第一篇：山東省林業(yè)局關(guān)于開展基層林業(yè)站調(diào)研的通知

山 東 省 林 業(yè) 局

魯林造字〔2012〕125號

山東省林業(yè)局

關(guān)于開展基層林業(yè)工作站建設(shè)情況調(diào)研的通知

各市林業(yè)局：

當(dāng)前，林業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)全局和發(fā)展戰(zhàn)略中的作用和

地位日益突出，為深入研究加強(qiáng)林業(yè)站建設(shè)的政策和措施，為發(fā)展現(xiàn)代林業(yè)、建設(shè)生態(tài)文明、推動科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐和保障。決定對全省基層林業(yè)工作站建設(shè)情況進(jìn)行調(diào)研，具體方案如下：

一、調(diào)研的目的通過調(diào)查研究，全面了解我省林業(yè)工作站建設(shè)的實(shí)際情

況，總結(jié)林業(yè)工作站建設(shè)經(jīng)驗(yàn)和成績，掌握林業(yè)工作站建設(shè)存在的深層次矛盾和問題。認(rèn)真研究和探索全省林業(yè)工作站在科學(xué)管理、合理布局、機(jī)構(gòu)設(shè)置、編制核定、隊(duì)伍優(yōu)化、資金投入、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、職能發(fā)揮等方面有效手段和措施，研究新時期林業(yè)工作站的發(fā)展方向和建設(shè)重點(diǎn)，為全面加強(qiáng)林業(yè)工作站建設(shè)，深化林業(yè)工作站改革，實(shí)行科學(xué)管理、分類指導(dǎo)等提供決策依據(jù)。

二、調(diào)研的主要內(nèi)容

（一）林業(yè)工作站管理體系建設(shè)情況

1、市、縣（市、區(qū)）二級林業(yè)工作站管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、歸口管理、經(jīng)費(fèi)來源、設(shè)施設(shè)備狀況等情況；

2、市、縣（市、區(qū)）二級林業(yè)工作站管理機(jī)構(gòu)人員文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、崗位培訓(xùn)等情況；

3、市、縣（市、區(qū)）二級林業(yè)工作站管理機(jī)構(gòu)在科技推廣、林業(yè)行政執(zhí)法、森林保險(xiǎn)等方面的職能定位及相關(guān)工作情況；

4、市、縣（市、區(qū)）二級林業(yè)工作站管理機(jī)構(gòu)運(yùn)行中存在的困難和問題；

5、加強(qiáng)市、縣（市、區(qū)）二級林業(yè)站管理機(jī)構(gòu)建設(shè)的意見和建議。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站情況

1、機(jī)構(gòu)情況

（1）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、管理體制、經(jīng)費(fèi)渠道等方面的情況；

（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革中林業(yè)工作站機(jī)構(gòu)變化情況，穩(wěn)定林

業(yè)工作站機(jī)構(gòu)的主要做法；

（3）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站站房、交通工具、通訊設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況。

2、職工隊(duì)伍情況

（1）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站職工人數(shù)、年齡結(jié)構(gòu)、技術(shù)人員數(shù)量、文化程度、林業(yè)院校畢業(yè)人員比重等；

（2）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站職工隊(duì)伍培訓(xùn)及素質(zhì)教育情況，培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)來源及使用情況，制定或出臺的林業(yè)工作站崗位培訓(xùn)及素質(zhì)教育的相關(guān)意見或方案等；

（3）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站崗位考核考評標(biāo)準(zhǔn)建立情況，主要內(nèi)容等。

3、職能作用發(fā)揮情況

（1）在現(xiàn)代林業(yè)建設(shè)中鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站職能作用發(fā)揮情況；

（2）集體林權(quán)制度主體改革完成后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站如何進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和拓展職能等；

（3）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站受縣級林業(yè)主管部門委托參與林業(yè)行政執(zhí)法情況；

（4）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站開展林農(nóng)培訓(xùn)的情況，主要形式和方法，典型案例等；

（5）鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站在林業(yè)科技推廣中主要作用，具體做法、典型經(jīng)驗(yàn)等。

4、當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站建設(shè)面臨的主要矛盾和問題。

5、新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站建設(shè)重點(diǎn)和發(fā)展方向，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站建設(shè)，充分發(fā)揮職能作用的建議和意見，需要各級管理層面解決的主要問題。

