第一篇：××縣工商局查擺問題階段總結(jié)匯報(bào)[大全]

××縣工商局查擺問題階段總結(jié)匯報(bào)

（2007年3月21日）

××縣工商系統(tǒng)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)開展以來，經(jīng)過全體干部職工的共同努力，從2月16日—3月10止，已全部安排了規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，順利完成了第一階段各個(gè)環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)和工作，從3月12日開始，通過精心組織籌備，開始實(shí)施了第二階段查擺問題各項(xiàng)工作，現(xiàn)將該階段的主要工作匯報(bào)如下：

一、充分認(rèn)識(shí)查擺問題階段工作重要性進(jìn)行再動(dòng)員

我局領(lǐng)導(dǎo)重視查擺問題階段工作重要性，3月13日，組織召開查擺問題階段動(dòng)員會(huì)，局黨組書記、局長(zhǎng)×××親自作了轉(zhuǎn)段動(dòng)員講話，傳達(dá)了自治區(qū)工商局轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、以及縣作風(fēng)效能辦關(guān)于開展查擺問題工作的部署，總結(jié)了我縣工商系統(tǒng)開展行政效能建設(shè)動(dòng)員部署階段取得的成效，進(jìn)行了再動(dòng)員。全系統(tǒng)干部通過第一階段學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了“行政效能建設(shè)年”的工作責(zé)任心和緊迫感。王局長(zhǎng)還強(qiáng)調(diào)了要充分認(rèn)識(shí)查擺問題階段工作的重要性、主要任務(wù)和具體工作，以及做好第二階段工作的要求。

動(dòng)員會(huì)后，-------

×××局長(zhǎng)還親自上了《行政許可法》專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)課，并進(jìn)行了“行政效能建設(shè)理論知識(shí)測(cè)試”，全系統(tǒng)共交測(cè)試卷100份，以邊學(xué)邊查確保查擺問題階段工作取得實(shí)效。當(dāng)天，還向縣四大辦、縣消協(xié)24個(gè)成員單位、各鎮(zhèn)黨委政府、各基層工商所管理服務(wù)對(duì)象等層面發(fā)出了《征求意見建議函》或《征求意見建議通知》共225份。

二、圍繞“創(chuàng)文明行業(yè)，樹工商形象”活動(dòng)主題，集中開展查擺問題分析

我局把查擺問題的過程，作為開展“行政效能建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)一步解放思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，自我教育的過程。3月19日，我局召開了以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)為主題的專題民主生活會(huì)，圍繞“創(chuàng)文明行業(yè)，樹工商形象”活動(dòng)主題，集中開展查擺問題分析。一是通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、互相幫等形式，局班子成員及六個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人作中心發(fā)言，對(duì)本機(jī)關(guān)、本股室和干部在作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)方面存在的突出問題進(jìn)行重點(diǎn)分析，特別是對(duì)基層和群眾關(guān)注度比較高、涉及群眾切身利益、與招商引資工作密切相關(guān)的機(jī)構(gòu)和崗位存在的問題進(jìn)行重點(diǎn)查找。二是全體公務(wù)員根據(jù)工商行政管理工作特點(diǎn)、工作職能和崗位職責(zé)要求，面對(duì)問題，揭露問題，認(rèn)真查找部門以及自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作

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風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，開展批評(píng)和自我批評(píng)。明確了屬于事業(yè)心與責(zé)任心不強(qiáng)、工作作風(fēng)不正的問題，主要在加強(qiáng)思想教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫整改；屬于體制機(jī)制、機(jī)構(gòu)設(shè)置職能配置的問題，主要在深化體制改革、創(chuàng)新管理機(jī)制、調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置、理順職能配置、優(yōu)化審批程序上下功夫整改；屬于個(gè)人素質(zhì)、工作能力的問題，主要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力上下功夫整改。三是根據(jù)“三項(xiàng)制度”要求作出了“××縣工商機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)公開承諾”，并通過××紅盾信息網(wǎng)站、辦照大廳電子顯示屏和上墻公示牌等形式向社會(huì)公開。

三、迅速梳理歸納查擺問題和征求意見中存在突出問題，并明確提出整改措施

我局開展行政效能建設(shè)活動(dòng)以來，通過召開座談會(huì)、發(fā)征求意見表等形式，書面、口頭廣泛征求意見建議，到目前止共收回發(fā)出的《征求意見建議函》或《征求意見建議通知》共200份，收到意見建議70條，按照共性的問題、集中的問題和特別重點(diǎn)的問題，將意見建議梳理歸納為8條，并填寫《單位查擺問題情況表》、《梳理歸納存在問題及整改措施一展表》，做好查擺問題的分類匯總。同是，針對(duì)存在八個(gè)方面突出問題，局黨組迅速召開班子

