第一篇：財務(wù)部長崗位職責(zé)

財務(wù)部長崗位職責(zé)

1、根據(jù)國家財經(jīng)政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合項目特點主持制定財務(wù)管理規(guī)章制度。

2、制定本指揮部資金管理方案，負(fù)責(zé)和組織項目資金的預(yù)算、調(diào)配、使用和管理，組織監(jiān)控各施工單位的資金使用，及時落實公司下達(dá)的資金上交任務(wù)。

3、組織和實施指揮部的財務(wù)收支及會計核算工作，組織編制指揮部財務(wù)預(yù)算和財務(wù)決算報告，做到會計處理及時，手續(xù)完備，內(nèi)容真實、數(shù)字準(zhǔn)確，為指揮部和公司提供真實、準(zhǔn)確的財務(wù)信息。

4、組織做好財務(wù)部門責(zé)任成本管理工作，積極參與指揮部各項大額支出決策分析、談判，定期牽頭開展項目經(jīng)濟(jì)活動分析，為指揮部提供真實、準(zhǔn)確的決策信息。

5、充分發(fā)揮財務(wù)部門的會計監(jiān)督職能，完善各項財務(wù)內(nèi)部控制制度，對指揮部違反國家法律法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律的行為要敢于制止，制止無效的，積極向上級機關(guān)反映。

6、負(fù)責(zé)財務(wù)部門內(nèi)外部關(guān)系的協(xié)調(diào)，組織做好上級機關(guān)和銀行、稅務(wù)、審計、業(yè)主等有關(guān)部門到指揮部進(jìn)行檢查、稽查或?qū)徲嫷母黜棞?zhǔn)備和配合工作。

7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查會計人員、出納人員的工作，充分調(diào)動指揮部財會人員積極性，不斷提高財務(wù)管理水平。

8、按照國家會計基礎(chǔ)工作規(guī)范的要求，組織做好會計核算和財

務(wù)文件資料的收發(fā)登記以及會計檔案的整理、保管、移交工作。

9、負(fù)責(zé)指揮部會計從業(yè)人員管理和財會隊伍建設(shè)工作，努力提高財會人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想道德素質(zhì)。

10、負(fù)責(zé)完成公司上級和指揮部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

甲方:

簽約時間:乙方: 簽約時間:

第二篇：財務(wù)部長崗位職責(zé)

財務(wù)部長崗位職責(zé)

崗位名稱：財務(wù)部部長

直接上級：總經(jīng)理

下屬崗位：會計核算員、出納

崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)全面的財務(wù)、會計管理工作

管理權(quán)限：行使公司財務(wù)會計工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理的權(quán)力，并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務(wù)

管理責(zé)任：對其分管的工作全面負(fù)責(zé)

主要職責(zé)：

在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)；

貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、營銷、計劃等部門的工作聯(lián)系，加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作；

負(fù)責(zé)組織《會計法》及地方政府有關(guān)財務(wù)工作法律法規(guī)的貫徹落實；

負(fù)責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬定、修改、補充和實施；

組織領(lǐng)導(dǎo)編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬定資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開辟財源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果；

組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級規(guī)定和要求編制財務(wù)決算工作；

負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作。進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費用，提高監(jiān)利水平，確保公司利潤指標(biāo)的完成；

負(fù)責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度，監(jiān)督其執(zhí)行情況；

審查公司經(jīng)營計劃及各項經(jīng)濟(jì)合同，并認(rèn)真監(jiān)督其執(zhí)行，參與公司技術(shù)、經(jīng)營以及產(chǎn)品開發(fā)、基本建設(shè)、技術(shù)改造和其他項目的經(jīng)濟(jì)效益的事議；

參與審查價格、工資、獎金及其涉及財務(wù)收支的各種方案；

組織考核、分析公司經(jīng)成果，提出可行的建議和措施；

負(fù)責(zé)財會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。規(guī)劃會計機構(gòu)、會計專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和會計人員的配備，組織會計人員培訓(xùn)和考核，堅持會計人員依法行使職權(quán)；

負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報各項財務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時進(jìn)行決策；

