第一篇：郵政儲蓄季度工作動員會上的講話

爭做貢獻 再創(chuàng)佳績

“余額凈增20億 量收超額1000萬” 為奠定“十一五”良好基礎(chǔ)而努力奮斗

——在“沖刺20億，能人做貢獻”競賽暨四

季度工作動員會上的講話

（2005年9月29日）

同志們：

在全省郵儲存款即將突破500億元之際，市局召開“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動暨四季度工作動員會。主要任務(wù)是：分析當前郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展形勢，總結(jié)今年以來快速發(fā)展的實踐經(jīng)驗，再鼓持續(xù)快速增長的干勁，動員全局干部職工上下一心，齊心奮戰(zhàn)，爭做貢獻，再創(chuàng)佳績，向年內(nèi)郵儲余額凈增20億元發(fā)起有力沖刺，推動全局超收1000萬及各項工作目標順利實現(xiàn)，為我市郵政十一五期間持續(xù)、快速發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

下面，我講三點意見。

一、今年以來郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展基本情況

今年以來，在全市郵政干部職工的共同努力下，我市郵政儲蓄業(yè)務(wù)以跨越式發(fā)展為目標，高開高走，持續(xù)增長，同期翻番，效益顯著，取得了長足進步和可喜成績。

總體來看，今年以來郵儲業(yè)務(wù)快速發(fā)展主要得益于三個方面：

一是思想統(tǒng)一，狠抓郵儲不放松。全局上下緊緊將郵儲業(yè)務(wù)作為工作重點，抓住不放，狠抓不放，思想統(tǒng)一到加快發(fā)展、跨越式發(fā)展上，面對市場競爭白熱化，煤炭經(jīng)濟不穩(wěn)定和超常發(fā)展帶來的成本增壓，采取有力措施，切實加大營銷，鼓足干勁，奮力趕超，取得了淡季不淡、全年任務(wù)半年完、月月過億元等階段成果，超過以往任何年份。特別是進入三季度，市局下發(fā)《關(guān)于加快發(fā)展促進郵儲余額快速增長的緊急通知》和《關(guān)于促進各縣（市）局郵儲業(yè)務(wù)在全省搶前進位的通知》，各局積極響應(yīng)，加大力度，營造氛圍，繼續(xù)保持了強勁發(fā)展勢頭。

二是高度重視，勇拓市場不放松。圍繞郵儲發(fā)展的工作中心，各局以大局為重，高度重視郵儲業(yè)務(wù)，積極開展了“首季開門紅”、“強發(fā)展、快發(fā)展”、“跨越式發(fā)展”勞動競賽，環(huán)環(huán)相扣，緊密銜接，在有力措施的推動下，抓住了市場經(jīng)濟發(fā)展的良好時機，創(chuàng)新營銷方式，積極搶占市場，擴大市場份額，郵儲余額得以快速增長，使大局龍頭地位日益顯現(xiàn)，各局之間差異進一步縮小。**分局、**局和**局分別凈增29694萬元、22466元和21190萬元，占到全市凈增總量的53%，充分發(fā)揮了大局作用。**局有效調(diào)動營銷能手積極性，深入農(nóng)村、煤礦宣傳業(yè)務(wù)，迅速完成了全年任務(wù)。**局增加從業(yè)人員工資待遇，多勞多酬，充分調(diào)動職工積極性，**局領(lǐng)導(dǎo)帶頭承包網(wǎng)點，**局堅持“不看計劃看市場，能跑多快跑多快”，**局重點拓展農(nóng)村市場，**局發(fā)起全局總動員，**局繼續(xù)實施趕超戰(zhàn)略，**局致力增量前移，都采取了很強的針對性措施。

三是密切配合，助推發(fā)展不放松。業(yè)務(wù)管理部門安排專人每日統(tǒng)計、分析郵儲發(fā)展情況，及時通報，在第一時間對完成階段性計劃的縣市局、網(wǎng)點發(fā)賀電、送喜報，進一步鼓舞了廣大職工發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性。信息部門組織技術(shù)人員加強日常維護，確保了儲蓄營業(yè)網(wǎng)點運行率。督察保衛(wèi)部門、儲匯稽查人員加大對儲匯資金、安全防范工作的檢查力度，及時發(fā)現(xiàn)和處理了一些重大問題及隱患，有力地保證了儲蓄資金安全運行和業(yè)務(wù)正常發(fā)展。

同志們，回顧今年以來的儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展，也給了我們深刻的啟示：一是事在人為。成績和事實表明：思想解放的程度有多高，發(fā)展空間就有多大。一些部門和單位的畏難情緒、保守思想完全沒有必要。二是機遇難得。機遇稍縱即逝，必須搶抓機遇，善抓機遇。環(huán)境和條件的改善不能等，必須在發(fā)展中解決，業(yè)務(wù)發(fā)展的機遇不能等，必須在拼搶中贏得。第三，尤其重要的一點是，我們抓郵儲的決策和力度是正確的，按照這樣的步子走下去，完全可以實現(xiàn)新的更大的跨越。

二、開展“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動的總體要求

（一）充分認識開展“沖刺20億，能人做貢獻”競賽活動的重要性和必要性。

回顧近年，沖刺20億，能人做貢獻是**郵政快速發(fā)展所孕育和形成的精神體現(xiàn)。事業(yè)需要精神，精神成就事業(yè)。通過幾年的培養(yǎng)，我們已經(jīng)有一個較大的群體在發(fā)揮著積極的、不可替代的作用，已經(jīng)孕育形成了一種甘于奉獻、不畏艱辛的郵政精神。這種精神是在關(guān)鍵時刻展現(xiàn)的不怕艱苦、不畏艱險的英雄精神，是在意想不到條件下展現(xiàn)的百折不撓、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，是在種種困難面前展現(xiàn)的敢于進取、敢于勝利的勇士精神，是為職工利益展現(xiàn)的無私奮斗、無私奉獻的勞模精神。在推進晉中郵政發(fā)展歷史性跨越的關(guān)鍵時刻，這種郵政精神必須發(fā)揚光大。

我們組織沖刺20億，能人做貢獻競賽，就是要有效地組織和動員廣大職工，鼓舞全局上下的激情，發(fā)揚光大郵政精神，形成風(fēng)起云涌的熱潮，將勞模、先進、能手、能人在業(yè)務(wù)發(fā)展中創(chuàng)造的精神財富，變?yōu)閺V大職工投身競賽活動的強大精神動力。

沖刺20億，能人做貢獻，就是要以高度的責(zé)任感和義不容辭的使命感，挺進前線，充分展示晉中郵政人不屈，不懼，追求，創(chuàng)業(yè)的精神，有效有力地打開更加生動的創(chuàng)業(yè)局面。

沖刺20億，能人做貢獻，就是要以企業(yè)利益為重，以集體利益為重，為奪取勝利無私地奉獻，發(fā)揮中流砥柱作用，煥發(fā)敢于戰(zhàn)斗，敢于勝利的勇士氣概。

沖刺20億，能人做貢獻，就是要讓市場洗禮和鑄就一種精神，無論有多少困難，都絕不低頭，用汗水和心血、拼搏奮斗，形成自強不息的強大動力。

“君子以自強不息”，我們鼓勵各級干部職工以一流的業(yè)績，讓大貢獻者獲得高回報，讓有能力者體現(xiàn)高價值，推進**郵政儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展邁上新的臺階。

審視環(huán)境，廣闊市場已為發(fā)揮能人效應(yīng)提供了歷史舞臺。市場從不同情弱者，市場就是歷史的舞臺。客戶是市場資源，大客戶是優(yōu)質(zhì)資源。擁有一定的客戶資源，尤其是大客戶資源，就具備了自身優(yōu)勢和競爭實力。近年來地方煤炭經(jīng)濟升溫造就了數(shù)以千計的財富擁有者，為“創(chuàng)造”更多的高價值客戶提供了難得機會。從另一個角度看，由于儲蓄業(yè)務(wù)量逐年大增，存款用戶成倍增加，人力、物力投入無數(shù)，客戶價值出現(xiàn)偏低現(xiàn)象，而吸引更多的大客戶，可以有效降低服務(wù)成本。同時，郵儲銀行成立的重大利好，對于公眾的心理也將產(chǎn)生較大影響，據(jù)了解，目前各局已經(jīng)有不少千萬大戶。綜合多方面的因素，決定了目前業(yè)務(wù)發(fā)展迫切需要一批能人出現(xiàn)，決定了在四季度儲蓄發(fā)展黃金季節(jié)適時開展活動很有意義，充滿競爭與挑戰(zhàn)的儲蓄市場將為有能力、有潛力的職工提供巨大的舞臺。

（二）深入動員，積極支持，動員全局干部職工認真參與競賽活動。

首先，職工隊伍工作積極性高，進取精神強，有生機有活力，是處于上升期的企業(yè)、處于快速發(fā)展中的企業(yè)呈現(xiàn)的共同特征。**郵政之所以能保持旺盛的發(fā)展勢頭，活力主要在基層，成績歸功于職工。從市局角度講，這次活動的宗旨就在于放手扶持，用心扶持，充分挖掘出干部職工中蘊藏著的極大潛力。各位領(lǐng)導(dǎo)同志、黨員干部、勞模先進，廣大職工必須非常清醒地認識到，在白熱化的競爭中，完成對**郵政發(fā)展至關(guān)重要的沖刺20億元任務(wù)，就有一片光明的境地。我們要放手讓職工的業(yè)務(wù)才能充分發(fā)揮出來，放手讓職工的活力迸發(fā)出來，創(chuàng)造奇跡，業(yè)務(wù)發(fā)展龍騰虎躍，跨越發(fā)展才能加快實現(xiàn)。各級干部要做表率，當先鋒，支持冒尖者，鼓勵帶頭人，在政策上、工作上、生活上關(guān)心、愛護，從根本上調(diào)動、保護和激發(fā)職工爭做貢獻的積極性。這也是尊重勞動，尊重人才，尊重創(chuàng)造。

