第一篇：團總支、學生會干部換屆選舉策劃書

時光飛逝，一學期已經(jīng)漸漸地接近了尾聲，生命科學系團總支、學生分會的各項工作也將告一段落。為了讓我系的團學工作能夠更好的繼承和發(fā)展，面對生命科學系10級全體同學，進行一次干部換屆選舉活動。

一、主辦單位：生命科學系團總支、學生分會

二、舉辦時間： xx年6月12日19:30

三、活動地點： 理科樓409教室

四、參選人員： 生命科學系10級全體學生

五、評委設(shè)置：團總支書記王雙見老師、政治輔導(dǎo)員黃小波老師、政治輔導(dǎo)員伍汝輝老師、團副羅澤偉、主席鄧順國、副主席

唐嘉蕾以及團總支、學生分會各部門正副部長

六、前期準備及人員安排：

1、由學習部負責在6月7日將策劃書發(fā)到10級各班，并通知班長將報名表于6月10日14點之前上交辦公室委員蔣蓉（***）處，逾期作廢。

2、宣傳部負責宣傳本次活動，于6月8日前將通知打出來，并由陳凱、熊利維負責競選當天的板報布置，由文婷負責拍照及新聞報道。

3、監(jiān)察部陳賀、楊平負責準備紙、筆、水，王永生、陸清權(quán)負責維持現(xiàn)場秩序。

4、辦公室余雙負責會議記錄，蔣蓉負責收取報名表和簽到，向冬負責通知的發(fā)放。

5、宣傳部文婷負責ppt的制作。（內(nèi)容包含選舉流程、注意事項等在競選前一天準備好）

6、選舉結(jié)束，全體系干收拾會場

7、由學習部邊策和王松明負責制作計時牌和現(xiàn)場計時。

備注： 全體工作人員需要提前半小時到場，候選人需提前15分鐘到場。

七、選舉流程：

1、每位競選者提前15分鐘到場，在簽到處簽到，簽到后負責人將報名表編號，競選者按序號依次上場競選。

2、主持人介紹出場評委老師。

3、主持人介紹競選職位、競選流程、注意事項等。

4、各候選人輪流上臺進行陳述（最好采用ppt形式），陳述時間3分鐘，包括：自我介紹、工作經(jīng)驗、工作設(shè)想等。

注：計時人員須嚴格控制時間，在還剩30s的時候舉牌提醒。

5、提問環(huán)節(jié)

在場的所有人員都有提問的權(quán)利，每位競選者限提問1-2個。計時人員負責提醒競選人員。（備注：問題不可太過尖銳）

6、投票環(huán)節(jié)（現(xiàn)場投票，時間為5分鐘，占成績30%）

a、在場的生命科學系系干副部長級別（含副部長）以上均有資格投票，即將認為合適的候選人名字寫在投票紙上，每個職位各寫兩名，共四名。

b、組織部成員將票收齊放入投票箱。

c、不當場公布票數(shù)，唱票有專門人員負責監(jiān)督。

7、評委打分：占成績的70%，采取百分制。

注：a、辦公室負責競選者簽到、編號及系干的簽到。

b．競選開始前播放由權(quán)益部制作的ppt。（包括競選流程、注意事項）

八、競選職務(wù)：組織部、宣傳部、素質(zhì)拓展部、權(quán)益部、辦公室、學習部、監(jiān)察部、文體生活部、心理健康部、社團部、勞衛(wèi)部各部門的正副部長和副主席，詳見附錄表3。

九、經(jīng)費預(yù)算：

復(fù)?。?10元

十、注意事項：

1、各位競選者必須認真的填寫《生命科學系團總支學生分會各部門部長報名表》，表格詳見附錄表1,表格復(fù)印有效。

2、對于團學不了解的同學，可以仔細閱讀《生命科學系團總支各部門簡介及招聘人數(shù)》，即附錄表3。

3、競選者需要把握好時間。

4、競選者也可以登錄生命科學系團總支、學生分會博客了解情況。博客地址為

生命科學系團總支、學生分會

xx年6月4日

附錄表1：

生命科學系團總支學生分會各部門部長報名表 姓名 性別 照片 競選部門 班級 聯(lián)系方式 人生格言 工作經(jīng)驗和創(chuàng)新 工作思路和設(shè)想 ※ 本表復(fù)印有效

