第一篇：_市委老干部局2008年工作總結(jié)

——市委老干部局2008年工作總結(jié)

一年來，我市老干部工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“四不”的工作思路，圍繞中心，創(chuàng)新服務(wù)，推動(dòng)了老干部工作的全面發(fā)展。

一、做到尊重關(guān)心，營(yíng)造了良好氛圍。今年以來，市委、市政府對(duì)老干部工作始終給予高度關(guān)注，并把這項(xiàng)工作放到大局中思考、謀劃和推進(jìn)。一是在思想上真正重視。全省老干部工作“四先”表彰暨老干部工作會(huì)議召開后，市委常委會(huì)議聽取了會(huì)議精神和我市老干部工作情況的匯報(bào)，強(qiáng)調(diào)要認(rèn)真落實(shí)上級(jí)精神，全面做好我市老干部工作。在全市組織工作會(huì)議上同步部署了老干部工作，市委書記劉善橋強(qiáng)調(diào)要圍繞創(chuàng)新服務(wù)方式加強(qiáng)老干部工作，市委常委、組織部長(zhǎng)沈景艷要求搞好服務(wù)承諾、全面落實(shí)兩個(gè)待遇、注重發(fā)揮好老干部的作用，全面提升老干部工作水平。3月份全省關(guān)心下一代工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我市召開，市委市政府給予了高度重視，會(huì)前專題研究，落實(shí)會(huì)議經(jīng)費(fèi)，細(xì)化會(huì)議方案，市委書記劉善橋在大會(huì)上致賀詞，時(shí)任市委副書記任振鶴全面介紹黃岡經(jīng)驗(yàn)，市領(lǐng)導(dǎo)王靜平、沈景艷等出席會(huì)議，省委副書記楊松出席會(huì)議并對(duì)黃岡的工作經(jīng)驗(yàn)和會(huì)務(wù)組織工作進(jìn)行了充分肯定。二是在政治上真正尊重。元月14日，市委書記劉善橋、市長(zhǎng)劉雪榮和市“四大家”有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志頂風(fēng)冒雪，登門慰問老紅軍和離退休老干部，送上新春的祝福。元月15日，市委、市政府隆重舉行老干部迎春茶話會(huì)，市領(lǐng)導(dǎo)和市直老干部歡聚一堂，喜迎新春，劉善橋同志致新年賀詞，劉雪榮同志主持茶話會(huì)。6月26日，市委、市政府舉行形勢(shì)報(bào)告會(huì)，市長(zhǎng)劉雪榮親自向市直離退休干部和老干部

黨支部書記通報(bào)上半年全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)。三是在工作上真正支持。中組部、人力資源和社會(huì)保障部中組發(fā)[2008]10號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下離退休干部工作的意見》后，劉善橋和沈景艷同志分別作出批示，市委組織部等部門迅速向各縣市區(qū)轉(zhuǎn)發(fā)了這個(gè)文件，并就貫徹落實(shí)工作提出了具體要求。結(jié)合2007年老干部工作目標(biāo)責(zé)任考核，經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同意，市委辦公室和市委組織部分別對(duì)全市老干部工作優(yōu)勝單位和先進(jìn)單位進(jìn)行了表彰。市主要領(lǐng)導(dǎo)同志還高度關(guān)注市直老干部活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)和市直離休干部醫(yī)療保障工作，劉雪榮同志親自落實(shí)市直機(jī)關(guān)休干所老年門球場(chǎng)的建設(shè)資金和市老年大學(xué)創(chuàng)建示范校專項(xiàng)資金，并就完善離休干部醫(yī)療保障機(jī)制作出重要批示。

縣市區(qū)和市直部門黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)老干部工作傾注了深厚感情，加大了支持力度。浠水縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)多次到老干部門調(diào)研，召開協(xié)調(diào)會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)解決老年大學(xué)建設(shè)問題。羅田縣委書記帶領(lǐng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員到老干部局調(diào)研，將老干部工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)10萬元列入預(yù)算，解決老年大學(xué)“三室”（閱覽室、棋牌室、麻將室）建設(shè)經(jīng)費(fèi)3萬元。團(tuán)風(fēng)縣委召開常委會(huì)議，決定由財(cái)政安排資金一次性解決特困企業(yè)離休干部的所有拖欠工資，并將關(guān)工委辦公經(jīng)費(fèi)列入財(cái)政預(yù)算。武穴市委分別召開常委會(huì)、專題會(huì)和聯(lián)席會(huì)，研究老干部生活待遇問題，并印發(fā)紀(jì)要。黃梅縣委常委兩次聽取老干部工作情況，研究老年大學(xué)的建設(shè)問題，縣長(zhǎng)辦公會(huì)專題研究老干部生活待遇，并印發(fā)《縣長(zhǎng)辦公會(huì)紀(jì)要》。蘄春縣委書記兩次聽取老干部局匯報(bào)，縣長(zhǎng)兩次到老干部活動(dòng)維修現(xiàn)場(chǎng)察看情況，并批撥專項(xiàng)改造資金?？h委、縣政府每月對(duì)老干部工作督辦檢查一次，聽取單位“一把手”的匯報(bào)。

二、強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制，落實(shí)了生活待遇。落實(shí)老干部生活待遇，始終是老干部工作的基本任務(wù)和工作重心。隨著經(jīng)濟(jì)運(yùn)行壓力的加大，以及新的政策出臺(tái)，今年我市各地針對(duì)熱點(diǎn)難點(diǎn)，用足用活政策，不斷強(qiáng)化三個(gè)機(jī)制，狠抓了老干部生活待遇的落實(shí)。武穴市督促社會(huì)保險(xiǎn)部門，對(duì)離休干部2007年比照公務(wù)員規(guī)范津補(bǔ)貼增加的近15萬元于年初一次性補(bǔ)發(fā)到個(gè)人；對(duì)部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位離退休干部津補(bǔ)貼問題，協(xié)調(diào)人事部門重新核定補(bǔ)發(fā)；通過召開會(huì)議、專題督辦、通報(bào)進(jìn)度等方式，督促部分單位繳納醫(yī)保統(tǒng)籌金30余萬元，組織離休和退休副縣級(jí)干部健康體檢。黃梅縣縣長(zhǎng)辦公會(huì)專題研究，在全市率先兌現(xiàn)了企事業(yè)單位離休干部的生活補(bǔ)貼，及時(shí)調(diào)整了護(hù)理費(fèi)和喪葬、撫恤金標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)解決了33個(gè)明確副縣級(jí)退休干部與實(shí)職副縣級(jí)公用經(jīng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)取財(cái)政解決遺漏登記的醫(yī)藥費(fèi)4萬多元，調(diào)整41名特困企業(yè)離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌比例，為一名重大病離休干部解決醫(yī)療費(fèi)7萬元。蘄春縣財(cái)政支持機(jī)制建立以來，財(cái)政支持資金達(dá)879。45萬元，麻城將8名企事業(yè)單位離休干部納入公費(fèi)醫(yī)療管理，對(duì)企業(yè)離休干部公費(fèi)醫(yī)療全部由財(cái)政保底，健康體檢經(jīng)費(fèi)全部由財(cái)政承擔(dān)。團(tuán)風(fēng)縣對(duì)原由企業(yè)負(fù)擔(dān)的結(jié)余津補(bǔ)貼全部納入保險(xiǎn)發(fā)放，4名困難事業(yè)單位離休干部也進(jìn)入社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)，公用特需經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一執(zhí)行每年2000元。羅田縣今年為企事業(yè)離休干部比照公務(wù)員增加津補(bǔ)貼40多萬元，增加護(hù)理費(fèi)28萬多元，補(bǔ)發(fā)交通費(fèi)3萬多元。該縣財(cái)政每年為企事業(yè)離休干部補(bǔ)差33萬元，補(bǔ)助門診特殊用藥和特困企事業(yè)醫(yī)藥費(fèi)10萬元，彌補(bǔ)醫(yī)藥統(tǒng)籌60萬元，財(cái)政支持機(jī)制發(fā)揮了巨大作用。

三、堅(jiān)持部門聯(lián)動(dòng)，整合了服務(wù)承諾。年初，市委老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)成員單位堅(jiān)持整體聯(lián)動(dòng)，著力打造“服務(wù)承諾”這一老干部工作品牌。市委組織部下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)建立市直離休干部走

