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      制定月度銷售任務(wù)需要提供資料

      時(shí)間:2019-05-13 13:36:29下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:制定月度銷售任務(wù)需要提供資料

      制定月度銷售任務(wù)需要提供資料

      1、詳 實(shí) 的大武口城區(qū)市場(chǎng)調(diào)查內(nèi)容及報(bào)告

      調(diào)查項(xiàng)目包括但不限于:泰和·大湖公館、尚層·龍城、盛世龍鼎、恒大綠洲、紫郡新城、盛鼎壹號(hào)城邦(原名 千禧·紫郡新城B區(qū))、半島觀邸、星海時(shí)代花園2、2013年度營(yíng)銷方案3、2013年度推廣方案

      所需資料需在1月28日前完成,以便于2月1日前我部門制定月度任務(wù)目標(biāo)

      第二篇:如何制定銷售計(jì)劃 (范文模版)

      如何制定銷售計(jì)劃(1)(xiexiebang.com 004km.cn)如何制定銷售計(jì)劃(1)

      一、編制銷售計(jì)劃(一)建立銷售計(jì)劃體系銷售計(jì)劃是指在進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)的基礎(chǔ)上,設(shè)定銷售目標(biāo)額,進(jìn)而為能具體地實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)而實(shí)施銷售任務(wù)的分配作業(yè),隨后編寫銷售預(yù)算,來(lái)支持未來(lái)一定期間內(nèi)的銷售配額的達(dá)成,如何制定銷售計(jì)劃(1)。銷售計(jì)劃的中心,就是銷售收入計(jì)劃。銷售計(jì)劃的內(nèi)容主要包括:(1)進(jìn)行銷售預(yù)測(cè);(2)確定銷售目標(biāo);(3)分配銷售配額;(4)編制銷售預(yù)算;(5)制定實(shí)施計(jì)劃。銷售計(jì)劃依期間的不同,可概括分為“長(zhǎng)期計(jì)劃”、“中期計(jì)劃”和“短期計(jì)劃”。一般說(shuō),三年至五年期的計(jì)劃為“長(zhǎng)期計(jì)劃”;一年至三年期間的計(jì)劃,則為“中期計(jì)劃”;一年以下計(jì)劃為“短期計(jì)劃”。(二)編制銷售計(jì)劃的步驟銷售計(jì)劃一般都以如下程序編制:1.分析營(yíng)銷現(xiàn)狀2.確定銷售目標(biāo)3.制定銷售策略4.評(píng)價(jià)和選定銷售策略5.綜合編制銷售計(jì)劃6.對(duì)計(jì)劃加以具體說(shuō)明7.執(zhí)行計(jì)劃8.檢查效率,進(jìn)行控制(三)決定銷售計(jì)劃的方式?jīng)Q定銷售計(jì)劃的方式有兩種--“分配方式”與“上行方式”,銷售工作計(jì)劃《如何制定銷售計(jì)劃(1)》。分配方式是一種由上往下的方式,即是自經(jīng)營(yíng)最高階層起,往下一層層分配銷售計(jì)劃值的方式。這種方式是一種演繹式的決定法。上行方式是先由第一線的銷售人員估計(jì)銷售計(jì)劃值,然后再一層層往上呈報(bào);此種方法屬于歸納式的方法。在下列情況下,宜采用分配方式。(1)高階層對(duì)第一線了如指掌,而位處組織末梢的銷售人員,也深深信賴高階層者;(2)第一線負(fù)責(zé)者信賴擬定計(jì)劃者,且惟命是從。當(dāng)?shù)谝痪€負(fù)責(zé)者能以全公司的立場(chǎng),分析自己所屬區(qū)域,而且預(yù)估值是在企業(yè)的許可范圍內(nèi)時(shí),則宜采用上行方式。

