第一篇：LNG實習總結

吉林松原

實習工作報告及總結●

為期一個月的實習培訓即將接近尾聲，這又是一個專業(yè)技能的又一次飛躍進步，感謝公司給我們這樣一個展現自我和學習的機會和平臺，讓我們以理論結合實踐去最大限度地發(fā)揮自己的潛力和提高自己的工作能力，改變自己的工作思想以及端正工作作風。這次實習培訓給予了我們很好的機會去了解和認識這個社會，是我們真正踏入社會這所大學的一個重要臺階。也是為我們以后能否完成公司交給的工作及任務的保障，對我們鞏固和加深理論知識、培養(yǎng)我們獨立工作能力起了重要作用。

2012年8月28日，我懷著美好的期盼來到吉林省天富能源集團開始了為期一個月的實習生活，在這段時間里，我學到了許多書本上難以學到的東西，雖然一開始有些單調，但是感覺過的很充實，很開心。此次的任務和目的就是較全面地綜合地了解企業(yè)的生產過程和生產技術，詳細地了解企業(yè)的生產設備、工藝操作，對照阿拉善工藝流程，請教對口師傅來完成培訓計劃。努力將理論知識與實際操作密切結合，使自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能及專業(yè)能力得到一次全面的提升。為公司的順利投產和發(fā)展夯實基礎。

為此做以下報告和總結：

為了達到實習培訓的預期目的，在理論和實踐這個相互融洽、承前啟后的環(huán)節(jié)，我對自己對工作有了更具體的認識和客觀的分析。在整個培訓過程中我總共做了一些一下的工作，同時對自己的能力和技

能得到了很好的鍛煉和提高。

一、工作方面

首先感謝公司領導給我這次鍛煉和發(fā)展自我的機會，讓我能夠更

好地發(fā)揮自己的能力，挖掘自己的潛力，在實習過程中我本著“虛心

學習，認真做事”這個宗旨，通過請教天富集團的員工和我們公司的員工，以及自己不斷的探索學習，學到了許多未知的知識也豐富了自

己的工作經驗，如管理的方法和學習的方法，以前在學校擔任過團委

組織部長一職對管理的方法也是略懂一二，但是在踏出校門步入社會的過程中如何管理好，如何處理好復雜的人際關系是現在的一大難

題，實習中給了我很大的感觸，以下就是我的管理方法，作為組長要

想學員服從管理，那么就要對每個學員要用到不同的管理辦法，就是

在管理時要因人而異要做到以德服人而不是欺壓，應和他們多溝通，做最好的朋友。大家都知道社會上的人際交往非常復雜，大家為了工

作走到了一起每個人都有自己的思想和個性，要跟他們處理好關系就

要看自己如何把握了，我想說的一點就是在交往中 既然我們不能改

變一些東西，那我們就學著去適應它，如果還不行那就改變一下適應

它的方法，既然不能改變他人，那就試著去改變自己。這就是我處理

人際關系的方法。

獨立工作、辦事能力的提高

通過這次學習我深刻的認識到必須學會“自己有能力的事情自己

做”這個道理，只有培養(yǎng)自身的獨立工作能力，才能在工作上得到進

步，在工作上 有問題有不懂應該大膽請教而不是不懂裝懂。加強獨

立工作能力積累經驗，才能為以后的工作打好基礎為公司貢獻自己的微薄之力。

二、實習過程

● 實習過程------內容

1.往復式壓縮機、離心壓縮機及油系統(tǒng)的開停車操作與維護要求。

2.氣動、電動調節(jié)閥以及脫水系統(tǒng)程控閥的操作與正常維護要求。

3.離心泵開停車操作以及正常維護和P201的切換和備用。

4.預處理系統(tǒng)及液化系統(tǒng)的開停車操作。

5.中控DCS操作以及冷劑配比冷量的調節(jié)方法。

6.裝車系統(tǒng)的操作。

7.靜設備的維護要求，現場安全附件的維護。

8.循環(huán)水系統(tǒng)導熱油系統(tǒng)操作。

9.空壓制氮操作及螺桿壓縮機的工作原理。

● 實習過程------方式

原理在實習單位由師傅指導和自己摸索學習來完成培訓計劃，以

雙重的身份來完成學習與工作兩重任務，向天富集團員工一樣上下班

完成單位工作，又以學生的身份虛心地請教，努力結合理論知識學習

實踐知識，晚上小組組織交流學習，總結出一天所學的知識，學后的效果雖然沒有達到預期額效果那么好，但整體上來說還是不錯的，大

家的學習積極性非常高，也很自覺。

● 實習過程------收獲

本次實習培訓主要有四個方面的收獲

一是通過直接參與企業(yè)運轉的實際操作過程，學到了寶貴的經

驗和實踐知識，同時進一步加深了對理論知識的理解，是理論走向實

踐，使知識體系更加全面。

二是提高了實際工作能力和獨立的工作能力，為將來的工作取

得了一些寶貴的實踐經驗。

三是讓我明白了自己如何在這個復雜的社會中生存和處理好

與同事之間的關系。

四是為畢業(yè)實習報告積累了素材和資料。

● 差距和不足

在為期一個月的實習中，雖然我努力做了一些工作使自己做到最

好、最優(yōu)秀。但距離我最敬重的幾位班組長和幾位來自酒泉的學長們

還有不小的差距，如化工理論水平、工作能力、液化工藝操作上還有

待加強和提高。在生活上，對自己要求不嚴格，以前在學校的一些懶

散毛病還沒有徹底改正，在制圖上還不夠認真全面。這些差距與不足，我決定在以后的工作中努力改進和解決，使自己成為像他們一樣優(yōu)

秀，從而更好地服務公司。

●今后的努力方向

針對以上存在的差距和問題，在今后的工作中我打算做好以下幾

點來彌補存在的差距和不足：

1.加強LNG理論知識學習和工藝的操作，提高制圖能力。

2.虛心請教解決不懂的問題，提高自主工作能力和水平，從而彌補差

距。

3.以更積極的工作態(tài)度，做好公司交給的工作完成工作中的每一項任

務，力爭做到“沒有最好只有更好”。

通過短暫的學習，讓我學到了很多東西，這其中包括了知識、經

驗以及團隊的協(xié)作精神，這其中與很多的東西是以前接觸不到的，我很感謝國能公司領導和天富集團的師傅。讓我充分認識到了自身的不

足之處，接下來我會積極改進自身存在的問題，努力為公司作出貢獻，我相信我一定會在平凡的工作中闖出自己的一片天。

于輝德

2012.12.18

實習報告及總結

內蒙古國能天然氣股份有限公司

于輝德

2012.12.18

第二篇：LNG實習總結 (1000字)

吉林 松原

實習工作報告及總結 ●

為期一個月的實習培訓即將接近尾聲，這又是一個專業(yè)技能的又一次飛躍進步，感謝公司給我們這樣一個展現自我和學習的機會和平臺，讓我們以理論結合實踐去最大限度地發(fā)揮自己的潛力和提高自己的工作能力，改變自己的工作思想以及端正工作作風。這次實習培訓給予了我們很好的機會去了解和認識這個社會，是我們真正踏入社會這所大學的一個重要臺階。也是為我們以后能否完成公司交給的工作及任務的保障，對我們鞏固和加深理論知識、培養(yǎng)我們獨立工作能力起了重要作用。2012年8月28日，我懷著美好的期盼來到吉林省天富能源集團開始了為期一個月的實習生活，在這段時間里，我學到了許多書本上難以學到的東西，雖然一開始有些單調，但是感覺過的很充實，很開心。此次的任務和目的就是較全面地綜合地了解企業(yè)的生產過程和生產技術，詳細地了解企業(yè)的生產設備、工藝操作，對照阿拉善工藝流程，請教對口師傅來完成培訓計劃。努力將理論知識與實際操作密切結合，使自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能及專業(yè)能力得到一次全面的提升。為公司的順利投產和發(fā)展夯實基礎。

為此做以下報告和總結：

為了達到實習培訓的預期目的，在理論和實踐這個相互融洽、承前啟后的環(huán)節(jié)，我對自己對工作有了更具體的認識和客觀的分析。在整個培訓過程中我總共做了一些一下的工作，同時對自己的能力和技能得到了很好的鍛煉和提高。

