第一篇：膳食管理委員會策劃方案

膳食管理委員會策劃方案

為進一步加強校區(qū)食堂、小賣部的管理，促進校區(qū)持續(xù)穩(wěn)定與和諧發(fā)展，組織成立“膳食管理委員會”（以下簡稱“膳管委”）。

一．基本職能

膳管委由校區(qū)職能處室、師生代表、食堂小賣部負責人組成,在校長室領導下開展工作?；韭毮苁菫楦纳粕攀迟|量、提高服務水平而進行檢查、監(jiān)督，宣傳教育與建言獻策。

二．機構設置

主 任：胡進盛

副主任：金志敏

秘書長：陳川

副秘書長：周曉遠

成員：教工團支部委員、校醫(yī)、食堂與小賣部負責人

學生會主席、生活部部長、宣傳部部長、德育實踐班班長

膳管委辦公室設總務處，由陳川兼辦公室主任，下設4個檢查組（工作安排見附件1）。

三．機構職責

主 任：全面主持“膳管委”的工作。

副主任：協(xié)助主任做好“膳管委”的工作，并做好分管小組的工作。

秘書長：協(xié)助主任開展工作，處理“膳管委”日常事務，包括每學期初做工作計劃、學期末做工作總結、會議安排及通知發(fā)放，及時做好會議考勤和會議記錄，并對每次活動進行記錄存檔，做好檔案整理、保管工作，并對食堂、小賣部違規(guī)情況進行處罰。

副秘書長：協(xié)助秘書長開展工作。

檢查組工作職責：

1．對食堂、小賣部進行定期檢查，檢查結果以書面形式向“膳管委”匯報。

2．對學生舉報和檢查發(fā)現(xiàn)的題進行認定，并上報“膳管委”，按規(guī)定進行處罰。

3．檢查、監(jiān)督食堂、小賣部物品的質量和價格，開展市場物價調查，對不合理的價格，督促食堂進行調整。

4．不定期調查聽取、收集整理學生對膳食工作的意見和建議。，5．不定期開展宣傳，教育師生科學飲食、明用餐。

四．組織形式

1．工作制度：膳管委日常事務由秘書長主持，重大決議由全體委員討論決定。

2．會議制度：膳管委在每月5號之前召開一次全體委員例會。

3．檢查制度：由辦公室頒發(fā)檢查證件，“膳管委”成員持證上崗。

4．報告制度：膳管委成員發(fā)現(xiàn)食堂、小賣部存在的題，應及時向膳管委書面報告。膳管委應在3個工作日回復處理意見。

第二篇：膳食管理委員會

金井鎮(zhèn)農裕小學校膳食管理委員會

為了加強學校食堂的管理，改善全體師生的飲食狀況，特成立學校膳食管理委員會。

委員會組成成員： 總務：楊元紅 事務：楊麥初

家長代表： 陳艷萍 王靜 余海燕 凌金娥 吳海燕 膳管會會員：學校全體師生 監(jiān)督就餐秩序小組：各班班主任

膳食管理委員會本著全心全意為全校師生服務的精神，堅持以食品安全衛(wèi)生為首要目標，以師生飲食健康為根本宗旨，認真履行職責，扎實開展工作。

主要職責是：根據(jù)國家相關法律、法規(guī)和衛(wèi)生、教育行政主管部門的要求，制定學校食堂管理辦法，監(jiān)督學校食堂的操作程序、餐飲質量和服務水平，收集反饋師生對食堂的意見、建議，幫助食堂管理者改善經營管理，逐步提高師生的滿意度。具體職責為：

1.參與食堂的科學管理，督促食堂建立健全各項崗位責任制和各種規(guī)章制度，確?；锸迟|量和食品衛(wèi)生，滿足師生需要。

2.每周一次檢查食堂一周菜譜落實情況，特別是主副食品的品種，注重營養(yǎng)搭配，減少食物浪費。

3.每周一次檢查食堂物資保管情況，以及采購人員外購食品的質量、數(shù)量、價格情況。4.每月底召開一次膳食管理委員會例會，收集教師和學生對食堂的意見和建議，并及時向食堂及其管理部門反饋，并督促食堂落實整改措施，及時通報整改情況。

