第一篇：學習腐敗案例心得

學習心得

通過學習中央紀律委員會印發(fā)《關于12起違規(guī)用人典型案件的通報》深有感觸。這12起違規(guī)用人的案例反映了我們少數(shù)領導干部權利濫用等腐敗現(xiàn)象，這些事例嚴重損害了黨的形象，敗壞了黨的作風，性質嚴重，教訓深刻，干部群眾反映強烈。我認真學習并深刻剖析這些案例并結合自己工作有如下幾點體會：

一、堅持原則。堅持原則是一個干部的優(yōu)秀品質，也是組織對干部提出的基本要求。一個干部只有敢于堅持原則、公道正派，才能履行好職責，上為黨分憂，下為百姓辦事。嚴格遵紀守法和道德規(guī)范，嚴格遵守各項廉政法規(guī)制度，以組織部門和單位完善的規(guī)章制度來約束自己，始終保持清醒頭腦，增強自我約束能力，真正做到認真帶頭執(zhí)行組織部門制定的選人用人制度，要公道正派，認真為局領導當好參謀，把一批清正廉潔、年富力強，作風正派、業(yè)務精通的優(yōu)秀干部推薦上來。自覺抵制和糾正用人上的不正之風，提高選人用人的質量。這些案例共同的特征就是領導者對自己要求不嚴，原則性不強，置黨紀國法不顧，從而造成惡果，教訓深刻，值得我們反思。

二、求真務實，轉變工作作風。求真務實是我黨的優(yōu)良作風，也是黨風廉政建設的重點要求，在新的形勢下只有保持

和發(fā)揚好這一優(yōu)良作風，才能取得工作實效。務求工作實效就要辦實事，決不能搞形式主義。結合自身的特點，在工作上既注意講求工作形式和方法，注意緊密聯(lián)系實際，在轉變工作作風同時，又突出求真務實地工作，克服與“三個代表”和保持先進性要求不相適應的方面，改正事業(yè)心、責任感不夠強，服務態(tài)度不夠端正，工作作風不夠扎實，工作方法比較簡單，政策水平不夠高等缺點。要積極開動腦筋，不斷創(chuàng)新工作方法，轉變工作作風，探討新思路、尋求新方法，做扎實有效的工作，及時處理、解決這些問題，使自己的始終保持與時俱進的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，更好地適應新形勢下的工作要求。

三、要進一步貫徹落實《干部任用條例》和四項監(jiān)督制度，加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，在選人用人方面要充分發(fā)揚民主，保證群眾對干部工作的知情權和監(jiān)督權，誠心接受公開監(jiān)督，提高選人用人的質量；三是嚴格遵守民主集中制原則，狠抓制度建設。

四、要加強自身教育，強化意識。提高思想認識，強化自己廉潔自律意識，確保自己人生觀價值觀不偏離軌道，永遠與人民群眾站在一起。要遵章守紀，從我做起。在加強教育，強化意識的同時，我們還要找準廉潔自律的落腳點——遵章守紀，從我做起。一方面，要嚴格遵守各項規(guī)章制度，自覺規(guī)范自己的言行。另一方面，要定期不定期對照廉潔自律的標準反省自己，做到自警自醒，不斷培育人教處廉潔自律、敬業(yè)奉獻的良好氛圍。要持之以恒，自律終身。路漫漫其修遠兮。反腐倡廉工作非一日、一時可以完成，還需持之以恒、長抓不懈。因此，我要在思想上做到警種長鳴，在行動上做到防微杜漸，時時廉潔自律樹立形象，處處以身作則當好表率，通過認真踐行“全心全意為人民服務”的宗旨，真正將廉潔自律堅持到底，始終維護勤政廉政的良好形象。今后我要在工作中頂住金錢觀，清醒的認識到自己就是一名為人民服務的公仆。希望通過自己的努力，帶出一支清正廉潔、業(yè)務精通的優(yōu)秀隊伍。并不斷推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政工作的新發(fā)展

通過這些案例，也確實反映出我們在干部選拔任用上的薄弱環(huán)節(jié)，也深刻的體會到只有通過人事制度的改革，才能從跟本上杜絕類似腐敗案件的發(fā)生，因此，在以后的工作中，我將繼續(xù)加強對四項監(jiān)督制度的學習理解，切實推動四項制度在我局良好推行，在工作上，堅持辦一切事情以量力而行，花少錢辦好事，勤儉節(jié)約，精打細算，講求實效。在生活上，保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，頂?shù)米≌T惑，經(jīng)得住考驗，做到一身正氣，一塵不染。為我局干部選拔工作作出積極努力。

財政局鄧廣君

二○一○年十月二十七日

第二篇：學習腐敗案例心得體會

學習案例剖析材料心得體會

Xxxx

近期，深入學了xxx紀委[2014]xx號文件《關于轉發(fā)〈難擋金錢誘惑、斷送美好前程〉等21篇案例剖析材料的通知》中的案例材料，受到的啟示很大，感慨良多。

隨著國家經(jīng)濟建設的快速發(fā)展，物質生活的不斷豐富，一些黨員干部放松了理論學習，降低了自身政治要求，忘記了共產(chǎn)黨員的宗旨，在光怪陸離的物質大潮沖擊下，經(jīng)不住誘惑，迷失了自我，放縱個人欲望，置黨紀國法于不顧，瘋狂追逐利益，在權力、金錢面前喪失了原則，辜負了黨和國家多年的培養(yǎng)，利用職務之便，做出有悖于共產(chǎn)黨員原則的事情。通過對21篇案例材料的學習，我認為：前車之鑒、教訓深刻、令人痛心，我們黨員干部一定要深刻吸取教訓，引以為戒。因此，我們黨員干部必須要加強政治論學習，堅持用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等科學的方法論改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產(chǎn)主義信念，牢記為人民服務的宗旨，持續(xù)提高自我約束能力和拒腐防變能力，堅決抵制市場經(jīng)濟條件下的物欲橫流誘惑，正確對待手中的權力，將其用在為職工群眾謀福利、辦實事上，經(jīng)受住權力關、金錢關和人情關等各種考驗，筑起抵御各種誘惑的“精神長城”，始終保持共產(chǎn)黨員的純潔性和先進性。通過學習，我認為領導干部必須要做到以下幾個方面：

