第一篇：鳳凰橋社區(qū)黨總支三年任期目標

鳳凰橋社區(qū)黨總支三年任期目標

未來三年是社區(qū)黨建工作向縱深發(fā)展之年，為鞏固社區(qū)黨建工作所取得的成果，更加扎實有效、開拓創(chuàng)新地做好社區(qū)黨建工作。社區(qū)黨總支是社區(qū)各種組織和各項工作的領導核心，為了認真落實區(qū)委、街道黨工委下發(fā)的文件精神，完成區(qū)、街確定的各項工作任務，特制定鳳凰橋社區(qū)黨總支三年目標責任制度。

一、以鄧小平理論和江澤民同志三個代表重要思想為指導，圍繞構筑新的組織體制和運行機制，以社區(qū)黨建為龍頭，堅持社區(qū)黨建與社區(qū)建設相結合，調動社區(qū)各方面力量廣泛參與社區(qū)建設的黨建工作格局，進一步強化組織載體的規(guī)范性、長期性和有效性，為實現社區(qū)居民共駐、共建、共享的模式，全面推動社區(qū)黨建和社區(qū)建設。

二、黨建工作目標及年度計劃的內容應包括：思想政治建設、黨組織建設、制度建設、黨風廉政建設、支部自身建設、黨員隊伍建設和實現本單位工作目標的具體措施等內容。既要體現出共性目標，還要明確每名黨員的個性目標，并以此為標準加強對黨員的考核。在目標的制定上，要圍繞社區(qū)經濟、社區(qū)服務等工作來確定黨建工作的目標。目標具體、可操作性強。

三、加強班子建設。健全和落實組織生活、學習培訓等制度，增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷提高執(zhí)政能力，特別是提高科學發(fā)展、服務群眾、維護穩(wěn)定的能力。

四、加強黨員隊伍建設。做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育管理，不斷提高黨員素質，改善黨員隊伍結構。加強黨員經常性教育管理，認真落實黨內組織生活各項制度，組織開展主題實踐活動，做好評議和處置不合格黨員工作，引導和監(jiān)督黨員自覺踐行先進性要求，充分發(fā)揮先鋒模范和骨干帶頭作用。

五、落實黨建工作常抓不懈機制。健全黨建工作例會制度，定期檢查黨建工作目標落實情況。班子成員分工負責，確保黨建工作責任落實到位。重視總結工作實踐，及時發(fā)現和解決存在的問題，善于把好做法、好經驗轉化為工作制度。

六、加強黨支部自身建設，搞好社區(qū)黨員的教育、管理和監(jiān)督，作好發(fā)展社區(qū)黨員工作。

七、宣傳貫徹黨的路線、方針、政徹和國家的法律法規(guī)，執(zhí)行上級黨組織的決議，團結、組織黨員和群眾完成本社區(qū)所擔任的各項任務。

八、按照街道黨工委的要求，作好社區(qū)干部的教育、培養(yǎng)、考核和監(jiān)督工作，確保各項工作按期完成。

鳳凰橋社區(qū)黨總支 2009年1月25日

第二篇：xx社區(qū)三年任期目標

xx社區(qū)三年任期目標

為了深入開展豐裕社區(qū)未來建設和發(fā)展，提升豐裕社區(qū)層次和形象，增強社區(qū)居民幸福感和滿意度，社區(qū)黨總支經充分征求黨員和居民意見，結合本社區(qū)現狀，制定三年任期目標任務。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹黨的十七大、十七屆四中全會和市委十屆五次全會精神，按照“夯實基礎、拓展領域、提升功能、創(chuàng)新發(fā)展”的要求，緊緊圍繞發(fā)展穩(wěn)定的大局，緊密結合社區(qū)建設的實際，以服務居民群眾為重點，健全機制、強化功能、不斷提高社區(qū)的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，創(chuàng)建管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的和諧社區(qū)。二、三年目標任務

1、黨的建設和精神文明建設

A、組織建設：加強班子成員學習，提高班子成員的政治素質、業(yè)務知識和工作水平。充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用，全心全意為人民服務，凝聚黨員和居民人心，提升黨組織形象，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高黨政班子成員發(fā)展創(chuàng)新、開拓服務的意識。設四個支部，即社區(qū)黨支部1個、企業(yè)黨支部2個、老干黨支部1個。

