第一篇：關于個人綜合素質評定指導性意見

關于數學與計算機學院

個人綜合素質評定的指導性意見

為保證數學與計算機學院2012-2013年度個人綜合素質測評科學、有效地進行，并在測評過程中保持公平、公開、公正，特制定此指導性意見，供各測評小組學習、參考。

1、各班級/專業(yè)個人綜合素質測評小組的構成務必按照《數學與計算機學院學生個人綜合素質測評實施辦法（2012年）》的要求。即以年級輔導員為小組組長，成員包括年級助理、班委代表、學生代表，成員總人數不少于5人，不超過10人（可按班級人數的10%設定），其中學生代表人數不少于2人。

2、F德中德育表現六項具體內容的打分可由以下人員分別進行：政治思想-黨務支書，學習態(tài)度-學習委員，師生關系-年級輔導員，遵紀守法-紀律委員，集體觀念-班長，勞動衛(wèi)生-生活委員。打分總成績交年級輔導員審核簽字后生效。

3、F德中加分項目中的表彰加分只計該學年內單項最高的，內容包括優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀團干、優(yōu)秀團員、優(yōu)秀學生干部、三好學生、優(yōu)秀軍訓學員、三下鄉(xiāng)先進個人、優(yōu)秀個人等，以印章確定其級別。

4、學生參加學院晚會、運動會走方隊等，按“參加學術講座、學習宣講、技術交流等學院和學校安排的集體活動”計算。其中，正式表演計一次，正式表演前的彩排和籌備總計一次。（如有參加籌備和彩排而最終未能上場或表演的，計一次；參加學院晚會的安保、禮儀等工作人員，計一次。同場晚會有多項加分內容的，計單項最高）。

4、F課程的成績以上一學年的必修課計算，請各班班委根據該專業(yè)上一學年修課的具體情況，選擇統(tǒng)計。

5、K值的確定。K值是由各二級學生根據培養(yǎng)目標、教育管理要求和學生的時間表現，進行調整。我們K值是對在專業(yè)學習、學生工作和素質拓展某方面或多方面表現突出或表現糟糕的學生予以調整，比例控制在全院學生的5%以內。有自薦、和推薦兩種形式，即由學

生本人、其所在班級或所在年級提出申請，并圍繞以上三方面的表現附相關材料，最后由學院個人綜合素質測評工作小組予以審定。

6、學生按照加減分清單（按類別羅列）+證明材料的形式向各專業(yè)測評小組遞交加減分申請，各班須在審定、確認后按《數學與計算機學院學生個人綜合素質測評實施辦法（2012年）》予以加減分，所有加減分項目必須在實施辦法中找到相應依據，否則視為無效。對于有異議的加減分申請，可咨詢測評小組組長或學生科。

7、各專業(yè)在測評期間有疑問須及時解決，統(tǒng)計結果須及時公示。我們制作了一個“數學與計算機學院綜合素質排名公示表（樣表）”，請各評定小組統(tǒng)一按照此表進行統(tǒng)計工作。

數學與計算機學院學生個人綜合素質測評工作小組

2012年10月17日

附：數學與計算機學院綜合素質排名公示表（樣表）.xls

第二篇：優(yōu)秀學生獎學金評定指導性意見（最終版）

優(yōu)秀學生獎學金評定指導性意見

無錫商業(yè)職業(yè)技術學院

優(yōu)秀學生獎學金評定指導性意見

為了鼓勵學生努力學習，奮發(fā)進取，在德、智、體、美諸方面全面發(fā)展，造就有理想、有道德、有文化、有紀律、善于思考、勇于創(chuàng)新的新型職業(yè)技術人才，根據財政部、教育部《國家助學獎學金管理辦法》（財教[2005]75號）、江蘇省財政廳、教育廳《江蘇省政府獎學金管理辦法（試行）》(蘇教財[2003]97號)的有關規(guī)定，結合我院實際，制定本意見。

一、參評對象

我院全日制普通教育在籍注冊?？疲ê迥曛聘呗殻W生。

二、評定條件

1.熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，道德品質優(yōu)良，模范執(zhí)行《高等學校學生行為準則》和學院有關規(guī)章制度，尊敬師長，團結同學，關心集體，樂于助人，積極參加集體活動，德育操行評定在良好以上。