6、其他行業(yè)基層站所建設(shè)可供借鑒的主要經(jīng)驗(yàn)和典型做法等。

三、調(diào)研的形式和方法

每市最少要選取所轄縣（市、區(qū)）一半的有代表性的單位進(jìn)行調(diào)研，每個縣（市、區(qū)）最少選取一半的鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站進(jìn)行實(shí)地調(diào)研。

調(diào)研采取召開座談會、聽匯報(bào)、查閱有關(guān)資料等形式進(jìn)行，調(diào)研組要深入基層、深入農(nóng)村、深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站進(jìn)行實(shí)地考察，要充分聽取基層同志和廣大林農(nóng)的意見，掌握林業(yè)工作中主要經(jīng)驗(yàn)和問題，了解廣大林農(nóng)的迫切需要。

各市要按照調(diào)研方案的要求，認(rèn)真扎實(shí)地開展調(diào)查研究工作。調(diào)查工作結(jié)束后，要進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié)和分析，形成真實(shí)、客觀、全面的調(diào)查報(bào)告，于6月底前報(bào)省局造林綠化處。

聯(lián)系電話：0531-88557946

電子郵箱：WQJYH114@163.COM

聯(lián)系人：王玉華

二○一二年四月二十日

第二篇：2021年xx鎮(zhèn)基層林業(yè)站調(diào)研報(bào)告

環(huán)峰鎮(zhèn)基層林業(yè)站調(diào)研報(bào)告

一、環(huán)峰鎮(zhèn)林業(yè)站結(jié)合林長制開展工作主要做法

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、細(xì)化工作任務(wù)。按照工作要求，建立以鎮(zhèn)、村兩級“林長”為主要內(nèi)容的“林長制”組織體系。鎮(zhèn)級林長由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長擔(dān)任，副林長由鎮(zhèn)政府分管負(fù)責(zé)同志擔(dān)任，分林長由鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任。由村書記、村委會主任擔(dān)任村級林長，其他村干部任副林長，分片包干，配備以生態(tài)護(hù)林員為主體的專職護(hù)林人員，按管護(hù)林地面積1000畝設(shè)置1名護(hù)林員，對山場實(shí)行網(wǎng)格化管理，每塊山頭、山林落實(shí)到個人。實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)森林管護(hù)全覆蓋。

2.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，營造工作氛圍。充分利用網(wǎng)站、微信群、廣播、蜱蟲防疫重要時間段等對“林長制”工作開展的重要意義及2020年新森林法進(jìn)行廣泛宣傳，激發(fā)了廣大干群參與生態(tài)環(huán)境保護(hù)的積極性和責(zé)任感，為“林長制”工作營造良好的輿論氛圍。我鎮(zhèn)已在重要生態(tài)區(qū)域重要位置設(shè)立公示牌，向社會公布各級“林長”名單、管護(hù)范圍、職責(zé)和聯(lián)系方式，接受群眾監(jiān)督，大力營造全社會共同參與森林資源保護(hù)與發(fā)展的良好氛圍。

3.開展植樹造林，推進(jìn)增綠增效。為建設(shè)高質(zhì)量的森林生態(tài)屏障，環(huán)峰鎮(zhèn)緊抓春季植樹造林的大好時機(jī)，以鄉(xiāng)村林場為基礎(chǔ)，以造林大戶為支撐，開展工程化造林、集約化造林。目前我鎮(zhèn)投資林業(yè)的有馬鞍山沿江現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技有限公司、安徽聯(lián)邦農(nóng)業(yè)科技有限公司、安徽九天林海投資有限公司、江蘇八達(dá)園林股份有限公司、宜林生態(tài)園林有限公司，外地大戶有溫州的潘歡迎、合肥的夏雨生、北京的李成波、山東的沈懷江等，大量鄉(xiāng)土樹種和經(jīng)濟(jì)樹種苗木已完成栽植，現(xiàn)已形成了速生豐產(chǎn)林基地，花卉苗木基地、高效茶園基地、水果產(chǎn)業(yè)基地。

4.強(qiáng)化林長巡查制度，建立考核機(jī)制。強(qiáng)化問題導(dǎo)向，細(xì)化目標(biāo)，實(shí)化任務(wù)，建立護(hù)林規(guī)章制度，加強(qiáng)林長制工作督查考核和林長巡查制度的落實(shí)。