有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選，并對其工作考核評

第三篇：財務(wù)部長崗位職責(zé)

財務(wù)部長崗位職責(zé)

一、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司的財務(wù)會計及資金管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的有關(guān)財政法規(guī)和財經(jīng)紀(jì)律。直接向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

二、熟悉和掌握各項財政制度，按照國家《企業(yè)會計準(zhǔn)則》《企業(yè)會計制度》認(rèn)真審核原始憑證，記帳憑證。規(guī)范記帳、算帳、報帳會計日常處理工作，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，賬目清楚，按時編制會計報表，會計決算報告。

三、組織制訂完善的財會制度和相應(yīng)的實施細(xì)則，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行，對其中出現(xiàn)的問題及時制止、糾正，嚴(yán)重的應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。

四、負(fù)責(zé)擬寫公司的財務(wù)收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃，參與制訂公司的經(jīng)營計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。

五、負(fù)責(zé)本部門各項會計業(yè)務(wù)的稽核監(jiān)督工作。檢查公司各項財務(wù)計劃的執(zhí)行情況，提出財務(wù)分析報告，并提出加強經(jīng)營管理和財務(wù)管理的建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)參考。

六、主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，組織審核項目預(yù)決算、用款方案、原輔材料供應(yīng)計劃。

七、掌握稅收政策，負(fù)責(zé)與稅收機關(guān)的協(xié)調(diào)。審核所有上報的財務(wù)報表，及時回答公司領(lǐng)導(dǎo)和股東、政府部門的質(zhì)詢。

八、負(fù)責(zé)協(xié)助上級部門的檢查工作，做好解釋與核對有關(guān)數(shù)據(jù)等工作，做好年審工作。

九、擬訂經(jīng)營利潤分配草案及其他財務(wù)資料供公司決策使用。

十、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理監(jiān)督財務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，協(xié)調(diào)會計及出納崗位的各項日常工作。改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績效考核和獎勵工作。

十一、完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。

第四篇：財務(wù)部長崗位職責(zé)

財務(wù)部長崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司的財務(wù)會計工作，嚴(yán)格遵守有關(guān)財經(jīng)紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)法規(guī)，協(xié)助總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理做好公司的財務(wù)工作。

2.組織制定完善的財會制度和相應(yīng)的實施細(xì)則，經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行，對其中出現(xiàn)的問題及時制止、糾正，嚴(yán)重的應(yīng)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。

3.負(fù)責(zé)擬術(shù)公司的財務(wù)收支、資金需求、成本費用、現(xiàn)金流量等計劃，參與制訂公司的經(jīng)營計劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。4.負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項財務(wù)計劃執(zhí)行情況，提出財務(wù)分析報告，并提出加強經(jīng)營管理和財務(wù)管理的建議，供公司領(lǐng)導(dǎo)參考。5.主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議，組織審核項目預(yù)決算、用款方案、原輔材料供應(yīng)計劃。6.掌握稅收政策，負(fù)責(zé)與稅收機關(guān)的協(xié)調(diào)。

7.負(fù)責(zé)對所有下屬企業(yè)的財務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào)，審核所有上報的財務(wù)報表，及時回答公司領(lǐng)導(dǎo)、股東、政府部門的質(zhì)詢。8.組織一調(diào)度公司資金，重點負(fù)責(zé)向金融機構(gòu)融資。

9.擬訂經(jīng)營利潤分配草案及其他財會資料供公司董事會決策使用。

10.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的線效考核和獎勵懲罰工作。完成總經(jīng)理臨時交辦的工作。

計劃財務(wù)部部長職責(zé)