5.每月中旬組織一次教師、學生對膳食情況的問卷調查(問卷材料由食堂主管部門擬制)，并對調查數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、匯總，三日內向學校有關部門和食堂反饋。

6.協(xié)助食堂和值日行政督查師生就餐情況，對不文明就餐行為進行勸導，并對當事人進行必要的教育。

7.負責督促檢查學校食堂貫徹、落實經學校教代會審定的各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

8.檢查食堂的飲食衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、食堂人員個人衛(wèi)生以及安全工作，嚴防食物中毒和其他意外事故的發(fā)生。

9.了解掌握食堂用糧、用菜情況，以及其他物品、食品的使用情況，做到勤儉節(jié)約，嚴格杜絕浪費現(xiàn)象。

2018.3、5

第三篇：膳食管理委員會

膳食管理委員會策劃方案

為營造良好的飲食生活環(huán)境，解決食堂存在的問題及員工們反應的意見。

一、委員會宗旨：

為員工創(chuàng)造整潔的用膳環(huán)境及安全可口的伙食水準，讓大家“吃得放心，吃得滿意”。

二、工作范圍：

1． 對食堂的衛(wèi)生情況，膳食質量進行監(jiān)督和檢查； 2． 對食堂工作人員的服務態(tài)度進行調查評比；

3． 每周召開膳食會議，對食堂問題進行調查匯總并向公司反應，追蹤食堂整改結果；

4． 設立意見信箱，接受和處理員工們的意見和投訴；

5． 做好“生活小常識”、飲食衛(wèi)生、健康飲食搭配及節(jié)約糧食的基本宣傳工作。

三、委員組成及職責：

1.委員組成：

會長一人，由行政部負責人擔任； 委員十人，名單如下： 由各部門提供 2.委員職責： 2.1會長的職責

（１）負責膳食委員會的會議召集及會議事項的匯總，日常工作安排；

（２）加強委員內部的管理，增強服務意識，搞好內部團結，落實會議決議； 2.2委員的職責

（１）認真聽取員工對食堂的各種意見，將有代表性的意見在膳食委員會會議中提出討論并追蹤結果；

（２）對食堂安全、衛(wèi)生、原材料采購、服務態(tài)度等各項工作進行監(jiān)督及評比；

（３）積極與員工溝通、宣導公司關于食堂的各項制度。

四、監(jiān)督內容：

1、餐具是否清洗干凈并消毒，是否符合國家衛(wèi)生安全標準；

2、消毒后餐具是否存放在保潔柜內，是否與未消毒的放置一起；

3、是否保持環(huán)境整潔，采取安全有效措施除鼠、蒼蠅、蟑螂；

4、設施設備是否布局合理，獨立的食品原料是否獨立存放；

5、是否配備足夠的通風、照明、排煙裝置；

6、每周是否對食堂進行清潔并全面消毒；

7、師生吃的飯菜及菜式的搭配；

8、各個窗口的工作效率、服務態(tài)度等情況；

9、餐桌上的垃圾是否被及時清理；

10、工作人員個人衛(wèi)生；

11、工作人員服務態(tài)度。

五、監(jiān)督結果及公示

1.每次膳食委員會會議必須形成會議記錄，會議討論改善事項須落實責任人及完成日期；

2.每次膳食委員會會議必須針對上次的會議結果進行評估，所有跟進事項必須確認改善效果直至問題解決；

3.所有會議記錄將張貼在公司宣傳欄供員工監(jiān)督。

本規(guī)定解釋權歸公司行政部

榮華（清遠）柯式印刷有限公司 行政部

2016年10月23日

第四篇：膳食管理委員會

楊柳小學膳食管理委員會

為加強學校營養(yǎng)餐管理，改變學生營養(yǎng)狀況，特成立我校膳食管理委員會（以下簡稱膳管會）：

組 長：陳廷元（江龍鎮(zhèn)紀委書記）

副組長：黃 婷（學校工會）成 員：伍天航（資料建設）

劉發(fā)貴（村委領導）

黃 凱（營養(yǎng)餐接受、賬務結算）黃 婷（學校工會）

王廷康（監(jiān)督營養(yǎng)餐就餐秩序）朱輔勇（教師代表）

張 婷（家長代表）

楊 婷（學生代表）

楊柳小學

2013年9月3日

楊柳小學膳食委員會管理辦法

為了進一步加強學校食堂管理，督促學生營養(yǎng)餐安全、衛(wèi)生及服務上一個臺階，使學生營養(yǎng)餐就餐有序，管理規(guī)范，特制定以下管理辦法。