      二、分配銷售配額(一)建立銷售配額體系的原則(1)公平性:好的銷售配額應(yīng)該讓銷售人員感到公平。(2)可行性:配額應(yīng)該可行并兼顧挑戰(zhàn)性。(3)靈活性:配額要有一定的彈性,能夠依據(jù)環(huán)境的改變而變化。(4)可控性:配額要有得銷售經(jīng)理對(duì)銷售人員的銷售活動(dòng)進(jìn)行檢查。(5)易于理解:配額的制定和內(nèi)容必須能被銷售人員理解和接受。(二)確定銷售配額的類型1.銷售量配額銷售量配額是最常用、最重要的配額。2.財(cái)務(wù)配額(1)費(fèi)用配額。提高利潤(rùn)率的關(guān)鍵因素在于對(duì)銷售費(fèi)用的控制。(2)毛利配額。(3)利潤(rùn)配額。3.銷售活動(dòng)配額。4.綜合配額綜合配額是對(duì)銷售量配額、財(cái)務(wù)配額、銷售活動(dòng)配額進(jìn)行綜合而得出的配額。(三)確定銷售量配額的基礎(chǔ)確定銷售量配額主要應(yīng)考慮:1.區(qū)域銷售潛力2.歷史經(jīng)驗(yàn)3.經(jīng)理人員的判斷(四)確定銷售配額的具體方法1.產(chǎn)品類別分配法2.地域分配法3.部門分配法4.銷售員分配法5.客戶分配法6.月別分配法

      第三篇:如何制定銷售計(jì)劃

      004km.cn

      如何制定銷售計(jì)劃

      課程描述:

      “計(jì)劃你的工作,按照你的計(jì)劃工作?!?/p>

      這是我們常常能聽到的一句銷售訓(xùn)練口號(hào)。簡(jiǎn)單地說(shuō),“銷售計(jì)劃”是指銷售人員在一定期限內(nèi)要開展的活動(dòng)及所要達(dá)成的目標(biāo),對(duì)銷售員的工作有著很大的指導(dǎo)作用。

      那么如何制定銷售計(jì)劃,以更好地達(dá)成目標(biāo)呢?

      本課程將從實(shí)務(wù)出發(fā),透過(guò)情景案例的形式,深入淺出地為您闡述制定銷售計(jì)劃的方法與技巧。

      解決方案:

      他山之石,可以攻玉!

      不同行業(yè)不同企業(yè)因自身情況不同,制定的銷售計(jì)劃也千差萬(wàn)別,但萬(wàn)變不離其宗。下面我們從實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中給大家總結(jié)一些方法流程,以便大家參考借鑒!

      制定銷售計(jì)劃,一般會(huì)分五步走:

      第一步,前期準(zhǔn)備;

      第二步,確定目標(biāo);

      第三步,制定銷售政策;

      第四步,編制銷售預(yù)算;

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      第五步,制定推進(jìn)步驟;

      制定銷售計(jì)劃,前期準(zhǔn)備工作一定要做足做充分。通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、終端走訪、同事溝通得出一系列指標(biāo),并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。從市場(chǎng)環(huán)境、產(chǎn)品、終端渠道、經(jīng)銷商、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、消費(fèi)者、銷售團(tuán)隊(duì)、盈利水平、支持力度等九大方面對(duì)現(xiàn)狀進(jìn)行分析。并開座談會(huì)進(jìn)行討論研究,對(duì)各種情況要“知魚,更知漁”。

      在確定目標(biāo)時(shí)一定要謹(jǐn)慎,不可過(guò)高,也不可過(guò)低。

      銷售目標(biāo)除銷量外,利潤(rùn)、市場(chǎng)占有率、客戶等參數(shù)也不能少。行政目標(biāo)主要是收回應(yīng)收賬款、處理投訴咨詢、傳達(dá)新政策等。

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      銷售政策屬技術(shù)層面,偏重實(shí)際操作指導(dǎo),要從財(cái)務(wù)政策、產(chǎn)品政策、渠道政策、經(jīng)銷商政策、銷售團(tuán)隊(duì)政策、客戶服務(wù)政策等方面進(jìn)行細(xì)分。

      預(yù)算編制一般是用表格的形式來(lái)進(jìn)行編制的,也要分解。比如說(shuō)分解到部門,分解到月份,分解到某個(gè)品項(xiàng)。

      在制定推進(jìn)步驟時(shí),不同時(shí)期不同工作側(cè)重點(diǎn)都要有所不同,時(shí)間也可根據(jù)工作要求進(jìn)行細(xì)分,在推進(jìn)銷售計(jì)劃執(zhí)行時(shí),必須加強(qiáng)管理和監(jiān)督。在遇到市場(chǎng)不可控因素導(dǎo)致計(jì)劃有變時(shí),要及時(shí)地進(jìn)行認(rèn)證和修訂。