1.主持計劃財務(wù)部全面工作,領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)人員實行崗位責(zé)任制,切實完成各項會計業(yè)務(wù)工作;2.執(zhí)行總經(jīng)理和各會計師有關(guān)財務(wù)工作的決定,控制和降低公司的經(jīng)營成本,審核監(jiān)督資金的運用及經(jīng)營效益,按月、季、向總會計師、總經(jīng)理和董事會提交財務(wù)分析報告;3.籌劃經(jīng)營資金,負(fù)責(zé)公司資金使用計劃的審批、報批和銀借、還款工作;4.定期或不定期地組會計人員對下屬公司、企業(yè)進(jìn)行財務(wù)檢查,監(jiān)督下屬公司、企業(yè)執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度;5.協(xié)助總會計師編制各種會計報表;主持公司的財產(chǎn)清查工作;6.參與公司發(fā)展新項目重大投資重要經(jīng)濟(jì)合同的可行性研究;7.總經(jīng)理授權(quán)委托的其他工作

公司財務(wù)部長崗位職責(zé)及考評標(biāo)準(zhǔn)

9、每月28日向總經(jīng)理以書面形式式遞交三點問題、三點經(jīng)驗。

（3分）

10、每次戰(zhàn)役修訂營銷資金使用計劃，并以書面形式上報總經(jīng)理。（3分）

11、配合各分公司做好財務(wù)人員管理。

（1分）

12、配合分公司，幫助分公司制定資金使用活動，如有必要親臨現(xiàn)場指導(dǎo)。（4分）

13、設(shè)立龍虎榜，倒計時牌等，積極貫徹落實分公司百分考核制。（3分）

14、每月檢查各辦事處財務(wù)情況，并寫出書面報告。

（10分）

第三部分：目標(biāo)任務(wù)（20分）

1、每月10日核算出事業(yè)部上月經(jīng)營情況。（10分）

2、每月5日完成各分公司上月經(jīng)營情況。（5分）

3、每月5日完成事業(yè)部工資核算。（5分）

綜合部部長崗位職責(zé)

一、根據(jù)工會委員會的決定，在工會主席、副主席的領(lǐng)導(dǎo)下，處理好工會日常工作，保證各項工作及時完成。

二、負(fù)責(zé)工會各種會議、學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備、組織工作，起草并經(jīng)管工會的各種文件。

三、根據(jù)上級工會和學(xué)院工會工作部署，做好檢查督辦工作。深入調(diào)查研究，了解部門工會的工作情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告和提出工作建議，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

四、協(xié)助有關(guān)部門，做好教職工的集體福利工作。做好工會物資的管理和使用工作。

五、做好工會文書檔案的整理和歸檔以及工會會員的組織發(fā)展工作。

六、做好對外聯(lián)系及接待工作。保管并使用好工會印章。

七、根據(jù)工會財務(wù)制度，做好工會經(jīng)費的使用和管理工作。

八、根據(jù)工會工作計劃，負(fù)責(zé)組織教職工的文體活動，定期舉行常規(guī)性的全院教職工體育比賽并指導(dǎo)部門工會廣泛開展群眾性的文體活動，活躍教職工生活，豐富校園文化。

九、組織教職工，積極參加上級工會組織的各項文體活動。

十、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

綜合部部長崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)綜合部全面工作；

2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家各項法規(guī)、政策及中心各項規(guī)章制度；

3、負(fù)責(zé)中心計劃、規(guī)劃、月度計劃、總結(jié)及重要文稿、重要會議文件的起草；

4、負(fù)責(zé)制訂本部門的工作計劃，監(jiān)督本部員工認(rèn)真履行崗位職責(zé)，并負(fù)責(zé)組織對本部員工履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核。

5、負(fù)責(zé)中心人事、勞資的管理工作，并對中心印鑒的使用進(jìn)行監(jiān)督；

6、負(fù)責(zé)中心制發(fā)文件的審核，對中心收到的公文提出擬辦意見；

7、協(xié)調(diào)處理中心其他各部門、下屬單位相關(guān)工作，及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋有關(guān)信息和建議；

8、負(fù)責(zé)對中心決定的事項及領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情進(jìn)行督辦；

9、牽頭組織制訂中心各項管理制度和管理辦法；

10、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

公司行保部部長職責(zé)

為做好后勤保障和保衛(wèi)工作，更好地服務(wù)于經(jīng)營生產(chǎn)，服務(wù)于職工，維護(hù)企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定，確保企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)正常開展，明確部長工作崗位職責(zé)如下：

