第一篇：機(jī)關(guān)效能提升年我該怎么干演講稿

求真務(wù)實(shí)，提高效能

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁，各位評(píng)委：

大家好！

在全市深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)氣氛中，我們迎來(lái)了今天“機(jī)關(guān)效能提升，我該怎么干”為主題的演講比賽活動(dòng)，此時(shí)此刻，我倍感激動(dòng)和榮幸，因?yàn)槲沂墙?jīng)貿(mào)局大家庭的一員。

效能主要指辦事的效率和工作的能力。此次開(kāi)展的加強(qiáng)效能建設(shè)活動(dòng)，是一項(xiàng)增強(qiáng)工作的主動(dòng)性

和創(chuàng)造性、提高機(jī)關(guān)工作效率的重大舉措。

經(jīng)貿(mào)局作為政府綜合管理部門(mén)，效能建設(shè)尤為重要。這就要求我們?cè)诠ぷ髦幸脏囆∑嚼碚摵汀叭齻€(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)來(lái)提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，在工作上嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、扎扎實(shí)實(shí)，以實(shí)際行動(dòng)，讓企業(yè)和人民群眾感受到一種高效務(wù)實(shí)的清風(fēng)正氣。所以我經(jīng)常提醒自己要進(jìn)行換位思考，站在群眾的角度去看待自己的工作，增強(qiáng)服務(wù)觀念，提高服務(wù)水平；要堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神，刻苦鉆研法律法規(guī)，積極研究和解決工作中的難題，不斷提高自己的工作能力和水平，提高自己的工作效率。只有這樣，才能讓企業(yè)感到滿意，我們的工作才有價(jià)值。

我們還要在工作中增強(qiáng)務(wù)實(shí)觀念。務(wù)實(shí)就是踏踏實(shí)實(shí)地、用心地做好每一項(xiàng)工作或每個(gè)環(huán)節(jié)。穩(wěn)定工作，承擔(dān)著服務(wù)社會(huì)、營(yíng)造環(huán)境等方面的重要職能，效能的高低，事關(guān)全局。雖然有人說(shuō)，穩(wěn)定工作不象經(jīng)濟(jì)工作那樣轟轟烈烈，不出成績(jī)。但是每一項(xiàng)工作都有它的價(jià)值和社會(huì)地位。法國(guó)著名的思想家盧梭曾說(shuō)過(guò)這樣一句話：“每一種工作都蘊(yùn)藏著無(wú)窮的樂(lè)趣，只是有些人不懂得怎樣去發(fā)掘他們罷了”。正是有無(wú)數(shù)個(gè)平凡的崗位，才能使社會(huì)這臺(tái)“大機(jī)器”得以順利運(yùn)轉(zhuǎn)。工作雖然平凡，但我們做的每一件事情，都事關(guān)群眾的切身利益，群眾的滿意就是我們最大的追求。在根據(jù)有關(guān)文件對(duì)部分涉軍人員下崗原因進(jìn)行審核和把關(guān)時(shí)，容不得半點(diǎn)馬虎。如何準(zhǔn)確定性，需要核審人員仔細(xì)斟酌，一旦定性錯(cuò)誤，就有失公允。一些復(fù)雜事件的核審中，更需要耐心細(xì)致，也許一個(gè)證據(jù)的缺少，會(huì)讓當(dāng)事人將整個(gè)事件推翻。一項(xiàng)工作高效率的完成會(huì)讓我感到欣慰，平凡的工作也會(huì)帶給我許多快樂(lè)。

加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)意義重大，任務(wù)艱巨，使命光榮。在今后的工作中，我將始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，全心全意地為人民服務(wù)，用飽滿的熱情、高效的節(jié)奏在自己平凡的崗位上努力工作，為社會(huì)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

謝謝大家。

第二篇：機(jī)關(guān)效能提升年演講稿

機(jī)關(guān)效能提升，我要當(dāng)好“四員”

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！今天我演講的題目是《機(jī)關(guān)效能提升，我要當(dāng)好“四員”》。

在經(jīng)貿(mào)局繁重而復(fù)雜的各項(xiàng)工作中，我分管政工、職教、綜合材料審查等項(xiàng)工作。今年是“機(jī)關(guān)效能提升年”，加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)提升效能，我深知責(zé)無(wú)旁貸；今年又是“企業(yè)攻堅(jiān)發(fā)展年”，引導(dǎo)企業(yè)攻堅(jiān)克難求發(fā)展，我深感時(shí)不我待。要想做到不負(fù)組織培養(yǎng)和期望，上為局長(zhǎng)分憂，下與同志們一道為企業(yè)服好務(wù)，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率地完成本職工作任務(wù)，我認(rèn)為，必須以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為指導(dǎo)，當(dāng)好“四個(gè)員”。

