第一篇:縣工商局星級(jí)文明規(guī)范注冊(cè)窗口創(chuàng)建實(shí)施方案及計(jì)劃
一、指導(dǎo)思想
創(chuàng)建“星級(jí)文明規(guī)范注冊(cè)窗口”要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、堅(jiān)持理論指導(dǎo)實(shí)踐,為構(gòu)建和諧社會(huì)盡職盡責(zé);要以實(shí)踐文明素質(zhì)工程為龍頭,以推廣優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點(diǎn);以解決群眾不滿意的問(wèn)題為突破口;以實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀、加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)為主題;大力推廣文明禮儀、優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)
;切實(shí)提高服務(wù)水平、服務(wù)效能和干部的文明素質(zhì)。以科學(xué)發(fā)展觀和科學(xué)監(jiān)管觀為引領(lǐng),強(qiáng)化基礎(chǔ),彰顯責(zé)任,提升能力,打造一流的服務(wù)窗口,更好的為企業(yè)服務(wù),為××經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。
二、成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組
組長(zhǎng):××
副組長(zhǎng):××、××
成員:××、××、××
三、創(chuàng)建目標(biāo)及要求
根據(jù)省局《××省星級(jí)文明規(guī)范注冊(cè)窗口認(rèn)定管理辦法(試行)》和《××省星級(jí)文明規(guī)范注冊(cè)窗口考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定,我局的創(chuàng)建目標(biāo)是達(dá)到“四星級(jí)文明規(guī)范注冊(cè)窗口”的要求,因此,創(chuàng)建工作應(yīng)當(dāng)圍繞下列四個(gè)方面來(lái)進(jìn)行:
(一)思想建設(shè)方面,應(yīng)達(dá)到下列要求:
_、堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持理論指導(dǎo)實(shí)踐,為構(gòu)建和諧社會(huì)盡職盡責(zé);
_、有高度的事業(yè)心和責(zé)任感,愛(ài)崗敬業(yè);
_、自覺(jué)遵守省局制定的干部廉潔從政紀(jì)律等有關(guān)規(guī)定,遵紀(jì)守法、不利用職權(quán)以權(quán)謀私,無(wú)違法違紀(jì)行為發(fā)生;
_、無(wú)亂攤派、亂收費(fèi)及違規(guī)有償服務(wù)行為;
_、自覺(jué)接受群眾、工作對(duì)象、新聞單位、行為監(jiān)督員及紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。
(二)硬件建設(shè)方面,應(yīng)達(dá)到下列要求:
_、注冊(cè)窗口有獨(dú)立、寬敞的辦公場(chǎng)所,注冊(cè)窗口至少有_個(gè)以上:窗口辦公場(chǎng)所環(huán)境整潔,辦公用品擺放有序,指示標(biāo)記清晰,環(huán)境整潔,配備休息坐椅和書(shū)寫(xiě)設(shè)施,并設(shè)有咨詢專窗或“綠色通道”;
_、注冊(cè)窗口做到人均配備一臺(tái)電腦并有與注冊(cè)登記工作相適應(yīng)的打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、掃描儀、筆記本電腦,大廳里配有觸摸屏或顯示屏,做到及時(shí)以各種方式公示企業(yè)的注冊(cè)情況;
_、統(tǒng)一使用省局的企業(yè)登記管理軟件辦理查詢、受理、審核、執(zhí)照打印等業(yè)務(wù)。
(三)干部素質(zhì)建設(shè)方面,應(yīng)達(dá)到下列要求:
_、通過(guò)省局統(tǒng)一組織的審查員、核準(zhǔn)員資格考試,并經(jīng)授權(quán)聘任上崗;
_、大專以上學(xué)歷比例應(yīng)在__%以上;能夠熟練操作計(jì)算機(jī),__%以上的干部計(jì)算機(jī)操作技能達(dá)二級(jí);
_、至少擁有_名市級(jí)注冊(cè)能手;
_、創(chuàng)建當(dāng)年至少有一篇調(diào)研文章在市級(jí)以上報(bào)刊上發(fā)表或在市級(jí)以上單位組織評(píng)選中獲獎(jiǎng);
_、熱情服務(wù),使用文明用語(yǔ)、遵守勞動(dòng)紀(jì)律、遵守《著裝令》、《禁酒令》等規(guī)定;
_、隨機(jī)抽取__位服務(wù)對(duì)象進(jìn)行調(diào)查,滿意率或基本滿意率應(yīng)達(dá)___%以上。
(四)業(yè)務(wù)建設(shè)方面,應(yīng)達(dá)到下列要求:
_、有一套符合注冊(cè)窗口管理的內(nèi)部制度:注冊(cè)窗口工作制度、政務(wù)公開(kāi)制度、工作人員工作制度、審查員制度、核準(zhǔn)員制度、廉潔制度、文明規(guī)范制度、責(zé)任追究制度、行政執(zhí)法投訴制度、獎(jiǎng)懲制度和疑難問(wèn)題集體討論制度;
_、公開(kāi)受理范圍、操作規(guī)程、工作程序、辦理期限;公開(kāi)各類收費(fèi)的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn);公開(kāi)工作時(shí)間、工作守則和紀(jì)律;公開(kāi)投訴部門(mén)和投訴電話等;建立網(wǎng)上登記受理平臺(tái);
_、按“三定”方案配足窗口崗位設(shè)置合理,實(shí)行ab角制;嚴(yán)格依照法定條件、程序、權(quán)限和管轄原則受理各類企業(yè);
_、登記確權(quán)準(zhǔn)確率達(dá)到___%,行政確權(quán)無(wú)敗訴;在登記質(zhì)量檢查中要求總分在__分以上;
_、實(shí)行“一字工作法”,做到受理一個(gè)廳、窗口一站式、示范一文本、告知一口清、一審一核制、辦理一周結(jié);
四、創(chuàng)建計(jì)劃
(一)_月份,制定創(chuàng)建方案和計(jì)劃;
(二)_—_月份,根據(jù)《××省星級(jí)文明規(guī)范注冊(cè)窗口認(rèn)定管理辦法(試行)》和《××省星級(jí)文明注冊(cè)窗口考核標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定,制定完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度,完善公開(kāi)公理范圍,完善各類硬件設(shè)施;
(三)_—_月份,以××縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境投訴中心、××縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)聯(lián)席會(huì)議辦公室對(duì)涉企部門(mén)及涉企崗位的優(yōu)化工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境情況民主評(píng)議為契機(jī),切實(shí)開(kāi)展提高服務(wù)水平、服務(wù)效能和干部的素質(zhì)活動(dòng);
(四)_—__月份,開(kāi)展“提高服務(wù)質(zhì)量,爭(zhēng)創(chuàng)星級(jí)文明窗口”活動(dòng),大力推廣文明禮儀、優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù);
(五)__月份,撰寫(xiě)星級(jí)創(chuàng)建工作總結(jié)材料。
第二篇:星級(jí)文明窗口創(chuàng)建工作總結(jié)
****公司營(yíng)運(yùn)操作部受理中心
2014年星級(jí)文明窗口創(chuàng)建工作總結(jié)
