第一篇：“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會推薦材料(鋪口鄉(xiāng))

“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會推薦材料

——湖南省靖州縣鋪口鄉(xiāng)工會聯(lián)合會

鋪口鄉(xiāng)位于湖南省靖州縣中部，全境東接渠陽鎮(zhèn)飛山管委會、南抵排牙山林場和藕團(tuán)鄉(xiāng)、西鄰三秋鄉(xiāng)、北連坳上鎮(zhèn)。全鄉(xiāng)總面積125平方公里，轄12個行政村，116個村民小組，1.4萬人。鄉(xiāng)工會聯(lián)合會有基層工會10家，其中機關(guān)工會4家，企業(yè)工會6家，有工會會員1430名，女會員640名。近年來，鄉(xiāng)工會聯(lián)合會在上級工會和鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實黨關(guān)于工會工作的各項政策，循序漸進(jìn)，不斷探索新形勢下工會工作的運行機制，切實加強和規(guī)范了工會組織自身建設(shè)，開創(chuàng)了鋪口鄉(xiāng)工會工作的全新局面。

一、黨委重視，政府支持，不斷夯實工會工作基礎(chǔ) 在推進(jìn)工會組織建設(shè)工作過程中，鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一認(rèn)識，把工會工作與黨建工作統(tǒng)一起來，黨工部門定期溝通，聯(lián)合檢查，共同推進(jìn)，“黨建帶工建，工建促黨建”工作得到規(guī)范開展，形成了黨政工齊抓共管的良好局面。一是配強工會領(lǐng)導(dǎo)班子。配備了工作能力強、群眾基礎(chǔ)好、熱心工運事業(yè)的5名工作人員擔(dān)任鄉(xiāng)工會聯(lián)合會干部，工會主席由鄉(xiāng)黨委委員擔(dān)任。同時，注重工會學(xué)習(xí)的制度化建設(shè)，組織工會干部系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了《勞動合同法》、《工會法》等法律法規(guī)，提升了工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和履職水平。二是建立黨委議工會制度。鄉(xiāng)黨委把工會工作列入議事日程，以黨委政府名義下發(fā)有關(guān)加強新建基層工會組建工作的文件，并在黨委會等會議上討論組建工作。鄉(xiāng)黨委每季度召開會議聽取工會工作匯報，研究解決工會

工作中存在的困難和問題，研究制定適合基層工會工作開展的優(yōu)惠政策，安排部署下階段工會工作，有組織、有計劃、有步驟地推動了工會工作。三是保障工會工作經(jīng)費。在鄉(xiāng)財政十分緊張的情況下，鄉(xiāng)黨委政府每年投入2萬元的經(jīng)費，并積極向上爭取資金和項目，用于開展各項幫扶工作和活動。四是健全組織網(wǎng)絡(luò)。針對我鄉(xiāng)企業(yè)“多、小、雜、散”的特點，鄉(xiāng)工會聯(lián)合會把自上而下推動建會與自下而上主動建會有機結(jié)合，積極探索區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會等多種組織形式，加快非公有制企業(yè)工會的組建步代。目前，全鄉(xiāng)建立工會10家，發(fā)展會員1430人，建會率達(dá)100%，職工入會率為100%。

二、創(chuàng)新載體，搭建平臺，切實發(fā)揮工會幫扶工作 鄉(xiāng)工會聯(lián)合會一切工作以維護(hù)職工利益為出發(fā)點，關(guān)心職工生活，努力做好對困難職工群眾的幫扶工作，切實維護(hù)職工的合法權(quán)益。設(shè)立鄉(xiāng)困難職工幫扶中心。明確了幫扶中心履行困難幫扶、信訪接待、法律援助和就業(yè)幫扶等四項職能，實行“一站式、窗口式”服務(wù)。幫扶中心與鄉(xiāng)工會聯(lián)合會、鄉(xiāng)勞動保障站同心協(xié)作，努力解決困難職工生活、就業(yè)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等難題和問題，促進(jìn)企業(yè)、社會的穩(wěn)定和諧。做好技能培訓(xùn)工作。積極為廣大職工群眾提供了急需的科技知識、技能培訓(xùn)、項目支持和資金扶持等多種服務(wù)。今年3—5月份，鄉(xiāng)工會聯(lián)合會與勞動保障站聯(lián)合在集中村舉辦花卉園藝班和草坪建植班3期，參加培訓(xùn)農(nóng)民180余人。5—8月份，在鋪口工業(yè)園區(qū)內(nèi)舉辦電焊班一期，培訓(xùn)職工群眾43人。5—7月份，鄉(xiāng)工會聯(lián)合會與縣婦聯(lián)為加強婦女技能，在壩陽村舉辦電動縫紉班3期，參加培訓(xùn)的婦女300余人。培訓(xùn)未結(jié)束，就有30多名

