第一篇:公安信息化建設(shè)經(jīng)驗交流材料
公安信息化建設(shè)經(jīng)驗交流材料
破解“四道難題” 推進(jìn)公安信息化建設(shè)
信息化是公安工作發(fā)展的大勢所趨,是提升警務(wù)效能、推進(jìn)公安事業(yè)發(fā)展的有效途徑,是推動公安信息化建設(shè)及應(yīng)用的先導(dǎo)。近年來,南溪縣搶抓機遇,將公安信息化建設(shè)作為推進(jìn)公安工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要突破口,堅持以需求為先導(dǎo)、以應(yīng)用為核心,積極破解信息化應(yīng)用中的四大難題,著力構(gòu)建全警采集、全警應(yīng)用、全警共享、協(xié)同作戰(zhàn)的信息化應(yīng)用格局,基本實現(xiàn)了信息系統(tǒng)對各警種、各部門業(yè)務(wù)的全面覆蓋,全面實現(xiàn)了網(wǎng)上辦公、辦案,在打擊犯罪、治安防范、服務(wù)群眾等方面成效顯著,為縣域經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境和安全有序的治安環(huán)境。
一、大力解放思想,破解“不想用”難題,形成信息化建設(shè)共識
思想決定行動,先進(jìn)的思想觀念是推動工作大突破大發(fā)展的先決性因素。由于公安工作的復(fù)雜性和多變性特點,部分干警對信息化重要意義認(rèn)識不深,傳統(tǒng)的經(jīng)驗思維在頭腦中根深蒂固,習(xí)慣用原有的工作方式去處理問題,對現(xiàn)代化的科學(xué)技術(shù)因為陌生而敬而遠(yuǎn)之,存在著“不想用”的自滿思想,在一定程度上制約了公安信息化建設(shè)的有序推進(jìn)。為解決好這一問題,我們突出“四抓”,奠定了公安信息化建設(shè)的堅強基石。
(一)抓思維轉(zhuǎn)變,統(tǒng)一思想認(rèn)識。改變坐而論道的學(xué)習(xí)模式,采取“走出去”的方式組織干警外出參觀學(xué)習(xí),親身感受外地先進(jìn)經(jīng)驗,真正從思想接受信息化。2007年,組織專人遠(yuǎn)赴浙江省慈溪市公安局進(jìn)行了考察學(xué)習(xí)。隨后,公安局又多次組織前往瀘州、江安等地學(xué)習(xí)。考察后,全局上下受到強烈震撼,切實感受到了信息化對公安工作的重要性,看到了自身與先進(jìn)公安機關(guān)之間的差距和不足。
(二)抓思路梳理,明確總體目標(biāo)。在對本縣公安信息化建設(shè)進(jìn)行深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,明確提出公安信息化建設(shè)要按照立足全局抓規(guī)劃、立足需要抓建設(shè)、立足實戰(zhàn)抓應(yīng)用、立足長遠(yuǎn)抓保障的思路,堅持實用、實戰(zhàn)、實效的原則,堅定不移地推進(jìn)“一個平臺,兩個系統(tǒng)”(警務(wù)綜合平臺,信息采集室系統(tǒng)、邊界接入系統(tǒng))的建設(shè)和應(yīng)用,力爭通過1年左右的努力,實現(xiàn)全警采集、全警錄入、全警共享、全警應(yīng)用和“辦案辦公一網(wǎng)通,工作執(zhí)法一網(wǎng)考”的目標(biāo),全面提升公安工作信息化水平。
(三)抓組織機構(gòu),領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。成立了由副縣長、局長彭云任組長,其他局黨委成員為副組長,各單位、部門一把手為成員的信息化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了局長負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),基層領(lǐng)導(dǎo)直接負(fù)責(zé),一級抓一級,層層抓落實的工作格局。在全局叫響了“不會用計算機的領(lǐng)導(dǎo)將失去指揮權(quán),不懂計算機的民警將失去工作權(quán)”的口號,通過層層動員,使全局上下充分認(rèn)識到信息化建設(shè)的重要意義,使全局民警的應(yīng)用意識由被動轉(zhuǎn)向主動,全面形成學(xué)科技、用科技、挑戰(zhàn)科技的良好氛圍。
(四)抓責(zé)任落實,硬化考核機制。先后研究制定出臺了一系列方案,并形成文件將信息化工作任務(wù)分階段逐一細(xì)化分解,落實到部門,落實到崗位,落實到個人,確定各分管局領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人,各警種、各單位“一把手”是具體責(zé)任人,民警為信息化建設(shè)的直接執(zhí)行人。同時,將信息化建設(shè)工作任務(wù)作為一項重要內(nèi)容列入全年崗位目標(biāo)責(zé)任制考核中,實行“一月一統(tǒng)計,一月一排名,一月一通報”工作制度,對于工作突出成績優(yōu)異的單位和個人將給予表彰獎勵,成績排名末位的單位和一把手給予全局通報批評。
二、加大經(jīng)費投入,破解“不能用”難題,夯實信息化硬件基礎(chǔ)
硬件設(shè)施是公安信息化推廣應(yīng)用的根本保障。信息化建設(shè)之初,我縣公安局擁有計算機30余臺,民警計算機配備率僅為46%,遠(yuǎn)不能適應(yīng)信息化建設(shè)需要。為此,我們在抓公安信息化建設(shè)中,始終把硬件設(shè)施建設(shè)作為基礎(chǔ)性工作來抓,千方百計籌集資金190余萬元,不斷更新和配置硬件設(shè)施。
(一)率先建成“金盾工程”七大系統(tǒng)。南溪縣高度重視公安信息化建設(shè),并著力加快其建設(shè)的步伐,在全市率先建成了“110、119、122”三臺合一報警指揮系統(tǒng)、公安四級視頻會議系統(tǒng)、城市公共安全視頻圖像監(jiān)控系統(tǒng)、公安局域網(wǎng)和公安五級網(wǎng)絡(luò)、350兆無線常規(guī)尋呼系統(tǒng)、社區(qū)警務(wù)信息系統(tǒng)和遠(yuǎn)程刑事信息系統(tǒng)等“金盾工程”七大系統(tǒng),豐富了公安工作手段,提高了工作效率。