一、工作方面

首先感謝公司領導給我這次鍛煉和發(fā)展自我的機會，讓我能夠更好地發(fā)揮自己的能力，挖掘自己的潛力，在實習過程中我本著“虛心學習，認真做事”這個宗旨，通過請教天富集團的員工和我們公司的員工，以及自己不斷的探索學習，學到了許多未知的知識也豐富了自己的工作經驗，如管理的方法和學習的方法，以前在學校擔任過團委組織部長一職對管理的方法也是略懂一二，但是在踏出校門步入社會的過程中如何管理好，如何處理好復雜的人際關系是現在的一大難題，實習中給了我很大的感觸，以下就是我的管理方法，作為組長要想學員服從管理，那么就要對每個學員要用到不同的管理辦法，就是在管理時要因人而異要做到以德服人而不是欺壓，應和他們多溝通，做最好的朋友。大家都知道社會上的人際交往非常復雜，大家為了工作走到了一起每個人都有自己的思想和個性，要跟他們處理好關系就要看自己如何把握了，我想說的一點就是在交往中 既然我們不能改變一些東西，那我們就學著去適應它，如果還不行那就改變一下適應它的方法，既然不能改變他人，那就試著去改變自己。這就是我處理人際關系的方法。

獨立工作、辦事能力的提高

通過這次學習我深刻的認識到必須學會“自己有能力的事情自己做”這個道理，只有培養(yǎng)自身的獨立工作能力，才能在工作上得到進步，在工作上 有問題有不懂應該大膽請教而不是不懂裝懂。加強獨立工作能力積累經驗，才能為以后的工作打好基礎為公司貢獻自己的微薄之力。

二、實習過程

● 實習過程------內容

1.往復式壓縮機、離心壓縮機及油系統(tǒng)的開停車操作與維護要求。2.氣動、電動調節(jié)閥以及脫水系統(tǒng)程控閥的操作與正常維護要求。3.離心泵開停車操作以及正常維護和p201的切換和備用。4.預處理系統(tǒng)及液化系統(tǒng)的開停車操作。

5.中控dcs操作以及冷劑配比冷量的調節(jié)方法。6.裝車系統(tǒng)的操作。7.靜設備的維護要求，現場安全附件的維護。8.循環(huán)水系統(tǒng)導熱油系統(tǒng)操作。

9.空壓制氮操作及螺桿壓縮機的工作原理。

● 實習過程------方式

原理在實習單位由師傅指導和自己摸索學習來完成培訓計劃，以雙重的身份來完成學習與工作兩重任務，向天富集團員工一樣上下班完成單位工作，又以學生的身份虛心地請教，努力結合理論知識學習實踐知識，晚上小組組織交流學習，總結出一天所學的知識，學后的效果雖然沒有達到預期額效果那么好，但整體上來說還是不錯的，大家的學習積極性非常高，也很自覺。

● 實習過程------收獲

本次實習培訓主要有四個方面的收獲

一是通過直接參與企業(yè)運轉的實際操作過程，學到了寶貴的經驗和實踐知識，同時進一步加深了對理論知識的理解，是理論走向實踐，使知識體系更加全面。

二是提高了實際工作能力和獨立的工作能力，為將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。

三是讓我明白了自己如何在這個復雜的社會中生存和處理好與同事之間的關系。

四是為畢業(yè)實習報告積累了素材和資料。

● 差距和不足

在為期一個月的實習中，雖然我努力做了一些工作使自己做到最好、最優(yōu)秀。但距離我最敬重的幾位班組長和幾位來自酒泉的學長們還有不小的差距，如化工理論水平、工作能力、液化工藝操作上還有待加強和提高。在生活上，對自己要求不嚴格，以前在學校的一些懶散毛病還沒有徹底改正，在制圖上還不夠認真全面。這些差距與不足，我決定在以后的工作中努力改進和解決，使自己成為像他們一樣優(yōu)秀，從而更好地服務公司。

●今后的努力方向

針對以上存在的差距和問題，在今后的工作中我打算做好以下幾點來彌補存在的差距和不足：

1.加強lng理論知識學習和工藝的操作，提高制圖能力。2.虛心請教解決不懂的問題，提高自主工作能力和水平，從而彌補差距。

3.以更積極的工作態(tài)度，做好公司交給的工作完成工作中的每一項任務，力爭做到“沒有最好只有更好”。

通過短暫的學習，讓我學到了很多東西，這其中包括了知識、經驗以及團隊的協(xié)作精神，這其中與很多的東西是以前接觸不到的，我很感謝國能公司領導和天富集團的師傅。讓我充分認識到了自身的不足之處，接下來我會積極改進自身存在的問題，努力為公司作出貢獻，我相信我一定會在平凡的工作中闖出自己的一片天。

于輝德 2012.12.18 實習報告及總結

內蒙古國能天然氣股份有限公司

于輝德 2012.12.18

第三篇：LNG培訓總結

培訓總結

為期一個月的培訓已經結束，這次培訓又使我們的專業(yè)技能再一次提升，感謝公司給我們這樣一個珍貴的學習機會，讓我們以理論結合實踐去最大限度地發(fā)揮自己的潛力和提高自己的工作能力。這次實習培訓給予了我們很好的機會去了解和認識LNG實際生產中的情況，為我們以后在生產中能夠熟練操作各工序奠定了堅實的基礎，也是我們以后能完成公司交給的工作及任務的保障，對我們鞏固和加深理論知識、培養(yǎng)我們獨立工作能力起了重要作用。

在這段時間里，我學到了許多書本上難以學到的東西，雖然一開始有些單調，但是感覺過的很充實。此次的任務和目的就是較全面地綜合地了解LNG企業(yè)的生產過程和生產技術，詳細地了解企業(yè)的生產設備、工藝操作，對照甲烷化、液化工藝流程，請教對口師傅來完成培訓計劃。努力將理論知識與實際操作密切結合，使自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能及專業(yè)能力得到一次全面的提升。為公司的順利投產和發(fā)展夯實基礎。

實習過程

實習過程------內容

1、精脫硫工藝流程：

來自焦爐氣壓縮機壓力為2.8MPa，溫度40℃的焦爐氣經過濾器(A、B)去除殘余的焦油霧滴，進入加熱爐加熱至250℃左右，再進入一級鐵鉬加氫預轉化器

(A、B)和一級鐵鉬加氫轉化器，氣體中大部分有機硫在此階段轉化為無機硫，另外，氣體中的氧與氫氣反應生成水，不飽和烴加氫變成飽和烴。加氫轉化后的氣體，加氫轉化后的總硫含量約 405mg/Nm3，然后進入一級氧化鋅脫硫槽(A、B、C)，脫去絕大部分的無機硫，出口氣體中總硫含量約50mg/Nm3，進入焦爐氣冷卻器管程與進入殼程的冷焦爐煤氣換熱之后再經二級鎳鉬加氫轉化進一步加氫轉化，并通過二級氧化鋅脫硫(A、B)對煤氣中的H2S進一步吸收，使出口氣體中的總硫脫至小于0.1ppm。壓力2.55 MPa(G)，溫度約350℃，出口氣體送往甲烷化崗位。

2、精脫硫主要設備：

裝置中設置一級鐵鉬加氫預轉化器兩臺，主要的作用是除焦，正常操作時一開一備，當阻力增大時進行交換；一級鐵鉬加氫轉化器一臺，二級鎳鉬加氫轉化器一臺,并設有旁路；一級氧化鋅脫硫槽三臺，操作時可串可并，正常操作時兩串一備；二級氧化鋅脫硫槽兩臺，正常操作時兩臺串聯(lián)，某臺需要更換催化劑時，短時單臺操作。

在二級鎳鉬加氫轉化器的入口設置一臺氣-氣換熱器以控制二級鎳鉬加氫轉化器的入口溫度，特別是在催化劑的初期活性好的情況下，應該嚴格控制鎳鉬轉化器出口不超溫。

流程中設置管式加熱爐一臺，在正常生產時用以加熱焦爐氣為加氫轉化和脫硫提供熱量和溫度。在開車初期用于加熱氮氣為系統(tǒng)升溫和硫化提供熱量和必要的溫度。

3、甲烷化工藝流程及主要設備：

焦爐氣在1#低壓廢鍋被冷到230℃，并產生低壓蒸汽。原料氣進入進氣分離器，冷卻后的氣送至脫硫槽，離開脫硫槽的焦爐氣繼而被出輔助甲烷化反應器的氣體在原料氣換熱器中加熱。凈化的焦爐氣和循環(huán)氣混合，混合氣以320℃進