訪聯(lián)系和服務(wù)承諾制度的通知》。《通知》進(jìn)一步明確了走訪聯(lián)系和服務(wù)承諾制度的指導(dǎo)思想，要求堅(jiān)持以確保老干部隊(duì)伍穩(wěn)定、促進(jìn)社會(huì)和諧為主題，改進(jìn)工作作風(fēng)，落實(shí)聯(lián)系責(zé)任，履行服務(wù)承諾，深入基層實(shí)際，加強(qiáng)聯(lián)系溝通，及時(shí)掌握情況，促進(jìn)工作落實(shí)。明確市委組織部、市委老干部局、市國(guó)資委、市財(cái)政局、市人事局、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市衛(wèi)生局為走訪聯(lián)系和服務(wù)承諾的組成部門。根據(jù)相關(guān)參與單位的工作性質(zhì)，明確了各自的服務(wù)范圍。為了給離休干部和所在單位提供便利，市委老干部局還專門編印了《走訪聯(lián)系和服務(wù)承諾制度服務(wù)手冊(cè)》，公開各服務(wù)單位的服務(wù)承諾內(nèi)容和聯(lián)系電話，下發(fā)到市直所有離休干部和離休干部所在單位。市委老干部局在作出“負(fù)責(zé)走訪聯(lián)系、督促政策落實(shí)、總結(jié)宣傳典型、搞好日常服務(wù)”四項(xiàng)承諾的同時(shí)，將局系統(tǒng)干部分成四個(gè)組，每組各由一名局領(lǐng)導(dǎo)參加，分別負(fù)責(zé)走訪聯(lián)系單位和離休干部。５月下旬以來，結(jié)合中組部統(tǒng)一部署的“兩費(fèi)”落實(shí)情況自查，各聯(lián)系小組對(duì)所聯(lián)系單位和離休干部進(jìn)行了一次普遍聯(lián)系走訪，對(duì)落實(shí)工資制度改革后新的津補(bǔ)貼等方面的問題進(jìn)行了協(xié)調(diào)落實(shí)。以承諾服務(wù)為手段，市直企業(yè)離休干部管理辦公室對(duì)已納入管理服務(wù)范圍的36名離休干部，采取專人聯(lián)系、上門服務(wù)、定期活動(dòng)等方式，全面落實(shí)了這部分離休干部的各項(xiàng)待遇。7月，中組部老干部局《老干部工和情況交流》又以“黃岡市深化走訪聯(lián)系和服務(wù)承諾制度”為題，對(duì)我市這一作法進(jìn)行推介。

縣市區(qū)結(jié)合各自實(shí)際，創(chuàng)新性開展走訪聯(lián)系和服務(wù)承諾活動(dòng)，架設(shè)了黨和政府與老干部的連心橋。黃梅縣四大家領(lǐng)導(dǎo)70多人次走訪看望離退休干部近千人次，促進(jìn)了老干部與在職領(lǐng)導(dǎo)的溝通與了解。該縣還將4月和11月確定為“走訪服務(wù)月”，到單位聽、到老干部家

庭看，了解實(shí)際情況，掌握一手資料。麻城市完善了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部黨支部制度、調(diào)查研究制度和辦實(shí)事、辦好事制度，對(duì)老干部關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題公開作出承諾，限時(shí)答復(fù)，限時(shí)解決。武穴市結(jié)合機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)，深化走訪聯(lián)絡(luò)和服務(wù)承諾制度，做到“三及時(shí)”、“五必訪”。蘄春縣老干部局組織人事、財(cái)政、勞動(dòng)和保障、社保、機(jī)關(guān)事業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)保局等老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，與70多位老干部面對(duì)面交心談心，聽取意見，釋疑解惑，該縣老干部無一人越級(jí)上訪。羅田縣實(shí)行“三個(gè)一”聯(lián)系方式，每周與老干部通一次電話、每月談一次心、每季上一次門，并建立了分片包干聯(lián)系制、首問責(zé)任制、信訪跟蹤督辦制、崗位目標(biāo)考核制、雙向評(píng)議制“五制合一”的長(zhǎng)效機(jī)制，做到了聯(lián)系方式多樣化、聯(lián)系內(nèi)容人性化、聯(lián)系考評(píng)績(jī)效化。該縣開展的“四個(gè)五”（五清、五心、五必訪、五必辦）主題活動(dòng)被確定為縣直機(jī)關(guān)黨建聯(lián)創(chuàng)項(xiàng)目，并在縣直機(jī)關(guān)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)上作典型發(fā)言。浠水縣年平均上門走訪每名老干部6次。

四、開展星級(jí)創(chuàng)建，加強(qiáng)了支部建設(shè)。我市有離退休干部黨員近３萬人。加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，凝聚老黨員、團(tuán)結(jié)老干部，是老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。為了豐富活動(dòng)載體，進(jìn)一步提升老干支部建設(shè)水平，市委組織部下發(fā)了專門通知，決定在全市離退休干部黨支部中深入開展星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)。星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)按照中組部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》和黃岡市委《關(guān)于加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的若干意見》的精神，以搭建創(chuàng)建平臺(tái)、營(yíng)造創(chuàng)建氛圍、完善創(chuàng)建機(jī)制、落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任為重點(diǎn)，通過創(chuàng)星達(dá)標(biāo)、升級(jí)進(jìn)位，著力加強(qiáng)和改進(jìn)老干支部“五個(gè)基本”建設(shè)。市委老干部局還

制定了五個(gè)星級(jí)黨支部的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)比辦法，通過會(huì)議推動(dòng)、典型示范等方式，推動(dòng)了星級(jí)支部創(chuàng)建活動(dòng)向縱深發(fā)展。

各地和市直單位紛紛紛投入到星級(jí)支部創(chuàng)建活動(dòng)中。羅田縣成立了離退休干部黨支部星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，通過采取采取調(diào)整規(guī)范一批、重新組建一批、合理歸并一批的辦法，理順組織關(guān)系，健全組織網(wǎng)絡(luò)。團(tuán)風(fēng)縣召開3次鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管書記會(huì)議，部署創(chuàng)星達(dá)標(biāo)活動(dòng)，老干部黨支部建設(shè)有了新的起色。浠水縣舉辦了老干部黨支部書記培訓(xùn)班，并在4個(gè)縣直單位創(chuàng)辦老干部黨支部示范點(diǎn)，對(duì)支部辦公場(chǎng)所、活動(dòng)設(shè)施、管理制度、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)等都進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范。麻城市以選好配強(qiáng)支部班子為基礎(chǔ)，增強(qiáng)老干部黨組織的凝聚力，并建立建立黨員住處卡，實(shí)行信息化管理。武穴市通過舉辦一期老干支部書記培訓(xùn)班、召開一次經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、組織一次外出參觀學(xué)習(xí)等活動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)星級(jí)支部創(chuàng)建。黃梅縣召開縣直機(jī)關(guān)黨支部建設(shè)座談會(huì)，通過辦點(diǎn)示范，培植了3個(gè)先進(jìn)支部，有6個(gè)支部提出創(chuàng)星驗(yàn)收。市勞動(dòng)局、市委黨校、、、、、五、利用社區(qū)資源，推進(jìn)了試點(diǎn)工作。利用社區(qū)資源，做好老干部工作，是新形勢(shì)下老干部工作的一項(xiàng)新的任務(wù)。結(jié)合我市實(shí)際，市委老干部局按照“先試點(diǎn)再推開”的原則，年初提出了在黃州區(qū)開展社區(qū)老干部工作試點(diǎn)的方案報(bào)市委組織部，市委常委、組織部長(zhǎng)沈景艷和市委組織部副部長(zhǎng)梅詠成同志分別作出批示，要求做好試點(diǎn)工作，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。按照《試點(diǎn)方案》的要求，黃州區(qū)各有關(guān)方面高度重視，迅速調(diào)查摸底、掌握情況，決定在建新社區(qū)先行試點(diǎn)。為此，黃州區(qū)成立了以區(qū)委常委、組織部長(zhǎng)杜泉源為組長(zhǎng)的社區(qū)老干部工作試點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，區(qū)委組織部副部長(zhǎng)徐惠群、赤壁街道黨工委書記孫楚

漢、區(qū)委老干部局長(zhǎng)宋新異為副組長(zhǎng)，相關(guān)單位和試點(diǎn)社區(qū)有關(guān)同志為成員，明確了各單位的相關(guān)職責(zé)。試點(diǎn)工作擬分摸底調(diào)研、培訓(xùn)骨干、成立組織、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)、宣傳發(fā)動(dòng)、建章立制、開展活動(dòng)、總結(jié)提高八個(gè)步驟進(jìn)行。6月11日，市委老干部局長(zhǎng)白家松、副局長(zhǎng)孫展才和黃州區(qū)委組織部、老干部局、赤壁街道辦、建新社區(qū)有關(guān)負(fù)責(zé)同志一起，赴荊州沙市區(qū)，實(shí)地學(xué)習(xí)考察社區(qū)老干部工作。9月18日上午，舉行了揭牌儀式，沈景艷和白家松同志為“建新社區(qū)老年服務(wù)中心”揭牌，易茂先和梅詠成同志為“老少共建示范社區(qū)”揭牌。目前社區(qū)工作正式全面啟動(dòng)，社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站、老年公寓、文化廣場(chǎng)、老年活動(dòng)中心、社區(qū)榮譽(yù)室、多功能廳等全面對(duì)社區(qū)老干部開放運(yùn)行，按照總體部署，社區(qū)各項(xiàng)工作和活動(dòng)正在有序推進(jìn)。

各縣市也結(jié)合自身實(shí)際，探索和建立社區(qū)老干部管理服務(wù)工作。黃梅縣結(jié)合社區(qū)建設(shè)迅速發(fā)展并取得明顯成效的實(shí)際，率先出臺(tái)了《利用社區(qū)資源為老干部提供服務(wù)的實(shí)施辦法》，規(guī)范和推動(dòng)了該縣社區(qū)老干部工作。

六、認(rèn)真開展活動(dòng)，提高了社會(huì)影響。一是活動(dòng)中心、老年大學(xué)在學(xué)樂結(jié)合中增強(qiáng)了吸引力。市老年大學(xué)今年共開設(shè)固定班級(jí)13個(gè)，學(xué)員823人，校外班、教學(xué)班和社團(tuán)教學(xué)班各2個(gè)，學(xué)員199人。聚集在校外和社團(tuán)教學(xué)班周圍的老年群體達(dá)3000多人。學(xué)校立足于改革課程設(shè)置，堅(jiān)持政治性與知識(shí)性、思想性與趣味性的統(tǒng)一，滿足了老同志學(xué)習(xí)知識(shí)、開闊視野、豐富精神、陶冶情操的需求。創(chuàng)建省級(jí)老年大學(xué)示范校工作順利通過了考評(píng)驗(yàn)收，并于12月10日被省委組織部、省委老干部局授予省級(jí)示范校稱號(hào)。20周年校慶活動(dòng)隆重而熱烈，先后舉辦了學(xué)員教師書法、繪畫、攝影、手工作品展和