一、領導干部要加強政治學習，自覺抑制物質欲望的膨脹

這21篇案例材料中的涉案人員，都是我們油田業(yè)界的精英人士，思想起點都很高，業(yè)務水平也很扎實，但都是因為放松了政治理論學習，降低了人格標準，最終導致世界觀和人生觀扭曲，價值取向發(fā)生偏離，滋生了腐敗，身陷囹圄?！逗鲆晫W習結惡果、違反紀律悔莫及》案例中的張某、向某、段某三人為企業(yè)的發(fā)展做出了一定的貢獻，也得到了組織、領導和同志們的肯定，并一步一步從基層工作人員成長為黨員領導干部，但他們隨著崗位的變遷、權力的增大和環(huán)境的變化，逐漸放松了自身思想改造，忽視了學習，責任意識淡薄，給企業(yè)造成了損失?！敦潏D安逸享受、終釀可悲后果》案例中的霍某有著宏偉的人生奮斗目標，工作成績突出，也是深得組織信任和領導賞識的一名黨員干部。但自從2009年1月她被組織上提拔為基層單位“一把手”以后，就放棄了政治理論學習，放棄了法律法規(guī)學習，放松了世界觀改造，驕傲自滿，貪圖享受，導致權力觀和價值觀錯位，最終發(fā)生了違規(guī)違紀問題。這些典型案例無不向我們警示了做為一名領導干部，要始終堅持政治理論學習，加強自我改造，通過自覺學習、深入學習、持之以恒地學習，持續(xù)改造校正自己的價值觀，不斷提高自我的思想認識，抵制欲望的膨脹，拒絕誘惑。我們黨員干部要始終將維護職工群眾的根本利益作為出發(fā)點和歸宿，繼承和發(fā)揚中華民族艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，牢記“吃苦在前，享樂在后”，注重個人對他人、對社會、對國家的責任和義務，要 2 與人民群眾“同甘共苦”、“同舟共濟”、“榮辱與共”，而不應該貪圖個人的、非必要的物質享受。

二、領導干部要規(guī)范行為，嚴格防止權力欲望的滋生

權力是一種影響力、支配力和控制力。對領導干部來說，權力好比是個大學校、大舞臺、大考場，每個領導干部的世界觀都能充分地表現(xiàn)出來。權力具有雙重性，用好了，利黨、利國、利民；用歪了，就會產(chǎn)生腐敗。通過對21篇案例的學習，我深刻地認識到權力腐敗是一切腐敗的根源。《以權謀私利、受賄葬前程》案例中的徐海濤曾擁有一段被人看好的前程，有著穩(wěn)定的工作，也有一份穩(wěn)定的收入，更有幸福美滿的家庭。但就因為其不能嚴格要求和約束自己，濫用手中權力，放任貪欲膨脹，最終“罪”倒在金錢上?！墩`入“錢途”毀前途》案例中的周占發(fā)擔任生產(chǎn)科科長后，沒有規(guī)范自己的行為，而是利用手中的權力為自己謀“好處”，一而再、再而三地做出有違黨紀國法的權錢交易，最終在邪路上越走越遠。因此，黨員領導干部一定要守住廉潔自律關，常思貪欲之害，常棄非分之想，不為名累，不為利鎖，不為權縛，不為欲困?！昂＜{百川，有容乃大；壁立千仞，無欲則剛?！秉h員干部必須要自覺規(guī)范行為，嚴格要求自己，堅定理想信念，注重黨性修養(yǎng)，強化自律意識，自覺做到慎始、慎獨、慎微，養(yǎng)成良好的工作習慣、生活習慣和生活情趣，潔身自好，耐得住清貧，頂?shù)米⊥犸L，抗得住誘惑，管得住小節(jié)，才能永遠立于不敗之地。

三、領導干部要廉潔自律，堅決抵制金錢欲望的腐蝕

在學習中我深刻地體會到做為一名領導干部，不僅要樹立正確的權力觀，還要樹立正確的金錢觀，任何時候都不能被金錢沖昏了頭腦，更不能讓自己淪為金錢的奴隸。《心存僥幸食惡果、放縱貪欲悔終身》案例中的羅毅等人在受拜金主義、金錢至上思想的影響下，在“潛規(guī)則”誘惑下，人生觀漸漸發(fā)生了變化，慢慢的就迷失了方向，沒有把手中的權力用在為企業(yè)發(fā)展和為職工謀利上，而是把手中的權力當成了撈錢的工具。五名涉案人員普遍認為逢年過節(jié)收受承包商、供貨商表達的禮金、禮品、禮券是人情往來，是社會的普遍現(xiàn)象；工程驗收合格后，施工方給點紅包是“行業(yè)規(guī)矩”，也無可厚非地笑納。他們都認為“大家都收，我為什么不收？不收白不收，不收反而不合群、不入流”。甚至還認為自己收這點“紅包”算不了什么，僅占商家、老板從自己經(jīng)手事項中獲利的很小部分，是應得的回報。加之用“你不說我不說就沒人知道”這種僥幸心理來安慰自己，一步步、一次次觸碰法律的底線，從收受幾百元、幾千元逐步到上萬元，從忐忑的半推半受逐步演變成心安理得，最終滑向了犯罪的深淵。這五名干部是典型的崇尚拜金主義，沒有正確處理對物質性價值追求與精神性價值追求之間的關系。所以說做為一名領導干部，任何時候都不能忽視抵制拜金主義思想的侵蝕，要時刻警惕，認真鑒別，堅決抵制。等價交換雖是市場經(jīng)濟的一條重要原則，但這種原則只 4 能適用于商品經(jīng)濟交往過程中，絕不能把它引入到思想政治領域，引入到個人履行公務活動之中，任何利用職務之便，向服務對象索取和收受回報，都是賄賂，都是不義之財，為法律所不容。

總而言之，通過對21篇案例剖析材料的學習，我深刻認識到，反腐倡廉工作是一項長期而又艱巨的任務，領導干部必須正確對待手中權力，加強政治理論學習，樹立全心全意為職工群眾服務思想，增強拒腐防變能力，才能更好地推進企業(yè)健康良性發(fā)展，進而實現(xiàn)自我的人生價值，得到職工群眾的肯定、黨和國家的認可。

第三篇：全國高校腐敗案例之二

全國高校腐敗案例

招生工作崗位

案例39：武漢某大學廊坊碩士班大批學員涉嫌造假

武漢某大學與河北廊坊市應用經(jīng)濟學會簽訂合作協(xié)議，開設武漢理工大學研究生碩士廊坊班。河北工業(yè)大學廊坊校區(qū)副校長李某（中共黨員）就是廊坊班的負責人，而他的兒子未曾就河北某大學，卻擁有該校的本科學位證書在這個班就讀。研究生碩士廊坊班大部分學員偽造學士學位證書及畢業(yè)證書，騙取入學資格，其中許多學員在各行各業(yè)工作，沒有當過一天教師，卻能拿到教師碩士學位。據(jù)調查“在職研究生班級，學生拿到的學位是真實的，但這些學生的入學資格、學習經(jīng)歷、課程考試、專業(yè)成果、論文寫作，特別是兩門全國統(tǒng)一考試合格證，全部偽造?！?/p>

案例40：招考辦工作人員利用職務之便收受巨額賄賂 遼寧省某教育招生考試委員會辦公室一名副主任王某（中共黨員）和一名副處長付（中共黨員），近日因涉嫌收受巨額賄賂，被遼寧省紀委、省檢察院辦案人員陸續(xù)帶走調查。另有一名副主任王某（中共黨員），則聞訊跳樓自殺。