****公司受理中心現(xiàn)有職工35名,平均年齡29歲。自2004年6月成立以來(lái),先后獲得**市青年文明號(hào)、市五一文明崗、股份公司五星級(jí)文明窗口、工人先鋒號(hào)、先進(jìn)工會(huì)集體和女職工五一文明崗模范集體等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
2014年受理中心在公司創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,秉著創(chuàng)建為生產(chǎn)服務(wù)、創(chuàng)建為客戶服務(wù)、創(chuàng)建為員工服務(wù)的指導(dǎo)思想,增強(qiáng)全員創(chuàng)建意識(shí)、落實(shí)創(chuàng)建計(jì)劃。具體措施如下:
一、創(chuàng)建為生產(chǎn)服務(wù)
加強(qiáng)服務(wù)能力,提高服務(wù)效能 1、2014年是海關(guān)業(yè)務(wù)流程變動(dòng)較大的一年,隨著海關(guān)新艙單系統(tǒng)和出口無(wú)紙化放行流程的上線,受理中心的放行、轉(zhuǎn)船、退運(yùn)、船貨核查等核心業(yè)務(wù)均需隨之調(diào)整。相關(guān)程序修改分三階段完成,項(xiàng)目費(fèi)時(shí)5個(gè)月。預(yù)計(jì)年底將達(dá)到50%的無(wú)紙放行量,大大減少了客戶放行的時(shí)間成本和物流、經(jīng)濟(jì)成本。
2、積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),結(jié)合本崗位生產(chǎn)實(shí)際,將海關(guān)無(wú)紙化項(xiàng)目與勞動(dòng)競(jìng)賽緊密結(jié)合。一方面通過(guò)紙面的理論測(cè)試來(lái)加深員工對(duì)新業(yè)務(wù)的理解和應(yīng)用,另一方面通過(guò)自動(dòng)加載需求大賽來(lái)提高員工參與度。此次活動(dòng)取得了良好的效果,為探索新的勞動(dòng)競(jìng)賽形式提供了新的思路。
3、針對(duì)故障發(fā)生的類型、時(shí)間、部門(mén)做出相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,確保發(fā)生故障時(shí)有章可依、有法可循,做到發(fā)現(xiàn)及時(shí)、匯報(bào)及時(shí)、處理及時(shí),將故障的影響降到最低。
樹(shù)立服務(wù)目標(biāo)、提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、與員工簽訂差錯(cuò)控制、服務(wù)目標(biāo)書(shū)。根據(jù)上的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)及本崗位整體情況,針對(duì)各人的不同情況,為每人制定相應(yīng)的控制目標(biāo)和服務(wù)目標(biāo),進(jìn)行對(duì)標(biāo)管理。并結(jié)合月度、季度的變化給予相應(yīng)的指導(dǎo)和幫助,確保對(duì)標(biāo)計(jì)劃的完成。通過(guò)對(duì)標(biāo)活動(dòng),2014年受理中心達(dá)到預(yù)定單項(xiàng)差錯(cuò)控制目標(biāo)20人,總體差錯(cuò)控制達(dá)標(biāo)13人。
二、創(chuàng)建為客戶服務(wù)
收集服務(wù)信息,關(guān)注服務(wù)需求
1、從兄弟公司的經(jīng)驗(yàn)中獲取服務(wù)信息。虛心向兄弟單位學(xué)習(xí)取經(jīng),通過(guò)電話、實(shí)地參觀等方式就工作中遇到的問(wèn)題、客戶的需求、服務(wù)上的舉措、管理中的瓶頸進(jìn)行相互的溝通學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短。進(jìn)一步統(tǒng)一、規(guī)范了各家碼頭的操作模式、業(yè)務(wù)要求,減少了同一個(gè)業(yè)務(wù)各家操作要求不一致給客戶帶來(lái)的困擾。
2、向客戶收集服務(wù)信息。在了解到船公司用箱緊張,外堆場(chǎng)面臨無(wú)箱可發(fā)的窘?jīng)r時(shí),利用掌握到的兄弟港區(qū)的信息,主動(dòng)聯(lián)系船公司與海關(guān)進(jìn)行溝通聯(lián)系,為地中海開(kāi)通空箱預(yù)申報(bào)流程。針對(duì)外運(yùn)人員緊張,無(wú)法及時(shí)將放行單證送至碼頭,影響放行效率的情況,開(kāi)通了電話、傳真放行的服務(wù)。
提升服務(wù)意識(shí),拓展服務(wù)形式
1、群策群力,獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。在受理中心開(kāi)展找問(wèn)題、想對(duì)策、抓落實(shí)活動(dòng)。員工們?cè)诨顒?dòng)中共提出郵箱精細(xì)化管理、自動(dòng)加載方案、優(yōu)化提前進(jìn)重預(yù)約,縮短司機(jī)等待時(shí)間、開(kāi)放貨代已放行箱改港流程,提高工作效率等措施,不僅提高了管理水平;客戶享受了高效的服務(wù);同時(shí)減輕碼頭高峰作業(yè)期間所形成的作業(yè)瓶頸,降低員工勞動(dòng)強(qiáng)度。
2、提高網(wǎng)絡(luò)服務(wù)能力,充分利用現(xiàn)有的OA短信、微薄、商務(wù)網(wǎng)站、EDI等社交、信息平臺(tái),增加信息的實(shí)時(shí)性、準(zhǔn)確性、有效性、針對(duì)性。目前客戶可通過(guò)上述網(wǎng)站獲得實(shí)時(shí)的加載公告、晝夜船舶計(jì)劃、當(dāng)天截關(guān)期、單箱/單船碼頭放行、中轉(zhuǎn)箱申報(bào)、集卡停牌、可提空箱數(shù)量等客戶關(guān)心的相關(guān)數(shù)據(jù)。
3、結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,拓展專人、專線、專窗的三專服務(wù),將原來(lái)的當(dāng)班查驗(yàn)箱拓展到 一查兩轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)(當(dāng)班查驗(yàn)箱、轉(zhuǎn)碼頭箱、內(nèi)支中轉(zhuǎn)箱業(yè)務(wù)),查驗(yàn)箱無(wú)論是否當(dāng)天截關(guān)均收取客戶送來(lái)的放行白聯(lián),并及時(shí)聯(lián)系船公司進(jìn)行免費(fèi)加載服務(wù)。轉(zhuǎn)碼頭、內(nèi)支中轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)在不影響船期的前提下,不設(shè)截關(guān)期概念,確保中轉(zhuǎn)箱當(dāng)班出運(yùn),為集團(tuán)的業(yè)務(wù)拓展、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)打好服務(wù)基礎(chǔ)。
強(qiáng)化服務(wù)監(jiān)督,確保服務(wù)質(zhì)量
1、為了增強(qiáng)工作透明度,我們將繼續(xù)開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)五公開(kāi)活動(dòng),在大廳設(shè)置意見(jiàn)箱和意見(jiàn)單,公布投訴電話,外聘行風(fēng)監(jiān)督員,發(fā)放滿意度策評(píng)表。對(duì)外服務(wù)電話安裝電話錄音、服務(wù)場(chǎng)所安裝監(jiān)控?cái)z像,全方位、全天候接受客戶監(jiān)督。
第三篇:殯儀館創(chuàng)建“星級(jí)文明窗口”匯報(bào)材料
殯儀館創(chuàng)建“星級(jí)文明窗口”匯報(bào)材料
火化服務(wù)窗口是殯儀館的核心崗位,肩負(fù)著全市遺體火化服務(wù)的艱巨任務(wù),其中女同志7人,占火化服務(wù)組的50%,她們?cè)谶@平凡的崗位上,默默無(wú)聞地奉獻(xiàn),兢兢業(yè)業(yè)地工作,用她們的實(shí)際行動(dòng)譜寫(xiě)著一曲無(wú)私奉獻(xiàn)之歌。
一、深入學(xué)習(xí),增強(qiáng)素質(zhì)。
