第一篇：關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的思考

關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的思考

在新形勢下做好黨員發(fā)展工作是新時(shí)期我黨重要的基礎(chǔ)性工作之一，它關(guān)系到全黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)，關(guān)系到黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)、凝聚力和戰(zhàn)斗力。鎮(zhèn)黨委本著在工作中不斷探索，以探索促進(jìn)工作發(fā)展的工作思路和態(tài)度在近幾年的農(nóng)村基層黨員發(fā)展工作中進(jìn)行了積極的探索和思考。

一、近年來黨員發(fā)展工作的情況和經(jīng)驗(yàn)

從2005年至今年7月底，全鎮(zhèn)共發(fā)展黨員XX名。其中，2008年共發(fā)展雙管單位黨員XX名、村級黨員XX名。

2008年，在總結(jié)以往幾年發(fā)展黨員工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)各個(gè)行政村范圍內(nèi)推行了在黨員發(fā)展中實(shí)行村民代表評議制的工作，并將此項(xiàng)工作作為2008年黨員發(fā)展工作和黨建工作的創(chuàng)新點(diǎn)。這項(xiàng)工作旨在切實(shí)改進(jìn)和加強(qiáng)發(fā)展黨員工作，在發(fā)展黨員工作中體現(xiàn)群眾路線，以完善發(fā)展黨員的工作機(jī)制，全面、準(zhǔn)確、真實(shí)地考察發(fā)展對象和預(yù)備黨員，嚴(yán)格發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)和程序，提高新發(fā)展黨員的質(zhì)量。具體做法是由各村三分之二以上村民代表對于本村經(jīng)過公示的黨員發(fā)展和轉(zhuǎn)正對象進(jìn)行公開票決評議，滿意率超過50%的黨員發(fā)展和轉(zhuǎn)正對象才能夠進(jìn)一步提交黨員大會(huì)進(jìn)行票決。全鎮(zhèn)共有XX個(gè)村在今年的發(fā)展黨員工作中開展了村民代表的評議工作，村民代表的平均參評率達(dá)到82.1%，并且各村都能按照鎮(zhèn)黨委下發(fā)的《中共XXX鎮(zhèn)委員會(huì)關(guān)于在黨員發(fā)展中實(shí)行村民代表評議制的實(shí)施意見》文件要求進(jìn)行操作，流程符合規(guī)范，評議結(jié)果真實(shí)可靠。總體來看，這項(xiàng)工作

在群眾中受到了普遍的歡迎和好評，村民代表參與的積極性也很高。通過推行在黨員發(fā)展中實(shí)行村民代表評議制以及各方面工作的嚴(yán)格把關(guān)，農(nóng)村基層黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)、黨員在群眾中的威信和口碑逐年均有提高，黨員隊(duì)伍中存在的家族宗派問題也有所改善，黨內(nèi)民主進(jìn)一步擴(kuò)大，黨建工作水平也得到了發(fā)展與提高。

二、發(fā)展黨員工作中存在的主要問題和原因

在近幾年的發(fā)展黨員工作中，雖然每年的工作均有所進(jìn)步，但是仍然存在著一些問題：

1、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)失衡。這種結(jié)構(gòu)失衡的狀況主要表現(xiàn)為：一是年齡結(jié)構(gòu)失衡。目前全鎮(zhèn)各村黨員隊(duì)伍中年齡40周歲以上的黨員占了多數(shù)，老年黨員的人數(shù)不少，年輕黨員的比例較小。二是文化結(jié)構(gòu)失衡。黨員隊(duì)伍中初中、中專以及初中以下文化程度的黨員還是多數(shù)，高中及高中以上文化程度的黨員相對較少。造成這種狀況的主要原因在于這些年來農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展速度和建設(shè)水平都落后于城鎮(zhèn)地區(qū)，許多年輕人或者年輕黨員，特別是有較高文化程度和一技之長的年輕人和年輕黨員紛紛通過求學(xué)、打工、外出經(jīng)商等途徑離開了農(nóng)村基層地區(qū)，造成了農(nóng)村地區(qū)發(fā)展黨員工作無法將本地區(qū)的優(yōu)秀人才都吸納到黨員隊(duì)伍中來，黨員隊(duì)伍出現(xiàn)了結(jié)構(gòu)失衡。

農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)失衡的問題應(yīng)該說是一個(gè)長期性的問題，難以在朝夕之間得到迅速解決。要使這一問題有所改善，根本上來說是要加快農(nóng)村地區(qū)的發(fā)展，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，讓農(nóng)村地區(qū)留得住年富力強(qiáng)的黨員人才。同時(shí)，在黨員發(fā)展工作中，農(nóng)村基層黨組織也

應(yīng)該充分挖掘潛力，重點(diǎn)培養(yǎng)有能力、可造就的年輕人才，培養(yǎng)他們?yōu)楸镜貐^(qū)、為農(nóng)村建設(shè)貢獻(xiàn)力量的意識，并將他們適時(shí)地吸收進(jìn)黨組織中。

2、村級黨組織、黨員隊(duì)伍內(nèi)部家族宗派問題仍然存在。近年來，在一些農(nóng)村黨組織，特別是村莊規(guī)模較小，或者是村內(nèi)大姓占優(yōu)勢的村黨組織發(fā)展黨員的過程中存在著發(fā)展黨員看家族宗派，黨組織負(fù)責(zé)人搞“一言堂”的現(xiàn)象，使得黨員形象在群眾心目中日漸下降，造成了負(fù)面的影響。針對這種情況，改進(jìn)和創(chuàng)新發(fā)展黨員工作的形式，進(jìn)一步擴(kuò)大黨內(nèi)民主，積極發(fā)揮村民代表參與村級事務(wù)的作用，嚴(yán)把黨員發(fā)展審批關(guān)，從各個(gè)方面防止、限制黨員隊(duì)伍內(nèi)部家族宗派現(xiàn)象所造成的不良影響，是鎮(zhèn)黨委在這幾年工作中總結(jié)出的一些方法與經(jīng)驗(yàn)。

