第一篇：團(tuán)總支規(guī)章制度

團(tuán)總支工作職責(zé)與制度

第一條團(tuán)總支工作職責(zé)

1、根據(jù)學(xué)校系部黨總支、學(xué)校團(tuán)委的工作要求，圍繞學(xué)院培養(yǎng)目標(biāo)，主動(dòng)積極參與素質(zhì)教育，結(jié)合系部實(shí)際，制定每學(xué)期團(tuán)總支工作計(jì)劃，召開(kāi)團(tuán)支部干部會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)指示，研究團(tuán)內(nèi)重大問(wèn)題，定期召開(kāi)團(tuán)支部書(shū)記例會(huì)，討論、布置和檢察團(tuán)的日常工作。

2、積極發(fā)揮黨的助手作用，經(jīng)常向黨組織請(qǐng)示和匯報(bào)工作，及時(shí)向黨團(tuán)組織反映團(tuán)員青年的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況，積極做好 “推優(yōu)”工作。

3、組織對(duì)全系團(tuán)員青年的思想教育，組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和 “三個(gè)代表”重要思想，深入開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義、集體主義和社會(huì)主義教育。

4、抓好團(tuán)的組織建設(shè)，推進(jìn)團(tuán)的建設(shè)，探索系部共青團(tuán)的工作社會(huì)化建設(shè)，健全團(tuán)內(nèi) “三會(huì)二制一課”制度，做好發(fā)展新團(tuán)員工作，做好團(tuán)干部的考察和培養(yǎng)工作；做好團(tuán)員證的管理和團(tuán)組織的情況統(tǒng)計(jì)工作；負(fù)責(zé)系部團(tuán)員團(tuán)費(fèi)的收繳，加強(qiáng)團(tuán)紀(jì)教育，檢查團(tuán)紀(jì)執(zhí)行情況，做好團(tuán)內(nèi)獎(jiǎng)懲工作。

5、幫助和指導(dǎo)系學(xué)生會(huì)開(kāi)展工作，管理好系學(xué)生團(tuán)體，積極探索校園文化團(tuán)體化建設(shè)，做好學(xué)生干部的思想建設(shè)工作和組織工作，開(kāi)辟第二課堂，活躍課余生活。

6、組織青年團(tuán)員積極開(kāi)展青年志愿者行動(dòng)，社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，幫困助學(xué)等。

7、代表和維護(hù)團(tuán)員青年的正當(dāng)利益，關(guān)心團(tuán)員青年的政治權(quán)益，向系部及時(shí)反映團(tuán)員青年在學(xué)習(xí)、生活、衛(wèi)生等方面的意見(jiàn)和要求。

8、關(guān)心團(tuán)員青年心理健康，協(xié)同系部有關(guān)部門(mén)開(kāi)展形式多樣的心理健康教育。

9、完成系部領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校團(tuán)委織布置的其他任務(wù)。

10、傳達(dá)貫徹同級(jí)黨組織和上級(jí)團(tuán)委的指示和決議；研究和計(jì)劃團(tuán)的工作；將工作中的的重大問(wèn)題，及時(shí)提交校團(tuán)委討論決定。

11、及時(shí)、準(zhǔn)確的向黨政部門(mén)反映團(tuán)員青年的呼聲，代表和維護(hù)團(tuán)員學(xué)生的合法權(quán)益。

12、了解團(tuán)員思想、工作和學(xué)習(xí)情況。發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問(wèn)題，做好經(jīng)常性思想政治工作。

13、監(jiān)督檢查團(tuán)支部的工作計(jì)劃、決議等的執(zhí)行情況。如出現(xiàn)問(wèn)題，按時(shí)向上級(jí)組織匯報(bào)。

14、經(jīng)常向系黨組織和行政部門(mén)及系團(tuán)委反映情況請(qǐng)示工作，并同各有關(guān)方面密切聯(lián)系，取得幫助和支持。

15、抓好團(tuán)總支的自身建設(shè)，加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)，明確委員分工，充分發(fā)揮每個(gè)委員的作用。

第二條團(tuán)總支成員的職責(zé)

（一）團(tuán)總支副書(shū)記工作職責(zé)

1、服從系部黨總支和學(xué)校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行上級(jí)決議，研究安排團(tuán)總支工作，確定團(tuán)總支工作任務(wù)、制定團(tuán)總支工作計(jì)劃，將總支工作中的重大問(wèn)題提交團(tuán)委員會(huì)議和團(tuán)員大會(huì)決定。

2、即時(shí)傳達(dá)系黨總支和學(xué)校團(tuán)委的指示，定期向上級(jí)組織匯報(bào)情況。

3、負(fù)責(zé)主持團(tuán)總支的日常工作，抓好團(tuán)總支自身建設(shè)，充分發(fā)揮總支集體領(lǐng)導(dǎo)作用，督促、檢查團(tuán)總支所屬各部門(mén)的工作情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

4、了解團(tuán)員青年的思想、學(xué)習(xí)、工作情況，做好經(jīng)常性的思想政治工作。

5、與系部其它部門(mén)保持聯(lián)系，交流情況，互相配合，促進(jìn)工作。

（二）團(tuán)總支委員職責(zé)

1、了解掌握青年積極分子的思想情況，培養(yǎng)、教育青年積極分子，吸收他們加入團(tuán)組織。

2、協(xié)助黨總支抓好團(tuán)員思想政治工作，組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想以及黨、團(tuán)基礎(chǔ)知識(shí)，密切團(tuán)總支與團(tuán)員青年之間的聯(lián)系。

3、搞好本系學(xué)生的團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。

4、按時(shí)收繳團(tuán)費(fèi)、辦理手續(xù)。

5、對(duì)各支部工作進(jìn)行量化管理，及時(shí)將團(tuán)支部工作計(jì)劃、工作總結(jié)上交團(tuán)總支。

6、起草團(tuán)總支工作材料，收集團(tuán)支部工作計(jì)劃、總結(jié)，與團(tuán)總支各部一起開(kāi)展工作與活動(dòng)。

7、接待團(tuán)總支來(lái)賓，保持與外單位團(tuán)總支的聯(lián)系。

8、做好團(tuán)總支的后勤工作，負(fù)責(zé)團(tuán)總支會(huì)議的籌備、安排和服

務(wù)工作。

9、配合系部黨總支、團(tuán)總支搞好思想政治工作，結(jié)合學(xué)校內(nèi)外形勢(shì)和工作需要進(jìn)行宣傳。

10、及時(shí)宣傳各方面的工作，反映學(xué)生心聲，密切師生關(guān)系。

11、定期組織更換宣傳欄、黑板報(bào)工作，版面內(nèi)容豐富形象，反映校園生活。

12、抓好各個(gè)協(xié)會(huì)以及社團(tuán)、第二課堂的日常工作，組織學(xué)生積極參加業(yè)余文化生活，提高青年團(tuán)員的文化素質(zhì)。

13、協(xié)助本系學(xué)生會(huì)搞好大型文藝、體育活動(dòng)。

14、搞好與學(xué)校各系部間的聯(lián)誼活動(dòng)。

15、對(duì)我系社團(tuán)進(jìn)行監(jiān)督管理和指導(dǎo)，對(duì)社團(tuán)進(jìn)行注冊(cè)、登記、檢察、考核。

第三條 對(duì)團(tuán)干部的要求

團(tuán)總支是團(tuán)的工作骨干，因此，團(tuán)的干部要做團(tuán)員、青年的表率，思想積極、進(jìn)步，靠近黨的組織，模范地履行團(tuán)員義務(wù)，努力做好本職工作，努力做到：政治上堅(jiān)定，學(xué)習(xí)刻苦，工作上勤奮，作風(fēng)上扎實(shí)，思想上高尚。對(duì)工作失職，模范作用差和任意提出辭職的干部，要嚴(yán)肅批評(píng)教育，直至追究責(zé)任，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的干部要給予表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)。團(tuán)員、青年要支持他們的工作，團(tuán)員必須服從團(tuán)總支的領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)的干部違犯了學(xué)校的規(guī)章制度，更要嚴(yán)肅處理。

第四條工作制度

（一）、例會(huì)制度

1、團(tuán)總支委員會(huì)議每?jī)芍苷匍_(kāi)一次，若有重要事情通知可召開(kāi)臨時(shí)會(huì)議。

2、討論和決定重大問(wèn)題，可召開(kāi)團(tuán)總支擴(kuò)大會(huì)議，吸收基層團(tuán)支書(shū)參加。

3、團(tuán)總支委員會(huì)議、團(tuán)總支擴(kuò)大會(huì)議，由團(tuán)總支副書(shū)記主持，開(kāi)會(huì)前，書(shū)記必須研究議題，做好準(zhǔn)備，不開(kāi)無(wú)中心、無(wú)議題、無(wú)準(zhǔn)備的會(huì)議。

4、每次會(huì)議都應(yīng)該簽到，做好記錄。對(duì)議題的表決或做出的決定應(yīng)有文字記錄。

5、團(tuán)總支委員會(huì)議必須遵循民主集中制，表決時(shí)，少數(shù)服從多數(shù)，個(gè)人服從組織，下級(jí)服從上級(jí)，對(duì)集體形成的決議有不同的見(jiàn)解，允許保留，但不準(zhǔn)在行動(dòng)上有所違反的行為，更不得在會(huì)外發(fā)表與決議不符合的思想。

6、加強(qiáng)組織紀(jì)律，團(tuán)總支員會(huì)議形成的決議及有關(guān)會(huì)議的內(nèi)容無(wú)傳達(dá)任務(wù)時(shí)，可稍做保密。

7、團(tuán)總支副書(shū)記應(yīng)定期檢查各團(tuán)支部貫徹執(zhí)行團(tuán)總支會(huì)議的任務(wù)的實(shí)施情況。

8、團(tuán)總支委員會(huì)議的情況應(yīng)向上級(jí)團(tuán)委和系黨總支匯報(bào)。

9、開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)中，要寫(xiě)好活動(dòng)計(jì)劃、活動(dòng)流程以及活動(dòng)總

結(jié)。

第五條會(huì)議制度

1、各成員必須按時(shí)出席，做好會(huì)議記錄。

2、如有事不能出席，必須提前請(qǐng)假。

3、凡遲到者必須在會(huì)議開(kāi)始前作自我批評(píng)，達(dá)到三次者，由書(shū)記或副書(shū)記提出批評(píng)。

4、三次無(wú)故缺席者，直接除名。

5、會(huì)議由書(shū)記或副書(shū)記主持，組織委員作會(huì)議記錄，設(shè)會(huì)議記錄本。

第二篇：團(tuán)總支規(guī)章制度

秘書(shū)部職能及部門(mén)規(guī)章制度

本部門(mén)的工作是為了維持團(tuán)總支的活動(dòng)項(xiàng)目能夠順利進(jìn)展的不可或缺的后勤工作，是聯(lián)系各大部門(mén)一起團(tuán)結(jié)開(kāi)展工作的一條鏈條，是團(tuán)總支的重要橋梁。為加強(qiáng)華夏職業(yè)學(xué)院團(tuán)總支各部門(mén)內(nèi)部的凝聚力和決策力，有效地行使部門(mén)職權(quán)，履行部門(mén)義務(wù),促進(jìn)各部門(mén)內(nèi)部人員之間的溝通與了解，以積極向上、勇于創(chuàng)新的精神，深入開(kāi)展團(tuán)總支的工作。為此，特制定此部門(mén)例會(huì)制度。

