第一篇：組工干部講黨性要做到“四實(shí)”

組工干部講黨性要做到“四實(shí)”

中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長(zhǎng)李源潮同志反復(fù)強(qiáng)調(diào)，組工干部必須做黨性最強(qiáng)的干部，這是黨對(duì)組工干部的基本要求。筆者認(rèn)為，組工干部應(yīng)時(shí)刻把李部長(zhǎng)的囑托銘記在心，做黨性最強(qiáng)的干部，做到“四實(shí)”。業(yè)務(wù)扎實(shí)。組織工作涉及到的人和事比較多，要求工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，不能出絲毫紕漏。這就要求組工干部業(yè)務(wù)要扎實(shí)。要在學(xué)習(xí)黨的政策理論特別是組織人事工作政策法規(guī)上下

功夫，成為熟悉黨務(wù)的“政策通”；要在掌握組織工作程序、步驟上下功夫，增強(qiáng)工作的原則性和系統(tǒng)性，成為熟悉工作流程的“業(yè)務(wù)通”；要深入基層，密切聯(lián)系群眾，溝通感情、傾聽民聲，成為熟悉民情民意的“信息通”。

心態(tài)平實(shí)。組工干部要牢記自己是“黨的人”，進(jìn)入組織部門不是為了升官進(jìn)位，而是黨的事業(yè)的需要，是黨和人民信任的結(jié)果。應(yīng)志存高遠(yuǎn)、心胸開闊，時(shí)刻把黨和人民的利益放在首位，樹立正確的“進(jìn)步觀”。以平常心對(duì)待職務(wù)升遷，坦然面對(duì)個(gè)人進(jìn)退得失，多感恩，少計(jì)較，不攀比，甘當(dāng)綠葉，甘為人梯，甘于奉獻(xiàn)。要以杜洪英為榜樣，比成績(jī)、比貢獻(xiàn)，不比待遇、比提拔。不圖地位高低，只圖事業(yè)有成，保持平實(shí)的心態(tài)。

作風(fēng)樸實(shí)。雷鋒同志說過，“生活上，向低標(biāo)準(zhǔn)看齊；學(xué)習(xí)和工作上，向高標(biāo)準(zhǔn)看齊?！边@句話是對(duì)工作和生活態(tài)

度的概括。作為一名組工干部，要把組織工作當(dāng)成事業(yè)來干，發(fā)揚(yáng)兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的精神，以高度的責(zé)任感完成各項(xiàng)工作任務(wù)，讓組織滿意。在生活上，要勤儉節(jié)約、艱苦樸素，不鋪張浪費(fèi)、不請(qǐng)吃吃請(qǐng)。潔身自好，耐得住寂寞，守得住清貧，管得住自己，經(jīng)得住誘惑，踏踏實(shí)實(shí)地生活，讓群眾滿意。

做人老實(shí)。習(xí)近平同志指出，“老實(shí)做人、做老實(shí)人，是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)在要求，是領(lǐng)導(dǎo)干部‘官德’的外在表現(xiàn)，也是我們黨的一貫主張?！苯M工干部作為管干部的干部，責(zé)任重大，更應(yīng)該老實(shí)做人，嚴(yán)于律己?！俺褳檎拢Ｋ悸杉褐摹?，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，始終遵守黨的紀(jì)律。謹(jǐn)慎用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，不以權(quán)謀私，不弄虛作假，不怕得罪人，處事一碗水端平，切實(shí)行使好用人權(quán)。

第二篇：組工干部講黨性要做到四比四最

組工干部講黨性要做到“四比四最”

全國(guó)組織系統(tǒng)深入推進(jìn)“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)視頻會(huì)議17日在北京召開。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長(zhǎng)李源潮指出，組工干部必須做黨性最強(qiáng)的干部。這是黨對(duì)組工干部的基本要求，也是優(yōu)秀組工干部的行為準(zhǔn)則。廣大組工干部作為管干部的干部、管黨員的黨員，怎樣做到最講黨性，筆者認(rèn)為，應(yīng)該做好以下四個(gè)方面：

一、比政治立場(chǎng)，做最堅(jiān)定的人。黨賦予組工干部特殊的使命，就是要求組工干部在黨性面前旗幟要更加鮮明、態(tài)度要更加堅(jiān)決、要求要更加嚴(yán)格。因此，面對(duì)復(fù)雜多變的新形勢(shì)，組工干部要堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，堅(jiān)持廉政勤政，筑牢拒腐防變的防線，行動(dòng)上始終踐行黨的宗旨，從保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的總體要求出發(fā)，不斷增強(qiáng)對(duì)黨的事業(yè)的使命感和責(zé)任感，努力形成思想進(jìn)步、精神飽滿、富有熱情與創(chuàng)造力的主體意識(shí)，始終忠于黨和人民的事業(yè)。