火化服務(wù)窗口的女職工共有7名,她們有的來(lái)自北京,有的學(xué)校分配,有的隨軍轉(zhuǎn)業(yè),她們有的是從大姑娘就安排到“火葬場(chǎng)”了,有的則是“半路出家”。來(lái)到“燒死人”的地方工作需要克服比常人多出許多的困難,心理恐懼,世俗偏見(jiàn),沒(méi)有笑臉,只有哭聲,這些尤其是對(duì)女同志更難,但是她們沒(méi)有畏懼,沒(méi)有退縮,而是沖破了陳規(guī)舊俗,毅然投身到殯葬事業(yè)中,有的一干就是二三十年。但是光有高昂的熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,它又需要有對(duì)殯儀服務(wù)的充分認(rèn)識(shí),認(rèn)識(shí)到“全心全意為喪戶服務(wù),想群眾所想,為喪戶排憂解難,盡可能滿足喪戶需要,使逝者得到安息,生者得到安慰”這一指導(dǎo)思想。因此作為殯葬服務(wù)最前線的火化服務(wù)組的女職工們,她們?cè)诿恐芏^內(nèi)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,自發(fā)組織班組女成員為單元深入學(xué)習(xí)。學(xué)政治、學(xué)馬列、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀及構(gòu)建和諧社會(huì)的重要理論;學(xué)法律法規(guī),提高依法辦事能力;學(xué)服務(wù),以行風(fēng)樹(shù)形象;學(xué)文化,全班組女職工文化結(jié)構(gòu)逐步提高,具有大、中專文化程度的有4人,高中3人;學(xué)技術(shù),班組中以老帶新,年輕同志新同志虛心向老師傅學(xué)習(xí),形成傳幫帶的良好氛圍。新同志趙正娟,自2006年來(lái)到殯儀館火化組工作,就一直認(rèn)真學(xué)習(xí)尸體的整容穿衣,遺體的告別儀式,她雖然年紀(jì)比“師傅”大,但是她自己認(rèn)為自己是一個(gè)初學(xué)者“小學(xué)生”,在她的努力下,短短的幾個(gè)月,她就能夠熟練的給遺體穿衣整容,能夠有序地完成遺體告別儀式。
二、規(guī)范管理,優(yōu)化服務(wù)。
管理出效益,管理出質(zhì)量,火化服務(wù)窗口的女職工們,始終堅(jiān)持殯儀館的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)地把本職工作與獎(jiǎng)懲考核緊密掛鉤,層層到人,以每月八日為期召開(kāi)女工討論會(huì),討論日常工作中遇到的難題,討論女工與男工間的差距,在工作中發(fā)揚(yáng)女工團(tuán)隊(duì)精神,不僅向優(yōu)秀男工學(xué)習(xí),并且暗中與他們較勁,形成趕超氣勢(shì),良好的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境造就了優(yōu)秀的服務(wù)質(zhì)量。在服務(wù)工作中,充分體現(xiàn)了“一上、二輕、三聲、四心、五一樣”的服務(wù)理念?!耙簧稀保?jiǎn)蕬糁辽?,服?wù)第一;“二輕”:輕抬、輕放;“三聲”:來(lái)有應(yīng)聲、問(wèn)有答聲、走有送聲;“四心”:接待喪戶熱心、服務(wù)周到細(xì)心、解答問(wèn)題耐心、接受批評(píng)虛心;“五一樣”:早來(lái)晚來(lái)一樣周到、生人熟人一樣服務(wù)、城市與農(nóng)村一樣熱情、喪戶態(tài)度好壞一樣耐心、忙時(shí)閑時(shí)一樣主動(dòng)。每位成員著裝整潔,掛牌上崗,服務(wù)喪戶,文明用語(yǔ),樹(shù)立了良好的社會(huì)形象。吳曉平,來(lái)自北京,自95年民政學(xué)校畢業(yè)就嫁夫來(lái)到**,加入到殯儀館工作,并擔(dān)任了火化服務(wù)組長(zhǎng)一職。在工作中,她學(xué)以致用來(lái)管理火化服務(wù)組,并自我表率,無(wú)論組中有什么任務(wù),她總是帶頭挑起來(lái),在她的帶領(lǐng)下,火化服務(wù)組全體成員的服務(wù)水平,服務(wù)質(zhì)量都有了極大的提高,其本人在思想上也逐步成熟,于2006年加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,成為黨的一分子。
三、擦亮窗口,樹(shù)立行風(fēng)。
殯葬服務(wù)業(yè)是服務(wù)于社會(huì)的特殊窗口,火化服務(wù)窗口的女同志們都深知自己的言行關(guān)系到殯儀館的形象和聲譽(yù),自己直接面對(duì)喪戶,工作在第一線,責(zé)任重大,她們把良好的行風(fēng)和服務(wù)質(zhì)量體現(xiàn)在細(xì)微的工作中,使喪戶體味到殯葬職工的高尚品質(zhì)。
夏蘭芳同志來(lái)到殯儀館工作時(shí)還是一個(gè)大姑娘,但她直接選擇了在一線工作,并且在工作中從事與男職工相同的火化、整容穿衣工作,從不叫苦、叫累。出色的工作,使她獲得民政部表彰的部勞模,并當(dāng)選為二、三、四、五屆鹽城市人大代表。成為勞模后的夏蘭芳,仍然堅(jiān)持工作在一線,并在工作中處處以勞模的榜樣感染人。
在火化服務(wù)、穿衣整容工作中,喪戶為了表示謝意,紅包、香煙是常事,但每次都被她們婉言謝絕。全體女職工僅2006年一年就拒收禮金近千元,香煙五條,她們就是用這種優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、熱情的態(tài)度、良好的職工道德和優(yōu)良行風(fēng)維護(hù)著殯儀館的形象和聲譽(yù),為殯儀館的精神文明建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。多年來(lái),她們總是以特有的情感,盡心盡力地幫喪戶排憂解難,熱情接待。努力使喪戶悲傷而來(lái),滿意而歸。
優(yōu)質(zhì)的服務(wù),不僅得到了廣大喪戶的一致好評(píng),黨和政府也給予了至高的榮譽(yù),2003年火化服務(wù)組女職工獲**市表彰的“巾幗示范崗”稱號(hào),2004年獲鹽城市婦聯(lián)授予“巾幗文明示范崗”稱號(hào);2005年火化服務(wù)組又獲得了“五一文明班組”的稱號(hào),并與全館職工共同努力,于2004年獲得了民政部表彰的“基層行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)集體”光榮稱號(hào)。
火化服務(wù)窗口的女同志們,她們將自己一生中最寶貴的時(shí)光和最美好的青春全部獻(xiàn)給了平凡的殯葬事業(yè),用優(yōu)異的成績(jī)?yōu)闅泝x館的發(fā)展和建設(shè)作出了貢獻(xiàn),也為自己寫(xiě)下了濃墨重彩的一筆。
第四篇:新華書(shū)店文明規(guī)范窗口創(chuàng)建
白水縣新華書(shū)店有限責(zé)任公司
創(chuàng)建市級(jí)文明單位匯報(bào)材料
白水縣新華書(shū)店有限責(zé)任公司隸屬于陜西新華發(fā)行集
團(tuán),是省委、省政府重點(diǎn)扶持的國(guó)有文化企業(yè)。我公司內(nèi)設(shè)四個(gè)股室,五個(gè)基層發(fā)行網(wǎng)點(diǎn),一個(gè)現(xiàn)代化圖書(shū)超市,現(xiàn)有在職職工40人。
