第一篇：對(duì)新形勢(shì)下煙草行業(yè)員工思想政治工作的思考

1、加強(qiáng)煙草行業(yè)員工思想政治工作的重要意義

思想政治工作是推動(dòng)我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要保障，為我國各項(xiàng)事業(yè)的穩(wěn)定、快速發(fā)展，奠定了良好的基礎(chǔ)，也是我黨制勝的關(guān)鍵所在。但隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市場經(jīng)營環(huán)境的變化，深化改革中的煙草行業(yè)受特定行業(yè)及經(jīng)營特殊性的限制，在思想政治工作中仍存在較多問題，有待解決。而在新形勢(shì)下，煙草行業(yè)要想獲得長遠(yuǎn)發(fā)展，必須以正確的思想價(jià)值觀為支撐，以更好地面對(duì)新環(huán)境，抵御各類負(fù)面思想及西方觀念的沖擊，適應(yīng)改革發(fā)展的永久性需求。因此，對(duì)新形勢(shì)下煙草行業(yè)思想政治工作的思考，對(duì)于解決行業(yè)內(nèi)存在的思想政治問題、提升行業(yè)整體素質(zhì)與從業(yè)人員思想政治水平，有著極為重要的現(xiàn)實(shí)意義，有助于推動(dòng)煙草行業(yè)的穩(wěn)定、健康、快速發(fā)展。

2、煙草行業(yè)思想政治教育工作存在的局限性

2.1對(duì)思想政治工作認(rèn)知不足

當(dāng)前，在煙草行業(yè)內(nèi)，還存在對(duì)思想政治工作認(rèn)知不充分的狀況，難以將思想政治工作與煙草行業(yè)的發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來。隨著經(jīng)濟(jì)體制的改革，煙草行業(yè)內(nèi)利益關(guān)系發(fā)生了較大改變，煙草企業(yè)內(nèi)員工的個(gè)人競爭意識(shí)不斷增強(qiáng)，并滋生出享樂主義、拜金主義等負(fù)面思想。此外，煙草企業(yè)內(nèi)部分領(lǐng)導(dǎo)也沒有認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要地位，在企業(yè)經(jīng)營管理中，一味強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)效益，致使思想政治工作的開展缺乏有力支撐，最終流于形式。

2.2思想政治工作落后于煙草行業(yè)的發(fā)展

隨著市場競爭的日益激烈，煙草企業(yè)為贏得生存與發(fā)展，積極進(jìn)行體制與制度改革，逐步將自身轉(zhuǎn)變?yōu)檫m應(yīng)新形勢(shì)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體。但是，在思想政治工作方面，卻未能實(shí)現(xiàn)同步發(fā)展。部分煙草企業(yè)的思想政治工作，仍以傳統(tǒng)思維觀念與方法開展，沒有及時(shí)進(jìn)行革新，思想政治工作模式較為落后，進(jìn)而使得思想政治工作嚴(yán)重滯后于煙草行業(yè)的發(fā)展。

2.3思想政治工作內(nèi)容不符合新時(shí)期員工的需求

新形勢(shì)下，作為市場競爭中的主體之一，煙草行業(yè)內(nèi)的元員工在多種社會(huì)思潮的沖擊下，思想觀念與價(jià)值取向都發(fā)生了較大轉(zhuǎn)變，呈現(xiàn)出多元化特征。在此情況下，煙草企業(yè)的思想政治工作仍以傳統(tǒng)理論開展思想教育，沒有考慮到當(dāng)前員工的思想特征，致使員工對(duì)思想政治工作產(chǎn)生質(zhì)疑，甚至引發(fā)員工的逆反心理，思想政治工作效果較差。

3、促進(jìn)煙草行業(yè)員工思想政治工作精益化發(fā)展的有效措施

3.1完善相關(guān)體系，保障思想政治工作落到實(shí)處

要確保煙草行業(yè)內(nèi)對(duì)員工的思想政治工作落到實(shí)處，首先必須加強(qiáng)其體系建設(shè)。第一，明確目標(biāo)體系，結(jié)合煙草企業(yè)員工的實(shí)際狀況，從員工最迫切的問題著手，將其作為思想工作的重點(diǎn)，準(zhǔn)確定位思想政治工作目標(biāo)，理論結(jié)合實(shí)際，全面提升干部職員的專業(yè)素質(zhì)，深入基層調(diào)研，凝聚煙草企業(yè)內(nèi)的人心。第二，完善組織體系，形成黨員、共青團(tuán)員、普通員工共同參與的思想政治工作局面，將思想政治工作納入煙草行業(yè)的組織生產(chǎn)經(jīng)營與管理過程中，落實(shí)工作中的各項(xiàng)職責(zé)，確保政治思想工作事事有人管。第三，強(qiáng)化制度體系，在煙草行業(yè)的思想政治工作中貫穿制度建設(shè)，確保對(duì)員工的各項(xiàng)思想政治工作有章可循、考核嚴(yán)謹(jǐn)、違章必究。

3.2進(jìn)行機(jī)制創(chuàng)新，讓思想政治工作的作用得到最大發(fā)揮

在煙草行業(yè)員工思想政治工作中，為最大限度發(fā)揮其育人作用，還需進(jìn)行工作機(jī)制創(chuàng)新。第一，強(qiáng)化工作考核機(jī)制。在思想政治工作上，遵循經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益相統(tǒng)一原則，建立科學(xué)的考核機(jī)制，落實(shí)績效管理制度，明確煙草企業(yè)各部門的職責(zé)，將思想政治工作具體化，做到工作有標(biāo)準(zhǔn)、獎(jiǎng)懲有依據(jù)。第二，完善制約與激勵(lì)機(jī)制。結(jié)合煙草行業(yè)的思想政治工作特征，制定較全面的制約機(jī)制，形成對(duì)思想政治工作者的行為約束與規(guī)范，確保其能在干部職工及廣泛群眾的監(jiān)督，認(rèn)真完成各項(xiàng)工作。對(duì)于思想政治工作中表現(xiàn)較為突出人員，應(yīng)給予一定的物質(zhì)或精神獎(jiǎng)勵(lì)，肯定員工的工作貢獻(xiàn)，以激勵(lì)更廣泛政工人員全身心投入思想政治工作中去，充分發(fā)揮出思想政治工作在煙草企業(yè)的重要作用，為煙草行業(yè)的文明建設(shè)，奠定良好的思想基礎(chǔ)。

3.3加強(qiáng)思想政治工作與煙草行業(yè)員工之間的聯(lián)系

第一，將思想政治工作與煙草行業(yè)的發(fā)展緊密聯(lián)系起來，將全國煙草工作會(huì)議精神與實(shí)際煙草企業(yè)的工作重點(diǎn)貫徹到基層中去，以政治思想工作為切入點(diǎn)，開展經(jīng)營管理活動(dòng)，通過思想政治教育，提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)與員工的思想政治水平，形成正確的價(jià)值觀，增強(qiáng)員工對(duì)煙草企業(yè)的認(rèn)同感與歸屬感，讓員工的創(chuàng)造熱情在工作中得到充分釋放。第二，將思想政治工作與員工切身利益聯(lián)系起來，以民主管理作為增強(qiáng)員工凝聚力，提升思想政治工作說服力的重要途徑，將涉及員工切身利益的事務(wù)及時(shí)向員工公開，并由職代會(huì)進(jìn)行事務(wù)分析與決策通過，通過公開煙草企業(yè)的各項(xiàng)事務(wù)，增加各種工作的透明度，以更好地從根本上解決煙草行業(yè)員工存在的思想問題。