二、比工作作風(fēng)，做最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娜?。組工干部的工作作風(fēng)直接關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨員和干部隊(duì)伍正常而有序的健康發(fā)展。優(yōu)秀組工干部王彥生曾在日記中這樣寫道：用什么人是個(gè)導(dǎo)向，不用什么人也是個(gè)導(dǎo)向。用什么樣的人，什么樣的人在社會(huì)上就會(huì)多起來，不用什么樣的人，什么樣的人在社會(huì)上就會(huì)少下去。因此，組工干部一定要如履薄冰，時(shí)時(shí)刻刻加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，才能在黨內(nèi)形成良好風(fēng)氣，才能以好的黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)。

三、比原則紀(jì)律，做最較真的人。組織工作原則性強(qiáng)，組工干部應(yīng)該堅(jiān)持原則，堅(jiān)決反對(duì)自由主義、好人主義。在黨的組織路線和干部政策的原則性問題上，來不得半點(diǎn)含糊，該堅(jiān)持的必須堅(jiān)持，該反對(duì)的必須反對(duì)，特別是在干部選拔任用中要嚴(yán)格堅(jiān)持原則，認(rèn)真執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)定不移地執(zhí)行《干部任用條例》規(guī)定的原則、基本條件和任職資格，做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通、遵守紀(jì)律不放松。當(dāng)用人上出現(xiàn)不正

之風(fēng)干擾時(shí)，不管這種干擾來自哪里，都要敢于抵制、正氣凜然、剛正不阿，有一種不信邪的精神，以浩然正氣去凝聚人、影響人、感召人。

四、比精神境界，做最高尚的人。不同的職業(yè)需要不同的精神境界。組織工作擔(dān)負(fù)著為黨和人民事業(yè)科學(xué)發(fā)展選準(zhǔn)干部、配強(qiáng)班子、凝聚人才的重要職責(zé)，因此組工干部的精神境界一定要高人一等，強(qiáng)人一層。一是要有唯才是舉的寬廣胸懷。評(píng)價(jià)干部時(shí)，要堅(jiān)持從任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t和群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則出發(fā)科學(xué)予以評(píng)價(jià)，而不能憑個(gè)人好惡、關(guān)系親疏，更不能心妒英才，打壓那些才華超過自己的人。二是要有甘為人梯的奉獻(xiàn)精神。要有“梯子”的奉獻(xiàn)精神，幫助干部解決一些生活和工作上的實(shí)際困難，助其成才，但不可夸大功勞，要求每一個(gè)踩過它的人都感恩回報(bào)。三是要有淡泊名利的思想情操。要擺正位置，用平常心對(duì)待自己，以大氣的心態(tài)對(duì)待個(gè)人得失；要克服優(yōu)越心理，克服傲氣、消除盛氣、避免霸氣，親和待人，寬厚容人，正確對(duì)待同志、對(duì)待自己，做到“寵辱不驚、得失莫念，淡泊名利、無欲則剛”。

第三篇：組工干部講黨性要做到四個(gè)不一樣

組工干部講黨性要做到“四個(gè)不一樣”

中組部部長(zhǎng)李源潮同志講過“黨性不強(qiáng)的干部不能當(dāng)組工干部”、“組工干部必須是最講黨性的干部”，突出強(qiáng)調(diào)了講黨性對(duì)于組工干部的重要性。講黨性是對(duì)組工干部的基本要求，也是組工干部最鮮明的政治特點(diǎn)。組織部門的重要職責(zé)，也決定了組工干部必須最講政治、最講黨性、最講形象，把黨性要求體現(xiàn)在提高組織工作科學(xué)化水平上，體現(xiàn)在提高組織工作滿意上，在政治素質(zhì)、工作標(biāo)準(zhǔn)、道德品質(zhì)、廉潔意識(shí)等自身要求方面，要與其他黨員干部不一樣。

