第一篇:怎樣培養(yǎng)溝通力
怎樣培養(yǎng)溝通力
在我們的人生中,學(xué)會(huì)溝通能夠更好的與人相處與交流。溝通會(huì)讓人了解你、懂得你,從而減少工作和生活中無(wú)謂的苦惱,使你生活得更快樂(lè)一點(diǎn),當(dāng)然,如果能夠善解人意,那就更棒了。
■日常生活中四種不同的溝通類(lèi)型
日常生活中的“聽(tīng)”與“說(shuō)”有很多種表現(xiàn),我們可以將這些表現(xiàn)大致分為四種類(lèi)型:愣說(shuō)不聽(tīng)、傻聽(tīng)不說(shuō)、愣聽(tīng)傻說(shuō)、善聽(tīng)會(huì)說(shuō)。四種不同的溝通類(lèi)型,每一種都具有不同的特點(diǎn)和行為表現(xiàn),其心理機(jī)制也不相同。
愣說(shuō)不聽(tīng):特點(diǎn)是強(qiáng)加于人,具體行為表現(xiàn)是:急于表現(xiàn)自我,強(qiáng)調(diào)自我感受,不斷插嘴說(shuō)話,不顧及他人的感受,其心理機(jī)制主要是自戀心理,自我中心。拿破侖與人的溝通就具有這樣的特點(diǎn)。他對(duì)弟弟呂西安未經(jīng)他同意娶了已經(jīng)懷孕的戀人惱火不已,命令呂西安說(shuō):“你違背我的意愿娶妻,不能算是正常的婚姻。”呂西安反問(wèn):“為什么?我們也是在教堂舉行的婚禮。”拿破侖不悅地回答:“呂西安!整個(gè)歐洲的人都沒(méi)有如此同我講話的。我不承認(rèn)這個(gè)婚姻,你快些離婚。”說(shuō)著拿破侖把呂西安拉到地圖前,“如果你離了婚,我可以讓你在你喜歡的地方做國(guó)王,可能讓你富有快樂(lè)地生活?!眳挝靼矃s反駁說(shuō):“我的生活一直很快樂(lè),我的婚姻我自己做主,決不離婚。”拿破侖氣得臉漲紅了,大聲叫道:“我是皇帝!我有權(quán)決定一切!”呂西安不甘示弱地說(shuō):“是,你有權(quán)力,你是皇帝。但我也有權(quán)對(duì)自己說(shuō),我愛(ài)我的妻子,我將永遠(yuǎn)與她在一起?!薄氨撑?!純粹是背叛!”拿破侖咆哮道。由此,這對(duì)新婚夫婦就被發(fā)配到意大利,再也沒(méi)有回過(guò)法國(guó)。他的這種溝通特點(diǎn)與他的自戀人格有關(guān)。他總把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加給別人,很難與人取得同感共情。
傻聽(tīng)不說(shuō):特點(diǎn)是被動(dòng)呆板,其行為表現(xiàn)為:反應(yīng)遲鈍,機(jī)械聽(tīng)說(shuō),不善表達(dá),不善提問(wèn),不善澄清自己及他人的思路。其深層次的心理機(jī)制為:依賴(lài)心理,缺乏主見(jiàn)和獨(dú)立性。蜀漢滅亡后,劉禪被接到了洛陽(yáng),劉禪不知道怎樣跟人打交道,一舉一動(dòng)全靠郃正的指點(diǎn)。一次,司馬昭在召見(jiàn)劉禪時(shí)問(wèn):“您還想念蜀地嗎?”劉禪回答說(shuō):“這兒挺快活,我不想念蜀地了?!编A正在旁邊聽(tīng)了,覺(jué)得太不像話?;厝ズ髮?duì)劉禪說(shuō):“您不該這樣回答晉王(指司馬昭)?!眲⒍U問(wèn):“依你的意思該怎么說(shuō)呢?”郃正說(shuō):“以后如果晉王再問(wèn)起您,您就流著眼淚說(shuō):我祖上的墳?zāi)苟荚谑竦兀倚睦锖茈y過(guò),沒(méi)有一天不想那邊。這樣說(shuō),也許晉王會(huì)放我們回去?!焙髞?lái),司馬昭再問(wèn)劉禪,“您還想念蜀地嗎?”劉禪果然按郃正教他的話說(shuō)了一遍,還竭力裝出悲傷的樣子。司馬昭看他這個(gè)模樣,笑著問(wèn):“這話好像是郃正說(shuō)的吧!”劉禪吃驚地問(wèn):“正是郃正教我的,你怎么知道的?”他原先完全依賴(lài)諸葛亮,后來(lái)依靠姜維,總是依賴(lài)別人,自身缺乏獨(dú)立性,無(wú)主心骨,別人說(shuō)什么就是什么,不動(dòng)腦筋分析,也不用心體會(huì)。
