第一篇：申報(bào)省級(jí)文明單位申報(bào)材料

近年來(lái),我局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞全市發(fā)展穩(wěn)定的大局，堅(jiān)持社會(huì)主義物質(zhì)文明和精神文明一起抓，促進(jìn)了全市財(cái)政工作的全面發(fā)展。年全市地方收入達(dá)到 億元，比上年增長(zhǎng)，連續(xù)18年實(shí)現(xiàn)收支平衡。在物質(zhì)文明取得豐碩成果的同時(shí)，我局黨建、思想政治工作經(jīng)驗(yàn)多次在省市財(cái)政系統(tǒng)交流推廣。先后被評(píng)為“全省財(cái)政系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“ 市財(cái)政系統(tǒng)先進(jìn)集體”，“ 市廉潔勤政先進(jìn)集體”和“ 市先進(jìn)基層黨組織”。連續(xù) 持了濟(jì)南市文明單位榮譽(yù)，年榮獲省級(jí)文明單位和濟(jì)南市“五個(gè)好縣（市）區(qū)單位”光榮稱號(hào)?，F(xiàn)將有關(guān)活動(dòng)情況匯報(bào)如下：

一、健全機(jī)制，完善措施，加強(qiáng)了對(duì)文明創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)

幾年來(lái)，局黨組堅(jiān)持兩手抓,兩手都要硬的方針,切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)文明創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)：

一是堅(jiān)持黨政一把手為文明創(chuàng)建第一負(fù)責(zé)人的制度，把文明創(chuàng)建列入全局工作的重要議程。幾年來(lái)，局文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組一直由局長(zhǎng)親自任組長(zhǎng)，紀(jì)檢組長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，并配備了具體的辦事機(jī)構(gòu)和人員。本著文明創(chuàng)建與財(cái)政工作“統(tǒng)一部署，統(tǒng)一檢查，統(tǒng)一考核”的原則，領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持每季度研究調(diào)度一次工作。

二是健全了文明創(chuàng)建工作機(jī)制。圍繞全市的精神文明建設(shè)，將全市性的文明建設(shè)重大項(xiàng)目、重大活動(dòng)所需資金列入市財(cái)政預(yù)算。并根據(jù)爭(zhēng)創(chuàng)工作的要求，加大了對(duì)城區(qū)面貌整治、環(huán)境大綠化、科技教育、文化體育設(shè)施等硬件項(xiàng)目建設(shè)的投入。

三是堅(jiān)持以人為本，狠抓隊(duì)伍素質(zhì)提高。制定了爭(zhēng)創(chuàng)文明機(jī)關(guān)、文明科室、文明崗位、文明標(biāo)兵活動(dòng)的實(shí)施方案和評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)。開(kāi)展了以“比奉獻(xiàn)，看實(shí)績(jī)；比服務(wù)，看素質(zhì)；比言行，看文明”為主要內(nèi)容的文明創(chuàng)建專題活動(dòng)。并通過(guò)實(shí)行自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、傳統(tǒng)教育方式與網(wǎng)絡(luò)教育相結(jié)合、理論考核與實(shí)績(jī)考核相結(jié)合等辦法、使政治法紀(jì)及道德教育的各項(xiàng)措施落到了實(shí)處。幾年來(lái)，在全機(jī)關(guān)涌現(xiàn)出7個(gè)文明科室，部分同志受到省市及財(cái)政系統(tǒng)的通報(bào)表彰。有一人被評(píng)為“ 市十佳公仆”，一人被評(píng)為“ 市十大優(yōu)秀青年”。

二、選好載體，精心組織，推動(dòng)文明創(chuàng)建向縱深發(fā)展

（一）依靠科學(xué)規(guī)范的規(guī)章制度，實(shí)行文明管理。結(jié)合財(cái)政實(shí)際，有針對(duì)性地制定并落實(shí)了《財(cái)政系統(tǒng)黨員干部基本行為規(guī)范》、《依法治局章程》、《廉潔勤政七不準(zhǔn)、三嚴(yán)禁制度》、《財(cái)政干部依法行政公示承諾》等一系列規(guī)章制度，在財(cái)政隊(duì)伍自身建設(shè)上發(fā)揮出很大作用。兩年來(lái)，撥付財(cái)政性資金累計(jì)超過(guò) 億元，沒(méi)有出現(xiàn)一筆違法違紀(jì)資金。處理違紀(jì)違規(guī)案件 余起（件），沒(méi)造成一件錯(cuò)案，沒(méi)有一件行政復(fù)議案件，也沒(méi)有一件個(gè)體、群體上訪案件發(fā)生。

