第一篇：縣環(huán)保局以“四項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制”為抓手 扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)

縣環(huán)保局以“五項(xiàng)機(jī)制”建設(shè)為抓手

扎實(shí)

開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)

縣環(huán)保局以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，結(jié)合系統(tǒng)實(shí)際，深入開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。在全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)，打造服務(wù)型機(jī)關(guān)的基礎(chǔ)上，突出抓好“五項(xiàng)機(jī)制”建設(shè)。

一、建立學(xué)習(xí)機(jī)制。堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把學(xué)習(xí)教育貫徹始終，重點(diǎn)抓好學(xué)、考、評三個(gè)環(huán)節(jié)。“學(xué)”就是深入開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”和培養(yǎng)“學(xué)習(xí)型干部”活動(dòng)，通過讀書研討、心得交流、組織競賽等方式，組織全局干部通過學(xué)習(xí)省、市、縣關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的文件精神科學(xué)發(fā)展觀的重要理論思想和有關(guān)環(huán)保的法律法規(guī)以適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展；“考”就是采取書面測試、民主測評、查閱筆記等方式，對干部學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核檢查，建立學(xué)習(xí)檔案；“評”就是對干部在教育培訓(xùn)中的學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評估和認(rèn)定，把結(jié)果作為對干部測評的重要依據(jù)。

二、建立管理機(jī)制。為使各項(xiàng)工作有章可循，不斷規(guī)范內(nèi)部管理，規(guī)范工作運(yùn)行，規(guī)范干部行為，該局一方面先后建立和完善了機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)、效能建設(shè)、行政執(zhí)法、工作規(guī)范、干部人事管理、機(jī)關(guān)黨建等方面制度。這些制度的貫徹執(zhí)行，強(qiáng)化了干部職工的監(jiān)督制約機(jī)制，從而使“理論的” 變?yōu)椤皩?shí)踐的”、“隱性的”變?yōu)椤艾F(xiàn)實(shí)的”、“彈性的”變?yōu)椤皠傂缘摹?，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。另一方面進(jìn)一步簡化審批環(huán)節(jié)，清理審批事項(xiàng)，完善審批程序，提高辦事效率，積極為企業(yè)提供服務(wù)，繼續(xù)實(shí)行陽光收費(fèi)，對收費(fèi)重依據(jù)，堅(jiān)決取消不合理的收費(fèi)項(xiàng)目，嚴(yán)格按流程工作，以確保公平公正廉潔執(zhí)法。

三、建立激勵(lì)機(jī)制。不斷深化干部人事制度改革，確定干部目標(biāo)管理制度，以股室為單位，健全表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度，對在工作中做出突出貢獻(xiàn)的干部進(jìn)行精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績的選拔任用干部原則，在用人標(biāo)準(zhǔn)上，堅(jiān)持不看身份看能力，不看來頭看實(shí)績；在選拔方式上，堅(jiān)持民主推薦和組織考察相結(jié)合，對成績突出、考核優(yōu)秀的干部優(yōu)先提拔使用，在全系統(tǒng)樹立干部任用與政績相掛鉤的機(jī)制。

四、建立創(chuàng)新機(jī)制。以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)環(huán)保工作，以開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，為更好地服務(wù)社會(huì)、服務(wù)群眾，決定開展“六個(gè)一”活動(dòng)。一是換位思考，當(dāng)一次被服務(wù)對象。班子領(lǐng)導(dǎo)干部深入被服務(wù)單位，體驗(yàn)基層群眾在工作生活、生產(chǎn)經(jīng)營等方面的感受，體驗(yàn)被服務(wù)對象的酸甜苦辣，貼近群眾、體察民情。二是召開一個(gè)座談會(huì)。機(jī)關(guān)股室在一定范圍內(nèi)召開座談會(huì)，宣講政策，解疑釋惑，調(diào)查研究，聽取意見，接受監(jiān)督。三是收集一批意見和建議。通過各種渠 道收集被服務(wù)對象單位對環(huán)保干部隊(duì)伍建設(shè)的意見和建議。四是提出一條合理化意見和建議。五是提出一個(gè)促進(jìn)發(fā)展的好點(diǎn)子，指導(dǎo)被服務(wù)單位找準(zhǔn)存在的突出問題，找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口。六是辦一件以上好事、實(shí)事，幫助被服務(wù)對象單位解決工作生活、生產(chǎn)經(jīng)營等方面存在的困難和問題。