愣聽(tīng)傻說(shuō):特點(diǎn)是有嚴(yán)重的溝通障礙,其行為表現(xiàn)為聽(tīng)話不專(zhuān)心,說(shuō)話不得要領(lǐng),很少反饋,也不在乎反饋,其深層次的心理機(jī)制是自我沉溺,嚴(yán)重自戀。晚年的秦始皇迷上了神仙方術(shù),對(duì)方士的話言聽(tīng)計(jì)從,盡管他們的話中有很多破綻。他重用方士,不惜耗費(fèi)巨額錢(qián)財(cái),煉丹求藥。然而世上沒(méi)有不死之藥,方士們?yōu)榱硕惚茏镓?zé),編造出種種名目為自己開(kāi)脫。如,盧生就騙秦始皇說(shuō):“尋求仙藥而不得,是因?yàn)橛袗汗碜魉?。求仙之法,人主?yīng)該微行以避惡鬼,使任何人不知陛下的居處,這樣仙人才會(huì)到來(lái),仙藥可得?!辈幌肭厥蓟示拐娴淖銎稹罢嫒恕眮?lái),并不再稱(chēng)“朕”。不僅如此,秦始皇還聽(tīng)信方士的話把皇宮搬進(jìn)咸陽(yáng)地宮,平時(shí)足不出戶,一面批閱奏章,一面“接引”神仙,不許外人打擾。
善聽(tīng)會(huì)說(shuō):特點(diǎn)是善解人意,其行為特征主要表現(xiàn)為:虛心聽(tīng),巧妙說(shuō),主動(dòng)提問(wèn),積極反饋,而其心理機(jī)制主要是全神貫注,同感共情。例如,“西安事變”后,周恩來(lái)到西安幫助協(xié)調(diào),宋美齡兄妹也急匆匆趕赴西安與周恩來(lái)進(jìn)行面談。開(kāi)始時(shí),宋美齡還端著委員長(zhǎng)夫人的架子說(shuō):“這次委員長(zhǎng)不幸蒙難西安,據(jù)說(shuō)是貴黨背后策劃的?!敝芏鱽?lái)回答說(shuō):“水結(jié)成冰,是因?yàn)樘炖?;彈出槍膛,是受了撞針的壓迫。事情非常明白,這次西安事變完全是蔣先生自己逼出來(lái)的。如果蔣先生樹(shù)旗抗日,這不愉快的事情能發(fā)生嗎?至于說(shuō)是我黨背后策劃的,有什么根據(jù)呢?完全是不合事實(shí)的無(wú)稽之談!”在此,周恩來(lái)言之有理,卻又適可而止,令宋美齡在氣勢(shì)先輸了三分,不得已地說(shuō):“別人這么說(shuō),我并不相信。”在此,周恩來(lái)以民族利益為重,措辭鏗鏘有力,升華題意,情理相融,使人備受感染!
■善解人意就是“該說(shuō)不該說(shuō)”的功夫
其實(shí),善解人意就是知道該說(shuō)什么,不該說(shuō)什么。善解人意練的就是“該說(shuō)不該說(shuō)”的功夫。另外,在溝通中,還要注意體語(yǔ)交流,比如學(xué)習(xí)察言觀色、用眼睛溝通、學(xué)打啞語(yǔ)。這些,大家可以在現(xiàn)實(shí)生活中不斷實(shí)踐,并總結(jié)經(jīng)驗(yàn),這也是一門(mén)需要修煉的功夫。
就像修煉@人一樣,修煉善解人意的過(guò)程也是艱難和漫長(zhǎng)的,對(duì)于自己在與人溝通中存在的問(wèn)題,很多人并沒(méi)有意識(shí)到,在此我將給大家提供認(rèn)識(shí)自己并改變自己的技巧和方法,至于具體到日常生活中,就需要大家去實(shí)踐,去培養(yǎng)自己,去練就自己了。對(duì)此,美國(guó)著名心理學(xué)家丹尼爾·戈?duì)柭拿浴皽?zhǔn)確感知他人的情緒是情商的突出表現(xiàn)”,哈佛大學(xué)著名心理學(xué)家加登納的名言“體察他人的內(nèi)心感受是人類(lèi)智力表現(xiàn)之一”。
■做到善解人意的10大方法
(一)學(xué)會(huì)聆聽(tīng):就是學(xué)會(huì)認(rèn)真聽(tīng)對(duì)方講話,克制自己插嘴講話的欲念,不以個(gè)人的價(jià)值觀念來(lái)評(píng)斷對(duì)方的敘述。除此之外,聽(tīng)的過(guò)程中還要學(xué)會(huì)沉默,學(xué)會(huì)貫注,學(xué)會(huì)設(shè)身處地體驗(yàn)說(shuō)話者的內(nèi)心感受,做出由衷的同感反應(yīng)。而且,要避免注意力不集中,機(jī)械聽(tīng)取的狀態(tài),要讓自己的思維和對(duì)方講話的節(jié)奏同步,并積極思考,積極提出問(wèn)題,使溝通得以有效和繼續(xù)。
(二)學(xué)會(huì)貫注:就是全神貫注地聆聽(tīng)對(duì)方的講話,認(rèn)真觀察其細(xì)微的情緒與體態(tài)的變化,并做出積極的響應(yīng)。貫注還要求有效運(yùn)用言語(yǔ)與體語(yǔ)來(lái)表達(dá)對(duì)說(shuō)話者的關(guān)注與理解,以使其感到他講的每一句話,表露的每一情感都受到了重視。其中言語(yǔ)的表示包括“嗯”、“噢”、“是的”、“我明白了”等伴語(yǔ),而體語(yǔ)表包括點(diǎn)頭、注視、面部表情變化及一定的沉默等,以加深對(duì)方對(duì)自己的信任。要避免那種“注意力集中在自身,別人說(shuō)別人的,我做我自己”的現(xiàn)象,既不尊重別人,也不能有效地觀察對(duì)方,使溝通的效率降低。
