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      包聯(lián)部門職責任務(wù)5篇

      時間:2019-05-13 02:41:30下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《包聯(lián)部門職責任務(wù)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《包聯(lián)部門職責任務(wù)》。

      第一篇:包聯(lián)部門職責任務(wù)

      包聯(lián)部門職責任務(wù):

      1、宣傳精準扶貧、精準脫貧重大方針及“五個一批”等相關(guān)政策。對所包聯(lián)村的脫貧攻堅工作負總責。

      2、落實各項強農(nóng)富農(nóng)惠農(nóng)政策和扶貧措施。

      3、根據(jù)包聯(lián)村發(fā)展需求,幫助研究制定切實可行的村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度實施計劃,研究推動包聯(lián)村集體經(jīng)濟發(fā)展。

      4、組織“兩委”班子,駐村工作隊和包聯(lián)干部共同完成扶貧手冊、“三本賬”、對賬單的數(shù)據(jù)核實和規(guī)范填寫,指導協(xié)助建檔立卡動態(tài)調(diào)整工作。

      5、指導村“兩委”和駐村工作隊整理完善相關(guān)扶貧內(nèi)業(yè)檔案。

      6、督促包聯(lián)干部定期入村與貧困戶結(jié)對,入戶走訪宣傳政策,制定一戶一策幫扶措施,提高結(jié)對幫扶貧困戶滿意度。

      7、加強對本部門駐村干部、包聯(lián)結(jié)對干部的日常教育、管理和監(jiān)督,與鎮(zhèn)、村共同監(jiān)控駐村干部出勤情況、作用發(fā)揮情況,確保駐村干部和包聯(lián)干部工作職責得到有效落實。

      8、引導村民發(fā)展符合市場需求和自身資源條件的主導產(chǎn)業(yè),協(xié)助村“兩委”規(guī)范管理村集體經(jīng)濟和謀劃致富產(chǎn)業(yè)項目。

      9、協(xié)助組織開展農(nóng)民實用技術(shù)培訓和轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓。

      10、協(xié)助抓好易地扶貧搬遷、金融扶貧富民等工程,協(xié)助管理、監(jiān)督、檢查扶貧項目和資金使用情況。

      11、指導包聯(lián)村抓好基層黨建、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、森林草原防火等重點工作任務(wù)落實。

      12、定期向包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)旗級領(lǐng)導匯報包聯(lián)工作開展情況。

      13、與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委共同做好包聯(lián)的“兩委”換屆工作。

      第二篇:社團聯(lián)部門職責

      社團聯(lián)部門職責

      主席團及其職責:

      主持社團聯(lián)合會日常工作,代表社團聯(lián)合會公布有關(guān)決議;主持社團聯(lián)召開一周一次的社團例會;向?qū)W校團委匯報請示工作,主動接受團組織的指導;代表社團聯(lián)合會向全校同學匯報工作,接受院團委所分配的活動,從而分配到各協(xié)會之間去。領(lǐng)導并協(xié)助各協(xié)會會長做好本職工作。辦公室職責:

      (1)起草各類文件,包括會議,活動等,做好主席團的助

      手,通知會議;

      (2)記錄會議內(nèi)容,文件歸檔、存檔;

      財務(wù)職責:

      管理好社團聯(lián)的賬目,每學期的物資整頓管理等,每月對經(jīng)濟方面進行核對。

      督察部職責:

      監(jiān)督、檢查、考核各個學會會長和協(xié)會的活動情況,作為會長評優(yōu)和協(xié)會星級的標準;

      各協(xié)會會長職責:

      起帶頭作用,負責處理各協(xié)會日常事物,加強和社團成員的聯(lián)系和溝通。

      第三篇:社聯(lián)部門設(shè)置及職責

      文正學院社團聯(lián)合會規(guī)章制度

      社聯(lián)部門設(shè)置及職責

      辦公室:

      1.負責社聯(lián)、社團書面資料的整理、保管

      2.記錄社聯(lián)各類會議情況,負責干事的值班安排

      3.申請社聯(lián)活動場地,在需要時幫助社聯(lián)、社團成員請假

      4.出臺、制作、復印各類表格

      5.批準社團活動場地申請

      6.接受社團各類事務(wù)咨詢,并將工作分配至相應(yīng)部門

      外聯(lián)部:

      1.負責社聯(lián)、我院社團與其他學生組織或其他院校社聯(lián)社團的聯(lián)系、安排、活動開展

      2.舉辦大型活動時拉贊助

      3.幫助、輔導社團拉贊助

      4.接洽、負責與校外企業(yè)公司的合作

      5.組織多社團聯(lián)合開展活動、協(xié)調(diào)社團之間的關(guān)系

      6.向社團電話、短信通知各類安排

      活動策劃部:

      1.負責社聯(lián)開展的各項活動的策劃設(shè)計、節(jié)目審核及各項安排

      2.組織開展各類院級、校級活動

      3.制作社聯(lián)刊物——社團簡報

      4.設(shè)計出臺更多社聯(lián)常規(guī)活動

      5.安排社聯(lián)外出聚餐、郊游等集體活動

      信息部:

      1.維護社聯(lián)網(wǎng)站、更新信息

      2.負責社聯(lián)郵箱,收繳匯編社團工作計劃、總結(jié)等電子材料

      3.制作活動視頻、音頻,社聯(lián)開展活動時聯(lián)系視頻中心,合作拍照

      錄像

      4.晚會時負責燈光音響工作

      5.向社團電話、短信通知各類安排

      監(jiān)察部:

      1.每天統(tǒng)計社聯(lián)人員的簽到、值班、開會情況,每學期末與主席團、評議委員會一同對社聯(lián)干事的工作述職及日常表現(xiàn)進行考核打分

      2.制定、出臺、監(jiān)督落實社聯(lián)規(guī)章制度

      3.負責新社團成立工作

      4.組織安排社長換屆工作

      5.組織開展每年明星社團的評比活動,收集、整理各部門統(tǒng)計的社

      團情況,對各社團進行考核,評出各類獎項

      財務(wù)部:

      1.負責社聯(lián)的財務(wù)管理及經(jīng)費掌管

      2.定期在學院財務(wù)指導小組的配合下給社團報賬,并對各社團進行

      財務(wù)指導

      3.開展活動時負責做出活動預算與支出記錄,活動后及時通過指導

      老師完成財務(wù)后續(xù)工作

      4.負責活動物資的采購與辦公室用品的添置

      5.統(tǒng)計、監(jiān)督社聯(lián)海報板的使用情況,賠償損失

      宣傳部:

      1.繪畫、制作各類活動海報及電子宣傳單

      2.晚會時負責舞臺布置與節(jié)目單設(shè)計

      3.負責籌劃、安排能擴大文正社聯(lián)、社團影響力的各種宣傳方式

      4.幫助社團組織的大型活動進行宣傳

      5.每年招新及開展活動時,負責宣傳社聯(lián),安排落實擺攤、宿舍樓

      黑板處寫字、張貼海報等事宜

      ? 負責部門:主席團

      第四篇:社聯(lián)各組織機構(gòu)及部門職責

      蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      社聯(lián)部門及其簡介

      蘇科大社團聯(lián)有主席1名,副主席2名,主席助理1-2名,下分設(shè)外聯(lián)部、文體部、辦公室、組織部、宣傳部、新聞部、禮儀部7個部門。

      主席:

      (1)主持社聯(lián)對內(nèi)、對外各項工作

      (2)負責召開主席團例會、社聯(lián)例會、社團負責人大會,代表社聯(lián)定時向校團委匯報工作

      (3)及時傳達落實校團委的工作布置,確保社聯(lián)對各項決議的正確執(zhí)行

      (4)對外代表社聯(lián),積極加強與蘇州團市委及其他組織的工作交流與合作

      (5)每學期初,在社聯(lián)大會充分討論的基礎(chǔ)上,定社聯(lián)學期工作計劃,并負責落實與實施

      (6)每學期末,在社聯(lián)大會充分討論的基礎(chǔ)上,做好社聯(lián)本學期工作總結(jié),并提出下學期工作的初步設(shè)想

      (7)在校團委的領(lǐng)導下,做好社聯(lián)內(nèi)部的招新工作,負責組織社聯(lián)成員的招聘、錄用、考核工作,責監(jiān)督社聯(lián)各部門及內(nèi)部成員的考核、推薦、評比工作

      蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      (8)監(jiān)督各社團做好招新工作;

