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      外聯(lián)部職能及計(jì)劃

      時(shí)間:2019-05-14 00:07:07下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:外聯(lián)部職能及計(jì)劃

      外聯(lián)部?jī)?nèi)部工作:

      A外聯(lián)部的工作相對(duì)其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協(xié)助,所以我們與各部搞好關(guān)系是非常必要的。

      B外聯(lián)部將會(huì)盡可能的發(fā)揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流,建立良好的合作關(guān)系,以便為我系的各大活動(dòng)提供物資所需,保障活動(dòng)的完善。

      C外聯(lián)部是最能體現(xiàn)其實(shí)踐能力的團(tuán)隊(duì),要求具有較高的綜合素質(zhì),因此,我們可以定期進(jìn)行一些相關(guān)的培訓(xùn)。

      D外聯(lián)部對(duì)外代表著學(xué)生會(huì)乃至學(xué)校的形象,因此,外聯(lián)部在搞各項(xiàng)活動(dòng)的過程中應(yīng)盡量在校內(nèi)外樹立誠(chéng)實(shí)守信、精練能干的形象,我們應(yīng)以培養(yǎng)個(gè)人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起,并與各部保持密切聯(lián)系。

      外聯(lián)部的外部工作

      A外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長(zhǎng)期、持續(xù)的,平時(shí)應(yīng)多注意校園周圍的商家和與學(xué)生生活相關(guān)的商家,本與其保持密切聯(lián)系。

      B與宣傳部,網(wǎng)絡(luò)部合作,發(fā)揮協(xié)同的積極作用,結(jié)合學(xué)校的本身特點(diǎn),為有意合作的商家做出策劃案,充分利用電腦網(wǎng)絡(luò)資源,通過學(xué)生會(huì)網(wǎng)絡(luò)部為各商家量身定做符合其要求、符合其特點(diǎn)的企化案吸引商家的贊助目光,爭(zhēng)取商家的支持與贊助。

      C外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng),如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家,知名人士做互動(dòng)型講座,請(qǐng)廠商傾談成功經(jīng)驗(yàn),舉辦各項(xiàng)新產(chǎn)品展覽、促銷等活動(dòng)。

      工作益處:參加外聯(lián)部可以鍛煉人的交際能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,所以說外聯(lián)部是學(xué)生接觸社會(huì)、了解社會(huì)、融入社會(huì)的鍛煉平臺(tái)。

      這個(gè)。相信符合你的要求,這可是我花了好久的心血,才五分,,,外聯(lián)部

      [部門職責(zé)]

      學(xué)校學(xué)生會(huì)外聯(lián)部在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下開展各類活動(dòng),全面負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會(huì)的對(duì)外交流聯(lián)絡(luò)工作。主要以積極拓寬院、校際交流工作為主題,以大力增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點(diǎn),旨在為繁榮校園文化作貢獻(xiàn)。組織各類商業(yè)贊助活動(dòng),為學(xué)生會(huì)活動(dòng)提供經(jīng)費(fèi);向外展示學(xué)校學(xué)生的真我風(fēng)采,努力提高我校學(xué)生會(huì)在社會(huì)上的知名度;同時(shí)外聯(lián)部也積極開展各項(xiàng)活動(dòng)服務(wù)于同學(xué),用行動(dòng)來闡釋外聯(lián)部的宗旨---“一切為了同學(xué),為了一切的同學(xué),為了同學(xué)的一切”。

      [工作內(nèi)容]

      1.商業(yè)贊助:與校外企業(yè)、公司合作,爭(zhēng)取各種商業(yè)贊助,為學(xué)生會(huì)活動(dòng)提供經(jīng)費(fèi);

      2.邀請(qǐng)知名人士講座:邀請(qǐng)校內(nèi)外知名人士來校講座;

      3.校際交流活動(dòng):加強(qiáng)與外校的聯(lián)絡(luò)與合作,組織校際交流活動(dòng);

      4.院系交流:負(fù)責(zé)各院、系之間的聯(lián)系往來工作,加強(qiáng)學(xué)術(shù)交流,促進(jìn)了解,共同進(jìn)步,形成良性互動(dòng);

      5. 定期召開本部例會(huì):結(jié)合校園實(shí)際討論開展各類相關(guān)活動(dòng),部長(zhǎng)定期向主席團(tuán)匯報(bào)本部的工作并將重大事項(xiàng)交由主席團(tuán)審議決定;

