第一篇：一個讓黨放心被兵信賴的

一個讓黨放心被兵信賴的“黨代表”

2010-08-03 08:33 來源：新華每日電訊1版 【大 中 小】

■時代先鋒

新華社記者李大偉

題記：“紅軍所以艱難奮戰(zhàn)而不潰散，?支部建在連上?是一個重要原因?！暴ぉっ珴蓶|

2010年7月24日。北京京西賓館。

中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席胡錦濤，在這里親切會見了出席全軍黨的建設(shè)座談會的代表，代表黨中央、中央軍委向受到表彰的先進單位和先進個人表示熱烈祝賀。

當會議代表李曉鈺向胡主席報告他是來自南京軍區(qū)某裝甲師軍事訓練模范連指導員時，胡主席握著李曉鈺的手，勉勵他“要繼續(xù)努力學習，勤奮工作，做一名優(yōu)秀的連隊黨支部書記”。

從一名地方大學生成長為軍政兼優(yōu)的部隊基層主官，南京軍區(qū)某裝甲師坦克4連政治指導員李曉鈺，銘記黨的重托，以堅定的信念、過硬的本領(lǐng)、高尚的品行、崇高的追求，將兵心緊緊凝聚在黨的旗幟下，帶出一個堅強的黨支部和全面先進的模范連隊，成為一名讓黨放心、被兵信賴的優(yōu)秀基層“黨代表”。

把黨的創(chuàng)新理論當做“糧食”“武器”“方向盤”

出生在沂蒙山革命老區(qū)的李曉鈺，從小就熟知先輩們在這塊紅土地上創(chuàng)下的一個又一個紅色經(jīng)典，把從軍報國作為自己最大的人生追求。

2004年7月，從山東大學法學院畢業(yè)的李曉鈺，放棄留校任教和去省委機關(guān)任公務(wù)員的機會，義無反顧投身軍營，在共產(chǎn)主義戰(zhàn)士──王杰生前所在部隊當了一名排長。靠著出色的工作實績，兩年后，李曉鈺走上連隊指導員崗位。

身為“黨代表”，李曉鈺把黨的創(chuàng)新理論當做“糧食”“武器”“方向盤”，如饑似渴地學習，滿腔熱忱地傳播，讓真理之光點燃官兵信念之燈，照亮官兵人生航向。

入伍以來，李曉鈺系統(tǒng)研讀了30多本理論專著，撰寫了近40萬字的心得體會。2007年10月黨的十七大召開后，他用一個月時間把十七大報告通讀了12遍，收集整理了46篇、4萬余字的解讀文章。

他從連隊實際出發(fā)，依托小黑板、小網(wǎng)絡(luò)、小講壇、小廣播、小快報等“五小”陣地，推進創(chuàng)新理論武裝大眾化經(jīng)常化，使官兵在潛移默化、日積月累中走進理論，堅信理論，讓官兵在各種風浪面前始終堅定鐵心跟黨的決心。

戰(zhàn)士龍瑞華是一名入黨積極分子。6月的一天，龍瑞華走到李曉鈺身旁，語氣低沉地說：“指導員，我不想入黨了。”

原來，龍瑞華探家期間，正趕上村委會換屆選舉。個別候選人為了拉“選票”，挨家挨戶給村民送禮品。這件事，在龍瑞華心中留下了沉重的“陰影”。

李曉鈺語重心長地對龍瑞華說：“咱們先別急著下結(jié)論，我提幾個問題你和戰(zhàn)友們一塊思考一下：這種現(xiàn)象是多數(shù)還是少數(shù)？送禮者能不能真的當選？我們黨有沒有能力解決這樣的問題？”

幾天后，龍瑞華得到消息，鎮(zhèn)黨委嚴肅查處了這起賄選事件。

看著龍瑞華一臉的羞愧，李曉鈺神色莊重地對他說：“作為一名黨的追隨者，任何時候都要對黨無比信賴……”

每當國際國內(nèi)發(fā)生重大事件、社會上出現(xiàn)熱點問題時，李曉鈺總是及時用黨的方針政策統(tǒng)一官兵的意志，讓黨的聲音成為連隊政治生活的最強音。

新疆“7·5事件”發(fā)生時，官兵們從電視上看到**分子打砸搶燒的罪惡行徑，異常憤慨。李曉鈺在團局域網(wǎng)上發(fā)現(xiàn)，有一部分戰(zhàn)士認識模糊，發(fā)表了一些偏激言論。他敏銳地意識到，必須盡快搞好針對性教育，防止官兵在政治上“犯迷糊”。

李曉鈺連夜備課，第一時間給全連上了一堂“認清?7·5事件?真相，時刻保持清醒頭腦”的形勢教育課。

隨后，他組織官兵認真學習黨中央、胡主席重要指示，學習黨的民族政策，使官兵們深刻認識到這起事件既不是宗教問題，也不是民族問題，而是分裂祖國、破壞民族團結(jié)和社會穩(wěn)定的恐怖暴力活動。戰(zhàn)士們說：“指導員的教育課，總是能及時撥開我們心中的迷霧?！?/p>

讓黨支部真正成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘

連隊黨支部是否堅強，直接關(guān)系到黨對軍隊絕對領(lǐng)導在基層的落實。李曉鈺時常告誡自己：“要想成為一名合格的?黨代表?，必須向黨交出一個過硬的?戰(zhàn)斗堡壘?”。

他把建好支部作為自己的主要職責，聚精會神抓“班子”帶隊伍，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。正是在他的帶領(lǐng)下，4連黨支部年年被評為先進基層黨組織。

“進了黨的門，就要讓群眾時時處處看出你是黨的人?！边@是李曉鈺對全連黨員提出的要求。針對少數(shù)黨員先鋒模范意識不強的問題，李曉鈺在連里成立15人的“黨員突擊隊”，遇有急難險重任務(wù)第一個沖上去；他在連隊戰(zhàn)備訓練等8個大項工作中設(shè)立“黨員示范崗”，讓每一個黨員成為群眾心目中的標桿；他定期組織官兵對全連黨員的先進性開展評議，激勵黨員勇挑重擔、拼搏奉獻。

官兵們說，在4連當黨員，好處只有一個：吃苦在前，享受在后。如今，4連的黨員人人成為技術(shù)革新能手，個個都是軍事訓練標兵。

2009年9月，4連參加“東海16-5”實兵對抗演習。戰(zhàn)斗打響后，連隊進攻道路突然遭“敵”破壞，連長指揮車被炮火擊中。緊急關(guān)頭，李曉鈺高喊：“共產(chǎn)黨員跟我上！”果斷指揮坦克集群沿30度山坡穿插。

4連裝備的坦克最大爬坡度只有31度，稍有不慎就可能導致發(fā)動機“倒爆”。李曉鈺率領(lǐng)黨員骨干冒死開路，全連官兵快速迂回到“敵軍”側(cè)后，提前20分鐘攻下陣地。演習結(jié)束后，李曉鈺指揮的這場英勇之戰(zhàn)，被軍區(qū)指揮部評為最經(jīng)典的戰(zhàn)斗之一。

充分發(fā)揮組織的力量，解決黨員中存在的問題，是李曉鈺建連育人的一個“法寶”。去年，連隊在開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，李曉鈺發(fā)現(xiàn)副連長黃建初撰寫的個人黨性分析報告比較簡單，特別是對自身問題挖得不深不透。黃建初解釋說，自己是從戰(zhàn)士提干的，理論和文化水平不高，只能寫成這個樣子。

支委會上，李曉鈺和支部“一班人”對黃建初進行了嚴肅地批評：黨性分析材料寫的是否深刻，不在于文化水平高低，而是黨性觀念是否堅強的體現(xiàn)；許多戰(zhàn)士黨員文化水平并不高，為什么他們敢于向組織敞開思想？！

面對面批評幫助，讓黃建初受到極大震動。當晚，他就對自己進行了深刻剖析，寫出了一份高質(zhì)量的黨性分析報告。在整個學習實踐活動期間，4連黨支部先后責成6名黨員重寫個人整改材料，有的黨小組專題組織生活會開了兩次才過關(guān)。

做黨的先進性形象堅定維護者

“作為基層黨支部書記，既要磨破嘴皮子，又要磨破手心子、腳掌子，給官兵做出好樣子?！边@是李曉鈺給自己提出的要求。他把自身形象視作官兵認識黨的“窗口”，嚴格按黨的要求，錘煉本領(lǐng)、塑造品行。

為了打造過硬的軍事素質(zhì)，李曉鈺不斷挑戰(zhàn)自己的生理極限：他穿上沙背心、綁上沙綁腿與戰(zhàn)士們一起練5公里長跑和400米障礙穿越；練手榴彈投遠，他先后拉斷16根背包繩；他鉆進高溫達50多攝氏度的坦克里練快瞄射擊，直至中暑昏倒……

3年多來，李曉鈺磨破6身迷彩裝，寫下十幾萬字訓練心得，先后考取坦克專業(yè)通信特級和射擊、駕駛一級證書，兩次獲得集團軍崗位練兵考核坦克專業(yè)指導員組第一名，在師團共同課目比武中奪得5個單項第一、4個單項第二，3次擔任團共同課目尖子集訓隊隊長。

憑著一次次頑強突擊，李曉鈺在6年軍旅生涯中創(chuàng)造了一串串輝煌：被總部表彰為全軍優(yōu)秀基層干部、“四會”政治教員標兵，被軍區(qū)表彰為優(yōu)秀黨務(wù)工作者、愛軍精武標兵、東線尖兵和十佳政治教員，兩次榮立二等功。