附錄表3：

生命科學系團總支各部門簡介及招聘人數(shù) 團總支 部 門 職 責 招聘人數(shù) 組織部

1、負責全系團員檔案資料的整理、團費收取、團員證的注冊

2、做好全系各種“推優(yōu)”、“評優(yōu)”的工作

3、發(fā)展新團員、做好團員教育和管理工作

4、密切與校團委組織部聯(lián)系，積極配合其工作

5、團日活動的監(jiān)察 1-2名 宣傳部

1、做好對黨團知識及系部通知的宣傳工作

2、切實加強我系宣傳力度，提高宣傳水平，必要時組織各種形式的專題報道和專題展覽，擴大我系在院內(nèi)外的影響。

3、積極發(fā)揮系編輯部的作用，對我系優(yōu)秀人物及優(yōu)秀事跡的宣傳力度，辦好系報《生物軒》

4、認真落實系內(nèi)外的新聞報道，加強對系網(wǎng)站的管理，增加對厚德網(wǎng)和院四大媒體的投稿量等等 2-3名 素質(zhì) 拓展部

1、組織、協(xié)調(diào)系團總支的團學工作，推進大學生素質(zhì)拓展工程工作的規(guī)范化、制度化

2、積極配合系團總支學生會各部門工作，做強有力的后盾組織審查各班大學生素質(zhì)拓展工程的完成情況 1-2名 權(quán)益部

1、開展相關(guān)活動，向我系同學宣傳法律知識

2、積極向系部聯(lián)合解決同學們存在的生活問題與困難

3、承接上級權(quán)益部門交辦的代表維護同學們合法權(quán)益的具體工作 1-2名 生命科學系學生分會各部門簡介及招聘人數(shù) 學生 分會 部 門 職 責 招聘人數(shù) 副主席

1、全面負責系部各項團學的各項活動

2、管理協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系 1-2名 辦公室

1、落實學生會有關(guān)通知，全面管理學生會辦公室的日常辦公安排

2、整理學生會的所有文件材料，并做好歸檔工作

3、負責學生會全體會議、系上大型會議等會議的會務(wù)工作，并作好會議記錄等等 1-2名 學習部

1、負責反應(yīng)學生學習問題，調(diào)節(jié)師生關(guān)系，營造良好的學習氛圍，策劃與學習相關(guān)的活動

2、負責全系的早晚自習考勤工作，及時公布，并存檔

3、積極配合團總支學生會其他部門搞好系內(nèi)外各項活動 1-2名 監(jiān)察部

1、監(jiān)察部的工作原則是公平、公正、公開。主要從事日常管理工作，如早操，早晚自習

2、校園文化活動、主題班會的監(jiān)察

3、活動申報表的填寫與遞交 1-2名 勞衛(wèi)部

1、負責檢查各班教室、公共區(qū)和寢室衛(wèi)生，定期公布檢查結(jié)果

2、為同學們營造良好的學習、生活環(huán)境

3、為院、系有關(guān)重大活動提供后勤服務(wù) 2-3名 文體 生活部

1、開展積極向上的文化體育活動，豐富大學生業(yè)余文化生活

2、鍛煉同學對專業(yè)以外的方面的才能，培養(yǎng)廣泛的興趣 2-3名 心理 健康部

1、做好信息采集和反饋，搭建老師及學生心靈溝通的橋梁，宣傳心理健康知識，幫助同學優(yōu)化心理素質(zhì)

2、協(xié)助老師預(yù)防和緩解同學們的心理問題，幫助同學處理心理困惑 1-2名 社團部

1、積極監(jiān)督社團開展的各項活動

2、管理本系各協(xié)會，使各協(xié)會能有序地開展各項豐富多彩的活動 1-2名

生命科學系團總支、學生分會 xx年6月4日

第二篇：學生會干部換屆選舉策劃書

經(jīng)貿(mào)系第五屆學生會干部換屆選舉策劃書

在我系部老師和學生的大力支持下，08—09第五屆學生會取得了一定成績，也為學院各項學生工作的開展做出了努力。隨著學的結(jié)束，為下屆學生會干部輸入新的血液，也為了進一步做好學生會工作而打下基礎(chǔ)。我系學生會本著公平、公正、公開的原則，并秉承往屆成功選舉的優(yōu)良傳統(tǒng)，對第六屆學生會干部進行選舉：

