第一篇:包頭職業(yè)技術(shù)學院經(jīng)濟貿(mào)易管理系學生干部考核策劃
經(jīng)濟貿(mào)易管理系團總支學生會干部考核策劃
一、考核背景
為了提高我系學生干部的工作學習水平,促進我系廣大學生干部更好地為全系的師生服務,根據(jù)系團總支學生會有關(guān)要求以及我系學生干部的實際工作情況,現(xiàn)對我系學生干部進行干部考核,本次干部考核由系團總支學生會監(jiān)督,由人力紀檢部具體執(zhí)行。
二、考核目的與意義
本次學生干部考評,是為了加強學生干部管理、促進學生干部隊伍建設。讓學生干部在認識過程中自我判斷、自我調(diào)節(jié)、自我完善。對學生干部進行考核,可以鼓勵大家相互促進,激發(fā)大家的內(nèi)在動力,充分調(diào)動工作積極性和創(chuàng)造性??己诉^程也是學生干部接受廣大同學監(jiān)督的過程,只有真正履行學生干部的職責,真正發(fā)揮自己的才能為廣大同學服務。學生干部考核的真正目的是為了提升學生干部的自我素質(zhì)、提高為同學們服務的質(zhì)量。
三、考核方案
1、團總支學生會內(nèi)部進行自評、他評;
按百分制,以書面考評方式,分別對學生干部的工作能力、服務態(tài)
度、協(xié)作能力等進行打分??己酥饕婕耙韵聨讉€方面:
德:政治素質(zhì)、思想素質(zhì)、道德素質(zhì)。
能:學生干部是否具備組織活動的能力,他們的能力發(fā)揮的怎么樣。
勤:學生干部工作的態(tài)度。
績:學習成績、工作成績。
廉:工作作風、生活作風。
2、例會及考勤情況;
評定上學期值班、例會、活動出勤情況。
3、問卷調(diào)查:
在大一十二個班級中每班抽取10%的人,對團總支學生會各個部門
進行考核調(diào)查。
評選出優(yōu)秀部門3個,差評部門3個,在總評是對相應的部門所有成員
給予加分或減分。
4、網(wǎng)絡化考評
隨著網(wǎng)絡化的普及和低碳節(jié)能的廣泛深入,在此次考核中融入網(wǎng)絡
化由人力紀檢部將考核問卷發(fā)送到指定郵箱,各部門統(tǒng)一去下載填寫填
答完畢后,轉(zhuǎn)發(fā)回紀檢部成員郵箱,再做整理總結(jié)。
四、考核人員
經(jīng)濟貿(mào)易管理系團總支學生會全體學生干部。
五、考核時間
4月18日-4月20日
六、經(jīng)費預算
打印紙0.5元/張,問卷調(diào)查班級12個,參與調(diào)查人數(shù)5*12=60張,合計30
元。
經(jīng)濟貿(mào)易管理系
團總支學生會人力紀檢部
2011年4月15日
包頭職業(yè)技術(shù)學院經(jīng)濟貿(mào)易管理系
干
部
考
核
策
劃
第二篇:包頭職業(yè)技術(shù)學院校史
。包頭職業(yè)技術(shù)學院校史
今天是一個令人激動的一天,今天是一天值得慶祝的一天,今天將迎來我校五十五周年——包頭職業(yè)技術(shù)學院。
學院設有機械工程系、電子工程系、車輛工程系和基礎部四個系部,現(xiàn)開設普通高中畢業(yè)后三年制、中職畢業(yè)后三年制、初中畢業(yè)后五年制等高等學歷教育共18個專業(yè)。其中“數(shù)控”、“二年制模具”兩個專業(yè)被教育部批準為全國高職高專教學改革試點專業(yè)。"模具"專業(yè)同時被列為國家精品專業(yè).我院是教育部指定承擔“數(shù)控技術(shù)應用”專業(yè)、“汽車運輸與維修”專業(yè)領域技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓任務的職業(yè)院校。目前全日制在校生人數(shù)近5000人。學生來自全國20多個省(市、自治區(qū))。另外有31個專業(yè)的人本科學歷教育。
學院畢業(yè)生的文化基礎扎實,專業(yè)技能突出,綜合素質(zhì)優(yōu)良,贏得用人單位的一致好評。在其辦學歷史中已培養(yǎng)中、高級專門人才近20000人,其中不乏大型骨干企業(yè)的主要領導,生產(chǎn)、管理的中堅和技術(shù)能手。他們?yōu)閷W院爭得了榮譽,樹立了良好的形象。2003年畢業(yè)生就業(yè)率在內(nèi)蒙古自治區(qū)同類院校中名列第二,就業(yè)單位遍及全國20個?。ㄊ凶灾螀^(qū))60多家企事業(yè)單位。另畢業(yè)生的15%可專升本繼續(xù)深造。
目前學院正加大深化教育、教學改革力度,優(yōu)化育人環(huán)境,為創(chuàng)建示范性高等職業(yè)技術(shù)學院不懈努力。
