第一篇：馬場湖村2008年文化活動計劃

馬場湖村2008年文化活動計劃

指導思想和總體要求：認真貫徹落實黨的十七大精神，以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以改革創(chuàng)新為動力,以爭創(chuàng)米東區(qū)級精神文明單位為目標，以建設和諧社會主義農(nóng)村為主題，以豐富人民群眾的精神文化生活為著力點，努力開創(chuàng)馬場湖村文化工作大繁榮、大發(fā)展的新局面。

一、推進公益性文化事業(yè)取得新進展

突出重點、完善措施，不斷強化基礎設施，豐富活動內(nèi)容，提升服務功能，努力保障群眾文化權(quán)益。超前謀劃、精心組織，突出抓好重大文化活動?！叭恕盎顒印ⅰ逼咭弧敖h文藝匯演、元宵焰火晚會等節(jié)慶文化活動要上規(guī)模、上檔次。圍繞黨的十七大、迎奧運等重大主題組織開展形式多樣的慶祝活動，努力出新出彩，營造火爆的喜慶氛圍。充分發(fā)揮鎮(zhèn)文化藝隊的職能作用，積極籌備成立文化社團組織，促進文學藝術創(chuàng)作繁榮發(fā)展。協(xié)調(diào)上級單位開展“送書、送戲、送電影、送書畫”為基本內(nèi)容的文化下鄉(xiāng)、下基層活動，為新農(nóng)村建設提供良好的文化服務，從而帶動我村文化事業(yè)的繁榮發(fā)展。

二、推進文化市場建設取得新成效

認真貫徹國家有關文化市場管理的法律法規(guī)，堅持“一手抓繁榮，一手抓管理”的方針，逐步建立健全文化市場的管理網(wǎng)絡。

強化與公安、工商等部門的聯(lián)動工作制度，采取設置熱線投訴電話，聘請社會監(jiān)督員等措施，著力構(gòu)建文化市場的長效管理機制。加強文化市場執(zhí)法隊伍建設，不斷提高執(zhí)法水平。突出重點，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，堅決掃除“文化垃圾”。同時，堅持開放準入與加強管理相結(jié)合，對各種娛樂場所加強培育和引導，努力使我村文化市場在有效地監(jiān)管中，健康、有序、繁榮發(fā)展。

吳家梁村2008年文化活動計劃

指導思想和總體要求：認真貫徹落實黨的十七大精神，以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以改革創(chuàng)新為動力,以爭創(chuàng)米東區(qū)級精神文明單位為目標，以建設和諧社會主義農(nóng)村為主題，以豐富人民群眾的精神文化生活為著力點，努力開創(chuàng)吳家梁村文化工作大繁榮、大發(fā)展的新局面。

一、推進公益性文化事業(yè)取得新進展

突出重點、完善措施，不斷強化基礎設施，豐富活動內(nèi)容，提升服務功能，努力保障群眾文化權(quán)益。超前謀劃、精心組織，突出抓好重大文化活動?！叭恕被顒?、“七一”建黨文藝匯演、元宵焰火晚會等節(jié)慶文化活動要上規(guī)模、上檔次。圍繞黨的十七大、迎奧運等重大主題組織開展形式多樣的慶?；顒樱Τ鲂鲁霾?，營造火爆的喜慶氛圍。充分發(fā)揮鎮(zhèn)文化藝隊的職能作用，積極籌備成立文化社團組織，促進文學藝術創(chuàng)作繁榮發(fā)展。協(xié)調(diào)上級單位開展“送書、送戲、送電影、送書畫”為基本內(nèi)容的文化下鄉(xiāng)、下基層活動，為新農(nóng)村建設提供良好的文化服務，從而帶動我村文化事業(yè)的繁榮發(fā)展。

二、推進文化市場建設取得新成效

認真貫徹國家有關文化市場管理的法律法規(guī)，堅持“一手抓繁榮，一手抓管理”的方針，逐步建立健全文化市場的管理網(wǎng)絡。

強化與公安、工商等部門的聯(lián)動工作制度，采取設置熱線投訴電話，聘請社會監(jiān)督員等措施，著力構(gòu)建文化市場的長效管理機制。加強文化市場執(zhí)法隊伍建設，不斷提高執(zhí)法水平。突出重點，嚴厲打擊違法違規(guī)行為，堅決掃除“文化垃圾”。同時，堅持開放準入與加強管理相結(jié)合，對各種娛樂場所加強培育和引導，努力使我村文化市場在有效地監(jiān)管中，健康、有序、繁榮發(fā)展。

第二篇：馬場湖村2008年黨建工作總結(jié)1

馬場湖村2008年黨建工作總結(jié)