用公正處理每一件事、對待每一個人，是李曉鈺堅守的帶兵原則。在入黨考學、選改士官等敏感問題上，李曉鈺堅持按規(guī)章制度辦，努力營造風清氣正的氛圍。

2009年3月，連隊在選調(diào)技術(shù)學兵時，李曉鈺接到一位曾在4連工作過的老領(lǐng)導電話，要求他對一名戰(zhàn)士給予照顧。副連長也向他說情：“這個戰(zhàn)士平時表現(xiàn)還可以，老領(lǐng)導一直對連里建設(shè)很關(guān)心，還是做個順水人情吧?！?/p>

李曉鈺把支部“一班人”召集在一起，專門統(tǒng)一思想：如果這次破了規(guī)矩，今后支部的“腰桿”就很難硬起來；我們要像愛護眼睛一樣，時時處處維護好黨的形象。

在全連軍人大會上，李曉鈺再次作出不徇私情、不收錢物、不暗箱操作、全程接受官兵監(jiān)督的“三不一接受”承諾。這名戰(zhàn)士雖然落了選，但看到整個選拔過程公開透明，入選人員素質(zhì)比自己硬，打心底里接受選改結(jié)果。

置身“黨代表”崗位，李曉鈺一干就是3年多，和他搭檔的三任連長，有兩任已走上營長崗位。有人建議他到機關(guān)去發(fā)展，那樣職務(wù)提升會快一些。李曉鈺回答說：“基層是成就事業(yè)的沃土，我不能愧對黨的信任?！?/p>

2008年6月，在上海工作的女友迫于家人的壓力，加上個人想到國外發(fā)展，向李曉鈺發(fā)出了最后通牒：要么轉(zhuǎn)業(yè)一塊出國，要么倆人就此分手。一邊是相戀7年的女友，一邊是摯愛難舍的連隊。經(jīng)過一番痛苦的選擇，李曉鈺最終和女友分了手。

戰(zhàn)友們勸他休個假調(diào)整一下，李曉鈺卻平靜地說：“全連官兵都在看著我呢，戰(zhàn)士失戀可以?躺?幾天，而我調(diào)整的時間只能是一個晚上?！蹦嵌螘r間，出現(xiàn)在官兵面前的李曉鈺，依舊神情高昂、風風火火。

李曉鈺的同學有的當律師，有的在大公司當法律顧問，年收入都在他的3倍以上。同窗好友開了一家律師事務(wù)所，專程趕到連隊邀他加盟，許諾只要李曉鈺利用業(yè)余時間幫助處理一些法律事務(wù)，每年就給他4萬元報酬。李曉鈺婉言謝絕了同學的好意：“我的時間都屬于部隊，業(yè)余時間也不例外！”

第二篇：讓黨放心　讓群眾滿意

“欲政之速行也，莫善乎以身先之”。領(lǐng)導干部在先進性教育活動中既是受教育者也是組織者，應(yīng)當在帶頭學習、帶頭查擺問題、帶頭搞好整改的同時，自覺加強黨性鍛煉，提高自身素質(zhì)，發(fā)揮先鋒模范作用，努力做到讓黨放心，讓群眾滿意。強化黨的意識。一要堅定理想信念。在關(guān)鍵時刻和各種風浪中經(jīng)受住考驗，始終堅持正確的政治方向，站穩(wěn)黨的立場，做到任何時候、任何情況下都不能動搖。二要對黨絕對忠誠。應(yīng)該把自己的一言一行與黨的事業(yè)聯(lián)系起來，與黨同心同德，以實際行動為黨的形象增光添彩。三要增強組織觀念。堅持民主集中制，在重大問題上不搞個人說了算，堅持按組織程序辦事，自覺遵守黨的組織紀律，自覺維護黨的團結(jié)，保證政令暢通。四要自覺參加組織生活。堅持過好組織生活，經(jīng)常開展認真的而不是敷衍的批評與自我批評，自覺而主動地加強黨性修養(yǎng)。五要正確看待成績、名利和地位。樹立正確的政績觀，擺正個人與組織、個人職業(yè)與黨的事業(yè)、盡黨員之責與盡崗位職責的關(guān)系，時刻牢記自己的神圣職責，竭盡全力為黨工作，全心全意為人民服務(wù)。樹牢為民理念。執(zhí)政理念決定著執(zhí)政的性質(zhì)和方向。立黨為公、執(zhí)政為民，從本質(zhì)上闡明了加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的價值取向。在任何時候、任何情況下，領(lǐng)導干部都要始終牢記黨的宗旨，始終牢記造福百姓的職責，堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。我們在先進性教育活動中提出干部受教育、群眾得實惠的要求，在全市機關(guān)黨組織和黨員中深入開展“聯(lián)百企、駐千村、進萬家、解民憂、受教育、促發(fā)展”的主題實踐活動，使許多困難企業(yè)得到幫扶、貧困家庭和困難群眾得到幫助，許多“包駐村”成為黨員領(lǐng)導干部深入調(diào)查研究的基地，成為先進性教育活動的課堂。塑造良好形象。良好的形象是執(zhí)政黨的威信所系、魅力所在。一要樹立奮力爭先的形象。目標就是方向，目標就是動力。矢志不渝地追求一流的目標，奮力爭上游，應(yīng)成為每個領(lǐng)導干部的準則。唯有比學趕超、干事創(chuàng)業(yè)，工作才有動力、才能上水平。二要樹立求真務(wù)實的形象。重實際、說實話、干實事、求實效，堅決防止和克服形式主義，堅決不搞沽名釣譽、勞民傷財?shù)摹罢児こ獭?、“形象工程”。堅持一切從實際出發(fā)，按客觀規(guī)律辦事，把上級決策部署同本地本部門實際結(jié)合起來，把現(xiàn)實與可能結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。三要樹立公正廉明的形象。黨員領(lǐng)導干部不僅要經(jīng)得起大是大非、大風大浪的考驗，也要經(jīng)得起小事小節(jié)的考驗，做到小事小節(jié)中見形象、顯品格。糾正自身問題。勇于追求真理、修正錯誤，是保持共產(chǎn)黨員先進性的一個重要標志。毛澤東同志說過：“共產(chǎn)黨人必須隨時準備堅持真理，因為任何真理都是符合于人民利益的；共產(chǎn)黨人必須隨時準備修正錯誤，因為任何錯誤都是不符合于人民利益的?！秉h員領(lǐng)導干部擔子重、責任大，能不能經(jīng)常地看到自己的缺點、正視自己的不足，反映著思想境界的高低，也是對黨性覺悟的檢驗。在任何時候、任何情況下，領(lǐng)導干部都要經(jīng)常審視自己，自覺查找自身存在的問題，虛心接受他人的意見建議，深刻分析問題產(chǎn)生的思想根源，明確整改方向，落實改進措施。領(lǐng)導干部自我教育搞得越好，解決自身問題越自覺，在群眾中的威信就越高。要勇于拿起批評與自我批評的武器，講黨性，講原則，積極開展自我批評，真誠地聽取意見，虛心地接受批評，做到大氣、大度，誠心、交心，在解決自身問題的過程中不斷完善自己、提高自己。

第三篇：如何踐行忠誠干凈擔當,建設(shè)讓黨放心、人民信賴的紀檢監(jiān)察干部隊伍

如何踐行忠誠干凈擔當，建設(shè)讓黨放心、人民信賴的紀檢監(jiān)察干部隊伍

XX縣紀委監(jiān)委（2018年X月X日）

黨的十九大開啟了新時代中國特色社會主義的新征程，吹響了堅定不移全面從嚴治黨的沖鋒號。紀檢監(jiān)察干部隊伍作為全面從嚴治黨的排頭兵和紀律部隊，隊伍的整體素質(zhì)很大程度決定了管黨治黨成效。如何在新時代新形勢下建設(shè)一支忠誠干凈擔當，讓黨放心、人民信賴的執(zhí)紀鐵軍，為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供堅強保障，成為當前亟待解決的重要課題。根據(jù)地區(qū)紀委統(tǒng)一部署要求，XX縣紀委監(jiān)委利用近一個月時間深入到全縣各級基層紀委（紀檢組），通過實地調(diào)研、走訪察看、個別談話、集中座談等方式，對我縣紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)情況進行了專題調(diào)研?，F(xiàn)將此次調(diào)研情況報告如下：

一、紀檢監(jiān)察干部隊伍基本情況

XX縣共有基層紀委、紀工委、紀檢組X個，紀檢監(jiān)察干部共計X人，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委X個X人，街道紀工委X個X人，縣直單位紀委（紀檢組）X個X人，縣紀委監(jiān)委X個X人。

縣紀委監(jiān)委共有編制X個，實有正式在編人員X人，其中行政編制X人，事業(yè)編制X人，工勤編制X人，抽（借）調(diào)X人，婦女干部X人,非黨員干部X人，少數(shù)民族干部X人，3

5-1

（二）人員學歷水平及專業(yè)分布情況（圖表

2、圖表3）

學歷水平2, 2%5, 6%大專以下大學?？拼髮W本科本科以上法律審計財會其他專業(yè)分布18, 22%59, 71%37, 45%39, 47%0, 0%6, 7% 大專以下X人，大學?？芚人，大學本科X人，本科以上X人。

法律專業(yè)X人、審計專業(yè)X人、財會專業(yè)X人，其他專業(yè)X人。

（三）從事紀檢監(jiān)察工作時間分布情況（圖表4）

***323年限4516-20年 1年以下X人，1-5年X人，6-10年X人，11-15年X人，16-20年X人，20年以上X人。

二、紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)現(xiàn)狀、履職情況及存在的問題

20年以上1年以下6-10年1-5年11-15年-3 檢監(jiān)察干部職業(yè)道德規(guī)范和日常行為禁止性規(guī)定》等，明確紀委監(jiān)委領(lǐng)導班子及各部室工作職責和分工，將紀委監(jiān)委機構(gòu)設(shè)置、職能職責、人員分工等上墻公開公示，讓群眾知曉紀檢監(jiān)察機關(guān)職能，監(jiān)督紀檢監(jiān)察干部正確行使權(quán)力，強化對紀檢監(jiān)察干部的全面監(jiān)督；完善紀檢監(jiān)察干部問責機制，合理運用“四種形態(tài)”，及時有效處理紀檢監(jiān)察干部違規(guī)違紀行為。近3 年來，X名紀檢監(jiān)察干部因工作失職、監(jiān)管不力受到誡勉談話，X人受到黨內(nèi)嚴重警告處分。