包頭職業(yè)技術(shù)學院是一所經(jīng)教育部批準建立的全日制高等職業(yè)院校,位于內(nèi)蒙古自治區(qū)最大的工業(yè)城市、全國文明城市——包頭。學院前身是創(chuàng)立于1956年專門為國防工業(yè)培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才的國家級重點普通中等專業(yè)學?!^機械工業(yè)學校。學院原隸屬于中國兵器工業(yè)總公司,1998年經(jīng)教育部批準建立包頭職業(yè)技術(shù)學院。2004年被教育部等六部委確定為承擔國家技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓院校之一;2007年被國家國防科技工業(yè)委員會確定為首批國防科技工業(yè)職業(yè)教育實訓基地之一;2008年被教育部、財政部確定為“國家示范性高等職業(yè)院校建設計劃”立項建設院校,成為國家百所示范性高職院校建設單位之一。
積1100畝,建筑面積為29.32萬平方米?,F(xiàn)設有機械工程、電氣工程、材料工程、車輛工程、計算機與信息工程、人文與藝術(shù)設計、經(jīng)濟貿(mào)易與管理系和社科部、體育教研部、成教部等10個系部,并設有國家職業(yè)技能鑒定所,國家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定培訓部。學院擁有較完備的實驗實訓條件,現(xiàn)有實驗、實訓中心(室)45個;校外實訓基地230個。學院現(xiàn)有專任教師539人,教授、副教授191人;開設機械、電氣、材料、汽車、計算機、管理、人文等36個專業(yè),5個兵工特殊專業(yè)方向。學院面向全國二十多個省(自治區(qū))、市招生,各種學制在校生12000余人。
學院基本建成了服務裝備制造業(yè)的專業(yè)群,形成了以現(xiàn)代制造業(yè)為重點的專業(yè)體系。1個國家級精品專業(yè);2個承擔國家技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓專業(yè);2個教育部教改試點專業(yè); 7個內(nèi)蒙古自治區(qū)級品牌專業(yè)。建校53年,學院為國防工業(yè)戰(zhàn)線和地方經(jīng)濟建設培養(yǎng)了36000余名各級各類專業(yè)人才,成為我國國防工業(yè)和地方工業(yè)技術(shù)人才教育戰(zhàn)線上的一支重要力量。
學院始終注重學生職業(yè)技能和職業(yè)道德的培養(yǎng)。畢業(yè)生以“專業(yè)理論知識扎實、實際操作水平高、下得去、留的住、用的好”的良好聲譽,贏得用人單位的廣泛好評。良好的育人質(zhì)量確保了學院就業(yè)率連續(xù)多年在內(nèi)蒙古同類院校中名列前茅,2004年以來學院連年榮獲內(nèi)蒙古自治區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)工作“先進集體”,畢業(yè)生就業(yè)評估優(yōu)秀單位。
1994年黨和國家堅持建設有中國特色社會主義的基本路線。經(jīng)濟體系的改革給何辦學提出了許多新的課題。學校堅持主動適應社會發(fā)展對教育多方面不斷變化的需要,堅持以提高教育教學質(zhì)量為中心,深化管理體系改革,努發(fā)展校園經(jīng)濟,不斷增進辦學的綜合效率,在總體上辦學活力不斷增強,有所明顯的提高。學校被國家教委名為國家重點全日制中等專業(yè)學校,批準試辦五年制高等職業(yè)教育,實現(xiàn)了學校發(fā)展史上的一次跨越式的前進。學校還開展了教改學習、討論,為辦好高等職業(yè)教育,提高教學質(zhì)量奠定了可靠的基礎。
學校公布《一九九四年工作計劃》,提出學校的主要工作任務是:主動適應社會發(fā)展的要求,堅持以提高教育教學質(zhì)量為中心,深化管理體制改革,努力發(fā)展校園經(jīng)濟,不斷增進辦學的綜合效益,建設具有示范作用的國家重點中專學校。具體提出五項工作:積極推進和深化內(nèi)部管理體系改革;著實認真的抓好提高教育教學質(zhì)量這一中心工作加強后勤保障,搞好基本建設;以嚴格的紀律性保證各項工作任務的完成。2月25日學校召開了四屆四次教職工代表大會,校長江慶翹作《以提高教育教學質(zhì)量為中心,建設具有示范作用的國家重點學?!返男姓ぷ鲌蟾?工會副主席尹文秀代表校工會作《全心全意依靠教職工,為我校的改革與發(fā)展做出新貢獻》的工會工作報告;財務科科長梁麗杰 作《關(guān)于一九九三財務工作情況的報告》。本次大會不僅總結(jié)了實行內(nèi)部管理體制改革一年來的成績和存在的問題,而且進一步明確了1994年的工任務。