3.4堅(jiān)持以人為本，增強(qiáng)員工對(duì)企業(yè)及思想政治工作的認(rèn)同感

對(duì)員工開展共產(chǎn)主義思想體系教育是企業(yè)思想政治工作的根本任務(wù)，因而在煙草行業(yè)思想政治工作中，應(yīng)堅(jiān)持以人為本，將員工的心理、工作、生活狀況作為工作的重心，開展各項(xiàng)活動(dòng)，化解員工在工作中產(chǎn)生的矛盾，維護(hù)和諧的人際關(guān)系。對(duì)于工作、生活中出現(xiàn)困難的員工，應(yīng)給予充分的人文關(guān)懷，通過經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助、心理輔導(dǎo)等途徑，最大限度解決其困難。同時(shí)，將思想政治工作內(nèi)容融入到煙草企業(yè)的文化建設(shè)中去，通過企業(yè)文化的導(dǎo)向與激勵(lì)作用，弘揚(yáng)黨的精神與作風(fēng)，增強(qiáng)員工對(duì)國家、企業(yè)及社會(huì)的感恩之心，進(jìn)而在工作中積極進(jìn)取，共同創(chuàng)造“富有效率、充滿活力”的煙草行業(yè)面貌。

3.5提升政工人員的整體素質(zhì)，增強(qiáng)思想政治工作的感染力

加強(qiáng)煙草行業(yè)員工思想政治工作，還需提升思想政治工作者的整體素質(zhì)。作為煙草行業(yè)內(nèi)的思想政治工作者，首先應(yīng)認(rèn)識(shí)到煙草行業(yè)的特殊性，在實(shí)際工作中，不斷進(jìn)行工作方法與工作內(nèi)容的創(chuàng)新，確保思想政治工作始終符合煙草行業(yè)的發(fā)展要求。其次，樹立終身學(xué)習(xí)觀念，不斷更新自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，將理論知識(shí)與對(duì)實(shí)際問題的解決有機(jī)結(jié)合，增強(qiáng)自身的政治鑒別力，務(wù)實(shí)各項(xiàng)思想政治工作，以此來提升思想政治工作在煙草行業(yè)內(nèi)的感染力與說服力。

1, strengthen the tobacco industry employees the importance of ideological and political work Ideological and political work is an important guarantee of promoting China's socialist modernization construction, for the stable and rapid development of various undertakings in our country, has laid a good foundation, is also the key to winning our party.But with the development of the socialist market economy, the market management environment change, deepen the reform of the tobacco industry limited by a specific industry and business particularity, there are still many issues in the ideological and political work, to be solved.In the new situation, the tobacco industry to get long-term development, must be supported by correct ideological values, in order to better face the new environment, resist all kinds of negative thoughts and the impact of western ideas, to adapt to the reform and development of permanent demand.Therefore, the ideological and political work under the new situation of tobacco industry thinking, in solving the ideological and political problems of the industry, enhance the overall quality of trade and from personnel of course of ideological and political level, have very important practical significance, helps to promote the stable, healthy and rapid development of tobacco industry.2, the tobacco industry of the limitation of ideological and political education work 2.1 on the ideological and political work cognitive deficiencies At present, the tobacco industry, there is the condition of the inadequate understanding of ideological and political work, makes it difficult to ideological and political work and the organic combination of the development of the tobacco industry.Along with the economic system reform, the tobacco industry within the larger changes in the interest relations, the tobacco enterprise to enhance the employee's personal sense of competition, and negative thoughts such as hedonism, money worship.In addition, the interior of the tobacco enterprise leaders did not realize the important position of ideological and political work, in the enterprise management, insisting that economic benefits, the ideological and political work to carry out the lack of strong support, eventually become a mere formality.2.2 the ideology political works behind the development of the tobacco industry With the increasing competition in the market, to win the survival and development of tobacco enterprises,004km.cn 004km.cn actively to carry on the system and the system reform, gradually to transform themselves to adapt to the new situation of economic entity.But, in the aspect of ideological and political work, failed to achieve synchronous development.Part of the tobacco enterprise ideological and political work, is still in the traditional concept of thinking and method to carry out, not timely to innovation, ideological and political work mode is relatively backward, which makes the ideological and political work seriously lags behind the development of the tobacco industry.2.3 content of ideological and political work is not meeting the needs of employees in the new period Under the new situation, as one of the main body of market competition, the tobacco industry in the yuan under the impact of staff in a variety of social ideological trend, ideas and great changes have taken place in the value orientation, shows the characteristics of diversification.In this case, the tobacco companies to the ideological and political work is still in the traditional theory of ideological education, without considering the thought characteristics of the current staff, the staff of ideological and political work question, even the rebellious attitude of employees, poor effect of ideological and political work.3, promote the tobacco industry employees the lean effective measures for the development of ideological and political work 3.1 to perfect the related system, ensure the ideological and political work into effect To ensure that the tobacco industry to implement staff's ideological and political work, must first strengthen the system construction.First, clear objectives system, combined with the actual condition of tobacco enterprise staff, from the most pressing issues to employees, as the focus of the ideological work, accurate positioning of ideological and political work target, theory combined with practice, improve the professional quality of cadre staff, grass-roots level research, condensed tobacco companies within the heart.Second, perfecting the organization system, form a party, the communist youth league, ordinary staff to participate in the ideological and political work, the ideological and political work in the organization of production and business operation and management of the tobacco industry, in the process of implementation of the responsibility for all activities, and make sure everything is someone tube political and ideological work.Third, to strengthen the system, in the ideological and political work of the tobacco industry through the system construction, to ensure that the staff of the ideological and political work rules-based, strict examination, violate the rules and regulations.3.2 to mechanism innovation, let play the role of ideological and political work Employees' ideological and political work in the tobacco industry, exert its educational function to a great extent, still need to work on mechanism innovation.First, strengthen the work appraisal mechanism.On the ideological and political work, follow the principle of economic benefit and social benefit unifies, establish scientific evaluation mechanism, to carry out the performance management system, clarify the responsibilities of tobacco enterprise departments, will be materialized ideological and political work, to do work standards, rewards and punishment basis.Second, perfect the restriction and incentive mechanism.According to the ideological and political work characteristics of the tobacco industry, establish a comprehensive restriction mechanism, form the behavior of the constraints to the ideological and political workers and specification, make sure it could be in the supervision of the cadres and workers and the broad masses,004km.cn 004km.cn to finish the work in earnest.For performance outstanding personnel in the ideological and political work should be given a certain amount of material or spiritual reward, certain contribution of employees, to encourage wider political work personnel engaged in ideological and political work, give full play to the ideological and political work in the important role of tobacco enterprises, for the tobacco industry civilization construction, establish the good thought foundation.3.3 to strengthen the connection between the ideological and political work with the tobacco industry employees First, the ideological and political work closely associated with the development of the tobacco industry, the spirit of the national work conference on tobacco and practical focus in the tobacco industry to implement to the grassroots, in political and ideological work as the breakthrough point, to carry out the operation and management activities, through the ideological and political education, improve enterprise leadership and staff of the ideological and political level, form the correct values and a sense of belonging and sense of belonging, enhance staff for tobacco enterprise to the creation of the staff enthusiasm fully release in the work.Second, will be linked with employee interests, ideological and political work in the democratic management to enhance staff cohesion, and promote the convincing ideological and political work important ways, involves the vital interests of the affairs in a timely manner to the public employees, and passed by ZhiDaiHui transaction analysis and decision-making, through the public interests of the tobacco enterprise, increase the transparency of all kinds of work, in order to better fundamentally solve ideological problems of the tobacco industry employees.3.4 adhere to the people-oriented, strengthen the staff to the enterprise and the identity of ideological and political work For employees to carry out the communist ideology education is the basic task of ideological and political work, thus in ideological and political work in the tobacco industry, should adhere to the people-oriented, to the employee's psychological as the focus of work, work, living conditions, to carry out activities, eliminate the contradiction between employees in work, maintain the harmonious interpersonal relationship.For employees in the work, life difficult, should give full of humanistic care, through the way such as financial aid, psychological counseling, maximum limit to resolve their difficulties.At the same time, the content of ideological and political work into the tobacco enterprise's cultural construction, through the direction and motivation of enterprise culture, carrying forward the party's spirit and style of work, strengthen the staff to the state, enterprises and society thankful, and aggressive in the work, “efficient, energetic” co-creation of the tobacco industry.3.5 enhance the overall quality of the political work personnel, enhance the appeal of ideological and political work Strengthen the tobacco industry employees' ideological and political work, still need to enhance the overall quality of the ideological and political workers.As the tobacco industry of ideological and political workers, should first realize the particularity of the tobacco industry, in the practical work, ongoing work method and the innovation of the work content, to ensure the ideological and political work is always comply with the requirement of the development of the tobacco industry.Secondly, set up the concept of lifelong learning, and constantly update their knowledge structure, the organic combination of theoretical knowledge and to solve practical problems, to enhance their political flair, pragmatic and the ideological and political work, in order to improve the ideological and political work in the tobacco industry influence and persuasion.