5、林業(yè)資源保護(hù)與發(fā)展情況我鎮(zhèn)有林村17個，林業(yè)用地面積7.2萬畝，森林覆蓋率30.02%，森林活立木蓄積量210293.18立方米，退耕還林面積12000畝，國家公益林面積11825畝，省級公益林面積7994畝，天然林444.1畝，是縣重點(diǎn)林業(yè)鎮(zhèn)之一。本著因地制宜及區(qū)位優(yōu)勢，以發(fā)展經(jīng)濟(jì)林和綠化苗木為重點(diǎn)，以興林富民為目標(biāo)，科學(xué)布局林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并做好四個結(jié)合：與創(chuàng)建全省文明縣城、國家森林城市相結(jié)合，與調(diào)轉(zhuǎn)促經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策相結(jié)合，與建設(shè)美麗鄉(xiāng)村相結(jié)合，加強(qiáng)經(jīng)果林和苗木建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了林業(yè)與扶貧增收的有機(jī)結(jié)合。我鎮(zhèn)東山村冬梅苗木合作社和褒山村茶果園基地，充分發(fā)揮林業(yè)的生態(tài)、經(jīng)濟(jì)、社會效益，找準(zhǔn)生態(tài)綠化、產(chǎn)業(yè)發(fā)展與精準(zhǔn)扶貧的切入點(diǎn)，加快造林綠化步伐，提高林業(yè)生態(tài)承載能力，壯大林業(yè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)規(guī)模和村集體經(jīng)濟(jì)，努力提升管護(hù)質(zhì)量，切實(shí)保護(hù)好我鎮(zhèn)林業(yè)資源。利用好本地的獨(dú)特的地域優(yōu)勢，培育本土人才，涌現(xiàn)了范太武、韓培增、王宜隊(duì)、劉桂云、裴善銀、沈啟道等造林大戶，堅(jiān)持問題為導(dǎo)向積極為林農(nóng)服務(wù)。

6、林業(yè)資源保護(hù)情況：一是森林資源得到了有效保護(hù)。對2019年衛(wèi)片發(fā)現(xiàn)3處問題已整改到位，并強(qiáng)行拆除劉武大柏樹非法占林地一戶，并舉一反三通過宣傳，營造了全鎮(zhèn)愛綠護(hù)綠的良好氛圍，我鎮(zhèn)2020年森林衛(wèi)片未發(fā)現(xiàn)違法占林地，未發(fā)生重大森林案件；二是森林防火得到了加強(qiáng)。我鎮(zhèn)森林防火形勢嚴(yán)峻，范圍廣，鎮(zhèn)林長辦多次召開專題會議和開展巡查森林防火工作。全方位宣傳森林防火有關(guān)法規(guī)和安全撲救知識，認(rèn)真落實(shí)森林防火責(zé)任制，加強(qiáng)野外火源管理，建設(shè)好撲火隊(duì)伍和提高應(yīng)急處置能力；三是松材線蟲病得到綜合治理。建立松材線蟲病防治工作責(zé)任制，成立了領(lǐng)導(dǎo)組，制定緊急除治措施；四是非法采挖和非法運(yùn)輸大樹現(xiàn)象得到了遏制。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)實(shí)行非法采挖和運(yùn)輸大樹責(zé)任制，形成鎮(zhèn)級林長包村、村級林長包片、護(hù)林員包轄區(qū)山場的長效監(jiān)管機(jī)制，確保不發(fā)生非法采挖和運(yùn)輸大樹行為。

二、存在的困難和問題

1.資金投入較少。主要體現(xiàn)在森林防火、國土綠化、森林撫育、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、護(hù)林員隊(duì)伍建設(shè)、“三線三邊”綠化等方面的投入有待加強(qiáng)。

2.森林法律法規(guī)宣傳不夠深入。個別村干部法制觀念淡薄，片面強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，忽視林業(yè)生態(tài)保護(hù)，廣大農(nóng)村、農(nóng)戶對森林法規(guī)和林業(yè)體制改革有關(guān)精神的理解還有待提高，少數(shù)村山林權(quán)糾紛情況仍有發(fā)生。

3.隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。尤其是林業(yè)站人員老化，業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)不能滿足標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的要求，無法開展相關(guān)的作業(yè)設(shè)計(jì)、執(zhí)法、檢疫等工作。

4.各類破壞林業(yè)資源的違法行為時有發(fā)生。占用林地開礦采石數(shù)量增多，采挖大樹現(xiàn)象沒有得到根本遏制，毀壞林地、蠶食林地情況偶有發(fā)生。