日常具體工作安排

各部門(mén)指派專(zhuān)門(mén)一人負(fù)責(zé)與其聯(lián)系溝通，輔助該部門(mén)完成其工作任務(wù)。具體內(nèi)容如下：

1.負(fù)責(zé)各會(huì)議、各活動(dòng)的收發(fā)通知工作（注意格式及說(shuō)話語(yǔ)氣）。

2各部門(mén)指派專(zhuān)門(mén)一人負(fù)責(zé)前往記錄會(huì)議內(nèi)容。到場(chǎng)進(jìn)行詳細(xì)會(huì)議記錄，會(huì)議后將會(huì)議內(nèi)容整理交給該部門(mén)部長(zhǎng)簽字，留作他用或交由負(fù)責(zé)的人保管，最終統(tǒng)一由負(fù)責(zé)的人保管相關(guān)材料。

3.每一位秘書(shū)負(fù)責(zé)一個(gè)部門(mén)的日常記錄工作并總結(jié)情況，每一月將總結(jié)情況在月底最后三天內(nèi)匯報(bào)給秘書(shū)部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)。記錄內(nèi)容包括：部門(mén)各成員各種會(huì)議、活動(dòng)出勤情況（遲到、早退、缺席）；工作完成情況。

4.每月至少舉行一次部門(mén)例會(huì)，總結(jié)上一月的工作情況，布置新的工作任務(wù)，例會(huì)后部長(zhǎng)總結(jié)具體情況匯總給副書(shū)記。

5.每次的活動(dòng)后三天內(nèi)，秘書(shū)部長(zhǎng)帶領(lǐng)副部長(zhǎng)、干事做好總結(jié)以及收集各部門(mén)的工作總結(jié)，將總結(jié)整理存檔，并將情況匯總給副書(shū)記。

6.負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議、活動(dòng)教室場(chǎng)地的申請(qǐng)。

7.活動(dòng)總結(jié)的整理存檔，管理以及整理團(tuán)總支成員的各項(xiàng)資料。

三、工作要求

1.有較強(qiáng)的時(shí)間觀念，無(wú)論是參加會(huì)議還是各項(xiàng)活動(dòng)，帶好記錄本，提前5至10分鐘到場(chǎng)做好準(zhǔn)備工作和各項(xiàng)安排事宜，不能出現(xiàn)遲到、早退或缺席現(xiàn)象。

2.有認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，有吃苦耐勞的精神，每項(xiàng)工作必須有效率、有效果的完成，不能出現(xiàn)拖拉或者不按質(zhì)量完成的情況。

3.團(tuán)總支成員之間要保持良好的聯(lián)系，特別是活動(dòng)進(jìn)行時(shí)更需要保持聯(lián)系，（若不能立即接電話，也要在事后盡快回復(fù)電話或信息給對(duì)方，說(shuō)明情況并詢(xún)問(wèn)對(duì)方事情）。

4.各部門(mén)成員之間、整個(gè)團(tuán)總支成員之間，都要保持和諧、融洽的關(guān)系，成員與成員之間互相尊重，待人友善、言談得當(dāng)，舉止大方、熱情、有禮貌。（若出現(xiàn)矛盾，及時(shí)匯報(bào)給部長(zhǎng)、或副書(shū)記，以求盡快分析問(wèn)題所在點(diǎn)，積極解決問(wèn)題，化解誤會(huì)，避免矛盾擴(kuò)大化）。

5.學(xué)會(huì)隨機(jī)應(yīng)變，善于處理由于一些突發(fā)原因引發(fā)的事情，冷靜、理性、迅速地解決，若個(gè)人不能處理的，及時(shí)聯(lián)絡(luò)各部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)、副書(shū)記，及時(shí)解決，保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。

6.發(fā)揮積極主動(dòng)、團(tuán)結(jié)合作的精神，相互配合；同時(shí)，體諒其他成員的難處，工作中相互配合；杜絕出現(xiàn)相互推卸等不負(fù)責(zé)任的行為（若出現(xiàn)，則給予嚴(yán)重警告或退部處分）。

7.要處處維護(hù)好團(tuán)總支的形象與聲譽(yù)，不做有損本團(tuán)總支形象的事，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)做違背團(tuán)總支的事情，則給予嚴(yán)重警告或勸退處分。

8.會(huì)議或活動(dòng)若有其他工作相阻礙，必須親自提前向部長(zhǎng)請(qǐng)假，并說(shuō)明請(qǐng)假原因。

四、辭職管理制度

1.部門(mén)干事、副部辭職需要提前一個(gè)月提交書(shū)面辭職書(shū)，寫(xiě)明辭職原因。，干事辭職需要部長(zhǎng)同意，副部辭職需經(jīng)部長(zhǎng)申報(bào)，團(tuán)總支與部長(zhǎng)級(jí)以上商討同意。

2.干事或副部離職前一周內(nèi)完成自己負(fù)責(zé)事務(wù)的交接工作；

五、獎(jiǎng)懲制度

（獎(jiǎng)懲記錄、總結(jié)由負(fù)責(zé)各部門(mén)的秘書(shū)負(fù)責(zé)，需要專(zhuān)門(mén)對(duì)獎(jiǎng)罰和各部門(mén)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行記錄，每月將情況匯總給部長(zhǎng)）

使用積分管理制度（每人每月基礎(chǔ)分100分，每月總結(jié)一次，期末做大總結(jié)）

1.獎(jiǎng)勵(lì)方面

（1）按時(shí)參加全體會(huì)議或部門(mén)會(huì)議，每次加5分。（2）按時(shí)完成團(tuán)總支交待完成的任務(wù)，視情況加5-10分。（3）對(duì)團(tuán)總支的工作提出好的建議，并被采納者加 5 分。經(jīng)實(shí)踐證明起了重大貢獻(xiàn)的加 10分。

（4）工作積極主動(dòng)者，視實(shí)際情況加10-15分。2.懲罰方面

（1）會(huì)議遲到、早退、缺席者，部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)扣10分每次，干事扣5分每次。

（2）會(huì)議沒(méi)有帶上筆記本的部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)扣10分每次，干事扣5分每次。

（3）未能按時(shí)完成交待的任務(wù)，視情節(jié)扣10-15分。（4）無(wú)故不參加團(tuán)總支會(huì)議或集體活動(dòng)者，部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)扣15分每次，干事扣10 每次分。

（5）會(huì)議或活動(dòng)時(shí)，無(wú)視會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，在會(huì)場(chǎng)惡意破壞者扣20 分每次，影響到會(huì)議或活動(dòng)正常進(jìn)行者在前面基礎(chǔ)上再扣 10 分。

（6）損害社團(tuán)總支名譽(yù)者扣 20 分每次。

六、獎(jiǎng)懲措施

（部門(mén)總結(jié)上表?yè)P(yáng)部門(mén)前2名；集體大會(huì)上表?yè)P(yáng)各部門(mén)前2名；期末獎(jiǎng)勵(lì)部門(mén)前3名）

1.獎(jiǎng)勵(lì)

（1）月總結(jié)部門(mén)會(huì)議上對(duì)月工作積極優(yōu)秀者口頭表?yè)P(yáng)（2）團(tuán)總支集體大會(huì)對(duì)工作積極優(yōu)秀者通報(bào)表?yè)P(yáng)

（3）期末大總結(jié)時(shí)，對(duì)工作積極優(yōu)秀者進(jìn)行表?yè)P(yáng)頒發(fā)獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)品獎(jiǎng)勵(lì) 2.懲罰

（1）月總結(jié)部門(mén)會(huì)議上對(duì)月工作懶散消極者口頭批評(píng)，被批評(píng)者需3天內(nèi)上交個(gè)人書(shū)面檢討給部長(zhǎng)（或副書(shū)記）。（2）若做出有損團(tuán)總支形象或聲譽(yù)的人員，視實(shí)際情況給予一定的處分，嚴(yán)重者勸其退部或除名。

注：本部門(mén)成員需嚴(yán)格遵守本規(guī)章制度。

與會(huì)人員在會(huì)議開(kāi)始前應(yīng)將手機(jī)等有聲設(shè)備設(shè)于靜音狀態(tài)，會(huì)議進(jìn)行中無(wú)特殊情況不得接打電話，若 要接打電話，須征得部長(zhǎng)同意。

會(huì)議進(jìn)行過(guò)程中，如因特殊情況須離開(kāi)會(huì)議的，應(yīng)征得部長(zhǎng)同意。

第三篇：團(tuán)總支規(guī)章制度

xx學(xué)院團(tuán)總支規(guī)章制度

一．團(tuán)總支工作制度

1、團(tuán)總支負(fù)責(zé)各團(tuán)支部的日常工作，是團(tuán)支部的核心。

2、支委會(huì)干部的產(chǎn)生：按照民主集中制的組織原則，由支部團(tuán)員大會(huì)民主選舉產(chǎn)生。新的支委會(huì)產(chǎn)生以后，要報(bào)院團(tuán)委批準(zhǔn)。支委會(huì)每屆任期一年。

3、根據(jù)我院團(tuán)總支的實(shí)際情況，團(tuán)總支一般只設(shè)立團(tuán)總支書(shū)記、副書(shū)記、組織部、宣傳委部、秘書(shū)部。

4、支部委員會(huì)要成為團(tuán)支部強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，必須在工作中遵循一定的原則：（1）、要嚴(yán)格遵循民主集中制原則，明確支委會(huì)的職權(quán)范圍。

（2）、支委會(huì)在工作中必須實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則。（3）、支委會(huì)要適應(yīng)工作需要，不斷轉(zhuǎn)變工作方式，講究工作效益。

（4）、支委會(huì)要嚴(yán)格執(zhí)行團(tuán)支部工作的有關(guān)制度，定期向支部大會(huì)報(bào)告工作，自覺(jué)接收?qǐng)F(tuán)支部大會(huì)的檢查和監(jiān)督。

5、支部委員會(huì)的基本工作

（1）、帶頭學(xué)好黨的各項(xiàng)方針、政策和國(guó)內(nèi)外大事，學(xué)好《團(tuán)章》及有關(guān)團(tuán)組織建設(shè)和團(tuán)的工作的政策、條例、規(guī)則；

（2）、抓好支部的思想建設(shè)和組織建設(shè)，經(jīng)常向黨組織和團(tuán)委匯報(bào)請(qǐng)示工作，及時(shí)反映團(tuán)員青年的思想情況和愿望，并提出建設(shè)性的意見(jiàn)；

(3)、主持團(tuán)支部日常工作，做好團(tuán)員管理工作，組織開(kāi)好支部民主生活會(huì)，負(fù)責(zé)團(tuán)費(fèi)的收繳，并負(fù)責(zé)團(tuán)支部經(jīng)費(fèi)的自籌、管理和使用；

（4）、組織實(shí)施支部各項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)如何創(chuàng)造性地貫徹執(zhí)行上級(jí)團(tuán)組織的決議，組織開(kāi)展團(tuán)支部的活動(dòng)，選舉新的支委會(huì)、選舉出席上級(jí)團(tuán)代會(huì)的代表，接收新團(tuán)員，對(duì)團(tuán)員的獎(jiǎng)罰等重大問(wèn)題，為支部團(tuán)員大會(huì)討論提出初步意見(jiàn)；