(二)夯實硬件基礎(chǔ)。完成了信息中心的升級改造,將公安四級接入網(wǎng)由原來2M帶寬ADSL升級至光纖2M,開通至全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所共18個四級網(wǎng)點,基層所隊全部升級為公安五級網(wǎng)。新購置臺式電腦20臺、打印機20臺、掃描儀20臺,數(shù)字身份證書202張,改造升級全局電腦配置84臺,購買了指紋采集儀、雷達(dá)證眼等一批先進(jìn)儀器,為各所隊購買了掃描儀、數(shù)碼相機、攝像機和電腦等辦公設(shè)備,警務(wù)綜合應(yīng)用平臺建設(shè)全面使用并發(fā)揮效益。更新縣看守所巡更系統(tǒng)和智能管理系統(tǒng),實現(xiàn)對在押人員的全程監(jiān)控和犯罪嫌疑人的審訊同步錄音錄像。
(三)建成辦公化警務(wù)平臺。實現(xiàn)了非涉密文件信息在網(wǎng)上傳閱、網(wǎng)上考勤,網(wǎng)上上報信息,網(wǎng)上閱批文件、交辦工作,所有民警還可以通過民警在線交流工作,經(jīng)驗、交流思想,使辦公秩序日趨規(guī)范,而且達(dá)到了信息互通共享的目的。辦公自動化系統(tǒng)啟用一年來,在公安局形成了民警“上班必開機,開機必上網(wǎng)”的良好習(xí)慣。
目前,縣公安局信息中心擁有服務(wù)器2套,運行信息系統(tǒng)9套,共有計算機242臺,民警擁有入網(wǎng)計算機平均超過一臺以上??h公安局百名民警擁有計算機數(shù)達(dá)112臺,PMI/PKI數(shù)字身份證率達(dá)到100%。
三、強化業(yè)務(wù)培訓(xùn),破解“不會用”難題,提高信息化應(yīng)用水平
民警計算機操作水平是實現(xiàn)信息化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。針對民警之間文化層次高低不等,個體差異較大的實際情況,南溪縣本著“人人參加、人人提高、人人過關(guān)”的目標(biāo),迅速提高全體民警計算機“四會”能力,適應(yīng)信息化工作需要。
(一)抓住兩個重點對象,建立互助組。一個重點對象是局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,要求局領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須率先垂范。南溪縣公安局班子有1名50歲以上老同志,平均年齡42歲,平時習(xí)慣于手寫和看紙質(zhì)文件,經(jīng)過勤學(xué)苦練,目前計算機“四會”已全部達(dá)標(biāo);另一個重點對象是抓50歲以上老民警。南溪縣公安局有50歲以上老民警19人,這些老民警學(xué)習(xí)計算機不但基礎(chǔ)差,而且起步晚。對此,我們根據(jù)全局民警各自計算機水平不同,每三名民警組成一組,老中青民警搭配,計算機能力強弱聯(lián)合,開展互幫互學(xué),取長補短。特別是為激發(fā)老民警積極性,充分考慮人性化組合,迫使一些老民警不得不學(xué)。如:58歲民警陳建洲與女兒戶政科長陳莉同為一組,增加了老民警學(xué)習(xí)計算機的自覺性和緊迫感。
(二)以獎促學(xué),以懲促幫。制定獎勵規(guī)定,分一、二、三等獎勵15個互助組和9名先進(jìn)個人,規(guī)定互助組受表彰的前提條件是互助組三人必須全部達(dá)標(biāo),有一人不達(dá)標(biāo)其總成績再高也不獎勵,表彰的前9名先進(jìn)個人的前提條件是其所在互助組三人也必須全部達(dá)標(biāo),有一人不達(dá)標(biāo)即使個人成績再優(yōu)也不獎勵。同時規(guī)定,通報批評末位的5個互助組和按3%計算末位個人,促使民警必須樹立集體觀念和整體進(jìn)步的意識,很快在全體民警中形成了比學(xué)趕幫超的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。
(三)建立計算機培訓(xùn)中心。積極營造全警快速提高計算機“四會”技能,投入4萬元經(jīng)費在南職中建立擁有50臺電腦的民警培訓(xùn)中心,固定成為縣局民警計算機培訓(xùn)基地。每天晚上和周六周日聘請南職中專職電腦教師集中為民警上課,集中輔導(dǎo),解決了自己培訓(xùn)半路出家不規(guī)范的問題。為強化社區(qū)警務(wù)信息化工作,投入10萬元在南溪鎮(zhèn)派出所建立了新型文化夜校、多功能信息化學(xué)習(xí)室,新購置了10臺微機,1臺投影機,為每個社區(qū)警務(wù)室電腦進(jìn)行了升級并開通了公安五級網(wǎng)和可視系統(tǒng),既方便教學(xué),又便于互幫互學(xué),互相感染,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。
四、突出工作實踐,破解“怎樣用”難題,建立信息化工作機制
堅持信息主導(dǎo)警務(wù)理念,通過加強情報信息的搜集、綜合和研判,用信息直接指導(dǎo)服務(wù)實戰(zhàn),確保實戰(zhàn)始終朝著最有利于打擊犯罪、維護穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的方向縱深展開。
(一)建立了維穩(wěn)處突的新機制。視頻監(jiān)控系統(tǒng)充分發(fā)揮了預(yù)警功能??h局充分利用視頻監(jiān)控系統(tǒng),創(chuàng)新維穩(wěn)處突機制,實現(xiàn)“早發(fā)現(xiàn)、快處置”??h局共處置各類群體性事件65起,無一起因處置不當(dāng)而激化矛盾。科技應(yīng)用豐富了證據(jù)收集手段。針對在處置群體性事件中,收集證據(jù)難、打擊處理難的問題,縣局充分運用攝像機、照相機、錄音器材等科技設(shè)備,秘密獲取并掌握證據(jù),為妥善處置群體性事件提供了有力的支持。
(二)提供了偵察破案的新支撐。運用視頻監(jiān)控系統(tǒng)為偵察破案提供重要線索。兩年來,通過視頻監(jiān)控系統(tǒng)破獲刑事案件7件,捉獲犯罪嫌疑人13人。2007年以來,縣局先后利用視頻監(jiān)控系統(tǒng),破獲了南溪城區(qū)飛車搶奪案6件。信息應(yīng)用豐富了偵察破案新技能。通過運用網(wǎng)上查詢比對、排查研判、串并偵察等網(wǎng)上作戰(zhàn)手段,兩年來,破獲各類刑事案件287件(其中命案3件),抓獲上網(wǎng)逃犯19人(其中命案逃犯4人),打擊處理230人。刑事技術(shù)展現(xiàn)了科技強偵高效率??h局二級刑事技術(shù)室充分發(fā)揮以科技固定證據(jù),為偵查破案提供線索的“尖刀”作用,有效解決了“偵”、“技”脫節(jié)問題,提高了刑偵效率。網(wǎng)絡(luò)配偵實現(xiàn)了破案打擊新增長。通過強化公共信息網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控,特別是網(wǎng)絡(luò)配偵的運用,實現(xiàn)了偵察破案的新增長。2006年以來,通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)手段破獲刑事案件8起,抓獲犯罪嫌疑人8名,其中上網(wǎng)逃犯7名。