入主甲烷化反應器, 其為絕熱的固定床，為放熱反應。離開主甲烷化反應器的熱

氣體的溫度為620℃，通過2#低壓廢鍋產生低壓蒸汽。離開2#低壓廢鍋的熱氣

體在循環(huán)氣換熱器再用于加熱循環(huán)氣。

離開循環(huán)氣換熱器的熱氣體分成兩股，一股通過循環(huán)氣壓縮機循環(huán)回主甲烷

化反應器。

另一股循環(huán)氣流股先經3#低壓廢鍋進行冷卻，并產生低壓蒸汽。在回收熱

量之后，再進一步用冷卻水在循環(huán)氣冷卻器被冷卻。產生的冷凝液在循環(huán)氣分離

罐被分離，出分離罐頂部的產物氣去循環(huán)氣壓縮機?？刂蒲h(huán)氣的流量使得主甲

烷化反應器的出口溫度不超過620℃。出循環(huán)氣換熱器的另外一股氣280℃送到

輔助甲烷化反應器，在此進行最終的甲烷化反應。在2#低壓廢鍋處設置了一個

旁路用于控制輔助甲烷化反應器的進口溫度。出輔助甲烷化反應器的熱氣體溫度

約380℃，用于在原料氣換熱器預熱進本裝置的新鮮原料氣。剩余的可回收的熱

量用來在鍋爐給水加熱器預熱鍋爐給水。然后，再用冷卻水在產品冷卻器將其冷

卻到40℃，生成的工藝冷凝液在產品氣分離罐被分離。離開產品氣分離罐頂的氣體作為甲烷化的產品氣從甲烷化裝置輸出。

主要設備：最終脫硫槽、主甲烷化反應器、副甲烷化反應器、開工加熱爐、循環(huán)氣壓縮機、1#、2#、3#廢鍋、汽包。

4、循環(huán)氣壓縮機開車操作：

檢查：機組油系統(tǒng)清洗調整已合格，油質化驗合乎要求，儲油量適中。檢查

主油箱、油過濾器、油冷卻器，油箱油位不足則應加油。檢查油溫若低于20℃，則應使用加熱器，使油溫達到40℃以上。油冷卻器和油過濾器也應充滿油，放

出空氣，油冷卻器與過濾器的切換位置應切換到需要投用的一側。檢查主油泵和

輔助油泵，確認工作正常，轉向正確。油溫度計、壓力表應當齊全，量程合格，工作正常。調整油路系統(tǒng)各處油壓，達到設計要求。檢查油系統(tǒng)各種聯(lián)鎖裝置

運行正常，確保機組的安全。在高于20℃打開油泵出口閥,打開回路閥，使油循

環(huán)加速換熱，油冷器和油過濾器，放空氣，油冷器和油過濾器切換需要投用的一

側。管道吹掃完畢。工藝管道系統(tǒng)應完好，盲板已全部拆除并已復位，不允許

由于管路的膨脹收縮和振動以后影響到氣缸本體。

將工藝氣體管道上的閥門，壓縮機的進出口閥門應關閉，防喘振用的回流

閥應全開，通工藝系統(tǒng)的出口閥也應全閉。各類閥門的開關應靈活準確，無卡澀。

確認壓縮機管道及附屬設備上的安全閥裝備齊全，安全閥調校整定，符合要求。

壓縮機及其附屬機械上的儀表裝設齊全，量程、溫度、壓力均符合要求。檢查

電氣線路和儀表空氣系統(tǒng)是否完好。儀表閥門應靈活準確,自動控制保安系統(tǒng)經

檢驗合格,確保動作準確無誤。機組所有聯(lián)鎖已進行試驗調整，各整定值皆已符

合要求。防喘振保護控制系統(tǒng)已調校試驗合格，各放空閥、防喘回流閥應開關迅

速，無卡澀。壓縮機各入口濾網應干凈無損壞，入口過濾器濾件已換新，過濾器

合格。壓縮機入口導葉調試正常。

5、循環(huán)氣壓縮機投干氣密封步驟：

投用現場壓力表（壓力表取壓閥開）；投用隔離氣：油運前投隔離氣（注意：

在正常運行中不可能中斷后置隔離氣，壓縮機停車后，隔離氣必須在潤滑油停止

供給后停止。）；投用一級密封氣：機內充壓置換進氣前引開停車氣源氮氣作為密

封器氣，通過氣動調節(jié)門，使流量一級密封氣指示為90Nm3/h以上，投用壓差變

送器，調節(jié)閥投自動；投用火炬線：投用一級密封氣后，打開放火炬管線閥門，投用火炬線，流量計指示近似為0Nm3/h；投用二級密封氣：調節(jié)使流量計指示

5m3/h，此時，一級放火炬流量計指示也近似指示5m3/h，機組運行正常后，流

量計放火炬指示7m3/h，放火炬壓力表 指示值約為0.06mpa；投用增壓泵氣路：

打開增壓泵進出口閥門, 同時觀察增壓泵，其活塞運行頻率應為每分鐘50-60

次，否則調節(jié)氮氣源；壓縮機正常運行（出口壓力高于開停車備用氣源壓力）后，打開自身氣閥門，將密封氣切換為機組出口氣，緩慢關閉氮氣閥。

注意：壓縮機必須帶壓啟動，機內壓力必須在０.6ＭＰa以上，否則一

級密封上下游可能會形成負壓，啟動后會損壞密封。

6、循環(huán)氣壓縮機跳車處理：

確認輔油泵是否開啟，確認隔離氣壓力是否正常，把油溫控制在35℃；把

氮氣打開，并把一級密封氣投上。若一級密封氣流量低，把增壓泵打開；檢查二

級密封氣是否正常，泄漏氣是否正常，電加熱器是否正常。

7、中控DCS操作方法。

實習過程------收獲

本次實習培訓主要收獲：

一是通過直接參與企業(yè)運轉的實際操作過程，學到了寶貴的經驗和實踐知

識，同時進一步加深了對理論知識的理解，是理論走向實踐，使知識體系更加全

面； 二是提高了實際工作能力和獨立的工作能力，為將來的工作取得了一些寶

貴的實踐經驗。

差距和不足

在為期一個月的實習中，雖然我努力做了一些工作使自己做到最好、最優(yōu)秀。

但距離幾位師傅還有不小的差距，如化工理論水平、工作能力、液化工藝操作上

還有待加強和提高。這些差距與不足，我決定在以后的工作中努力改進和解決，使自己更加優(yōu)秀，從而更好地服務公司。

今后的努力方向

針對以上存在的差距和問題，在今后的工作中我打算做好以下幾點來彌補存

在的差距和不足：

1、加強LNG理論知識學習和工藝的操作，提高工作能力。

2、虛心請教解決不懂的問題，提高自主工作能力和水平，從而彌補差距。

3、以更積極的工作態(tài)度，做好公司交給的工作完成工作中的每一項任務，力爭

做到“沒有最好只有更好”。

2014.7.2

第四篇：LNG安全知識總結..

LNG安全知識手冊

任何人無論何時，也無論何地，都有責任把健康、安全、環(huán)保工作做好。以人為本的管理思路是企業(yè)做強、做大的基礎，良好的健康、安全、環(huán)保業(yè)績是企業(yè)成功的關鍵。

為了宣傳LNG安全知識，提高公眾對LNG的認識和理解，同時也希望每個人都能參與到公司的健康、安全、環(huán)保建設中來，為此我們編寫了這本LNG安全知識手冊。

該手冊的內容主要包括公司的HSE政策和目標、LNG安全特性、LNG使用安全知識及施工作業(yè)安全四大部分。

一．公司HSE政策和目標

1．公司的HSE政策是怎樣的？

公司的一切活動都應遵守國家的法律、法規(guī)；執(zhí)行行業(yè)規(guī)范、標準；保護人員安全、健康，保護環(huán)境及公司財產。并且：

（1）建立和維持健康、安全、環(huán)保管理系統(tǒng)，規(guī)范人員的行為方式以達到公司健康、安全、環(huán)保的目標；

（2）持續(xù)檢查、評價和報告公司在健康、安全、環(huán)保方面的狀況，并制定和實施改進措施；

（3）要求承包商依據本政策開展健康、安全、環(huán)保的管理工作；

（4）員工在健康、安全、環(huán)保方面的表現是對其進行考核獎懲的依據。據此，公司承諾：

（1）致力追求突發(fā)事故為零、人員傷亡為零、環(huán)境污染事件為零的目標；（2）向所有員工宣傳公司健康、安全和環(huán)保政策，提供培訓，以提高員工的安全意識和素質，使其在各自崗位上切實履行其職責；

