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      年度工作思路、目標、重點及舉措doc1

      時間:2019-05-12 04:40:20下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《年度工作思路、目標、重點及舉措doc1》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《年度工作思路、目標、重點及舉措doc1》。

      第一篇:年度工作思路、目標、重點及舉措doc1

      ******安監(jiān)局

      ****年工作思路、目標、重點及舉措

      ****年我區(qū)的安全生產(chǎn)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),牢固樹立“以人為本”的安全執(zhí)政理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,確保全區(qū)人民生命財產(chǎn)安全。

      一、工作思路

      貫徹條例,重視宣教,落實責(zé)任,夯實雙基,科學(xué)發(fā)展,嚴格準入,突出重點,強化監(jiān)管,抓好預(yù)防,查治隱患,嚴格執(zhí)法,控制事故,保障安全,構(gòu)建和諧。

      二、工作目標

      杜絕重特大生產(chǎn)安全事故,減少一般事故。確保不突破市上下達我區(qū)的綜合控制指標。

      三、工作重點

      一是強化政府和企業(yè)兩個責(zé)任主體,嚴格按照“誰主管、誰負責(zé)”、“屬地管理”的原則,督促安全管理職能部門加大安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,促進企業(yè)提高安全生產(chǎn)管理水平。

      二是強化安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)。提高廣大人民群眾的安全生產(chǎn)意識;提高廣大職工的安全生產(chǎn)技能。

      三是強化源頭管理。嚴格市場準入,實行安全生產(chǎn)許可證制度。凡是不具備安全生產(chǎn)條件的,一律不得從事生產(chǎn)經(jīng)營活動。

      四是強化水陸交通、消防安全、非煤礦山、建筑施工、旅游景點、特種設(shè)備、危險化學(xué)品和煙花爆竹等“十三條線”的專項整治和春運、“兩會”、“五一”、汛期、“十一”等重要時段的安全監(jiān)管;強化對重大危險源的監(jiān)控。

      四、工作舉措

      一是堅持“一崗雙責(zé)”。進一步落實“五長”(局長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、廠長、村長、班組長)責(zé)任制。

      二是強化基礎(chǔ)。繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“安全生產(chǎn)示范社區(qū)”的創(chuàng)建活動。

      三是加大投入。加大安全隱患治理的經(jīng)費投入;加大安全生產(chǎn)管理人員、執(zhí)法人員檢測設(shè)施、設(shè)備的經(jīng)費投入。

      四是組織協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門抓好應(yīng)急救援預(yù)案的完善 1

      和演練,抓好聯(lián)動機制建設(shè),努力將損失控制在最低限度。積極爭取區(qū)政府足額儲備事故救援資金。

      五是深化安全監(jiān)管上下聯(lián)動、部門聯(lián)動工作,形成齊抓共管的良好局面。取締農(nóng)村非法客運,規(guī)范農(nóng)村客運市場;進一步完善簽單發(fā)航制度,確保人員、工作、經(jīng)費三落實;積極探索鄉(xiāng)村道路交通協(xié)管員監(jiān)管工作經(jīng)驗,扭轉(zhuǎn)道路交通事故高發(fā)的嚴重局面。

      六是加大責(zé)任追究力度。對違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為,嚴格按照“四不放過”原則依法從嚴查處;對安全生產(chǎn)工作中的失職、瀆職、行政不作為或亂作為等行為,依法從嚴查處。

      *****年一月六日

      第二篇:×××學(xué)院學(xué)生工作思路、目標、舉措

      ×××學(xué)院學(xué)生工作規(guī)劃

      一、工作思路

      以有中國特色社會主義理論為指導(dǎo),認真貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》、《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的精神,緊緊圍繞“內(nèi)涵建設(shè)有特色,學(xué)校發(fā)展上水平”這一主線,切實加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),以學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點,以思想政治教育和日常行為管理為抓手,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、促進學(xué)生成長成才為目標,加快學(xué)生工作方式的轉(zhuǎn)變,不斷開創(chuàng)我院學(xué)生工作的新局面。

