第一篇：維護(hù)群眾權(quán)益 促進(jìn)社會(huì)和諧——2010年糾風(fēng)工作綜述

維護(hù)群眾權(quán)益 促進(jìn)社會(huì)和諧

——２０１０年糾風(fēng)工作綜述

２０１０年，在黨中央、國(guó)務(wù)院的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，各地區(qū)各部門堅(jiān)持以人為本、關(guān)注民生，標(biāo)本兼治、糾建并舉，認(rèn)真解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，各項(xiàng)糾風(fēng)工作取得新的成效?！叭?xiàng)重點(diǎn)治理”取得良好成效

——糾正損害農(nóng)民利益的不正之風(fēng)工作成效明顯。在全國(guó)開展的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金專項(xiàng)清理和檢查取得重大進(jìn)展，各地通過對(duì)２００７年至２００９年的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金進(jìn)行拉網(wǎng)式梳理和清查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題２３７６５個(gè)，涉及資金１７５億余元。中央檢查組對(duì)黑龍江、湖南等１０個(gè)省份進(jìn)行重點(diǎn)督查，發(fā)現(xiàn)虛報(bào)、冒領(lǐng)、套取、截留和挪用資金等違規(guī)問題４１１個(gè)，涉及資金７６３億元。堅(jiān)決維護(hù)農(nóng)民土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)益工作力度加大，通過嚴(yán)格落實(shí)被征地農(nóng)民補(bǔ)償措施，各地共糾正和查處損害農(nóng)民土地權(quán)益問題１５９９９個(gè)。農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管工作得到加強(qiáng)，各地共查處涉農(nóng)亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派等問題３０３１件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分或其他處理１７０３人；查處假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)問題３１９５７個(gè)，涉及金額５億余元。

——減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)工作取得階段性成果。推進(jìn)以治理涉企收費(fèi)為重點(diǎn)的減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)專項(xiàng)治理。工業(yè)和信息化部、國(guó)家發(fā)展

改革委、國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦等部門組成６個(gè)聯(lián)合檢查組，對(duì)１１個(gè)省（區(qū)）的２２個(gè)市（地）進(jìn)行重點(diǎn)督查，與１０５家企業(yè)座談，走訪企業(yè)３１家，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決了一批工作中出現(xiàn)的問題。目前，各地區(qū)和有關(guān)部門已完成對(duì)涉企收費(fèi)的清理規(guī)范，擬在２００８年取消１００項(xiàng)行政事業(yè)性收費(fèi)的基礎(chǔ)上，近期再取消和降低一批涉企收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。

——慶典、研討會(huì)、論壇活動(dòng)清理摸底工作逐步深入。各地區(qū)各部門積極開展清理，基本摸清了底數(shù)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，２０１０年３１個(gè)省（區(qū)、市）、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)和中央機(jī)關(guān)及其所屬單位共舉辦慶典、研討會(huì)、論壇活動(dòng)８５２１個(gè)，經(jīng)費(fèi)支出３７億余元。很多地區(qū)和部門堅(jiān)持邊摸底、邊自糾、邊建章立制，一些增加基層負(fù)擔(dān)、無實(shí)際意義的活動(dòng)得到制止或取消，舉辦程序得到規(guī)范。天津市將各單位上報(bào)擬舉辦的８２個(gè)活動(dòng)壓縮為１７個(gè)，財(cái)政補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)控制在３９１０萬元以內(nèi)，比去年減少４３７０萬元；江西省對(duì)上報(bào)的項(xiàng)目逐個(gè)甄別審核，糾正、叫停各類活動(dòng)２３個(gè)；廣東省建立了活動(dòng)項(xiàng)目由財(cái)政、糾風(fēng)部門先行審核，黨委和政府批準(zhǔn)的審批制度。

其他專項(xiàng)治理工作成果不斷擴(kuò)大

——加大了食品安全事件責(zé)任追究力度。國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦會(huì)同國(guó)務(wù)院食品安全辦公室和衛(wèi)生部，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)食品安全工作的監(jiān)督檢查，查處了一批問題乳粉案件，涉案犯罪分子全部被繩之以法，一些負(fù)有責(zé)任的政府和監(jiān)管部門領(lǐng)導(dǎo)被追究責(zé)任。全國(guó)各

地共查處食品藥品安全事件１６５２９７件，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分或其他處理１７３２９人。

——糾正醫(yī)藥購(gòu)銷和醫(yī)療服務(wù)中不正之風(fēng)工作不斷深化。以政府為主導(dǎo)、以?。▍^(qū)、市）為單位的網(wǎng)上藥品集中采購(gòu)工作深入開展。目前，除西藏外的３０個(gè)省份都實(shí)施了網(wǎng)上藥品集中采購(gòu)，其中２６個(gè)省份已經(jīng)利用平臺(tái)進(jìn)行了采購(gòu)。據(jù)初步統(tǒng)計(jì)，今年前１０個(gè)月各地通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)采購(gòu)藥品總金額為１７４６．５６億元，中標(biāo)藥品價(jià)格比上一輪醫(yī)院采購(gòu)價(jià)格平均下降１３．７６％。衛(wèi)生部、國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦等聯(lián)合下發(fā)了《藥品集中采購(gòu)監(jiān)督管理辦法》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品集中采購(gòu)工作規(guī)范》，藥品集中采購(gòu)工作逐步規(guī)范。各級(jí)糾風(fēng)辦認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)肅查處醫(yī)藥領(lǐng)域不正之風(fēng)問題，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分或其他處理１８０９人。