（二）寓文明創(chuàng)建于“以德治局”中，創(chuàng)造干群一致、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的工作氛圍。兩年來(lái)，我們以職業(yè)道德為著力點(diǎn)，堅(jiān)持“四路齊進(jìn)”(以德治政、以德治業(yè)、以德嚴(yán)長(zhǎng)、以德約民)“五抓并舉”(抓教育、抓規(guī)范、抓陣地、抓載體活動(dòng)、抓保障)，根據(jù)機(jī)關(guān)和宿舍區(qū)管理的不同要求，分別制定各具特色、簡(jiǎn)便易行的道德規(guī)約，促進(jìn)了財(cái)政系統(tǒng)的文明建設(shè)。

（1）把“以德治政”作為文明創(chuàng)建著重點(diǎn)，制定了“以德治政五要”，即：一要忠于職守，立身惟正；二要實(shí)事求是，秉公執(zhí)政；三要克明俊德，艱苦奮斗；四要關(guān)心群眾，熱情服務(wù)；五要廉潔奉公，依法理財(cái)。引導(dǎo)干部正確對(duì)待人民賦予自己的職權(quán)。

（2）把“以德治財(cái)”作為文明創(chuàng)建重要內(nèi)容。要求做到“以德治財(cái)五不”。即：不貪污、不受賄、不營(yíng)私舞弊，不以權(quán)謀私，不奢侈浪費(fèi)。著力強(qiáng)化干部職工的公仆意識(shí)、群眾意識(shí)和清廉從政意識(shí)，要求大家恪盡職守，精心做好各自的本職工作。

（3）把“以德嚴(yán)長(zhǎng)”作為文明創(chuàng)建重中之重，要求局領(lǐng)導(dǎo)做到“克明俊德，以民為本、立身惟正、明道善策、舉賢任能，教而后懲”，同時(shí)，將中層以上干部的重要活動(dòng)（包括8小時(shí)以外）切實(shí)納入道德監(jiān)督考評(píng)體系之中，使其在自覺(jué)接受他律的同時(shí)，能夠堅(jiān)持嚴(yán)以自律。

第二篇：省級(jí)文明單位申報(bào)要求

省級(jí)文明單位申報(bào)要求

申報(bào)單位必須提供以下申報(bào)材料：

（1）申報(bào)表。各申報(bào)單位要如實(shí)填寫(xiě)《申報(bào)表》, 不按標(biāo)準(zhǔn)填報(bào)的，須重新上報(bào)。

（2）典型材料。要求3000字以內(nèi)，B5紙打印，一式3份。內(nèi)容要全面反映本地本部門在開(kāi)展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)、提升干部群眾文明素質(zhì)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展方面的經(jīng)驗(yàn)做法和取得的積極成果。

（3）創(chuàng)建簡(jiǎn)介。要求1500字以內(nèi)，言簡(jiǎn)意賅。

（4）專題匯報(bào)片。各類申報(bào)單位要制作反映近兩年來(lái)精神文明建設(shè)工作的專題匯報(bào)片，全面反映在三個(gè)文明建設(shè)和群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)中取得的經(jīng)驗(yàn)和成績(jī)，并刻錄成光盤（成片三盤）上報(bào)。

（5）圖片資料。市（州）、縣（市、區(qū)）、單位提供20幅照片，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)提供10幅照片，內(nèi)容要全面反映創(chuàng)建工作開(kāi)展情況。以上申報(bào)材料經(jīng)市（州）文明委、系統(tǒng)和行業(yè)主管部門把關(guān)審定后，上報(bào)省文明辦。

第三篇：申報(bào)省級(jí)文明單位匯報(bào)材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

歡迎各位蒞臨××銀監(jiān)分局檢查指導(dǎo)工作，根據(jù)考評(píng)組的安排，現(xiàn)將我局近年來(lái)開(kāi)展精神文明創(chuàng)建工作的情況作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