(三)學(xué)會(huì)沉默:就是在溝通中注意給對(duì)方一個(gè)情感獨(dú)處與反省的機(jī)會(huì)。沉默的運(yùn)用也通常需要體語(yǔ)的配合,如點(diǎn)頭、注視表情變化等。但沉默運(yùn)用不當(dāng)就會(huì)成為對(duì)抗性的沉默,使得對(duì)方對(duì)自己的表述缺乏信任,產(chǎn)生溝通和交流的消極反應(yīng)。對(duì)此,要善加區(qū)別,靈活應(yīng)對(duì)。要避免對(duì)沉默不耐煩的表現(xiàn),避免一出現(xiàn)沉默就急于找話題,急于給別人提建議,或者
表情尷尬,不知道溝通該如何進(jìn)行的狀態(tài)。
(四)學(xué)會(huì)同感:就是準(zhǔn)確把握說(shuō)話者的情感體驗(yàn),幫助對(duì)方將淤積已久的情緒煩惱傾吐出來(lái),以給對(duì)方帶來(lái)極大的精神解脫?!扒楦袑?duì)焦”要求人們?cè)谘哉Z(yǔ)溝通中,主動(dòng)捕捉對(duì)說(shuō)話者的情緒表露,多講“你感覺(jué)如何?”“你一定感覺(jué)很氣憤(開(kāi)心)”之類(lèi)的話語(yǔ),使對(duì)方能夠盡吐心聲。要避免在對(duì)方宣泄情緒中急于安慰對(duì)方,就像好多人經(jīng)常說(shuō)的那樣“好了,好了,不要再哭了”,或者對(duì)他人的情緒沒(méi)有任何同感共情,只是一味做理性分析,這樣的溝通很難達(dá)到善解人意。
(五)學(xué)會(huì)反饋:就是在對(duì)話中主動(dòng)提問(wèn),積極思考,以令對(duì)方充分感到你的專(zhuān)注和投入,也確保你能準(zhǔn)確無(wú)誤地理解對(duì)方的講話內(nèi)容。所以,“及時(shí)反饋”會(huì)推動(dòng)你在對(duì)話中不斷提問(wèn),并通過(guò)不同說(shuō)法來(lái)明確對(duì)方的意思。另外,在反饋時(shí),需要在說(shuō)話中盡量采用探討商量的口吻,而非指令建議的口氣,不強(qiáng)加個(gè)人的信念和價(jià)值觀,以讓對(duì)方充分享有思考與自決的權(quán)利。平時(shí),要培養(yǎng)自己的表達(dá)能力,要把自己的想法正確無(wú)誤地表達(dá)出來(lái),避免出現(xiàn)理解了但表述不清的現(xiàn)象。
(六)學(xué)會(huì)總結(jié):就是在對(duì)話中不斷做小結(jié),以澄清要點(diǎn),概括中心,使人感覺(jué)彼此的溝通交流卓有成效?!安粩嗫偨Y(jié)”會(huì)推動(dòng)你在對(duì)話中回顧講過(guò)的內(nèi)容,并以此來(lái)有效調(diào)整雙方溝通的內(nèi)容,并確保對(duì)話雙方都充分理解對(duì)方在講什么。而且,不斷總結(jié)可以避免出現(xiàn)聽(tīng)說(shuō)隨意、頻繁跑題、時(shí)間無(wú)效浪費(fèi)的現(xiàn)象。
(七)學(xué)會(huì)少做批評(píng):就是要擺脫對(duì)話中的“救世主情結(jié)”。有的人在說(shuō)話中,很容易一上來(lái)就說(shuō)教對(duì)方。那樣做常會(huì)使對(duì)方感到惱火和失望,因?yàn)槟闵形唇o對(duì)方傾訴的機(jī)會(huì),也沒(méi)有了解到他的煩惱和苦衷,就急于指教對(duì)方,那很容易陷入主觀武斷、好為人師的溝通陷阱。因此,在溝通中,要注意換位思考,說(shuō)話留有情面,并不要自我感覺(jué)太好,招人反感。
(八)學(xué)會(huì)開(kāi)放對(duì)話:就是指在對(duì)話中做到“三多三少”,多探討,少建議,多提問(wèn),少評(píng)論,多啟發(fā),少批評(píng)。它要求人在說(shuō)話中多提“你怎么感受?”“你有什么想法?”之類(lèi)的開(kāi)放式問(wèn)題,少說(shuō)“你一定感受很差?”“你怎么會(huì)這么想?!”之類(lèi)的封閉型話語(yǔ),以使整個(gè)對(duì)話都是在平等基礎(chǔ)上進(jìn)行的。