主辦部門：經(jīng)貿(mào)系學生會

活動名稱：經(jīng)貿(mào)系第六屆學生會干部選舉大會

活動時間：待定09年6月23日~6月26日

活動地點：待定經(jīng)貿(mào)系學生會活動室

活動目的：確定第六屆學生會干部名單，改進學生會工作加強交

流，力爭開創(chuàng)學生會工作新界面。

活動流程

一、競選通知

由各部部長通知本部干事，愿意競選的上交一份提干申請書。

二、競選職業(yè)

三、競選資格

1、必須是08級原學生會干事。

2、自愿報名或者學生會干部推薦，提交提干申請材料1份。

3、可以跨部門進行競選。

四、時間安排

1、報名及準備競選材料時間。

2、競選材料審核時間。

3、換屆選舉時間。

五、競選原則

1、提干申請材料要求：

①個人簡歷（姓名、性別、班級、曾擔任學生會職務(wù)、獲得

獎勵、聯(lián)系方式）

②所競選職位的理解和看法以及在競選成功后切實可行的工作設(shè)想。

③申請材料格式不作要求。

2、申請材料交由第五屆學生會主席團負責審核。

經(jīng)貿(mào)系第五屆學生會干部換屆選舉

策

劃

書

高職經(jīng)貿(mào)系學生會秘書處二00九年六月二十日

第三篇：15年學生會干部換屆選舉策劃書

院學生會干部換屆

策劃案

年5月

2015

一、活動背景

為保障江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生會（簡稱院學生）工作的連續(xù)性，培養(yǎng)一批新的院學生會干部，更好的貫徹落實學院的指示精神，充分發(fā)揮院學生會的自主職能，大力促進校園文化建設(shè)，本著“公平、公正、公開”的原則，學院決定進行新一屆院學生會換屆選舉工作。

二、活動目的

1、通過這次選舉，讓同學們能夠了解院學生會的選舉程序，關(guān)注學生會。

2、能夠更有效地提高院學生會的內(nèi)部團結(jié)力、凝聚力及對外影響力；增強各部門的相互協(xié)調(diào)與合作能力，為干部干事們走出校園與社會接軌奠定良好的基石。

三、活動名稱

2015年江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生會干部換屆選舉

四、主辦單位

江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生會（院學生會）

五、活動時間安排 2015年5月

六、活動參與對象

江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生會所有干事

七、換屆工作小組成立辦法

換屆工作小組是本次換屆選舉工作由學工處（團委）指

導(dǎo)，院學生會主席團成員擔任組長，各部門協(xié)助工作，具體負責統(tǒng)籌和監(jiān)督學生會系統(tǒng)換屆工作的開展；部門負責人代表擔任組負責換屆工作實施辦法的具體操作。

競選職務(wù)（待定）

主席團：正主席一名、執(zhí)行副主席一名 副主席三名

辦公室：主任一名、副主任一名

組織部：部長一名、副部長一名

宣傳部：部長一名、副部長一名

文藝部：部長一名、舞蹈隊隊長一名、合唱團團長一名

自律部：部長一名、副部長一名

體育部：部長一名、副部長一名

音控室：主任一名、副主任一名

廣播站：站長一名、副站長一名

學習部：部長一名、副部長一名

外聯(lián)部：部長一名、副部長一名 新媒體：部長一名、副部長一名

競選人條件

1、學生會部長、副部長競選人的資格條件：

（一）良好的品行和較強的工作能力，善于團結(jié)同學，有服務(wù)同學、敬業(yè)奉獻和實干苦干的精神。

（二）思想端正、作風正派，勇于開展批評與自我批評，在校期間沒受到過校紀處分。

（三）有一定的學生干部經(jīng)驗或社會實踐經(jīng)驗，有高度的責任心和工作熱情。

（四）要有良好的個人形象和扎實的同學基礎(chǔ)，口才較好，語言表達流利；

（五）處事穩(wěn)重，工作冷靜，善于控制自己的情緒，能承受一定的工作壓力;(六)無處分、成績不合格現(xiàn)象。

八、活動前期準備 宣傳：

學生會各部門宣傳此次換屆選舉，宣傳部在學院宣傳地方貼好通知、海報。

主席團選取合適時間舉行競選動員大會 報名：

1)5月25日院學生會主席團分發(fā)表格報名表； 2)5月29日晚9：10-9:40之間將報名表及個人材料上交至院學生會辦公室。

九、中期活動

辦公室統(tǒng)計好各部門參與競聘成員人數(shù)上交主席團，主席團合理安排各部門筆試時間。

根據(jù)辦公室安排的筆試時間在階梯教室進行筆試，筆試內(nèi)容為《江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生手冊》學生會章程及各種思想信仰問題簡答。由主席團所有成員參與筆試試卷閱卷，并確定好進行第二輪面試的各部門成員名單。