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擴(kuò)大會(huì)研究討論整改措施，具體情況如下：

（一）存在八個(gè)方面主要問題是

一是宗旨服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)；二是部分人員技能未能滿足工作需要；三是規(guī)

章制度不嚴(yán)；四是工作改革創(chuàng)新意識(shí)不夠；五是制度公開不夠；六是辦事成本過高、時(shí)限過長(zhǎng)；七是市場(chǎng)監(jiān)管力度不夠大；八是引導(dǎo)發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)措施不夠。

（二）對(duì)應(yīng)上述問題具體整改措施

一是圍繞“創(chuàng)文明行業(yè)、塑工商形象”主題開展“行政效能建設(shè)年”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，形成愛崗敬業(yè)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)良好氛圍。

二是通過開展崗位練兵加強(qiáng)能務(wù)建設(shè)，拓寬的專業(yè)知識(shí)面和提高專業(yè)技能，提高干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，同時(shí)，加大干部教育培訓(xùn)力度，組織工商法律法規(guī)學(xué)習(xí)測(cè)試，熟練運(yùn)用崗位專業(yè)知識(shí)應(yīng)用到工作中。

三是建立起加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行責(zé)任追究，嚴(yán)格執(zhí)行“六項(xiàng)禁令”“六條禁令”，嚴(yán)肅懲處違規(guī)、違紀(jì)行為；嚴(yán)格首問責(zé)任制、限進(jìn)辦對(duì)制、責(zé)任追究制三項(xiàng)制度狠抓落實(shí)；精簡(jiǎn)縮短會(huì)議時(shí)間及辦公用品集中購置倡，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

四是建立科學(xué)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，完善干部人事崗位上下及淘汰的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制

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，增強(qiáng)責(zé)任感和崗位危機(jī)感。并根據(jù)工作要求和社會(huì)形勢(shì)等客觀環(huán)境的變化完善相關(guān)工作措施，創(chuàng)新工作思路，提出新穎的工作舉措來提高工作效率。

五是結(jié)合對(duì)外服務(wù)窗口職責(zé)要求，作出“××縣工商機(jī)關(guān)效能建設(shè)承諾”，并通過××紅盾盾信息網(wǎng)、辦照大廳電子顯示屏、懸掛上墻牌等形式將承諾內(nèi)容進(jìn)行公示；同時(shí)，推行工商所所長(zhǎng)向管理服務(wù)對(duì)象述職述廉潔制度，聘請(qǐng)效能建設(shè)監(jiān)督宣傳員，強(qiáng)化群眾監(jiān)督；開展3.15消費(fèi)和諧主題活動(dòng)，組織專題文藝晚會(huì)，宣傳工商法律法規(guī)和國(guó)家發(fā)展個(gè)休私營(yíng)經(jīng)濟(jì)政策，進(jìn)一步公開工商政務(wù)。

六是進(jìn)一步優(yōu)化審批程序，年內(nèi)配合縣委政府做好政務(wù)服務(wù)中心籌備工作；深化體制改革、創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制，年內(nèi)積極創(chuàng)造條件繼續(xù)推廣委托基層工商所直接就地辦理個(gè)體注冊(cè)登記；加強(qiáng)對(duì)外窗口工作人員職業(yè)道德教育，提高辦事效率。

七是加大市場(chǎng)巡查和市場(chǎng)專項(xiàng)整治力度，打擊假冒偽劣商品和懲治違法違章經(jīng)營(yíng)行為；開展“紅盾護(hù)農(nóng)”行動(dòng)，做好市場(chǎng)信息商品質(zhì)量監(jiān)管“關(guān)口前移”工作；加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)誠信經(jīng)營(yíng)教育，規(guī)范經(jīng)營(yíng)者經(jīng)營(yíng)行為。

八是通過開展“發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)宣傳月”活動(dòng)，加大發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)

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濟(jì)法律、法規(guī)、政策的宣傳力度，多為個(gè)體私營(yíng)企業(yè)辦實(shí)事；執(zhí)行國(guó)家優(yōu)惠政策，減免對(duì)失業(yè)下崗職工、高校畢業(yè)生、退伍軍人辦照收費(fèi)，開辟辦理證照“綠色通道”，拓寬就業(yè)渠道；優(yōu)化改善投資環(huán)境，完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施。