××銀監(jiān)分局成立于XX年12月，目前全局共有干部職工49人，內(nèi)設(shè)7個(gè)科室、4個(gè)縣級(jí)辦事處，承擔(dān)著××轄區(qū)銀行業(yè)的監(jiān)督管理。分局成立后，始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)一流的領(lǐng)導(dǎo)班子、培養(yǎng)一流的職工隊(duì)伍、爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī)、樹(shù)立一流的行業(yè)作風(fēng)為目標(biāo)，一手抓監(jiān)管，一手抓“文明單位”創(chuàng)建工作,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與文明創(chuàng)建工作兩促進(jìn)、兩發(fā)展。XX年3月被××州委、州政府命名為“文明單位”，同年11月被云南省文明辦命名為省級(jí)“文明單位”，XX年12月被云南銀監(jiān)局命名為“文明單位”。為進(jìn)一步深化文明單位創(chuàng)建工作，分局黨委將“務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)、和諧監(jiān)管”作為分局深化文明單位建設(shè)的主題，圍繞這一主題重點(diǎn)抓了以下工作：

一、黨委重視、機(jī)制健全

××銀監(jiān)分局黨委高度重視文明單位深化創(chuàng)建工作,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作。一是健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。完善以黨委書(shū)記、局長(zhǎng)為主任，其他領(lǐng)導(dǎo)為副主任，各部門負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)委員會(huì)。二是實(shí)行責(zé)任目標(biāo)管理，建立考核激勵(lì)機(jī)制。將文明單位建設(shè)目標(biāo)納入工作目標(biāo)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，嚴(yán)格考核和獎(jiǎng)懲，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。三是作好宣傳發(fā)動(dòng)，與禁毒防艾掛鉤點(diǎn)開(kāi)展文明共建活動(dòng)，形成全員參與的創(chuàng)建氛圍。四是落實(shí)創(chuàng)建規(guī)劃，穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)建各項(xiàng)工作，確?！拔拿鲉挝弧眲?chuàng)建工作有計(jì)劃地持續(xù)深入開(kāi)展。

二、班子團(tuán)結(jié)、民主務(wù)實(shí)

近年來(lái)，分局把打造“合力”班子作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的重要保障，大力加強(qiáng)班子“合力”建設(shè)，做到既有分工又有合作，確保班子有效履行“一崗雙責(zé)”，推動(dòng)各項(xiàng)工作科學(xué)發(fā)展

一是堅(jiān)持班子議事制度和民主集中制原則。重大事項(xiàng)集體討論決定，實(shí)行“陽(yáng)光決策”，有效發(fā)揮黨委班子集體的智慧和才能，保證決策的科學(xué)性、合理性、超前性。二是堅(jiān)持團(tuán)結(jié)共事的原則。班子成員之間做到思想常見(jiàn)面、感情常交流、工作常研究、意見(jiàn)常溝通，避免主觀武斷和“一言堂”的情況，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，工作講配合，生活講關(guān)心，事業(yè)講奉獻(xiàn)，班子合力的增強(qiáng)，促進(jìn)提高工作的效率。三是堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)。制定領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)計(jì)劃，列出全年必讀書(shū)籍和篇目，每月組織一次集中學(xué)004km.cn習(xí)，每次明確一個(gè)主題。班子成員除了參加集中學(xué)習(xí)外，還堅(jiān)持自學(xué)，認(rèn)真做讀書(shū)筆記，帶頭開(kāi)展調(diào)研，撰寫(xiě)文章。既著眼于提高理論素養(yǎng)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，又注重提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。四是堅(jiān)持建設(shè)“核心作用好、表率作用強(qiáng)”的領(lǐng)導(dǎo)班子。要求職工做到的，自己首先做到，要求職工不能做的，自己首先不做。做“作風(fēng)正派、廉潔奉公、勤學(xué)多思、關(guān)心職工”的表率。五是堅(jiān)持開(kāi)好民主生活會(huì)。通過(guò)廣泛征求意見(jiàn)、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)和思想溝通、交流，不斷增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，提升班子團(tuán)結(jié)干事能力，增強(qiáng)合力，提高戰(zhàn)斗力。

三、隊(duì)伍凝集、作風(fēng)優(yōu)良

近年來(lái)，圍繞“務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)、和諧監(jiān)管”的監(jiān)管文化建設(shè)目標(biāo)，分局結(jié)合實(shí)際，以打造“活力”隊(duì)伍為載體，構(gòu)建特色監(jiān)管文化，推進(jìn)監(jiān)管責(zé)任的貫徹落實(shí)。