第二篇：對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)思想政治工作的思考

對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)思想政治工作的思考 思想政治工作是做好各項(xiàng)工作的法寶，面臨新形勢(shì)、新問題，思想政治工作的方式、方法、內(nèi)容要?jiǎng)?chuàng)新，要與時(shí)俱進(jìn)，適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求。如何創(chuàng)新思想政治工作：

一、必須對(duì)新形勢(shì)下的思想政治工作要有一個(gè)正確、客觀的定位。

物質(zhì)、精神是相互統(tǒng)一的，社會(huì)越發(fā)展、物質(zhì)越豐富，人的精神文化需求越高。隨著改革開放的深入，中國要走向世界、世界經(jīng)濟(jì)文化的發(fā)展離不開中國。隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的加快，信息技術(shù)的迅猛發(fā)展，中、西文化的相互滲透，我們的思想意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域正在發(fā)生巨大的變化。人的思想正在走向多元化，思維活躍、崇尚自由、崇尚民主政治仍然是當(dāng)前社會(huì)意識(shí)形態(tài)中潛在的的主要因素。

中國全面走向世界，我們傳統(tǒng)的思想道德觀正在解體；缺乏主導(dǎo)思想意識(shí)支柱的現(xiàn)代中國，在經(jīng)歷了近二十年思想意識(shí)的動(dòng)蕩后，更加充分認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)思想道德建設(shè)的重要性和必要性。

宏偉的事業(yè)需要偉大的理論作指導(dǎo)。在全面建設(shè)小康社會(huì)、實(shí)現(xiàn)中華民族復(fù)興的進(jìn)程中，我們必須堅(jiān)持以“三個(gè)代表重要思想”為指導(dǎo)，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)光大中華傳統(tǒng)思想道德，不斷汲取世界先進(jìn)的文化思想，使中華民族保持優(yōu)秀的民族精神。不

斷加強(qiáng)思想道德建設(shè)，不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式方法。堅(jiān)持以科學(xué)的理論武裝人、以正確的輿論引導(dǎo)人、以高尚的精神塑造人、以優(yōu)秀的作品鼓舞人，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾，努力形成體現(xiàn)先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求、體現(xiàn)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向、體現(xiàn)最廣大人民的根本利益，從根本上把握住新形勢(shì)下思想政治工作的脈膊，引導(dǎo)和激勵(lì)全國人民為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)而團(tuán)結(jié)奮斗。

二、要大力弘揚(yáng)主旋律，引導(dǎo)思想道德建設(shè)。

中華民族五千年的傳統(tǒng)道德，任何時(shí)期都不能丟。越是民族的東西、越是世界的。愛國守法，明理誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)，是對(duì)中華傳統(tǒng)美德的繼承和發(fā)揚(yáng)；是指導(dǎo)國人思想道德行為的指針；是現(xiàn)代中華民族精神的支柱；我們?cè)谧鏊枷胝喂ぷ鲿r(shí)，一定要以民族精神、中華美德為基本切入點(diǎn)，緊密結(jié)合行業(yè)、部門實(shí)際，有針對(duì)性、有重點(diǎn)的抓好思想政治工作。

不可否認(rèn)，近一個(gè)時(shí)期我們的思想道德建設(shè)中出現(xiàn)了許多問題，這些問題總體是社會(huì)發(fā)展中的問題，是變革中的必然結(jié)果。但一些消極的思潮嚴(yán)重沖擊著思想道德觀，社會(huì)腐敗、犯罪率上升，這些現(xiàn)象有制度不完善的原因，更有思想道德建設(shè)不力的原因。

人的思想中有兩種東西，一種是向善，一種是向惡。制惡、向善，人必善；制善，向惡，人必為害。

思想政治工作離不開宣傳輿論引導(dǎo)，社會(huì)道德建設(shè)、政治經(jīng)濟(jì)文化建設(shè)更需要通過宣傳動(dòng)員引導(dǎo)，凝聚全社會(huì)的力量，共建小康社會(huì)。

宣傳引導(dǎo)，既為引正、導(dǎo)誤。所以思想政治工作要牢牢堅(jiān)持以宣傳教育引導(dǎo)為重點(diǎn)，要大力弘揚(yáng)主旋律，弘揚(yáng)中華美德、弘揚(yáng)社會(huì)正氣，達(dá)到凝聚人心、形成合力、共創(chuàng)大業(yè)的目的。