三、進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作的意見和建議

1、繼續(xù)擴(kuò)大發(fā)展對象，盡可能地把優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來。作為發(fā)展黨員工作的重點(diǎn)，要著力在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、工作一線和青年優(yōu)秀分子中做好發(fā)展黨員工作，保持黨組織的生機(jī)與活力。重點(diǎn)發(fā)展具有一定文化水平，帶頭致富并能夠帶領(lǐng)群眾共同致富，積極參與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、深化農(nóng)村改革、為農(nóng)村三個(gè)文明建設(shè)作出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀青年入黨；要注重發(fā)展優(yōu)秀的村組干部、農(nóng)村致富帶頭人入黨，從根本上改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)，提高黨員隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

2、努力壯大入黨積極分子隊(duì)伍，為做好發(fā)展黨員工作打好基礎(chǔ)。保持入黨積極分子的基數(shù)和入黨積極分子與發(fā)展黨員數(shù)的比例，從而

使發(fā)展新黨員能做到好中選優(yōu)，把各方面的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)?；鶎狱h組織要增強(qiáng)培養(yǎng)入黨積極分子，做好發(fā)展黨員工作的積極性、主動(dòng)性，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和工作方法，深入群眾，了解群眾，發(fā)現(xiàn)群眾中的先進(jìn)分子，向他們宣傳黨的基本知識，動(dòng)員他們積極向黨組織靠攏，成為入黨積極分子。同時(shí)，要注重發(fā)揮共青團(tuán)組織和婦聯(lián)的作用。堅(jiān)持和完善共青團(tuán)組織向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨員發(fā)展對象的工作，培養(yǎng)和擴(kuò)大青年入黨積極分子隊(duì)伍，努力改變青年入黨積極分子人員減少的狀況。婦聯(lián)組織要積極參與培養(yǎng)婦女入黨積極分子，協(xié)助黨組織做好發(fā)展女黨員工作。

3、加強(qiáng)發(fā)展黨員工作制度建設(shè)，為做好發(fā)展黨員工作提供制度保證。做好發(fā)展黨員工作，必須認(rèn)真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》，全面貫徹市委和縣委近年關(guān)于發(fā)展黨員工作的工作精神。同時(shí)，要增強(qiáng)制度創(chuàng)新意識，根據(jù)情況的變化和實(shí)際工作的客觀需要，制定切實(shí)可行的工作制度，保證發(fā)展黨員工作有制度可依。

4、加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保發(fā)展黨員工作穩(wěn)步推進(jìn)。鎮(zhèn)黨委和各村黨支部要加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的調(diào)研、檢查，分析黨員隊(duì)伍狀況和發(fā)展黨員工作現(xiàn)狀，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)問題，提出指導(dǎo)意見。要進(jìn)一步嚴(yán)肅發(fā)展黨員工作紀(jì)律，增強(qiáng)發(fā)展黨員工作的責(zé)任觀念和紀(jì)律觀念，嚴(yán)肅查處發(fā)展黨員工作中的違紀(jì)行為。同時(shí)，加強(qiáng)發(fā)展黨員工作的隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步配齊配強(qiáng)組工干部隊(duì)伍，做到專職專用，有足夠的力量做好發(fā)展黨員工作。

第二篇：進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作

無產(chǎn)階級政黨的力量和作用，主要不是看黨員數(shù)量的多少，而是取決于黨員的質(zhì)量。從嚴(yán)治黨，一個(gè)重要的環(huán)節(jié)就是在吸收新黨員時(shí)要嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把保證質(zhì)量放在第一位。

一、在指導(dǎo)思想上，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、明確方針。

發(fā)展黨員是黨建工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。在社會(huì)生活深刻變化、體制改革不斷深入、觀念意識日益更新的今天，新的形勢給黨員發(fā)展工作提出了新的課題。各支部必須充分認(rèn)識黨員發(fā)展的重要性和緊迫性，以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真做好這項(xiàng)工作。

要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好黨員發(fā)展工作。努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度的黨員隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，推進(jìn)我市現(xiàn)代化建設(shè)提供組織保證。

二、在具體工作上，健全制度、嚴(yán)格流程。

入黨手續(xù)是發(fā)展黨員的必經(jīng)程序，嚴(yán)格入黨流程，是確保發(fā)展黨員質(zhì)量，提高黨員整體素質(zhì)，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)黨的建設(shè)的實(shí)際步驟。具體流程如下：

1、提交入黨申請書。堅(jiān)持入黨自愿原則，由本人向黨支部正式提出書面申請，表達(dá)自己的政治追求和決心，內(nèi)容一般應(yīng)包括：（1）為什么入黨，主要寫明自己對黨的認(rèn)識和入黨動(dòng)機(jī)；（2）自己的政治信念、成長經(jīng)歷和思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面的情況；（3）入黨的態(tài)度和決心。

2、確定入黨積極分子。黨支部經(jīng)黨內(nèi)外推薦、支委會(huì)討論（申請人數(shù)多時(shí)要實(shí)行公開選拔），并報(bào)黨委公示后確定入黨積極分子人選。

3、填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》。指定1至2名有著一定時(shí)間黨內(nèi)生活鍛煉，能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，能夠較好地發(fā)揮先鋒模范作用的正式黨員擔(dān)任培養(yǎng)聯(lián)系人，其主要任務(wù)是：（1）經(jīng)常了解入黨積極分子的思想、工作、學(xué)習(xí)等情況和存在的問題，鼓勵(lì)和幫助他們揚(yáng)長避短，端正入黨動(dòng)機(jī)。（2）經(jīng)常向黨小組、黨支部匯報(bào)入黨積極分子的有關(guān)情況，提出加強(qiáng)培養(yǎng)、教育的的意見和建議。（3）在入黨積極分子具備入黨條件時(shí)，向黨小組、黨支部提出講其列為發(fā)展對象的建議?！犊疾毂怼酚芍Р刻顚?、保存。

4、對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)考察。經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育后，在聽取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)支委會(huì)討論同意后，將具備黨員條件的人列為發(fā)展對象。