——治理教育亂收費(fèi)工作取得新進(jìn)展。繼續(xù)加大投入促進(jìn)教育均衡發(fā)展。中央財(cái)政共預(yù)算安排農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革資金７４０億余元。從２０１０年起將農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校生均公用經(jīng)費(fèi)基準(zhǔn)金額提高１００元，將中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育階段家庭困難寄宿生生活費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)每人每天提高１元。國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦會(huì)同教育部、國(guó)家發(fā)展改革委等部門，對(duì)義務(wù)教育階段改制學(xué)校清理規(guī)范工作進(jìn)行復(fù)核檢查，９３％的義務(wù)教育階段改制學(xué)校完成了清理規(guī)范工作，以改制為名的亂收費(fèi)行為基本得到遏制。對(duì)１２個(gè)?。▍^(qū)、市）治理教育亂收費(fèi)工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，全國(guó)共查處教育亂收費(fèi)問題涉及金額７億余元，已清退２億余元，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分或其他處理３１０７人。國(guó)家發(fā)展改革委、教育部出臺(tái)了規(guī)范服務(wù)性收費(fèi)、代收費(fèi)的意見。教育部出臺(tái)１０項(xiàng)措施，公開承諾利用３年至５年時(shí)間解決義務(wù)教育階段擇校亂收費(fèi)問題。

部門和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)得到加強(qiáng)

——自查自糾見到實(shí)效。各部門各行業(yè)結(jié)合業(yè)務(wù)管理和干部職工隊(duì)伍的實(shí)際，圍繞重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極開展自查自糾，解決了一批損害群眾利益的突出問題。民政部以婚姻登記和殯葬管理專項(xiàng)治理為重點(diǎn)，切實(shí)解決民政公共服務(wù)領(lǐng)域損害群眾利益的突出問題。國(guó)家人口計(jì)生委開展以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心的“陽光計(jì)生行動(dòng)”。國(guó)家工商總局開展基層行政執(zhí)法人員向監(jiān)管服務(wù)對(duì)象述職述廉活動(dòng)，主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。科技部、國(guó)家廣電總局、國(guó)家旅游局、供銷總社等部門深入開展“文明窗口單位”、“文明服務(wù)示范單位”等創(chuàng)建活動(dòng)，有力地促進(jìn)了部門和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)?！翟L督查力度加大。上半年，國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦對(duì)北京、天津、河北三?。ㄊ校┎糠中姓?zhí)法部門的基層站所行風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行了明察暗訪，對(duì)發(fā)現(xiàn)的亂收費(fèi)、亂攤派，以及行政不作為、亂作為等問題，督促三?。ㄊ校┘m風(fēng)辦進(jìn)行了糾正和查處，三省（市）和有關(guān)部門認(rèn)真整改，取得良好效果。同時(shí)，積極關(guān)注階段性行風(fēng)問題，加強(qiáng)對(duì)鐵路春運(yùn)、節(jié)日物價(jià)等方面不正之風(fēng)問題的糾正和處理。對(duì)電信、電力、自來水、金融服務(wù)收費(fèi)等方面的群眾舉報(bào)進(jìn)行集中梳理，督促有關(guān)行政主管部門及時(shí)調(diào)查處理。督促每個(gè)部門把行風(fēng)建設(shè)納入業(yè)務(wù)工作之中，每年集中解決一兩個(gè)群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。探索推廣“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化”做法。

——民主評(píng)議注重解決問題。今年重點(diǎn)部署了民主評(píng)議基層站所工作，國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)民主評(píng)議基層站所工作的指導(dǎo)意見》，各地加大對(duì)與群眾利益密切相關(guān)的基層站所和服務(wù)窗口的評(píng)議工作。目前，全國(guó)所有的省（區(qū)、市）、市（地、州）和縣（市、區(qū)）都開展了民主評(píng)議基層站所活動(dòng)，共評(píng)議基層站所２４萬多個(gè)，約占基層站所總數(shù)的６２％。同時(shí)，進(jìn)一步規(guī)范和創(chuàng)新政風(fēng)行風(fēng)熱線工作，目前，全國(guó)有３１個(gè)?。▍^(qū)、市）、９５％以上的市（地、州）和一批有條件的縣（市、區(qū)）全部開通了“政風(fēng)行風(fēng)熱線”，共受理群眾反映的問題３２３萬多個(gè)，解決３１５萬多個(gè)，問題解決率近９８％。