4月兵器工業(yè)總公司行文,通知直屬院校集報“九五”教育事業(yè)計劃,要求是:以改革求發(fā)展,在發(fā)展中深化改革,持以提高辦學效益和辦,量為學校的中心工作。第二件大喜事是,學校被國家教委批準試辦五年制高等職業(yè)教育。于10月18日國家教委行文,批準包頭機械工業(yè)學校等10所中等專業(yè)學校試辦五年制高職班。從1994年開始,可在當年已招收中專生中考核錄取。第三件大喜事是,學校在連續(xù)幾年被評委“文明學校”后,于12被中共包頭市委、市政府授予市級“文明學校”,登上了治安綜合治理和精神文明建設的新的臺階。學校在被批準試辦五年制高職后,在11月15日黨委為召開專門會議,專題研究高職教育試點工作。在高職部第一次工作會議上,制定了近期工作計劃,并立即著手實施。高職部專門召開了兩次工作會議,確定出宏觀微調(diào)、公平競爭、合理調(diào)整、尊重客觀的分流原則,然后召開了有關(guān)班級的班主任和學生干部會議,布置分流工作,要求傳達到全體同學。分流方法是:先對256名學生進行初中知識統(tǒng)考,請普通中學老師出卷、閱卷(數(shù)學、語文、理化、英語四門),再參考入校時的學習成績按高低分排列,擇優(yōu)編入高職班。1995年初,學校召開256名學生會議,校長作了重要講話,宣布分流結(jié)果,分流工作圓滿結(jié)束。第四,高職部在廣泛征求意見的基礎上,于1995年初制定出了短期試辦高職教育規(guī)劃。其要點是:認真學習職業(yè)教育辦學規(guī)律,不斷更新教育觀念,繼續(xù)借鑒DACUM方法開發(fā)教學計劃,逐步擴大試辦規(guī)模,加強教材建設,建設一支“雙師”型師資隊伍,努力建設校內(nèi)外實踐教學基地,優(yōu)先改善試辦專業(yè)的教學條件,加強高職班的教學管理等。至今,從接到國家教委的通知起歷時近3個月,完成了開辦高職班的全部準備工作,高職班于19941995年學年第二學期正式開課。1998的一聲春雷,給學校發(fā)展史上送來一個美好的春天。國家教委于3月20日批準建立包頭職業(yè)技術(shù)學院,使學校從此跨入高等學校的行列。喜訊傳來,全校歡騰。這是一座豐碑,因為學校是從3560余所中專、249所全國重點中專脫穎而出,是全國最早獨立設置的十四所職業(yè)技術(shù)院校之一,填補了內(nèi)蒙古自治區(qū)、兵器工業(yè)系統(tǒng)無高職院校的空白。接踵而至的,是學校的奴隸體制變更,從兵器工業(yè)系統(tǒng)剝離,實行中央與地方共建,以地方管理為主的領導體制,使學校成為名副其實的內(nèi)蒙古自治區(qū)的院校。建院后學院以超乎想象的速度向前奮斗,學院確立了“主動適應市場需求,突出職教辦學特色,強化專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,適度擴大辦學規(guī)模,施素質(zhì)教育。實施“素質(zhì)教育工程”登上了教育改革的更高階段;以加強技能訓練、課程綜合化、實行“雙證”制得教育改革更加深入;提高教學學歷、建成一支“雙師”素質(zhì)教育隊伍初具規(guī)模;以就業(yè)為導向、堅持走校企結(jié)合的辦學道路日漸拓寬;學院前的規(guī)模從建院前的二千余人激增為八千余人;新的學生公寓樓、實驗實訓樓、教學樓拔地而起,使學校舊貌換新顏;教育部對學院人才培養(yǎng)工作水平評估取得良好成績。至2005年,學院又重新確立了“辦成全國一流高職院?!钡膴^斗目標和繪制出“十一五”發(fā)展規(guī)劃美好藍圖,學院將進入一個更加輝煌的發(fā)展時期
根據(jù)兵器工業(yè)總公司的安排,為了摸清學校國有資產(chǎn)家底,加強管理,防止國有資產(chǎn)流失,從4月開始在全校范圍內(nèi)進行了清產(chǎn)核資工作,共分為準備、實施、整章建制三個制度。為了做好這項重要工作,學校組成以江慶翹為首的清產(chǎn)核資領導小組,對全校的房屋、設備、儀器儀表、建筑、車輛及家具等進行了全面清查。清查前,學校賬面固定資產(chǎn)原值為12,749,744,清查核實數(shù)為18,393,533元,盤盈數(shù)為5,643,789元。盤盈的主要原因是圖書館和一頓職工宿舍原來未入固定資產(chǎn)賬、降低了家具和儀表價值的入賬標準。本次清產(chǎn)核資為發(fā)現(xiàn)國有資產(chǎn)流失現(xiàn)象。清查表明學校現(xiàn)有資產(chǎn)管理制度健全、可行,但在執(zhí)行中不夠嚴格,有關(guān)部門應該加強管理。
