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      分析工程造價(jià)咨詢業(yè)存在的問(wèn)題

      時(shí)間:2019-05-12 16:21:56下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:分析工程造價(jià)咨詢業(yè)存在的問(wèn)題

      分析工程造價(jià)咨詢業(yè)存在的問(wèn)題、工程造價(jià)咨詢單位資質(zhì)和從業(yè)人員個(gè)人素質(zhì)偏低

      由于我國(guó)高等學(xué)院里工程造價(jià)專業(yè)設(shè)置較晚,培育出的人才較少,大部分從業(yè)人員是高中生或技校生,普遍存在業(yè)務(wù)素質(zhì)不高、知識(shí)面和業(yè)務(wù)能力單一的問(wèn)題。此外,我國(guó)現(xiàn)行工程造價(jià)咨詢行業(yè)中尚未建立嚴(yán)格的執(zhí)業(yè)制度和市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,也是造成總體從業(yè)人員素質(zhì)偏低的原因。目前,我國(guó)經(jīng)人事部和建設(shè)部認(rèn)定的造價(jià)工程師分布在全國(guó)工程建設(shè)領(lǐng)域的建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工和造價(jià)咨詢等單位從事工程造價(jià)工作,現(xiàn)正在咨詢單位執(zhí)業(yè)的造價(jià)工程師數(shù)量就相當(dāng)有限。因此,出現(xiàn)部分咨詢單位兼職、退休返聘人員比重過(guò)大,這有相當(dāng)一部分是流動(dòng)性的隱性從業(yè)人員,這既不便于工程造價(jià)協(xié)會(huì)對(duì)從業(yè)人員的日常管理,又給工程造價(jià)咨詢單位的執(zhí)業(yè)質(zhì)量帶來(lái)了嚴(yán)重的隱患。

      二、組織形式不盡合理

      我國(guó)工程造價(jià)咨詢單位近幾年才逐漸培育和發(fā)展起來(lái),主要分為三類:一是由原造價(jià)站人員改制而成;二是由建設(shè)銀行系統(tǒng)的基建科改制而來(lái);三是由社會(huì)上的概預(yù)算人員集資開(kāi)辦,多種經(jīng)濟(jì)性質(zhì)并存,但仔細(xì)分析其組織形式大多數(shù)是有限責(zé)任形式,注冊(cè)資金一般為幾十萬(wàn)元。按照法律規(guī)定,這些單位所承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任以注冊(cè)資金為限,試想,一個(gè)以幾十萬(wàn)元為限承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任的單位,卻從事著上百萬(wàn)元、千萬(wàn)元、甚至上億元工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù),很顯然權(quán)力與責(zé)任不匹配。正因如此,才使得一部分工程造價(jià)咨詢單位及從業(yè)人員,不顧業(yè)務(wù)質(zhì)量,鉆法律的空子,索取其本不應(yīng)該得到的越額經(jīng)濟(jì)利益。

      三、缺乏必要的監(jiān)督和約束機(jī)制

      由于近年工程咨詢業(yè)發(fā)展很快,工程造價(jià)咨詢單位數(shù)量增長(zhǎng)過(guò)快,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈,在利益的驅(qū)動(dòng)下,個(gè)別單位個(gè)人一味迎合委托方的意愿,有失咨詢單位執(zhí)業(yè)的獨(dú)立、客觀、公正之原則,以致發(fā)生法律糾紛。如果在執(zhí)業(yè)過(guò)程中存在著強(qiáng)有力的監(jiān)督和約束機(jī)制,就不會(huì)直到發(fā)生法律糾紛時(shí),才發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)質(zhì)量存在的問(wèn)題。對(duì)此,我們應(yīng)當(dāng)在強(qiáng)調(diào)工程造價(jià)咨詢單位內(nèi)部加強(qiáng)業(yè)務(wù)質(zhì)量控制的同時(shí),還應(yīng)加強(qiáng)工程造價(jià)咨詢單位外部監(jiān)管力度,特別要發(fā)揮工程造價(jià)協(xié)會(huì)的作用,加大行業(yè)協(xié)會(huì)的監(jiān)管職能,并使之規(guī)范化、制度化;另一方面,國(guó)家建設(shè)行政管理部門也要從法制管理角度,加大管理,形成一個(gè)具有較高透明度的監(jiān)管嚴(yán)厲的法制環(huán)境,使得工程造價(jià)咨詢單位和執(zhí)業(yè)人員都不敢置業(yè)務(wù)質(zhì)量于不顧