一是當(dāng)好教練員。在積極協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)，把分管的工作研究、布置、分解好的基礎(chǔ)上，主動(dòng)指導(dǎo)科室同志把工作完成好。要多分配給同志們、特別是年輕同志工作任務(wù)，多與同志們研究探討工作方法與技巧，指導(dǎo)同志們?cè)诠ぷ鲗W(xué)習(xí)中提升素質(zhì)、能力，在實(shí)踐鍛煉中成長(zhǎng)、成才。

二是當(dāng)好裁判員。工作中堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，對(duì)成績(jī)突出的及時(shí)給予肯定表?yè)P(yáng)，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)指出糾正，使大家不斷進(jìn)步提高。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，執(zhí)行好工作日中午禁酒制度、堅(jiān)持掛牌上崗、不玩電腦游戲等，形成弘揚(yáng)正氣、倡樹(shù)新風(fēng)的良好氛圍。

三是當(dāng)好運(yùn)動(dòng)員。面對(duì)繁重的工作任務(wù)，緊緊布置分解下去是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。我將發(fā)揮表率作用，當(dāng)好“生產(chǎn)隊(duì)長(zhǎng)”，自覺(jué)踐行王局長(zhǎng)倡導(dǎo)的 “兩個(gè)興化”（淡化八小時(shí)、淡化休息日），做到身體力行，親歷親為，帶頭實(shí)干，不作甩手掌柜。我愿進(jìn)一步刻苦自勵(lì)，嚴(yán)格自律，勤奮自勉，努力以求是的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、扎實(shí)的工作、無(wú)言的行動(dòng)，來(lái)影響、感染身邊關(guān)心集體、愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的同志。

四是當(dāng)好服務(wù)員。“待人待己、做事用心”是我的座右銘。我始終認(rèn)為，要想當(dāng)好局長(zhǎng)的參謀助手，要想組織帶領(lǐng)科室的同志干好工作，要想為工業(yè)企業(yè)發(fā)展提供有效指導(dǎo)，就必須善于建言獻(xiàn)策，學(xué)會(huì)用腦思考，提出自己的觀點(diǎn)和思路，勤請(qǐng)示勤匯報(bào)；就必須多與同志們溝通交流，關(guān)心同志們的學(xué)習(xí)、工作和生活情況；就必須多深入基層調(diào)查，掌控企業(yè)情況，認(rèn)真分析研究，提出對(duì)策措施，力所能及地為大家、為基層企業(yè)服好務(wù)。

春回大地，萬(wàn)象更新。我愿乘借這次深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)之春風(fēng)，在以月珍同志為核心的局黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，與大家一道，同心同德，群策群力，努力打造我們經(jīng)貿(mào)局新團(tuán)隊(duì)，表現(xiàn)新面貌、體現(xiàn)新形象、展示新風(fēng)采！我堅(jiān)信：經(jīng)貿(mào)局必將以嶄新的姿態(tài)、扎實(shí)的作風(fēng)、高效的節(jié)奏，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面，推動(dòng)全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展！

拙詩(shī)一首：科學(xué)發(fā)展沐春風(fēng)，學(xué)習(xí)實(shí)踐提效能，讀書(shū)演講聲切切，經(jīng)貿(mào)機(jī)關(guān)暖融融。

謝謝大家。

第三篇：機(jī)關(guān)效能提升年實(shí)施方案

根據(jù)xx縣委xx號(hào)文件要求，為進(jìn)一步提高我局xx管理部門(mén)機(jī)關(guān)效能，規(guī)范行政行為，推進(jìn)依法行政，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，促進(jìn)我縣xx事業(yè)又好又快發(fā)展，結(jié)合我局實(shí)際，制定如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

1、指導(dǎo)思想：堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神，緊緊圍繞全縣xx管理的中心工作，進(jìn)一步規(guī)范行政行為和公共服務(wù)行為，完善運(yùn)作程序，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，切實(shí)解決行政效能、工作效能和發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問(wèn)題，為xx經(jīng)濟(jì)的科學(xué)、和諧發(fā)展做出新的積極貢獻(xiàn)。

2、工作目標(biāo)：通過(guò)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)，力求在以下四個(gè)方面取得明顯成效：

一是機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改進(jìn)。通過(guò)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)，我局的機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯改進(jìn)，在人民群眾中樹(shù)立起良好形象。

二是服務(wù)水平明顯提升。通過(guò)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)，我局廣大干部職工服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、責(zé)任意識(shí)以及“想辦事”的熱情和“會(huì)辦事”的本領(lǐng)不斷增強(qiáng)。

三是辦事效率明顯提高。通過(guò)開(kāi)展效能年活動(dòng)，我局的辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)、辦事結(jié)果得以制度化體現(xiàn)、常態(tài)化固定、日?；_(kāi)展、規(guī)范化運(yùn)行，行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的機(jī)關(guān)工作運(yùn)行機(jī)制逐步形成。