      二、工作目標

      牢固樹立以學(xué)生為本的理念,以強化學(xué)生的日常管理為抓手,不斷提升學(xué)生的文明素養(yǎng);以抓考風(fēng)、正學(xué)風(fēng),抓班風(fēng)、促院風(fēng)為切入點,不斷提升學(xué)風(fēng)建設(shè)水平;以考研工作為突破口,著力打造考研工程;以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力為重點,切實增強其就業(yè)競爭力;以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、促進學(xué)生成長成才為目標,努力開創(chuàng)“學(xué)風(fēng)優(yōu)良、基礎(chǔ)扎實、特色鮮明、積極向上”的學(xué)生工作新格局。

      三、工作舉措

      (一)圍繞主題教育,進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育。

      1、利用政治學(xué)習(xí)時間,結(jié)合“五四”、“七一”、“一二〃九”和開學(xué)典禮、畢業(yè)典禮等,堅持開展理想信念教育、社會主義核心價值體系教育、形勢政策教育和誠信教育,幫助和引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。以晨曦地理協(xié)會為依托,鼓勵學(xué)生積極參

      與社會公益活動、青年志愿者活動和社會調(diào)查活動等,培養(yǎng)學(xué)生的社會責(zé)任感和奉獻精神。

      2、加強素質(zhì)養(yǎng)成教育,使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。加強對學(xué)生的法制、安全教育,通過法制專題講座、知識競賽、學(xué)生座談會等途徑對學(xué)生進行文明和法制教育系列活動。

      3、加強心理健康教育,提高大學(xué)生的心理素質(zhì)。利用專欄、報刊、網(wǎng)絡(luò)、心理健康講座、成果展示等教育形式,開展心理健康教育的宣傳工作,普及心理健康知識,增強學(xué)生的心理健康意識,促進學(xué)生人格全面發(fā)展。

      4、加強黨、團組織建設(shè)和學(xué)生干部培養(yǎng)。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,在學(xué)生黨員中開展爭創(chuàng)“學(xué)習(xí)型黨支部”、爭做“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”主題活動。樹立典型,表彰先進,在全院形成學(xué)習(xí)先進、崇尚先進、爭當(dāng)先進的良好風(fēng)氣。

      (二)切實加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),完善管理制度。

      1、認真學(xué)習(xí)和落實《×××大學(xué)輔導(dǎo)員素質(zhì)提升工程實施方案》和新修訂的《×××大學(xué)輔導(dǎo)員考核辦法》等各項制度。

      2、有針對性地加強輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。認真組織輔導(dǎo)員參加各級各類培訓(xùn)班;繼續(xù)鼓勵和資助輔導(dǎo)員取得與學(xué)生工作相關(guān)的專業(yè)資格證書,如心理咨詢師等。認真組織和推進學(xué)生工作課題研究,力爭提高我院輔導(dǎo)員科研水平。

      3、貫徹落實輔導(dǎo)員“三深入”(深入學(xué)生宿舍、深入學(xué)生教室、深入學(xué)生)活動,做到與學(xué)生融為一體。進一步完善輔導(dǎo)員工作定期匯報制度,實施輔導(dǎo)員工作日志檢查制度。

      (三)強化服務(wù)意識,加強日常管理。

      1、加強學(xué)生文明養(yǎng)成教育和日常行為的管理,組織學(xué)生認真學(xué)習(xí)修訂的《×××大學(xué)學(xué)生行為規(guī)范》,開展“安全文明衛(wèi)生月”系列活動和“樹文明新風(fēng),做文明大學(xué)生”主題教育等。

      2、加強學(xué)生公寓日常管理,強化安全意識。公寓是大學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的重要場所,也是安全穩(wěn)定工作的重點區(qū)域,院領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員經(jīng)常深入學(xué)生公寓走訪,了解學(xué)生在公寓內(nèi)的學(xué)習(xí)和生活狀態(tài),時刻掌握學(xué)生思想動態(tài),并采取切實措施,確保我院學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的長期安全穩(wěn)定。繼續(xù)實行“文明宿舍”評比制度,堅持每周學(xué)生寢室安全衛(wèi)生抽查,評選 “文明宿舍”。寢室安全衛(wèi)生和課堂考勤結(jié)果將作為評優(yōu)評先和量化考核的重要參考依據(jù)。