案例41：違規(guī)招生收受巨額賄賂

四川某師范學院招生就業(yè)處處長金某（中共黨員）利用手中掌握的大學補錄名額，先后為河南鄭州某學校和河南某中學不符合補錄條件的349名考生錄取。金某身為國家工作人員，在擔任學校招生就業(yè)處處長期間，利用職務之便違規(guī)招生，為他人謀取利益，受賄賂款206萬元。金某主動交代了自己的全部犯罪事實，并退清了所收錢款。

案例42：高考作弊有奇招，陰謀未得逞

2012年，江西某師范學校教師兼任南昌某學院太陽能學院副院長鄧某（中共黨員），收取在浙江省某市招錄了9名學生培訓、住宿、高考報名及作弊等費用共計37萬元后，聯(lián)手大三學生陳某、龔某、許某購買了高科技作弊設備（包括發(fā)射器和筆狀接收器），擬利用互聯(lián)網(wǎng)購買屬于國家絕密級的2012年江西省高考試題答案，并利用無線電信號發(fā)射、接收裝置傳送答案。

案例43：大學特殊類型招生中的天大“漏洞”

在2006年至2013年期間，北京某大學招生就業(yè)處原處長蔡某（中共黨員），利用職務便利，在學校特殊類型招生過程中，為考生提供幫助，收受賄賂1000余萬元。

案例44：私設“小金庫存” 侵吞公款有私心 廣東某學院人文藝術系原系主任梁某（中共黨員），2007年底至2010年7月在擔任廣東某職業(yè)技術學院人文藝術系主任期間，利用負責該系自學考試辦學管理的職務便利，以提取“溝通感謝費”為名，先后從人文藝術系辦班收入私設的“小金庫”172萬元中提取現(xiàn)金，共計人民幣29萬元，并將其中人民幣7萬余元用于向自學考試相關業(yè)務人員余某、鄭某、楊某等人行賄，私自截留侵吞了剩余的人民幣21萬余元，后用于投資收取高利息。

科研（學術）管理崗位 案例45：一千萬余元專項科研經(jīng)費非法占有己有

2014年1月，浙江某大學教授陳某在2008年8月至2011年12月間利用國家科技重大專項“苕溪課題”（總經(jīng)費高達3.135億元，其中國家撥付經(jīng)費1.0544億元）總負責人的職務便利，將關聯(lián)公司列為課題外協(xié)單位，再通過授意關聯(lián)公司開具虛假發(fā)票、編造虛假合同、編制虛假賬目等手段，將1022.6646萬元專項科研經(jīng)費套取或者變現(xiàn)非法占為己有。以犯貪污罪判處其有期徒刑10年，并處沒收財產(chǎn)20萬元。

案例46：以在校學生名義冒領“勞務費”

北京市一所以二本院校的張某曾負責一家部級單位的縱向科研項目“外宣資料翻譯研究”，但卻隱瞞了這家部級單位的證明，先以橫向課題向學?？萍继幧暾埩㈨?。在提取經(jīng)費時，他卻找來一份有20余人的在校學生名單，依舊按照橫向課題管理規(guī)定，以在校學生名義先后8次虛報冒領勞務費共計8萬余元。2011年被依法逮捕。

案例47：用與課題無關的票據(jù)套取課題經(jīng)費

2008年至2012年，福建某大學兩知名教授何某、林某負責的課題組使用與課題無關的票據(jù)報銷科研經(jīng)費。2012年11月，審計署將此問題移送教育部查處。在送達教育部門后，在2013年12月，福建某大學給予何某黨內嚴重警告處分，降低崗位等級，給予林某行政警告處分。林某退回違規(guī)報銷資金12萬元。

案例48：使用虛假票據(jù)和差旅費套取科研經(jīng)費并給人好處費

段某，某科院地質與地球物理研究所研究員、計算地球化學及其應用學科組組長，負責科研項目的立項申請、項目執(zhí)行直至結題驗收全過程。車某，某科院地質與地球物理研究所計算機地球化學學科組秘書，二人于2002年至2011年7月間以報銷科研經(jīng)費為由，使用虛假的票據(jù)報銷差旅費等共計124萬余元，段某非法占有上述款項后給車春蘭少量好處費；2011年5月，段某與他人簽訂虛假的網(wǎng)站開發(fā)合同，使用虛假的票據(jù)報銷網(wǎng)站開發(fā)費，騙取科研經(jīng)費5.85萬元；車某于2003年至2010年間用假票據(jù)報銷17.85萬。法院最后以貪污罪分別判處二人有期徒刑13年、10年。另，段某還包養(yǎng)二名女子陳某、王某，并滿足她們的各種要求，要錢給錢，要房給房。還與學生張某有染，帶她游山玩水，然后在將這些費用在課題經(jīng)費中報銷。

案例49：課題經(jīng)費變成了“差旅費”中飽私囊

原山東某學院(現(xiàn)為山東某大學)“微山旅游規(guī)劃”和“傅村鎮(zhèn)旅游規(guī)劃研究”課題組，以差旅費名義分37次報銷各地到佳木斯的單程火車票1505張，金額28.36萬元，占2008年至2011年該項目撥入經(jīng)費57萬元的49.75%。目前，課題組責任人已受行政嚴重警告處分。

案例50：利用虛假課題及其立項資金單獨或伙同他人套取學院配套資金

湖南某高校兩名教師王某與李某（中共黨員）因偽造新聞出版總署科研立項文件，利用虛假課題及其立項資金單獨或伙同他人套取學院配套資金，受到處分。2010年6月至2011年8月期間，該事件主要責任人王某通過委托他人私刻公章、制作假公函，先后偽造新聞出版總署科研立項文件7份，交給學院科研處。涉及所謂“課題”7項、所謂“立項經(jīng)費”83萬元，其中包括與該院科研處副處長李某有關的“課題”兩項。2011年10月8日，該高校致函新聞出版總署，請求確認科研課題有關公文的真?zhèn)涡?，?jīng)與總署辦公廳核實，所附7份總署公文均系偽造。

案例51：偽造學生信息以勞務費名義領取項目經(jīng)費

2007年5月，北京市某高校教師肖某拿到了一家部級單位的翻譯研究項目，并擔任該項目負責人，項目經(jīng)費15萬元。根據(jù)下達項目的這家部級單位對項目經(jīng)費使用的規(guī)定，項目的勞務費只能支付給課題成員中沒有工資性收入的相關人員(如在校研究生)和臨時聘用人員，而作為學校教師，肖某無權領取勞務費。于是2008年4月，肖某從所在學院辦公室工作人員那里拿到28名學生姓名和身份證號碼后，從2008年5月至12月以這28名學生的名義分7次領取勞務費共計82400元。海淀區(qū)檢察院于2011年7月對肖某以涉嫌貪污罪立案偵查。目前，肖某案已移送審查起訴。