婦女被縣制衣廠提前錄用。今年以來，已為金大地水泥廠、晟泰木業(yè)等企業(yè)提供了急需的電焊等技術(shù)人才160多人。深入開展送溫暖活動。春節(jié)、“三八”、“五一”、“七一”等重要節(jié)日期間，鄉(xiāng)工會聯(lián)合會組織開展了慰問勞動模范、農(nóng)民工和困難職工活動，為他們送去了慰問品、慰問金，讓困難職工真正感受到了黨的關(guān)懷和社會的溫暖。發(fā)動轄區(qū)內(nèi)各工會積極開展“金秋助學(xué)”活動，今年為考取大學(xué)的困難學(xué)生送去助學(xué)金近萬元。創(chuàng)新完善救助機制。為實現(xiàn)我鄉(xiāng)幫扶工作由節(jié)日集中救助向經(jīng)常性扶助轉(zhuǎn)變，由普通錢物救助向鼓勵和幫助改變就業(yè)觀念謀求自主創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)變，鄉(xiāng)工會聯(lián)合會采取資金、技術(shù)、信息等方面為困難職工、農(nóng)民工提供服務(wù)。幫助供銷社下崗職工王希平建立銷售門面實現(xiàn)再就業(yè)，扶持集中村返鄉(xiāng)農(nóng)民工謝雙平發(fā)展野豬養(yǎng)殖，每年出欄野豬50頭以上。在救助機制的引領(lǐng)下，下崗職工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工發(fā)展烤煙140畝，發(fā)展金秋梨600畝，楊梅700多畝。

三、加強管理，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，促進(jìn)勞動關(guān)系和諧雙贏 加大安全生產(chǎn)檢查力度。企業(yè)安全生產(chǎn)，責(zé)任重于泰山，是一切工作的重中之重，它關(guān)系著職工生命財產(chǎn)，不容絲毫麻痹大意。鄉(xiāng)工會聯(lián)合會每星期派專人到各企業(yè)督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報，馬上處理，力爭把危險系數(shù)降到最低。全面推行集體合同制度。鄉(xiāng)工會聯(lián)合會與勞動保障站、司法所聯(lián)合開展《勞動合同法》的宣傳活動，于3月份舉辦了一期由企業(yè)管理者、工會干部、職工代表40多人參加的《勞動合同法》培訓(xùn)班，幫助職工和經(jīng)營者準(zhǔn)確掌握各項法律條款，指導(dǎo)和幫助非公企業(yè)職工和農(nóng)民工與用工單位簽訂勞動合同。截止8月

底，全鄉(xiāng)工會聯(lián)合會推行了集體合同制度，覆蓋職工1400余人。同時開展的工資協(xié)商工作進(jìn)展順利，已簽訂工資協(xié)議19份，覆蓋職工800余人。在過去的一年里，全鄉(xiāng)沒有發(fā)生重大勞動爭議和拖欠職工工資現(xiàn)象，職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生落實較好，企業(yè)勞動關(guān)系和諧，企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。豐富職工精神文化生活。圍繞豐富職工文化生活和業(yè)余生活這一目標(biāo)，結(jié)合深入開展的“改陋習(xí)、樹新風(fēng)、塑形象，都當(dāng)文明鋪口人”的主題教育，積極推廣企業(yè)職工業(yè)余文化技術(shù)夜校做法，分別組織參加了登飛山，海南考察行，電影放映下企業(yè)，職工群眾聯(lián)合演出等活動，掀起了企業(yè)職工文化生活的高潮。通過一系列寓教于樂的活動，開闊了職工的視野，豐富了職工的業(yè)余生活，增強了職工的集體榮譽感，提高了基層工會的凝聚力。

靖州苗族侗族自治縣總工會

2010年9月8日

第二篇：六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會材料

鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會工作經(jīng)驗交流會材料之二

以創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)為契機，推動全辦工會工作向前發(fā)展 辦事處位于湘鄉(xiāng)市城區(qū)的北部，轄區(qū)總面積平方公里，下轄3個行政村，個社區(qū)居委會，總?cè)丝诙嗳?，市直機關(guān)、各類大廠礦、企業(yè)近家坐落其中，是一個農(nóng)村、城市兼有的行政區(qū)域。近年來，我辦工會聯(lián)合會根據(jù)本辦實際，認(rèn)真貫徹落實“組織起來，切實維權(quán)”的工會工作方針，充分發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實履行好職責(zé)，大膽創(chuàng)新，為實現(xiàn)我辦經(jīng)濟(jì)繁榮，社會和諧的良好氛圍做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、黨政重視支持，確保工會工作順利開展

面對經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，城市化進(jìn)程加快，辦事處轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和職工的不斷增加，工會工作任務(wù)越來越繁重的新形勢，辦事處黨工委更加重視工會工作，堅持“黨群聯(lián)手、互相支持、互相配合、互相補位、職工參與”的工會工作格局，并把工會工作納入了黨建目標(biāo)體系。黨工委每年定期研究辦事處工會工作中的重大問題，堅持了辦事處與工會聯(lián)席會議制度，在研究，制定涉及職工切身利益的政策規(guī)定上主動征求工會意見。同時，按照“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會標(biāo)準(zhǔn)，辦事處黨政在辦公用房特別擁擠的情況下，為工會設(shè)立了辦公室、活動室，添置了檔案柜等辦公設(shè)施，各項制度高標(biāo)準(zhǔn)上墻。并按需撥足工會經(jīng)費，確保工會各項工作順利開展。

二、強化職能履行，發(fā)揮工會組織的作用

1、認(rèn)真履行維權(quán)基本職責(zé)。維權(quán)工作是工會工作中重中之重的工作。我們始終把這種理念貫穿于工會的日常工作中，積極構(gòu) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會工作經(jīng)驗交流會材料之二