一、抓好食堂管理工作

1、嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》，確保飯菜符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，杜絕食物中毒發(fā)生。保持食堂環(huán)境整潔，做好“除四害”工作，把好病從口入關(guān)。

2、建立健全食堂管理制度，嚴(yán)把主副食采購關(guān)，驗收關(guān)。加強票證管理，做到頓清、日結(jié)、月盤點。各種物資無丟失、無霉?fàn)€、無浪費。每月定期公布一次收支情況。

二、抓好物業(yè)管理工作

1、加強對宿舍區(qū)的管理，保持宿舍區(qū)的清潔，路燈完好。做好外來人員的管理工作，維護(hù)宿舍區(qū)的安全，防范違紀(jì)違法現(xiàn)象。

2、建立健全職工宿舍管理制度，做到單身職工宿舍衛(wèi)生良好，物品擺放整齊，安全文明。

3、及時做好宿舍區(qū)的水電維修工作，一般的水電修理，在24小時內(nèi)解決。

4、加強宿舍區(qū)二次供水的管理，每半年組織清洗一次水箱。

5、經(jīng)常巡視宿舍區(qū)，按《安全用電技術(shù)規(guī)程》、《消防管理規(guī)定》的要求，檢查并及時排除隱患，杜絕用電安全事故及火災(zāi)事故。

6、定期開展防蚊滅鼠工作。

7、配合公司房改領(lǐng)導(dǎo)小組做好房改工作，辦理售房（租房）的有關(guān)手續(xù)。

三、抓好保衛(wèi)工作

1、建立健全公司保衛(wèi)工作制度，并督促指導(dǎo)各單位保衛(wèi)工作。

2、做好職工法制宣傳教育工作，提高職工遵紀(jì)守法意識。

安全保衛(wèi)部職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行消防法、勞動法及國家有關(guān)的各項法律、法規(guī)、政策，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門、支局執(zhí)行情況。

二、負(fù)責(zé)綜合、編制、實施全市電信企業(yè)安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)工作計劃，加強企業(yè)的安全工作管理。

三、制訂勞動保護(hù)工作計劃和管理制度，貫徹勞動保護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，制定技術(shù)安全計劃和措施，建立勞動安全監(jiān)察體系，組織開展職工安全生產(chǎn)教育，負(fù)責(zé)全市電信企業(yè)傷亡事故的調(diào)查、處理和統(tǒng)計工作。

四、負(fù)責(zé)局安全生產(chǎn)委員會、勞動鑒定委員會、社會治安綜合治理委員會、防火安全委員會辦事機構(gòu)日常工作，負(fù)責(zé)企業(yè)員工的安全教育工作。

五、制定電信治安保衛(wèi)和安全生產(chǎn)工作制度，落實治安保衛(wèi)、安全生產(chǎn)措施，加強“四防”(防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故)和企業(yè)安全生產(chǎn)工作管理，切實做好內(nèi)部治安、綜合治理、安全生產(chǎn)的牽頭、協(xié)調(diào)、檢查與監(jiān)督，會同相關(guān)部門做好內(nèi)外治安、保衛(wèi)、安全宣傳工作。

六、負(fù)責(zé)組織治安保衛(wèi)案件的調(diào)查處理工作，并及時掌握各地破壞通信案件的情況。

七、組織相關(guān)部門開展如何有效打擊破壞通信的刑事犯罪分子、搞好通信治安防范工作的經(jīng)驗交流，指導(dǎo)全市電信部門做好治安保衛(wèi)工作。

八、組織和指導(dǎo)引進(jìn)設(shè)備的保衛(wèi)工作，會同國家安全部門做好涉外保衛(wèi)工作，配合有關(guān)部門做好保密工作。

九、負(fù)責(zé)部署本市通信部門以及要害部門的治安保衛(wèi)工作，做好監(jiān)督、檢查，負(fù)責(zé)辦理外單位進(jìn)本局要害部門采訪、調(diào)查的審核與聯(lián)絡(luò)工作。

