第一篇：為了推動2012年各項工作順利開局

為了推動2012年各項工作順利開局，1月29日上午，兩江工業(yè)集中區(qū)、北壩鎮(zhèn)組織召開春節(jié)后第一次機關干部職工大會，區(qū)鎮(zhèn)全體機關干部參加了會議。會議由兩江工業(yè)集中區(qū)黨工委副書記、北壩鎮(zhèn)黨委書記張軍主持。會上，工業(yè)園區(qū)管委會副主任、兩江工業(yè)集中區(qū)黨工委副書記、管委會主任景代良對2012年工作重點作了強調安排，副縣長馬建光受邀到會并講話。

景代良要求區(qū)鎮(zhèn)全體干部職工要迅速調整狀態(tài)，繼續(xù)發(fā)揚2011年的團結拼搏精神，凝心聚力，全力以赴地投入到謀劃好、落實好2012年各項工作中去。當前，要緊扣“奮力推動三臺由農業(yè)大縣向工業(yè)強縣跨越”這一主題，突出五個重點，統(tǒng)籌推進各項工作：一要有序推進規(guī)劃擴區(qū)工作，拓展發(fā)展空間；二要加快推進工業(yè)項目建設，提升發(fā)展效益；三要強力推進以城北新區(qū)拆遷和各工業(yè)區(qū)拆遷為重點的平臺建設，增強承載能力；四要穩(wěn)步推進和諧園區(qū)建設，力保穩(wěn)定和諧；五要縱深推進機關作風建設，助推發(fā)展加速。馬建光在講話中充分肯定了2011年區(qū)鎮(zhèn)各項工作所取得的成效，并對當前的發(fā)展形勢和所面臨的困難作了深刻剖析，強調要求區(qū)鎮(zhèn)上下要進一步振奮精神、堅定信心，緊抓機遇、推動發(fā)展，在2012年工作中，著重要圍繞“抓平臺建設、抓招商引資、抓對企服務、抓環(huán)境整治、抓民生保障、抓隊伍建設”，統(tǒng)籌推進各項工作，努力推動2012年各項工作再上新臺階、再取新成效。

三臺縣兩江工業(yè)集中區(qū)緊扣工業(yè)發(fā)展主題，中國工裝基地建設取得了階段性成效。1-3月，區(qū)內規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)總產值23億元，比上年同期增長26%。

四川卓越紡織公司項目總投資1.25億元，選址縣城青東壩工業(yè)區(qū)建設集紡紗印染縫紉為一體、西南地區(qū)最大的家紡用品生產基地。項目從今年1月開工建設，目前，織布車間、縫紉車間、主體工程已經基本完成，辦公樓、研發(fā)中心、員工食堂正在進行室內外裝飾裝修，完成總投資5000萬元。預計一期工程將于8月份建成并投產。

據了解，卓越紡織公司的二期工程也將于5月份開工建設，年底，公司將全部建成全面投產。

與卓越紡織公司一墻之隔的三臺新川棉花公司是全縣集棉花生產基地建設、棉花收購、棉花產品生產和銷售于一體的企業(yè)，也是我縣的農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)。公司的搬遷擴能項目于去年11月份建成并投產后，實現(xiàn)了棉胎的全職自動化生產，每天生產優(yōu)質棉胎近千床，公司的棉胎及床上用品暢銷省內外。今年前3個月，新川公司已經生產棉胎30萬床，床上用品5萬套，實現(xiàn)產值600萬元。

新川棉花公司的織布車間也處于設備調試階段并將很快投產。預計今年全年公司將生產120萬床棉胎，床上用品20萬套，產值1800萬元年產值比擴能以前增加一半。

按照三臺縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，兩江工業(yè)集中區(qū)圍繞園區(qū)發(fā)展定位和產業(yè)布局，大力實施“企業(yè)倍增、產業(yè)倍增和園區(qū)倍增”，全力建設中國工裝基地。

青東壩工業(yè)區(qū)區(qū)間道路與堤下路合龍工程正在有條不紊地推進，中小企業(yè)孵化園一期2萬平方米標準廠房和配套工程已經完成土地平整和施工圖初設，正在進行圍墻施工，即將開展招投標工作。今年1-3月，兩江工業(yè)集中新簽約工業(yè)項目2個，協(xié)議投資1億元，新開工和首紡織、三角紙業(yè)、明杰制衣等工業(yè)項目7個，區(qū)內工業(yè)項目已建設完成投資4.3億元。轄區(qū)內已新簽訂拆遷協(xié)議60戶，已實施舊房拆除7500余平方米。

第二篇：第二批工作組下基層后各項工作順利展開

第二批工作組下基層后各項工作順利展開

全區(qū)加強基層建設年再動員會后，第二批駐村進社區(qū)工作組，迅速完成工作交接，第一時間入駐幫扶村和社區(qū)，全面推開各項工作。

駐后窯子街社區(qū)工作組到社區(qū)后，一是制定工作制度，明確工作方向。工作組成員集中學習了區(qū)相關文件和《駐村（社區(qū)）工作手冊》，成立了下基層工作黨小組，按照區(qū)活動實施方案制定了下基層工作9項工作制度和第一階段工作目標。二是入戶了解民情，結對幫扶群眾。下基層干部深入轄區(qū)，對“兩勞”人員、法輪功人員、流動人口等信訪矛盾隱患進行詳細摸底，特別掌握了轄區(qū)內困難群眾、低保人員和殘疾人的基本情況，并與社區(qū)班子成員、轄區(qū)黨員、群眾代表、困難群眾共15人結成聯(lián)系幫扶對子。三是改善辦公條件，慰問“空巢”老人。針對社區(qū)辦公設備、辦公用品短缺的現(xiàn)狀，工作組積極想辦法，為社區(qū)添置了打印機一臺。在“學雷鋒日”當天，工作組在社區(qū)干部的陪同下，走訪慰問了轄區(qū)的兩名“空巢”老人，為她們帶去面粉、禮品醋等慰問品，還幫助她們清掃衛(wèi)生。