(三)夯實了治安防控的新機制。通過強化技防措施,構(gòu)建了立體的全時空治安防控網(wǎng)絡(luò),提升了治安防控能力。全城視頻監(jiān)控系統(tǒng)、治安復(fù)雜場所監(jiān)控點與監(jiān)所電子巡更系統(tǒng)、350兆集群尋呼系統(tǒng)、城區(qū)電子地圖的有機結(jié)合,構(gòu)筑了全方位立體防控網(wǎng)絡(luò);金融報警系統(tǒng)、重點單位、居民小區(qū)技防設(shè)施成為防控網(wǎng)絡(luò)的有效補充;進(jìn)出城通過24小時監(jiān)控,實現(xiàn)了治安防控的動態(tài)延伸,有效減少了針對機動車的“兩搶一盜”違法犯罪,公安機關(guān)的治安防控能力和快速處置能力得到了有效提高。2008年,南溪縣可防性案件同比下降8.8%,群眾安全感達(dá)到96.7%。
第二篇:公安信息化建設(shè)
公安信息化建設(shè)
公安信息化建設(shè)是利用現(xiàn)代信息技術(shù)來引領(lǐng)和管理公安工作的手段和過程!公安工作就是信息第一,誰先掌握各類數(shù)字、信息,誰就先取得工作的主動權(quán),工作才能與時俱進(jìn)、才能實現(xiàn)筠連的跨躍式發(fā)展、才能保一方社會和諧平安,長治才能久安
構(gòu)建信息化建設(shè)平臺,實現(xiàn)信息資源綜合利用,以“解決基層基礎(chǔ)信息來源、歸類、應(yīng)用”為目的,搭建了由信息采集、整合、應(yīng)用三層結(jié)構(gòu)組成的基礎(chǔ)工作綜合信息平臺。豐富信息來源基礎(chǔ),夯實信息化建設(shè)支撐公安信息研判。在信息建設(shè)中,信息來源應(yīng)該采取自采和調(diào)采兩種方式采集,可以大大拓展信息來源,有效緩解了基層的采集任務(wù)豐富了信息平臺的內(nèi)容,而且確保了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的完整性和權(quán)威性,更新法制觀念、力推信息化應(yīng)用,形成全警參與的整體合力。使基層民警具備五會能力(即會打字、會查詢、會比對、會信息錄入、會下載資料)信息化建設(shè)專業(yè)性強,建立民警的信息技術(shù)人才刻不容緩。一是增加人才;二是加強對現(xiàn)有民警的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),讓他們有一定的技術(shù)基礎(chǔ),且熟悉公安業(yè)務(wù),但應(yīng)該為他們提供系統(tǒng)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)以提高其技術(shù)水平。三是要集中全局信息專業(yè)技術(shù)人才,建立一支相對固定的技術(shù)隊伍。利用這支技術(shù)隊伍,逐步滲透項目開發(fā)的各個領(lǐng)域,系統(tǒng)規(guī)劃、功能設(shè)計及推廣培訓(xùn)等應(yīng)以公安自身的技術(shù)力量為主導(dǎo),以利技術(shù)人員掌握核心技術(shù),為進(jìn)行自主開發(fā)或者自行修改創(chuàng)造條件。
信息化建設(shè)需要一定的管理制度,從組織機構(gòu)、職責(zé)分工等方面實行制度化,確保信息化建設(shè)不出任何差錯,即要維護公安機關(guān)聲譽,又要維護當(dāng)事人的合法權(quán)益,也要保證信息化建設(shè)順利開展,不管硬件、軟件都需要進(jìn)行維護管理,要從制度上明確人員職責(zé)等,對在信息化建設(shè)工作中的有功人員予以物質(zhì)獎勵,對違反規(guī)定給單位和個人造成社會影響的給予相應(yīng)的處罰,為信息化建設(shè)的管理進(jìn)一步增加了管理力度。
公安信息化的服務(wù)對象是整個社會
公安機關(guān)作為政府的一個職能部門,其職責(zé)是實現(xiàn)對社會的有效管理和服務(wù)。公安信息化表面上是服務(wù)于公安機關(guān),實質(zhì)上是為整個社會提供服務(wù)。公安信息化作為政府信息化的一部分,是以服務(wù)社會為根本宗旨的。衡量公安信息化的成敗,要看其的社會效益如何,要從社會整體上來衡量其利弊得失。因此,成功的公安信息化,必須要能夠降低行政成本,提高行政效率,要有利于增強公安機關(guān)預(yù)防犯罪、打擊犯罪的能力,要有利于維護社會穩(wěn)定,保障人民安居樂業(yè)。脫離了這一根本性的衡量標(biāo)準(zhǔn),就不會有成功的公安信息化。
公安接入網(wǎng)是公安網(wǎng)中覆蓋面最大、最貼近基層民警和群眾生活的網(wǎng)絡(luò),也是公安信息最原始的采集點,是保證公安信息及時準(zhǔn)確上網(wǎng)的關(guān)鍵所在,更是公安信息網(wǎng)服務(wù)社會的一個主要渠道。當(dāng)前我省公安接入網(wǎng)建設(shè)還很落后,許多派出所采集到的數(shù)據(jù)不能及時上網(wǎng),不能及時獲得公安信息網(wǎng)上的信息,不能為社會民眾提供及時優(yōu)質(zhì)的服務(wù),在一定程度上影響和制約了公安信息化的發(fā)展。要實現(xiàn)公安信息化更好地為社會服務(wù)的目的,必須加快接入網(wǎng)建設(shè),早日將公安信息網(wǎng)延伸到公安機關(guān)的每個角落,延伸到人民群眾的身邊。
公安信息化必須實行社會化,但是公安機關(guān)作為一個特殊的政府部門,與其他政府機關(guān)有著較大的區(qū)別,這就是公安工作具有保密性質(zhì),因此公安信息化要依托社會化,但絕不能依賴社會化。對于一些專業(yè)性較強的業(yè)務(wù)和涉密業(yè)務(wù),公安機關(guān)要保持自主開發(fā)、管理和維護能力,以確保信息安全,確保公安機關(guān)具有堅強的戰(zhàn)斗力。
公安信息化作為一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,必須堅持走社會化道路,充分利用社會資源建設(shè)公安信息化,堅持公安信息化為社會服務(wù),只有這樣才能保證公安信息化健康快速的發(fā)展。
第三篇:公安信息化建設(shè)心得體會
公安信息化建設(shè)心得體會