四是干部能力明顯增強(qiáng)。通過(guò)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)，干部推進(jìn)項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略、服務(wù)趕超發(fā)展的理解力、操作力、執(zhí)行力和破解難題的能力明顯增強(qiáng)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)效能年活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，確保效能年活動(dòng)順利開(kāi)展，經(jīng)局研究，決定成立xx縣地質(zhì)礦產(chǎn)局機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。由局長(zhǎng)龍成宇同志為組長(zhǎng)，黃日平、張樹(shù)輝同志為副組長(zhǎng)，歐陽(yáng)景、鄭鋼同志為成員。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，歐陽(yáng)景為辦公室主任。辦公室負(fù)責(zé)評(píng)議活動(dòng)的日常組織協(xié)調(diào)、督辦檢查、聯(lián)絡(luò)交流、總結(jié)匯報(bào)等工作。

辦公室電話：xx

三、基本原則

堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的原則。圍繞促進(jìn)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)趕超發(fā)展這個(gè)中心，服務(wù)實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略這個(gè)大局，以時(shí)間換空間，以力度換跨度，以頻率換效率，確保上級(jí)的各項(xiàng)決策部署得到貫徹落實(shí)。

堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理的原則。不僅要解決當(dāng)前影響行政效能的突出問(wèn)題，而且要逐步建立和完善一整套規(guī)章制度，形成提升行政效能的長(zhǎng)效管理機(jī)制。

堅(jiān)持抓住關(guān)鍵、重點(diǎn)突破的原則。要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)崗位，以解決關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點(diǎn)崗位的行政效能問(wèn)題為突破口，促進(jìn)整體工作的展開(kāi)。

堅(jiān)持依法辦事、規(guī)范運(yùn)行的原則。要按照依法行政的要求，推進(jìn)行政效能建設(shè)的法制化和規(guī)范化，依法規(guī)范辦事程序和工作流程。

堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、高效便民的原則。把“目標(biāo)重于一切、態(tài)度決定一切、行動(dòng)創(chuàng)造一切、實(shí)效高于一切”的理念貫穿于整個(gè)活動(dòng)當(dāng)中，從實(shí)際出發(fā)，扎實(shí)推進(jìn)，務(wù)求實(shí)效。

四、活動(dòng)范圍

局機(jī)關(guān)全體干部職工。

五、工作步驟

集中開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)從2月初開(kāi)始，至年底結(jié)束，為期十個(gè)月，具體步驟方法如下：

第一階段：學(xué)習(xí)動(dòng)員階段（xxxx年2月 6日～xxxx年2月28日）

成立局機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，制定機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)實(shí)施方案。

召開(kāi)全局機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，進(jìn)行廣泛的思想發(fā)動(dòng)，使廣大干部提高對(duì)提升行政效能、建設(shè)服務(wù)型政府重要性的認(rèn)識(shí)，明確開(kāi)展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的基本要求。

組織開(kāi)展討論。聯(lián)系本單位實(shí)際，圍繞查找影響和妨礙行政效能的思想觀念、工作作風(fēng)、體制機(jī)制、管理方式方法等方面的突出問(wèn)題，認(rèn)真組織開(kāi)展提升行政效能大討論活動(dòng)。

第二階段：查擺問(wèn)題階段（xxxx年3月1日～xxxx年7月31日）

對(duì)照機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)工作的內(nèi)容和要求，通過(guò)采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、同事幫、民主評(píng)等形式，開(kāi)門(mén)查擺機(jī)關(guān)行政效能方面存在的突出問(wèn)題，深刻剖析原因，明確整改方向。

由局領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊(duì)到縣直有關(guān)單位、礦山企業(yè)上門(mén)征求意見(jiàn)，廣泛征求社會(huì)各界的意見(jiàn)和建議。

對(duì)征求到的意見(jiàn)和建議進(jìn)行綜合整理和認(rèn)真分析，嚴(yán)格分類(lèi)，分層次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行深刻剖析，及時(shí)反饋到本單位相關(guān)人員，勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，對(duì)照檢查，做好整改準(zhǔn)備。

第三階段：集中整改階段（xxxx年8月1日～xxxx年10月30日）

實(shí)行公開(kāi)承諾。在深入查找、認(rèn)真梳理的基礎(chǔ)上，對(duì)集中整治的重點(diǎn)問(wèn)題，以多種形式作出公開(kāi)承諾，并張貼整改公示欄接受群眾監(jiān)督。

加強(qiáng)相關(guān)制度建設(shè)。從規(guī)范機(jī)關(guān)行為、優(yōu)化辦事流程、提高行政效能入手，建立健全職責(zé)清晰、獎(jiǎng)懲分明的工作制度，廢止不符合提升行政效能要求、影響辦事效率的各項(xiàng)制度。

提高干部素質(zhì)和能力。以思想政治建設(shè)為基礎(chǔ)，以能力建設(shè)為重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)干部能力建設(shè)，提高履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。