五、建立監(jiān)督機(jī)制。為切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的監(jiān)督檢查，實(shí)行督查制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員與股室負(fù)責(zé)人組成督查組，對干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和督查，堅(jiān)決防止作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)搞形式、走過場。定期邀請人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部、企業(yè)法人和社會(huì)群眾對干部作風(fēng)進(jìn)行監(jiān)督，對工作人員工作中出現(xiàn)的各種問題，直接向縣委、縣政府、局黨委反映，局黨委將迅速組織調(diào)查并將調(diào)查結(jié)果上報(bào)。同時(shí)，設(shè)立監(jiān)督欄，大力推行黨務(wù)、政務(wù)公開，將干部作風(fēng)監(jiān)督電話和投訴電話向社會(huì)公布，歡迎干部群眾、社會(huì)輿論對環(huán)保干部的廉潔自律行為進(jìn)行監(jiān)督。

尊敬的環(huán)保局領(lǐng)導(dǎo)：

由于本人畢業(yè)后一直在教育系統(tǒng)工作，對環(huán)保系統(tǒng)的了解只限于報(bào)紙、刊物等媒體介紹，可以說毫無專業(yè)知識可言，上述所論只是泛泛通識，淺陋之至。但我十分熱愛環(huán)保事業(yè)，并且十分珍視這次可以參加到環(huán)保隊(duì)伍中的機(jī)會(huì)。如果領(lǐng)導(dǎo)能夠滿足我這一愿望，我有信心、有決心，在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉業(yè)務(wù)知識，以百倍的工作熱情，出色地完成工作任務(wù)。希臘哲學(xué)家赫拉克利克說過：態(tài)度決定行動(dòng)。懇求領(lǐng)導(dǎo)能夠全面考慮我的請求。

致 禮

李 健 2009年3月12日

第二篇：贛縣房管局扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)

贛縣房管局扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)

為縱深推進(jìn)贛縣的“三化”建設(shè)，切實(shí)解決當(dāng)前黨員干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題，贛縣房管局結(jié)合實(shí)際情況，在全局開展了以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、破難題、強(qiáng)服務(wù)、促發(fā)展”為內(nèi)容的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)。

該局采取自我加壓的方式，邀請上級紀(jì)檢監(jiān)察部門和前來辦事的社會(huì)人士，有意識的對黨員干部開展明查暗訪活動(dòng)，查在工作中是否存在尋找借口不愿辦、思想拋錨拖著辦、不愿動(dòng)腦隨意辦、違反原則悠著辦的現(xiàn)象，查在執(zhí)行公務(wù)過程中是否存在不講黨性、不講原則、不講效率的現(xiàn)象，查對待群眾辦事是否存在門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，查日常生活中是否存在貪圖享受、公款吃喝、講排場、比闊氣的現(xiàn)象，嚴(yán)肅懲治工作中的“不作為、亂作為”問題；組織黨員干部參加“黨風(fēng)廉政建設(shè)、預(yù)防職務(wù)犯罪”警示教育活動(dòng)，觀看《懺悔錄》、《警鐘長鳴》等警示教育影片和圖片；抓住“三化”項(xiàng)目建設(shè)、“兩房”民生工程、信訪維穩(wěn)等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，考驗(yàn)黨員干部的實(shí)際工作能力和水平。