派出所警務(wù)工作信息化的發(fā)展水平,“基礎(chǔ)工作信息化,信息工作基礎(chǔ)化”的實現(xiàn)程度,決定了公安工作的前景和未來。我個人認(rèn)為公安機關(guān)只有從基層基礎(chǔ)工作的信息化抓起,以信息化建設(shè)夯實基層基礎(chǔ)的根基,才能突破公安工作發(fā)展的“瓶頸”,全面實現(xiàn)公安工作的現(xiàn)代化。下面,就結(jié)合公安派出所信息化建設(shè)實際,就如何加強派出所警務(wù)信息化建設(shè),為公安工作的長遠(yuǎn)發(fā)展和進(jìn)步奠定堅實的基礎(chǔ),做大、做強公安派出所信息化建設(shè)談幾點粗淺的看法。
一、轉(zhuǎn)變觀念,樹立信息主導(dǎo)警務(wù)意識?!坝^念決定思路,思路決定出路”,在信息化時代的大背景下,公安機關(guān)無論是打擊、預(yù)防犯罪,還是行政管理,都越來越多地體現(xiàn)在對情報信息的掌控、信息化手段的運用上,否則就無法在治安局勢和社會形勢日趨復(fù)雜的情況下,牢牢掌握斗爭的主動權(quán),真正做到“運籌帷幄,決勝千里”。因此,派出所必須主動適應(yīng)現(xiàn)代警務(wù)機制變革的要求,轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,迅速掀起信息化建設(shè)和應(yīng)用的高潮是樹立信息主導(dǎo)警務(wù)的理念。要深刻認(rèn)識公安信息化建設(shè)是新時期公安工作發(fā)展的必由之路,是基層派出所擺脫警力不足、財力不夠等閑難,是提高工作效率和“打、防、管、控”能力的必要措施,按照“基礎(chǔ)工作信息化,信息工作基礎(chǔ)化”的要求,錘煉“數(shù)字警察”,打造“倍息公安”,促進(jìn)信息技術(shù)在各項警務(wù)工作中的廣泛應(yīng)用,使之盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實戰(zhàn)斗力。
二、培養(yǎng)信息化應(yīng)用意識。應(yīng)用是公安信息化工作的核心和動力,只有通過廣泛應(yīng)用,信息化建設(shè)才能產(chǎn)生實際成效,才能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實戰(zhàn)斗力。要讓“不懂信息化應(yīng)用的領(lǐng)導(dǎo)將喪失指揮權(quán)、不會信息化應(yīng)用的民警將失去工作崗位”的觀念深入警心,讓廣大基層民警積極投身信息化建設(shè)與應(yīng)用實踐,切身感受信息警務(wù)帶來的便利,嘗到信息化應(yīng)用帶來的甜頭,為全警信息采集、錄入和應(yīng)用打牢思想基礎(chǔ),由“要我用”自覺轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙谩?,使基層民警能在日常工作中養(yǎng)成采集、錄入、查詢、對比、積累、應(yīng)用信息的習(xí)慣,把信息化的需求主動轉(zhuǎn)化為做好信息化建設(shè)與應(yīng)用的內(nèi)驅(qū)力。
三、樹立“倍息共享”意識。要擺脫“閉關(guān)自守、各自為政”,把信息資源當(dāng)作部門私有財產(chǎn)的局面,拆除信息“圍墻”,從基層起樹立“一次采錄、全警共享”的“大信息”意識,以信息共享平臺帶動和促進(jìn)“基礎(chǔ)工作信息化,信息工作基礎(chǔ)化”的實施,建立“信息主導(dǎo)警務(wù)”的工作模式。
四、夯實基礎(chǔ),強化信息化基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)。基層派出所是公安業(yè)務(wù)的主要倍信息源,是公安信息系統(tǒng)最大的用戶群,將信息的獲取建立在扎實的基層基礎(chǔ)工作上,并把通過基層基礎(chǔ)工作掌握的情況及時轉(zhuǎn)化為輔助警務(wù)決策、指導(dǎo)警務(wù)工作開展的情報信息,更是加強基層基礎(chǔ)建設(shè)和信息化工作的重要內(nèi)容。
五、全方位拓寬信息采集渠道。信息源的廣泛性和豐富性,決定了信息的質(zhì)量和效能。夯實信息化基層基礎(chǔ)工作的一個重要方面,就是要全方位地拓展信息釆集渠道,擴大公安信息來源,除了要及時、準(zhǔn)確采集人口、犯罪、治安、出入境、突發(fā)事件等常規(guī)的警務(wù)信息外,還要將信息觸角延伸到社會的各個領(lǐng)域、各個方面,力求全方位、多層次地獲取各類信息,做到“眼觀六路,耳聽八方”,為順利推進(jìn)公安信息化建設(shè)奠定堅實的信息基礎(chǔ)和工作基礎(chǔ)完善制度,建立健全信息化工作制度規(guī)范。加強公安信息化建設(shè)與應(yīng)用,必須以相應(yīng)的制度和規(guī)范為保障,以有效的制度對信息的采集、使用、維護等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范,將這項工作日常化、制度化、規(guī)范化。是建立健全信息全警信息釆集、應(yīng)用、維護制度。要從信息化工作的源頭抓起,制定信息數(shù)據(jù)采集、錄入、維護、更新的規(guī)范,規(guī)定信息采集、應(yīng)用、維護的內(nèi)容、要素、范圍、要求等,明確流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)的工作時效與范圍,以及相關(guān)人員的職責(zé),解決目前基層所隊存在的信息遲報、漏報、誤報、瞞報,以及重復(fù)釆集、多頭錄入等問題使信息化在其源頭和各個關(guān)鍵的流通環(huán)節(jié)都有可靠的保證。
六、建立健全情報信息研判制度。情報信息的價值在于為服務(wù)實戰(zhàn)和輔助決策,基層公安機關(guān)釆集的信息,必須通過專門的機構(gòu)、運用先進(jìn)的技術(shù)和方法進(jìn)行整合、關(guān)聯(lián)、分析、預(yù)測之后,也就是經(jīng)過“研判”之后,其價值才得以有效提升,正確引導(dǎo)警務(wù)活動的深入開展。因此要在公安機關(guān)的輔助決策、綜合協(xié)調(diào)部門,設(shè)立專門的情報信息綜合管理部門,專司情報信息的統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合指導(dǎo)、督辦協(xié)調(diào)等工作。要把情報信息積累、跟蹤、分析、研究工作制度化。同時充分利用科學(xué)、有效的結(jié)果指導(dǎo)基層開展工作,實現(xiàn)信息化建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作相互促共同提高的良性循環(huán)。