      3、做好國家助學(xué)貸款工作和完善困難學(xué)生資助體系。做好貧困學(xué)生摸底排查工作,建立健全貧困生管理檔案。根據(jù)有關(guān)文件精神,建立完善學(xué)生資助體系,落實好“獎、貸、助、補、減”等資助困難學(xué)生的各項措施,為家庭經(jīng)濟困難學(xué)生尋找勤工助學(xué)崗位,積極尋求校外企業(yè)在院設(shè)立助學(xué)金。

      4、逐步完善學(xué)生素質(zhì)評價體系,認真填寫大學(xué)生個人成長記錄檔案,對各年級學(xué)生個人成長記錄工作進行自查。

      5、教防并舉,積極做好學(xué)生心理健康指導(dǎo)工作。根據(jù)“以人為本,促進發(fā)展,立足教育,重在預(yù)防”的工作理念,按照“及早預(yù)防、及時疏通、有效干預(yù)、快速控制”的原則,做好學(xué)生心理危機事件的預(yù)防與處理工作,阻止學(xué)生心理危機事件的發(fā)生。配合學(xué)校心理咨詢中心,堅持對每一屆新生進行心理測試,并根據(jù)中心的反饋信息,有針對性做好心理輔導(dǎo)工作。此外,我院在每個班級配備了心理委員,并不斷組織他們學(xué)習(xí)心理健康教育相關(guān)知識、文件和制度,要求他們增強責(zé)任感,支持鼓勵他們積極主動地開展工作。

      6、大力推進社會實踐活動,加強社會實踐基地的建設(shè),積極開展暑期“三下鄉(xiāng)”活動、青年志愿者活動等其他形式各異的社會服務(wù)和社會實踐活動,真正實現(xiàn)學(xué)生“受教育、長才干、作貢獻”。

      7、開展豐富多彩的文體活動,豐富學(xué)生的業(yè)余文化生活。創(chuàng)新思維,開展豐富多彩的學(xué)生課外活動。全面落實陽光體育運動方案,組織師生參加×××大學(xué)田徑運動會、乒乓球賽、足球賽、籃球賽、羽毛球賽、拔河比賽、冬季長跑比賽等體育競賽,并在各類比賽中取得了優(yōu)異成績。

      8、采取措施,做好畢業(yè)生就業(yè)工作。利用好各類資源,拓寬就業(yè)空間;督促有條件的畢業(yè)生繼續(xù)考研,并指派高水平、有經(jīng)驗的教師進行考研前期幫助和輔導(dǎo);引導(dǎo)畢業(yè)生樹立先就業(yè)后擇業(yè)的就業(yè)理念,支持鼓勵學(xué)生參與社會各類應(yīng)聘與招考;加強畢業(yè)生思想教育工作,引導(dǎo)學(xué)生面向基層就業(yè);全力做好就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)工作,提高學(xué)生求職成功率。

      (四)著力推進學(xué)風(fēng)建設(shè),營造良好學(xué)習(xí)氛圍。

      切實加強學(xué)風(fēng)建設(shè),以兩抓兩促即“抓考風(fēng),促學(xué)風(fēng);抓班風(fēng),促院風(fēng)”為切入點,在全系范圍內(nèi)開展創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng)、爭做文明學(xué)生和爭創(chuàng)文明班集體活動,積極營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,為學(xué)生成長成才服務(wù)。

      1.認真落實學(xué)校和學(xué)院關(guān)于學(xué)風(fēng)建設(shè)的各項措施,引導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,明確學(xué)習(xí)目標,教育學(xué)生養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的意識,規(guī)范學(xué)生一日學(xué)習(xí)行為,改善學(xué)生遵章守紀狀況,激發(fā)學(xué)習(xí)的主動性與高效性。

      “一日學(xué)習(xí)行為規(guī)范”包括:

      (1)早讀和晨練。在全院學(xué)生中實行上早讀和提倡晨練活動。

      (2)上課。規(guī)定要求學(xué)生至少提前5-10分鐘到教室上課。

      (3)晚自習(xí)。要求學(xué)生除選課同學(xué)外必須在本班上晚自習(xí)。

      (4)就寢。要求學(xué)生及時就寢,并對其進行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

      2、以“考研工程”為抓手,進一步推進學(xué)風(fēng)建設(shè)。為提高我院考研率,我院從本學(xué)期開始采取一系列措施,鼓勵和服務(wù)學(xué)生考研。主要措施有:灌輸考研意識,使大一新生一進校就培養(yǎng)其積極進取意識,鼓勵新生制定考研的奮斗目標;充分發(fā)揮導(dǎo)師制作用,為全院學(xué)生配備導(dǎo)師,導(dǎo)師將在指導(dǎo)和服務(wù)學(xué)生考研方面發(fā)揮重要作用;開辦“專業(yè)深化實驗班”,為考研學(xué)生提供數(shù)學(xué)、英語課程的輔導(dǎo);舉辦考研經(jīng)驗交流會,高年級考研成功經(jīng)歷將給低年級學(xué)生提供強勁的動力。

      3、積極引導(dǎo)學(xué)生參加各類競賽活動及科技創(chuàng)新活動,進一步濃郁學(xué)習(xí)氛圍。搭建學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)平臺,鼓勵學(xué)生積極參加各類競賽、學(xué)生參與科研等活動。我院將成立“大學(xué)生科技創(chuàng)新小組”,安排博士為指導(dǎo)老師,在物力和財力上給與大力支持,爭取我院學(xué)生在省級“挑戰(zhàn)杯”、創(chuàng)業(yè)計劃大賽中再次取得優(yōu)異成績。

      4、以打造特色校園文化活動為載體,進一步推進學(xué)風(fēng)建設(shè)。認真組織學(xué)生參加“大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃”大賽,指導(dǎo)學(xué)生制訂個人職業(yè)規(guī)劃;以提高學(xué)生專業(yè)技能為目標,以專業(yè)技能比賽為載體,大力開展專業(yè)特色活動,如開展地科專業(yè)師范技能比賽、旅游專業(yè)導(dǎo)游技能比賽、測繪工程專業(yè)“GPS操作技能比賽”和城市規(guī)劃專業(yè)“快

      題競賽”等。通過專業(yè)技能類的比賽,增強學(xué)生的專業(yè)意識,營造專業(yè)學(xué)習(xí)氛圍。

      5.健全課堂考勤制度和早晚自習(xí)制度。實行輔導(dǎo)員老師、學(xué)生干部檢查制度,堅持任課老師、年級輔導(dǎo)員和班級負責(zé)人三方課堂考勤責(zé)任制,通過制定和落實各項措施,強化管理積極引導(dǎo)學(xué)生從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變,從而增強學(xué)生學(xué)習(xí)的自覺性。

      第三篇:小良鎮(zhèn)2012計生工作思路和重點舉措

      小良鎮(zhèn)2012年計生工作思路

      和重點舉措

      我鎮(zhèn)以全省2012年計生會議精神為指導(dǎo),圍繞全省人口計生工作思路,結(jié)合我鎮(zhèn)人口計生工作實際,2012年我鎮(zhèn)將著力抓好以下幾項重點工作:

      (一)分片負責(zé),狠抓計生責(zé)任制落實。

      我鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負總責(zé)。將全鎮(zhèn)15個村(居)委會分為三個大片,分別是:南華片、嶺圩片、覃社片,各片正副片長由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子及正股級骨干擔(dān)任,把鎮(zhèn)干部、職工分到片,掛鉤到村(見:小良鎮(zhèn)分片安排表);將計生工作任務(wù)分解到村、落實到人,實行鎮(zhèn)村干部包村包戶責(zé)任制。在全鎮(zhèn)形成鎮(zhèn)村干部對包村領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),包村領(lǐng)導(dǎo)對片長負責(zé),片長對鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)的計生工作局面。根據(jù)《2012年小良鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村干部人口與計劃生育工作包干責(zé)任制考核方案》,明確工作任務(wù)和職責(zé),落實問責(zé),兌現(xiàn)獎懲,把工作完成情況與干部的“面子”“位子”、“票子”掛鉤。解決干部隊伍行動慢、反應(yīng)遲滯、大鍋飯等作風(fēng)松散的問題。

      (二)、全面清理“四術(shù)”庫存。

      以清理“四術(shù)”庫存為切入口,樹立庫存就是任務(wù)的思想,在抓好經(jīng)常性工作的同時,堅持“三集中”、“一邊倒”抓好每次的計生集中服務(wù)活動。

