第一篇:防暑降溫工作自查
防暑降溫工作自查總結(jié)
進入夏季以來,我項目部高度重視防暑降溫工作,開展了各種防暑降溫工作,有效預(yù)防和控制中暑事件的發(fā)生,確保施工人員的健康和安全。為了更好的開展防暑降溫工作,項目部決定對防暑降溫和勞動保護工作進行自查,總結(jié)如下:
一、為了更好的開展防暑降溫工作,項目部成立了防暑降溫領(lǐng)導(dǎo)小組,由項目經(jīng)理親自帶隊,各部門密切配合,并積極做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,及時解決防暑降溫中的實際問題。
二、制定了防暑降溫工作方案及措施。主要從以下幾個方面去嚴格落實職工勞動保護和防暑降溫工作。
1、高溫期間,由防暑降溫領(lǐng)導(dǎo)小組組織后勤人員為一線職工送清涼,為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品。
2、加強防暑降溫防控工作,對職工防暑降溫工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和防治;備足常用藥、急救藥和防暑降溫藥,以防止突發(fā)事件;高溫天氣為施工人員準備綠豆湯;并要求工人保證充足的睡眠,合理安排作息時間,避開高溫時段開展施工作業(yè)。
3、嚴格食堂食品衛(wèi)生管理工作,防止食物中毒和腸道傳染病發(fā)生,確保施工人員的飲食健康衛(wèi)生。
4、合理安排作息時間,密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,氣象學(xué)將日最高氣溫大于或等于35攝氏度定義為“高溫日”,連續(xù)5天以上“高溫日”稱作“持續(xù)高溫”。嚴格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,適當調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴禁11:00至15:00進行室外作業(yè)。
三、保證現(xiàn)場飲水供應(yīng)充足?,F(xiàn)場應(yīng)供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的飲用水、飲料、茶及各種湯類等,有效地防暑降溫,避免發(fā)生中暑事件。
四、積極改善施工工地生產(chǎn)生活環(huán)境,認真落實施工現(xiàn)場管理規(guī)定,積極采取措施,加強通風降溫,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施滿足防暑降溫需要,并為施工人員提供清涼飲料和常用防暑藥品。施工工地、施工現(xiàn)場的宿舍和食堂必須安裝電扇。
五、在此次自查的過程中,也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,現(xiàn)總結(jié)如下:
1、在防暑降溫工作開始階段,勞保防護用品準備不足,發(fā)現(xiàn)問題后,項目部積極購置勞保防用品,備足了各種物資。
2、施工人員對防暑降溫工作不重視,自我保護意識淡薄,經(jīng)過一線工人業(yè)余學(xué)校的培訓(xùn),提高了施工人員的自我保護的意識,促進了防暑降溫工作的開展。
醫(yī)藥箱
防暑降溫藥品
綠豆茶
給工區(qū)送綠豆和白糖
第二篇:防暑降溫工作總結(jié)報告
防暑降溫工作總結(jié)報告范文
根據(jù)市總工會的文件精神,為了保障高溫季節(jié)世博會的正常運行。在總工會和鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,我鎮(zhèn)工會加大投入,積極開展深入有效的防暑降溫工作。
一、加強宣傳,落實工作計劃,在鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)辦公會議、鎮(zhèn)政府工會委員會例會等會議上強調(diào)防暑降溫工作的重要性。同時運用公告欄、宣傳海報、工會工作網(wǎng)站等宣傳渠道,將防暑降溫工作精神及時下達,要求各單位、各職能部門盡快制定防暑降溫計劃,并逐項落實到具體工作中。