5、黨支部對發(fā)展對象進(jìn)行政治審查。為了堅(jiān)持黨的先進(jìn)性和純潔性，凡沒有經(jīng)過政治審查的，不能發(fā)展入黨。

6、對發(fā)展對象進(jìn)行短期集中培訓(xùn)。由黨委統(tǒng)一組織進(jìn)行為期5－7天（或不少于40學(xué)時(shí)）的系統(tǒng)培訓(xùn)，結(jié)束時(shí)需通過個(gè)人總結(jié)和考核。未經(jīng)培訓(xùn)的，一般不能發(fā)展入黨。

7、領(lǐng)取和填寫《入黨自愿書》。領(lǐng)取志愿書前須經(jīng)總支部（黨委）審查，再交黨委預(yù)審，并在入黨介紹人的指導(dǎo)下完成志愿書。填寫時(shí)應(yīng)注意：（1）填寫“入黨志愿”一欄時(shí)，應(yīng)著重寫本人對黨的認(rèn)識、思想發(fā)展和變化過程和入黨決心等。（2）“本人經(jīng)歷”需注意不要遺漏，重要經(jīng)歷寫上證明人。（3）“家庭主要成員”一欄，需填寫父母（或撫養(yǎng)人）、配偶、子女以及和本人長期在一起生活的人。（4）“主要社會(huì)關(guān)系”指同本人聯(lián)系密切或影響較深的親戚、朋友等。（5）“對黨還有哪些需要說明的問題”一欄，主要填寫本人需向黨說明，而在其他項(xiàng)目中不好填寫的問題。（6）某些欄目沒有內(nèi)容可填時(shí)，應(yīng)注明“無”。（7）《志愿書》中由黨組織、入黨介紹人填寫的項(xiàng)目，在按規(guī)定填寫后，應(yīng)簽名蓋章并注明日期。需要強(qiáng)調(diào)的是，發(fā)展對象如果是非公企業(yè)主的還要報(bào)市委組織部審查。

8、支部大會(huì)討論表決。支部大會(huì)接收預(yù)報(bào)黨員需嚴(yán)格按照下列程序執(zhí)行：（1）首先由入黨申請人匯報(bào)自己對黨的認(rèn)識、入黨動(dòng)機(jī)、本人履歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、家庭和主要社會(huì)關(guān)系情況以及需向黨組織說明的其他問題。（2）入黨介紹人介紹申請人的主要情況，并對其能否入黨表明意見。（3）支委會(huì)向支部大會(huì)報(bào)告對申請人的審查情況和征求黨內(nèi)外群眾意見的情況。（4）與會(huì)黨員發(fā)表意見。（5）申請人對支部大會(huì)討論的情況表明自己的態(tài)度。（6）以舉手或無記名投票的方式按照“少數(shù)服從多數(shù)”的原則進(jìn)行表決。贊成票超過應(yīng)到會(huì)且有表決權(quán)黨員的半數(shù)以上，方為有效，因故不能到會(huì)，但在會(huì)前正式向支部提出書面意見的黨員，也應(yīng)統(tǒng)計(jì)在票數(shù)之內(nèi)。

9、審查、公開審核、公示階段。行政村和非公企業(yè)發(fā)展黨員，還要對本人的計(jì)生、村建、綜治等情況進(jìn)行公開審核。

10、與發(fā)展對象談話。黨委指派專人進(jìn)行談話，并廣泛聽取意見。談話人需將談話情況和自己的意見記入志愿書，向黨委匯報(bào)。

11、談?wù)搶徟_定為預(yù)備黨員。黨委須在3個(gè)月內(nèi)對發(fā)展對象進(jìn)行審批，特殊情況也不得超過6個(gè)月；特殊對象由市委審批。審批結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知支部和本人。

12、入黨宣誓。黨委將預(yù)備黨員編入黨支部和黨小組；上級黨組織應(yīng)派人參加由黨支部舉行的宣誓儀式。

13、對預(yù)備黨員進(jìn)行教育和考察。預(yù)備期滿一年時(shí)，預(yù)備黨員提出書面轉(zhuǎn)正申請，通過回顧總結(jié)在預(yù)備期的表現(xiàn)，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)檢查自己，肯定成績，找出差距，表明決心和今后努力方向。

黨小組對此提出意見，黨支部在征求黨內(nèi)外意見后交支委會(huì)審查。

14、支部大會(huì)討論表決。具備黨員條件的，按期轉(zhuǎn)正；不完全具備條件的，可延長預(yù)備期半年至一年（只可延長一次）；不具備條件的，取消預(yù)備黨員資格。支部大會(huì)討論通過后須報(bào)黨委審批。

15、公示、討論審批為正式黨員。轉(zhuǎn)正的審批權(quán)限和接收預(yù)備黨員的權(quán)限一致。黨委應(yīng)在3個(gè)月內(nèi)審批。審批結(jié)果及時(shí)通知黨支部和本人。

三、在實(shí)際操作上，謹(jǐn)小慎微、平衡發(fā)展。

由于黨員的培養(yǎng)、發(fā)展工作標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、程序細(xì)、周期長，在實(shí)際的操作環(huán)節(jié)中還需注意以下幾點(diǎn)：

1、發(fā)展黨員要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、實(shí)事求是，要講五湖四海，防止家族化、宗族化傾向。

2、要注重改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步做好在婦女以及優(yōu)秀青年隊(duì)伍中發(fā)展黨員工作。每年新發(fā)展的黨員中，女黨員要占35％左右；35周歲及以下的青年要占70％以上。其中，吸收28周歲以下的青年入黨，一般應(yīng)從共青團(tuán)員中發(fā)展，使“團(tuán)員推優(yōu)”逐步成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道。

不斷改善黨員隊(duì)伍的文化結(jié)構(gòu)。每年新發(fā)展的黨員中，高中以上文化程度的要占80％以上，嚴(yán)格控制發(fā)展初中以下文化程度黨員，一般不發(fā)展文盲黨員。

3、不要超范圍發(fā)展黨員。為保持聯(lián)系的緊密性和工作的連貫性，要求發(fā)展在本單位工作的優(yōu)秀青年入黨；工作、戶口不在本單位的同志不能列為發(fā)展對象。