同時，我們必須看到，沖刺20億元，能人做貢獻，應(yīng)當破除一些錯誤認識和思想傾向。這次競賽活動有三個特點：從根本上不同于全員營銷，是針對具備豐富社會關(guān)系的非儲人員、專兼職營銷人員的活動。從根本上不會影響明年業(yè)務(wù)發(fā)展，只要市場做大，雪球才會滾大。根本不是出風(fēng)頭，是對個人工作能力的一種考驗，只要有一分希望，做出百分努力，都體現(xiàn)了標新立異，敢闖敢干的精神。能人做貢獻更不會影響業(yè)務(wù)正常發(fā)展和管理，不會挫傷大多數(shù)職工的積極性，不會給企業(yè)生產(chǎn)運營帶來任何壓力。相反，這次競賽活動就是要極大地推動郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展，有效地解決發(fā)展中的問題，拓寬發(fā)展的路子。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保競賽活動取得優(yōu)異成績。

沖刺20億元，是當前推進發(fā)展最大的機遇，最大的動力，這次活動牽涉到服務(wù)、管理、營銷多方面，各級各部門要為活動的開展提供有效的組織領(lǐng)導(dǎo)，為能人做貢獻提供最大的支持保障。在宣傳發(fā)動深入細致的基礎(chǔ)上，各級工會、群團組織要把握好新形勢下的職能定位，認識到這是一場攻艱性的勞動競賽，要大張旗鼓地宣傳，披紅掛彩地授獎，熱烈隆重地表彰，要給成績突出的同志制作彩色照片鍍金獎，要讓他們享受到企業(yè)最高的榮譽。市局業(yè)務(wù)管理部門和儲匯分局要組織力量，建立指導(dǎo)工作制度，深入調(diào)研，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，及時通報表揚。市局人事部門要把涌現(xiàn)出來的能人，納入優(yōu)秀人才庫進行管理。財務(wù)部門要掌握和使用好業(yè)務(wù)費，及時兌現(xiàn)。特殊管理、特殊驅(qū)動，這是活動取得成功的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，每個部門、各級領(lǐng)導(dǎo)都要積極支持，要想方設(shè)法幫助一些有能力的同志解決業(yè)務(wù)發(fā)展費用前期投入或者其他問題。各局要在市局出臺活動政策的基礎(chǔ)上，結(jié)合實際情況，針對性地組織落實，不準降低獎勵標準，縮小活動范圍。同時，這次活動必須受到嚴格監(jiān)督，不得影響柜臺業(yè)務(wù)正常發(fā)展，不得影響大部分職工情緒，不得容忍投機取巧之人，最終將活動的檢驗標準建立在完成四季度凈增任務(wù)的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)穩(wěn)中有升，快中求上。

（在郵儲發(fā)展中，各級業(yè)務(wù)部門要注重強化“十抓”舉措。一是抓領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任明確，表率在先。二是抓隊伍，同心協(xié)力，凝聚人心。三是抓思路，因地制宜，搶占市場。四是抓措施，靈活主動，一局一策。五是抓大戶，區(qū)別對待，著力攻關(guān)。六是抓散戶，熱心服務(wù)，以情感人。七是抓窗口，專業(yè)引導(dǎo)，鞏固用戶。八是抓服務(wù)，隨叫隨到，力所能及。九是抓政策，力度不減，兌現(xiàn)不少。十是抓落實，杜絕做假，嚴禁摻水。

盯住有錢的企業(yè)，盯住個體大戶，盯住外省外市，盯住街面店鋪，盯住其他銀行，盯住酒店院校，盯住富村富戶，盯住破產(chǎn)企業(yè)，盯住國家補貼。）

三、認真做好四季度全市郵政各項工作，確保全年目標任務(wù)超額完成，力爭超收1000萬

進入四季度，是郵政各項業(yè)務(wù)的發(fā)展旺季，是實現(xiàn)今年全市確定的各項目標和為明年發(fā)展奠定基礎(chǔ)的關(guān)鍵時期。

因此，全市郵政四季度工作的總體思路是：繼續(xù)落實年初確定的工作方針目標，以創(chuàng)新為動力，以效益為核心，一如既往，堅定信心，加快發(fā)展。按照突出重點，兼顧一般的原則，堅持“強郵儲、抓郵務(wù)、促發(fā)展”的方針，積極開展勞動競賽，促進重點業(yè)務(wù)快速發(fā)展，確保全年收入突破1.4億元，力爭超計劃1000萬元。

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（一）保持良好秩序，保證服務(wù)質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)，進一步抓好旺季生產(chǎn)經(jīng)營各項工作。

進一步加大市場開拓力度。各部門要各司其職，密切配合，明確強化經(jīng)營工作的任務(wù)，加大力度，保持良好的經(jīng)營工作秩序，做到不亂不散不慢，堅持一天也不放松，一點收入都不放過，努力實現(xiàn)各項業(yè)務(wù)增量增收。

各局要繼續(xù)堅定不移地抓好郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展，不看計劃看市場，盯住各自區(qū)域的市場占有率，努力擴大市場份額，要看大局，算大帳，謀長遠，保收益。發(fā)展差的局要樹立信心，開拓思路，加強營銷，把落下的步子趕上來，同時市場部、儲匯分局也給予必要的指導(dǎo)和支持。

各局要把大收訂作為四季度經(jīng)營工作的重中之重，一把手要親自抓，分管局長要具體抓，發(fā)行專業(yè)要全力以赴抓。要結(jié)合實際，認真分析市場需求，盡快完善營銷方案和激勵政策，切實組織好2006年度報刊大收訂工作，確保實現(xiàn)一次性大收訂流轉(zhuǎn)額增長5%，達到3000萬元，全面完成15種包銷報刊和黨報黨刊發(fā)行任務(wù)。

各局還要緊抓商機，順市而動，抓好函件、包件、匯兌、速遞等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)。從2006年起，全省函件收入每年將保持兩位數(shù)的增長，我市郵政函件收入到2008年也要突破800萬元。著眼今后發(fā)展，近期要盡快制定關(guān)于企業(yè)金卡、形象年冊開發(fā)計劃，明確實施步驟、實施責(zé)任，并且努力通過數(shù)據(jù)庫的支撐提升函件業(yè)務(wù)的營銷能力，年內(nèi)爭取達到20萬條以上，著力培育“函件百萬縣局”，以重點區(qū)域的發(fā)展帶動全市函件業(yè)務(wù)全面發(fā)展。

還有代理保險等一些業(yè)務(wù)都有較好的發(fā)展基礎(chǔ)，只要抓的及時、抓對路子，就能夠有效擴大成績。近日市局已經(jīng)開始部署保險專項競賽活動，各局要按照競字17號文件的具體要求，再接再厲，取得更好的成績，實現(xiàn)保險專業(yè)滿堂紅。

進一步加強服務(wù)質(zhì)量管理。四季度是生產(chǎn)旺季也是服務(wù)問題的高發(fā)期，國家局、省局組織的用戶滿意度測評工作也要在季末進行。因此，各級各部門都要高度重視服務(wù)工作，不能掉以輕心、高枕無憂。要切實解決營業(yè)窗口服務(wù)水平不高，投遞服務(wù)水平低，郵件查詢難等服務(wù)問題，特別是確保報刊發(fā)行訂銷系統(tǒng)正常運行，努力減少大收訂期間服務(wù)投訴，力爭達到報刊投遞零短缺、重點窗口零申告。督保部門要調(diào)動各部室、專業(yè)分局力量，針對難點、熱點問題，加大檢查頻次和處理力度，組織不定期明察暗訪和用戶走訪活動，對查出的問題，嚴格按照相關(guān)制度進行嚴肅處理，使各項服務(wù)紀律確實落到實處。被新聞媒體曝光或在社會上造成不良影響的，要嚴肅追究當事人及其領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

進一步強化安全生產(chǎn)制度。當前資金安全的形勢很嚴峻，前段期間突擊檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，反映出了我們的職工警惕性不高，責(zé)任心不強的問題，隱患太大，令人擔(dān)憂。特別是有些同志存有僥幸心理，思想松懈，對三級權(quán)限、金庫、重要憑證疏于管理，守庫押運違章作業(yè)時有發(fā)生。我們必須從對企業(yè)財產(chǎn)負責(zé)、對職工人身安全和家庭幸福負責(zé)的高度，嚴格加強安全管理。督保部門要整合力量，進行更為徹底、全面的檢查。要堅持暗查明訪相結(jié)合，重在暗查，重在防范，把工作重心放在事前控制和預(yù)防上。對發(fā)現(xiàn)的問題要舉一反三，加強教育、管理和督促。當前尤其要認真做好國慶長假期間安全生產(chǎn)工作，特別是金庫和運鈔車管理要嚴格到位，節(jié)日期間要認真查庫，杜絕任何資金案件的發(fā)生。同時要做好旺季郵運調(diào)度工作，確保郵運生產(chǎn)正常有序，確保郵件不積壓、不延誤。加強對郵政設(shè)備的檢修和保養(yǎng)，保證旺季通信生產(chǎn)安全暢通。

高度重視思想政治工作。隨著國家對郵政體制改革力度和郵政行業(yè)自身改革力度的進一步加大，將越來越多地觸及到郵政企業(yè)的一些深層次矛盾和問題，影響一部分干部職工的心態(tài)。因此，一定要從發(fā)展的大局出發(fā)，從安定團結(jié)的大局出發(fā)，高度重視全市郵政的穩(wěn)定工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做到思想堅定，專心搞好本職工作，帶好隊伍。各級黨政工團組織要注意發(fā)揮自身優(yōu)勢，采取行之有效的方式方法，做好思想政治工作，教育和引導(dǎo)職工正確對待改革。要讓大家認識到這是一次體制上的改革，是自上而下的改革，是要一個較長時間和過程的改革。省局多次明確指出，改革對于地市局影響不大，更不會影響到縣局和基層單位的業(yè)務(wù)發(fā)展，改革將確保職工的既得利益，維護多數(shù)職工群體。要讓大家充分、正確理解發(fā)展、改革和穩(wěn)定的內(nèi)在關(guān)系，改革是推動發(fā)展的動力，發(fā)展是促進改革深化的前提，只有發(fā)展上去了，改革才能具備良好的條件。

（二）努力增收增效，提倡節(jié)儉運行，全力清收欠費，切實提高企業(yè)年度經(jīng)濟效益。

近期，省局先后下發(fā)了*郵政發(fā)200號、214號兩個關(guān)于當前形勢下加強企業(yè)收支管理的文件，決定在全省郵政加強企業(yè)收支管理，扎實有效的開展節(jié)能行動。為響應(yīng)號召，在當前形勢下，進一步加強我市郵政收支管理，開展以節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材和資源循環(huán)利用為重點的建設(shè)節(jié)約型企業(yè)活動，成為十分重要的工作。我們必須從上到下，以增收增效、節(jié)儉運行、清收欠費為重點，三管齊下，嚴格制度，狠抓落實，確保成本費用和收支差額計劃的完成。