下步我局將結(jié)合學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在中央紀(jì)委第七次全會(huì)上的重要講話，按照自治區(qū)工商局“行政效能建設(shè)年”工作要求和縣作風(fēng)效能辦工作部署，切實(shí)做好集中整改工作準(zhǔn)備，力爭(zhēng)在行政效能建設(shè)中發(fā)揮表率、示范和帶頭作用，工作走在前列。并且通過抓好機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，最大限度地發(fā)揮機(jī)關(guān)的作用，實(shí)現(xiàn)工商行政管理依法履行職責(zé)和高效服務(wù)，為努力推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)事業(yè)又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

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第二篇：工商局查擺問題階段總結(jié)匯報(bào)

工商局查擺問題階段總結(jié)匯報(bào)

工商局查擺問題階段總結(jié)匯報(bào)

縣工商系統(tǒng)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)開展以來，經(jīng)過全體干部職工的共同努力，從2月16日—3月10止，已全部安排了規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，順利完成了第一階段各個(gè)環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)和工作，從3月12日開始，通過精心組織籌備，開始實(shí)施了第二階段查擺問題各項(xiàng)工作，現(xiàn)將該階段的主要工作匯報(bào)如下：

一、充分認(rèn)識(shí)查擺問題階段工作重要性進(jìn)行再動(dòng)員

我局領(lǐng)導(dǎo)重視查擺問題階段工作重要性，3月13日，組織召開查擺問題階段動(dòng)員會(huì)，局黨組書記、局長(zhǎng)親自作了轉(zhuǎn)段動(dòng)員講話，傳達(dá)了自治區(qū)工商局

轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、以及縣作風(fēng)效能辦關(guān)于開展查擺問題工作的部署，總結(jié)了我縣工商系統(tǒng)開展行政效能建設(shè)動(dòng)員部署階段取得的成效，進(jìn)行了再動(dòng)員。全系統(tǒng)干部通過第一階段學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了思想認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了“行政效能建設(shè)年”的工作責(zé)任心和緊迫感。王局長(zhǎng)還強(qiáng)調(diào)了要充分認(rèn)識(shí)查擺問題階段工作的重要性、主要任務(wù)和具體工作，以及做好第二階段工作的要求。

動(dòng)員會(huì)后，局長(zhǎng)還親自上了《行政許可法》專題學(xué)習(xí)輔導(dǎo)課，并進(jìn)行了“行政效能建設(shè)理論知識(shí)測(cè)試”，全系統(tǒng)共交測(cè)試卷100份，以邊學(xué)邊查確保查擺問題階段工作取得實(shí)效。當(dāng)天，還向縣四大辦、縣消協(xié)24個(gè)成員單位、各鎮(zhèn)黨委政府、各基層工商所管理服務(wù)對(duì)象等層面發(fā)出了《征求意見建議函》或《征求意見建議通知》共225份。

二、圍繞“創(chuàng)文明行業(yè)，樹工商形象”活動(dòng)主題，集中開展查擺問題分析

我局把查擺問題的過程，作為開展“行政效能建設(shè)年”活動(dòng)進(jìn)一步解放思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，自我教育的過程。3月19日，我局召開了以轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)為主題的專題民主生活會(huì)，圍繞“創(chuàng)文明行業(yè)，樹工商形象”活動(dòng)主題，集中開展查擺問題分析。一是通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、互相幫等形式，局班子成員及六個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人作中心發(fā)言，對(duì)本機(jī)關(guān)、本股室和干部在作風(fēng)建設(shè)和行政效能建設(shè)方面存在的突出問題進(jìn)行重點(diǎn)分析，特別是對(duì)基層和群眾關(guān)注度比較高、涉及群眾切身利益、與招商引資工作密切相關(guān)的機(jī)構(gòu)和崗位存在的問題進(jìn)行重點(diǎn)查找。二是全體公務(wù)員根據(jù)工商行政管理工作特點(diǎn)、工作職能和崗位職責(zé)要求，面對(duì)問題，揭露問題，認(rèn)真查找部門以及自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，開展批評(píng)和自我批評(píng)。明確了屬于事業(yè)心與責(zé)任心不強(qiáng)、工作作風(fēng)不正的問題，主要在加強(qiáng)思想教育、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫整改；屬于體制機(jī)制、機(jī)構(gòu)設(shè)置職能配置的問題，主要在深化體制改革、創(chuàng)新管理機(jī)制、調(diào)整機(jī)構(gòu)設(shè)置、理順職能配置、優(yōu)化審批程序上下功夫整改；屬于個(gè)人素質(zhì)、工作能力的問題，主要在加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力上下功夫整改。三是根據(jù)“三項(xiàng)制度”要求作出了“縣工商機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)公開承諾”，并通過紅盾信息網(wǎng)站、辦照大廳電子顯示屏和上墻公示牌等形式向社會(huì)公開。