（5）、召集開(kāi)好支委擴(kuò)大會(huì)議和團(tuán)小組長(zhǎng)會(huì)以及團(tuán)員大會(huì)，協(xié)調(diào)好各團(tuán)小組的工作關(guān)系；

（6）、主動(dòng)關(guān)心支部每一個(gè)團(tuán)員的政治成長(zhǎng)和生活情況，做好向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對(duì)象的工作，幫助團(tuán)員解決工作、學(xué)習(xí)和生活中的困難；（7）、根據(jù)院團(tuán)委的安排，組織好團(tuán)員教育評(píng)議和團(tuán)籍注冊(cè)工作。

二.團(tuán)干任用制度

團(tuán)總支干部是團(tuán)總支的有機(jī)組成部分，其素質(zhì)的高低、能力的大小等對(duì)于團(tuán)總支的自身發(fā)展影響深遠(yuǎn)。保證團(tuán)總支的先進(jìn)性、權(quán)威性和模范性，關(guān)鍵在于團(tuán)干部。為保持一定的作風(fēng)正派、素質(zhì)優(yōu)良、吃苦能干的團(tuán)干部隊(duì)伍，特制定本制度。具體內(nèi)容如下：

一、團(tuán)支部干部一定要是班級(jí)團(tuán)員中的優(yōu)秀分子，學(xué)院團(tuán)總支干部一定要是學(xué)院團(tuán)員中的佼佼者。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)在支部的改選或組建中作為一個(gè)先決條件。

二、本人符合條件、積極性高并志愿加入團(tuán)總支可在每學(xué)期開(kāi)學(xué)時(shí)參加團(tuán)干部換屆選舉的面試，通過(guò)面試者參加下一輪的考核。

三、在對(duì)團(tuán)干部的培養(yǎng)上，我們堅(jiān)持從四個(gè)步驟出發(fā)，全面系統(tǒng)地培養(yǎng)干部。

１.學(xué)習(xí)理論，武裝思想。２.通過(guò)培訓(xùn)，增長(zhǎng)才干。３.定期匯報(bào)，鍛煉口才。４.嚴(yán)格考核，促進(jìn)提高。

三、團(tuán)干部的職責(zé)

團(tuán)總支書(shū)記，副書(shū)記的職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)組織支部團(tuán)員大會(huì)和支委會(huì)。結(jié)合本支部的實(shí)際情況，傳達(dá)貫徹同級(jí)黨組織和上級(jí)團(tuán)委的指示和決議；研究和計(jì)劃團(tuán)支部的工作；將支部中的重大問(wèn)題，及時(shí)提交支委會(huì)和團(tuán)員大會(huì)討論決定，必要時(shí)要果斷決策。

（2）及時(shí)、準(zhǔn)確地向黨政部門(mén)反映青年的呼聲，代表和維護(hù)青年的合法權(quán)益。（3）了解團(tuán)員的思想、工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問(wèn)題，做好經(jīng)常性的思想政治工作，并組織實(shí)施支部的各項(xiàng)活動(dòng)。

（4）監(jiān)督檢查支部工作計(jì)劃、決議等的執(zhí)行情況，如出現(xiàn)問(wèn)題，按時(shí)向支委會(huì)、團(tuán)員大會(huì)和上級(jí)組織報(bào)告。（5）經(jīng)常向同級(jí)黨組織和行政部門(mén)反映情況，請(qǐng)示工作，并同有關(guān)方面密切聯(lián)系，取得幫助支持。

（6）抓好支委會(huì)的自身建設(shè)，加強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)，明確委員分工，充分發(fā)揮每個(gè)委員的作用。

團(tuán)總支組織部的職責(zé)：

（1）全面掌握?qǐng)F(tuán)支部組織狀況。團(tuán)支部的組織狀況包括：團(tuán)員數(shù)量；團(tuán)員年齡和入團(tuán)時(shí)間；團(tuán)員的分布及流動(dòng)情況及男女團(tuán)員的比例等。

（2）了解團(tuán)員的思想情況。提出團(tuán)員教育評(píng)議活動(dòng)計(jì)劃，對(duì)團(tuán)員進(jìn)行思想和紀(jì)律教育，表彰和獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)團(tuán)員，對(duì)違反團(tuán)的紀(jì)律的團(tuán)員進(jìn)行批評(píng)和幫助，并向支部委員會(huì)提出處理意見(jiàn)。

（3）向團(tuán)支部提交團(tuán)員發(fā)展計(jì)劃，對(duì)青年積極分子進(jìn)行培養(yǎng)考察，提出發(fā)展新團(tuán)員意見(jiàn)。計(jì)劃通過(guò)后由組織委員具體落實(shí)。當(dāng)青年積極分子具備團(tuán)員條件時(shí)做好發(fā)展工作。（4）培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀共青團(tuán)員做黨的發(fā)展對(duì)象。

（5）做好團(tuán)員團(tuán)籍注冊(cè)和組織統(tǒng)計(jì)工作，按時(shí)收繳團(tuán)費(fèi)，為團(tuán)員辦理組織關(guān)系，為超齡團(tuán)員辦理離團(tuán)手續(xù)等日常團(tuán)務(wù)工作。

團(tuán)總支宣傳部的職責(zé)：

（1）了解團(tuán)員的思想情況和要求，結(jié)合黨的路線、方針、政策和上級(jí)團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見(jiàn)，擬定和提出學(xué)習(xí)計(jì)劃和建議。

（2）根據(jù)黨組織的指示和上級(jí)團(tuán)組織的決議，在各項(xiàng)工作中，開(kāi)展宣傳鼓動(dòng)工作。（3）做好宣傳工作，宣傳板的出版，新聞稿的寫(xiě)作及發(fā)出

團(tuán)總支秘書(shū)部的職責(zé)：

（1）做好各項(xiàng)工作的記錄，出臺(tái)一些規(guī)章制度，做好學(xué)期初的工作計(jì)劃和學(xué)期末的工作總結(jié)。

（2）有關(guān)資料的存檔

四．團(tuán)干部管理制度

一、學(xué)生團(tuán)干部必須認(rèn)真遵守、執(zhí)行團(tuán)干部行為規(guī)范準(zhǔn)則。

二、各團(tuán)干部必須秉公辦事，如有舞弊、假公濟(jì)私、包庇、不盡責(zé)等失職表現(xiàn)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，團(tuán)總支對(duì)其作出批評(píng)，并要求其改正；對(duì)于不聽(tīng)勸告或不接受批評(píng)者，勸令其退出團(tuán)總支，并上報(bào)學(xué)院黨支部。

三、各團(tuán)干部必須通力合作，互相協(xié)調(diào)，從整體出發(fā)，以大局為重，自覺(jué)維護(hù)本學(xué)院聲譽(yù)，共同把各項(xiàng)工作做好，不準(zhǔn)互相推委，否則予以相應(yīng)處分。

四、各團(tuán)干部必須接受廣大學(xué)生、團(tuán)員的民主監(jiān)督，正確對(duì)待學(xué)生、團(tuán)員的意見(jiàn)和建議；團(tuán)總支接到學(xué)生、團(tuán)員對(duì)團(tuán)干部的投訴后，應(yīng)立即對(duì)事實(shí)進(jìn)行調(diào)查，如所投訴情況屬實(shí)，團(tuán)總支會(huì)對(duì)被投訴團(tuán)干部視乎情節(jié)給予相應(yīng)處分。

五、對(duì)違反以上制度的團(tuán)干部，取消其團(tuán)內(nèi)一切評(píng)優(yōu)資格。

五．團(tuán)總支管理制度

（一）團(tuán)員團(tuán)干檔案管理制度

1、新生、轉(zhuǎn)專(zhuān)業(yè)學(xué)生團(tuán)員的組織關(guān)系必須在學(xué)院團(tuán)委規(guī)定的時(shí)間內(nèi)轉(zhuǎn)入。

2、團(tuán)員、團(tuán)干在校期間的表現(xiàn)、所受的獎(jiǎng)懲，必須建立檔案，歸入團(tuán)員團(tuán)干檔案。

3、團(tuán)總支要定期整理團(tuán)員、團(tuán)干檔案。

4、評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)干、團(tuán)員的各種資料均由團(tuán)總支管理，存檔。

5、團(tuán)員、團(tuán)干檔案隨學(xué)生畢業(yè)離校轉(zhuǎn)入工作單位。

（二）團(tuán)費(fèi)收繳管理制度

１、團(tuán)費(fèi)收繳是團(tuán)支部工作的一項(xiàng)主要內(nèi)容，它不僅是組織管理教育團(tuán)員的一項(xiàng)制度，也是團(tuán)員和團(tuán)組織經(jīng)常聯(lián)系，在經(jīng)濟(jì)上支持團(tuán)的工作，履行團(tuán)員義務(wù)，增強(qiáng)組織觀念的一種必要形式。

２、支部團(tuán)費(fèi)由各團(tuán)支部組織委員負(fù)責(zé)收繳，全學(xué)院的團(tuán)費(fèi)由團(tuán)總支組織部負(fù)責(zé)收繳。

３、收繳團(tuán)費(fèi)必須做好記錄工作。

４、團(tuán)費(fèi)由團(tuán)總支組織部統(tǒng)一上繳學(xué)院團(tuán)委。

5、團(tuán)員連續(xù)六個(gè)月無(wú)故不交團(tuán)費(fèi)，按團(tuán)章規(guī)定處理。

（三）團(tuán)籍注冊(cè)工作

1、注冊(cè)條件：凡是能夠參加團(tuán)的活動(dòng)，完成團(tuán)組織分配工作并按時(shí)交納團(tuán)費(fèi)的團(tuán)員，團(tuán)組織都給予注冊(cè)。團(tuán)員違反團(tuán)的紀(jì)律，除受留團(tuán)查看處分外，團(tuán)總支將在對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育和必要處分的同時(shí)，為其辦理注冊(cè)手續(xù)。

2、注冊(cè)時(shí)間：每學(xué)期初

3、注冊(cè)程序：

（1）對(duì)符合注冊(cè)條件的團(tuán)員，由團(tuán)組織在其團(tuán)員證的“團(tuán)籍注冊(cè)”欄填寫(xiě)注冊(cè)時(shí)間，加蓋注冊(cè)專(zhuān)用章。

（2）每學(xué)期注冊(cè)后，團(tuán)總支根據(jù)團(tuán)員注冊(cè)、超齡團(tuán)員離團(tuán)和發(fā)展新團(tuán)員情況，修訂團(tuán)員花名冊(cè)。

（四）發(fā)展新團(tuán)員制度

1、每年發(fā)展兩批團(tuán)員，時(shí)間為“元旦”和“五四”前后。

2、堅(jiān)持“成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)”的原則，吸收優(yōu)秀青年入團(tuán)。

3、申請(qǐng)入團(tuán)的青年必須向所在的團(tuán)支部遞交入團(tuán)申請(qǐng)書(shū)。

4、支部必須對(duì)已遞交申請(qǐng)書(shū)的青年進(jìn)行考察，并設(shè)立個(gè)人檔案記錄。

5、申請(qǐng)入團(tuán)的青年必須有兩名的入團(tuán)介紹人，并向介紹人進(jìn)行書(shū)面或口頭的思想?yún)R報(bào)。

（五）團(tuán)課制度：

一、團(tuán)課是團(tuán)組織對(duì)團(tuán)員進(jìn)行全面、系統(tǒng)的思想政治理論教育和團(tuán)的基本知識(shí)教育的主要形式，是提高團(tuán)員思想理論水平和政治素質(zhì)的有效途徑。