(九)給足面子:就是在說(shuō)話時(shí)要避免使用尖酸、刻薄和諷刺的語(yǔ)言,要從關(guān)心對(duì)方、尊重對(duì)方的出發(fā)點(diǎn)講話,避免制造尷尬或者讓尷尬延續(xù)。不需要每時(shí)每刻都急于展現(xiàn)自己的才華,有時(shí)裝傻就是給別人制造臺(tái)階下,通常這樣別人會(huì)對(duì)你保持尊敬。當(dāng)然,前提是在通常情況下。如果遇到故意刁難你的人,則沒(méi)有必要給他面子,但也不要試圖讓別人丟面子,以防自己得不償失。
(十)換位思維:就是在溝通中盡量設(shè)身處地,替對(duì)方著想,以盡可能與對(duì)方“思想聚焦,情感并軌”。這就要求溝通的雙方做到“聽(tīng)之有心,言之中肯”,一方在聽(tīng)對(duì)方敘述時(shí),全心投入并適時(shí)地做出反饋,不斷達(dá)到心靈上的“和聲”,以讓對(duì)方充分感受到對(duì)他的尊重和理解。
總之,有效溝通是打開(kāi)心靈之門(mén)的鑰匙,善解人意是化解矛盾沖突的關(guān)鍵。溝通管理是每個(gè)人成長(zhǎng)的必修課,也是每個(gè)人情商開(kāi)發(fā)的積累。
第二篇:溝通力的培養(yǎng)
溝通力的培養(yǎng)和應(yīng)該注意的問(wèn)題
1.溝通力
人是一種群居動(dòng)物,我們生活在社會(huì)中,就無(wú)可避免要和周?chē)涡紊娜舜蚪坏溃覀儼堰@種同周?chē)诉M(jìn)行溝通的能力叫做溝通力。在為人處世中,學(xué)會(huì)溝通能夠更好的與人相處與交流。良好的溝通會(huì)讓人更加了解你、懂得你,從而減少工作學(xué)習(xí)和生活中無(wú)謂的苦惱,結(jié)交更多的朋友,使你生活得更快樂(lè)一點(diǎn),當(dāng)然,如果能夠善解人意,那就更好了。
2.溝通的幾種類(lèi)型
人與人的性格不同,就決定了每個(gè)人的溝通方式各有特點(diǎn),每種溝通類(lèi)型都具有不同的行為表現(xiàn)和思維方法,其心理機(jī)制也不相同??偟膩?lái)說(shuō),大致分為以下幾點(diǎn):
(1)自我表現(xiàn)型
特點(diǎn)是強(qiáng)加于人,具體行為表現(xiàn)是:急于表現(xiàn)自我,強(qiáng)調(diào)自我感受,不斷插嘴說(shuō)話,不顧及他人的感受,其心理機(jī)制主要是自戀心理,自我中心。這類(lèi)人在交際過(guò)程中,很少顧及他人,說(shuō)話往往都是“我….、”“我不….”溝通過(guò)程中以自我為出發(fā)點(diǎn),陶醉在自己的世界中,喜歡把自己的想法強(qiáng)加給別人,但是卻聽(tīng)不進(jìn)別人的意見(jiàn)和看法,是一種單向的反饋,一旦意見(jiàn)相左,往往容易產(chǎn)生矛盾,是一種有缺陷的溝通。
(2)依賴(lài)沉悶型
特點(diǎn)是被動(dòng)呆板,其行為表現(xiàn)為:反應(yīng)遲鈍,機(jī)械聽(tīng)說(shuō),不善表達(dá),不善提問(wèn),不善澄清自己及他人的思路。其深層次的心理機(jī)制為:依賴(lài)心理,缺乏主見(jiàn)和獨(dú)立性。這類(lèi)人性格往往比較內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己的內(nèi)心世界,在交往中通常扮演的是傾聽(tīng)者,大多數(shù)的時(shí)候都是在聽(tīng)對(duì)方說(shuō),而沒(méi)有任何看法或者不會(huì)提出任何看法。這種溝通顯得會(huì)些自閉嫌疑,容易依賴(lài)別人,在交際中缺乏自身獨(dú)立性。
(3)雙向障礙醒
特點(diǎn)是有嚴(yán)重的溝通障礙,其行為表現(xiàn)為聽(tīng)話不專(zhuān)心,說(shuō)話不得要領(lǐng),很少反饋,也不在乎反饋,其深層次的心理機(jī)制是自我沉溺,嚴(yán)重自戀。這類(lèi)人往往是人們避之不及的對(duì)象,生活中缺少友,處事缺乏技巧,溝通有嚴(yán)重的障礙。
(4)善聽(tīng)會(huì)說(shuō)
特點(diǎn)是善解人意,其行為特征主要表現(xiàn)為:虛心聽(tīng),巧妙說(shuō),主動(dòng)提問(wèn),積極反饋,而其心理機(jī)制主要是全神貫注,同感共情。這種人在交際中能夠如魚(yú)得水,性格開(kāi)朗樂(lè)觀,是溝通力最好的表現(xiàn)。
3.如何提升溝通力?