第四階段：總結(jié)驗(yàn)收階段（xxxx年11月1日～xxxx年12月31日）

對(duì)整個(gè)階段工作進(jìn)行全面總結(jié)，并對(duì)照檢查方案，認(rèn)真做好迎接檢查工作。

第四篇：機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)實(shí)施方案

為進(jìn)一步鞏固“創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境年”活動(dòng)取得的實(shí)效，全面提升我縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)水平，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作人員作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展，縣委、縣政府決定在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)?，F(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際，制定本實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主題，以黨的十七大、十七屆三中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和縣委三屆九次全會(huì)精神為指導(dǎo)，以簡(jiǎn)化項(xiàng)目審批環(huán)節(jié)為重點(diǎn)，以依法高效、創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境為目標(biāo)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)行為，切實(shí)解決機(jī)關(guān)效能和發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問(wèn)題。通過(guò)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)，促進(jìn)機(jī)關(guān)建立權(quán)責(zé)明晰、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的機(jī)關(guān)運(yùn)作機(jī)制，達(dá)到在較短時(shí)間內(nèi)使全縣各級(jí)機(jī)關(guān)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變，辦事效率大提高，尤其是項(xiàng)目審批效率大提速，履職能力大增強(qiáng)，社會(huì)管理和公共服務(wù)大改進(jìn)。

二、活動(dòng)范圍和方法步驟

參加活動(dòng)的對(duì)象為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、縣委各部門(mén)、縣人大機(jī)關(guān)、縣政協(xié)機(jī)關(guān)、縣直及駐縣各單位、各人民團(tuán)體以及其他具有行政管理職能的單位和公共服務(wù)部門(mén)及其工作人員。

開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)要緊緊圍繞縣委三屆九次全會(huì)所明確的工作要求，把學(xué)習(xí)教育、明察暗訪、建章立制、監(jiān)督檢查貫穿始終，集中解決影響機(jī)關(guān)效能和損害發(fā)展環(huán)境方面的突出問(wèn)題。整個(gè)活動(dòng)分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、組織實(shí)施、考核總結(jié)三個(gè)階段。

（一）學(xué)習(xí)動(dòng)員階段（2011年2月10日-2011年2月底）

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)要結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)吳新雄省長(zhǎng)在全省機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)動(dòng)員電視電話會(huì)上講話精神，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)全縣機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)會(huì)議精神以及有關(guān)法律法規(guī)、工作制度、工作紀(jì)律等。同時(shí)，要結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、本部門(mén)單位實(shí)際,對(duì)機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)進(jìn)行再動(dòng)員再部署，并制定開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)的實(shí)施方案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)單位在2011年2月26日前必須召開(kāi)好專(zhuān)門(mén)動(dòng)員大會(huì)予以安排部署，2月底前必須舉辦本機(jī)關(guān)工作人員法律法規(guī)、工作制度、工作紀(jì)律學(xué)習(xí)培訓(xùn)班，進(jìn)行機(jī)關(guān)作風(fēng)、法律法規(guī)等專(zhuān)題教育?？h機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)舉辦執(zhí)法人員法律法規(guī)學(xué)習(xí)班。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)單位要將實(shí)施方案于2011年2月26日前報(bào)縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（縣行政效能投訴中心）。

（二）組織實(shí)施階段（2011年3月1日-2011年10月31日）

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)單位要在3月底前針對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)懶、散、拖、漂、浮等行為，切實(shí)開(kāi)展自身找、群眾提等活動(dòng)，認(rèn)真查找問(wèn)題。要求召開(kāi)自查自糾剖析專(zhuān)題會(huì)議；召開(kāi)企業(yè)代表、個(gè)體工商戶代表、縣人大代表、縣政協(xié)委員、民生工程代表、重點(diǎn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人座談會(huì)；要求組織專(zhuān)人深入企業(yè)、村組、群眾走訪收集對(duì)本地、本部門(mén)單位機(jī)關(guān)效能建設(shè)的意見(jiàn)、建議。針對(duì)收集的意見(jiàn)、建議能立即整改的必須馬上改，決不允許拖延；暫時(shí)不能改的，要制定整改方案，明確具體落實(shí)責(zé)任人，并制定機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。各個(gè)專(zhuān)題座談會(huì)要求在3月底前完成好，走訪活動(dòng)在4月中旬以前完成。要完善各項(xiàng)制度，4月底前形成制度匯編。尤其要查找與科學(xué)發(fā)展不相適應(yīng)、人民群眾關(guān)注、基層反映強(qiáng)烈的問(wèn)題，決不允許找問(wèn)題輕描淡寫(xiě)，事后如故。要著力解決好下面幾個(gè)突出問(wèn)題：