此外，治理公路“三亂”工作繼續(xù)深化，目前共有１７個(gè)省全部取消政府還貸二級(jí)公路收費(fèi)。進(jìn)一步完善和落實(shí)鮮活農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸“綠色通道”政策，將馬鈴薯、甘薯、鮮玉米、鮮花生列入鮮活農(nóng)產(chǎn)品目錄，全國(guó)所有收費(fèi)公路全部納入鮮活農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)輸“綠色通道”網(wǎng)絡(luò)范圍，對(duì)整車合法裝載鮮活農(nóng)產(chǎn)品車輛免收車輛通行費(fèi)。社?；?、住房公積金、扶貧資金和救災(zāi)救濟(jì)資金逐步納入長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制，及時(shí)糾正和查處了一批資金分配、管理、使用過程中的違紀(jì)違法問題。（本報(bào)記者）

（中國(guó)廉政網(wǎng)——中國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察報(bào)）

第二篇：維護(hù)司法公正 促進(jìn)社會(huì)和諧

維護(hù)司法公正 促進(jìn)社會(huì)和諧

——金寨縣人民檢察院民事行政檢察科事跡材料

近年來，金寨縣人民檢察院民事行政檢察科以保障人民群眾合法權(quán)益為己任，維護(hù)司法公正，促進(jìn)社會(huì)和諧，努力實(shí)現(xiàn)辦案的法律效果與社會(huì)效果相統(tǒng)一。2009年以來，辦理提抗案件27件、建抗案件7件，改判10件，調(diào)解、和解 12件，改變率達(dá)80%以上。在全市民行檢察業(yè)務(wù)綜合考評(píng)中多次名列前茅，受到了省院的通報(bào)表彰。2011年12月，該院參加了全省檢察機(jī)關(guān)基層民行檢察工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，檢察長(zhǎng)沈立新作大會(huì)交流發(fā)言。他們的主要做法是：

一、始終把隊(duì)伍的專業(yè)化建設(shè)放在首位，努力打造高素質(zhì)的民行檢察隊(duì)伍。

首先，院黨組高度重視民行檢察工作，在人員配備上挑選精兵強(qiáng)將，將本科以上學(xué)歷且通過國(guó)家司考的年輕干警充實(shí)到民行科。其次，安排民行檢察干警參加省院、市院舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班和各種民商事法律知識(shí)專題講座，不斷提高干警的執(zhí)法和辦案水平。第三，從政治上、工作上、生活上關(guān)心民行檢察干警，努力營(yíng)造栓心留人、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。領(lǐng)導(dǎo)的高度重視充分調(diào)動(dòng)了民行檢察干警的工作熱情和爭(zhēng)先進(jìn)位精神。2010年，民行科長(zhǎng)胡瑞祥被市院榮記三等功，其先進(jìn)事跡在全市檢察機(jī)關(guān)巡回演講。2011年，民行干警閔濤被省委政法委授予“優(yōu)秀黨員干警”榮譽(yù)稱號(hào)。

二、始終堅(jiān)持和解、調(diào)解優(yōu)先原則，做好息訴工作，化解社會(huì)矛盾。

首先，認(rèn)真貫徹高檢院關(guān)于“延伸法律監(jiān)督觸角，促進(jìn)檢力下沉”指示精神，深入基層了解社情民意，開展法律宣傳，暢通群眾申訴渠道。其次，在辦案中堅(jiān)持和解、調(diào)解優(yōu)先的原則，以調(diào)解促和解，建立再審案件當(dāng)事人走訪制度，了解當(dāng)事人對(duì)再審結(jié)果的滿意度，幫助當(dāng)事人息訴止訟。第三，積極探索檢察引導(dǎo)和解機(jī)制，促成案件當(dāng)事人達(dá)成執(zhí)行和解協(xié)議，及時(shí)化解矛盾糾紛。如該院辦理的一起農(nóng)村土地使用權(quán)糾紛案件，當(dāng)事人匡某到省人大上訪，案經(jīng)該院提抗后，主辦檢察官建議法院再審前進(jìn)行調(diào)解，經(jīng)檢、法兩院會(huì)同鎮(zhèn)、村干部共同調(diào)解，最終促成案件當(dāng)事人雙方達(dá)成和解協(xié)議，從而使這起到省人大上訪的案件息訴罷訪。

三、始終把強(qiáng)化法律監(jiān)督同維護(hù)群眾利益緊密結(jié)合，情系民生，大力推進(jìn)“民生檢察”。

加大民行監(jiān)督力度，是民行檢察服務(wù)民生的根本途徑。該科始終把強(qiáng)化法律監(jiān)督同維護(hù)群眾利益緊密結(jié)合，在農(nóng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)建立民生聯(lián)系點(diǎn)，以辦理涉及民生案件為重點(diǎn)，大力推進(jìn)“民生檢察”，幫助群眾排憂解難。如在辦理一起工程款糾紛案件中，涉案當(dāng)事人將承包六武高速公路路基工程部分工程款結(jié)算后潛逃，造成24位農(nóng)民工在年關(guān)前工資款無法兌現(xiàn)。該院在將此案提請(qǐng)抗訴的同時(shí)，多次深入到發(fā)包企業(yè)進(jìn)行協(xié)調(diào)，最終將農(nóng)民工的12萬余元工資全部發(fā)放到位，該案也成功獲得改判，切實(shí)維護(hù)了24位農(nóng)民工的合法權(quán)益，收到良好的法律效果和社會(huì)效果。