榮譽(yù)展、校史回顧展，編印了校慶紀(jì)念畫冊(cè)，舉辦了專場(chǎng)文體匯報(bào)演出。市四大家領(lǐng)導(dǎo)出席慶祝大會(huì)。中國(guó)老年大學(xué)協(xié)會(huì)、省委組織部、省委老干部局以及武漢等地老年大學(xué)、老干部局、老干部活動(dòng)中心領(lǐng)導(dǎo)或發(fā)來賀信、或前來祝賀。市老年藝術(shù)團(tuán)、老干部合唱團(tuán)積極參加社區(qū)各種文體活動(dòng)，成為黃岡群眾文化的一個(gè)品牌。市老年藝術(shù)團(tuán)被選拔參加全國(guó)離退休干部黨支部建設(shè)暨思想政治建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)《楚天夕陽紅》專場(chǎng)文藝晚會(huì)，節(jié)目得到中組部和省領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。二是“黃岡老區(qū)健康行”活動(dòng)提升了影響力。4月19日，由省委保健委、省委老干部局、省健康管理學(xué)會(huì)組織的“黃岡革命老區(qū)健康行”活動(dòng)在黃州進(jìn)行，來自省直醫(yī)院的20多名知名專家教授和10多名省直各大醫(yī)院醫(yī)務(wù)處長(zhǎng)、護(hù)理部主任，分別開展大型義診、上門體檢、科普講座、健康咨詢等，為市直離退休干部送健康、送關(guān)懷。當(dāng)天，市直及黃州區(qū)500多名離退休老干部、老同志參加了此次活動(dòng)。11月12日至14，我局會(huì)同市體育局、市老年體協(xié)聯(lián)合承辦了2008中國(guó)門球冠軍賽湖北分區(qū)賽暨湖北省第十四屆門球錦標(biāo)賽，這是我市自建市以來承辦的規(guī)模最大、參賽老同志最多的一次省級(jí)比賽。省老領(lǐng)導(dǎo)丁鳳英、市長(zhǎng)劉雪榮等親自出席活動(dòng)開幕式。通過精心組織，活動(dòng)取得了圓滿成功。三是參觀考察和避暑活動(dòng)產(chǎn)生了凝聚力。4月10日上午，市直企業(yè)離休干部管理辦公室組織原市直破產(chǎn)改制企業(yè)20余名離休干部參觀招商引資項(xiàng)目。市委副書記楊元壽同志親自為老干部介紹市直近年來招商引資工作情況。老同志深感欣慰，倍受鼓舞。市老干部活動(dòng)中心在組織128名幸福老人下江南的同時(shí)，還組織老干部合唱團(tuán)部分團(tuán)員到山西、內(nèi)蒙參觀考察，進(jìn)一步凝聚了團(tuán)員的力量。四是經(jīng)濟(jì)形勢(shì)報(bào)告活動(dòng)增強(qiáng)了感召力。6月26日下午，市老干部活

動(dòng)中心報(bào)告廳座無虛席，近300名市直離休干部、正縣級(jí)以上退休干部和老干部黨支部書記，認(rèn)真聆聽市長(zhǎng)劉雪榮同志關(guān)于全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)的報(bào)告。老同志激動(dòng)地說“通過劉市長(zhǎng)的報(bào)告，讓我們進(jìn)一步感知了黃岡發(fā)展的思路，感受了市委市政府真抓實(shí)干的決心，使我們看到了黃岡的希望”。

各地結(jié)合改革開放30周年舉辦了豐富多彩的文體活動(dòng)。麻城市老干部局與廣電局聯(lián)合舉辦紀(jì)念改革開放30周年暨紅葉合唱團(tuán)十周年文藝晚會(huì)。黃梅縣組織了紀(jì)念改革開放30周年知識(shí)競(jìng)賽和征文活動(dòng)，“夕陽紅”藝術(shù)團(tuán)多次參加文藝展演，承辦了鄂東南地區(qū)老年人中國(guó)象棋邀請(qǐng)賽，并組隊(duì)參加了湖南株洲老年門球邀請(qǐng)賽。浠水縣舉辦了慶祝建黨87周年文藝會(huì)演組織了近百名離退休干部參觀工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)建設(shè)。通過這些活動(dòng)，增強(qiáng)了老干部對(duì)改革開放的信心，同時(shí)也豐富了老同志的精神文化生活。

七、抓好組織引導(dǎo)，發(fā)揮了余熱作用。今年我們緊緊抓住全省關(guān)心下一代工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我市召開的有利契機(jī)，抓好典型總結(jié)推廣，既展示了黃岡關(guān)心下一代工作風(fēng)貌，又引導(dǎo)老干部在和諧黃岡建設(shè)中發(fā)揮積極作用。上半年，我們成立了專門工作小組，在全市范圍內(nèi)深入挖掘老有所為的先進(jìn)典型，形成了16份具有說服力、感染力的先進(jìn)典型材料并匯編成冊(cè)，在全省會(huì)議上印發(fā)，胡耿、姚盛賢、熊國(guó)振等一批老有所為的先進(jìn)典型發(fā)言，贏得了與會(huì)同志的齊聲喝彩。精心制作的《放飛明天的希望——黃岡市關(guān)心下一代工作紀(jì)實(shí)》專題片在會(huì)議上播放后，得到了省領(lǐng)導(dǎo)的肯定。全省會(huì)議結(jié)束后，我們又進(jìn)一步抓好組織建設(shè)和引導(dǎo)工作，拓寬活動(dòng)領(lǐng)域，把老同志發(fā)揮作用的熱情保護(hù)好、發(fā)揮好，全市老干部信念堅(jiān)定、隊(duì)伍穩(wěn)定，始終維護(hù)

大局、貢獻(xiàn)力量，切實(shí)做到政治方向不迷、革命本色不褪、添亂事情不做、組織活動(dòng)不缺、余熱作用不減。在政治學(xué)習(xí)和涉老活動(dòng)上，老同志熱情自覺地參與。在抗震救災(zāi)和冰雪災(zāi)害捐款中，老同志都是積極行動(dòng)。尤其是在今年地震災(zāi)害捐款中，離退休老干部人均捐款額是各單位中最高的，離退休老同志在慷慨解囊奉獻(xiàn)愛心后，又積極響應(yīng)交納“特殊黨費(fèi)”的號(hào)召，我市僅5位老紅軍交納“特殊黨費(fèi)”1萬多元，在全市上下起到了示范效應(yīng)。據(jù)估計(jì)，全市離退休干部和黨員共計(jì)捐款和繳納“特殊黨費(fèi)”超過60萬元。

各縣市區(qū)把組織引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用，當(dāng)作新形勢(shì)賦予老干部工作部門的一項(xiàng)重要內(nèi)容，多途徑、多形式號(hào)召老干部積極參與。麻城市關(guān)工委舉辦主題讀書教育活動(dòng)，6萬多青少年踴躍參與?！拔謇稀眻?bào)告團(tuán)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)作傳統(tǒng)報(bào)告40多場(chǎng)次。蘄春縣老干部報(bào)告團(tuán)深入機(jī)關(guān)、廠礦、學(xué)校為青少年作傳統(tǒng)報(bào)告23場(chǎng)次?？h水利局離退休干部黨支部18名黨員先后為全縣水利建設(shè)爭(zhēng)取項(xiàng)目21個(gè)、資金726萬元。武穴市通過召開老有所為座談會(huì)、實(shí)地察看和現(xiàn)身說法，引導(dǎo)老干部樹立正確的創(chuàng)業(yè)觀念，全市現(xiàn)有種養(yǎng)大戶、領(lǐng)辦企業(yè)、技術(shù)咨詢、產(chǎn)品推銷等88人。一些老干部發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，在社區(qū)成立“家長(zhǎng)學(xué)?！?、“普法驛站”、“科普小屋”、“夕陽紅維權(quán)站”等從事公益事業(yè)活動(dòng)。浠水縣關(guān)工委組織2萬名中小學(xué)生參觀聞一多紀(jì)念館、博物館、圖書館和科技館，組織老干部到4所中小學(xué)校作報(bào)告，幫助青少年樹立正確的人生觀、世界觀和榮辱觀。羅田縣各級(jí)關(guān)工委組織動(dòng)員全縣各部門參與救助貧困生5000多人，累計(jì)救助金額達(dá)590多萬元。幫助下崗青年再就業(yè)3000多人，引導(dǎo)2500多名農(nóng)村青年科技致富，組織“五老”報(bào)告團(tuán)巡回報(bào)告300余場(chǎng)次。原縣委副書記、縣政府主

席王宗武通過多種途徑為貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)、困難企業(yè)和山區(qū)小學(xué)爭(zhēng)取扶貧資金4000多萬元。