(一)學(xué)會(huì)聆聽(tīng)
學(xué)會(huì)認(rèn)真聽(tīng)對(duì)方講話,克制自己插嘴,打斷別人的話。不以自己的 主觀思想判定對(duì)方的言語(yǔ)。聽(tīng)的過(guò)程中要學(xué)會(huì)沉默,學(xué)會(huì)設(shè)身處地體驗(yàn)說(shuō)話者的內(nèi)心感受,表達(dá)出真實(shí)的內(nèi)心反應(yīng)。要避免注意力不集中,機(jī)械聽(tīng)取的狀態(tài),要學(xué)會(huì)聆聽(tīng)中思考,聆聽(tīng)中提出看法,使得溝通能夠自然有效的繼續(xù)。
(二)學(xué)會(huì)沉默
就是在溝通中多給對(duì)方一些空間,讓其更好的表達(dá)表現(xiàn)以及反思。沉默通常也需要體語(yǔ)的配合,如點(diǎn)頭、表情變化等。但沉默運(yùn)用不當(dāng)就會(huì)成為對(duì)抗性的沉默,使得對(duì)方對(duì)自己的表述缺乏信心,產(chǎn)生溝通和交流的消極反應(yīng)。對(duì)此,要善加區(qū)別,靈活應(yīng)對(duì)。要避免對(duì)沉默不耐煩的表現(xiàn),避免一出現(xiàn)沉默就急于找話題,急于給別人提建議,或者表情尷尬,不知道溝通該如何進(jìn)行的狀態(tài)。
(三)學(xué)會(huì)感同身受
就是準(zhǔn)確把握說(shuō)話者的情感體驗(yàn),幫助對(duì)方將內(nèi)心深處的情緒煩惱傾吐出來(lái),以給對(duì)方帶來(lái)極大的精神解脫。這就要求人們?cè)谘哉Z(yǔ)溝通中,主動(dòng)捕捉對(duì)說(shuō)話者的情緒表露,多用問(wèn)句,使對(duì)方能夠盡吐心聲。要避免在對(duì)方宣泄情緒中急于安慰對(duì)方,或者對(duì)他人的情緒沒(méi)有任何同感共情,只是一味做理性分析,這樣的溝通很難達(dá)到善解人意。
(四)學(xué)會(huì)反饋
就是要對(duì)話中學(xué)會(huì)主動(dòng),適時(shí)表達(dá)自己的想法,讓對(duì)方感受到你在聆聽(tīng),感受到你的專(zhuān)注,確保你能準(zhǔn)確無(wú)誤地理解對(duì)方的講話內(nèi)容。所以,“及時(shí)反饋”會(huì)推動(dòng)你在對(duì)話中不斷提問(wèn),并通過(guò)不同說(shuō)法來(lái)明確對(duì)方的意思。另外,在反饋時(shí),需要在說(shuō)話中盡量采用探討商量的口吻,而非指令建議的口氣,不強(qiáng)加個(gè)人的信念和價(jià)值觀,以讓對(duì)方充分享有思考與自決的權(quán)利。
(五)學(xué)會(huì)少做批評(píng)
就是要擺脫對(duì)話中高高在上的姿態(tài)。避免讓對(duì)方產(chǎn)生一種被說(shuō)教的心理,以免引起對(duì)方的反感,那很容易陷入主觀武斷、好為人師的溝通陷阱。因此,在溝通中,要注意換位思考,說(shuō)話留有情面,切忌自我感覺(jué)良好。
(六)學(xué)會(huì)給對(duì)方面子
就是在說(shuō)話時(shí)要避免使用尖酸、刻薄和諷刺的語(yǔ)言,要從關(guān)心對(duì)方、尊重對(duì)方的出發(fā)點(diǎn)講話,避免制造尷尬或者冷場(chǎng)。不需要每時(shí)每刻都急于展現(xiàn)自己的才華,有時(shí)裝傻就是給別人制造臺(tái)階下,通常這樣別人會(huì)對(duì)你保持尊敬。當(dāng)然,前提是在通常情況下。如果遇到故意刁難你的人,則沒(méi)有必要給他面子,但也不要試圖讓別人丟面子,以防自己得不償失。
(七)學(xué)會(huì)換位思維
就是在溝通中盡量設(shè)身處地,替對(duì)方著想,以盡可能與對(duì)方在同一立場(chǎng)考慮問(wèn)題。這就要求溝通的雙方做到“聽(tīng)之有心,言之中肯”,一方在聽(tīng)對(duì)方敘述時(shí),全心投入并適時(shí)地做出反饋,不斷達(dá)到心靈上的“和聲”,以讓對(duì)方充分感受到對(duì)他的尊重和理解。
有效的溝通是打開(kāi)心靈之門(mén)的鑰匙,善解人意是化解矛盾沖突的關(guān)鍵。溝通管理是每個(gè)人成長(zhǎng)的必修課,也是每個(gè)人情商開(kāi)發(fā)的積累。學(xué)會(huì)正確有效的溝通,讓你的學(xué)習(xí),工作和生活更加愉快!