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織到位。鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自作安排部署,深入各村督查“四術(shù)”任務(wù)的落實,親自指揮和參與突擊 1

      行動;其他班子成員積極帶隊挨家挨戶發(fā)動對象。

      二、及早部署,行動迅速。在每期集中服務(wù)活動中,我鎮(zhèn)堅持以包片干部與專業(yè)隊統(tǒng)一行動相結(jié)合,活動一開始,工作迅速到位。

      (三)、抓好社會撫養(yǎng)費的征收。

      1、加大宣傳力度,營造濃厚輿論氛圍。在社會撫養(yǎng)費征收工作中,加強宣傳教育工作,把重點放在樹立廣大育齡群眾新型婚育觀念和增強人們守法意識上,以豐富的內(nèi)容,創(chuàng)新的方法,通過宣傳欄、宣傳車、標語、宣傳單、計生知識競賽等群眾喜聞樂見、寓教于樂的形式開展大型宣傳活動。

      2、做好征費對象的基礎(chǔ)信息排查工作。按照包干責(zé)任制,組織鎮(zhèn)村干部摸清征收戶的情況,認真登記造冊。做到村不漏戶、戶不漏人、人不漏項。按照造冊名單發(fā)放《代收社會撫養(yǎng)費通知書》,加強跟蹤督促繳交。

      3、嚴格執(zhí)法程序,切實做到依法征收。一方面,我鎮(zhèn)從嚴征收社會撫養(yǎng)費,嚴格執(zhí)法程序、嚴格遵照標準征收。對企業(yè)老板等經(jīng)濟能力較強但經(jīng)多方做思想工作又拒不繳效的對象通過法院調(diào)查取證立案征收;另一方面分清對象、分清情況,本著“以人為本”的原則,對我鎮(zhèn)部分對象家庭較困難的實際情況,我鎮(zhèn)制定分期繳納社會撫養(yǎng)費的新途徑。

      4、四個到位,全力保障社會撫養(yǎng)費征收工作順利進行。一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。把社會撫養(yǎng)費征收工作列為各村(居)委會一把手親自抓、負總責(zé)的重要內(nèi)容,要求分管領(lǐng)導(dǎo)總體抓、計生辦主任具體抓、各村

      主任直接抓,形成同抓管的局面,為社會撫養(yǎng)費征收工作提供堅實組織保障。二是責(zé)任落實到位。進一步落實鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包片、鎮(zhèn)干部包村、村干部包戶的層級動態(tài)管理責(zé)任制,使征收工作橫到邊、縱到底。把征收任務(wù)進行細化、量化、分解到戶、責(zé)任到人。將征收實績與福利掛鉤,讓干部“干多干少不一樣,干好干壞不一樣”。三是督導(dǎo)考核到位。黨委政府要把征收情況列入計生工作重大督查事項范圍,及時通報,將社會撫養(yǎng)費征收到位率作為重要考核指標,嚴格執(zhí)行“一票否決”制度。四是經(jīng)費落實到位。將社會撫養(yǎng)費征收列為人口計生的重點工作,優(yōu)先保證經(jīng)費支出,保證“有錢辦事”。

      (四)、加強流動人口服務(wù)管理 “一盤棋”落實。

      流動人口計劃生育工作是人口與計劃生育工作的重要組成部分,也是我鎮(zhèn)目前人口與計劃生育工作的重點、難點和薄弱環(huán)節(jié)。為貫徹實施流動人口計劃生育工作“三年三步走”戰(zhàn)略部署,加快實現(xiàn)流動人口計劃生育工作“一盤棋”格局,我鎮(zhèn)成立流動人口計劃生育服務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組(見:小委[2012]4號,《關(guān)于調(diào)整小良鎮(zhèn)流動人口計劃生育服務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》)并將著重做好以下幾方面工作:

      1、抓好流入已婚育齡婦女的建檔立冊和分類管理工作,建立健全流入已婚育齡婦女計生管理服務(wù)信息檔案,并進行信息錄入。要根據(jù)流動人口生育節(jié)育情況,實行分類管理。