一年來,在學校建設文明校園方面予以大的投入。隨著二食堂續(xù)建完工交付使用,學生的用餐條件大大改善,教工也有了一個寬敞的活動中心。實習工廠新址的地面清理有了一定發(fā)展,標志著實習工廠重建正式啟動。居住區(qū)上水管道和戶外暖氣管道改造工程以完工。校園美化、凈化、綠化工程取得明顯成效,經(jīng)全校師生員工共同勞動,清理廢土、垃圾240余立方米。由于近倆年包頭地區(qū)遭受“天牛”蟲害侵蝕,有不少樹木枯死,全校師生對樓前多出進行了花園建設。被評為中和治理先進集體,受到青山區(qū)區(qū)委、區(qū)政府表彰。
1994年是學校實行內(nèi)部管理制度改革的第二年,在機關(guān)調(diào)整與精簡、設崗定編和全員聘任之后,各部門均能按照新的機關(guān)穩(wěn)定運轉(zhuǎn),并做到人盡其才、基本做到了滿負荷工作。通術(shù)人員工人培訓考核,有49人獲高級證書,76人獲中級工證書。新建的綜合公司和物資公司倆個實體,在缺少啟動資金的困難條件下,通過多方籌資,開拓經(jīng)營渠道,較好的開展了各項工作。實習廠以基本實現(xiàn)了企業(yè)化管理,產(chǎn)值接近300萬元。學校的勤工儉學,連續(xù)倆年突破百萬位大關(guān),被包頭市評為勤工儉學先進單位
自從《中共中央關(guān)于在縣級以上黨政領導班子、領導干部深入開“講學習、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風教育的意見》發(fā)布以來,是念4月,中共包頭市委“三講”教育有關(guān)文件活動。建校一年來,全院教職工和黨員在院黨委領導下,在各自的崗位下4工作,為學院的改革與發(fā)展做出了貢獻。在教學、管理和生產(chǎn)中涌現(xiàn)了一批工作業(yè)績突出,事跡感人的優(yōu)秀黨員、先進教職工。在慶?!?·1”表彰大會上,熱加專業(yè)科等倆個先進黨支部、徐建等17名優(yōu)秀黨員受到表彰。
按照國家教委的要求,從建院后高職班英語教學中均開設《劍橋商務英語》,并要通過相應的水平考試,獲得等級證書。但由于包頭地區(qū)未設考試地點,學生需去呼和浩特市參加等級考試。為此學院與3月18日向國家教委考試中心申請在學院設立BEC過級考試點。5月 13日國家教委考試中心中央測量學術(shù)交流中心批復同意。這是建院后學院第一個具有國家教委授權(quán)的英語等級考試點。
學院綜合治理各項指標完成較好;計劃生育被評為青山區(qū)優(yōu)秀單位,社會治安綜合治理工作獲青山區(qū)工作實績突出單位,勤工儉學和校辦企業(yè)被評為包頭市先進單位,檔案管理工作通過目標管理部級單位驗收。在建設方面,經(jīng)想包頭市人民政府請示并批復同意,按享受受震工程優(yōu)惠辦法,開始興建第二棟學生和家屬東三住宅樓是學院總收入1054萬元,其級撥入761.5萬元,事業(yè)收入292.5萬元,育及辦公設備投入63萬元,職工人均收入9054元,比97年8266元提高9.4% 在國家財政撥款不能滿足辦學需求情況下,發(fā)展校園經(jīng)濟,增加預算外收入成為學校的一項艱巨任務。1993年有上級撥來行政事業(yè)經(jīng)費350.7萬元。校園經(jīng)濟的發(fā)展增強了學校的社會生存能力和綜合辦學效益,受到包頭市表揚,被授予“勤工儉學先進單位”稱號 學校的科技開發(fā)工作又有新的突破。實習工廠工程師喬杜喜發(fā)明“薄皮銅管延伸加工工藝”用于制造升井手動泵上的銅管,申報國家專利。
堅持對學生開展全面教育,一直是學生工作的重點。是年又開展了幾項重大教育活動。為了培養(yǎng)學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端的個人主義等腐朽思想的侵蝕,學校于5月邀請包頭市“見義勇為”先進人物報告團來校報告。包頭職業(yè)技術(shù)學院作為國家早期建立的高職院校,目前已經(jīng)成為一所育人環(huán)境優(yōu)越,辦學理念先進,辦學特色鮮明,綜合實力較強,以裝備制造業(yè)技能型人才培養(yǎng)為主要特色和優(yōu)勢的高職院校。面臨新的機遇和挑戰(zhàn),全院師生員工將承擔起時代賦予的歷史重任,銳意改革,不斷創(chuàng)新,為建設國家示范性高等職業(yè)院校而努力奮斗!