第三篇:素質(zhì)與能力培養(yǎng)之溝通力
青馬團(tuán)支部
“素質(zhì)與能力培養(yǎng)之溝通力”主題講座
個(gè)人與集體需要溝通與交往,就像魚(yú)兒離不開(kāi)水一樣。良好的人際關(guān)系,可以增強(qiáng)集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。作為一個(gè)班干部更需要優(yōu)秀的溝通力,才能在工作中游刃有余。如果不是一個(gè)優(yōu)秀的溝通者,那么一定不是一個(gè)好的管理者。為了培養(yǎng)班干部的溝通能力,為了能在集體中當(dāng)好一個(gè)管理者。為此,青馬團(tuán)支部于2011年12月7日在主教1-1教室舉行“素質(zhì)與能力培養(yǎng)之溝通力”主題講座。
許慶斌老師主講,另外到場(chǎng)的還有,青馬團(tuán)支部負(fù)責(zé)人,各支部輔導(dǎo)員、監(jiān)督員,及全體青馬成員。首先,許慶斌老師以一個(gè)詼諧幽默的小故事開(kāi)始了本次講座。他提到,溝通不是一時(shí)的,溝通不是通知,溝通是合作中的折中妥協(xié),讓雙方達(dá)成行動(dòng)或理解的一致。接下來(lái),許老師就溝通力問(wèn)題闡述了以下幾點(diǎn)。一,溝通是雙向的。他說(shuō)到,溝通是人與人之間的溝通,是個(gè)人于集體之間的溝通。良好的溝通是要說(shuō)對(duì)方想聽(tīng)的,聽(tīng)對(duì)方想說(shuō)的。要想達(dá)到這個(gè)目的就必須進(jìn)行有效的編碼、解碼與反饋。所以,真正的溝通力是雙向的,你希望別人怎么對(duì)待你,你就怎么對(duì)待別人。二,以陽(yáng)光的心態(tài)看待問(wèn)題,把別人想得好一點(diǎn)。許老師就這一點(diǎn),與大家做了個(gè)互動(dòng)的小游戲。先介紹了一個(gè)場(chǎng)景,讓同學(xué)們就這個(gè)場(chǎng)景,做一個(gè)“頭腦風(fēng)暴”在三分鐘內(nèi)想象這個(gè)場(chǎng)景可能發(fā)生的情況。同學(xué)們都積極踴躍的發(fā)表了自己所理解的情況。最后,許老師回歸正題,他說(shuō):“百心不可得一人,以心可得百人”??梢?jiàn),心與心的溝通,把別人想得好一點(diǎn)是溝通過(guò)程中比不缺少的。三,在溝通中,要學(xué)會(huì)聆聽(tīng)。許老師就古體字“聽(tīng)”的結(jié)構(gòu)說(shuō)道:傾聽(tīng)是用耳朵去聽(tīng);像尊重王一樣去傾聽(tīng)對(duì)方;用眼睛看著對(duì)方;一心一意地聽(tīng)。蘇格拉底提醒我們:“自然賦予人類(lèi)一張嘴、兩只耳朵,也就是要我們多聽(tīng)、少說(shuō)?!睖贤ㄊ紫葟膬A聽(tīng)開(kāi)始。傾聽(tīng)是通向心靈的道路,是人際溝通與交流的基石。另外,許老師也提到:溝通需要重復(fù),把“但是”變成“也”。多表?yè)P(yáng),多肯定,少打斷,少批評(píng)。組織者70%的時(shí)間花在溝通上,70%的問(wèn)題在于溝通障礙。由次看出作為一個(gè)班干部,作為一個(gè)管理者,溝通力是多么的重要。最后,許老師做最后總結(jié)。
良好地溝通是人際關(guān)系的良好開(kāi)端;是管理者順利進(jìn)行工作的保障;是做好一個(gè)班干部的必修課題。在和諧、融洽的人際交往中,人的個(gè)性可以受到良好地熏陶,得到健康發(fā)展培養(yǎng)好的溝通能力,因此溝通應(yīng)該成為每一名班干部始終的課題和任務(wù)。溝通一旦成為生活的時(shí)尚,交往的工具,工作的幫手,那么將無(wú)往不利。溝通從心開(kāi)始。
青馬團(tuán)支部
2011年12月7日
第四篇:第八章溝通力交流