      第二篇:工程造價(jià)咨詢業(yè)發(fā)展國(guó)際比較

      工程造價(jià)咨詢業(yè)發(fā)展國(guó)際比較

      當(dāng)前,學(xué)術(shù)界認(rèn)為工程造價(jià)咨詢業(yè)的國(guó)際慣例存在著三種模式:一是美國(guó)工程造價(jià)事務(wù)所,二是英國(guó)工料測(cè)量師行,三是日本造價(jià)事務(wù)所(工程積算制度)。美國(guó)代表著經(jīng)濟(jì)最發(fā)達(dá)的大國(guó)。英國(guó)作為工業(yè)革命運(yùn)動(dòng)的發(fā)起國(guó),對(duì)世界產(chǎn)生了深遠(yuǎn)而廣泛的影響,工程造價(jià)咨詢作為其產(chǎn)業(yè)的重要組成部分,也不例外地對(duì)世界產(chǎn)生了重要的影響。英國(guó)的工程造價(jià)咨詢業(yè)發(fā)展模式至今仍為英聯(lián)邦國(guó)家或地區(qū),如澳大利亞、中國(guó)香港等所廣泛采用。日本工程造價(jià)咨詢業(yè)因其工程造價(jià)計(jì)價(jià)模式具有代表性而倍受人們關(guān)注,下面本文從行業(yè)和行業(yè)內(nèi)企業(yè)兩個(gè)方面進(jìn)行比較。

      (一)工程造價(jià)咨詢業(yè)管理

      1、工程造價(jià)咨詢業(yè)管理

      (1)中國(guó):工程造價(jià)咨詢業(yè)主要由各級(jí)政府建設(shè)行政管理部門管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。工程造價(jià)管理協(xié)會(huì)作為行業(yè)組織,協(xié)助政府管理,承擔(dān)著培訓(xùn)、繼續(xù)教育、資質(zhì)年檢等具體事務(wù),隨著我國(guó)政府職能的轉(zhuǎn)變,今后大部分管理工作由協(xié)會(huì)承擔(dān)。我國(guó)工程造價(jià)咨詢單位和從業(yè)人員均實(shí)行準(zhǔn)入制度,咨詢單位資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)由國(guó)家建設(shè)部統(tǒng)一制定,資質(zhì)審批由建設(shè)部和各省市負(fù)責(zé),日常管理工作委托中國(guó)造價(jià)管理協(xié)會(huì)和各省、市及地、市工程造價(jià)管理機(jī)構(gòu)。從業(yè)人員分為造價(jià)工程師和造價(jià)員(或概預(yù)算員),造價(jià)工程師必須經(jīng)過(guò)全國(guó)統(tǒng)一考試取得合格資格,再通過(guò)申請(qǐng)注冊(cè),方可從業(yè)。造價(jià)員(或概預(yù)算員)必須經(jīng)過(guò)各省市組織的統(tǒng)一考試,取得合格資格,也有部分省市規(guī)定,必須再通過(guò)申請(qǐng)注冊(cè)才能從事規(guī)定范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)。

      (2)美國(guó):美國(guó)聯(lián)邦政府沒(méi)有主管建設(shè)業(yè)的政府部門,因而也沒(méi)有主管工程造價(jià)咨詢業(yè)的政府部門,工程造價(jià)咨詢業(yè)完全由行業(yè)協(xié)會(huì)管理,并進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。工程造價(jià)咨詢業(yè)涉及多個(gè)行業(yè)協(xié)會(huì),如美國(guó)土木工程師協(xié)會(huì),總承包商協(xié)會(huì)、美國(guó)建筑標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(huì)、美國(guó)工程咨詢業(yè)協(xié)會(huì)、國(guó)際全面造價(jià)管理促進(jìn)會(huì)等。其中主要的管理協(xié)會(huì)有美國(guó)工程咨詢業(yè)協(xié)會(huì)和國(guó)際全面造價(jià)管理促進(jìn)會(huì)。

      在美國(guó),工程造價(jià)咨詢業(yè),對(duì)咨詢單位沒(méi)有資質(zhì)要求,但對(duì)執(zhí)業(yè)的人員有資質(zhì)要求。美國(guó)造價(jià)工程師的資質(zhì)認(rèn)證有兩種:一是造價(jià)工程師(Certified Cost Engineers--CCE)和造價(jià)咨詢師(Certified Cost Consultants--CCC),前者必須擁有4年公認(rèn)的工程學(xué)科學(xué)柆,且滿足地區(qū)法律規(guī)定已是注冊(cè)的工程師,后者只需通過(guò)認(rèn)證。美國(guó)造價(jià)工程師證書必須通過(guò)由國(guó)際全面造價(jià)管理促進(jìn)會(huì)負(fù)責(zé)的考試而取得,考試需通過(guò)筆試(包括基礎(chǔ)知識(shí)與技能、成本估價(jià)與控制項(xiàng)目管理、經(jīng)濟(jì)分析)和提交工程造價(jià)專業(yè)論文。