1、膳食管理委員會是在學校校務會指導下，具有相對獨立性，以營養(yǎng)餐鎮(zhèn)紀委領導、學校領導、管理人員、教師代表、村委、家長代表、學生代表等為主要成員的管理機構。

2、膳食委員會工作宗旨：代表學生、服務學生，做廣大學生營養(yǎng)餐膳食方面的代言人。

3、膳食委員會基本職能：

（1）參與營養(yǎng)餐管理與監(jiān)督，如衛(wèi)生、收發(fā)、儲藏、實名制登記及服務態(tài)度等。

（2）加強對實名制學生人數(shù)和營養(yǎng)餐發(fā)放工作的監(jiān)控。（3）征求師生對營養(yǎng)餐管理的意見，定期發(fā)放營養(yǎng)餐工作調查表，對營養(yǎng)餐管理工作進行綜合評分。

（4）整理學生對營養(yǎng)餐的意見和建議，并以書面形式向校務會匯報。

4、工作原則

（1）在校務會指導下開展工作。

（2）以廣大同學為動力源泉，依靠廣大同學，發(fā)動廣大同學參與膳食管理工作，自覺維護同學們的切身利益。

（3）公正、公平地評價學生營養(yǎng)餐工作，在肯定成績的同時對存在的問題要逐步加以解決。

5、本委員會是由分管營養(yǎng)餐的負責人、教師代表、部分學生家長代表組成，成員人數(shù)6人以上。校長為委員會主任，總務主任為副主任。本委員會的成員必須具有以下條件：（1）敬業(yè)精神，對工作一絲不茍，樂于為學生服務。（2）積極參與學生營養(yǎng)餐的監(jiān)督工作。（3）勇于開拓。

（4）言行一致，以身作則，公正、公平。

（5）得到廣大同學的普遍信任，善于團結各位委員，精于管理，善于管理。

6、本委員會每學期定期對營養(yǎng)餐衛(wèi)生、實名制信息及管理進行綜合測評，定期召開委員會成員會議，對工作提出反饋意見及建議。

7、工作宗旨

（1）策劃工作：全面收集、分析來自同學的信息。對于同學們對營養(yǎng)餐的投訴，必須盡快與采購老師協(xié)調。

（2）宣傳工作：代表本委員會向廣大同學宣傳本委員會的信息，充分運用學校黑板報進行宣傳。

（3）調研工作：全面收集、分析來自同學的信息，必須善于發(fā)現(xiàn)問題，并通過精巧的策劃、設計出通俗易懂、便于回答收集起來并整理成數(shù)據(jù)形式和報告。

楊柳小學膳食管理委員會管理制度

1、工作制度：“膳管會”實行民主制的工作制度，日常事務由主任主持，重大決議須由委員會共同討論決定。

2、會議制度：“膳管會”每學期召開兩次全體委員例會，各委員對主任負責，及時匯報近期工作情況，討論、研究營養(yǎng)餐（食堂）存在的問題，共同探討問題的解決方案。

3、視察制度：學校為“膳管會”學生委員發(fā)放證件?！吧殴軙睂W生委員持學校發(fā)放的證件，可到學校營養(yǎng)餐儲藏室（食堂）視察、詢問，調查了解有關問題。

4、報告制度：委員通過視察或其它途徑發(fā)現(xiàn)營養(yǎng)餐（食堂）工作的問題，應及時向“膳委會”報告?！吧盼瘯睉M快就問題的處理情況進行反饋。一般情況下，書面報告應進行書面反饋，口頭報告可進行口頭或電話反饋，但都應記錄在案。