近年來(lái),我公司始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的“十八大”精神,以推進(jìn)文化體制改革為動(dòng)力,以創(chuàng)建精神文明單位為契機(jī),以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為宗旨,突出“抓班子、帶隊(duì)伍、塑形象、促發(fā)展”的主題,切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)主義物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè),全面推進(jìn)文明單位的創(chuàng)建工作,經(jīng)公司上下不斷努力,職工隊(duì)伍素質(zhì)明顯提高,行業(yè)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,業(yè)務(wù)工作整體推進(jìn),圖書(shū)發(fā)行事業(yè)快速發(fā)展,“三個(gè)文明”建設(shè)取得了豐碩成果。2011年,我公司榮獲縣級(jí)“精神文明”單位榮譽(yù)稱號(hào),連續(xù)兩年被縣委、縣政府評(píng)為“重點(diǎn)保護(hù)企業(yè)”,2012年獲得縣物價(jià)局、價(jià)格協(xié)會(huì)“價(jià)格誠(chéng)信先進(jìn)單位”,連續(xù)三年獲得縣政府“統(tǒng)計(jì)工作先進(jìn)單位”。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),創(chuàng)新機(jī)制,為創(chuàng)建工作提供核心保障。精神文明創(chuàng)建工作是引導(dǎo)和動(dòng)員職工積極參與精神文明建設(shè),進(jìn)行自我完善、自我提高的重要舉措,是把三個(gè)文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合,落實(shí)到具體工作實(shí)踐的有效途徑,是提高發(fā)行隊(duì)伍整體素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力的重
要手段。我公司黨支部始終堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,把精神文明創(chuàng)建作為重要工作來(lái)抓。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。公司成立了以一把手為組長(zhǎng),負(fù)責(zé)創(chuàng)建全盤(pán)工作,副書(shū)記郭羅庚為副組長(zhǎng),負(fù)責(zé)創(chuàng)建日常事務(wù),其他部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員的精神文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在綜合辦,負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)任務(wù)的落實(shí)和各項(xiàng)具體工作,在公司形成了一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他部門(mén)齊抓共管的局面。二是建立和完善工作保障機(jī)制。把精神文明創(chuàng)建任務(wù)納入各部門(mén)目標(biāo)考核內(nèi)容,與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同部署、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲,細(xì)化各種創(chuàng)建指標(biāo),將工會(huì)、婦女、衛(wèi)生、綠化、檔案、綜治、安全、計(jì)生等工作分解細(xì)化到部門(mén)、個(gè)人,整體聯(lián)動(dòng),形成合力。三是在圖書(shū)超市開(kāi)展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”活動(dòng),健全文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)一線銷(xiāo)售人員、發(fā)行人員和業(yè)務(wù)人員制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷提高服務(wù)水平和工作質(zhì)量,帶動(dòng)公司整體服務(wù)水平的提升。四是黨支部加強(qiáng)學(xué)習(xí)型單位建設(shè)、進(jìn)行職工文明有禮培訓(xùn)、誦經(jīng)典等活動(dòng)的開(kāi)展,積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用,深入開(kāi)展“先進(jìn)股室”、“模范崗位”“先進(jìn)個(gè)人”評(píng)選活動(dòng)?!耙粋€(gè)支部一個(gè)堡壘、一個(gè)黨員一個(gè)模范”,近年來(lái),公司先后3名同志被渭南市公司黨委授予“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、5名同志被授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號(hào),1名同志被省集團(tuán)公司黨委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號(hào)。五是建立和完善
監(jiān)督機(jī)制。堅(jiān)持輿論監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合,向社會(huì)公開(kāi)文明辦公、文明服務(wù)、文明售書(shū)的承諾,接受廣大群眾監(jiān)督,充分聽(tīng)取社會(huì)各方面意見(jiàn)和建議。
二、強(qiáng)化學(xué)習(xí),提升素質(zhì),為創(chuàng)建工作提供思想保障。提高員工綜合服務(wù)素質(zhì)是精神文明建設(shè)工作的重要任務(wù)之一。我公司把打造學(xué)習(xí)型企業(yè)作為提高員工綜合素質(zhì)的有效途徑,始終堅(jiān)持加強(qiáng)班子業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),職工理論學(xué)習(xí)和政治思想教育,努力培育一支思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的發(fā)行隊(duì)伍,近年來(lái),公司通過(guò)采取學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合的方法,堅(jiān)持以鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用、注重實(shí)效,通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),全面提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和職工的政治素養(yǎng)和管理水平,達(dá)到提高思想認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、解決突出問(wèn)題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。
三、積極開(kāi)展“學(xué)雷鋒、志愿服務(wù)”等各項(xiàng)活動(dòng),為創(chuàng)建工作提供質(zhì)量保障。
1、公司積極引導(dǎo)和組織職工踴躍投入到學(xué)雷鋒、志愿服務(wù)等活動(dòng)的開(kāi)展中,成立了以經(jīng)理郭高虎任組長(zhǎng)的11人志愿服務(wù)隊(duì),在街道、社區(qū)開(kāi)展義務(wù)勞動(dòng)、環(huán)境美化、扶貧助困、政策宣傳等活動(dòng),對(duì)縣養(yǎng)老院捐贈(zèng)圖書(shū),為老人們盡可能的提供周到的服務(wù),并發(fā)動(dòng)職工參與義務(wù)獻(xiàn)血、義務(wù)植樹(shù)、獻(xiàn)愛(ài)心等活動(dòng)。在傳統(tǒng)節(jié)假日,志愿者服務(wù)隊(duì)都要對(duì)一些貧困職工、老黨員、縣中隊(duì)軍人、孤寡老人等進(jìn)行節(jié)日慰問(wèn),帶去關(guān)愛(ài)、奉獻(xiàn)愛(ài)心。
2、我公司在“三秦書(shū)月”、“世界圖書(shū)日”、“春節(jié)”、“五一”、“六一”“十一”等節(jié)假日期間,積極宣傳黨的政策路線和農(nóng)業(yè)科技種植等方面知識(shí),通過(guò)在縣城中心廣場(chǎng)定點(diǎn)宣傳、下鄉(xiāng)流動(dòng)設(shè)點(diǎn)、城鎮(zhèn)散發(fā)宣傳單、宣傳冊(cè)等一系列形式多樣的宣傳手段,將志愿者服務(wù)活動(dòng)真正落到實(shí)處。