B、制度建設：規(guī)范完善黨的組織紀律和組織生活，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，深入推進無職黨員設崗定責和黨員志愿者服務。建立完善黨員考核、考評機制，提升黨員的黨性意識。C、作風建設：加強黨風廉政建設，開展警示教育，以反面典型為教材，敲響黨風廉政的警鐘。密切聯(lián)系群眾，深入基層，了解民情，反映民意，為民解憂。堅持民主集中制原則，集思廣益、發(fā)揚民主，加強反腐倡廉教育，提升黨組織形象。

D、精神文明建設：積極開展文明新風教育，組織開展主題創(chuàng)建活動，倡導科學文明、民主新風尚。積極開展文明家庭、文明戶評比活動，大力發(fā)展文化體育，豐富居民物質文化生活，提升居民層次和水平。加強對群團組織的領導，充分發(fā)揮群團組織的作用。

2、經濟建設

A、工業(yè)經濟：到2013年末工業(yè)總產值要達到5億元，銷售4.5億元，利稅6000萬元。企業(yè)產品結構不斷優(yōu)化升級，經濟轉型方式逐步顯現?？萍紕?chuàng)新手段進一步豐富，科技含量在產品結構中的比重進一步加大，企業(yè)發(fā)展平臺進一步放大。

B、農村經濟：進一步加快土地流轉，合理利用土地資源，實現土地效益最大化。優(yōu)化調整農業(yè)產業(yè)結構，實現農業(yè)規(guī)?；洜I，產業(yè)規(guī)模逐步規(guī)范合理。進一步放大農村合作經濟組織的作用，產業(yè)化經營、規(guī)?；l(fā)展，帶領群眾共同致富。

C、個體經濟：鼓勵、支持、引導個體工商戶發(fā)展，從政策上給予扶持，從實際上給予支援，增強農村經濟發(fā)展活力。鼓勵指導居民創(chuàng)業(yè)就業(yè)，增加新的創(chuàng)業(yè)就業(yè)渠道，開辟新的創(chuàng)業(yè)出路，提高居民收入和生活水平。

D、在現有基礎上，適應鎮(zhèn)城北工業(yè)集中區(qū)發(fā)展，為企業(yè)搭建發(fā)展平臺。社區(qū)創(chuàng)建自有產權企業(yè)，增加社區(qū)財源，到2013年末社區(qū)穩(wěn)定性收入要達到100萬元。

3、民生工作

A、積極探索新社區(qū)建設之路，在結合市鎮(zhèn)規(guī)劃建設的基礎上，謀劃本社區(qū)新社區(qū)建設發(fā)展藍圖。積極爭取市鎮(zhèn)政策支持，合理利用本社區(qū)土地資源，節(jié)約、集約利用土地。充分發(fā)揮地域優(yōu)勢，利用238省道在本社區(qū)境內通過，進一步整合社區(qū)資源，引進招聘企業(yè)和服務、物流、開發(fā)機構到本社區(qū)發(fā)展工業(yè)、服務。商貿、人才等方面的發(fā)展，使本社區(qū)發(fā)揮最大化優(yōu)勢。到2013年末本社區(qū)三集中優(yōu)勢明顯，基本形成工業(yè)向園區(qū)集中，居住向小區(qū)集中，農業(yè)向規(guī)模集中的局面。

B、環(huán)境建設

（1）衛(wèi)生方面：進一步改善社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境，結合新社區(qū)建設，加大農村衛(wèi)生整治力度。環(huán)衛(wèi)設施完善到位，環(huán)衛(wèi)組織進一步加強，形成高效、正常、規(guī)范的環(huán)衛(wèi)運行機制。開展健康衛(wèi)生知識宣傳教育，提升居民健康衛(wèi)生素養(yǎng)，增強環(huán)保意識和全民參與維護意識。提高居民健康體質，開展衛(wèi)生防疫，預防疾病發(fā)生。