馬場湖村在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，在鎮(zhèn)組織部門的具體指導下，堅持以鄧小平理論和黨的十七大精神、“三個代表”的重要思想為指導，牢牢抓住黨的思想、組織、作風建設這根主線，全面加強和推進黨的建設，密切黨群、干群關系，增強村干部解決各種矛盾的能力，提高執(zhí)政水平和管理能力，努力把基層大黨的組織建設成為帶領各族人民群眾發(fā)展經(jīng)濟奔小康的領導核心?，F(xiàn)將今年的黨建工作總結(jié)如下：

一、嚴格按照程序，積極穩(wěn)妥做好村“兩委”換屆選舉工作。及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，自2008年元月中旬開始村黨支部在鎮(zhèn)黨委政府的安排下，成立了第七屆村委會換屆選舉領導小組，并根據(jù)選舉法的規(guī)定，確定提名、預選和正式選舉三個法定時間，精心設置6個秘密寫票處，既透明公開，又保證了選民的選舉權(quán)充分發(fā)揮，從而順利選出馬場湖村新一屆村“兩委”班子，為構(gòu)建馬場湖的和諧發(fā)展，提供了堅強有力的組織保證。

二、以“五個好”為目標，繼續(xù)強化村黨支部的領導核心作用。強化村黨支部的領導核心作用，進一步理順“兩委”關系，始終堅持學習制度，不斷強化教育，提高思想認識，認真做好學習筆記和心得，切實提高自身素質(zhì)，12月9日—13日對村黨員干部進行半年民主評議，認真開展批評與自我批評，在提高民主生活會的質(zhì)量和注重實效上下功夫，有效增強了黨的凝聚力、戰(zhàn)斗力，認真實行民主集中制原則。

三、加強黨員隊伍建設，提高黨員隊伍素質(zhì)。

嚴格落實“三會一課”制度，進一步健全完善黨員學習制度，制定學習計劃，做到學習有計劃、有安排、有落實。堅持每月13日例會學習，在學習的方式上，采取個人自學和支部領學的方式，除學習政治理論外，根據(jù)本村實際運用遠程教育豐富的教學資源，加大了政策法規(guī)、市場經(jīng)濟知識、實用技術及新農(nóng)村建設方面的學習，增強學習的實效性。在5月12日汶川發(fā)生8級地震，全村的黨員干部群眾心系災區(qū)，積極捐款達5千多元，其中黨員繳納特殊黨費3250元。

四、抓好陣地建設，加強陣地的輻射作用。

抓好以黨團活動室為主體的村政治經(jīng)濟文化陣地的管理使用，使村文化室真正成為宣傳黨的方針政策的陣地?？破招麄骱蜑槊穹盏拇翱?。

五、抓好“兩委”班子建設，積極完成“兩委”班子承諾事項。加強村級民主建設、密切黨群干群關系，制定本村“兩村”班子承諾工作目標，采取措施，加以落實。

六、堅持“四民主、兩公開”取得實效。

定期召開“民主日”活動，及時解決村民關心的問題。并把活動真正落實實處，充分發(fā)揚“民主”解決好村各項問題。

七、抓好后備干部建設和發(fā)展黨員工作。

2008年我村配合鎮(zhèn)黨校對后備干部進行教育培訓，給他們壓擔子、交任務，充分發(fā)揮后備干部的“生力軍”作用，效果明顯；同時

抓好黨員發(fā)展工作，本者成熟一個發(fā)展一個的原則，牢把“入口關”，把優(yōu)秀的、激進的人員納入到黨員隊伍中來，上半年納新黨員4名，轉(zhuǎn)正黨員4名，確定入黨積極分子3名。

第三篇：馬場村本屆工作匯報材料

馬場村本屆工作匯報材料

鎮(zhèn)黨委考察組：

本屆任職三年來，在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，我們馬場村高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“主導產(chǎn)業(yè)強村、工商企業(yè)富村、生態(tài)家園建村、科技人才興村、支部組織帶村”的發(fā)展戰(zhàn)略，團結(jié)帶領廣大黨員干部和群眾搶抓機遇、奮力拼搏、共克時艱，迎來了全村經(jīng)濟社會的大發(fā)展，全面完成了鎮(zhèn)黨委政府下達的各項主要工作目標任務。

一、村務公開工作

三年來，我們不斷完善黨領導下的村民自治機制，認真貫徹落實 “四議兩公開”工作法，做到了凡是涉及村級重大事務和與村民群眾切身利益相關的重大事項都要經(jīng)過村黨支部提議、村“兩委會”商議

