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      餐廳大堂經(jīng)理每日工作流程

      時間:2019-05-13 16:20:11下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:餐廳大堂經(jīng)理每日工作流程

      餐廳大堂經(jīng)理每日工作流程

      來源:餐飲管理 發(fā)布時間:2010年03月19日 點擊數(shù): 1153 【字體:小 大】 【收藏】

      9:30 餐前工作

      上崗。巡查各工作區(qū)域,查看員工到崗和工作情況。

      迎賓區(qū)、收銀區(qū)、進餐區(qū)(大廳、包房及各個樓層)、傳菜區(qū)、清洗間、洗手間等,按合理的順序巡查。9:45 批閱大堂工作日志 查看意見卡

      對主管的請示作批示 批閱其他文件

      向分店經(jīng)理請示、匯報工作并接受工作任務(wù) 布置有關(guān)工作

      10:20 抽查餐前準(zhǔn)備工作 檢查預(yù)定的落實

      VIP客人的餐前準(zhǔn)備檢查 10:30 進工作餐

      閱讀沽清單,了解廚房的供應(yīng)情況 準(zhǔn)備例會內(nèi)容 整理儀容儀表

      11:00 主持例會或聽例會

      巡視各區(qū)域,確保餐前各項準(zhǔn)備工作及人員到位 11:30 午市

      門口迎接客人,協(xié)助迎賓員帶位

      餐中巡視督導(dǎo)(出品、程序、規(guī)范、保潔、收餐翻臺等)人員調(diào)配

      問候老顧客,結(jié)識新顧客,征詢顧客反饋 為重要客人服務(wù)

      處理投訴,解決問題 關(guān)照等位的客人 部門關(guān)系協(xié)調(diào)

      審閱客帳單(折讓單、掛帳單)并簽名 接近收市時,到門口協(xié)助迎賓員送別客人 巡查收市的各項工作 與廚師長溝通

      午市后 出席或組織會議 根據(jù)需要分析點菜單 根據(jù)需要培訓(xùn)有關(guān)員工 與下屬員工溝通 其他事務(wù) 16:30 晚市 進工作餐 閱讀沽清單,了解廚房供應(yīng)情況 了解預(yù)定情況 準(zhǔn)備例會內(nèi)容

      17:00 主持例會或聽例會

      巡視各區(qū)域,確保餐前各項準(zhǔn)備工作及人員到位 17:30 餐中工作(與午市餐中工作相同)晚收市 出席有關(guān)會議

      查看營業(yè)記錄,分析營業(yè)情況,作好統(tǒng)計記載

      查看顧客意見卡,根據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)分析問題并提出有關(guān)處理意見 領(lǐng)班、組長的日工作評估 填寫有關(guān)管理工作表格

      填寫客史檔案(可由迎賓員做)當(dāng)日工作總結(jié) 明日工作安排

      離店前將所有區(qū)域巡查一遍

      第二篇:餐廳經(jīng)理每日工作流程

      綠健山莊經(jīng)理每日工作流程

      營業(yè)前:

      1,確定餐廳空調(diào)的溫度適中; 2,檢查餐廳的燈光及燈泡; 3,檢查餐廳內(nèi)所有裝飾品是否擺正; 4,查驗客用衛(wèi)生間;

      5,與廚房確認訂席情況,了解存貨情況; 6,確定服務(wù)出勤人數(shù); 7,檢查菜單是否完整干凈;

      8,查驗每個準(zhǔn)備臺的各種應(yīng)用物品是否齊備 9,餐廳的衛(wèi)生安全檢查; 10,檢查服務(wù)人員的服裝儀容; 11,宣布預(yù)定情況;

      12,檢討工作過失及客人投訴,提出改進與防范措施; 13,分配各領(lǐng)班責(zé)任區(qū)及應(yīng)注意事項; 14,宣布當(dāng)日特別菜及飲料,利于服務(wù)員推銷。15,宣布其他餐廳或部門正舉行或?qū)⑴e行的促銷活動。營業(yè)中:

      1,給客人提供有關(guān)食品,飲料的信息,并做必要行動;2,確保全體人員提供的高效率和殷勤的優(yōu)質(zhì)服務(wù); 3,隨時注意餐廳內(nèi)的任何動態(tài)(服務(wù)與客人的滿意度);

      4,客人如有抱怨必須親自處理; 5,謹慎處理難纏的客人;

      6,與廚房保持密切聯(lián)系,保證菜肴質(zhì)量及出菜速度; 7,隨時掌握座位情況;

      8,當(dāng)客人或服務(wù)人員發(fā)生意外時,應(yīng)立即采取必要的行動; 9,督導(dǎo)服務(wù)。營業(yè)后:

      1,檢查足以引起火災(zāi)的危險之處;

      2,檢驗餐廳內(nèi)電器用品是否已關(guān)掉或放在安全妥當(dāng)?shù)奈恢茫?3,所有電燈是否關(guān)掉; 4,檢查各個櫥柜房門是否上鎖;

