第一篇：工行德州分行

工行德州分行榮膺“年度最佳銀行”

宋開峰

日前，從工行德州分行傳來喜訊，在近日揭曉的大眾網(wǎng)影響力2013“德州銀行業(yè)網(wǎng)絡評選”中，工行德州分行憑借優(yōu)異的表現(xiàn)，榮膺“2013年度最佳銀行”，行長趙忠江榮獲2013互聯(lián)網(wǎng)年度金融人物。這是該行繼榮獲“2013山東十大服務品牌”、德州最具影響力銀行、德州最佳服務銀行后獲得的又一殊榮。近年來，作為當?shù)卮婵詈唾Y產(chǎn)規(guī)模最大的國有商業(yè)銀行，工行德州分行認真貫徹落實國家宏觀調控政策和總省行戰(zhàn)略部署，秉承“為工于至誠 行以致遠”的工作宗旨，不斷加強服務品牌建設，在為地方經(jīng)濟和市民提供全方位金融服務的同時，實現(xiàn)了各項業(yè)務超?？缭桨l(fā)展。先后四次躋身全國二級分行30強。謀求共贏，大力支持全市重大項目及傳統(tǒng)優(yōu)勢行業(yè)。堅持以支持地方經(jīng)濟發(fā)展為己任，深入貫徹國家宏觀經(jīng)濟金融政策，圍繞“四個突出”，努力發(fā)揮工商銀行的整體優(yōu)勢，努力在互動發(fā)展中謀求共贏。不遺余力地支持德州重點項目、骨干產(chǎn)業(yè)和小微企業(yè)發(fā)展。一是突出加大支持全市“10+3”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系確定的重大項目及傳統(tǒng)優(yōu)勢行業(yè)的投放力度，全力滿足當?shù)刂攸c企業(yè)、重點項目和城市基礎設施建設資金需求。2013年，共發(fā)放項目貸款15個，金額近17億元，在實際作為中彰顯了大行風范。二是突出加大小微企業(yè)支持力度?？s短服務鏈條，優(yōu)化制度流程，加快產(chǎn)品創(chuàng)新，提升服務效能，全方位支持小微企業(yè)“爬坡過關”。2013年累放小企業(yè)貸款近65億多元。近年來，該行小企業(yè)貸款余額連破30億、40億、50億元大關。三是突出加大業(yè)務創(chuàng)新力度。積極發(fā)揮該人才、信息、技術等服務優(yōu)勢，根據(jù)產(chǎn)業(yè)集群、專業(yè)市場和核心客戶上下游小企業(yè)的不同特點，著力在擔保方式、業(yè)務品種的組合上做好創(chuàng)新文章，為客戶量身定做個性化的融資方案，通過承兌、信用證、保函等表外業(yè)務和網(wǎng)貸通、聯(lián)保貸款等予以融資支持，全方位服務全市工業(yè)培優(yōu)扶強發(fā)展目標。四是認真落實國家“惠民生”工作要求，積極滿足居民個人住房、消費等金融需求，個人貸款余額、投放、新增繼續(xù)保持同業(yè)第一，為拉動消費、改善民生提供了強有力的金融支持。提升品位，打造首選銀行。堅持把服務工作作為一項戰(zhàn)略性基礎工作來抓。面對客戶多元化、綜合化金融需求，不斷創(chuàng)新服務載體，以客戶體驗為核心，積極構建“電子銀行+自助銀行+物理網(wǎng)點”新型服務體系，努力為客戶提供尊享性、特色化、一體式服務，實現(xiàn)了服務方式、服務質量的根本性轉變。結合“金融知識萬里行”和“滿意在工行”活動開展，認真落實行長坐堂、首問負責、限時服務等制度辦法，著力解決客戶排隊等客戶關注的服務焦點問題，網(wǎng)點客戶滿意度99.50%，服務工作持續(xù)位居系統(tǒng)前列。

致力公益事業(yè)，展示品牌形象。積極參與城中村幫扶創(chuàng)建工程，熱心做好弱勢群體和社會公益事業(yè)支持工作，通過開展“慈心一日捐”、“愛心捐助““捐助盲童”“服務進社區(qū)、進單位、進學?！奔啊捌占敖鹑谥R萬里行”等活動等，全力回饋社會，展示了良好的品牌形象。