辛莊子鄉(xiāng)第三工作組作為第二批駐村工作組，及時與幫扶村取得聯(lián)系，在落實吃住和辦公地點后，立即收拾行囊，奔赴幫扶村。到村后，依次到實地對所幫扶的祁家莊村、新興堡村、趙家莊村和董家莊村的基本情況進行初步了解。為盡快進入工作角色，駐村工作組還到該鄉(xiāng)周家溝村，向第一批駐村工作組取經求教，交流看法和思路，并結合自己所包村實際，明確了幫扶方向，制定了工作計劃。

通過10天的調查摸底，共入戶150余戶，發(fā)放調查問卷200余張，統(tǒng)計出村民急需解決的通鄉(xiāng)村公交、道路硬化、柴雞養(yǎng)殖等問題，建立工作臺賬，一一記入《民情日記》，為下一步《幫扶方案》的制定打下良好基礎。

懷來縣駐村工作組與村民商討《幫扶工作方案》長城網張家口4月7日電(李宏 克常玉)懷來縣商務局駐官廳鎮(zhèn)何家寨村工作組把群眾滿意作為開展駐村工作的第一標準，入戶走訪察民情，結對幫扶暖民心，謀劃項目順民意，積極為群眾辦實事干好事解難事。

入戶走訪察民情。采取“全面走訪”與“重點走訪”相結合的方式，自2月11日駐村以來，駐村工作組加班加點利用1個多月的時間走訪了全村155戶群眾。在此基礎上，就村內致富能手、離任干部、老黨員、困難群眾進行重點走訪，訪致富經驗、訪興農良策、訪困難需求，征求群眾關于農業(yè)灌溉、貧困幫扶、環(huán)境保護等意見建議80多條，為開展幫扶工作掌握了第一手資料。

結對幫扶暖民心。建立幫扶群眾工作機制，工作組成員每人至少與8名群眾結成幫扶對子，每月至少進行1次走訪慰問、談心交心，不定期為其提供致富信息，謀劃就業(yè)機會，解決實際困難。春季防火期間，工作組聯(lián)合官廳鎮(zhèn)大學生村官宣傳隊，共同開展文藝演出、有獎競答活動共5場次，有效提高了群眾的自覺防火意識。

謀劃項目順民意。針對群眾反映的熱點難點問題，先后多次與村“兩委”干部、黨員代表、村民代表座談商討，形成了《幫扶工作方案》。幫助理清了三年發(fā)展思路，規(guī)劃投資30萬元新打機井1眼，目前正在招標；規(guī)劃投資10萬元硬化村內街道500米，現(xiàn)已完成項目

立項；規(guī)劃實施奶牛養(yǎng)殖廢料能源開發(fā)利用工程，現(xiàn)正與相關部門協(xié)調。省金融辦駐三河市陳各莊村工作組開展駐村幫扶工作紀實

2012-02-2

42月11日，像往常一樣還是感覺有些冷，可對三河市■陽鎮(zhèn)陳各莊村來說卻是不同尋常的一天，省金融辦駐村工作組的到來打破了村莊素有的寧靜。這里的群眾用熱烈的掌聲表達著樸實的真誠，激動的心情詮釋著美好的夙愿，他們期盼的眼神中流露出對明天的美好憧憬。

馬不停蹄搞調研——他們求真務實、雷厲風行的工作作風給人們留下深刻的印象

入村后，駐村工作組直奔主題，主動要求組織村干部、黨員代表、村民代表召開座談會，認真聽取了干部群眾的意見建議，了解了群眾的基本愿望，詳細地記錄了與群眾生產生活息息相關的熱點、難點和焦點問題。隨后他們圍繞村街迫切需要解決的實際難題，對村里的道路、衛(wèi)生、飲水等具體情況進行了實地考察，并深入黨員、種養(yǎng)專業(yè)戶、困難黨員代表家中，悉心體察民心民情，通過與群眾面對面、心貼心的交流，對陳各莊村的情況、存在問題有了深入的了解。

討論研究定方案——他們那種執(zhí)著、認真的工作態(tài)度讓人們感動的同時也心服口服

當天晚上，駐村工作組留了下來?！拔覀兙褪且c群眾同吃、同住、同學習、同勞動?！彼麄冋J真地說。

第二天一大早，駐村工作組與鎮(zhèn)包村干部和村“兩委”班子成員一起就村街目前的困境、村街的發(fā)展定位、以后的工作思路進行了交流、研究、探討，初步確定了具體幫扶項目，結合實際制定了推進落實措施。路不好走，就從道路建設規(guī)劃上下功夫，修多長、修多寬、需要多少錢做到心中有數(shù)；吃不上水，就要新打井、打深井，在哪打、打多深、需要哪些配套措施全部考慮到；經濟收入少，就從拓寬農民增收渠道上想對策，提供信息、組織培訓、扶持項目，多為群眾出謀劃策，提供方便。

協(xié)調資金跑項目——他們用實際行動征服了周圍幾百人懷疑的目光

接下來的日子里，駐村工作組忙得不可開交。連續(xù)三天他們跑省進廳，分別與省發(fā)改委、省水利廳、省扶貧辦等部門的主要領導進行了溝通，積極爭取他們的支持和幫助，在擬開展的幫扶項目上聽取了他們的意見建議，在資金、項目、技術、信息等方面得到了他們的一一承諾、鼎力相助。

在駐村工作組的提議下，2月15日該村組織召開了幫扶民生項目座談會，圍繞梳理出來的幫扶項目，包括項目可行性情況、具體落實措施、資金需求情況進行充分的討論研究。三河市農開辦、市發(fā)改局、市財政局、市水務局、市交通局、市農業(yè)局主要負責人分別結合單位職能和自身掌握的政策情況提出了具體落實意見。駐村工作組最后在水、電、路等方面確定了“八件實事”，集中為幫扶村辦實事解難題，目前正在有序開展前期工作。

挨家挨戶解民憂——拉近和群眾之間的距離、增強和群眾之間的感情

幾位熱心的群眾不約而同地給駐村工作組送來了土特產，駐村工作組感到非常欣慰卻堅決不肯收下。

“前幾年一直在外打工，最近在家騰出幾間房子養(yǎng)雞，頭幾天又死了幾十只，愁死人了”；“都說養(yǎng)兒為防老，我家兒子是出了名的‘妻管嚴’，媳婦說東不敢往西，一年到頭也不照個面，不聞不問的，真是心寒啊”??聽著群眾發(fā)自肺腑的真心話，駐村工作組也敞開心扉，他們一個勁兒地給群眾解心寬，一個勁兒地記錄著群眾最真實的訴求。