一要加強收入管理。規(guī)范核算口徑，強化收入稽核，確保收入真實準確，堅決制止和杜絕收入中的虛報、瞞報和截留行為。老問題可以逐步消化，但絕不允許再形成新的欠賬、注入新的水分。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將對相關(guān)單位負責(zé)人和直接責(zé)任人從重處罰。二要嚴肅財經(jīng)紀律。各單位必須規(guī)范會計核算行為，嚴格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)，對嚴重違反紀律的實行責(zé)任追究制，予以通報批評或紀律處分。三要壓縮費用開支。要發(fā)揮好核算、組織、調(diào)控職能，在努力擴大收入來源，促進收入增長的同時，繼續(xù)加強成本費用管理和控制力度，精打細算、開源節(jié)流。四要繼續(xù)做好用戶欠費清理工作。用戶欠費嚴重制約著專業(yè)生產(chǎn)和企業(yè)資金正常運轉(zhuǎn)，各單位必須嚴格按照欠費管理規(guī)定，加大控制。

（三）思想再解放，觀念再更新，以銳意進取的狀態(tài)投身新的發(fā)展實踐。

今年是“十五”計劃最后一年?，F(xiàn)在看來，我市郵政十五期間發(fā)展目標能夠順利實現(xiàn)，并且一些重點項目將實現(xiàn)跨越式發(fā)展。在實現(xiàn)十五規(guī)劃的基礎(chǔ)上，我市郵政十一五發(fā)展規(guī)劃草案已經(jīng)編制完成，實現(xiàn)更大范圍的跨越就是整個規(guī)劃的戰(zhàn)略定位。在新的發(fā)展時期，新的跨越要求下，我們必須理清發(fā)展思路，以思想的再解放、觀念的再更新，推動發(fā)展的新實踐。

發(fā)展跨越首先來自思想的跨越。從更深層次來講，一部分干部職工思想觀念不夠解放，因循守舊，囿于傳統(tǒng)，不能把握變化的市場，導(dǎo)致市場開拓與創(chuàng)新不足。因此，我們要想實現(xiàn)更大發(fā)展的首要任務(wù)，仍是促進各級干部職工的思想解放、再解放，觀念更新、再更新，在全市郵政上下營造一種濃厚的銳意進取的思想氛圍。今天，我們專門把全市郵政支局所和儲蓄網(wǎng)點的負責(zé)同志請了回來，也是想讓大家更貼近和了解面臨的發(fā)展形勢，讓大家充滿更加堅定的工作信心，為了我市郵政在十一五期間的大發(fā)展，同心同德、眾志成城地干出一翻事業(yè)。大家就是我們晉中郵政發(fā)展的基礎(chǔ)和中堅力量。任何成績和進步，都離不開你們的努力工作和無私奉獻。我希望，在新的挑戰(zhàn)面前，全市郵政120多位基層網(wǎng)點負責(zé)同志，能和縣市局的負責(zé)同志一樣，在思想上高度統(tǒng)一，在觀念上徹底更新。第一，樹立更強的危機感、更大的緊迫感，進一步增強抓機遇、快發(fā)展的責(zé)任感、榮辱感。在目標定位上，立足于全局領(lǐng)先、全市領(lǐng)先、全省領(lǐng)先的目標，敢想、敢干、敢闖。第二，保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的工作作風(fēng)，進一步地認清形勢，明確肩負的責(zé)任，真正做到不容無事生非者，支持干事創(chuàng)業(yè)者。第三，充分估計困難，樹立發(fā)展信心，理清發(fā)展思路，制訂相應(yīng)的發(fā)展對策。無時無刻地研究市場、鉆研業(yè)務(wù)、探索新的業(yè)務(wù)增長點，把業(yè)務(wù)做活、做強，做出效益來。

發(fā)展的跨越還立足于工作的早籌劃、早安排和良好的工作作風(fēng)。在四季度，必須抓好年度各項工作的歸整盤點和來年工作的統(tǒng)籌考慮。各部門、各單位要對照年初工作會、半年工作會及其它相關(guān)會議的安排布置，緊緊圍繞經(jīng)營創(chuàng)新年的活動目標，積極借鑒外部好的經(jīng)驗和做法，繼續(xù)加大業(yè)務(wù)創(chuàng)新力度，積極拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。各級領(lǐng)導(dǎo)在四季度要繼續(xù)包片包點，更多地深入基層，督促指導(dǎo)。在調(diào)研過程中，要認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不給基層造成負擔(dān)。同時要注重工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，在組織領(lǐng)導(dǎo)上，要堅強有力，令行禁止，政令暢通，樹立和維護領(lǐng)導(dǎo)班子的威信，重大事項必須嚴格請示匯報，杜絕擅自決定。各級干部要盡職盡責(zé)，堅守崗位，不許擅離職守。全市要進一步精簡會議，四季度召開全局性會議必須經(jīng)過綜合辦公室和分管領(lǐng)導(dǎo)嚴格審批，各局也要壓縮各類會議，集中精力抓好業(yè)務(wù)發(fā)展。各職能部門要認真細致地對各自今年的工作進行一次全面的排查清點，及早趕差距、補遺漏，全力沖刺確保全面完成和超額完成各項任務(wù)。希望各級各部門認真貫徹今天的會議精神，搶抓時機，利用今明兩天時間，做好四季度工作部署和“沖刺20億，能人做貢獻”活動的深入動員，進而積極做好“十一”期間業(yè)務(wù)營銷工作，進一步振奮精神，堅定信心，以飽滿的熱情、高昂的斗志、扎實的作風(fēng)，打好四季度工作的硬仗。

同志們，人生能有幾回搏！時間就是命令，目標就是命令，責(zé)任就是命令。沖刺20億，能人做貢獻競賽活動再次賦予我們?nèi)松H遇，大有作為，盡展才華是每個郵政人的選擇。只要付出比以往更多的汗水、心血和智慧，我們相信，一大批有志之士，會將平凡工作演繹出精彩輝煌，最終站在全市郵政最高領(lǐng)獎臺，共同為我市郵政實現(xiàn)更大、更快的發(fā)展而奮斗！

謝謝大家。

第二篇：郵政儲蓄季度工作動員會上的講話

爭做貢獻 再創(chuàng)佳績

“余額凈增20億 量收超額1000萬” 為奠定“十一五”良好基礎(chǔ)而努力奮斗

——在“沖刺20億，能人做貢獻”競賽暨四

季度工作動員會上的講話

（～年9月29日）

同志們：

在全省郵儲存款即將突破500億元之際，市局召開“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動暨四季度工作動員會。主要任務(wù)是：分析當前郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展形勢，總結(jié)今年以來快速發(fā)展的實踐經(jīng)驗，再鼓持續(xù)快速增長的干勁，動員全局干部職工上下一心，齊心奮戰(zhàn)，爭做貢獻，再創(chuàng)佳績，向年內(nèi)郵儲余額凈增20億元發(fā)起有力沖刺，推動全局超收1000萬及各項工作目標順利實現(xiàn)，為我市郵政十一五期間持續(xù)、快速發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

下面，我講三點意見。

一、今年以來郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展基本情況

今年以來，在全市郵政干部職工的共同努力下，我市郵政儲蓄業(yè)務(wù)以跨越式發(fā)展為目標，高開高走，持續(xù)增長，同期翻番，效益顯著，取得了長足進步和可喜成績。

一是市場份額繼續(xù)擴大。截止8月底，xx市城鄉(xiāng)居民存款總量340億元，郵儲余額已占65億元，占比19.01%，較年初提高了1.13個百分點，在全市金融系統(tǒng)繼續(xù)排第二，高于工、農(nóng)、中、建四大商業(yè)銀行4-8個百分點。二是全省排位繼續(xù)前移。1-8月份全市郵儲余額凈增12.18億元，完成省局三臺階計劃的104.1%，排全省第四位；凈增額占全省總凈增額的12.6%，總余額占全省總余額的13.19%，凈增絕對值和總額均排全省第三位。與xxxx相比，凈增額超出xx1.3億，差xx8000萬。三是資金運作較為穩(wěn)健。本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)，放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料從～年8月至今，已累計上劃省局26.7億元，上劃率99.42%。今年1-8月累計上劃12.1億元，上劃率99.97%，利差收入實現(xiàn)7468萬元，手續(xù)費收入實現(xiàn)298萬元。

在強勢發(fā)展中，到9月28日，全市郵儲余額累計新增136838萬元，完成凈增15億元計劃91.2%，總余額達到664339萬元。xxxxxxxxxx五局已分別完成所屬計劃140.5%、134.8%、110%、108.2%和105.1%，預(yù)計10月份全市郵儲累計凈增即可突破15億元。

總體來看，今年以來郵儲業(yè)務(wù)快速發(fā)展主要得益于三個方面：

一是思想統(tǒng)一，狠抓郵儲不放松。全局上下緊緊將郵儲業(yè)務(wù)作為工作重點，抓住不放，狠抓不放，思想統(tǒng)一到加快發(fā)展、跨越式發(fā)展上，面對市場競爭白熱化，煤炭經(jīng)濟不穩(wěn)定和超常發(fā)展帶來的成本增壓，采取有力措施，切實加大營銷，鼓足干勁，奮力趕超，取得了淡季不淡、全年任務(wù)半年完、月月過億元等階段成果，超過以往任何年份。特別是進入三季度，市局下發(fā)《關(guān)于加快發(fā)展促進郵儲余額快速增長的緊急通知》和《關(guān)于促進各縣（市）局郵儲業(yè)務(wù)在全省搶前進位的通知》，各局積極響應(yīng)，加大力度，營造氛圍，繼續(xù)保持了強勁發(fā)展勢頭。

