(guān)懷
3、首先形成于英國的政治制度有()。
A、議會(huì)制B、政黨制C、文官制
D、民主集中制E、總統(tǒng)制
4、目前中國的稅收分為三大類,即()。
A、中央稅B、地方稅C、所得稅
D、共享稅E、營業(yè)稅
5、下列哪些是美國文官制度的特點(diǎn):()。
A、比較注重職位分類B、功績制較完善C、比較重視專才
D、比較重視通才E、要求政黨背景
三、辨析題(每小題8分,共24分。說明理由。)
1、有限政府要求政府對(duì)社會(huì)事務(wù)要廣泛干預(yù)。
2、職能是機(jī)構(gòu)設(shè)置和機(jī)構(gòu)改革的重要依據(jù)。
3、人事行政就是人事管理。
四、簡答題(本題共2小題,每小題10分,共20分)
1、如何理順政府與社會(huì)的關(guān)系?
2、如何理順政府與市場(chǎng)的關(guān)系?
五、案例分析題(本題共1小題,共21分。)
據(jù)報(bào)道,某市1999年根據(jù)上級(jí)要求,進(jìn)行政府機(jī)構(gòu)改革。經(jīng)過仔細(xì)討論研究,多方征求意見,并借鑒兄弟城市的經(jīng)驗(yàn),市政府出臺(tái)了機(jī)構(gòu)改革方案:把原有的8個(gè)主管經(jīng)濟(jì)的局降半格,劃歸經(jīng)貿(mào)局管理;把機(jī)關(guān)事務(wù)管理局降半格,劃歸市政府辦公廳管理;把計(jì)劃委員會(huì)、政策研究室、體制改革委員會(huì)合并,成立計(jì)劃發(fā)展局;把5個(gè)行政機(jī)關(guān)變?yōu)槭聵I(yè)單位。這樣,就把原
有的42個(gè)二級(jí)單位減少到26個(gè)。同時(shí)還規(guī)定,所有50歲以上的公務(wù)員都必須辦理“內(nèi)退”手續(xù),提前離開工作崗位,并鼓勵(lì)公務(wù)員脫產(chǎn)參加黨校的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。這樣,公務(wù)員減少了三分之
一。當(dāng)?shù)匦侣劽襟w對(duì)這次機(jī)構(gòu)改革作出了高度評(píng)價(jià),認(rèn)為改革力度之大,動(dòng)作之迅速都是過去從未出現(xiàn)的。
試根據(jù)行政職能的原理,分析該市的機(jī)構(gòu)改革。