（3）完善健康、安全和環(huán)保管理體系，推行“持續(xù)改進計劃”，不斷提高我們的健康、安全、環(huán)保管理水平；

（4）像管理其他重要經營活動一樣管理健康、安全、環(huán)保事務；

（5）當與經濟利益相沖突時，優(yōu)先考慮安全、健康和環(huán)保因素的重要性；（6）推廣健康、安全、環(huán)保文化，并鼓勵全體員工共同履行這一承諾；（7）與政府機構、社會團體及公眾建立良好關系，就健康、安全和環(huán)保問題進行密切合作，為作業(yè)所在的社區(qū)創(chuàng)造美好的生態(tài)環(huán)境作貢獻；

（8）維護工作場所工業(yè)衛(wèi)生，為員工及作業(yè)人員的健康及安全創(chuàng)造良好工作環(huán)境；

（9）創(chuàng)造、提供清潔能源和保護自然環(huán)境的和諧，是我們追求的目標。2．公司的HSE目標有哪些？

公司健康、安全、環(huán)境保護的目標是：（1）突發(fā)事故為零；（2）人員傷亡為零；（3）環(huán)境污染事件為零。

二．LNG安全特性

3．什么叫LNG？LNG的主要成分是什么？

LNG是指液態(tài)的天然氣，它主要由甲烷組成，組分可能含有少量的乙烷、丙烷、氮等。

4．LNG常壓下的沸點是多少？ LNG常壓下的沸點約－160℃。5．LNG的顏色和狀態(tài)是怎樣的？ LNG是一種無色液體。6．LNG的蒸氣有氣味嗎？ LNG的蒸氣是無氣味的。7．LNG有毒嗎？

LNG和天然氣是無毒的，但高濃度的天然氣可以使人窒息。8．常壓下一個體積的LNG可氣化為多少體積蒸氣？ 常壓下一個體積的LNG可以轉變?yōu)榧s600個體積的氣體。9．從氣田里開采的天然氣中雜質主要有哪些？

氣體——硫化氫、二氧化碳；固體雜質——巖石顆粒、泥砂、焊渣、鐵銹等；液體雜質——油、水。

10．LNG的密度與什么有關？

LNG的密度取決于其組分，通常在430㎏/m3～470㎏/m3之間，但是在某些情況下可高達520㎏/m3。密度還是液體溫度的函數，其變化梯度約為1.35㎏·m-3·℃-1。

11．LNG的沸騰溫度與什么有關？

LNG的沸騰溫度取決于其組分，在大氣壓力下通常在-166℃到-157℃之間。沸騰溫度隨蒸汽壓力的變化梯度約為1.25×10-4℃/Pa。

12．LNG蒸發(fā)氣有哪些物理性質？

一般情況下，蒸發(fā)氣包括20％的氮，80％的甲烷和微量的乙烷。當LNG蒸發(fā)時，氮和甲烷首先從液體中氣化，剩余的液體中較高分子質量的烴類組分增大。

對于蒸發(fā)氣體，不論是溫度低于-113℃的純甲烷，還是溫度低于-85℃含20％氮的甲烷，它們都比周圍的空氣重。在標準條件下，這些蒸發(fā)氣體的密度大約是空氣密度的0.6倍。

13．LNG的燃燒范圍是多少？

LNG的燃燒范圍大約在體積分數為5％～15％之間，即體積分數低于5％和高于15％都不會燃燒。較重烴的可燃燒極限的下限比甲烷要低。

14．燃燒的三個因素是什么？

可燃物、助燃物和點火源。三個條件必須同時滿足時才可以燃燒。15．LNG的自燃溫度是多少？

在大氣壓下純甲烷的平均自燃溫度為650℃，溫度越高那么其延遲時間會更短。LNG的自動著火溫度隨著組分的變化而變化。當LNG蒸汽中的較重烴的濃度增加時，自燃溫度就會下降。

16．衣物上產生的靜電能夠點燃天然氣和空氣的混合物嗎？

表面溫度高于649℃的物體，可以點燃天然氣和空氣的混合物。衣物上產生的靜電可能會產生足夠的能量導致天然氣起火。

17．LNG池起火，影響火焰的表面輻射功率（SEP）的因素有哪些？

直徑大于10m的著火LNG池，火焰的表面輻射功率（SEP）非常高，并且能夠用測得的實際正向輻射通量及所確定的火焰面積來計算。SEP取決于火池的尺寸、煙的發(fā)散情況以及測量方法。SEP隨著煙塵炭黑的增加而降低。

18．怎樣進行LNG火災的預防和保護？

在處理LNG失火時，推薦干粉（最好是碳酸鉀）滅火器。高倍數泡沫材料或泡沫玻璃塊可用于覆蓋LNG池火并能極大降低其輻射作用。必須保證水的供應以用于冷卻目的，或在設備允許的情況下用于泡沫的產生，但是水不可用于滅此類火。不可在LNG上直接噴水，這樣做會加快LNG的沸騰和蒸發(fā)。

19．LNG泄漏一定會爆炸嗎？ 不一定，若LNG泄漏到地面或水面，即使被點燃也不會在開闊區(qū)域的空氣中爆炸。

20．LNG泄漏后產生的蒸汽擴散到大氣中的移動距離取決于哪些因素？ 移動的距離取決于LNG的泄漏量、持續(xù)時間、風速、風向、地形、大氣溫度、濕度。21．LNG船在碼頭的停靠時間為多少小時，船卸載時間為多少小時？ LNG船在碼頭?？繒r間為27小時，船卸載時間為12小時 22．什么叫LNG快速相變？

當溫度不同的兩種液體在一定條件下接觸時，可產生爆炸力。當LNG與水接觸時，這種稱為快速相變（RPT）的現象就會發(fā)生。盡管不發(fā)生燃燒，但是這種現象具有爆炸的所有其他特征。

當兩種溫差很大的液體直接接觸時，如果較熱液體的熱力學（開氏）溫度大于較冷液體沸點的1.1倍時，后者溫度將迅速上升，其表層溫度可能超過自發(fā)核化溫度（當液體中產生氣泡時）。在某些情況下，過熱液體將通過復雜的鏈式反應機制在短時間內蒸發(fā)，而且以爆炸的速率產生蒸氣。

23．什么叫LNG沸騰液體的熱傳遞速率？

熱傳遞速率或者熱流量指的是單位時間內（比如：Btu/hr）從一種物質傳遞到另外一種物質的熱量。沸騰的液體比非沸騰狀態(tài)的熱液體更能吸收熱量，因為沸騰的液體需要吸收額外的熱量來克服汽化的熱量。沸騰液體吸收的額外熱量增加了其熱傳遞速率，所以也就增加了受到低溫灼傷的危險。

24．什么是LNG的翻滾現象？有什么危害？

翻滾是指大量氣體在短時間內從LNG容器中釋放的過程。除非采取預防措施或對容器進行特殊設計，翻滾將使容器受到超壓。

在儲存LNG的容器中可能存在兩個穩(wěn)定的分層或單元，這是由于新注入的LNG與密度不同的底部LNG混合不充分造成的。在每個單元內部液體密度是均勻的，但是底部單元液體的密度大于上部單元液體的密度。

隨后，由于熱量輸入到容器中而產生單元間的傳熱、傳質及液體表面的蒸發(fā)，單元之間的密度將達到均衡并且最終混為一體。這種自發(fā)的混合稱之為翻滾，而且與經常出現的情況一樣，如果底部單元液體的溫度過高（相對于容器蒸氣空間的壓力而言），翻滾將伴隨著蒸氣逸出的增加。有時這種增加速度快且量大。在有些情況下，容器內部的壓力增加到一定程度將引起泄壓閥的開啟。

通過良好的儲存管理，翻滾可以防止。最好將不同來源和組分不同的LNG分罐儲存。如果做不到，在注入儲罐時應保證充分混合。

三．LNG使用安全知識

25．國家規(guī)定的安全色有幾種？

國家規(guī)定的安全色為紅、藍、黃、綠四種。紅色的含義表示禁止、停止（也表示放火）。藍色的含義表示指令和必須遵守的規(guī)定。黃色的含義表示警告、注意。綠色的含義表示提示、安全狀態(tài)、通行。

26．安全標志分幾類？

分禁止、警告、指令、提示四類標志。禁止標志的含義是不準或制止人們的某些活動。警告是使人們注意可能發(fā)生的危險。指令的含義是必須要遵守的意思。提示標志的含義是示意目標或方向。