      (3)英國(guó):中央政府的工程項(xiàng)目是分別由中央政府各部門自己管理的,包括計(jì)劃、采購(gòu)、建設(shè)咨詢、實(shí)施和維護(hù)。英國(guó)政府工程約占整個(gè)國(guó)家公共工程的一半,工程造價(jià)業(yè)務(wù)要求必須委托工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)。建設(shè)主管部門重點(diǎn)是有關(guān)政策和法規(guī)的制定,通過(guò)全面的規(guī)范工程造價(jià)咨詢行為以達(dá)到咨詢活動(dòng)的有序進(jìn)行。此外社會(huì)上還有許多的政府所屬代理機(jī)構(gòu)及社會(huì)團(tuán)體組織,如英國(guó)皇家特許測(cè)量師學(xué)會(huì)等協(xié)助管理,主要對(duì)咨詢單位進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和從業(yè)人員的管理。

      ??? 工程造價(jià)咨詢單位在英國(guó)叫工料測(cè)量師行,成立的條件必須符合政府的規(guī)定。在英國(guó),人們將受雇于業(yè)主或作為業(yè)主代表的稱為“工料測(cè)量師”(Quantity Surveyou),或稱做業(yè)主的估價(jià)顧問(wèn);另一種則受雇于承包商,習(xí)慣上稱為“估價(jià)師”(Estimator)或稱為承包商的測(cè)量師。工料測(cè)量師的資格確認(rèn)和培訓(xùn)工作由英國(guó)皇家特許測(cè)量師學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)。工料測(cè)量師分為普通和高級(jí)兩個(gè)職稱,兩者都是由皇家特許測(cè)量師學(xué)會(huì)經(jīng)過(guò)嚴(yán)格程而授予的。在英國(guó),工料測(cè)量師被認(rèn)為是工程建設(shè)經(jīng)濟(jì)師。在工程建設(shè)全過(guò)程中,按照既定工程項(xiàng)目確定投資,在實(shí)施的各個(gè)階段、各項(xiàng)活動(dòng)控制造價(jià),使最終價(jià)不超過(guò)規(guī)定投資額。不論受雇于政府還是企業(yè)或事業(yè)單位的工料測(cè)量師都具有較高的社會(huì)地位。

      (4)日本:工程造價(jià)咨詢業(yè)由日本建設(shè)省和日本建筑積算協(xié)會(huì)統(tǒng)一管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。建

      設(shè)省負(fù)責(zé)制定發(fā)布工程造價(jià)政策、法規(guī)、管理辦法,對(duì)工程造價(jià)咨詢業(yè)發(fā)展進(jìn)行合理規(guī)劃和控制。日本建筑積算協(xié)會(huì)主要工作內(nèi)容:推進(jìn)工程造價(jià)管理水平的調(diào)查研究;工程量計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)、建筑成本等相關(guān)的調(diào)查研究;專業(yè)人員教育標(biāo)準(zhǔn)的確定、專業(yè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)及資格認(rèn)定;工程造價(jià)咨詢事務(wù)所相關(guān)業(yè)務(wù)調(diào)查研究等。日本實(shí)行積算師資格認(rèn)定制度,認(rèn)定資格主要依據(jù)《建筑設(shè)計(jì)等關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)知識(shí)及技術(shù)審查、證明事業(yè)認(rèn)定規(guī)程》,資格認(rèn)定實(shí)施工作由日本建筑積算協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)。資格認(rèn)定專業(yè)人員必須參加考試,考試合格者可獲得資格認(rèn)定。

      2、工程造價(jià)咨詢業(yè)規(guī)模

      各國(guó)工程造價(jià)咨詢業(yè)規(guī)模與國(guó)家建設(shè)投資量和咨詢業(yè)務(wù)內(nèi)容密切相關(guān)。

      美國(guó)的工程造價(jià)咨詢屬于工程咨詢業(yè)的一個(gè)分支。1998年美國(guó)建筑業(yè)實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)記錄的一年,總產(chǎn)值達(dá)到了6520億美元。由此可見(jiàn),美國(guó)工程造價(jià)咨詢市場(chǎng)是很大的。100人以上的咨詢企業(yè)500家,30人左右的咨詢企業(yè)達(dá)7000多家。英國(guó)1998年建筑業(yè)年產(chǎn)值達(dá)1017億英鎊,工程造價(jià)咨詢業(yè)年工程量達(dá)860億英鎊,從事工程造價(jià)咨詢的工料測(cè)量師行在世界140多個(gè)國(guó)家里開(kāi)展業(yè)務(wù),工料測(cè)量師行有1200多家。專門從事咨詢服務(wù)人員近5萬(wàn)人。

      日本由建筑積算師組成工程積算所,相當(dāng)于我國(guó)的工程造價(jià)咨詢事務(wù)所,2000年達(dá)4500多家。目前全國(guó)有建筑積算師資格者2.7萬(wàn)人,占從業(yè)人員的30%。

      3、工程造價(jià)咨詢業(yè)咨詢服務(wù)收費(fèi)