姓名:王會會
學號:1153105
第三篇:包頭鋼鐵職業(yè)技術(shù)學院
包頭鋼鐵職業(yè)技術(shù)學院
畢業(yè)綜合能力訓練
題 目: 公司倉儲管理現(xiàn)狀及改進方法
專 業(yè): 會計電算化 姓 名: 高東旭 學 號: 0930403044 指導教師:
年 月 日
一.實習時間 2012.2---2012.4 二.實習單位 蕪湖安得物流責任有限公司 南京分公司 三.實習內(nèi)容
一 單位簡介
安得物流股份有限公司是由美的集團及新加坡吉寶物流控股的中外
合資物流企業(yè)。系國內(nèi)最早開展現(xiàn)代物流集成化管理、以現(xiàn)代物流理念運作的第三方物流企業(yè)之一。安得物流股份有限公司創(chuàng)建于2000年1月,系國內(nèi)最早開展現(xiàn)代物流集成化管理、以現(xiàn)代物流理念運作的第三方物流企業(yè)之一。目前,公司管理倉庫總面積400多萬平方米,年運輸量60億噸公里,配送能力200萬票次,在全國范圍內(nèi)設立200多個物流服務平臺
先進而高效的信息處理手段,是安得不斷進步的有效保障?!鞍驳梦锪鞴湽芾硇畔⑾到y(tǒng)(ALIS)”在設計上追求靈活和完美的架構(gòu),在運用過程中追求信息準確性、全面性和實時性。為公司信息的快捷傳遞起到了十分重要的作用,成為網(wǎng)絡化運營不可或缺的工具。高度信息化,不但使安得物流實行精益化管理成為可能,也向客戶提供了更高價值的信息。
二部門介紹
宇安新倉主要針對美的銷售公司設立。代保管空調(diào)的收發(fā)儲存.保管.裝卸搬運。以及貨物配送。三 工作介紹
定期對倉庫進行盤點并進行賬物的核對及差異查找; 2.根據(jù)到貨情況及時建賬;
3.對到貨合同單據(jù)、發(fā)貨存根聯(lián)、發(fā)貨回單進行整理裝訂; 4.客戶對賬系統(tǒng)的日常查詢;
5.與客戶的日常溝通,包括轉(zhuǎn)采購單、調(diào)撥單據(jù)接收、是否發(fā)貨等,6.與公司內(nèi)部的溝通,包括與平臺調(diào)度溝通日常發(fā)貨或是異常的退貨情況等; 四.工作總結(jié)
下面談談第三方物流公司工作流程,以及個人認為公司內(nèi)部存在問題和解決方法。
一.第三方物流是指由物流勞務的供方、需方之外的第三方去完成物流服務的物流運作方式。第三方就是指提供物流交易雙方的部分或全
部物流功能的外部服務提供者。在某種意義上,可以說它是物流專業(yè)化的一種形式。第三方物流隨著物流業(yè)發(fā)展而發(fā)展,是物流專業(yè)化的重要形式。物流業(yè)發(fā)展到一定階段必然會出現(xiàn)第三方物流,而且第三方物流的占有率與物流產(chǎn)業(yè)的水平之間有著非常緊密的相關(guān)性。西方國家的物流業(yè)實證分析證明,獨立的第三方物流至少占社會的50%時,物流產(chǎn)業(yè)才能形成。所以,第三方物流的發(fā)展程度反映和體現(xiàn)看一個國家物流業(yè)發(fā)展的整體水平。第三方物流流程圖
二.存在問題,及改進方法
1.倉庫實際庫容量未飽和,卻再無法進貨。這一點在我所在的倉庫上體現(xiàn)的淋漓盡致,由于貨物型號散,倉庫大,出貨時不按庫位出,造成同一型號的貨物在倉庫內(nèi)擺放零散,隨處可見同一型號的零散商品,他們都占有一定的面積,這就要求員工能夠及時整庫,盡量把同一型號的貨物統(tǒng)一擺放。在規(guī)定的堆碼僅限范圍內(nèi)疊加擺放,這樣就能夠省出很多面積,來繼續(xù)進貨,從而提高了經(jīng)濟效益。
2.各倉庫間人員協(xié)調(diào)調(diào)配存在弊端。南京公司下屬有好多倉庫。每個倉庫主營業(yè)務不同,眼下進入空調(diào)銷售旺季空調(diào)出入庫量急增,現(xiàn)有裝卸人員已經(jīng)遠遠滿足不了實際需求,造成提貨卸貨車輛排長隊的現(xiàn)象,影響裝卸效率。這種情況下,公司應該加強各庫區(qū)的協(xié)調(diào)能力??梢栽谄渌麄}庫調(diào)動閑置的人力,讓人力資源得到最好最大效率的發(fā)揮。
3.庫房衛(wèi)生環(huán)境,防雨防潮方面做的不完善。南方多雨季,庫房出現(xiàn)漏雨無人管理會造成貨物外包裝發(fā)生霉變,破損。我所在庫區(qū)由于潮濕漏雨導致的霉變空調(diào)有幾千臺,更換二次包裝的材料費用,人工費
用每臺平均20元,這樣直接造成幾萬元的成本增加。雨天時應該及時安排人員去庫房檢查是否有漏雨情況,發(fā)現(xiàn)后要及時上報,安排人員修復。避免造成損失。