二是高度重視，勇拓市場不放松。圍繞郵儲發(fā)展的工作中心，各局以大局為重，高度重視郵儲業(yè)務(wù)，積極開展了“首季開門紅”、“強發(fā)展、快發(fā)展”、“跨越式發(fā)展”勞動競賽，環(huán)環(huán)相扣，緊密銜接，在有力措施的推動下，抓住了市場經(jīng)濟發(fā)展的良好時機，創(chuàng)新營銷方式，積極搶占市場，擴大市場份額，郵儲余額得以快速增長，使大局龍頭地位日益顯現(xiàn)，各局之間差異進一步縮小。xx分局、xx局和xx局分別凈增29694萬元、22466元和21190萬元，占到全市凈增總量的53%，充分發(fā)揮了大局作用。xx局有效調(diào)動營銷能手積極性，深入農(nóng)村、煤礦宣傳業(yè)務(wù)，迅速完成了全年任務(wù)。xx局增加從業(yè)人員工資待遇，多勞多酬，充分調(diào)動職工積極性，xx局領(lǐng)導(dǎo)帶頭承包網(wǎng)點，xx局堅持“不看計劃看市場，能跑多快跑多快”，xx局重點拓展農(nóng)村市場，xx局發(fā)起全局總動員，xx局繼續(xù)實施趕超戰(zhàn)略，xx局致力增量前移，都采取了很強的針對性措施。

三是密切配合，助推發(fā)展不放松。業(yè)務(wù)管理部門安排專人每日統(tǒng)計、分析郵儲發(fā)展情況，及時通報，在第一時間對完成階段性計劃的縣市局、網(wǎng)點發(fā)賀電、送喜報，進一步鼓舞了廣大職工發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性。信息部門組織技術(shù)人員加強日常維護，確保了儲蓄營業(yè)網(wǎng)點運行率。督察保衛(wèi)部門、儲匯稽查人員加大對儲匯資金、安全防范工作的檢查力度，及時發(fā)現(xiàn)和處理了一些重大問題及隱患，有力地保證了儲蓄資金安全運行和業(yè)務(wù)正常發(fā)展。

同志們，回顧今年以來的儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展，也給了我們深刻的啟示：一是事在人為。成績和事實表明：思想解放的程度有多高，發(fā)展空間就有多大。一些部門和單位的畏難情緒、保守思想完全沒有必要。二是機遇難得。機遇稍縱即逝，必須搶抓機遇，善抓機遇。環(huán)境和條件的改善不能等，必須在發(fā)展中解決，業(yè)務(wù)發(fā)展的機遇不能等，必須在拼搶中贏得。第三，尤其重要的一點是，我們抓郵儲的決策和力度是正確的，按照這樣的步子走下去，完全可以實現(xiàn)新的更大的跨越。

二、開展“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動的總體要求

同志們，在認真總結(jié)經(jīng)驗和深刻分析形勢后，市局決定在全市郵政系統(tǒng)開展“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動，這是局黨委針對當前發(fā)展實際，確定采取的一項重要舉措。這次競賽的總體目標是：在全市郵政系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展能人，各自在四季度發(fā)展余額500萬、1000萬以上，拉動全市郵儲存款在快速增長的基礎(chǔ)上再增加2-4億元，實現(xiàn)全年凈增20億元的更大突破。這次活動具有重要意義，關(guān)系到明年乃至十一五期間的發(fā)展基礎(chǔ)夠不夠扎實，全局上下務(wù)必引起高度重視，深入動員，認真組織，務(wù)求成功。

（一）充分認識開展“沖刺20億，能人做貢獻”競賽活動的重要性和必要性。

放眼全省全國，沖刺20億，能人做貢獻是如火如荼的郵儲發(fā)展形勢所迫。當前，郵儲發(fā)展形勢已經(jīng)發(fā)生了很大的變化。從全省全國看，省局提出四到五年業(yè)務(wù)規(guī)模翻番的戰(zhàn)略任務(wù)，郵儲首當其沖，至關(guān)重要。全省2000年凈增50億，2002年凈增50億，～年凈增了60億，～年凈增了85億，今年要確保凈增130億、力爭150億?？梢娙〔椒ズ芸?，我們沖刺20億元所占份額僅能達到13%，才基本與全省同步。從全國看，全國郵儲百強縣市局中沒有山西一個局，xx、xx幾個在全省排位的龍頭局，決不能坐井觀天，必須放眼更大的范圍，看到更大的差距。我們自加壓力，沖刺20億，是這種形勢所迫，順勢而為。

立足xx實際，沖刺20億，能人做貢獻是實現(xiàn)全年工作目標、推進跨越式發(fā)展的需要。目前，全市郵儲收入占總收入比重越來越高，超額完成全市郵政收入計劃，必須在郵儲業(yè)務(wù)上尋求突破，這是最直接、最有效的途徑。從全市看，市局四季度下達儲蓄凈增計劃5.2億元，按照現(xiàn)有規(guī)模，按部就班，到年底可以達到18-19億元之間。但為了彌補一些業(yè)務(wù)的不足，就有必要在郵儲上再加把勁。沖刺20億元，就是要個人潛力超常發(fā)揮，能人效應(yīng)充分凸顯，這是企業(yè)發(fā)展的需要，是大勢所需。從xx郵政長遠看，隨著中國郵政體制改革啟動，將來由中國郵政集團公司控股郵政儲蓄的定位已經(jīng)很清楚。在十一五發(fā)展過程中，這一體制改革真正實施到市局還有較長一段時間。對改革的方向，所有的干部職工應(yīng)該吃一顆定心丸。相應(yīng)，我們加快跨越式發(fā)展的決心不能變。我們必須明白，再勒緊腰帶過日子，是根本走不通的，今天的發(fā)展是為了明天的利益。我們沒有退路，市場和改革也不會給我們?nèi)魏瓮寺?。沖刺20億，能人做貢獻就是關(guān)系到明年增收，關(guān)系到跨越式發(fā)展，關(guān)系到職工士氣的一個大舉措。今年如果順利邁上70億元的臺階，明年在郵儲增收一大塊、基建包袱減輕一大塊的基礎(chǔ)上，我們就有更多條件用以考慮職工利益。所以，無論如何要緊緊抓住眼前機遇，加快發(fā)展不動搖，尤其是郵儲發(fā)展戰(zhàn)略不能變，發(fā)展得越好，改革起來就越輕松，越順利。只有抓住眼前機遇高速度的發(fā)展才是最明智的選擇。任何一個對企業(yè)長遠發(fā)展負責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)，任何一個對企業(yè)長遠發(fā)展負責(zé)任的職工，都不應(yīng)該有所猶豫。我們必須帶著保護廣大職工利益的責(zé)任，完成沖刺20億元的艱巨任務(wù)，實現(xiàn)跨越發(fā)展的任務(wù)，最終把我們的企業(yè)變成有較強競爭力的企業(yè)。

回顧近年，沖刺20億，能人做貢獻是xx郵政快速發(fā)展所孕育和形成的精神體現(xiàn)。事業(yè)需要精神，精神成就事業(yè)。通過幾年的培養(yǎng)，我們已經(jīng)有一個較大的群體在發(fā)揮著積極的、不可替代的作用，已經(jīng)孕育形成了一種甘于奉獻、不畏艱辛的郵政精神。這種精神是在關(guān)鍵時刻展現(xiàn)的不怕艱苦、不畏艱險的英雄精神，是在意想不到條件下展現(xiàn)的百折不撓、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，是在種種困難面前展現(xiàn)的敢于進取、敢于勝利的勇士精神，是為職工利益展現(xiàn)的無私奮斗、無私奉獻的勞模精神。在推進晉中郵政發(fā)展歷史性跨越的關(guān)鍵時刻，這種郵政精神必須發(fā)揚光大。

我們組織沖刺20億，能人做貢獻競賽，就是要有效地組織和動員廣大職工，鼓舞全局上下的激情，發(fā)揚光大郵政精神，形成風(fēng)起云涌的熱潮，將勞模、先進、能手、能人在業(yè)務(wù)發(fā)展中創(chuàng)造的精神財富，變?yōu)閺V大職工投身競賽活動的強大精神動力。

沖刺20億，能人做貢獻，就是要以高度的責(zé)任感和義不容辭的使命感，挺進前線，充分展示晉中郵政人不屈，不懼，追求，創(chuàng)業(yè)的精神，有效有力地打開更加生動的創(chuàng)業(yè)局面。

沖刺20億，能人做貢獻，就是要以企業(yè)利益為重，以集體利益為重，為奪取勝利無私地奉獻，發(fā)揮中流砥柱作用，煥發(fā)敢于戰(zhàn)斗，敢于勝利的勇士氣概。

沖刺20億，能人做貢獻，就是要讓市場洗禮和鑄就一種精神，無論有多少困難，都絕不低頭，用汗水和心血、拼搏奮斗，形成自強不息的強大動力。

“君子以自強不息”，我們鼓勵各級干部職工以一流的業(yè)績，讓大貢獻者獲得高回報，讓有能力者體現(xiàn)高價值，推進xx郵政儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展邁上新的臺階。

審視環(huán)境，廣闊市場已為發(fā)揮能人效應(yīng)提供了歷史舞臺。市場從不同情弱者，市場就是歷史的舞臺?？蛻羰鞘袌鲑Y源，大客戶是優(yōu)質(zhì)資源。擁有一定的客戶資源，尤其是大客戶資源，就具備了自身優(yōu)勢和競爭實力。近年來地方煤炭經(jīng)濟升溫造就了數(shù)以千計的財富擁有者，為“創(chuàng)造”更多的高價值客戶提供了難得機會。從另一個角度看，由于儲蓄業(yè)務(wù)量逐年大增，存款用戶成倍增加，人力、物力投入無數(shù)，客戶價值出現(xiàn)偏低現(xiàn)象，而吸引更多的大客戶，可以有效降低服務(wù)成本。同時，郵儲銀行成立的重大利好，對于公眾的心理也將產(chǎn)生較大影響，據(jù)了解，目前各局已經(jīng)有不少千萬大戶。綜合多方面的因素，決定了目前業(yè)務(wù)發(fā)展迫切需要一批能人出現(xiàn)，決定了在四季度儲蓄發(fā)展黃金季節(jié)適時開展活動很有意義，充滿競爭與挑戰(zhàn)的儲蓄市場將為有能力、有潛力的職工提供巨大的舞臺。