5.造林工程質(zhì)量有待提高。按照國家造林工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求，我鎮(zhèn)造林成活率、保存率少部分還達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)。

6、齊抓共管力度不夠，鎮(zhèn)村兩級林長巡查沒有形成常態(tài)化。鎮(zhèn)村兩級對問題的發(fā)現(xiàn)和整改不能常態(tài)化。

7、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站執(zhí)法難，私挖盜采、山林權(quán)糾紛等林業(yè)案件調(diào)解難。

三、相關(guān)建議

1、加大林業(yè)政策宣傳力度。

2、依法防火、對典型案件要嚴(yán)格按“三個一律”執(zhí)行。

3、提高護(hù)林員待遇和社會地位。

4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站人權(quán)和事權(quán)相離，加強(qiáng)林業(yè)站專屬工作。

第三篇：基層林業(yè)站建設(shè)調(diào)研各站需提供材料

加強(qiáng)基層林業(yè)工作站建設(shè)管理的調(diào)研

（各站需上報(bào)材料）

一、林業(yè)站工作運(yùn)行情況：包括工作經(jīng)費(fèi)的情況；工作條件配備與運(yùn)行效果等情況。

二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府在基層林業(yè)站建設(shè)管理上，應(yīng)當(dāng)履行哪些職責(zé)，和具體意見。

三、基層林業(yè)工作站履職情況，有那些具體的意見或建議。

四、客觀反映農(nóng)村林業(yè)新型經(jīng)營主體的對林業(yè)工作和基層林業(yè)站建設(shè)上的建議、意見和一些具體訴求。

五、客觀反映轄區(qū)農(nóng)民群眾對基層林業(yè)工作站的評價與各類要求。

六、與其他涉農(nóng)部門的基層站所相比較，有哪些體制和機(jī)制的管理模式或經(jīng)驗(yàn)方面是可以借鑒參考的，有哪些是需自身不斷改進(jìn)和完善的。

(國家局和省廳組織本次調(diào)研，很可能影響到下步機(jī)構(gòu)或相關(guān)政策走向，請各站務(wù)必引起高度重視，客觀反映，并主動向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府報(bào)告。上報(bào)材料不需華麗辭藻，能客觀說明、以條理方式即可。如某一方面有典型事例則更佳。調(diào)研材料8月10日前發(fā)給我即可。）

第四篇：2011年尖草坪區(qū)林業(yè)局林業(yè)站工作總結(jié)

尖草坪區(qū)2011年林業(yè)局林業(yè)站工作總結(jié)

2011年我站在區(qū)林業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹上級林業(yè)工作會議精神，用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，堅(jiān)持“區(qū)劃分類、依法管理、科學(xué)經(jīng)營、綠山富民”的工作原則。以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點(diǎn)，以助農(nóng)增收為核心，以構(gòu)建生態(tài)宜居城市為目標(biāo)，推動全區(qū)林業(yè)工作再上新臺階。較好地完成預(yù)期任務(wù)現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、主要工作情況

（一）基本情況

鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革后，經(jīng)過省市的積極協(xié)調(diào)，尖草坪區(qū)編辦下發(fā)了《關(guān)于全區(qū)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣機(jī)構(gòu)清理規(guī)范的通知》草坪編辦字【2011】64號的文件，我區(qū)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街辦林業(yè)站由原來的13個林業(yè)站變成了現(xiàn)在的7個林業(yè)站，人員現(xiàn)在還是原來的人員數(shù)15人。

（二）完成情況：

1、完成四旁植樹92萬株，其中：義務(wù)植樹完成41萬株，占年計(jì)劃任務(wù)的100%。

2、完成育苗0.64萬畝，其中：新育苗0.25萬畝，占任務(wù)的100%。

3、完成工程造林2.31萬畝，占總?cè)蝿?wù)的100%。其中：鞏固退耕還林成果干果經(jīng)濟(jì)林項(xiàng)目0.11萬畝，省級與市級一般新造林疊加任務(wù)0.6萬畝，市級高標(biāo)準(zhǔn)造林0.6萬畝，低效林改造1萬畝，全年造林合格面積1.03萬畝，完成任務(wù)的100%。

4、在今春護(hù)林防火形勢十分嚴(yán)峻的情況下，全區(qū)上下

采取了一系列強(qiáng)有力的措施，對重點(diǎn)林區(qū)實(shí)行了嚴(yán)防死守，確保了全區(qū)無重大森林火災(zāi)的發(fā)生。