由主席團安排各部門進入第二輪面試成員的面試時間，并由主席團成員和各部門部長組成的評委小組進行第二輪面試，并于合適時間公布參加第三輪面試名單。

由主席團合理安排時間在學工處團委老師辦公室進行學生會換屆第三輪面試，學工處團委老師作為面試組長，主席團成員作為組員共同面試。主席團常務(wù)副主席于合適時間公布參加第四輪主席演講名單。

主席團成員在合適時間通知各位主席競選成員參加第四輪學術(shù)報告廳演講。

次日公布江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院新一屆學生會主席團及各部門部長名單。

十、后期工作

（1）將競選結(jié)果公布于教學樓門口。

（2）新媒體將此次換屆選舉的照片及新聞稿發(fā)布在校園網(wǎng)，院新浪，騰訊微博及院微信平臺上。

（3）各部門新老部長做好部門的工作交接。注意事項

1、選舉工作必須嚴肅，各部門現(xiàn)任干部干事必須到時參加，到會人員進行簽到（本人簽到，方才有效）。

2、一律遵循“公平、公正、公開”的原則，不得進行私下拉票等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必嚴肅處理。

3、若對本次選舉有意見者，可當場提出或者向主席團提出意見與建議。

選舉后的工作以及考察任用制度：

由江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學工處（團委）老師對新學生會干部進行指導(dǎo)監(jiān)督。對學生會所有新任成員進行為期一個月的考察試用，如表現(xiàn)良好，即正式錄用，不合格者，另行安排。完成新老部長的工作交接 認真做好落選人的思想工作，搞好學生會干部的分工，明確每個干部的工作職責。

在新一屆學生會干部一年的任期中，若有任何違反原則性問題出現(xiàn)立即開除。若不積極參與學生會工作，工作態(tài)度不認真做事拖拉問題出現(xiàn)兩次者立即開除，不聽從主席團意見違反公然頂撞者立即開除！

本方案最終解釋權(quán)屬江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生會換屆工作委員會。

江西建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院學生會 2015年5月

第四篇：第三屆團總支、學生會干部換屆選舉的通知

機電工程技術(shù)學院第三屆團總支、學生會干部

換屆選舉的通知

為進一步適應(yīng)學生工作需要，增加工作透明度，嚴格組織管理，努力建立一支思想素質(zhì)好，工作能力強，務(wù)實進取，有凝聚力、戰(zhàn)斗力的學生干部隊伍，更好地為全院同學服務(wù)，我院團總支本著“任人唯賢，競爭上崗”的精神，特面向全院招聘選拔新一屆學生干部成員，具體事項如下：