“維護(hù)司法公正，促進(jìn)社會(huì)和諧”是金寨縣人民檢察院民事行政檢察科不懈追求的工作目標(biāo)。在今后的工作中，該科將繼續(xù)以開拓創(chuàng)新精神，持續(xù)推進(jìn)社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作，為社會(huì)的和諧穩(wěn)定作出新的更大的貢獻(xiàn)！

第三篇：質(zhì)監(jiān)工作促進(jìn)社會(huì)和諧材料

創(chuàng)新質(zhì)監(jiān)工作 促進(jìn)社會(huì)和諧

目前，我國(guó)正處在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，要以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，全面構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門要有效發(fā)揮在構(gòu)建和諧社會(huì)中的職能作用，需要在工作理念、機(jī)制和措施等方面進(jìn)行不斷創(chuàng)新。

創(chuàng)新質(zhì)監(jiān)工作理念

首先要樹立以人為本的理念。長(zhǎng)期以來，由于受傳統(tǒng)觀念、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一等因素的影響，有的部門有的工作人員，在工作中“見物不見人”，工作主要考慮自身的方便和利益。構(gòu)建和諧社會(huì)則必須實(shí)現(xiàn)從“以物為本”到“以人為本” 轉(zhuǎn)移。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門在履行職能時(shí)，一方面要把人民利益作為質(zhì)檢工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，真正做到心里裝著人民，凡事想著人民，工作依靠人民，一切為了人民；另一方面，要充分發(fā)揮廣大干部職工的積極性和首創(chuàng)精神。

其次要堅(jiān)持依法行政的理念。長(zhǎng)期以來，人治思想在我國(guó)根深蒂固，至今都或多或少影響我們的行政理念和行政行為。但隨著社會(huì)進(jìn)步，人們的民主意識(shí)、法制意識(shí)增強(qiáng)，我們必須徹底實(shí)現(xiàn)行政理念從人治到法治的轉(zhuǎn)變。特別是在構(gòu)建和諧社會(huì)中，要充分發(fā)揮法治在促進(jìn)、實(shí)現(xiàn)、保障社會(huì)和諧方面的重要作用。一方面要認(rèn)真履行法律法規(guī)賦予對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)行為的監(jiān)管、調(diào)節(jié)作用，營(yíng)造誠(chéng)信和諧的市場(chǎng)環(huán)境，另一方面要全面規(guī)范行政執(zhí)法行為，完善執(zhí)法程序，嚴(yán)肅執(zhí)法紀(jì)律，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督。

第三要強(qiáng)化全面協(xié)調(diào)發(fā)展的理念。發(fā)展是硬道理。改革開放以來，質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門職能加強(qiáng)，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高，基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步改善，但發(fā)展仍然滯后。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門既要適應(yīng)社會(huì)變化要求，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)人、財(cái)、物等資源的優(yōu)化配置和充分利用；又要解決好改革與發(fā)展過程中的各種突出矛盾和問題，處理好國(guó)家、集體與個(gè)體利益之間的關(guān)系、社會(huì)發(fā)展與自身建設(shè)的關(guān)系。

創(chuàng)新質(zhì)監(jiān)工作機(jī)制

首先要?jiǎng)?chuàng)新從源頭抓質(zhì)量的運(yùn)行機(jī)制。流通領(lǐng)域質(zhì)量監(jiān)管職能劃轉(zhuǎn)工商部門后，質(zhì)量技術(shù)監(jiān)管部門工作重心要從流通領(lǐng)域轉(zhuǎn)移到生產(chǎn)領(lǐng)域。質(zhì)監(jiān)部門要盡快適應(yīng)這一新情況新變化，探索從源頭抓質(zhì)量的新的運(yùn)行機(jī)制。一是強(qiáng)化從源頭抓質(zhì)量的意識(shí)，輕“流”重“源”；二是整合行政資源，實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)量、質(zhì)量和特種設(shè)備安全的綜合管理、行政執(zhí)法、檢驗(yàn)檢測(cè)的有機(jī)結(jié)合；三是進(jìn)一步完善政策措施，引導(dǎo)企業(yè)建立自律機(jī)制；四是建立源頭抓質(zhì)量責(zé)任機(jī)制，完善政府質(zhì)量責(zé)任。