一是以人文關(guān)懷激發(fā)職工的活力。發(fā)揮黨團(tuán)工青婦的職能作用，開(kāi)展“六關(guān)懷”、“重走滇緬路”、“紀(jì)念改革開(kāi)放30周年(分局成立5年)、”“家訪”等豐富多彩的活動(dòng)，加強(qiáng)分局內(nèi)部、員工之間的團(tuán)隊(duì)意識(shí)在合作中增進(jìn)了解，在相互支持中增進(jìn)團(tuán)結(jié)，在事業(yè)發(fā)展中形成共識(shí)和合力。通過(guò)關(guān)懷監(jiān)管能手、先進(jìn)模范、困難職工、職工健康、職工家屬、基層職工，逐步使“尊重、關(guān)愛(ài)”的家園文化理念深入到每一個(gè)職工，讓職工逐步體會(huì)到分局的“成就感”、“優(yōu)越感”和“親情感”，并把這種感知轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的活力，增強(qiáng)職工對(duì)銀監(jiān)事業(yè)的信心，發(fā)揮主動(dòng)性，調(diào)動(dòng)積極性。二是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，奠定“活力”分局基礎(chǔ)。開(kāi)展以“讀書(shū)、成才、奉獻(xiàn)”為主題的讀書(shū)成果交流活動(dòng)。每位職工每年向大家“推薦一本好書(shū)，寫(xiě)一篇心得體會(huì)”，提高學(xué)習(xí)成效，搭建監(jiān)管知識(shí)共享平臺(tái)。為使檢查人員把自己在現(xiàn)場(chǎng)檢查中好的經(jīng)驗(yàn)和收獲總結(jié)出來(lái)更好的指導(dǎo)監(jiān)管實(shí)踐，每次現(xiàn)場(chǎng)檢查結(jié)束，都進(jìn)行點(diǎn)評(píng)和檢查技巧等方面的交流，在分局營(yíng)造“分享理念、分享知識(shí)、分享經(jīng)驗(yàn)”的環(huán)境。舉辦各種培訓(xùn)。通過(guò)“科學(xué)發(fā)展觀”、“政府信息公開(kāi)條例”、“五五普法保密”“公務(wù)接待禮儀”、“解放思想大討論的思考”等各種形式的專題講座和學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。同時(shí)，在內(nèi)網(wǎng)開(kāi)辦《監(jiān)管園地》、《網(wǎng)上圖書(shū)館》和《學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展活動(dòng)專欄》等，開(kāi)闊眼界，用理論知識(shí)豐富全體干部的頭腦，為監(jiān)管工作有效性的提高提供動(dòng)力和保障。近年來(lái)，職工撰寫(xiě)的文章被省局和州內(nèi)的報(bào)刊登近100篇。三是組織培養(yǎng)社會(huì)責(zé)任感的活動(dòng)。提倡奉獻(xiàn)精神，參加社會(huì)公益活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展送金融知識(shí)下鄉(xiāng)、為災(zāi)區(qū)捐款以及幫助掛鉤點(diǎn)—瑞麗市順哈村開(kāi)展新農(nóng)村建設(shè)和禁毒防艾工作，進(jìn)行資金扶貧、感情扶貧等方式，切實(shí)履行社會(huì)責(zé)任。幾年來(lái)，17次組織職工捐款，金額達(dá)47990元、捐物541件、無(wú)償獻(xiàn)血11人次，受到社會(huì)各界的一致好評(píng)。

四、管理規(guī)范、監(jiān)管有效

近年來(lái)，圍繞學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，在廣大黨員中開(kāi)展“講黨性、講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)、促和諧”的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展了解放思想大討論活動(dòng)，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，通過(guò)各種活動(dòng)強(qiáng)化了內(nèi)部管理。