二、聯(lián)合檢查,督促整治有力
鎮(zhèn)工會非常重視具體工作的組織與實施。開展了由鎮(zhèn)工會、綜治辦、經(jīng)貿(mào)辦等職能部門負責人及員工代表參與的降溫檢查活動,認真抓不足點和存在的隱患,并督促相關(guān)職能部門,做出了全面有效的整改。
三、完善設(shè)施,做好作息安排
今年連續(xù)高溫日期較多,最高溫度曾達到40度。針對奮戰(zhàn)在高溫前線生產(chǎn)企業(yè),我們通過通知、信函、短信等渠道發(fā)布了高溫警報及“三要”小貼事。為此,鎮(zhèn)工會要求這些企業(yè):一,要注意勞逸結(jié)合,安排足夠的睡眠時間和休息時間;二,要注意飲食衛(wèi)生和增加營養(yǎng),在外飲食要特別當心;三,要特別重視施工安全,并嚴格管理施工隊伍遵守安全施工條例,合理調(diào)整并安排高溫期間的室外施工時間段。同時,督促企業(yè)為員工發(fā)放了毛巾、香皂、風油精和鼻通等防暑降溫“小工具”,并附上了溫馨精美的慰問信,給高溫烈日下工作的員工送去了一份清涼。
四、深入職工,開展高溫慰問
高溫期間,鎮(zhèn)工會把慰問工作當作頭等大事,堅持深入一線慰問員工。鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)多次上門對舊店鎮(zhèn)金礦、兆興陶瓷原料有限公司等戶外工作的員工進行高溫慰問。同時通過提供健康檢查、發(fā)放高溫津貼、深入一線慰問等方式開展防暑降溫工作。據(jù)初步統(tǒng)計,今年工會開展勞動保護監(jiān)督檢查X次;組織職工代表安全巡查活動XX次;籌集慰問資金及實物累計達到了約XXX萬元;慰問涉及職工XXX多人次。
xx工會
20xx.9.1
第三篇:防暑降溫工作管理制度
防暑降溫工作管理制度
1.目的
根據(jù)國家頒布的《防暑降溫措施管理辦法》和上級區(qū)域公司的有關(guān)規(guī)定,為保障公司員工在高溫季節(jié)能夠改善勞動條件,有良好的生產(chǎn)工作環(huán)境,特制定本制度。2.適用范圍
本制度適用于XXXXX公司各部門。3.職責
3.1行政人事處負責建立、健全防暑降溫工作制度,計劃、實施、協(xié)調(diào)全公司的防暑降溫工作。
3.2供應(yīng)處應(yīng)按行政人事處計劃要求做好防暑降溫物資的采購和供應(yīng)工作。3.3財務(wù)處應(yīng)根據(jù)當期防暑降溫的費用計劃,籌措落實資金到位。3.4公司工會、生產(chǎn)安全處負責對防暑降溫工作進行監(jiān)督和檢查。4.工作內(nèi)容和要求
4.1行政人事處對高溫作業(yè)和夏季露天作業(yè)者,應(yīng)發(fā)放防暑降溫的藥品,要供給足夠的符合衛(wèi)生保健要求的飲料。不得以發(fā)放錢物替代提供防暑降溫飲料。防暑降溫飲料不得充抵高溫津貼。
4.2行政人事處依照有關(guān)規(guī)定對從事接觸高溫危害作業(yè)勞動者組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,將檢查結(jié)果存入職業(yè)健康監(jiān)護檔案并書面告知勞動者。4.3行政人事處負責食堂衛(wèi)生管理,嚴防發(fā)生食物中毒事故。
4.4行政人事處安排勞動者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當向勞動者發(fā)放高溫津貼,并納入工資總額。
各部門采取有效措施,加強高溫作業(yè)、高溫天氣作業(yè)勞動保護工作,確保勞動者身體健康和生命安全。
4.5各部門應(yīng)在每年夏季來臨之前,對所有生產(chǎn)及工作場所門窗進行檢查,發(fā)現(xiàn)門窗及其附屬物件破損短缺,應(yīng)及時組織工段、部門統(tǒng)一行政人事處報修,安排計劃及時修理和配置,以保證門窗完整,能開啟能關(guān)閉,通風降溫效能良好。
4.6生產(chǎn)安全處對輻射強度較大的高溫作業(yè)員工,應(yīng)供給耐燃、堅固、導(dǎo)熱系數(shù)較小的工作服,其它高溫作業(yè)可根據(jù)實際需要供給手套、鞋罩、圍裙、眼鏡和隔熱面罩等勞動防護用品,并督促和指導(dǎo)勞動者正確使用。