三、迅速梳理歸納查擺問題和征求意見中存在突出問題，并明確提出整改措施

我局開展行政效能建設(shè)活動(dòng)以來，通過召開座談會(huì)、發(fā)征求意見表等形式，書面、口頭廣泛征求意見建議，到目前止共收回發(fā)出的《征求意見建議函》或《征求意見建議通知》共200份，收到意見建議70條，按照共性的問題、集中的問題和特別重點(diǎn)的問題，將意見建議梳理歸納為8條，并填寫《單位查擺問

題情況表》、《梳理歸納存在問題及整改措施一展表》，做好查擺問題的分類匯總。同是，針對(duì)存在八個(gè)方面突出問題，局黨組迅速召開班子擴(kuò)大會(huì)研究討論整改措施，具體情況如下：

存在八個(gè)方面主要問題是

一是宗旨服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)；二是部分人員技能未能滿足工作需要；三是規(guī)章制度不嚴(yán)；四是工作改革創(chuàng)新意識(shí)不夠；五是制度公開不夠；六是辦事成本過高、時(shí)限過長(zhǎng)；七是市場(chǎng)監(jiān)管力度不夠大；八是引導(dǎo)發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)措施不夠。

對(duì)應(yīng)上述問題具體整改措施

一是圍繞“創(chuàng)文明行業(yè)、塑工商形象”主題開展“行政效能建設(shè)年”爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，形成愛崗敬業(yè)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)良好氛圍。

二是通過開展崗位練兵加強(qiáng)能務(wù)建設(shè)，拓寬的專業(yè)知識(shí)面和提高專業(yè)技能，提高干部素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平，同時(shí)，加大干部教育培訓(xùn)力度，組織工商法律法規(guī)學(xué)習(xí)測(cè)試，熟練運(yùn)用崗位專業(yè)

知識(shí)應(yīng)用到工作中。

三是建立起加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行責(zé)任追究，嚴(yán)格執(zhí)行“六項(xiàng)禁令”“六條禁令”，嚴(yán)肅懲處違規(guī)、違紀(jì)行為；嚴(yán)格首問責(zé)任制、限進(jìn)辦對(duì)制、責(zé)任追究制三項(xiàng)制度狠抓落實(shí)；精簡(jiǎn)縮短會(huì)議時(shí)間及辦公用品集中購置倡，倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

四是建立科學(xué)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制，完善干部人事崗位上下及淘汰的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，增強(qiáng)責(zé)任感和崗位危機(jī)感。并根據(jù)工作要求和社會(huì)形勢(shì)等客觀環(huán)境的變化完善相關(guān)工作措施，創(chuàng)新工作思路，提出新穎的工作舉措來提高工作效率。

五是結(jié)合對(duì)外服務(wù)窗口職責(zé)要求，作出“縣工商機(jī)關(guān)效能建設(shè)承諾”，并通過紅盾盾信息網(wǎng)、辦照大廳電子顯示屏、懸掛上墻牌等形式將承諾內(nèi)容進(jìn)行公示；同時(shí)，推行工商所所長(zhǎng)向管理服務(wù)對(duì)象述職述廉潔制度，聘請(qǐng)效能建設(shè)監(jiān)督宣傳員，強(qiáng)化群眾監(jiān)督；開展消費(fèi)和

諧主題活動(dòng)，組織專題文藝晚會(huì)，宣傳工商法律法規(guī)和國(guó)家發(fā)展個(gè)休私營(yíng)經(jīng)濟(jì)政策，進(jìn)一步公開工商政務(wù)。

六是進(jìn)一步優(yōu)化審批程序，年內(nèi)配合縣委政府做好政務(wù)服務(wù)中心籌備工作；深化體制改革、創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制，年內(nèi)積極創(chuàng)造條件繼續(xù)推廣委托基層工商所直接就地辦理個(gè)體注冊(cè)登記；加強(qiáng)對(duì)外窗口工作人員職業(yè)道德教育，提高辦事效率。

七是加大市場(chǎng)巡查和市場(chǎng)專項(xiàng)整治力度，打擊假冒偽劣商品和懲治違法違章經(jīng)營(yíng)行為；開展“紅盾護(hù)農(nóng)”行動(dòng)，做好市場(chǎng)信息商品質(zhì)量監(jiān)管“關(guān)口前移”工作；加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)誠信經(jīng)營(yíng)教育，規(guī)范經(jīng)營(yíng)者經(jīng)營(yíng)行為。