第四篇：文化活動計劃

鄭州XXXX有限公司

2010年11月~2011年1月

企業(yè)文化活動規(guī)劃

值此新舊輪回之際，公司為營造和諧的企業(yè)氛圍，更好的調(diào)動廣大員工的工作熱情和豐富廣大員工的文化生活，特制定以下企業(yè)文化活動策劃方案。

一、籃球比賽（主題：緊張工作，開心生活）

1.活動時間：2010年11月18日~20日，每天16：30~17：30。

2.活動地點：公司籃球場。

3.參與方式：行政后勤組隊（5名首發(fā)隊員，5名替補隊員）

裝配車間組隊（5名首發(fā)隊員，5名替補隊員）

鈑金車間組隊（5名首發(fā)隊員，5名替補隊員）

4.裁判人員：李XX（主裁判）

翟XX（場地裁判）

5.比賽規(guī)則：（1）分半場舉行，上半場25分鐘，下半場25分鐘，中間休息10分鐘。

（2）抽A、B、C簽決定出場次序，先A—B，再A—C，后B—C。

（3）單輪淘汰制，以贏得場次多者為勝。若出現(xiàn)平局則加賽半場即25分鐘。

6.活動獎勵：現(xiàn)金獎勵。

第一名參賽隊300元，第二名參賽隊200元，第三名參賽隊100元。

7.實施方案：

（1）時間安排：

A組織報名階段：2010年11月1日~15日

負責人：XXXX

工作內(nèi)容：在公司各部門廣泛宣傳此次活動并組織員工報名組隊

B道具準備階段：2010年11月16~17日

負責人：XX

工作內(nèi)容：準備口哨、積分板、記分筆、隊服、劃線等。

C活動實施階段：2010年11月18日~20日，每天16：30~17：30

負責人：XX（現(xiàn)場協(xié)調(diào)）XXX（后勤保障）XX（現(xiàn)場攝影）

工作內(nèi)容：在籃球場營造比賽氣氛，確?；@球比賽如期舉行。

（2）邀請觀眾：

A領導：XXX（董事長）XXX（總經(jīng)理）XXX（副總經(jīng)理）

座位安排：XXX

B員工：公司各部門員工

組織安排：XXX

8.經(jīng)費預算：經(jīng)過初步預算，預計此次籃球比賽活動需要經(jīng)費1000元。具體用度如下：

（1）獎金：300+200+100=600元

（2）道具：200元

（3）機動：200元

二、禮儀培訓（主題：提升自我形象，展示賽金風采）

1.培訓時間：2010年12月10日~11日，每天中午12：30~13：30。

2.培訓地點：公司一樓會議室或公司二樓會議室。

3.主講人員：XXX

4.培訓人員：行政各部門（12月10日）

生產(chǎn)各部門（12月11日）

5.培訓內(nèi)容：（1）員工在工作場合必須保持儀表端莊整潔、樸素自然

（2）員工在工作場合必須傳工作服或工裝

（3）員工在公司或工作場合應保持優(yōu)雅的姿勢和動作

（4）員工接聽電話禮儀規(guī)范

（5）員工在工作場合的行為規(guī)范

6.培訓方式：PPT課件演示講述

7.實施方案：

（1）時間安排：

A準備階段：2010年11月10日~30日

負責人：XXX

工作內(nèi)容：通知各部門做好培訓準備，制作培訓課件

B預習階段：2010年12月2日~8日

負責人：XXX

工作內(nèi)容：組織部分員工，在小范圍內(nèi)試講培訓內(nèi)容。

C實施階段：2010年12月10~11日，每天12：30~13：30

負責人：XX（現(xiàn)場協(xié)調(diào)）XX（培訓主講）

工作內(nèi)容：在會議室按部就班展開培訓計劃。

三、春節(jié)晚會（主題：和諧XX，共同成長）

1.活動時間：2011年1月15日（周六）下午15：30~20：00（暫定）

2.活動地點：XX國際飯店（暫定）

3.活動內(nèi)容：（1）文藝會演

（2）優(yōu)秀員工表彰

（3）集體聚餐

4.參與人員：（1）公司領導及全體員工

（2）特邀嘉賓及員工家屬

5.組織領導：

為保證此次春節(jié)晚會的順利進行，特成立春節(jié)晚會籌備委員會。具體成員如下：

（1）總顧問：XX（董事長）

XX（副董事長）

（2）顧問：XX（總經(jīng)理）

XX（財務總監(jiān)）

（3）主負責人：XXX（副總經(jīng)理）

XXX（副總經(jīng)理）

（4）組長：XXX（人力資源部 經(jīng)理）

XXX（綜合管理部）

（5）副組長：XXX（總經(jīng)理 秘書）