該局一如既往實(shí)行嚴(yán)格的上下班簽到簽退考勤管理制度，實(shí)行不定期抽查在崗制，并把考勤情況與干部職工的個(gè)人業(yè)績和部門利益掛鉤，強(qiáng)化了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)和組織紀(jì)律建設(shè)。為方便社會(huì)各界順利辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，接受社會(huì)各界的有效監(jiān)督，該局還在顯目位置公布辦事程序和辦事指南，公開收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，公開“首問責(zé)任制、一次告知制、否定報(bào)備制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)補(bǔ)救制、責(zé)任追究制”等內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾制。

第三篇：以四項(xiàng)工程為抓手進(jìn)一步加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)

以四項(xiàng)工程為抓手進(jìn)一步加強(qiáng)未成年人

思想道德建設(shè)

近年來，我市按照省委、省政府、省文明委的工作部署，從未成年人健康成長的實(shí)際需要出發(fā)，積極探索新形勢下加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)的新途徑、新舉措，強(qiáng)力推進(jìn)“四項(xiàng)工程”，實(shí)現(xiàn)未成年人思想道德建設(shè)良性發(fā)展，2009年被評為全省唯一的第二屆全國未成年人思想道德建設(shè)工作先進(jìn)城市。我們的主要做法是：

一、強(qiáng)力推進(jìn)素質(zhì)提升工程，不斷豐富未成年人思想道德建設(shè)主題活動(dòng)。積極開展中華經(jīng)典誦讀主題活動(dòng)。全市各級各類中小學(xué)校參與面實(shí)現(xiàn)全覆蓋，累計(jì)參加人數(shù)近40萬人次。在2009年全省中小學(xué)校師生經(jīng)典誦讀比賽中，我市參賽節(jié)目榮獲一等獎(jiǎng)。積極開展“做一個(gè)有道德的人”主題活動(dòng)。充分發(fā)揮“迎世博、迎亞運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”、“傳唱優(yōu)秀童謠”、“向國旗敬禮”等教育實(shí)踐活動(dòng)的作用，使廣大未成年人在廣泛參與中增強(qiáng)道德意識，強(qiáng)化道德養(yǎng)成，提高道德素質(zhì)。積極開展“好書傳遞”主題活

“校園美心工作坊”、市二實(shí)小“小飛靈電視臺(tái)”、師范大學(xué)“薪火義教社”、縣城關(guān)中學(xué)“留守、流動(dòng)兒童家長學(xué)校”等4個(gè)特色教育基地。

三、強(qiáng)力推進(jìn)示范帶動(dòng)工程，充分發(fā)揮未成年人思想道德建設(shè)典型引導(dǎo)作用。充分發(fā)揮“示范家庭”的帶動(dòng)作用。開展家庭教育“手拉手、一幫一”、示范家庭經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng)，發(fā)揮全市31.5萬戶“五好家庭”、400戶省級示范家庭在培養(yǎng)孩子良好行為習(xí)慣和道德品質(zhì)等方面的示范作用，全面提升家庭教育水平。充分發(fā)揮家庭教育品牌欄目的帶動(dòng)作用。堅(jiān)持開展家庭才藝展示活動(dòng)，近年來先后向中央電視臺(tái)“神州大舞臺(tái)”選送27個(gè)節(jié)目，其中13個(gè)家庭獲得周冠軍或月冠軍，彰顯了我市家庭教育的特色與成果。充分發(fā)揮道德模范、身邊好人事跡的帶動(dòng)作用。近年來，全市共涌現(xiàn)各級道德模范49人；在全省“月評十佳”活動(dòng)中，我市入選人數(shù)連續(xù)6年排名前三位；去年有15人入選“中國好人榜”，名列全省第一。堅(jiān)持每年開展道德模范基層巡講活動(dòng)，注重發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引導(dǎo)作用，全市未成年人思想道德素質(zhì)得到全面提升。

結(jié)合”的育人網(wǎng)絡(luò)，在營造全社會(huì)關(guān)心未成年人思想道德建設(shè)的濃厚氛圍上狠下功夫，舉全市之力，為爭創(chuàng)全國文明城市而不懈努力。

第四篇：大名縣人民醫(yī)院扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)