七、要建立健全信息化工作激勵機制。要將信息化手段的應(yīng)用作基層警務(wù)工作的必經(jīng)環(huán)節(jié)和必要手段,將信息化應(yīng)用考核納入考核范圍,與評先創(chuàng)優(yōu)、等級評定掛鉤,作為考核、評優(yōu)的一項重要指標(biāo),對于在信息化工作中表現(xiàn)突出的民警,要視情給予物質(zhì)和精神獎勵。通過配以相應(yīng)的獎懲措施,使信息化建設(shè)與應(yīng)用工作走上日常化、制度化、規(guī)范化的發(fā)展軌道。同時,要建立信息化應(yīng)用反饋制度,廣泛聽取和征集長期戰(zhàn)斗在一線的基層民警摸索和積累的“金點子、好作法、新思路”,將其推廣應(yīng)用,有效改變基層單位傳統(tǒng)的工作模式和辦案手法,以促進(jìn)基層民警開展信息化建設(shè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
八、強化培訓(xùn),普及全警信息化應(yīng)用。公安信息化水平的高低在很大程度上取決于公安隊伍整體的科技素質(zhì)和信息化意識,取決于信息化技術(shù)在公安機關(guān)的普及程度,取決于全體民警應(yīng)用信息化技能解決實際問題的能力。為此,必須大力加強對廣大民警的信息化應(yīng)用技能培訓(xùn),將民警掌握和應(yīng)用計算機技術(shù)解決實際工作問題的能力作為考核、評優(yōu)的一項重要指標(biāo),引導(dǎo)、激勵、督促他們“在干中學(xué),在學(xué)中練”,進(jìn)一步引導(dǎo)他們增強信息化意識,提高信息化應(yīng)用技能。
開展信息化應(yīng)用全員培訓(xùn)。要結(jié)合全旗基層信息化應(yīng)用現(xiàn)狀,以推廣“派出所綜合信息系統(tǒng)”為契機,有針對性地開展實戰(zhàn)應(yīng)用技能培訓(xùn)。培訓(xùn)的范圍要面向廣大基層公安機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)和全體民警。培訓(xùn)要有針對性,要堅持“千什么、練什么,缺什么、補什么”,做到“戰(zhàn)訓(xùn)結(jié)合、以練促戰(zhàn)”,確保真正有利和實戰(zhàn)能力
“以考促訓(xùn)”,確保培訓(xùn)取得實際成效。加強考核,“以考促訓(xùn)”,是確保培訓(xùn)取得實效的重要措施。培訓(xùn)要與考核相結(jié)合,在開展“會打字、會上網(wǎng)、會查詢、會本業(yè)務(wù)系統(tǒng)操作”的信息化應(yīng)用“四會”培訓(xùn)的同時,要嚴(yán)格考試考核制度,考試考核合格的,發(fā)給“信倍息化應(yīng)用合格證書”,作為干部選拔晉升的必備參考條件。通過“以考促訓(xùn)”,使民警切身感受到“講科學(xué)、學(xué)科學(xué)、用科學(xué)”的內(nèi)在動力和迫切需要,從而調(diào)動廣大民警使用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段的積極性,將應(yīng)用信息化技術(shù)手段的需要,變成一種自覺的行動,在廣大民警中營造“愛科技、懂科技、用科技”的良好氛圍。同時,要在民警中營造“愛科技、懂科技、用科技”的良好氛圍。同時,要擇地在各部門和基層民警中培養(yǎng)和鍛煉一批應(yīng)用標(biāo)兵,通過他們“傳、幫、帶”,進(jìn)一步擴大應(yīng)用群體,推動全警的信息化應(yīng)用。
九、加大投入,提高基層信息化建設(shè)的必備裝備?!氨R未到,糧草先行”。開展基層信息化建設(shè),必須以相應(yīng)的建設(shè)經(jīng)費和必要信息化裝備為基礎(chǔ)。
要建立經(jīng)費保障機制,確?;鶎有畔⒒ㄔO(shè)經(jīng)費投入。必需建立信息化建設(shè)經(jīng)費保障機制,要在投入上對公安信息化建設(shè)有所傾斜,將信息化建設(shè)經(jīng)費與偵查破案、行政管理等維持公安機關(guān)正常作的基本經(jīng)費同等看待,按時足額落實。要積極爭取當(dāng)?shù)攸h委、政府和社會各界的支持,把公安信息化建設(shè)規(guī)劃納入政府經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃建立起以政府投資撥款為主,上級補助、社會贊助為輔的方式,多渠道地保障和落實公安信息化建設(shè)經(jīng)費。
要全面提高基層科技硬件裝備水平。要以在全局推廣應(yīng)用派出所綜合信息系統(tǒng)”為契機,根據(jù)不同警種和崗位的實際需要,重點提高基層派出所計算機的配備率,為廣大基層民警開展信息化應(yīng)用提供必要的硬件保證。
第四篇:基層公安信息化建設(shè)
基層公安信息化建設(shè)
信息主導(dǎo)警務(wù),是現(xiàn)代警務(wù)的一個突出特點。把信息化建設(shè)與應(yīng)用作為加強“三基”工程建設(shè)特別是加強公安基礎(chǔ)工作的重要載體,既是在社會信息化條件下做好公安基礎(chǔ)工作的一個重要途徑,也是區(qū)別于傳統(tǒng)公安基層基礎(chǔ)工作的一個鮮明特色。派出所是公安機關(guān)最基層的業(yè)務(wù)單位,擔(dān)負(fù)各業(yè)務(wù)部門的信息采集工作,它的信息化建設(shè)在基層基礎(chǔ)建設(shè)中占有主導(dǎo)地位,是推動公安基礎(chǔ)工作向前發(fā)展的依托和保障。
基層民警對信息技術(shù)的掌握情況。根據(jù)當(dāng)前公安基礎(chǔ)工作的要求,基層民警已基本達(dá)到會打字、會上網(wǎng)、會收發(fā)電子郵件,能在公安網(wǎng)上進(jìn)行信息錄入、查詢等工作。而且目前的派出所已基本全部接通了公安網(wǎng),有的派出所還建立了所內(nèi)局域網(wǎng);民警微機配置率正逐年提高,有的所隊甚至達(dá)到100%。很多民警認(rèn)為,現(xiàn)在所有日常工作,包括追逃、查人、破搶包案件等都離不開網(wǎng)絡(luò)的支持,做到上班必開機、工作必上網(wǎng),已經(jīng)越來越離不開信息技術(shù)的支持。其次是應(yīng)用水平較高。民警在工作中采集的各類信息,如案件及違法人員信息,通過計算機網(wǎng)絡(luò)及時錄入警務(wù)綜合應(yīng)用系統(tǒng),使采集的各類信息及時轉(zhuǎn)化為網(wǎng)上信息數(shù)據(jù),發(fā)揮信息查詢及共享的作用。特別是在今年石家莊市的人口普查工作中,通過“居民區(qū)入戶登記信息系統(tǒng)”軟件將轄區(qū)內(nèi)居民區(qū)的人員居住及房屋情況全部登記錄入;通過“石家莊市入戶登記信息系統(tǒng)”軟件將轄區(qū)內(nèi)的流動人口情況全部登記錄入。這些信息的錄入大大方便了今后的執(zhí)法辦案和治安管理。第三是應(yīng)用范圍較廣。民警不僅能利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行信息查詢,而且日常公務(wù)也實現(xiàn)了辦公自動化,縮短了辦公行文等事務(wù)性時間,將民警從簡單的重復(fù)勞動中解放出來,提高了工作效率,節(jié)約了人力和財力,降低了行政成本。