一是健全內(nèi)控制度。重新修訂了70多個(gè)內(nèi)控管理制度，成立了行政審許可、行政處罰、財(cái)務(wù)管理、政府采購(gòu)等專項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組或辦公室。二是內(nèi)部管理貫穿民主意識(shí)，增強(qiáng)透明度。內(nèi)部管理堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，倡導(dǎo)“陽(yáng)光”辦事，提高管理工作的透明度，尊重干部職工的知情權(quán)，監(jiān)督權(quán)和參與權(quán)。召開(kāi)職工代表大會(huì)，廣泛征集職工意見(jiàn)和建議，暢通言路、凝聚人心。三是把廉政建設(shè)貫穿于監(jiān)管工作全過(guò)程。實(shí)行廉政監(jiān)督員監(jiān)督制度。通過(guò)外聘監(jiān)督員，開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，推行“廉政監(jiān)督卡”和張貼“廉政承諾公示”等活動(dòng)，全年無(wú)舉報(bào)和不良情況反映，被監(jiān)管單位的滿意度在99%以上。四是內(nèi)部管理民主、公開(kāi)、透明。內(nèi)部管理堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，及時(shí)在內(nèi)網(wǎng)上公開(kāi)人事權(quán)、財(cái)權(quán)、監(jiān)管權(quán)等，嚴(yán)格按照《財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查辦法》把好出納初審關(guān)、會(huì)計(jì)復(fù)核關(guān)、會(huì)計(jì)主管審查關(guān)、財(cái)務(wù)監(jiān)督檢查小組定期監(jiān)督檢查關(guān)等“四關(guān)”，不搞“暗箱”操作，倡導(dǎo)“陽(yáng)光”辦事，提高管理工作的透明度，尊重干部職工的知情權(quán)，監(jiān)督權(quán)和參與權(quán)。召開(kāi)職工代表大會(huì)，廣泛征集職工意見(jiàn)和建議，暢通言路、凝聚人心。五是重點(diǎn)突出、監(jiān)管有效。主要是強(qiáng)化國(guó)家宏觀調(diào)控政策的落實(shí)，強(qiáng)化了資產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)管，強(qiáng)化了法人監(jiān)管，強(qiáng)化了現(xiàn)場(chǎng)檢查和非現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管，實(shí)現(xiàn)了轄區(qū)資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)改善，盈利水平大幅提高，法人機(jī)構(gòu)資本充足率大幅提高，抗風(fēng)險(xiǎn)能力明顯增強(qiáng)，案件專項(xiàng)治理工作取得明顯成效，銀行業(yè)機(jī)構(gòu)連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)零案件目標(biāo)，監(jiān)管的權(quán)威性與威懾作用也日趨顯現(xiàn)。

五、履職到位、成效明顯

一是寓監(jiān)管于服務(wù)之中，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)金融的良性互動(dòng)。分局認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)，積極探索支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子，先后組織轄內(nèi)銀行業(yè)機(jī)構(gòu)開(kāi)展了“送金融知識(shí)下鄉(xiāng)活動(dòng)”、“解決小企業(yè)貸款難專題會(huì)議”、“平安和諧專項(xiàng)行動(dòng)”、“迎奧運(yùn)、辦農(nóng)運(yùn)、講文明、樹(shù)新風(fēng)”等系列活動(dòng)，有效提升了金融服務(wù)水平，保持了××銀行業(yè)的穩(wěn)定有序運(yùn)行，較好地支持了××經(jīng)濟(jì)的持續(xù)健康發(fā)展，受到了黨委政府的好評(píng)。2011年12月末，全轄銀行業(yè)機(jī)構(gòu)各項(xiàng)存款余額達(dá)161.82億元,比年初增加20.43億元,增長(zhǎng)14.45%;各項(xiàng)貸款余額為102.21億元,比年初增加7.85億元,增長(zhǎng)8.32%。2011年，全州銀行業(yè)機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額達(dá)到34097萬(wàn)元,比上年多盈9535萬(wàn)元,增長(zhǎng)38.82%。經(jīng)過(guò)努力，摘掉了虧損地區(qū)、虧損行社的帽子，成功解決了因歷年長(zhǎng)期虧損掛賬和不良資產(chǎn)比例過(guò)高的突出問(wèn)題。2011年12月末，全轄各銀行業(yè)機(jī)構(gòu)不良貸款余額為7.61億元,比上年同期減少9.38億元,不良貸款率為7.45%,比上年同期下降10.57個(gè)百分點(diǎn)。二是積極完成地方黨政部門交辦的任務(wù)，受到了黨政部門的一致好評(píng)。主要是積極參與“禁毒、防艾”工作和“新農(nóng)村建設(shè)”工作，分局工作隊(duì)先后被瑞麗市委、市政府，××州委、州政府分別授予“三年禁毒、防艾工作”先進(jìn)工作隊(duì)和“三年禁毒、防艾工作”一等獎(jiǎng)。同時(shí)，認(rèn)真完成州人大、州政協(xié)交辦的提案、議案落實(shí)，并獲落實(shí)提案、議案先進(jìn)單位。2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，被××州委考核為“優(yōu)秀單位”。

第四篇：申報(bào)省級(jí)文明單位匯報(bào)材料

歡迎各位蒞臨××銀監(jiān)分局檢查指導(dǎo)工作，根據(jù)考評(píng)組的安排，現(xiàn)將我局近年來(lái)開(kāi)展精神文明創(chuàng)建工作的情況作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)指正。