4、堅(jiān)持個(gè)別吸收原則，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，切實(shí)保證新黨員的質(zhì)量。個(gè)別支部有時(shí)候幾年甚至七、八年不發(fā)展新黨員；有時(shí)候一次性發(fā)展三、四個(gè)，這都是極不正常、極不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。

5、書寫要規(guī)范。填寫考察表、志愿書時(shí)，要求字跡端正、表達(dá)清楚，必須用毛筆或碳素墨水鋼筆填寫，不能使用圓珠筆或鉛筆書寫。

以上是黨員發(fā)展工作的基本流程和幾點(diǎn)注意事項(xiàng)，希望各支部能堅(jiān)決貫徹執(zhí)行新時(shí)期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和指導(dǎo)方針，切實(shí)擔(dān)負(fù)起指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查的責(zé)任，嚴(yán)格審批手續(xù)，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。

第三篇：進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作專題

進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作

無產(chǎn)階級政黨的力量和作用，主要不是看黨員數(shù)量的多少，而是取決于黨員的質(zhì)量。從嚴(yán)治黨，一個(gè)重要的環(huán)節(jié)就是在吸收新黨員時(shí)要嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把保證質(zhì)量放在第一位。

一、在指導(dǎo)思想上，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、明確方針。

發(fā)展黨員是黨建工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。在社會(huì)生活深刻變化、體制改革不斷深入、觀念意識日

益更新的今天，新的形勢給黨員發(fā)展工作提出了新的課題。各支部必須充分認(rèn)識黨員發(fā)展的重要性和緊迫性，以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真做好這項(xiàng)工作。

要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好黨員發(fā)展工作。努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度的黨員隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，推進(jìn)我市現(xiàn)代化建設(shè)提供組織保證。

二、在具體工作上，健全制度、嚴(yán)格流程。

入黨手續(xù)是發(fā)展黨員的必經(jīng)程序，嚴(yán)格入黨流程，是確保發(fā)展黨員質(zhì)量，提高黨員整體素質(zhì)，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)黨的建設(shè)的實(shí)際步驟。具體流程如下：

1、提交入黨申請書。堅(jiān)持入黨自愿原則，由本人向黨支部正式提出書面申請，表達(dá)自己的政治追求和決心，內(nèi)容一般應(yīng)包括：（1）為什么入黨，主要寫明自己對黨的認(rèn)識和入黨動(dòng)機(jī)；（2）自己的政治信念、成長經(jīng)歷和思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面的情況；（3）入黨的態(tài)度和決心。

2、確定入黨積極分子。黨支部經(jīng)黨內(nèi)外推薦、支委會(huì)討論（申請人數(shù)多時(shí)要實(shí)行公開選拔），并報(bào)黨委公示后確定入黨積極分子人選。

3、填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》。指定1至2名有著一定時(shí)間黨內(nèi)生活鍛煉，能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，能夠較好地發(fā)揮先鋒模范作用的正式黨員擔(dān)任培養(yǎng)聯(lián)系人，其主要任務(wù)是：（1）經(jīng)常了解入黨積極分子的思想、工作、學(xué)習(xí)等情況和存在的問題，鼓勵(lì)和幫助他們揚(yáng)長避短，端正入黨動(dòng)機(jī)。（2）經(jīng)常向黨小組、黨支部匯報(bào)入黨積極分子的有關(guān)情況，提出加強(qiáng)培養(yǎng)、教育的的意見和建議。（3）在入黨積極分子具備入黨條件時(shí)，向黨小組、黨支部提出講其列為發(fā)展對象的建議?！犊疾毂怼酚芍Р刻顚憽⒈４?。

4、對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)考察。經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育后，在聽取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)支委會(huì)討論同意后，將具備黨員條件的人列為發(fā)展對象。

5、黨支部對發(fā)展對象進(jìn)行政治審查。為了堅(jiān)持黨的先進(jìn)性和純潔性，凡沒有經(jīng)過政治審查的，不能發(fā)展入黨。

6、對發(fā)展對象進(jìn)行短期集中培訓(xùn)。由黨委統(tǒng)一組織進(jìn)行為期5－7天（或不少于40學(xué)時(shí)）的系統(tǒng)培訓(xùn)，結(jié)束時(shí)需通過個(gè)人總結(jié)和考核。未經(jīng)培訓(xùn)的，一般不能發(fā)展入黨。

7、領(lǐng)取和填寫《入黨自愿書》。領(lǐng)取志愿書前須經(jīng)總支部（黨委）審查，再交黨委預(yù)審，并在入黨介紹人的指導(dǎo)下完成志愿書。填寫時(shí)應(yīng)注意：（1）填寫“入黨志愿”一欄時(shí)，應(yīng)著重寫本人對黨的認(rèn)識、思想發(fā)展和變化過程和入黨決心等。（2）“本人經(jīng)歷”需注意不要遺漏，重要經(jīng)歷寫上證明人。（3）“家庭主要成員”一欄，需填寫父母（或撫養(yǎng)人）、配偶、子女以及和本人長期在一起生活的人。（4）“主要社會(huì)關(guān)系”指同本人聯(lián)系密切或影響較深的親戚、朋友等。（5）“對黨還有哪些需要說明的問題”一欄，主要填寫本人需向黨說明，而在其他項(xiàng)目中不好填寫的問題。（6）某些欄目沒有內(nèi)容可填時(shí)，應(yīng)注明“無”。（7）《志愿書》中由黨組織、入黨介紹人填寫的項(xiàng)目，在按規(guī)定填寫后，應(yīng)簽名蓋章并注明日期。需要強(qiáng)調(diào)的是，發(fā)展對象如果是非公企業(yè)主的還要報(bào)市委組織部審查。