      (9)負責各部門工作情況與人員動態(tài)的調(diào)研工作,監(jiān)督相關(guān)信息反饋的落實,全面負責社聯(lián)內(nèi)部的建設(shè),抓好社聯(lián)自身班子建設(shè),并抓好社團負責人隊伍建設(shè)

      (10)監(jiān)督社聯(lián)、社團各項材料整理與文檔歸類,監(jiān)督相關(guān)信息反饋的落實

      (11)負責監(jiān)督各社團負責人的交接工作(12)審批大數(shù)目的活動經(jīng)費

      主席助理:

      (1)精通word,excel(2)促進社聯(lián)內(nèi)部發(fā)展,拓寬社聯(lián)與團委的溝通與交流,增強社聯(lián)與其余各院團委的溝通與交流(3)主席要做的助理都要做(4)主席考慮到的助理都要考慮到(5)主席沒有考慮到的助理也要考慮到

      (6)寫總結(jié),eg:迎新晚會總結(jié)、星級社團評比晚會總結(jié)、畢業(yè)生晚會總結(jié)。要寫的very very good!(7)定期整理excel名單

      (8)和各個院的主席打交道,包括江楓、天平

      (9)和所有社團的社長做好溝通交流,使很多問題可以直接在助理蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      這里解答清楚

      (10)協(xié)助組織部處理好團委的事情(11)再忙也不要抱怨

      (12)要有高度的責任感,然后不能抱怨,every time都不能抱怨(13)要細心

      (14)有關(guān)獎狀證書負責打印敲章

      (15)一切聽命于主席,協(xié)助好主席處理社聯(lián)的事情

      文體部:

      (1)主辦學院大型文藝晚會,主要負責晚會節(jié)目,包括(迎新晚會、星級社團評比晚會、畢業(yè)生晚會),負責監(jiān)督晚會前期的節(jié)目質(zhì)量,負責聯(lián)系各個社團出節(jié)目,安排通知各個節(jié)目的彩排工作,負責購買晚會所需的布置用品,監(jiān)督節(jié)目的進度且提出適當?shù)慕ㄗh,保證節(jié)目的質(zhì)量,負責策劃晚會的流程、中場游戲、節(jié)目的順序安排、人人墻,有文藝氣息的人可以代表社聯(lián)表演,充當社聯(lián)的門面,做好劇務(wù)工作,當場烘托晚會氣氛。

      (2)配合校團委和社團聯(lián)的外聯(lián)部組織其他各類大型比賽演出、社聯(lián)內(nèi)部聯(lián)歡活動等并籌備、策劃、組織、協(xié)調(diào)(3)加強與各個社團的聯(lián)系,通過相互的友情文藝活動,促進共同發(fā)展。(下個學期要開始開展起來)蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      禮儀部:

      (1)負責配合社聯(lián)組織的各大慶典活動中接待嘉賓、頒發(fā)獎品等一系列禮儀服務(wù)工作。

      (2)做好社團聯(lián)各種大小活動的禮儀服務(wù)工作,配合社團聯(lián)和其他部門的各項工作。

      (3)如果江楓社聯(lián)有晚會要幫忙,需帶隊過去做禮儀

      (4)和社團聯(lián)其他部門一樣,做一些社團聯(lián)的常規(guī)活動。例如:搬桌子。

      辦公室:

      (1)做好每次例會的會議記錄工作及日常事宜的登記工作,籌備社聯(lián)各種會議以及做好相關(guān)的會議記錄和考勤記錄;

      (2)各種有關(guān)社聯(lián)及社團事宜的表格繪制,保管等工作,負責起草、文印社聯(lián)的各種文件、通知等;

      (3)整理保管社聯(lián)內(nèi)部及各個社團的資料(要求齊全);(4)及時向社聯(lián)人員及社團人員傳達相關(guān)信息,負責社聯(lián)的日常管理工作及向相關(guān)人員傳達任務(wù)的工作;

      (5)每次大型晚會活動需到場并做好相關(guān)的記錄工作,事后總結(jié)不足,提出改進的建議及意見。

      (6)記錄各個社團的活動,對社聯(lián)及各社團的大型活動的資料進蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      行整理、存檔。

      (7)負責社聯(lián)及社團辦公室的管理,管理文件檔案以及相關(guān)物品

      外聯(lián)部:

      (1)外聯(lián)部將會盡可能的發(fā)揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流,建立良好的合作關(guān)系,以便為社聯(lián)的各大活動提供物資所需,保障活動的完善與到位。外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長期、持續(xù)的,平時應(yīng)多注意校園周圍的商家和與學生生活相關(guān)的商家,并與其保持密切聯(lián)系。通過與企業(yè)溝通、談判,積極爭取“商業(yè)贊助”,為社聯(lián)舉辦的大型活動募集部分經(jīng)費,本著“走出去,引進來”的思想,促進校內(nèi)外之間的長期合作。

      (2)外聯(lián)部對外代表著社團聯(lián)乃至學校的形象,因此,外聯(lián)部在搞各項活動的過程中應(yīng)盡量在校內(nèi)外樹立誠實守信、精練能干的形象,應(yīng)以培養(yǎng)個人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起,并與各部保持密切聯(lián)系。努力加強社聯(lián)與外界的聯(lián)系,樹立社聯(lián)的良好的形象,促進彼此間的交流與聯(lián)系。

      (4)發(fā)揮本部門特色,加強與其他部門的聯(lián)系共同搞好社團聯(lián)工作,保持良好的溝通與交流。內(nèi)協(xié)調(diào)好與社聯(lián)其他部之間的關(guān)系。內(nèi)部管理的最終目的是統(tǒng)一規(guī)范外聯(lián)工作,并協(xié)社聯(lián)管理走向合理化、高效化、統(tǒng)一化。

      (5)管理著社聯(lián)的賬目,定期向主席匯報 蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      (6)大型活動購買所需物品,聯(lián)合組織部、文體部

      組織部:

      (1)新社團成立時各個文件的審核,上報,新舊社團開學后的注冊工作

      (2)各個社團開展活動前的審核,負責幫社團到校團委敲章借教室;

      (3)協(xié)助各個部門組織大型晚會,并協(xié)助其安排好各項具體事宜,安排好活動現(xiàn)場及人員調(diào)配,搬桌子等等。(4)置辦晚會布置所需物品,協(xié)調(diào)好人員布置場地

      宣傳部:

      (1)負責社聯(lián)及各社有關(guān)事宜的宣傳工作,負責社聯(lián)對內(nèi),對外的宣傳工作;

      (2)包括:海報宣傳,報紙宣傳,廣播宣傳,橫幅宣傳,展板宣傳等

      (3)主要是海報宣傳,每次晚會要畫5-6張海報(4)如果有晚會節(jié)目單,各部門應(yīng)協(xié)調(diào)一同宣傳

      (5)定期與校廣播站聯(lián)系,將社聯(lián)與社團相關(guān)的最新信息與政策及時通過廣播進行宣傳

      (6)與蘇州科技學院院報搞好關(guān)系,定期送達有關(guān)社聯(lián)的新聞蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      稿,擴大社聯(lián)知名度。

      新聞部:

      (1)新聞工作人員,每次社團舉行活動是需到場進行信息的采集(相片,活動內(nèi)容等),并纂寫新聞稿,出版在各期的蘇州科技學院院報上;

      (2)主席、社團涉外活動時,新聞工作人員隨同,以使各社團的各項工作公開,透明,有效,有成效;

      CONCLUSIONS:

      (1)任何時間,任何地點,任何人,必須以禮待人,待物,時刻牢記自己的職責,起到一個學生干部的表率作用;

      (2)社聯(lián)是一個大家庭,每個部門有任務(wù)或活動時,需通知其他各個部的負責人,以確保全員對各項工作都出了自己一份力;(3)經(jīng)常舉辦各個部門之間的社聯(lián)討論大會,或是社聯(lián)聯(lián)歡會。在聯(lián)歡的同時增進友誼,在討論的同時總結(jié)不足之處,提出改進的方向,使每次的工作都可以取得一定的進步,以促進社聯(lián)不斷向前發(fā)展;(4)晚會或其他活動出現(xiàn)意外狀況是,要相互幫助,相互配合,使損失降到最低,不能相互埋怨或表現(xiàn)出不良情緒

      (5)協(xié)調(diào)好各個部門成員之間的關(guān)系,挖掘成員的潛能,每個月制定一個工作計劃,以確保工作的質(zhì)量和最后成效。蘇州科技學院大學生社團聯(lián)合會

      PS: 1,社聯(lián)到了下半學期的人員調(diào)配問題很嚴重,增進各個部門的監(jiān)察機制還是必要的,定期考察想進入社聯(lián)的尖端人才,剔除那些不干事的干事們

