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      關(guān)于物業(yè)服務(wù)企業(yè)做好除四害工作的通知

      時(shí)間:2019-05-14 05:36:11下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:關(guān)于物業(yè)服務(wù)企業(yè)做好除四害工作的通知

      關(guān)于物業(yè)服務(wù)企業(yè)做好除四害工作的通知

      各區(qū)房管局(建設(shè)局),各物業(yè)服務(wù)企業(yè):

      根據(jù)榕愛(ài)衛(wèi)辦《關(guān)于認(rèn)真開(kāi)展好除四害工作的通知》要求,自4月份起將持續(xù)組織全市除四害專項(xiàng)整治工作,開(kāi)展室內(nèi)外統(tǒng)一消殺活動(dòng),把“四害”密度控制在國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi),為創(chuàng)建全國(guó)文明城市、迎接國(guó)家衛(wèi)生城市和國(guó)家環(huán)保模范城市復(fù)查夯實(shí)基礎(chǔ)。各區(qū)房管局、馬尾區(qū)建設(shè)局和各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要積極配合屬地政府按照要求做好清除“四害”孳生地、環(huán)境衛(wèi)生大清理、外環(huán)境消殺等工作?,F(xiàn)將有關(guān)工作通知如下:

      一、主要任務(wù)

      (一)開(kāi)展物業(yè)服務(wù)小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生大整治。以清除物業(yè)服務(wù)小區(qū)的衛(wèi)生死角為重點(diǎn),治理亂倒垃圾、渣土亂堆、污水亂排、雜物亂放等現(xiàn)象,清除“四害”尸體、蟲(chóng)卵及活動(dòng)痕跡,保持衛(wèi)生整潔。

      (二)適時(shí)組織“四害”消殺。在消除和控制“四害”孳生場(chǎng)所基礎(chǔ)上,根據(jù)“四害”季節(jié)消長(zhǎng)規(guī)律,按照市愛(ài)衛(wèi)辦的“五個(gè)統(tǒng)一”(統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一行動(dòng)、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一藥物、統(tǒng)一方法)的要求,配合屬地街鎮(zhèn)開(kāi)展物業(yè)服務(wù)小區(qū)的除四害消殺活動(dòng)。

      (三)加強(qiáng)重點(diǎn)場(chǎng)所除四害工作。各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要加強(qiáng)所屬項(xiàng)目的除四害重點(diǎn)場(chǎng)所指導(dǎo)和監(jiān)管,做好物業(yè)服務(wù)區(qū)域內(nèi)的中小餐館、酒樓、單位食堂等重點(diǎn)場(chǎng)所的防鼠、防蠅設(shè)施,四害孳生地治理和消殺,小區(qū)的垃圾密閉收集、清運(yùn)等工作。

      二、五城區(qū)消殺活動(dòng)安排

      (一)消殺范圍:建成區(qū)范圍內(nèi)公共區(qū)域和單位居民區(qū),分內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行。

      (二)消殺組織:外環(huán)境藥品由愛(ài)衛(wèi)部門(mén)提供,具體消殺工作由各區(qū)愛(ài)衛(wèi)辦組織街鎮(zhèn)、社區(qū)(村)和專業(yè)隊(duì)共同來(lái)承擔(dān)消殺任務(wù),物業(yè)服務(wù)企業(yè)配合當(dāng)?shù)亟值馈⑸鐓^(qū)組織的消殺工作,所需除四害藥品可向所在社區(qū)登記購(gòu)買(mǎi),自行投藥,也可雇用專業(yè)隊(duì)滅四害。

      (三)時(shí)間安排

      1、外環(huán)境滅蚊蠅消殺:4-9月每個(gè)月開(kāi)展一次,根據(jù)需要加強(qiáng)重點(diǎn)部位和重點(diǎn)場(chǎng)所的消殺。