      2、抓好流入已婚育齡婦女的避孕節(jié)育措施落實。對政策外懷孕及應(yīng)落實節(jié)育措施的對象,必須采取有力措施促其就地落實措施對當(dāng)有出生的流入已婚育齡婦女要100%登記上報,并做好通報和反饋工作服對違反計劃生育政策外超生的,要依法征收社會撫養(yǎng)費。

      3、抓好流入的已婚育齡婦女的查環(huán)查孕工作。要求各村(居)委會動員流入已婚育齡婦女及時到鎮(zhèn)服務(wù)所參加查環(huán)查孕,嚴禁政策外生育。

      4、抓好流出已婚育齡婦女查環(huán)查孕督落實工作。要求鎮(zhèn)計生辦督促各流出已婚育齡婦女在現(xiàn)居地進行“三查一治”服務(wù),并把情況報告單寄回戶籍地檔。

      5、抓好區(qū)域“一盤棋”工作。各村(居)委會要認真做好縣內(nèi)鎮(zhèn)外、鎮(zhèn)內(nèi)村外流動人口的計劃生育服務(wù)管理機制落實,特別是信息交互、服務(wù)管理、互動合作,包括商議、簽訂協(xié)議、打擊“兩非”、落實措施、查處案件和協(xié)商征費等。

      6、要求各村(居)委會要切實加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,全面配合好鎮(zhèn)計生辦開展流動人口的清查驗證工作。各有關(guān)單位要認真履行職責(zé),積極配合清查驗證工作。同時,要加強檢查督促力度,確保清查驗證工作扎實順利開展。

      (五)、切實落實好計生工作例會制度,掌握一盤計生明白賬。我鎮(zhèn)根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈茂港區(qū)關(guān)于貫徹落實區(qū)、鎮(zhèn)(街道)、村(居)委會三級人口計生工作例會制度的實施意見〉的通知》精神,嚴格確定鎮(zhèn)村計生工作例會的參加人員范圍、例會工作任務(wù)、獎罰措施等,并規(guī)范例會記錄。通過該制度,及時掌握包片包戶的新婚、出生、“四術(shù)”等動態(tài)情況,進一步完善層級動態(tài)管理責(zé)任制。同時,對例會反饋的對象信息以及對象的“四術(shù)”落實情況,進行嚴格考核,明確獎懲。鎮(zhèn)、村定期召開例會,掌握進展、部署任務(wù)、強化監(jiān)督、實施問責(zé),有力地促進工作落實。

      茂港區(qū)小良鎮(zhèn)人民政府

      2012年2月25日

      第四篇:水上交通工作思路、目標、重點及措施

      一、工作思路

      堅持以十六大精神統(tǒng)領(lǐng)全局,以水上交通安全管理工作為中心,以創(chuàng)新服務(wù)、規(guī)范管理為著力點,以“四客一?!?、“兩線”作為重點,圍繞中心,狠抓重點,正確處理好監(jiān)督與服務(wù)的關(guān)系。密切聯(lián)系轄區(qū)實際,及時調(diào)整工作思路和措施,按“四新”的要求創(chuàng)造性開展工作。

      二、工作目標

      1、確保轄區(qū)不發(fā)生重、特大水上交通事故,不發(fā)生任何責(zé)任事故,無過錯事件發(fā)生。

      2、鞏固“水上運輸安全管理年”活動的成果,真正實現(xiàn)“長效”管理。

      3、依法行政,文明執(zhí)法,確保行政執(zhí)法不錯位、越位或違法,行政處罰合規(guī)率100%,行政訴訟敗訴率為零。

      4、完成上級下達的psc檢查任務(wù),開航前檢查率達100%,本港籍船舶安檢率達100%(占應(yīng)檢船舶),在合理的時間及條件下已檢船舶在他港滯留率為零。

      5、危險化學(xué)品船、客滾船現(xiàn)場簽證率達100%。

      6、上半年全面完成危險品碼頭作業(yè)許可證的審批發(fā)證工作。

      7、完成港口溢油應(yīng)急計劃編制,加強溢油演習(xí)和培訓(xùn),全面提高本轄區(qū)溢油應(yīng)急的能力。

      8、確保nsm規(guī)則在所有相關(guān)的公司實施,落實安全管理責(zé)任,確保sms在公司得到有效的執(zhí)行,不發(fā)生因失職而導(dǎo)致ismc和nsmc得不到執(zhí)行或?qū)徍瞬煌ㄟ^的情況。