（二）深入動員，積極支持，動員全局干部職工認真參與競賽活動。

首先，職工隊伍工作積極性高，進取精神強，有生機有活力，是處于上升期的企業(yè)、處于快速發(fā)展中的企業(yè)呈現(xiàn)的共同特征。xx郵政之所以能保持旺盛的發(fā)展勢頭，活力主要在基層，成績歸功于職工。從市局角度講，這次活動的宗旨就在于放手扶持，用心扶持，充分挖掘出干部職工中蘊藏著的極大潛力。各位領(lǐng)導(dǎo)同志、黨員干部、勞模先進，廣大職工必須非常清醒地認識到，在白熱化的競爭中，完成對xx郵政發(fā)展至關(guān)重要的沖刺20億元任務(wù)，就有一片光明的境地。我們要放手讓職工的業(yè)務(wù)才能充分發(fā)揮出來，放手讓職工的活力迸發(fā)出來，創(chuàng)造奇跡，業(yè)務(wù)發(fā)展龍騰虎躍，跨越發(fā)展才能加快實現(xiàn)。各級干部要做表率，當先鋒，支持冒尖者，鼓勵帶頭人，在政策上、工作上、生活上關(guān)心、愛護，從根本上調(diào)動、保護和激發(fā)職工爭做貢獻的積極性。這也是尊重勞動，尊重人才，尊重創(chuàng)造。

同時，我們必須看到，沖刺20億元，能人做貢獻，應(yīng)當破除一些錯誤認識和思想傾向。這次競賽活動有三個特點：從根本上不同于全員營銷，是針對具備豐富社會關(guān)系的非儲人員、專兼職營銷人員的活動。從根本上不會影響明年業(yè)務(wù)發(fā)展，只要市場做大，雪球才會滾大。根本不是出風(fēng)頭，是對個人工作能力的一種考驗，只要有一分希望，做出百分努力，都體現(xiàn)了標新立異，敢闖敢干的精神。能人做貢獻更不會影響業(yè)務(wù)正常發(fā)展和管理，不會挫傷大多數(shù)職工的積極性，不會給企業(yè)生產(chǎn)運營帶來任何壓力。相反，這次競賽活動就是要極大地推動郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展，有效地解決發(fā)展中的問題，拓寬發(fā)展的路子。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保競賽活動取得優(yōu)異成績。

沖刺20億元，是當前推進發(fā)展最大的機遇，最大的動力，這次活動牽涉到服務(wù)、管理、營銷多方面，各級各部門要為活動的開展提供有效的組織領(lǐng)導(dǎo)，為能人做貢獻提供最大的支持保障。在宣傳發(fā)動深入細致的基礎(chǔ)上，對發(fā)現(xiàn)的問題要舉一反三，加強教育、管理和督促。當前尤其要認真做好國慶長假期間安全生產(chǎn)工作，特別是金庫和運鈔車管理要嚴格到位，節(jié)日期間要認真查庫，杜絕任何資金案件的發(fā)生。同時要做好旺季郵運調(diào)度工作，確保郵運生產(chǎn)正常有序，確保郵件不積壓、不延誤。加強對郵政設(shè)備的檢修和保養(yǎng)，保證旺季通信生產(chǎn)安全暢通。

高度重視思想政治工作。隨著國家對郵政體制改革力度和郵政行業(yè)自身改革力度的進一步加大，將越來越多地觸及到郵政企業(yè)的一些深層次矛盾和問題，影響一部分干部職工的心態(tài)。因此，一定要從發(fā)展的大局出發(fā)，從安定團結(jié)的大局出發(fā)，高度重視全市郵政的穩(wěn)定工作。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做到思想堅定，專心搞好本職工作，帶好隊伍。各級黨政工團組織要注意發(fā)揮自身優(yōu)勢，采取行之有效的方式方法，做好思想政治工作，教育和引導(dǎo)職工正確對待改革。要讓大家認識到這是一次體制上的改革，是自上而下的改革，是要一個較長時間和過程的改革。省局多次明確指出，改革對于地市局影響不大，更不會影響到縣局和基層單位的業(yè)務(wù)發(fā)展，改革將確保職工的既得利益，維護多數(shù)職工群體。要讓大家充分、正確理解發(fā)展、改革和穩(wěn)定的內(nèi)在關(guān)系，改革是推動發(fā)展的動力，發(fā)展是促進改革深化的前提，只有發(fā)展上去了，改革才能具備良好的條件。

（二）努力增收增效，提倡節(jié)儉運行，全力清收欠費，切實提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

近期，省局先后下發(fā)了x郵政發(fā)200號、214號兩個關(guān)于當前形勢下加強企業(yè)收支管理的文件，決定在全省郵政加強企業(yè)收支管理，扎實有效的開展節(jié)能行動。為響應(yīng)號召，在當前形勢下，進一步加強我市郵政收支管理，開展以節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材和資源循環(huán)利用為重點的建設(shè)節(jié)約型企業(yè)活動，成為十分重要的工作。我們必須從上到下，以增收增效、節(jié)儉運行、清收欠費為重點，三管齊下，嚴格制度，狠抓落實，確保成本費用和收支差額計劃的完成。

一要加強收入管理。規(guī)范核算口徑，強化收入稽核，確保收入真實準確，堅決制止和杜絕收入中的虛報、瞞報和截留行為。老問題可以逐步消化，但絕不允許再形成新的欠賬、注入新的水分。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將對相關(guān)單位負責(zé)人和直接責(zé)任人從重處罰。二要嚴肅財經(jīng)紀律。各單位必須規(guī)范會計核算行為，嚴格執(zhí)行財經(jīng)法規(guī)，對嚴重違反紀律的實行責(zé)任追究制，予以通報批評或紀律處分。三要壓縮費用開支。要發(fā)揮好核算、組織、調(diào)控職能，在努力擴大收入來源，促進收入增長的同時，繼續(xù)加強成本費用管理和控制力度，精打細算、開源節(jié)流。四要繼續(xù)做好用戶欠費清理工作。用戶欠費嚴重制約著專業(yè)生產(chǎn)和企業(yè)資金正常運轉(zhuǎn)，各單位必須嚴格按照欠費管理規(guī)定，加大控制。

（三）思想再解放，觀念再更新，以銳意進取的狀態(tài)投身新的發(fā)展實踐。

今年是“十五”計劃最后一年?，F(xiàn)在看來，我市郵政十五期間發(fā)展目標能夠順利實現(xiàn)，并且一些重點項目將實現(xiàn)跨越式發(fā)展。在實現(xiàn)十五規(guī)劃的基礎(chǔ)上，我市郵政十一五發(fā)展規(guī)劃草案已經(jīng)編制完成，實現(xiàn)更大范圍的跨越就是整個規(guī)劃的戰(zhàn)略定位。在新的發(fā)展時期，新的跨越要求下，我們必須理清發(fā)展思路，以思想的再解放、觀念的再更新，推動發(fā)展的新實踐。

發(fā)展跨越首先來自思想的跨越。從更深層次來講，一部分干部職工思想觀念不夠解放，因循守舊，囿于傳統(tǒng)，不能把握變化的市場，導(dǎo)致市場開拓與創(chuàng)新不足。因此，我們要想實現(xiàn)更大發(fā)展的首要任務(wù)，仍是促進各級干部職工的思想解放、再解放，觀念更新、再更新，在全市郵政上下營造一種濃厚的銳意進取的思想氛圍。今天，我們專門把全市郵政支局所和儲蓄網(wǎng)點的負責(zé)同志請了回來，也是想讓大家更貼近和了解面臨的發(fā)展形勢，讓大家充滿更加堅定的工作信心，為了我市郵政在十一五期間的大發(fā)展，同心同德、眾志成城地干出一翻事業(yè)。大家就是我們晉中郵政發(fā)展的基礎(chǔ)和中堅力量。任何成績和進步，都離不開你們的努力工作和無私奉獻。我希望，在新的挑戰(zhàn)面前，全市郵政120多位基層網(wǎng)點負責(zé)同志，能和縣市局的負責(zé)同志一樣，在思想上高度統(tǒng)一，在觀念上徹底更新。第一，樹立更強的危機感、更大的緊迫感，進一步增強抓機遇、快發(fā)展的責(zé)任感、榮辱感。在目標定位上，立足于全局領(lǐng)先、全市領(lǐng)先、全省領(lǐng)先的目標，敢想、敢干、敢闖。第二，保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的工作作風(fēng)，進一步地認清形勢，明確肩負的責(zé)任，真正做到不容無事生非者，支持干事創(chuàng)業(yè)者。第三，充分估計困難，樹立發(fā)展信心，理清發(fā)展思路，制訂相應(yīng)的發(fā)展對策。無時無刻地研究市場、鉆研業(yè)務(wù)、探索新的業(yè)務(wù)增長點，把業(yè)務(wù)做活、做強，做出效益來。

發(fā)展的跨越還立足于工作的早籌劃、早安排和良好的工作作風(fēng)。在四季度，必須抓好各項工作的歸整盤點和來年工作的統(tǒng)籌考慮。各部門、各單位要對照年初工作會、半年工作會及其它相關(guān)會議的安排布置，緊緊圍繞經(jīng)營創(chuàng)新年的活動目標，積極借鑒外部好的經(jīng)驗和做法，繼續(xù)加大業(yè)務(wù)創(chuàng)新力度，積極拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。各級領(lǐng)導(dǎo)在四季度要繼續(xù)包片包點，更多地深入基層，督促指導(dǎo)。在調(diào)研過程中，要認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不給基層造成負擔(dān)。同時要注重工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，在組織領(lǐng)導(dǎo)上，要堅強有力，令行禁止，政令暢通，樹立和維護領(lǐng)導(dǎo)班子的威信，重大事項必須嚴格請示匯報，杜絕擅自決定。各級干部要盡職盡責(zé)，堅守崗位，不許擅離職守。全市要進一步精簡會議，四季度召開全局性會議必須經(jīng)過綜合辦公室和分管領(lǐng)導(dǎo)嚴格審批，各局也要壓縮各類會議，集中精力抓好業(yè)務(wù)發(fā)展。各職能部門要認真細致地對各自今年的工作進行一次全面的排查清點，及早趕差距、補遺漏，全力沖刺確保全面完成和超額完成各項任務(wù)。希望各級各部門認真貫徹今天的會議精神，搶抓時機，利用今明兩天時間，做好四季度工作部署和“沖刺20億，能人做貢獻”活動的深入動員，進而積極做好“十一”期間業(yè)務(wù)營銷工作，進一步振奮精神，堅定信心，以飽滿的熱情、高昂的斗志、扎實的作風(fēng)，打好四季度工作的硬仗。