XXX（綜合管理部 主管）

XXX（采購部 經(jīng)理）

XXX（銷售管理部 副經(jīng)理）

XXX（財務部 經(jīng)理）

XXX（銷售部 經(jīng)理）

（6）組員：XXX（人力資源部）

XXX（人力資源部）

XXX（人力資源部）

XXX（人力資源部）

6.活動安排：

（1）節(jié)目籌備：（XX、XX牽頭，XX、XX、XX、XX具體落實）

A報送節(jié)目：2010年11月1日~6日。每個部門至少2個節(jié)目，由本部門員工商定。B篩選節(jié)目：2010年11月8日~28日。由春節(jié)晚會籌備委員會討論商定。C自排節(jié)目：2010年12月1日~30日。由各節(jié)目參演人員自行決定排練。D彩排節(jié)目：彩排三次，定于：2011年1月6日、10日、14日。由晚會籌委會組織。

（2）選拔主持人：（XX、XX牽頭，XX、XX、XX、XX具體落實）

A報名：2010年11月1日~20日

B競選：2010年11月25日

C演練：2010年12月1日~2011年1月14日

（3）推選優(yōu)秀員工：2011年1月10日前敲定。

由人力資源部牽頭，會同各部門公開推選，報XX審核。

（4）會場布置：

A負責人：XX XX

B布置時間：2011年1月15日

C具體要求：主席臺裝扮（包括條幅、噴繪、氣球、地毯等）

演出道具準備

調(diào)劑演員更衣室

觀眾席位安排（打印臺簽）

（5）領導接待：

A負責人：XXX

B接待時間：2011年1月15日

C具體要求：確認參加演出的領導及相關單位，演出當天上午電話確定。

領導和嘉賓席打印參加演出領導及嘉賓臺簽。

負責領導及嘉賓坐席的茶水、瓜果等的提供。

（6）會場秩序：

A負責人：XXX

具體落實人員由綜合管理部提供

B具體要求：按照臺簽指示，引導全體員工有秩序落座，杜絕外界閑雜人員混入。

（7）劇務組：

A負責人：XX

具體落實人員由人力資源部提供

B具體要求：

演出當天上午組織專人對晚會現(xiàn)場硬件設施、音響器材等進行測試。

（8）機動組：

負責人：銷售管理部

具體落實人員為：XX、XX、XX

（9）文藝會演：

2011年1月15日15：00正式開始，演出時間約3個半小時。

期間穿插優(yōu)秀員工表彰大會。

會后全體員工集體會餐。

（10）現(xiàn)場留念：

攝影：XX負責

攝像：請專業(yè)攝像人員

7.經(jīng)費預算：經(jīng)過初步預算，預計活動經(jīng)費7萬元左右。具體用度如下：

（1）演出：服裝租賃、道具采購、專業(yè)培訓、背景制作等，大約10000元。

（2）音響：音響、麥克風等，大約2000元。

（3）聚餐：領導+員工一共15桌，大約12000元。

（4）禮品：A領導嘉賓：大約10000元。

B優(yōu)秀員工：證書+獎品，大約5000元。

C現(xiàn)場抽獎：分一、二、三等獎，大約8000元。

（5）酒水+瓜果：大約10000元。

（6）機動：大約10000元。

第五篇：馬場村村級組織規(guī)章制度

馬場村村級組織規(guī)章制度匯編

目錄提綱

前言

1、黨員目標管理制度

2、黨支部三會一課制度

3、黨員聯(lián)系戶制度

4、黨支部民主評議制度

5、黨員和村干部廉潔守則

6、黨員的發(fā)展制度

7、黨支部職責

8、支部書記職責

9、村委會工作制度

10、村規(guī)民約

11、村民委員會報告工作制度

12、村民委員會議事決策制度

13、村委會財務管理制度

14、村委會印章使用管理制度

15、村委會工作職責

16、村委會主任工作職責

17、村務公開制度

18、公開議事制度

19、會成員離任審計制度

20、村級決策責任追究制度

21、村民道德評議規(guī)則

22、村民道德評議辦法

23、村民委員會選舉制度

24、村民代表議事規(guī)則

25、民主評議干部制度

26、村級檔案管理制度

27、村婦代會工作學習匯報制度

28、團支部工作職責

29、團員證管理制度

30、團員發(fā)展制度

31、推薦優(yōu)秀團員，團干入黨制度

32、外出團員管理制度

33、團支部“三會一課”制度

34、團員評議掛星制度

35、團費收繳管理制度

36、民兵之家管理制度

37、民兵班長工作制度

38、民兵職責