溝通不僅僅要語(yǔ)言,教師的目光、動(dòng)作、體態(tài)、手勢(shì)都是很重要的溝通語(yǔ)言。特別是目光,我覺(jué)得他對(duì)溝通尤為重要。俗話說(shuō):“眼睛是心靈的窗戶”,教師的眼睛應(yīng)該是會(huì)說(shuō)話的。這樣學(xué)生才能夠在教師的眼神中找到某些的答案。眼神交流此時(shí)無(wú)聲勝有聲的作用。我們應(yīng)該善于發(fā)現(xiàn)眼神的神奇作用,并善于用好每一種眼神。
1、用好提醒的眼神:
上課預(yù)備鈴一響,我們佇立在教室門(mén)口,與學(xué)生溝通的第一器官就是眼神,當(dāng)你用眼睛往教師一掃視,此時(shí)學(xué)生便從老師的眼神得知,他們現(xiàn)在該做什么,不該做什么。這時(shí)比教師在門(mén)口扯開(kāi)嗓子喊“安靜、安靜”的效果要好得多。另外,在課堂上,我們與學(xué)生也可以眼對(duì)眼進(jìn)行交流,一方面,我們可以從學(xué)生的眼神變化來(lái)判定學(xué)生是否在聽(tīng)講,是否已聽(tīng)懂了;另一方面,學(xué)生可以從教師的眼神中得到暗示和警言。例如學(xué)生在課堂上開(kāi)小差或做小動(dòng)作甚至在影響其他同學(xué)時(shí),教師可以用“嚴(yán)肅的注視”,這樣學(xué)生一下子就領(lǐng)悟到自己的不正確的舉止,馬上糾正了自己的行為。
2、用好鼓勵(lì)的作用
教師充滿希望與自信的眼神,能鼓舞學(xué)生學(xué)習(xí)的斗志; 在課堂上,當(dāng)學(xué)生有精彩發(fā)言時(shí),我們教師就可以翹起大拇指,用贊賞的眼神看著他,并不斷的點(diǎn)頭稱(chēng)贊。對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)是一個(gè)極大的鼓舞,能堅(jiān)定學(xué)生的信心。當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生班級(jí)里,有的孩子一直緘默不言時(shí),或?qū)W生想發(fā)言而又猶豫不定時(shí),我們教師就可以走過(guò)去,用手摸摸他的頭,拍拍他的肩,教師一個(gè)鼓勵(lì)的眼神,能激起學(xué)生的勇氣。對(duì)于優(yōu)秀的學(xué)生來(lái)說(shuō),教師鼓勵(lì)的眼神能讓他們把自己的思維放的更開(kāi)闊,往往能得到意想不到的收獲。而對(duì)于那些平時(shí)膽怯害怕表現(xiàn)的孩子,一個(gè)鼓勵(lì)的真誠(chéng)的眼神,也許能激起他們內(nèi)心的隱藏的勇氣。
3、用好疼愛(ài)的眼神。
蘇霍姆林斯基說(shuō):沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有教育”。在兒童的內(nèi)心底線,有一種強(qiáng)烈的渴望,那就是被教師關(guān)注,能得到老師的關(guān)愛(ài)。上課時(shí),下課后,活動(dòng)中,我們老師應(yīng)該毫不吝嗇地播撒我們的關(guān)懷的眼神,這種是一種關(guān)心之情、一種愛(ài)護(hù)之情。一個(gè)小小的眼神也許會(huì)使這些學(xué)生不勝感激、興致高漲。特別是當(dāng)學(xué)生遇到傷痛時(shí),老師的眼神就應(yīng)該滿懷憐惜、疼愛(ài)之情,不能漠然視之。尤其我們學(xué)校是寄宿制學(xué)校,學(xué)生離開(kāi)父母身邊只身來(lái)到學(xué)校,他們那么小,尤其是一二年級(jí),他們什么都不懂不會(huì),能依靠的只有我們老師了。作為一個(gè)年輕的教師,我并沒(méi)有太多照顧孩子的經(jīng)驗(yàn)。但是當(dāng)班級(jí)中的學(xué)生生病了,或者說(shuō)是意外受傷了。我在面對(duì)他們的時(shí)候眼神中不自沒(méi)覺(jué)的就流露出了更多的關(guān)愛(ài)和疼惜。而學(xué)生也感受到了我的愛(ài),本來(lái)有些暴躁的孩子漸漸安靜下來(lái)了,感受著那一刻的溫暖。
第五篇:如何提升溝通力