但是現(xiàn)在派出所信息化建設(shè)存在很多的問題
1.缺乏系統(tǒng)培訓(xùn),基層民警應(yīng)用計算機的技能有待提高。雖然計算機已經(jīng)較為普及,但民警平時工作任務(wù)繁重,沒有時間學(xué)習(xí)計算機知識,又缺少系統(tǒng)培訓(xùn),計算機操作水平較低。
2.基層派出所計算機等硬件設(shè)備總量不足、配置較低。計算機、網(wǎng)絡(luò)等硬件建設(shè)是公安派出所基礎(chǔ)信息采集、管理、應(yīng)用的保障,受經(jīng)費的制約,基層派出所的計算機配置與信息化建設(shè)的需求差距較大,難以滿足公安警務(wù)網(wǎng)絡(luò)化管理普及、推廣和逐步升級的需要。
3.應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)工作少。目前民警上網(wǎng)主要是查詢?nèi)丝谛畔?依靠信息系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上作戰(zhàn)的能力不強,信息預(yù)警、信息促控、信息導(dǎo)偵的工作成效不明顯。
4.缺少專業(yè)化人才。由于缺少系統(tǒng)性培訓(xùn),造成基層派出所信息化專業(yè)性人才緊缺,致使一些硬件故障不能及時排除而影響正常工作,在網(wǎng)絡(luò)及設(shè)備維護方面也存在很多不足。
5.對信息的采集和使用缺乏整體規(guī)劃。由于對信息采集項目、錄入要求不明確,導(dǎo)致該采集的信息沒有采集,該錄入的信息沒有錄入,或者采集、錄入的信息項目不全,存在偷工減料、描述不準(zhǔn)、用詞隨意等問題;由于信息研判、傳遞、反饋工作不順暢,導(dǎo)致信息關(guān)聯(lián)度、共享度低,重復(fù)勞動和資源浪費的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。
要對基層公安信息化進(jìn)行建設(shè)就要組織開展各種計算機和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用培訓(xùn)班,提高民警計算機操作水平和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力。如可以聘請高校計算機教師對民警進(jìn)行培訓(xùn),還可以在市局或分局的主頁上設(shè)立學(xué)習(xí)專欄,為基層民警提供計算機應(yīng)用、公安信息網(wǎng)絡(luò)安全等內(nèi)容的學(xué)習(xí)資料,豐富學(xué)習(xí)渠道。爭取各級黨委和政府的高度重視,加大設(shè)備、資金的投入。因為公安信息化建設(shè)是一項戰(zhàn)略性的系統(tǒng)工程,事關(guān)公安工作發(fā)展全局,各級黨委和政府要從全局的、長遠(yuǎn)的角度出發(fā),把公安信息化建設(shè)列入政府信息化建設(shè)的重點項目,擺上重要議事日程,在政策導(dǎo)向、資金投入、人才隊伍建設(shè)等方面加強領(lǐng)導(dǎo),加大投入力度。大力加強信息的實戰(zhàn)化應(yīng)用,切實提高實戰(zhàn)效能,調(diào)動民警的使用積極性。應(yīng)該在網(wǎng)上建立信息研判機制,切實加強對各類信息的自動比對、關(guān)聯(lián)查詢、動態(tài)分析,把信息化建設(shè)與應(yīng)用、打擊與防范、管理與服務(wù)等各項工作有機地結(jié)合起來,提高利用信息化手段破案的數(shù)量和質(zhì)量,更好地為公安實戰(zhàn)服務(wù)。大力培養(yǎng)和引進(jìn)急需的科技專業(yè)人才,做到人盡其才,才盡其用。通過公開招收專業(yè)科技人才,挑選民警進(jìn)行培訓(xùn)等方法,努力建設(shè)一支信息化知識技術(shù)過硬的專業(yè)人才隊伍。同時,建立健全設(shè)備運行管理機制,落實各項保障措施,確保信息系統(tǒng)的正常運行。最后還要加強信息數(shù)據(jù)的規(guī)范化管理,整合利用現(xiàn)有各類網(wǎng)絡(luò)信息資源,實現(xiàn)信息關(guān)聯(lián)和共享。要抓緊制定總體規(guī)劃和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),全面整合現(xiàn)有的各類信息系統(tǒng),打破各種障礙和壁壘,努力實現(xiàn)基礎(chǔ)信息在各地區(qū)、各部門、各警種之間互聯(lián)互通、高度共享。
要使基層公安更好的為人民服務(wù)就要切實加強和不斷完善對公安信息化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)。公安工作的信息化是發(fā)展的趨勢,未來公安工作的發(fā)展水平取決于信息化發(fā)展的水平。各級公安機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子尤其是主要負(fù)責(zé)同志要進(jìn)一步提高認(rèn)識,把實現(xiàn)公安信息化作為公安工作發(fā)展的目標(biāo),做到堅持不懈、鍥而不舍地抓信息化建設(shè)。