一、組工干部的政治素質(zhì)要與其他黨員干部不一樣。組工干部要把講黨性的要求體現(xiàn)在政治素質(zhì)上，有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、政治方向和政治觀點(diǎn)，政治敏悅性和政治鑒別力要強(qiáng)于一般黨員干部。面對(duì)國(guó)內(nèi)外風(fēng)云變幻的形勢(shì)，組工干部要做到堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖，牢記服務(wù)宗旨不反復(fù)，緊跟形勢(shì)要求不懈怠。特別是在重大政治事件和敏感問題面前，要與黨中央保持高度一致，做到不傳謠、不信謠，堅(jiān)定不移地?fù)碜o(hù)黨中央的決定，并向黨員干部和群眾做好解釋和說服工作。要帶頭貫徹落實(shí)黨委的重大決策、重大部署，積極跟進(jìn)，自覺融入，主動(dòng)服務(wù)，提供保障，充分彰顯組織部門和組工干部的表率和示范作用。要加強(qiáng)自身理論學(xué)習(xí)，深刻理解和把握建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，用先進(jìn)的理論指導(dǎo)實(shí)-1-

踐，使組工干部始終保持思想上的純潔性、政治上的堅(jiān)定性、行為上的先進(jìn)性。要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員意識(shí)，時(shí)刻以一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自已、提高自已，樹立和展示組工干部的良好形象。要嚴(yán)守政治紀(jì)律，不說與自身身份要求不相符的話，不做與自身身份要求不相符的事，不去與自身身份要求不相符的地方，保守秘密，對(duì)黨忠誠(chéng)。

二、組工干部的工作標(biāo)準(zhǔn)要與其他黨員干部不一樣。組工干部要把講黨性的要求體現(xiàn)在提高工作標(biāo)準(zhǔn)上，不管大事還是小事都當(dāng)作大事來做，不管問題大小都當(dāng)作大問題來解決。組織工作政策性、程序性很強(qiáng)，這就要求組工干部嚴(yán)格按照政策辦事、按程序辦事，堅(jiān)持原則不動(dòng)搖 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不減少，遵守紀(jì)律不放松，以嚴(yán)格的程序保證工作上的高標(biāo)準(zhǔn)。提高工作標(biāo)準(zhǔn)關(guān)鍵是要?jiǎng)?chuàng)新，組工干部要注重創(chuàng)新，結(jié)合中組部的最新要求和本地實(shí)際，認(rèn)真借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，針對(duì)組織工作存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，積極探索解決問題的有效辦法和途徑，以工作創(chuàng)新不斷提升組織工作科學(xué)化水平。組工干部把講黨性的要求體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)上，必須要抓好工作落實(shí)，提高認(rèn)識(shí)抓落實(shí)、強(qiáng)化責(zé)任抓落實(shí)、創(chuàng)新方法抓落實(shí)、突出重點(diǎn)抓落實(shí)、統(tǒng)籌兼顧抓落實(shí)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)，把落實(shí)作為組織工作的生命線，使每一項(xiàng)工作都能落實(shí)到位、見到實(shí)效，達(dá)到預(yù)期目的。組工干部提高工作標(biāo)準(zhǔn)還要做到急事急件無延誤，辦文辦事無差錯(cuò)，基

層請(qǐng)示無推拖，保密事項(xiàng)無泄露，以工作的高標(biāo)準(zhǔn)樹立組工干部的新形象。

三、組工干部的道德品質(zhì)要與其他黨員干部不一樣。組工干部要把講黨性的要求體現(xiàn)在道德品質(zhì)上，要有良好的個(gè)人品德、職業(yè)道德、社會(huì)公德。組工干部是管干部的干部、管人才的人才、管黨員的黨員，其個(gè)人品德對(duì)其他黨員干部有著積極的影響作用。作為組工干部要堅(jiān)持原則、光明磊落、胸懷坦蕩、樂于奉獻(xiàn)，說話心口如一，辦事知行統(tǒng)一，為人表里如一，以個(gè)人的人格魅力而不是因所處的部門或所干的崗位，贏得黨員干部和群眾的認(rèn)可。要嚴(yán)守公道正派的職業(yè)道德，自覺提升選人用人的能力和水平，客觀公正地評(píng)價(jià)每一個(gè)同志，不參雜個(gè)人恩怨，不求全責(zé)備，不讓老實(shí)人吃虧，樹立正確的用人導(dǎo)向，在全社會(huì)形成不干事者挪位子、能干事者有位子、干成事者升位子的良好氛圍。要涵養(yǎng)社會(huì)公德，在文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法等方面，為黨員干部作出表率，時(shí)刻把責(zé)任和奉獻(xiàn)始終放在心頭，對(duì)社會(huì)多一些愛心，對(duì)弱者多一些同情，經(jīng)常性地參加一些公益活動(dòng)，盡自己所能去幫助需要幫助的人，帶頭弘揚(yáng)新風(fēng)正氣。

