第一篇：秘書處工作心得 - 副本

2011——2012學(xué)年度

工 作 心 得

法學(xué)系學(xué)生會（分團委）秘書處干事XXX

2012年6月30日

工作心得

我是葉莎莎，擔(dān)任吉林財經(jīng)大學(xué)信息經(jīng)濟學(xué)院法學(xué)系秘書處干事。轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)加入秘書處這個大家庭半年多了。時光在指縫間悄然流逝，進入大學(xué)后讓我最開心的事情之一也許就是成為了這個家庭的一分子。這一個月來，我和其他的幾個干事一起，我們更像是在摸索著前進，懷揣著喜悅、興奮、好奇、不安，一步步、一點點地走過了過去的一段時光。如果說萬事開頭難，那么我更愿說那個學(xué)期恰恰也是考驗我們耐心和鍛煉我們能力的佳期！在過去的時間中，我逐漸了解了秘書處的主要工作，也認(rèn)識到了我們部門的重要作用。

其實說到當(dāng)時報我們秘書處的初衷，就是一個很簡單的想法，因為秘書處聽起來是個很牛的部門，能寫，能說，能表演，將來自己在這個平臺上能夠更好的展示自我，提升自我。但是因為自己的種種原因，我也一直猶豫，差點與秘書處失之交臂。這里要感謝學(xué)姐學(xué)長們，是你們給了我一個機會，讓我有幸成為這個大家庭的一員，所以我在這里想衷心的說一句：謝謝你們。

說到我們秘書處的工作，其實說起來很簡單，主要工作就是每月的工作計劃和工作總結(jié)，同時在學(xué)院內(nèi)進行信息的傳達工作。說到工作計劃，第一次寫的時候著實是讓我很是糾結(jié)了一番。因為之前沒有寫過，毫無經(jīng)驗，只能依照之前的模板依葫蘆畫瓢。這是我們部相對最重要的工作之一。但相對來說，也是一份很枯燥的工作，但我可以很負(fù)責(zé)的說每份工作簡報的每一個字我都看過，許多句子我也都反復(fù)斟酌過，但是做出來的結(jié)果仍然不盡如人意，可以說是疏漏百出，一塌糊涂。但是經(jīng)過學(xué)長學(xué)姐的指點我也慢慢的改變。

除了這些，我們還參與著其他活動的組織和建設(shè)，方陣的訓(xùn)練，迎新晚會的準(zhǔn)備，看著大家一起吹著氣球，編織著彩色的氣球簾，裝飾著整個會場，一滴滴的汗水低下來，歡聲笑語不斷，這些回想起來都是一種寶貴的財富，合作的力量是偉大的，我們整個學(xué)生會的配合才促成活動的有序進行，大家是一個有機的整體，我們都是大家庭的一員。其實作為法學(xué)系的學(xué)生會還是很特殊的，我不只是參與著秘書處的工作，我還積極代表我系參與學(xué)院各項大型活動，職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，讀書報告交流會，舌戰(zhàn)群儒辯論賽等等，從準(zhǔn)備到正式比賽，劉斌學(xué)長和希聰學(xué)姐的指導(dǎo)深入人心，我最后所獲的榮譽與他們密切相關(guān)，大學(xué)學(xué)會的是一份成長，是一種成熟。

此外，這大半年來讓我更加明白的就是責(zé)任。身為學(xué)生會的一員，我比其他人更多了一份壓力，別人不愿意，我們是必須。我現(xiàn)在還記得李宗巖書記說過的一句話：學(xué)生干部首先是學(xué)生然后是干部，學(xué)生不要忘記認(rèn)真學(xué)習(xí)的責(zé)任，只有在學(xué)習(xí)和工作掌握好平衡之后，才可以真正做到優(yōu)秀學(xué)生干部。

我的大學(xué)生活也才剛剛開始，我相信經(jīng)過這段時間的學(xué)習(xí)，我的學(xué)生會生活也會更加精彩的。

XXX

第二篇：工作心得(秘書處)