十、負(fù)責(zé)本局消防管理工作，定期開展消防檢查和消防知識宣傳。

十一、管理市局經(jīng)濟(jì)民警隊，負(fù)責(zé)組織本局大型重要活動的治安保衛(wèi)工作。

十二、協(xié)同公安部門，組織牽頭、協(xié)調(diào)打擊盜打電話、破壞通信設(shè)施、低毀電信信譽的違法犯罪活動工作。

十三、負(fù)責(zé)做好部門內(nèi)部各項規(guī)章制度的建立和考核工作，不斷提高工作質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，改善部門管理水平。

十四、做好安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)檔案資料的管理，十五、在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，做好職工思想政治教育、企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)等各項工作。

十六、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

保衛(wèi)部崗位職責(zé)

一、大廈大廳崗： 1.位置：一層大廳內(nèi) 2.執(zhí)勤時間：00：00—00：00 3.工作內(nèi)容

3.1監(jiān)控大廳內(nèi)可疑人員，保證大廳的秩序。

3.2控制衣冠不整，醉酒鬧事及推銷等閑雜人員進(jìn)入大廳。3.3遇到商戶、顧客有問題詢問時，禮貌、熱情地為客人解答，不得使用“不知道”“不行”等生硬語言待客。3.4按執(zhí)勤畝特殊情況不得離開指定位置。

3.5監(jiān)護(hù)大廳內(nèi)各類成品情況，遇有損壞，扣留責(zé)任人并及時上報當(dāng)值領(lǐng)班或主管。

3.6文明執(zhí)勤，見到大廈的商戶及領(lǐng)導(dǎo)主動問好。3.7遇有緊急情況發(fā)生時，及時通知當(dāng)班領(lǐng)班或主管。3.8如遇各類事故現(xiàn)場，應(yīng)立即采取保護(hù)措施并及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)，無特殊情況不得擅自或離開。

3.9大廳崗負(fù)責(zé)看管大廳的公共設(shè)施，負(fù)責(zé)看管大廳的消火栓和消防目標(biāo)。

二、大廈東門崗 1.位置：大廈北門口 2.執(zhí)勤時間：00：00—00：00 3.工作內(nèi)容

3.1控制衣冠不整、醉酒鬧事及推銷等閑雜人員進(jìn)入此門。3.2看管電梯間內(nèi)的消火栓及消防器材。

3.3看管電梯是否運轉(zhuǎn)正常，如有問題及時上報保衛(wèi)部。3.4阻止顧客攜帶易燃易爆物品進(jìn)入大廈。3.5提醒顧客和商戶禁止在大廈內(nèi)吸煙。

3.6如發(fā)現(xiàn)有人（小孩）違章操作電梯要及時上前制止。

三、大廈西北門崗 1.位置：大廈西北門口 2.執(zhí)勤時間：00：00—00：00 3.工作內(nèi)容

3.1控制衣冠不整、醉酒鬧事及推銷等閑雜人員進(jìn)入此門。3.2看管電梯間內(nèi)的消火栓及消防器材。

3.3看管電梯是否運轉(zhuǎn)正常，如有問題及時上報保衛(wèi)部。3.4阻止顧客攜帶易燃易爆物品進(jìn)入大廈。3.5提醒顧客和商戶禁止在大廈內(nèi)吸煙。

3.6如發(fā)現(xiàn)有人（小孩）違章操作電梯要及時上前制止。3.7有事及時與中控人員聯(lián)系。3.8看護(hù)好兩墻上面的電視。

四、大廈東側(cè)門崗 1.位置：大廈東側(cè)門口 2.執(zhí)勤時間：00：00—00：00 3.工作內(nèi)容

3.1控制衣冠不整、醉酒鬧事及推銷等閑雜人員進(jìn)入此門。3.2看管電梯間內(nèi)的消火栓及消防器材。

3.3看管電梯是否運轉(zhuǎn)正常，如有問題及時上報保衛(wèi)部。3.4阻止顧客攜帶易燃易爆物品進(jìn)入大廈。3.5提醒顧客和商戶禁止在大廈內(nèi)吸煙。