      9、加強對海事處的指導(dǎo),以《內(nèi)河條例》作為契機,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的管理,全面落實縣鄉(xiāng)政府的鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶的安全管理責(zé)任。

      10、現(xiàn)場監(jiān)督檢查天數(shù)不少于280天,檢查船舶數(shù)不低于抵港船舶總數(shù)的80%,通航巡查完成月度、季度和計劃,確保重點水域、航線的暢通。

      11、結(jié)合不同時期的重點工作做好宣傳報道工作,完成全年出版簡訊12期、報紙報道12次、電視報道6次的任務(wù)。

      12、除定線船舶外,防污檢查船舶艘次占抵港船舶艘次數(shù)不低于70%,船舶裝載危險貨物核準合規(guī)率不低于95%,監(jiān)裝、卸率達100%(占應(yīng)監(jiān)裝、卸船舶)。

      13、以“春運”、“安全月”等季節(jié)性安全工作作為突破口,全面優(yōu)質(zhì)、高效完成職責(zé)內(nèi)所有工作。

      三、工作重點

      1、“四客一?!贝凹啊皟删€”水域的安全管理工作。

      2、“春運”、“安全月”專項整治等季節(jié)性安全管理工作。

      3、psc檢查及小型船舶的安全檢查。

      4、港口溢油計劃的編制及危險品碼頭作業(yè)許可證的審批。

      5、落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府安全管理責(zé)任,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶、旅游船舶適航。

      四、工作難點及可能遇到的困難和新情況

      1、銀灘游艇證照不全違法航行,需采取強有力的措施,促使其完善證照或禁止其營運。

      2、僑港國際客運碼頭漁船占有商用港池及航道,杜絕網(wǎng)門網(wǎng)樁的布放,需切實加強力度整治。

      3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶安全管理。

      4、港口溢油應(yīng)急計劃涉及面廣,在組織機構(gòu)的籌建、資金投入等可能遇到較大困難。

      5、年內(nèi)可能出臺《港口法》、《行政許可法》等新法律以及其他法規(guī),公約出臺,需及時跟蹤研究,調(diào)整工作思路,采取措施有力貫徹相關(guān)法規(guī),公約。

      6、隨著內(nèi)部機構(gòu)調(diào)整,將出現(xiàn)業(yè)務(wù)分工、業(yè)務(wù)交接、人員調(diào)整等問題,需采取措施平穩(wěn)過渡。

      五、工作措施

      1、強化內(nèi)部管理,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與研討,增強凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)法能力、水平,全面推行政務(wù)公開,提倡服務(wù)型的積極行政行為,確保各項工作優(yōu)質(zhì)、高效地開展。

      2、跟蹤國內(nèi)外法規(guī)、公約和同行的先進管理理念,深入調(diào)查研究,及時掌握轄區(qū)內(nèi)的新情況、新問題,并對“安全管理年”活動的有益經(jīng)驗及成功的做法進行認真總結(jié),從而形成相關(guān)的管理制定,作為日常檢查和執(zhí)法依據(jù),使專項檢查日?;瑘?zhí)法程序化和規(guī)范化,真正實現(xiàn)“長效”管理。

      3、責(zé)任落實具體化,強化現(xiàn)場管理責(zé)任。加強現(xiàn)場檢查和巡航力度,及時發(fā)現(xiàn)和處理隱患及違章行為。

      4、“重典治頑癥”,針對工作的重難點,采取有力的行政強制措施甚至采取司法手段加以解決、改變過去執(zhí)法力度不強的做法。

      5、加大宣傳力度,提高管理者和被管理者乃至全社會的安全意識,促使行政相對人主動遵守法律,支持、配合海事機構(gòu)共同做好水上交通安全工作。

      第五篇:2016年名錄庫工作思路舉措和重點任務(wù).docx

      2016年名錄庫建設(shè)工作思路謀劃

      普查中心

      一、2016年名錄庫建設(shè)的工作思路

      以商事制度改革為契機,創(chuàng)新思路,強化部門協(xié)作,積極探索新形勢下基本單位名錄庫建設(shè)與“三證合一”改革的同步推進機制,以提升調(diào)查單位管理能力為核心,以“四下”單位為突破口,以提升服務(wù)水平和質(zhì)量為目標,優(yōu)化信息采集方式,全面推進服務(wù)型名錄庫建設(shè),建立覆蓋全面、及時更新的基本單位名錄庫,為全省社會經(jīng)濟發(fā)展提供真實、可信的名錄統(tǒng)計服務(wù)。