工 作 心 得

進入學(xué)生會以來，我學(xué)到了很多，其中我獲得最大的收獲是發(fā)現(xiàn)了自己的不足。我是進入學(xué)生會最晚的一個，特別是能進入秘書處工作，更是我意料之外的慶幸，在這里不得不感謝團委老師、主席團及各部長對我的鼓勵和支持。

剛開始，我對自己的工作很不熟悉，甚至連部長都不認(rèn)識，工作不知如何開展，就在我憂郁彷徨的時候，秘書長趙榮強對我說了一句話：“在學(xué)生會工作，沒有具體的任務(wù)來找你，只有你去找事情做?！甭犃诉@些話我又不得不想起我們文秘專業(yè)中秘書的工作趨向由被動服務(wù)轉(zhuǎn)向主動服務(wù)，服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)于部門，服務(wù)于學(xué)生。想到這里，我立刻投入到12·9文藝晚會上，哪里有事做，我就去哪里做，在有些操作方面，雖然有遇到不懂的地方，但張成元及時細(xì)心地教我如何去做。通過全體學(xué)生會成員一星期的奮戰(zhàn)，12·9取得了圓滿成功。在我感受工作艱辛、十分疲憊的同時，更感受到的是成功的喜悅。

在緊張的工作過程中，學(xué)生會嚴(yán)密的組織、嚴(yán)格的管理和緊張有序的生活，培養(yǎng)了我雷厲風(fēng)行、處事果斷的作風(fēng)。通過這些天的工作，我總結(jié)了一些認(rèn)識，也談不上經(jīng)驗。第一、工作時要從實際出發(fā)，分清輕重緩急。第二、工作時一切從大局出發(fā)，局部利益服從大局利益。第三、工作時要立足本職崗位，從小事做起。第四、要視學(xué)生會的榮譽為最高榮譽。在總結(jié)認(rèn)識的同時，我更體會到的是學(xué)生會是一個家，里面充滿著溫馨和關(guān)懷，使我進一步認(rèn)識到友誼的珍貴。

在認(rèn)真回顧工作的同時，我還存在許多不盡人意的地方需要改正。具體我總結(jié)了四點：

一、工作時的主動性還有待于提高。

二、工作時與其他部門人員之間配合的默切程度有待于加強。

三、學(xué)習(xí)與工作的協(xié)調(diào)還有待于改善，不能因為工作而誤了學(xué)業(yè)。

四、自身的素質(zhì)還有待于提高。

以上的四點是以后工作當(dāng)中需要吸取教訓(xùn)的地方，如有其它的缺點，還懇請大家能給予指正。工作了近半個多月，我不知道自己是不是做得很好，但我相信：要想實現(xiàn)自己的心愿，必須鍥而不舍地努力工作、勤奮學(xué)習(xí)，及時總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，不求最好，只求更好。

最后，讓我的個人心得結(jié)束在主席蘇勇的一段催人奮進的話語中：“你做了，就有人看到，有人肯定，有人認(rèn)可。你不做，你就什么都沒有。學(xué)生會的精彩都在言語之外、眉宇之間，只有聰明的人才能體會到?！?/p>

秘書處：許彬

2005．12．20

第三篇：秘書處心得

秘書處心得

逝去的歲月，似東流的長河，不會復(fù)返。日子如白駒過隙，回首間，忽已發(fā)覺在秘書處這個大家庭之中走過了一個春夏秋冬。在這里我們揮灑著青春的同時也收獲了沉甸甸的果實。在這一年里，明白了如何快速而準(zhǔn)確的處理一件事，如何在一張白紙上做出全院的考核，在一個記錄本上記下公正公平的晨會排名，如何在檢查班會的時候不打擾他人，如何協(xié)作各部門開展活動，如何組織人員，快速完美的做好學(xué)工處老師的各項臨時任務(wù)，如何。。在秘書處，有苦有酸，但是其中的收獲，卻能令我一生受用。我在這里就簡單的談幾點切身的體會和想法。