大名縣人民醫(yī)院

扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng) 大名縣人民醫(yī)院按照縣委的總體部署，結(jié)合醫(yī)院實(shí)際認(rèn)真組織實(shí)施，采取切實(shí)措施，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，把解決群眾“看病難、看病貴”問題作為切入點(diǎn)，著力降低收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，讓利惠民，把具體措施落實(shí)到實(shí)處。

今年以來，醫(yī)院將作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)與醫(yī)院管理年活動(dòng)緊密結(jié)合起來，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和治理商業(yè)賄賂工作，改進(jìn)服務(wù)流程，服務(wù)窗口標(biāo)識，嚴(yán)查明禁藥品回扣、開單提成，杜絕收受“紅包”、開大處方、濫檢查亂收費(fèi)現(xiàn)象，要求入院接診禮儀化、流程介紹具體化、病房環(huán)境溫馨化、服務(wù)過程規(guī)范化、服務(wù)目標(biāo)特色化、健康教育個(gè)性化、出院指導(dǎo)人性化、保持聯(lián)絡(luò)經(jīng)?；?。采取多種便民服務(wù)措施，積極開展送醫(yī)下鄉(xiāng)、免費(fèi)巡回義診等活動(dòng)，盡力為患者提供清潔、溫馨、舒適、便捷的人性化醫(yī)療服務(wù)。

自開展“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)以來，教育引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，為邊遠(yuǎn)地區(qū)群眾送醫(yī)下鄉(xiāng)，開展義診咨詢活動(dòng)。5月22日，縣人民醫(yī)院張境院長帶領(lǐng)由心血管內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、胸外科等10個(gè)科室主任參加的專家義診團(tuán)，帶著心電圖機(jī)等醫(yī)療設(shè)備，到楊橋鎮(zhèn)進(jìn)行義診活動(dòng)。此次活動(dòng)得到楊橋鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府 1的大力支持?；顒?dòng)期間，醫(yī)務(wù)人員熱情為村民看病，檢查身體，并耐心細(xì)致向村民解答有關(guān)預(yù)防疾病常識，得到村民的高度評價(jià)。據(jù)了解，此次活動(dòng)共免費(fèi)為村民看病檢查500多人次，發(fā)放宣傳品1000余份。

通過此次活動(dòng)，縣醫(yī)院結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)有關(guān)要求，進(jìn)一步健全和規(guī)范了服務(wù)承諾制度，增強(qiáng)了服務(wù)群眾的意識。

（縣醫(yī)院：安書田）

第五篇：以思想政治工作為抓手 扎實(shí)做好群眾工作

以思想政治工作為抓手 扎實(shí)做好群眾工作近年來，紅山農(nóng)場堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，立足場情實(shí)際，創(chuàng)新工作方式方法，突出思想政治工作，以為民服務(wù)為根本，從感情上貼近群眾，心理上理解群眾，作風(fēng)上深入群眾，合理滿足群眾訴求，切實(shí)維護(hù)、保障和實(shí)現(xiàn)好職工群眾的根本利益，取得了明顯成效，有效促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的健康快速發(fā)展。

一、解放思想，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)意識

與先進(jìn)性教育、科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、干部作風(fēng)建設(shè)年等活動(dòng)相結(jié)合，不斷加強(qiáng)黨員干部的宗旨教育，強(qiáng)化群眾觀念。經(jīng)常性進(jìn)行群眾觀點(diǎn)和群眾路線的再教育，大力宣傳群眾工作先進(jìn)典型，通過報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體，堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向。注重開展談話交流，場領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展“談心”活動(dòng)，采取“走下去”的方式，主動(dòng)與基層干部“面對面、一對一”座談交流，教育他們只有在思想上與職工群眾融為一體、打成一片，才會(huì)真正站在職工群眾利益的基點(diǎn)上想問題、作決策、辦事情，我們的各項(xiàng)工作也才能真正得到廣大職工群眾的理解和支持；教育他們只有懷著對職工群眾深厚的感情開展工作，我們才能真正得到職工群眾的愛戴和擁護(hù)。同時(shí)，廣泛開展換位思考活動(dòng)，黨員干部站在群眾的角度想問題，作判斷，設(shè)身處地為職工群眾著想。通過這些學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，使黨員干部提高了思想認(rèn)識，真心實(shí)意地沉下身子為職工群眾化解矛盾糾紛，真正做到“思想上尊重職工群眾、感情上貼近職工群眾、行動(dòng)上深入職工群眾、工作上依靠職工群眾”。