建維權(quán)長效機制。一是推行平等協(xié)商、集體合同制度，維護(hù)職工的合法權(quán)益。堅持與辦事處黨工委聯(lián)席會議制度形成了勞動部門、辦事處工會組織、企業(yè)代表組織組成的勞動關(guān)系三方協(xié)商機制。勞動關(guān)系三方協(xié)商定期召開會議，通過提出涉及維護(hù)職工權(quán)益的主張和建議，建立健全區(qū)域性平等協(xié)商和集體合同制度。到2010年底，我們簽訂了30多家集體合同，40多家女職工專項集體合同，覆蓋率和履行率均達(dá)90%，同時還加強了培訓(xùn)工作，對單位的職工進(jìn)行《工會法》、《勞動法》等方面的知識培訓(xùn)，確保不發(fā)生重大勞動爭議和拖欠職工工資的現(xiàn)象。實現(xiàn)了企業(yè)和職工利益的雙贏。

2、關(guān)心職工疾苦，積極實施送溫暖工程。我們根據(jù)市總的要求，結(jié)合辦事處的實際，成立了困難職工幫扶站，村、社區(qū)、企業(yè)成立了困難職工幫扶點，對轄區(qū)內(nèi)的困難職工都建立了檔案，完善了工作制度，實行動態(tài)管理，及時給予幫扶，真正體現(xiàn)了工會是“職工之家”。努力為職工群眾做好事、辦實事、解難事。今年我們牽頭倡導(dǎo)辦事處的干部對貧困和留守學(xué)生進(jìn)行一對一的幫扶活動，在生活上關(guān)心他們，在學(xué)習(xí)上指導(dǎo)他們，在資金上資助他們，大約送去資金15000元，取得了很好的效果，使貧困和留守學(xué)生倍感黨和政府、工會組織的關(guān)懷及人間真情的溫暖。逢年過節(jié)，工會干部都會到困難職工家中去走訪慰問，把組織的關(guān)懷送到職工心中。

3、積極開展就業(yè)指導(dǎo)，熱心服務(wù)職工群眾。辦事處工會充分發(fā)揮作用，自覺把幫助下崗人員及返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會工作經(jīng)驗交流會材料之二

發(fā)展的主要任務(wù)來抓。特別是在經(jīng)濟(jì)危機的大背景下，設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)咨詢站。積極開展職工就業(yè)培訓(xùn)，利用上級工會職工援助服務(wù)中心平臺，發(fā)布勞動用工信息100多條，為下崗職工提供就業(yè)幫助，積極參與推薦上級工會與勞動部門配合開展的“送政策、送培訓(xùn)、送崗位”活動，帶領(lǐng)貧困下崗職工到市總與勞動局配合搭建的用工單位供需平臺，進(jìn)行就業(yè)雙向選擇，共推薦貧困下崗職工38人就業(yè)。提高下崗職工的再就業(yè)能力，積極推薦困難下崗職工及返鄉(xiāng)農(nóng)民工到市總職工技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校，參加免費的技能培訓(xùn)。近兩年共參加就業(yè)培訓(xùn)期，免費技能培訓(xùn)期，培訓(xùn)人員近人，提高了職工的社會競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。并建立健全了以信訪接待、生活救助、就業(yè)幫助、法律援助的各種制度，為職工做好事、辦實事、解難事、群眾對工會工作的滿意率達(dá)98%。

4、加強執(zhí)法監(jiān)督，切實保障職工的勞動安全。年初，我們和辦事處黨政簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，任務(wù)是指導(dǎo)各基層工會向企業(yè)主提出安全生產(chǎn)中的安全隱患問題及整改意見，依法維護(hù)職工的安全生產(chǎn)權(quán)益。辦事處工會干部為把勞動安全、衛(wèi)生監(jiān)督工作落到實處，結(jié)合安監(jiān)部門開展安全生產(chǎn)月、衛(wèi)生單位的健康宣傳月等活動，請辦事處安監(jiān)站長給職工講安全生產(chǎn)的知識，開展“安康杯”競賽活動，使職工的各項權(quán)益得到了廣泛的保護(hù)。多次配合有關(guān)部門到50多家（次）企業(yè)進(jìn)行專項檢查，且對有問題的40多家（次）安全隱患及時或限期進(jìn)行整改，保證職工生產(chǎn)安全。

三、開展多功能的工會組織活動，增強工會組織的凝聚力 鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會工作經(jīng)驗交流會材料之二

1、積極參與各種活動，增強工會組織的吸引力。利用各種節(jié)日開展豐富多彩的慶?；顒樱M織基層工會積極參與上級工會開展的各項活動，比如：開展職工“雙愛雙評”和技術(shù)技能的競賽活動，提高職工的愛崗敬業(yè)精神；在參與芙蓉標(biāo)兵競賽活動中，同志被評為的“芙蓉百崗明星”。

2、開展各種文體活動，增強工會組織的凝聚力。我辦工會始終把促進(jìn)發(fā)展作為工會的根本任務(wù)，緊緊抓住服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到黨工委、行政的決策上來，用共同的理念凝聚職工，最大限度地調(diào)動和發(fā)揮廣大職工投身改革的巨大熱情和創(chuàng)造能力。一是利用各種節(jié)日開展寓教于樂的文體活動，增進(jìn)職工之間的團(tuán)結(jié)與友誼。二是與鄰近的兄弟單位進(jìn)行籃球、拔河比賽，培養(yǎng)職工的團(tuán)隊精神。三是辦起了職工活動室，分別添置了報刊雜志，棋牌書畫等多功能活動場所，這些既豐富職工的文化生活，又增強了工會組織的凝聚力。