4.7對負有高溫作業(yè)的工段,應(yīng)合理部署高溫車間的熱源和改善高溫作業(yè)場所的通風條件,減少高溫部件暴露的時間和面積。高溫作業(yè)環(huán)境要采取通風措施,在自然通風滿足不了降溫要求的情況下,應(yīng)全面采取機械通風。
4.8在日最高氣溫達到40℃以上,應(yīng)當停止當日室外露天作業(yè);日最高氣溫達到37℃以上、40℃以下時,全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時,連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定,且在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);
4.9在安排生產(chǎn)中,適應(yīng)夏季高溫期間的特殊需要,合理調(diào)整勞動組織,適當調(diào)整作息時間,籌劃輪換休息,避免加班加點。特別高溫作業(yè)場所,應(yīng)采取“勤倒班”辦法,縮短一次性連續(xù)作業(yè)時間。
4.10生產(chǎn)安全處負責制定高溫中暑應(yīng)急預(yù)案,定期進行應(yīng)急救援的演習(xí),并根據(jù)從事高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)的勞動者數(shù)量及作業(yè)條件等情況,配備應(yīng)急救援人員和足量的急救藥品。4.11生產(chǎn)安全處負責對勞動者進行上崗前職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),普及高溫防護、中暑急救等職業(yè)衛(wèi)生知識。
4.12各部門對各種防暑降溫設(shè)備(空調(diào)、電扇、排風扇等)應(yīng)有專人管理,除按時檢修維護外,機械動力處每年在暑季到來前應(yīng)進行一次全面檢修,并制定切實可行的使用和管理制度。4.13優(yōu)先采用有利于控制高溫的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,從源頭上降低或者消除高溫危害。對于生產(chǎn)過程中不能完全消除的高溫危害,應(yīng)當采取綜合控制措施,使其符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準要求。
4.14存在高溫職業(yè)病危害的建設(shè)項目,應(yīng)當保證其設(shè)計符合國家職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)標準和衛(wèi)生要求,高溫防護設(shè)施應(yīng)當與主體工程同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用。
4.15不得安排懷孕女職工和未成年工從事《工作場所職業(yè)病危害作業(yè)分級第3部分:高溫》(GBZ/T229.3)中第三級以上的高溫工作場所作業(yè)。4.16在高溫天氣來臨之前,用人單位應(yīng)當對高溫天氣作業(yè)的勞動者進行健康檢查,對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結(jié)核、中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病及其他身體狀況不適合高溫作業(yè)環(huán)境的勞動者,應(yīng)當調(diào)整作業(yè)崗位。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔。
4.17不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣期間從事室外露天作業(yè)及溫度在33℃以上的工作場所作業(yè)。因高溫天氣停止工作、縮短工作時間的,用人單位不得扣除或降低勞動者工資。
4.18勞動者出現(xiàn)中暑癥狀時,應(yīng)當立即采取救助措施,使其迅速脫離高溫環(huán)境,到通風陰涼處休息,供給防暑降溫飲料,并采取必要的對癥處理措施;病情嚴重者,應(yīng)當及時送醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)治療。勞動者因高溫作業(yè)或者高溫天氣作業(yè)引起中暑,經(jīng)診斷為職業(yè)病的,享受工傷保險待遇。5.相關(guān)記錄