（三）堅持教育培訓，提升綜合素質(zhì)。堅持落實每周三晚政治理論學習和每月一次例會學習制度，強化紀檢監(jiān)察干部理論基礎(chǔ)；開展經(jīng)常性的思想教育，以紀律教育年、黨風廉政教育月活動為契機，通過開展領(lǐng)導干部廉政教育大講堂、廉政專題學習討論、“以案說紀”“以案說法”等反腐敗警示教育活動，教育引導紀檢監(jiān)察干部進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”；制定了《XX縣2018紀檢監(jiān)察干部全員培訓工作方案》，借助“學思踐悟講堂”、執(zhí)紀審查及辦案安全等專題業(yè)務(wù)培訓，增強業(yè)務(wù)水平和能力；通過外派學習、跟組督導檢查，掛職鍛煉、跟案調(diào)訓，并采取將鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢力量整合到縣紀委監(jiān)委集中辦案的方式，讓基層紀檢監(jiān)察干部更多地參與到監(jiān)督檢查、案件審查調(diào)查中來，不斷提高紀檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。三年來先后開展了X項專題教育活動，受教育紀檢監(jiān)察干部X余人次，開辦業(yè)務(wù)培訓班X期，培訓X余人次，選調(diào)基層紀檢

書記、副書記各X名，專職紀檢（監(jiān)察）干事X名。但目前X個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、X個街道共配備的專職紀檢干部只有X 名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）紀委（紀工委）書記還分管著同級黨委（黨工委）安排的其他工作及包聯(lián)村（社區(qū)），加之當前維穩(wěn)及脫貧攻堅任務(wù)繁重，致使各基層紀委書記用在本職工作上的時間相對減少；鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干事也同樣承擔了大量的其他工作，基本上是“革命工作一塊磚，哪兒里需要哪里搬”，甚至個別干部身兼紀檢干事、扶貧干事或綜治干事等其他數(shù)職，很難保證專職專用；鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委選舉配備的紀委委員，有相當一部分都是掛名的，一般不參與紀檢監(jiān)察工作。三是縣直紀檢監(jiān)察組織作用發(fā)揮不明顯。部分縣直單位紀委書記（紀檢組長）把主要精力基本放在部門業(yè)務(wù)工作上，將紀檢監(jiān)察工作作為輔業(yè)來抓，未能將紀檢監(jiān)察工作和部門業(yè)務(wù)結(jié)合起來共同開展相互促進，且在平時開展紀檢監(jiān)察工作時只滿足于上級交辦、催辦的各項任務(wù)，主動擔當主動作為意識較差。尤其是近年來新設(shè)立的縣直紀委（紀檢組），大部分單位沒有配備專職紀檢監(jiān)察干部，而兼職的紀檢干部也經(jīng)常變動，致使縣直單位紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)及紀檢監(jiān)察工作長期滯后。四是紀檢監(jiān)察干部違規(guī)違紀問題仍然存在。監(jiān)督執(zhí)紀問責是黨賦予紀檢監(jiān)察干部的使命與責任，但個別干部由于思想麻痹松懈，出現(xiàn)“厭戰(zhàn)”情緒，履職不盡責，造成工作上失職失責、執(zhí)紀違紀問題發(fā)生。近年來，對監(jiān)督作用發(fā)揮不力的X名基層紀委書記進行了誡勉談話等組織處理，對違反工作

（三）要求不嚴格，能力不強。部分紀檢監(jiān)察干部自我要求不夠嚴，總以工作繁重復雜為借口，未能真正認識到自身不足，工作態(tài)度消極，主動學習的意識和自主創(chuàng)新的能力較差，于是在政治上放松警惕，行動上降低標準，工作上放之任之，更談不上培養(yǎng)提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

（四）機制不健全，執(zhí)行不力。一是紀檢監(jiān)察干部的管理體制不完善不合理，特別是對于基層紀委書記（紀檢組長）、紀檢監(jiān)察干部的管理存在缺位，由于他們編制本身隸屬于各單位部門，其所在單位對其擁有主要管理權(quán)，這就導致在工作安排上很難做到專職專用；二是干部交流、提拔任用制度不健全，紀檢監(jiān)察干部的交流、考察基本上仍完全依托組織部門執(zhí)行，縣紀委組宣部沒有針對紀檢監(jiān)察干部實行本系統(tǒng)交流及考察制度或辦法，致使個別紀檢監(jiān)察干部長期在同一單位同一崗位工作，出現(xiàn)“厭戰(zhàn)”情緒；三是協(xié)調(diào)配合機制未有效落實。縣紀委監(jiān)委雖建立了相關(guān)單位協(xié)調(diào)配合機制，但在實際工作中，仍存在聯(lián)動配合不暢，各自為政現(xiàn)象。四是對紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督制約機制松懈，制度流于形式，監(jiān)督約束的各種紀律、制度、辦法等常常只是口頭上講或掛在墻上，沒有真正落到行動上，失去了應(yīng)有的約束力，同時縣紀委監(jiān)委并未單獨設(shè)立干部監(jiān)督室而是由組宣部代管履行監(jiān)督職責，很多時候因工作等原因監(jiān)管職責未能得到有效發(fā)揮，從而疏于對紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)管。

五、對策和建議

革新任務(wù)，掌握新機制，熟悉新程序，運用新方法，切實履行好職責。

（三）完善體制機制，強建設(shè)。一是完善選人用人機制。在嚴把“進口關(guān)”選配政治上強的紀檢監(jiān)察干部的同時，進一步完善對法律、審計、財會等專業(yè)人才的選拔任用機制，使紀檢監(jiān)察干部隊伍更具專業(yè)化精準化。二是強化干部交流制度。有計劃地實行輪崗培訓，實行不同崗位的輪換，調(diào)動干部工作積極性和創(chuàng)造性，充分發(fā)揮個人潛能和特長，使每個紀檢監(jiān)察干部在不同的崗位上都能適應(yīng)工作，逐步成為知識全面、業(yè)務(wù)精通的多面手，從而增強隊伍的整體素質(zhì)。三是健全機構(gòu)和人員設(shè)置。以國家監(jiān)察體制改革工作為契機，健全完善各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位紀檢監(jiān)察組織機構(gòu)和人員設(shè)置。明確機構(gòu)職責，配齊人員編制，切實做到專職專用，穩(wěn)定發(fā)揮基層紀檢監(jiān)察組織職能。四是完善協(xié)調(diào)配合機制。有效緊密縣級與鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察組織之間的縱向溝通交流及縣直各單位紀檢監(jiān)察組織之間的橫向溝通聯(lián)系，強化彼此之間的工作協(xié)同配合、指導督促，形成工作合力及聯(lián)動機制，提高工作效率，更好地開展好紀檢監(jiān)察工作。五是加強監(jiān)管機制。進一步完善對紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督管理，健全監(jiān)管機制，強化自我監(jiān)督，加大內(nèi)部和外部雙向監(jiān)督力度，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督和社會監(jiān)督，堅決防止“燈下黑”。

“忠誠、干凈、擔當”，是以習近平同志為核心的黨中央對紀檢監(jiān)察干部提出的明確要求，是紀檢監(jiān)察干部的行動指南，1

第四篇：讓社會平安 讓人民滿意 讓黨放心

深 入 開 展 創(chuàng) 先 爭 優(yōu) 活 動

簡 報

第 1258

期

中央創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組辦公室

2011年6月27日

讓社會平安

讓人民滿意

讓黨放心

天津市公安局津南分局深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)

活動

天津市公安局津南分局圍繞“讓社會平安，讓人民滿意，讓黨放心”目標，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為全區(qū)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展保駕護航。

以“愛民創(chuàng)安”活動為切入點，構(gòu)建和諧警民關(guān)系。一是強化維穩(wěn)，嚴打整治，做平安津南的忠誠衛(wèi)士。以增強群眾安全感為己任，扎實推進“平安建設(shè)”，先后 1 開展嚴打整治、夏季破案戰(zhàn)役、命案偵破、掃黑除惡、打擊“兩搶兩盜”、禁毒人民戰(zhàn)爭和年終沖刺攻堅保平安等專項行動，破獲各類刑事案件2035起，連續(xù)三年保持“命案必破”記錄。二是圍繞中心，服務(wù)大局，做助推發(fā)展的排頭兵。積極解決影響發(fā)展的熱點難點問題，妥善處置群體性事件，成功破獲一批重大經(jīng)濟案件和刑事案件，挽回經(jīng)濟損失2987萬元。三是踐行宗旨，解難濟困，做群眾的貼心人。開展“責任心”服務(wù)，實行服務(wù)承諾制，組織民警深入轄區(qū)公開服務(wù)承諾，接受群眾監(jiān)督；開展“虛心”服務(wù)，以走訪群眾、召開群眾監(jiān)督員座談會等形式，廣納民意；開展“舒心”服務(wù)，設(shè)立便民服務(wù)臺，積極主動、熱情文明地幫助群眾排憂解難；開展“放心”服務(wù)，實行“易事快辦、難事幫辦、特事特辦”，努力讓群眾滿意。