第二篇：工行德州分行助推小微發(fā)展

工行德州分助推“小微”發(fā)展

近日，首屆“工行杯”2012德州市企業(yè)界十大領軍人物評選活動頒獎典禮在德州廣播電視臺演播大廳舉行，德州市企業(yè)界十大領軍人物名單揭曉。期間，工行德州分行黨委書記、行長趙忠江致辭，并與部分優(yōu)質企業(yè)代表簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議。近年來，工行德州分行堅持以服務德州經(jīng)濟發(fā)展為己任，積極探求與地方經(jīng)濟融合互動的契合點，持續(xù)加快業(yè)務創(chuàng)新，不斷改進金融服務，各項業(yè)務實現(xiàn)了持續(xù)快速健康發(fā)展，為全市企業(yè)發(fā)展提供了良好的金融服務和信貸支持。今年前十個月，累計發(fā)放企業(yè)類貸款146億元，其中發(fā)放中小企業(yè)貸款61億元，當年增量位居全省第二位，貸款余額和累計投放額再創(chuàng)歷史新高，在有效滿足企業(yè)需求的同時，切實履行了一個國有大行的義務和責任，為當?shù)毓歉珊椭行∑髽I(yè)發(fā)展提供了良好的金融環(huán)境。據(jù)了解，為有效鼓勵全市中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，做大做強，自8月份起，工行德州分行聯(lián)合啟動了“2012德州企業(yè)界十大領軍人物”評選活動。3個多月來，通過企業(yè)報名、政府推薦、現(xiàn)場考察、電視公開宣傳等方式，切實展現(xiàn)了優(yōu)質企業(yè)的企業(yè)風采，實現(xiàn)了信息經(jīng)營共享，同時進一步拉近了該行與政府和企業(yè)的關系，增進了該行對城區(qū)及各縣市優(yōu)質企業(yè)的了解與合作，進一步挖掘與發(fā)現(xiàn)了一批有發(fā)展?jié)摿Φ闹行∑髽I(yè)新生力量，展示了工商銀行全方位助力和支持企業(yè)發(fā)展的負責任大行形象。

第三篇：工行四川分行調研報告（范文模版）

中國工商銀行四川省分行調研報告

一、調研對象：中國工商銀行四川省分行

二、調研時間：2011年10月17日14：30

三、企業(yè)簡介：

中國工商銀行是全球市值最大、客戶存款第一和盈利最多的上市銀行，擁有優(yōu)質的客戶基礎、多元的業(yè)務結構、強進的創(chuàng)新能力和市場競爭力。中國工商銀行通過1.6萬家境內機構、220家境外分支機構和遍布全球的1500多家代理行以及網(wǎng)上銀行、電話銀行和自助銀行等分銷渠道，想430萬公司客戶和2.7億個人客戶提供廣泛的金融產(chǎn)品和服務，形成了以商業(yè)銀行為主體，跨市場的全新經(jīng)營格局，并在絕大多數(shù)商業(yè)銀行業(yè)務領域保持國內市場領先地位。2010年，工商銀行共獲境內外知名媒體及中介機構頒發(fā)的“中國最佳銀行”、“中國大學生最佳雇主品牌”等多項榮譽。

中國工商銀行四川省分行目前是中國工商銀行股份有限公司在西部地區(qū)資產(chǎn)規(guī)模最大的一級分行，也是四川省內經(jīng)營管理水平較高、同業(yè)競爭力較強和具有良好社會形象的國有股份制商業(yè)銀行。截至目前，總資產(chǎn)超過4500億元，下轄省分行營業(yè)部和18家二級分行，近700家營業(yè)網(wǎng)點，擁有15000余名員工。

四、基本條件：

1、具備良好的政治素質、優(yōu)秀的思想品德、較好的儀表氣質，身體健康。

2、大學本科畢業(yè)的，年齡在24周歲（含，下同）以下；碩士研究生畢業(yè)的，年齡在27周歲以下；博士研究生畢業(yè)的，年齡在35周歲以下。

3、大學本科畢業(yè)生應通過國家大學英語四級考試（成績在425分及以上）；碩士研究生及以上畢業(yè)生應通過國家大學英語六級考試（成績在425分及以上）；英語專業(yè)畢業(yè)生應至少達到專業(yè)四級（含）以上水平；主修語種為其他外語的，應通過其他相應的外語水平考試。

4、熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件，具有較強的學習與溝通能力及良好的團隊協(xié)作精神。

5、專業(yè)需求以經(jīng)濟金融、財務會計、計算機、軟件工程、英語、市場營銷、工商管理等專業(yè)為主，并根據(jù)實際工作需要適量招收其他專業(yè)的畢業(yè)生。

五、若干問答：

1、請問貴公司招不招水工專業(yè)的畢業(yè)生？

答：我們是面向全校招生，不管你是什么專業(yè)的都可以來應聘，對所有專業(yè)的畢業(yè)生一視同仁。而且我們不會因為你是水工專業(yè)的就會特別要你，也不會因為你是水工專業(yè)的就不要你。需要注意的是在基本條件第條中提到，根據(jù)實際工作需要適量招收其他專業(yè)的畢業(yè)生，這當然包括水工專業(yè)，具體可能要為公司做一些專業(yè)的調研與考察工作。

2、水工專業(yè)的同學到貴公司薪酬待遇怎么樣，會不會跟金融等相關專業(yè)的畢業(yè)生有區(qū)別？

答：我們各種專業(yè)的待遇都是一樣的，都是工資+福利+其它，待遇沒有區(qū)別。我相信銀行職工的待遇肯定會高于社會平均工資，而且漲幅很快，我們員工工資從2006年到今年翻了一番，這是公司實力的體現(xiàn)。