5、換屆制度：“膳管會”換屆每年一次。每屆在換屆時應做出工作總結報告，并做好交接工作。

楊柳小學膳食管理委員會章程

一.總則

1.膳委會的全稱是學校膳食管理委員會，是在學校校委會的指導下，具有相對獨立性，以師生為主的管理機構。

2.膳委會在認真配合學校整體工作對學生營養(yǎng)餐（食堂）進行監(jiān)督管理的同時，積極配合學校校委會開展各種適合廣大學生的有益的活動。

二.成員的條件和吸收方法

1.成員為校領導班子成員、教職工代表、總務處人員、部分學生家長組成。

2.膳委會成員必須承認并愿意遵守本章程，積極參與管理工作、勤奮學習的學生參加委員會。

3.膳委會主任及副主任由膳委會成員產生。三.機構及職能

1、每屆膳委會邀請顧問若干名。

2、委員會領導機構由主任和副主任組成，每屆任期一年。主任由校長擔任，對學校所有學生的生活直接負責，統(tǒng)籌安排一切工作和活動。副主任由總務主任擔任，副主任向主任負責，管理參與膳委會的活動。膳委會委員由部分班子成員和部分學生家長及教職工代表組成。四.權利與義務 委員的權利

1、委員有選舉權與被選舉權。

2、委員有權參與學校學生營養(yǎng)餐（食堂）的監(jiān)督檢查、管理等工作。

3、委員對委員會的工作和建設所提出的疑問，有權利要求責任性的答復。

4、委員對委員會內有關規(guī)定和各項工作的決議，如有意見，在堅決執(zhí)行的前提下，可保留，再向顧問委員會提出。

5、委員所擔任的職務將在個人的綜合測評中予以記錄。

6、要求退出委員會的委員，必須先向膳委會申請，并向學校遞交書面申請書，經批準，即可退出。委員的義務

1、委員有遵守本章程和監(jiān)督崗管理條例的義務。

2、委員有服從委員會決議的義務。

3、委員有積極參加委員會內各項活動，盡職盡責地做好各項工作的義務。

五.獎懲制度

1、每學期委員會將評出部分在委員會內工作積極，表現(xiàn)出色，對委員會有突出貢獻的積極分子予以表揚。

2、對未能遵守本章程，違反委員會紀律，損害學校委員會聲譽的委員，視情節(jié)輕重給予內部批評、內部警告和取消委員資格的處分。

3、對委員的獎勵和處分，學期末膳委會評選若干名優(yōu)秀委員。

楊柳小學膳食管理委員會成立方案

隨著學校的發(fā)展，我校的辦學規(guī)模不斷擴大并趨于穩(wěn)定，學校管理、決策水平不斷提高，為進一步完善民主管理制度，促進學校持續(xù)穩(wěn)定與和諧發(fā)展，我校擬組織成立“膳食管理委員會”，基本方案如下。

一、基本職能

膳食管理委員會（以下簡稱“膳管會”）是由部分學校領導、學校教師代表和學生家長代表組成的,在學校黨總支、工會的領導下開展工作?；韭毮苁菫楦纳粕攀迟|量、提高服務水平而進行檢查、監(jiān)督、宣傳教育與建言獻策。

具體任務是：

1、積極倡導和教育學生科學飲食、文明用餐。

2、促進師生與營養(yǎng)餐供貨商（食堂部門）之間的溝通和聯(lián)系，組織召開會議，征求、聽取、收集師生對營養(yǎng)餐（食堂）各方面工作的意見和建議，及時向校長室反映；或對某個問題深入了解，然后向老師和學生做出必要的解釋。