其次要?jiǎng)?chuàng)新公眾參與和社會(huì)監(jiān)管的機(jī)制。解決質(zhì)量問題不只是政府及其部門的事情。質(zhì)監(jiān)部門不能單打獨(dú)斗，更不能越俎代庖，管一些不該管的事情。要建立健全信息化網(wǎng)絡(luò)，把質(zhì)量監(jiān)督權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)交給公眾；在發(fā)揮政府主導(dǎo)作用的同時(shí)，還要發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)等中介組織對(duì)質(zhì)量工作的自律作用；發(fā)揮新聞媒體的輿論監(jiān)督作用；發(fā)揮各職能部門齊抓共管、協(xié)助配合作用；構(gòu)筑消費(fèi)者維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，完善12365質(zhì)量投訴網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)，提高消費(fèi)者申訴案件的解決率；加強(qiáng)與消費(fèi)者協(xié)會(huì)和行業(yè)協(xié)會(huì)的合作，積極支持行業(yè)組織加強(qiáng)自律。

第三要?jiǎng)?chuàng)新內(nèi)部運(yùn)行的效能機(jī)制。工作是否有成效，不光看經(jīng)濟(jì)效益還要看社會(huì)效果。目前質(zhì)量工作存在一些矛盾和問題，其原因是多方面的，其中監(jiān)管主體內(nèi)部運(yùn)行效能是一個(gè)重要因素。因此要把內(nèi)部運(yùn)行效能機(jī)制建設(shè)作為我們工作的突破口。要進(jìn)一步深化改革，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，提高隊(duì)伍素質(zhì)，完善內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制、獎(jiǎng)懲機(jī)制。上下聯(lián)動(dòng)，左右配合，形成工作整體效能。加強(qiáng)黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)，提高依法行政效能。

創(chuàng)新質(zhì)監(jiān)工作措施

首先要立足于經(jīng)濟(jì)又快又好的發(fā)展，大力實(shí)施以質(zhì)取勝戰(zhàn)略。和諧社會(huì)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展這個(gè)中心問題上，要做到質(zhì)量、速度與效益的統(tǒng)一。目前，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展快速增長(zhǎng)，但質(zhì)量問題仍然比較突出。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門要樹立科學(xué)發(fā)展觀，以提高質(zhì)量總體水平為目標(biāo)，加強(qiáng)和改進(jìn)質(zhì)量工作為著力點(diǎn)，引導(dǎo)企業(yè)完善自律機(jī)制、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)管力度、充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制為基本原則，大力實(shí)施以質(zhì)取勝戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)三個(gè)新突破：一是在實(shí)施質(zhì)量興企名牌強(qiáng)市活動(dòng)方面有新突破。二是在大力實(shí)施名牌戰(zhàn)略，提高名牌產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率，滿足人民日益提高的生活質(zhì)量需求方面有新突破。三是在引導(dǎo)企業(yè)增強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品更新?lián)Q代能力方面有新突破。引導(dǎo)和帶領(lǐng)企業(yè)圍繞增加品種、改進(jìn)質(zhì)量、提高效益和擴(kuò)大出口，積極改造落后的裝備，完善技術(shù)保障手段。要堅(jiān)決淘汰技術(shù)落后、浪費(fèi)資源、質(zhì)量低劣、污染嚴(yán)重等違反國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策的工藝及其產(chǎn)品。

其次要立足于營(yíng)造誠(chéng)信和諧的市場(chǎng)環(huán)境，致力于全面履行監(jiān)管職能。質(zhì)監(jiān)部門要結(jié)合市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)特點(diǎn)和內(nèi)在規(guī)律，探索更為科學(xué)有效的監(jiān)管措施，有力打擊各類經(jīng)濟(jì)違法行為，維護(hù)公平、誠(chéng)信、有序的市場(chǎng)秩序，促進(jìn)社會(huì)和諧。要加大計(jì)量監(jiān)管力度，提高檢測(cè)覆蓋面和受檢率。強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化工作，引導(dǎo)企業(yè)瞄準(zhǔn)世界先進(jìn)水平，積極采用國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)或國(guó)外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)。要加大質(zhì)量監(jiān)督抽查力度，嚴(yán)厲打擊以假充真，以次充好，以不合格冒充合格品等制假售假行為。要加強(qiáng)企業(yè)質(zhì)量信用體系建設(shè)，完善守信企業(yè)激動(dòng)機(jī)制、失信企業(yè)懲戒機(jī)制。

第三要立足于為構(gòu)建和諧社會(huì)提供技術(shù)支撐和保障，加大技術(shù)機(jī)構(gòu)建設(shè)力度。就目前現(xiàn)有質(zhì)檢機(jī)構(gòu)的情況看，大部分按行為設(shè)立和管理，同區(qū)域重復(fù)的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)較多，投資較分散，設(shè)備不僅大部分低水平重復(fù)購(gòu)置，又嚴(yán)重不足，作用沒有有效發(fā)揮。要從服務(wù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、主導(dǎo)產(chǎn)品、社會(huì)需要出發(fā)，按地域、行業(yè)狀況努力將有限資金和技術(shù)力量集中起來，形成拳頭，實(shí)現(xiàn)規(guī)模效應(yīng)。要努力探索技術(shù)機(jī)構(gòu)外引內(nèi)聯(lián)建設(shè)的新路子、新方法，要盡快解決檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)設(shè)備落后，人才缺乏的問題，要加強(qiáng)對(duì)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督，逐步建立并完善政府監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，保證檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)質(zhì)量保證體系的建立并運(yùn)行有效。要深化改革，逐步引入市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，加快檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)走向市場(chǎng)的步伐，提高檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)自我更新、自我完善、自我發(fā)展的能力。