27．天然氣的用途有哪些？

（1）天然氣是重要的能源，是優(yōu)質燃料。天然氣的主要成分是甲烷，可用作燃料或用作制造炭黑、合成氨、甲醇、乙炔等的原料；

（2）天然氣是寶貴的化工原料。28．天然氣輸送有哪兩種基本方式？ 管道輸送和液化輸送。

29．LNG冷量的用途有哪些？

用于空氣分離；制取液化二氧化碳和干冰；冷庫；低溫破碎和粉碎；蓄冷裝置。

30．安全使用天然氣“五先五后”是什么？

（1）先通知，后停氣；（2）先斷氣，后檢修；（3）先檢查，后使用；（4）先點火，后開氣；（5）先滅火，后離人。

31．低溫材料有何特點？

一些為低溫設計的材料會隨著溫度的降低變得更堅硬。低溫下的不銹鋼、鋁、黃銅、和聚四氟乙烯塑料的拉伸力和曲變力比在室溫下要高。

32．為什么要將天然氣液化成LNG？

將天然氣液化成LNG是為了便于天然氣的儲存和運輸。33．LNG能否直接進行燃燒？

LNG在點燃前必須要汽化。在非受限環(huán)境中，LNG和LNG蒸汽都不會發(fā)生爆炸。

34．LNG的燃燒產物主要是什么？

LNG的燃燒產物主要是CO2和水蒸汽，還有極少量的CO、SO2和氮氧化物等。35．為什么LNG汽化之后在送入氣體分配系統(tǒng)之前需要加入加臭劑？

因為LNG汽化后是無色無味的氣體，加臭便于氣體泄露后引起用戶的注意。36．LNG火災的特點有哪些？

LNG火災的特點是：火焰?zhèn)鞑ニ俣容^快；質量燃燒速率大（地上和水上燃燒速率分別達到0.106kg/m2s和0.258kg/m2s，約為汽油的2倍）；火焰溫度高、輻射熱強；易形成大面積火災；具有復燃、復爆性；難于撲滅。

37．在作業(yè)現場內為什么嚴禁用黑色金屬（一般是鐵工具）敲擊？ 用黑色金屬敲擊容易產生靜電火花，若環(huán)境存在一定濃度的可燃氣體容易造成火災。

38．什么是爆炸？爆炸的種類有幾種？

爆炸是氣體在有限空間內急劇膨脹，并以沖擊波的形式釋放其能量的過程。爆炸可分為化學性爆炸和物理性爆炸。

39．防止閃火事故危害的關鍵有哪些？

（1）防止LNG/天然氣泄漏事故，尤其是大、中型泄漏事故發(fā)生；（2）一旦LNG/天然氣泄漏，應采取措施防止可燃性氣云產生或積聚；（3）嚴格控制火源。

40．會造成LNG泄漏的原因有哪些？ 人的不安全行為、設備設施的質量缺陷或故障以及其它因素的不利影響，是造成LNG泄漏的三個主要原因。

41．作業(yè)現場可以吸煙嗎？

不可以，作業(yè)現場吸煙是非常危險的。

42．可燃氣體與空氣的混合物發(fā)生爆炸的條件是什么？（1）可燃氣體在空氣中濃度達到爆炸極限范圍；（2）密閉系統(tǒng)；（3）遇明火。

43．為了控制LNG溢出和預防火災，緊急情況下的應對措施包括哪些方面？ 主要包括發(fā)現、設備停車、控制和火災撲救四個方面，具體如下： 發(fā)現：

快速認定LNG泄漏的類型（液態(tài)或蒸汽）、來源、范圍、和LNG泄漏與火災的動向是至關重要的。泄漏和火災可以被人發(fā)現或被危險探測器檢測到。幫助人們檢測LNG的因素包括：聲音（如液體和氣體的流動聲音），沸騰，霜凍的出現，或氣味（若添加了臭味劑）。

設備停車：

為了防止LNG泄漏的進一步擴大，LNG設備的停車是必要的。設備可以通過報警系統(tǒng)自動停車，也可以通過操作工人為關閉來抑制火災的發(fā)生。停車程序的一部分，包括事故區(qū)域的隔離、人員撤離和合適權威的通報。停車步驟必須和控制LNG泄漏的起始步驟同時發(fā)生。

控制：

LNG釋放和火災控制，需要最大程度減少人員傷亡和財產損失。最好的控制方法，是把要釋放的LNG導向不易起火和引起低溫傷害的區(qū)域。LNG的釋放，最好是導向圍堰、封閉槽池或者其它裝置，可以用高膨脹率的泡沫來控制LNG的蒸發(fā)速度。

火災撲救：

救火首要的目標是阻止火勢的蔓延，滅火人員應著防火保護服。救火設備應包括干化學藥粉(干粉滅火器)、高膨脹率泡沫滅火器及其它系統(tǒng)。

44．有哪幾種常用的危險探測器？ 易燃氣體探測器；火焰，紫外線和紅外線探測器；高溫探測器；低溫探測器；煙霧探測器；含氧量探測器等。

45．常用到哪些滅火器？

常用的有干粉滅火器；高膨脹率泡沫滅火器；二氧化碳和水；鹵代烷滅火器等。

46．呼吸保護裝置可分為哪兩大類？

（1）一類是過濾呼吸保護裝置，有五種：①口罩；②半面罩呼吸保護器；③全面罩呼吸保護器；④動力空氣凈化保護器；⑤動力頭盔保護器。

（2）第二類是供氣式呼吸保護器：①長管潔凈空氣呼吸器；②壓縮空氣呼吸器；③自備氣源呼吸器三種。

47．個人防護用品有哪些？（1）安全帽、工作服、工鞋。

（2）為接觸噪聲的操作工人配備一些防噪聲的個人防護設施，如防噪聲耳塞、耳罩等。

（3）對有可能接觸液化天然氣的操作人員配備一些防凍用品，如防凍手套、防凍的服 裝等。

（4）接收站內消防站內和干線的各作業(yè)區(qū)域內均配備一些應急防護設施，如空氣呼吸器、防火服等，以供發(fā)生事故時操作人員使用。48．防護服的保護作用是怎樣的？

防護服只是在偶然出現LNG濺落時起保護作用，應避免與LNG接觸。49．發(fā)生了LNG火災怎么辦？

（1）關閉氣源。如果無法關閉氣源，讓LNG自行燃燒。

（2）使用干粉滅火器、CO2滅火器、高倍數泡沫滅火器滅火。但不可直接將水潑到泄漏的天然氣上，因為這樣做會增加汽化速度，增大火焰的燃燒強度和燃燒范圍。（3）疏散人群，搶救傷員和設備。

50.發(fā)生火災時的個人急救行為有哪些？（1）發(fā)生火災時應保持鎮(zhèn)定，不必驚慌。

（2）撥打火災報警電話（119），報告火災發(fā)生地點。

（3）迅速判斷火災范圍和火災強度及風向，占據上風區(qū)，判斷是否應選擇逃生。

（4）逃生時，應選擇正確的逃生路線，不可乘坐電梯。

（5）逃生時，人應該盡量彎著腰，靠近墻壁走，并可用濕毛巾捂住口鼻，防止被濃煙熏到。

51．天然氣燃燒時，人只要不直接接觸火焰就沒事？

錯。天然氣大面積的燃燒發(fā)出大量的熱輻射，可以灼傷人的皮膚和眼睛，對人體造成傷害。

52．LNG會發(fā)生爆炸嗎？

LNG會發(fā)生爆炸。一是LNG汽化后形成天然氣，天然氣的濃度達到其爆炸極限，受熱后爆炸。二是LNG受熱憋壓形成“液體沸騰膨脹蒸汽”而發(fā)生爆炸。

53．LNG“液體沸騰膨脹蒸汽”爆炸形成的原因？

在壓力容器內，LNG快速受熱，短時間內形成大量的氣體，從而形成高壓，而這種高壓得不到及時的釋放，結果導致容器劇烈爆炸。

54．人體可以直接接觸LNG嗎？

不可以，因為LNG的溫度很低，常壓下為-162℃。

致嚴重的凍傷和肌肉組織的損害。接觸到液體：馬上浸入微溫水中（105℉－115℉；55．在使用過程中一旦LNG泄露到我們身上可能會給我門帶來那些傷害？應該怎樣來處理？

瞬間接觸LNG不會對裸露的皮膚產生損害，但是，如果時間延長就會導41℃－46℃）溫度過高會造成燙傷。不要用熱水洗，馬上就醫(yī)。在恢復溫度之前或之后，不可用手去揉搓凍傷的部分。如果是大面積的凍傷，需要在用溫水沖洗的同時脫去衣物，保持一定溫度放松身體。馬上就醫(yī)。