以執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)為著力點，樹立民警廉潔執(zhí)法新形象。一是加強素質(zhì)培訓，提升執(zhí)法水平。開展《廉政準則》、《內(nèi)務(wù)條令》、《紀律條令》學習月活動，組織民警簽訂《黨風廉政建設(shè)工作責任狀》，建立定期談話、警屬座談等制度，加強學習教育；開展以“讀好書、強素質(zhì)、促工作”為主題的讀書月活動和以“練業(yè)務(wù)、2 練技能、練體能”為主要內(nèi)容的崗位練兵活動，提高廣大民警的能力素質(zhì)。二是開展公開承諾，規(guī)范執(zhí)法行為。采取召開座談會、匯報會等形式，主動向社會各界征詢意見建議，梳理出4個方面16類問題，作出針對性公開承諾。組織開展“警民相約警務(wù)室”、“警營開放日”、“愛民實踐大走訪”、“警民懇談”等活動，與群眾面對面對話，自覺接受質(zhì)詢和監(jiān)督。將各單位踐諾情況與績效考核、領(lǐng)導班子考察、公務(wù)員考核、先進基層黨組織創(chuàng)建等工作掛鉤，加強檢查督導，確保承諾落實。向社會公開審批許可項目服務(wù)電話和業(yè)務(wù)科室領(lǐng)導聯(lián)系方式，方便群眾監(jiān)督。三是開展“四查”活動，打造優(yōu)質(zhì)高效警隊。即：查思想，強化理想信念教育；查執(zhí)法，規(guī)范民警執(zhí)法行為；查紀律，努力打造鐵的隊伍；查作風，積極構(gòu)建和諧關(guān)系。倡導廣大干警圍繞“警察的選擇”進行自我思考，樹立正確的人生觀和價值觀，以誠心待民，以愛心待崗。聘請69名特約社會監(jiān)督員，加強社會監(jiān)督，引導廣大民警樹立廉潔執(zhí)法新形象。

以“先進引領(lǐng)”為手段，提升輿論宣傳影響力。一是開展“學英模”活動。組織學習全國公安系統(tǒng)一級英雄模范顧金鐘同志先進事跡，開展“比愛崗，從自我做 3 起；比創(chuàng)新，從身邊做起；比工作，從小事做起；比奉獻，從平凡處閃光”的“四比四從”主題活動，對照典型找差距，引導黨員自覺講黨性、重品行、作表率、樹形象。二是開展爭當“陽光民警”活動。根據(jù)公安職能、民警職責、崗位特點、群眾需求等，制定評價內(nèi)容和評分細則，邀請服務(wù)對象從業(yè)務(wù)能力、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)成效等方面，對民警工作進行綜合評價并打分，每周評選一名“陽光民警”。三是開展“十佳警星”評選活動。采取評委會評審和社會公開評選相結(jié)合方式，評選表彰“社區(qū)衛(wèi)士”、“破案能手”、“愛民模范”、“擒敵能手”、“愛崗敬業(yè)標兵”、“深挖犯罪能手”等“十佳警星”?；顒娱_展以來，先后有26名民警獲此殊榮，涌現(xiàn)出一批敢打敢拼、勇破要案、屢立戰(zhàn)功和扎根基層、知百家情、連百家心的先進典型，展現(xiàn)新時期公安干警良好風貌。

第五篇：做一個讓黨放心、讓人民滿意的縣委書記(下)

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做一個讓黨放心、讓人民滿意的縣委書記（下）

李紀恒

云南省委副書記、代省長

三、掌握科學方法，完善領(lǐng)導藝術(shù)、提高領(lǐng)導水平

領(lǐng)導方法是過河之橋、渡河之舟，領(lǐng)導干部要履行好職責，必須掌握科學的領(lǐng)導方法，方法得當事半功倍，方法不當事與愿違?，F(xiàn)在有些同志是埋頭干活不看全局，有的閉門決策不問民意，有些樣樣都抓，不分輕重；有些明哲保身不敢負責，盡管忙忙碌碌，成效并不顯著，少數(shù)地方還不時出亂子?？h委書記要掌握科學的領(lǐng)導方法，實施有效的領(lǐng)導，提高領(lǐng)導水平。

縣委書記應(yīng)該掌握什么樣的領(lǐng)導方法？

（一）要總攬全局，善于抓重點

古人說“不謀萬事者不足以謀一事，不謀全局者不足以謀一隅”，縣委書記的職責決定了他想問題、做決策必須是全局的，而不是局部的；必須是長遠的而不是眼前的。你要想在崗位上有所作為，考慮問題就是要全局不要局部、要長遠不要暫時。要善于把本地發(fā)展放到全局中思考和把握，多謀善斷事管全局的大事，有效的實施縣委的政策領(lǐng)導，管方向、管大事，充分發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用。尤其是在政治上一要堅定、二要清醒、三要敏銳，真正起到“變壓器、方向盤、總開關(guān)”的作用。當縣委書記不要含含糊糊，該表態(tài)的表態(tài)、該否定的否定，該支持的支持。

所謂“變壓器”就是每天都與矛盾打交道，面對錯綜復雜的各種問題，哪些問題需要升溫、哪些問題需要降溫，高溫不降會出問題，低溫不升也會出問題，書記就要當好變壓器。農(nóng)業(yè)問題這段時間大家都不關(guān)注了，你調(diào)研一下，開個座談會定個指標；治安問題突出了，哪里欺橫霸市有黑社會了，你調(diào)研一下，找公安局長來，找公檢法司研究一下，打擊一下，把黑社會拿下去；文教工作，群眾說這個職業(yè)教育太薄弱了，我們?nèi)瞬懦霾蝗?，好好抓一下；房地產(chǎn)吹的天花亂墜，降降溫、灑灑水，大熱的天開開空調(diào)。

有些地方有時候掌聲就是救火聲，別以為都說你好就好，你要清醒，很多都是假的，他站在你面前糊弄你。所以縣委書記要當變壓器調(diào)節(jié)溫度。

所謂的方向盤，一個縣就是一個社會，工農(nóng)商學兵都有，要辦的事很多，哪些事先辦、哪些事急辦，哪些事緩辦、事情應(yīng)該怎么辦，事情辦到什么程度，書記就是這艘航船的方向盤。我們黨的領(lǐng)袖總書記就是舵手，是全國人民航船的舵手，縣委書記就是方向盤。恩格斯講“大海航行要聽舵手的、聽船長的”，所以要當個方向盤。那么多事開會討論，那么多副縣長、那么多常委，人大、政協(xié)有意見，一下子建縣 云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

委大樓，一下子建政協(xié)大樓，一下子建什么公務(wù)員小區(qū)，這個要怎么辦呢？要有輕重緩急，排排隊，拿拿意見。

所謂“總開關(guān)”涉及到全縣改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題，涉及到一個縣的黨風、政風、民風問題，縣委書記必須把握好關(guān)鍵，把握好尺度，不踏雷區(qū)、不踩高壓線，做到令行禁止，書記就是“總開關(guān)”。雷區(qū)不能踏，救濟款、地震救災款不能貪污，不能要回扣，回扣了雷就要炸死人，高壓線就要把他毀滅。前車之鑒，后人當牢記。

同時縣委書記任何時候必須牢牢抓住重點不放，抓“牽一發(fā)而動全身”的事情，抓重點就是要注意研究重大政策性問題，抓好重大政策措施的制定和落實，運用政策推動全局工作。就要抓規(guī)劃、抓成員，明確發(fā)展思路，制訂切實可行的目標，就要抓重點項目、重點工程，抓重點責任部門和責任人。對全縣重要情況、重大事項要心中有數(shù)。

我們現(xiàn)在抓城市建設(shè)、抓工業(yè)，抓城市建設(shè)首先抓規(guī)劃，城市的規(guī)劃建設(shè)管理，經(jīng)過論證以后規(guī)劃要報批，然后建設(shè)過程中要招商引資，管理要親自抓，建設(shè)抓監(jiān)督就可以了。千萬要注意建設(shè)局長、規(guī)劃局長手中有權(quán)，有些人做好事，有些人要謀私，你心中要有數(shù)。不要讓他講的天花亂墜，給你買車，送什么東西你就完了，你跳不出他的圈子了，所以要抓重點的事情、關(guān)鍵的事情，關(guān)鍵抓規(guī)劃、抓招商引資、抓管理，24小時保潔不靠群眾性運動。昨天我在麗江，他們跟我說，搞城市管理不靠突擊，靠突擊不成功，就靠制度管理。

（二）要調(diào)查研究、善于聽民意

調(diào)查研究是謀事之基、成功之道，對實際情況的深刻了解和透徹分析是科學決策的前提和基礎(chǔ)，要提高領(lǐng)導能力的重要途徑，縣委書記就要充分的用現(xiàn)代科技手段全方位的收集信息，要堅持和發(fā)揚我們黨重視調(diào)查研究的好傳統(tǒng)，深入基層了解情況，掌握真實的民情和民意，提高決策的科學性、政治性。縣委書記做重大決策之前，書記要深入基層、深入群眾，問計問策，尤其要深入到困難多、群眾意見多、工作推不開的地方去，傾聽意見，知道基層在想什么、盼什么，希望黨和政府做什么，要暢通了解民意的渠道，讓群眾更多參與到他們與自身利益相關(guān)的決策過程中來。凡是涉及群眾利益的重要改革方案，重大政策措施出臺，重點工程項目在決策之前都要廣泛征詢?nèi)罕娨庖?，了解群眾真實想法和意愿，全面評估可能影響群眾利益的各種問題，充分考慮群眾承受的能力。

比如說當前物價上漲很快，昨天我理發(fā)，我就問理發(fā)師，我說你能談?wù)劗數(shù)厝罕娤胧裁矗克f“群眾意見大的，物價高，兩個月之前排骨20多元一公斤，現(xiàn)在40多一公斤，一個月前雞蛋8元一公斤，現(xiàn)在12元一公斤，漲了三分之一。我那個孩子讀書一個月要1200元?！蔽艺f“你一個月多少錢？”“我一個月3000元，我1800、我老婆1200，我孩子讀大學，現(xiàn)在物價那么貴，我已經(jīng)兩天、三天不吃肉了?！边@就是真實的民情，比發(fā)改委調(diào)查準100倍，如果你再在這個時候出臺要收群眾的錢，要提這個價，就要翻車。省委省政府討論到這個方面的時候，我絕對要發(fā)言，堅決不能出臺任何傷害群眾利益的事情，云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