八是通過開展“發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)宣傳月”活動(dòng)，加大發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)、政策的宣傳力度，多為個(gè)體私營(yíng)企業(yè)辦實(shí)事；執(zhí)行國(guó)家優(yōu)惠政策，減免對(duì)失業(yè)下崗職工、高校畢業(yè)生、退伍軍人辦照收費(fèi)，開辟辦理證照“綠色通

道”，拓寬就業(yè)渠道；優(yōu)化改善投資環(huán)境，完善各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施。

下步我局將結(jié)合學(xué)習(xí)了總書記在中央紀(jì)委第七次全會(huì)上的重要講話，按照自治區(qū)工商局“行政效能建設(shè)年”工作要求和縣作風(fēng)效能辦工作部署，切實(shí)做好集中整改工作準(zhǔn)備，力爭(zhēng)在行政效能建設(shè)中發(fā)揮表率、示范和帶頭作用，工作走在前列。并且通過抓好機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，最大限度地發(fā)揮機(jī)關(guān)的作用，實(shí)現(xiàn)工商行政管理依法履行職責(zé)和高效服務(wù)，為努力推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)事業(yè)又好又快發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

第三篇：查擺問題階段總結(jié)

查擺問題階段總結(jié)

在本階段中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子積極組織全校教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬克思主義“五觀”、黨的民族宗教政策及民族區(qū)域自治制度等相關(guān)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)使大部分教職員工對(duì)這些內(nèi)容有了一個(gè)更全面的認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了教育活動(dòng)的著力點(diǎn)。但仍有極個(gè)別教師存在片面認(rèn)識(shí)及錯(cuò)誤觀點(diǎn)?，F(xiàn)總結(jié)如下:

(一)思想觀念

1、存有畏難發(fā)愁情緒。對(duì)有些難點(diǎn)和敏感工作，存在一定程度上的畏難發(fā)愁情緒。

2、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神，存在急用現(xiàn)學(xué)現(xiàn)象。導(dǎo)致眼界不夠?qū)?，境界不夠高，理論指?dǎo)實(shí)踐的能力有待進(jìn)一步提高。

（二）工作作風(fēng)

1、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員忙于日常事務(wù)，深入實(shí)際、深入基層不夠，提出為決策服務(wù)的具有前瞻性、預(yù)見性的思路建議欠缺。

2、少數(shù)黨員教師做事存在不用心、不細(xì)心、不扎實(shí)的行為，先鋒模范作用發(fā)揮不好。

（三）服務(wù)質(zhì)量

少數(shù)教師服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，尤其在教學(xué)工作比較忙時(shí)，工作不

夠熱情，工作效率不高，自我約束意識(shí)不強(qiáng)。

策勒縣第二小學(xué)

2012.5.10

深入開展“一反兩講三促進(jìn)”活動(dòng)

（第三階段）

查

擺

問

題

策勒縣第二小學(xué)

2012.5.10

深入開展“一反兩講三促進(jìn)”活動(dòng)

（第三階段）

整

改

提

高

策勒縣第二小學(xué)

2012.5.18

2012年5月12日至18日，學(xué)校組織全體教職工認(rèn)真分析了思想問題及工作薄弱環(huán)節(jié)，通過整改，使我校的教職員工責(zé)任意識(shí)、維穩(wěn)意識(shí)、大局意識(shí)明顯增強(qiáng)，思想作風(fēng)、工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。

(一)思想觀念

存在問題：

1、存有畏難發(fā)愁情緒。對(duì)有些難點(diǎn)和敏感工作，存在一定程度上的畏難發(fā)愁情緒。

2、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)。缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神，存在急用現(xiàn)學(xué)現(xiàn)象。導(dǎo)致眼界不夠?qū)?，境界不夠高，理論指?dǎo)實(shí)踐的能力有待進(jìn)一步提高。

整改措施：

1、繼續(xù)按照“主題教育”學(xué)習(xí)活動(dòng)要求，加強(qiáng)政治理論知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高工作效率，增強(qiáng)為民服務(wù)能力。

2、加強(qiáng)思想政治教育，加大理論學(xué)習(xí)幅度，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，圍繞教師關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題，加強(qiáng)研究。長(zhǎng)期堅(jiān)持

（二）工作作風(fēng)

存在問題：

1、個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)班子成員忙于日常事務(wù)，深入實(shí)際、深入基層不夠，提出為決策服務(wù)的具有前瞻性、預(yù)見性的思路建議欠缺。