一、黨委重視、機(jī)制健全

××銀監(jiān)分局黨委高度重視文明單位深化創(chuàng)建工作,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建工作。一是健全組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。完善以黨委書(shū)記、局長(zhǎng)為主任，其他領(lǐng)導(dǎo)為副主任，各部門負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)委員會(huì)。二是實(shí)行責(zé)任目標(biāo)管理，建立考核激勵(lì)機(jī)制。將文明單位建設(shè)目標(biāo)納入工作目標(biāo)，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，嚴(yán)格考核和獎(jiǎng)懲，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。三是作好宣傳發(fā)動(dòng)，與禁毒防艾掛鉤點(diǎn)開(kāi)展文明共建活動(dòng)，形成全員參與的創(chuàng)建氛圍。四是落實(shí)創(chuàng)建規(guī)劃，穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)建各項(xiàng)工作，確?！拔拿鲉挝弧眲?chuàng)建工作有計(jì)劃地持續(xù)深入開(kāi)展。

二、班子團(tuán)結(jié)、民主務(wù)實(shí)

近年來(lái)，分局把打造“合力”班子作為推進(jìn)各項(xiàng)工作的重要保障，大力加強(qiáng)班子“合力”建設(shè)，做到既有分工又有合作，確保班子有效履行“一崗雙責(zé)”，推動(dòng)各項(xiàng)工作科學(xué)發(fā)展

一是堅(jiān)持班子議事制度和民主集中制原則。重大事項(xiàng)集體討論決定，實(shí)行“陽(yáng)光決策”，有效發(fā)揮黨委班子集體的智慧和才能，保證決策的科學(xué)性、合理性、超前性。二是堅(jiān)持團(tuán)結(jié)共事的原則。班子成員之間做到思想常見(jiàn)面、感情常交流、工作常研究、意見(jiàn)常溝通，避免主觀武斷和“一言堂”的情況，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，工作講配合，生活講關(guān)心，事業(yè)講奉獻(xiàn)，班子合力的增強(qiáng)，促進(jìn)提高工作的效率。三是堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)。制定領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)計(jì)劃，列出全年必讀書(shū)籍和篇目，每月組織一次集中學(xué)習(xí)，每次明確一個(gè)主題。班子成員除了參加集中學(xué)習(xí)外，還堅(jiān)持自學(xué)，認(rèn)真做讀書(shū)筆記，帶頭開(kāi)展調(diào)研，撰寫(xiě)文章。既著眼于提高理論素養(yǎng)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，又注重提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。四是堅(jiān)持建設(shè)“核心作用好、表率作用強(qiáng)”的領(lǐng)導(dǎo)班子。要求職工做到的，自己首先做到，要求職工不能做的，自己首先不做。做“作風(fēng)正派、廉潔奉公、勤學(xué)多思、關(guān)心職工”的表率。五是堅(jiān)持開(kāi)好民主生活會(huì)。通過(guò)廣泛征求意見(jiàn)、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)和思想溝通、交流，不斷增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，提升班子團(tuán)結(jié)干事能力，增強(qiáng)合力，提高戰(zhàn)斗力。

三、隊(duì)伍凝集、作風(fēng)優(yōu)良

近年來(lái)，圍繞“務(wù)實(shí)奉獻(xiàn)、和諧監(jiān)管”的監(jiān)管文化建設(shè)目標(biāo)，分局結(jié)合實(shí)際，以打造“活力”隊(duì)伍為載體，構(gòu)建特色監(jiān)管文化，推進(jìn)監(jiān)管責(zé)任的貫徹落實(shí)。

第五篇：2012省級(jí)文明單位 申報(bào) 內(nèi)容

注：工作情況簡(jiǎn)介內(nèi)容（600字以內(nèi)）包括：

1、單位概況（單位類別、行政級(jí)別、機(jī)構(gòu)編制、主要職能等）；

2、黨組織設(shè)置情況（黨員人數(shù)、組織機(jī)構(gòu)、專職政工干部的配備）；

3、創(chuàng)建工作主要成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)。

萊陽(yáng)市氣象局為垂直管理正科級(jí)事業(yè)單位，在編職工9人，主要承擔(dān)萊陽(yáng)市區(qū)域內(nèi)氣象工作的政府行政管理職能，萊陽(yáng)市氣象局黨支部共有黨員9名，支部書(shū)記1人，支部委員2人，配備專職政工干部1人。

萊陽(yáng)市氣象局精神文明建設(shè)工作在萊陽(yáng)市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著“以精神文明建設(shè)構(gòu)建和諧萊陽(yáng)氣象”的理念，著力加強(qiáng)氣象文化建設(shè)，大力營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，為促進(jìn)氣象事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全