加強(qiáng)思想政治工作，教育人、影響人、塑造人的同時(shí)，需要注意走出幾個(gè)誤區(qū)：一是教育教化人，不能搞思想灌輸。一些人認(rèn)為單位部門的同志人心渙散，精神不振，出了問題，就要全面搞學(xué)習(xí)整頓。同過去那種群眾運(yùn)動(dòng)式的教育方法來解決問題；這種形式的整頓，可以起到一些作用，但解決不了根本。二是做思想政治工作必須與加強(qiáng)管理相結(jié)合；不能偏向抓某一方面。三是加強(qiáng)思想政治必須共樹正氣。俗語說上梁不正下梁歪，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子、干部是思想政治工作中的決定力量。沒一個(gè)處事公道、作風(fēng)正派的班子，肯定不會(huì)帶出一支作風(fēng)過硬的隊(duì)伍。所以說，抓思想政治工作不僅要抓群眾的思想道德、作風(fēng)紀(jì)律，更要抓各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德、作風(fēng)紀(jì)律。采取雙重標(biāo)準(zhǔn)管理要求干部，必然使思想政治工作失去了說服力。四是思想政治工作是務(wù)虛，但必須抓實(shí)。不能搞形式主義、走過

場，這樣的教育活動(dòng)不僅達(dá)不到目的，而且容易讓群眾更加反感。

三、要?jiǎng)?chuàng)新思想政治工作的方式、方法。

應(yīng)當(dāng)看到，在新的形勢(shì)下，我們具有做好思想政治工作的堅(jiān)定基礎(chǔ)和有利條件，但深刻變化的國際環(huán)境，給思想政治工作帶來一系列新情況新問題，提出了新任務(wù)新要求。因此一定要努力使思想政治工作更好地體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。要科學(xué)地認(rèn)識(shí)和把握新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，探索新辦法，開辟新途徑，取得新成效。

一要深入開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)教育，深入開展中國革命、建設(shè)和改革的歷史教育和國情教育，引導(dǎo)廣大干部群眾正確認(rèn)識(shí)社會(huì)發(fā)展規(guī)律，正確認(rèn)識(shí)國家的前途和命運(yùn)，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，不斷堅(jiān)定建設(shè)中國特色社會(huì)主義的理想信念。

二是必須堅(jiān)持以人為本。既要堅(jiān)持教育人、引導(dǎo)人、鼓舞人、鞭策人，又要做到尊重人、理解人、關(guān)心人、幫助人。思想政治工作必須結(jié)合本單位、本部門工作和其他實(shí)際工作一道去做，把解決思想問題同解決實(shí)際問題緊密結(jié)合起來。

三要大力宣傳立黨為公、執(zhí)政為民的要求，著力營造權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的良好氛圍，深刻闡述群眾

利益無小事的道理，多辦得人心、暖人心、穩(wěn)人心的好事實(shí)事，把各級(jí)組織和政府的溫暖送到群眾心坎上。

四要寓教于樂，力戒思想政治工作方法簡單、死板。要將加強(qiáng)思想政治工作與政治學(xué)習(xí)、支部生活、群體文化娛樂活動(dòng)等大家喜聞樂見的是相結(jié)合。

做好新形勢(shì)下的思想政治工作，要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，科學(xué)地認(rèn)識(shí)和把握新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律。把思想政治工作做實(shí)做深做活，更好地宣傳動(dòng)員群眾、引導(dǎo)教育群眾、服務(wù)與中心工作。

第三篇：新形勢(shì)下,對(duì)如何開展思想政治工作的幾點(diǎn)思考

新形勢(shì)下，對(duì)如何開展思想政治工作的幾點(diǎn)思考

（山東省中醫(yī)院第五黨總支）馬傳江

思想政治工作是我們黨的政治優(yōu)勢(shì)。當(dāng)前，隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和對(duì)外開放的擴(kuò)大，我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、分配方式和利益關(guān)系日益多樣化，各種思想觀念相互交織，各種思潮不斷涌現(xiàn)，這給我們開展思想政治工作提出了嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。在新形勢(shì)下，我們必須繼續(xù)解放思想，創(chuàng)新工作思路方法，緊跟時(shí)代步伐，善于探索總結(jié)規(guī)律，不斷提高工作水平，才能使思想政治工作為建設(shè)衛(wèi)生強(qiáng)省的目標(biāo)保駕護(hù)航。

一、要?jiǎng)?chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，增強(qiáng)思想政治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，需要以“實(shí)干”推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，確立“層層抓教育”的大系統(tǒng)觀，在工作同步、責(zé)任同負(fù)中實(shí)現(xiàn)一體化。一是要緊密結(jié)合我省衛(wèi)生系統(tǒng)正在開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩好一滿意”活動(dòng)，將黨員干部思想政治工作與當(dāng)前醫(yī)院的中心工作結(jié)合起來，與促進(jìn)學(xué)習(xí)型基層黨組織建設(shè)結(jié)合起來。二是要建立以黨政組織為領(lǐng)導(dǎo)、政工干部為骨干、黨員干部為基礎(chǔ)、職工群眾共同參與的思想政治工作新體系，形成黨的組織系統(tǒng)、行政組織系統(tǒng)、群眾組織系統(tǒng)齊抓共管的立體網(wǎng)絡(luò)。三是要堅(jiān)持思想政治工作與當(dāng)前我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革目標(biāo)同向、工作同步的方針，把管人、管事和管教育有機(jī)統(tǒng)一起來，形成思想政治工作的整體合力。

二、要?jiǎng)?chuàng)新基本理念，增強(qiáng)人的主體意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。思想政治工作是關(guān)于人的工作，必須以“敢想”推動(dòng)思想解放，始終堅(jiān)持以人為本的基本理念：一是學(xué)會(huì)積極引導(dǎo)，而不是試圖左右人們的思想；

二是強(qiáng)調(diào)交流互動(dòng)，而不是單向灌輸；三是解放人的思想，而不是束縛人的思想。具體而言，就是做到尊重人的主體地位，把人看作權(quán)益的主體、實(shí)踐的主體，尊重人們的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，不斷增強(qiáng)人的主體意識(shí)和責(zé)任意識(shí)；充分調(diào)動(dòng)人的創(chuàng)造性和參與熱情，把人看作能動(dòng)的、有創(chuàng)造力的主體，把外在教育引導(dǎo)與人們的內(nèi)在需求有機(jī)結(jié)合起來，充分發(fā)掘人們的自我教育、自我發(fā)展?jié)撃?。需要培養(yǎng)人們積極的人生態(tài)度和科學(xué)的價(jià)值判斷，努力使思想政治工作體現(xiàn)深厚的人文關(guān)懷，讓人們感受生命、體驗(yàn)美好、追求崇高，讓人們?cè)诟袆?dòng)中凈化靈魂、升華人格。