當(dāng)前,全國大部分地區(qū)公安信息化建設(shè)模式是按照公安部關(guān)于“金盾工程”建設(shè)的統(tǒng)一部署和要求,逐步推進(jìn)公安信息化建設(shè)。由于受地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展水平以及公安工作發(fā)展水平差異的限制,各地“金盾工程”建設(shè)目前存在著較為嚴(yán)重的不平衡現(xiàn)象,且“金盾工程”建設(shè)要求各警種、各部門分別建成縱向貫通但橫向封閉,相對獨立的信息采集和應(yīng)用系統(tǒng),客觀上造成了警種部門間信息資源的壁壘,影響了公安信息資源的合理共享。而公安大部分業(yè)務(wù)工作都依賴于對信息的全面、準(zhǔn)確、及時占有,公安信息化建設(shè)的成果應(yīng)該具有所有信息資源縱向貫通和橫向融合的特點。因此,各級公安機關(guān)應(yīng)依據(jù)自身公安工作需要建立符合本地實際的、集信息的采集和應(yīng)用為一體的、打破警種部門間的條條限制的綜合信息系統(tǒng)。在完成全部警務(wù)工作數(shù)據(jù)電子化、警務(wù)工作流程電子化、決策信息化、智能化的基礎(chǔ)上,大膽突破傳統(tǒng)思想和警務(wù)工作機制模式限制,逐步建立能夠充分發(fā)揮信息化優(yōu)勢、適應(yīng)公安工作發(fā)展需求的電子警務(wù)信息系統(tǒng),最終實現(xiàn)電子警務(wù)的目標(biāo)?;鶎庸残畔⒒ㄔO(shè)的長期性、復(fù)雜性以及其在公安工作中的地位,決定了公安信息化建設(shè)必須建立一整套自上而下、符合信息化建設(shè)發(fā)展要求的管理體制。為此,合理的信息化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制應(yīng)該是各級公安機關(guān)確立一名既懂公安業(yè)務(wù)又懂信息化的技術(shù)主管進(jìn)入同級公安機關(guān)黨委,主抓本級公安機關(guān)的信息化建設(shè),同時自上而下正式建立一支公安信息化建設(shè)專業(yè)隊伍,專門負(fù)責(zé)公安信息化建設(shè)過程中的規(guī)劃設(shè)計、技術(shù)研發(fā)到系統(tǒng)日常管理維護。
基層公安信息化建設(shè)的一個重要特點是厚積而薄發(fā),其對工作的巨大推動是依靠信息的不斷積累、信息資源的逐步增加,最終引起工作效率的大幅提高。因此,在進(jìn)行公安信息化建設(shè)中,必須樹立科學(xué)發(fā)展觀,克服急功近利的短期行為,在硬件設(shè)備的投入、軟件系統(tǒng)的開發(fā)過程中,充分考慮到本地、本部門和公安工作的實際,確立“以需求為導(dǎo)向,以應(yīng)用為核心”的建設(shè)方針,立足實戰(zhàn),邊建設(shè)、邊應(yīng)用、邊改進(jìn),確保信息系統(tǒng)建設(shè)發(fā)展的可持續(xù)性。信息化需要人建設(shè),也需要人運用。各級公安機關(guān)要綜合采取多種措施,切實加強信息技術(shù)人才引進(jìn)和民警應(yīng)用技能培訓(xùn)工作,以此推動公安信息化建設(shè)與應(yīng)用。各級公安機關(guān)一方面要高度重視引進(jìn)和培養(yǎng)公安信息化建設(shè)所需的專業(yè)技術(shù)人才,通過公開招收專業(yè)科技人才,挑選民警進(jìn)行培訓(xùn)等方法,努力建設(shè)一支信息化知識技術(shù)過硬的專業(yè)人才隊伍,并從制度設(shè)置,獎勵激勵等方面對專業(yè)人才加大傾斜;另一方面要注重對全體民警信息化技術(shù)的教育培訓(xùn),加大對全體民警計算機知識和信息化知識的普及教育,確保信息化建設(shè)能成功轉(zhuǎn)化為實實在在的戰(zhàn)斗力。當(dāng)前,公安基層基礎(chǔ)工作的內(nèi)涵、外延已發(fā)生了重大變化,必須主動順應(yīng)時代發(fā)展要求,圍繞信息警務(wù),把著力點放到獲取和利用信息上來,努力建立以信息化為先導(dǎo),以科技化為支撐,以規(guī)范化為基礎(chǔ),以社區(qū)警務(wù)為依托的現(xiàn)代化警務(wù)模式。
第五篇:公安信息化建設(shè)講話稿
公安信息化建設(shè)講話稿
公安信息化建設(shè)是公安機關(guān)實施科技強警戰(zhàn)略的重要組成部分,是公安工作可持續(xù)發(fā)展的必由之路。近幾年,公安機關(guān)緊緊抓住“三項建設(shè)”全面推進(jìn)的大好時機,大力推進(jìn)公安信息化建設(shè),取得了可喜的成效。作為一名基層民警,我深切感受到了信息化應(yīng)用給公安工作帶來的變化。但是在應(yīng)用過程中,我也逐漸體會到信息化的威力還遠(yuǎn)沒有充分發(fā)揮出來。究其原因,基層民警信息化應(yīng)用水平滯后是一個重要因素。因此,提高基層民警信息化應(yīng)用水平刻不容緩。
一、基層民警對信息化應(yīng)用的認(rèn)識不足
公安信息化是一個全新的課題,傳統(tǒng)的思維意識在我們民警的思想中還占據(jù)著重要位置。因此,大部分基層民警對公安信息化還沒有很好地理解和掌握,沒有充分認(rèn)識到信息化建設(shè)是做好公安工作的前提和基礎(chǔ),沒有認(rèn)識到信息化在公安整體工作中的地位和作用,只知道學(xué)習(xí)和應(yīng)用是一個難題。再加上個人本身存在一定的惰性,在工作過程中習(xí)慣于傳統(tǒng)的工作模式,沒有開拓的精神,不愿意拿出時間學(xué)習(xí)提高,甚至有些愛犯經(jīng)驗主義錯誤的民警普遍認(rèn)為公安信息化再好,也不如自己的經(jīng)驗好,依然墨守成規(guī),一味憑經(jīng)驗、資歷辦案,擺脫不了傳統(tǒng)的紙上辦公,對獲取的信息寫在本子上、裝在口袋中、記在腦子里,既不及時、全面,也不能 實現(xiàn)信息共享和利用。一些人還以目前公安工作繁重復(fù)雜,沒有時間學(xué)習(xí)為由,對網(wǎng)上信息不屑一顧,更不用說親自搞信息采集了。他們不懂也不愿去利用公安信息化開展實際工作,辦公室配備的電腦淪為高級擺設(shè)或者打印法律文書的“打字機”。尤其是年齡較大的老民警,進(jìn)取心不強,認(rèn)為辛辛苦苦工作了一二十年,青春時期已過,只要工作能應(yīng)付過去就行了,學(xué)不學(xué)科技、應(yīng)用不應(yīng)用信息都無所謂。
二、基層民警信息化應(yīng)用普及面不廣
一些基層單位的領(lǐng)導(dǎo)在信息化應(yīng)用上思路不清晰,眉毛胡子一把抓,他們希望全體民警都能依靠自己的刻苦學(xué)習(xí),積極主動地自我提升信息化工作能力,而不是從機制上激勵民警、拉動民警。許多基層單位民警信息化應(yīng)用技能和水平普遍存在著這么一種傾向,即老民警不如年輕的民警,正式民警不如文職和輔警。正因為這樣,一些基層單位就存在誰會用、誰用得好,誰就多干的現(xiàn)象,造成信息化辦公辦案個別民警的“專職性”和其他大部分民警的“依賴性”,仿佛整個公安信息化建設(shè)就是這幾個年輕的非正式的信息化應(yīng)用技能高的“專職”民警的事,一旦這幾個民警不在,所有信息化平臺就成了無人會操控的擺設(shè)。如此不僅嚴(yán)重挫傷了民警的積極性,也不利于民警信息化應(yīng)用能力的整體提高。