2、少數(shù)黨員教師做事存在不用心、不細(xì)心、不扎實(shí)的行為，先鋒模范作用發(fā)揮不好。

整改措施：

1、認(rèn)真組織黨員干部進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，不斷提高黨員思想覺悟和總體素質(zhì)。

2、樹立典型，通過評(píng)選公示提高黨員的先鋒模范作用。建立一套能切實(shí)轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，保證各項(xiàng)工作措施落到實(shí)處的長(zhǎng)效管理機(jī)制。

（三）服務(wù)質(zhì)量

存在問題：

少數(shù)教師服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，尤其在教學(xué)工作比較忙時(shí)，工作不夠熱情，工作效率不高，自我約束意識(shí)不強(qiáng)。

整改措施：

引導(dǎo)全體教師從每個(gè)工作環(huán)節(jié)入手，改變工作作風(fēng)，提高每個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。并且多開展“學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)”等師德活動(dòng)。

第四篇：查擺問題階段總結(jié)

飯坡鄉(xiāng)中心校

作風(fēng)轉(zhuǎn)變年第二階段查擺問題總結(jié)

中心校教務(wù)副主任葛治永

根據(jù)嵩縣教育局作風(fēng)轉(zhuǎn)變年第二階段查擺問題會(huì)議精神，飯坡鄉(xiāng)中心校結(jié)合《嵩縣教育局2012“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)工作方案》、《嵩縣教育局2012“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動(dòng)第二階段工作指導(dǎo)意見》，要求中心校班子成員與自身工作分工進(jìn)行結(jié)合進(jìn)行查擺，我主要負(fù)責(zé)成人教育、教育宣傳、以及配合中心校領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作，經(jīng)過認(rèn)真查擺，本人發(fā)現(xiàn)工作中存在如下三個(gè)問題：

第一、觀念陳舊，跟不上教育發(fā)展。有時(shí)候在開展工作時(shí)，發(fā)現(xiàn)自己觀念陳舊，不能緊跟教育發(fā)展步伐，不能與時(shí)俱進(jìn)。

第二、在日常工作中，發(fā)現(xiàn)手段不硬，有時(shí)候?qū)е鹿ぷ髁Χ炔坏?，影響了工作最佳效果?/p>

第三、在工作中，發(fā)現(xiàn)工作創(chuàng)新能力有限，導(dǎo)致工作不能再全縣起到帶頭引領(lǐng)作用。

針對(duì)以上問題，冷靜思考，整改措施如下：

第一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話精神、學(xué)習(xí)教育新理念，更新觀念，與時(shí)俱進(jìn)。

第二、對(duì)待工作，多動(dòng)腦，勤思考，該嚴(yán)格要求的時(shí)候，一定要硬起手腕，抓出成效，干出成績(jī)?yōu)辄h和人民交一份滿意的答卷。

飯坡鄉(xiāng)中心校

葛治永

二〇一二年四月二十七日

第五篇：(未修改)查擺問題階段總結(jié)

查擺問題階段總結(jié)

按照《全縣“講正氣、樹新風(fēng)”機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)查擺問題階段安排意見》（新教組發(fā)?2007?2號(hào)）的要求，自4月21日開始，局黨委緊密聯(lián)系工作實(shí)際，廣泛征求各方面意見，積極開展談心活動(dòng)，認(rèn)真撰寫黨性分析材料，在此基礎(chǔ)上召開民主生活會(huì)，對(duì)照黨章和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，認(rèn)真查擺了在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)方面存在的突出問題，重點(diǎn)查擺了干部隊(duì)伍中存在的浮躁、官僚、懶散、爭(zhēng)利和貪玩等問題，以及存在的“不作為、亂作為、慢作為”和違反“十禁止”的問題。開展了批評(píng)與自我批評(píng)，制定了整改措施，提出了今后的努力方向，現(xiàn)將查擺階段總結(jié)如下：

一、認(rèn)識(shí)到位，組織嚴(yán)密

為確保查擺問題階段工作的順利開展，局黨委認(rèn)真組織，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，制定查擺問題階段的工作安排意見，制定了時(shí)間進(jìn)度表。為了使查擺問題能夠查深查透，切實(shí)達(dá)到“查擺要求真、整改要求實(shí)”的目的，確?；顒?dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果，局黨委多次召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)、機(jī)關(guān)全體會(huì)議，研究部署“講正氣、樹新風(fēng)”教育活動(dòng)查擺問題階段相關(guān)工作，明確了具體負(fù)責(zé)人員，堅(jiān)持做到認(rèn)識(shí)到位、組織到位、工作到位。