4.鐵路專用線的使用效率不高,只有少數(shù)客戶選擇這一運輸方式,其實鐵路運輸在我國現(xiàn)階段的長距離、高密度的運輸中,仍然有著其不可替代的作用,特別是這種門到門的運輸,更可以降低企業(yè)的物流成本,提高商品的流通速度,企業(yè)應主動尋找適合的客戶推銷這一特色服務。五.建議:
1.企業(yè)要發(fā)展,企業(yè)形象至關(guān)重要,因此每個企業(yè)都十分注重自己的企業(yè)形象,寧可花多點的錢去租用昂貴的美觀的現(xiàn)代化倉庫,也不愿去租用那些老式破舊的倉庫,因此可以花費點資金整修老式的倉 庫,使企業(yè)自己本身的形象提高,這樣客戶會更加愿意來租用倉庫了。2.進貨堆放貨物時不能只顧著一時的方便,應該考慮到出貨時的方便,不能耽誤客戶的時間,因此要按照標準把貨物堆起,堆放要整齊合理,以免倒塌。
3.要嚴格按照倉儲管理的要求,對于過期的貨物要及時與廠家聯(lián)系,并得到應允后及時銷毀,不要堆積在倉庫中,浪費倉庫容積,更不要和正常的商品同放一起,帶給人一種雜亂無章的感覺。應該另外準備一間倉庫,使那些一時無法銷毀的商品有地方儲存。
4.應多重視專業(yè)人才的培養(yǎng),提高員工的綜合能力及素質(zhì)。同時加強企業(yè)內(nèi)部員工管理,提高員工綜合素質(zhì)。多學習和借鑒國內(nèi)外的先進技術(shù),使企業(yè)更好地向前發(fā)展。六.結(jié)語:
剛到安得,至于物流倉儲的概念進禁淺顯的存在于書本和個人理解上,對于物流倉儲的感覺很神秘,不知道真正現(xiàn)實中的物流和我心目中的思緒有何不同,通過這段時間的實習我有了很大的收獲,我看到 現(xiàn)代化的機械設備已經(jīng)引入到物流產(chǎn)業(yè)中 叉車夾包車已經(jīng)廣泛的投入使用,自動化,機械化,現(xiàn)代化是對公司庫區(qū)最好的描述。信息化也是物流行業(yè)發(fā)展的一大趨勢,掃碼機,條形碼的應用,倉庫管理系統(tǒng),控貨系統(tǒng)的應用都說明了這一點,由此不難看出我國物流行業(yè)發(fā)展趨勢是一片大好的。對于倉儲方面的認識我原本以為就是簡單的代理保管,其實不然。物流倉儲是指利用自建或者租賃的庫房.場地進行儲存.保管.裝卸搬運。以及貨物配送。實際操作也沒有想象的那樣簡單,通過這段時間的學習,我開始對物流行業(yè)有了一番新的認識。我學到了許多書本上學不到的東西。
總的來說在實習期間很辛苦更受到了很大的啟發(fā).我明白,在今后的工作中還會遇到許多新的東西,這些東西往往會帶給我新的體驗和體會。好奇心強的我始終堅信:只要用心發(fā)掘,勇敢地嘗試.就一定會有更大的收獲和啟發(fā)。也只有這樣才能為自己以后的工作和生活積累更多的知識和寶貴的經(jīng)驗文檔資料庫.回顧實習生活,感觸是很深層的。收獲是豐碩的。它使我在實踐中了解了社會.學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,同時也打開了視野,增長了見識,為我即將走向社會打下堅實的基礎。更達到了學校為我們安排這次實習的目的。我的實習生活還是很成功的,在這段時間里我知道了自己的工作能力,知道自己需要在那些方面需要補充,知道自己以后的路該向那里走。這段不尋常的經(jīng)歷也告訴我能力和學歷是同等的重要。沒有足夠的知識是很難在這樣一個知識經(jīng)濟時代立足的,而知識主要來源于校園:有了知識不能轉(zhuǎn)化為自身的能力也是沒用的知識我體驗到了你如何待人,他人也會如是回報??傊?,在實習的時間里,我們脫離了學校的庇護,開始接觸社會、了解我們今后工作的性質(zhì)。不但增長了專業(yè)知識,實現(xiàn)自我增值,更為以后的發(fā)展奠定堅實基礎。
感謝老師的誨人不倦,感謝學院的文化熏陶,今天我將踏上人生中的另一段旅途,朝著新的方向長風遠航。
第四篇:經(jīng)濟貿(mào)易管理系學生干部考核調(diào)查問卷
經(jīng)濟貿(mào)易管理系學生干部考核調(diào)查問卷
同學,你好!
我們是團總支學生會人力紀檢部的成員,我們正在做關(guān)于學生干部考核的問卷調(diào)查
我們以公平、公正、公開的原則,邀請您的參與,您的回答無所謂對錯,只要能真實反映您的想法就能達到我們此次調(diào)查的目的。我們將對您的問答完全保密,調(diào)查會耽誤您10分鐘左右的時間,請您諒解,謝謝您的協(xié)助和支持!