3、對我們大三的學生來說，還有一年多的時間去學習，對此您有什么建議嗎？ 答：你們才大三，還有兩年的時間才能畢業(yè)，這將是一個很好的機會讓你們去提升自己的能力，當然大學學習很重要，但千萬不能忽視能力的發(fā)展，企業(yè)更看重的是綜合素質，綜合素質提高了競爭力才會更強。進入我們公司工作必須要先進行培訓，然后在省內二級分行實習至少一年，并根據(jù)個人的發(fā)展安排崗位。一句話，我們什么也不看，看的就是綜合素質和個人能力。

4、學習成績跟工作能力您更加看重什么？

答：我個人認為，目前百分之九十的公司最看重的不是專業(yè)知識，因為像川大這樣優(yōu)秀學校的優(yōu)秀畢業(yè)生，能力相差都不是很大，關鍵看的是愿不愿意去鉆研、去投入，有沒有強烈的責任心對對工作負責，愿不愿意為了工作努力地付出，這個才是我們最看重的！

調研人：孫文虎 楊永樂2011年10月17日

第四篇：工行金華分行面試

2012年11月29日。金華工行面試。通知時間是中午12點，逾期不候。帶上各種就業(yè)推薦表，四六級，證書獎勵等復印件。

先說下這次面試的基本流程：排隊進場---抽簽---簽到---找到自己號碼的座位---填寫應聘登記表---開始面試作業(yè)：500-1000字的作文---8人一組（按號碼順序）面試

從到場的看基本提前一個小時到，準備的時候還是留出多一點的時間應對突發(fā)狀況。

規(guī)定只能11點50進場，這個和建行的一面有點區(qū)別。建行我提前半小時后到現(xiàn)場基本都坐滿了，金華分行的做的還是比較靠譜的，統(tǒng)一安排上樓。

現(xiàn)場一共有將近130多號人，男生寥寥無幾初步估計不到30個，所以男性朋友還是很有優(yōu)勢的。

現(xiàn)場座位都有提前安排好，有專門的人給你帶路。我坐下以后邊上來了個美女，隨便一聊是個研究生，一看獎勵資料厚厚一疊，估計訂書針也訂下了就用夾子夾了一下。

一共130號人左右分為上下半場，上半場的65號人先面試再寫作文，后半場的先寫作文再面試。1點30分正式開始。

開始以為作文應該會偏文學性或者專業(yè)性，結果題目著實讓我有點憂傷：假如你被工行錄取你將如何開展工作，結合所學專業(yè)，題目自擬。

這也能寫成一篇作文，頓時無語。就隨便扯了幾句。

之后便是無聊的干等，發(fā)現(xiàn)旁邊的都是研究生，都說今年的就業(yè)形勢不樂觀，銀行招的人比去年少很多。比預計早一個鐘頭就輪到我們了。

面試正式開始。一組是8個人，我們組其中三個是研究生。進去以后就是一個大圓桌前面坐著三個評委，一女兩男。那位女評委很明顯是Boss級別的，看上去五十幾歲，但是很和藹。邊上一個是比較年輕的男評委估計就三四十歲，還有一個估計五十幾歲。開始是每個人一分鐘的自我介紹，時間沒有掐的那么準，很多同學都超過一分鐘了但是也沒有強行中止你。還要你介紹家庭背景，不得不說這真是拼爹的時代啊。于是大家紛紛開始講起了爹媽是干什么工作擔任什么職位，其實在之前的職位申請表里已經(jīng)填過了，就是想

了解你的社會資源和背景。介紹完以后才能坐下，不知道是不是借機看看大家的身高。之后就是發(fā)給每人一個一張紙上面有題目，還有一張草稿紙。就是一些處理客戶關系和應急非問題。8個人都是一樣的題目，思考五分鐘，然后回答。想好了就可以舉手發(fā)言。貌似我們組都非常的踴躍，結束以后會把草稿紙收走。我看到所有人都在草稿紙上寫了很多，我就寫了一丟丟有點憂傷，可能會被嫌棄。然后就結束了，其實一面還是挺簡單的沒有之前想的那么難，也沒有問一些專業(yè)的問題。

值得說的是，在進場之前大家都抽過一個號碼，之后不管是做題目還是面試都不能透露自己的姓名，只需要講你的編號。但是我后來沒看錯的話有看到面試官都有拿著我們的寫著編號的個人資料，大家都懂的哈。相比較之下公務員真的是相對最公平的考試。

個人估計炮灰，所以留下點什么給后人了解下情況。

第五篇：工行收入證明-分行營業(yè)部

收入證明

中國工商銀行股份有限公司河南省分行營業(yè)部：

________系我單位正式職工，在我單位連續(xù)工作______（年

/月）以上，現(xiàn)職務為____________，該同志月收入_________元，年總收入_________元。

該同志工作及經(jīng)濟收入真實、穩(wěn)定。

特此證明。

單位名稱（單位）：

經(jīng)辦人：

單位電話：

單位地址：

年月日