      我國(guó)工程造價(jià)咨詢業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)國(guó)家沒(méi)有統(tǒng)一制定,而由各省市自行制定,其水平參差不齊,總的水平比較低,不足以反映所付出勞動(dòng)。一般按咨詢工程造價(jià)總額的2%~3%收取。具體區(qū)分不同收費(fèi)項(xiàng)目、工程造價(jià)大小列有若干標(biāo)準(zhǔn)。并要求工程造價(jià)咨詢單位不得自行設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目、擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),只能在規(guī)定的幅度內(nèi)協(xié)商確定。

      美國(guó)工程造價(jià)咨詢業(yè)服務(wù)收費(fèi)沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)定。咨詢服務(wù)收費(fèi)方式有兩種,一是采用建設(shè)項(xiàng)目工程造價(jià)的估算額和概算額的百分比計(jì)算,其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是比較高的,咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)內(nèi)容是全過(guò)程,不再區(qū)分具體咨詢項(xiàng)目。二是采用年薪制,通常是服務(wù)于業(yè)主的估價(jià)人員,為業(yè)主服務(wù)按此方式收取。

      英國(guó)工程咨詢業(yè)服務(wù)收費(fèi)政府沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)定,但行業(yè)協(xié)會(huì)有統(tǒng)一要求,工料測(cè)量師行受雇于業(yè)主,針對(duì)工程規(guī)模大小、難易程度,按總投資的0.5%~3%收費(fèi),其收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是較高的。日本工程造價(jià)咨詢服務(wù)收費(fèi)完全由市場(chǎng)調(diào)節(jié),針對(duì)不同服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)對(duì)象由雙方協(xié)商確定。

      4、工程造價(jià)咨詢業(yè)專業(yè)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)

      我國(guó)工程造價(jià)咨詢業(yè)形成較晚,目前正在醞釀建立工程造價(jià)咨詢專業(yè)責(zé)任與過(guò)錯(cuò)賠償制度。而英國(guó)、美國(guó)、日本工程造價(jià)咨詢業(yè)形成時(shí)間很長(zhǎng),特別是英國(guó),建立了較完備的工程造價(jià)咨詢專業(yè)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)制度。若造價(jià)工程師及其咨詢機(jī)構(gòu)提供了虛假或錯(cuò)誤信息,則應(yīng)賠償由此造成委托人的全部損失。為了保障造價(jià)工程師的利益,同時(shí)建立了相應(yīng)的專業(yè)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)制度,當(dāng)一個(gè)專業(yè)人員屢出錯(cuò)誤時(shí),保險(xiǎn)公司就將提高他的保險(xiǎn)費(fèi)率,當(dāng)保險(xiǎn)費(fèi)率高到專業(yè)人士承受不了的高度時(shí),這位專業(yè)人士就被淘汰出局。正是上述機(jī)制形成了專業(yè)人士自律機(jī)制,促使每個(gè)專業(yè)人士都自覺(jué)接受監(jiān)督,并自覺(jué)約束自己的專業(yè)行為。

      (二)工程造價(jià)咨詢企業(yè)的國(guó)際比較

      1、企業(yè)機(jī)制與社會(huì)地位

      目前我國(guó)絕大部分從事工程造價(jià)咨詢的中介機(jī)構(gòu)經(jīng)過(guò)重新整合、改組,已按照中介機(jī)構(gòu)的特征和現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,改制成由造價(jià)工程師及相關(guān)執(zhí)業(yè)資格人員發(fā)起設(shè)立的有限責(zé)任公司或合伙制企業(yè),但還有一些企業(yè)機(jī)制存在問(wèn)題。美國(guó)、英國(guó)、日本工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)從成立之初就是獨(dú)立的中介機(jī)構(gòu),具有獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、決策和自由競(jìng)爭(zhēng)權(quán)力。美國(guó)眾多的咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)在政府與私人承包商之間起到了中介作用,在對(duì)政府投資工程的管理方面,咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)的活動(dòng)使得政府不必對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行直接管理,而主要依靠間接管理手段即可達(dá)到其目的。

      在英國(guó)、日本(包括我國(guó)香港特區(qū))咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)著經(jīng)濟(jì)活動(dòng)微觀管理和服務(wù)工作,是政府?dāng)[脫對(duì)微觀經(jīng)濟(jì)活動(dòng)直接控制和參與的保證,是承發(fā)包雙方的顧問(wèn)和代言人。

      2、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

      ??? 我國(guó)工程造價(jià)咨詢單位一般成立較晚,管理經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)力量、人員素質(zhì)遠(yuǎn)不如美國(guó)、英國(guó)、日本,對(duì)外經(jīng)營(yíng)或相互間協(xié)作也剛剛起步,可以說(shuō)我國(guó)工程造價(jià)咨詢企業(yè)剛剛走向市場(chǎng),其競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)。美國(guó)、英國(guó)、日本較大的工程造價(jià)咨詢事務(wù)所專職專業(yè)人員達(dá)到100人以上,法人組織以其資金雄厚,管理經(jīng)驗(yàn)甚至包括跨國(guó)經(jīng)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)都是很豐富的,服務(wù)手段比較先進(jìn)。這三個(gè)國(guó)家工各程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)一般均有強(qiáng)大的工程造價(jià)管理系統(tǒng)軟件支持,能為委托方提供詳盡的工程進(jìn)展以及支付資料,并能提出分析意見(jiàn)和控制措施等,由此可見(jiàn),他們的工程造價(jià)咨詢企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于我國(guó)工程造價(jià)咨詢企業(yè)。