1、您認為團總支學生會成員們能否真正維護同學們的切身利益()。
A、能B、不能C、部分成員可以做到 D、做不到
2、您了解現(xiàn)在團總支學生會的組織體系嗎?()
A、非常清楚的了解學生會的各個部門及其相應的職權(quán)范圍。
B、比較清楚的知道學生會的組成,但具體干什么就不知道了。
C、不太清楚,僅通過幾個活動了解幾個部門的存在。
3、您參加過有哪些部門組織的活動?()對哪些部門組織的活動比較滿意?()(可多選)
A、體育部 B、女生部 C、辦公室 D、宣傳部 E、編輯部 F、組織部 G、人力紀檢部 H、黨支部 I、生活部 J、藝術(shù)團K、社會實踐部L、學習部 M、文藝部
4、下列活動您認為哪類最吸引學生參加?()
A、極具娛樂性和挑戰(zhàn)性的活動B、對未來就業(yè)及職業(yè)發(fā)展有幫助的C、可以擴寬自己人際關(guān)系的D、具有豐厚禮物獎品的5、您認為哪些部門在工作中存在的問題比較嚴重?()(可多選)
A、體育部 B、女生部 C、辦公室 D、宣傳部 E、編輯部 F、組織部 G、人力紀檢部 H、黨支部 I、生活部 J、藝術(shù)團 K、社會實踐部 L、學習部 M、文藝部
6、您認為影響學生會成員在同學們心目中形象的因素是什么()(可多選)
A、工作態(tài)度不認真,工作不踏實
B、自身能力不突出,本職工作不能勝任
C、個人形象不注意,尤其是言談舉止
D、表率作用不突出,不能為同學們做榜樣
E、自身定位不準確,浮躁作風明顯
F、關(guān)系處理不恰當,與班干部難以融合7、您對團總支學生會哪些部門工作比較滿意()(可多選)
A、體育部 B、女生部 C、辦公室 D、宣傳部 E、編輯部 F、組織部 G、人力紀檢部 H、黨支部 I、生活部 J、藝術(shù)團K、社會實踐部L、學習部 M、文藝部
8、您認為學生會在工作工程中,哪些方面值得認可()(可多選)
A、團總支學生會成員在各個領域開展工作,為同學們帶來便利。
B、團總支學生會成員在嚴格要求自己的同時認真工作,充分發(fā)揮了帶頭榜樣作用。
C、團總支學生會積極開展豐富多彩的校園文化及社會實踐活動,豐富了我們的大學生活。
D、團總支學生會成員積極維護學生的利益及時向?qū)W校及學院有關(guān)部門反映同學們的意見、建議和要求,充分發(fā)揮橋梁和紐帶的作用。
9、您認為怎樣的學生干部才是好干部?
10、您對系團總支學生會今后的發(fā)展的意見與建議。
再次謝謝您的參與!
經(jīng)濟貿(mào)易管理系 團總支學生會 2011年4月18日
第五篇:包頭職業(yè)技術(shù)學院2008年信息工作總結(jié)
包頭職業(yè)技術(shù)學院2008年信息工作總結(jié)
2008年,我院信息工作在學院黨政領導的支持下有所突破,工作的質(zhì)量進一步提高,得到了上級相關(guān)部門的肯定,現(xiàn)就我院信息工作總結(jié)如下:
一、充分認識信息工作的重要性,加強領導
做好信息工作,對于確保各級領導正確決策,提高辦事效率,推動事業(yè)發(fā)展,具有十分重要的意義。我院將信息工作列入學院目標管理考核中,要求各部門報送信息12條以上,采用信息5條以上;信息報送及時、準確、質(zhì)量高;加強綜合類信息報送工作,注重對各項工作的經(jīng)驗總結(jié),重點加強反映學院及部門建設、發(fā)展新舉措、新成績,尤其是教育教學改革、教學研討、工作研究、實習實訓基地建設類信息的收集、整理及報送工作;并要求部門領導要嚴格審核本部門報送的信息,做好文字把關(guān)工作。這一措施引起了各部門對信息工作的重視,信息報送數(shù)量和質(zhì)量有了很大提高。
二、改進工作方式,切實加強信息工作隊伍建設
我院緊緊把握住學院信息的服務職能,進一步改進信息工作方式方法,規(guī)范信息通報和報送形式,并將信息工作的重心轉(zhuǎn)移到向上級及時高效的報送上來,學院各方面的新聞在內(nèi)蒙古日報、包頭日報等報刊刊發(fā)12篇,在中國法制網(wǎng)包頭頻道政府要聞、教育天地等欄目播發(fā)新聞信息14條,學院信息被中國高職高專教育網(wǎng)、內(nèi)蒙古教育網(wǎng)、內(nèi)蒙古高職教育網(wǎng)、包頭市委信息調(diào)研處等政府網(wǎng)站及部門累計采用18條,取得了良好的效果。
由于學院各部門人員調(diào)整,年初印發(fā)了《關(guān)于上報各部門信息員名單的通知》,要求各部門重新確定信息員,保證了各部門信息工作有專人負責,形成了一支穩(wěn)定的信息員隊伍。并要求各部門將信息工作列為重點工作,有關(guān)領導要積極支持信息工作人員開展工作,安排信息工作人員參加有關(guān)會議,閱讀有關(guān)文件材料,跟隨領導調(diào)研,以方便信息工作人員獲取更多、更準確、更客觀的信息。