56．凍傷后的急救？ 將受傷人員撤離現場，除去可能阻礙凍傷部位血液循環(huán)的衣物，將受傷人員的受傷部位浸入41℃－46℃的微溫水中對其進行熱恢復，并馬上將其送往醫(yī)院就醫(yī)。

57．人體凍傷后凍傷部位有哪些癥狀？

被凍傷的組織最初呈現蒼白泛黃的顏色，傷者無痛感，解凍后，組織會變腫脹、容易發(fā)炎，傷者會感覺疼痛。解凍的時間應持續(xù)進行15到60分鐘，直到顏色由藍色和蒼白色轉變?yōu)榉奂t色或紅色。

58．人的眼睛接觸到低溫LNG怎么辦？

立刻用大量的清水對眼部進行沖洗，沖洗的時間至少為15分鐘，然后將傷者送往醫(yī)院就醫(yī)。

59．身體置于LNG低溫環(huán)境中的傷害有哪些？

LNG造成的低溫能對身體暴露的部分產生各種影響，如果對處于低溫環(huán)境的人體未能適當加以保護，則其反應和能力將受到不利的影響。

60．LNG操作中的冷灼傷是怎樣的？

LNG接觸到皮膚時，可造成與燒傷類似的起皰灼傷。從LNG中泄漏出的氣體也非常冷，并能致灼傷。如果暴露于這種寒冷氣體中，即使時間很短，都足以影響面部和手部的皮膚，但是，像眼睛一類脆弱的組織仍會受到傷害。

人體未受保護的部分不允許接觸裝有LNG而未經隔離的管道和容器，這種極冷的金屬會粘住皮肉而且拉開時將會將其撕裂。

61．寒冷對肺部的影響具體表現是怎樣的？

較長時間在極冷環(huán)境中呼吸能損傷肺部，短時間暴露可能引起呼吸不適。62．吸入LNG蒸發(fā)氣怎么辦？

馬上遠離LNG蒸發(fā)氣。如果呼吸困難，應立刻吸氧。如果呼吸停止，先進行吸氧，然后對其進行人工呼吸，并馬上送醫(yī)院急救。

63．常用的人工呼吸的方法有哪幾種？

俯臥壓背法；仰臥壓胸法；仰臥牽臂法；口對口吹氣法。64．人誤食入LNG會有什么后果？

可導致粘膜凍傷和可能的中樞神經系統(tǒng)壓迫。

65．LNG是無毒的，但吸入過多的LNG蒸發(fā)氣會使人窒息，為什么？

人體吸入的空氣中，氧氣所占的體積分數為21%,如果LNG蒸發(fā)氣過多，人體吸入的氧氣將減少，發(fā)生缺氧，呼吸困難等癥狀，甚至使人窒息。

66．什么叫窒息？

天然氣是一種窒息劑。氧氣通常占空氣體積的20.9％。大氣中的氧含量低于18％時，會引起窒息。在空氣中含高濃度天然氣時由于缺氧會產生惡心和頭暈。然而一旦從暴露環(huán)境中撤離，則癥狀會很快消失。在進入可能存在天然氣的地方之前，應測量該處大氣中氧氣和烴類的含量。

當空氣中氧氣的體積分數低于10％，天然氣的體積分數高于50％，對人體產生永久的傷害。

67．窒息可分為哪四種情況？

（1）含氧量14-21%（V），呼吸、脈搏加快，并伴有肌肉抽搐；（2）含氧量10-14%（V），出現幻覺、易疲勞，對疼痛反應遲鈍；（3）含氧量6-10%（V），出現惡心、嘔吐、昏倒，永久性腦損傷；（4）含氧量低于6%（V），出現痙攣、呼吸停止，死亡。

四．施工作業(yè)安全

68．國家的安全生產的管理方針是怎樣的？ 安全第一，預防為主。69．什么是“三同時”？ 指新建、改建、擴建的建設項目的勞動安全衛(wèi)生設施必須符合國家規(guī)定的標準，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。

70．什么是違章作業(yè)？

違章作業(yè)是指違反規(guī)章制度、不服管理、冒著危險進行操作的行為。違章作業(yè)的主要原因包括缺乏安全知識、冒險蠻干、怕麻煩，對規(guī)定使用的安全防護裝置和防護用品不使用或使用不正確、麻痹大意、缺乏認真精神。

71．什么是“三不傷害”活動？

“三不傷害”活動是指：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害為主要內容的安全生產活動。

72．什么叫“三禁止”原則？

禁止違章作業(yè)，禁止違章指揮，禁止違反勞動紀律。73．LNG儲罐的安全設計有哪些？（1）LNG儲罐選用安全、可靠的全容式混凝土儲罐，該儲罐具有兩層罐壁，可有效防止罐內液化天然氣的泄漏。相對于其它罐型如單容罐、雙容罐或膜式罐來說，具有更高的安全性。

（2）LNG儲罐采用絕熱保冷設計，儲罐中的LNG處于沸點狀態(tài)。由于外界熱量(或其它能量)的導入，會導致少量LNG蒸發(fā)氣化。儲罐上裝備有安全及報警設施，以保證安全操作。

（3）為防止LNG貯罐的超壓，配備有BOG壓縮機，連續(xù)將LNG儲罐內的蒸發(fā)氣(BOG)抽出，經壓縮后送往再冷凝器。

（4）如果LNG儲罐氣相空間的壓力超高，蒸發(fā)氣壓縮機不能控制，且壓力超過壓力調節(jié)閥的設定值時，通過壓力調節(jié)閥排至火炬系統(tǒng)燒掉，以減少對大氣的污染。如壓力依然超高，儲罐內多余的蒸發(fā)氣將通過安全閥釋放。

（5）為了防止LNG儲罐在運行中發(fā)生欠壓(真空)事故，工藝系統(tǒng)中配置了防真空補氣系統(tǒng)。

74．員工進行工作前必須做哪些準備？（1）工作前必須先進行危害辨識和風險評估，對采取的防護措施進行確認；（2）所有員工必須在經過培訓，取得認可后才能上崗工作；（3）保證按工作場所的要求配備個人防護裝備；

（4）工作開始前，必須評估可能潛在的緊急情況，并制定緊急情況應對方案。

75．在取得工作許可前應作好哪些準備工作？（1）明確工作范圍；

（2）識別風險并進行風險評估；

（3）采取控制措施以消除或者減輕隱患；

（4）綜合考慮該項工作與其它相關工作許可或同步作業(yè)的相關關系；（5）得到相關負責人的授權許可后，應將上述信息傳達給所有與該項工作相關的人員；

（6）確保在作業(yè)過程中有足夠的控制措施。76．怎樣進行能量隔離？

（1）隔離和釋放能量的方法必須由有能力勝任該項工作的人員執(zhí)行；（2）所有存儲的能量都已經被釋放或者被隔離；（3）在隔離處使用明顯的鎖定和標識系統(tǒng)；（4）進行測試以確認隔離是否有效；（5）定期檢測隔離的有效性。

77．熱工作業(yè)安全技術標準是怎樣的？：（1）使用測爆儀分析時，被測的氣體或蒸汽濃度應小于或等于爆炸下限的20%。

（2）使用其他分析手段分析時，被測的氣體或蒸汽的爆炸下限大于4%時，其被測濃度小于等于0.5%；當被測的氣體或蒸汽的爆炸下限小于4%時，其被測濃度小于等于0.2%。

（3）可燃氣體帶壓不置換熱工作業(yè)，必須分析設備內的氧含量，如超過0.5%不得進行熱工作業(yè)；

（4）可燃氣體帶壓不置換熱工作業(yè)，設備內必須保證不會形成負壓，其最低壓力不小于980.665Pa，最高壓力不得超過1.5691Mpa。78．怎樣進行挖掘作業(yè)，進行挖掘作業(yè)前有哪些準備？

在進行挖掘作業(yè)，如挖洞穴、溝渠等工作之前，必須做好以下準備工作：（1）工作場所已經經過專業(yè)人員的風險評估；

（2）所有可能的地下危險物，如管道、電纜等已經被確認、定位，必要時要隔離。

當人員將進入開挖界面時：

（1）若屬于進入有限空間作業(yè)，則應簽發(fā)進入有限空間作業(yè)許可證；（2）通過采取系統(tǒng)的固坎、放坡、臺階等適當的措施來控制地面移動和防止塌方；