1、認(rèn)真解決項(xiàng)目審批環(huán)節(jié)繁雜、時(shí)間太長(zhǎng)問(wèn)題。

建立重大項(xiàng)目審批快捷通道，做到重大項(xiàng)目必須特事特辦。完善部門(mén)聯(lián)席審批制度，相關(guān)手續(xù)和規(guī)費(fèi)代收代辦制度。涉及項(xiàng)目審批的部門(mén)要對(duì)照吳新雄省長(zhǎng)的講話要求，根據(jù)市機(jī)關(guān)效能、項(xiàng)目建設(shè)年活動(dòng)要求，行政許可事項(xiàng)、投資項(xiàng)目審批事項(xiàng)至少縮減50%，單次行政審批時(shí)間在現(xiàn)有基礎(chǔ)上至少縮減50%，使我縣行政事項(xiàng)審批時(shí)間在全市乃至全省最短。對(duì)省、市決定取消的行政審批項(xiàng)目、行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目堅(jiān)決取消，決不允許拖延執(zhí)行。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位、村擅自設(shè)立的收費(fèi)項(xiàng)目立即無(wú)條件取消。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)、單位要對(duì)照省、市的有關(guān)文件規(guī)定和對(duì)照栗府發(fā)20116號(hào)文件開(kāi)展行政審批項(xiàng)目和投資項(xiàng)目審批事項(xiàng)自查自糾。對(duì)不按要求執(zhí)行，仍然我行我素的，查實(shí)的違紀(jì)違規(guī)金額，無(wú)條件一律退回或追繳縣財(cái)政。對(duì)影響大的，堅(jiān)決按照《上栗縣關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)暫行規(guī)定》追究直接責(zé)任人和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，并對(duì)單位實(shí)行機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作一票否決。2011年3月底前對(duì)部門(mén)單位執(zhí)行落實(shí)情況組織一次專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)督檢查。建立重大項(xiàng)目審批快捷通道，完善部門(mén)聯(lián)席審批制度，行政事業(yè)性收費(fèi)項(xiàng)目清理，行政許可事項(xiàng)、投資項(xiàng)目審批事項(xiàng)、行政審批時(shí)間縮減的實(shí)施方案，由縣發(fā)改委牽頭，縣財(cái)政局、縣政府法制辦、縣監(jiān)察局、縣行政效能投訴中心配合。

2、嚴(yán)厲整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)懶散、效率低下等問(wèn)題。

要建立嚴(yán)厲工作紀(jì)律、堅(jiān)決做到以嚴(yán)厲的制度管理人。要堅(jiān)決執(zhí)行行政機(jī)關(guān)服務(wù)承諾制度、堅(jiān)決執(zhí)行去向告知制度。除特殊崗位需保密外，機(jī)關(guān)工作人員外出必須在去向牌上告知去向、聯(lián)系方式，不嚴(yán)格執(zhí)行該制度的，明查暗訪發(fā)現(xiàn)了將以脫崗處理。著力解決熱衷做表面文章、搞形式主義；衙門(mén)作風(fēng)嚴(yán)重、漠視群眾訴求；作風(fēng)不實(shí)、工作漂??；進(jìn)取心不強(qiáng)、缺乏責(zé)任感；貪圖享樂(lè)、花錢(qián)大手大腳等“虛、冷、浮、庸、奢”五種不良作風(fēng)；堅(jiān)決落實(shí)省紀(jì)委“出國(guó)經(jīng)費(fèi)預(yù)算零增長(zhǎng)，公務(wù)用車(chē)和招待費(fèi)零增長(zhǎng)，差旅費(fèi)零增長(zhǎng)”的要求，力戒鋪張浪費(fèi)，大手大腳和奢糜之風(fēng)，嚴(yán)格控制會(huì)議、公務(wù)接待和公務(wù)消費(fèi)等支出；堅(jiān)決執(zhí)行市委關(guān)于機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的“二十一條規(guī)定”。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位對(duì)照規(guī)定開(kāi)展自查自糾，切實(shí)主動(dòng)刪除辦公電腦游戲、聊天、炒股等軟件。對(duì)不能遵守規(guī)定的，依據(jù)《上栗縣關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的暫行規(guī)定》予以追究；堅(jiān)決執(zhí)行首查先行責(zé)令改正制度，必須嚴(yán)格遵守已規(guī)定的“執(zhí)法部門(mén)在首次發(fā)現(xiàn)行政對(duì)象發(fā)生輕微違法行為，依法可以不予處罰的先行責(zé)令限期改正，凡可以教育解決問(wèn)題的，嚴(yán)禁以罰款解決；第二次檢查仍未改正再依法處罰，減少以罰代管、以收費(fèi)代服務(wù)的不正常行為”這條最基本原則。對(duì)故意刁難企業(yè)的行為，查證屬實(shí)的，單位列為機(jī)關(guān)效能建設(shè)重點(diǎn)管理單位，給予直接責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)誡勉教育；影響嚴(yán)重的，追究相關(guān)人員紀(jì)律責(zé)任。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)要加強(qiáng)規(guī)章制度的建立，以崗位責(zé)任制來(lái)明確工作職責(zé)，以服務(wù)承諾制來(lái)明確為民服務(wù)內(nèi)容，以公開(kāi)辦事制來(lái)推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，以民主決策制來(lái)強(qiáng)化群眾監(jiān)督，以績(jī)效考核制來(lái)評(píng)價(jià)工作實(shí)績(jī)，以責(zé)任追究制來(lái)嚴(yán)肅工作紀(jì)律，實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，以制度管人管事。要組織開(kāi)展先進(jìn)單位、先進(jìn)科（股）室、先進(jìn)個(gè)人評(píng)選活動(dòng)，確保機(jī)關(guān)作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變?？h機(jī)關(guān)效能建設(shè)績(jī)效工作考核方案由縣政府辦牽頭，縣委辦、縣委組織部、縣政府法制辦、縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局、縣統(tǒng)計(jì)局、縣公共政務(wù)管理局、縣行政效能投訴中心配合。對(duì)落實(shí)省紀(jì)委提出的“四個(gè)零增長(zhǎng)”的實(shí)施方案由縣財(cái)政局牽頭，縣廉政辦、縣審計(jì)局、縣采購(gòu)辦配合；對(duì)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的實(shí)施方案由縣行政效能投訴中心牽頭，縣直機(jī)關(guān)工委、縣廉政辦配合；解決“虛、冷、浮、庸、奢”五種不良作風(fēng)的實(shí)施方案由縣委組織部牽頭，縣委辦、縣政府辦配合。