三、有針對性的加強信息工作的協(xié)調(diào)和指導,取得較好的效果
今年,繼續(xù)加強了與領導和上級部門、與業(yè)務部門、與學院各部門、與社會各界的協(xié)調(diào),把信息工作貫穿到學院的各項工作中。學院還將中心工作和工作任務、改革與發(fā)展的大事要事、師生關(guān)心的熱點、難點問題不定期印發(fā)《信息工作報送要點》,加強信息工作的指導;對于學院的重要工作,如申報國家100所示范性高職院校,學院為加強實訓基地建設購進一臺五軸聯(lián)動數(shù)控加工中心并邀請行業(yè)專家舉辦培訓班等,提前進行約稿,保證了重要信息優(yōu)質(zhì)、及時的報送。學院信息工作得到自治區(qū)教育廳的肯定,我院被評為2008全區(qū)教育系統(tǒng)信息工作先進集體,1人被評為先進個人。
通過一年來信息工作的運行,我們發(fā)現(xiàn)我院信息工作發(fā)展還不平衡、基礎還比較薄弱、質(zhì)量還需要進一步提高;信息員的業(yè)務水平還有待進一步提高。今后,我們會繼續(xù)努力,根據(jù)教育部、自治區(qū)政府、黨委的信息采用特點,有針對性的做好了我院信息工作。
包頭職業(yè)技術(shù)學院 二〇〇九年四月三日
包頭職業(yè)技術(shù)學院2009年信息工作要點
根據(jù)上級相關(guān)部門關(guān)于做好信息調(diào)研工作的部署和要求,結(jié)合我院工作實際,2009年全院信息工作的總體要求是:全面貫徹黨的十七大、十七屆三中全會精神,深入落實科學發(fā)展觀,進一步發(fā)揮信息工作的外宣作用、耳目作用和參謀助手作用,以創(chuàng)新務實的工作作風統(tǒng)攬信息調(diào)研工作,為各級黨委和領導了解情況、科學決策提供優(yōu)質(zhì)、高效的信息服務。為此,要重點抓好以下幾個方面的工作。
一、圍繞重點工作加強信息報送
堅持“察實情、講實話、求實效”工作原則,立足于“為上級服務體現(xiàn)特色性、為本級服務體現(xiàn)有用性、為基礎服務體現(xiàn)指導性”的工作思路,緊緊圍繞學院二屆六次教代會的安排和部署,做好信息服務工作。如學院建設示范性院校積累的工作經(jīng)驗;學院在招生和就業(yè)工作方面的好做法;大力報送開展學習實踐科學發(fā)展觀活動的新收獲,重點反映各部門開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以及調(diào)研課題完成情況的總結(jié)等。
二、強化責任,完善信息員隊伍建設,在注重提高報送實效和質(zhì)量上下功夫
進一步完善相應的信息員組織,加強組織領導,根據(jù)相關(guān)部門信息刊物的出版節(jié)奏和采用特點變化,及時調(diào)整上報信息工作思路、工作機制和工作力量,做到突出重點、體現(xiàn)特色、保證質(zhì)量,黨院辦要加強調(diào)研工作,向領導提供有情況、有分析、有建議、有較高參考價值的調(diào)研成果。為鼓勵各部門上報有價值信息,黨院辦將在2009年繼續(xù)將信息報送工作列入目標管理考核工作中,并加大計分比重,并堅持信息通報制度。加強研究,努力提高信息報送質(zhì)量。抓精品信息和抓特色信息方面下功夫,注重對工作經(jīng)驗、工作成效的深入總結(jié)和高度提煉,做好反映工作系統(tǒng)性、總結(jié)性的精品信息和創(chuàng)新工作思路和創(chuàng)新舉措性的特色信息的報送工作。
安排信息工作人員參加有關(guān)會議,閱讀有關(guān)文件材料,跟隨領導下基層調(diào)研,以方便信息工作人員獲取更多、更準確、更客觀的信息。
三是重視學習,努力提高信息工作水平。要在增加信息數(shù)量的基礎上注重提高質(zhì)量;在反映工作時注意總結(jié)經(jīng)驗;在服務中心工作中不斷提高信息工作水平,及時、有效、全面地上報信息,使信息工作與學校發(fā)展建設的步伐相適應,為推動學校各方面工作服務。年內(nèi)至少開辦一期信息員培訓班。
努力實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”,實現(xiàn)由編輯型向參謀型轉(zhuǎn)變,由被動型向主動型轉(zhuǎn)變,由單一型向綜合型轉(zhuǎn)變,及時、準確、客觀反映我院教育改革與發(fā)展中的新情況、新思路、新經(jīng)驗和新舉措。
包頭職業(yè)技術(shù)學院 二〇〇九年四月