2.學習目的明確，學習勤奮，成績優(yōu)良，原則上要求各門課程平均成績不低于75分，單科成績不低于70分。

3.積極參加體育鍛煉，體育成績及格。

4.所在寢室學期衛(wèi)生評比合格以上。

有下列情況之一者，不能參加獎學金評定

1.因違反校紀校規(guī)或社會公德受黨、團、行政處分（包括尚未解除處分）者；

2.必修課學習成績有不及格者；

3.體育成績不及格或未達到大學生體育合格標準者；

4.一學期內兩次宿舍衛(wèi)生檢查不合格的值日生，或違反其他宿舍管理規(guī)定受通報批評者；

5.一學期累計缺課達二周以上（含二周）或有曠課現象者；

6.本人未提出參加獎學金評定書面申請者。

三、評定等級、金額和比例

優(yōu)秀學生獎學金分為三個等級，獎勵金額與獲獎比例如下：

一等獎學金：每人每學期500元，不超過參評學生人數的2%

二等獎學金：每人每學期300元，不超過參評學生人數的5%

三等獎學金：每人每學期150元，不超過參評學生人數的10%

四、評定組織

1.學院成立優(yōu)秀學生獎學金評定工作領導委員會（以下簡稱評定委員會）。評定委員會由學院分管領導任主任，學工處、教務處、系（部）等相關部門有關負責同志任委員。評定委員會下設辦公室，辦公室設在學工處。評定委員會的主要職能是討論和決定有關優(yōu)秀學生獎學金的重要事項，制定獎學金評定的指導性意見，審批優(yōu)秀學生獎學金獲得者名單等。

2.各系（部）成立由系（部）領導任組長，相關人員參加的優(yōu)秀學生獎學金評定工作小組，具體負責系（部）優(yōu)秀學生獎學金的評定工作。

五、評定時間

優(yōu)秀學生獎學金的評定每學期評定一次（最后一學期不再評定），時間一般安排在3月和9月進行。

六、評定程序

1.個人申請。凡符合評定條件的學生均可以提出申請。申請者在確認學期綜合測評結果的前提下，對照獎學金的評定條件和比例分配，填寫《無錫商業(yè)職業(yè)技術學院優(yōu)秀學生獎學金申請表》一式兩份。

2.班級推薦。班主任或輔導員召開班委會，在符合評定條件的情況下，根據學生綜合測評成績由高到低，按比例擇優(yōu)確定獲獎者的初步名單，在征求任課教師、班級學生和有關方面的意見后將推薦名單報系（部）評定工作小組。

3.系（部）初評。系（部）評定工作小組對推薦名單審核后，將初評結果張榜公示，在廣泛征求意見無異議后，報學工處。

4.學工處審核。學工處審核后將獲獎學金學生名單在學工處網頁上進行公示，公示期為7天。對在公示期內提出的異議，學工處依程序在2個工作日內進行復核并予以答復。

5.學院審批。公示結束后，學工處將獎學金獲獎名單匯總，報院評定委員會審批。

6.表彰獎勵。對獲獎學金的學生，學院統(tǒng)一行文進行表彰，頒發(fā)榮譽證書和獎金，學生獲獎情況記入個人檔案。

七、評定工作要求

1.獎學金的評定應堅持公開、公平、公正的原則。在獎學金評定過程中，學工處、各系（部）應嚴格把關，堅持條件，確保質量，實事求是地把真正符合條件的學生評選出來，若發(fā)現弄虛作假，將追究相關人員責任。