如何提升溝通力
為什么有些人說(shuō)話和做起事來(lái)。要風(fēng)得風(fēng)。要雨得雨,為什么有些人卻是處處碰壁,這兩種不同的境遇,很大一部分的原因在于個(gè)人的人際關(guān)系所決定,而個(gè)人的人際關(guān)系來(lái)源于你與別人的溝通。自古至今,很多人因?yàn)槟苷f(shuō)會(huì)道,善于經(jīng)營(yíng)自己的人脈而而改變?nèi)松拿\(yùn)。
說(shuō)話是一門(mén)技巧,更是一門(mén)藝術(shù),一句恰到好處的話,可以改變一個(gè)人的命運(yùn):一句言不得體的話,可以毀掉一個(gè)人的一生。掌握好說(shuō)話的藝術(shù),你才能在社交和辦事中如魚(yú)得水,左右逢源,無(wú)往不利,成就成功人生。
自古至今,語(yǔ)言充滿著獨(dú)特的魅力和無(wú)窮的力量,它作為人際交流必不可少的工具在人類(lèi)歷史的長(zhǎng)河中一直發(fā)揮著不可替代的作用。
在古戰(zhàn)場(chǎng)上,口才好的人能夠平息兩國(guó)之間的紛爭(zhēng),化干戈為玉帛,充分印證了“一人之辯,重于九鼎之寶;三寸之舌,強(qiáng)于百萬(wàn)之師”這句話。正是由于認(rèn)識(shí)到了口才溝通的重要性,一批又一批杰出的演講家、溝通專(zhuān)家、談判家如雨后春筍般涌現(xiàn),他們憑借好良好的溝通表達(dá)能力傳達(dá)了自己的精神和意志,在聞名遐邇的同時(shí)成就了自己的夢(mèng)想和事業(yè)。
戴爾卡內(nèi)基在他的著作中不斷提到,一個(gè)人的成就,85%決定于與人溝通的能力,而專(zhuān)業(yè)知識(shí)只占有15%。
善于溝通的人一定擁有眾多支持者,因?yàn)閯e人理解他;善于溝通的人一定是個(gè)頂尖推銷(xiāo)員,因?yàn)轭櫩徒邮芩?善于溝通的人一定是個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者,因?yàn)樗私庀聦?下屬也相信他;善于溝通的人一定是個(gè)好的演講者,因?yàn)槁?tīng)眾的心都會(huì)向著他。
會(huì)溝通的母親,子女比較聽(tīng)話;會(huì)溝通的婚姻才會(huì)幸福;懂得用溝通的方式教育學(xué)生的老師,學(xué)生一定用功。
生活中,生命中,必須學(xué)會(huì)在不同的場(chǎng)合,面對(duì)不同的人,進(jìn)行不一樣的溝通,從而使自己心想事成,生活幸福。
一、如何與上司溝通
與上司的溝通。他主宰著你的前途。不去爭(zhēng)取上司的賞識(shí),哪來(lái)的前途?
二,如何與下屬溝通
與下屬的溝通。銷(xiāo)售業(yè)績(jī)是下面的人為你創(chuàng)造出來(lái)的,你不能激勵(lì)他們,激發(fā)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的潛能,你的隊(duì)伍怎么能打好仗?
三,如何與同事溝通
與同事的溝通。哪些事情能做?哪些事情不能做?這中間的分寸要自己把握。四,如何與客戶溝通
與客戶的溝通。任何崗位其實(shí)都涉及與客戶的溝通,客戶就是你的衣食父母,如果你不服務(wù)好你的客戶,你的對(duì)手愿意為替你代勞,跟客戶進(jìn)行良好的溝通將會(huì)讓你快速通往財(cái)富之門(mén)。
五,如何與家人溝通
與家人的溝通。每個(gè)人都需要與家人溝通,家庭和睦是人生幸福的一大源泉,與家人溝通好了,你才會(huì)有更多的的精力,更多的時(shí)間去從事你想要做的事情及工作,否則一切無(wú)從談起。有了良好的溝通能力,家庭才會(huì)幸福,工作也更有勁。
六,如何與自己溝通
與自己溝通。如果你連自己都不喜歡,如何能讓別人喜歡和接納你?所以我們要時(shí)刻與自己溝通,時(shí)刻自我激勵(lì),讓自己保持良好的心態(tài),跟別人溝通之前,先跟自己溝通好,如果連自己無(wú)法溝通好,又怎么跟別人進(jìn)行良好的溝通呢?