二、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子為民服務(wù)能力1

群眾工作主要是群眾的思想工作，群眾的思想工作很大程度上取決于干部自身的形象，而干部的形象很大程度上又取決于干部的作風(fēng)。農(nóng)場黨委將干部作風(fēng)建設(shè)作為做好群眾工作的基礎(chǔ)，結(jié)合各項(xiàng)主題活動(dòng)的開展，不斷整合資源，著力提升做好群眾工作的整體效能。一是明確責(zé)任，成立由黨委書記、副書記為組長，分管黨建工作的副政委為副組長，相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)為成員的群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)做好群眾工作。二是開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪制度，推行領(lǐng)導(dǎo)干部下訪，機(jī)關(guān)科室職能部門輪流值班接訪,現(xiàn)場辦公,化解矛盾，為職工群眾服務(wù)。三是實(shí)行場領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)科室聯(lián)系點(diǎn)制度，不定期到聯(lián)系單位檢查指導(dǎo)工作，幫助基層單位解決發(fā)展中遇到的困難和問題。四是在全場實(shí)行干部住連制度。職工群眾不論什么事情，只要找到連隊(duì)，連隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能解決的立即解決，不能解決的做好解釋工作。五是實(shí)行民情日記工作制度。全場基層干部深入走訪職工群眾家庭，堅(jiān)持記錄民情日記和召開民情日記分析會(huì)，為老百姓辦實(shí)事好事。六是深入開展問政于民、心系群眾活動(dòng)。圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推進(jìn)“三化”建設(shè)、解決民生問題、等方面的內(nèi)容堅(jiān)持深入一線開展調(diào)研，走進(jìn)職工家庭，問政于民、問需于民、問計(jì)于民，與基層職工群眾同吃同住同勞動(dòng)，為職工群眾宣講兵團(tuán)精神，為職工群眾送政策、送信息、送溫暖。

三、突出特色，堅(jiān)持對職工群眾進(jìn)行思想教育 農(nóng)場把集中教育和分散教育相結(jié)合，把職工群眾原難于接受的灌輸、填鴨式教育轉(zhuǎn)變?yōu)橥ㄋ滓锥慕徽勈浇逃?，針對職工群眾存在年齡、文化、從業(yè)不同的情況，有的放矢進(jìn)行分層次進(jìn)行思想教育，通過談心、政策宣傳等方法教育引

2導(dǎo)群眾提高政治覺悟。同時(shí)，結(jié)合公民道德建設(shè)月、創(chuàng)建文明生態(tài)小康連隊(duì)等活動(dòng)，組織職工進(jìn)行兵團(tuán)精神教育、感恩教育、誠信教育，使廣大職工的思想道德觀念發(fā)生了深刻的變化，愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好風(fēng)氣日益養(yǎng)成，這不僅將取得了良好的效果，也密切了干群關(guān)系。