第四要立足于和諧社會(huì)的長(zhǎng)治久安，大力加強(qiáng)安全監(jiān)管，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。安定有序、人與自然和諧相處是和諧社會(huì)的基本要求，質(zhì)監(jiān)部門通過特種設(shè)備安全監(jiān)察、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管及確保量值傳遞準(zhǔn)確可靠等手段，確保人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。目前產(chǎn)品質(zhì)量安全問題仍然比較突出，尤其是特種設(shè)備安全、食品質(zhì)量安全、煙花爆竹安全問題時(shí)有發(fā)生，有的甚至比較嚴(yán)重，對(duì)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全造成了嚴(yán)重威脅。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對(duì)外經(jīng)濟(jì)交流更加密切，產(chǎn)品質(zhì)量的安全問題越來越突出。因此，加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管的任務(wù)越來越艱巨。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門要不斷推進(jìn)監(jiān)督方式和手段的改進(jìn)，要完善監(jiān)管制度，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，加大監(jiān)管力度，切實(shí)把好產(chǎn)品準(zhǔn)入以及生產(chǎn)、安裝、使用質(zhì)量關(guān)。

第四篇：促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,維護(hù)女職工權(quán)益

促進(jìn)企業(yè)發(fā)展 維護(hù)女職工權(quán)益

廣西柳工集團(tuán)有限公司工會(huì)女職委

廣西柳工集團(tuán)有限公司是以國(guó)有資產(chǎn)授權(quán)經(jīng)營(yíng)方式組建的國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，是國(guó)家重點(diǎn)聯(lián)系的首批300家國(guó)有大型企業(yè)集團(tuán)之一，主要從事工程機(jī)械、路面機(jī)械、起重機(jī)械、鏟運(yùn)機(jī)械以及建筑機(jī)械的研發(fā)和制造，其中裝載機(jī)、挖掘機(jī)、壓路機(jī)、叉車等機(jī)械產(chǎn)品遠(yuǎn)銷世界80多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。集團(tuán)公司總部設(shè)于柳州，在江陰、揚(yáng)州、鎮(zhèn)江、常州、上海、蚌埠、天津擁有7家異地整機(jī)生產(chǎn)廠，位于印度的首家海外工廠2009年正式投產(chǎn)，位于波蘭的首家歐洲工廠即將簽約。2010年，公司實(shí)現(xiàn)銷售收入190多億元、海外業(yè)務(wù)收入2.55億美元，職工人均工資5.22萬元，在世界工程機(jī)械50強(qiáng)企業(yè)中排名第20位。目前，公司現(xiàn)有員工16000多人，其中女職工3600多人，占公司職工總數(shù)的23%。

在企業(yè)發(fā)展過程中，工會(huì)女職委始終堅(jiān)持“為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)，為女職工成長(zhǎng)成才服務(wù)”的宗旨，不斷推動(dòng)工作創(chuàng)新和活動(dòng)方式的改進(jìn)，努力增強(qiáng)各級(jí)女職工干部的思想認(rèn)識(shí)水平，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大女職工積極投身企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，促進(jìn)了女職工隊(duì)伍文化技術(shù)素質(zhì)、崗位競(jìng)爭(zhēng)能力的大幅提升，有效地增強(qiáng)了女職工組織的凝聚力，擴(kuò)大了女職工組織的影響力。

一、推動(dòng)企業(yè)用工男女平等，保障女職工的勞動(dòng)就業(yè)權(quán)

我們通過《集體合同》、《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》的協(xié)商簽訂，明確公司在人員招聘及勞動(dòng)用工過程中不得有性別歧視，實(shí)現(xiàn)男女職工的同崗?fù)酵?；通過組織女職工積極參與企業(yè)民主管理、開展“巾幗建功”競(jìng)賽活動(dòng)，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的作用，有效地促進(jìn)了女職工地位的提高，贏得了企業(yè)對(duì)女職工的尊重。

作為重礦行業(yè)生產(chǎn)企業(yè)，為了推動(dòng)用工上的男女平等，同時(shí)有助于職工隊(duì)伍的穩(wěn)定，柳工每年都要招收一定比例的女職工。2008年至2010年，柳工累計(jì)招收了800多名應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，其中女生占了近30%。今年以來，由于國(guó) 家宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)整力度不斷加大，企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃逐月削減，但柳工仍然招收了100余名應(yīng)屆女大學(xué)生。