三、要?jiǎng)?chuàng)新管理機(jī)制，增強(qiáng)思想政治工作的執(zhí)行力。創(chuàng)新管理機(jī)制，需要確立“處處有教育”的大空間觀。一是要把服從服務(wù)于建設(shè)衛(wèi)生強(qiáng)省作為思想政治工作的出發(fā)點(diǎn)、著力點(diǎn)，建立起規(guī)范有序的管理機(jī)制，形成一套科學(xué)的干部管理、組織管理、文化管理、教育管理、等全方位的管理體系。二是要完善思想政治工作責(zé)任制，實(shí)行分片包干，責(zé)任到人，使責(zé)任“縱向到底橫向到邊”真正落到實(shí)處。三是要建立及時(shí)有效的信息反饋機(jī)制、獎(jiǎng)懲分明的激勵(lì)機(jī)制等，定期檢查思想政治工作的執(zhí)行情況，考評(píng)思想政治工作的成效。四是建立健全干部群眾關(guān)懷、幫扶機(jī)制。既關(guān)心群眾的思想實(shí)際，努力回答群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，解開其思想疑惑；又關(guān)注群眾的工作、學(xué)習(xí)和生活實(shí)際，強(qiáng)化干部群眾的歸屬感，營造互助友愛、團(tuán)結(jié)和諧的環(huán)境。

四、要?jiǎng)?chuàng)新動(dòng)力機(jī)制，增強(qiáng)思想政治工作的驅(qū)動(dòng)力。創(chuàng)新動(dòng)力機(jī)制，需要確立“事事可教育”的大教育觀，要樹立學(xué)習(xí)育人、管理育人、服務(wù)育人的思想，將思想政治工作融入到衛(wèi)生系統(tǒng)干部的成長和發(fā)展的過程中。一是要抓好干部錄用、考核、任職、晉級(jí)、輪崗等環(huán)節(jié)上的思想政治工作。二是要實(shí)施物質(zhì)、精神雙驅(qū)動(dòng)模式，不同群體和層次的人關(guān)心的問題不同，理論需求不同，認(rèn)知規(guī)律也不同，因此，我們?cè)诤霌P(yáng)國家和集體利益的同時(shí)，要重視干部群眾對(duì)個(gè)人利益的合理追求。三是要積極引導(dǎo)和激發(fā)干部群眾自尊、自強(qiáng)、自立，并將其主動(dòng)性和創(chuàng)造力導(dǎo)入我省醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的正確軌道。四是著眼于增強(qiáng)干部群眾為建設(shè)衛(wèi)生強(qiáng)省不懈奮斗的使命感和責(zé)任感，不斷激發(fā)干部群眾為實(shí)現(xiàn)我省衛(wèi)生事業(yè)又好又快的發(fā)展而不懈奮斗的內(nèi)在動(dòng)力。

五、是創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性。創(chuàng)新思想政治工作，一個(gè)重要方面就是改進(jìn)方法，以“敢干”推動(dòng)實(shí)踐創(chuàng)新，并在實(shí)踐中把握好五個(gè)“更加注重”，即在管理上更加注重服務(wù)，在對(duì)象上更加注重個(gè)性，在教育上更加注重實(shí)效，在時(shí)空上更加注重全程，在范圍上更加注重全員。通過有效的方法，努力實(shí)現(xiàn)思想政治工作從管理向服務(wù)、從封閉向開放、從重視堵向重視疏的轉(zhuǎn)變，不斷提高思想政治工作的針對(duì)性、實(shí)效性和吸引力、感染力。具體來講，一是把握不同對(duì)象的特點(diǎn)，具體問題具體分析。二是采用生動(dòng)活潑、群眾喜聞樂見的形式。三是持之以恒，把思想政治工作貫穿在人們?nèi)粘５墓ぷ?、學(xué)習(xí)和生活中。四是注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，引導(dǎo)人們學(xué)會(huì)心理調(diào)節(jié)，正確處理個(gè)人與他人、個(gè)人與社會(huì)的關(guān)系；暢通交流渠道，營造良好的社會(huì)心理環(huán)境。

六、要?jiǎng)?chuàng)新運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)思想政治工作的有效性。創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)

制，需要充分發(fā)揮各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)中的表率作用，不斷增強(qiáng)干部隊(duì)伍的執(zhí)政能力、執(zhí)行能力和創(chuàng)新能力。創(chuàng)新運(yùn)行機(jī)制，還需要確立“人人做教育”的大主體觀，在教育對(duì)象上突出三個(gè)重點(diǎn)：一是以領(lǐng)導(dǎo)班子成員教育為重點(diǎn)，把思想政治工作作為黨組中心組理論學(xué)習(xí)的必修課，要大興調(diào)查研究之風(fēng)，深入群眾、深入基層、深入一線、深入實(shí)際，調(diào)查研究、指導(dǎo)工作、解決問題，探索創(chuàng)新、謀求發(fā)展。二是 以衛(wèi)生干部教育為重點(diǎn)，狠抓衛(wèi)生干部教育培訓(xùn)工作，衛(wèi)生干部大興學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)之風(fēng)，在提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力上下工夫。三是以加強(qiáng)一線醫(yī)務(wù)人員和重點(diǎn)敏感崗位人員的教育為重點(diǎn)，全面提高醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識(shí)水平、職業(yè)道德規(guī)范和服務(wù)質(zhì)量，真正使我省的衛(wèi)生工作達(dá)到服務(wù)好，質(zhì)量好，讓人民群眾滿意！

實(shí)踐證明，只有牢牢把握思想政治工作這一開展群眾工作的最基礎(chǔ)、最有效的法寶，不斷創(chuàng)新工作思路方法，以“敢想”推動(dòng)思想解放，以“敢干”推動(dòng)實(shí)踐創(chuàng)新，以“實(shí)干”推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，積極、主動(dòng)地開展經(jīng)常性的思想政治工作，做到既關(guān)心群眾的思想實(shí)際，及時(shí)回答群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，解開其思想疑惑；又關(guān)注群眾的工作、學(xué)習(xí)和生活實(shí)際，強(qiáng)化干部群眾的歸屬感，才能充分發(fā)揮思想政治工作在化解矛盾、凝聚人心、維護(hù)穩(wěn)定中的政治優(yōu)勢(shì)，營造互助友愛、團(tuán)結(jié)和諧的政治環(huán)境，為促進(jìn)我省衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展提供重要保障。

第四篇：對(duì)加強(qiáng)新形勢(shì)下職工思想政治工作的思考

對(duì)加強(qiáng)新形勢(shì)下職工思想政治工作的思考

隨著農(nóng)發(fā)行改革發(fā)展的不斷深化，對(duì)農(nóng)發(fā)行干部職工的職業(yè)觀念、職業(yè)道德、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)作風(fēng)等都提出了更高的要求，但部分干部職工思想不穩(wěn)定、作風(fēng)

不扎實(shí)、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)不高、理想信念動(dòng)搖等“不適應(yīng)”、“不符合”的問題卻嚴(yán)重影

響了農(nóng)發(fā)行的改革發(fā)展工作。如何解決這些“不適應(yīng)”、“不符合”的問題，培養(yǎng)業(yè)務(wù)素質(zhì)過

硬、作風(fēng)紀(jì)律優(yōu)良、理想信念堅(jiān)定、有開拓創(chuàng)新精神的干部職工隊(duì)伍，是農(nóng)發(fā)行各級(jí)黨委（支