      3、企業(yè)業(yè)務(wù)范圍

      我國(guó)工程造價(jià)咨詢企業(yè)業(yè)務(wù)范圍前面已作介紹。

      美國(guó)工程造價(jià)咨詢業(yè)服務(wù)范圍:項(xiàng)目可行性研究與投資估算編制、分析、評(píng)價(jià);設(shè)計(jì)階段工程造價(jià)及預(yù)算編制、評(píng)價(jià);招標(biāo)代理;工程造價(jià)的預(yù)測(cè)、研究;專業(yè)人才培訓(xùn);工程造價(jià)管理軟件開(kāi)發(fā)等。

      英國(guó)工料測(cè)量活動(dòng)包括的內(nèi)容大致如下:預(yù)算咨詢、可行性研究、成本計(jì)劃和控制、通貨膨脹趨勢(shì)預(yù)測(cè);就施工合同的選擇進(jìn)行咨詢,選擇承包商;建筑采購(gòu)、招標(biāo)文件的編制;投標(biāo)書的分析與評(píng)價(jià),標(biāo)后談判,合同文件的準(zhǔn)備;在工程進(jìn)行中的定期成本控制,財(cái)務(wù)報(bào)表,變更成本估計(jì);已竣工工程的估價(jià),決算,合同索賠的保護(hù);與基金組織的協(xié)作;成本重新估計(jì);對(duì)承包商破產(chǎn)或被并購(gòu)后的應(yīng)對(duì)措施;財(cái)務(wù)管理。

      日本工程造價(jià)咨詢事務(wù)所主要業(yè)務(wù)有:可行性研究、投資估算、工程量計(jì)算、單價(jià)調(diào)查、工程造價(jià)細(xì)算、標(biāo)底價(jià)編制與審核、招標(biāo)代理、合同談判、變更成本積算,工程造價(jià)后期控制與評(píng)估等。

      從以上比較看,我國(guó)造價(jià)咨詢單位業(yè)務(wù)范圍既窄又淺,英國(guó)、美國(guó)、日本業(yè)務(wù)范圍即寬又深,它一般對(duì)委托方提供以工程造價(jià)為龍頭的全方位、全過(guò)程的工程咨詢服務(wù)。

      第三篇:我國(guó)工程造價(jià)咨詢業(yè)發(fā)展方向探討

      摘 要 :

      我國(guó)的眾多工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)已經(jīng)在建設(shè)工程造價(jià)管理中扮演著越來(lái)越重要的角色。但工程造價(jià)咨詢業(yè)起步較晚,整個(gè)行業(yè)的規(guī)范化

      和市場(chǎng)化尚待完善。境外發(fā)達(dá)國(guó)家的工程造價(jià)咨詢企業(yè)發(fā)展時(shí)間長(zhǎng)、經(jīng)驗(yàn)豐富,與我國(guó)同行業(yè)相比具有較多優(yōu)勢(shì),使國(guó)內(nèi)造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)面臨更加激烈的競(jìng)爭(zhēng)與挑戰(zhàn)。我國(guó)工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)必須加快提高競(jìng)爭(zhēng)力,這已成為當(dāng)務(wù)之急。

      關(guān)鍵詞:造價(jià)咨詢業(yè);發(fā)展方向

      1我國(guó)造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)企業(yè)必將利用他們?cè)诩夹g(shù)、待遇和用人環(huán)境等次執(zhí)業(yè)人員

      1.1行業(yè)地位不高方面的優(yōu)勢(shì)招攬人才,這將可能導(dǎo)致工程造價(jià)工程造價(jià)咨詢是以咨詢?nèi)藛T為核心,依靠

      我國(guó)在改革開(kāi)放前,長(zhǎng)期實(shí)行計(jì)劃經(jīng)濟(jì),管理領(lǐng)域現(xiàn)有人才特別是高級(jí)人才的流失。咨詢?nèi)藛T的專業(yè)知識(shí)為客戶提供工程投資的管

      基本建設(shè)領(lǐng)域也不例外,實(shí)行從前蘇聯(lián)引進(jìn)消2 我國(guó)造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)應(yīng)采取的措施與對(duì)理和控制服務(wù)的行業(yè),因此人的因素是工程造

      化吸收的工程概預(yù)算制度,概預(yù)算編制的依據(jù)策價(jià)咨詢業(yè)的決定性因素。我國(guó)工程造價(jià)從業(yè)人

      是“量?jī)r(jià)合一”的概算、預(yù)算定額。長(zhǎng)期以來(lái),社我國(guó)工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)必須加快提高競(jìng)員不管在結(jié)構(gòu)上還是技術(shù)水平上,都有存在著