3.6如發(fā)現(xiàn)有人（小孩）違章操作電梯要及時上前制止。3.7看管好電梯間的吸煙情況。3.8廁所內(nèi)有無異常情況。

五、大廈西側(cè)門崗 1.位置：大廈西側(cè)門口 2.執(zhí)勤時間：00：00—00：00 3.工作內(nèi)容

3.1控制衣冠不整、醉酒鬧事及推銷等閑雜人員進(jìn)入此門。3.2看管電梯間內(nèi)的消火栓及消防器材。

3.3看管電梯是否運轉(zhuǎn)正常，如有問題及時上報保衛(wèi)部。3.4阻止顧客攜帶易燃易爆物品進(jìn)入大廈。3.5提醒顧客和商戶禁止在大廈內(nèi)吸煙。

3.6如發(fā)現(xiàn)有人（小孩）違章操作電梯要及時上前制止。3.7有事及時與東南門外的崗位聯(lián)系。

3.8協(xié)助樓層巡視，隨時溝通，抓獲偷盜、扒竊人員。

六、各樓巡視崗

1.注意發(fā)現(xiàn)可疑人員和可疑物品。2.勸阻閑雜人員即可離開大廈。

3.看管大廈的一切物品（消火栓、電視、照明、手報）。4.認(rèn)真填寫巡視記錄。5.如發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報。

6.如發(fā)現(xiàn)偷盜人員立即通知個固定崗協(xié)助封堵。7.提醒購物人員看管好自己的隨身物品。

七、保安隊長的崗位職責(zé)

1.遵守國家法律，貫徹黨的方針政策，負(fù)責(zé)保安部的日常工作，向管理處經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2.樹立全局觀念，有較強的組織、協(xié)調(diào)能力。

3.加強保安部的管理，健全各項管理制度，落實崗位責(zé)任制，提高各崗位人員的服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平。4.善于發(fā)現(xiàn)問題和處理問題，并有較寬的知識面。5.以身作則，在員工中有較高的威信，樂于奉獻(xiàn)。6.愛崗敬業(yè)，勇于承擔(dān)責(zé)任。

八、門崗保安員的崗位職責(zé)

1.保持良好的形象及精神狀態(tài)，注意儀容儀表、禮節(jié)禮貌。2.維持出入口交通秩序，引導(dǎo)車輛、行人有序地出入，做好值班記錄。3.服務(wù)熱情周到，做到文明執(zhí)勤，有問必答。

4.嚴(yán)格控制違禁品和違反裝修規(guī)定的工具、材料進(jìn)入商場。

九、巡邏保安員的崗位職責(zé)

1.熟悉商場的環(huán)境和治安特點，保持高度警惕，嚴(yán)防破壞事件發(fā)生。

2.熟悉巡邏區(qū)域內(nèi)各類設(shè)備、物品的放置，發(fā)現(xiàn)可疑情況立即查明。

3.在整個商場范圍內(nèi)巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時處理。4.對一些商場的治安黑點如消防通道、洗手間等重點巡視。5.加強對消防設(shè)施的檢查，熟悉消防器材的使用。

十、車輛管理員的崗位職責(zé) 1.嚴(yán)格遵守停車場的規(guī)章制度。

2.負(fù)責(zé)停車場的汽車、摩托車、自行車的管理。

3.做好車輛的進(jìn)出登記，引導(dǎo)車主停放車輛，并做好車證的檢查。4.負(fù)責(zé)檢查進(jìn)場車輛的車況，避免意外發(fā)生。5.嚴(yán)禁在場內(nèi)吸煙，搞好車場清潔。

公共安全管理規(guī)定

為了加強海盛服飾商廈的安全管理，保障物業(yè)、社會公眾和從業(yè)人員的安全，根據(jù)《大同市商場、超市安全管理規(guī)范》、《大廈商務(wù)用房使用管理協(xié)議書》，并結(jié)合本大廈實際情況，特制定本規(guī)定： 第一條：凡是與我公司簽訂房屋租買合同的簽約人是本單位安全工作的責(zé)任人，對本單位的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