3、搞好服務(wù)“三農(nóng)”送書(shū)下鄉(xiāng)活動(dòng)。我公司每年在5-8月份組織圖書(shū)流動(dòng)小分隊(duì)走基層進(jìn)行流動(dòng)銷(xiāo)售活動(dòng)。精心挑選一批農(nóng)民急需或常需的農(nóng)業(yè)科技、畜禽養(yǎng)殖類圖書(shū)到人口密集的村鎮(zhèn)擺攤設(shè)點(diǎn)優(yōu)惠銷(xiāo)售,宣傳科技圖書(shū)對(duì)大家?guī)?lái)的好處和收益。
4、我公司公會(huì)組織每年在干部職工群眾中積極開(kāi)展各項(xiàng)文化體育、文明風(fēng)尚傳播、勞動(dòng)技能競(jìng)賽、勤儉節(jié)約等活動(dòng),組織職工每年做一次全面的身體體檢;積極參加省、市組織的各項(xiàng)攝影、書(shū)畫(huà)、演講等文化活動(dòng);鼓勵(lì)職工多參與各項(xiàng)健身、爬山、春游等活動(dòng);在全單位倡導(dǎo)“厲行勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)”活動(dòng);要求職工文明上網(wǎng),在網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)上傳播社會(huì)正能量,抵制各種不文明行為。
四、開(kāi)展“優(yōu)美環(huán)境建設(shè)”,為創(chuàng)建工作提供硬件保障。精神文明創(chuàng)建要做到兩手抓,兩手都要硬,我公司積極
開(kāi)展“優(yōu)美環(huán)境”建設(shè),努力改善職工生活辦公環(huán)境。近年以來(lái),在硬件建設(shè)上,我公司先后投資數(shù)十萬(wàn)元,裝修了圖書(shū)超市,改造維修了林皋基層店、堯禾基層店、西固基層店,對(duì)公司院內(nèi)排水系統(tǒng)進(jìn)行了重新改建,院內(nèi)進(jìn)行了硬化,家屬樓、辦公樓粉刷一新,庫(kù)房區(qū)進(jìn)行了綠化,人行道按照縣上城建部門(mén)要求進(jìn)行了大面積彩磚硬化,生產(chǎn)、生活區(qū)全部安裝了安全監(jiān)控設(shè)施、夜間照明設(shè)施,各部門(mén)統(tǒng)一配備了電腦、打印機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)施,使我公司安全得到加強(qiáng)、公共環(huán)境、辦公條件,生產(chǎn)生活綜合區(qū)域,徹底煥然一新。
五、以“五個(gè)一”活動(dòng)為重點(diǎn),為創(chuàng)建工作提供活動(dòng)保障。
1、“一堂”,即黨支部設(shè)立一個(gè)道德講堂,明確活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)內(nèi)容,突出活動(dòng)效果,積極開(kāi)展職工思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、社會(huì)公德建設(shè)等思想教育活動(dòng)。始終把學(xué)模范、爭(zhēng)先進(jìn)、誦經(jīng)典、獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖等活動(dòng)融入其中,道德講堂突出標(biāo)識(shí),營(yíng)造溫暖、和諧的活動(dòng)氛圍,以支部創(chuàng)建帶動(dòng)單位創(chuàng)建,以黨員爭(zhēng)優(yōu)秀帶動(dòng)職工爭(zhēng)先進(jìn),以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)調(diào)動(dòng)全體職工工作積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)我公司精神文明創(chuàng)建工作深入、有序、穩(wěn)步地向前推進(jìn)。
2、“一隊(duì)”,即建立志愿者服務(wù)隊(duì),積極開(kāi)展志愿者服務(wù)活動(dòng)。3月份,公司成立了8人學(xué)雷鋒志愿服務(wù)隊(duì),為養(yǎng)老院孤寡老人送去圖書(shū),打掃房間、洗臉梳頭,熱心開(kāi)篇二:文明工地創(chuàng)建計(jì)劃渭南
文明工地創(chuàng)建計(jì)劃
總則
一、主題內(nèi)容:
1、本計(jì)劃作為建工集團(tuán)陜西三建渭南新華書(shū)店圖書(shū)音像大廈工程創(chuàng)建文明工地的計(jì)劃。本計(jì)劃對(duì)于文明工地創(chuàng)建的意義、目的、目標(biāo)以及創(chuàng)建基本內(nèi)容與實(shí)施措施作了較為全面的論述。
2、本計(jì)劃的目的是以文明工地為標(biāo)準(zhǔn),以創(chuàng)建為動(dòng)力、以計(jì)劃來(lái)指導(dǎo)實(shí)施。故此嚴(yán)格管理,最終全面提高工程質(zhì)量,安全文明施工水平。
3、陜?nèi)ㄈ耸冀K如一地本著“塑時(shí)代精品、建滿意工程”的企業(yè)精神,不斷努力,在書(shū)店圖書(shū)音像大廈工程這一企業(yè)窗口,積極展現(xiàn)陜西三建的企業(yè)形象。
二、適應(yīng)情況 本計(jì)劃適用于本工程創(chuàng)建文明工地的指導(dǎo)與實(shí)施。
三、引用 標(biāo)準(zhǔn):
1、《建筑施工裕檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59-99)
2、《建筑工程施工質(zhì)量驗(yàn)收統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》(gb50300-2001)
3、《陜西省文明工地評(píng)比辦法》(陜建建發(fā)[1999]號(hào)文)
4、建工集團(tuán)陜西三建《文明工地標(biāo)準(zhǔn)化管理手冊(cè)》
5、其它有關(guān)施工規(guī)范、操作規(guī)程及陜西省工程管理規(guī)定 1 陜西省第三建筑工程公司書(shū)店項(xiàng)目經(jīng)理部
四、責(zé)任:
1、陜?nèi)ㄐ氯A書(shū)店(轉(zhuǎn)載于:新華書(shū)店文明規(guī)范窗口創(chuàng)建)項(xiàng)目經(jīng)理部
對(duì)創(chuàng)建文明工地負(fù)指導(dǎo)、協(xié)助、檢查、監(jiān)督實(shí)施的責(zé)任。
2、文明工地領(lǐng)導(dǎo)小組:
按照本計(jì)劃及各薦標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求,全面開(kāi)展文明工地的創(chuàng)建活動(dòng)。
3、項(xiàng)目經(jīng)理:
對(duì)創(chuàng)建文明工地負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任與組織、監(jiān)督責(zé)任。
4、項(xiàng)目部各級(jí)管理人員:
認(rèn)真學(xué)習(xí)文明工地的創(chuàng)建思想與實(shí)施內(nèi)容,落實(shí)文明工地管理制度、各負(fù)其責(zé),完成本崗位的工作。
陜西省第三建筑工程公司書(shū)店項(xiàng)目經(jīng)理部
目錄
一、工程概況???4
二、創(chuàng)建文明工地的意見(jiàn)、目的???5
三、奮斗目標(biāo)???6
四、基本內(nèi)容???6
五、實(shí)施措施???7
(一)組織措施7
(二)管理措施8
(三)宣傳措施27
六、附件28 附件一:創(chuàng)建文明工地領(lǐng)導(dǎo)小組28 附件二:防火領(lǐng)導(dǎo)小組28 附件三:項(xiàng)目部文明職工公約?29 附件四:創(chuàng)建文明工地階段實(shí)施計(jì)劃??30 附圖:施工現(xiàn)場(chǎng)平面布置圖??30 3 陜西省第三建筑工程公司書(shū)店項(xiàng)目經(jīng)理部
一、工程概況:
紫薇臻品三標(biāo)段6#、7#樓工程,位于科技路135#,由中國(guó)建筑西北設(shè)計(jì)研究院設(shè)計(jì)。該工程分為a、b、兩段,為全現(xiàn)澆剪力墻結(jié)構(gòu),其中a段地上十八層(不含機(jī)房),地下一層。b段也是十八層。建筑耐久年限為一級(jí)耐久年限,八級(jí)抗震,防火等級(jí)為二級(jí),防火類別為二類高層建筑,建筑面積為9880㎡,10068㎡,a段總長(zhǎng)41,總寬21.42m,總高37.74m。b段總長(zhǎng)14.6m,總寬21.42m,總高37.74m。