5、集體林權(quán)制度改革基本完成。我區(qū)集體林權(quán)制度改革涉及13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)90個行政村，涉及農(nóng)戶35226戶,103538人,林地5.2523萬畝。

（三）林業(yè)站人員情況

我區(qū)經(jīng)過改編后有7個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街辦林業(yè)站，其中;有5個綜合站，2個獨(dú)立站。按文化程度分，大專以上學(xué)歷4人，中專學(xué)歷9人，高中以下學(xué)歷2人；按專業(yè)技術(shù)分，中級5人，初級10人。崗位培訓(xùn)情況:截止本年底已完成培訓(xùn)量15人。

二、主要措施

1、積極創(chuàng)新工作思路，在全區(qū)嘗試社會辦林業(yè)、全民搞綠化的發(fā)展思路，利用廣闊的土地資源，吸引實(shí)力強(qiáng)的企業(yè)來我區(qū)投資搞綠化。如城郊森林公園建設(shè)，采取政府主導(dǎo)、市場運(yùn)作、園區(qū)承載、企業(yè)打造的模式，這對有效修復(fù)與改善我市西山地區(qū)生態(tài)環(huán)境、引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展具有長遠(yuǎn)的意義。

2、大力宣傳碳匯造林，大力推進(jìn)白皮松生態(tài)觀光園、生態(tài)旅游觀賞園、數(shù)家生態(tài)基地。

3、在造林工作上，扎實(shí)推進(jìn)科學(xué)造林，始終強(qiáng)化質(zhì)量意識。主要體現(xiàn)在：嚴(yán)把工程設(shè)計(jì)關(guān)，做到科學(xué)規(guī)劃，合理布局；嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)，積極深入基層、工程地點(diǎn)，搞好技術(shù)服務(wù)，搞好植樹造林工作，嚴(yán)格制度，健全檔案，強(qiáng)化宣傳；嚴(yán)把工程驗(yàn)收關(guān)，保障工程綠化效果明顯，亮點(diǎn)突出。從工程的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收實(shí)行專人專管，高標(biāo)準(zhǔn)的完成了

全年各項(xiàng)綠化造林工作任務(wù)。

4、圍繞區(qū)委、區(qū)政府的決策和部署以及林業(yè)中心工作，建立工作聯(lián)動制度，同投資企業(yè)、工程施工隊(duì)伍“對接”，特別是在西山城郊森林公園的建設(shè)中，根據(jù)局里安排，全力為企業(yè)搞好技術(shù)服務(wù)順利推動建設(shè)工作的順利進(jìn)行。利用區(qū)有限電視臺、政府網(wǎng)站等多種媒體，大力宣傳國家和省、市、區(qū)有關(guān)林業(yè)生態(tài)建設(shè)方面的政策和最新動態(tài)，增強(qiáng)全民的生態(tài)意識，調(diào)動廣大人民群眾參與植樹造林的積極性。從抓宣傳、堵火源、搞聯(lián)防、明責(zé)任、備物資、強(qiáng)隊(duì)伍入手，進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)防范措施，嚴(yán)格值班制度、切實(shí)抓好護(hù)林防火服務(wù)工作；普及病蟲害防治知識，抓好蟲害防治技術(shù)指導(dǎo)工作，確保林木成活率。有效地保護(hù)了林木資源。

5、今年以來，我站把營造良好生態(tài)、創(chuàng)建優(yōu)美環(huán)境、推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展作為林業(yè)工作的重要舉措來抓，通過城郊森林公園建設(shè)、生態(tài)觀光基地建設(shè)推動林業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展，實(shí)行林業(yè)產(chǎn)業(yè)綜合開發(fā)；以增加農(nóng)民收入為目標(biāo)，突出產(chǎn)業(yè)增收，同時實(shí)施林藥間作、林下養(yǎng)殖，生態(tài)旅游開發(fā)，在林業(yè)產(chǎn)業(yè)增效、農(nóng)民增收上取得了新進(jìn)展。

三、2012工作打算：

1、抓好集體林權(quán)制度主體改革配套改革工作。

2、加快中低效林改造步伐。

3、積極實(shí)施天保二期工程。

4、完成縣級林地保護(hù)工作。

5、加強(qiáng)林地林木管理工作（護(hù)林防火、林政管理、森林病蟲害防治等。

6、全力完成2012年林業(yè)各項(xiàng)任務(wù)。

7、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升站員隊(duì)伍素質(zhì)。

四、護(hù)林員隊(duì)伍建設(shè)情況

1、嚴(yán)把選拔條件。為提高護(hù)林員的個人素質(zhì)，招聘護(hù)林員要選拔身體健康、責(zé)任心強(qiáng)和具有一定組織能力的人員，杜絕人情關(guān)。