一、競選報名條件

（一）基本要求：

1、以2011級在校學生為主；

2、熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨，思想積極要求上進，政治立場堅定；

3、對自己所競選的職位有充分的了解，有明確的工作思路；

4、尊敬師長，團結(jié)同學，有較強的組織紀律觀念和團隊意識，有較好的群眾基礎(chǔ)，在同學中起模范帶頭作用；

5、學習成績優(yōu)良，上學期無不及格科目，在校期間無任何不良紀錄。

（二）同等條件下，優(yōu)先考慮具備以下條件的同學：

1、學生黨員或預(yù)備黨員；

2、曾擔任過學生干部者；

3、曾獲“月工作之星”、“優(yōu)秀學生干部”、“社會實踐先進個人”等榮譽稱號者；

4、曾參與策劃及組織重大活動，能力突出者；

5、競選以下部門滿足相應(yīng)要求者優(yōu)先： 宣傳部：能書（毛筆字）會畫，吃苦耐勞； 體育部：有體育特長；

文藝部：能歌善舞，有樂器專長；

辦公室：具備一定文秘工作能力，一定的組織協(xié)調(diào)能力。

二、應(yīng)聘程序及相關(guān)事項

（一）候選人的產(chǎn)生

1、報名：采取學生自主報名形式，欲參選者認真填寫“團總支、學生會干部干部競聘登記表，并按時遞交至機電學院團總支、學生會辦公室。

2、資格審查：由換屆選舉籌委會對報名者進行資格審議，確定筆試人選，予以公布。

3、筆試：通過資格審查的應(yīng)聘者參加學院統(tǒng)一筆試，確定候選人，予以公布。

（二）大會競選

由各班推選學生代表，召開學生代表大會，候選人通過演講方式進行競選。由換屆選舉籌備委會和學生代表根據(jù)競選人的現(xiàn)場表現(xiàn)進行投票。

（三）換屆選舉籌委會在綜合考慮選舉結(jié)果、競選人所在年級輔導(dǎo)員簽署意見后，最終確定當選人員并分配職務(wù)。

（四）最終結(jié)果進行公示。若無異議，正式聘任。

三、換屆時間安排

1、準備階段：8月30日——9月9日

參與此次競聘的同學請在9月9日晚上7:00-8:00將申報崗位登記表交到B16-402學生會辦公室，過期不候。

2、資格審查：9月10日

3、筆試階段：9月11日

4、面試階段：9月12日—9月14日（具體時間地點安排另行通知）5、9月14日，產(chǎn)生新一屆團總支學生會副部長以上學生干部。6、9月17日，產(chǎn)生新一屆團總支學生會干事。

四、相關(guān)要求：

1、競聘者提交的個人信息和相關(guān)材料需真實有效，如若出現(xiàn)虛假情況，一經(jīng)查實，即取消競聘資格。

2、相關(guān)材料的提交工作務(wù)必按照通知的要求提交，逾期上交者、缺信息上交者將一律不予接受。

機電工程技術(shù)學院團總支

2012年9月5日

附件一：換屆選舉籌備委員會成員 附件二：競選崗位設(shè)置 附件一：換屆選舉籌備委員會成員

略

附件二：競選崗位設(shè)置 團總支

團總支副書記：

2名

組織部：部

長

1名

宣傳部：部

長

1名

科技創(chuàng)新實踐部：部

長

1名 心理健康中心：主

任

1名 青年志愿者協(xié)會：會

長

1名 禮儀隊：隊長2名（限女生）

輔導(dǎo)員助理辦公室： 主任

1名

學生會

學生會主席：

1名

辦公室：主

任

1名

學習部：部

長

1名

文藝部：部

長

1名

體育部：部

長

1名

生活部：部

長

1名

紀檢部：部

長

1名

新聞中心：主

任

1名

就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)部：部

長

1名外聯(lián)部：部

長

1名

社團聯(lián)合會

主

席：

1名

副主席：

2名

宣傳部：部

長

1名

辦公室：主

任

1名

副部長副部長副部長副主任副會長副會長副主席副主任副部長副部長副部長副部長副部長副主任副部長副部長副部長副主任1名2名1名1名1名1名2名1名1名1名3名2名2名1名1名1名2名1名

第五篇：團總支學生會換屆選舉策劃書

2014年普洱學院教師教育學院團總支學生

會換屆選舉策劃書

一、招新目的：

新的學期開始，為了保證院團總支學生會有新鮮的血液的注入，能更有效地開展學生會工作，實現(xiàn)學生會干部的新老交替，保證學生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學生的主體作用。同時也為了給廣大的同學一個鍛煉自我、展現(xiàn)自我的平臺，因此我院將秉持“公平、公開、公正”的原則，進行教師教育學院第八屆團總支學生會換屆選舉。

二、納新的時間

待

定

三、納新的對象及要求：

對象：教師教育學院13、14級全體同學（14級新生為主體）要求：

1.學習成績良好，沒有任何違紀、處分記錄； 2.積極上進，有較強的責任心，樂于為同學們服務(wù)； 3.有一定的自我管理意識，組織能力，具有團隊合作精神； 4.能夠吃苦，具有耐心和細心，工作作風正派，服從上級安排；

5.群眾基礎(chǔ)好，威信高，在同學中有良好的聲譽，能夠代表廣大同學的利益，能為同學們辦實事。

四、納新的部門及人數(shù)