總的來講，辦事處工會工作在過去的一段時期取得了一定的成績，這些成績的取得與上級工會和辦事處黨工委、行政的領(lǐng)導(dǎo)和支持是分不開的。是廣大工會干部團(tuán)結(jié)拼搏，辛勤工作，努力奉獻(xiàn)的結(jié)果。當(dāng)然，我們也認(rèn)識到離上級及辦事處領(lǐng)導(dǎo)和群眾對我們的要求還有差距。在今后的工作中，我們將按照上級工會的工作部署，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，不斷加大工作力度，求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，推動我辦工會工作再上一個新臺階，為我辦經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。

第三篇：六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會材料

鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會工作經(jīng)驗交流會材料之二

以創(chuàng)建六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)為契機，推動全辦工會工作向前發(fā)展

辦事處位于湘鄉(xiāng)市城區(qū)的北部，轄區(qū)總面積平方公里，下轄3個行政村，個社區(qū)居委會，總?cè)丝诙嗳?，市直機關(guān)、各類大廠礦、企業(yè)近家坐落其中，是一個農(nóng)村、城市兼有的行政區(qū)域。近年來，我辦工會聯(lián)合會根據(jù)本辦實際，認(rèn)真貫徹落實“組織起來，切實維權(quán)”的工會工作方針，充分發(fā)揮工會作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實履行好職責(zé)，大膽創(chuàng)新，為實現(xiàn)我辦經(jīng)濟(jì)繁榮，社會和諧的良好氛圍做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、黨政重視支持，確保工會工作順利開展

面對經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整，城市化進(jìn)程加快，辦事處轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和職工的不斷增加，工會工作任務(wù)越來越繁重的新形勢，辦事處黨工委更加重視工會工作，堅持“黨群聯(lián)手、互相支持、互相配合、互相補位、職工參與”的工會工作格局，并把工會工作納入了黨建目標(biāo)體系。黨工委每年定期研究辦事處工會工作中的重大問題，堅持了辦事處與工會聯(lián)席會議制度，在研究，制定涉及職工切身利益的政策規(guī)定上主動征求工會意見。同時，按照“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會標(biāo)準(zhǔn)，辦事處黨政在辦公用房特別擁擠的情況下，為工會設(shè)立了辦公室、活動室，添置了檔案柜等辦公設(shè)施，各項制度高標(biāo)準(zhǔn)上墻。并按需撥足工會經(jīng)費，確保工會各項工作順利開展。

二、強化職能履行，發(fā)揮工會組織的作用

1、認(rèn)真履行維權(quán)基本職責(zé)。維權(quán)工作是工會工作中重中之重的工作。我們始終把這種理念貫穿于工會的日常工作中，積極構(gòu) 1

建維權(quán)長效機制。一是推行平等協(xié)商、集體合同制度，維護(hù)職工的合法權(quán)益。堅持與辦事處黨工委聯(lián)席會議制度形成了勞動部門、辦事處工會組織、企業(yè)代表組織組成的勞動關(guān)系三方協(xié)商機制。勞動關(guān)系三方協(xié)商定期召開會議，通過提出涉及維護(hù)職工權(quán)益的主張和建議，建立健全區(qū)域性平等協(xié)商和集體合同制度。到2010年底，我們簽訂了30多家集體合同，40多家女職工專項集體合同，覆蓋率和履行率均達(dá)90%，同時還加強了培訓(xùn)工作，對單位的職工進(jìn)行《工會法》、《勞動法》等方面的知識培訓(xùn)，確保不發(fā)生重大勞動爭議和拖欠職工工資的現(xiàn)象。實現(xiàn)了企業(yè)和職工利益的雙贏。

2、關(guān)心職工疾苦，積極實施送溫暖工程。我們根據(jù)市總的要求，結(jié)合辦事處的實際，成立了困難職工幫扶站，村、社區(qū)、企業(yè)成立了困難職工幫扶點，對轄區(qū)內(nèi)的困難職工都建立了檔案，完善了工作制度，實行動態(tài)管理，及時給予幫扶，真正體現(xiàn)了工會是“職工之家”。努力為職工群眾做好事、辦實事、解難事。今年我們牽頭倡導(dǎo)辦事處的干部對貧困和留守學(xué)生進(jìn)行一對一的幫扶活動，在生活上關(guān)心他們，在學(xué)習(xí)上指導(dǎo)他們，在資金上資助他們，大約送去資金15000元，取得了很好的效果，使貧困和留守學(xué)生倍感黨和政府、工會組織的關(guān)懷及人間真情的溫暖。逢年過節(jié)，工會干部都會到困難職工家中去走訪慰問，把組織的關(guān)懷送到職工心中。

3、積極開展就業(yè)指導(dǎo)，熱心服務(wù)職工群眾。辦事處工會充分發(fā)揮作用，自覺把幫助下崗人員及返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)作為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)