8、支部大會(huì)討論表決。支部大會(huì)接收預(yù)報(bào)黨員需嚴(yán)格按照下列程序執(zhí)行：（1）首先由入黨申請人匯報(bào)自己對黨的認(rèn)識、入黨動(dòng)機(jī)、本人履歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、家庭和主要社會(huì)關(guān)系情況以及需向黨組織說明的其他問題。（2）入黨介紹人介紹申請人的主要情況，并對其能否入黨表明意見。（3）支委會(huì)向支部大會(huì)報(bào)告對申請人的審查情況和征求黨內(nèi)外群眾意見的情況。（4）與會(huì)黨員發(fā)表意見。（5）申請人對支部大會(huì)討論的情況表明自己的態(tài)度。（6）以舉手或無記名投票的方式按照“少數(shù)服從多數(shù)”的原則進(jìn)行表決。贊成票超過應(yīng)到會(huì)且有表決權(quán)黨員的半數(shù)以上，方為有效，因故不能到會(huì)，但在會(huì)前正式向支部提出書面意見的黨員，也應(yīng)統(tǒng)計(jì)在票數(shù)之內(nèi)。

9、審查、公開審核、公示階段。行政村和非公企業(yè)發(fā)展黨員，還要對本人的計(jì)生、村建、綜治等情況進(jìn)行公開審核。

10、與發(fā)展對象談話。黨委指派專人進(jìn)行談話，并廣泛聽取意見。談話人需將談話情況和自己的意見記入志愿書，向黨委匯報(bào)。

11、談?wù)搶徟_定為預(yù)備黨員。黨委須在3個(gè)月內(nèi)對

第四篇：如何做好新形勢下發(fā)展黨員工作

如何做好新形勢下發(fā)展黨員工作

進(jìn)一步做好新形勢下發(fā)展黨員工作 無產(chǎn)階級政黨的力量和作用，主要不是看黨員數(shù)量的多少，而是取決于黨員的質(zhì)量。從嚴(yán)治黨，一個(gè)重要的環(huán)節(jié)就是在吸收新黨員時(shí)要嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，把保證質(zhì)量放在第一位。

一、在指導(dǎo)思想上，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、明確方針。發(fā)展黨員是黨建工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。在社會(huì)生活深刻變化、體制改革不斷深入、觀念意識日益更新的今天，新的形勢給黨員發(fā)展工作提出了新的課題。各支部必須充分認(rèn)識黨員發(fā)展的重要性和緊迫性，以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真做好這項(xiàng)工作。要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好黨員發(fā)展工作。努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度的黨員隊(duì)伍，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，推進(jìn)我市現(xiàn)代化建設(shè)提供組織保證。

二、在具體工作上，健全制度、嚴(yán)格流程。入黨手續(xù)是發(fā)展黨員的必經(jīng)程序，嚴(yán)格入黨流程，是確保發(fā)展黨員質(zhì)量，提高黨員整體素質(zhì)，增強(qiáng)黨組織戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)黨的建設(shè)的實(shí)際步驟。具體流程如下：

1、提交入黨申請書。堅(jiān)持入黨自愿原則，由本人向黨支部正式提出書面申請，表達(dá)自己的政治追求和決心，內(nèi)容一般應(yīng)包括：（1）為什么入黨，主要寫明自己對黨的認(rèn)識和入黨動(dòng)機(jī)；（2）自己的政治信念、成長經(jīng)歷和思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等方面的情況；（3）入黨的態(tài)度和決心。

2、確定入黨積極分子。黨支部經(jīng)黨內(nèi)外推薦、支委會(huì)討論（申請人數(shù)多時(shí)要實(shí)行公開選拔），并報(bào)黨委公示后確定入黨積極分子人選。

3、填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》。指定1至2名有著一定時(shí)間黨內(nèi)生活鍛煉，能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，能夠較好地發(fā)揮先鋒模范作用的正式黨員擔(dān)任培養(yǎng)聯(lián)系人，其主要任務(wù)是：（1）經(jīng)常了解入黨積極分子的思想、工作、學(xué)習(xí)等情況和存在的問題，鼓勵(lì)和幫助他們揚(yáng)長避短，端正入黨動(dòng)機(jī)。（2）經(jīng)常向黨小組、黨支部匯報(bào)入黨積極分子的有關(guān)情況，提出加強(qiáng)培養(yǎng)、教育的的意見和建議。（3）在入黨積極分子具備入黨條件時(shí)，向黨小組、黨支部提出講其列為發(fā)展對象的建議?！犊疾毂怼酚芍Р刻顚?、保存。

4、對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)考察。經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育后，在聽取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)支委會(huì)討論同意后，將具備黨員條件的人列為發(fā)展對象。

5、黨支部對發(fā)展對象進(jìn)行政治審查。為了堅(jiān)持黨的先進(jìn)性和純潔性，凡沒有經(jīng)過政治審查的，不能發(fā)展入黨。

6、對發(fā)展對象進(jìn)行短期集中培訓(xùn)。由黨委統(tǒng)一組織進(jìn)行為期5－7天（或不少于40學(xué)時(shí)）的系統(tǒng)培訓(xùn)，結(jié)束時(shí)需通過個(gè)人總結(jié)和考核。未經(jīng)培訓(xùn)的，一般不能發(fā)展入黨。

7、領(lǐng)取和填寫《入黨自愿書》。領(lǐng)取志愿書前須經(jīng)總支部（黨委）審查，再交黨委預(yù)審，并在入黨介紹人的指導(dǎo)下完成志愿書。填寫時(shí)應(yīng)注意：（1）填寫“入黨志愿”一欄時(shí)，應(yīng)著重寫本人對黨的認(rèn)識、思想發(fā)展和變化過程和入黨決心等。（2）“本人經(jīng)歷”需注意不要遺漏，重要經(jīng)歷寫上證明人。（3）“家庭主要成員”一欄，需填寫父母（或撫養(yǎng)人）、配偶、子女以及和本人長期在一起生活的人。（4）“主要社會(huì)關(guān)系”指同本人聯(lián)系密切或影響較深的親戚、朋友等。（5）“對黨還有哪些需要說明的問題”一欄，主要填寫本人需向黨說明，而在其他項(xiàng)目中不好填寫的問題。（6）某些欄目沒有內(nèi)容可填時(shí)，應(yīng)注明“無”。（7）《志愿書》中由黨組織、入黨介紹人填寫的項(xiàng)目，在按規(guī)定填寫后，應(yīng)簽名蓋章并注明日期。需要強(qiáng)調(diào)的是，發(fā)展對象如果是非公企業(yè)主的還要報(bào)市委組織部審查。