八、著眼提高能力，強(qiáng)化了自身建設(shè)。市委老干部局系統(tǒng)按照“和諧、創(chuàng)新、敬業(yè)、奉獻(xiàn)”的八字要求，扎實(shí)開展“爭(zhēng)進(jìn)位、創(chuàng)一流、贏滿意”主題活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，不斷提高調(diào)查研究、文字寫作、語言表達(dá)和服務(wù)協(xié)調(diào)能力。加強(qiáng)了機(jī)關(guān)日常管理，建立了目標(biāo)責(zé)任制、工作激勵(lì)制、定期考評(píng)制，調(diào)整了局系統(tǒng)社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，按照責(zé)任書的要求，狠抓局機(jī)關(guān)和二級(jí)單位綜合治理工作的落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，干部自省自警，確保了局系統(tǒng)各項(xiàng)制度的落實(shí)，同時(shí)使干部隊(duì)伍的積極性、主動(dòng)性得到了發(fā)揮，全局上下形成了工作一盤棋、勁往一處使、全力抓服務(wù)的可喜局面。市休干所結(jié)合創(chuàng)建市級(jí)最佳文明單位，改善了辦公和居住環(huán)境。市老干部活動(dòng)中心、市老年大學(xué)結(jié)合創(chuàng)建示范校，投入專項(xiàng)資金20多萬元，用于維修教學(xué)、辦公場(chǎng)所，添置教學(xué)辦公器材。

各縣市區(qū)加大了工作隊(duì)伍和基礎(chǔ)設(shè)施兩項(xiàng)建設(shè)，取得了顯著成效。黃梅縣今年安排7名干部上黨校和省市學(xué)習(xí)，選派2名干部到信訪局、招商局鍛煉。班子成員帶頭寫宣傳調(diào)研文章，探索工作的新思路、新舉措。投入4萬元添置了辦公設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。老年大學(xué)綜合樓建設(shè)已批準(zhǔn)立項(xiàng)，并爭(zhēng)取財(cái)政支持10萬元維修現(xiàn)有老年大學(xué)設(shè)施，武穴市通過舉辦培訓(xùn)班、上黨校等方式，提高老干部工作人員的工作能力和業(yè)務(wù)水平。該縣還投入資金改善辦公條件，機(jī)關(guān)檔案管理晉升為省二級(jí)。羅田局機(jī)關(guān)調(diào)入干部1人，提拔3人，配齊了黨政班子，全縣實(shí)現(xiàn)了機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)“三到位”，辦公條件和活

動(dòng)設(shè)施大大改善。團(tuán)風(fēng)縣老干部活動(dòng)中心建設(shè)已納入規(guī)劃并立項(xiàng)，總投資達(dá)到150萬元。引進(jìn)資金開發(fā)休干所土地資源，預(yù)計(jì)總投資在3000萬元以上。避暑山莊投資60萬元收購，提高了接待能力。蘄春縣建立健全了十項(xiàng)管理制度，班子成員十分和諧，該縣還爭(zhēng)取財(cái)政支持11萬元對(duì)老干部活動(dòng)中心進(jìn)行改造。浠水縣向老干部發(fā)放“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)征求意見函，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方式，提高服務(wù)質(zhì)量。局機(jī)關(guān)人人動(dòng)手，個(gè)個(gè)參與，撰寫的調(diào)研報(bào)告《新形式下退休干部服務(wù)管理問題探析》獲省局二等獎(jiǎng)。該縣投資200萬元、建筑面積達(dá)2000平方米的老年大學(xué)主體工程已經(jīng)峻工。

在充分肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也要清醒的看到，在新形勢(shì)下，我市老干部工作還存在著許多問題，亟待改進(jìn)和加強(qiáng)。如個(gè)別地方和單位對(duì)老干部工作認(rèn)識(shí)還不夠到位、重視程度還不高，離休干部三個(gè)機(jī)制還不健全，老干部黨支部建設(shè)停留在口頭上，社區(qū)管理服務(wù)跟不上，老干部工作人員政策水平、工作能力、創(chuàng)新意識(shí)需要進(jìn)一步提高等。我們要下決心解決這些薄弱環(huán)節(jié)，把老干部工作做好做細(xì)做實(shí)。

黃岡市委老干部局2009年工作思路

2009年黃岡市委老干部工作指導(dǎo)思想是：以黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合我市老干部工作實(shí)際，圍繞“適應(yīng)新形勢(shì)、落實(shí)新要求、解決新問題、倡導(dǎo)新服務(wù)”的工作思路，以落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”為重點(diǎn)，以全面做好我市離退休干部工作為目標(biāo)，切實(shí)做好四個(gè)方面的工作。

一、完善服務(wù)體系，推進(jìn)服務(wù)承諾。新的形勢(shì)，新的情況，給老干部工作提出了新的要求，我們要在對(duì)離休干部實(shí)行走訪聯(lián)系和服務(wù)承諾制度的基礎(chǔ)上，不斷完善服務(wù)體系，全面推進(jìn)服務(wù)承諾制度，倡導(dǎo)部門聯(lián)動(dòng)，使服務(wù)承諾制度向家政延伸，做到個(gè)性化服務(wù),向社區(qū)延伸，做到人性化管理。

二、規(guī)范星級(jí)創(chuàng)建，鞏固支部建設(shè)。加強(qiáng)老干部支部建設(shè)，切實(shí)做好離退休老干部思想政治工作，是老干部工作的一項(xiàng)重要任務(wù)，我市以開展“五星級(jí)支部”創(chuàng)建為載體，不斷鞏固老干部支部建設(shè)，進(jìn)一步完善“五星級(jí)支部”評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)，使老干部支部建設(shè)提升新的水平，一是市直以三星級(jí)老干部支部標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建；二是縣市區(qū)以二星級(jí)老干部支部標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建；三是在全市抓一批“五星級(jí)支部”示范支部建設(shè)典型。使我市星級(jí)支部創(chuàng)建工作向縱深發(fā)展。

三、總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，推廣社區(qū)工作。利用社區(qū)資源，構(gòu)建新的服務(wù)平臺(tái)，是新形勢(shì)下老干部工作的一項(xiàng)新的任務(wù).09年,我們要以“黃州區(qū)建新社區(qū)老年服務(wù)中心”為示范，向周邊社區(qū)輻射、向各縣市區(qū)推廣，全面推進(jìn)我市社區(qū)老干部工作有序開展。

四、整合系統(tǒng)資源，加快自身發(fā)展。整合系統(tǒng)資源，加快自身發(fā)展，是做好老干部工作的重要條件，我們將以市老年大學(xué)20年校慶

和創(chuàng)建全省老年大學(xué)示范校為契機(jī)，搞好系統(tǒng)內(nèi)土地資源的開發(fā)和利用工作，切實(shí)做好老年大學(xué)重新選址建設(shè)發(fā)展的規(guī)劃工作，爭(zhēng)取市委、市政府的政策支持，加快推進(jìn)市直老干部系統(tǒng)自身建設(shè)。

中共黃岡市委老干部局 2008年12月10日

第二篇：市委老干部局2006年工作總結(jié)

市委老干部局2006年工作總結(jié)

市委老干部局2006年工作總結(jié)

2006年，我市老干部工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省委老干部局的指導(dǎo)下，以人為本、服務(wù)為先、和諧固本、立足新起點(diǎn)，緊緊抓住落實(shí)老干部政治、生活待遇這條主線，切實(shí)從政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，著力解決改革發(fā)展中老干部工作遇到的重點(diǎn)、難點(diǎn)問

題，取得了明顯成績(jī)。

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，部門齊抓共管，老干部工作呈現(xiàn)出新的發(fā)展態(tài)勢(shì)

我市各級(jí)黨委、政府把老干部工作擺上重要位置，主要領(lǐng)導(dǎo)身體力行，率先垂范，常問老干部之事，常聽老干部工作之言。堅(jiān)持老干部工作制度，深入老干部家庭、老干部工作部門調(diào)查了解情況，交流溝通思想，召開會(huì)議研究解決老干部工作中的問題，重視發(fā)揮老干部作用，十分關(guān)心、關(guān)懷、關(guān)愛老干部和老干部工作。市委書記樓陽生、市長(zhǎng)劉希平、分管副書記張成祖不僅親自給老干部作政治、經(jīng)濟(jì)、形勢(shì)專題報(bào)告，而且多次到老干部局、老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)調(diào)研工作，察看實(shí)況，了解實(shí)情。張成祖副書記于5月份主持召開市老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究解決老干部管理服務(wù)工作存在的實(shí)際問題。縣（市、區(qū)）委書記、縣（市、區(qū)）長(zhǎng)研究、部署經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，不忘研究布置老干部工作，從實(shí)際出發(fā)，進(jìn)一步落實(shí)老干部各項(xiàng)待遇。如縉云縣委召開老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究解決多項(xiàng)老干部“兩個(gè)待遇”的政策措施。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年市、縣區(qū)委、政府領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研老干部工作達(dá)60多人次；向老干部通報(bào)情況，報(bào)告形勢(shì)達(dá)50多場(chǎng)次；走訪慰問老干部300多人次；接待老干部來訪280多人次，主持召開老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議16次。老干部反映，我市黨政領(lǐng)導(dǎo)切切實(shí)實(shí)關(guān)心老干部和老干部工作。

由于市，縣（市、區(qū)）黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視老干部工作，組織、人事社保、財(cái)政、衛(wèi)生等相關(guān)部門及企事業(yè)單位、社會(huì)各界逐步樹立起“老干部工作無小事，有政策的堅(jiān)決辦，沒有規(guī)定的設(shè)法辦”的理念，把關(guān)系到老干部切身利益的問題解決在基層，管理服務(wù)工作優(yōu)化在基層，思想政治工作加強(qiáng)在基層。進(jìn)一步形成了黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門齊抓共管，社會(huì)各方面共同參與，合力貫徹落實(shí)好老干部方針、政策的工作格局。全市老干部工作有明顯進(jìn)步，老干部滿意度有顯著提高，呈現(xiàn)出新的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