案例52：論文抄襲，有違學術道德 重慶某大學政治學院教授張某，從1998年至2005年間發(fā)表在不同學術期刊上的10篇論文中，至少8篇大量“引用”了文末的參考文獻，有的幾乎全文由多篇參考文獻組合而成。相關報道將這些論文與涉嫌被“抄襲”的原文進行了對比，細致到了文章結構、小標題、關鍵詞，稱盡管張某多篇論文都是抄襲，他卻一路綠燈地從講師一直晉升到教授，還順利地從某學院調入了重慶某大學。經(jīng)調查學校認定張某部分學術論文存在抄襲、引用過度等學術不端與學術不規(guī)范行為，該?，F(xiàn)已解除其教授崗位聘任，并撤銷其校內所有學術職務和學術稱號，同時將其調離教學工作崗位。

案例53：學術造假 2年高產(chǎn)70篇論文

江西某大學化學化工學院講師、碩士鐘某（中共黨員）和工學院講師、碩士劉某偽造數(shù)據(jù)、制造虛假論文70余篇在國際學術期刊《Acta crystallographica.Section E, Structure Reports Online》（《晶體學報，E輯：結構報告網(wǎng)絡版》）發(fā)表。該校學術委員會認定鐘某有以下學術不端行為事實：偽造及篡改數(shù)據(jù)，制造虛假論文公開發(fā)表；偽造及篡改數(shù)據(jù)，替他人制造虛假論文公開發(fā)表；未經(jīng)他人許可，盜用他人名義作為合作作者發(fā)表造假論文；造假論文數(shù)量特別多。認定劉某有以下學術不端行為事實：要求鐘某代寫論文并提供條件，構成造假授權事實；持造假論文騙取成果確認；未經(jīng)他人許可，盜用他人名義作為合作作者發(fā)表造假論文。造假論文數(shù)量特別多。

案例54：學術研究不容造假

2011年8月初，四川某大學接到來自臺灣的蘇某先生舉報，稱本校道教與宗教文化研究所李某（中共黨員）副研究員2009年由巴蜀書社出版的《中國先秦之信仰與宇宙論——以<太一生水>為中心的考察》一書第八章嚴重抄襲臺灣師大鄭某2003年碩士論文《戰(zhàn)國時期道家之宇宙生成論》。

案例55：為副教授職稱，多名教師論文造假可恥 安徽某?？茖W校王某（中共黨員）、方某（中共黨員）、張某、王某、武某、代某六名教師為申報副教授職稱，涉嫌論文造假，嚴重剽竊他們學術成果。他們將國內正規(guī)出版的學術期刊上某篇論文的作者換成自己的名字（包括目錄、正文、英文索引等），然后通過一定的手段對該期刊進行重新制作、裝幀，作為期刊樣本放進他們申報副教授的材料里，或花錢買論文，以期蒙過評審委員會，晉升副教授職稱。

案例56：8碩士因學術造假被免學位 2011年11月至2012年3月，福建某大學發(fā)現(xiàn)8位碩士研究生提交的學位論文中存在疑似學術不端行為，經(jīng)同行專家評審確認，8篇文章存在抄襲、引注不端等學術不端和學術造假行為。

學生（資助）管理崗位

案例57：騙取學生助學金等進行營利活動

2010至2012年期間，北京某大學數(shù)學與系統(tǒng)科學學院黨政辦公室原主任孟某（中共黨員），為炒期貨和黃金，模仿領導簽字冒領經(jīng)費，通過學生騙取助學金等手段，貪污27萬元、挪用237萬元科研項目經(jīng)費，終審被判處有期徒刑十年。

案例58：以建設校區(qū)為名非法向社會集資數(shù)千萬

西安某藝術專修學院負責人李某以建設校區(qū)為名，雇傭數(shù)名業(yè)務員，面向社會不特定人群進行非法集資。他承諾給對方高達33%的年利率，通過學生的學費來歸還這些集資款，并與借貸人簽訂了集資合同，雙方約定3個月后，校方歸還本金和利息，可合同期滿，李某未向集資群眾兌付一分錢。自2009年至2012年，李某共吸收320名投資群眾多達3200余萬元集資款。

綜合管理崗位

案例59：管理園林、建筑、涂料等工程收受賄賂 方某（中共黨員），原安徽某職業(yè)技術學院院長，任新校區(qū)建設領導小組組長。在新校區(qū)建設過程中，通過園林、建筑、涂料等工程招標，為他人謀取利益，先后36次收受他人財物71.4萬元和猴年金銀紀念幣1套。宿州中院一審以受賄罪判處方某有期徒刑十二年。

案例60：以綠化工程項目收受施工方錢財

孫某（中共黨員），安徽某大學后勤集團原副總經(jīng)理，負責新、老校區(qū)的綠化項目建設工程。在任職期間，利用職務之便，多次收受施工方賄賂共計31萬元。法院依法判處孫某有期徒刑3年，緩期執(zhí)行四年。

案例61：以招標評委之便收受他人賄賂

中國某大學基建后勤處原處長方某（中共黨員），在擔任江蘇某大學后勤管理處副處長、基建辦公室主任、江寧新校區(qū)建設指揮部副總指揮，以及中國某大學基建后勤處副處長、江寧新校區(qū)建設指揮部副總指揮、總工程師、工程部主任期間，利用負責江蘇某大學、中國某大學江寧校區(qū)基建工程管理和擔任招標評委的職務之便，為他人承接工程提供幫助，非法收受他人的賄賂共計49萬元。南京市江寧區(qū)法院認定方某犯受賄罪，判處有期徒刑5年，并處沒收財產(chǎn)5萬元。

案例62：受賄有勇氣來者不拒

江西南昌某大學原黨委書記王某（中共黨員），在校任職期間，在建設學生校舍等工程中多次收受他人現(xiàn)金、禮品和購物券等財物，受賄金額累計達600多萬元。案例63：某副校長到處斂財不論錢多錢少

湖北某大學原副校長、常務副校長陳某（中共黨員），在2000年至2009年間，利用其先分管后勤和基建職務便利，為武漢某集團與某大學聯(lián)合修建弘博學生公寓、參與籌建某大學東湖分校等提供幫助，收受該集團董事長巴某賄賂的人民幣115萬元、美元1萬元；為某集團在某大學承接工程提供幫助，收受該集團武漢分公司經(jīng)理陳某賄賂的人民幣5萬元和美元6000元；為某大學后勤保障部、某大學出版社、某大學繼續(xù)教育學院在申請工作經(jīng)費、解決拖欠款項等方面提供幫助，多次收受上述單位負責人賄賂的人民幣共計11.9萬元；幫助將涂某朋友之女錄取為某大學研究生，收受涂某賄賂人民幣3萬元。