2.在評定過程中，各獲獎等級不可替補，如遇并列名次，下一名次輪空；若有取消資格者，后面的名次不能前提；各獎勵比例不可突破，寧缺勿濫。

3.同等條件下，獎學金評定應優(yōu)先考慮家庭經濟較困難且品學兼優(yōu)的學生。

4.國家獎學金、省政府獎學金或其它獎學金獲得者，可參與學院優(yōu)秀學生獎學金的評定，原則上只發(fā)給獎學金證書，不發(fā)放獎金。

5.對已獲獎學金的學生，凡發(fā)現有材料虛假、欺騙組織等行為，學院將撤銷其所得獎項，追繳已發(fā)榮譽證書、獎金，并予以相應的紀律處分。

6.用獎學金揮霍浪費者，要進行批評教育；不聽勸阻者，應追回獎金；造成不良后果者，視情節(jié)給予必要的紀律處分。

八、本意見自發(fā)文之日起實施，由學生工作處負責解釋。

第三篇：綜合素質評定總結

綜合素質評定總結

今晚，在校團委的要求下，進行了每大周一次的學生素質評定工作，在學習雷鋒活動月，班團書記領著同學們認真做好事，并表示一定要把這種優(yōu)良傳統(tǒng)繼承下來。本著實事求是的精神，最終對每一位同學的本大周表現給予了真實的呈現。

本大周的素質評定內容為：“XXXXXX”的第XX---XX條，第一節(jié)課，組織同學們觀看了視頻《榜樣的力量》，通過對視頻的學習，同學們都能夠對其中的行為做出自己理性的判斷，分清是非，當遇到突發(fā)事件時可以冷靜的處理。在觀看了《雷鋒的故事》片段后，并表示一定要向雷鋒叔叔學習，多做好事?？戳恕陡袆又袊宋铩酚鄠髑?、鐘晶、李小棚、李佳倫后，同學們深受感動，都堅信雷鋒精神長存，要傳遞社會正能量。

第二節(jié)，同學們首先對視頻內容進行了小組討論和班級發(fā)言，承受后，以《榜樣的力量，傳遞正能量》為題，寫在作文本上。

第四篇：綜合素質評定方案

二年級綜合素質評定方案

為進一步深化基礎教育課程改革，全面推進素質教育，根據《基礎教育課程改革綱要》和《教育部關于積極推進中評價與考試制度改革的通知》精神，結合我鎮(zhèn)實際，制定本。

一、評價目標

通過評價改革，貫徹新課改的育人理念，促進教育方針的全面落實，促進學生全面和諧的發(fā)展，培養(yǎng)德、智、體、美等全面發(fā)展的一代新人。

二、評價原則

1、發(fā)展性原則。

評價以促進學生發(fā)展為目標，定性與定量評價相結合，注重過程評價，關注學生成長，正確發(fā)揮評價的導向功能，為學生終身發(fā)展奠基。

2、全面性原則。

全面貫徹黨的教育方針，從德、智、體、美、勞等方面綜合評價學生的發(fā)展，突出學生基本素質的培養(yǎng)與形成，體現“知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度價值觀”三個維度的整合，促進學生素質的全面和諧發(fā)展。

3、自主性原則。

學生是評價的主體，要充分發(fā)揮評價的自我教育、自我調整的功能，使評價客觀、全面，既得到同學、教師、家長等的認同，又能促進學生不斷完善自我。

4、動態(tài)生成性原則。

評價活動本身是一個動態(tài)生成的過程，教育過程本身具有生命性。因此評價可根據學生年齡、年段特點，根據校本實際及學期教育教學工作重點，實化過程，凸現行為習慣的培養(yǎng)與達成。

5、可操作性原則。

根據學校、班級實際，在具體實施過程中方法力求靈活簡便易行，避免繁瑣和形式化，有利于教師將評價融入教育教學全過程，有利于學生形成良好的道德品質和良好的學習習慣，使評價具有較強的實效性、針對性及可操作性。

三、評價的基本內容、標準、結果呈現方式。

1、評價的基礎性發(fā)展目標包括品德行為、學習能力、合作交往、強身健體、審美表現等五個維度。各維度的基礎性發(fā)展目標又分為要素、關鍵表現提示等。

2、評價結果呈現形式包括兩部分：

一是等級。對學生的五個維度分別用優(yōu)秀、良好、一般三個等級呈現。

二是綜合性評語。由自我描述、同伴贈言、教師寄語、家

長心聲四個內容組成。自我描述：記錄一學年中自己最具代表性的成績；同伴贈言：記錄自己最信任的同學或同齡朋友的希望與祝愿；教師寄語：記錄班主任或你最欣賞、信任的老師對自己一學年的評價；家長心聲：記錄家長的反饋意見。