二、落實(shí)政治待遇，堅(jiān)持理論武裝，推進(jìn)了老干部思想政治建設(shè)

在新的歷史時(shí)期，切實(shí)落實(shí)老干部政治待遇是加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)的基礎(chǔ)，堅(jiān)持用馬克思主義中國(guó)化的最新成果武裝是加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)的根本。一年來，我市著眼保持老干部本色，積極組織老干部政治學(xué)習(xí)，做到常交流勤溝通，促進(jìn)老干部與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求，保持與黨中央、地好范文版權(quán)所有方黨委一致。

（一）舉行各類情況通報(bào)會(huì)，維護(hù)、提高老干部知情權(quán)和知情度。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年全市黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)、主要職能部門負(fù)責(zé)人向老干部通報(bào)區(qū)域經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展情況，黨代會(huì)、人代會(huì)盛況，“十一五”規(guī)劃，反腐倡廉，城市化建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、臺(tái)海形勢(shì)等100余場(chǎng)次，聽取情況通報(bào)的老干部達(dá)到28000多人次。市直（區(qū)）老干部不僅聽取市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的情況通報(bào)，而且還聽取省政府臺(tái)灣事務(wù)專家組教授作的“全球戰(zhàn)略中的臺(tái)灣問題及其對(duì)策研究”專題報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)和專家的報(bào)告、內(nèi)容豐富、涉及面廣，立足點(diǎn)高，新理念多，政治性強(qiáng)，使老干部進(jìn)一步了解國(guó)家大事，地方要事，知情權(quán)受到維護(hù)，知情度得到提高，既落實(shí)了老干部基本政治待遇，又統(tǒng)一了老干部思想認(rèn)識(shí)。

（二）舉辦學(xué)習(xí)會(huì)、培訓(xùn)班，用科學(xué)理論最新成果武裝老干部頭腦。今年以來，我市堅(jiān)持集中辦班與單位組織相結(jié)合，掀起老干部學(xué)習(xí)科學(xué)理論最新成果的熱潮。8月8日至11日，市委舉辦了地市級(jí)離退休干部“暑期理論學(xué)習(xí)會(huì)”，擴(kuò)大到市直單位老干部學(xué)習(xí)組長(zhǎng)、團(tuán)體協(xié)會(huì)主要負(fù)責(zé)人參加。市委書記樓陽生在學(xué)習(xí)會(huì)上作了關(guān)于社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重要報(bào)告；張成祖副書記就我市老干部工作作了重要講話；市委黨校毛傳喜副教授作“學(xué)黨章、知榮辱、增知識(shí)”專題講座。10月17日，市直100多位老干部參加了市直機(jī)關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人讀書會(huì)，聽取市委常委、秘書長(zhǎng)王昌榮傳達(dá)十六屆六中全會(huì)精神?？h（市、區(qū)）也都舉辦了縣（處）級(jí)離退休干部讀書會(huì)，主要領(lǐng)導(dǎo)給老同志作報(bào)告，并請(qǐng)地方黨校教授、教師作相關(guān)專題輔導(dǎo)。9月19日至22日，市委組織部、老干部局又舉辦市直第五期離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班，市委常委、組織部長(zhǎng)林天寧作了重要講話。學(xué)習(xí)貫徹了中組部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》。還聽取了市委黨校副教授毛傳喜關(guān)于學(xué)習(xí)《江澤民文選》的專題輔導(dǎo)。與會(huì)老同志聯(lián)系支部工作實(shí)際，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，拓寬工作思路，為加強(qiáng)和改進(jìn)支部建設(shè)，進(jìn)一步保持老黨員先進(jìn)性，發(fā)揮先鋒模范作用，開展了積極探討。還組織老同志就近參觀考察了重點(diǎn)工程和企業(yè)。

通過辦班

學(xué)習(xí)培訓(xùn)，一批老同志骨干深理解、先掌握馬克思主義中國(guó)化的最新成果，從而由他們回機(jī)關(guān)單位帶動(dòng)、組織其他老同志學(xué)習(xí)。每期辦班學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)束后，單位部門老干部的學(xué)習(xí)、活動(dòng)就興起一次熱潮，收到一次效果。廣大老干部進(jìn)一步做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。

（三）常交流勤溝通，是疏導(dǎo)老干部思想的有效辦法。一年來，我市各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)、組織部門和老干部工作部門，化力在平時(shí)，加強(qiáng)了解情況、投入感情、溝通思想、解決問題的力度，多走訪、多親近、多服務(wù)、多辦實(shí)事，提高了老干部對(duì)工作的滿意度。如市、縣黨政領(lǐng)導(dǎo)在重大節(jié)日上門慰問老干部，新任領(lǐng)導(dǎo)上崗先走訪老干部，熱情接待老干部來信來訪，老干部重要活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)到場(chǎng)祝賀，真心與老干部交流思想，實(shí)意為老干部解決困難。市委老干部局開展的全面走訪老干部活動(dòng)業(yè)已形成制度，并根據(jù)新辦公區(qū)較遠(yuǎn)，在老干部活動(dòng)中心建立了局長(zhǎng)接待日制度。松陽、遂昌老干部局于炎炎夏日訪功臣，縉云老干部局推出“一卡二訪三看四聯(lián)”溫馨行動(dòng)，既疏通了老干部思想，又服務(wù)了老干部，受到老干部的歡迎和贊譽(yù)。

三、完善保障機(jī)制，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，進(jìn)一步落實(shí)了離休干部生活待遇

努力使老干部的生活待遇與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)，盡心竭力為老干部辦實(shí)事，做好事，解難事，改善老干部晚年生活，是新時(shí)期老干部工作的重要職責(zé)。今年，我市以此為切入點(diǎn)，加大工作力度，取得了較好成效。年初，市委分管副書記張成祖在市委老干部局調(diào)研工作時(shí)強(qiáng)調(diào)，要保證“三個(gè)機(jī)制”正常運(yùn)行，保障老干部?jī)少M(fèi)發(fā)放的同時(shí)，要根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，逐步提高老干部生活待遇。根據(jù)市委領(lǐng)導(dǎo)的這一意見，市委老干部局在年初就開始調(diào)研走訪，準(zhǔn)備匯報(bào)，提出建議，爭(zhēng)取市領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門的重視和支持，改善了離休干部的生活待遇。

（一）認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦廳字[2005]12號(hào)文件精神，切實(shí)加強(qiáng)國(guó)有改制和破產(chǎn)企業(yè)離休干部管理服務(wù)工作。對(duì)市直國(guó)有改制企業(yè)離休干部按人均1500元的標(biāo)準(zhǔn)，由市財(cái)政統(tǒng)一撥付市委老干部局，支持改制企業(yè)離休干部的學(xué)習(xí)、慰問、外出活動(dòng)及安排非生產(chǎn)性福利。云和、縉云、遂昌、松陽等縣也做出相應(yīng)的規(guī)定。

（二）組織地市級(jí)離休干部外出參觀，并相應(yīng)提高離休干部的參觀考察費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)離休干部“兩高”的實(shí)際情況，采取靈活方式組織地市級(jí)離休干部去慶元、景寧等地和市外參觀考察。對(duì)不能參加的相應(yīng)發(fā)給參觀考察費(fèi)，其標(biāo)準(zhǔn)：地市級(jí)由原來的每年500元增加到750元，縣（處）級(jí)及以下由每年250元增加到380元。

（三）進(jìn)一步完善離休干部醫(yī)保機(jī)制，建立離休干部醫(yī)療備用金制度。在切實(shí)做好離休干部醫(yī)療保障，做到在規(guī)定范圍內(nèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷的基礎(chǔ)上，本著節(jié)約醫(yī)療衛(wèi)生資源，減少浪費(fèi)現(xiàn)象，在市委老干部局和人事社保部門共同建議下，市政府在10月份出臺(tái)建立離休干部醫(yī)療備用金制度。從2007年1月1日起，對(duì)抗戰(zhàn)前、后期和解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期入伍的離休干部，每年年初分別按1萬元、九千元和八千元的標(biāo)準(zhǔn)，打入個(gè)人醫(yī)保帳戶，超支按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷，節(jié)約全部歸己。政策出臺(tái)后，老干部大都反映良好。

（四）根據(jù)高齡養(yǎng)老的新特點(diǎn)，切實(shí)抓好離休干部的醫(yī)療保健工作。一是對(duì)重點(diǎn)離休干部，市保健辦加大了支持力度，除發(fā)放保健品、滋補(bǔ)品及指導(dǎo)醫(yī)院保健工作外，一年來共解決目錄外藥費(fèi)50萬元左右。二是“兩增一減”改革離休干部體檢制度。即：適當(dāng)增加級(jí)別較低老同志的體檢費(fèi)，增加體檢項(xiàng)目，減少體檢對(duì)象級(jí)差，同時(shí)由老同志自主選擇體檢醫(yī)院，提高了體檢質(zhì)量，老同志較滿意。

（五）在堅(jiān)持走訪慰問的基礎(chǔ)上，從2006年開始，對(duì)生活相對(duì)困難的離休干部發(fā)放困難補(bǔ)助費(fèi)，一年來，對(duì)30多位老同志及老同志遺屬分別給予800至1000元困難補(bǔ)助。