（2）水環(huán)境方面：繼續(xù)開展水環(huán)境整治，提高水環(huán)境質量，提高居民生活環(huán)境。

（3）綠化方面：繼續(xù)加大綠化宣傳，增強居民綠化意識，提高綠化率，努力創(chuàng)建花園式社區(qū)，讓社區(qū)天更藍、水更清、景更美，讓居民心境更綠、心胸更寬闊。（4）道路方面：進一步完善本社區(qū)道路交通網絡。結合城北工業(yè)集中區(qū)和新社區(qū)建設，規(guī)范完善區(qū)域內交通網絡，拉開新社區(qū)發(fā)展框架，形成交通網絡顯明，區(qū)域功能定位突出，分步實施、逐步發(fā)展的有效機制。

（5）亮化方面：進一步擴大本社區(qū)各居民組亮化范圍和主干道路、骨干河港及重點部位的亮化。提升居民舒適度、滿意度，提高居民生活質量和社區(qū)投資發(fā)展環(huán)境。

通過以上幾方面環(huán)境建設和整治，使本社區(qū)形成環(huán)境優(yōu)美、風景怡人、秩序良好的局面。

C、基礎設施建設

進一步與市鎮(zhèn)規(guī)劃部門溝通，規(guī)劃完善本社區(qū)道路交通網絡、水利設施建設。抓緊改造，對河港水利設施進行整改，提高防災減災能力，對向陽河西側實施駁岸工程，加強綠化覆蓋率，提升亮化水平，形成景觀效應。

D、社區(qū)服務

一是擴大居家養(yǎng)老受益人群覆蓋面，規(guī)范完善服務功能，使社區(qū)老人受益于居家養(yǎng)老。二是擴大居民養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險等社會保障面，提升保障程度。積極推廣被征地居民保障和失地居民保障，老有所依、老有所養(yǎng)政策。三是開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓，組織居民進行技能、業(yè)務等方面教育，鼓勵扶持有為青年創(chuàng)業(yè)，為他們搭建平臺，發(fā)展生產。四是搞活人力資源市場，為有需求就業(yè)的人員提供就業(yè)信息，幫助安置落實就業(yè)崗位；建立就業(yè)信息網絡平臺，多渠道多方位搜集信息，做好企業(yè)用工單位和需求者的橋梁紐帶。五是積極組織開展為老服務。通過老年協(xié)會等組織，開展豐富多彩、形式多樣的活動，讓老年人在社區(qū)享受改革開放地優(yōu)越性成果，豐富老年人精神文化生活。六是加強退管服務。退管人員是社區(qū)比較特殊的群體，為了讓退管人員融入社區(qū)、參加社區(qū)組織，就應該讓退管人員感到社區(qū)就是他們的家。要積極開展健康檢查，建立臺賬、搜集信息，慰問幫助退管人員，熟練掌握退管業(yè)務。七是積極組織開展文化體育活動，組織社區(qū)業(yè)余愛好者建立文體活動隊伍，開展文體活動，同時社區(qū)為愛好者創(chuàng)造條件、搭建平臺，提高社區(qū)娛樂文化氛圍，讓更多地社區(qū)居民感受到文化氣息。八是醫(yī)療衛(wèi)生保健工作。開展愛國衛(wèi)生運動，宣傳健康文明的生活方式和理念，組織60周歲以上人群和育齡婦女進行健康檢查，建立和健全健康檔案。同時做好衛(wèi)生防疫，預防傳染性疾病發(fā)生，早預防早發(fā)現早治療。

E、扶貧幫困

針對本社區(qū)低保、困難群體情況，排查本社區(qū)弱勢情況，有針對性地制定措施。通過市、鎮(zhèn)、社區(qū)的政策和資金支持，逐步清除困難家庭，使他們過上富裕正常的生活。通過走訪慰問、政策幫扶等形式，解決低保對象的實際困難，做到應得盡得。

4、社會穩(wěn)定工作

加強法制教育，提高居民法律意識，增強法律觀念。開展文明風尚、鄰里和諧活動，使社區(qū)形成友愛良好的氛圍。排清矛盾糾紛，及早發(fā)現及時處理，形成安定團結、共同和諧發(fā)展的局面。

三、2011年目標任務

1、啟動新社區(qū)建設工作，在規(guī)劃完善到位、政策到位的基礎上逐步推進新社區(qū)建設工作，逐步向深度廣度推進。

2、順應鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)發(fā)展，適時推進本社區(qū)工業(yè)小區(qū)發(fā)展，新引進1-2家企業(yè)落戶小區(qū)，增強社區(qū)經濟發(fā)展后勁。到2011年末完成工業(yè)產值3億元，銷售2.8億元，利稅3000萬元。本社區(qū)穩(wěn)定性收入達到50萬元。