先拿下，先停擺。這就是調(diào)查研究，“青菜原來2元一公斤，現(xiàn)在4元了?！蔽艺f哪里？他說“超市嘛，路邊擺的那些便宜點，2.5元3斤，但是城管都趕他們，他們都不敢擺。”我昨天晚上回來心情就很沉重，“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關(guān)情?！边@就是民間的疾苦，雙職工一個月3000元，養(yǎng)一個孩子要如此艱難?！斑B出租車起步價沒提，現(xiàn)在又加了2塊錢，我都不敢打了?！蔽蚁锣l(xiāng)你們給我好吃的，我也感謝你們，吃你們的不感謝一句也不對，但是群眾真的是很苦，要有百姓情懷，不能忘本。你要是昧著良心講好話，說什么一片形勢大好，萬歲萬歲萬萬歲，哎，一下子出來游行了，看你怎么收拾。所以各地要密切重視物價問題，中央現(xiàn)在是要嚴控，上個月通貨膨脹5.1。

要調(diào)查研究，什么時候都可以調(diào)查研究，你和老婆吃飯的時候都可以調(diào)查研究，她說的比你了解的要真實的多。

（三）要結(jié)合實際，善于抓落實

抓落實是聯(lián)系認識與實踐、理想與現(xiàn)實的橋梁，不僅是衡量一個領(lǐng)導干部素質(zhì)的試金石，而且直接關(guān)系到事業(yè)的興衰成敗。決策制訂之后，如果不能轉(zhuǎn)化為發(fā)動群眾推動實踐的實際行動，再好的決策也是一紙空文，縣委書記要用心做好貫徹決策的實際結(jié)合文章，推動工作的認真文章，實施難度的尖子文章，希望目標的落實文章、開拓進取的創(chuàng)新文章。實踐告訴我們，凡是把上級的要求與本地實際找準了切入點的，就會出閃光點；凡是把部署的工作都能不折不扣的認真去做，都能出成效；凡是把既定的符合實際的發(fā)展思路和一些行之有效的制度持之以恒的堅持下去就會出政績；凡是把所做的決策部署盯住不放一步一個腳印的抓落實就會結(jié)出豐碩的成果。實踐進一步證明，我們并不缺制度，而缺的是落實制度的好作風；我們并不缺思路，而缺的是落實思路的狠勁；一切工作的成功與否，關(guān)鍵抓落實，要害在作風，在落實兩個之上，必須堅持在明確目標抓落實、突出重點抓落實、創(chuàng)新舉措抓落實、強化責任抓落實、提高能力抓落實、嚴格督察抓落實、完善考核抓落實、健全獎罰抓落實、樹立導向抓落實、改進作風抓落實的十個方面狠下工夫。一句話，有了好的決策，還是要落實、落實、再落實。

所以在省委中心組學習會上，關(guān)于落實橋頭堡措施，我都講“落實落實再落實”，還是落實。

（四）要高度負責，敢于擔責任

胡錦濤總書記強調(diào)指出，“領(lǐng)導就是責任”。有些領(lǐng)導干部只想當官不想做事，不想負責任，在其位不謀其政，碰到問題不解決，遇到矛盾繞著走，對職責范圍內(nèi)的事情該抓的不抓，該管的不管，結(jié)果問題越積越多，以至釀成大禍，正所謂“小事拖大、大事拖炸”，本來很小一件事，由于你解決的時機過了，他就不聽你了。本來三個人來辦公室談，談好了就解決了，你不解決，就變成30個、300個上訪，你說群眾是刁民，讓警察開過來用滅火器、催淚彈，這樣性質(zhì)就變了。關(guān)鍵是要負起責任，什么時間該怎么抓怎么抓，不要小事拖大、大事拖炸。云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

縣委書記要切實增強責任意識，遇到困難不退縮，遇到問題不躲閃，遇到矛盾不回避，用責任心樹立領(lǐng)導威信，凝聚干部成員和干部群眾，對久拖不決，影響發(fā)展大局的難題要敢于面對，積極破解；出現(xiàn)突發(fā)情況要及時加強領(lǐng)導，及時掌控全局，沉著應(yīng)對，果斷處置，不能畏首畏尾，把矛盾上交，甚至導致因領(lǐng)導缺位、責任缺位出現(xiàn)不可控的局面。遇到了不可控的局面十分可怕，群眾上訪的突發(fā)事件達到上千上萬人的時候十分可怕。上次我在孟連學習班2008年9月8日、9日那幾天我講過一個，我說我當縣委書記的時候，那個時候是大蓋水庫，1958年在我老家那里縣委書記一開槍，居民都撤了，就建了一個大水庫，萬頃良田年年豐收，水庫的移民幾代都沒有辦法解決，有很多難題，上學問題、交通問題、生活問題。那個楊五拿著炸藥包，我當時剛剛當縣委副書記幾個月，縣委書記說你處理，我說行我處理。黑壓壓的1、2萬人，他抱著炸藥包“你再不解決我就拉”，就是拉那個引線，我說“楊五，我告訴你你敢拉一下爆炸弦我把你剁成肉醬，你趕快給我滾下去，有什么問題我來解決?！彼且粋€下臺干部，吃喝嫖賭，村干部，計劃生育要超生被開除了，他對黨和政府有怨恨，當時我說你敢動我把你剁成肉醬，趕快滾下去。先把他拉下去，然后談，三天解決。給他們修了路，架了橋，通了電線，搞幾個木船發(fā)放給他們，這個問題就解決了。如果你不上陣他就真拉了，大堤也毀了，人也救不了。

所以關(guān)鍵時刻不能退，要挺身而出。

（五）要加強領(lǐng)導，善于抓協(xié)調(diào)

縣委書記是擔負維護一方穩(wěn)定、發(fā)展一方經(jīng)濟，致富一方百姓的重要職責，要緊緊把握好領(lǐng)導、骨干、群眾這三大要素，團結(jié)和調(diào)動各方面的力量，積極協(xié)調(diào)謀發(fā)展，在處理好與縣委一班人的關(guān)系，堅持黨委集體領(lǐng)導的基礎(chǔ)上，縣委書記最現(xiàn)實的問題就是要處理好一班人的關(guān)系，與常委的關(guān)系。在這個基礎(chǔ)上，縣委書記還要處理好以下幾個關(guān)系：

1.要妥善處理好與縣長及政府一班人的關(guān)系，唱好“將相和”

我的體會是，縣委書記要開明，總攬全局、協(xié)調(diào)各方、遇大事、管大事、抓推進、抓督察及抓思想領(lǐng)導、政策領(lǐng)導、組織領(lǐng)導、出主意、用干部、把總關(guān)，具體工作特別是政府工作，要放手讓行政領(lǐng)導去貫徹落實，這是縣委書記，不要包打天下?？h長要高明，要多向書記請示匯報，把自己置身于黨委的領(lǐng)導之下，多干具體事，把黨委的決策落實好、實現(xiàn)好。要向愛護自己的眼睛維護黨政一把手的團結(jié)，從而維護整個領(lǐng)導班子和全體領(lǐng)導干部隊伍的團結(jié)。黨政一把手之間要經(jīng)常換位思考，多為對方著想，不拆臺，多補臺，有了成績要上掛下聯(lián)。什么叫上掛下聯(lián)？上掛就是成績的取得要歸功于上級的正確領(lǐng)導和班子的共同努力，下聯(lián)就是成績的取得有同事們的幫助和干部和群眾的努力奮斗。出了問題不要上推下卸，即問題的出現(xiàn)不推給領(lǐng)導，不埋怨群眾，自己勇于承擔責任，我想有了這樣的虛懷若谷、互相幫助的精神，黨政一把手的團結(jié)就一定能搞好，一定能達到兩心變一心、心心相印，互相促進的效果，這是我堅信的。云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

我當了多年的縣委書記我知道，只要你高姿態(tài)、風格好，虛懷若谷，什么事都可以擺平。縣長犟一點你忍一點，他軟一點你多說一點，他知識多一點就多聽他一點，他慢幾拍你提醒他，“抓緊點老弟”，他也很高興，就是多談心。有一個中央領(lǐng)導跟我說“紀恒，我?guī)资赀^來了，處理黨政關(guān)系恐怕是我們黨執(zhí)政歷史條件下永恒的課題?！蔽业睦斫庠跁浹劾镆悬h政一把手的概念，在縣長、市長的眼里要有一、二把手的概念。你是書記、人家縣長，他也是一把手，你要放手給他干，不能什么都攬在你身邊，矛盾集中、意見集中你就死了?！?/p>

在縣長來講，要有一二把手的概念，我是二把手，我提意見，領(lǐng)導決策，我去落實，高度自覺了，沒有一個班子搞不好團結(jié)的。搞不好團結(jié)的都是自己素質(zhì)不到位，個人主義嚴重，都想出風頭都想撈一把，一評優(yōu)、評勞動模范什么都想評自己。當了縣委書記、市委書記就讓給人家，書記讓給縣長，縣長再讓。你什么都要了，一兩次他不講，他說很好，時間長了要多了他肯定是有意見的。作為領(lǐng)導來講應(yīng)該讓更多的榮譽給基層的干部、給助手，有了這點，搞不好團結(jié)的班子是沒有的，都是做的很好的，就怕你有了問題就推，要多為對方著想。

2.要妥善處理好與人大、政協(xié)的關(guān)系，演好“同臺戲”