四、緊緊圍繞中心，舉力服務(wù)大局，發(fā)揮了老干部積極作用

我市黨委、政府和組織部門、老干部工作部門，著眼于圍繞中心、服務(wù)大局，鼓勵(lì)、支持、組織老干部在自覺自愿、量力而行的基礎(chǔ)上，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，為我市物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)，作出了不可替代的推進(jìn)作用、示范作用和促進(jìn)作用。

（一）參政議事當(dāng)參謀。一批擔(dān)任過市、縣級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的離退休老干部，治政謀事經(jīng)驗(yàn)豐富。在市、縣召開黨代會(huì)、人代會(huì)、政協(xié)會(huì)都有代表參加和受邀列席，他們認(rèn)真負(fù)責(zé)地審議大會(huì)相關(guān)工作報(bào)告，對(duì)加強(qiáng)黨建、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、社會(huì)進(jìn)步及司法工作，提出了很多建設(shè)性意見，起了高參的作用。一些在農(nóng)、林、工、商、水、電、城建、衛(wèi)生等部門長(zhǎng)期工作過的老同志，主動(dòng)承擔(dān)技術(shù)傳教員、咨詢員，為我市各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展出謀獻(xiàn)策，被各界人士譽(yù)為好參謀、老朋友。

（二）考察督查促廉政。一批德高望重的老干部被市、縣黨委和紀(jì)檢、組織等部門聘任為黨風(fēng)監(jiān)督員和行風(fēng)督查員。他們嚴(yán)格按照黨的干部管理?xiàng)l例，黨員管理?xiàng)l例和行業(yè)管理規(guī)定，考察干部、監(jiān)督黨員、督查行風(fēng)，為加強(qiáng)黨政干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、企業(yè)行風(fēng)建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用。

（三）傾心培育下一代。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年我市離休干部為大、中、小學(xué)校學(xué)生演講革命傳統(tǒng)、愛國(guó)主義精神和社會(huì)主義榮辱觀共120多場(chǎng)次，受教育的學(xué)生達(dá)4.5萬多人次。有的老干部不僅帶頭捐資，而且不惜辛勞，奔波社會(huì)各界，積極發(fā)動(dòng)資助貧困學(xué)子490多位。有的老干部積極配合相關(guān)部門，做好社會(huì)失足青少年轉(zhuǎn)化工作。他們傾心培育下一代，不僅體現(xiàn)了黨和政府關(guān)愛青少年一代，而且推進(jìn)了和諧社會(huì)建設(shè)，深受黨委、政府的好評(píng)和人民群眾的敬佩。

（四）熱心傳播先進(jìn)文化。我市老干部成立的文化性團(tuán)體協(xié)會(huì)共49個(gè)，參加的離退休干部達(dá)到3000多人，是一支推進(jìn)地方文化建設(shè)，弘揚(yáng)民族精神，宣傳社會(huì)主義思想不可忽視的力量。他們熱心文化事業(yè)，開展各類文藝演出舉辦書畫、集郵展覽，創(chuàng)作詩詞，頌揚(yáng)新成就，宣揚(yáng)新思想，弘揚(yáng)新風(fēng)尚，不僅豐富了群眾文化生活，而且起到構(gòu)建和諧社會(huì)的示范作用。特別是慶祝建黨85周年、紅軍長(zhǎng)征勝利70周年、在麗舉辦的國(guó)際攝影節(jié)、云和國(guó)際玩具節(jié)、青田國(guó)際石雕節(jié)、遂昌湯顯祖文化節(jié)等，老干部更是大顯身手，既出謀又出力，頻頻創(chuàng)作出優(yōu)秀作品，為“節(jié)”獻(xiàn)禮。如遂昌老干部精心編輯了《湯顯祖詩詞初探》一書，縣委書記稱之是獻(xiàn)給文化節(jié)的一份特殊厚禮。縉云老干部在老年藝術(shù)周活動(dòng)中，積極送節(jié)目、書畫下鄉(xiāng)巡演巡展，樂得農(nóng)民朋友喜笑顏開，鼓舞了農(nóng)民建設(shè)新農(nóng)村的信心。

五、加強(qiáng)“陣地”建設(shè)，努力創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)，豐富了老干部精神文化生活。

根據(jù)全國(guó)老干部活動(dòng)中心、老年大學(xué)工作座談會(huì)精神，我市以創(chuàng)先進(jìn)老干部活動(dòng)中心和規(guī)范化建設(shè)老年大學(xué)活動(dòng)為契機(jī)，以和諧固本，學(xué)樂雙贏為目標(biāo)，不斷改善物質(zhì)條件，優(yōu)化管理服務(wù)，開辦多門學(xué)課，開展多種形式活動(dòng)，崇尚科學(xué)，陶冶情操，提升老干部晚年精神生活水平。

（一）加強(qiáng)硬件建設(shè)。加強(qiáng)老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)硬件建設(shè)，改善老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)環(huán)境，是我市今年老干部工作的一個(gè)主攻項(xiàng)目。市老干部活動(dòng)中心，老年大學(xué)的使用場(chǎng)地較小，不適應(yīng)新時(shí)期老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)的需要，已成為提升老干部精神文化生活水平的一個(gè)制約因素。在市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)的重視下，在市委搬遷行政中心大樓后，原市委大院改建為老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)，將大大增好范文版權(quán)所有加了市老干部活動(dòng)、學(xué)習(xí)場(chǎng)地面積，優(yōu)化了環(huán)境。在市財(cái)政的支持下，市老年大學(xué)逐年配備了教學(xué)用投影儀、鋼琴等設(shè)施，滿足了教學(xué)需要。縣（市、區(qū)）政府也都加大資金投入，進(jìn)一步改善了老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心的設(shè)施和環(huán)境。

（二）優(yōu)化管理服務(wù)?？茖W(xué)化管理，人性化服務(wù)是把“活動(dòng)中心”、老年大學(xué)辦成充滿活力、具有凝聚力，和諧、活躍的老干部樂園的保證。我市、縣（市、區(qū)）老干部活動(dòng)中心和老年大學(xué)都建立了一套適應(yīng)老年群體特點(diǎn)的學(xué)習(xí)、活動(dòng)管理服務(wù)工作制度，創(chuàng)新了一套符合先進(jìn)“中心”和規(guī)范化管理“大學(xué)”的工作方法。老干部團(tuán)體、協(xié)會(huì)實(shí)行市老干部活動(dòng)中心管理和民政部門登記、年審，較好地規(guī)范了團(tuán)體、協(xié)會(huì)管理。老干部團(tuán)體協(xié)會(huì)開展活動(dòng)，堅(jiān)持做到“三有二保證”，即有計(jì)劃、有匯報(bào)、有工作總結(jié)，保證活動(dòng)有序和安全。節(jié)日長(zhǎng)假，工作人員輪流值班，隨時(shí)為老干部提供服務(wù)，營(yíng)造了一個(gè)良好的人文環(huán)境。

（三）開辦多門學(xué)課。我市、縣十所縣級(jí)以上老年大學(xué)，堅(jiān)持辦學(xué)方向，根據(jù)老同志的需求，開設(shè)了書畫、詩詞、攝影、旅游、中醫(yī)、西醫(yī)、歌曲、舞蹈、電腦、英語、集郵、烹調(diào)、花卉、中草藥等多門學(xué)課。入學(xué)老同志逐年增加，今年在校學(xué)員達(dá)到5600多人。在按計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)的同時(shí)，請(qǐng)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)給學(xué)員上政治課、請(qǐng)教授專家作專題輔導(dǎo)共89場(chǎng)次。進(jìn)一步豐富了老年學(xué)員學(xué)習(xí)內(nèi)容，增長(zhǎng)了知識(shí)，提高了素質(zhì)。達(dá)到一保本色，二保健康的目的。

（四）開展多形式活動(dòng)。圍繞主要節(jié)日、重大慶典，突出慶祝建黨85周年，紅軍長(zhǎng)征勝利70周年和慶祝我省第19個(gè)老人節(jié)的主題，發(fā)揮老干部團(tuán)體協(xié)會(huì)和老年大學(xué)班組學(xué)員的優(yōu)勢(shì)和積極性，精心組織開展了內(nèi)容豐富，形式多樣的活動(dòng)。上廣場(chǎng)文藝演出，進(jìn)校園舉辦書畫、集郵展覽，召開座談會(huì)、聯(lián)歡會(huì)，游園、登山、秋游，舉行門球、汽排球、舞蹈、棋牌等比賽。廣大老同志心情愉悅展風(fēng)采，陶冶情操顯精神。

六、注重增強(qiáng)意識(shí)，著力提高能力，加強(qiáng)了老干部工作隊(duì)伍建設(shè)

我市直接從事老干部工作的干部職工91人，是一支服務(wù)意識(shí)良好，務(wù)實(shí)干事的隊(duì)伍。為了更好地適應(yīng)新形勢(shì)要求，今年來，我市組織部門，老干部工作部門根據(jù)全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議提出的“政治上靠得住，工作上有本事，作風(fēng)上過得硬”的總體要求，注重增強(qiáng)意識(shí)，著力提高能力，老干部工作隊(duì)伍自身建設(shè)的水平有所提高。