案例64：莫伸手伸手必被抓

陜西某學院原總務處處長高某（中共黨員），1997年在負責某學院綜合樓報告廳、休息室的裝修工程時，施工方表示有“好處費”，高某當即讓對方與他的“心腹”談。雙方簽訂合同并支付第一筆預付款后，高某依約到一個密室拿走了4萬元的“紅包”，3個月后又在另一個密室收受賄賂1萬元。此外，高某還私分公款1萬元。6萬元贓款為59歲的高某換來有期徒刑3年。

案例65：廣州某大學后勤部長收受賄賂百萬元

紀某（中共黨員）在2008年至2010年，擔任廣州某大學后勤集團綜合部部長兼接待中心主任、某大學校慶工作辦公室專職副主任。任職期間，紀某利用相關職務便利，幫助廣州某置業(yè)有限公司總經(jīng)理許某，承接了某大學合作開發(fā)國際學術交流中心及配套生活服務中心項目，先后多次收受許某給予的賄賂款共計人民幣190萬元、美元1萬元（折合人民幣68237元）。

案例66：基建工程撥款為他人謀利

南充閬中某學校校長兼黨委書記陳某在擔任閬中某學校校長期間，利用職務之便，在學校基建工程的撥款上為工程承包商王某謀取利益。2009年至2012年間，陳某共計收受王某現(xiàn)金人民幣90萬元。

案例67：貪污受賄兩不誤

湖北某大學原后勤保障部部長江某（中共學員），在1993年至2009年擔任某大學學工處處長、某大學出版社社長、某大學后勤保障部長期間，利用職務之便，先后收受程某、陳某、巴某、張某等十四人的賄賂共計40.8529萬元、美元0.6萬元，并為程某等人謀取利益。江某還與閔某共同貪污公款16.5萬元。江某實得贓款5.4萬元，閔某實得贓款4.3萬元。案發(fā)后，江某、閔某退繳了全部贓款。

案例68：個別高校職稱評委主動索賄

2012年5月，湖南高校職稱評審委員會名單一經(jīng)公布，就遭到泄密。評審委員會中個別評委存在嚴重違規(guī)，并且主動向參加職稱評審的教師索賄3至4萬元。此事一經(jīng)披露，所產(chǎn)生的社會影響極其惡劣，最高檢反貪局已派員抵達湖南指導調查該事件背后的職務犯罪案件。

案例69：利用公司和專家評委名義幫人兌標收受賄賂

江蘇省南京某高校電子科學與工程系教授趙某（中共黨員），與其妻共同出資成立了一家建筑技術設計咨詢公司。2008年3月，趙某的公司承接了北京一單位國際會議中心多媒體會議系統(tǒng)的設計咨詢業(yè)務，趙某負責該會議系統(tǒng)的設計。該單位對趙明東的設計很滿意，隨即組建工程評標委員會，打算找工程隊施工。趙某于是成為5名專家評委之一。趙某的朋友李某得知這一情況后，找到趙某求他幫忙競標此項工程，并答應他事成之后，項目所得利潤雙方平分。在趙某的暗中幫助下，李某成功中標。施工結束，李某收到工程款后，將工程所獲利潤的一半21萬余元再加上趙某提出的差旅費6萬余元，共計27萬余元支付給趙某。

案例70：“小恩小惠”也能把人心擊倒 王某（中共黨員），安徽省某大學現(xiàn)代教育技術中心原主任，在任職11年間，共收受安徽某信息技術有限公司總經(jīng)理、安徽某電子商務技術公司、某有限責任公司副總經(jīng)理、合肥某信息工程有限公司總經(jīng)理、深圳某智能股份有限公司上海子公司等單位和個人現(xiàn)金及購物卡14次，收取現(xiàn)金56500元、購物卡5000元，為他們所在公司謀取商品供應、工程施工上提供便利。

案例71：高校教師利用影響力受賄40萬

河南某學院經(jīng)濟貿易系教師劉某，與院長胡某關系好，經(jīng)常在一起吃飯、下棋，關系密切。2010年11月，河南某學院教師周轉房第三標段的土建工程開始招標，某建設公司項目經(jīng)理包某找到劉某，請其提供幫助公司中標，并許諾給好處費，劉某同意為其幫忙。劉某找到胡院長，讓其在工程招標中給予關照，胡院長表示同意。2011年1月底，這家建設公司中標，包某分三次給劉某送去“好處費”共計40萬元。

案例72：利用材料采購便利收受他人賄賂 趙某（中共黨員），原任河南某學院財務處副處長、河南某學院新校區(qū)建設指揮部材料設備部主任，現(xiàn)已退休。在任河南某學院新校區(qū)指揮部材料部部長期間，利用職務上的便利，為該學院新校區(qū)承建商某建設開發(fā)總公司中原分公司在材料采購上提供便利，多次收受該公司項目經(jīng)理李某所送的現(xiàn)金共計人民幣50萬元。犯受賄罪，判處有期徒刑八年。

案例73：利用劃撥基建工程款的便利收受他人賄賂

重慶市某師范學院原財務部主任、財務處處長徐某（中共黨員），利用其負責管理、劃撥該學院基建工程款的職務之便，先后收受工程承包商劉某、王某、譚某賄賂款共計人民幣71000元。案發(fā)后，被告人徐某退出贓款5萬元。重慶市涪陵區(qū)人民法院以受賄罪判處徐某有期徒刑5年，追繳被告人徐某犯罪所得贓款21000元，沒收被告人徐某犯罪所獲贓款5萬元上繳國庫。

案例74：賄賂數(shù)額不大同樣有罪

2001年至2010年期間，費某（中共黨員）在擔任安徽某大學審計處主任科員、財務處基建財務科科長，參與安徽某大學相關基建工程管理期間，利用職務上的便利，先后非法收受承建單位項目經(jīng)理崔某、吳某賄賂計人民幣5萬元，并為他們謀取利益。費某已涉嫌受賄罪，判處有期徒刑5年，違法所得5萬元予以沒收上繳國庫。

案例75：借用春節(jié)、大型慶典活動等受收賄賂

2008年，甘肅某大學建設新校區(qū)，董某（中共黨員）時任甘肅某大學基建處處長，手握部分招標決定權。2009年甘肅某建筑安裝公司負責人夏某借著過年的機遇，偷偷塞給董某10萬元現(xiàn)金。2010年6月，夏某從公司開出20萬元支票給董某“活動經(jīng)費”，除此之外，董某還以學校要搞大型慶典活動為由，先后3次向甘肅某建筑工程公司副總王某索要40萬元人民幣。

案例76：年紀輕輕就不走正道 重慶某高校陳（中共黨員），年僅30歲，可謂風華正茂。作為高校財務處干部，深受領導器重，委派他負責學?；ㄘ攧蘸怂?。可他沒有經(jīng)受住建材商的金錢攻勢，在學生宿舍建設中，收受賄賂7萬元。