      5,填寫營業(yè)日志(營業(yè)額,客人抱怨,特殊情況); 6,查看第二天的預(yù)定情況并了解是否有特別注意事項; 7,離開餐廳前要再巡視一次。

      餐廳經(jīng)理的工作流程

      9:00參加員工點名,安排布置當(dāng)天的工作。

      9:50—10:30協(xié)調(diào)與其它部門之間的事項,完成總經(jīng)理指定的工作任務(wù),根據(jù)訂臺情況通知和檢查各班組的人員調(diào)配情況,巡視各班組員工的衛(wèi)生打掃情況,督導(dǎo)檢查領(lǐng)班主管本時間段內(nèi)的工作的情況等。10: 30 員工餐

      11:20抽查各班組的衛(wèi)生打掃情況。

      11:40—12:30在大廳門口迎接客人,到各班組巡視員工的站崗情況。

      12:30—13:30巡視各班組員工在席間服務(wù)時的服務(wù)質(zhì)量,處理席間服務(wù)時客人所提意見或投訴等事件。巡視各班組的收尾工作,檢查各員工的節(jié)能意識工作質(zhì)量和效率。14:00-16:00午休時間 16:00點名,安排布置工作 16:30 員工餐

      17:00—17:30協(xié)調(diào)與其它部門之間的事項,完成總經(jīng)理指定的工作任務(wù),根據(jù)訂臺情況通知和檢查各班組的人員調(diào)配情況,巡視各班組員工的衛(wèi)生打掃情況,督導(dǎo)檢查領(lǐng)班主管本時間段內(nèi)的工作的情況等。

      17:30抽查各班組的衛(wèi)生打掃情況

      17:40—18:30在大廳門口迎接客人,到各班組巡視員工的站崗情況。18:30—21:00巡視各班組員工在席間服務(wù)時的服務(wù)質(zhì)量,處理席間服務(wù)時客人所提意見或投訴等事件。巡視各班組的收尾工作,檢查各班組員工的節(jié)能意識工作質(zhì)量和效率。組織召開每天的班后會,總結(jié)當(dāng)天的工作情況,安排明天的工作事項。

      第三篇:餐廳經(jīng)理每日工作流程

      營業(yè)前:

      1,確定餐廳空調(diào)的溫度適中;

      2,檢查餐廳的燈光及燈泡;

      3,檢查餐廳內(nèi)所有裝飾品是否擺正;

      4,查驗客用衛(wèi)生間;

      5,與廚房確認訂席情況,了解存貨情況;

      6,確定服務(wù)出勤人數(shù);

      7,檢查菜單是否完整干凈;

      8,查驗每個準(zhǔn)備臺的各種應(yīng)用物品是否齊備

      9,餐廳的衛(wèi)生安全檢查;

      10,檢查服務(wù)人員的服裝儀容;

      11,宣布預(yù)定情況;

      12,檢討工作過失及客人投訴,提出改進與防范措施; 13,分配各領(lǐng)班責(zé)任區(qū)及應(yīng)注意事項;

      14,宣布當(dāng)日特別菜及飲料,利于服務(wù)員推銷。

      15,宣布其他餐廳或部門正舉行或?qū)⑴e行的促銷活動。營業(yè)中:

      1,給客人提供有關(guān)食品,飲料的信息,并做必要行動; 2,確保全體人員提供的高效率和殷勤的優(yōu)質(zhì)服務(wù);

      3,隨時注意餐廳內(nèi)的任何動態(tài)(服務(wù)與客人的滿意度); 4,客人如有抱怨必須親自處理;

      5,謹慎處理難纏的客人;

      6,與廚房保持密切聯(lián)系,保證菜肴質(zhì)量及出菜速度; 7,隨時掌握座位情況;

      8,當(dāng)客人或服務(wù)人員發(fā)生意外時,應(yīng)立即采取必要的行動; 9,督導(dǎo)服務(wù)。

      營業(yè)后:

      1,檢查足以引起火災(zāi)的危險之處;

      2,檢驗餐廳內(nèi)電器用品是否已關(guān)掉或放在安全妥當(dāng)?shù)奈恢茫?3,所有電燈是否關(guān)掉;

      4,檢查各個櫥柜房門是否上鎖;

      5,填寫營業(yè)日志(營業(yè)額,客人抱怨,特殊情況); 6,查看第二天的預(yù)定情況并了解是否有特別注意事項; 7,離開餐廳前要再巡視一次。

      第四篇:餐廳經(jīng)理每日工作流程

      陜西老碗席面經(jīng)理每日工作流程

      營業(yè)前:

      1,確定餐廳空調(diào)的溫度適中; 2,檢查餐廳的燈光及燈泡;

      3,檢查餐廳內(nèi)所有裝飾品是否擺正; 4,查驗客用衛(wèi)生間;