第二條：進(jìn)場經(jīng)營的單位均須在開業(yè)前與大廈安全管理部門簽訂《大廈消防、治安責(zé)任書》，明確安全管理人，保證《大廈消防、治安責(zé)任書》在本單位的執(zhí)行。

第三條：經(jīng)營單位的從業(yè)人員在受錄前均須填寫《從業(yè)人員登記表》并送交市場部備案。從業(yè)人員應(yīng)接受保衛(wèi)部組織的消防、治安教育和培訓(xùn)。從業(yè)人員必須掌握防火常識、撲救初期火災(zāi)及逃生自救的基本知識和技能。

第四條：大廈要求各經(jīng)營單位必須為錄用員工辦理工作證。員工戴證上崗服務(wù)便于接受社會各界的監(jiān)督。員工在非營業(yè)時間內(nèi)出入大廈、開展活動、開具物品攜出單、領(lǐng)取資料、申請加班等均須出具工作證。第五條：所有單位必須遵守大廈的營業(yè)時間，按時開店、閉店；遵守大廈門衛(wèi)制度；非營業(yè)時間未經(jīng)批準(zhǔn)不得在市場內(nèi)過夜、留宿。大廈安全部門對非營業(yè)時間進(jìn)出的人員、物品、車輛執(zhí)行查包驗證制度，所有從業(yè)人員均須給予配合。

第六條：大廈為無煙市場。營業(yè)場所、庫房、樓梯間及所有禁煙標(biāo)志部位不僅不準(zhǔn)員工吸煙，同時要勸阻顧客不能吸煙。第七條：各經(jīng)營單位應(yīng)建立完善的財務(wù)制度和現(xiàn)金管理辦法，現(xiàn)金及貴重物品不準(zhǔn)在店內(nèi)隔夜存放，現(xiàn)金要及時存入銀行。

第八條：雙開門的門店建議使用雙插式馬蹄鎖，門店鑰匙要交專人保管，不準(zhǔn)私配、私用，若鑰匙丟失或變更經(jīng)營者應(yīng)及時更換鎖具，并到保衛(wèi)部辦理“消防鑰匙”封存手續(xù)。

第九條：員工在日常接待顧客時有義務(wù)提醒顧客看好自己的物品，不提倡為顧客看管物品，以避免發(fā)生各種糾紛。

第十條：員工在大廈范圍內(nèi)拾到顧客遺留物品要及時上交保衛(wèi)部門，不得將撿拾物品贈與或據(jù)為己有。撿拾到被盜竊分子扔掉的物品、證件同樣要上交保衛(wèi)部。所有上交物品保衛(wèi)部要登記，以備遺失物品者查找。對拾金不昧的員工大廈將給予通報表揚，對私留顧客遺留物或撿拾物品的人員一經(jīng)查出大廈將按違紀(jì)給予處罰。

第十一條：大廈提倡文明經(jīng)營、禮貌待客。員工不得歧視、污辱、謾罵、毆打顧客，更不準(zhǔn)聚眾斗毆、擾亂大廈秩序。

第十二條：任何單位和個人不得擅自在公共場所散發(fā)、懸掛、張貼、擺置宣傳品和廣告牌，疏散通道不準(zhǔn)碼放貨物，私設(shè)攤位。第十三條：非營業(yè)時間內(nèi)車場和地下車庫不準(zhǔn)私停車輛，以杜絕車輛燃油泄露引起火災(zāi)。地庫封閉后至營業(yè)開店前無緊急情況不予開啟。第十四條：大廈對商戶的違規(guī)、違反合同和其他不當(dāng)行為所查封的物品、門店，未經(jīng)大廈允許嚴(yán)禁任何人第十五條：違反本規(guī)定的大廈將對其罰款100—500元，行為惡劣經(jīng)教育不改的，將對其采取停業(yè)整頓、取消崗位資格處理。

第五篇：財務(wù)部長崗位職責(zé)

財務(wù)部長崗位職責(zé)

一、全面負(fù)責(zé)財務(wù)部的工作，在公司授權(quán)職責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)部門管理，崗位的調(diào)配與流程建設(shè)工作。