3、檢查營養(yǎng)餐（食堂飯菜價格與）質量，并組織委員進行監(jiān)督、協(xié)助（食堂）搞好成本核算，維護師生的權益。

4、檢查營養(yǎng)餐儲藏室（食堂）衛(wèi)生、保管情況，為全校師生創(chuàng)造一個清潔、有序、舒適、文明的就餐環(huán)境。

5、督促班主任（食堂工作人員）不斷改善服務態(tài)度，提高服務質量。

二、機構設置

1、成員產生：“膳管會”由12名人員組成?！吧殴軙敝械男７酱碛蓪W校黨組織負責人、學校分管后勤工作的校領導、總務處、教導處主任、少先隊輔導員共5人。

“膳管會”中的教師代表采取民主推薦的方法產生，共4名。

“膳管會”中的學生家長代表推薦，共3名。

2、機構組成：

主 任：張炳元

副主任：王俊凱（資料建設）

成 員：陳學宏（營養(yǎng)餐接受、賬務結算）

李繼明（實名制信息管理）

張元景（營養(yǎng)餐發(fā)放）

李景娥（營養(yǎng)餐發(fā)放）

李 玲（監(jiān)督營養(yǎng)餐就餐秩序）

張 超（教師代表監(jiān)督營養(yǎng)餐操作流程）

鄒 娟（教師代表監(jiān)督營養(yǎng)餐操作流程）

沈言東（家長代表監(jiān)督營養(yǎng)餐操作流程）

桑士江（家長代表監(jiān)督營養(yǎng)餐操作流程）

余承濤（家長代表監(jiān)督營養(yǎng)餐操作流程）

3、機構職責：

主 任：全面主持“膳管會”的工作。副主任：協(xié)助主任做好“膳管會”的工作，并做好分管小組的工作。

辦公室：協(xié)助主任開展工作，處理“膳管會”日常事務，包括每學期初做工作計劃、學期末做工作總結、會議安排及通知發(fā)放，及時做好會議考勤和會議記錄，并對每次活動進行記錄存檔，做好檔案整理、保管工作。

宣傳小組：教育學生科學飲食、文明用餐。負責征求、聽取、收集師生對營養(yǎng)餐（食堂各方面工作）的意見和建議，及時向營養(yǎng)餐（食堂）管理人員反映，協(xié)助營養(yǎng)餐（食堂）做好工作。協(xié)助營養(yǎng)餐（食堂）組織“文明員工”評選活動，提高服務質量。負責有關“膳管會”的一切宣傳工作，及時公布工作動態(tài)。

調查小組：檢查、監(jiān)督營養(yǎng)餐（食堂的飯菜份量、質量和價格），開展市場物價調查，做好價格解釋工作，對不合理的價格，督促營養(yǎng)餐（食堂）進行調整。不定期深入到學生之中調查情況，聽取、收集、整理學生對膳食工作的意見和建議，及時反饋給“膳管會”，督促營養(yǎng)餐管理（食堂）不斷改善工作。

衛(wèi)生小組：檢查、督促食堂衛(wèi)生，按照有關規(guī)章對營養(yǎng)餐儲藏室（食堂）衛(wèi)生要求的標準，不定期對營養(yǎng)餐儲藏室（食堂）進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向學校報告并監(jiān)督營養(yǎng)餐管理（食堂）整改。

各小組工作分工不分家，有較大活動時各組合作開展。

楊柳小學食品安全整治方案

夏季是食物中毒和其他食品安全事故多發(fā)期，為保障全體師生飲食安全和身體健康，根據(jù)市后勤管理辦公室統(tǒng)一安排，我校擬開展學校食品安全專項檢查，并對學校大門口的周邊環(huán)境開展認真整治，特制定本方案。

一、整治目的

通過集中開展學校食品安全專項整治工作，加大對學校食品安全隱患排查力度，提高營養(yǎng)餐（食堂）、家庭小超市管理者和師生食品安全意識。進一步增強學校及周邊食品生產經營單位的食品安全責任意識和法制意識，規(guī)范食品生產經營行為，及時發(fā)現(xiàn)并消除食品安全隱患，凈化食品消費環(huán)境，增強師生食品消費安全感，確保師生飲食安全，保障廣大師生身心健康和生命安全。

二、整治目標

通過開展學校食品安全專項整治工作，全面排查治理學校食堂、超市及周邊食品生產經營單位、食品（流動）攤點食品中存在的安全事故隱患，有效預防各種事故的發(fā)生，特別是堅決杜絕學校發(fā)生食物中毒現(xiàn)象，確保學校食品安全。