團總支：（7人）

團總支副書記：1人

組織部：部長1人，組織干事2人 宣傳部：部長1人，宣傳干事2人（宣傳部必須要有2名14級新生）

學生會：（28人）

學生會主席：1人

副主席2人（至少需要有1—2兩名14級新生）

學習宣傳部：部長1人

干事2人 生活部：部長1人

干事1人

勞動部：部長1人

干事2人 宿管部：部長1人

干事2人 體育部：部長1人

干事2人 文藝部：部長1人

干事2人 外聯(lián)部：部長1人

干事1人 心理部：部長1人

干事1人 辦公室：部長1人

干事3人

（注：在決賽中，需選出40人，多的5人依然安排到各部門以備后期的靈活調(diào)整。在后期工作中進行觀察，可以根據(jù)工作情況把個別不適合學生會工作的同學辭退。）

五、納新的形式

宣傳報名---初選（筆試）---面試---決賽---公示、交接、存檔(注：第七屆團總支學生會成員直接進入決賽))

（一）宣傳報名

1.借助入學教育，利用PPT結(jié)合宣講的形式進行宣傳； 2.在東區(qū)、西區(qū)、信息欄三處張貼海報宣傳；

3.以教師教育學院團總支學生會的名義，向全院各班下發(fā)換屆選舉的通知，請各班班委，班主任在班級進行宣傳； 4.各班以班級為單位填寫報名表，最后交相關(guān)負責人處匯總。

（二）初選（筆試）

按30%的比例，按成績排名刪選出后30%的同學淘汰，前70%進入下一輪面試。選手筆試時間不受限制。

1.組織報名同學在教室進行筆試，由第七屆團總支學生會同學（后簡寫為團總支學生會）安排監(jiān)考。筆試結(jié)束后，負責監(jiān)考的同學把試卷收回裝訂密封，最后上交辦公室； 2.組織團總支學生會的同學進行改卷評分，然后匯總排名；(在評判主觀題時，評分者需在所給分數(shù)旁寫出給分依據(jù)并實行專人改專題，避免徇私舞弊，消除參選者的顧慮，體現(xiàn)公開、公正、公平。)3.篩選出排名后30%的同學，組織這30%的同學進行簡單的面試及談話。這樣可以避免遺漏了一些較為優(yōu)秀的同學； 4.公示進入下一輪的選手。

（三）面試

1.一輪面試的評委由團總支學生會的同學構(gòu)成，每個面試會場的評委由1名組長，多名委員構(gòu)成。評委組組長根據(jù)選手的表現(xiàn)，評分標準及各評委成員的意見，對選手進行打分； 2.面試的形式為：“兩教室，一選手，多評委共考核?！痹u委坐在既定面試教室內(nèi)，所有參選選手坐在另一間教室內(nèi)，按照選手自愿原則，各選手單人依次進入面試教室進行面試。面試結(jié)束的同學方可離開，不再回到選手教室；

3.根據(jù)評委的評分，前70%同學進入決賽，后30%的同學淘汰。

（注明：前兩輪的淘汰比例根據(jù)實際報名人數(shù)再進行修改）

（四）決賽

1.決賽評委由院系領(lǐng)導(dǎo)、老師及各班學生代表組成，各評委根據(jù)選手表現(xiàn)進行投票。學生代表所投的一票記為一票，院系領(lǐng)導(dǎo)和老師所投的一票記為兩票；

2.決賽時每個選手需站在講臺進行3—5分鐘的演講或才藝展示，然后接受評委的提問；

3.投票時使用投票卡，評委只需在所支持選手后打勾即可。待所有選手演講結(jié)束后統(tǒng)一收回進行統(tǒng)計；

4.統(tǒng)計時，所有選手及學生評委占時離場，待統(tǒng)計結(jié)果出來后回到現(xiàn)場聽候公布最后結(jié)果。

（五）公示、交接、存檔

1.決賽結(jié)束后，院系結(jié)合團總支學生會和各勝出選手的實際情況，進行工作分配和部門調(diào)整，并向全校進行公示； 2.分工完畢后，新老學生會成員進行工作交接；

3.整理整個選舉過程中的各項資料并存檔，以便查閱。（策劃書，各選手筆試試卷，面試材料，圖片資料等。）

六、聲明

為了保證相對的公平，不出現(xiàn)徇私舞弊的現(xiàn)象，在整個納新的過程中，前兩輪“筆試”和“面試”兩個環(huán)節(jié)不對外公開。(包括策劃書內(nèi)容、筆試和面試的開展方式、筆試的試題、面試的內(nèi)容及其評分標準等均不向外公開)若發(fā)現(xiàn)有透露現(xiàn)象，透露信息的學生會成員及詢問信息的選手都不得再進行本屆換屆選舉。