同志們，人生能有幾回搏！時間就是命令，目標就是命令，責(zé)任就是命令。沖刺20億，能人做貢獻競賽活動再次賦予我們?nèi)松H遇，大有作為，盡展才華是每個郵政人的選擇。只要付出比以往更多的汗水、心血和智慧，我們相信，一大批有志之士，會將平凡工作演繹出精彩輝煌，最終站在全市郵政最高領(lǐng)獎臺，共同為我市郵政實現(xiàn)更大、更快的發(fā)展而奮斗！

謝謝大家。

第三篇：郵政儲蓄季度工作動員會上的講話

爭做貢獻 再創(chuàng)佳績“余額凈增20億量收超額1000萬”為奠定“十一五”良好基礎(chǔ)而努力奮斗——在“沖刺20億，能人做貢獻”競賽暨四季度工作動員會上的講話同志們：在全省郵儲存款即將突破500億元之際，市局召開“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動暨四季度工作動員會。主要任務(wù)是：分析當前郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展形勢，總結(jié)今年以來快速發(fā)展的實踐經(jīng)驗，再鼓持續(xù)快速增長的干勁，動員全局干部職工上下一心，齊心奮戰(zhàn)，爭做貢獻，再創(chuàng)佳績，向年內(nèi)郵儲余額凈增20億元發(fā)起有力沖刺，推動全局超收1000萬及各項工作目標順利實現(xiàn)，為我市郵政十一五期間持續(xù)、快速發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。下面，我講三點意見。

一、今年以來郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展基本情況今年以來，在全市郵政干部職工的共同努力下，我市郵政儲蓄業(yè)務(wù)以跨越式發(fā)展為目標，高開高走，持續(xù)增長，同期翻番，效益顯著，取得了長足進步和可喜成績。一是市場份額繼續(xù)擴大。截止8月底，**市城鄉(xiāng)居民存款總量340億元，郵儲余額已占65億元，占比19.01%，較年初提高了1.13個百分點，在全市金融系統(tǒng)繼續(xù)排第二，高于工、農(nóng)、中、建四大商業(yè)銀行4-8個百分點。二是全省排位繼續(xù)前移。1-8月份全市郵儲余額凈增12.18億元，完成省局三臺階計劃的104.1%，排全省第四位；凈增額占全省總凈增額的12.6%，總余額占全省總余額的13.19%，凈增絕對值和總額均排全省第三位。與****相比，凈增額超出**1.3億，差**8000萬。三是資金運作較為穩(wěn)健。本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)，放上鼠標按照提示查看文秘寫作網(wǎng)更多資料從2003年8月至今，已累計上劃省局26.7億元，上劃率99.42%。今年1-8月累計上劃12.1億元，上劃率99.97%，利差收入實現(xiàn)7468萬元，手續(xù)費收入實現(xiàn)298萬元。在強勢發(fā)展中，到9月28日，全市郵儲余額累計新增136838萬元，完成凈增15億元計劃91.2%，總余額達到664339萬元。**********五局已分別完成所屬計劃140.5%、134.8%、110%、108.2%和105.1%，預(yù)計10月份全市郵儲累計凈增即可突破15億元?？傮w來看，今年以來郵儲業(yè)務(wù)快速發(fā)展主要得益于三個方面：一是思想統(tǒng)一，狠抓郵儲不放松。全局上下緊緊將郵儲業(yè)務(wù)作為工作重點，抓住不放，狠抓不放，思想統(tǒng)一到加快發(fā)展、跨越式發(fā)展上，面對市場競爭白熱化，煤炭經(jīng)濟不穩(wěn)定和超常發(fā)展帶來的成本增壓，采取有力措施，切實加大營銷，鼓足干勁，奮力趕超，取得了淡季不淡、全年任務(wù)半年完、月月過億元等階段成果，超過以往任何年份。特別是進入三季度，市局下發(fā)《關(guān)于加快發(fā)展促進郵儲余額快速增長的緊急通知》和《關(guān)于促進各縣（市）局郵儲業(yè)務(wù)在全省搶前進位的通知》，各局積極響應(yīng)，加大力度，營造氛圍，繼續(xù)保持了強勁發(fā)展勢頭。二是高度重視，勇拓市場不放松。圍繞郵儲發(fā)展的工作中心，各局以大局為重，高度重視郵儲業(yè)務(wù)，積極開展了“首季開門紅”、“強發(fā)展、快發(fā)展”、“跨越式發(fā)展”勞動競賽，環(huán)環(huán)相扣，緊密銜接，在有力措施的推動下，抓住了市場經(jīng)濟發(fā)展的良好時機，創(chuàng)新營銷方式，積極搶占市場，擴大市場份額，郵儲余額得以快速增長，使大局龍頭地位日益顯現(xiàn)，各局之間差異進一步縮小。**分局、**局和**局分別凈增29694萬元、22466元和21190萬元，占到全市凈增總量的53%，充分發(fā)揮了大局作用。**局有效調(diào)動營銷能手積極性，深入農(nóng)村、煤礦宣傳業(yè)務(wù)，迅速完成了全年任務(wù)。**局增加從業(yè)人員工資待遇，多勞多酬，充分調(diào)動職工積極性，**局領(lǐng)導(dǎo)帶頭承包網(wǎng)點，**局堅持“不看計劃看市場，能跑多快跑多快”，**局重點拓展農(nóng)村市場，**局發(fā)起全局總動員，**局繼續(xù)實施趕超戰(zhàn)略，**局致力增量前移，都采取了很強的針對性措施。三是密切配合，助推發(fā)展不放松。業(yè)務(wù)管理部門安排專人每日統(tǒng)計、分析郵儲發(fā)展情況，及時通報，在第一時間對完成階段性計劃的縣市局、網(wǎng)點發(fā)賀電、送喜報，進一步鼓舞了廣大職工發(fā)展業(yè)務(wù)的積極性。信息部門組織技術(shù)人[4][5][6][7]下一頁員加強日常維護，確保了儲蓄營業(yè)網(wǎng)點運行率。督察保衛(wèi)部門、儲匯稽查人員加大對儲匯資金、安全防范工作的檢查力度，及時發(fā)現(xiàn)和處理了一些重大問題及隱患，有力地保證了儲蓄資金安全運行和業(yè)務(wù)正常發(fā)展。同志們，回顧今年以來的儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展，也給了我們深刻的啟示：一是事在人為。成績和事實表明：思想解放的程度有多高，發(fā)展空間就有多大。一些部門和單位的畏難情緒、保守思想完全沒有必要。二是機遇難得。機遇稍縱即逝，必須搶抓機遇，善抓機遇。環(huán)境和條件的改善不能等，必須在發(fā)展中解決，業(yè)務(wù)發(fā)展的機遇不能等，必須在拼搶中贏得。第三，尤其重要的一點是，我們抓郵儲的決策和力度是正確的，按照這樣的步子走下去，完全可以實現(xiàn)新的更大的跨越。

二、開展“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動的總體要求同志們，在認真總結(jié)經(jīng)驗和深刻分析形勢后，市局決定在全市郵政系統(tǒng)開展“沖刺20億、能人做貢獻”競賽活動，這是局黨委針對當前發(fā)展實際，確定采取的一項重要舉措。這次競賽的總體目標是：在全市郵政系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)一批儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展能人，各自在四季度發(fā)展余額500萬、1000萬以上，拉動全市郵儲存款在快速增長的基礎(chǔ)上再增加2-4億元，實現(xiàn)全年凈增20億元的更大突破。這次活動具有重要意義，關(guān)系到明年乃至十一五期間的發(fā)展基礎(chǔ)夠不夠扎實，全局上下務(wù)必引起高度重視，深入動員，認真組織，務(wù)求成功。