      6.負(fù)責(zé)我院學(xué)生會(huì)整體形象的包裝:起草、完善、宣傳《學(xué)校學(xué)生干部禮儀規(guī)范》,使其深入廣大學(xué)生群體,提高學(xué)校學(xué)生的文明禮儀。通過組織禮儀知識(shí)培訓(xùn)等活動(dòng),針對(duì)學(xué)生儀容儀表,交際禮儀等方面提高我校學(xué)生干部的外在形象,完成學(xué)校大型活動(dòng)的禮儀接待工作;

      7.建立有關(guān)的信息檔案,廣泛從社會(huì)上搜集資料,為本會(huì)其他部門的對(duì)外聯(lián)系工作提供信息服務(wù);

      8.加強(qiáng)同校內(nèi)及校外新聞媒體的聯(lián)系,擴(kuò)大我校影響力。

      9.外聯(lián)實(shí)踐平臺(tái),發(fā)布講座資訊和部分兼職信息

      [工作程序]

      □ 商業(yè)贊助

      1.要求做活動(dòng)的部門提供詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃書、資金預(yù)算書,仔細(xì)了解有關(guān)活動(dòng)情況;

      2,由外聯(lián)部干部干事寫可行可操作的贊助策劃;

      2.確定贊助對(duì)象方向,著手收集贊助對(duì)象聯(lián)系方式,相關(guān)資料等;

      3.與贊助方公司負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系,向?qū)Ψ捷^詳細(xì)介紹我?;顒?dòng)內(nèi)容,宣傳講解贊助的可行性,可以給商家提供的宣傳方式,可以給他們帶來的宣傳效益等;

      4.及時(shí)將活動(dòng)計(jì)劃書及活動(dòng)預(yù)算通知對(duì)方;

      5.及時(shí)和贊助方洽談贊助合作事宜,但合作條件不得有損學(xué)生會(huì)利益,不得與校規(guī)校紀(jì)沖突;

      6.洽談成功后,制定詳細(xì)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮献鲄f(xié)議,雙方共同簽訂協(xié)議書;

      7.所簽合同必須經(jīng)過主席團(tuán)審定,報(bào)團(tuán)委簽字(蓋章)后才可生效;

      8.將贊助金及時(shí)上繳秘書處,實(shí)物贊助交與舉辦活動(dòng)的部門;

      9.活動(dòng)結(jié)束后,及時(shí)將活動(dòng)結(jié)果反饋給贊助公司;并保持聯(lián)系以取得長(zhǎng)期合作關(guān)系。

      10.外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長(zhǎng)期、持續(xù)的,平時(shí)應(yīng)多注意校園周圍的商家和與學(xué)生生活相關(guān)的商家,并盡力與其保持密切聯(lián)系。

      □ 邀請(qǐng)知名人士講座

      1.擬定講座主題,確定活動(dòng)性質(zhì);

      2.展開邀請(qǐng)工作,初步商定時(shí)間、雙方要求;

      3.將具體細(xì)節(jié)(交通、飲食、場(chǎng)地、人員等)整理成文,經(jīng)主席團(tuán)審核后提交團(tuán)委批準(zhǔn);

      4.將我方安排情況告知對(duì)方,與對(duì)方再行商議,正式確定有關(guān)事項(xiàng);

      5.做好宣傳、接待工作;

      □ 校際交流活動(dòng)

      1.選擇具有良好社會(huì)效應(yīng)并對(duì)學(xué)校和同學(xué)有益的合作項(xiàng)目;

      2.寫好交流策劃書(包括交流主題、目的、內(nèi)容、具體操作流程等);

      3.預(yù)約要交流的高校學(xué)生會(huì);

      4.交流合作工作結(jié)束,應(yīng)及時(shí)認(rèn)真的做好總結(jié)、匯報(bào),不斷積累經(jīng)驗(yàn);

      5.平時(shí)應(yīng)與合作方保持聯(lián)系,建立良好的關(guān)系。

      □院系協(xié)調(diào)交流

      1.校學(xué)生會(huì)外聯(lián)部定期召開各院系外聯(lián)部會(huì)議,傳達(dá)學(xué)校精神、安排近期工作,收集個(gè)院系意見建議;