基礎(chǔ)a段挖深-6.9米,基礎(chǔ)邊緣尺寸為軸線外放1m。a段-6.0米以下為砂石墊層(壓實(shí)系數(shù)dr≥0.95)其上為100厚c10砼墊層,砼墊層上為500厚鋼筋砼筏板基礎(chǔ),筏基基礎(chǔ)梁截面尺寸為500mm×1000mm及600mm×1000mm,地下室外墻為剪力墻,剪力墻墻厚300mm。地下室外墻、底板采用防水砼,其抗?jié)B等級(jí)為s6,砼標(biāo)號(hào)為c35。
a段地下室頂板及屋面板板厚均為250mm,a段一至七層、b、c段一層及屋面板板厚均為110mm。
a段土0、000以下磚砌體為mu5普通粘土實(shí)心磚、m5水泥砂漿砌筑。b段土0、000以上填充墻均為kf非承重空心磚,m5混合砂漿砌筑。
材料選擇:砼基礎(chǔ)墊層為c10,基礎(chǔ)梁、板、柱砼a段為c30,b、c段砼為c25。a段柱一至四層砼為c35,五層以上砼為c30。b、c段一至二層砼為c25,樓層梁板a段一至五層砼為c30,六層以上砼為c25,b、c段砼均為c25;a、b、c三段,樓梯梁板均c25,地下室外墻、頂板采用抗?jié)B砼,抗?jié)B等級(jí)為s6。
陜西省第三建筑工程公司書(shū)店項(xiàng)目經(jīng)理部
本工程特點(diǎn)為:工程質(zhì)量要求高、鋼筋砼工程量大。
本工程為商品房建筑,其設(shè)計(jì)新穎美觀,結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范安全,使用功能先進(jìn)合理。
本工程項(xiàng)目建設(shè)單位和施工單位共同表決心,要精心施工,嚴(yán)抓細(xì)管,爭(zhēng)創(chuàng)“長(zhǎng)安杯”工程,并力爭(zhēng)在施工過(guò)程中創(chuàng)建“省級(jí)文明工地”,爭(zhēng)取以優(yōu)秀的建筑產(chǎn)品回報(bào)業(yè)主,奉獻(xiàn)社會(huì)。
二、創(chuàng)建文明工地的目的和意義
文明施工是指科學(xué)組織施工,提高工程質(zhì)量和施工安全,提高施工生產(chǎn)、生活和辦公環(huán)境,保持施工場(chǎng)地整潔、衛(wèi)生。
1、創(chuàng)建文明工地活動(dòng)對(duì)于促進(jìn)企業(yè)保證工程質(zhì)量與施工安全,提高企業(yè)效益,建設(shè)高素質(zhì)隊(duì)伍等具有非常實(shí)際的作用。
2、創(chuàng)建文明工地對(duì)建筑行業(yè)中的“臟亂差”,違章施工,野蠻施工的狀況是強(qiáng)烈反擊,是對(duì)簡(jiǎn)單粗放管理,亂堆放,丟失損壞,浪費(fèi)嚴(yán)重,違規(guī)作業(yè),打架斗毆,嫖賭等不文明行為和愚昧落后管理敲響警鐘。
3、創(chuàng)建文明工地是企業(yè)展示實(shí)力的一扇窗口,是自我提高的進(jìn)行曲,對(duì)增強(qiáng)企業(yè)的知名度,競(jìng)爭(zhēng)力,提高企業(yè)的規(guī)范化管理,樹(shù)立企業(yè)“塑時(shí)代精品、建滿意工程”的精神,具有不可低估的作用。
本工程自開(kāi)工以來(lái),公司與項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)著重要求在施工中認(rèn)真執(zhí)行貫徹iso9002-2000質(zhì)量體系,進(jìn)行管理,在施工現(xiàn)場(chǎng)按陜西省建設(shè)廳關(guān)于創(chuàng)建文明工地的要求、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行布置。并提出了“三高”(即高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高要求)完成紫薇臻品6#、7#工程的建設(shè),以此激勵(lì)全體員工
陜西省第三建筑工程公司書(shū)店項(xiàng)目經(jīng)理部篇三:創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作總結(jié)
縣新華書(shū)店文明規(guī)范服務(wù)示范窗口創(chuàng)建總結(jié)近年來(lái),xx縣新華書(shū)店把滿足讀者需求、服務(wù)教育事業(yè)作為發(fā)行工作的第一要?jiǎng)?wù),強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,全面提高管理水平,優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境,提升了服務(wù)質(zhì)量,歷年都實(shí)現(xiàn)“課前到書(shū),人手一冊(cè)”的承諾,最大程度地規(guī)范營(yíng)業(yè)管理,真正方便了社會(huì)各界讀者,提升了服務(wù)檔次,增強(qiáng)了服務(wù)效益。2009年被xx省出版集團(tuán)公司評(píng)為“中小學(xué)教材發(fā)行先進(jìn)單位”,1996年-xx年連續(xù)五屆被評(píng)市級(jí)文明單位。xx年-2009年被評(píng)為省級(jí)文明單位。xx縣店在門(mén)市規(guī)范化服務(wù)示范窗口創(chuàng)建和不斷完善工作中,具體做了以下幾項(xiàng)工作。
一、以示范窗口創(chuàng)建為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)規(guī)范化管理工作。
1、目標(biāo)明確,責(zé)任到人。
一是根據(jù)省市主管部門(mén)和市縣文明委規(guī)范化服務(wù)示范窗口創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),使其貫穿到新華書(shū)店的安全生產(chǎn)、圖書(shū)營(yíng)銷(xiāo)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)之中。通過(guò)創(chuàng)建規(guī)范化報(bào)務(wù)示范窗口工作,有力地推動(dòng)了門(mén)市的各項(xiàng)管理工作向高水平、高層次發(fā)展和延伸。
二是對(duì)創(chuàng)建規(guī)范化服務(wù)示范窗口工作做了具體分工:經(jīng)理直接負(fù)責(zé)規(guī)范化服務(wù)示范窗口建設(shè)工作,分管副經(jīng)理具體抓工作的落實(shí); 三是從規(guī)范化服務(wù)的硬件設(shè)施建設(shè)到軟件資料的收集、匯總、裝訂成冊(cè)、歸檔等工作,都明確專人負(fù)責(zé);
四是層層抓落實(shí),環(huán)環(huán)抓檢查,件件抓考核,使書(shū)店的主業(yè)輔業(yè)經(jīng)營(yíng)水平、服務(wù)水平和整體素質(zhì)有了較大提高,出現(xiàn)了“人人有
事做,事事有著落”的高效率快節(jié)奏工作氛圍。
2、求真務(wù)實(shí),健全制度。
首先,我們對(duì)照文明規(guī)范化服務(wù)示范窗口標(biāo)準(zhǔn),制定了既符合示范窗口標(biāo)準(zhǔn)要求,又能便于實(shí)際考核和操作的規(guī)范、制度和考核獎(jiǎng)懲辦法,使訂出來(lái)的規(guī)范服務(wù)條文和考核制度便于落實(shí)到門(mén)市規(guī)范化示范窗口創(chuàng)建各個(gè)環(huán)節(jié)之中。
其次,我們以“職責(zé)到位、管理規(guī)范、工作高效、服務(wù)真誠(chéng)”16字方針為目標(biāo),建立健全管理機(jī)制,把規(guī)范化示范窗口建設(shè)作為優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,展示企業(yè)新形象的一項(xiàng)主要工作來(lái)抓,并起到了明顯效果。
(1)、開(kāi)展送書(shū)下鄉(xiāng)服務(wù)基層活動(dòng)。將《科學(xué)發(fā)展觀讀本》等政治理論圖書(shū)和團(tuán)中央委托贈(zèng)送的支農(nóng)科技書(shū)共xx余冊(cè)送到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),滿足了黨員干部理論學(xué)習(xí)和農(nóng)民科技致富的需求。我店把每年的九月定為“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”,近年來(lái),進(jìn)校下鄉(xiāng)擺攤設(shè)點(diǎn)出動(dòng)人員20余人次,銷(xiāo)售圖書(shū)3000余冊(cè)。