二、參加團(tuán)課學(xué)習(xí)的對(duì)象是各團(tuán)支部所有成員，以利于對(duì)入團(tuán)積極分子的培養(yǎng)和教育。

三、團(tuán)課形式可以靈活多樣，除授課形式外，也可采取組織專(zhuān)題討論、演講等多種形式。

四、團(tuán)課至少兩周組織一次。

五、團(tuán)課的主要內(nèi)容

1、系統(tǒng)地、有計(jì)劃地講解《團(tuán)章》的基本內(nèi)容和團(tuán)的優(yōu)良傳統(tǒng)，對(duì)團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)員的權(quán)利、義務(wù)和團(tuán)的組織紀(jì)律教育；

3、組織團(tuán)員學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識(shí)、黨的光榮歷史和光榮傳統(tǒng)，啟發(fā)和提高團(tuán)員的共產(chǎn)主義覺(jué)悟，堅(jiān)定團(tuán)員的共產(chǎn)主義信念；

4、宣傳黨的路線、方針、政策，引導(dǎo)團(tuán)員作黨的政策的堅(jiān)定擁護(hù)者和自覺(jué)實(shí)踐者；

5、根據(jù)具體實(shí)際情況，可開(kāi)展主題團(tuán)課教育。

六、團(tuán)課內(nèi)容的安排應(yīng)講求針對(duì)性、系統(tǒng)性和計(jì)劃性。團(tuán)課必須制訂計(jì)劃，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上認(rèn)真準(zhǔn)備；在內(nèi)容安排上力深入淺出，循序漸進(jìn)，重點(diǎn)突出，中心明確，還可根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行充實(shí)和調(diào)整。

（六）財(cái)務(wù)管理制度

1、團(tuán)總支活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、團(tuán)費(fèi)由團(tuán)總支宣傳部全面負(fù)責(zé)保管、調(diào)配和經(jīng)費(fèi)使用登記。

2、各部門(mén)舉辦活動(dòng)所須的經(jīng)費(fèi)，必須提前一周向書(shū)記或副書(shū)記遞交書(shū)面申請(qǐng)，并附活動(dòng)的具體方案。

3、報(bào)銷(xiāo)憑證（發(fā)票）背后要寫(xiě)明款項(xiàng)用途、經(jīng)手人、證明人姓名并經(jīng)書(shū)記或副書(shū)記簽名后方可報(bào)銷(xiāo)。

5、經(jīng)費(fèi)使用以節(jié)儉為原則，按計(jì)劃進(jìn)行。

6、報(bào)銷(xiāo)憑證由團(tuán)總支宣傳部統(tǒng)一存放。

（七）活動(dòng)制度

1、對(duì)于每一件具有可實(shí)施性的工作，須由團(tuán)總支的干部集體商議。討論通過(guò)后，方可上報(bào)團(tuán)委批準(zhǔn)，然后制定詳細(xì)的計(jì)劃，綜合考慮各方面的因素才能向隊(duì)員公布實(shí)施；

2、對(duì)于團(tuán)總支全體成員參與的活動(dòng)，由組織部擬定出詳細(xì)的計(jì)劃方案.3、宣傳部應(yīng)充分做好活動(dòng)前后宣傳工作，宣傳資料由宣傳部負(fù)責(zé)自行收集整理。

4、參加活動(dòng)的團(tuán)總支成員應(yīng)嚴(yán)格要求自己，遵守團(tuán)總支的紀(jì)律，不得私自離隊(duì)，如有特殊情況者，須向負(fù)責(zé)人申請(qǐng)后方可離開(kāi)。

六．會(huì)議記錄制度

一、xx學(xué)院團(tuán)總支會(huì)議總則

1、團(tuán)總支會(huì)議分為每周例會(huì)、臨時(shí)會(huì)議兩種，每周例會(huì)于每周一下午18：50在二號(hào)教學(xué)樓302教室召開(kāi)，臨時(shí)會(huì)議由團(tuán)總支副書(shū)記臨時(shí)召集。各團(tuán)干（包括團(tuán)總支干部及各班團(tuán)干）必須及時(shí)參加會(huì)議，團(tuán)總支干部必須及時(shí)傳達(dá)各級(jí)會(huì)議的精神。

2、組織部負(fù)責(zé)考勤登記，秘書(shū)部負(fù)責(zé)會(huì)議記錄

3、每周例會(huì)和臨時(shí)會(huì)議召開(kāi)時(shí)，各團(tuán)總支干部和各班團(tuán)干都不得遲到、缺席。如有故不能出席會(huì)議的必須事先請(qǐng)假。

4、會(huì)議期間與會(huì)人員要遵守會(huì)議紀(jì)律，手機(jī)等通訊設(shè)備要關(guān)機(jī)或調(diào)到振動(dòng)狀態(tài)，不得做出高聲喧嘩等影響會(huì)議正常進(jìn)行的行為。

5、為了保證會(huì)議精神的準(zhǔn)確傳達(dá)，與會(huì)人員不得隨意找人代替自己出席會(huì)議（特殊情況除外）。

6、對(duì)于嚴(yán)重違反會(huì)議制度者，取消其年終院級(jí)優(yōu)秀干部的評(píng)選資格。

二、xx學(xué)院團(tuán)總支會(huì)議制度

1、會(huì)議形式

由書(shū)記或副書(shū)記主持，各部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)參加，實(shí)行例會(huì)制度

2、會(huì)議時(shí)間

每周一次，時(shí)間為每周一下午18：50

3、會(huì)議地點(diǎn)

二號(hào)教學(xué)樓302教室（因工作需要可變換時(shí)間、地點(diǎn)）

4、會(huì)議要求

（1）、會(huì)議主持者必須準(zhǔn)備充分，擬好會(huì)議提綱。（2）、各成員必須按時(shí)參加，不得遲到和無(wú)故缺席。

（3）、為提高會(huì)議效率，各部門(mén)會(huì)前做好準(zhǔn)備，匯報(bào)一周工作情況。

（4）、會(huì)議由秘書(shū)部負(fù)責(zé)記錄，需記錄會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議總結(jié)，組織部做好考勤工作，負(fù)責(zé)人必須在會(huì)議結(jié)束兩天內(nèi)交上考勤情況，不可無(wú)故拖延。

5、會(huì)議紀(jì)律

（1）、每位與會(huì)成員必須做好簡(jiǎn)單的會(huì)議內(nèi)容記錄，要重視每次會(huì)議。（2）、考勤情況將作為各成員評(píng)價(jià)的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。

（3）、與會(huì)者有事不能出席必須提前向主持者請(qǐng)假，如確實(shí)事出有因，不能參加會(huì)前事后必須向主持者補(bǔ)假并說(shuō)明合理的原因。

（4）、每學(xué)期累計(jì)遲到三次作為缺席一次處理，累計(jì)缺席兩次取消其評(píng)為“優(yōu)秀學(xué)生干部”的資格。

三、xx學(xué)院團(tuán)總支會(huì)議請(qǐng)假制度

各團(tuán)干部如因故不能按時(shí)出席會(huì)議，必須提前向會(huì)議負(fù)責(zé)人遞交請(qǐng)假條，經(jīng)批準(zhǔn)才可以請(qǐng)假，若事出突然，沒(méi)有提前請(qǐng)假的，會(huì)后必須解釋原因，補(bǔ)交請(qǐng)假條。

七.推優(yōu)制度：

推薦優(yōu)秀青年作為黨的發(fā)展對(duì)象是黨賦予共青團(tuán)組織的一項(xiàng)光榮任務(wù)，是共青團(tuán)發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的有力體現(xiàn)。為更好的發(fā)揮團(tuán)組織的推優(yōu)薦才作用，不斷為黨組織輸送新鮮血液，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我系工作實(shí)際，特制定本辦法。

一、“推優(yōu)”對(duì)象

主動(dòng)向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)的我院團(tuán)員青年。

二、“推優(yōu)”條件

１、堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，積極參加各種政治理論學(xué)習(xí)，入黨動(dòng)機(jī)端正；

2、主動(dòng)遞交入黨申請(qǐng)書(shū)須在半年以上；

3、遵守學(xué)院的規(guī)章制度，組織觀念強(qiáng)，能?chē)?yán)格要求自己，無(wú)違紀(jì)處分；

4、工作踏實(shí)，為人樸實(shí)，能積極參加集體活動(dòng)，有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感；

5、學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦，成績(jī)優(yōu)異，所有課程均無(wú)掛課；

6、表現(xiàn)突出，能起到一定的先進(jìn)模范作用（獲得院級(jí)以上表彰者優(yōu)先推薦）。

三、“推優(yōu)”時(shí)間

“推優(yōu)”工作每年進(jìn)行兩次，分別在每年的五月、十一月進(jìn)行。

四、“推優(yōu)”程序

1、召開(kāi)團(tuán)員大會(huì)、團(tuán)支部委員會(huì)介紹申請(qǐng)入黨的團(tuán)員情況，團(tuán)員對(duì)照“推優(yōu)”條件進(jìn)行民主評(píng)議，提出推薦對(duì)象；

2、團(tuán)支部在對(duì)推薦對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真考察的基礎(chǔ)上，討論確定推薦名單，填寫(xiě)推薦對(duì)象審核表，報(bào)上級(jí)團(tuán)組織審定；

3、上級(jí)團(tuán)組織在進(jìn)一步考核后進(jìn)行公示，公示后簽署意見(jiàn)向黨支部推薦。

八．評(píng)優(yōu)制度

一.“優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部”評(píng)比表彰辦法：

（一）、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部的評(píng)比條件 1．優(yōu)秀團(tuán)員評(píng)比條件

（1）、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)和擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，關(guān)心國(guó)內(nèi)外大事，積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)，堅(jiān)持堅(jiān)定正確的政治方向；

（2）、自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，注重道德修養(yǎng)，品質(zhì)高尚；

（3）、關(guān)心團(tuán)的工作，遵守團(tuán)的紀(jì)律，履行團(tuán)員義務(wù)。積極參加團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)，按時(shí)交納團(tuán)費(fèi)，認(rèn)真完成團(tuán)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)；

（4）、認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)，專(zhuān)業(yè)思想穩(wěn)定，工作、學(xué)習(xí)和生活中發(fā)揮模范帶頭作用，各門(mén)功課均在70分或良以上；

（5）、在團(tuán)員教育評(píng)議中，被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)員。

2.優(yōu)秀團(tuán)干部條件

（1）、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策，關(guān)心國(guó)內(nèi)外大事，積極參加各項(xiàng)政治活動(dòng)，堅(jiān)持堅(jiān)定正確的政治方向；

(2)、認(rèn)真學(xué)習(xí)團(tuán)的工作理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉和掌握本支部團(tuán)員青年的思想、工作、學(xué)習(xí)情況；

(3)、熱愛(ài)團(tuán)的工作，事業(yè)心強(qiáng)，有勤奮忘我的工作熱情和高度的責(zé)任感，帶領(lǐng)團(tuán)員、青年為學(xué)院的兩個(gè)文明建設(shè)作出了較大貢獻(xiàn)，所在支部團(tuán)的工作成績(jī)突出；

（4）、有較高的道德修養(yǎng)，作風(fēng)正派，謙虛誠(chéng)實(shí)，模范遵守學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)；