成立了局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，做到組織健全、責(zé)任到人、目標(biāo)明確。積極開(kāi)展思想道德教育工作，重視職業(yè)道德和社會(huì)公德培養(yǎng)，注重以人為本，堅(jiān)持與時(shí)懼進(jìn)，不斷提高職工整體素質(zhì)。努力建設(shè)優(yōu)美辦公環(huán)境，獲山東省衛(wèi)生先進(jìn)單位稱號(hào)。

二、認(rèn)真搞好氣象服務(wù)，積極為政府決策和“三農(nóng)”建設(shè)做好參謀

堅(jiān)持“以人為本，無(wú)微不至、無(wú)所不在”的服務(wù)宗旨，把為市委、市政府的決策服務(wù)和防災(zāi)減災(zāi)作為重點(diǎn)，把為老百姓的公益服務(wù)作為立足點(diǎn)，今年來(lái)共發(fā)布各類氣象服務(wù)信息240余期，發(fā)布各類預(yù)警信號(hào)37次，發(fā)送各類預(yù)警預(yù)報(bào)實(shí)況短信6萬(wàn)余條，為萊陽(yáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)防災(zāi)減災(zāi)提供了準(zhǔn)確、及時(shí)的氣象服務(wù)。

三、抓好文明單位與村莊共建活動(dòng)

積極開(kāi)展我愛(ài)我村駐村強(qiáng)基工程，深入萬(wàn)弟鎮(zhèn)大梁莊村開(kāi)展文明單位與村莊結(jié)對(duì)共建精神文明活動(dòng)。結(jié)合自身優(yōu)勢(shì)將兩委成員納入氣象防災(zāi)減災(zāi)網(wǎng)絡(luò)，科學(xué)指導(dǎo)農(nóng)時(shí)生產(chǎn)。援建30噸水泥鋪設(shè)進(jìn)出村道路，有力推動(dòng)農(nóng)村精神文明建設(shè)工作的深入開(kāi)展。

四、發(fā)揮市級(jí)文明單位示范作用

積極履行責(zé)任，在樹(shù)立對(duì)外形象上下功夫。內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，打造一支服務(wù)高效、素質(zhì)一流的職工隊(duì)伍，忠實(shí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系，履行社會(huì)責(zé)任，充分發(fā)揮文明單位的表率作用。

萊陽(yáng)市氣象局精神文明建設(shè)工作在萊陽(yáng)市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市文明辦的指導(dǎo)下，始終堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的指導(dǎo)思想，嚴(yán)格按照文明單位的標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，多年來(lái)連續(xù)被評(píng)為煙臺(tái)市級(jí)文明單位，現(xiàn)將我局文明創(chuàng)建有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全

我局堅(jiān)持把精神文明建設(shè)納入黨組重要議事日程，同時(shí)把創(chuàng)建工作納入目標(biāo)管理，與中心工作同部署、同落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)懲。還成立了局精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并由一名局領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作，做到組織健全、責(zé)任到人、目標(biāo)明確，收到了較好的工作效率。

二、加強(qiáng)對(duì)干部職工的思想道德建設(shè)

近年來(lái)，我局積極開(kāi)展思想道德教育工作，重視職業(yè)道德和社會(huì)公德培養(yǎng)，注重以人為本，堅(jiān)持與時(shí)懼進(jìn)，不斷提高職工整體素質(zhì)。先后開(kāi)展了文明禮儀、社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、業(yè)務(wù)知識(shí)和法制教育等。鼓勵(lì)職工參加在職教育，先后有9人次參加了在職學(xué)習(xí)，職工素質(zhì)得到了進(jìn)一步提升。

積極開(kāi)展群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，陶冶職工情操，增強(qiáng)黨組織凝聚力。