8、支部大會(huì)討論表決。支部大會(huì)接收預(yù)報(bào)黨員需嚴(yán)格按照下列程序執(zhí)行：（1）首先由入黨申請人匯報(bào)自己對黨的認(rèn)識、入黨動(dòng)機(jī)、本人履歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、家庭和主要社會(huì)關(guān)系情況以及需向黨組織說明的其他問題。（2）入黨介紹人介紹申請人的主

要情況，并對其能否入黨表明意見。（3）支委會(huì)向支部大會(huì)報(bào)告對申請人的審查情況和征求黨內(nèi)外群眾意見的情況。（4）與會(huì)黨員發(fā)表意見。（5）申請人對支部大會(huì)討論的情況表明自己的態(tài)度。（6）以舉手或無記名投票的方式按照“少數(shù)服從多數(shù)”的原則進(jìn)行表決。贊成票超過應(yīng)到會(huì)且有表決權(quán)黨員的半數(shù)以上，方為有效，因故不能到會(huì)，但在會(huì)前正式向支部提出書面意見的黨員，也應(yīng)統(tǒng)計(jì)在票數(shù)之內(nèi)。

9、審查、公開審核、公示階段。行政村和非公企業(yè)發(fā)展黨員，還要對本人的計(jì)生、村建、綜治等情況進(jìn)行公開審核。

10、與發(fā)展對象談話。黨委指派專人進(jìn)行談話，并廣泛聽取意見。談話人需將談話情況和自己的意見記入志愿書，向黨委匯報(bào)。

11、談?wù)搶徟_定為預(yù)備黨員。黨委須在3個(gè)月內(nèi)對發(fā)展對象進(jìn)行審批，特殊情況也不得超過6個(gè)月；特殊對象由市委審批。審批結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知支部和本人。

12、入黨宣誓。黨委將預(yù)備黨員編入黨支部和黨小組；上級黨組織應(yīng)派人參加由黨支部舉行的宣誓儀式。

13、對預(yù)備黨員進(jìn)行教育和考察。預(yù)備期滿一年時(shí)，預(yù)備黨員提出書面轉(zhuǎn)正申請，通過回顧總結(jié)在預(yù)備期的表現(xiàn)，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)檢查自己，肯定成績，找出差距，表明決心和今后努力方向。黨小組對此提出意見，黨支部在征求黨內(nèi)外意見后交支委會(huì)審查。

14、支部大會(huì)討論表決。具備黨員條件的，按期轉(zhuǎn)正；不完全具備條件的，可延長預(yù)備期半年至一年（只可延長一次）；不具備條件的，取消預(yù)備黨員資格。支部大會(huì)討論通過后須報(bào)黨委審批。

15、公示、討論審批為正式黨員。轉(zhuǎn)正的審批權(quán)限和接收預(yù)備黨員的權(quán)限一致。黨委應(yīng)在3個(gè)月內(nèi)審批。審批結(jié)果及時(shí)通知黨支部和本人。

三、在實(shí)際操作上，謹(jǐn)小慎微、平衡發(fā)展。由于黨員的培養(yǎng)、發(fā)展工作標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、程序細(xì)、周期長，在實(shí)際的操作環(huán)節(jié)中還需注意以下幾點(diǎn)：

1、發(fā)展黨員要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、實(shí)事求是，要講五湖四海，防止家族化、宗族化傾向。

2、要注重改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)。進(jìn)一步做好在婦女以及優(yōu)秀青年隊(duì)伍中發(fā)展黨員工作。每年新發(fā)展的黨員中，女黨員要占35％左右；35周歲及以下的青年要占70％以上。其中，吸收28周歲以下的青年入黨，一般應(yīng)從共青團(tuán)員中發(fā)展，使“團(tuán)員推優(yōu)”逐步成為黨組織發(fā)展青年黨員的主要渠道。不斷改善黨員隊(duì)伍的文化結(jié)構(gòu)。每年新發(fā)展的黨員中，高中以上文化程度的要占80％以上，嚴(yán)格控制發(fā)展初中以下文化程度黨員，一般不發(fā)展文盲黨員。

3、不要超范圍發(fā)展黨員。為保持聯(lián)系的緊密性和工作的連貫性，要求發(fā)展在本單位工作的優(yōu)秀青年入黨；工作、戶口不在本單位的同志不能列為發(fā)展對象。

4、堅(jiān)持個(gè)別吸收原則，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，切實(shí)保證新黨員的質(zhì)量。個(gè)別支部有時(shí)候幾年甚至七、八年不發(fā)展新黨員；有時(shí)候一次性發(fā)展三、四個(gè)，這都是極不正常、極不負(fù)責(zé)任的現(xiàn)象。

5、書寫要規(guī)范。填寫考察表、志愿書時(shí)，要求字跡端正、表達(dá)清楚，必須用毛筆或碳素墨水鋼筆填寫，不能使用圓珠筆或鉛筆書寫。以上是黨員發(fā)展工作的基本流程和幾點(diǎn)注意事項(xiàng)，希望各支部能堅(jiān)決貫徹執(zhí)行新時(shí)期發(fā)展黨員工作的指導(dǎo)思想和指導(dǎo)方針，切實(shí)擔(dān)負(fù)起指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查的責(zé)任，嚴(yán)格審批手續(xù)，確保新發(fā)展黨員的質(zhì)量。

第五篇：新形勢下發(fā)展黨員工作的思考

新形勢下發(fā)展黨員工作的思考

在企業(yè)中發(fā)展高質(zhì)量的黨員是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想現(xiàn)實(shí)要求，也是更好的促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，凝聚力量的有效方法。多年來，公司黨委十分重視基層黨組織的建設(shè)工作，緊緊圍繞鉆井生產(chǎn)經(jīng)營和深化企業(yè)改革加強(qiáng)黨的建設(shè)工作，在確保公司各項(xiàng)任務(wù)的完成的同時(shí)，把發(fā)展黨員工作，作為加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，不斷發(fā)展、壯大黨的隊(duì)伍，保持黨的生機(jī)和活力，提高黨的戰(zhàn)斗力的一項(xiàng)重要任務(wù)和經(jīng)常性的工作來抓。但是隨著公司的發(fā)展，也出現(xiàn)了潛在的問題。