四、評價操作程序與方法。

1、本評價給每個學校以創(chuàng)造的空間，學?？梢愿鶕驹u價標準制定符合學校和學生實際的評價細則，體現校本特色。

2、評價工作以班級為單位，要充分體現學生個體在評價中的主體作用。整個評價重視過程，通過學每月評價記載表來呈現。

3、學生月評價要按照《評價內容體系》，依據年段具體行為目標達成情況，在征求老師、同學、家長等意見的基礎上，由學生自己記載完成，但每次評價結果必須得到老師、家長、同學的簽字認可。

4、學生學年評價由班主任依據月評情況，分析學生發(fā)展狀況，給予客觀。

5、學生綜合性評語，在每學年即將結束時形成，其整理歸納活動，強調多元主體參與。評價表中的“自我描述”、“同伴贈言”、“教師寄語”和 “家長心聲”均按照前面所述的方式完成，并于下學年報到時反饋給班主任備案。

6、材料整理粘貼欄，可根據各學校的具體情況實施。主要粘貼學習過程的記錄材料和關鍵表現的材料。

第五篇：綜合素質評定方案

安陽縣七中學生綜合素質評價方案

教育評價改革是基礎教育課程改革的一個重要環(huán)節(jié)，對學校的教育教學工作起著重要的導向和質量監(jiān)控作用。學生評價是學校教育評價的重要組成部分，根據教育部《基礎教育課程改革綱要（試行）》和《關于積極推進中小學評價與考試制度的通知》的精神，制定本方案。

一、指導思想

依據黨的教育方針，貫徹素質教育思想，以全面衡量學生素質發(fā)展和反映學生個體差異為出發(fā)點，從德智體美諸方面全面綜合評價學生的發(fā)展。注重學生的情感、態(tài)度、價值觀以及多方面潛能的發(fā)展，注重學生創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng)，促進教師關注學生的全面發(fā)展，促進各門課程的有效實施，充分發(fā)揮評價的功能，推動新課程改革的深入發(fā)展。

二、評價原則

（一）評價內容多元化原則。要注重學生綜合素質考查，不僅關注學習成績，而且關注學生創(chuàng)新精神和實踐能力發(fā)展以及良好的心理素質、學習興趣與積極情感體驗等方面的發(fā)展；尊重個體差異，注重對個體發(fā)展獨特性的認可，給予積極評價，發(fā)揮學生多方面潛能，幫助學生悅納自己、擁有自信。

（二）評價過程動態(tài)化原則。不僅關注結果，更要注重學生成長發(fā)展的過程，有機地將終結性評價與形成性評價結合起來；給予多次評價機會，促進評價對象的轉變與發(fā)展；鼓勵將評價貫穿于日常的教育教學行為中，使評價實施日常化、通俗化，建立學生成長記錄袋。

（三）評價主體互動化原則。強調評價過程中主體間的雙向選擇、溝通和協商，關注評價結果的認同問題，即如何使評價對象最大限度地接受評價結果；改變單一評價現狀，加強自評、互評，使評價成為教師、管理者、學生、家長共同積極參與的交互活動。

（四）期望性原則。充分體現教師對學生學業(yè)成績和特長發(fā)展成功的期望，使教師有信心，學生有希望。教師的評語要注滿“師情”，透出一個“愛”字，點燃學生的希望之火，重視“鼓勵”的教育功能。

（五）模糊性原則。運用模糊控制理論，定性和定量相結合評價學生的素質發(fā)展情況。文化課考試，量化形式學生的學習成績，改較精確的百分制為較模糊的等級制，對學生思想品德表現及興趣、意志、個性、態(tài)度和習慣等智力因素不宜量化的項目，一律采用操行評語定性評價。

三、評價內容及標準

新課程中的學生評價強調促進學生全面發(fā)展，學生的評價不僅關注學生知識和技能的掌握，而且要關注學生多方面的表現，包括道德品質、學習的愿望和能力、合作與交流、個性與情感以及創(chuàng)新精神和實踐能力等多方面的發(fā)展。學生綜合素質和學業(yè)水平的內容包括基礎性發(fā)展目標和學科學習目標兩個方面。