四、組工干部的廉潔意識(shí)要與其他黨員干部不一樣。組工干部要把講黨性要求體現(xiàn)在廉潔自律上，不為名利所累，不為權(quán)勢(shì)所惑，不為金錢所動(dòng)，不為私心所擾，耐得住寂寞、守得住清貧、抵得住誘惑、管得住小節(jié)，時(shí)刻保持清醒的政

治頭腦和高度的政治嗅覺，始終做到一身正氣，兩袖清風(fēng)。組織工作特殊性質(zhì)和組工干部手中決定干部升降去留的考察權(quán)、建議權(quán)，使組工干部要面對(duì)更多的誘惑和考驗(yàn)。組工干部一定要把淡泊名利、甘于奉獻(xiàn)作為人生的座右銘，保持良好的情趣愛好和崇高的思想境界，謹(jǐn)防“糖衣炮彈”的侵襲。組工干部要自重、自省、自警、自勵(lì)、自律，做到臺(tái)上和臺(tái)下一個(gè)樣，工作時(shí)間和業(yè)余時(shí)間一個(gè)樣，有人監(jiān)督與無人監(jiān)督一個(gè)樣，有人知道與無人知道一個(gè)樣，在人前和在人后一個(gè)樣，自筑“防火墻”、自設(shè)“高壓線”不斷增強(qiáng)自身免疫力，為黨員干部樹立標(biāo)桿。要把清正廉潔作為底線，做到講政治以養(yǎng)大氣、多讀書以養(yǎng)才氣、淡名利以養(yǎng)正氣、敢負(fù)責(zé)以養(yǎng)浩氣、不媚俗以養(yǎng)骨氣，使清正廉潔成為組工干部最鮮名的標(biāo)志和烙印。

第四篇：組工干部講黨性

組工干部講黨性體會(huì)

根據(jù)《全區(qū)組織系統(tǒng)以“一迎雙爭(zhēng)”為主題深化“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)實(shí)施方案》要求,我們開展了“什么是組工干部的黨性”學(xué)習(xí)討論，現(xiàn)在談下自己的幾點(diǎn)體會(huì)：

一，對(duì)黨忠誠(chéng)講政治。在思想上、行動(dòng)上與區(qū)政府、鎮(zhèn)政府保持高度一致；并帶頭樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、貫徹黨的路線方針政策。顧全大局，自覺圍繞科學(xué)發(fā)展選干部配班子聚人才。

二，公道正派講原則。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律，嚴(yán)格按照規(guī)定辦事，在養(yǎng)殖戶蝦蟹池征地理賠方面，嚴(yán)格按照鎮(zhèn)統(tǒng)一的理賠標(biāo)準(zhǔn)，在理賠過程中，由二名以上村干部及一名以上村民小組長(zhǎng)一起進(jìn)行理賠，并且做好后續(xù)工作；對(duì)于池塘的改造項(xiàng)目的招標(biāo)，不看人情，做到公正、公平、公開。

三，作風(fēng)過硬講實(shí)績(jī)。通過學(xué)習(xí)，提高能力，樹立“活到老學(xué)到老”的理念，自覺養(yǎng)成勤奮好學(xué)的習(xí)慣，刻苦學(xué)習(xí)政治理論、組工業(yè)務(wù)以及其他知識(shí)，努力使自己成為勝任本職工作的行家里手，以過硬的本領(lǐng)和扎實(shí)的作風(fēng)創(chuàng)造性地開展工作，在遇到老百姓反映問題時(shí)，及時(shí)解決在村里，經(jīng)?，F(xiàn)場(chǎng)辦公，做到小事不出村。

四，熱心為民講奉獻(xiàn)。以高度的責(zé)任心，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，艱苦樸素的工作作風(fēng)，高質(zhì)量高效率地完成各項(xiàng)工作任務(wù)；在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上深入基層，在生活上關(guān)心群眾，并通過“大家訪”活動(dòng)，深入群眾，切實(shí)解決老百姓的實(shí)際困難。

五，清正廉潔講紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定、干凈做人、潔身自好、積極抵制歪風(fēng)邪氣；把持住操守，經(jīng)得起考驗(yàn)，耐得住寂寞；始終保持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，保持組工干部的良好形象；把黨的事業(yè)當(dāng)生命，忠誠(chéng)奉獻(xiàn)，堅(jiān)定信念。保持始終如一的工作熱情、爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作標(biāo)尺、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，把全部精力都融入到黨的事業(yè)之中。樹立正確的人情觀，因?yàn)槿饲殡m小，但任何一點(diǎn)的通融，都可能把組工干部引入歧途。要把對(duì)人民群眾的公情看得比對(duì)親朋的私情分量更重，正確處理好黨性與人情的關(guān)系。