（一）學(xué)習(xí)政治理論，樹立榜樣引導(dǎo)。我市老干部工作部門堅(jiān)持制度，抓學(xué)習(xí)不放松，認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)十六屆五中、六中全會(huì)文獻(xiàn)，學(xué)習(xí)黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人重要講話，老干部工作方針、政策，聯(lián)系新時(shí)期對(duì)老干部工作隊(duì)伍的新要求，開展“二增強(qiáng)”教育，即增強(qiáng)踐行“三個(gè)代表”重要思想的自覺性、增強(qiáng)全心全意為老干部服務(wù)意識(shí)。組織學(xué)習(xí)先進(jìn)人物先進(jìn)事跡，用榜樣引導(dǎo)人。市委老干部局開展了向身邊的人“全國(guó)老干部?jī)?yōu)秀工作者”陸龍水、“市勞模”李錦毅同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)。號(hào)召廣大干部職工要充分感受到新形勢(shì)下老干部工作使命神圣，責(zé)任重大，任務(wù)艱巨，工作光榮，牢固樹立全心全意為老干部服務(wù)的宗旨。一個(gè)體現(xiàn)人員素質(zhì)、隊(duì)伍形象的“團(tuán)結(jié)、敬業(yè)，謀劃實(shí)招，踏實(shí)干事”的團(tuán)隊(duì)氛圍在全市形成，得到老干部普遍好評(píng)。

（二）選準(zhǔn)主題調(diào)查研究，實(shí)踐鍛煉增強(qiáng)素質(zhì)。調(diào)查研究是成事之基，謀事之道，也是鍛煉、提高人的重要實(shí)踐。市委老干部局根據(jù)省局統(tǒng)一部署，結(jié)合××實(shí)際，確定研究課題，發(fā)動(dòng)干部職工走訪老干部、到單位部門，開展調(diào)查、收集情況，舉行分析研討會(huì)，寫報(bào)告提建議，當(dāng)好參謀。并努力促成調(diào)研成果轉(zhuǎn)化。11月份開始，開展了由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，干部職工分組，深入縣（市、區(qū)）、單位部門檢查市委辦〔2006〕3號(hào)《紀(jì)要》落實(shí)情況，全面走訪慰問市直離休干部，征求明年工作意見。同時(shí)加強(qiáng)干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。各縣（市、區(qū)）也都重視實(shí)踐鍛煉，在工作實(shí)踐中增長(zhǎng)干部職工老干部工作知識(shí)，不斷提高政策運(yùn)用，管理服務(wù)和開拓創(chuàng)新的能力和水平。全年指導(dǎo)、協(xié)調(diào)解決了老干部生活、學(xué)習(xí)、活動(dòng)、看病等方面實(shí)際問題400多件。主動(dòng)變上訪為下訪，拓寬渠道，體察老干部存在的大小事情，信訪工作水平有顯著提高。

（三）加強(qiáng)老干部工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。調(diào)整充實(shí)了市局、慶元、蓮都、青田、云和、遂昌等縣局的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)班子成員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，為更好完成新時(shí)期老干部工作任務(wù)配強(qiáng)班子力量。

今年，我市老干部工作取得了較好成績(jī)，但是與市委、市政府要求和老干部愿望仍存在一定距離。我們決心在新的一年里，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)全國(guó)老干部局長(zhǎng)會(huì)議和全國(guó)老干部工作“雙先”表彰會(huì)精神，更加努力地落實(shí)好老干部的政治、生活待遇，做好老干部各項(xiàng)工作，適應(yīng)構(gòu)建和諧社會(huì)要求，再創(chuàng)新業(yè)績(jī)，迎接黨的十七大召開。

中共××市委老干部局

2006年11月30日

第三篇：市委老干部局工作總結(jié)

市委老干部局工作總結(jié)

市委老干部局工作總結(jié)

今年以來，市委老干部局堅(jiān)持以“讓黨委放心，讓老干部滿意”為目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)老干部政策，鞏固基礎(chǔ)，突破難點(diǎn)，強(qiáng)化創(chuàng)新，優(yōu)化服務(wù)，各項(xiàng)工作取得顯著成效。市委老干部局榮獲省委、省政府表彰的“全省老干部工作先進(jìn)集體”稱號(hào)。

一、切實(shí)保障離退休干部各項(xiàng)待遇落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)老干部閱文參會(huì)、情況通報(bào)、走訪慰問、親情關(guān)愛等制度。為副市級(jí)以上老干部傳達(dá)市委中心組學(xué)習(xí)報(bào)告，祝壽、住院看望65人次，組織健康查體63人，赴威海健康療養(yǎng)，贈(zèng)閱保健圖書300余冊(cè)等。督導(dǎo)縣市區(qū)離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌標(biāo)準(zhǔn)全部提高到每人每年10000元以上，并嚴(yán)格落實(shí)財(cái)政保底制度。對(duì)4家市直困難企業(yè)的離休干部醫(yī)藥費(fèi)統(tǒng)籌金由市財(cái)政給予全額補(bǔ)助。市領(lǐng)導(dǎo)召集有關(guān)部門就市直離休干部定點(diǎn)醫(yī)院?jiǎn)栴}進(jìn)行專題研究。救助特殊困難離休干部及遺屬479人次，發(fā)放救助金108.82萬元。對(duì)9名易地安置離休干部進(jìn)行了走訪慰問。認(rèn)真做好軍休干部各項(xiàng)費(fèi)用的轉(zhuǎn)撥和待遇落實(shí)工作。投資23.9萬元對(duì)市直機(jī)關(guān)干休所的排水、道路等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了全面改造。

二、扎實(shí)推進(jìn)離退休干部思想政治建設(shè)和黨組織建設(shè)。圍繞學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神，發(fā)揮好離退休干部黨支部和老干部社團(tuán)的作用，積極組織引導(dǎo)離退休干部學(xué)習(xí)好黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，積極開展離退休干部黨支部書記培訓(xùn)、黨的十八大知識(shí)競(jìng)賽、“為民、務(wù)實(shí)、清廉”紅色印跡征文等活動(dòng)。組織離退休干部黨支部普遍召開以學(xué)習(xí)張星南同志先進(jìn)事跡為主題的民主生活會(huì)，創(chuàng)作并展演反映張星南同志先進(jìn)事跡的文藝節(jié)目等。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部和老干部工作人員聯(lián)系離退休干部制度。召XX縣市區(qū)離退休干部黨建工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)議，推廣XX市加強(qiáng)離退休干部黨建的經(jīng)驗(yàn)做法?，F(xiàn)離退休干部黨支部增至604個(gè)，比去年增長(zhǎng)了50%，縣市區(qū)都已建立離退休干部黨工委。七一前夕，與市委組織部聯(lián)合命名表彰了30個(gè)“五好”離退休干部黨支部和90名“五好”離退休干部黨員，對(duì)其先進(jìn)事跡進(jìn)行了大力宣傳。加強(qiáng)離退休干部網(wǎng)上黨支部平臺(tái)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)黨支部網(wǎng)上注冊(cè)率100%，并建立了一支老干部網(wǎng)絡(luò)宣傳員隊(duì)伍。加強(qiáng)對(duì)老干部社團(tuán)的指導(dǎo)和支持，組建各類老干部社團(tuán)組織132個(gè)，會(huì)員達(dá)7600多人。

三、不斷豐富離退休干部精神文化生活。在全市離退休干部中開展了以“同心共筑中國(guó)夢(mèng)”為主題的攝影、詩詞、楹聯(lián)、書畫、征文等大賽活動(dòng)，現(xiàn)已收到各類參賽作品一千多份。重陽節(jié)期間，聯(lián)合有關(guān)部門舉行了全市老干部文藝演出，來自縣市區(qū)和市直有關(guān)部門的12個(gè)代表隊(duì)、280多名老干部參加，市幾大班子的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席觀看；舉辦了為期6天的第九屆全市老干部書畫展，共展出作品270余幅。堅(jiān)持把市縣兩級(jí)老干部活動(dòng)中心（老年大學(xué)）建設(shè)納入各級(jí)城市建設(shè)整體規(guī)劃。市老年人活動(dòng)中心（市級(jí)機(jī)關(guān)老年大學(xué)）更名為市老年大學(xué)（市老年人活動(dòng)中心），校長(zhǎng)（主任）按正縣級(jí)配備。積極配合做好新建市老年人活動(dòng)中心（市老年大學(xué)）的建設(shè)規(guī)劃工作，督促縣市加大陣地建設(shè)力度，3個(gè)縣市完成改建、擴(kuò)建和新建任務(wù)。充分發(fā)揮各級(jí)老干部活動(dòng)中心（老年大學(xué)）的引領(lǐng)和示范作用，做好文體骨干培訓(xùn)和文體活動(dòng)組織、競(jìng)賽、展演等工作。我市在全省第五屆老干部藝術(shù)節(jié)文藝匯演中取得團(tuán)體二等獎(jiǎng)、組織獎(jiǎng)、最佳表演獎(jiǎng)、優(yōu)秀表演獎(jiǎng)的良好成績(jī)。

四、探索老干部工作機(jī)制、方法創(chuàng)新。市關(guān)工委辦公室由團(tuán)市委管理調(diào)整為市委老干部局管理，積極利用社區(qū)、社會(huì)資源服務(wù)老干部，綜合運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)、電視等現(xiàn)代媒體增進(jìn)與老干部的聯(lián)系溝通，扎實(shí)開展老干部志愿者活動(dòng)，做好退休干部信息統(tǒng)計(jì)工作，改進(jìn)完善縣市區(qū)老干部工作綜合考核辦法，建立每周工作安排制度，認(rèn)真開展老干部工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)評(píng)選，專題調(diào)研離退休干部文化養(yǎng)老、發(fā)揮作用問題等。