（一）充分認識開展“沖刺20億，能人做貢獻”競賽活動的重要性和必要性。放眼全省全國，沖刺20億，能人做貢獻是如火如荼的郵儲發(fā)展形勢所迫。當前，郵儲發(fā)展形勢已經(jīng)發(fā)生了很大的變化。從全省全國看，省局提出四到五年業(yè)務(wù)規(guī)模翻番的戰(zhàn)略任務(wù)，郵儲首當其沖，至關(guān)重要。全省2000年凈增50億，2002年凈增50億，2003年凈增了60億，2004年凈增了85億，今年要確保凈增130億、力爭150億?？梢娙〔椒ズ芸欤覀儧_刺20億元所占份額僅能達到13%，才基本與全省同步。從全國看，全國郵儲百強縣市局中沒有山西一個局，**、**幾個在全省排位的龍頭局，決不能坐井觀天，必須放眼更大的范圍，看到更大的差距。我們自加壓力，沖刺20億，是這種形勢所迫，順勢而為。立足**實際，沖刺20億，能人做貢獻是實現(xiàn)全年工作目標、推進跨越式發(fā)展的需要。目前，全市郵儲收入占總收入比重越來越高，超額完成全市郵政收入計劃，必須在郵儲業(yè)務(wù)上尋求突破，這是最直接、最有效的途徑。從全市看，市局四季度下達儲蓄凈增計劃5.2億元，按照現(xiàn)有規(guī)模，按部就班，到年底可以達到18-19億元之間。但為了彌補一些業(yè)務(wù)的不足，就有必要在郵儲上再加把勁。沖刺20億元，就是要個人潛力超常發(fā)揮，能人效應(yīng)充分凸顯，這是企業(yè)發(fā)展的需要，是大勢所需。從**郵政長遠看，隨著中國郵政體制改革啟動，將來由中國郵政集團公司控股郵政儲蓄的定位已經(jīng)很清楚。在十一五發(fā)展過程中，這一體制改革真正實施到市局還有較長一段時間。對改革的方向，所有的干部職工應(yīng)該吃一顆定心丸。相應(yīng)，我們加快跨越式發(fā)展的決心不能變。我們必須明白，再勒緊腰帶過日子，是根本走不通的，今天的發(fā)展是為了明天的利益。我們沒有退路，市場和改革也不會給我們?nèi)魏瓮寺贰_刺20億，能人做貢獻就是關(guān)系到明年增收，關(guān)系到跨越式發(fā)展，關(guān)系到職工士氣的一個大舉措。今年如果順利邁上70億元的臺階，明年在郵儲增收一大塊、基建包袱減輕一大塊的基礎(chǔ)上，我們就有更多條件用以考慮職工利益。所以，無論如何要緊緊抓住眼前機遇，加快發(fā)展不動搖，尤其是郵儲發(fā)展戰(zhàn)略不能變，發(fā)展得越好，改革起來就越輕松，越順利。只有抓住眼前機遇高速度的發(fā)展才是最明智的選擇。任何一個對企業(yè)長遠發(fā)展負責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)，任何一個對企業(yè)長遠發(fā)展負責(zé)任的職工，都不應(yīng)該有所猶豫。我們必須帶著保護廣大職工利益的責(zé)任，完成沖刺20億元的艱巨任務(wù)，實現(xiàn)跨越發(fā)展的任務(wù)，最終把我們的企業(yè)變成有較強競爭力的企業(yè)?；仡櫧?，沖刺20億，能人做貢獻是**郵政快速發(fā)展所孕育和形成的精神體現(xiàn)。事業(yè)需要精神，精神成就事業(yè)。通過幾年的培養(yǎng)，我們已經(jīng)有一個較大的群體在發(fā)揮著積極的、不可替代的作用，已經(jīng)孕育形成了一種甘于奉獻、不畏艱辛的郵政精神。這種精神是在關(guān)鍵時刻展現(xiàn)的不怕艱苦、不畏艱險的英雄精神，是上一頁[4][5][6][7]下一頁在意想不到條件下展現(xiàn)的百折不撓、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，是在種種困難面前展現(xiàn)的敢于進取、敢于勝利的勇士精神，是為職工利益展現(xiàn)的無私奮斗、無私奉獻的勞模精神。在推進晉中郵政發(fā)展歷史性跨越的關(guān)鍵時刻，這種郵政精神必須發(fā)揚光大。我們組織沖刺20億，能人做貢獻競賽，就是要有效地組織和動員廣大職工，鼓舞全局上下的激情，發(fā)揚光大郵政精神，形成風(fēng)起云涌的熱潮，將勞模、先進、能手、能人在業(yè)務(wù)發(fā)展中創(chuàng)造的精神財富，變?yōu)閺V大職工投身競賽活動的強大精神動力。沖刺20億，能人做貢獻，就是要以高度的責(zé)任感和義不容辭的使命感，挺進前線，充分展示晉中郵政人不屈，不懼，追求，創(chuàng)業(yè)的精神，有效有力地打開更加生動的創(chuàng)業(yè)局面。沖刺20億，能人做貢獻，就是要以企業(yè)利益為重，以集體利益為重，為奪取勝利無私地奉獻，發(fā)揮中流砥柱作用，煥發(fā)敢于戰(zhàn)斗，敢于勝利的勇士氣概。沖刺20億，能人做貢獻，就是要讓市場洗禮和鑄就一種精神，無論有多少困難，都絕不低頭，用汗水和心血、拼搏奮斗，形成自強不息的強大動力?！熬右宰詮姴幌ⅰ?，我們鼓勵各級干部職工以一流的業(yè)績，讓大貢獻者獲得高回報，讓有能力者體現(xiàn)高價值，推進**郵政儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展邁上新的臺階。審視環(huán)境，廣闊市場已為發(fā)揮能人效應(yīng)提供了歷史舞臺。市場從不同情弱者，市場就是歷史的舞臺?？蛻羰鞘袌鲑Y源，大客戶是優(yōu)質(zhì)資源。擁有一定的客戶資源，尤其是大客戶資源，就具備了自身優(yōu)勢和競爭實力。近年來地方煤炭經(jīng)濟升溫造就了數(shù)以千計的財富擁有者，為“創(chuàng)造”更多的高價值客戶提供了難得機會。從另一個角度看，由于儲蓄業(yè)務(wù)量逐年大增，存款用戶成倍增加，人力、物力投入無數(shù)，客戶價值出現(xiàn)偏低現(xiàn)象，而吸引更多的大客戶，可以有效降低服務(wù)成本。同時，郵儲銀行成立的重大利好，對于公眾的心理也將產(chǎn)生較大影響，據(jù)了解，目前各局已經(jīng)有不少千萬大戶。綜合多方面的因素，決定了目前業(yè)務(wù)發(fā)展迫切需要一批能人出現(xiàn)，決定了在四季度儲蓄發(fā)展黃金季節(jié)適時開展活動很有意義，充滿競爭與挑戰(zhàn)的儲蓄市場將為有能力、有潛力的職工提供巨大的舞臺。

（二）深入動員，積極支持，動員全局干部職工認真參與競賽活動。首先，職工隊伍工作積極性高，進取精神強，有生機有活力，是處于上升期的企業(yè)、處于快速發(fā)展中的企業(yè)呈現(xiàn)的共同特征。**郵政之所以能保持旺盛的發(fā)展勢頭，活力主要在基層，成績歸功于職工。從市局角度講，這次活動的宗旨就在于放手扶持，用心扶持，充分挖掘出干部職工中蘊藏著的極大潛力。各位領(lǐng)導(dǎo)同志、黨員干部、勞模先進，廣大職工必須非常清醒地認識到，在白熱化的競爭中，完成對**郵政發(fā)展至關(guān)重要的沖刺20億元任務(wù)，就有一片光明的境地。我們要放手讓職工的業(yè)務(wù)才能充分發(fā)揮出來，放手讓職工的活力迸發(fā)出來，創(chuàng)造奇跡，業(yè)務(wù)發(fā)展龍騰虎躍，跨越發(fā)展才能加快實現(xiàn)。各級干部要做表率，當先鋒，支持冒尖者，鼓勵帶頭人，在政策上、工作上、生活上關(guān)心、愛護，從根本上調(diào)動、保護和激發(fā)職工爭做貢獻的積極性。這也是尊重勞動，尊重人才，尊重創(chuàng)造。同時，我們必須看到，沖刺20億元，能人做貢獻，應(yīng)當破除一些錯誤認識和思想傾向。這次競賽活動有三個特點：從根本上不同于全員營銷，是針對具備豐富社會關(guān)系的非儲人員、專兼職營銷人員的活動。從根本上不會影響明年業(yè)務(wù)發(fā)展，只要市場做大，雪球才會滾大。根本不是出風(fēng)頭，是對個人工作能力的一種考驗，只要有一分希望，做出百分努力，都體現(xiàn)了標新立異，敢闖敢干的精神。能人做貢獻更不會影響業(yè)務(wù)正常發(fā)展和管理，不會挫傷大多數(shù)職工的積極性，不會給企業(yè)生產(chǎn)運營帶來任何壓力。相反，這次競賽活動就是要極大地推動郵儲業(yè)務(wù)發(fā)展，有效地解決發(fā)展中的問題，拓寬發(fā)展的路子。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保競賽活動取得優(yōu)異成績。沖刺20億元，是當前推進發(fā)展最大的機遇，最大的動力，這次活動牽涉到服務(wù)、管理、營銷多方面，各級各部門要為活動的開展提供有效的組織領(lǐng)導(dǎo)，為能人做貢獻提供最大的支持保障。

第四篇：在季度工作例會上的講話

在季度工作例會上的講話范文

同志們，剛才，六個部門匯報了季度工作推進情況，×××總傳達了重要指示精神，×××總對下步工作進行了安排部署，各部門各單位要認真領(lǐng)會并抓好貫徹落實。下面，我再強調(diào)幾點意見。

一是要切實增強“時時放心不下”的責(zé)任感。

公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認真學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神，堅決貫徹關(guān)于經(jīng)濟工作等各項決策部署，落實好“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住”的明確要求，全力以赴辦好穩(wěn)產(chǎn)上產(chǎn)這件大事。要延長工作時間，擔(dān)當作為、求真務(wù)實，切實完成各項工作任務(wù)，持續(xù)保持高質(zhì)量發(fā)展的良好勢頭。要牢固樹立底線意識、風(fēng)險意識，搶抓有利契機，對接上級業(yè)務(wù)部門，爭取政策支持，加速解決企業(yè)發(fā)展過程中的難題，確?！笆奈濉蹦繕巳蝿?wù)有序推進。

二是要充分發(fā)揮“奮進者”的作用。

公司各領(lǐng)域、各層面技術(shù)骨干要保持奮進者姿態(tài)，強化技術(shù)支持，堅持會商決策機制，領(lǐng)銜解決各類問題，講真話、給意見、真負責(zé)，為企業(yè)發(fā)展提供經(jīng)驗、知識和技能支撐。要堅持世界眼光、系統(tǒng)思維、先進標準，把握形勢、參謀大事，圍繞企業(yè)整體發(fā)展跨界聯(lián)合、協(xié)同發(fā)力，胸有目標、不甘現(xiàn)狀、追求更好、敢于斗爭，當好各領(lǐng)域的“開路先鋒”。要當好“伯樂”，注重青年人才培養(yǎng)和激勵，為事業(yè)后繼有人作出貢獻。公司各部門各單位要研究建立更加科學(xué)、公正的“奮進者”機制，不斷壯大人才隊伍，為企業(yè)發(fā)展注入動力。

三是要始終筑牢“命運共同體”的價值追求。

公司各部門各單位要圍繞重要指示精神和集團文化體系建設(shè)的有關(guān)要求，進一步研究弘揚企業(yè)精神，賦予時代新內(nèi)涵，賡續(xù)企業(yè)先進文化。要不斷豐富共同價值觀，充分發(fā)揮文化同化作用，教育引導(dǎo)廣大干部員工增強與企業(yè)“命運共同體”意識。要把“虛功做實”，厚植文化根基，研究探索新的方式方法，推進文化思想工作落實落地、爭先、走在前列。公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，及時了解員工思想動態(tài)，進一步發(fā)揮組織優(yōu)勢，凝聚強大合力。

四是要推進“嚴實作風(fēng)”建設(shè)。

公司上下要深入學(xué)習(xí)貫徹重要講話精神，把錘煉嚴實作風(fēng)的過程轉(zhuǎn)化為加強建設(shè)和從嚴治理、推進治理體系治理能力的實際成效。要深刻理解把握自我革新的內(nèi)涵要義，勇于向問題動刀、敢于做思想內(nèi)部，不斷進步、轉(zhuǎn)身發(fā)展。要堅持作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，正確對待嚴實作風(fēng)巡察督察的實踐探索，加強溝通交流、改進提升，持續(xù)建立完善見人、見事的弘揚嚴實作風(fēng)常態(tài)機制，確保公司作風(fēng)更加硬朗、更加扎實，使嚴實作風(fēng)成為高質(zhì)量發(fā)展的堅強保障。兩級班子成員要帶頭樹新風(fēng)、打新樣，定期分享嚴實作風(fēng)建設(shè)情況，探索改進作風(fēng)措施，推進嚴實作風(fēng)建設(shè)向縱深發(fā)展。