第五篇：組工干部講黨性

組工干部講黨性

黨性是一名合格組工干部的必須具備的重要品質(zhì)，只有時(shí)時(shí)刻刻把講黨性作為組織工作的出發(fā)點(diǎn)，組工干部才能真正做到為黨盡忠、為崗盡職、為民盡心，圓滿完成組織上所分派的任務(wù)。組工干部講黨性，一定要做到堅(jiān)定信念、堅(jiān)持學(xué)習(xí)、堅(jiān)守道德。

堅(jiān)定信念。組工干部要時(shí)刻保持一顆對(duì)黨的赤誠(chéng)之心，在艱難險(xiǎn)阻面前不動(dòng)搖、在流言蜚語之中不迷茫、在魅惑利誘之下不動(dòng)心，緊緊圍繞在黨中央周圍，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨和中央的精神上來，統(tǒng)一到社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家建設(shè)的全局上來。首先要增強(qiáng)大局意識(shí)。組工干部要不斷加強(qiáng)馬列主義理論修養(yǎng)，矢志不渝堅(jiān)持共產(chǎn)主義信念和社會(huì)主義信念。將工作重心放到服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)、保障轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展上，緊跟穩(wěn)中求進(jìn)的前進(jìn)步伐。其次要增強(qiáng)實(shí)干意識(shí)。組工干部要做到工作求實(shí)效、為民辦實(shí)事，不浮夸、不冷漠，以求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的精神面貌投入黨的建設(shè)偉大事業(yè)中。再次要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。組織工作無小事，部機(jī)關(guān)的每一項(xiàng)工作都紛繁復(fù)雜、事關(guān)重大。組工干部必須時(shí)刻保持如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)，把講政治、講原則作為工作的出發(fā)點(diǎn)，以客觀、謹(jǐn)慎作為干事態(tài)度，擔(dān)負(fù)起一名合格組工干部的政治責(zé)任。

堅(jiān)持學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是組工干部保持純潔性和先進(jìn)性的重要

途徑和內(nèi)在要求。首先要保持學(xué)習(xí)的經(jīng)常性。部機(jī)關(guān)通過制定學(xué)習(xí)制度建立起組工干部學(xué)習(xí)長(zhǎng)效機(jī)制，做到每日有自學(xué)提高、每周有講學(xué)交流、每月有心得總結(jié)。其次，要把握學(xué)習(xí)的針對(duì)性。組織工作的性質(zhì)要求組工干部必須具備高度的理論修養(yǎng)和豐富的黨務(wù)知識(shí)，組織部門的崗位分工又要求每名組工干部必須磨礪自己的業(yè)務(wù)知識(shí)。組工干部在日常學(xué)習(xí)中側(cè)重馬列主義理論經(jīng)典、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和與崗位職責(zé)相關(guān)的新知識(shí)、新技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，方能有的放矢，成為組織工作的行家里手。再次，要體現(xiàn)學(xué)習(xí)的實(shí)用性。學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，組工干部的能力水平、學(xué)習(xí)成效體現(xiàn)在“結(jié)合”二字上。組工干部在學(xué)習(xí)中一定要鍛煉自己解決實(shí)際問題的能力，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神，深入基層、深入群眾、深入一線，主動(dòng)成為學(xué)以致用、用有所成的先進(jìn)表率。

堅(jiān)守道德，胡錦濤同志在“七一”講話中強(qiáng)調(diào)，“要堅(jiān)持把干部的德放在首要位置，選拔任用那些政治堅(jiān)定、有真才實(shí)學(xué)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部，形成以德修身、以德服眾、以德領(lǐng)才、以德潤(rùn)才、德才兼?zhèn)涞挠萌藢?dǎo)向。”組工干部擔(dān)負(fù)著識(shí)人、選人、用人的重任，堅(jiān)持以德取才，必須以身作則，方能施與他人，因而組工干部更應(yīng)該重視自身德的修養(yǎng)。公道正派是組工職業(yè)道德的核心，也是組工干部必須堅(jiān)守的原則。堅(jiān)持公道正派要做到對(duì)己清正，始終保持自身清正廉潔。忠于人民、忠于職守，時(shí)刻提醒自己權(quán)力來自

于民要用之于民。堅(jiān)持公道正派也要做到對(duì)人公正，不以自身的好惡、關(guān)系的親疏來評(píng)價(jià)干部，要及時(shí)將那些兢兢業(yè)業(yè)、埋頭苦干、甘于奉獻(xiàn)、業(yè)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部提拔重用。

平順縣委組織部 XXX