      2,各部暫定3個部長,1正2負,和15個干事,并實行無形的監(jiān)察機制,不斷吸收可用的人才

      3,為加強社聯(lián)組織的高大上性,在干事任滿一年,建議分發(fā)任滿一年的榮譽證書,即便沒有留任,也是對他們?nèi)温氁荒甑墓膭?/p>

      第五篇:包聯(lián)工作總結(jié)

      包聯(lián)班組工作總結(jié)

      我包聯(lián)的班組是燒結(jié)電儀原料電工班和新調(diào)整的燒結(jié)400電工班,這半年來公司及分廠抓緊了精細化管理的推進,同時開展了3011等各項安全規(guī)范的建立。各項工作齊頭并進,工作任務(wù)很重,作為特種作業(yè)的安全工作顯得尤為重要。

      在包聯(lián)原料電工班期間,我經(jīng)常下班組進行座談和參加安全學習活動,及時傳達公司及分廠的會議精神和相關(guān)安排。并就當前工作存在的各項問題和大家進行真誠的溝通和探討,對班組遇到的困難和實際問題及時進行解決。因為維修班組一直以來存在的工作理念偏差,認為只有維修設(shè)備是主要工作任務(wù),保證了生產(chǎn)的順行就是做好了工作。對目前推進的各種標準化操作,精細化管理,3011安全管理、6S現(xiàn)場管理等剛開始沒有引起足夠的重視,班組成員自班長以下均存在一種‘現(xiàn)在閑事比正事多’的錯誤心態(tài)。通過專門召開的班組碰頭會和幾次班組安全學習的機會,我向大家仔細宣講了開展以上幾項工作的必要性和緊迫性,通過坦誠的溝通使大家的觀念得到了扭轉(zhuǎn),幾項工作得到了順利的開展。同時加強了班組派工單的規(guī)范和檢查,對員工的標準化作業(yè)及危險辨識內(nèi)容進行隨機提問。強化個人的安全意識和安全素質(zhì),同時針對新工多和老區(qū)解散后下來的人員不熟悉設(shè)備工況的特點,安排班組進行有針對性的強化培訓,點檢和維修操作均出臺了標準化細則,使得半年來的班組各項管理均較從前有了明顯提高。

      最近因為干部的崗位調(diào)整等原因,我本人又新包聯(lián)了400電工班。因為兩個電工班的工作性質(zhì)相同,安全管理模式相同。我將兩班組的安全學習合為一處統(tǒng)一召開,彼此可以起到相互借鑒、相互學習的良好效果。同時摒棄模式簡單枯燥的學習方式,積極組織開展較為靈活的圖片展示、案例宣講討論、觸電急救演練等一系列使人印象深刻的教育方式,讓學習不再走過程,真正發(fā)揮作用,提高大家的安全技能和警惕性,避免因麻痹大意而可能造成的意外事故。

      班組是一個企業(yè)的最基本組成單元,企業(yè)就是由無數(shù)個班組組合而成的金字塔。我們要保證所有的班組健康而有活力,我們的企業(yè)就自然健康向上。通過半年來的班組包聯(lián)工作,對我本人的管理思路和管理水平也有提高。要做的工作還有很對,失誤和錯誤依然存在,下半年我要再接再厲,多想辦法,努力提高包聯(lián)班組的各項工作水平,力爭獲得分廠優(yōu)秀班組稱號。

      XXXXXX

      2012-6-29

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        精準包聯(lián)學生工作計劃 一年一班:李冬雪 正確的學習態(tài)度是提高學習成績的重要因素。學習態(tài)度端正的學生一般學習較為持久、認真,即使是自己不感興趣的科目和內(nèi)容,他也可以對它有......

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        部門職責

        部門職責文件文件編號:ZDSC0100版 本 號:2擬 制:姜玲玲會 簽:公司管理會批 準:張兆宇生 效 日:2021年11月1日1 目的為了圍繞公司目標有效推進業(yè)務(wù)開展,明確各單元、各部......

        部門職責

        經(jīng)管學院團委學生會各部門職責辦公室:是團委學生會的日常事務(wù)、財務(wù)管理、干部檔案管理、擬發(fā)文件及管理、活動材料以及其他材料收集管理等工作的綜合管理機構(gòu);協(xié)助團委書記和......