三、基層民警信息化素質(zhì)參差不齊
公安信息化建設(shè)雖然發(fā)展迅速,各地每年也舉辦了多種 形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,培養(yǎng)和鍛煉了一批民警。但總體來說,基層單位從事信息化工作的技術(shù)人才數(shù)量不足,許多民警對公安信息化一知半解,不少基層民警計算機操作水平相對較低,不能正常辦公,有的民警平時甚至很少摸電腦,對計算機操作基本不過關(guān),因此一些基層民警很少使用甚至不會使用業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)。
如何提高基層民警信息化水平?我認(rèn)為要做到以下“四抓,四提高”:
一、轉(zhuǎn)變觀念,提高信息化應(yīng)用意識
一是更新觀念?;鶎用窬仨殢氐讙仐壚纤枷搿⒗嫌^念、老框框,積極主動地加強信息應(yīng)用知識的學(xué)習(xí),更新理念,創(chuàng)新思維,突破傳統(tǒng)的工作模式,樹立無紙化、信息化的辦公、辦案理念,營造全警學(xué)電腦、操控信息平臺的濃厚氛圍,力爭把公安信息化建設(shè)根植于每個民警的大腦,養(yǎng)成信息化主導(dǎo)全部公安工作的良好習(xí)慣。二是努力營造信息應(yīng)用的氛圍。要通過學(xué)習(xí)專欄、網(wǎng)站、媒體等方式,介紹與公安工作有關(guān)的信息技術(shù),大力宣傳民警中信息應(yīng)用的典型案例,形成互幫互學(xué),你追我趕的良性氛圍。同時市局要調(diào)整好基層單位信息應(yīng)用方面的特長人才,在搞好基層單位小范圍技能培訓(xùn)的同時,搞好傳、幫、帶,從而調(diào)動基層民警投入信息化應(yīng)用的積極性。三是要從實際出發(fā),扎實有效地抓好基層信息化建設(shè)。在硬件方面,基層單位都能滿足工作需要,但 平時要加強維護和管理。在軟件方面,應(yīng)積極學(xué)習(xí)信息應(yīng)用的先進(jìn)經(jīng)驗,根據(jù)自身現(xiàn)有實際條件,逐步解決信息化建設(shè)中遇到的因難,力爭取得實效。
二、整合信息資源,提高信息化應(yīng)用水平
信息互聯(lián)互通,集中是基礎(chǔ),整合是關(guān)鍵,共享是目的。當(dāng)前公安信息化建設(shè)還存在信息數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)度、共享性不強,應(yīng)用系統(tǒng)研發(fā)遲緩、實戰(zhàn)實用性不夠等制約信息資源整體利用的“瓶頸”。因此,推進(jìn)公安信息化建設(shè)就必須集中力量,相對聚集人財物,走技術(shù)集成和系統(tǒng)綜合的發(fā)展之路。一是要整合信息資源。信息化警務(wù)平臺大大實現(xiàn)了資源的有效共享,但也存在部門多、操作難的問題,基層在調(diào)整有關(guān)信息和查詢時滯后性普遍存在。因此要整合分散的信息資源,加強對全市信息化應(yīng)用的組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作,使效益最大化。二是要著力開發(fā)實戰(zhàn)業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)。將社會相關(guān)信息資源統(tǒng)一納入,拓展“單點登錄,完整查詢”的功能,提高廣大民警對信息警務(wù)的認(rèn)可性和參與性。同時,要在較大范圍內(nèi)整合信息系統(tǒng),實現(xiàn)信息共享,以應(yīng)對現(xiàn)實斗爭需要。三是加強安全保障體系建設(shè),為網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用創(chuàng)造可靠的運行環(huán)境。技術(shù)部門要進(jìn)一步完善公安信息網(wǎng)“一機兩用”監(jiān)控、網(wǎng)站監(jiān)控和網(wǎng)絡(luò)病毒監(jiān)控系統(tǒng),保障網(wǎng)絡(luò)的平穩(wěn)運行。
三、抓好培訓(xùn),提高信息化應(yīng)用能力
無論是采集、錄入,還是分析、運用,基層民警都是執(zhí) 行者或操作人,信息化應(yīng)用水平的高低主要也是由民警的信息應(yīng)用意識和信息應(yīng)用水平?jīng)Q定的。要切實提升民警的信息化應(yīng)用能力,必須全面加強信息化應(yīng)用的培訓(xùn),提高操作技能。市局業(yè)務(wù)部門要幫助基層培訓(xùn)一批信息應(yīng)用的業(yè)務(wù)尖能人。基層也要注意運用好這些業(yè)務(wù)能人,讓他們充當(dāng)本單位、本部門的“小教員”,使其在隊伍中起到傳、幫、帶的作用,增強基層民警的信息應(yīng)用意識和操作能力。
四、確立機制,提高民警信息化應(yīng)用的自覺性
一是想方設(shè)法激勵民警的信息化應(yīng)用積極性。要加強對民警信息應(yīng)用意識的引導(dǎo),使信息應(yīng)用的重要性、必要性植深于廣大民警的頭腦中,自覺把思想和行動統(tǒng)一起來,使“要我用”逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙谩?。?yīng)該出臺信息應(yīng)用的獎勵措施,營造應(yīng)用的氛圍,定期開展各類信息應(yīng)用的競賽,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍,努力培養(yǎng)出一批素質(zhì)高、能力強、業(yè)務(wù)精的信息應(yīng)用方面的專業(yè)人才,從而帶動整體水平提高。二是建立信息化應(yīng)用制度,規(guī)范信息應(yīng)用,如信息瀏覽制度、簽收制度、采集制度等一系列規(guī)章制度,要將基礎(chǔ)工作各環(huán)節(jié)中涉及信息應(yīng)用的內(nèi)容予以明確,確保民警在日常工作中完成信息應(yīng)用的“規(guī)定動作”。三是建立健全信息化工作考核機制,加大信息化工作考核力度,嚴(yán)格實施獎懲制度,激發(fā)民警的工作熱情,充分發(fā)揮主觀能動性,確保各項工作措施落到實處,推進(jìn)公安信息化工作現(xiàn)代化進(jìn)程。