駐村工作組的《訪民日記》里這樣寫著：

明天早晨第一件事，給市畜牧局的領導打電話，邀請技術專家給群眾上幾堂培訓課。

第二件事，去不善待老人的那戶看看，最好能夠巧妙地解決問題，防止母子關系進一步惡化。

第三件事，與村干部一起做好村內兩條主干道的測量工作，先把最急的事情落實下來。

夕陽西下，裊裊炊煙，忙碌了一天的村莊開始恢復平靜，駐村工作組的三名干部津津有味地吃著自己烹飪的醋溜白菜、煸炒豆腐，談論著今天的工作進度、明天的工作計劃。

懷來縣工作組堅持“五個一”深化駐村幫扶工作

2012-03-12 16:40:01 來源: 長城網(石家莊)有0人參與 手機看新聞 轉發(fā)到微博(0)

長城網張家口3月12日電(李宏)張家口市住建局駐懷來縣官廳鎮(zhèn)石片村工作組在加強基層建設年活動中，發(fā)揮職能優(yōu)勢，創(chuàng)新方式方法，堅持做到“五個一”，不斷深化駐村幫扶工作實效。

開展一次入戶走訪。采取“一卡、一表、一日記”的形式，問政于民、問需于民、問計于民。一卡，即發(fā)放工作聯(lián)系卡，公開工作組成員的聯(lián)系方式和相關信息。一表，即發(fā)放《民意調查表》，征求群眾意見建議90多條。一日記，即每日記錄《民情日記》，詳細記錄群眾反映的熱點難點問題。

制定一個發(fā)展規(guī)劃。充分發(fā)揮住建規(guī)劃職能優(yōu)勢，認真細致地對村內每處房屋、道路等地物地貌進行現(xiàn)狀測量。先后多次與村“兩委”干部座談商討，圍繞產業(yè)發(fā)展、基礎建設和社會事業(yè)，共同研究村莊整治方案和建設規(guī)劃，制定完善了石片村今年發(fā)展目標和五年發(fā)展規(guī)劃。

培育一項特色產業(yè)。圍繞發(fā)展黃杏產業(yè)，幫助建立《石片黃杏》網站，并在《中國農業(yè)網》、《中國果品網》等多家農產品網站發(fā)布產銷信息，進行宣傳推介，提升石片黃杏知名度和附加值。爭取縣交通局支持，幫助硬化通往黃杏采摘園區(qū)道路，項目已列入縣發(fā)展規(guī)劃。

謀劃一件好事實事。針對群眾普遍反映的飲水難問題，先后多次進行現(xiàn)場勘測考察，并會同村“兩委”干部與縣水務局取得聯(lián)系，積極謀劃幫扶項目，年內新打1眼機井。工作組成員每人聯(lián)系2個貧困戶，每周進行走訪慰問，積極提供致富和就業(yè)信息，幫助其脫貧致富。

排查一批矛盾隱患。堅持把維護穩(wěn)定作為駐村工作的首要任務，利用一周時間，先后走訪群眾60多人次，排查矛盾隱患，化解矛盾糾紛，積極宣講黨的路線方針，宣傳國家惠民政策，讓廣大群眾知道“惠在何處、惠從何來”。

(本文來源：長城網)糧食局駐村工作組2004年包村幫扶工作計劃

吉安市糧食局駐峽江縣福民鄉(xiāng)婁屋得村 工作組2004年包村幫扶工作規(guī)劃市委、市的包村幫扶任務，吉安市糧食局包村幫扶工作組于8月初進駐峽江縣福民鄉(xiāng)婁屋得村。工作組半個月的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、農戶調查，鄉(xiāng)、村干部和的意見，對幫扶項目反復論證，與村黨支部、村委會及全體村民一道，從婁屋得村的情況，市糧食局的“、輻射、五好”的要求，特制定2004年包村幫扶工作規(guī)劃。

一、婁屋得村的情況 婁屋得村地處峽江新老縣城之間，交通便利，是鄉(xiāng)所在地，據新縣城13公里。全村有17個自然村，20個村民，556戶2100人，村干部5人，黨員45人，有1000名勞力，總面積10937畝，稻田5237畝，山林5000畝，水庫700畝，人平耕地面積近2 畝5分田土，全村主要是以種植水稻為主，煙葉、水果、鴨禽等為輔。2003年，全村人均糧食1300公斤，人均年純收入2500元，在峽江縣村級收入屬中等。工作組的幫扶，使婁屋得村班子的力、和戰(zhàn)斗力，黨團員先鋒模范作用，村民的整體素質有，致富能力，生產生活條件，民風純正、社會穩(wěn)定，全村峽江縣的先進村、小康示范村。

二、2004年主要工作任務2004年是三年包村幫扶的年，是開創(chuàng)的一年，關鍵。工作組要和省市關于農村工作的方針政策，遵照市村建辦公室的部署，“抓好，打好基礎，”的工作思路，村班子和黨員隊伍建設，搞好必要的基礎設 施建設，發(fā)展農戶經濟和村級集體經濟，圓滿年的工作任務。

一、，村班子和黨員隊伍建設，健全制度。

1、建好班子。要“”思想的要求，以“五個好”為，村黨組織班子建設，交心,培訓或督促自學的使支部對理論和農村政策的學習，政治、素質和管理，對農業(yè)技術、致富技術的學習,帶頭致富的本領。

2、抓好隊伍。黨員活動室，組織現(xiàn)有黨員學黨章、學農業(yè)技術的活動,的政治,科技素質,在本村脫貧致富建設中的先鋒模范作用?！叭龝徽n”，工作組每季給黨員上一堂黨課，一次民主評議黨員活動,倡導批評和自我批評的風氣,努力純潔黨員隊伍。、培養(yǎng)和吸收有條件的干部、村民是有文化、有技術、樂于奉獻的青年到黨組織，本村黨組織的活力，黨員隊伍，盡快“紅旗村黨支部”。