縣委要支持人大行使好監(jiān)督、任免權(quán)和討論重大事項的決策權(quán)，支持政協(xié)搞好政治協(xié)商、民主監(jiān)督和參政議政，只有這樣才能演好同臺戲。人大、政協(xié)有事向你匯報，有一些困難你都聽聽，有什么會議讓你出席一下都出席一下，不能說我太忙了，這樣不行。你經(jīng)常出席他也不高興，什么事情你都來包攬了，他坐主席臺都不能坐了。我講的都是很實際的，該讓他坐的時候就讓他坐，他高興的不得了，你要把握好火候，該出面的時候出面一下。我那個時候當市委書記又兼人大主任也難了，不去也不行，去多了也不行，所以要把握火候。

3.要妥善處理好與老干部的關(guān)系，發(fā)揮智囊團作用

老干部是社會的寶貴財富，要為他們創(chuàng)造條件，解決他們生活上的具體困難，充分發(fā)揮他們的余熱，鼓勵他們、支持他們積極為縣委決策建言獻策，多提一些意見沒有壞處。

4.要妥善處理好與部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的關(guān)系，做到“長相依”

嚴格要求大力支持關(guān)心愛護部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，充分發(fā)揮他們的能動作用，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，黨建農(nóng)村的各項政策要靠鄉(xiāng)一級去組織貫徹，工作頭緒多、矛盾復雜、任務(wù)艱巨、工作艱苦，縣委書記要抽出時間深入基層，指導工作，發(fā)現(xiàn)問題化解矛盾，鼓舞士氣。要多關(guān)心基層干部的成長進步，善于在艱苦的環(huán)境中在基層一線發(fā)現(xiàn)干部、選拔干部，使那些不跑不找、踏實干事、不事張揚的干部得到提拔和重用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)在很難的，鄉(xiāng)鎮(zhèn)不是一級財力，鄉(xiāng)財縣管、村財縣管，全部是靠轉(zhuǎn)移支付。過去我們當鄉(xiāng)長、書記，還是一級財政，種多少甘蔗、種多少烤煙，有多少企業(yè)，入多少公糧，完成任務(wù)要到獎勵，獎勵就可以分獎金，可以兌現(xiàn)干部的工資?，F(xiàn)在工資不愁了，但是獎勵沒有了，動力很少，在這個問題上一 云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

定要更加關(guān)心鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，特別困難的批一點補助給他，我想這些事都不違反組織原則。要不然他們在一線賣命，很累的，要多鼓勵一下，少批評一點。

5.要妥善處理好與人民群眾的關(guān)系，密切“魚水情”

每一位干部特別是領(lǐng)導干部都要正確把握同人民群眾的關(guān)系，擺正同人民群眾的位置，堅持思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，多做人對人、面對面、手拉手、心連心的工作，多辦順民意、解民憂、惠民生的實事。胡錦濤同志講“群眾在我們心目當中有多重，我們在群眾心目中就有多重?！比绻憧床黄鹑罕?，看不起老百姓，他不會理你的，你當你的官我做我的民，為什么有的人坐車下去只要你一陷進泥地里面，人家就不給你推，要推就拿錢，幾十年我從來沒有遇到過。我的車一陷進去，就趕緊過來推，就請我會家先喝一頓稀飯，煮幾個雞蛋給我，那就是感情好。你跟他們對著干你就死了，他早就恨你了。

6.要妥善處理好前任與后任的關(guān)系，跑好“接力賽”

前任有前人栽樹后人乘涼的境界，后人要有承前啟后、繼往開來的氣度和胸懷。一屆接著一屆干，一任干給一任看，做到交班交責任、交班交規(guī)劃、交班交產(chǎn)業(yè)、接班接思路、接班接規(guī)劃、接班接好的作風。注意防止和糾正各種急功近利的行為，不貪一時之功、不圖一時之名，多干打基礎(chǔ)立長遠的事?，F(xiàn)實生活中，有不少這樣的例子，前任和后任坐不到一起，說話說不到一起，因素很多，無非就是一條，互相不夠尊重。每一個人都不是神仙，每一個人都想干好事，一講“我來以后要怎么樣怎么樣”我一聽我說不對，我一般是這樣“看破不捅破”，太過了我就說“前任也做了”，你就知道我話里有話了。你要搞的大家都舒服，大家都高興。什么叫和諧？和諧就是舒服，舒服就是爽，爽就是好在，你搞的大家都不爽，這就不行?！斑@是我們老書記做的工作，我們就在他的基礎(chǔ)上添磚加瓦，再創(chuàng)輝煌”，這樣你的方方面面就得人心，要不然就顯得很霸了。

四、加強學習、提高素質(zhì)、樹立為民、務(wù)實、清廉的良好形象

這是縣委書記的自身修煉問題，根據(jù)省委組織部提供的數(shù)據(jù)，這次參加培訓的126名縣委書記，有3個請假了。平均年齡45.5歲，都是大專以上學歷，其中研究生占45.2%，大學占51.6%，加起來就是96.8%，這說明大家年紀輕、學歷高，能擔任縣委書記這個重要職務(wù)，是個人素質(zhì)、能力和努力奮斗的結(jié)果。在座的都是有能耐的，都是人之精英、人之精華、人之精杰簡稱“人精”。這是大家努力的結(jié)果，但是更是組織上長期關(guān)注培養(yǎng)的結(jié)果，希望大家珍惜崗位、戒驕戒躁，積極面對經(jīng)濟社會發(fā)展快速變化帶來的新挑戰(zhàn)、面對城鄉(xiāng)群眾的新期待，認真查找自己在能力、經(jīng)驗、作風方面存在的差距，有針對性的提高領(lǐng)導科學發(fā)展能力、改革創(chuàng)新能力，應(yīng)對復雜局面和處置突發(fā)事件的能力，做好新形勢下群眾工作能力，更好的履行崗位職責。

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前任中央組織部老部長說過，能擔當縣委書記和縣長，那就不是委屈人才了，那是組織看的重，十八般武藝都可以使了。我講的更白一點，當了縣委書記、縣長那是你個人努力的結(jié)果，也是組織培養(yǎng)的結(jié)果，那是你歷代祖墳冒煙的結(jié)果，不要小看縣委書記，在群眾眼里是皇帝呢，現(xiàn)在也是這樣的?？h委書記當?shù)牟蝗菀祝蠹乙湎А?/p>

（一）縣委書記提高履政能力，就要努力做到眼界寬、思路寬、胸襟寬

眼界是我們觀察問題的視野和方法，眼界寬才能看的遠、想的長，眼界寬才能懂大局、顧大局；眼界寬思路才寬，胸襟才寬?？h委書記要做到自覺學習、勤奮學習、終身學習，通過學習開拓視野、開闊思路、開闊胸襟，不斷提升自己的思想覺悟、精神境界和能力素質(zhì)。要自覺的深入學習中國特色社會主義理論體系，領(lǐng)會精神實際，掌握科學方法，提高辯證思維能力，自覺運用馬克思主義的立場觀念方法來觀察分析解決問題，防止思維發(fā)生形而上學，克服工作中的本本主義和經(jīng)驗主義傾向。

縣委書記一定不要犯形而上學、本本主義傾向，什么事情找文件，文件沒有不敢辦，當然有些有的文件不敢辦。反過來一講這個同志好，一好百好，一講壞就一壞百壞。我往往發(fā)現(xiàn)，在對待人的問題上變化太大，一下子說“這個人不得了，很好，趕快提拔他”，兩個月之后又說這個人不行，讓組織部的趕快把他調(diào)走。我說“老弟，為什么變化那么大？是不是開會提意見了”肯定是提意見了，你本身就不對，人家提意見你還是把他調(diào)走，那不積怨更深，調(diào)走一個人影響一大片。我當縣委書記、地委書記、市委書記，我從來不主動提出調(diào)動任何人，我是省委副書記兼南寧市委書記，我讓一個人來一個人走，要哪個人都可以。現(xiàn)在七八個市長，他們還意外的很，能干大事比我還牛呢，他就學習了很多方法，要尊重他，所以我心平氣和的跟他商量，處理人的問題上一定要慎重，能容的下就容的下，能合作就合作。你整了這個整那個，就像康生，沒有一個朋友，死了以后還被鞭尸。所以一定不要犯形而上學的態(tài)度，特別對待人的問題，反復太大，好的就是好的，不好的就不好，大多數(shù)人不足的地方補一下，這個人還可以用，還是不錯的，這樣就得了。不通過排斥的方法來樹立威信，要通過以心交心，心心相印、換位思考、春風化雨的方式來凝聚力量。

思路決定出路，縣委書記的思路是否開闊，對一個縣的發(fā)展起著至關(guān)重要的作用，因此縣委書記要科學分析現(xiàn)有發(fā)展條件和基礎(chǔ)，把科學發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展的具體思路和措施，立足縣域?qū)嶋H加大發(fā)展步伐，要自覺增強改革創(chuàng)新意識，大力弘揚改革創(chuàng)新精神，以改革創(chuàng)新的思路解決前進道路上的矛盾和問題。要按照市場化的思路、國際化的眼光、現(xiàn)代化的理念重新審視我們的發(fā)展目標、思路和舉措。這是一條眼界要寬、要看的多，懂的多，思路要寬。

寬廣的胸襟是領(lǐng)導干部必備的政治素質(zhì)，俗話說“宰相肚里能撐船”，縣委書記要像革命先輩那樣保持心底無私天地寬的高尚胸懷，容人、容言、容事?？h委書記一言九鼎，但是要能容人、容言、容事，在班子中相互謙讓、相互幫助、相互補充，切實維護班子的團結(jié)和諧，把心思和精力用在提高為民謀利的觀點上，始終保持積極進取的精神狀態(tài)，避免花花腸、小九九。要有大氣、有正氣，有義氣，不要搞 云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