5.1防暑降溫藥品發(fā)放臺賬 5.2防暑降溫飲料發(fā)放臺賬 5.3高溫補貼發(fā)放臺賬 5.4防暑降溫設(shè)備檢查記錄
第四篇:防暑降溫工作心得文檔
防暑降溫馬虎不得 炎炎夏日,驕陽似火,酷暑難擋,節(jié)節(jié)攀升的高溫時節(jié),今年夏季,持續(xù)高溫天氣突破歷史極限,自6月30日起,長沙被高溫牢牢“鎖定”。
在酒店領(lǐng)導(dǎo)的重視下,我酒店把中暑降溫工作作為安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容,解決工作在一線員工的防暑問題,讓員工在這個夏季能感受到一絲絲涼爽。
醫(yī)務(wù)室針對高溫制定了預(yù)防中暑的應(yīng)急預(yù)案,進行相關(guān)培訓(xùn)及宣傳宣教等工作,并且及時申購各類防暑降溫藥品(十滴水、人丹、藿香正氣水、風油精、清涼油等),給一線高溫崗位員工發(fā)放預(yù)防中暑藥,多次申購配制清熱解毒預(yù)防中暑的中藥涼茶,由食堂煎熬,放于員工餐廳,給每位員工自行飲用。
嚴格執(zhí)行夏季防暑降溫工作,雖然今年夏天天氣炎熱且高溫天氣持續(xù)時間長,但我酒店無一例員工中暑現(xiàn)象的發(fā)生,有效預(yù)防和杜絕了中暑安全事故,確保了員工身體健康和酒店安全生產(chǎn)的有條不紊。
醫(yī)務(wù)室肖玉瓊
第五篇:市建委關(guān)于防暑降溫工作
鄭州市城鄉(xiāng)建設(shè)委員會關(guān)于切實做好建筑工地防暑降溫工作
確保一線施工人員安全健康的通知
各縣(市)、區(qū)建設(shè)局,各施工、監(jiān)理企業(yè),各相關(guān)單位:
當前,我市天氣持續(xù)高溫,氣象部門已發(fā)布高溫橙色預(yù)警信號,又正值建筑施工高峰期。為進一步做好建筑工地防暑降溫工作,確保施工現(xiàn)場一線施工人員人身安全和健康,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
一、合理調(diào)整作息時間。要適當調(diào)整夏季高溫施工作業(yè)和休息時間,減輕勞動強度,嚴格控制加班加點,避免高溫時段作業(yè),確保勞動者身體健康和生命安全。原則上,達到35℃以上,應(yīng)采取換班輪休等方法,縮短工人連續(xù)作業(yè)時間,并不得安排加班;氣溫超過39℃的天氣,嚴禁12:00至16:00在室外作業(yè)。
二、積極改善作業(yè)環(huán)境。要積極采取措施,加強通風降溫,確保施工人員宿舍、食堂、廁所、淋浴間等臨時設(shè)施滿足防暑降溫工作需要。同時,要認真落實高溫津貼標準,及時為施工人員支付高溫補助,并提供清涼飲料和常用防暑藥品,確保勞動者身心健康。每個工地宿舍和食堂必須安裝電扇,有條件的工地,應(yīng)在宿舍安裝空調(diào)。
三、切實做好衛(wèi)生防疫工作。要嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法律法規(guī),加強對飲用水、食品的衛(wèi)生管理,嚴防食物中毒事件,加強對夏季易發(fā)疾病的監(jiān)控,現(xiàn)場作業(yè)人員發(fā)生傳染病、食物中毒時,應(yīng)及時采取有效措施并向有關(guān)部門報告。
四、加強夏季施工安全生產(chǎn)值班制度,確保信息報送和應(yīng)急處置工作。各施工現(xiàn)場要建立健全值班和報告制度,值班人員要認真負責地做好值班工作,隨時掌握天氣和地質(zhì)災(zāi)害等預(yù)報,及時發(fā)布預(yù)警通知,提前做好防范工作。
各有關(guān)單位要站在全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度,以對一線施工人員生命和健康高度負責的態(tài)度,把防暑降溫工作作為當前的一項重要內(nèi)容來抓,層層落實,把防暑降溫工作落實到每一個企業(yè)、每一個項目、每一個班組、每一個職工。