3、擴大土地經營權流轉范圍，組建土地股份合作社和居民農業(yè)合作社，在資金、技術、信息、人力上給予支持，使合作社運行更加規(guī)范合理，達到更高效益。

4、進一步深化社區(qū)服務項目內容，使現有的社區(qū)服務更廣泛深入，更細致周到，更貼近群眾，創(chuàng)出本社區(qū)特色，讓更多的受益居民了解社區(qū)，支持社區(qū)建設發(fā)展，把黨和政府的政策傳入居民心中。在檔案管理、生態(tài)示范、居家養(yǎng)老和退管服務上爭創(chuàng)省、市級先進集體。

5、積極開展扶貧幫困活動。做到低保戶應保盡保，應得盡得。投入2萬元，幫助17組蔣開元新建居房。

四、具體措施

1、增強社區(qū)兩委班子戰(zhàn)斗力，提高班子成員素質、能力和水平。

2、以創(chuàng)建和諧新社區(qū)為抓手，抓好各項民生工作。

3、以園區(qū)建設為載體，發(fā)展引進企業(yè)人才、壯大經濟，增加社區(qū)收入。開展“三集中”，加快推進農業(yè)規(guī)模化經營和發(fā)展，增加居民收入。

4、建立和完善各項規(guī)章制度。

5、建立完善檢查考核和獎懲機制。

第三篇：靈秀社區(qū)黨總支任期工作目標

靈秀社區(qū)黨總支任期工作目標

靈秀社區(qū)在市委、市政府和鹿城鎮(zhèn)黨委、政府的關心、支持、幫助和領導下。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實際科學發(fā)展觀，按照黨的十七大、十七屆五中、六中全會、十七屆中央紀委三次全會和省、州、黨代會精神。社區(qū)以開展創(chuàng)先爭優(yōu)和學習楊善洲精神活動為主題，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”及“四群”教育工作，不斷完善社會管理創(chuàng)新，圍繞抓黨建強基礎、保穩(wěn)定、促發(fā)展的工作思路。

為構建社區(qū)黨建新格局，進一步提高社區(qū)黨總支的戰(zhàn)斗力、凝聚力，發(fā)展社區(qū)經濟、民政、綜治維穩(wěn)、計生、文教、衛(wèi)生、工青婦等各項工作，以熱情、快捷、高效服務好轄區(qū)單位和居民。參與城市管理，維護社會穩(wěn)定，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨黨先鋒模范作用，堅持黨的宗旨，結合實際，制定本工作目標。

一、加強黨總支組織建設、強化一室多用

規(guī)范社區(qū)活動場所和便民服務大廳建設，把活動場所建成辦公議事、黨員活動、教育培訓、便民服務、文體娛樂“五項功能”認真組織抓好黨員干部的學習、教育、培訓工作，每周不少以一天。推進黨員干部遠程教育建設，每周組織社區(qū)干部至少觀看一次，提高遠程教育的學習、應用效果。完善社區(qū)黨總支“三有一化”、工青婦、民兵、調解組織建設，建立健全各項組織制度，打造一支高素質的學習型、服務型

隊伍。

二、工作機制健全完善。不斷完善黨建責任、經費保障、陣地建設、組織覆蓋、隊伍培育、關愛幫扶、作用發(fā)揮、黨內民主、示范引領等9項黨建長效機制，構建有錢辦事、有人管事、照章理事、制度管人的體系，形成社區(qū)黨建齊抓共管、共駐共建格局，激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)、四群工作的活力。

三、建全完善黨建責任機制

強化職能，不斷健全完善黨建工作領導小組及其他工作職能職責，認真落實“書記抓、抓書記”和分管領導具體負責的工作要求，強化工作統(tǒng)籌，有效的整合資源，形成齊抓共管的工作格局。