在各級(jí)女職委的積極努力下，女職工特殊勞動(dòng)保護(hù)措施在基層生產(chǎn)單位都得到了有效的落實(shí)。如裝載機(jī)事業(yè)部總裝廠，勞動(dòng)強(qiáng)度較大的整機(jī)裝配線極少安排女職工上崗，而職業(yè)危害較少的小件裝配線70%都由女職工操作。傳動(dòng)事業(yè)部熱處理廠在崗位安排上也給予女職工特別的關(guān)照，容易產(chǎn)生電磁、噪音、煙塵等職業(yè)危害的設(shè)備嚴(yán)禁女職工操作，同時(shí)主動(dòng)安排處于懷孕、哺乳期的女工從事有利于孕婦和嬰兒健康的工作。

二、建立源頭參與機(jī)制，實(shí)現(xiàn)女職工特殊權(quán)益維護(hù)的契約化。為了將女職工合法權(quán)益和特殊利益的維護(hù)工作落到實(shí)處，推動(dòng)女職工維權(quán)工作的法律化、制度化和契約化。2007年6月，我們向公司提出了簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》的要求，獲得了行政的理解和支持，最終作為公司新一輪集體合同的子合同，由工會(huì)代表全體女職工與公司行政簽字。作為集體合同的子合同，《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》一是規(guī)定了在用工方面不得有性別歧視，強(qiáng)調(diào)實(shí)行男女同工同酬；二是特別規(guī)定了勞動(dòng)用工過程中，必須依法簽訂勞動(dòng)合同，并在合同中告知工作中可能接觸到的職業(yè)危害因素以及受到的職業(yè)傷害，并約定危害補(bǔ)助形式及提供防護(hù)措施；三是明確了女職工經(jīng)、孕、產(chǎn)、哺“四期”階段休假及待遇；四是提出了處于月經(jīng)期、已婚待孕期、懷孕期、哺乳期的女職工不能從事禁忌的勞動(dòng)，對(duì)其實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)；五是設(shè)置女職工衛(wèi)生沖洗間，為工作時(shí)間處于特殊期的女職工提供服務(wù)，并配備職衛(wèi)生員；六是每?jī)赡隇榕毠みM(jìn)行一次婦科體檢，費(fèi)用由公司支付。

今年初，股份公司開始新一輪集體合同的協(xié)商簽訂。針對(duì)當(dāng)前女職工中乳腺癌、子宮癌等發(fā)病率呈現(xiàn)上升趨勢(shì)，對(duì)女職工身心健康造成較大危害的問題，我們提出了在每?jī)赡暌淮蔚呐毠D檢中，為35歲以上女職工增設(shè)乳腺鉬鈀及宮頸檢查項(xiàng)目的建議，得到了行政方協(xié)商談判代表的理解和支持。行政方還從關(guān)懷女職工健康的角度出發(fā)，主動(dòng)增加了女職工生育休假時(shí)間。

三、維護(hù)女職工職業(yè)生涯發(fā)展權(quán)，為女職工成長(zhǎng)成才服務(wù)。

公司女職工隊(duì)伍以中青年為主體，70%的人擁有大專以上學(xué)歷，基本上都從事技術(shù)、管理、后勤以及技術(shù)要求較高的一線生產(chǎn)崗位的工作。針對(duì)女職工隊(duì)伍的這些特點(diǎn)，工會(huì)女職工委員會(huì)積極為女職工發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)、展示各種才華搭建廣闊的舞臺(tái)，為女職工成長(zhǎng)成才提供有效的服務(wù)。

我們?cè)诩訌?qiáng)女職工隊(duì)伍思想作風(fēng)建設(shè)的同時(shí)，通過組織開展崗位技能比武、“巾幗建功”競(jìng)賽以及多種形式的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，有效地激發(fā)廣大女職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力，促進(jìn)了女職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)的全面提高，涌現(xiàn)出一批具有一定社會(huì)影響力的巾幗先進(jìn)集體以及女能手、女標(biāo)兵、女專家、女狀元。她們所作出的成績(jī)，不僅贏得了企業(yè)的充分肯定、群眾的高度評(píng)價(jià)，而且也拓寬個(gè)人的發(fā)展通道，獲得了較好的職業(yè)上升空間。近幾年，公司有近百名思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、崗位技能精的女職工獲得了提拔，逐步走上了科級(jí)和處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，在企業(yè)生產(chǎn)制造、人力資源、技術(shù)研發(fā)、戰(zhàn)略發(fā)展、行政管理等部門發(fā)揮出重要的作用。與此同時(shí)，女性在企業(yè)民主管理及工會(huì)工作中所發(fā)揮的作用也贏得了廣泛的矚目。目前，公司70%的基層工會(huì)主席由女性擔(dān)任；職代會(huì)基層代表團(tuán)正副團(tuán)長(zhǎng)、集體合同員工方協(xié)商談判小組成員中，女性的比例都達(dá)到或接近50%。