      最后將這五部分的思維導(dǎo)圖竄在一起,就形成了完整的“制定銷售計(jì)劃”的方法流程。

      或許文字的話大家并不是很清楚,我們可以看下面的思維導(dǎo)圖,能讓你更加形象的理解和明白該如何制定銷售計(jì)劃。

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      相關(guān)課程:

      如何制定渠道管理制度 如何制定價(jià)格管理制度 如何選擇合適的銷售薪酬模式 如何開發(fā)新客戶 如何處理客戶的拒絕

      學(xué)習(xí)以上課程可以掃描下面的二維碼,里面有詳細(xì)內(nèi)容及課程

      第四篇:如何制定銷售計(jì)劃

      如何制定銷售計(jì)劃(xiexiebang.com 004km.cn)*制訂銷售計(jì)劃的原則制訂出周密的銷售計(jì)劃是銷售活動(dòng)成功的第一步,銷售員在制訂計(jì)劃時(shí),應(yīng)遵循以下原則,如何制定銷售計(jì)劃。

      1、具體化原則。把每日應(yīng)做事項(xiàng)列成一覽表,依事件的重要程度決定順序,逐日填寫。

      2、順序優(yōu)先原則。將當(dāng)日的行動(dòng)依序先后排列。順序取決于事項(xiàng)的重要性,亦即把必須先做的事放在前面,而不是以難易程度做決定。此外也要考慮事項(xiàng)的類似性,將類似的事項(xiàng)一起處理。

      3、安排單純化原則。掌握銷售的秘訣,避免不必要的浪費(fèi)。

      4、不拘泥于工作日程原則,銷售工作計(jì)劃《如何制定銷售計(jì)劃》。工作一覽表只是大致的準(zhǔn)則,并非絕對(duì)性的規(guī)定。尤其是以人為工作對(duì)象時(shí),隨時(shí)會(huì)有突發(fā)狀況,如不留意這種現(xiàn)象,可能會(huì)不經(jīng)意冒犯客戶,所以必須格外警惕。*制訂銷售計(jì)劃時(shí)的具體注意事項(xiàng):銷售員在制訂銷售計(jì)劃時(shí),還應(yīng)該注意以下一些具體事項(xiàng):

      1、突出重點(diǎn),重要的事項(xiàng)和急待處理的事項(xiàng)要優(yōu)先編入計(jì)劃;

      2、為督促自己勤奮工作,計(jì)劃時(shí)間要足夠長(zhǎng),從早晨一直安排到晚上,但要留有余地,即要有機(jī)動(dòng)時(shí)間;

      3、要考慮好訪問(wèn)順序和時(shí)間長(zhǎng)短;

      4、盡可能預(yù)先約定見面時(shí)間。銷售員每天訪問(wèn)多少客戶,要根據(jù)自己的具體情況而定,因?yàn)槠溆绊懸蛩貥O多,如產(chǎn)品類別、交易額大小、潛在客戶多少、訪問(wèn)頻率、銷售區(qū)域大小、交通方便程度等等。在城市地區(qū)銷售消費(fèi)品,每天可以訪問(wèn)六個(gè)客戶或更多。在郊區(qū)銷售生產(chǎn)資料,訪問(wèn)一家客戶就可能需要數(shù)天時(shí)間。時(shí)間分配上要保證重點(diǎn)客戶。*在制作計(jì)劃與報(bào)告表時(shí),應(yīng)遵循以下步驟:(1)說(shuō)明目標(biāo);(2)規(guī)定完成整個(gè)目標(biāo)的期限;(3)責(zé)任分配到人;(4)確定行動(dòng)步驟,行動(dòng)步驟越明確越好;(5)對(duì)每一行動(dòng)步驟都指定目標(biāo)日期,分配給所需的資源,以及保持對(duì)它們的跟蹤監(jiān)督;(6)為了評(píng)估進(jìn)展程度,要追蹤記錄結(jié)果。