（5）、廣泛地和青年交朋友，關(guān)心和幫助青年，切實(shí)為團(tuán)員青年解決一些實(shí)際問(wèn)題，在團(tuán)員中富有較高威信；

（6）、思想作風(fēng)和工作作風(fēng)扎實(shí)，及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)工作，按時(shí)完成上級(jí)團(tuán)組織交辦的各項(xiàng)任務(wù)；

（7）、優(yōu)秀團(tuán)干部的評(píng)選在團(tuán)總支，各團(tuán)支部以上干部中產(chǎn)生。

（二）、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部的評(píng)比辦法

1、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部的評(píng)比一般可結(jié)合每的團(tuán)員教育評(píng)議和團(tuán)員團(tuán)籍注冊(cè)工作進(jìn)行。由各個(gè)支部根據(jù)團(tuán)委下達(dá)的指標(biāo)，對(duì)照評(píng)比條件，通過(guò)總結(jié)交流和檢查工作，在本支部進(jìn)行民主推薦并廣泛征求班主任（輔導(dǎo)員）、班委會(huì)及所屬黨支部的意見(jiàn)的基礎(chǔ)上提出名單，然后召開(kāi)團(tuán)支部委員會(huì)，正式討論通過(guò)，公示后，報(bào)團(tuán)委審批。

2、每個(gè)被推薦的對(duì)象都要填寫(xiě)《表彰登記表》，在團(tuán)委審核通過(guò)后，存入本人檔案。

（三）、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部的表彰辦法

“五四”期間，團(tuán)委將對(duì)評(píng)比的優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部進(jìn)行表彰，頒發(fā)證書(shū)和獎(jiǎng)金（獎(jiǎng)品）。

第四篇：團(tuán)總支 學(xué)生會(huì)規(guī)章制度

團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)規(guī)章制度

第一章 總則

為了保證學(xué)生會(huì)工作正常順利地開(kāi)展、加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的內(nèi)部管理、提高學(xué)生會(huì)干部的思想素質(zhì)和工作能力、強(qiáng)化學(xué)生會(huì)組織建設(shè)，特制定本條例。學(xué)生干部是學(xué)生中的先進(jìn)分子和骨干，要熱心為同學(xué)服務(wù)，關(guān)心他人，主動(dòng)維護(hù)廣大同學(xué)的利益，在各方面做青年學(xué)生的表率。

第二章 例會(huì)制度

例會(huì)是學(xué)生會(huì)工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。通過(guò)會(huì)議可以及時(shí)的制定安排和總結(jié)工作，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問(wèn)題和不足，及時(shí)傳達(dá)學(xué)校學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。例會(huì)或者會(huì)議參加者必須履行好的職責(zé)：

（一）提前五分鐘到會(huì)，不遲到、不早退、不曠會(huì)；

（二）請(qǐng)假必須得到主席團(tuán)的批準(zhǔn)，不得由他人代請(qǐng)；

（三）按會(huì)議通知內(nèi)容的要求，積極準(zhǔn)備，會(huì)上踴躍發(fā)言，縮短會(huì)議時(shí)間，提高會(huì)議效率；

（四）出席會(huì)議時(shí)全體到會(huì)成員必須自帶筆記本和筆，并做好會(huì)議記錄；

（五）各部門(mén)給班級(jí)開(kāi)會(huì)時(shí)必須有主席團(tuán)成員在場(chǎng)。

第三章 工作制度

（一）各部門(mén)在學(xué)期初第一次例會(huì)時(shí)，擬一份本學(xué)期總體工作計(jì)劃交辦公室存檔；

（二）各部門(mén)在學(xué)期末，擬一式兩份本學(xué)期工作總結(jié)交辦公室存檔；

（三）各部門(mén)組織活動(dòng)前兩周將活動(dòng)策劃交由主席團(tuán)審批，活動(dòng)結(jié)束后一個(gè)星期之內(nèi)將活動(dòng)相關(guān)材料交到辦公室；

（四）各部門(mén)必須嚴(yán)格按照本制度制定的工作程序組織各項(xiàng)工作；

（五）各部門(mén)必須積極協(xié)助活動(dòng)負(fù)責(zé)部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)，對(duì)主席團(tuán)分配的工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成，不得拖延；

（六）辦公室負(fù)責(zé)整理學(xué)生會(huì)各種文件，把一切書(shū)面文件進(jìn)行電子存檔，以便日后保存和調(diào)動(dòng)；

（七）各部門(mén)設(shè)置專(zhuān)職文書(shū)，司職起草工作計(jì)劃、總結(jié)等文件。要求字跡工整、內(nèi)容合理、切實(shí)可行。

第四章 財(cái)務(wù)制度

（一）學(xué)生會(huì)經(jīng)費(fèi)在學(xué)院老師、團(tuán)總支老師的監(jiān)督下獨(dú)立支配；

（二）學(xué)生會(huì)是為同學(xué)服務(wù)的組織，經(jīng)費(fèi)和收入都要用在為同學(xué)服務(wù)這一目的上，學(xué)生會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)實(shí)行統(tǒng)一管理；

（三）學(xué)生會(huì)日常開(kāi)支由主管老師和主席團(tuán)審核、批準(zhǔn)、報(bào)銷(xiāo)；

（四）學(xué)生會(huì)大型活動(dòng)經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)在活動(dòng)前制作經(jīng)費(fèi)預(yù)算表交學(xué)生會(huì)辦公室備案?；顒?dòng)期間由外聯(lián)部統(tǒng)籌經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)結(jié)束后應(yīng)將活動(dòng)經(jīng)費(fèi)結(jié)算表并附發(fā)票或收據(jù)交給學(xué)生會(huì)辦公室，由主席團(tuán)和指導(dǎo)老師進(jìn)行審核；

（五）學(xué)生會(huì)各部門(mén)的報(bào)銷(xiāo)憑條一律采用發(fā)票，不得亂報(bào)或虛報(bào)金額，由主席團(tuán)進(jìn)行審計(jì)和監(jiān)督。任何活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)使用都必須在活動(dòng)開(kāi)展前的計(jì)劃書(shū)上打出經(jīng)費(fèi)預(yù)算，以節(jié)約高效為宗旨。報(bào)銷(xiāo)發(fā)票須有所報(bào)銷(xiāo)活動(dòng)、報(bào)銷(xiāo)部門(mén)、報(bào)銷(xiāo)日期、經(jīng)手人、審核人、負(fù)責(zé)部長(zhǎng)、主席的簽名，并努力做到少用錢(qián)、不亂花錢(qián)。報(bào)銷(xiāo)須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律；

（六）學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)的主要負(fù)責(zé)部門(mén)必須本著實(shí)事求是、節(jié)儉的原則進(jìn)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算?；顒?dòng)過(guò)程必須嚴(yán)格按照預(yù)算運(yùn)用經(jīng)費(fèi)，活動(dòng)實(shí)際經(jīng)費(fèi)不得超出預(yù)算經(jīng)費(fèi)。如在活動(dòng)開(kāi)展中出現(xiàn)特殊情況需要增加活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，必須報(bào)主席團(tuán)批準(zhǔn)；

（七）聯(lián)系贊助的同時(shí)必須留取贊助方的有效聯(lián)系方式(法定代表人姓名,地址,電話等)以便日后查看；

（八）學(xué)生會(huì)搞的任何活動(dòng)的帳目應(yīng)清楚明了，由主席團(tuán)授權(quán)辦公

室審查，并定期向?qū)W生會(huì)全體成員公布收支情況。

第五章 考核制度

（一）為了加強(qiáng)學(xué)生會(huì)內(nèi)部，提高學(xué)生會(huì)干部、干事素質(zhì)，真正做到獎(jiǎng)罰分明，特制定本考核制度。

（二）考核辦法

1.本考核制度實(shí)行積分量化，每人每學(xué)期的基礎(chǔ)分為10分，按本制度規(guī)定，根據(jù)各人工作情況進(jìn)行扣分或加分；

2.考核對(duì)象：學(xué)生會(huì)所有成員；

3.本考核結(jié)果將作為對(duì)學(xué)生會(huì)干部任免、獎(jiǎng)罰的重要依據(jù)。一學(xué)期考核成績(jī)?cè)?分以上的為優(yōu)秀學(xué)生會(huì)干部干事，6分以上的為合格，4分的將做為降級(jí)使用，0分將免去其職務(wù)。

（三）個(gè)人積分量化標(biāo)準(zhǔn)適用于各個(gè)部門(mén)所有成員。

1.有以下情況者給予扣分：

①每學(xué)期初學(xué)生會(huì)干部根據(jù)學(xué)院工作重點(diǎn)和學(xué)生處、團(tuán)委工作要求，制定出各部門(mén)工作計(jì)劃，重要內(nèi)容突出，期末寫(xiě)出工作總結(jié)。

A、寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃或總結(jié)的每缺一份，文員扣3分；

B、工作計(jì)劃或工作總結(jié)不夠認(rèn)真的，文員扣1～2分；

C、工作計(jì)劃或工作總結(jié)遲交的按情況文員扣1～2分。

②認(rèn)真參加團(tuán)委、學(xué)生會(huì)等組織召開(kāi)的會(huì)議或活動(dòng)，不遲到、不早退、不無(wú)故缺席。積極發(fā)表意見(jiàn)和建議，主動(dòng)交流工作經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。做好會(huì)議記錄，認(rèn)真貫徹好會(huì)議精神。

A、缺席一次扣2分；

B、會(huì)議精神未傳達(dá)到位或未組織落實(shí)的每次部長(zhǎng)扣3分；

C、遲到、早退一次各扣1分；

③學(xué)生會(huì)干部、干事有損于學(xué)生會(huì)干部、干事形象的視情節(jié)輕重扣2～4分。

④學(xué)生會(huì)各部開(kāi)展大型活動(dòng)或重大決定時(shí)未與主席團(tuán)人員匯報(bào)的扣4分。

⑤開(kāi)展工作搞自由主義、個(gè)人主義或不服從上一級(jí)工作安排的扣3～5分。

⑥大型活動(dòng)布置會(huì)場(chǎng)參與情況：

A、無(wú)故不參加者：扣4分；

B、遲到且表現(xiàn)不好者：扣2-4分；

C、遲到但表現(xiàn)良好者：扣1分。

2.有以下情況者給予加分：

①向上級(jí)提合理意見(jiàn)和建議并且被采納的每次加2-5分； ②做出突出貢獻(xiàn)或?yàn)閷W(xué)校贏得榮譽(yù)者每次加2-5分。

（四）各個(gè)部門(mén)的部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)的工作，對(duì)本部門(mén)的工作負(fù)第一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，本部門(mén)的工作情況是考核部長(zhǎng)的重要條件。

1.本部門(mén)工作出色：加5～10分。本部門(mén)工作不起色扣5～10分；

2.本部門(mén)副部長(zhǎng)和干事認(rèn)為本部門(mén)工作不佳，經(jīng)過(guò)主席團(tuán)的調(diào)查屬實(shí)的扣2～5分；

3.其他部門(mén)部長(zhǎng)認(rèn)為部長(zhǎng)工作不佳或本部門(mén)工作不佳，經(jīng)主席團(tuán)調(diào)查屬實(shí)的扣2～5分。

（五）各個(gè)部門(mén)的副部長(zhǎng)協(xié)助部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)本部門(mén)的工作，對(duì)本部門(mén)的工作負(fù)一些領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。本部門(mén)的工作情況是考核副部長(zhǎng)的重要條件。