發(fā)展的主要任務(wù)來抓。特別是在經(jīng)濟(jì)危機的大背景下，設(shè)立返鄉(xiāng)農(nóng)民工就業(yè)咨詢站。積極開展職工就業(yè)培訓(xùn)，利用上級工會職工援助服務(wù)中心平臺，發(fā)布勞動用工信息100多條，為下崗職工提供就業(yè)幫助，積極參與推薦上級工會與勞動部門配合開展的“送政策、送培訓(xùn)、送崗位”活動，帶領(lǐng)貧困下崗職工到市總與勞動局配合搭建的用工單位供需平臺，進(jìn)行就業(yè)雙向選擇，共推薦貧困下崗職工38人就業(yè)。提高下崗職工的再就業(yè)能力，積極推薦困難下崗職工及返鄉(xiāng)農(nóng)民工到市總職工技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校，參加免費的技能培訓(xùn)。近兩年共參加就業(yè)培訓(xùn)期，免費技能培訓(xùn)期，培訓(xùn)人員近人，提高了職工的社會競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。并建立健全了以信訪接待、生活救助、就業(yè)幫助、法律援助的各種制度，為職工做好事、辦實事、解難事、群眾對工會工作的滿意率達(dá)98%。

4、加強執(zhí)法監(jiān)督，切實保障職工的勞動安全。年初，我們和辦事處黨政簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀，任務(wù)是指導(dǎo)各基層工會向企業(yè)主提出安全生產(chǎn)中的安全隱患問題及整改意見，依法維護(hù)職工的安全生產(chǎn)權(quán)益。辦事處工會干部為把勞動安全、衛(wèi)生監(jiān)督工作落到實處，結(jié)合安監(jiān)部門開展安全生產(chǎn)月、衛(wèi)生單位的健康宣傳月等活動，請辦事處安監(jiān)站長給職工講安全生產(chǎn)的知識，開展“安康杯”競賽活動，使職工的各項權(quán)益得到了廣泛的保護(hù)。多次配合有關(guān)部門到50多家（次）企業(yè)進(jìn)行專項檢查，且對有問題的40多家（次）安全隱患及時或限期進(jìn)行整改，保證職工生產(chǎn)安全。

三、開展多功能的工會組織活動，增強工會組織的凝聚力

1、積極參與各種活動，增強工會組織的吸引力。利用各種節(jié)日開展豐富多彩的慶?；顒?，組織基層工會積極參與上級工會開展的各項活動，比如：開展職工“雙愛雙評”和技術(shù)技能的競賽活動，提高職工的愛崗敬業(yè)精神；在參與芙蓉標(biāo)兵競賽活動中，同志被評為的“芙蓉百崗明星”。

2、開展各種文體活動，增強工會組織的凝聚力。我辦工會始終把促進(jìn)發(fā)展作為工會的根本任務(wù)，緊緊抓住服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心，把廣大干部職工的思想和行動統(tǒng)一到黨工委、行政的決策上來，用共同的理念凝聚職工，最大限度地調(diào)動和發(fā)揮廣大職工投身改革的巨大熱情和創(chuàng)造能力。一是利用各種節(jié)日開展寓教于樂的文體活動，增進(jìn)職工之間的團(tuán)結(jié)與友誼。二是與鄰近的兄弟單位進(jìn)行籃球、拔河比賽，培養(yǎng)職工的團(tuán)隊精神。三是辦起了職工活動室，分別添置了報刊雜志，棋牌書畫等多功能活動場所，這些既豐富職工的文化生活，又增強了工會組織的凝聚力。

總的來講，辦事處工會工作在過去的一段時期取得了一定的成績，這些成績的取得與上級工會和辦事處黨工委、行政的領(lǐng)導(dǎo)和支持是分不開的。是廣大工會干部團(tuán)結(jié)拼搏，辛勤工作，努力奉獻(xiàn)的結(jié)果。當(dāng)然，我們也認(rèn)識到離上級及辦事處領(lǐng)導(dǎo)和群眾對我們的要求還有差距。在今后的工作中，我們將按照上級工會的工作部署，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，不斷加大工作力度，求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，推動我辦工會工作再上一個新臺階，為我辦經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。

第四篇：創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”申報材料

創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”申報材料

加強自身建設(shè) 充分發(fā)揮作用

努力建設(shè)新形式下的“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”

xx鄉(xiāng)位于桑植縣西北部，距縣城59公里。境內(nèi)山大人稀、溝壑縱橫，桑鶴公路及澧水河穿境而過，是連接湘鄂西兩省三縣的交通樞紐，是賀龍元帥刀劈鹽局武裝革命的起始地。全鄉(xiāng)轄10個行政村，58個村民小組，1220戶，4667人，總面積119平方公里，全鄉(xiāng)人均純收入1842元。近幾年來，xx鄉(xiāng)聯(lián)合工會在鄉(xiāng)黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹“組織起來，切實維護(hù)”的工作方針，圍繞“六好”創(chuàng)建目標(biāo)，不斷創(chuàng)新工作方式，努力拓寬工作渠道，深入開展創(chuàng)建活動，工會工作邁上了新的臺階，2008年被評為縣級工會工作先進(jìn)單位，2009職工之家被評為縣級模范職工之家。我們的主要做法是：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，抓落實。多年來，鄉(xiāng)黨委、政府對工會工作十分重視，形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工會工作格局。一是人力支持。夯實基層工會基礎(chǔ)，配備了一支高素質(zhì)、重實干、有熱情、又穩(wěn)定的工會班子，選優(yōu)配強工會干部，基層工會干部全部是精挑細(xì)選出來的熱愛工會工作，具有一定特長，群眾威信高的工會骨干，確保了工會工作“有人干事”。二是財力支持。將工會辦公經(jīng)費列入鎮(zhèn)財政預(yù)算，常年保持在5萬元左右，確保了工會工作“有錢干事”。2011年，投入經(jīng)費6萬元，新裝修了工會辦公室和工會會員活動場所，購置了辦公桌椅、檔案柜等必須的辦公設(shè)施，配置了圖書室。三是工作支持。鄉(xiāng)黨委始終將工會工作納入黨建目標(biāo)體系，定期、不定期研究工會工作，堅持與黨建工作同安排、同檢查、同考核，并建立健全了“鄉(xiāng)黨委聽取工會工作匯報制”、“政府與工會聯(lián)席會議制”等制度，一年最少召開1-2次政府與工會的聯(lián)席會，黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問工會工作開展情況，親自參與和指導(dǎo)工會系列活動，做到了有求必應(yīng)、有難必解、有困必幫，確保了工會工作“有位成事”。

