案場(chǎng)銷售經(jīng)理的主要職責(zé)描述

職責(zé)：

1、參與項(xiàng)目銷售整體推廣計(jì)劃的制訂;

2、依據(jù)公司項(xiàng)目銷售指標(biāo)與要求，計(jì)劃、組織、落實(shí)、完成銷售各項(xiàng)工作;

3、執(zhí)行公司批準(zhǔn)的銷售價(jià)格，根據(jù)市場(chǎng)和銷售情況，及時(shí)提出銷售價(jià)格調(diào)整建議;

4、銷售現(xiàn)場(chǎng)管理，督導(dǎo)、檢查代理公司員工執(zhí)行各項(xiàng)項(xiàng)目銷售工作制度、流程及公司管理制度;

5、組織召開項(xiàng)目周、月例會(huì)及相關(guān)專題會(huì)議;

6、與企劃等各部門的對(duì)接與協(xié)調(diào)，依據(jù)項(xiàng)目銷售實(shí)際調(diào)整策略;

7、處理突發(fā)事件及客戶投訴;

任職資格：

1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專業(yè);

2、___年以上地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，___年以上案場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉合肥房地產(chǎn)市場(chǎng)和房地產(chǎn)政策法規(guī);

4、有較高的溝通能力和談判能力;能準(zhǔn)確有效地制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，具有敏感的銷售觸覺

篇二

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)主持案場(chǎng)銷售現(xiàn)場(chǎng)的工作例會(huì)及日常管理工作;

2、根據(jù)集團(tuán)太倉(cāng)公司整體銷售目標(biāo)及任務(wù)分解指標(biāo)制定具體執(zhí)行方案并組織實(shí)施;

3、負(fù)責(zé)銷售過程問題處理;

4、定期匯報(bào)銷售情況及匯總提交銷售報(bào)告，以及所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理和項(xiàng)目數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;

5、現(xiàn)場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)的管理;

要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、具有三年以上房地產(chǎn)銷售，知名地產(chǎn)開發(fā)商___年以上案場(chǎng)管理以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3、能妥善處理案場(chǎng)的各類突發(fā)時(shí)間并具備承受業(yè)績(jī)壓力;

4、具備一定的語(yǔ)言表達(dá)和協(xié)調(diào)能力;

5、自我驅(qū)動(dòng)，優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)及銷售能力。

篇三

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)銷售部日常管理工作;

2、完成公司下達(dá)的銷售部的各項(xiàng)銷售指標(biāo)和任務(wù);

3、根據(jù)實(shí)際工作需要，落實(shí)銷售部人員安排及調(diào)動(dòng);

4、負(fù)責(zé)銷售部管理制度的審查及實(shí)施情況的監(jiān)督;

5、制定項(xiàng)目營(yíng)銷體系和銷售價(jià)格策略;

6、業(yè)務(wù)工作的培訓(xùn)與考核。

任職要求：

1、熟悉房產(chǎn)銷售操作流程，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力;

2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷售管理和培訓(xùn)工作，善于團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;

3、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力及抗壓力;

4、___年以上大型房地產(chǎn)項(xiàng)目銷售管理經(jīng)驗(yàn)，___年以上同崗位任職經(jīng)歷;

5、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

6、全程操作過住宅或商業(yè)綜合體項(xiàng)目?jī)?yōu)先;