      會(huì)上對(duì)工程造價(jià)咨詢的理解一直停留在概預(yù)算爭(zhēng)力,這已成為當(dāng)務(wù)之急。尤其是在職業(yè)道德、很大的弱點(diǎn),而從業(yè)人員的職業(yè)道德、觀念,也

      編制、結(jié)算審核的概念上,認(rèn)為是簡(jiǎn)單的工程觀念,還有內(nèi)部管理水平和專業(yè)化水平問(wèn)題,以制約著該行業(yè)的發(fā)展。工程造價(jià)從業(yè)人員應(yīng)是

      量、價(jià)的加、減、乘、除,社會(huì)各界對(duì)工程造價(jià)咨及在人力資源、知識(shí)結(jié)構(gòu)和技術(shù)水平等方面,都既懂工程技術(shù)又懂經(jīng)濟(jì)、管理和法律,并具有豐

      詢概念不清,簡(jiǎn)單地將其理解為預(yù)算編制、結(jié)算有待提高。富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和良好職業(yè)道德的復(fù)合型人才。目

      審核。國(guó)家統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)也還沒(méi)有完整的工程造價(jià)2.1 轉(zhuǎn)變觀念、進(jìn)行行業(yè)管理體制的改革前,我國(guó)的造價(jià)工程師的知識(shí)結(jié)構(gòu)和技術(shù)水平

      咨詢行業(yè)統(tǒng)計(jì)指標(biāo),要么混在服務(wù)業(yè)內(nèi),要么劃要引導(dǎo)和促進(jìn)造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)盡快轉(zhuǎn)變舊與發(fā)達(dá)國(guó)家或地區(qū)相比還有一定距離。因此,急

      在建筑業(yè)內(nèi)。新聞媒體和企業(yè)也常常把工程造的思想觀念,樹立五種意識(shí):道德意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意需培養(yǎng)高層次的工程造價(jià)精英人才。

      價(jià)咨詢行業(yè)混合于服務(wù)業(yè)和其他產(chǎn)業(yè)。行業(yè)的識(shí)、法制意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。按照國(guó)家、上述問(wèn)題,影響并制約著我國(guó)工程造價(jià)咨

      社會(huì)地位還不明確,尚末形成科學(xué)、公正的行業(yè)省相關(guān)要求,建立和完善“法律規(guī)范、政府監(jiān)督、詢行業(yè)的生存和發(fā)展,能否分析并解決問(wèn)題是

      信譽(yù)。行業(yè)自律”的工程造價(jià)咨詢行業(yè)管理模式,管理我國(guó)工程造價(jià)咨詢行業(yè)生存的關(guān)鍵。面對(duì)競(jìng)爭(zhēng),1.2在企業(yè)信譽(yù),公正性方面部門要轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)法規(guī)建設(shè),完善準(zhǔn)入制度,抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)是我國(guó)工程造價(jià)咨詢企業(yè)

      因境外工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)大多為專業(yè)人加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管,維護(hù)開(kāi)放競(jìng)爭(zhēng)有序的市場(chǎng)環(huán)境;生存和發(fā)展的必由之路。

      作者簡(jiǎn)介 :

      士合伙制企業(yè),對(duì)其債務(wù)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任,其自身因此,必須建立以服務(wù)為本的宗旨,只有

      樹立為劉江(1974,2~),常州嘉威工程

      責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)較大。因此這類企業(yè)一般信譽(yù)很高,具社會(huì)服務(wù)的意識(shí),才能滿足社會(huì)對(duì)咨

      詢機(jī)構(gòu)的造價(jià)咨詢有限公司工作,工程師,研究方向:工

      有較強(qiáng)的公正性,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),不敢弄虛作假,期望。程造

      價(jià)管理咨詢。

      依靠?jī)?yōu)質(zhì)高效的服務(wù)吸引客戶。加入世貿(mào)后,首2.2 全力推進(jìn)工程造價(jià)咨詢行業(yè)誠(chéng)

      信體系

      先外資、合資或私營(yíng)業(yè)主將愿意委托這類企業(yè)建設(shè)

      做咨詢項(xiàng)目。而目前國(guó)內(nèi)企業(yè)大多是靠信息不工程造價(jià)咨詢行業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè)十

      分重

      對(duì)稱,依靠介紹關(guān)系獲得業(yè)務(wù),這不是真正意義要,盡管誠(chéng)信體系建設(shè)需要投入一定的人力、財(cái)

      上的競(jìng)爭(zhēng)。長(zhǎng)期發(fā)展下去,境外工程造價(jià)咨詢機(jī)力,但它有巨大的社會(huì)效應(yīng)。要使工程

      造價(jià)咨詢

      構(gòu)可能占領(lǐng)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)。企業(yè)都能重視信譽(yù),使失信者付出代價(jià),名譽(yù)掃