五、爭(zhēng)取省離休干部“兩費(fèi)”專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金1470萬元，完成招商引資任務(wù)1200萬元。

六、全面加強(qiáng)自身建設(shè)。堅(jiān)持開展黨課輪流講、機(jī)關(guān)大講堂、全員讀書等學(xué)習(xí)活動(dòng)；開展“慵懶散”專項(xiàng)治理和厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)專項(xiàng)行動(dòng)，建立完善了親情化服務(wù)、靠前服務(wù)的工作機(jī)制，著力解決了老干部、群眾反映的突出問題。

第四篇：宜都市委老干部局

宜都市委老干部局

根據(jù)全市學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)一安排，市委老干部局就基層廣大干部群眾反映的突出問題作出如下整改承諾。

一、整改問題

1、理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，特別是在發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際，運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)和推進(jìn)老干部工作方面做得還不夠。

2、落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇“不夠徹底。一是政治待遇上只注重了日常的理論學(xué)習(xí)，正面教育，而對(duì)不良傾向不合理要求,忽視個(gè)別疏導(dǎo),思想政治工作不夠深入、不細(xì)致。二是生活待遇上還有許多不盡人意的地方，個(gè)別老干部的醫(yī)療統(tǒng)籌不到位，老干部看病不方便的問題時(shí)有發(fā)生。

3、老干部服務(wù)工作還有差距。對(duì)長(zhǎng)期生病和行動(dòng)不便的老同志主動(dòng)關(guān)心不夠，對(duì)生活上困難的老同志幫助不夠，服務(wù)工作存在著不平衡，老干部反映的問題有時(shí)不及時(shí)解決。

4、組織老干部發(fā)揮作用還不廣泛，對(duì)老干部要求發(fā)揮作用的積極性認(rèn)識(shí)不夠深，對(duì)他們要求為社會(huì)再作貢獻(xiàn)的執(zhí)情研究不夠，支持不夠。

5、自身建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，工作的綜合素質(zhì)需要再提高，工作作風(fēng)需要加強(qiáng)，對(duì)老干部的感情需要加深，老干部工作需要再創(chuàng)新。

二、整改目標(biāo)及完成時(shí)間

1、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)老干部工作，根據(jù)“雙高期”老干部工作的特點(diǎn)來謀劃老干部工作的新思路、新途徑。努力把黨的老干部工作方針、政策變?yōu)槊恳粋€(gè)工作人員的自覺行動(dòng)，把解決老干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題作為重中之重，千方百計(jì)他們做好事、辦實(shí)事、解難事，不斷提高老干部對(duì)老干部工作的滿意度，（2009年內(nèi)完成）。

2、認(rèn)真落實(shí)老干部的“兩個(gè)待遇”，加強(qiáng)思想政治工作，使他們思想常新，理想永存；落實(shí)好老干部的生活待遇，讓他們共享改革開放成果，（2009年內(nèi)完成）。

3、開展親情式服務(wù)，堅(jiān)持以人為本的管理服務(wù)理念，以老干部滿意為終極目標(biāo)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，與老干部在感情上多親近，精神上多安慰，生活上多關(guān)心，政策上多解釋，全心全意為老干部服好務(wù)，（2009年內(nèi)完成）。

4、充分發(fā)揮老干部的作用，組織老干部在發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)、推進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)、促進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展、關(guān)心教育下一代等方面發(fā)揮作用，使之成為保發(fā)展、保民生、保穩(wěn)定的積力量，（2009年內(nèi)完成）

5、切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，把深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)國(guó)老干部工作部門“創(chuàng)三型、爭(zhēng)三員”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，按照“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、老干部信得過”要求，積極爭(zhēng)創(chuàng)最佳服務(wù)機(jī)關(guān)、最佳服務(wù)標(biāo)兵，讓黨委放心，讓老干部滿意，（年底見成效）。

三、整改措施

（一）關(guān)于“理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密”的問題

1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)和政策水平。

2、深刻理解和全面把握科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求，增強(qiáng)以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)老干部工作。

3、堅(jiān)持以人為本，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃老干部工作的思路。

4、每年舉辦一期老干部工作專兼職人員培訓(xùn)班，提升老干部工作部門的工作水平。

（二）關(guān)于“落實(shí)老干部‘兩個(gè)待遇’不夠徹底”的問題

1、建立健全“三個(gè)機(jī)制”，明確老干部的“兩費(fèi)”按時(shí)發(fā)放。

2、貫徹特事特辦、急事急辦的原則，把有文件規(guī)定的老干部各項(xiàng)待遇堅(jiān)決落實(shí)好，并靈活應(yīng)用本地資源，努力為老干部排擾解難，讓老干部共享改革發(fā)展成果。

3、加強(qiáng)對(duì)特困老干部的幫扶力度，對(duì)那些有困難的老同志給予幫助。

(三)關(guān)于“老干部服務(wù)工作還有差距”的問題

1、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力做好老干部服務(wù)工作。針對(duì)當(dāng)前老干部“雙高期”的形勢(shì)，用真心貼近老干部，用真情幫助老干部，在實(shí)際工作實(shí)行“六個(gè)一”的工作標(biāo)準(zhǔn)。

2、針對(duì)老干部需求新變化，在服務(wù)質(zhì)量上下功夫，提升工作能力和工作水平。

3、擬在9月份舉辦一期離退休黨支書記培訓(xùn)班。

(四)關(guān)于“組織老干部發(fā)揮作用還廣泛”的問題：

1、充分發(fā)揮老同志在關(guān)心教育青少年的作用。

2、充分發(fā)揮老同志在自我管理、自我服務(wù)中的作用。

3、組織老同志在開展豐富多彩活動(dòng)上發(fā)揮作用，努力增強(qiáng)老同志抵制法輪功等邪教活動(dòng)，為建設(shè)和諧宜都再作新貢獻(xiàn)。

(五)關(guān)于“自身建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)”的問題

1、領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭創(chuàng)新，認(rèn)真抓整改，認(rèn)真研究解決老干部工作中的突出問題。

2、充分發(fā)揚(yáng)民主，實(shí)行科學(xué)民主決策。

3、狠抓工作落實(shí)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市政府的決策和部署上來。

4、進(jìn)一步營(yíng)造和諧奮進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的機(jī)關(guān)氛圍。

歡迎廣大人民群眾對(duì)市委老干部局的公開承諾的整改事項(xiàng)整改落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督！

監(jiān)督電話：4823698聯(lián)系人：李啟彬

第五篇：市委老干部局支部2010年工作總結(jié)

市委老干部局支部2010年工作總結(jié)

市直機(jī)關(guān)工委：

2010年，我局支部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以及黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、轉(zhuǎn)作風(fēng)優(yōu)環(huán)境為載體，積極投身于創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中。在市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，不斷加強(qiáng)思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，努力工作，讓老干部滿意，讓黨放心。

一、加強(qiáng)思想政治教育，黨員素質(zhì)進(jìn)一步提高。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部為抓手，局長(zhǎng)、支部書記帶頭講黨課，聘請(qǐng)老師及領(lǐng)導(dǎo)來講黨課，健全“三會(huì)一課”制度，發(fā)動(dòng)黨員積極參加機(jī)關(guān)興趣活動(dòng)班學(xué)習(xí)。

二、深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)優(yōu)環(huán)境”，“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，以“治庸治懶，提能增效，狠抓落實(shí)”為主要內(nèi)容，在支部大會(huì)上開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)優(yōu)環(huán)境，從我做起”大討論活動(dòng)。每位黨員結(jié)合自身實(shí)際，作了發(fā)言，每個(gè)人都要置身活動(dòng)中去，切實(shí)做到轉(zhuǎn)作風(fēng)優(yōu)環(huán)境。

三、積極開展“紅七月，服務(wù)月”活動(dòng)，開展“凈化環(huán)境活動(dòng)”，“奉獻(xiàn)愛心”服務(wù)活動(dòng)，將老干部活動(dòng)中心美化、亮化、凈化，以及開展“心連心”與雙峰鄉(xiāng)上陳管村結(jié)對(duì)服務(wù)活動(dòng)，并送上慰問金。

四、積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。與市委組織部、市人事局聯(lián)合下發(fā)了*老干〔2010〕37號(hào)文件，參與評(píng)選老干部先進(jìn)集體和先進(jìn) 〃1〃

個(gè)人活動(dòng)，制訂了《老干部局支部深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的方案》，每個(gè)黨員作創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的承諾。

五、組織黨員聽了6場(chǎng)報(bào)告會(huì)和錄像。一是觀看省委書記***在全省黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議上的講話；二是工委***書記作的五中全會(huì)報(bào)告；三是溫州市委老干部局局長(zhǎng)**作的《離退休干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的文件解讀》；四是觀看《人生七筆帳》資料片；六是聽取引水工程***作的引水工程介紹。

六、抓載體促黨建，組織了5次黨員活動(dòng)。一是到**騎馬；二是參觀上海世博會(huì)；三是到***活動(dòng)；四是與離休干部組長(zhǎng)一起到廈門活動(dòng)；五是參觀***引供水工程。

七、今年四月份，吸收了***同志為中共預(yù)備黨員。

2010年，我局支部各項(xiàng)工作取得了一定的成績(jī)，但也同時(shí)存在許多不足，黨員的黨性修養(yǎng)和理論素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。創(chuàng)新意識(shí)有待加強(qiáng)。

中共**市委老干部局支部

2011年8月15日

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