第四篇：腐敗案例資料

近年來反腐典型案件

1.***案：官方微博及時發(fā)布庭審情況

2013年10月25日上午，山東省高級法院對原中央政治局委員、重慶市委原書記***受賄、貪污、濫用職權案二審公開宣判，裁定駁回上訴，維持一審無期徒刑的原判。

2013年9月22日，濟南市中級法院審理認定，***受賄人民幣2044萬余元，貪污人民幣500萬元，濫用職權情節(jié)特別嚴重，對***以受賄罪判處無期徒刑，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn);以貪污罪判處有期徒刑十五年，并處沒收個人財產(chǎn)人民幣100萬元;以濫用職權罪判處有期徒刑七年;數(shù)罪并罰，決定執(zhí)行無期徒刑，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn)。一審宣判后，***不服，提出上訴。一審庭審期間，濟南市中級法院通過新聞發(fā)言人向庭外的新聞記者介紹情況，并通過官方微博及時發(fā)布了庭審情況。

一審宣判后，***提出上訴，山東省高級法院依法立案受理，并組成合議庭進行了審理。合議庭審閱了案件全部卷宗材料和一審庭審錄像資料，審查了***的上訴狀及其辯護人的辯護意見，多次訊問了***，聽取其辯護人意見，核實了全案證據(jù)，對一審認定的事實和適用法律進行了全面審查，充分保障了***及其辯護人的訴訟權利。經(jīng)合議庭評議、審判委員會討論，山東省高級法院依法作出二審裁定。

2.劉志軍案：“高鐵第一人”被判死緩

2013年7月8日，北京市第二中級法院對鐵道部原部長劉志軍受賄、濫用職權案作出一審宣判，對劉志軍以受賄罪判處死刑，緩期二年執(zhí)行，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn);以濫用職權罪判處有期徒刑十年，數(shù)罪并罰，決定執(zhí)行死刑，緩期二年執(zhí)行，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn)。

北京市第二中級法院審理查明:1986年至2011年，劉志軍在擔任鄭州鐵路局武漢鐵路分局黨委書記、分局長、鄭州鐵路局副局長、沈陽鐵路局局長、原鐵道部運輸總調度長、副部長、部長期間，利用職務便利，為邵力平、丁羽心等11人在職務晉升、承攬工程、獲取鐵路貨物運輸計劃等方面提供幫助，先后非法收受上述人員給予的財物共計折合人民幣6460萬余元;劉志軍在擔任鐵道部部長期間，違反規(guī)定，徇私舞弊，為丁羽心及其親屬實際控制的公司獲得鐵路貨物運輸計劃、獲取經(jīng)營動車組輪對項目公司的股權等，使丁羽心及其親屬獲得巨額經(jīng)濟利益，致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失。

北京市第二中級法院認為，劉志軍的受賄行為嚴重侵害了國家工作人員職務行為的廉潔性，敗壞了國家工作人員的聲譽，論罪應當判處死刑，鑒于其具有上述法定及酌定從輕處罰情節(jié)，且認罪悔罪，對其以受賄罪判處死刑，可不立即執(zhí)行。

3.劉鐵男案：正部級高官被實名舉報落馬 2013年5月12日，新華社援引中央紀委消息稱，國家發(fā)展和改革委員會副主任劉鐵男涉嫌嚴重違紀，正接受組織調查。2012年12月，劉鐵男因被《財經(jīng)》雜志副主編羅昌平實名舉報受關注，時隔五個月成為因網(wǎng)絡反腐而首位落馬的省部級高官。這是國家發(fā)改委自2003年改組成立以來，被中紀委調查的首位在任最高級別官員。

2013年8月8日，中央紀委對劉鐵男嚴重違紀違法問題進行了立案檢查。經(jīng)查，劉鐵男利用職務便利為他人謀取利益，本人及其親屬收受巨額錢物;違規(guī)為其親屬經(jīng)營活動謀取利益;收受禮金禮品;道德敗壞。劉鐵男的上述行為已構成嚴重違紀違法，其中有的問題已涉嫌犯罪。根據(jù)國家發(fā)改委8月12日的內部通報，劉鐵男除了受賄1000余萬元，其本人利用職務便利為親屬經(jīng)營活動謀取利益及收受禮品，涉及金額超過1.4億元。根據(jù)通報，劉鐵男與其子劉德成通過非法經(jīng)營所得約1.1億元，其妻子郭靜華非法所得3800萬元左右，并收受禮品折合約41萬元。加之劉鐵男受賄金額，已經(jīng)查明的非法所得超過1.5億元。此外，通報稱，劉鐵男包養(yǎng)情婦兩人，而非坊間流傳八人。

4.黃勝案：副省長明碼標價賣官 2013年5月3日，江蘇省南京市中級法院對山東省原副省長黃勝受賄案作出一審判決，認定黃勝犯受賄罪，判處其無期徒刑，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn)。據(jù)稱，黃勝主政德州期間，官位的交易漸漸由暗箱操作變?yōu)槊鞔a標價，縣委書記50萬元，縣里某個局的局長20萬元，最低價碼是副鎮(zhèn)長5萬元。

南京市中級法院審理查明:1998年下半年至2011年8月，黃勝在擔任山東省德州市市長、德州市委書記、山東省副省長期間，利用職務便利，為他人在企業(yè)經(jīng)營、職務晉升等方面謀取利益，或者利用本人職權、地位形成的便利條件，通過其他國家工作人員職務上的行為，為他人謀取不正當利益，先后多次收受國科(齊河)投資有限公司等21個單位或個人給予的財物共計折合人民幣1223萬余元。案發(fā)后，贓款贓物已全部退繳。

南京市中級法院審理認為，黃勝身為國家工作人員，利用職務便利為他人謀取利益，或者利用本人職權、地位形成的便利條件，通過其他國家工作人員職務上的行為，為他人謀取不正當利益，非法收受他人財物，其行為已構成受賄罪。根據(jù)黃勝受賄的數(shù)額和情節(jié)，鑒于其在案發(fā)后主動交代了有關部門尚不掌握的大部分受賄事實，認罪、悔罪，贓款贓物已全部退繳，南京市中級法院遂依法作出上述判決。

5.田學仁案：16年85次受賄1919萬元 2013年11月1日，北京市第一中級法院對吉林省原常務副省長田學仁受賄案一審宣判，認定田學仁犯受賄罪，判處無期徒刑，剝奪政治權利終身，并處沒收個人全部財產(chǎn)。