      2.發(fā)展和維護(hù)校學(xué)生會(huì)與各院系學(xué)生會(huì)的關(guān)系,加強(qiáng)各個(gè)學(xué)生會(huì)間的交流、合作;

      3.協(xié)調(diào)好與各院系、各社團(tuán)外聯(lián)部之間的關(guān)系,4.最終達(dá)到的統(tǒng)一規(guī)范外聯(lián)工作的目的,并協(xié)同各院系、各社團(tuán)外聯(lián)工作走向合理化、高效化、統(tǒng)一化;

      □例會(huì)和內(nèi)部建設(shè)

      1.外聯(lián)部的工作相對(duì)其他部的工作來說比較特殊,很多工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協(xié)助,所以要與各部搞好關(guān)系是非常必要的。

      2.外聯(lián)部是最能體現(xiàn)其實(shí)踐能力、合作意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)的團(tuán)隊(duì),要求具有較高的綜合素質(zhì),因此,可以定期進(jìn)行一些相關(guān)的培訓(xùn)。

      3.外聯(lián)部對(duì)外代表著學(xué)生會(huì)乃至學(xué)校的形象,因此,外聯(lián)部在搞各項(xiàng)活動(dòng)的過程中應(yīng)從培養(yǎng)個(gè)人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起,盡量在校內(nèi)外樹立誠(chéng)實(shí)守信、精練能干的形象,4.建立完善的客戶資料檔案,維持與客戶長(zhǎng)期合作的友好聯(lián)系。廣泛從社會(huì)上搜集資料,為本會(huì)其他部門的對(duì)外聯(lián)系工作提供信息服務(wù)。這是一個(gè)任重而道遠(yuǎn)的工作,需要各屆外聯(lián)部的日積月累和不懈努力。

      第二篇:文藝部 職能及計(jì)劃

      文藝部職能概要

      文藝部是學(xué)生會(huì)重要部門,職能可總結(jié)為:通過舉辦各式各樣的文藝活動(dòng)豐富同學(xué)們的課余生活,活躍校園氣氛,擴(kuò)大院系的影響力,服務(wù)于學(xué)生和學(xué)院發(fā)展。具體如下:

      1、舉辦迎新晚會(huì)、元旦晚會(huì)等各種特定時(shí)期的文藝晚會(huì),增加各年級(jí)各班級(jí)同學(xué)的溝通與

      交流,提高整個(gè)學(xué)院師生凝聚力。

      2、舉辦多種才藝展示大賽和集體比賽,盡可能使廣大同學(xué)有機(jī)會(huì)展示自我,收獲自信。同

      時(shí)發(fā)掘優(yōu)秀文藝人才,為晚會(huì)等其他需要籌備資源。

      3、組織同學(xué)積極參與校內(nèi)文藝類比賽,為院系爭(zhēng)光添彩。

      4、加強(qiáng)對(duì)班級(jí)文娛活動(dòng)的指導(dǎo),努力開展學(xué)院間和校級(jí)的文娛活動(dòng)交流。

      5、重點(diǎn)與系藝術(shù)團(tuán)合作,做好日常排練工作,為各種晚會(huì)準(zhǔn)備豐富的文藝節(jié)目,保證節(jié)目

      質(zhì)量和數(shù)量。

      6、注重美學(xué)教育,充分發(fā)揮文娛“寓教于樂”的載體作用,大力開展美育活動(dòng),提高大學(xué)

      生文藝鑒賞能力。

      7、加強(qiáng)本部門工作人員的隊(duì)伍建設(shè),提高其活動(dòng)組織過程管理,人際協(xié)調(diào)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)等方

      面的工作能力和質(zhì)量水平。

      8、職能拓展,與學(xué)生會(huì)其他部門充分合作、熱情投入學(xué)生工作。完成學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)交

      辦的其他工作。

      10~11屆學(xué)生會(huì)文藝部工作計(jì)劃(上半學(xué)年)

      5月完成本部門人事安排。確定人員去留,確定各副部長(zhǎng)。

      6月與系藝術(shù)團(tuán)積極溝通、保持聯(lián)系、為下學(xué)期迎新晚會(huì)編排節(jié)目,做好晚會(huì)的各種策劃和籌劃工作。