工會(huì)女職委支持女職工在做好本職工作的同時(shí)，積極參與各種社會(huì)活動(dòng)，努力拓寬自身的成才通道?？傃b廠裝配鉗工潘梅松、動(dòng)力廠值班電工盧芳分別是民兵預(yù)備役通信連的連長(zhǎng)和副連長(zhǎng)，曾多次在廣州軍區(qū)、廣西軍區(qū)民兵通信大比武中取得不俗戰(zhàn)績(jī)，近年來為廣西軍區(qū)培養(yǎng)了大批民兵通信骨干。由于為公司贏得了榮譽(yù)，同時(shí)自身的軍事素質(zhì)過硬，今年初她們先后從工人崗位轉(zhuǎn)到管理崗位，分別擔(dān)任武裝干事和保衛(wèi)干事。

四、提高女職工法律認(rèn)識(shí)水平，增強(qiáng)女職工自我維權(quán)能力。

我們不斷加大《公司法》、《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《職業(yè)病防治法》、《婦女權(quán)益保護(hù)法》、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》 等國(guó)家法規(guī)政策的宣傳力度，一是從政治高度和法律層面幫助各級(jí)管理者認(rèn)識(shí)到維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益的重要性，二是從現(xiàn)實(shí)需求的角度幫助女職工增強(qiáng)法制觀念和提高自我維權(quán)的能力。2006年，公司工會(huì)組織編寫《職工維權(quán)手冊(cè)》一書，我們發(fā)動(dòng)廣大女職工干部積極參與編寫。針對(duì)《維權(quán)手冊(cè)》中有關(guān)女職工特殊權(quán)益保護(hù)的條款，我們一方面自我充實(shí)勞動(dòng)保障方面的法律知識(shí)，一方面主動(dòng)向總工會(huì)、司法局、勞動(dòng)和社會(huì)保障局等單位的專家進(jìn)行請(qǐng)教，有效地配合并圓滿完成了手冊(cè)的編寫工作。手冊(cè)中有關(guān)女職工特殊權(quán)益保護(hù)方面的條款內(nèi)容全面、定位準(zhǔn)確、通俗易懂、可用性強(qiáng)，得到了區(qū)總女職委和市總女職委的充分肯定。手冊(cè)發(fā)放到女職工手中后，我們?cè)谂毠ぶ羞m時(shí)開展了形式多樣的學(xué)法、知法、用法活動(dòng)，有效地增強(qiáng)了女職工依法維權(quán)能力。

今年，我們以公司工會(huì)為職工聘請(qǐng)維權(quán)律師的契機(jī)，在工會(huì)女職工部建立了女職工維權(quán)服務(wù)中心，將女職工特殊權(quán)益保護(hù)納入到職工維權(quán)律師的服務(wù)范圍。女職工維權(quán)服務(wù)中心的職責(zé)，一是為女職工提供各種法律咨詢服務(wù)，二是參與女職工與企業(yè)的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解，三是為女職工代理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁及訴訟，四是協(xié)助有關(guān)部門開展有關(guān)女職工權(quán)益維護(hù)方面的政策法規(guī)的宣傳和普及。目前，女職工維權(quán)服務(wù)中心已正式運(yùn)作，除了每月用2個(gè)半天的時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)為女職工提供法律咨詢，幫助女職工解決有關(guān)維權(quán)方面的問題之外，律師和專職女工干事還通過電話或電子郵箱為職工進(jìn)行答疑。

2011年8月

第五篇：維護(hù)職工權(quán)益,促進(jìn)民主管理

維護(hù)職工權(quán)益，促進(jìn)民主管理

（工會(huì)宣）本學(xué)期以來，油田外國(guó)語高級(jí)中學(xué)工會(huì)積極主動(dòng)開展工作，關(guān)心職工利益，了解職工需求，及時(shí)反映群眾呼聲，使學(xué)校溝通渠道暢通。使學(xué)校在許多問題上處理及時(shí)得當(dāng)。由于職工突出意見少，專心致力于教學(xué)工作，在我校構(gòu)建出一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧，奮發(fā)向上的校園氛圍。

隨著學(xué)校移交地方工作的進(jìn)行及油田百合園住宅房的分配，在學(xué)校職工思想上引起了很大的混亂，11月以來，學(xué)校工會(huì)就針對(duì)這一狀況，認(rèn)真研究，仔細(xì)分析。及時(shí)了解和反映職工呼聲，加強(qiáng)協(xié)調(diào)和溝通。對(duì)職工急切想知和盼望的事情，向?qū)W校及時(shí)提出，并督促學(xué)校按程序向上一級(jí)反映。另外，工會(huì)注重自身職能的發(fā)揮，達(dá)到了學(xué)校放心，職工滿意。把年級(jí)工會(huì)小組作為學(xué)校與職工群眾的聯(lián)系紐帶，做到職工在學(xué)校中民主管理、民主參與、民主監(jiān)督，做好校務(wù)公開和公開辦事，激發(fā)和調(diào)動(dòng)了職工的積極性和創(chuàng)造性；

由于學(xué)校工會(huì)積極維護(hù)職工利益，想職工之想，及時(shí)協(xié)調(diào)和溝通，使學(xué)校干群關(guān)系融洽，大家心往一處想，勁往一處使，使本學(xué)期學(xué)校工作得以正常有序的進(jìn)行。

油田外國(guó)語中學(xué)工會(huì)

2006年11月