第一篇:聽報告word格式要求
聽講座的評論、學術(shù)報告、心得體會、總結(jié)必須以下要求打印否則無效
關(guān)于書面文稿的版式要求注:個人總結(jié)以及各部門的活動計劃總結(jié)都以此格式編寫
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正文:
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第二篇:聽,評課要求
聽、評課要求
聽課評課是教學常規(guī)管理的重要內(nèi)容之一,是促進教師提高專業(yè)水平和教學質(zhì)量的重要途徑和手段。聽課、評課的過程,是教師在同伴協(xié)作下,反思、提高的過程,其根本是為提高教學水平和教師的發(fā)展而服務(wù)。
一、如何聽課
(一)聽課的緯度
一看知識點處理方式:是否根據(jù)知識點教學基本程序的要求開展知識點教學,每個環(huán)節(jié)是怎么處理的。二看每個環(huán)節(jié)、結(jié)構(gòu)之間的銜接是否自然、流暢。三看教學目標在知識點教學過程中的各個環(huán)節(jié)中怎樣體現(xiàn)出來,教學過程是否緊扣教學目標。四看學生活動開展是否順暢、有效,學生在活動中是否真正的投入。五看教師在學習策略、方法指導是否妥當,有無獨到之處。六看學習內(nèi)容與學習方式的吻合度及學習方式的多樣性。七看學生在課堂上的表現(xiàn),如:課堂筆記使用、發(fā)言是否主動、思考問題狀態(tài)、練習完成情況等,考查教學效果。八看教師教學基本功,如語言表達水平、板書設(shè)計水平、問題設(shè)計水平、課件制作水平等。九看教師教學能力,一是設(shè)計能力,包括情景設(shè)計、練習設(shè)計、強化重點和突破難點的臺階設(shè)計;二是教學調(diào)節(jié)能力,包括概括學生觀點的能力、教學評價能力、調(diào)動學生學習情緒的能力、將復(fù)雜問題程序化、簡單化的能力等。十看教師的精神狀態(tài)是否飽滿。
(二)聽課的要求
1、聽看結(jié)合,詳細記錄。聽課記錄是重要的教學資源,是評課的依據(jù)。根據(jù)現(xiàn)代教學理論,教學是涉及教師與學生雙邊的活動過程。因此,聽課時不僅要關(guān)注教師教的活動,還要關(guān)注學生學的情況。對于教師的教,聽課者應(yīng)該重點關(guān)注以下幾個方面:(1)課堂教學中確定了怎樣的教學目標,教學目標在何時采用何種方式呈現(xiàn)給學生;(2)如何引導學生復(fù)習回顧,回顧哪些內(nèi)容,這些內(nèi)容與新授課有何關(guān)系;(3)新課如何導入,導入時引導學生參與哪些活動,設(shè)計了哪些問題;(4)創(chuàng)設(shè)怎樣的教學情境,采取了哪些教學手段,情境的創(chuàng)設(shè)、教學手段的應(yīng)用是否有效、恰當;(5)設(shè)計哪些問題,安排怎樣的活動形式讓學生進行探究,如何探究(設(shè)計活動步驟);(6)設(shè)計什么樣的問題或情景引導學生對新課內(nèi)容和已有的知識進行整合;(7)安排哪些練習讓學生動手練,使所學知識得以遷移鞏固;(8)授課教師如何對學生的學習活動作出評價。
對于學生學的情況,聽課者應(yīng)該關(guān)注學生學習活動,特別是學生學的效率:(1)學生是否在教師的引導下積極參與到學習活動中;(2)在學習活動中學生經(jīng)常做出怎樣的情緒反應(yīng);(3)學生是否樂于參與思考、討論、爭辯、動手操作;(4)學生是否樂于參與到合作學習中并且有合作學習的機會;(5)學生是否經(jīng)常積極主動地提出問題等。
2、集中精力,認真分析。聽課者的思維要先于教學過程,遵循教育教學規(guī)律進行多種合理預(yù)測,摸索課堂發(fā)展的趨向,為分析評價贏得時間,變被動聽課為主動聽課。在聽課過程中,將實際教學與課前預(yù)設(shè)的方案及以往的經(jīng)驗(聽過的優(yōu)秀課)進行對照,以便尋找課堂教學中突出的亮點和存在的問題,并依據(jù)教育教學理論和課程標準給予評價,即指出優(yōu)點在于體現(xiàn)了哪一方面的理念,依據(jù)了什么教學原理等;同時對存在的問題指出怎么改可能效果更好,依據(jù)是什么等等。將這些點評納入聽課記錄,為評課作準備。