二、健全網(wǎng)絡(luò)，抓培訓(xùn)。一是我們分行業(yè)、分部門，因地制宜，組建了6家工會和工會聯(lián)合會，其中企業(yè)工會3個，基層工會3個，共發(fā)展吸收會員155人，入會率達(dá)98%，建成了全覆蓋工會組織網(wǎng)絡(luò)，真正做到了哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就有工會組織。二是抓工會干部的培訓(xùn)和職工技能培訓(xùn)。對全鄉(xiāng)基層工會班子成員和部分職工進(jìn)行了工會業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法律知識培訓(xùn)，強化了工會干部的自身建設(shè)，促進(jìn)了工會工作的開展。三是深入基層了解情況，掌握職工思想狀況，尤其是對困難職工、下崗職工做到底子清、情況明，并完善了檔案，為今后工作的深入開展打下良好的基礎(chǔ)。鄉(xiāng)工會按照服務(wù)群眾深入，積極推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，支持和引導(dǎo)全鄉(xiāng)富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，產(chǎn)并舉辦多期培訓(xùn)班，對勞動力進(jìn)行基本技能培訓(xùn)，并結(jié)合粽葉、養(yǎng)殖等“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)抓農(nóng)業(yè)科技知識培訓(xùn)，今年在縣總工會、縣勞動就業(yè)中心的支持和幫助下，在鄉(xiāng)工會的努力下，已轉(zhuǎn)移勞動力500余人。主要從事建筑、加工、采礦、餐飲服務(wù)等行業(yè)。

三、發(fā)揮作用，抓維權(quán)。為了充分發(fā)揮工會的維權(quán)作用，我們始終把維權(quán)貫穿到工會工作全過程。一是積極引導(dǎo)鄉(xiāng)內(nèi)民營企業(yè)與員工簽訂勞動合同，規(guī)范勞動報酬、勞動用工、勞動安全等合同事項。二是要求民營企業(yè)、私營單位、個體戶聘用人員建立職工代表大會或者行業(yè)代表大會制度和企業(yè)事務(wù)公開等制度，對涉及職工利益的重大問題提交職代會討論審議。如楠木坪水電公司電站職工因待遇報酬問題上訪一事，就是通過工會組織協(xié)商得到解決的。2010年xx電站改制，由于企業(yè)與職工家屬雙方就事補償金額難以達(dá)成一致意見，鄉(xiāng)聯(lián)合工會知曉后，及時介入，主動參與，與鄉(xiāng)調(diào)解委一同配合縣政法委、勞動局等部門經(jīng)過三個緊張而耐心細(xì)致的聯(lián)動調(diào)解回合，最終促使雙方達(dá)成一致意見，一次性兌現(xiàn)賠付金102.48萬元，較好的維護(hù)了職工權(quán)益。

四、關(guān)心會員，抓服務(wù)。工會工作點多面廣，服務(wù)會員維護(hù)權(quán)益是工會的職責(zé)。一是把服務(wù)職工群眾和創(chuàng)家有機結(jié)合起來。多年以來，我們按照創(chuàng)建“模范職工之家”的要求，陸續(xù)爭取政府投資近20萬元建成了職工工作、生活、文化“五個一”工程，即：一個藏書5000冊的會員讀書室、一間乒乓球室、一間電視室、一間棋牌室和一個燈光球場，確保了會員的活動空間越來越廣闊。二是通過工會的牽線搭橋，組織部分會員和農(nóng)民到湖北五里考察粽葉產(chǎn)業(yè)，在全鄉(xiāng)發(fā)動農(nóng)民人工種植粽葉2000畝，建成了粽葉基地三個。三是依托我鄉(xiāng)資源優(yōu)勢，組織成立了養(yǎng)殖協(xié)會，全鄉(xiāng)養(yǎng)殖黑山羊10000余只、娃娃魚8000多條。四是鼓勵在外創(chuàng)業(yè)的成功人士，通過招收家鄉(xiāng)的富余勞動力就業(yè)，或者返鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)，吸納當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工就業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我鄉(xiāng)水田壩村村向周元，2005年開始創(chuàng)辦企業(yè)，多年來一直招收聘用家鄉(xiāng)的富余勞力，提供就業(yè)方便，累計多達(dá)500余人次。汩落湖村農(nóng)民袁啟文憑借多年外出務(wù)工的經(jīng)驗，積累資本后返鄉(xiāng)二次創(chuàng)業(yè)，在本鄉(xiāng)建起了粽葉選廠，既為外出創(chuàng)業(yè)成功的返鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)人員樹立了榜樣，又為地方農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)造了條件。五是在縣總工會的支持下，春節(jié)期間，與鄉(xiāng)民政配合，在全鄉(xiāng)開展了為特困戶、五保戶、老黨員、老干部等弱勢群體進(jìn)行了送溫暖活動，對困難職工、困難群眾、受災(zāi)群眾進(jìn)行了慰問，共扶困濟(jì)貧28戶。慰問資金及食品、糧油、救災(zāi)物資價值3萬元，體現(xiàn)了黨和工會對群眾的關(guān)懷。