一、存在的主要問題

1、存在入黨積極分子源頭不足的現(xiàn)象。公司從1994年開始，沒有再進(jìn)行過大批量的招工，只有少量大中專畢業(yè)生進(jìn)入公司，隨著公司的發(fā)展、內(nèi)退職工增多，在崗職工總量逐年減少。

2、部分基層黨務(wù)工作者重視程度不夠。公司采用分公司自檢自查、公司黨委組織科抽查的方式，對基層黨支部工作進(jìn)行檢查、指導(dǎo)，注重督促指導(dǎo)黨員發(fā)展情況。每年末公司開展的領(lǐng)導(dǎo)干部管理提升講座，專門把黨組織建設(shè)作為專題進(jìn)行講座。但是少部分基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)依然存在一味強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營，忽視了如何堅(jiān)持發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，忽視了黨員積極性的發(fā)揮對生產(chǎn)的巨大促進(jìn)作用，對于發(fā)展黨員工作存在著模糊認(rèn)識，心中無數(shù)，削弱了黨的吸引力和號召力，影響了職工參加黨組織的積極性。

3、依然存在對發(fā)展黨員工作程序不清楚，工作方法單一，發(fā)展黨員無計(jì)劃、無目標(biāo)的現(xiàn)象。截止2007年末公司專職黨支部書

記，已經(jīng)基本實(shí)現(xiàn)了持證上崗，基層黨支部書記的業(yè)務(wù)水平得到了提高，但是依然存在對發(fā)展黨員工作程序模糊、意識浮淺的現(xiàn)象，未能主動(dòng)去做好群眾的教育、引導(dǎo)工作，或引導(dǎo)的方法單一；在政治上對職工群眾關(guān)心不夠，宣傳黨的基本知識少，不注意培養(yǎng)積極分子，不采取有效措施；在實(shí)際工作中存在拖泥帶水，程序混亂，影響了發(fā)展工作的開展。

4、有待于加強(qiáng)教育強(qiáng)化入黨意識，端正入黨動(dòng)機(jī)。經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和物質(zhì)需求的提高，使職工群眾對利益的追求增加，部分職工在政治上進(jìn)取心減弱，入黨意識不強(qiáng)，缺乏更高的追求；另外少數(shù)入黨積極分子存在入黨動(dòng)機(jī)不純的情況，嘴上說的是偉大理想，心里想的是鉆政治的空子，為自己崗位提升奠定基礎(chǔ)，因此加強(qiáng)教育強(qiáng)化入黨意識、端正入黨動(dòng)機(jī)成為當(dāng)前發(fā)展黨員工作的重要環(huán)節(jié)。

二、發(fā)展黨員工作的主要做法

一是將發(fā)展黨員工作作為公司黨委和各基層黨組織的一項(xiàng)重要工作來抓，把發(fā)展黨員工作的情況作為考核支部工作的重要內(nèi)容，加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的重視。

二是認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員的“十六字”方針，嚴(yán)格按照黨章規(guī)定和新形勢下發(fā)展黨員工作的要求，推行執(zhí)行黨員發(fā)展公示制，認(rèn)真試行發(fā)展黨員表決制，提高了發(fā)展黨員質(zhì)量。

三是把好發(fā)展黨員“三道關(guān)口”，即：采取了基層黨支部上報(bào)，各子公司黨組織把關(guān)，公司黨委組織科審核，公司黨委常委會(huì)進(jìn)行討論決定的方式。嚴(yán)格控制發(fā)展黨員的程序，促進(jìn)了發(fā)展黨員工作的規(guī)范性。

四是將入黨積極分子的培訓(xùn)作為職工培訓(xùn)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，選

派了專門的教師，認(rèn)真制定學(xué)習(xí)內(nèi)容，嚴(yán)格考試，進(jìn)一步提高了入黨積極分子的政治理論素質(zhì)，三年來公司共組織300人參加入黨積極分子培訓(xùn)。

五是積極主動(dòng)地開展培養(yǎng)教育引導(dǎo)工作，加強(qiáng)黨的光輝歷史、建設(shè)成果的學(xué)習(xí)教育和黨員先進(jìn)事跡宣傳；引導(dǎo)優(yōu)秀的青年群眾，尤其是新招收員工（主要是大學(xué)畢業(yè)生）向黨組織靠攏，努力把公司先進(jìn)分子凝聚到黨組織的周圍，通過溝通、談話、教育，端正入黨人員的動(dòng)機(jī)，為發(fā)展黨員工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、進(jìn)一步做好企業(yè)發(fā)展黨員工作的幾點(diǎn)想法

1、保證質(zhì)量、注重發(fā)展黨員程序。做好新形勢下發(fā)展黨員工作，必須堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、“十七大”精神為指導(dǎo)，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局；堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格工作程序；堅(jiān)持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展；堅(jiān)持教育引導(dǎo)，做好基礎(chǔ)工作。注重做好“三個(gè)環(huán)節(jié)”的工作，教育環(huán)節(jié)：抓政治思想教育，豐富教育宣傳內(nèi)容，注重黨員先鋒模范作用的現(xiàn)實(shí)影響，加強(qiáng)員工人黨意識，端正入黨動(dòng)機(jī)。吸收環(huán)節(jié)：把好入口關(guān)，對入黨積極分子深入了解，嚴(yán)格政審，有計(jì)劃、有重點(diǎn)培養(yǎng)，加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍的素質(zhì)。審核環(huán)節(jié)：抓發(fā)展黨員程序，加強(qiáng)黨支部、黨委的審核，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，認(rèn)真履行入黨手續(xù)。不盲目擴(kuò)大黨員隊(duì)伍，堅(jiān)持成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，確保發(fā)展的黨員標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、程序規(guī)范、手續(xù)齊全。