五是要抓緊抓實環(huán)保防疫。

環(huán)保、防疫工作要與生產(chǎn)同步安排、同步部署、同步優(yōu)化、同步檢查，貼近一線，靠實舉措。要狠抓高風(fēng)險作業(yè)管理，將清單和許可制度落實到底。要強化出租、租賃場所管理，結(jié)合環(huán)保形勢分析會安排，開展一次徹查，嚴防嚴控各項風(fēng)險。要持續(xù)推進體系建設(shè)，落實落細“三

管三必”，對一些關(guān)鍵性問題要倒追管理鏈條，責(zé)任落地。要充分汲取疫情區(qū)封控經(jīng)驗，強化應(yīng)急演練組織，及時儲備必要物資，做到有備無患。要加大交通違章查處力度，曝光一批典型事例，遏制事故抬頭趨勢。公司各級領(lǐng)導(dǎo)要嚴格執(zhí)行24小時值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，特別是要重視重大節(jié)假日值班工作，嚴肅值班紀律；帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時在崗并保持通訊，帶班期間不得離開單位或轄區(qū)，按公司查崗時限要求進行報崗。

第五篇：動員會上的講話

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動動員大會上的講話傅志剛

各位同志：

大家好!

今天，我們舉行爭先創(chuàng)優(yōu)動員大會，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的需要，根據(jù)市委、區(qū)委要求，在黨的基層組織和全體共產(chǎn)黨員中，開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是繼先進性教育活動、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動之后，又一次重大的全國性黨員教育活動，這次大會的主要任務(wù)是;深入學(xué)習(xí)貫徹渾江區(qū)委創(chuàng)優(yōu)爭先活動大會精神，按照區(qū)委的要求，對在基礎(chǔ)組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進黨組織、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動進行行動部署。下面就區(qū)愛衛(wèi)辦黨支部如何開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動講幾點意見。

一、充分認識開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的重要性

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是學(xué)習(xí)實踐活動的延展和深入，是推動基層黨組織和黨員立足本職發(fā)揮先進模范作用的需要，是永葆我們黨年輕活力的現(xiàn)實要求。同時，開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動是提高黨員、干部政治思想素質(zhì)的重要舉措。政治思想素質(zhì)的高低直接關(guān)系到工作的質(zhì)量。認真開展“黨章、黨史”學(xué)習(xí)活動，增強黨員的黨性修養(yǎng)和紀律觀念，保持共產(chǎn)黨員的先進性。做到“平時能看出來，關(guān)鍵時刻能站出來，生死關(guān)

1頭能豁出來”。

二、明確總體要求及目標任務(wù)

此次“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，必須認真貫徹落實黨的十七大和十七屆五中全會精神和省委九屆七次全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，以“科學(xué)發(fā)展”和“服務(wù)民生”為鮮明特色，鞏固拓展學(xué)習(xí)實踐活動成果，動員全系統(tǒng)廣大黨員干部大學(xué)習(xí)、大實踐，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，加快構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開放、更加有利于科學(xué)發(fā)展的體制機制。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動以“創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容，緊密結(jié)合轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加快發(fā)展速度的工作大局，突出實踐特色，堅持改革創(chuàng)新，廣泛開展創(chuàng)建先進基層黨支部、爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的主題實踐活動，統(tǒng)籌推進黨的建設(shè)和其他經(jīng)常性工作，充分彰顯基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以開展“黨員示范行動”為總抓手。優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求是，模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，努力做到“五帶五爭”：一是帶頭學(xué)習(xí)提高，爭當勤學(xué)標兵。認真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，自覺堅定理想信念;自覺學(xué)習(xí)、遵守、貫徹、維護黨章;認真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，成為本職工作的行家里手。二是帶頭創(chuàng)

造佳績，爭當敬業(yè)模范。具有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，真抓實干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻，在本職崗位上做出顯著成績。三是帶頭服務(wù)群眾，爭當為民先鋒。堅持真情為民，以群眾滿意為根本標準;積極幫助群眾解決實際困難，自覺維護發(fā)展群眾利益。四是帶頭遵紀守法，爭當自律表率。自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規(guī)，做到風(fēng)清氣正。五是帶頭弘揚正氣，爭當和諧衛(wèi)士。發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚，敢于同不良風(fēng)氣、違紀違法行為作斗爭。

三、結(jié)合供銷系統(tǒng)實際，大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

（一）全體干部職工要進一步統(tǒng)一思想，提高認識，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央、省、市委及區(qū)委的決策和部署上來。創(chuàng)新思路，活化形式，精心組織，周密部署，認真抓好各項工作落實，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘某尚?。

（二）在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，要實現(xiàn)“四個目標”即：在加速推進跨越式發(fā)展上創(chuàng)先爭優(yōu)。在愛國衛(wèi)生運動事業(yè)恢復(fù)發(fā)展上，在此次的工作中，銳意改革，勇于實踐，爭當加快跨越式發(fā)展和供銷事業(yè)再上新臺階的先鋒隊和排頭兵。在服務(wù)基層、服務(wù)群眾上爭先創(chuàng)優(yōu)。要把發(fā)展好實現(xiàn)好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層一線，認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿。主動關(guān)心群眾疾苦，當好基層和群眾的“服務(wù)兵”、“信息員”。在維護穩(wěn)定促進和諧上爭先創(chuàng)優(yōu)。要堅持深入群眾，掌握群眾思想動態(tài)，主動排查各種矛盾糾紛，及時做好化解穩(wěn)定工作。在重大突發(fā)事件面前，立場堅定旗幟鮮明，做黨和政府利益的捍衛(wèi)者，人民群眾利益的“守護神”。在強化效能，轉(zhuǎn)變作風(fēng)上爭先創(chuàng)優(yōu)。要進一步深化效能建設(shè)的成果，不斷改進機關(guān)作風(fēng)，提升服務(wù)水平，提高工作執(zhí)行力，在貫徹區(qū)委、區(qū)政府各種工作部署，全力抓好各項工作落實上，創(chuàng)先進、爭先鋒。在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，提升能力上創(chuàng)先爭優(yōu)，要把建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求貫穿于創(chuàng)先爭優(yōu)的全過程，以廣泛開展學(xué)習(xí)活動，爭當學(xué)習(xí)標兵為載體，進一步完善學(xué)習(xí)制度，改進方法，創(chuàng)新形式，努力把黨組織建設(shè)成為學(xué)習(xí)型黨組織，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為推動工作，解決問題的能力。在夯實組織基礎(chǔ)，增強戰(zhàn)斗力上創(chuàng)先爭優(yōu)。通過扎實推進基層黨組織建設(shè)，著力打造一支守信念，講奉獻，有本領(lǐng)，重品質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊伍。通過創(chuàng)新活動方式和內(nèi)容，不斷提高基層黨組織和黨員干部服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力和水平。

（三）是突出重點，抓住關(guān)鍵，正確處理好普遍性與特殊性的關(guān)系，處理好當前與長遠的關(guān)系，在抓好規(guī)定動作的同時，不斷創(chuàng)新自選動作，真正把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓出成效。在我辦全體工作人員學(xué)習(xí)先進，崇尚先進，爭當先進的良好氛圍。

四、突出重點，強化措施，真正把“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作落到實處

(一)搞好公開承諾。黨支部成員和黨員要堅持開門搞活動，聯(lián)系各自實際，明確提出切合自身實際的先進基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的具體標準，認真制定開展活動的實施方案和工作措施，并向群眾公布，作出承諾，接受群眾監(jiān)督。

(二)實行領(lǐng)導(dǎo)點評。黨支部負責(zé)人要適時對黨小組和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行點評，實事求是地肯定取得的成績、指出存在的問題和努力方向。黨員干部還要結(jié)合工作實際，對黨小組和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行點評。領(lǐng)導(dǎo)點評原則上每半年進行1次，也可根據(jù)活動進展情況和工作需要不定期開展。

(三)進行雙向述職。每年年底基層黨支部分別向上級黨委和黨員、黨員分別向黨支部和群眾進行述職，與落實黨性定期分析制度結(jié)合起來，匯報開展活動的做法和成效，分析存在的問題和不足，提出改進的辦法和措施。

(四)開展群眾評議。黨支部對黨小組、黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況組織黨員、群眾進行評議。評議結(jié)果在一定范圍內(nèi)通報，并作為評選表彰先進基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的重要依據(jù)。

(五)注重評選表彰。黨支部將定期對黨小組、黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進行考核。在2011年“七一”前，黨

支部將對涌現(xiàn)出的先進黨小組和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以及開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成績顯著的黨小組，進行表彰。黨支部也要根據(jù)實際，結(jié)合每年的“七一”慶?；顒?，對本村創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進黨小組和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進行評選表彰。評選表彰要突出工作實績和社會公認，并廣泛聽取黨員和群眾的意見。

五、把握重點，狠抓當前，強化落實

黨支部要采取召開座談會、專題調(diào)研、經(jīng)常性督查、隨機抽查等方式，了解活動進展，通報活動情況，研究解決問題，推廣經(jīng)驗做法。黨支部將把活動開展情況納入黨建工作考核的重要內(nèi)容，督促檢查，嚴格考核管理。對思想不重視、工作不得力的，將及時提出批評，限期整改。

同時，堅持統(tǒng)籌兼顧，借鑒運用學(xué)習(xí)實踐活動經(jīng)驗，統(tǒng)籌安排，有計劃、有節(jié)奏地推進各階段、各環(huán)節(jié)工作。把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與貫徹落實中央和省、市、區(qū)委的重大決策部署結(jié)合起來，與推進基層黨建工作結(jié)合起來，與完成本社、本黨小組各項任務(wù)結(jié)合起來，以各項工作的實際成果檢驗創(chuàng)先爭優(yōu)活動成效，進一步推動學(xué)習(xí)實踐活動向深度和廣度發(fā)展。