四、加強黨員干部隊伍建設

深入開展學習型黨總支建設，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)和四群（群眾觀點、群眾路線、群眾利益、群眾工作）教育活動，使黨員干部在實際工作中亮身份，樹形象。深入群眾，直接聯(lián)系群眾，幫助群眾解決實際問題。堅持“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員量化考評制度，不斷完善黨員、流動黨員管理、監(jiān)督和考評，嚴格黨內組織生活，加強黨員日常教育管理。按照“堅持標準、改善結構、保證質量、慎重發(fā)展”的方針，認真執(zhí)行發(fā)展黨員“三雙制”、“三培養(yǎng)”、“共青團推優(yōu)”等制度，發(fā)展高素質黨員，不斷壯大黨員隊伍。認真組織開展“五個好”爭創(chuàng)活動，做到“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好?！币员３贮h同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以服務群眾為重點，構建社區(qū)黨建新格局。

五、抓好社區(qū)干部作風建設

抓好社區(qū)干部作風建設。堅持求真務實，端正工作作風；堅持民主集中制原則，端正領導作風；發(fā)揚艱苦奮斗的精神，端正生活作風；認真做好“四議兩公開“工作。研究加強和改進作風建設的具體措施，認真做好社會管理創(chuàng)新工作。社區(qū)黨總支在認真抓好黨風廉政建設責任制工作的同時，還著重抓好領導班子成員的廉潔自律工作。

1、從教育入手，利用開展“共建幸福家園，黨員在行動，警示教育”社區(qū)干部紀律作風整頓公開承諾等專題活動，進行理論學習。著力解決黨員干部在黨性、作風、能力等方面存在的突出問題，不斷增強黨員隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，提高干部的政策理論水平和遵紀守法能力，規(guī)范干部的從政行為。

2、認真開展交心談心，開展批評和自我批評，班子成員互相監(jiān)督，互相剖析和自我剖析，及時發(fā)現存在的問題并提出解決問題的辦法，接受群眾的監(jiān)督。

3、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定。督促領導干部嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，嚴肅查處領導干部利用職權和職務上的影響為本人或特定關系人謀取不正當利益等問題。認真落實黨員領導干部報告?zhèn)€人有關事項制度，把低保、惠農、政策落實等情況列入報告內容，并加強審核監(jiān)督，防止瞞報、漏報、謊報和流于形式。

六、進一步增強服務意識，樹立服務形象

1、認真開展黨員“六個一”活動，堅持常抓不懈，要認真組織黨員服務活動，爭取使有活動能力的黨員95%都參加到活動中來。

2、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在志愿者行動扶貧幫困等方面做出積極的努力，實實在在地為社區(qū)居民辦好事、辦實事、解決實際問題。

總之，在任期內社區(qū)黨建將面臨著更重的任務和更嚴峻的挑戰(zhàn)。社區(qū)黨總支會認真規(guī)劃，安排布置好各個的工作。爭取在抓好管理、服務居民、維護穩(wěn)定，積極完成上級部門任務安排、布置的各項工作。努力發(fā)揮社區(qū)黨員干部各自的特點和優(yōu)勢，爭取在任期內打造一個有能力、有動力、有業(yè)績、有貢獻的社區(qū)黨總支。

靈秀社區(qū)黨總支 2012年4月12日

第四篇：XX社區(qū)居民委員會三年任期目標專題

XX社區(qū)居民委員會三年任期目標

一、總體目標：

圍繞居民基層黨組織的建設，創(chuàng)建“五好”的目標要求，認真做好，三查兩建、—發(fā)展工作，加強兩個文明建設要求，三年社區(qū)集體經濟每年收入超過十萬元以上。