      開學(xué)至9月繼續(xù)緊張編排晚會(huì)節(jié)目。通知各年級(jí)及新一屆學(xué)生積極參加迎新晚會(huì)。10月中旬與體育部協(xié)作舉辦第三屆趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)(創(chuàng)新比賽項(xiàng)目)

      11月初至中旬舉辦才藝大賽,重點(diǎn)為大一新生營(yíng)造輕松愉快的生活學(xué)習(xí)氣氛,同時(shí)為元旦晚會(huì)物色人才,開始元旦晚會(huì)節(jié)目準(zhǔn)備。

      11月下旬組建系啦啦隊(duì),服務(wù)系在各種體育賽事中的宣傳和助威。2012、1、1元旦晚會(huì)

      第三篇:財(cái)務(wù)部職能及權(quán)限

      財(cái)務(wù)部職能及權(quán)限

      一、部門職能

      1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,參與公司的經(jīng)營(yíng)管理。

      2、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況,合理調(diào)配資金,確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      3、搜集公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營(yíng)業(yè)收入和費(fèi)用開支的資料并進(jìn)行分析、提出建議,定期向總經(jīng)理報(bào)告。

      4、組織各部門編制收支計(jì)劃,編制公司的月、季、營(yíng)業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃,定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。

      5、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

      6、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對(duì)、抽查的調(diào)撥,按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用,保證資產(chǎn)的資金來源。

      7、參與公司及各部門對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作。

      8、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。

      9、原物料進(jìn)出帳務(wù)及成本處理。外協(xié)加工料進(jìn)出帳務(wù)處理及成本計(jì)算。各產(chǎn)品成本計(jì)算及損益決算。預(yù)估成本協(xié)助作業(yè)及差異分析。

      10、經(jīng)營(yíng)報(bào)告資料編制。單元成本、標(biāo)準(zhǔn)成本協(xié)助建立。效率獎(jiǎng)金核算、預(yù)算資料匯總。

      11、收入有關(guān)單據(jù)審核及帳務(wù)處理。各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及帳務(wù)處理。應(yīng)收帳款帳務(wù)處理??偡诸悗?、日記帳等帳簿處理。財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目明細(xì)表。

      12、統(tǒng)一發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳作業(yè)。營(yíng)利事業(yè)所得稅核算及申報(bào)作業(yè)。營(yíng)、印稅沖退作業(yè)及事務(wù)處理。資金預(yù)算作業(yè)。財(cái)務(wù)盤點(diǎn)作業(yè)。

      13、會(huì)計(jì)意見反應(yīng)及督促。稅務(wù)及稅法研究。

      14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

      二、相關(guān)權(quán)限:

      1、有權(quán)制定和完善公司財(cái)務(wù)管理制度

      2、有權(quán)對(duì)公司重大經(jīng)濟(jì)合同的制定和執(zhí)行進(jìn)行財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督

      3、有行使公司財(cái)務(wù)工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理的權(quán)力

      4、對(duì)各部門財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況有檢查和考核權(quán)

      5、有權(quán)對(duì)公司各部門報(bào)銷憑證進(jìn)行核對(duì),對(duì)應(yīng)收、應(yīng)付票據(jù)進(jìn)行管理

      6、有權(quán)對(duì)公司各部門財(cái)務(wù)預(yù)算進(jìn)行管理、控制,監(jiān)督財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況

      7、對(duì)公司各部門的經(jīng)費(fèi)支出有總體控制權(quán)

      8、有權(quán)參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃中相關(guān)財(cái)務(wù)部分的制度

      9、有制定本部門的工作制定、標(biāo)準(zhǔn)和程序的權(quán)力

      10、有對(duì)本部門記錄、檔案和文件管理的權(quán)力

      11、有對(duì)本部門內(nèi)部員工有工作分配權(quán)、并對(duì)人員進(jìn)出本部門、內(nèi)部人員調(diào)動(dòng)等有建議權(quán)。

      第四篇:派出所職能及分工

      派出所職能及分工

      派出所為公安系統(tǒng)的基層組織,上級(jí)公安機(jī)關(guān)的派出機(jī)構(gòu)。在中國(guó),派出所依照國(guó)家治安管理法規(guī)和上級(jí)公安機(jī)關(guān)規(guī)定的權(quán)限,其主要任務(wù)是:堅(jiān)決貫徹公安工作的路線、方針、政策;同犯罪分子作斗爭(zhēng);防、控各種事故的發(fā)生,管理社會(huì)治安,維護(hù)公共秩序;保障人民合法權(quán)益不受侵犯,保衛(wèi)國(guó)家安全。