二、活動(dòng)開展扎實(shí)有效認(rèn)真查擺突出問題

局黨委依照查擺問題階段工作方案的要求，本著走群眾路線，盡力找全、找深、找透、找實(shí)、找準(zhǔn)存在突出問題的原則，于5月10日至16日采取多種形式組織開展了廣泛征求意見工作。主要做法：一是發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)班子征求意見表100份（套），回收95份（套）；二是在局機(jī)關(guān)大門口設(shè)立了征求意見箱，公布了舉報(bào)電話；三是副科以上領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合業(yè)務(wù)調(diào)研分別帶隊(duì)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行走訪，上門主動(dòng)征求意見，從不同層面、不同角度廣泛征求對(duì)局黨委班子及其成員的意見和建議。共收集到50條對(duì)局黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的意見和建議，歸納梳理為三個(gè)方面14條。具體為：

1、思想建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)方面：

（l）加強(qiáng)局機(jī)關(guān)干部職工的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步重視紡織專業(yè)人才的培養(yǎng)和選拔，多組織一些企業(yè)的橫向聯(lián)系和溝通活動(dòng)，互相學(xué)習(xí)，互相補(bǔ)充，共同提高企業(yè)水平和管理水平。

（2）為了能夠確?？沙掷m(xù)發(fā)展，應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)各企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的引進(jìn)和培養(yǎng)，適量進(jìn)一些有能力、有技術(shù)的人才。

（3）進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，樹立良好的公務(wù)員形象。

（4）對(duì)年輕人要大膽用、壓擔(dān)子，用其所長(zhǎng)；對(duì)有缺點(diǎn)的同志要教育引導(dǎo)，不應(yīng)忽視其長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)。

2、業(yè)務(wù)工作方面：

（1）進(jìn)一步貫徹落實(shí)縣委、縣政府的“工業(yè)強(qiáng)縣”方針，認(rèn)清形勢(shì)，把握機(jī)遇，加強(qiáng)指導(dǎo)，搞好服務(wù)，為建設(shè)富強(qiáng)美好和諧新野做出貢獻(xiàn)。

（2）加強(qiáng)思想政治工作。

（3）大力推進(jìn)國(guó)有企業(yè)體制改革，為新形勢(shì)下發(fā)展壯大工業(yè)經(jīng)濟(jì)提供政策支持和制度保障。

（4）建議多開源節(jié)流，多為職工辦福利、辦實(shí)事。

（5）切實(shí)重視職工教育問題，業(yè)務(wù)培訓(xùn)應(yīng)常抓不懈。

3、作風(fēng)建設(shè)方面：

（1）多舉辦有益的群體活動(dòng)，豐富群眾文化生活。

（2）建議黨委領(lǐng)導(dǎo)同志繼續(xù)堅(jiān)持服從大局的觀念、良好的服務(wù)意識(shí)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，努力解決好破產(chǎn)、改制企業(yè)改革、穩(wěn)定和發(fā)展中存在的問題，尤其是干部職工困難生活問題。

（3）建議局黨委從社會(huì)穩(wěn)定的角度出發(fā)，進(jìn)一步協(xié)調(diào)好企業(yè)軍轉(zhuǎn)干問題和信訪問題。

（4）希望局黨委領(lǐng)導(dǎo)在百忙中，多深入基層指導(dǎo)工作，傳達(dá)上級(jí)精神，提供工作信息，傳授成功經(jīng)驗(yàn)，幫助基層組織及時(shí)解決實(shí)際問題。

（5）繼續(xù)抓好規(guī)范管理，進(jìn)一步精簡(jiǎn)辦事程序，提高工作效率。

在肯定成績(jī)，把握主流，正確看待班子現(xiàn)狀的同時(shí)，一班人本著實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)的精神，不護(hù)短，不遮丑，勇于揭

露矛盾，正視問題和不足，對(duì)當(dāng)前存在的主要問題進(jìn)行了認(rèn)真剖析，歸納起來，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：

學(xué)習(xí)作風(fēng)方面：一是通過現(xiàn)象看本質(zhì)，把握事物的內(nèi)部聯(lián)系和客觀規(guī)律性的分析能力不夠強(qiáng)。二是存在經(jīng)驗(yàn)主義。對(duì)工作出現(xiàn)的一些問題不能做到舉一反三，而是憑經(jīng)驗(yàn)、靠傳統(tǒng)思想來解決問題。三是滿足現(xiàn)狀，爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)不夠強(qiáng)。有“不出問題就是成績(jī)”的思想，缺乏一種開拓進(jìn)取精神。四是在政治學(xué)習(xí)方面存在著不系統(tǒng)、不深入，聯(lián)系實(shí)際不緊密的問題。