四、健全機(jī)制，加強(qiáng)職工群眾自我管理能力

一是健全公開透明機(jī)制。積極推進(jìn)連隊(duì)黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)公開，切實(shí)落實(shí)連隊(duì)事務(wù)流程化管理，通過便民窗口、便民信箱等形式自覺接受群眾監(jiān)督，遇有職工群眾疑議，第一時(shí)間給予答復(fù)。二是落實(shí)群眾參評機(jī)制。通過召開座談會(huì)、入戶走訪、發(fā)放群眾評議表等形式，每年年終考評工作都讓群眾更多地參與進(jìn)來，為基層干部、黨員量化打分，把職工群眾滿意、贊同作為評價(jià)黨員干部工作的一個(gè)重要指標(biāo)，強(qiáng)化黨員干部的服務(wù)群眾意識，推動(dòng)工作更加扎實(shí)有效開展。三是強(qiáng)化民主議政機(jī)制。借鑒河南“四議兩公開”工作法，在連隊(duì)推行“五議三公開”工作法，增強(qiáng)了職工群眾的社會(huì)責(zé)任感和參政、議政意識。四是健全完善維穩(wěn)網(wǎng)絡(luò)。建立完善了場連兩級維護(hù)穩(wěn)定工作機(jī)構(gòu)、矛盾糾紛排查調(diào)解網(wǎng)絡(luò)和輿情快速反應(yīng)網(wǎng)絡(luò)，健全完善了重大事項(xiàng)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制、維穩(wěn)工作責(zé)任倒查機(jī)制和考評機(jī)制，從源頭上預(yù)防和減少矛盾糾紛。整合公安、司法、法院、政法辦的力量，構(gòu)建起了人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解“三位一體”的矛盾糾紛排查化解工作體系。

五、以點(diǎn)帶面，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

先進(jìn)榜樣是標(biāo)桿、是旗幟，是影響和帶動(dòng)會(huì)社會(huì)的巨大力量。抓典型帶動(dòng)，才能有效地增強(qiáng)思想政治工作的說服力和生命力。因此，農(nóng)場黨委十分重視宣傳典型、樹立標(biāo)桿，3充分發(fā)揮先進(jìn)典型這一看得見，摸得著的活教材作用。幾年來，農(nóng)場涌現(xiàn)出了春播3個(gè)月未回家的黨員干部王玉紅、民族團(tuán)結(jié)模范李哈軍、陳偉、常年照顧孤寡老人的職工黨員杜海棠以及常年戍守邊關(guān)的少數(shù)民族黨員包行等，大張旗鼓地在職工中宣傳他們的先進(jìn)典型事跡。通過抓典型帶動(dòng)，極大地激勵(lì)了職工的斗志，振奮了職工的精神，給職工思想政治工作注入了鮮活強(qiáng)勁的動(dòng)力。

六、真抓實(shí)干，全心全意為職工謀福利

農(nóng)場黨委堅(jiān)持以人為本理念，牢記執(zhí)政為民宗旨，著力保障改善民生，始終把發(fā)展社會(huì)事業(yè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)擺在同等重要的位置，努力以民生改善促進(jìn)社會(huì)和諧、帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以大力實(shí)施民生工程為抓手，提升職工群眾幸福指數(shù)。抓住國家扶持邊境團(tuán)場改善城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)政策機(jī)遇，先后完成了城鎮(zhèn)供水管網(wǎng)、供熱管網(wǎng)的改擴(kuò)建工程及污水處理，積極爭取國家保障性住房項(xiàng)目，做好城鎮(zhèn)配套建設(shè)，規(guī)范城鎮(zhèn)管理，實(shí)施美化、亮化、綠化工程，打造休閑文化廣場，小城鎮(zhèn)建設(shè)日新月異。積極推進(jìn)社會(huì)保障體系建設(shè)，規(guī)范日常社會(huì)救助工作，積極發(fā)展社會(huì)福利、社會(huì)救濟(jì)等社會(huì)保障事業(yè)，優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè)，狠抓師資隊(duì)伍建設(shè)，大力發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)，完善疾病預(yù)防控制體系和醫(yī)療救治水平。加強(qiáng)精神文明建設(shè)，努力營造健康向上的良好社會(huì)氛圍。職工群眾安居樂業(yè)，處處呈現(xiàn)欣欣向榮的景象。

總之，農(nóng)場依托思想政治工作這一強(qiáng)有力武器，抓實(shí)有效的做好了職工群眾工作，融洽了黨群干群關(guān)系，提升了團(tuán)場形象，促進(jìn)了社會(huì)和諧。但工作中還存在著差距，我們將在今后的工作中，倍加努力，積極探索新形勢下做好群眾工作的方式方法，更好的為職工群眾服務(wù)。