那些歪歪扭扭的事，給個圈讓人家轉(zhuǎn)，最后反過來打人家不是，你這是一次，第二次人家絕對看透你。有些干部花花腸、小九九太多，耍一些小聰明，要搞一些大聰明，搞大氣、正氣、義氣，大家各個都是本科、研究生，個個都當過省的處長、市的局長或者鄉(xiāng)政府上來當縣委書記的，誰沒有幾手？你要來弄我，你什么意思？耍陰謀詭計是不行的。要嚴格防止避免花花腸小九九，一定要大氣。

縣委書記提高履政能力還要勤于實踐，江澤民同志說，在實踐中鍛煉干部是我們黨培養(yǎng)的一條根本途徑，縣委書記的威信不是隨便而來的，而是通過實踐證明你行你是行的。實踐要有悟性，悟性要靠學習，社會是個大課堂，實踐是重要的老師，改革開放是前無古人的偉大事業(yè)。沒有現(xiàn)成的本本，也沒有現(xiàn)成的模式可以照搬，更不能靠憑空想象，必須靠實踐探索，在實踐中學習，在實踐中提高，所以縣委書記必須勤于實踐、努力實踐、勇于實踐、善于實踐，看準的事情要堅決抓下去，一鼓作氣干下去，務(wù)求實效，惟有如此，才能百煉成鋼。一個優(yōu)秀的縣委書記，一般都是百煉成鋼的書記，他經(jīng)的多，遇險不精，遇險不亂，百煉成鋼。

同時要善于總結(jié)，縣委書記每做一件事特別是重要的事情都要認真的反思、歸納、總結(jié)，力求理性化?？偨Y(jié)的另一個好辦法就是結(jié)合實踐，多寫點東西?？h委書記必須學會寫總結(jié)，善于總結(jié)，總結(jié)要有理性化，上升到理論高度，變成政策措施用于指導實踐，勤于學習和善于總結(jié)，有利于防止和少犯錯誤，有效的提高領(lǐng)導水平。

我建議在座的，要認真聽取下級每一次匯報，要認真做筆記，“三人行必有我?guī)煛?，認真重視你對上級的每一次匯報，省委書記、副書記、常委、省長、副省長、人大主任、副主任、政協(xié)主席副主席，市級的同志來，你就以為他就是為了吃你那兩餐？他事多著呢。像我們經(jīng)常下鄉(xiāng)，你上我的車，你上車你要給我講講情況，這就是考核你，你還不懂，傻乎乎的，胡說八道，一問說不知道，前言不對后語，在領(lǐng)導的印象中就壞了，這個人不行，不學習，心中沒數(shù)，胡說。但是領(lǐng)導千萬不要有這種現(xiàn)象，信任為主，不要這樣，我們善意的提醒你再講一遍，所以很注意那個事情。所以認真注意每一次匯報，認真聽取下級每一次匯報，如果下級匯報給你你都不聽，就完了。我到各地，每件事都要反饋的，這個事我不能辦就告訴你不能辦，這個事能辦絕對給你辦了，我答應(yīng)你的都落實，不答應(yīng)的就不落實。在人事問題上不能個人答復，提拔誰不提拔誰不開口，先聽，聽完以后向上級匯報，然后散會。你不能說你馬上就能定了，你也不是老大，老大也要聽取其他意見，所以要有分寸。有的領(lǐng)導講話他就打電話，領(lǐng)導不講話他就睡覺了，這個是不行的，建議大家每年都寫一兩篇、三四篇，有個縣委書記寫了一個很好的文章，就是講怎么推動班子團結(jié)，我都批給省委黨的生活發(fā)表了。我說這個不錯，你的講話很好，趕快寫給我，半個月給我我就批給桂梓同志，我建議在黨的生活發(fā)表，就真的發(fā)表了。這就是鼓勵你們，這是一個很重要的鼓勵，領(lǐng)導肯定你。我說這個不行，認識片面化、絕對化，抬高自己、貶低別人不能發(fā)，那就不能發(fā)了。所以要認真寫這些東西，縣委書記的一個口頭表達能力、歸納能力還有文字表達能力。有時候我想了半天就找不到一個詞可以表達那個度，就找?guī)讉€人一起來研究研究。云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

在一個縣里面老百姓看黨，最重要是看縣委書記和縣級領(lǐng)導干部，縣委書記是當?shù)厝嗣裰悬h的形象的具體代表人，講白了就是當?shù)攸h的化身，但是我們不能說這句話，群眾是這么看我們的。因此縣委書記就是一個縣的一面旗幟，任何時候都必須講黨性、重品行、做表率，注意維護自己的良好形象。恩培書記概括省委“一面旗、一盤棋、一團火”，三個月的活動我們科學發(fā)展觀學習、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，這是搞云南特色，縣委書記就是一面旗幟，我們樹的五個縣委書記榜樣統(tǒng)統(tǒng)提拔了，那也是不容易的，這些縣委書記我都認識。官渡區(qū)一個、麒麟?yún)^(qū)一個、賓川一個，這些我都認識，這是我們七選八選篩選出來，還有公示。所以我們要重品行、做表率，注意自己的形象。

（二）縣委書記要注意樹立自己的形象

一要樹立政治堅定的形象，講政治、顧大局，自覺的在政治思想、言論和行動上要與胡錦濤同志為總書記的黨中央保持高度一致，自覺維護中央全會和中央大政方針的統(tǒng)一性和嚴肅性，真正做到對上負責和對下負責的統(tǒng)一，這是對每個領(lǐng)導干部黨性和組織紀律性的考驗?？h委書記不要傳播小道消息，不要隨便議論，要有一個很好的形象，有一個很正派的作風，坐有坐相、站有站相，不傳播小道消息，不要參與低層次的行為，我建議大家要像個領(lǐng)導干部。

二要樹立開拓進取的形象，縣委書記身處地方改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的第一線，要善于學習新知識、積極接受新事物，主動研究新問題，不斷開創(chuàng)新局面，努力在建設(shè)學習型政黨和學習型社會中走在前列，自覺成為學以致用，用有所成的表率，用于解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的實際問題，把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，促進工作的措施，領(lǐng)導工作的本領(lǐng)，始終做到解放思想、實事求是、與時俱進、開拓創(chuàng)新。

三要樹立為民、務(wù)實、清廉的形象，縣委書記要牢記黨的根本宗旨，自覺做到權(quán)為民所用、情為民所系，利為民所謀，要有親民之心、富民之責，愛民之舉，密切聯(lián)系群眾。去年9、10月我在中央黨校學習，多年想去大寨沒有去過，我就利用中秋節(jié)放假去了一趟，經(jīng)過平遙古城，那里有一副對聯(lián)，我認真看了拍照下來寫進了我的日記“吃百姓之飯、穿百姓之衣、莫道百姓可欺，自己也是百姓”，下聯(lián)“得一官不榮、失一官不辱、莫說一官無用，地方全靠一官”。得一官也不是光宗耀祖，不要高興過頭，丟一官也不是很羞恥的事，不是說一官沒有用，地方全靠縣長書記，這個說的絕了，橫批沒有寫，靠你們?nèi)パa，“努力奮斗”或者“鞠躬盡瘁”或者“實事求是”“開拓創(chuàng)新”“奮發(fā)有為”“再創(chuàng)輝煌”怎么補都可以。我在那里感慨良久，古人真是偉大，平遙古城也是一個文化名城，中國最早的票號，銀票是從那里開始的，那是在一個縣里面。

任何時候我們都要牢記群眾利益無小事，做到權(quán)大不忘百姓本，位高更記布衣情，以我是人民的兒子這種情懷去全心全意為人民服務(wù)，要把我們黨求真務(wù)實的優(yōu)良傳統(tǒng)像焦裕祿、楊善洲等優(yōu)秀的縣委書記、地委書記學習，腳踏實地、埋頭苦干，扎扎實實的為人民服務(wù)。我把縣委書記的榜樣焦裕祿拿過來看，十分感人，焦裕祿講，我生前沒有把沙丘治理好，死了以后要把我埋在沙丘上，我看著你們治理沙 云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

丘，種樹治沙，這些非常感人。他在蘭考縣當縣委書記一年多一點，到現(xiàn)在留給人們的是無盡的精神財富，永遠的懷念。所以我想大家當縣委書記，還要認真的讀一下縣委書記的榜樣焦裕祿，看看楊善洲同志60年情懷，守住不老的精神家園，為共產(chǎn)主義奮斗終身，很感人的。

要提倡用心工作，用心工作就是要有強烈的事業(yè)心、責任感，對黨和人民交辦的每一件事情都要舍得花最大的力氣，力爭達到最高的水平。這是對黨和人民的事業(yè)真正負責任的體現(xiàn)，是各項工作改革創(chuàng)新的基礎(chǔ)，也是各位縣委書記有所作為的基本前提?？h委書記要想有所作為，基本前提是用心工作，你不用心你靠你的小聰明大而化之，小而化了，那就是成事不足、敗事有余。用心工作是對黨和人民事業(yè)真正負責任的體現(xiàn)，是各項工作改革創(chuàng)新的基礎(chǔ)，你敢不敢改，敢不敢創(chuàng)新，也是各位縣委書記有所作為的基本前提。你在這個崗位干下去，想留點痕跡給后人，必須用心工作。包括我剛才講的認真聽取部下每次匯報，認真準備向上的每次報告，不要以為領(lǐng)導來了就是吃了、喝了、灌醉酒了，那不行的，有時候領(lǐng)導酒量也大，也喝不醉的你怎么辦？有時候領(lǐng)導也不喝酒，灌他也不喝怎么辦？你不能靠酒靠肉來封他的嘴，你還是要用心工作，要規(guī)范的做好。