2、創(chuàng)新方法、講求發(fā)展黨員的實(shí)效

認(rèn)真研究發(fā)展黨員工作的特點(diǎn)和規(guī)律，用改革的精神進(jìn)行探

索，在繼承中不斷創(chuàng)新，使發(fā)展黨員工作始終體現(xiàn)時(shí)代要求。

營造環(huán)境

基層黨組織要積極營造、推動(dòng)有利于爭取、吸引、擴(kuò)大和培養(yǎng)黨的積極分子的良好氛圍和環(huán)境。應(yīng)該增強(qiáng)創(chuàng)新意識和主動(dòng)性，形成黨組織吸引、凝聚、號召群眾的環(huán)境和氛圍，讓職工群眾在這個(gè)良好的態(tài)勢和環(huán)境中，積極主動(dòng)地提出入黨申請，在黨組織的培養(yǎng)教育下發(fā)展進(jìn)步。

優(yōu)選目標(biāo)

擴(kuò)大入黨積極分子隊(duì)伍和做好黨的發(fā)展工作要優(yōu)選培養(yǎng)對象。基層黨務(wù)工作者要善于發(fā)現(xiàn)那些有可能成為入黨積極分子的群眾，如新員工、工作骨干、業(yè)務(wù)能手和各類后備人才等。也可以在上級黨組織同意后，對企業(yè)內(nèi)部較為穩(wěn)定、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、各方面表現(xiàn)積極的勞務(wù)用工，采用與所屬地區(qū)黨組織聯(lián)系，引導(dǎo)教育、協(xié)作培養(yǎng)的方式吸收到積極分子隊(duì)伍中，有利于這部分員工成長和進(jìn)步，更好的發(fā)揮作用促進(jìn)生產(chǎn)。優(yōu)選培養(yǎng)苗子不僅促進(jìn)積極分子隊(duì)伍的成長，也保證了發(fā)展黨員質(zhì)量。

逐步引導(dǎo)

做好擴(kuò)大黨的積極分子工作要循序漸進(jìn)，要根據(jù)對象的認(rèn)識、發(fā)展情況、思維變化的不同，采取不同的工作方式，選擇不同的切入點(diǎn)，通過搭建溝通橋梁，引起思想共鳴，促其思想的變化和進(jìn)步。對于企業(yè)而言更不能以簡單的說教作為引導(dǎo)的主要方法，要通過思想的交流引導(dǎo)職工努力追求“利益之上”的理想。通過多次語言交流、行為觀察，發(fā)現(xiàn)切入點(diǎn)，進(jìn)行幫助教育。

樹立形象

在當(dāng)前形勢下，企業(yè)一些職工群眾之所以沒有提出申請入黨，除了缺乏引導(dǎo)、意識淡薄等原因外，還有一個(gè)很重要的原因是一

些黨員先鋒模范作用不突出，影響了黨員隊(duì)伍形象，也影響了職工群眾入黨積極性。基層黨支部要在發(fā)展新黨員的同時(shí)，應(yīng)該把提高黨員素質(zhì)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的工作抓實(shí)抓好，使黨員不僅講黨性、講政治、講品行，還要在業(yè)務(wù)素質(zhì)上強(qiáng)于群眾，在顧全大局上先于群眾，在履行崗位職責(zé)上優(yōu)于群眾，在完成任務(wù)上好于群眾。對于流動(dòng)黨員則要更加關(guān)心他們的成長，關(guān)心思想變化情況，業(yè)務(wù)進(jìn)步情況，生活學(xué)習(xí)情況，參加組織活動(dòng)情況，幫助其進(jìn)步，充分體現(xiàn)黨組織的溫暖。這樣才能增強(qiáng)黨組織的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，把群眾緊緊地團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍。

3、堅(jiān)持原則、轉(zhuǎn)變觀念

（1）堅(jiān)持“四不”發(fā)展的原則，即：思想動(dòng)機(jī)不端正不發(fā)展，培養(yǎng)教育不成熟不發(fā)展，業(yè)務(wù)能力、技術(shù)水平不不突出不發(fā)展，入黨程序不規(guī)范不發(fā)展。轉(zhuǎn)變“先發(fā)展后成長、以業(yè)務(wù)進(jìn)步代替政治思想進(jìn)步”的觀念。隨著企業(yè)經(jīng)營意識不斷增強(qiáng)，生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)果占據(jù)重要地位，但是，始終改變不了黨員在企業(yè)中的突出作用，且隨著企業(yè)改革的不斷完善，企業(yè)中黨員依然發(fā)揮著核心作用，發(fā)展黨員工作依然是企業(yè)發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。要充分認(rèn)識到加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨員先進(jìn)性，才會(huì)進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力，保證企業(yè)中黨的政治核心作用的發(fā)揮，才會(huì)促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。因此要把抓企業(yè)中黨員的發(fā)展作為一項(xiàng)重要工作來抓，既不能急于求成突擊發(fā)展，也不能空喊口號疏于實(shí)務(wù)，要嚴(yán)格按照程序，真抓實(shí)干。

（2）打破發(fā)展黨員身份界線。在企業(yè)不斷發(fā)展的今天，流動(dòng)人才、勞務(wù)工不斷增加，雖然他們存在一定的流動(dòng)性，不便管理，但是要認(rèn)識他們對建設(shè)工作的重要作用，重視這部分群眾的成長。

應(yīng)該打破身份界線，采取其他形式教育培養(yǎng)。如：加強(qiáng)政治思想教育，引導(dǎo)其在各方面成長，對于要求入黨人員要積極進(jìn)行談話交流，與所屬地方政府的黨組織或勞務(wù)管理單位黨組織取得聯(lián)系，通過了解現(xiàn)場表現(xiàn)，幫助教育培養(yǎng)，出據(jù)鑒定的方式協(xié)助進(jìn)行發(fā)展黨員工作。對于外地流入黨員要嚴(yán)格按照流動(dòng)黨員管理規(guī)定進(jìn)行管理，在生活上關(guān)心他們，在工作上激勵(lì)他們，在政治上促進(jìn)他們。只有這樣才能更好的聚集企業(yè)各方面的資源，促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營的發(fā)展。