      第五篇:制定銷售計(jì)劃

      制定銷售計(jì)劃(xiexiebang.com 004km.cn)制定銷售計(jì)劃2009-04-07 13:46收集信息→SWOT分析→設(shè)定目標(biāo)→選擇策略→制定計(jì)劃,制定銷售計(jì)劃。1.收集信息。可分為兩步:一方面要收集客觀信息,包括數(shù)據(jù)、新聞報(bào)道、業(yè)內(nèi)分析、實(shí)戰(zhàn)案例、公司、市場(chǎng)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況等;另一方面要對(duì)收集到的信息進(jìn)行主觀的思考,展開頭腦風(fēng)暴,與相關(guān)人員的討論座談,可以進(jìn)行相關(guān)的咨詢,并進(jìn)行總結(jié)。2.SWOT分析法。這是常用的信息分析法。·優(yōu)勢(shì)分析(Strenth):明確自己的“矛”,即選擇有效的手段強(qiáng)勢(shì)進(jìn)攻市場(chǎng)。·劣勢(shì)分析(Weakness):明確自己的“盾”,即如何選擇防御并加以提高,逐漸變成優(yōu)勢(shì),銷售工作計(jì)劃《制定銷售計(jì)劃》?!C(jī)會(huì)分析Opportunity:選定有的放矢的靶子。市場(chǎng)營(yíng)銷的成功常常取決于對(duì)機(jī)會(huì)的選擇和把握;·威脅分析(Threat):在市場(chǎng)進(jìn)攻中同時(shí)搞清要在何處布防。3.目標(biāo)設(shè)定。組織目標(biāo)的設(shè)定應(yīng)注意以下幾個(gè)方面的問(wèn)題(SMAC):·具體(Specific):目標(biāo)不可以太籠統(tǒng);·可衡量(Measurable):目標(biāo)應(yīng)該量化,用數(shù)據(jù)說(shuō)話;·可達(dá)到(Achievable):目標(biāo)雖然應(yīng)有一定高度,但不能可望不可及;·與總體目標(biāo)一致(Compatible)。區(qū)域銷售目標(biāo)要服務(wù)和服從于整體營(yíng)銷目標(biāo)。4.制定策略。一般要集中在如下幾個(gè)方面·銷售能力建設(shè)銷售組織數(shù)量和質(zhì)量,客戶的數(shù)量和質(zhì)量;·產(chǎn)品選擇強(qiáng)勢(shì)規(guī)格的選擇,新產(chǎn)品的推廣;·價(jià)格策略選定合適的價(jià)格體系,是否對(duì)價(jià)格進(jìn)行嚴(yán)格的控制等等;·促銷策略配合公司的促銷策略制定區(qū)域內(nèi)的促銷策略;·競(jìng)爭(zhēng)策略應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的手段等等。5.制定計(jì)劃。完善的區(qū)域銷售計(jì)劃包括以下內(nèi)容·計(jì)劃綜述:簡(jiǎn)要概述銷售計(jì)劃的內(nèi)容,便于閱讀者使用;·組織現(xiàn)狀:包括組織目前的情況、所處市場(chǎng)環(huán)境,以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況等等信息;·SWOT分析;·組織目標(biāo):包括銷售目標(biāo)和財(cái)務(wù)目標(biāo)。銷售目標(biāo)包括銷量、市場(chǎng)占有率、分銷率等;財(cái)務(wù)目標(biāo)包括費(fèi)用比率包括市場(chǎng)費(fèi)用、促銷費(fèi)用、人員費(fèi)用和銷售行政等、現(xiàn)金流量等。所有的目標(biāo)要符合SMAC要求;·實(shí)施策略:提供實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù);·具體行動(dòng)計(jì)劃:這里有一個(gè)非常重要的模式可以幫助銷售經(jīng)理們,這就是STAR,即策略(Strategy)、具體行動(dòng)(Action)、時(shí)間表(Timetable)和相關(guān)資源(Resources);·計(jì)劃預(yù)算:提供實(shí)施該計(jì)劃所需的財(cái)務(wù)支持;·跟蹤和控制系統(tǒng):銷售經(jīng)理制訂計(jì)劃最后一個(gè)需要考慮的問(wèn)題是,如何跟蹤和控制以上所有內(nèi)容。這需要建立相應(yīng)的銷售信息系統(tǒng),并定期回顧以確保該計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。

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