1、保證財務(wù)部所有管理行為應(yīng)符合公司的相關(guān)財務(wù)制度及國家會計制度，管理活動應(yīng)在相關(guān)授權(quán)下有效展開。

2、編制財務(wù)部用人計劃,薪酬及崗位定編方案，及全年費用預(yù)算，經(jīng)公司批準(zhǔn)后執(zhí)行。

3、組織編制財務(wù)部的財務(wù)制度，按照公司制度體系要求，編制財務(wù)部的會計制度體系，并經(jīng)公司組織驗收后實施。

4、按照財務(wù)內(nèi)控制度的要求，組織財務(wù)部相關(guān)崗位的流程建設(shè)工作，保證財務(wù)部各項工作能在低成本、高效率的環(huán)境下展開，并對流程建設(shè)內(nèi)控的有效性負(fù)責(zé)。

二、組織本部門落實施行公司工作計劃和月度工作任務(wù)，并負(fù)責(zé)財務(wù)部日常管理工作。

1、制定財務(wù)部重點工作計劃及本工作規(guī)劃。

2、建立健全公司的財務(wù)管理制度及考核細(xì)則，并對各單位的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核。

3、負(fù)責(zé)員工勞動合同的簽定、審核、管理工作。

4、負(fù)責(zé)公司財務(wù)檔案的建立、健全、存檔和查詢工作。

5、按時完成公司財務(wù)信息的編制與匯報工作。

6、對公司建設(shè)工程進(jìn)行財務(wù)核算服務(wù)與管理監(jiān)督。

三、負(fù)責(zé)對公司所屬部門進(jìn)行會計核算，并對所屬部門費用執(zhí)行情況進(jìn)行預(yù)算管理與考核。

1、對所屬部門進(jìn)行必要的財務(wù)核算與服務(wù)，保證相關(guān)業(yè)務(wù)部門活動能夠高效、合法運行。

2、對所屬部門按照財務(wù)制度要求對其進(jìn)行財務(wù)管理與監(jiān)控，以

保證公司權(quán)益得以維護(hù)。

3、對所屬部門按照公司財務(wù)管理的要求，對之進(jìn)行費用的預(yù)算及考核。

四、負(fù)責(zé)整個公司的財務(wù)管理與考核工作。

1、負(fù)責(zé)財務(wù)部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作，對生產(chǎn)經(jīng)營情況進(jìn)行財務(wù)分析，按月組織分析會議。

2、對公司各部門業(yè)績指標(biāo)進(jìn)行考核，完善管理考核流程，出具考核結(jié)果。

五、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)維護(hù)稅務(wù)關(guān)系，稅務(wù)籌劃工作，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)信息的報送與稅收資料的整理與編報工作。

六、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)進(jìn)行資金的管理與融通工作，確保公司資金能夠正常有效的運作，保證公司業(yè)務(wù)能正常開展。

七、對部門人員、財產(chǎn)安全進(jìn)行管理

1、根據(jù)國家安全管理財務(wù)管理規(guī)定，建立建全公司安全管理制度。

2、監(jiān)督管理安全生產(chǎn)費用的提取、使用、臺賬的登記管理工作。

3、對部門內(nèi)人員安全組織培訓(xùn)，協(xié)調(diào)安全相關(guān)事項。

八、綜合管理工作

1、對財務(wù)部門進(jìn)行日常管理。

2、負(fù)責(zé)所分管部門的質(zhì)量、環(huán)境、安全等管理體系的推進(jìn)工作。

3、對所轄部門的費用、綜合治理、計劃生育、精神文明、保密、檔案、信息管理、人事等項工作負(fù)責(zé)。

4、推進(jìn)科學(xué)民主管理，團(tuán)結(jié)協(xié)作，保證良好的工作關(guān)系，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。

5、建立誠信度高、學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)作能力強的學(xué)習(xí)型企業(yè)團(tuán)隊。

九、其他工作

1、臨時性工作的完成2、工作總結(jié)及自我考評結(jié)果的上報