（一）基礎性發(fā)展目標

基礎性發(fā)展目標由品德修養(yǎng)和行為習慣兩部分組成。

品德修養(yǎng)：愛國、愛校、關心集體，遵守紀律、遵守公德，努力學習、勤思好問，孝敬父母、尊敬師長，注意安全、講究衛(wèi)生，文明健康、勤儉樸素，關心他人、團結同學，誠實守信、知錯就該，熱愛自然、愛護環(huán)境，自尊自愛、自信自強。

行為習慣：在學校里說普通話，認真聽講，積極發(fā)言；按時完成作業(yè)，不拖拉作業(yè)；作業(yè)字跡工整，不馬虎；自己機整理書包和書桌，不亂丟果皮紙屑等雜物，認真作好兩操，能和別人合作，見了老師主動問好，按時起床睡覺，吃飯不挑食，喜歡讀有益的課外書，不進網吧等青少年不宜場所，不亂用零花錢，愛護花草樹木，飯前便后會洗手，進出家門主動和大人打招呼。

（二）學科學習目標

學科學習目標是指經過學科學習應達到的基本目標，每科學習目標從知識與技能、過程由于方法、情感態(tài)度與價值觀三個層面進行具體評價。

學生評價既要關注學生的基礎性發(fā)展，也要觀眾學生的學業(yè)發(fā)展和個性特長?；A性發(fā)展目標和學科學習目標不能截然分開，通?；A性發(fā)展目標蘊涵在學科學習目標中，和學習目標同步發(fā)展，在評價實施過程中應盡量作到兩者的有機結合。體現國家課程標準對不同學段的學生在“知識與技能，過程與方法，情感態(tài)度與價值觀”三個方面的基本要求。

在實施評價的過程中，要根據教育部提出的基礎性發(fā)展目標以及各學科國家課程標準對不同學段的要求，根據不同學段學生的年齡特征，分學科分階段提出具體評價指標。道德品質、行為習慣、學習態(tài)度等方面，列出若干項行為表現作為評價指標。

目標體系要體現對學生個體差異的關注，注意對學生個性特長發(fā)展的評價，促進學生的全面發(fā)展。

四、評價方法

（一）基礎性發(fā)展目標的評價

根據不同發(fā)評價內容和指標實施多元評價，還要滲透或包含在學科學習目標的評價中進行。道德品質和行為習慣方面要重點結合品德與社會、品德與生活學科教學以及班隊活動、校本課程實施中進行評價；學習能力和交流與合作能力方面結合所有學科教學進行評價；運動與健康方面主要結合體育與健康學科進價；審美與表現方面重點結合音樂、美術學科教學進行評價。在學科教學或各種教育活動中分層實施評價。創(chuàng)設情景、機會，通過參與活動，日積月累，讓學生感受、體會與內化。通過表現性任務、觀察、記錄、訪談、作品分析、個人自評、同學、教師、家長互評的方式進行評價。

（二）學科發(fā)展的評價

1、知識與技能的評價

要遵循個學科課程標準的基本要求，以及該學段、學年以及每個單元的知識與技能目標為基準，通過作業(yè)、測驗、栲栳市和完成一些開放性的表現性任務等形式進行評價。

評價結果以等級的形式呈現。

（1）練習、作業(yè)

作業(yè)分析評價是教師了解、掌握學習效果、學習態(tài)度最常用、最有效的評價方式。學生的作業(yè)情況通過學生的認真程度，主動作業(yè)的情況；課外學習情況以及實驗操作能力，小論文、小發(fā)明、小制作等成果進行綜合評價。

（2）平時學習：是指知識與技能的掌握的程度，包括各種測查如識字、背誦、朗讀、默寫、提出問題和解決問題的能力，單元測試，創(chuàng)造性作業(yè)的完成情況等。

（3）期末考試（考查）?？荚嚒⒖疾槭窃u價的主要方式之一?？荚囈鶕荚嚨哪康?、性質、內容和對象不同選擇相應的考試形式，既有閉卷考試，也有開卷形式。除紙筆測驗外，也可以選擇聽力考試

口試、實際操作等性質評價形式。考試的內容應多元化，除關注知識與技能外，還應體現考查學習的過程與方法以及情感態(tài)度與價值觀方面的內容；還要重視加強多方面潛能的發(fā)展，尤其是創(chuàng)新精神、實踐能力和反思能力的發(fā)展。