      2、外環(huán)境下水道熱煙霧滅蚊、滅蟑:4、6、8、10月各開(kāi)展一次。

      3、城區(qū)統(tǒng)一滅鼠:4-5月、10-11月分別開(kāi)展春季、秋季滅鼠各一次,室內(nèi)外同時(shí)開(kāi)展,其余時(shí)間查遺補(bǔ)漏。

      4、4-5月、8-9月各開(kāi)展一次室內(nèi)統(tǒng)一滅蟑螂。

      三、工作要求

      (一)各縣(市)、區(qū)房管(建設(shè)局)要按“屬地管理”原則認(rèn)真做好具體協(xié)調(diào),結(jié)合創(chuàng)建工作,加強(qiáng)對(duì)物業(yè)服務(wù)小區(qū)的除四害工作檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題限期整改。各物業(yè)企業(yè)要積極配合屬地街鎮(zhèn)政府做好物業(yè)服務(wù)小區(qū)的除四害工作,做到明確分工,責(zé)任到人。

      (二)各物業(yè)服務(wù)企業(yè)要利用小區(qū)宣傳欄宣傳除四害工作的重要性和科學(xué)滅害知識(shí),加強(qiáng)小區(qū)輿論聲勢(shì),動(dòng)員小區(qū)業(yè)主

      參與除四害活動(dòng)。

      二〇一一年五月十三日

      主題詞:房地產(chǎn) 物業(yè)管理 通知

      抄送:市愛(ài)衛(wèi)辦,存檔。

      福州市住房保障和房產(chǎn)管理局2011年5月16日印發(fā)

      第二篇:淺談物業(yè)服務(wù)企業(yè)如何做好物業(yè)服務(wù)工作

      摘要

      隨著現(xiàn)代物業(yè)服務(wù)模式的出現(xiàn),房屋維修基金逐漸普及,人們對(duì)房屋維修基金也越加關(guān)心。因?yàn)榉课菥S修基金是一筆不小的資金,并且在其籌集、管理與使用上存在籌集不順利、管理使用不透明等問(wèn)題,很多關(guān)于房屋維修基金的糾紛也因此出現(xiàn)。本文通過(guò)對(duì)房屋維修基金的相關(guān)問(wèn)題的整理與分析,對(duì)房屋維修基金作出簡(jiǎn)單的介紹,并提出一些典型問(wèn)題給出其作者的建議,使大家對(duì)房屋維修基金有更進(jìn)一步的了解,幫助物業(yè)服務(wù)企業(yè)做好相關(guān)方面的物業(yè)服務(wù)工作。

      關(guān)鍵詞:物業(yè)管理企業(yè);房屋維修基金;籌措與管理

      淺談物業(yè)服務(wù)企業(yè)如何做好物業(yè)服務(wù)工作

      ——淺析房屋維修基金的管理

      一.房屋維修基金的概念

      房屋維修基金是指專項(xiàng)用于住宅共用部位、共用設(shè)施設(shè)備保修期滿后的維修和更新、改造的資金。

      房屋維修基金實(shí)際上包括房屋公用設(shè)施專用基金和房屋本體維修基金。房屋公用設(shè)施專用基金簡(jiǎn)稱專用基金,用于物業(yè)共用部位、公用設(shè)施及設(shè)備的更新、改造等項(xiàng)目,不得挪作他用。專用基金實(shí)行“錢(qián)隨房走”的原則,房屋轉(zhuǎn)讓時(shí),賬戶里的余額資金也隨之轉(zhuǎn)移給房屋的新的產(chǎn)權(quán)所有人。

      二.房屋維修基金的管理

      房屋維修基金管理主要包括維修基金的籌措以及維修基金的使用。

      1.房屋維修基金的主要來(lái)源

      房屋維修基金的主要來(lái)源有以下四項(xiàng):

      (1)向業(yè)主收取

      根據(jù)“誰(shuí)受益,誰(shuí)出錢(qián)”的原則,房屋維修資金的籌集是為了保障房屋的維修,延長(zhǎng)房屋的使用壽命,促進(jìn)房屋的保值增值,最終受益者是業(yè)主,所以要向業(yè)主收取。