3、切實(shí)規(guī)范行業(yè)協(xié)會(huì)、市場(chǎng)中介組織服務(wù)收費(fèi)行為。

要規(guī)范行業(yè)協(xié)會(huì)、市場(chǎng)中介組織服務(wù)和收費(fèi)行為，集中整治行業(yè)協(xié)會(huì)和中介機(jī)構(gòu)組織存在的突出問(wèn)題，中介機(jī)構(gòu)與行政機(jī)關(guān)要徹底脫鉤。2011年5月底前開(kāi)展一次調(diào)查摸底，詳細(xì)調(diào)查全縣行業(yè)協(xié)會(huì)、市場(chǎng)中介組織服務(wù)收費(fèi)情況，并結(jié)合實(shí)際制定出規(guī)范管理措施。由縣民政局牽頭,縣工商局、縣行政效能投訴中心配合。

4、嚴(yán)格規(guī)范行政執(zhí)法行為。

切實(shí)解決因部門(mén)和個(gè)人利益驅(qū)動(dòng)，隨意執(zhí)法、執(zhí)法不公，亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派、“吃、拿、卡、要、報(bào)”等問(wèn)題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位要在2011年4月底以前開(kāi)展一次自查自糾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能及時(shí)予以糾正，則不再追究責(zé)任。如有問(wèn)題又不糾正，為了部門(mén)或個(gè)人利益，不執(zhí)行有關(guān)文件規(guī)定，仍然亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派等，查實(shí)的違紀(jì)違規(guī)款一律無(wú)條件退回或上繳縣財(cái)政。情節(jié)嚴(yán)重的，追究相關(guān)人員的責(zé)任?？h紀(jì)委、縣監(jiān)察局在全過(guò)程中適時(shí)組織人員深入企業(yè)開(kāi)展大走訪活動(dòng)，排查違紀(jì)違規(guī)線索，并加大典型案件的查處和曝光力度。規(guī)范行政執(zhí)法行為和行政處罰自由裁量權(quán)，由縣政府法制辦牽頭，縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局、縣發(fā)改委、縣行政效能投訴中心配合；深入企業(yè)走訪，違紀(jì)違規(guī)案件查處由縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局牽頭，縣審計(jì)局、縣行政效能投訴中心配合。

5、堅(jiān)決糾治行政不作為、亂作為的問(wèn)題。

要深入推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位要增加工作透明度，按照《中華人民共和國(guó)政府信息公開(kāi)條例》規(guī)定的要求實(shí)行政務(wù)公開(kāi)，擴(kuò)大群眾的知情權(quán)。加大對(duì)行政審批人員的監(jiān)管，從而有效杜絕門(mén)難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦、“小鬼難纏”等現(xiàn)象。要健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心，做到群眾辦事真正方便。由縣廉政辦牽頭，縣委組織部、縣民政局、縣公共政務(wù)管理局配合。

6、加強(qiáng)對(duì)檢查評(píng)比表彰的清理。

進(jìn)一步清理規(guī)范表彰活動(dòng)，切實(shí)解決影響企業(yè)生產(chǎn)的各種檢查評(píng)比表彰活動(dòng)，著力解決檢查評(píng)比表彰活動(dòng)過(guò)多過(guò)濫的問(wèn)題。要減少不必要的會(huì)議、不必要的應(yīng)酬、不必要的檢查。部門(mén)單位檢查評(píng)比活動(dòng)要報(bào)縣委辦、縣政府辦、縣監(jiān)察局、縣行政效能投訴中心備案審核。非縣委、縣政府審核同意組織的達(dá)標(biāo)評(píng)比表彰活動(dòng)，一律不準(zhǔn)實(shí)施；部門(mén)單位可以聯(lián)合組織檢查的，一律不準(zhǔn)單獨(dú)實(shí)施。各職能部門(mén)嚴(yán)禁臨近中午、傍晚進(jìn)入企業(yè)檢查，不準(zhǔn)在公務(wù)執(zhí)行中接受企業(yè)安排的娛樂(lè)、用餐邀請(qǐng)。執(zhí)行不到位的，初次予以批評(píng)教育，屢犯者予以紀(jì)律處分。在2011年3月底前組織一次專(zhuān)項(xiàng)清理。由縣政府辦牽頭，縣委辦、縣委組織部、縣委宣傳部、縣直機(jī)關(guān)工委、縣人勞局配合。