3、教育村民。以組為,在村民中每月組織一次以學政治、學文化、學科技為主要內容的學習活動，對村民的思想政治教育，村民的政策法制觀念，村民的科技文化素質。

4、健全制度。健全村支部和村委會議事規(guī)則和決策程序，集體和民主決策,黨員學習和組織生活制度；推行村務公開制度,村務公開；和村黨支部、村委會按期選舉制度;健全村民或村民代表評議村干部的制度，監(jiān)督；村規(guī)民約。

二、打牢基礎，抓好基礎設施建設，村民生產生活條件。

1、修好一條“致富陽光大道”。整修、拓寬、加固棱頭至羅家村1.5公里村級公路，交通運輸暢通，解決五個自然村800余人行路難及農產品銷售問題。

2、修繕東坑引水工程，建一段40米長的渡槽引活水入塘壩水庫，解決東坑200余畝農田的用水問題。

3、村級辦公場所，優(yōu)美的工作環(huán)境。婁屋得村辦公場所設施簡陋，房屋年久過時，應對其必要的裝修，建成全村黨團員、民兵活動中心，建好計劃生育、村民保健陣地，布置村 務公開欄，工作。

三、抓住,搞好糧食生產、山地開發(fā)、家庭養(yǎng)殖,村民收入,解決溫飽問題，集體經濟

1、狠抓糧食生產，搞好科技培訓，農業(yè)面積產量，農民種植優(yōu)質水稻新品種，農田建設，種植結構，糧食單產。

2、推廣農業(yè)科技，鼓勵發(fā)展畜牧業(yè)，努力產業(yè)結構，搞好山地綜合開發(fā)，發(fā)展高效優(yōu)質農業(yè)，農民收入，村級集體經濟。

3、邀請專家授課，組織1期種植技術培訓班，1期養(yǎng)殖技術培訓班，村民科技種養(yǎng)。

4、組建村“農產品購銷服務中心”，以市場需求為導向，市場規(guī)律辦事，如可以以村為集體，依托市糧食局下屬糧食收儲企業(yè)，糧食購銷工作，低收高賣，村級集體收入。

四、學習，工作，努力搞好自身建設。

1、政治理論、農業(yè)科技和農村管理知識的學習，自身素質。

2、制定工作制度和紀律,包括學習制度、組員生活守則、管理責任制、資金管理制度和組織生活制度。用制度管人,按制度辦事。

3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以行動努力組工干部的形象,為駐點村的致富奔小康無私奉獻。

4、從嚴要求，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以行動贏得農民的支持。

糧食局駐村工作組2004年包村幫扶工作計劃

第三篇：統(tǒng)籌推動轄區(qū)各項工作總結

統(tǒng)籌推動轄區(qū)各項工作總結

2020年，X街道辦事處在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，認真貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神，緊緊圍繞區(qū)《政府工作報告》各項目標任務，堅持攻堅克難、狠抓落實的工作作風，努力探索方法路徑破解發(fā)展瓶頸，統(tǒng)籌推動轄區(qū)各項工作穩(wěn)步開展。

一、2020年各類指標完成情況

2020年，財政收入X萬元，完成目標任務XX%；轄區(qū)限上單位社會消費品零售總額達X萬元，同比增漲XX%，限上零售單位銷售額達X萬元，同比增漲XX%；轄區(qū)住宿業(yè)營業(yè)額累計達X萬元，完成目標任務XX%；新引進重點產業(yè)項目XX個，到位資金XX億；轄區(qū)固定資產投資XX億，完成目標任務XX%。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)XX人，完成全年目標任務XX%。

二、主要做法及成效

（一）凝聚黨建引領向心力，夯基礎、創(chuàng)品牌，構建組織形式新格局。立足于黨建引領經濟發(fā)展、引領社會治理，結合轄區(qū)內實際不斷建立完善組織體系和工作運行機制，確保辦事處各項職能發(fā)揮到位，區(qū)委、區(qū)政府各項工作部署得到有力執(zhí)行。一是強化理論武裝。制定學習方案和計劃，將“個人學習+集中學習”、“碎片吸收+專題學習”相結合，通過中心組理論學習、黨委會議、每周工作例會、“三會一課”、“兩學一做”、“學習強國”等，組織黨員干部原原本本學習習近平新時代中國特色社會主義思想，中央、省市區(qū)領導重要指示批示及相關文件精神，切實將“初心”和“使命”學深悟透弄。二是深化組織建設。按照支部標準化規(guī)范化建設要求，常態(tài)化組織開展督導檢查，確保支部建設能達標、有長效。按照“基礎工作扎實、特色工作典型、發(fā)揮作用明顯、綜合評價良好”的基本標準，圍繞實施“基層黨建提升年”重點工作任務，結合轄區(qū)實際，全力推動轄區(qū)XX家社區(qū)黨支部完成標準化規(guī)范化驗收工作，全力打造了“紅色先鋒”、“四進四送”兩個黨建品牌，兩家社區(qū)黨支部作為示范點，進一步夯實了轄區(qū)基層黨組織建設。不斷延伸黨建觸角，擴大轄區(qū)企業(yè)非公黨組織覆蓋面，在XX家有中共黨員或中共預備黨員的企業(yè)中，經過考察，按照基層黨組織設立的相關要求，新成立了一家非公黨組織。三是抓牢意識形態(tài)。將意識形態(tài)納入黨建工作責任制，成立以街道黨工委書記為組長，領導班子成員、各部室主要負責人及居委會書記、主任為成員的意識形態(tài)工作領導小組，把意識形態(tài)工作納入黨員干部培訓的重要內容，定期召開意識形態(tài)工作黨政聯(lián)席會議，形成黨工委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、層層分工負責的工作格局。做到一把手親自抓網絡意識形態(tài)安全，建立黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，依托公示欄、政務網站、官方微信公眾號等形式，及時公開單位相關信息。建立重大政策及項目的輿情風險評估機制，及時搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性事件和社會動蕩的言論。