五、圍繞大局，促發(fā)展。近年來，我鄉(xiāng)工會聯(lián)合會緊緊圍繞、旅游開發(fā)，在全鄉(xiāng)農(nóng)民中開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型會員”活動。一是開展了農(nóng)村婦女“雙學(xué)雙比”活動，去年7月份，表彰獎勵了27名“好媳婦”、“好婆婆”、“五好文明家庭”和優(yōu)秀婦女主任、婦女致富示范戶，發(fā)揮“半邊天”的優(yōu)勢，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。二是組織干部、群眾舉辦了了xx鄉(xiāng)民族文化節(jié)、九九老年節(jié)、民歌賽、哭嫁等活動，三是在全鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)單位干部職工中，保護(hù)澧水源植竹活動。全鄉(xiāng)10多個單位100多名干部職工，在澧水河畔植竹子1萬多棵，增強了環(huán)境自我保護(hù)意識。

在今后的工作中，我們要在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級工會組織的大力支持和幫助下，進(jìn)一步加大工作力度，突出維權(quán)職能，勇于創(chuàng)先爭優(yōu)，真正把鄉(xiāng)工會建設(shè)成為組織網(wǎng)絡(luò)健全，履行職責(zé)規(guī)范，指導(dǎo)基層到位，服務(wù)群眾深入，積極推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“六好”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會。

第五篇：創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”申報材料

創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”申報材料

加強自身建設(shè)

充分發(fā)揮作用

努力建設(shè)新形式下的“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”

xx鄉(xiāng)位于**縣西北部，距縣城59公里。境內(nèi)山大人稀、溝壑縱橫，桑鶴公路及澧水河穿境而過，是連接湘鄂西兩省三縣的交通樞紐，是賀龍元帥刀劈鹽局武裝革命的起始地。全鄉(xiāng)轄10個行政村，58個村民小組，1220戶，4667人，總面積119平方公里，全鄉(xiāng)人均純收入1842元。近幾年來，xx鄉(xiāng)聯(lián)合工會在鄉(xiāng)黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹“組織起來，切實維護(hù)”的工作方針，圍繞“六好”創(chuàng)建目標(biāo)，不斷創(chuàng)新工作方式，努力拓寬工作渠道，深入開展創(chuàng)建活動，工會工作邁上了新的臺階，2008年被評為縣級工會工作先進(jìn)單位，2009職工之家被評為縣級模范職工之家。我們的主要做法是：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，抓落實。多年來，鄉(xiāng)黨委、政府對工會工作十分重視，形成了“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府支持、各方配合、工會運作、職工參與”的工會工作格局。一是人力支持。夯實基層工會基礎(chǔ)，配備了一支高素質(zhì)、重實干、有熱情、又穩(wěn)定的工會班子，選優(yōu)配強工會干部，基層工會干部全部是精挑細(xì)選出來的熱愛工會工作，具有一定特長，群眾威信高的工會骨干，確保了工會工作“有人干事”。二是財力支持。將工會辦公經(jīng)費列入鎮(zhèn)財政預(yù)算，常年保持在5萬元左右，確保了工會工作“有錢干事”。20XX年，投入經(jīng)費6萬元，新裝修了工會辦公室和工會會員活動場所，購置了辦公桌椅、檔案柜等必須的辦公設(shè)施，配置了圖書室。三是工作支持。鄉(xiāng)黨委始終將工會工作納入黨建目標(biāo)體系，定期、不定期研究工會工作，堅持與黨建工作同安排、同檢查、同考核，并建立健全了“鄉(xiāng)黨委聽取工會工作匯報制”、“政府與工會聯(lián)席會議制”等制度，一年最少召開1-2次政府與工會的聯(lián)席會，黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問工會工作開展情況，親自參與和指導(dǎo)工會系列活動，做到了有求必應(yīng)、有難必解、有困必幫，確保了工會工作“有位成事”。

二、健全絡(luò)，抓培訓(xùn)。一是我們分行業(yè)、分部門，因地制宜，組建了6家工會和工會聯(lián)合會，其中企業(yè)工會3個，基層工會3個，共發(fā)展吸收會員155人，入會率達(dá)98%，建成了全覆蓋工會組織絡(luò)，真正做到了哪里有企業(yè)，哪里有職工，哪里就有工會組織。二是抓工會干部的培訓(xùn)和職工技能培訓(xùn)。對全鄉(xiāng)基層工會班子成員和部分職工進(jìn)行了工會業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法律知識培訓(xùn)，強化了工會干部的自身建設(shè)，促進(jìn)了工會工作的開展。三是深入基層了解情況，掌握職工思想狀況，尤其是對困難職工、下崗職工做到底子清、情況明，并完善了檔案，為今后工作的深入開展打下良好的基礎(chǔ)。鄉(xiāng)工會按照服務(wù)群眾深入，積極推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，支持和引導(dǎo)全鄉(xiāng)富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，產(chǎn)并舉辦多期培訓(xùn)班，對勞動力進(jìn)行基本技能培訓(xùn)，并結(jié)合粽葉、養(yǎng)殖等“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)抓農(nóng)業(yè)科技知識培訓(xùn)，今年在縣總工會、縣勞動就業(yè)中心的支持和幫助下，在鄉(xiāng)工會的努力下，已轉(zhuǎn)移勞動力500余人。主要從事建筑、加工、采礦、餐飲服務(wù)等行業(yè)。