作為秘書處的一員，基本組織能力是不可缺少的，但對工作的熱情更顯得難能可貴，往往有少數(shù)干部進入學(xué)生會的目的不明確，只是想在里面掛個職，不想做事或不想做太多的事，所以總是被動地工作，甚至有時想辦法逃避工作，即使有再強的能力，也是做不好工作的。所以熱愛本職工作是做好工作的前提。曾記得，我高中的導(dǎo)師送我的一句話：任勞任怨的工作，是別人無法得到的寶貴財富。這句話，也是我對待工作的一個動力，樂此不疲。所以，部門里的工作，大都留下了我的足跡。也因此丟失了我很多的休息時間，但我無悔。作為主席團的部員，我更是調(diào)整好自己的工作心態(tài)，把每項工作都當(dāng)成是一個提升自我的機會，不把它當(dāng)作苦差事去辦。同時留意觀察，用心思考，從一同工作的同事、上下屬的工作中，取其長處，提升自我，每一個人都是一本活教材，利用好學(xué)生會這個有利資源，學(xué)生會為我們提供了交流的平臺，我們就應(yīng)該多從周圍的人的身上學(xué)到些東西。所以，我與各部門的同事在一起交流的時間很長，從中就 受益匪淺。

說實話，秘書處的工作在學(xué)生會里面，算是最繁雜的啦，處理本部門的大小事務(wù)外，還要對各部門進行考核，另外還要完美的完成學(xué)工處老師的各項沒時間預(yù)定的大小工作。大學(xué)的學(xué)習(xí)不是很繁重，但也有一定的課程，休息的時間，大部分就在學(xué)生會的工作中啦。有時，寢室的同學(xué)，一個個出去玩，我卻在做著學(xué)生會的工作，也有同學(xué)對我說，做事又不發(fā)工資，還這么賣力干嘛，心里還是有那么點補 爽的。但還是忠于對這份工作的熱愛，一直堅持著，如果能有幸再干一年，我也會帶出比我更優(yōu)秀的學(xué)生會干部。一個部門，最重要的就是團結(jié)，互助，和諧，溫馨，管理更趨向人性化，讓學(xué)生會真正有家的感覺。我們秘書處，一直也是這么走過來的，所以我們的成長更快，努力的勁更足。

在學(xué)生會工作一年多深刻的體會到。不論工作也好，學(xué)習(xí)也好，或者是生活中其他事情，凡是已經(jīng)決定要做的事，最好馬上付諸行動，不要老是認(rèn)為還有很多時間，今日能做的事不要留到明天做，明天還有明天的事情要做，切忌養(yǎng)成辦事拖拉的習(xí)慣。要做，卻不一定全都做的完，分清主次至關(guān)重要。做事說話都要分清主次。說話要有主次之分，特別在開會時，凡事不要打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)，即使開一個小會，也得有所準(zhǔn)備，怎樣把語言表達得簡潔、明了、幽默、得體。拖拖拉拉，啰啰嗦嗦，毫無意義。辦事也要有主次之分，重要的緊急的事要集中

精力先辦好。至于不重要的事，有多余精力再精心去辦，精力不足就粗略去做。

古語有云：一葉落而知秋，細(xì)節(jié)決定成敗。秘書處的工作，無處體現(xiàn)細(xì)節(jié)。從坐一份簡單的值班表，到全院的考核，從擺放開會的一瓶水到處理一件事，都要細(xì)節(jié)，都要考慮周全，考慮穩(wěn)妥，出不得丁點差錯。因為只要一出錯，就是大錯。

在學(xué)生會里，交流也是很重要的。學(xué)生會干部間的感情比較純潔、真摯。都珍惜彼此之間的感情，不會因職務(wù)安排方面而勾心斗角，產(chǎn)生妒忌心理。自己也多創(chuàng)造機會進行溝通交流，與其他部門的同事做“無話不聊”的朋友。所以，收獲的不僅是知識，是經(jīng)驗，更是友誼。而我們自己部門里的兄弟姐妹，每人都有主人意識，而且從不計較個人得失。每個人都默默無聞，每個人都任勞任怨，沖在前面?；突ブ?，互相學(xué)習(xí)，互相進步，互相樹立我們秘書處的形象。在各個部門中都留下好的印象。