經(jīng)北京市檢察院第一分院起訴，法院審理后查明:1995年至2011年間，田學仁在擔任中共吉林省長春市委副書記、吉林市委書記、吉林省委常委、延邊朝鮮族自治州委書記、吉林省人民政府常務副省長、吉林銀行黨委書記、董事長期間，利用職務便利，為他人在獲取貸款、承攬業(yè)務、晉升職務等事項上謀取利益，以及利用本人職權、地位形成的便利條件，通過其他國家工作人員職務上的行為，為他人謀取不正當利益，先后85次收受吉林天河藥業(yè)有限公司、時任長春市公安局經(jīng)偵大隊緝私隊隊長的徐為民等10個單位或個人給予的錢款共計折合人民幣1919萬余元。案發(fā)后，贓款已全部追繳。

北京市第一中級法院根據(jù)田學仁受賄的數(shù)額和情節(jié)，鑒于其歸案后主動交代有關部門尚不掌握的大部分受賄事實，認罪態(tài)度較好，贓款已全部追繳，依法作出上述判決。

6.李長軒案：國家糧倉抓出“碩鼠”

據(jù)新華社2013年7月13日消息，中國儲備糧管理總公司河南公司原董事長李長軒受賄、巨額財產(chǎn)來源不明一案日前審結。法院以受賄罪判處李長軒無期徒刑，以巨額財產(chǎn)來源不明罪判處其有期徒刑五年;數(shù)罪并罰，決定執(zhí)行無期徒刑，并處沒收個人全部財產(chǎn)。

李長軒于2002年至2011年先后擔任中儲糧鄭州分公司總經(jīng)理、中儲糧河南分公司總經(jīng)理、中儲糧河南公司董事長。任職期間，他利用職務便利，先后收受漯河市大道谷物董事長宛振水、登封市糧食收儲公司負責人王國順等65人賄賂共計人民幣1407.9萬元、4.5萬美元，為宛振水等人在托市糧收購、中央儲備糧調撥等事項上提供幫助;李長軒另有人民幣893.6萬余元不能說明來源。

一審宣判后，李長軒當庭表示服判不上訴。判決書中，列舉了李長軒65項收受賄賂的對象、次數(shù)和時間，其中最醒目的是，有25人來自中儲糧河南分公司下屬的各市、縣直屬糧庫的負責人，行賄總額超過300萬元。在李長軒陷入受賄深淵的同時，其妻子和情婦也成為同案犯。其妻子、退休職工姜秀峰，多次幫助李收受賄賂，其以受賄罪，被另案判處有期徒刑七年;個體工商戶、李長軒的情婦葉曉宛同樣以受賄罪被判處有期徒刑八年。

7.劉家坤案：原縣委書記與情婦同堂受審

2013年10月10日，安徽省宿州市檢察院就安徽省阜陽市人大常委會原副主任、太和縣原縣委書記劉家坤與其情婦趙曉莉涉嫌共同受賄一案提起公訴。檢察機關指控劉家坤伙同趙曉莉共同受賄總金額達2900余萬元。這也是迄今為止安徽省檢察機關所查處的數(shù)額最大的一起受賄案件。

據(jù)檢察機關指控，2007年至2012年期間，劉家坤伙同其情婦趙曉莉，利用劉家坤擔任上述職務的便利，收受褚某等6人合計人民幣2466萬余元、價值176萬余元的金條12根、價值156萬元的觀音畫像一幅、價值95萬余元的寶馬730轎車一輛和35萬元原始股，錢物折合人民幣共計2929萬余元，為這些人在承攬工程、征地拆遷、撥付工程款、公司上市改制等請托事項上提供幫助。案發(fā)后，涉案贓款、贓物已被全部追繳。

劉家坤、趙曉莉涉嫌共同受賄案有三大特點:一是行賄人一般都是通過趙曉莉提出請托事項并送上錢物，然后再由劉家坤出面“弄權”，或是由劉家坤接受請托，再讓趙曉莉出面收錢。二是給劉家坤送錢的人雖然不多卻均出手大方，其中一個老板兩次就送出1300萬元的現(xiàn)金，另一個老板則三次共送出1000余萬元的錢物。三是劉家坤收受錢物后“糾結”心理明顯，因各種原因擔心事情暴露，劉家坤先后三次讓趙曉莉退還給行賄人錢物共計1582萬余元。

8.吳湛輝案：“裸官”貪腐1.7億 2013年11月20日，廣州市中級法院對東莞市委原副秘書長吳湛輝受賄、巨額財產(chǎn)來源不明案作出一審宣判。

法院判決認定，吳湛輝收受他人賄賂4970萬元，構成受賄罪，另有9200萬元港幣、3000萬元人民幣來源不明，構成巨額財產(chǎn)來源不明罪;數(shù)罪并罰，決定執(zhí)行無期徒刑，剝奪政治權利終身，非法所得上繳國庫，并處沒收財產(chǎn)人民幣500萬元。宣判后，吳湛輝當庭未決定是否上訴。

據(jù)悉，吳湛輝之所以被查，是因為遭舉報為“裸官”。一位曾在吳湛輝手下工作的東莞知情人士稱，吳湛輝比較有才能，當時擬被提任東莞副市長，已通過了提拔名單，差不多就要安排位置了，結果一查他是裸官，“就出事了”。為了掩蓋受賄以及購買香港豪宅的事實，吳湛輝等人想出了各種隱蔽手段。令人頗感意外的是，吳湛輝此次被指控的犯罪事實，與其在虎門任職經(jīng)歷無關，全部發(fā)生在其于東莞市環(huán)保局任職期間。檢察機關指控，2003年11月至2012年3月期間，吳湛輝在擔任東莞市環(huán)保局局長、利用其負責該局全面工作的職務便利，為東莞市恒泰環(huán)保設備有限公司負責人賴洪中(另案起訴)謀取東莞市環(huán)保局下屬的工業(yè)廢物處理站的承包經(jīng)營權，收受賴洪中賄送的人民幣4970萬元。

9.盧榮友案：一人受賄牽出50人 2013年9月11日，安徽省廬江縣原縣委常委、政法委書記盧榮友因受賄罪一審被判處有期徒刑十一年，并處沒收財產(chǎn)35萬元。案件宣判后，盧榮友表示服從一審判決，不上訴。

法院審理認為，盧榮友利用職務便利，非法收受他人財物，為他人謀取利益，其行為已經(jīng)構成受賄罪。從1996年至2012年間，盧榮友受賄金額達370余萬元，其中索賄230萬元，其行為破壞了國家機關和國有企業(yè)正常工作秩序，也侵犯了國家的廉政制度建設。根據(jù)被告人的犯罪事實、性質、情節(jié)及對社會危害程度，鑒于其案發(fā)后主動交代全部犯罪事實，且檢舉揭發(fā)他人犯罪，查證屬實，并認罪、悔罪，退賠了全部贓款、贓物，合肥市中級法院遂作出上述判決。

據(jù)了解，盧榮友從1996年擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部職務起就開始受賄，直至案發(fā)。16年間其受賄370多萬元，僅在湯池鎮(zhèn)擔任黨委書記、鎮(zhèn)長短短兩年間就受賄328萬多元。此案在查處過程中，牽出嚴重違紀違法人員近50人，其中處級6人、正科級7人，已有多人被移送司法機關。