二、具體計劃：

（一）基層建設方面

1、全面培訓兩委干部，結合十八大精神，加強黨員隊伍學習，從而提高兩委干部的業(yè)務水平和政治素質。

2、建全各項規(guī)章制度，定期召開民主生活會。

3、每年發(fā)展1—2名新黨員。

（二）經濟建設方面

1、召開村小組積極搞活集體經濟，發(fā)揮自然資源優(yōu)勢發(fā)展經濟。

2、把原有的起步樓二樓裝修改造好投沖出去，力爭年收入增收一萬元。

三、精神文明建設方面：

1、三年內，在原有的基礎上，爭取海內外鄉(xiāng)親及社區(qū)聯(lián)誼會，集資金把居民小組應完成的項目一一完成好。

2、三年內解決好垃圾，做到宣傳教育群眾文明垃圾分開。

3、三年內在華坑村建設兩座100平方以上的文化樓。

四、其他：

1、堅持依法治社區(qū)、確保社區(qū)治安穩(wěn)定；

2、加大力度做好計劃生育工作，確保計劃生育率達92%以上；

3、堅決完成鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府下達各項指標和任務。

五、采取有效措施：

1、認真抓好調查研究，兩委干部分工合作，促進各項工作的落實；

2、狠抓招商引資，促進社區(qū)經濟發(fā)展繁榮；

3、壯大集體經濟的同時，爭取外出鄉(xiāng)親捐款籌集文明村建設資金；

4、狠抓工作規(guī)范化、制度化、建立健全干部隊伍考核獎罰制度，做到事事有人管、件件有人抓。

XX圩社區(qū)居民委員會

2014年2月18日

第五篇：社區(qū)“兩委”三年任期目標承諾

社區(qū)“兩委”三年任期目標承諾

為更好的做好社區(qū)各項工作，本屆社區(qū)“兩委”班子將在任期內確保完成以下目標：

一、完善居民自治

社區(qū)嚴格按照《組織法》辦事，建立《社區(qū)自治章程》、《社區(qū)居民公約》、《居委會職責》等相關章程及制度，居委會每年都將社區(qū)工作向居民代表報告，接受居民評議，居務公開欄每季定期開放，真心接受居民群眾的監(jiān)督，較好的實現居委會“自我管理、自我監(jiān)督”，強化了社區(qū)居委會自治功能。對重大決議，社區(qū)擬定實施方案，在居民代表中征求意見，經代表表決通過后加以落實。提高社區(qū)居民的社區(qū)意識、民主意識、參與意識，有效地推動了社區(qū)居民的自我教育、自我管理與自我服務功能。

二、加強組織建設，開展共駐共建活動

社區(qū)黨員干部做到清正廉潔、辦事公道、服務熱情，每周一上午召開一次社區(qū)工作人員碰頭會，每月10日下午召開黨員月例會。充分挖掘和發(fā)揮轄區(qū)資源，搭建社區(qū)建設的平臺，社區(qū)每年開展不低于1次的社區(qū)共建會議，邀請共建單位探討、解決社區(qū)建設的熱點、難點問題，與共建單位共同開展各類活動每年不少于2次，營造全方位參與社區(qū)建設的良好氛圍。形成駐居單位支持、群眾參與的強大社區(qū)建設合力，推動社區(qū)資源共享、共駐共建。

三、提高社區(qū)服務能力

進一步搞好社區(qū)服務，我們除依托區(qū)、鎮(zhèn)為社區(qū)居民提供各種服務外，廣泛動員黨員、干部和志愿者，為社區(qū)居民提供面孤寡老人、殘疾人、特困戶、低保對象等的利民便民服務。

逐步完善社區(qū)服務機制，通過開展殘疾人服務、老年人服務、家政服務、下崗再就業(yè)服務等便民服務；制定關心困難群眾工作目標和計劃，開展結對幫扶，改善困難群眾生活。社區(qū)每年為居民做好事、實事不少于20件。

四、社會穩(wěn)定及安全方面

社區(qū)加強矛盾糾紛的排查力度，做到早發(fā)現、早解決，切實將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)，切實維護社區(qū)治安穩(wěn)定。定期組織專職安全員對轄區(qū)內存在的安全隱患進行排查，決不讓不安全隱患威脅到社區(qū)居民的正常生活和安全。

五、堅持長效管理，美化社區(qū)環(huán)境 采取各種積極措施，大力宣傳城市長效管理工作的重要性和必要性，廣泛動員廣大居民群眾關心、支持、參與城市長效管理工作。開展大規(guī)模的清理亂堆亂放、亂貼亂畫等活動，美化家庭環(huán)境、美化社區(qū)環(huán)境。加強防建工作，爭創(chuàng)“零違建社區(qū)”。

六、搞好民族團結

與清真寺配合，開展豐富多彩的民族活動，任期內爭創(chuàng)省級“民族工作示范社區(qū)”。

在任期內，確保社區(qū)各項工作走在前列，社區(qū)要與時俱進，不斷提升社區(qū)文化品位，大力開展科教、文體、法律、衛(wèi)生等活動，組織開展豐富多彩的群眾性文體活動，爭創(chuàng)文明和諧社區(qū)。

社區(qū)黨總支書記、主任：

副書記：

副主任：

副主任：

委

員：

委

員：

****年**月**日