回顧和總結(jié)這一年來的工作歷程，我們深深感到，做一件事情的不易，因為，這里的每一件事情，不是做完，不是做過，而是要做好。經(jīng)過一年的工作，也總結(jié)啦以下幾點工作中的經(jīng)驗：要注意克服浮躁、急于求成的心理，要腳踏實地，做好長時間工作的心理準(zhǔn)備，不要去想一些所謂的“捷徑”。要做到擁有六顆心，恒心，耐心，細(xì)心，責(zé)任心，奉獻心，服務(wù)心。要做事講效率，要建立堅固的團隊協(xié)作精神。我認(rèn)為作為一名學(xué)生干部只有不斷加強自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)，在工作實踐中不斷充實自己，磨練自己，改造自己，克服自身的弱點，才能走向成功。著名教育學(xué)家拿破侖·希爾有句名言說得好：世界上最成功的人，都是在克服自己個性的某些弱點后，才開始走上成功之路的。

雖然在逝去的一年中，我們經(jīng)歷過彩虹但也經(jīng)歷了風(fēng)雨，可是我任然堅信：在秘書處全體成員的共同努力下，在未來的日子里，秘書處一定能夠做得更加出色，贏得大家更多的信任與支持。也希望我們這些兄弟姐妹，在以后的日子里會過的更加開心，快樂。

2009年9月9日

羅林

第四篇：社團聯(lián)秘書處工作心得

社團聯(lián)秘書處工作心得

社團聯(lián)，說實話，這個名詞是我上大學(xué)才接觸到的。所以，一開始我自認(rèn)為，社團聯(lián)沒有學(xué)生會出名，當(dāng)然沒有學(xué)生會優(yōu)秀。但是，當(dāng)我那天晚上到達社團聯(lián)秘書處的面試地點，參加了面試，并且接觸了我處的處長和社聯(lián)其他部門的部長們的時候，我才意識到，社團聯(lián)是個充滿潛力的朝氣蓬勃意氣風(fēng)發(fā)的組織。良禽擇木而棲之，不論是從個人喜好的方面講還是從發(fā)展空間的角度講，社團聯(lián)是我的不二選擇。

通過各種渠道的了解，我意識到，大學(xué)生社團聯(lián)合會是當(dāng)一個大學(xué)的學(xué)生社團達到一定的數(shù)目的時候，會由校方團委組織，成立的一個對學(xué)生社團進行統(tǒng)一管理的機構(gòu)。而社團聯(lián)秘書處則是連接社聯(lián)各個社團之間、社團與社聯(lián)之間及社聯(lián)與學(xué)校的重要橋梁，主要負(fù)責(zé)社聯(lián)的文秘工作，包括出勤管理、會議記錄、協(xié)助各部門個協(xié)會制定各種規(guī)章制度、資料收集整理、信息發(fā)布并協(xié)助各個部門進行日常工作的管理和活動的開展等事務(wù)。

當(dāng)我接到秘書處給我的第一份工作的時候，我有點意外，同時也感覺有點在預(yù)料之中。預(yù)料之中的是第一份工作一定是鍛煉我的，一定會是很小的但是很麻煩的事情，出乎預(yù)料的是這份工作是貼告示。但是，我感覺這份工作雖然小，卻很考驗人的耐心和細(xì)心程度。比如，按照什么順序去各個大廳的告示欄貼最節(jié)省時間，怎么樣在告示欄里貼的最引人注目，怎么樣貼能夠保存的盡量長久，這些都是要考慮的問題。

能夠三番五次的把簡單的事做到極致的人，是不簡單的人。

秘書處的給我的第二份工作是在社團招新之前的一天，讓我們所有干事去搬桌椅。那天，下著雨，面對著幾十張兩米多長的桌子，瘦弱的我傻眼了。但是轉(zhuǎn)念一想，作為一個新干事，這些事情當(dāng)然是需要我們做，要想的到組織的認(rèn)可和欣賞，不吃苦，不吃虧，是不行的。其實那天有很多人半路離開，但是，意志使我我堅持到所有的桌椅都被搬完才走。