（二）做優(yōu)經濟發(fā)展大環(huán)境，強服務、搭平臺，激活市場新活力。小車河街道辦事處以樓宇經濟發(fā)展為突破口，大力挖掘培育新的經濟增長極。一是摸清家底、盤活資源，促進經濟轉型升級。按照區(qū)政府對轄區(qū)“高質量發(fā)展示范區(qū)”的定位，XX辦事處成立了以街道黨工委書記為組長、分管領導為副組長的企業(yè)摸底排查工作領導小組。選派16名工作人員聯(lián)合物業(yè)、居委會形成“街道-物業(yè)-居委會”聯(lián)動機制，對轄區(qū)各商業(yè)樓宇及樓宇入駐企業(yè)開展拉網式排查。完成排查門室XX間，摸底入駐企業(yè)和樓宇底商XX家，全面摸清了轄區(qū)XX棟商業(yè)樓宇入駐企業(yè)產業(yè)的情況，編制了樓宇企業(yè)坐落圖和樓宇經濟工作臺賬，為下一步街道發(fā)展特色樓宇，形成產業(yè)集群，打下了堅實的基礎。二是包保服務、應辦盡辦，助推企業(yè)高效復工復產。成立以書記、主任為雙組長的復工復產領導小組，實行“四員”機制，安排專人為企業(yè)復工復產當好聯(lián)絡員、指導員、宣講員、服務員，一對一包保聯(lián)系服務企業(yè)，常態(tài)化深入企業(yè)開展實地走訪，在做好政策措施宣講的同時及時指導和幫助協(xié)調解決企業(yè)防疫物資不足、用工荒、物流不暢、資金缺乏等方面問題。在轄區(qū)商業(yè)樓宇聚中區(qū)域設置4個現(xiàn)場辦理點，對企業(yè)復工復產手續(xù)應辦盡辦，同時通過QQ、微信、電話等方式對企業(yè)進行線上指導，同步推動網絡復工備案。成功幫助XX家企業(yè)實現(xiàn)復工復產。三是搭建平臺、招商安商，科學優(yōu)化業(yè)態(tài)結構。結合企業(yè)排查情況建立項目庫，加強與區(qū)稅務局、市場監(jiān)管的溝通對接，充分掌握轄區(qū)企業(yè)發(fā)展和納稅情況，對各類企業(yè)的規(guī)模、發(fā)展前景、帶動效應等方面因素進行分析研判，針對性做好跟蹤服務。建立工作互通機制，對優(yōu)質較好的企業(yè)，與各職能部門協(xié)同，幫助企業(yè)解決后顧之憂，有效防止重點企業(yè)外遷，力爭培育和扶持一批上規(guī)模、勢頭好、留得下的企業(yè)。同時，著手清理空殼企業(yè)、垮臺企業(yè)，用好用活空鋪和寫字樓，著力解決商業(yè)業(yè)態(tài)布局亂象、小企業(yè)比比皆是、企業(yè)發(fā)展前景較差等問題，為做好招商引資騰挪空間，進一步優(yōu)化轄區(qū)內經濟業(yè)態(tài)結構。

（三）練好社會治理基本功，建體系、嚴執(zhí)法，提升群眾獲得感。以提升社會服務水平為目標，以推動社會治理創(chuàng)新應用落地見效、營造良好社會發(fā)展氛圍為重點，大力夯實社會服務工作基礎。一是抓實精細化管理，夯實數(shù)據基礎。以樓棟為單位，大力選派干部下沉到一線，結合新冠肺炎疫情排查、人口普查等方面工作，同居委會及相關職能部門共同組建信息采集工作組，在排查疫情的同時全面了解和采集轄區(qū)“人、地、事、物、情、組織”等相關信息，為“大數(shù)據+社會治理”創(chuàng)新應用夯實數(shù)據基礎，推動現(xiàn)代化社會治理體系進一步完善。二是規(guī)范做好社會服務，推動政策落地。對新進工作人員，及時開展以社保就業(yè)、民政等社會服務工作為主要內容的業(yè)務培訓，明確窗口服務工作要求，杜絕門難進、臉難看、事難辦，努力做到讓辦事群眾最多跑一次。同時轉變服務觀念，在疫情防控期間，積極響應上級部門要求開展線上服務，獲得廣大居民一致好評。2020年全年，街道辦城鄉(xiāng)居民醫(yī)保、就業(yè)服務、低保等方面的辦理工作穩(wěn)步推進。三是推動轄區(qū)秩序法治，整治亂象保平安。針對環(huán)境臟亂、交通擁堵、噪音污染、無證經營等亂象，及時開展綜合整治，先后依法組織開展了綜合整治行動XX次，在正常開展亂象治理的同時，統(tǒng)籌做好新冠疫情日常防控和重點管控，做好24小時應急值守，切實維護疫情防控期間轄區(qū)群眾安全健康。及時化解矛盾糾紛，處置區(qū)信訪維穩(wěn)案件XX余件，處理各信訪平臺交辦、轉辦件XX件，確保了轄區(qū)社會穩(wěn)定。

（四）建強防范風險主陣地，抓主體、壯隊伍，確保社會安定有序。緊盯重點領域、重點企業(yè)、重點項目，以消防安全、燃氣安全、電梯安全、疫情防控為重點，全力守護人民生命財產安全。一是明確企業(yè)防范風險主體責任。及時對轄區(qū)企業(yè)簽訂《安全生產目標責任書》、《消防安全目標責任書》，確?！栋踩a目標責任書》、《消防安全目標責任書》簽訂率、落實率達100%，同時要求企業(yè)嚴格落實有關安全生產的最新政策精神，堅決做到不達標準不讓投產。二是推動安全巡查全覆蓋。組建企業(yè)巡查工作組開展安全生產、消防安全、食品衛(wèi)生安全、疫情防控巡排查，重點巡查、排查轄區(qū)樓棟、商場、地下停車場、電瓶車充電區(qū)域的消防安全。針對轄區(qū)“老、弱、病、殘”等特殊群體，上門入戶，開展用電、用氣安全宣傳和檢查，杜絕違規(guī)使用取暖設備，嚴防電氣火災。針對企業(yè)，做好復工企業(yè)的資格條件、疫情防控、安全生產等情況的全方位巡查，并及時督導整改存在的問題和漏洞。2020年，對轄區(qū)內消防安全設施、企業(yè)的巡查實現(xiàn)了全覆蓋。三是加強安全監(jiān)管隊伍建設。配備2名使命感和責任感強、專業(yè)技能過硬的專職安全監(jiān)管干部從事轄區(qū)安全監(jiān)管工作，強化消防站應急救援能力。深入開展安全宣傳培訓，在提高居委會“兩員”安全防范意識和能力的同時，發(fā)動群眾、企業(yè)參與到安全防范工作中。