      依地區(qū)、社會(huì)情況、人口多少等諸因素的不同可分別設(shè)立城市派出所、農(nóng)村派出所、水上派出所、鐵路派出所、工礦派出所、治安派出所等。派出所設(shè)所長(zhǎng)、副所長(zhǎng)、內(nèi)勤民警、戶籍民警、治安民警等。具體職能和分工如下:

      一、工作職能

      1、收集、掌握、報(bào)告影響社會(huì)政治穩(wěn)定和治安穩(wěn)定的情報(bào)信息;

      2、管理轄區(qū)內(nèi)的實(shí)有人口;

      3、管理轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)行業(yè)、公共娛樂場(chǎng)所和槍支、彈藥、爆炸、劇毒等危險(xiǎn)物品;

      4、指導(dǎo)、監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作;宣傳、發(fā)動(dòng)、組織、指導(dǎo)群眾開展安全防范工作;

      5、辦理轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的因果關(guān)系明顯、案情簡(jiǎn)單、一般無(wú)需專業(yè)偵查手段和跨縣、市進(jìn)行偵查的刑事案件,并協(xié)助偵查部門偵破其他案件;

      6、辦理治安案件,調(diào)解治安糾紛;參與火災(zāi)、交通、爆炸、中毒等治安災(zāi)害事故的預(yù)防工作;

      7、接受群眾報(bào)警、求助,為群眾提供服務(wù)。

      二、人員分工

      (一)所長(zhǎng)

      1、主持派出所全面工作,組織、領(lǐng)導(dǎo)全所業(yè)務(wù)工作。

      2、主持所務(wù)會(huì)議,布置、檢查、總結(jié)工作。

      3、組織民警正確行使派出所職權(quán),協(xié)助上級(jí)公安機(jī)關(guān)各業(yè)務(wù)部門和其他有關(guān)部門,做好與社會(huì)治安有關(guān)的工作。

      4、組織民警學(xué)習(xí)法律、治安管理法規(guī)、政策和公安業(yè)務(wù),教育民警努力鉆研業(yè)務(wù),提高工作能力。

      5、定期向當(dāng)?shù)攸h委政府和人民群眾匯報(bào)工作,接受群眾監(jiān)督,密切警民關(guān)系。

      6、維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié),做好民警思想政治工作,關(guān)心民警生活。

      7、組織轄區(qū)內(nèi)的安全防范和指導(dǎo)查破案件。

      (二)副所長(zhǎng)

      1、協(xié)助所長(zhǎng)完成各項(xiàng)任務(wù)。

      2、按分工切實(shí)做好分管工作。

      (三)內(nèi)勤民警

      1、做好派出所的日常事務(wù)工作,上傳下達(dá),定期向所長(zhǎng),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

      2、負(fù)責(zé)收集、積累全所工作情況,對(duì)轄區(qū)社情資料進(jìn)行匯總,定期向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)社情動(dòng)態(tài),撰寫社會(huì)治安狀況分析和全面性工作總結(jié)。

      3、管理好檔案材料,建立健全各類檔案管理制度,做到門類齊全,管理規(guī)范,使用方便。

      4、密切聯(lián)系群眾,熱情接待來訪群眾,認(rèn)真處理群眾來信來函。

      5、保管好派出所印章和財(cái)物、警械,對(duì)罰沒的贓物、贓款詳細(xì)登記。

      6、積極完成所領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

      (四)戶籍民警

      1、管理戶口和居民身份證,做好申報(bào)戶口材料的復(fù)核工作,教育群眾遵守戶口登記制度和戶口政策,了解、掌握人口變動(dòng)情況,熟悉責(zé)

      任區(qū)戶口基本情況。

      2、管理重點(diǎn)人口,根據(jù)公安部《重點(diǎn)人口管理工作規(guī)定》,對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)流動(dòng)人口中的重點(diǎn)人口及時(shí)發(fā)現(xiàn),落實(shí)管理措施,預(yù)防、控制違法犯罪活動(dòng)。