對于每一位縣委書記來說，用心工作不僅是一種應(yīng)有的態(tài)度，也是一種應(yīng)有的作風，一種精神、一種境界。同志們，如果來用心工作四個字都做不到的干部，很難想象官能當?shù)淖岦h放心、讓人民滿意。某些部門一發(fā)文件，把我的講話大頭標語都搞錯，我一批“某某同志，你們考慮考慮，我是這樣說的嗎？”然后他們認真整改多少條，我說也沒有那么嚴重，主要是不用心工作，只要認真、用心就可以了，校對兩次就不會錯了。在干部任命上搞錯一個字，是張三不是李四，李四不恨死你了，你認的這就是他了，你不能改了。我在地委當書記的時候我遇到過，說那個是誰，一個“王”寫個“汪”，兩個都是人名，但是不是那個人。從此以后他再也不犯這樣的錯誤了，他離職的時候，我?guī)е∥バ?，我說“這個同志是用心工作的模范”，非常的認真校對。不能說時間到了就這樣了，明天上常委會了，要認真再校對一下，不能一送去人名有錯、落款也有錯，那不是天大的笑話。要多用身體和行動指揮，少用聲音指揮，縣級處在改革發(fā)展穩(wěn)定的第一線，既要重視言傳，更要重視身教，身教更重于言傳。革命戰(zhàn)爭年代，指揮員一聲喊“跟我上”，一批一批的革命戰(zhàn)士就跟著沖鋒陷陣。在和平建設(shè)年代，在處理急難險重的任務(wù)，處理突發(fā)事件中，縣委書記等領(lǐng)導干部也要發(fā)揚這種大無畏的精神，在一線用身體和行動指揮，少用聲音指揮。處理突發(fā)事件、災難性的東西，縣委書記必須第一個沖上去。泥石流、爆炸案等等你要第一個到現(xiàn)場，要大義凜然。

當前社會上不少人急功近利，追求立竿見影，吹糠見米的效果，縣委書記要帶頭克服浮躁情緒，正確處理當前與長遠、局部與整體、點與面的關(guān)系，多干抓基層打基礎(chǔ)立長遠的事，真正把精力放在干工作上，把工作下在抓落實上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，堅韌不拔、鍥而不舍，為群眾多辦實事、多辦好事，涓涓溪流匯成江海，件件實事合成大事，就能實現(xiàn)縣域科學發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

現(xiàn)在上上下下的浮躁，群眾浮躁社會活動，主要是黨內(nèi)浮躁，一講誰升官了，一講就是攀比，沒有必要。要始終保持一個很寧靜的心，很平靜的心，講的容易做的不容易，做到了就爐火純青，出神入化了。榮辱不驚，看亭前花開花落，去留無意，望天上云卷云舒，橫披補“順其自然”。當個縣委書記足矣，升官沒有盡頭，全黨一個總書記、一個總理、一個委員長，你想干那個？縣委書記是人王，是老大了，已經(jīng)可以了。所以始終保持一個平靜的心，能提拔當然拼命干，報效祖國、報效黨，一個組織位置有缺陷，那也可以了?，F(xiàn)在就是浮躁了，有個人匯報第三句就跟我講個人的事“李書記，我也干了三年了。”我說我知道?！拔迦A山知道、廣福路2號和8號知道”就是省政府知道、省委也知道，我說明白了，先喝酒不講這個。他明白著呢，你以為他傻。白書記經(jīng)常下鄉(xiāng)，我也經(jīng)常下鄉(xiāng)，都是清清楚楚，哪個優(yōu)秀，哪個不行，組織部有一套程序，一看差不多是這樣就上了，就統(tǒng)籌平衡一下。

我說我們省委充分認識這個隊伍，129個縣委書記是我黨的堅強力量，大家各個虎虎生威，云南事業(yè)大有希望，哪有攻不下的山頭呢？我充分的相信我們這個隊伍百煉成鋼，人才輩出，只是時間上要有個先后，不能整齊劃一的。地平線其實是一個拋物線是一個彎的，所以什么事情都是立體思維的。你這樣一想什么問題都解決了，所以我提倡大家學習辯證法，不要絕對化，有的時候縣委書記當10年我們應(yīng)該考慮，有些一下子沒有職務(wù)，你要理解那個地委，他也有他的難處。

不要浮躁，要浮躁干不成事，自己同自己過意不去。所以一定要坦蕩，一定要想的開，一定要大氣，一定要寧靜，寧靜而致遠，淡薄而明志。工作好、老婆好、身體好才是真正的好，不要追求那些虛化的東西。

政聲人之后，人民群眾就會從領(lǐng)導干部辦的實事好事中看到黨的形象、黨的威信，看到縣委書記的政績和分量。政聲人之后，你的聲望人格是在你離開崗位退休以后、調(diào)走以后，政聲人之后，而不是讓你在臺上威望，誰都怕你的時候。奇奧賽斯庫做報告的時候，28次掌聲全體起立鼓掌，第七天他的衛(wèi)隊就槍斃他了，他鼓掌是假的，早就恨死你的，一家當政治局，老婆政治局、兒子政治局、姑爺也是政治局，你不是家庭會議嗎？我們雖然選你，有機會也槍斃你。這就是血的教訓，我總講奇奧賽斯庫給身邊的同志聽。米洛舍維奇政治強人，絞死在海牙法庭；還有薩達姆、穆巴拉克，現(xiàn)在又是卡扎菲了。穆巴拉克在1999年的時候，我是在中國青年代表團當團長周強，我是副團長，當時我是廣西常委去，他是執(zhí)政黨人民黨的二把手，他是主席、總書記兼秘書長，兼國家副總理請我們吃飯。再一個公園里面請吃飯，畫一個穆巴拉克的像，吃飯前先表忠，那個時候穆巴拉克如日中天，想統(tǒng)治整個非洲的感覺。從1999年到現(xiàn)在12年時間，現(xiàn)在就開始審判他了。這些都是血的教訓，所以政聲人之后，有一個平和的心態(tài)。我始終保持一個平淡的心，你不能說和誰比，你和你的同學比，你的同學下崗了，討不到老婆，房子倒了沒錢修，一想到這些什么都是小事。

我有一個同學陳家勝，我當了河池地委書記兼專員，那年我回家，看到前面有一個老頭扛著一包曬的稻谷，我說很像我一個同學。我一看，我說你是家勝吧，他講的廣東話是呀，你是紀恒吧。我說是呀，云南省干部在線學習系列課件 http://004km.cn

你怎么這樣，大熱天到集上趕集，穿一件中山裝，臟兮兮的油很臭，我說你干嗎呢？他說老婆死了，我得肝炎，三個孩子沒有書讀。一講到那些我的淚就出來了，我說我身上有1000元全給你了，我送你回去吧，他說我的谷子還沒有賣完了。我說我等不了你了，我給你1000元，我的地址是這個，以后有困難可以來找我。我的淚就出來了，高中的時候他和我坐一個桌子，就我命好讀了大學，混了十年八年當了地委書記。這一念之差，就是我讀書他不讀書，他回家討到老婆生孩子，老婆死了就欠了一身債，每每想到這里我知足了。我有幾個大學同學，老婆死了，我都募捐，我們班27個同學，下崗一批，最困難的我?guī)ь^募捐讓同學帶錢給他。那沒有辦法，同學一場，我真正是每年募捐一點，我說我去不了了，你們代我去看看，那真是熱淚盈眶。當然有的時候在聚會上也有的，我說你們沒有路費，從柳州、桂林過來的，這樣吧，我有車我送你回去，說我貪一點就貪一點了，不方便的車，人不多的一個人我買張車票讓他們回去，他也高興。這就是一個平常的心態(tài)。

結(jié)束語

同志們，我們一定要倍加珍惜組織對自己的信任，倍加珍惜為人民干事創(chuàng)業(yè)的機會，倍加珍惜自己的政治前程和家庭，堅守自己為官從政的底線，敬畏黨紀國法、敬畏人民群眾、敬畏社會理論，做到清清白白做官，老老實實做人，始終保持共產(chǎn)黨員的高尚品德和崇高氣節(jié)。

組織不信任你，你什么都不能干，省委省政府、組織部一下文件，收回成命，你什么都不是。第二，干事創(chuàng)業(yè)，現(xiàn)在有機會你不干，你不抓緊時間，你退休了感到遺憾了。第三，政治前程重要，家庭老婆孩子重要，身體健康重要，除了這些什么都可以不要。我在河池地委當書記，鳳山縣有個新人坳，傳說“過了新人坳，老婆孩子可不要”，那里很艱苦，都不想到那個地方去。我說不對，我了新人坳，老婆孩子個個都要，把孩子接出去，老婆我?guī)湍阏{(diào)，不要那么慌張。他還是說，對對，李書記，當時我們新人坳的艱苦，組織上關(guān)照我們，我們更努力工作了。我說好，有了情懷，不要過了新人坳，老婆孩子可不要，那就不行。所以一定要珍惜家庭。

各地黨委要以提高領(lǐng)導水平和執(zhí)政能力為核心，加強黨性修養(yǎng)和改進作風為重點，以制度建設(shè)為保障，堅持把縣委書記隊伍選配好，思想武裝好，能力建設(shè)好，作風監(jiān)督好。努力造就一支善于領(lǐng)導科學發(fā)展的高素質(zhì)縣委書記隊伍。當前要把學習貫徹落實胡錦濤總書記“七一講話”作為重大政治任務(wù)，加強組織領(lǐng)導，精心安排部署，在廣泛宣傳上下工夫，在深刻闡釋上下工夫，在結(jié)合實際中，推動地方科學發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展下工夫，切實把廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到講話精神上來，為推進中國面向西南開放的重要橋頭堡建設(shè)凝聚起強大的力量。

同志們，新形勢下縣委書記肩上的擔子重、責任大，希望大家珍惜黨和人民為你們提供的工作平臺，解放思想、求真務(wù)實，奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，扎根沃土、服務(wù)百姓、為黨爭光、建功立業(yè)，做一個讓黨放心、讓人民滿意的縣委書記。我希望大家一定要做到，一定能夠做到。謝謝大家！