（四）筑牢自身建設壓艙石，明要求、重監(jiān)督，增強行政公信力。以黨風廉政建設為抓手，通過加強黨員干部的思想教育、完善相關制度、狠抓民生監(jiān)督等措施，不斷提升干部隊伍戰(zhàn)斗力。一是強化學習教育。利用干部職工大會、黨工委會、支部黨員大會開展以《黨章》《廉政準則》《紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)為主要內容的常態(tài)化學習。通過學習違紀違法典型案例開展黨風廉政警示教育，對產生腐敗的原因進行深入剖析，促使全體干部職工時時繃緊紀律法規(guī)的弦，自覺遠離“底線”“紅線”，提升防腐拒變的能力。二是落實兩個責任。及時組織與街道辦事處各部門、各居委會簽定2020年黨風廉政建設工作責任書，與全體干部職工簽廉政承諾書，開展全體干部職工黨風廉政常規(guī)集體約談。暢通群眾監(jiān)督渠道，通過微信、QQ、電話、政務公開欄等方式及時受理群眾反映問題，堅持做到有反映必回應，不放過任何一條線索，及時組建調查組核查有關情況，并向群眾回復。三是狠抓民生監(jiān)督。緊扣街道辦事處階段性重點工作，做好民生監(jiān)督環(huán)節(jié)跟進，堅持對群眾關心的事、承諾的事進行深入督查，有力確保民生項目落地見效，切實提高辦事處執(zhí)行力、公信力。

三、存在的問題及2021年打算

X街道辦事處各項工作取得一定成效，但對照區(qū)委、區(qū)政府的要求和轄區(qū)群眾的期待還存在一定差距：一是經濟發(fā)展方面還存在缺乏項目支撐、招商引資信息不充分等問題；二是社會服務方面還存在政策把握不夠準、業(yè)務技能不夠過硬等問題；三是安全生產方面還存在執(zhí)法力量不足、覆蓋力度不夠等問題；四是綜治維穩(wěn)方面還存在風險防控體系還不健全的問題。

在2021年，X街道辦事處將認真按照區(qū)委、區(qū)政府的各項工作部署，對標對表，持續(xù)發(fā)力推動轄區(qū)內經濟社會發(fā)展，為保持XX區(qū)經濟持續(xù)健康發(fā)展和社會長治久安貢獻力量。一是主動作為促進經濟發(fā)展。加快商圈建設，搶抓政策機遇，積極引導吸取商業(yè)業(yè)態(tài)轉型升級，助推轄區(qū)經濟發(fā)展。強化招商引資，進一步整合轄區(qū)商業(yè)樓宇資源，對政策優(yōu)惠通過打包式、捆綁式宣傳，吸引優(yōu)質企業(yè)進駐，推動資源整合促進產業(yè)升級。優(yōu)化營商環(huán)境，當好“店小二”，組成企業(yè)服務專班、政策解讀專班、金融服務專班搭建貫穿企業(yè)由設置到成長過程中的專業(yè)服務團隊，為企業(yè)提供貼心保姆式服務，擦亮X傾情安商招牌。強化企業(yè)培育，持續(xù)強化轄區(qū)重點企業(yè)跟蹤指導工作，幫助企業(yè)加快企業(yè)上規(guī)入統(tǒng)進度，以住宿業(yè)、教育培訓行業(yè)和科創(chuàng)企業(yè)為抓手，深入挖掘企業(yè)經營潛力和稅收潛力，使之成為轄區(qū)經濟發(fā)展增長點。二是提升社會服務水平。適時開展以社保就業(yè)、民政等社會服務工作為主要內容的業(yè)務培訓，按政策依規(guī)范做好社會保障。明確窗口服務工作要求，杜絕門難進、臉難看、事難辦，努力做到讓辦事群眾最多跑一次，同時轉變服務觀念，積極開展線上服務，不斷提升服務群眾質量。三是加強安全生產長效機制。補齊城管執(zhí)法、安全執(zhí)法等基層執(zhí)法力量，結合創(chuàng)文、創(chuàng)衛(wèi)、環(huán)保督察等工作，廣泛發(fā)動群眾參與到社會治理當中，推動形成共建共治共享的社會治理模式。結合《安全生產專項整治三年行動》進一步強化安全生產責任制，重點落實生產經營單位的安全生產主體責任，層層簽訂安全生產責任書，加大事故責任追究力度，依法嚴肅查處各類安全事故。加強安全宣傳教育培訓，提高全民安全意識。四是進一步健全綜治維穩(wěn)工作機制。不斷強化與綜治維穩(wěn)各相關職能部門的溝通協(xié)調，健全各類突發(fā)事件處置聯(lián)動機制，更加快速高效精準的處置各類事件。

第四篇：為了推動創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作

為了推動創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)工作，扶持城鄉(xiāng)未就業(yè)各類人員創(chuàng)業(yè)和促進吸納就業(yè)的勞動密集型中小企業(yè)發(fā)展，日前，人民銀行包頭中心支行、市財政局、市人力資源和社會保障局制定出臺了我市創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款管理《辦法》。

1、問：在我市享受創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款支持的對象有哪些？。

答：凡具有本市戶籍，有固定的經營場所，在法定勞動年齡內，持《就業(yè)失業(yè)登記證》的城鎮(zhèn)失業(yè)人員、持《復員轉業(yè)退役軍人證》的復員轉業(yè)退役軍人、實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)從事二、三產業(yè)的農牧民，均可申請小額擔保貸款支持。

本市內有固定經營場所和一定自有資金，有持續(xù)經營能力，經營項目符合國家有關政策、法規(guī)，且當年新招用就業(yè)人員達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工總數(shù)30%（超過100人的企業(yè)達15%）以上、并與其簽訂1年以上勞動合同的勞動密集型小企業(yè)，均可申請小額擔保貸款支持。

2、問：小額擔保貸款的期限和額度是如何規(guī)定的？

答：小額擔保貸款的期限一般不超過2年。借款人提出展期且反擔保人同意繼續(xù)反擔保的，經辦金融機構可以展期一次，期限不超過1年。

一般小額貸款最高限額提高到8萬元；對創(chuàng)業(yè)能力強、帶動就業(yè)人數(shù)1：5以上的項目，貸款最高限額提高到10萬元；對合伙經營和組織起來創(chuàng)業(yè)的，貸款最高限額提高到人均12萬元；高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)貸款在規(guī)定限額的基礎上，可以再提高30％。