（一）開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)；

（二）開(kāi)展職業(yè)道德教育月活動(dòng)；

（三）開(kāi)展職業(yè)安全健康知識(shí)答卷活動(dòng)；

（四）開(kāi)展愛(ài)心捐助活動(dòng)；

（五）開(kāi)展“我為氣象添光彩”主題思想大討論活動(dòng)；

（六）參加煙臺(tái)市氣象系統(tǒng)運(yùn)運(yùn)會(huì)并勇奪縣局第一；

（八）開(kāi)展老人節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)。

三、努力建設(shè)優(yōu)美辦公生活環(huán)境

在前期一流臺(tái)站建設(shè)的基礎(chǔ)上，我局努力建設(shè)優(yōu)美辦公環(huán)境，獲煙臺(tái)市衛(wèi)生先進(jìn)單位稱號(hào)。在辦公樓設(shè)立了氣象文化和廉政文化長(zhǎng)廊，在力所能及的情況下，為各辦公室安裝了空調(diào)、暖氣；為每個(gè)辦公室配備了計(jì)算機(jī)；為行政執(zhí)法人員購(gòu)置了數(shù)碼照相機(jī)、攝像機(jī)及錄音筆；對(duì)觀測(cè)場(chǎng)草坪及宿舍綠化區(qū)進(jìn)行了重新區(qū)劃整修；重新改造了文體活動(dòng)室，新安裝了健身器。新建了職工食堂，對(duì)大院庫(kù)房、院墻、路面、大門等進(jìn)行了改造。通過(guò)優(yōu)美環(huán)境創(chuàng)建活動(dòng)，全局職工工作安心、學(xué)習(xí)順心、生活舒心，提高了職工的工作熱情。

四、認(rèn)真搞好氣象服務(wù)，積極為政府決策和“三農(nóng)”建設(shè)做好參謀

我始終堅(jiān)持 “公共氣象、安全氣象、資源氣象”的發(fā)展理念，堅(jiān)持“以人為本，無(wú)微不至、無(wú)所不在”的服務(wù)宗旨。堅(jiān)持氣象服務(wù)面向決策、面向民生、面向生產(chǎn)，把為市委、市政府的決策服務(wù)和防災(zāi)減災(zāi)作為重點(diǎn)，把為老百姓的公益服務(wù)作為立足點(diǎn)，今年共發(fā)布重要天氣報(bào)、氣象服務(wù)信息、萊陽(yáng)梨專題服務(wù)材料、節(jié)假日預(yù)報(bào)、春運(yùn)專題、三夏預(yù)報(bào)、氣象周報(bào)、墑情簡(jiǎn)報(bào)、降水簡(jiǎn)報(bào)等各類服務(wù)材料300余期，發(fā)布各類預(yù)警信號(hào)35次，發(fā)送各類預(yù)警預(yù)報(bào)實(shí)況短信共計(jì)3萬(wàn)余條，接受電視專訪9次，為萊陽(yáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)防災(zāi)減災(zāi)提供了準(zhǔn)確、及時(shí)的氣象服務(wù)。

五、努力做好防雷安全監(jiān)管工作

一年來(lái)，我們加大防雷安全管理，積極查找各項(xiàng)隱患，同時(shí)，深入開(kāi)展防雷安全整治大檢查活動(dòng)，通過(guò)下發(fā)文件等形式加強(qiáng)監(jiān)督督促力度，形成全市防雷安全的良好局面。會(huì)同市安監(jiān)局、公安局、經(jīng)貿(mào)委聯(lián)合發(fā)文，安排部署今防雷裝置安全性能檢測(cè)工作，通過(guò)對(duì)人員密集場(chǎng)所、危化品場(chǎng)所、計(jì)算機(jī)等敏感領(lǐng)域進(jìn)行的國(guó)家強(qiáng)制防雷裝置檢測(cè)，共檢測(cè)單位200余家，完成了重點(diǎn)領(lǐng)域的防雷裝置檢測(cè)工作。

六、不斷深化局務(wù)公開(kāi)工作

我局堅(jiān)持局務(wù)公開(kāi)制度，不僅對(duì)涉及基本氣象業(yè)務(wù)、公益決策氣象服務(wù)、科技服務(wù)等整個(gè)氣象工作大事全部公開(kāi)，而且在年初工作安排、年中工作檢查、年終工作考核評(píng)比、先進(jìn)評(píng)選、處罰、醫(yī)療、勞保、臨時(shí)工工資等涉及職工切身利益的事宜也全部公開(kāi)，在車輛消耗、接待招待等職務(wù)消費(fèi)則盡最大可能公開(kāi)，使全局職工“知根知底”、“心平氣和”、“心理平衡”，保證基層安定，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定，為氣象事業(yè)發(fā)展提供了良好的環(huán)境。

總之，通過(guò)一年以來(lái)文明創(chuàng)建活動(dòng)的開(kāi)展，我單位局容局貌保持了較好的水平，各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)取得了較好的成果，為單位各項(xiàng)工作的開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。但也存在抓的不全、不細(xì)，職工參與熱情偏弱等現(xiàn)象。在來(lái)年的工作中我們也將繼續(xù)加強(qiáng)文明創(chuàng)建的工作力度，對(duì)照先進(jìn)單位查找不足，加大管理、加強(qiáng)監(jiān)督，努力把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)推向更高的層次。