      二、加快推進基本單位管理改革步伐

      (一)扎實做好名錄庫維護。加大與部門資料比對和網(wǎng)上查詢力度,認真開展日常核查工作,確保單位真實存在。

      (二)強化聯(lián)網(wǎng)直報調(diào)查單位管理。做好調(diào)查單位增減變動審核確認工作,把好關(guān)口、準確認定調(diào)查單位,著力做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。

      (三)做好內(nèi)部服務(wù)。按照國家統(tǒng)計局《“非四上”單位抽樣調(diào)查樣本單位管理暫行辦法》,與相關(guān)專業(yè)密切配合,認真核對單位的實際情況,及時更新名錄庫信息,建立統(tǒng)一的抽樣調(diào)查樣本單位庫。

      (四)做好對外服務(wù)。根據(jù)國家局《服務(wù)業(yè)部門共享國家統(tǒng)計基本單位名錄庫信息管理辦法》,結(jié)合我省實際,建立長期的統(tǒng)計信息共享機制,推動各部門充分使用名錄庫信息開展以單位為對象的統(tǒng)計調(diào)查,做到各部門間調(diào)查單位一致、統(tǒng)計分類標準一致。

      (五)完善文化產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)名錄庫,對基本單位名錄庫及時進行更新維護。

      三、措施辦法

      (一)積極應(yīng)對名錄庫維護量大的挑戰(zhàn)。去年國家商事制度改革后,市場主體出現(xiàn)了井噴式增長,同時,一套表調(diào)查單位范圍不斷延伸拓展,名錄庫維護更新的工作量成倍增加。要及時獲取工商、編辦和民政等相關(guān)部門的行政登記資料,對滿足條件的法人單位、產(chǎn)業(yè)活動單位及時入庫,保證名錄庫信息的完整準確。

      (二)強化部門配合。充分認識商事制度改革帶來的機遇和挑戰(zhàn),緊抓實行統(tǒng)一社會信用代碼的契機,加強部門溝通協(xié)作,切實提高名錄庫維護質(zhì)量和效率。

      (三)開拓創(chuàng)新,廣開思路,充分發(fā)揮現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息作用,善于利用大數(shù)據(jù)的資源優(yōu)勢,擴大名錄庫的維護渠道。

      (四)穩(wěn)步推進名錄庫管理向鄉(xiāng)級延伸。積極適應(yīng)新形勢、新環(huán)境,研究新辦法,開拓新途徑,建立部門資料共享新機制,推進名錄庫管理向鄉(xiāng)級延伸,從源頭提高名錄庫數(shù)據(jù)質(zhì)量。

      (五)加強名錄庫管理隊伍建設(shè)。面對工作量不斷增加,工作難度不斷加大,責(zé)任和作用日益凸顯的新形勢,要把隊伍建設(shè)放在首當(dāng)其沖的位置,特別要配齊配足技術(shù)力量,著力推進名錄庫建設(shè)和數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高。

      (六)加強人員培訓(xùn)工作。加大名錄庫管理人員綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn),強化日常業(yè)務(wù)歷練和指導(dǎo),建設(shè)一支技術(shù)過硬的名錄庫管理隊伍。

      (七)抓好統(tǒng)計執(zhí)法檢查。對“四上”單位入庫和名錄庫更新維

      護進行專項執(zhí)法檢查,堅決制止和嚴肅查處不作為、慢作為、亂作為等行為,切實提高源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量。

      (八)建立通報和約談機制。按季通報各地部門資料入庫和發(fā)表調(diào)查工作進度,對后10名縣區(qū)進行通報,限期整改存在問題,對后3名被通報的市、縣領(lǐng)導(dǎo),實行約談機制。層層傳導(dǎo)壓力,確保名錄庫工作落到實處。

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