二、如何評課
1.樹立健康的評課心理。真正達到以研促教的目的,評課者應(yīng)注意克服不正確的心理傾向。一要克服“老好人”思想。評課是一種教研活動,不要擔心自己的觀點不能被授課人接受而“得罪”人。要充分發(fā)表自己的觀點,只有在激烈的辯論中,大家才能互相學習、共同提高,教研活動才能深入開展。二要克服從眾心理。不人云亦云,隨聲附和,不怕出錯。評課發(fā)言即使有爭議,也是觀點的不同,沒有對錯之分。因此,評課要大膽提出自己獨特的見解,發(fā)展求異思維,敢于創(chuàng)新。三要克服附和權(quán)威心理。教學理念不斷更新,教學方法不斷改進,教學模式不斷創(chuàng)新,沒有一位教師能自詡為權(quán)威。大家所存在的差異是學識、經(jīng)驗、能力上的差異,所以沒必要瞻前顧后,要敢于向經(jīng)驗挑戰(zhàn)。
2.評課要把學生的發(fā)展作為關(guān)鍵點,堅持“以學生發(fā)展為本”。教師教學活動是否有效取決于學生學習是否有效,因此學生學習活動的表現(xiàn)以及經(jīng)過學習活動后得到的結(jié)果勢必成為評價課堂教學優(yōu)與劣、成功與否的關(guān)鍵要素。所以,課堂教學評價要改變傳統(tǒng)的以“評教”為重點的現(xiàn)象,把評價的重點轉(zhuǎn)到“評學”上。要把評課的關(guān)注點,從教師傳遞知識轉(zhuǎn)到學生有效學習方向上來,轉(zhuǎn)到針對學生差異進行因材施教上來;要把過多的統(tǒng)一講授,轉(zhuǎn)變?yōu)橐灾笇W生以一定的活動方式學習上來;要把課堂轉(zhuǎn)變到以適當?shù)慕y(tǒng)一講解與有指導的自學或一定條件下的探究、研討、查詢相結(jié)合的形式上來。對于一堂課,如果教師總是想盡辦法、合理有效地創(chuàng)設(shè)問題情境、充分利用各種教學資源和教學手段引導學生積極參與到學習中,學生課堂中表現(xiàn)出積極參與探究、主動質(zhì)疑問難的情形,而且通過學習,學生的思維得到激發(fā)、學業(yè)水平(包括知識與技能、能力與方法、情感態(tài)度和價值觀等)得到充分(或較大程度)的發(fā)展與提高、學習興趣得到充分(或較大程度)的激發(fā)并產(chǎn)生持續(xù)的學習欲望,這樣的課就可以認為是一堂很好的課。如果無法達到上述目的,就說明教學(某個環(huán)節(jié)或整個教學過程)存在問題,必須引起授課教師的反思。
3、評課要提倡創(chuàng)新,培育個性。正確地評價一堂課,既要體現(xiàn)課堂教學的一般特征,又要提倡創(chuàng)新,鼓勵個性化教學。教師的個性化教學,是新課程理念實施的需要,是張揚學生個性的需要,是創(chuàng)造教學藝術(shù)魅力的需要。新課程需要的不是拘泥于教參的教學設(shè)計,而是要根據(jù)學生的具體情況作靈活的調(diào)整,發(fā)揮自身優(yōu)勢,拿出具有個性化的教學設(shè)計。另外,如果教師能夠根據(jù)學科特點,提倡個性化教學,將學生學習的主動權(quán)交給學生,能夠促使學生在學習上的“可持續(xù)發(fā)展”。
4、評課要從實際出發(fā),實事求是。課堂教學評價要符合課堂教學改革的實際,評價的標準是期待實現(xiàn)的目標,但又必須是目前條件下能夠達到的,以利于發(fā)揮評價的激勵功能;評課必須從實際出發(fā),從觀察到的、感受到的情況出發(fā),不能想當然。既充分肯定成績,總結(jié)經(jīng)驗,又要揭露問題,提出改進措施,評價的內(nèi)容和要點必須是可觀察、可感受的,要以實際情況進行判斷。
5、評課后堅持小結(jié)、反思。評課后要對所獲取的信息(來自于學生、授課者、其他聽評課教師的信息)結(jié)合新課程理念做進一步的總結(jié)和思考,看有什么收獲、啟示,然后寫出心得體會或論文。