莫怕吃苦。莫怕吃虧，莫耍小聰明。

緊接著，社團招新這一盛大的活動開始了。作為我們社聯(lián)秘書處的人員來說，這一盛大的活動背后需要我們來監(jiān)督和幫助。雖然第一天由于身體的原因我遲到了，但是，在處長的鼓勵下，我勇敢的面對了錯誤，投入了緊張的工作中。

我所負(fù)責(zé)的是玩美舞協(xié)和粵語協(xié)會這兩個優(yōu)秀出眾的協(xié)會。玩美的李會長是個多才多藝的紳士，而粵協(xié)的郭會長則是個有親和力的風(fēng)趣女孩。平時他們招新的時候，在一旁站著的我總是感覺到自己也被他們的社團所吸引。在完美可以學(xué)到很多類型的舞蹈，而且，包括李會長在內(nèi)的所有成員都是舞蹈高手，跟他們接觸，總是感覺自己也充滿了舞蹈的動力。在粵協(xié)則是有很多小幸福、小溫暖，但是這些小幸福很小溫暖積攢起來，就是非常非常的幸福和溫暖了。

對于玩美來說，報名人數(shù)絕對不是問題。這個全校最大的社團對那些變現(xiàn)欲強的學(xué)生有很大吸引力，很多外向的學(xué)生是會考慮加入玩美的。所以，人數(shù)上限最高的玩美，恰恰是最先達到上限的。而粵協(xié)是一個興趣需求性很強的組織，所以，他們的人數(shù)雖然少，但是，他們一定會把工作做到極致的，這一點是不容置疑的。

在與社團接觸的時候，我感受到了他們的相同之處，高調(diào)做事，低調(diào)做人。雖然他們風(fēng)格各有不同。

這便是我工作短短的時間的收獲。

第五篇：秘書處工作職能

秘書處總則

學(xué)生會秘書處，是學(xué)生會的重要有機組成部分，是與其他部門聯(lián)系的橋梁，直接對學(xué)生會主席團負(fù)責(zé)。為了讓大家更加了解秘書處的工作、監(jiān)督秘書處，特制定本規(guī)定。宗旨：關(guān)注學(xué)生，服務(wù)學(xué)生；提高自我，完善自我。

中心：“團結(jié)、協(xié)作、自信、高效、創(chuàng)新”

工作范圍：主要負(fù)責(zé)團學(xué)生會各項活動相關(guān)資料的匯總等事務(wù)性日常工作；對學(xué)生會人事檔案進行管理；及時傳達各項文件的通知；對學(xué)生會的會議進行記錄；整理修改各項活動的通訊并及時報導(dǎo)；對學(xué)生會的財務(wù)管理等等。

第一章秘書處各成員工作職責(zé)

一、秘書長職責(zé)：

1、是學(xué)生會的一員，參與對學(xué)生會的管理工作，對學(xué)生會負(fù)責(zé)。協(xié)助團委學(xué)生會對各個部門的工作做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作；

2、負(fù)責(zé)秘書處的對外工作，協(xié)調(diào)好與學(xué)生會其它部門的合作關(guān)系。對秘書處的工作進行全面監(jiān)督，做好承上啟下的工作；

3、根據(jù)學(xué)生會階段性的具體情況和工作重點研究安排各項相關(guān)工作，并制定相關(guān)工作計劃，4、負(fù)責(zé)秘書處工作的審核、落實和工作總結(jié)，協(xié)調(diào)秘書處開展活動；負(fù)責(zé)監(jiān)督和核實學(xué)院財務(wù)管理；隨時保持電話的暢通；