1.本部門(mén)工作出色：加2～4分，本部門(mén)工作不起色：扣3～5分；

2.未經(jīng)部長(zhǎng)批準(zhǔn)擅自開(kāi)展工作視影響大小扣2～4分。

（六）辦公室必須將每月的“平時(shí)評(píng)分”結(jié)果在當(dāng)月例會(huì)或以櫥窗形式予以公布。

（七）考核的時(shí)間和內(nèi)容如有改變按照主席團(tuán)規(guī)定。

第六章 獎(jiǎng)懲制度

（一）為加強(qiáng)學(xué)生會(huì)自身建設(shè)，調(diào)動(dòng)廣大學(xué)生會(huì)成員的工作積極性，同時(shí)使各成員嚴(yán)格要求自己，特定本制度。

（二）獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)如下：

1.每學(xué)期評(píng)出優(yōu)秀干事，以“平時(shí)評(píng)分”和“總評(píng)”為依據(jù)評(píng)選“優(yōu)秀干事”。

2.懲罰

①凡出現(xiàn)以下情況之一者給予警告：

A、一次未完成布置任務(wù)者；

B、開(kāi)會(huì)不認(rèn)真者。

②凡出現(xiàn)以下情況者開(kāi)除：

A、內(nèi)部搞分裂，搞幫派，不團(tuán)結(jié)他人，影響工作開(kāi)展者；

B、言行嚴(yán)重?cái)膶W(xué)院、學(xué)生會(huì)形象者。

③期末考試有一科補(bǔ)考者，考察期為兩周，表現(xiàn)良好可以繼續(xù)留任原職。兩科或兩科以上補(bǔ)考者自動(dòng)退離學(xué)生會(huì)；

④考試違反紀(jì)律或作弊者，一經(jīng)查實(shí)，自動(dòng)退出學(xué)生會(huì)； ⑤故意擾亂會(huì)場(chǎng)秩序者，給警告一次，并扣5分；

⑥外聯(lián)部成員拉來(lái)贊助者每次加1分。學(xué)生會(huì)其余各部成員在不影響學(xué)生會(huì)正?；顒?dòng)情況下拉來(lái)贊助者每次加1.5分；

⑦外聯(lián)部或其余部成員拉來(lái)贊助存在瞞報(bào)或不報(bào)者由辦公室負(fù)責(zé)審查,并視情節(jié)扣6-10分。

（三）學(xué)生會(huì)評(píng)優(yōu)制度

1.每學(xué)期進(jìn)行一次評(píng)優(yōu)活動(dòng)，各部門(mén)由部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)確定優(yōu)秀干事人選，部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)評(píng)優(yōu)由主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)。

2.優(yōu)秀干事人選必須符合以下要求：

A、各部會(huì)議缺勤不得超過(guò)兩次；

B、積極配合各部門(mén)部長(zhǎng)副部長(zhǎng)開(kāi)展工作，在工作中表現(xiàn)突出，并能提出對(duì)所開(kāi)展工作有建設(shè)性的建議，有一定的領(lǐng)導(dǎo)組織能力；

C、不得有違紀(jì)行為，尊重各部門(mén)部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)及主席團(tuán)成員。

第七章 附則

（一）本制度由銅陵學(xué)院電氣工程學(xué)院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)⒏鶕?jù)實(shí)際情況予以調(diào)整和修改。

（二）學(xué)生會(huì)各部門(mén)可制定有關(guān)工作制度，但不得與本制度相抵觸。

（三）本制度由公布之日起實(shí)施。

團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)

2014年4月21日

第五篇：團(tuán)總支規(guī)章制度經(jīng)典版

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XXXX 系團(tuán)總支

規(guī) 章 制 度

目錄 一、第一部分 組織機(jī)構(gòu)設(shè)置與職責(zé)分工.............................................................................1

一、團(tuán)總支宗旨與精神 ...........................................................................................................1

二、團(tuán)總支部門(mén)職責(zé) ...............................................................................................................1

(一)團(tuán)總支副書(shū)記職責(zé) .......................................................................................................1

(一)會(huì)議形式 .......................................................................................................................2

(二)會(huì)議時(shí)間 .......................................................................................................................2

(三)會(huì)議地點(diǎn) .......................................................................................................................2

(四)會(huì)議內(nèi)容 .......................................................................................................................2

(五)會(huì)議要求 .......................................................................................................................3

(六)會(huì)議紀(jì)律 .......................................................................................................................3

(七)會(huì)議基本流程 .............................................................................................................3

四、團(tuán)學(xué)活動(dòng)管理制度 ...........................................................................................................4

（一）活動(dòng)總體要求: .........................................................................................................4

(二)活動(dòng)的計(jì)劃 ...................................................................................................................4

1.制作活動(dòng)計(jì)劃書(shū) .........................................................................................................4

2.審批活動(dòng)計(jì)劃書(shū) .........................................................................................................5

(三)活動(dòng)的財(cái)務(wù) ...................................................................................................................5

(四)活動(dòng)的宣傳 ...................................................................................................................5

(五)活動(dòng)的舉行 ...................................................................................................................5

(六)活動(dòng)的總結(jié) ...................................................................................................................6

一、團(tuán)支部工作的主要任務(wù) ...................................................................................................6

二、團(tuán)支部工作應(yīng)遵循那些基本原則 ...................................................................................7

三、團(tuán)支部書(shū)記的主要職責(zé) ...................................................................................................7

四、團(tuán)支部組織委員的主要職責(zé) ...........................................................................................8

五、團(tuán)支部宣傳委員的主要職責(zé) ...........................................................................................9

六、團(tuán)支部制度建設(shè)的基本內(nèi)容 ...........................................................................................9

七、“推優(yōu)”工作的基本概念和內(nèi)容 .................................................................................10

八、團(tuán)員管理包括的內(nèi)容 .....................................................................................................11

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XXXXX 系團(tuán)總支規(guī)章制度

一、第一部分

組織機(jī)構(gòu)設(shè)置與職責(zé)分工

機(jī)構(gòu)圖

書(shū)記

副書(shū)記

組織部

宣傳部 宣講團(tuán) 文藝部

一、團(tuán)總支宗旨與精神

1、宗旨: 服務(wù)師生 奉獻(xiàn)社會(huì) 鍛煉同學(xué)

2、精神:團(tuán)結(jié)協(xié)作 務(wù)實(shí)創(chuàng)新 追求卓越

二、團(tuán)總支部門(mén)職責(zé)

(一)團(tuán)總支副書(shū)記職責(zé)

1、根據(jù)系團(tuán)總支工作職責(zé)，協(xié)助書(shū)記工作，做好書(shū)記的得力助手。

2、書(shū)記不在時(shí)，執(zhí)行書(shū)記的職責(zé);

3、認(rèn)真完成書(shū)記和院團(tuán)委交經(jīng)的各相關(guān)事項(xiàng)，并對(duì)其負(fù)責(zé)。

4、根據(jù)院團(tuán)委工作指示精神，統(tǒng)籌全系團(tuán)工作，協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，使各部門(mén)工作互相配合，促團(tuán)結(jié)，順利完成各項(xiàng)工作。

5、抓好團(tuán)總支學(xué)生干部的思想建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)干部們的積極性和創(chuàng)新意識(shí)，負(fù)責(zé)團(tuán)總支學(xué)生干部活策劃書(shū)

動(dòng)

部門(mén)策劃 預(yù)算表 書(shū)記審核 傳遞電子文檔 部長(zhǎng)討相關(guān)細(xì)節(jié)完善討論具體細(xì)節(jié)活動(dòng)開(kāi)展 活動(dòng)總結(jié) 例會(huì)公布 策劃書(shū)提交園林與建筑工程系辦公室。

三、例會(huì)制度

(一)會(huì)議形式

團(tuán)總支會(huì)議分為單周例會(huì)、臨時(shí)會(huì)議和月例會(huì)三種，單周例會(huì)、臨時(shí)會(huì)議由團(tuán)總支副書(shū)記臨時(shí)召集。月例會(huì)在每月底召開(kāi)。會(huì)議由書(shū)記、副書(shū)記、各部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)主持。

(二)會(huì)議時(shí)間

單周例會(huì)，時(shí)間為每周三晚 19:30-21:00

月例會(huì)時(shí)間待定

(三)會(huì)議地點(diǎn)

暫定在園林與建筑工程系輔導(dǎo)員辦公室(因工作需要可變換時(shí)間、地點(diǎn))

(四)會(huì)議內(nèi)容

園林與建筑工程系系團(tuán)總支規(guī)章制度

1、部長(zhǎng)級(jí)會(huì)議內(nèi)容為討論、布置近期各項(xiàng)團(tuán)學(xué)工作，交流各部門(mén)的工作經(jīng)驗(yàn)和信息等。

2、全體干部會(huì)議的內(nèi)容為學(xué)期或?qū)W年工作動(dòng)員和總結(jié)，通報(bào)和傳達(dá)重大信息，各部門(mén)匯報(bào)工作，交流工作經(jīng)驗(yàn)和信息等.

3、部門(mén)會(huì)議的內(nèi)容為本部門(mén)工作動(dòng)員和總結(jié)，通報(bào)工作動(dòng)態(tài)，布置工作任務(wù)，交流工作經(jīng)驗(yàn)和信息等。

4、各部門(mén)與團(tuán)支部、班委開(kāi)聯(lián)系會(huì)的內(nèi)容為與本部門(mén)職能相關(guān)的活動(dòng)事項(xiàng)的開(kāi)展。

(五)會(huì)議要求

1、會(huì)議主持者必須準(zhǔn)備充分，擬好會(huì)議提綱，并提前 1-2 天發(fā)給與會(huì)者。

2、開(kāi)會(huì)實(shí)行短信或打電話通知制度，由宣傳部或會(huì)議負(fù)責(zé)人提前 1-2 天通知需要到會(huì)的人員。

3、為提高會(huì)議效率，各部門(mén)會(huì)前必須做好發(fā)言準(zhǔn)備。

4、每位與會(huì)成員必須做好會(huì)議內(nèi)容的記錄，要重視每次會(huì)議。

5、會(huì)議由組織委員做好會(huì)議的考勤工作，并且負(fù)責(zé)記錄需記錄會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議總結(jié),會(huì)議負(fù)責(zé)人必須在會(huì)議結(jié)束兩天內(nèi)整理并上交會(huì)議記錄和考勤情況，不可無(wú)故拖延。

(六)會(huì)議紀(jì)律

1、與會(huì)者如因故不能按時(shí)出席會(huì)議，必須提前向會(huì)議負(fù)責(zé)人遞交請(qǐng)假條，經(jīng)批準(zhǔn)才可以請(qǐng)假若事出突然，沒(méi)有提前請(qǐng)假的，會(huì)后必須解釋原因，補(bǔ)交請(qǐng)假條。

2、副書(shū)記、部長(zhǎng)提前十五分鐘到場(chǎng)，成員提前十分鐘到場(chǎng)，不得遲到或早退;

3、會(huì)議期間，有急事需中途退場(chǎng)者，需向部長(zhǎng)請(qǐng)假，經(jīng)允許后方可離場(chǎng);

4、會(huì)議期間與會(huì)人員要遵守會(huì)議紀(jì)律，手機(jī)等通訊設(shè)備要關(guān)機(jī)或調(diào)到振動(dòng)狀態(tài)，不得做出高聲喧嘩等影響會(huì)議正常進(jìn)行的行為。