第三篇:2013作業(yè)、聽評課要求
2013--2014學第二學期
教師個人作業(yè)教學及聽評課活動要求
一、作業(yè)教學
本學期取消書面作業(yè),以學生《組學》使用為重點,具體要求:
1.《組學》中當堂檢測、自主評價、單元檢測部分,教師必須全批全改,學生必須及時更正。
2.單周周四14:00前,將全體學生的物理、化學、生物、思想品德、地理、歷史交教導處檢查。上交本數(shù)不少于班級學生人數(shù)-5本,每少一本扣教師個人0.5分;雙周周四下午14:00前,交語文、數(shù)學、英語助學。不按規(guī)定時間上交,每次扣教師個人1分。
3.教師批改過程中發(fā)現(xiàn)的問題及時記錄在批改手冊中,期末檢查無批改手冊扣教師個人量化分5分。
4.語文教師每單元大作文不少于1篇,要求全批全改,每缺一篇扣教師個人2分。英語每單元寫作訓練書面作業(yè)不少于1次,教師必須批改,每缺一篇扣教師個人2分。
5.《助學》實行日日清,使用流程:當堂完成→教師批閱→學生訂正→教師復(fù)查→教導處督查
二、聽評課活動
本學期教師個人聽評課,實行自主聽課,提前到教導處填寫聽課記錄單,教導處負責核實,周末將個人聽課記錄交教導處核查,每周聽課一節(jié)以上且有聽課記錄,加個人量化分1分,不聽課不加分。
教導處
二〇一四年二月二十一日
第四篇:聽報告有感
八月三十一日聽報告有感
今天上午,學校高層的幾位領(lǐng)導給大家做了述職報告,讓我真切的感受到詹校長昨天所說的“全校一條心,全校一盤棋?!?/p>
要想在眾多的民辦學校中脫穎而出,獲得家長和社會的認可,那就既需要抓好成績,還需要有自己的特色。作為一個普通的小學語文老師兼班主任,如何抓學生的成績?正如今天的報告中講的那樣——我們“管”學生的辦法是很多的,但這是不夠的,還需要更加先進的機制來激發(fā)學生的興趣和潛力。只有如此這般,學生才會獲得更加持久、更加澎湃的學習動力。
我們的每一個學部都有自己的特點,幼兒園時瑞吉歐教學,初中的“小老師”,高中的“學思講練”,我們小學有選修課和ib融合課程。學校和學部有自己閃亮的名片,我們每一個老師也應(yīng)該充分研究課程,挖掘自身潛力,在自己的課堂上闖出一條具有自己特色的路來。
放眼看看現(xiàn)在教育教學環(huán)境,如果只是一味的抱殘守缺,迷戀自己可能已經(jīng)瀕臨淘汰的某種技能,那是非常的愚蠢的,只有放開視界,博采眾長,才能讓自己的職業(yè)生命更長,更有意義。
第五篇:聽報告有感、
做一名“腹有詩書氣自華”的教師
—聽常麗華老師報告有感
周六上午,有幸聆聽了常麗華老師《締造完美教室》的報告,感觸頗多,且?guī)Ыo我極大的心靈震撼。先將心中感悟整理如下。
一直以為,小學語文是用愛心澆灌的學科,語言文字淺顯易懂即可。卻從來沒有想過,小學語文也可以上得如此精彩,語言也可以如此優(yōu)美、充滿詩意。正如常老師報告開頭所講的那樣:“充滿勞績,然而人詩意地棲居在這塊大地之上?!?/p>
不僅如此,常老師更為人稱道之處是讓學生讀了好多好多的書,參加了好多好多的活動,走了好多好多的路。所謂“讀萬卷書,行萬里路”,即是如此吧!晨誦課程,自由閱讀,經(jīng)典文本與整本書共讀,童話劇,語文教材,寫作課程??一個個看似簡單的詞語組合經(jīng)過常老師之手,卻變成了一個個鮮活的事例。螞蟻班的小螞蟻們在常老師的引領(lǐng)指導下,正發(fā)生著驚人的蛻變。
童謠、兒歌—金子美玲的兒童詩—在農(nóng)歷的天空下??一個個歷程走下來,孩子們一個個都成了朗誦能手、小詩人、大作家。詩書,陪伴著孩子成長,也侵潤著他們的心靈?!案褂性姇鴼庾匀A”,的確如此。當詩書滲入孩子的靈魂深處,他們的身心怎能不變得高貴而有氣質(zhì)?這也從一定程度上體現(xiàn)了常老師的理想:讓孩子們“無論從事何種職業(yè),將來,成為一個幸福的人,成為一個卓越的人?!?/p>
說實話,我很羨慕常老師,羨慕她可以這樣詩意地上語文,羨慕她讓孩子們詩意地生活。同時也羨慕常老師的學生們,可以跟隨有這樣文化底蘊的老師學習,真好。
“腹有詩書氣自華”,愿我也成為這樣的老師。