(2)、持久深入開(kāi)展服務(wù)窗口“評(píng)優(yōu)”活動(dòng)。為不斷提升連鎖中心窗口服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,給職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)造良好環(huán)境,有力地推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作上新臺(tái)階。定期對(duì)營(yíng)業(yè)人員進(jìn)行服務(wù)評(píng)定,0年全省新華書(shū)店表彰大會(huì)上,我店劉解生同志被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀工作者。(3)、自覺(jué)接受監(jiān)督,積極主動(dòng)開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)。定期召開(kāi)行風(fēng)監(jiān)督員會(huì)議,定期走訪學(xué)校師生和各界讀者,對(duì)書(shū)店服務(wù)
質(zhì)量和態(tài)度進(jìn)行測(cè)評(píng)和評(píng)議。
3、真抓實(shí)干,管理有序。在書(shū)店班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,既抓硬件建設(shè),也抓軟件管理,各項(xiàng)管理工作正常有序,服務(wù)環(huán)境、服務(wù)水平都有了顯著變化,使門(mén)市規(guī)范化管理工作上了一個(gè)新臺(tái)階。
一是把為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)環(huán)境,對(duì)創(chuàng)建新華書(shū)店文明規(guī)范服務(wù)示范窗口的基本條件予以高度重視,200x年以來(lái),投入資金購(gòu)置了pos機(jī)、電子防盜儀、新款收銀臺(tái)等硬件,對(duì)店招、內(nèi)外墻面進(jìn)行維修,并在店堂內(nèi)擺放花草,擺設(shè)長(zhǎng)椅、茶幾和飲水機(jī),開(kāi)辟會(huì)員休息區(qū),提供網(wǎng)上新書(shū)查詢訂購(gòu)服務(wù),給讀者創(chuàng)造了一個(gè)方便、舒適的購(gòu)書(shū)環(huán)境;使連鎖中心的服務(wù)環(huán)境煥然一新,為廣大客戶提供了優(yōu)美、舒適的服務(wù)環(huán)境。
二是狠抓全年經(jīng)濟(jì)目標(biāo)不放松,同心協(xié)力圓滿地完成了上級(jí)主管部門(mén)下達(dá)給我們的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。連鎖中心歷年以來(lái),都完成了經(jīng)營(yíng)任務(wù),每年銷(xiāo)售都快速增長(zhǎng)。0x年銷(xiāo)售,同比增長(zhǎng)54%,0x年人均購(gòu)書(shū)額居全市書(shū)店系統(tǒng)前列。
二、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為載體,樹(shù)立良好的服務(wù)形象。
樹(shù)立良好形象,使廣大客戶有賓至如歸之感。有了較好的服務(wù)環(huán)境,沒(méi)有良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)手段,將使門(mén)市規(guī)范化服務(wù)示范窗口建設(shè)圖有虛名。我們投入大量的人力、物力,給營(yíng)業(yè)廳配置了必要的辦公設(shè)施和用品,同時(shí),集中精力狠抓窗口人員的形象服務(wù)意識(shí),以窗口形象展示一流發(fā)行員風(fēng)采。我們一抓專業(yè)培訓(xùn),二抓以學(xué)代訓(xùn),三抓以訓(xùn)代管,使門(mén)市全體員工在較短時(shí)間里精神面貌煥然一新,使
門(mén)市管理向更高層次發(fā)展。
三、強(qiáng)化考核,打造門(mén)市規(guī)范化服務(wù)示范窗口品牌。
1、除進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)操作考核外,更注重門(mén)市示范窗口的常態(tài)管理。分管副經(jīng)理定期不定期地進(jìn)行窗口考核工作,實(shí)行內(nèi)部獎(jiǎng)懲通報(bào)和安全現(xiàn)場(chǎng)、衛(wèi)生檢查、行為規(guī)范考查等現(xiàn)場(chǎng)考查記錄制度、使門(mén)市規(guī)范化管理水平有了很大提高。
2、建立健全行之有效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎(jiǎng)懲考核體系。
一是根據(jù)xx新華發(fā)行集團(tuán)門(mén)市窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核有關(guān)細(xì)則,對(duì)營(yíng)業(yè)員實(shí)行考核,月月獎(jiǎng)懲兌現(xiàn);二是實(shí)行了經(jīng)理明查暗訪“預(yù)警機(jī)制”,對(duì)照考核辦法實(shí)行通報(bào)獎(jiǎng)懲,當(dāng)月兌現(xiàn),有效地杜絕了優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查考核中的形式主義和平均主義。
門(mén)市是新華書(shū)店實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益的陣地。文明規(guī)范服務(wù)示范窗口建設(shè)不是靜止的,而是動(dòng)態(tài)與常態(tài)管理相結(jié)合的過(guò)程。
第五篇:新華書(shū)店文明規(guī)范窗口創(chuàng)建
近年來(lái),××縣新華書(shū)店把滿足讀者需求、服務(wù)教育事業(yè)作為發(fā)行工作的第一要?jiǎng)?wù),強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,全面提高管理水平,優(yōu)化了服務(wù)環(huán)境,提升了服務(wù)質(zhì)量,歷年都實(shí)現(xiàn)“課前到書(shū),人手一冊(cè)”的承諾,最大程度地規(guī)范營(yíng)業(yè)管理,真正方便了社會(huì)各界讀者,提升了服務(wù)檔次,增強(qiáng)了服務(wù)效益。XX年年被××省出版集團(tuán)公司評(píng)為“中小學(xué)教材發(fā)行先進(jìn)單位”,1996年-XX年連續(xù)五屆被評(píng)市級(jí)文明單位。XX年-XX年年被評(píng)為省級(jí)文明單位?!痢量h店在門(mén)市規(guī)范化服務(wù)示范窗口創(chuàng)建和不斷完善工作中,具體做了以下幾項(xiàng)工作。
一、以示范窗口創(chuàng)建為契機(jī),切實(shí)加強(qiáng)規(guī)范化管理工作。
1、目標(biāo)明確,責(zé)任到人。
一是根據(jù)省市主管部門(mén)和市縣文明委規(guī)范化服務(wù)示范窗口創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),使其貫穿到新華書(shū)店的安全生產(chǎn)、圖書(shū)營(yíng)銷(xiāo)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)之中。通過(guò)創(chuàng)建規(guī)范化報(bào)務(wù)示范窗口工作,有力地推動(dòng)了門(mén)市的各項(xiàng)管理工作向高水平、高層次發(fā)展和延伸。
二是對(duì)創(chuàng)建規(guī)范化服務(wù)示范窗口工作做了具體分工:經(jīng)理直接負(fù)責(zé)規(guī)范化服務(wù)示范窗口建設(shè)工作,分管副經(jīng)理具體抓工作的落實(shí);