部）加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍建設(shè)的一個(gè)重要目標(biāo)，也是農(nóng)發(fā)行思想政治工作職責(zé)要求所在，這就

給農(nóng)發(fā)行的思想政治工作提出了新的挑戰(zhàn)和更高的要求。因此，加強(qiáng)新形勢(shì)下農(nóng)發(fā)行職工思

想政治工作已成為迫切要求，只有積極探索新形勢(shì)下職工思想政治工作的新特點(diǎn)和規(guī)律，在內(nèi)容、方法、手段和機(jī)制等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新，才能適應(yīng)新形勢(shì)要求的思想政治工作，才

能把職工思想政治工作提高到一個(gè)新水平，促進(jìn)農(nóng)發(fā)行的改革發(fā)展及全面工作。

一、建立“三個(gè)機(jī)制”，明確落實(shí)思想政治工作職責(zé)

加強(qiáng)職工思想政治工作是一項(xiàng)長期而緊迫的任務(wù)，既要完善制度，改進(jìn)方式方法，更要

有創(chuàng)新的工作機(jī)制。

1、建立常態(tài)機(jī)制。一是建立宣傳、組織、監(jiān)察、工會(huì)等相互部門的工作協(xié)調(diào)制度，切

實(shí)解決職工思想政治工作不主動(dòng)、不經(jīng)常和不打總體戰(zhàn)的“三不”問題，加強(qiáng)制度建設(shè)。二

是納入各級(jí)黨委（支部）的總體規(guī)劃，納入職工的培訓(xùn)計(jì)劃。三是堅(jiān)持“貫穿”工作原則，在入黨、提干、評(píng)先和晉級(jí)等重要環(huán)節(jié)，與搞好職工思想政治工作相結(jié)合，要通過“全天候”、“全方位”、“全過程”的職工思想政治工作，確保常態(tài)機(jī)制的形成。

2、建立責(zé)任機(jī)制。一是落實(shí)責(zé)任主體。各級(jí)黨委（支部）要對(duì)職工思想政治工作負(fù)起

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，納入工作日程，當(dāng)作一件大事來抓；二是落實(shí)部門責(zé)任，對(duì)宣傳、組織、監(jiān)察、人事、工會(huì)等相關(guān)部門，要依據(jù)職能搞好目標(biāo)定位和任務(wù)分解，使他們知道干什么和怎么干。

要強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，全面整合職工思想政治工作資源；三是落實(shí)責(zé)任追

究。對(duì)不履行抓職工思想政治工作責(zé)任，完不成工作任務(wù)的，對(duì)疏于教育管理而導(dǎo)致單位問

題較多，群眾意見較大的，要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、建立激勵(lì)機(jī)制。對(duì)重視程度高，工作有創(chuàng)新，實(shí)際效果好的要給予獎(jiǎng)勵(lì)。建立激勵(lì)

機(jī)制，既要搞精神鼓勵(lì)，也要有物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。各級(jí)黨委（支部）在抓職工思想政治工作方面要

舍得投入，確保必要的工作經(jīng)費(fèi)開支，可設(shè)立職工思想政治工作獎(jiǎng)勵(lì)基金，用于對(duì)職工思想

政治工作有突出貢獻(xiàn)人員的獎(jiǎng)勵(lì)。

二、堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”，有針對(duì)性地開展思想政治工作

職工思想政治工作的主要內(nèi)容包括：政治思想教育、思想道德教育、職業(yè)道德教育、作

風(fēng)紀(jì)律、思想認(rèn)識(shí)、實(shí)際問題、矛盾糾紛、重點(diǎn)難點(diǎn)熱點(diǎn)焦點(diǎn)等。隨著形勢(shì)的發(fā)展，思想政

治工作的內(nèi)容也在發(fā)生變化，這就要求職工思想政治工作必須跟上時(shí)代脈膊，適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求，不斷創(chuàng)新思想政治工作內(nèi)容，有針對(duì)性地開展思想政治工作。

1、堅(jiān)持職工思想政治工作與鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育相結(jié)合。

鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想是對(duì)馬克思列寧主義、毛澤東思想的繼承和發(fā)展，反映

了當(dāng)代世界和中國的發(fā)展變化對(duì)黨和國家工作的新要求，是樹立和改進(jìn)黨的建設(shè)、推進(jìn)我國

社會(huì)主義自我完善和發(fā)展的強(qiáng)大理論武器，是全黨智慧的結(jié)晶，是黨必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思

想。因此，加強(qiáng)職工思想政治工作必須把對(duì)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育

緊密結(jié)合起來，提高職工的思想認(rèn)識(shí)和理論水平，堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命

感，增強(qiáng)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺性和堅(jiān)定性，努力推進(jìn)農(nóng)發(fā)行的改革發(fā)展，為促

進(jìn)“三農(nóng)”工作和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的金融政策性服務(wù)和保障。

2、堅(jiān)持職工思想政治工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營管理相結(jié)合。業(yè)務(wù)經(jīng)營管理成果是檢驗(yàn)思想政治

工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，要看思想政治工作是否突出，促進(jìn)和保證業(yè)務(wù)經(jīng)營，從而進(jìn)一步增強(qiáng)圍繞

業(yè)務(wù)經(jīng)營抓好思想政治工作的合力。因此，要把思想政治工作貫穿于業(yè)務(wù)經(jīng)營管理的全過程，教育引導(dǎo)干部職工守工有責(zé)，不辱使命，全面完成經(jīng)營責(zé)任制目標(biāo)任務(wù)。一是開展職業(yè)道德教育，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和職業(yè)道德觀，增強(qiáng)干部職工的責(zé)任感和使命感，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。二是開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，鼓勵(lì)干部職工圍繞經(jīng)營責(zé)任制目標(biāo)任務(wù)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策和各顯身手，促進(jìn)完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)國家有關(guān)政策和上級(jí)行要求，推動(dòng)農(nóng)發(fā)行的全面工作。三是開展培訓(xùn)教育活動(dòng)，幫助干部職工提高履行職責(zé)、完成工作任務(wù)的能力。要結(jié)合工作任務(wù)，針對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)、時(shí)段等環(huán)節(jié)的特點(diǎn)，組織開展各項(xiàng)培訓(xùn)教育活動(dòng)，幫助干部職工解難釋惑，提出工作措施，指導(dǎo)意見，在業(yè)務(wù)工作上進(jìn)行支持，從而使干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，為完成經(jīng)營責(zé)任制目標(biāo)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、堅(jiān)持職工思想政治工作與從嚴(yán)管理相結(jié)合。職工思想政治工作既要靠教育引導(dǎo)，也要靠嚴(yán)格管理。強(qiáng)調(diào)思想教育，但不是放棄原則、放棄管理、取消批評(píng)、遷就迎合，而是要把思想教育與從嚴(yán)管理有機(jī)結(jié)合起來，即“寓教育于管理”。立足于教育，輔之以管理，寓教育于管理之中，是新形勢(shì)下做好職工思想政治工作必須堅(jiān)持的一個(gè)重要原則。一是要建立完善管理制度，從嚴(yán)要求，從嚴(yán)管理；二是要加強(qiáng)檢查督促，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改；三是要把日常管理納入目標(biāo)考核，做到獎(jiǎng)懲分明。要把思想政治工作的內(nèi)容和要求，體現(xiàn)在農(nóng)發(fā)行的各項(xiàng)制度中，體現(xiàn)在員工守則、文明合約中，使干部職工在工作和日常生活中潛移默化接受教育。通過規(guī)章制度建設(shè)和自我教育，使自律和他律、內(nèi)在約束和外在約束有機(jī)結(jié)合起來，輔之以一些健康有益的活動(dòng)，達(dá)到提高職工思想政治工作的實(shí)際效果。