（3）持續(xù)性地監(jiān)測地面狀況和環(huán)境變化。79．進入有限空間必須符合哪些條件？（1）所有其他選擇都已被排除；

（2）經由負責人書面授權許可，標明允許進入；

（3）向所有有關人員告知進入許可，并根據要求張貼許可證于相關位置；（4）所有有關人員均能勝任其工作崗位；（5）確定各種有影響的能量已被隔離；

（6）根據風險評估的規(guī)定對空氣進行定期檢測；（7）必要守護人員必須到位；（8）未經授權不得進入。

80．進入受限空間內救人應注意的問題？

在沒有采取個人防護的情況下，任何人不得盲目進入受限空間內救人，以避免將事故擴大。

81．至少距地面多高作業(yè)稱為高處作業(yè)？進行高處作業(yè)有哪些注意事項？ 工作位置高于地面2米時就稱為高處作業(yè)。進行高處作業(yè)應注意：（1）使用帶有安全護欄的固定工作平臺，并經有經驗的人員檢查；（2）使用在靜態(tài)下能負重至少達2275公斤的防墜落設備，并且有：

①合適的安全帶系掛點，最好選擇或安裝在頭頂上方； ②符合國家標準的安全帶； ③使用合成纖維的安全繩索； ④有效的減震器。

（3）防墜落設備需將自由墜落距離限制于2米以內；

（4）使用前目測檢查防墜落設備和系統(tǒng)，如有損壞，則要立即拿走，不再使用；

（5）工作人員必須勝任相應的工作。82．進行起重作業(yè)應滿足哪些條件？

（1）事先對起吊作業(yè)進行必要的評估，由專業(yè)人員確定工作方法和設備；（2）操作動力起吊裝置的工作人員以及司索人員必須受過專業(yè)培訓并取得特種作業(yè)操作資格證書；

（3）起吊裝置和設備必須處于年審合格證書的有效期內；（4）負載不得超過起吊設備的動態(tài)和/或靜態(tài)荷載能力；（5）在起吊設備上安裝的安全裝置必須能正常工作；

（6）所有的起吊設施、設備，每次起吊之前必須經有經驗的工作人員檢查。83．什么是起重作業(yè)的“十不吊”原則和“二不撞”原則？（1）“十不吊”原則： ①被吊物重量超過機械性能允許范圍不準吊； ②信號不清不準吊；

③起吊物下方有人站立不準吊； ④起吊物上站人不準吊； ⑤埋在地下物不準吊； ⑥斜位斜牽物不準吊； ⑦散物捆扎不牢不準吊；

⑧零散物（特別是小鋼板）不裝容器不準吊；

⑨起吊物重量不明，吊、索具不符合規(guī)定，立式物件、大型板材不用卡環(huán)不準吊；

⑩六級以上強風、大霧天影響視線和大雷雨時不準吊。（2）“二不撞”原則：

①起重設備不能與其他設備或建筑物相撞； ②不能用起重設備吊重物撞其他東西。84．在使用交通工具時要滿足哪些要求？

（1）對車輛進行檢驗，以保證車輛安全性能良好；

（2）駕駛員必須經過培訓并取得相應的資格證書，確保有資格駕駛該類型的車輛；

（3）乘客人數不得超過車輛生產廠家的設計要求；

（4）車輛必須安裝安全帶，啟動前駕駛員和乘客都應系好安全帶；（5）駕車時不允許使用手機和對講機，不允許吸煙、穿拖鞋、打赤腳。85．怎樣進行變更管理？

對變更可能產生的影響進行評估；

（1）基于以下內容制定詳細的工作計劃，指明變化時間和采取的控制措施： ①設備、設施和程序； ②作業(yè)、維護和檢查程序； ③培訓、人員和溝通； ④文檔。

（2）負責人批準該工作計劃。86．什么是保護接地？

保護接地是把故障情況下可能呈現的對地電壓的金屬部分同大地緊密地連接起來。

87．安全用電的防護措施有哪些？（1）絕緣防護措施；（2）屏障防護措施；

（3）設置漏電保護裝置防護措施；（4）保險絲；

（5）接地接零保護措施；（6）不導電環(huán)境；（7）電氣隔離；（8）等電位環(huán)境等。

88．遇到觸電事故急救方法？

（1）立刻斷開近處電源(適用于高、低壓)或用絕緣物拉開觸電者或挑開電線(只適用于低壓)。（2）心臟按摩法。（3）人工呼吸法。

89．施工階段對大氣的污染物是什么？

施工期大氣影響主要是揚塵，對大氣影響是暫時的、易恢復的。90．管線的試壓分哪兩個階段？ 強度試壓和嚴密性試壓。91．管線吹掃的目的是什么？

輸氣管線在施工中，管道內總會帶進泥土、石塊、積水、焊渣等雜物，吹掃的目的是清除這些雜物，保證正常生產。

92．管線吹掃的方法有哪些？

（1）使用清管器吹掃。常用的有清管球、清管刷、清管塞。（2）用天然氣或空氣放噴吹掃。

93．天然氣進行管線吹掃安全注意事項有哪些？

（1）管線吹掃口必須設在允許排放和點火燃燒而不危及安全的地方。（2）吹掃口前要安裝臨時控制閥，吹掃口以300角朝上高于管溝溝頂。（3）主管線根部和端部必須牢固、穩(wěn)定，要保證在高速氣流噴射時不產生強烈振動，以防斷裂。

（4）吹掃完畢后，吹掃口一定要裝設臨時封頭，保證管道內部清潔。94．輸氣管線堵塞的原因有哪些？

（1）管線施工時帶進的泥土、石塊、工具等被氣流或清管時在急轉彎的地方擠到一起造成堵塞；

（2）輸氣時將接收站、分輸站的水分、污物帶至管線，在低洼或高坡以及急轉彎處積聚造成阻力，北方嚴寒還容易結冰堵塞。

95．管道防低溫措施是怎樣的？

所有輸送、處理液化天然氣的管道、均采取良好的絕熱保護措施，以防止操作人員接觸低溫管道和設備。

96．對管線焊口的質量應怎樣檢查？

對管線焊口質量應進行外觀檢查、超聲波探傷、射線檢測，不符合質量要求的應重新焊接。

97．輸氣管線穿越河流時，對施工有何要求？

輸氣管線穿越河流時，水下管線要穩(wěn)定牢靠，兩岸要切實做好護坡、堡坎，以防山洪、流水沖刷而造成管線斷裂事故。

98．管線投產前，應向沿線群眾做些什么工作？ 應向沿線群眾做好宣傳工作，共同管好管線。

99．與長距離輸油管道相比較，長距離天然氣輸送管道有和特點？

（1）天然氣從生產到用戶整個系統(tǒng)是一個密閉、統(tǒng)一、連續(xù)的動力系統(tǒng)，干線輸氣管工況不僅與天然氣的狀態(tài)參數（溫度、壓力）有關，還與終點用戶情況（如供氣對象、耗氣量等）有關。

（2）長輸天然氣管道本身具有儲氣調峰的能力。（3）輸氣管線沿線氣體密度、體積流量不是定值。100．輸氣管線設備被腐蝕的危害有哪些？

（1）輸氣管線因腐蝕穿孔或壁厚減薄承受不了輸氣壓力，會引起爆破停產或被迫停產檢修，造成巨大的經濟損失。（2）管線輸送的是易燃易爆的氣體，管道被腐蝕穿孔和承受能力下降，易引起爆炸和火災。

（3）爆管事故的發(fā)生具有突發(fā)性，易造成人員的人身傷亡事故。

（4）輸氣管線因事故爆裂或排放氣體檢修等，會造成天然氣和其他有毒有害氣體、液體物質的外泄，造成環(huán)境污染；腐蝕越嚴重事故就越多，對周圍環(huán)境污染也就越大。

（5）輸氣管線或設備因腐蝕而發(fā)生事故后，天然氣供需關系失調，壓力和氣量發(fā)生變化，又因組織檢修等，正常輸氣生產秩序被打破，這不僅為本系統(tǒng)工作帶來困難和影響，而且也影響了用戶的正常生產和生活。

第五篇：LNG七月份培訓總結

七月份培訓總結

轉眼間培訓班的課程已經接近尾聲了，經過一個月的學習我想我們每一位學員都會有不同的收獲，對我我個人我認為這次培訓舉辦的非常有意義，可以說是我們的人生轉折點，因為它不僅讓我充實了更多的有關LNG的理論知識和專業(yè)技能，使我能夠有一技之長，使我能夠立足于社會之中。