      3、管理暫住人口,做到來有登記,走有注銷。

      4、做好各項(xiàng)登記和報(bào)表,管理使用好戶口材料和戶口專用章,按時(shí)完成居民身份證的申、換、補(bǔ)、領(lǐng)工作。

      5、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

      (五)治安民警

      1、依法對(duì)特種行業(yè)進(jìn)行管理,嚴(yán)格治安管理,從中發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。

      2、依法對(duì)危險(xiǎn)物品進(jìn)行管理,落實(shí)檢查督促整改,確保安全。

      3、維護(hù)公共復(fù)雜場(chǎng)所治安秩序,組織聯(lián)防巡邏,維護(hù)重點(diǎn)地區(qū)治安秩序。

      4、堅(jiān)決取締流氓滋事、迷信、聚眾賭博等危害社會(huì)治安等違法行為,認(rèn)真查處治安案件。

      5、就地查處治安案件,積極協(xié)助上級(jí)公安機(jī)關(guān)偵破刑事案件,及時(shí)打擊違法犯罪。

      6、依靠群眾,深入調(diào)查研究,確保轄區(qū)社會(huì)治安穩(wěn)定。

      7、管理好責(zé)任區(qū)內(nèi)的實(shí)有人口工作。

      第五篇:行政部門職能及權(quán)限

      行政部職能及權(quán)限

      一、部門職能

      1、負(fù)責(zé)服務(wù)、協(xié)調(diào)總經(jīng)理辦公室工作檢查落實(shí)總經(jīng)理室安排各項(xiàng)工作并及反饋總經(jīng)理室保證總經(jīng)理辦公室各項(xiàng)工作運(yùn)作

      2、負(fù)責(zé)安排公司度工作議、月度及每周工作例行等議做記錄編寫議紀(jì)要決議并督促各部門貫徹執(zhí)行及解反饋關(guān)信息

      3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)文件起草、印制發(fā)級(jí)外部文簽收、登記領(lǐng)導(dǎo)批示傳閱、催辦、復(fù)做公司行政類文件審核、編號(hào)、立卷、存檔工作

      4、根據(jù)公司物料采購(gòu)品種、規(guī)格批量負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查選擇合格供并定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查及供資質(zhì)評(píng)審;

      5、負(fù)責(zé)各類物品采購(gòu)工作確保按完各項(xiàng)采購(gòu)任務(wù)并保證所采購(gòu)物料質(zhì)量符合要求;

      6、完善公司行政管理制度管理公司資產(chǎn)做物品管理工作及各項(xiàng)勤保障工作

      7、負(fù)責(zé)建立員工制服管理制度并定期員工著裝情況進(jìn)行檢查符合著裝要求按相關(guān)制度進(jìn)行處理

      8、擬制公司組織架構(gòu)及員編制根據(jù)公司同期發(fā)展?fàn)顩r公司組織架構(gòu)及員編制做調(diào)整報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批

      9、根據(jù)各部門力資源需求作員工招聘、考核、選拔、調(diào)配、離職等工作

      10、負(fù)責(zé)制定公司績(jī)效考核辦組織各部門公司員工任職情況進(jìn)行考核并基礎(chǔ)提任免、獎(jiǎng)罰建議供公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考

      11、調(diào)查解具競(jìng)爭(zhēng)力企業(yè)薪酬水平制定具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)薪酬制度報(bào)經(jīng)公司批準(zhǔn)

      12、根據(jù)公司員工培訓(xùn)需求每12月底負(fù)責(zé)編制公司度培訓(xùn)計(jì)劃預(yù)算

      13、負(fù)責(zé)公司度培訓(xùn)工作及臨性培訓(xùn)工作組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施

      14、負(fù)責(zé)檢查各部門度月度培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施情況

      15、負(fù)責(zé)組織各部門進(jìn)行內(nèi)部各類培訓(xùn)教材編寫

      16、負(fù)責(zé)每底制定員工業(yè)余案報(bào)公司審批組織展各類員工業(yè)余豐富員工業(yè)余文化

      二、相關(guān)權(quán)限

      1、公司戰(zhàn)略規(guī)劃和重大項(xiàng)目推進(jìn)知情權(quán)

      2、人力資源計(jì)劃實(shí)施檢查、督促和考核權(quán)

      3、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置、職權(quán)分配的建議權(quán)

      4、定崗定編審核權(quán)

      5、組織架構(gòu)相關(guān)文件更新組織權(quán)、審核權(quán)

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