三、抓好“三個(gè)重點(diǎn)”，真正把思想政治工作落到實(shí)處

加強(qiáng)職工思想政治工作，必須綜合運(yùn)用各種手段，突出抓好“三個(gè)重點(diǎn)”，促使職工思想政治工作真正落到實(shí)處，抓出成效來。

1、抓好活動(dòng)載體這個(gè)重點(diǎn)。以活動(dòng)為載體是新形勢(shì)下加強(qiáng)職工思想政治工作的重要途徑。一是以開展創(chuàng)建文明單位、女職工文明示范崗，爭創(chuàng)“青年文明號(hào)”和“青年崗位能手”等活動(dòng)為載體，突出思想內(nèi)涵，強(qiáng)化思想作風(fēng)教育，培養(yǎng)員工“爭先創(chuàng)優(yōu)”意識(shí)，增強(qiáng)其責(zé)任感、使命感，在自覺參與中使思想感情得到熏陶，精神生活得到充實(shí)，道德境界得到升華。二是以開展先進(jìn)性教育等政治教育活動(dòng)為載體，重點(diǎn)抓組織思想、作風(fēng)紀(jì)律、理想信念的教育，使黨員干部和職工的思想認(rèn)識(shí)明顯提高，組織紀(jì)律明顯增強(qiáng)、工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，工作績效明顯上升，理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，從而促進(jìn)農(nóng)發(fā)行全面工作上臺(tái)階。三是以創(chuàng)建“職工之家”活動(dòng)為載體，使干部職工在工作之余能夠真正回到自己的“家”，進(jìn)行心理、情緒及身體等方面的調(diào)整，達(dá)到勞逸結(jié)合，豐富職工業(yè)余生活，陶冶職工情操，弘揚(yáng)農(nóng)發(fā)行企業(yè)文化的目的。

2、抓好宣傳導(dǎo)向這個(gè)重點(diǎn)。加強(qiáng)職工思想政治工作要把握正確的宣傳導(dǎo)向，要“以正確的輿論引導(dǎo)人”。一是以正面教育為主線，建立典型激勵(lì)機(jī)制，加大正面典型的宣傳力度。職工思想政治工作要唱響愛國、愛農(nóng)發(fā)行、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的主旋律，要旗幟鮮明地表彰先進(jìn)模范和典型。要抓好金融系統(tǒng)和農(nóng)發(fā)行系統(tǒng)先進(jìn)典型的示范引路作用，善于發(fā)現(xiàn)和及時(shí)推廣在實(shí)際工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)模范典型，善于運(yùn)用評(píng)先表模、提干晉級(jí)等有效的工作載體，引導(dǎo)和組織職工學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)，充分發(fā)揮教育引導(dǎo)和激勵(lì)的作用，使先進(jìn)典型的高尚情操和道德品質(zhì)成為干部職工的共同財(cái)富，不斷增強(qiáng)干部職工的成就感、榮譽(yù)感，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮干部職工的積極性和創(chuàng)造性。二是加強(qiáng)警示教育。在大力加強(qiáng)正面教育、宣傳表彰先進(jìn)典型的同時(shí)，要建立警示教育機(jī)制，注重反面典型的教育、警示作用。要組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和制度規(guī)定及操作規(guī)程，組織觀看金融案件警示錄，進(jìn)行犯罪原因分析，吸取沉痛教訓(xùn)，查找思想、工作、作風(fēng)及生活當(dāng)中存在的問題及根源，從而使干部職工充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育、遵規(guī)守紀(jì)的重要性和緊迫性，達(dá)到以案施教、警鐘長鳴、促進(jìn)安全穩(wěn)健

經(jīng)營的目的。

3、抓好領(lǐng)導(dǎo)干部這個(gè)重點(diǎn)。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要積極開展職工思想政治工作，而且應(yīng)該成為職工思想政治工作的努力實(shí)踐人和表率。一是要樹立責(zé)任意識(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要把加強(qiáng)職工思想政治工作作為加強(qiáng)黨建工作、促進(jìn)全行各項(xiàng)工作的大事來抓，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，將思想政治工作列入議事日程，并與業(yè)務(wù)工作同部署、同安排、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，把職工思想政治工作放在心上、抓在手上，落實(shí)到工作中，確保思想政治工作陣地與經(jīng)營責(zé)任制陣地同在。二是樹立榜樣意識(shí)?！鞍駱拥牧α渴菬o窮的?！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部要始終把全行的利益放在第一位，不計(jì)較個(gè)人得失，真正為職工解決實(shí)際問題，時(shí)時(shí)處處以身作則，嚴(yán)格要求，顧全大局，心系群眾，躬身實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨，這種“言傳身教”本身就是一種實(shí)實(shí)在在、行之有效的思想政治工作。三是樹立公仆意識(shí)。真正的思想政治工作是看得見、摸得著、聽得到的，是做在職工心坎上并能產(chǎn)生巨大振撼力和影響力的“心靈地震”，是來自職工靈魂深處的一種自覺的認(rèn)同和信仰。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部必須樹立公仆意識(shí)，不能擺花架子，不能把思想政治工作流于形式，要傾聽職工呼聲，關(guān)心職工疾苦，化解職工的矛盾和問題，做到尊重人、理解人、關(guān)心人，多與職工交朋友，多做幫教轉(zhuǎn)化工作，把思想政治工作融入業(yè)務(wù)經(jīng)營管理及日常工作、生活之中，使思想政治工作由虛變實(shí)，只有這樣才會(huì)贏得職工群眾的認(rèn)可，職工群眾才會(huì)“買賬”，才能真正發(fā)揮思想政治工作的作用和威力。

第五篇：對(duì)新形勢(shì)下職工思想政治工作的幾點(diǎn)思考

對(duì)加強(qiáng)新時(shí)期職工思想政治工作的探索與思考

進(jìn)入新世紀(jì)以來，隨著市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的日益迅猛，我國社會(huì)生活發(fā)生了復(fù)雜而深刻變化，職工的思想觀念也在不斷更新，精神文化生活需求日益增長且呈多樣化趨勢(shì)，對(duì)思想政治工作提出了更高的要求，因此，研究新時(shí)期職工思想政治工作方式方法，進(jìn)一步做好企業(yè)職工的思想政治工作顯得極為重要。那么，企業(yè)又該如何做好時(shí)期職工思想政治工作呢？