10.衡陽破壞選舉案:56名省人大代表涉案 2013年12月27日至28日，湖南省人大常委會召開全體會議，對在衡陽市十四屆人大一次會議期間，以賄賂手段當選的56名省人大代表，依法確認當選無效并予以公告。衡陽市有關縣(市、區(qū))人大常委會12月28日分別召開會議，決定接受512名收受錢物的衡陽市人大代表辭職。

2012年12月28日至2013年1月3日，衡陽市召開第十四屆人民代表大會第一次會議，共有527名市人大代表出席會議。在差額選舉湖南省人大代表的過程中，發(fā)生了嚴重的以賄賂手段破壞選舉的違紀違法案件。現(xiàn)初步查明，共有56名當選的省人大代表存在送錢拉票行為，涉案金額人民幣1.1億余元，有518名衡陽市人大代表和68名大會工作人員收受錢物。

根據(jù)選舉法和代表法的有關規(guī)定，湖南省十二屆人大常委會第六次會議決定，對以賄賂手段當選的56名省人大代表依法確認當選無效并予以公告;對5名未送錢拉票但工作嚴重失職的省人大代表，依法公告終止其代表資格。衡陽市有關縣(市、區(qū))人大常委會會議分別決定，接受512名收受錢物的衡陽市人大代表及3名未收受錢物但工作嚴重失職的市人大代表辭職。另有6名收受錢物的衡陽市人大代表此前因調離本行政區(qū)域已經(jīng)終止代表資格。

湖南省有關方面已對涉案的黨員和國家工作人員進行黨紀政紀立案調查，對涉嫌犯罪的人員移送司法機關審查。

第五篇：腐敗案例小結

關于李真腐敗案件的案例討論報告

一、案例概述

李真是個難得的反面教員。這位被稱為“河北第一貪”的李真，僅３５歲時已躍升至正廳級的省國稅局局長，被“雙規(guī)”時年僅38歲，一年后被依法逮捕。在任期間，他先后收受賄賂、貴重物品等合計達1051.09萬元，最后又一步步走向“地獄之門”。我們又應從中吸取哪些教訓、得到什么警示呢？

堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋q證地認識和處理德與才的關系，始終堅持兩點論和重點論的統(tǒng)一，既重德也重才。

打開李真的檔案我們不難看出，7年由一般干部升為正廳級局長；到省國稅局任職后，仍然兼任省委辦公廳副主任。從李真身上分析這種極不正現(xiàn)象常的原因，主要有三靠：一靠弄虛作假。二靠疏通關系。三靠自己運作。由此可見，選人用人機制不完善，干部人事制度執(zhí)行不認真，是造成李真這個“特殊人物”的重要原因。

李真違法犯罪給予我們最直接、最現(xiàn)實的警示，就是作為一名領導干部特別是年輕領導干部，一刻也不能丟掉黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風。李真犯罪事實還說明：一個領導干部如果思想作風不端正，就必然由思想蛻變開始，逐步陷入違法違紀的泥坑。

首先，要堅定理想信念，加強思想作風培養(yǎng)。第二，要心系群眾、服務人民，加強領導作風培養(yǎng)。第三，要求真務實、真抓實干，加強工作作風培養(yǎng)。第四，要情趣健康、追求高尚，加強生活作風培養(yǎng)。

逃避監(jiān)督，抵制監(jiān)督，是李真嚴重違法犯罪的主要原因。秘書犯罪，李真不是第一人，但他利用秘書身份施加的影響，犯下的罪行，以及帶來的嚴重后果卻是觸目驚心的。早在1995年初，群眾就舉報他收受價值60余萬元豪華凌志車和妻子攜巨款準備移居國外的問題。此后舉報他違法違紀的信件接連不斷，但由于種種原因一直未能得到查處。

加強監(jiān)督，強化制約，是促使領導干部廉潔從政，預防和遏制腐敗的治本之策，任何時候、任何情況下都不能放松。李真案件最突出的特征，一個是權力大于職務，影響大于職務。另一個是在不斷提拔中搞腐敗，在搞腐敗中又不斷得到快速提拔。

二、討論綜述

本小組對這一案例的討論主要圍繞以下幾個方面展開：

（一）、怎么會導致腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。

李真的犯罪事實說明：一個領導干部如果思想作風不端正，就必然有思想蛻變開始，逐步陷入違法違紀的泥坑 ；如果領導作風和工作作風不端正，就必然嚴重脫離實際，脫離群眾，滋生特權思想，以至濫用職權，失職瀆職 ；如果生活作風不正，就必然貪圖享受，逐步淪為剝削階級腐朽思想的俘虜。

（二）、腐敗的新形勢不斷涌現(xiàn)。

這主要表現(xiàn)為:由以往的半公開、公開的發(fā)展，并往往穿上“合法”的外衣，腐敗分子巧妙的利用黨的現(xiàn)行制度，如人事制度、公安司法制度、貿易制度、銀行制度中的缺陷或漏洞，為其權力腐敗服務：作案手段從簡單化向智能化發(fā)展，利用電腦科技進行腐敗。且腐敗的主體官階越來越高。

（三）、怎么去加強黨風廉政建設。

對權力腐敗進行制約必須要靠權力制約機制、道德制約機制和權力制約機制。腐敗的本質就是沒有正確行使人民賦予的權利，從而違背人民意志的行為。現(xiàn)代腐敗的形式也是多種多樣，而且新的形式也不斷涌現(xiàn)。要從根本上解決腐敗問題，就必須保證權力按照人民的意志來行使，這就需要提高社會主義民主的法制化水平，以保證各項民主權利的正確行使。

（四）、怎去預防和遏制腐敗的治本之策。通過學習和教育的方法使社會或統(tǒng)治階級對政府官員的要求內化為他們的道德信念，幫助他們樹立‘正確’的權力觀，培養(yǎng)他們勤政廉政、為統(tǒng)治利益或公共利益服務的意思和品質。同時要制訂一系列法律、法規(guī)和條例，使民主制度化、法律化，使這種制度和法律不因領導人的改變而改變，不因領導人的看法和注意力的改變而改變。這樣既避免人才埋沒，又可以減少國家的資源浪費，使公眾的道德水平和社會凝聚力得以提高。這樣中國人民才不會對共產(chǎn)黨失去信心，人心才不會渙散。萬眾一心，有這樣凝聚力的國家，才會越來越強大。

三、思考與啟示

通過對本案例的討論，我們可以深刻的認識到，選拔一個青年干部，一定要德才兼?zhèn)?。對李真這種只會投機鉆營、弄虛作假、拉扯關系、無德無才得人，錯誤的提拔任用，教訓是沉痛的，也反映了一些地方黨組織在用人制度上的缺失。