三、整治范圍

學校營養(yǎng)餐（食堂）、小超市和周邊食品生產經營單位、食品（流動）攤群點經營戶。

四、整治內容

（一）加強學校營養(yǎng)餐管理（食堂）及周圍食品經營管理，確保依法規(guī)范經營。

1、嚴查環(huán)境衛(wèi)生是否整潔。

2、嚴查從業(yè)人員健康證明是否有效。

3、嚴查食品進貨查驗記錄。

4、嚴查餐具清洗消毒是否到位。

5、嚴查食品加工制度是否落實。認真核查食品加工流程：粗加工是否徹底，生熟是否分開，是否存在交叉污染；空氣消毒和專用冷藏設施是否正常；分餐人員衣帽是否佩戴整潔。

6、學校值班領導必須每天、每餐、每個品種先于學生品嘗食用營養(yǎng)餐。

（二）開展學校周邊食品生產經營單位綜合檢查。檢查食品生產經營單位及固定食品攤群點食品經營戶是否有食品衛(wèi)生許可證和工商營業(yè)執(zhí)照等相關證照，重點檢查從業(yè)人員健康證明，食品生產經營行為是否規(guī)范；查處經營假冒偽劣食品、有毒有害食品、過期變質食品和“三無”食品等違法經營行為；查處學校周邊流動食品商販擅自占用道路亂擺亂設飲食攤點行為。

五、整治要求

（一）精心部署，落實責任。學校成立以分管后勤的總務主任為組長的專項檢查小組，根據(jù)已制定的工作方案，明確責任，采取切實可行的措施。

（二）突出重點，強化督導。本次食品安全專項整治工作要突出重點，重點是檢查學校營養(yǎng)餐（食堂）、家庭小超市、飲用水、學校周邊攤點，加強督促、檢查和指導。關于學校食堂食品安全管理：一要采取定時檢查與不定時抽查相結合，對學校營養(yǎng)餐（食堂）查出的問題立即整改；二要堅持食品進校登記制度，建好經營檔案和信用檔案；三要落實“留樣”制度，做到：營養(yǎng)餐樣樣留樣，足量留樣，足量保存，冷藏保存；四要制定食品衛(wèi)生安全預案。關于學校周邊環(huán)境治理：一要加強對學校出租房屋從事食品生產經營活動的管理，監(jiān)督承租方落實食品安全保障合同；二要加強學校及出租房屋環(huán)境衛(wèi)生管理，落實“門前三包”責任制；三要開展“告別陋習、杜絕零食”為主題的食品安全宣傳活動，教育學生不購買無證無照食品和學校周邊流動飲食攤點出售的食品。

（三）立足當前，著眼長遠。我校將認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，加大安全投入，完善安全設施設備，提高學校對食品安全的管理水平。以這次專項檢查為契機，推動我校食品安全隱患排查及學校周邊環(huán)境治理工作的深入開展，既要切實消除當前學校食品安全和學校周邊環(huán)境的突出隱患，又要落實治本之策，加強學校食品安全制度建設，建立學校食品安全管理的長效機制。

第五篇：食堂膳食管理委員會

唐縣王京鎮(zhèn)岳嶺小學食堂膳食管理委員會

為加強學校的民主化管理，提高食堂管理質量，加強飲食衛(wèi)生管理工作和學生就餐安全的監(jiān)督管理，提高學校食堂膳食管理水平和食堂從業(yè)人員的服務質量，維護學生權益，經學校研究決定，成立學校食堂膳食管理委員會。

一、組 織

主

任：劉秀京

委

員：劉建惠

呂愛軍

劉金翠

崔煥娣

每班2名家長代表：

蔡輝挺、程瓊芬、丁

偉、韓立峰、周文彬、黃加級 李偉華、葛

艷、楊良勇、馬麗華、任

凡、周凌霄 陶曉華、劉華清、二、委員會職能

1.參加食堂管理，搞好監(jiān)督工作。

2.了解食堂從業(yè)人員的服務質量，對服務態(tài)度惡劣的餐飲工作人員，有權按相關制度向學校食堂負責人提出處理要求。

3.通過定期開展民意調查，多種形式搜集學生中對食堂管理的意見和建議。

4.監(jiān)督學校食堂的衛(wèi)生：學校食堂必須加強衛(wèi)生的管理，加強對餐具的消毒、米菜的清洗，保證衛(wèi)生。必須加大對食堂的衛(wèi)生監(jiān)督，做到無污垢、無積水、無“四害”。

5.監(jiān)督學校食堂的食品價格：堅持做到菜價公示制度，堅持“零利潤”的經營原則。

6.監(jiān)督學校食堂的物料采購過程：確保供應物品符合國家相關的衛(wèi)生標

準，杜絕過期、變質、不新鮮、不合格的食品流入我司。

7.廣泛收集學生對食堂的建議與意見，并提出可行的整改方案；反映學校食堂存在的問題和提出改進建議，充分發(fā)揮委員會的監(jiān)督作用。