      5,與廚房確認訂席情況,了解存貨情況; 6,確定服務(wù)出勤人數(shù); 7,檢查菜單是否完整干凈;

      8,查驗每個準(zhǔn)備臺的各種應(yīng)用物品是否齊備 9,餐廳的衛(wèi)生安全檢查;

      10,檢查服務(wù)人員的服裝儀容; 11,宣布預(yù)定情況;

      12,檢討工作過失及客人投訴,提出改進與防范措施; 13,分配各領(lǐng)班責(zé)任區(qū)及應(yīng)注意事項;

      14,宣布當(dāng)日特別菜及飲料,利于服務(wù)員推銷。

      15,宣布其他餐廳或部門正舉行或?qū)⑴e行的促銷活動。營業(yè)中:

      1,給客人提供有關(guān)食品,飲料的信息,并做必要行動; 2,確保全體人員提供的高效率和殷勤的優(yōu)質(zhì)服務(wù); 3,隨時注意餐廳內(nèi)的任何動態(tài)(服務(wù)與客人的滿意度); 4,客人如有抱怨必須親自處理; 5,謹慎處理難纏的客人;

      6,與廚房保持密切聯(lián)系,保證菜肴質(zhì)量及出菜速度; 7,隨時掌握座位情況;

      8,當(dāng)客人或服務(wù)人員發(fā)生意外時,應(yīng)立即采取必要的行動; 9,督導(dǎo)服務(wù)。營業(yè)后:

      1,檢查足以引起火災(zāi)的危險之處;

      2,檢驗餐廳內(nèi)電器用品是否已關(guān)掉或放在安全妥當(dāng)?shù)奈恢茫?3,所有電燈是否關(guān)掉;

      4,檢查各個櫥柜房門是否上鎖;

      5,填寫營業(yè)日志(營業(yè)額,客人抱怨,特殊情況); 6,查看第二天的預(yù)定情況并了解是否有特別注意事項; 7,離開餐廳前要再巡視一次。

      第五篇:四星級酒店大堂經(jīng)理每日工作流程

      四星級酒店大堂經(jīng)理每日工作流程

      一.交接班:

      1.交接酒店和部門新的通知及規(guī)定。(閱讀后簽字)

      2.交接已處理并妥善解決的事情。

      3.交接未處理的事情,讓下一班繼續(xù)跟蹤處理。

      二.處理投訴:

      1.站好后面帶微笑與客人打招呼。.2.耐心傾聽客人所講事情,保持微笑,不許隨便插嘴。

      3.仔細記錄客人所講述的事情,并向客人復(fù)述。

      4.當(dāng)時給客人回復(fù):

      (1)能處理的事情當(dāng)時處理。

      (2)不能處理的事情及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

      處理投訴時,在盡量不損害酒店利益的前提下,謀求酒店利潤與客人滿意度的最大值。

      三.接待VIP客人:

      1.在接待前,仔細審閱客人的特殊要求并逐項檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,例如:用車、用餐、房間布置等

      2.見到客人站好后面帶微笑與客人打招呼。

      3.為客人辦理入住手續(xù)時要保持站立姿勢。

      4.禮貌的向客人所要證件并雙手接送客人證件。

      5.離開客人房間時,向客人道別并轉(zhuǎn)身將房門輕聲關(guān)上。

      四.協(xié)助前廳各分部工作:

      1.當(dāng)發(fā)現(xiàn)其它分部工作緊張時,應(yīng)及時主動前去幫助。

      2.當(dāng)涉及自己不清楚的問題時,不可隨意回答或處理,應(yīng)向

      3.負責(zé)此事的同事詢問后再作處理。

      4.需離開時,一定要將手中工作做完;如有緊急事情,一定要將手中未做完的工作向當(dāng)值員工交代清。

      五.帶客人看房:

      1.先要詢問客人所要看的房間類型,并與前臺找出房號。

      2.制作鑰匙并通知客房部。

      3.向客人介紹酒店設(shè)施及所提供的各種服務(wù)項目。

      4.在房間內(nèi)介紹房間設(shè)施及簡單的使用方法。

      5.利用各種銷售技巧向客人推薦價格高的房間。

      6.看房結(jié)束后,將鑰匙退回前臺并作登記。

      六.客人入住后打回訪電話:

      1.按照規(guī)定撥打電話。

      2.詢問客人對酒店設(shè)施及目前所提供服務(wù)是否滿意。

      3.無論客人對酒店滿意與否,必須認真記錄。

      4.對客人提出不滿意地設(shè)施或服務(wù),馬上調(diào)查,及時更正,并再次與客人聯(lián)系,詢問改進后的效果。

      七.督導(dǎo)及檢查各分部工作:

      1.對于各分部提出的工作中的疑問,進行及時正確的解答。

      2.對于各分部出現(xiàn)的問題進行及時的糾正和處理;處理員工時必須保證公正。

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