5、所有成員須保持會(huì)場(chǎng)清潔衛(wèi)生;

6、每學(xué)期累計(jì)缺席一、兩次者，予以警告并寫(xiě)書(shū)面解釋;連續(xù)三次或累計(jì)四次者(遲到三次作為缺席一次處)，勸其退出團(tuán)總支;

7、對(duì)于嚴(yán)重違反會(huì)議制度者，取消其年終院級(jí)或系級(jí)優(yōu)干的評(píng)選資格。

(七)會(huì)議基本流程

1、會(huì)前十五分鐘由組織部成員負(fù)責(zé)布置會(huì)場(chǎng);

2、會(huì)前五分鐘各部長(zhǎng)對(duì)本部成員進(jìn)行點(diǎn)名，將到會(huì)人員情況報(bào)予園林系團(tuán)總支干事進(jìn)行備案;

園林與建筑工程系團(tuán)總支規(guī)章制度

3、先由成員發(fā)表對(duì)近期工作的看法，再由各部長(zhǎng)進(jìn)行工作總結(jié)，最后由書(shū)記或副書(shū)記對(duì)工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)并提出改進(jìn)意見(jiàn)及建議;

4、各部長(zhǎng)進(jìn)行會(huì)后的工作安排，并提出要求和計(jì)劃;

5、各部長(zhǎng)以小組形式，對(duì)今后各項(xiàng)工作進(jìn)行工作安排;

四、團(tuán)學(xué)活動(dòng)管理制度

（一）活動(dòng)總體要求:

在策劃活動(dòng)時(shí)，應(yīng)立足實(shí)際，注重創(chuàng)新;組織開(kāi)展活動(dòng)時(shí)，應(yīng)合理分工，周密安排，力求高質(zhì)高效;活動(dòng)結(jié)束后，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不足，為以后開(kāi)展活動(dòng)奠定基礎(chǔ)。學(xué)期開(kāi)學(xué)后兩周內(nèi)各部門(mén)向?qū)W生會(huì)秘書(shū)處提交本學(xué)期工作計(jì)劃;期末在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交學(xué)期工作總結(jié)(如有特殊情況需及時(shí)向副書(shū)記說(shuō)明。

(二)活動(dòng)的計(jì)劃

1.制作活動(dòng)計(jì)劃書(shū)

(1).策劃活動(dòng)時(shí)，活動(dòng)主辦者需進(jìn)行充分的活動(dòng)可行性調(diào)查。包括活動(dòng)的形

式和內(nèi)容、活動(dòng)的時(shí)間和地點(diǎn)的選擇、活動(dòng)組織者和參與者的課程安排、是否與院和其他系的活動(dòng)在類(lèi)型和時(shí)間上有沖突等。盡量做到策劃詳細(xì)、責(zé)任到人。

(2).策劃完成后，填寫(xiě)活動(dòng)計(jì)劃書(shū)，計(jì)劃書(shū)以統(tǒng)一格式填寫(xiě)成書(shū)面或電子稿

件。

(3).如組織戶(hù)外或有一定危險(xiǎn)性的活動(dòng)，要遞交安全保障策劃，明確安全負(fù)

責(zé)人，確保活動(dòng)安全進(jìn)行。

2.審批活動(dòng)計(jì)劃書(shū)

將活動(dòng)策劃書(shū)上交團(tuán)總支書(shū)記，由院團(tuán)總支書(shū)記和主席團(tuán)討論后上交學(xué)院黨總支主管副書(shū)記審批。策劃批準(zhǔn)后，及時(shí)交園林系團(tuán)總支干事存檔。

(三)活動(dòng)的財(cái)務(wù)

1、活動(dòng)負(fù)責(zé)部門(mén)應(yīng)和實(shí)踐部協(xié)調(diào)購(gòu)買(mǎi)活動(dòng)所需物品;與宣傳部討論海報(bào)的宣傳事宜，宣傳部及時(shí)制作前期宣傳海報(bào)(展板由活動(dòng)負(fù)責(zé)部門(mén)自行租借)，展開(kāi)活動(dòng)前期宣傳工作。

2、團(tuán)總支舉辦活動(dòng)厲行節(jié)約，嚴(yán)禁各種浪費(fèi)。

3、策劃活動(dòng)時(shí)，在活動(dòng)計(jì)劃書(shū)內(nèi)上報(bào)活動(dòng)預(yù)算，如實(shí)填寫(xiě)活動(dòng)所需物品的名稱(chēng)、數(shù)量、單價(jià)、用途。

4、購(gòu)買(mǎi)物品要由部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)經(jīng)手，兩人或兩人以上共同完成。

5、所有支出費(fèi)用要求出示規(guī)定發(fā)票(客戶(hù)名稱(chēng)一律填寫(xiě)“云南農(nóng)業(yè)大學(xué)熱帶作物學(xué)院”)。

6、須寫(xiě)清所購(gòu)買(mǎi)物品的詳細(xì)品名、單價(jià)，若物品較多，須另附物品明細(xì)表;

7、報(bào)銷(xiāo)發(fā)票時(shí)，經(jīng)手人需在發(fā)票背面簽字，并說(shuō)明物品用途，經(jīng)園林系相關(guān)負(fù)責(zé)人簽字后報(bào)給分管老師;

8、最后到園林系辦公室辦理報(bào)銷(xiāo)手續(xù)，存檔備案。

9、報(bào)銷(xiāo)時(shí)間為每學(xué)年一次，具體時(shí)間會(huì)由系部通知。

10、所購(gòu)物品(非消耗品)各部要有相應(yīng)記錄，并由秘書(shū)處登記入庫(kù)備查。

(四)活動(dòng)的宣傳

1、活動(dòng)計(jì)劃審批通過(guò)后，由分管部門(mén)負(fù)責(zé)與宣傳部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，宣傳部門(mén)在接到分管部門(mén)通知后方可協(xié)助活動(dòng)部門(mén)進(jìn)行宣傳所需品的制作。

2、活動(dòng)部門(mén)在計(jì)劃通過(guò)審批的第二天即可將宣傳的制作計(jì)劃交于宣傳部。

3、宣傳部門(mén)應(yīng)在活動(dòng)正式開(kāi)始前一到兩天完成宣傳所需品的制作及粘貼。

4、活動(dòng)完成后，宣傳板及條幅等由宣傳部負(fù)責(zé)及時(shí)收回，另做處理。

(五)活動(dòng)的舉行

1、活動(dòng)之前應(yīng)充分做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，活動(dòng)負(fù)責(zé)人應(yīng)在例會(huì)上宣布活動(dòng)時(shí)間，安排活動(dòng)具體分工及其他相應(yīng)工作，同時(shí)由秘書(shū)處統(tǒng)一協(xié)調(diào)其他相應(yīng)部門(mén)協(xié)助開(kāi)展活動(dòng)。

2、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)提前布置，活動(dòng)準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始。

3、活動(dòng)組織者掛工作牌，責(zé)任到人，分工明細(xì)。

4、活動(dòng)過(guò)程中，活動(dòng)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)活動(dòng)總體進(jìn)程，各部門(mén)相關(guān)負(fù)責(zé)人到場(chǎng)負(fù)責(zé)活動(dòng)保障、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)。其余各部應(yīng)積極主動(dòng)提供協(xié)助。

5、活動(dòng)結(jié)束后，組織者清理現(xiàn)場(chǎng)。各部應(yīng)積極主動(dòng)提供協(xié)助。

(六)活動(dòng)的總結(jié)

1、活動(dòng)結(jié)束后，部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行活動(dòng)書(shū)面總結(jié)，指出活動(dòng)存在的問(wèn)題和不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。大型活動(dòng)可在例會(huì)等場(chǎng)合征求多方意見(jiàn)，以期之后同類(lèi)活動(dòng)能有所提高。

2、整理好活動(dòng)的相關(guān)資料(包括活動(dòng)策劃、照片、簡(jiǎn)報(bào)、總結(jié)等資料)，活動(dòng)結(jié)

一、團(tuán)支部工作的主要任務(wù)

1、組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化和業(yè)務(wù)指示。

2、宣傳、執(zhí)行黨組織和上級(jí)團(tuán)組織的知識(shí)和決議，充分發(fā)揮團(tuán)員的模范作用，團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)青年積極投身于改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)，為物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)作貢獻(xiàn)。

3、加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的教育和管理，認(rèn)真做好各項(xiàng)團(tuán)務(wù)工作。

團(tuán)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力是在大量的、經(jīng)常性的團(tuán)務(wù)工作中逐步形成的。這些工作包括：

（１）定期召開(kāi)團(tuán)員大會(huì)；

（２）發(fā)展新團(tuán)員；

（３）做好團(tuán)籍日常管理；

（４）收繳團(tuán)費(fèi)；

（５）建立、健全、落實(shí)團(tuán)的組織生活制度；

（６）做好團(tuán)內(nèi)的獎(jiǎng)懲工作；

（７）積極推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象，向黨組織輸送新鮮血液；

（８）發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)優(yōu)秀青年人才，積極、負(fù)責(zé)地向有關(guān)部門(mén)推薦；

4、關(guān)心青年，密切聯(lián)系青年。

團(tuán)支部要圍繞黨的中心工作，經(jīng)常開(kāi)展各種適合青年特點(diǎn)的獨(dú)立活動(dòng)，關(guān)心團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)、工作和生活，指導(dǎo)青年進(jìn)行友誼身心健康的文化，娛樂(lè)，體育等業(yè)余活動(dòng)。

要關(guān)心青年的特殊利益，維護(hù)青年的正當(dāng)權(quán)益，與危害青年利益的不正當(dāng)?shù)娜撕褪逻M(jìn)行堅(jiān)決的斗爭(zhēng)。為青年的健康成長(zhǎng)創(chuàng)造良好的條件。

要努力為團(tuán)員青年服務(wù)。根據(jù)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)、就業(yè)、工作、生活等多方面實(shí)際需求，盡心竭力為青年辦實(shí)事。把為團(tuán)員青年服務(wù)作為加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)的突破口，以服務(wù)促建設(shè)，以服務(wù)求活躍，不斷增加團(tuán)組織的吸引力、影響力。

二、團(tuán)支部工作應(yīng)遵循那些基本原則

團(tuán)支部工作的基本原則是指團(tuán)支部開(kāi)展理論學(xué)習(xí)、政策宣傳、團(tuán)員教育、文化體育活動(dòng)及團(tuán)支部日常工作所應(yīng)把握的準(zhǔn)則。團(tuán)支部在工作中應(yīng)始終堅(jiān)持以下五個(gè)原則：

１、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。

２、堅(jiān)持建功和育人的有機(jī)結(jié)合。

３、堅(jiān)持代表和維護(hù)青年的利益。

４、堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新的原則。

５、堅(jiān)持民主集中制的原則。民主集中制原則是團(tuán)支部的基本組織原則。團(tuán)支部委員會(huì)實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度。

三、團(tuán)支部書(shū)記的主要職責(zé)

團(tuán)支部書(shū)記是團(tuán)支部和團(tuán)支部委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)核心，全面主持團(tuán)支部的工作，其主要職責(zé)是：

１、抓好支委會(huì)的自身建設(shè)。

２、認(rèn)真了解黨支部、上級(jí)團(tuán)委（總支）的工作指示和決議，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)支部團(tuán)員創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