考查學科應通過平時觀察、評語、記錄、表現性作業(yè)、綜合實踐活動等方式，對學生的知識與技能、學習習慣、興趣、毅力、學習動機、學習技能、社會技能以及努力程度等形式學生表現的信息進行考查。

2、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的評價

對過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的評價必須與基礎發(fā)展目標和學科教育目標相結合，在日常教學活動中，采用觀察、記錄、訪談、學生自評和學生互評等性質的評價方式對其進行評價。各學科根據本學科特點，結合基礎性發(fā)展目標在學科中的體現，制定具體的評價內容以及指標體系。

（1）日常觀察

課堂教學觀察：學生課堂學習行為觀察是評價學生學習過程的重要方法。學生的課堂表現要通過學生回答問題的頻率，學生的思維品質，學生的探究行為，學生在小組合作中的表現，學生的學習興趣、主動性積極性等因素來進行綜合評價?？梢栽趯W生自評、互評的基礎上進行綜合。

活動觀察：校內外活動觀察，要通過學生參加的一些有意義的活動，包括學生參與各類綜合實踐活動的過程描述、活動成果、學生的感悟和反思等。

特長表現：包括學科獲獎記錄或證明、親手制作的作品（如航模、車摸、陶藝、電腦制作等）或小發(fā)明成果、藝術性活動記錄或獎勵證書。

（2）成長記錄：

成長記錄是形成性評價的重要方式，建立每個學生的成長記錄。成長記錄要收集能夠反映是學習過程和結果的資料，包括學生的自我評價、最佳作品、社會實踐和社會公益記錄、體育與文藝活動記錄，教師、同學的觀察評價，來自家長的信息，考試和測驗信息等。

學生是成長記錄的主要記錄者，成長記錄要始終體現誠信的原則，要有教師、同學、家長開放性的參與，使記錄更典型、客觀、真實，盡可能的展現自己的學習成果與進步歷史。

期中期末組織成長記錄的交流展示。并將成長記錄納入期末終結性評價內容。對成長記錄的評定應注重學生的進步和所付出的努力可，明確改進的方向。通過對成長記錄的回顧

比較，使學生學會反思，了解自己的進步，認識自己的優(yōu)勢和不足，明確進一步發(fā)展的目標，逐步發(fā)展自省的意識和能力。

（三）評價的主體

評價主體包括學生本人自評、互評、教師評價三個方面。

學生自評和互評：一是由學生本人對自己的綜合素質及行為寫出自我評語；二是自己或同學綜合素質的兩個方面以及過程和方法、情感態(tài)度和價值觀的一些方面分別評出分項等級。

教師評價：一是由班主任給每個學生綜合素質的兩個方面評出分項等級，并給每個學生寫出綜合性評語，重點對學生的綜合素質進行整體描述，突出學生的特點和發(fā)展?jié)撃?；二是各學科教師根據本學科所制定的基礎性發(fā)展目標及學科發(fā)展目標評價體系，對每個學生基礎性發(fā)展達成及學生學業(yè)水平進行評價，給出相應的等級，并對學生學科的發(fā)展態(tài)勢進行描述，寫出激勵性的評語。

（四）評價結果的呈現

評價結果包括等級或評語

評語包括：

1、教師、班主任評語。等級包括：

2、分項等級。即根據評價內容所列的要素和關鍵表現，通過整體判斷對兩個方面以及過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的一些方面分別給予一個等級。

3、綜合等級。即把分項等級和分主體等級綜合，作為綜合素質或學業(yè)水平的最后等級。以上等級均為四等，以A（優(yōu)秀）、B（良好）、C（及格）、D（待及）呈現。

（五）、綜合素質報告單

學生綜合素質與學業(yè)水平報告單由基礎性發(fā)展目標評價表、學科學業(yè)水平評價表，包括多主體評價和教師綜合評語構成。將期末考試與學生的日常評價有機結合起來，從幾個方面來反映學生取得的進步和成就，報告學生的學習態(tài)度、情感與學習習慣方面的情況。

安 陽 縣 第 七 高 級 中 學

2010年10月