一、加強(qiáng)職工思想政治工作的必要性

職工思想政治工作是企業(yè)深化改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度的思想保障。企業(yè)推行的每一項(xiàng)改革措施都必須做好職工的思想政治工作，及時(shí)有效的思想政治工作可以形成良好的人際關(guān)系，在職工中形成凝聚力和向心力。思想政治工作做好了，企業(yè)內(nèi)部的黨群關(guān)系、干群關(guān)系才能融洽，企業(yè)上下才能形成整體合力，企業(yè)的各項(xiàng)改革和經(jīng)濟(jì)建設(shè)才能不斷推進(jìn)。

目前，由于受市場經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)動(dòng)，特別是由于市場競爭的加劇，職工的價(jià)值觀念正在悄然發(fā)生著重大變化，這給思想政治工作帶來新的挑戰(zhàn)。我們可以看到，在我們的身邊部分企業(yè)職工的熱情下降，少數(shù)黨員干部的人生觀和價(jià)值觀發(fā)生滑坡，思想嚴(yán)重扭曲錯(cuò)位，拜倒在權(quán)力、地位、金錢和美色面前；有些領(lǐng)導(dǎo)漠視思想政治工作，只抓企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，致使一些地方黨的基層組織處于軟弱渙散狀態(tài)，黨在群眾中的威信下降，在思想政治工作方面無法發(fā)揮應(yīng)有的作用，這一切不僅影響著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展，也嚴(yán)重地?cái)牧它h的形象和聲譽(yù)，其結(jié)果只會(huì)嚴(yán)重地削弱了黨政治優(yōu)勢(shì)的發(fā)揮。因此，我們必須正視這些問題，深刻認(rèn)識(shí)到做好新時(shí)期職工思想政治工作的重要性和必要性，下大力氣加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。

二、提高思想政治工作者自身的整體素質(zhì)

思想政治工作，不單純是一個(gè)思想問題，也不單純是一個(gè)政治問題，它從根本上是做人的工作，所涉及的層面是多

角度、多方位的。因此，做好企業(yè)職工的思想政治工作首先要先提高思想政治工作者自身的整體素質(zhì)。企業(yè)的思想政治工作者應(yīng)當(dāng)在當(dāng)代文化中找準(zhǔn)位置，加強(qiáng)文化素養(yǎng)，提高整體素質(zhì)，才能勝任傳播先進(jìn)工作的重任。

人的整體素質(zhì)越高，對(duì)生活的理解就越深，尤其是對(duì)人的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，才有特定的作用。一個(gè)真正有魅力的思想政治工作者，所憑借的不是權(quán)力和職位的高低，而是文化素養(yǎng)所積淀的人格魅力，所產(chǎn)生的親和力與解決實(shí)際問題的能力。由此可見，加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作者的整體素質(zhì)是新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的迫切需要。

企業(yè)思想政治工作者只有不斷學(xué)習(xí)，加快吸收越來越多的文化知識(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，逐步增強(qiáng)對(duì)各種新知識(shí)的理解力和運(yùn)用能力，切實(shí)改變以往陳舊的工作方法和方式，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，真正實(shí)現(xiàn)由經(jīng)驗(yàn)型向科學(xué)型的轉(zhuǎn)變，并使自己的整體素質(zhì)得到大幅度的提高，這樣才能勝任新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的重任。

三、加強(qiáng)思想政治工作的方法與途徑

加強(qiáng)思想政治工作，首先要建立健全工作管理機(jī)制。把加強(qiáng)思想政治工作同企業(yè)的經(jīng)濟(jì)工作、安全生產(chǎn)工作同布置、同要求，并建立嚴(yán)格的考核制度，作為衡量各部門的工作內(nèi)容之一，保證企業(yè)思想政治工作的順利推進(jìn)。

加強(qiáng)思想政治工作，還要充分利用各種宣傳陣地，開展創(chuàng)優(yōu)評(píng)選活動(dòng)，樹立典型，表彰先進(jìn)，以身邊鮮活事例教育身邊的廣大職工群眾。結(jié)合不同的形勢(shì)，利用橫幅、標(biāo)語、板報(bào)和廣播等多種形式，加大宣傳企業(yè)勞模和先進(jìn)的模范事跡。通過對(duì)職工開展多種內(nèi)容的思想政治工作，激勵(lì)職工樹立為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和安全生產(chǎn)工作而努力工作的積極性。

農(nóng)一師電力公司西大橋水電廠黨總支積極采取有力措施，狠抓“三個(gè)結(jié)合”，確保企業(yè)思想政治工作取得明顯成效。一是把干部職工思想政治工作與黨總支自身建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合。廠里把黨風(fēng)、黨紀(jì)和反腐倡廉教育納入重要議事日程，定期組織黨員和干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、十七屆三中、四中全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條

例》的要求，建立健全開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的長效機(jī)制，扎實(shí)有效地推進(jìn)“勤政為民、扶貧幫困”活動(dòng)，使廣大黨員干部廉潔自律意識(shí)明顯增強(qiáng)，在群眾中起到先鋒模范帶頭作用；二是把思想政治工作與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)結(jié)合起來。該廠黨員干部紛紛深入生產(chǎn)一線，為企業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，及時(shí)消除設(shè)備故障和安全隱患。同時(shí)，該廠黨員干部深入職工家庭，進(jìn)行走家入戶親民家訪，及時(shí)了解和解決職工生活中的困難與反映強(qiáng)烈的問題，還組成便民服務(wù)隊(duì)，為退休老職工打掃衛(wèi)生、修理電器等，做好事數(shù)十余件；三是把干部職工的思想政治工作與當(dāng)前的發(fā)電生產(chǎn)工作相結(jié)合。該廠堅(jiān)持以人為本，以提高干部職工崗位操作技能與專業(yè)技術(shù)水平為重點(diǎn)，加強(qiáng)員工職業(yè)道德和崗位職責(zé)等規(guī)范要求的教育，加大安全知識(shí)和技術(shù)培訓(xùn)力度，繼續(xù)開展“千條操作無差錯(cuò)”和“崗位技術(shù)大比武”等活動(dòng)，不斷強(qiáng)化了員工安全意識(shí)，進(jìn)一步構(gòu)筑設(shè)備和人員的安全屏障，確保機(jī)組正常運(yùn)行發(fā)電。截止到今年8月底這個(gè)廠安全發(fā)電量達(dá)到8300萬千瓦時(shí)。

總之，隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和完善，企業(yè)在新時(shí)期對(duì)職工的思想政治工作的方式和方法也要隨之創(chuàng)新與探索，我們只有以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，大膽開拓創(chuàng)新，從企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際出發(fā)，不斷加大思想政治工作，積極探索新思路和新方法，從而確保推進(jìn)企業(yè)思想政治工作邁上一個(gè)新臺(tái)階。