勞動密集型企業(yè)貸款額度由市就業(yè)部門、旗縣區(qū)財政部門、經辦金融機構根據企業(yè)經營和信用情況及用工人數(shù)聯(lián)合會審，共同確定貸款額度。貸款額度一般掌握在人民幣200萬元以內(含200萬元)。

創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)比例達到1：5以上，并按國家有關規(guī)定履行用工手續(xù)，經人力資源和社會保障部門認定，可以重復享受擔保貸款支持。

3、問：貸款利率和貼息政策是怎樣的？有哪些經營項目可以貼息？

答：

（一）貸款利率 個人小額擔保貸款利率在中國人民銀行公布的貸款基準利率基礎上最高可上浮3個百分點；勞動密集型小企業(yè)小額擔保貸款利率按擔保中心與經辦金融機構協(xié)商確定的利率執(zhí)行，但不高于上述自主創(chuàng)業(yè)小額貸款利率。小額擔保貸款在貸款合同有效期內如遇基準利率調整，均按貸款合同簽訂日約定的貸款利率執(zhí)行。

（二）貼息政策和項目

（1）凡從事以下46項微利項目的貸款，由財政據實全額貼息：

家庭手工業(yè)、修理修配、圖書借閱、旅店服務、餐飲服務、洗染縫補、復印打字、理發(fā)、小飯桌、小賣部、鐘點服務、搬家、家庭清潔服務、初級衛(wèi)生保健服務、嬰幼兒看護教育服務、殘疾兒童教育和寄托服務、養(yǎng)老服務、病人服務、幼兒和學生接送服務、種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)、物流配送、出租車營運、影像出租、美容美體、足療按摩、電腦培訓、網站、社區(qū)醫(yī)療門診、藥店、照相館、婚紗影樓、浴池、幼兒園、托老所、搬家服務、家庭裝飾、工藝美術、毛衣編制、糕點制作、服裝加工、鋼鋁塑門窗加工、玻璃工藝制品加工、小榨油坊、家電維修、電氣焊修理、汽車修理。

（2）對勞動密集型小企業(yè)的小額擔保貸款，由財政部門予以貼息，其中：中央財政負擔25%，自治區(qū)財政負擔15%，市級財政負擔5%，旗縣區(qū)財政負擔5%的貼息資金。

（3）符合貼息條件的個人和企業(yè)貸款享受貼息政策期限均為2年，展期和逾期不貼息。

4、問：反擔保方式是怎么規(guī)定的？

答：借款人為個人的，以保證人（自然人）反擔保，本市公務員，事業(yè)單位在編工作人員，經營穩(wěn)定、效益較好的國有或國有控股企業(yè)中層以上干部，可自愿為貸款人提供反擔保。貸款5萬元以內的需提供1人反擔保，貸款5萬元以上的需提供2人反擔保。

借款人為勞動密集型小企業(yè)的，以有價證券和企業(yè)的固定資產作反擔保，擔保額度不超過有價證券和企業(yè)固定資產評估價值的60%。

5、問：小額擔保貸款申請程序有哪些？

答：

一、借款人為自然人的，由個人自愿向常住地或企業(yè)所在地就業(yè)服務機構提出申請，并提供下列材料（一式四份）：

（一）借款人身份證件，包括《居民二代身份證》、《戶口簿》、《就業(yè)失業(yè)登記證》、《高校畢業(yè)證》、《復轉軍人復員、退役證》等身份證明原件及復印件；

（二）《包頭市小額擔保貸款申請表》；

（三）《個體工商戶營業(yè)執(zhí)照》或證明實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)的其他證明材料的原件及復印件；

（四）《創(chuàng)業(yè)企業(yè)吸納就業(yè)人員花名冊》

（五）《創(chuàng)業(yè)培訓結業(yè)證書》；

（六）合伙經營創(chuàng)業(yè)的，還需提供工商部門《注冊驗資報告》原件及加蓋企業(yè)公章的復印件；

（七）就業(yè)部門和經辦金融機構要求的其他資料。

旗縣區(qū)就業(yè)服務局收到個人申請材料后及時對借款人申請材料進行審查，確認其真實有效后，在《包頭市小額擔保貸款申請表》上簽署意見、加蓋公章，并將材料送交擔保中心。市下崗失業(yè)人員小額貸款擔保中心收到旗縣區(qū)就業(yè)服務機構送來的相關資料后，會同經辦金融機構、旗縣區(qū)財政部門、就業(yè)部門進行實地考察、聯(lián)合會審，通過后，按規(guī)定辦理擔保手續(xù)，向經辦金融機構申報貸款。經辦金融機構按有關貸款管理程序辦理發(fā)放貸款。

二、借款人為勞動密集型小企業(yè)的，向旗縣區(qū)就業(yè)服務局提出申請，并提供下列材料（一式四份）：

（一）《包頭市勞動密集型企業(yè)小額擔保貸款申請審批表》；

（二）《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》或《營業(yè)執(zhí)照》正、副本原件和復印件；

（三）法定代表人或負責人資格證明及身份證明原件和復印件；

（四）企業(yè)稅務登記證（國、地稅）正、副本原件和復印件；

（五）《貸款項目計劃書》及可行性報告；

（六）《中華人民共和國組織機構代碼證》正、副本原件和復印件；

（七）抵押物權屬證明；

（八）抵押物照片；

（九）董事會同意抵押意見書（董事會成員簽字）；

（十）職工花名冊（企業(yè)蓋章）、職工《就業(yè)失業(yè)登記證》；

（十一）企業(yè)與當年招用人員簽訂的勞動合同；

（十二）上和本企業(yè)工資支付憑證；

（十三）擔保中心和經辦金融機構認為需要提供的其他材料。

旗縣區(qū)就業(yè)服務部門收到企業(yè)申請材料后，及時對借款人進行實地考察和對申請材料進行審查，確認其完整、真實、有效后，在《包頭市勞動密集型企業(yè)小額擔保貸款申請審批表》上簽署意見、加蓋公章，并將材料送交市擔保中心。