在這里，我首先感謝公司給我們這次提升自己的機會。在短暫而又緊張的一個月培訓中，雖然很累，但是讓給了我們與眾不同的心態(tài)和前進的動力。雖然短暫，但是它改變了我們對待事物的看法使我們從一個學生的角度轉變到一個員工的角度去思考問題、衡量事物。我們剛剛從學校畢業(yè)步入社會就應以一個社會人的角度去看物做事時刻改變自己的狀態(tài)只有這樣才能夠立足于社會的發(fā)展之中。那么作為一名員工，加強技能訓練、文化學習，刻不容緩。這絕不是一句簡簡單單的口號，因為當今社會絕不可能是你淘汰社會而是社會淘汰你，只有努力在本行業(yè)、本專業(yè)加強技能學習與訓練、強化職業(yè)素質、扎實文化學習，做到干一行、愛一行，鉆一行，專一行，專一行，精一行，做到技能和文化雙修，做全面提升型人才，當企業(yè)最優(yōu)秀最具有價值的員工，這愛是我們應該奉行的目標。

下面就本月培訓做以下幾個方面的總結：

一、學習方面

從一開始的學不懂到現在的奮發(fā)努力一直有一個精神支柱支撐

著我，成為我前進的動力，那就是“最有用的人”吳總在主題為“做企業(yè)最有價值的員工動員大會上說道：把簡單的事情做好就是不簡單，把平凡的事情做到位就是不平凡，當具備這兩個條件時你就會成功一半，只有這樣才能夠當企業(yè)最有用的人、最有價值的員工”。這句話也一直鞭策著我使我慢慢地的、向成功靠近，使我更深層的了解LNG以及它的發(fā)展及市場需求。李主任在員工基本素質道德培訓講座中講到學習是人生永恒的主題，要有活到老學到老的思想。小品大師趙本山斥資55萬學習18天為什么？為的就是學習更多的知識，人就是這樣在學習中成長在成長中實踐。每一次的學習就是一次實踐的機會，每一次的實踐就是一種挑戰(zhàn)。我們能害怕嗎？答案是肯定的：不能，不管在什么條件下都是不能不會也不可以害怕。跟我一起來到公司的同學和兄弟。有很多就受不了學習上的挑戰(zhàn)害怕了學習的苦累，最終離開了我們這個團體。我們之所以培訓，目的就是增強我們挑戰(zhàn)的信心和專業(yè)技能。做一名合格的員工為企業(yè)謀利益為自己謀發(fā)展。

（1）.在專業(yè)技能方面的收獲

剛開始，對于LNG專業(yè)技能方面來說我完全是個門外漢，這一次的哦誒尋是我第一次系統(tǒng)地接觸這方面的知識，經過這一個月專業(yè)知識培訓，我學到了很多新的東西，了解到LNG行業(yè)的發(fā)展前景以及市場需求非常的廣闊，LNG是將氣態(tài)的天然氣經過深度冷卻后在零下162度轉化為液態(tài)，體積減小密度提高。在當代社會作為清潔能源它正在慢慢地扮演著主角的位置，比如LNG汽車的開發(fā)到投入

使用，人民打破傳統(tǒng)煤氣的主導地位到LNG落戶大街小巷的使用，都可以看到LNG未來發(fā)展空間巨大。

培訓課程以LNG工藝流程為主體，電氣儀表知識為輔助，讓我們認識了解了LNG工藝流程、LNG液化過程以及工廠配電和儀表指示。

（2）.員工基本道德素質方面的收獲

有很多案例；如海爾砸冰箱事件和少了一個鐵釘就丟了一個國家，給我的感觸很深，讓我懂得了細節(jié)于責任的聯(lián)系密不可分、息息相關，責任面前沒有任何借口，我們應該重視細節(jié)成為一種習慣、重視責任成為一種生活態(tài)度,才能夠與勝利、優(yōu)秀、成功同行。才能把簡單平凡的事做的不平凡不簡單。

人的責任心是一種態(tài)度的集中體現，體現在實事求是上，責任是企業(yè)的生命線是職業(yè)的生命線，所以員工堅守一份責任就是對企業(yè)對自己的一種負責，就是鞏固自己的生命線，進而鞏固自己的生命線，所以每一個員工都要恪盡職守，時時明確職責，明確責任，增強責任心真正地把工作當做自己的事業(yè)去打拼盡自己全力維護企業(yè)的生命線。

責任解讀：責任是一種追求、一種品質就是對自己職位的堅守是對自己所負使命的忠誠和守護，是對本職工作的出色完成。

責任與細節(jié)——結論：

1.一個人有了責任心，工作才會有激情、有忠誠、有奉獻。

2.責任出激情，責任出智慧。

3.責任出力量，責任出效益。

4.細節(jié)體現責任，責任締造完美。

5.細節(jié)成就完美，責任成就質量。

如果放棄責任就等于放棄卓越、放棄成功、放棄實現自己價值的機會。

（2）.愛崗敬業(yè)

愛崗敬業(yè)顧名思義就是熱愛敬重并重視自己的職業(yè)。

按崗敬業(yè)是人類最為普遍的奉獻精神就是你對企業(yè)對本職工作的負責是敬業(yè)的體現。愛崗敬業(yè)要從我做起、從小事做起、從現在做起，扎實做好本職工作。困難面前沒有借口，接受任務不講條件，愛崗的前提就是做一個有道德有修養(yǎng)的人，不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)，既來之則安之，多看、多學、多做，大膽實踐爭取獨立完成工作的機會。

愛崗要有：干一行、愛一行，鉆一行、專一行，專一行、精一行的工作思想，要有干一行愛一行的工作覺悟。

下面有一個案例：

日本郵政大臣野田圣子，起初做的工作是任何人都不愿意做的工作刷馬桶，但是她從不嫌棄。從這個刷馬桶上可以看出她的愛崗敬業(yè)、她的無私奉獻是被人不能及的。她走好了人生的第一步最終走向日本政壇當上了日本的郵政大臣。

所以說愛崗敬業(yè)體現在平凡簡單的工作崗位上，只有把平凡的工作做到位，把工作當成一種享受，那樣才能獲取成功走向未來。

(3).誠實守信贏得信任

誠實守信是職業(yè)道德的根本，不是口上的忠誠，而是實際工作上的忠誠，忠誠他不是愚忠而是智忠是你對企業(yè)的信任，忠誠對于個人來說是立身之基立業(yè)之本，誠實守信它可以體現出人的人格魅力。

金子大家都知道那是一個閃閃發(fā)光又有許多用處的東西，但是最美的是金子嗎？不是，最美的是誠信。言而有信、一諾千金是我們祖先祖祖輩輩代代相傳的美德，信用是一種力量、一種財富。以前有一個鋼琴公司在賣鋼琴時，員工把8000美金誤寫成800美金，客戶去找到銷售經理告訴他價格寫錯了，經理一看并沒有去改正金額而是說我的員工已經寫出800美金了我得遵守信用。最后這個事情傳開了為公司打出了廣告客源比以前增加了好幾倍，不僅補上了那臺鋼琴的損失而且盈利比往年高好幾倍，公司慢慢做的越來越大，所以說言而有信、一諾千金是無形中為自己做的廣告，是一種無形的財富。所以說誠實守信是每一個人以及每一個企業(yè)都不可缺少的企業(yè)美德。

二、培訓生活

生活中一時加強同事之間的溝通努力提高團隊精神，在培訓學習生活中我深深體會到人與人之間的溝通，同事之間的相互學習和團隊精神是我們創(chuàng)造出出色的工作業(yè)績的關鍵，是我們在今后的實際工作中，無論從事哪個行業(yè)哪個崗位都離不開同事之間的配合，因為一滴水只有在大海中才能生存所以具有團隊精神非常重要。

在這一個月的培訓生活中得到的結論就是很累、很充實。以上就是我本月的總結，在培訓學習中，雖然取得了一點小成績但我仍然感

覺自己有不少不足之處。

1.只是滿足自身任務的完成，學習開拓不夠大膽等。

2.學習上沒有全面擺正姿態(tài)，沒有很好地入門，專業(yè)技能學的不夠透徹。

3.專業(yè)技能、專業(yè)基礎方面與其他學員還有差距，學習的積極性還是不夠有待加強。

在以后的學習生活中我將改進自己的不足爭取獲得更好的成績。

于輝德

2012.08.08

內蒙古國能天然氣股份有限公司