思想作風(fēng)方面：一是精神狀態(tài)還不夠飽滿。二是批評(píng)與自我批評(píng)開展的不夠好。自我批評(píng)有余，而批評(píng)不足。三是在全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，正確的政績(jī)觀方面存在著落實(shí)不到位，未能發(fā)揮積極效應(yīng)的問題。四是放松了世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造。

工作作風(fēng)方面：一是爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)不夠強(qiáng)，開拓進(jìn)取精神不足。二是有畏難情緒，克難攻堅(jiān)的耐心和勇氣不足。解決新問題的能力和對(duì)形勢(shì)的適應(yīng)能力不夠強(qiáng)，在困難與挑戰(zhàn)面前有時(shí)不能迎刃而上、克難攻堅(jiān)，而是擺困難、提條件，缺乏開拓進(jìn)取的膽略和勇氣。三是平時(shí)忙于日常性事務(wù)，浮在上面多，深入基層、企業(yè)少，了解情況不深不細(xì)，不能更好地發(fā)揮指導(dǎo)縣域經(jīng)濟(jì)更快更好地發(fā)展。四是落實(shí)少，使有些工作措施有時(shí)圖形式，走過場(chǎng)，聯(lián)系群眾不緊密，服務(wù)不到位。五是工作方法科學(xué)性不夠強(qiáng)，工作多時(shí)，有顧此失彼現(xiàn)象。

領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)方面：一是在推動(dòng)企業(yè)體制改革上，工作力度不夠，工作滯后；二是調(diào)查研究不深，缺乏主動(dòng)性。三是班子民主建設(shè)不夠、還缺乏溝通。

生活作風(fēng)方面：一是安于現(xiàn)狀、缺乏艱苦奮斗的精神。二是節(jié)約計(jì)劃性不強(qiáng)。

三、努力方向和整改措施

針對(duì)查擺出來的主要問題，局黨委進(jìn)行了深刻的反思，剖析了存在問題的深層次原因，提出了整改措施和今后努力的方向。

1、要始終把學(xué)習(xí)擺上重要位臵，時(shí)刻保持一種不斷探索研究新事物的精神狀態(tài)，使學(xué)習(xí)成為自覺行為，嚴(yán)格落實(shí)《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》和黨員干部學(xué)習(xí)制度。一是要不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，打下堅(jiān)實(shí)的理論功底，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉和提高理論修養(yǎng)。二是立足于工作進(jìn)步和全面發(fā)展，廣泛學(xué)習(xí)更多的知識(shí)，個(gè)人素質(zhì)全面提高。三是以持之以恒的精神去培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，正確處理工學(xué)矛盾，做到兩不誤，兩促進(jìn)。四是理論聯(lián)系實(shí)際，把各種學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合起來，學(xué)以致用，用學(xué)到的東西去推動(dòng)工作，創(chuàng)新工作。五是爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、實(shí)干型、調(diào)研型相統(tǒng)一的模范，用自己的實(shí)際行動(dòng)去帶動(dòng)廣大黨員干部自覺地學(xué)習(xí)，在全體黨員中形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

2、要進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，科學(xué)決策，統(tǒng)籌考慮，不斷提高服務(wù)能力。充分發(fā)揮服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的職能作

用，在推行各項(xiàng)改革過程中，始終把如何更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾擺上重要位臵，努力提高工作效率和服務(wù)水平。

3、要在健全制度，完善機(jī)制上作文章，盡快使改革和各項(xiàng)工作步入科學(xué)運(yùn)行、良性發(fā)展的軌道。

4、要進(jìn)一步解放思想，振奮精神，求真務(wù)實(shí)，強(qiáng)力推進(jìn)改革向深度和廣度發(fā)展。

5、要高度重視并加強(qiáng)思想政治工作，及時(shí)化解矛盾，理順情緒。要充分乘借先進(jìn)性教育活動(dòng)大好良機(jī)，強(qiáng)力推進(jìn)思想政治建設(shè)，堅(jiān)持以人為本，一手抓改革，一手抓發(fā)展。

6、黨風(fēng)廉政建設(shè)要常抓不懈。繼續(xù)抓好兩個(gè)條例、“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”和省委作出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政十二條規(guī)定，進(jìn)一步抓好市委提出的“十禁止”的貫徹落實(shí)，抓好經(jīng)常性黨風(fēng)廉政教育。

以上是我局在“講正氣、樹新風(fēng)”機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)查擺階段工作中總結(jié)，在下一步活動(dòng)中，我們將繼續(xù)高度重視，制定切實(shí)可行的整改措施，把作風(fēng)整頓工作做實(shí)、做到位。