（三）考核總結(jié)階段（2011年11月1日-2011年12月31日）

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)要以六個(gè)方面重點(diǎn)工作落實(shí)情況為主要內(nèi)容，制定科學(xué)的、量化的、便于操作的績(jī)效考核工作方案，進(jìn)行績(jī)效考核。今年將民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作融入機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)中，不單獨(dú)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)?？h委、縣政府將把機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)的開(kāi)展情況與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、工作績(jī)效考核、政務(wù)環(huán)境考核指標(biāo)體系相結(jié)合。年底組織專(zhuān)人對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行考核。通過(guò)察看資料，召開(kāi)座談會(huì)，群眾滿意度測(cè)評(píng)等方式及結(jié)合平時(shí)各個(gè)專(zhuān)項(xiàng)檢查結(jié)果，評(píng)估各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)效?？h機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)單位開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)情況在全縣通報(bào)，適時(shí)召開(kāi)機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)總結(jié)大會(huì)，表彰先進(jìn)。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、部門(mén)要把各個(gè)階段工作開(kāi)展情況及時(shí)上報(bào)縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（縣行政效能投訴中心）。

三、工作要求

機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程，也是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，工作涉及面廣，標(biāo)準(zhǔn)要求高。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)單位要周密安排，精心組織，務(wù)求實(shí)效，保證各項(xiàng)工作的有序推進(jìn)。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確工作責(zé)任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)、各部門(mén)要把開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)作為新形勢(shì)下深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要舉措，作為落實(shí)擴(kuò)大內(nèi)需、促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一項(xiàng)全局性工作，真正列入重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和有關(guān)責(zé)任單位要認(rèn)真履行職責(zé)，做到思想到位、組織到位、措施到位。縣委辦、縣政府辦要搞好綜合協(xié)調(diào)，縣委宣傳部要加強(qiáng)宣傳報(bào)道，縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局、縣行政效能投訴中心要強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)取得實(shí)效。

（二）認(rèn)真監(jiān)測(cè)，及時(shí)收集信息。建立重大項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系制度和企業(yè)特派員負(fù)責(zé)制度。建立健全具有廣泛性、代表性、上下聯(lián)動(dòng)的立體監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步創(chuàng)新監(jiān)測(cè)方式，拓寬監(jiān)測(cè)范圍，充實(shí)監(jiān)測(cè)內(nèi)容，全方位、多角度地收集了解群眾的意見(jiàn)和建議，及時(shí)掌握機(jī)關(guān)效能建設(shè)和發(fā)展環(huán)境方面的動(dòng)態(tài)信息，充分運(yùn)用好監(jiān)測(cè)成果，并將監(jiān)測(cè)成果作為機(jī)關(guān)效能績(jī)效考核的重要參考依據(jù)之一。

（三）快速處置投訴，取信于民。要建立健全效能投訴受理機(jī)制，認(rèn)真受理和辦理效能投訴，做到“事事有回音，件件有著落”。凡是查證屬實(shí)的投訴，一律依紀(jì)依法對(duì)責(zé)任者進(jìn)行處理。建立效能建設(shè)光榮榜和曝光臺(tái)，對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)中的先進(jìn)典型予以表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)影響機(jī)關(guān)效能的典型案件要公開(kāi)曝光。

（四）強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確?；顒?dòng)有效?？h機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、召開(kāi)座談會(huì)等形式，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)的督促和指導(dǎo)?？h機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對(duì)開(kāi)展機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)督查重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)崗位，并及時(shí)通報(bào)監(jiān)督檢查結(jié)果。

第五篇：提高機(jī)關(guān)效能建設(shè) 我該怎么做

提高機(jī)關(guān)效能建設(shè) 我該怎么做

當(dāng)前開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，目的是為了提高干部素質(zhì)、規(guī)范行政行為、提高工作效能、改進(jìn)工作作風(fēng)，這是內(nèi)增素質(zhì)、外樹(shù)形象的良好契機(jī)。文化稽查支隊(duì)作為面向社會(huì)、聯(lián)系群眾的基層單位，肩負(fù)著反映民情、解決民憂的重要使命。作為一名工作人員，在加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)過(guò)程中，要按照活動(dòng)要求，自覺(jué)強(qiáng)化自己，不斷提高工作質(zhì)量和工作效率。以加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)為目標(biāo)，以緊緊圍繞黨委、政府中心工作為重點(diǎn)，著重抓好以下幾方面的工作：

1、以落實(shí)“三種意識(shí)”為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)