三是從規(guī)范化服務(wù)的硬件設(shè)施建設(shè)到軟件資料的收集、匯總、裝訂成冊(cè)、歸檔等工作,都明確專人負(fù)責(zé);
四是層層抓落實(shí),環(huán)環(huán)抓檢查,件件抓考核,使書(shū)店的主業(yè)輔業(yè)經(jīng)營(yíng)水平、服務(wù)水平和整體素質(zhì)有了較大提高,出現(xiàn)了“人人有事做,事事有著落”的高效率快節(jié)奏工作氛圍。
2、求真務(wù)實(shí),健全制度。
首先,我們對(duì)照文明規(guī)范化服務(wù)示范窗口標(biāo)準(zhǔn),制定了既符合示范窗口標(biāo)準(zhǔn)要求,又能便于實(shí)際考核和操作的規(guī)范、制度和考核獎(jiǎng)懲辦法,使訂出來(lái)的規(guī)范服務(wù)條文和考核制度便于落實(shí)到門(mén)市規(guī)范化示范窗口創(chuàng)建各個(gè)環(huán)節(jié)之中。
其次,我們以“職責(zé)到位、管理規(guī)范、工作高效、服務(wù)真誠(chéng)”16字方針為目標(biāo),建立健全管理機(jī)制,把規(guī)范化示范窗口建設(shè)作為優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,展示企業(yè)新形象的一項(xiàng)主要工作來(lái)抓,并起到了明顯效果。
(1)、開(kāi)展送書(shū)下鄉(xiāng)服務(wù)基層活動(dòng)。將《科學(xué)發(fā)展觀讀本》等政治理論圖書(shū)和團(tuán)中央委托贈(zèng)送的支農(nóng)科技書(shū)共XX余冊(cè)送到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),滿足了黨員干部理論學(xué)習(xí)和農(nóng)民科技致富的需求。我店把每年的九月定為“優(yōu)質(zhì)服務(wù)月”,近年來(lái),進(jìn)校下鄉(xiāng)擺攤設(shè)點(diǎn)出動(dòng)人員20余人次,銷(xiāo)售圖書(shū)3000余冊(cè)。
(2)、持久深入開(kāi)展服務(wù)窗口“評(píng)優(yōu)”活動(dòng)。為不斷提升連鎖中心窗口服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,給職工創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)造良好環(huán)境,有力地推進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作上新臺(tái)階。定期對(duì)營(yíng)業(yè)人員進(jìn)行服務(wù)評(píng)定,0年全省新華書(shū)店表彰大會(huì)上,我店劉解生同志被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀工作者。
(3)、自覺(jué)接受監(jiān)督,積極主動(dòng)開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)。定期召開(kāi)行風(fēng)監(jiān)督員會(huì)議,定期走訪學(xué)校師生和各界讀者,對(duì)書(shū)店服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度進(jìn)行測(cè)評(píng)和評(píng)議。
3、真抓實(shí)干,管理有序。在書(shū)店班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,既抓硬件建設(shè),也抓軟件管理,各項(xiàng)管理工作正常有序,服務(wù)環(huán)境、服務(wù)水平都有了顯著變化,使門(mén)市規(guī)范化管理工作上了一個(gè)新臺(tái)階。
一是把為客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)環(huán)境,對(duì)創(chuàng)建新華書(shū)店文明規(guī)范服務(wù)示范窗口的基本條件予以高度重視,200×年以來(lái),投入資金購(gòu)置了pos機(jī)、電子防盜儀、新款收銀臺(tái)等硬件,對(duì)店招、內(nèi)外墻面進(jìn)行維修,并在店堂內(nèi)擺放花草,擺設(shè)長(zhǎng)椅、茶幾和飲水機(jī),開(kāi)辟會(huì)員休息區(qū),提供網(wǎng)上新書(shū)查詢訂購(gòu)服務(wù),給讀者創(chuàng)造了一個(gè)方便、舒適的購(gòu)書(shū)環(huán)境;使連鎖中心的服務(wù)環(huán)境煥然一新,為廣大客戶提供了優(yōu)美、舒適的服務(wù)環(huán)境。
二是狠抓全年經(jīng)濟(jì)目標(biāo)不放松,同心協(xié)力圓滿地完成了上級(jí)主管部門(mén)下達(dá)給我們的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)。連鎖中心歷年以來(lái),都完成了經(jīng)營(yíng)任務(wù),每年銷(xiāo)售都快速增長(zhǎng)?!聊赇N(xiāo)售,同比增長(zhǎng)54%,×年人均購(gòu)書(shū)額居全市書(shū)店系統(tǒng)前列。
二、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為載體,樹(shù)立良好的服務(wù)形象。
樹(shù)立良好形象,使廣大客戶有賓至如歸之感。有了較好的服務(wù)環(huán)境,沒(méi)有良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)手段,將使門(mén)市規(guī)范化服務(wù)示范窗口建設(shè)圖有虛名。我們投入大量的人力、物力,給營(yíng)業(yè)廳配置了必要的辦公設(shè)施和用品,同時(shí),集中精力狠抓窗口人員的形象服務(wù)意識(shí),以窗口形象展示一流發(fā)行員風(fēng)采。我們一抓專業(yè)培訓(xùn),二抓以學(xué)代訓(xùn),三抓以訓(xùn)代管,使門(mén)市全體員工在較短時(shí)間里精神面貌煥然一新,使門(mén)市管理向更高層次發(fā)展。
三、強(qiáng)化考核,打造門(mén)市規(guī)范化服務(wù)示范窗口品牌。
1、除進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)操作考核外,更注重門(mén)市示范窗口的常態(tài)管理。分管副經(jīng)理定期不定期地進(jìn)行窗口考核工作,實(shí)行內(nèi)部獎(jiǎng)懲通報(bào)和安全現(xiàn)場(chǎng)、衛(wèi)生檢查、行為規(guī)范考查等現(xiàn)場(chǎng)考查記錄制度、使門(mén)市規(guī)范化管理水平有了很大提高。
2、建立健全行之有效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎(jiǎng)懲考核體系。一是根據(jù)××新華發(fā)行集團(tuán)門(mén)市窗口優(yōu)質(zhì)服務(wù)考核有關(guān)細(xì)則,對(duì)營(yíng)業(yè)員實(shí)行考核,月月獎(jiǎng)懲兌現(xiàn);二是實(shí)行了經(jīng)理明查暗訪“預(yù)警機(jī)制”,對(duì)照考核辦法實(shí)行通報(bào)獎(jiǎng)懲,當(dāng)月兌現(xiàn),有效地杜絕了優(yōu)質(zhì)服務(wù)檢查考核中的形式主義和平均主義。
門(mén)市是新華書(shū)店實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益的陣地。文明規(guī)范服務(wù)示范窗口建設(shè)不是靜止的,而是動(dòng)態(tài)與常態(tài)管理相結(jié)合的過(guò)程。我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦?,將再接再厲,進(jìn)一步修訂、完善長(zhǎng)效規(guī)劃和整改措施,使我店文明服務(wù)規(guī)范窗口建設(shè)工作再上一個(gè)臺(tái)階