      1.3在人才競(jìng)爭(zhēng)方面地,直至清出行業(yè)。要通過(guò)信用檔案全面及時(shí)掌

      當(dāng)外資或獨(dú)資的工程造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)進(jìn)入握整個(gè)工程造價(jià)咨詢行業(yè)的信用情況。對(duì)

      失信

      中國(guó)后,如果沒(méi)有中國(guó)當(dāng)?shù)氐墓こ碳夹g(shù)人員和的工程造價(jià)咨詢企業(yè)、造價(jià)工程師實(shí)行

      警示制

      專業(yè)人員為其服務(wù),是根本無(wú)法運(yùn)轉(zhuǎn)的,因此境度。建立誠(chéng)信預(yù)警機(jī)制、失信懲戒機(jī)制,有效遏

      外造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)的進(jìn)入,將加劇人才爭(zhēng)奪。由于止各種違法、違規(guī)行為,保證市場(chǎng)的公

      開(kāi)、公正

      我國(guó)現(xiàn)在用人的機(jī)制、環(huán)境等方面還存在一些與公平,構(gòu)筑工程造價(jià)咨詢行業(yè)良好的社會(huì)信

      弊端,不能做到人盡其才,因此加入世貿(mào)組織后,用基礎(chǔ)。

      大量的合資、合作或外國(guó)獨(dú)資的工程造價(jià)咨詢2.3 提高造價(jià)咨詢機(jī)構(gòu)人員素質(zhì),培養(yǎng)高層

      (上接 266 頁(yè))施工組織設(shè)計(jì)和安全用電技術(shù)后,臨時(shí)用電工程的拆除應(yīng)有統(tǒng)一的組

      織和指隨著建筑智能化的發(fā)展,電氣工程在建筑

      措施的總體意圖、技術(shù)內(nèi)容和注意事項(xiàng),并應(yīng)在揮,并須規(guī)定拆除時(shí)間、人員、程序、方法、注意工程中將占有越來(lái)越重要的地位,涉及專業(yè)及

      技術(shù)交底文字資料上履行交底人和被交底人的事項(xiàng)和防護(hù)措施等。領(lǐng)域更多,技術(shù)更新更快,也將更加復(fù)雜,要想

      簽字手續(xù),注明交底日期。2.2.6 建立安全檢查和評(píng)估制度。施工管理

      把此項(xiàng)工作做好管好,電氣工程師需要不斷地

      2.2.3 建立安全檢測(cè)制度。從臨時(shí)用電工程部門和企業(yè)要按照 JQ59-88 《建筑施工安

      全檢 積累經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)。

      竣工開(kāi)始,定期對(duì)臨時(shí)用電工程進(jìn)行檢測(cè),主要查評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》定期對(duì)現(xiàn)場(chǎng)用電安全情

      況進(jìn)行檢

      內(nèi)容是:接地電阻值,[電氣設(shè)備絕緣電阻值,漏查評(píng)估。

      電保護(hù)器動(dòng)作參數(shù)等,以監(jiān)視臨時(shí)用電工程是2.2.7 建立安全用電責(zé)任制。對(duì)臨時(shí)用電工

      否安全可靠,并做好檢測(cè)記錄。程各部位的操作、監(jiān)護(hù)、維修分片、分塊、分機(jī)落

      2.2.4 建立電氣維修制度。加強(qiáng)日常和定期實(shí)到人,并輔以必要的獎(jiǎng)懲。

      維修工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患,并建立維修工2.2.8 建立安全教育和培訓(xùn)制度。定期對(duì)專

      作記錄,記載維修時(shí)間、地點(diǎn)、設(shè)備、內(nèi)容、技術(shù)業(yè)電工和各類用電人員進(jìn)行用電安全教育和培

      措施、處理結(jié)果、維修人員、驗(yàn)收人員等。的上崗

      2.2.5 建立工程拆除制度。建筑工程竣工

      訓(xùn),凡上崗人員必須持有勞動(dòng)部門核發(fā) 證書,嚴(yán)禁無(wú)證上崗。

      第四篇:策劃咨詢業(yè)現(xiàn)狀分析

      策劃咨詢業(yè)現(xiàn)狀分析

      在國(guó)外,策劃是很發(fā)達(dá)的行業(yè),世界500強(qiáng)中有95%以上的企業(yè)都聘用了不少于30-100家專業(yè)策劃的高級(jí)策劃顧問(wèn)公司。企業(yè)內(nèi)部所聘用各類高級(jí)策劃人員占10-15%以上。目前,策劃業(yè)這個(gè)新興行業(yè)正在全國(guó)范圍內(nèi)蓬勃發(fā)展,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),職業(yè)策劃人隊(duì)伍發(fā)展至一佰萬(wàn)人,專業(yè)策劃人隊(duì)伍多達(dá)三佰萬(wàn)人,可謂是新世紀(jì)又一朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。