３、組織好“兩會(huì)”即團(tuán)員大會(huì)和支委會(huì)，傳達(dá)貫徹黨支部和上級(jí)團(tuán)委（總支）的指示和決議，研究和計(jì)劃團(tuán)支部的工作，將支部工作中的重大問(wèn)題及時(shí)提交支委會(huì)和團(tuán)員大會(huì)討論決定，必要時(shí)要果斷決策。

４、監(jiān)督檢查支部工作計(jì)劃、決議的執(zhí)行情況、組織實(shí)施支部的各項(xiàng)活動(dòng)，出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向支委會(huì)、團(tuán)員大會(huì)報(bào)告。

５、了解、反映團(tuán)員青年的思想、要求和呼聲，維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益，關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、工作和生活，開(kāi)展文化、娛樂(lè)、體育活動(dòng)，服務(wù)青年的成長(zhǎng)和進(jìn)步。

６、經(jīng)常向黨支部和上級(jí)團(tuán)組織反映情況，請(qǐng)示工作，加強(qiáng)和行政部門(mén)的密切聯(lián)系，努力為團(tuán)支部工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

四、團(tuán)支部組織委員的主要職責(zé)

團(tuán)支部組織委員具體負(fù)責(zé)支部的組織工作，其職責(zé)主要有以下幾個(gè)方面：

１、全面掌握?qǐng)F(tuán)支部的組織狀況，做好組織統(tǒng)計(jì)工作。支部組織狀況包括：團(tuán)小組劃分情況；各小組負(fù)責(zé)人情況；團(tuán)員數(shù)量及構(gòu)成（男女比例，年齡狀況，學(xué)習(xí)狀況，工作崗位等）；團(tuán)員的流動(dòng)情況等。

２、團(tuán)員團(tuán)籍的管理。包括：團(tuán)員證的頒發(fā)；《三會(huì)兩制一課》；團(tuán)員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)；團(tuán)員團(tuán)籍的注冊(cè)、注銷(xiāo)等。

３、做好團(tuán)員發(fā)展工作和“推優(yōu)”工作。向團(tuán)支部提交團(tuán)員發(fā)展計(jì)劃，抓好積極分子 的培養(yǎng)和考察工作。發(fā)展對(duì)象成熟并達(dá)到入團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，向支委會(huì)提出發(fā)展建議，并做好接受新團(tuán)員的組織工作，組織委員還要引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏，認(rèn)真、負(fù)責(zé)地向黨支部推薦優(yōu)秀團(tuán)員做黨的發(fā)展對(duì)象。

４、組織支部過(guò)好組織生活。團(tuán)的組織生活是團(tuán)組織對(duì)團(tuán)員進(jìn)行教育和團(tuán)員進(jìn)行自我教育的基本形式。通過(guò)團(tuán)的組織生活，可以提高團(tuán)員的思想覺(jué)悟，密切團(tuán)員與團(tuán)組織的聯(lián)系，從而保證團(tuán)組織政治上的先進(jìn)性和組織上的嚴(yán)密性，提高團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力。

５、做好團(tuán)員的日常管理工作。對(duì)團(tuán)員的管理包括：團(tuán)員證的日常管理；團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)和處分；落實(shí)和開(kāi)展團(tuán)員教育評(píng)議工作；團(tuán)費(fèi)的收繳工作等。

６、指導(dǎo)團(tuán)小組中的組織工作。指導(dǎo)所屬團(tuán)小組做好基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作。

五、團(tuán)支部宣傳委員的主要職責(zé)

團(tuán)支部宣傳委員具體負(fù)責(zé)支部的宣傳工作，其主要職責(zé)有以下幾個(gè)方面：

1．了解團(tuán)員青年的思想狀況和要求，結(jié)合新時(shí)期黨的路線、方針、政策和上級(jí)團(tuán)委的要求，提出宣傳工作意見(jiàn)，擬定和提出學(xué)習(xí)計(jì)劃和建議。

2．根據(jù)黨支部和上級(jí)團(tuán)委（總支）的指示和決議，配合黨支部和上級(jí)團(tuán)委（總支）的工作重心。開(kāi)展宣傳工作。

3．組織團(tuán)員青年進(jìn)行政治理論、時(shí)事政策、團(tuán)的基礎(chǔ)知識(shí)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)等知識(shí)的學(xué)習(xí)。

4．針對(duì)團(tuán)員青年的思想情況，組織各種教育活動(dòng)，如組織團(tuán)課學(xué)習(xí)、辦板報(bào)、組織參觀和報(bào)告會(huì)等，及時(shí)化解、排除團(tuán)員青年中的消極情緒。

5．協(xié)助支委會(huì)組織團(tuán)員青年參加上級(jí)團(tuán)組織舉辦的各種宣傳、教育和其他社會(huì)性活動(dòng)。

6．指導(dǎo)團(tuán)小組的宣傳工作。

六、團(tuán)支部制度建設(shè)的基本內(nèi)容

團(tuán)支部工作制度的建立與團(tuán)支部的建立是同時(shí)進(jìn)行的。團(tuán)支部的工作制度要嚴(yán)謹(jǐn)、實(shí)用，具有實(shí)際可行性，既要弄清團(tuán)章的基本精神，領(lǐng)會(huì)黨支部和上級(jí)團(tuán)委對(duì)團(tuán)支部工作的要求，又要照顧到本單位的生產(chǎn)、學(xué)習(xí)和工作的實(shí)際情況。團(tuán)支部的工作制度由團(tuán)員大會(huì)共同討論決定，制度形成后有全體團(tuán)員互相督促，自覺(jué)遵守。

團(tuán)支部的工作制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容：

１、支部團(tuán)員大會(huì)制度。

即團(tuán)支部的一些重大問(wèn)題，都要經(jīng)過(guò)支部團(tuán)員大會(huì)共同討論的制度；

２、支部委員會(huì)制度。即團(tuán)支部的日常工作由支部委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)制度。

３、工作報(bào)告制度。即支部委員會(huì)定期向支部團(tuán)員大會(huì)報(bào)告工作情況，并受支部團(tuán)員大會(huì)委托向上級(jí)黨組織和上級(jí)團(tuán)組織匯報(bào)請(qǐng)示的工作制度；

４、組織生活制度。即支部定期進(jìn)行團(tuán)員思想教育、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的民主生活制度；

５、團(tuán)費(fèi)收繳制度。團(tuán)支部按期收繳團(tuán)費(fèi)，并按規(guī)定，按時(shí)向上級(jí)團(tuán)組織上交團(tuán)費(fèi)的制度。

６、團(tuán)員證制度。即支部以團(tuán)員證為媒介進(jìn)行團(tuán)員管理的組織工作制度；

７、團(tuán)員教育評(píng)議制度。即團(tuán)組織進(jìn)行團(tuán)籍注冊(cè),對(duì)團(tuán)員進(jìn)行思想教育的工作制度；

８、民主選舉制度。即支部按照民主集中制原則，民主選舉支部委員會(huì)成員和出席上一級(jí)團(tuán)代表大會(huì)代表的制度；

９、做好發(fā)展新團(tuán)員和超齡團(tuán)員離團(tuán)工作制度；

１０、向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象的制度；

１１、支部工作定期檢查、考核制度。即通過(guò)支部團(tuán)員大會(huì)或其他形式，讓全體團(tuán)員對(duì)團(tuán)支部的工作進(jìn)行自我評(píng)價(jià)和考核制度。這些制度建立有利于形成支部工作的自我監(jiān)督機(jī)制；

１２、團(tuán)支部工作目標(biāo)管理制度。即支部根據(jù)工作任務(wù)確定工作目標(biāo)，然后對(duì)工作目標(biāo)逐項(xiàng)落實(shí)，完成工作任務(wù)的制度。這項(xiàng)制度的建立有利于支部工作科學(xué)化、程序化。

１３、支部系列活動(dòng)制度。即支部按照工作的整體安排，有序地開(kāi)展一系列活動(dòng)的制度。這項(xiàng)制度的建立有利于支部活動(dòng)正規(guī)化，避免隨意性；

１４、團(tuán)支部財(cái)物管理制度。即團(tuán)支部對(duì)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備、器械的管理和使用嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定的制度。

此外，還有團(tuán)支部信息反饋制度、團(tuán)支部書(shū)記工作交接制度等。

為使團(tuán)支部的各項(xiàng)工作制度能夠落在實(shí)處，團(tuán)的支部委員會(huì)成員應(yīng)以身作則，帶頭模范執(zhí)行并接受全體團(tuán)員的監(jiān)督。團(tuán)員執(zhí)行支部工作制度的情況要作為評(píng)選優(yōu)秀團(tuán)員的一項(xiàng)主要標(biāo)準(zhǔn)，模范執(zhí)行的要予以表?yè)P(yáng)，違反制度的要予以批評(píng)、教育。

七、“ 推優(yōu) ” 工 作的基本概念和內(nèi)容

“推優(yōu)”工作即共青團(tuán)組織積極向黨組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象。這是一項(xiàng)經(jīng)常性的工作。團(tuán)章規(guī)定：基層團(tuán)組織有“對(duì)團(tuán)員進(jìn)行黨的基本知識(shí)教育，推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對(duì)象的任務(wù)”?！巴苾?yōu)”工作是新時(shí)期團(tuán)組織發(fā)揮黨的助手與后備軍作用在政治上的最高體現(xiàn)，是共青團(tuán)組織發(fā)揮育人作用的體現(xiàn)。

１、提高對(duì)工作重要性的認(rèn)識(shí)，明確工作任務(wù)，加強(qiáng)與黨組織的溝通，爭(zhēng)取黨組織的支持，建立和完善工作制度；

２、加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員的團(tuán)員意識(shí)，在團(tuán)員及青年中廣泛開(kāi)展黨的基本知識(shí)的教育，積極幫助、教育和引導(dǎo)那些認(rèn)真履行團(tuán)員義務(wù)、自覺(jué)發(fā)揮團(tuán)員作用、具有政治進(jìn)步要求的團(tuán)員向黨組織提出入黨申請(qǐng)，不斷壯大青年入黨積極分子的隊(duì)伍，做到有“優(yōu)”可推；

３、重點(diǎn)做好入黨積極分子的培養(yǎng)和考察工作，團(tuán)組織要熱情關(guān)心提出入黨申請(qǐng)的團(tuán)員，幫助他們不斷堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想，牢記為人民服務(wù)的宗旨，純潔入黨動(dòng)機(jī)，積極協(xié)助黨支部切實(shí)做好他們的培養(yǎng)與考察工作；

４、在所在單位黨支部的指導(dǎo)下，確?！巴苾?yōu)”質(zhì)量，嚴(yán)格“推優(yōu)”程序，完成“推優(yōu)”工作；

５、認(rèn)真了解黨組織對(duì)“推優(yōu)”對(duì)象的反饋意見(jiàn)，和黨組織一起共同加強(qiáng)對(duì)“推優(yōu)”對(duì)象的教育和幫助。

八、團(tuán)員管理包括的內(nèi)容

團(tuán)員管理工作包括團(tuán)籍管理、智慧團(tuán)建，團(tuán)費(fèi)收繳與管理、超齡離團(tuán)與自動(dòng)退團(tuán)的辦理、團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)與處分、團(tuán)組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)、團(tuán)員團(tuán)籍注冊(cè)、團(tuán)員證的管理、團(tuán)員檔案的建立和管理等內(nèi)容。