2、加強(qiáng)崗位培訓(xùn)。區(qū)林業(yè)站會同區(qū)防火辦，對護(hù)林員集中培訓(xùn)，學(xué)習(xí)林業(yè)法律法規(guī)、森林防火、森林病蟲害、生態(tài)公益林監(jiān)測等基本知識及《辦法》，明確管護(hù)責(zé)任，對選聘的護(hù)林員，簽訂管護(hù)合同，定期召開護(hù)林員工作會，并嚴(yán)格按《辦法》進(jìn)行考核。

五、存在的問題：

2011年的林業(yè)工作，經(jīng)過全體干部職工的不懈努力,取得了較好的成績，同時也存在問題。

1、造林綠化工作季節(jié)性強(qiáng)，在一定程度上制約了各項(xiàng)工作的開展。

2、林業(yè)站技術(shù)人員有些薄弱。

3、管理林區(qū)社情林情復(fù)雜，火源管理難度增大。

尖草坪區(qū)林業(yè)技術(shù)推廣站

2012年1月9日

第五篇：林業(yè)站調(diào)研報(bào)告

綿陽市游仙區(qū)關(guān)于

林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障的情況調(diào)研根據(jù)四川省林業(yè)廳辦公室、四川省林業(yè)工會委員會《關(guān)于開展林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障情況調(diào)研的通知》（川林辦[2011]61號）的有關(guān)精神，為認(rèn)真摸清全區(qū)林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障的現(xiàn)狀、和存在問題等情況。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，專門召開專題工作會議進(jìn)行發(fā)動、部署。由7月底開始，局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)人員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站進(jìn)行了進(jìn)行調(diào)研，初步摸清了全區(qū)林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障的基本情況?，F(xiàn)將這次調(diào)研的情況綜合報(bào)告如下：

一、我區(qū)林業(yè)基層單位及職工基本情況

我區(qū)共有林業(yè)站24個（包括仙海區(qū)和農(nóng)科區(qū)），均為事業(yè)單位性質(zhì)，由國家全額撥款。24個林業(yè)站共有林業(yè)員24人，24人均為事業(yè)編制人員。目前我區(qū)24個林業(yè)站均為雙重領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)工作受林業(yè)局指導(dǎo)，人、財(cái)、物由鎮(zhèn)鄉(xiāng)管理、具體人員工作安排納入當(dāng)?shù)卣?、相關(guān)出勤補(bǔ)貼等福利待遇由鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔(dān)，林業(yè)員人事關(guān)系、工資檔案均由當(dāng)?shù)卣芾怼?/p>

二、存在問題及建議

林業(yè)站工作人員一是要參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作，成天包村下隊(duì)，計(jì)生收稅，林業(yè)站職工成了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）干部，不能全身心投入林業(yè)工作；二是易導(dǎo)致森林資源管理失控；三是造林質(zhì)量難以保證；四是林業(yè)主管部門落實(shí)任務(wù)不暢等。多年來

一些地方將林業(yè)站下放與收回幾經(jīng)反復(fù)，影響了基層林業(yè)站職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和工作積極性。同時，林業(yè)主管部門內(nèi)也沒有統(tǒng)一的專門的林業(yè)站管理機(jī)構(gòu)。林業(yè)站管理的職能分散，難以形成統(tǒng)一的管理體系。

考慮到林業(yè)站職能作用的特殊性，適當(dāng)增加林業(yè)站人員編制，清理那些占編卻并不在崗的人員，嚴(yán)把林業(yè)站進(jìn)人關(guān)，以滿足林業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要。同時要加強(qiáng)林業(yè)站管理體系建設(shè)，特別是要充實(shí)、加強(qiáng)省、市、縣三級林業(yè)站管理部門力量。如設(shè)立省級林業(yè)工作站管理總站，各市、縣林業(yè)主管部門相應(yīng)明確歸口業(yè)務(wù)部門統(tǒng)一管理，加掛林業(yè)工作站管理站牌子，確定專人負(fù)責(zé)林業(yè)站管理工作，編制也可有內(nèi)部調(diào)劑解決，將林業(yè)站列入林業(yè)局垂直管理。