一是樹(shù)立敬業(yè)意識(shí)。敬業(yè)意識(shí)，也就是人們平常所說(shuō)的干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行，這是做好工作的前提。首先是要愛(ài)一行，喜歡一行，要有濃厚的感情，帶著感情去做這項(xiàng)工作。文化稽查工作，既辛苦又枯燥，沒(méi)有一定的愛(ài)心，沒(méi)有濃厚的興趣，沒(méi)有誠(chéng)摯的感情，是做不好的。要懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，全身心投入進(jìn)去，努力把工作干好。其次要鉆這一行，專(zhuān)這一行。沒(méi)有一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，盡管有良好的愿望，工作也是干不好的。

二是樹(shù)立公仆意識(shí)。當(dāng)好“公仆”要做到“三心”、“ 四勤”?！叭摹笔菬嵝?、誠(chéng)心、耐心，“四勤”是腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。熱心，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù)，自覺(jué)自愿地服務(wù)，盡心盡力地服務(wù)。干工作不是為了應(yīng)付差事，不能敷衍了事，得過(guò)且過(guò)，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，而是要認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極努力、克己奉公、埋頭苦干，以濃厚的興趣、高度的熱情、負(fù)責(zé)的精神，去干好每一項(xiàng)工作。誠(chéng)心，就是要有一顆真誠(chéng)的心，真心真意、實(shí)實(shí)在在地干事情，不弄虛作假，不懈怠，不自滿。耐心，就是不怕麻煩，不辭辛苦?；楣ぷ饕獙?duì)全市服務(wù)，難免有困難，所以要有較高的涵養(yǎng)，要有毅力，有韌性的精神。接受任務(wù)、聽(tīng)取意見(jiàn)、匯報(bào)情況、開(kāi)展工作，都必須有耐心，不可急噪冒進(jìn)，不可粗枝大葉，更不可三天打魚(yú)，兩天曬網(wǎng)。腦勤，就是要勤于動(dòng)腦，善于思考。使我們的工作適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展，體現(xiàn)時(shí)代特征，更有針對(duì)性和實(shí)效性。嘴勤，就是要多請(qǐng)示匯報(bào)，及時(shí)得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助。腿勤，就是要邁開(kāi)雙腿，不辭辛苦在上跑下跑。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)那里跑，及時(shí)請(qǐng)示工作、匯報(bào)情況、征求意見(jiàn)；下跑就是深入群眾搞好調(diào)查研究，了解情況、發(fā)現(xiàn)典型、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，掌握第一手材料。

三是要樹(shù)立奉獻(xiàn)意識(shí)。當(dāng)好一名文化稽查人員不是一件容易的事情。我們必須樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)的意識(shí)，不計(jì)名利，不講報(bào)酬，任勞任怨，甘于奉獻(xiàn)，在這個(gè)平凡的崗位上做出不平凡的成績(jī)。要樹(shù)立強(qiáng)烈的宗旨意識(shí)，做到全心全意為人民服務(wù)。要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，強(qiáng)化發(fā)展意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，自覺(jué)貫徹落實(shí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。作為一名機(jī)關(guān)干部，更要嚴(yán)以律已，以身作則，樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀。

2、以落實(shí)“四抓”為重點(diǎn)，努力提高自身素質(zhì) 一抓學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，要不斷提高自身素質(zhì)，努力跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀、世界觀；要積極參加局召開(kāi)的學(xué)習(xí)討論會(huì)，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)的形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和胡錦濤總書(shū)記的重要講話，學(xué)習(xí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)中，要保證學(xué)習(xí)時(shí)間，注重理論聯(lián)系實(shí)際，務(wù)求學(xué)習(xí)出成效，切實(shí)提高自己的理論水平、政治素質(zhì)和工作能力，認(rèn)真履行好自己的工作職責(zé)。二抓思想，轉(zhuǎn)變那種“不求有功，但求無(wú)過(guò)”的思想，樹(shù)立進(jìn)取、開(kāi)拓、積極的工作姿態(tài)；三抓團(tuán)結(jié)，經(jīng)常性開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，做到多談心，多理解，找問(wèn)題，促提高。四抓管理，以遵守各項(xiàng)規(guī)章制度為主，以制度管人、管事、管物。

3、以落實(shí)“六個(gè)不準(zhǔn)”為準(zhǔn)則，實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變

一不準(zhǔn)遲到早退；二不準(zhǔn)串崗串室；三不準(zhǔn)上班吃早餐；四不準(zhǔn)下鄉(xiāng)打麻將；五不準(zhǔn)公辦私事；六不準(zhǔn)聚眾閑談。要按照局黨委的工作部署和要求，把效能建設(shè)的各項(xiàng)要求落實(shí)到具體措施上，落實(shí)到實(shí)際工作中。要及時(shí)總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作思路，積極地開(kāi)展各項(xiàng)職能工作。要確保工作出成效，為局機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)干部工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，服務(wù)能力明顯增強(qiáng)，辦事效率明顯提高，發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化，對(duì)文化產(chǎn)業(yè)建設(shè)又好又快發(fā)展而貢獻(xiàn)出自己的一份力量。