5、負(fù)責(zé)每周學(xué)生會部長例會會議記錄以及班長例會會議記錄的整理；保持手中的鑰匙的控制力；

二、干事職責(zé)：

1、認(rèn)真及時地完成上級分配的工作，在活動策劃時發(fā)揮創(chuàng)新意識；

2、團結(jié)協(xié)助，注重團隊協(xié)作精神；熟練掌握Word等軟件；

3、始終保持著對工作的熱情；定時對學(xué)院物品進行清點；定時輪班負(fù)責(zé)對學(xué)辦的清掃工作；

4、做好每次例會的會議記錄，登記會議出勤情況、匯總會議結(jié)束后的意見及討論結(jié)果；

5、負(fù)責(zé)與各部門的干事有著良好的聯(lián)系，以防突發(fā)事件發(fā)生；

6、負(fù)責(zé)各項活動的后勤工作，如資料收集、場地布置、秩序維持等。

第二章規(guī)章制度

一、日常：

1、秘書處成員要嚴(yán)于律己，互助共勉，樹立秘書處良好的形象和聲譽，如發(fā)現(xiàn)部內(nèi)成員有嚴(yán)重?fù)p害秘書處形象的，當(dāng)即予以辭退；

2、秘書處成員不得以權(quán)謀私，不得以秘書處或?qū)W生會的名義有越權(quán)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，視情節(jié)輕重，分別處以批評，警告、直至辭退；

3、秘書處成員在執(zhí)行任務(wù)中，出現(xiàn)錯誤應(yīng)追究負(fù)責(zé)此項任務(wù)的干事及當(dāng)事人的責(zé)任，如因主觀原因出現(xiàn)一次重大錯誤或者三次小錯誤，即予以除名；

4、秘書處成員如察覺自己無法勝任秘書處工作，可以向秘書長提出辭職，并上交辭職報告，秘書長根據(jù)實際情況討論后，當(dāng)工作移交完整后方可離開秘書處。

二、部門會議：

1、秘書處根據(jù)實際工作需要召開工作會議，干事應(yīng)準(zhǔn)時參加例會，例會前專設(shè)一名干事登記本次例會的出勤情況；

2、部內(nèi)成員應(yīng)遵守例會紀(jì)律，不得討論與會議無關(guān)的話題，保證討論的議題順利進行；

3、干事應(yīng)認(rèn)真完成會議記錄，對于有異議的地方可以會后討論解決，或向秘書長提出；

4、如遇特殊情況應(yīng)事先向秘書長請假并說明理由，事后明確會議內(nèi)容，干事遲到、早退達五次或無故缺席三次者，予以辭退處理。

：

秘書處獎懲條例

為了提高部門成員在工作上的責(zé)任意識，加強部門內(nèi)部管理建設(shè)，每學(xué)期將對部員工作成績進行評定，特擬條例如下（實行百分制）：

干事最終考核成績有兩部分組成，秘書長對其考核成績分?jǐn)?shù)占總分的60%，干事對其考核成績占總分的40%；每位部員的基礎(chǔ)分為70分；嚴(yán)格按照分?jǐn)?shù)高低評選出優(yōu)秀部員；每次評選優(yōu)秀部員人數(shù)不超過2人。（總結(jié)大會時，予以通告表揚）

獎懲細(xì)則：

1、積極完成下達的工作任務(wù)視其效果加2~5分/次，對不能完成任務(wù)而無情況說明者將視其情節(jié)扣2~5分/次；

2、在執(zhí)行工作中，認(rèn)真負(fù)責(zé)加5~10分；玩忽職守，尋私舞弊者，扣5~10分/次。若造成嚴(yán)重后果、有損學(xué)生會或部門形象者，將給予警告或開除；

4、在活動策劃及開展中，大膽提出建設(shè)性意見者加2~5分/次；

5、對于每次例會，應(yīng)準(zhǔn)時參加，生病或有事應(yīng)事先請假。無一次缺勤者加5分；如無故缺席扣其5分/次，遲到扣2分/次，無故缺席三次者當(dāng)自動退出；

6、秘書處部員積極參加學(xué)院舉辦的活動加2分；

7、最終評分計算公式：秘書長及組長評分×60%+干事互評×40%+基礎(chǔ)分70=最終評分

以上所有內(nèi)容，最終解釋權(quán)屬當(dāng)屆秘書長。