市就業(yè)部門，會同旗縣區(qū)財政部門、經辦金融機構聯(lián)合對申請貸款的申報資料和企業(yè)進行調查核實。

考察結束后，由市就業(yè)部門、旗縣區(qū)財政部門、經辦金融機構聯(lián)合會審，對聯(lián)合會審通過的企業(yè)，按有關規(guī)定和程序辦理抵（質）押合同、擔保合同、借款合同，由經辦金融機構發(fā)放貸款。

6、問：我市小額貸款的貼息程序是如何規(guī)定的？

答：

（一）市就業(yè)部門、旗縣區(qū)財政部門、經辦金融機構對貼息申請進行聯(lián)合會審。對屬于貼息范圍貸款項目的，在《包頭市小額擔保貸款申請表》或《包頭市勞動密集型企業(yè)小

額擔保貸款申請審批表》上簽字、蓋章，并在借款合同和擔保合同上加蓋“貼息貸款專用章”，將貼息項目匯總情況報市財政部門備案。對不屬于貼息貸款項目和不能享受貼息政策的貸前通知借款人。

（二）每季度結息日后5個工作日內，各經辦金融機構將貼息資金申請報告（附：貼息資金申請表、明細表及微利項目和小企業(yè)貸款計收利息清單等）報送市財政部門及市就業(yè)部門。

貼息資金申請表包括貸款發(fā)生額、季初余額、季末余額、貸款發(fā)生筆數(shù)、申請貼息資金額等內容。明細表包括每筆貸款的項目名稱、貸款金額、發(fā)放時間、期限、借款人名稱和戶籍所在地、聯(lián)系電話等內容。

（三）市財政部門按照市就業(yè)部門的審核意見在10個工作日內審核撥付貼息資金。

（四）終了后20日內，市經辦金融機構將上一貼息資金申領匯總情況及明細表報送市財政部門；擔保中心按經辦金融機構分類匯總的小額貸款擔保發(fā)放情況報至市財政部門審核清算。小額貸款擔保發(fā)放情況表包括每筆貸款擔保的項目名稱、貸款金額、擔保金額、發(fā)放時間、期限、借款人名稱和戶籍所在地等內容。

（五）年末，按照自治區(qū)考核的要求，就業(yè)部門和經辦金融機構需向市財政部門提供以下相關文件材料：

（1）本小額擔保貸款財政貼息情況統(tǒng)計表；

（2）各經辦金融機構（每季度報市財政局）貼息資金申請；

（3）各經辦金融機構（每季度報市財政局）小額擔保貸款申領情況匯總表及明細表；

（4）擔保中心按經辦金融機構分類匯總的小額擔保貸款發(fā)放情況表；

（5）市就業(yè)部門申請小額貸款獎勵性補助的報告；

（6）自治區(qū)人力資源和社會保障廳下發(fā)的就業(yè)再就業(yè)工作計劃任務通知。（7）就業(yè)部門申請撥付小額貸款擔保金的請示及批復。（8）各經辦金融機構小額擔保貸款發(fā)放情況的總結報告 對不符合貼息條件的小額貸款，由借款人按與經辦金融機構簽訂的借款合同約定的時間和利率，自行向經辦金融機構繳納利息。對不能及時繳納利息的由經辦金融機構進行催繳，各旗縣區(qū)就業(yè)服務機構予以輔助。

7、問：我市對小額擔保貸款工作情況如何進行監(jiān)督檢查？

答：市人民銀行、財政、人力資源和社會保障部門委托審計機構或中介機構定期對全市小額擔保貸款工作情況、資金管理使用等情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。

向社會公開監(jiān)督舉報電話、信箱或者電子郵件地址，受理有關小額擔保貸款事項的舉報。對監(jiān)督舉報的問題，采取調查、檢查、核查等方式及時處理，及時反饋，并形成書面材料。對舉報查出的問題，一經核實堅決給予處理。并將處理結果在一定范圍內給予公布。對在小額擔保貸款工作中審核不嚴，違規(guī)操作的，要按有關規(guī)定追究相關責任人的責任；對弄虛作假的單位和個人，嚴格按照《財政違法行為處罰處分條例》等相關法律法規(guī)給與處罰；涉嫌犯罪的，由相關機關依法追究刑事責任。

8、問：我市小額貸款的業(yè)務和服務咨詢電話是多少？

答：市下崗失業(yè)人員小額貸款擔保中心：6169419

昆區(qū)就業(yè)服務局2178772聯(lián)系人李艷梅

青山區(qū)就業(yè)服務局3616089 聯(lián)系人王志王 晶

東河區(qū)就業(yè)服務局6957972 聯(lián)系人董立強張秀香

九原區(qū)就業(yè)服務局7164665聯(lián)系人桑國華 石拐區(qū)就業(yè)服務局8711166聯(lián)系人劉璐 白云礦區(qū)就業(yè)服務局*** 聯(lián)系人包淑琴 土右旗就業(yè)服務局 8882271聯(lián)系人杜 剛達茂旗就業(yè)服務局 8423837聯(lián)系人郭 彪固陽縣就業(yè)服務局 8118784聯(lián)系人曲海峰稀土高新區(qū)就業(yè)局 5302084聯(lián)系人邱麗華

第五篇：金花橋街道推動各項工作上新階

金花橋街道推動各項工作上新階

11月22月，金花橋街道和區(qū)“198”管委會召開會議，傳達學習黨的十八大精神，要求轄區(qū)上下準確把握十八大精神實質，迅速掀起學習宣傳貫徹十八大精神的熱潮，切實將十八大精神化為做好當前工作的實際行動。

金花橋街道黨工委主要負責人要求全街道以學習十八大精神為契機，增強動力、煥發(fā)激情，把科學發(fā)展觀落實到每項工作決策當中，落實到每項具體工作之中，扎實抓好民生工程，奮力推動當前各項工作再上新臺階，取得新業(yè)績，全面完成各項目標任務。同時，認真研究、精心謀劃明年發(fā)展，做到早思考、早安排、早行動。與會黨員干部表示要認真學習領會十八大精神，進一步做好本職工作。該街道辦事處副主任李杰表示將把貫徹落實十八大精神與深化城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作緊密結合起來，從精細化管理入手，進一步完善街道綜合治理工作常態(tài)化工作機制，提升街道綜合治理水平。