三、發(fā)揮作用，抓維權(quán)。為了充分發(fā)揮工會的維權(quán)作用，我們始終把維權(quán)貫穿到工會工作全過程。一是積極引導(dǎo)鄉(xiāng)內(nèi)民營企業(yè)與員工簽訂勞動合同，規(guī)范勞動報酬、勞動用工、勞動安全等合同事項。二是要求民營企業(yè)、私營單位、個體戶聘用人員建立職工代表大會或者行業(yè)代表大會制度和企業(yè)事務(wù)公開等制度，對涉及職工利益的重大問題提交職代會討論審議。如楠木坪水電公司電站職工因待遇報酬問題上訪一事，就是通過工會組織協(xié)商得到解決的。20XX年xx電站改制，由于企業(yè)與職工家屬雙方就事補償金額難以達(dá)成一致意見，鄉(xiāng)聯(lián)合工會知曉后，及時介入，主動參與，與鄉(xiāng)調(diào)解委一同配合縣政法委、勞動局等部門經(jīng)過三個緊張而耐心細(xì)致的聯(lián)動調(diào)解回合，最終促使雙方達(dá)成一致意見，一次性兌現(xiàn)賠付金萬元，較好的維護(hù)了職工權(quán)益。

四、關(guān)心會員，抓服務(wù)。工會工作點多面廣，服務(wù)會員維護(hù)權(quán)益是工會的職責(zé)。一是把服務(wù)職工群眾和創(chuàng)家有機結(jié)合起來。多年以來，我們按照創(chuàng)建“模范職工之家”的要求，陸續(xù)爭取政府投資近20萬元建成了職工工作、生活、文化“五個一”工程，即：一個藏書5000冊的會員讀書室、一間乒乓球室、一間電視室、一間棋牌室和一個燈光球場，確保了會員的活動空間越來越廣闊。二是通過工會的牽線搭橋，組織部分會員和農(nóng)民到湖北五里考察粽葉產(chǎn)業(yè)，在全鄉(xiāng)發(fā)動農(nóng)民人工種植粽葉2000畝，建成了粽葉基地三個。三是依托我鄉(xiāng)資源優(yōu)勢，組織成立了養(yǎng)殖協(xié)會，全鄉(xiāng)養(yǎng)殖黑山羊10000余只、娃娃魚8000多條。四是鼓勵在外創(chuàng)業(yè)的成功人士，通過招收家鄉(xiāng)的富余勞動力就業(yè)，或者返鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)，吸納當(dāng)?shù)剞r(nóng)民工就業(yè)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我鄉(xiāng)水田壩村村向周元，2005年開始創(chuàng)辦企業(yè)，多年來一直招收聘用家鄉(xiāng)的富余勞力，提供就業(yè)方便，累計多達(dá)500余人次。汩落湖村農(nóng)民袁啟文憑借多年外出務(wù)工的經(jīng)驗，積累資本后返鄉(xiāng)二次創(chuàng)業(yè)，在本鄉(xiāng)建起了粽葉選廠，既為外出創(chuàng)業(yè)成功的返鄉(xiāng)再創(chuàng)業(yè)人員樹立了榜樣，又為地方農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)造了條件。五是在縣總工會的支持下，春節(jié)期間，與鄉(xiāng)民政配合，在全鄉(xiāng)開展了為特困戶、五保戶、老黨員、老干部等弱勢群體進(jìn)行了送溫暖活動，對困難職工、困難群眾、受災(zāi)群眾進(jìn)行了慰問，共扶困濟(jì)貧28戶。慰問資金及食品、糧油、救災(zāi)物資價值3萬元，體現(xiàn)了黨和工會對群眾的關(guān)懷。

五、圍繞大局，促發(fā)展。近年來，我鄉(xiāng)工會聯(lián)合會緊緊圍繞、旅游開發(fā)，在全鄉(xiāng)農(nóng)民中開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型會員”活動。一是開展了農(nóng)村婦女“雙學(xué)雙比”活動，去年7月份，表彰獎勵了27名“好媳婦”、“好婆婆”、“五好文明家庭”和優(yōu)秀婦女主任、婦女致富示范戶，發(fā)揮“半邊天”的優(yōu)勢，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。二是組織干部、群眾舉辦了了xx鄉(xiāng)民族文化節(jié)、九九老年節(jié)、民歌賽、哭嫁等活動，三是在全鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)單位干部職工中，保護(hù)澧水源植竹活動。全鄉(xiāng)10多個單位100多名干部職工，在澧水河畔植竹子1萬多棵，增強了環(huán)境自我保護(hù)意識。

在今后的工作中，我們要在上級黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級工會組織的大力支持和幫助下，進(jìn)一步加大工作力度，突出維權(quán)職能，勇于創(chuàng)先爭優(yōu)，真正把鄉(xiāng)工會建設(shè)成為組織絡(luò)健全，履行職責(zé)規(guī)范，指導(dǎo)基層到位，服務(wù)群眾深入，積極推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“六好”示

**鎮(zhèn)工會。

醚，用橡皮帽堵住注射器的小孔，向拉