      但,冷靜分析一下。雖然較早時(shí),有個(gè)權(quán)威官員曾說(shuō),中國(guó)2000年的咨詢業(yè)的營(yíng)業(yè)額將達(dá)到100億人民幣,從業(yè)人員20萬(wàn)。這兩個(gè)數(shù)字的準(zhǔn)確性沒(méi)法考證。我們權(quán)當(dāng)它們是準(zhǔn)確的。2000年的國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值估計(jì)是8.6萬(wàn)億。拿兩個(gè)數(shù)比較一下,咨詢業(yè)只占的比例只有0.11%。而且,這100億中,還包括移民、留學(xué)服務(wù)與部分廣告設(shè)計(jì)方面的業(yè)務(wù)收入。在京、滬、廣、深等大都市,搞移民、留學(xué)服務(wù)的咨詢公司多如牛毛,而且生意都不錯(cuò)。再加上掛咨詢、策劃、企劃為名的廣告公司吃掉另一塊蛋糕,真正面對(duì)企業(yè)的戰(zhàn)略、管理咨詢,營(yíng)業(yè)額絕對(duì)不會(huì)超過(guò)十個(gè)億。也就是說(shuō),在國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值中大體占萬(wàn)分之一吧。

      我們知道,越是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地方,對(duì)咨詢業(yè)的依賴程度就越高。從《福布斯》雜志公布的數(shù)據(jù)看,2000年美國(guó)幾大咨詢公司的營(yíng)業(yè)額分別是:畢馬威142億美元,安達(dá)信(現(xiàn)已分成安盛與安達(dá)信兩家)合計(jì)178億美元,麥肯西29億美元。麥肯西一家的營(yíng)業(yè)收入,就超出中國(guó)咨詢支出的兩倍多。差距就是商機(jī)。按理說(shuō),中國(guó)咨詢市場(chǎng)會(huì)有一個(gè)爆炸式的增長(zhǎng)期。而且,中國(guó)正處在一個(gè)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的全面轉(zhuǎn)型期,WTO、互聯(lián)網(wǎng)、全球性的變革潮、技術(shù)的日新月異等環(huán)境因素對(duì)企業(yè)生存提出了極大挑戰(zhàn),許多企業(yè)不借助于外腦,根本就難以完成自身的戰(zhàn)略定位、結(jié)構(gòu)重組與流程再造。中國(guó)企業(yè)面對(duì)著環(huán)境的急劇變遷,客觀上需要咨詢服務(wù),需要外腦的介入。這是一個(gè)非常龐大的潛在市場(chǎng)。

      但是,在國(guó)內(nèi),除了房地產(chǎn)行業(yè)外,沒(méi)有一個(gè)行業(yè)是把管理咨詢作為一個(gè)經(jīng)常項(xiàng)目列入計(jì)劃的。沒(méi)有預(yù)算,盡管企業(yè)客觀上需要咨詢顧問(wèn)服務(wù),盡管有好的咨詢者能幫助它解決問(wèn)題,也只能曠日持久地“談判”,最后不了了之。

      對(duì)咨詢?nèi)狈ψ銐蛘J(rèn)識(shí),情愿繳學(xué)費(fèi),也不愿出咨詢費(fèi)的“中國(guó)式智慧”,導(dǎo)致了這樣的可笑問(wèn)題:“樂(lè)百士花1200萬(wàn)麥肯西做顧問(wèn)、做規(guī)劃,值,還是不值?” 兩方面的問(wèn)題,使中國(guó)咨詢市場(chǎng)的蛋糕怎么也做不大。一方面是咨詢者隊(duì)伍魚龍混雜,賣大力丸的、玩雜技的、游方郎中、“老軍醫(yī)”、江湖騙子之類比比皆是;另一方面是靠膽大,靠小技巧,靠賴帳,靠拉關(guān)系起家的老板,有了點(diǎn)技術(shù)有價(jià)的觀念,但基本沒(méi)有管理咨詢也有價(jià)的想法。也就是不想花錢去購(gòu)買無(wú)形的知識(shí)產(chǎn)品。

      第五篇:存在問(wèn)題分析

      存在問(wèn)題分析:

      簡(jiǎn)要分析:

      1、從學(xué)生做題情況來(lái)看:應(yīng)用題部分有不少同學(xué)不同程度的丟分,也就說(shuō)這部分掌握的不夠扎實(shí)。

      2、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生專心致志,細(xì)心檢查等良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

      3.關(guān)注后進(jìn)生的狀況。反思學(xué)生中弱勢(shì)群體的學(xué)習(xí)方式,思維方式,做好家校聯(lián)系,4、教師應(yīng)多從答題錯(cuò)誤中深層次反思學(xué)生的學(xué)習(xí)方式、思維的靈活性,聯(lián)系生活、做數(shù)學(xué)能力等方面的差距,做到既面向全體,又因材施教。

      下載分析工程造價(jià)咨詢業(yè)存在的問(wèn)題word格式文檔
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