      (2)向開(kāi)發(fā)商收取

      良好的物業(yè)管理提高了開(kāi)發(fā)商的信譽(yù)和知名度,是開(kāi)發(fā)商的一項(xiàng)重要的無(wú)形資產(chǎn),能為開(kāi)發(fā)商所開(kāi)發(fā)的房地產(chǎn)的營(yíng)銷打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。例如,萬(wàn)科房地產(chǎn)公司因?yàn)榧訌?qiáng)物業(yè)的維修養(yǎng)護(hù)管理,從而贏得了企業(yè)的知名度和信譽(yù)。因此,開(kāi)發(fā)商在將物業(yè)移交委托給物業(yè)管理企業(yè)管理維護(hù)時(shí),就必須支付一定數(shù)額的維修資金,這是開(kāi)發(fā)商不可推卸的義務(wù)和責(zé)任。

      (3)向物業(yè)的出售者收取

      目前房產(chǎn)物業(yè)的價(jià)格普遍上升,除土地稀有性和投機(jī)等其他因素外,還有一個(gè)重要原因,就是對(duì)房產(chǎn)物業(yè)的完善管理和適時(shí)維修更新。因此,物業(yè)出售者因出售物業(yè)而獲取的利潤(rùn)中,已凝結(jié)了物業(yè)管理者的維修養(yǎng)護(hù)更新等追加勞動(dòng)。這部分追加勞動(dòng)理應(yīng)獲得相應(yīng)的報(bào)酬。此外,物業(yè)維修更新管理的發(fā)展直接影響著房地產(chǎn)的綜合開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng),影響著房地產(chǎn)的交易。但物業(yè)管理行業(yè)的微利性質(zhì)又大大制約了它的發(fā)展壯大。因此,能獲得較大利潤(rùn)的房地產(chǎn)交易者、物業(yè)出售者,理應(yīng)支持物業(yè)管理的發(fā)展。物業(yè)管理發(fā)展了,物業(yè)的維修技術(shù)水平提高了,就能更進(jìn)一步促進(jìn)房地產(chǎn)交易市場(chǎng)的興旺發(fā)達(dá),從而可使物業(yè)的出售者獲得更大利益。因而,物業(yè)的出售者也有分擔(dān)維修資金的義務(wù)。

      (4)向國(guó)家地方財(cái)政收取

      區(qū)域性的物業(yè)管理,涉及給水、排水、供電、供暖、供燃?xì)?、電訊、郵電、人防、道路、綠化、環(huán)衛(wèi)、構(gòu)筑物等市政設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)管理,房屋周圍的這些公共基礎(chǔ)設(shè)施等的維修養(yǎng)護(hù),費(fèi)用本是由國(guó)家有關(guān)部門(mén)開(kāi)支的。這部分費(fèi)用不能因物業(yè)管理企業(yè)的統(tǒng)一經(jīng)營(yíng)而削弱甚至取消,所以,國(guó)家相應(yīng)的專業(yè)部門(mén)應(yīng)該承擔(dān)其正常運(yùn)行的維修費(fèi)用。

      2.房屋維修基金的使用

      (1)維修基金的使用范圍

      維修基金的使用范圍主要包括小區(qū)公共部位和共用設(shè)施、設(shè)備。具體來(lái)講,公共部位是指由單幢住宅內(nèi)業(yè)主或者單幢住宅內(nèi)業(yè)主及與之結(jié)構(gòu)相連的非住宅業(yè)主共有的部位,包括:住宅的基礎(chǔ)、承重墻體、柱、梁、樓板、屋頂以及戶外的墻面、門(mén)廳、樓梯間、走廊通道等。而共用設(shè)施、設(shè)備,一般包括電梯、天線、照明、消防設(shè)施、綠地、道路、路燈、溝渠、池、井、非經(jīng)營(yíng)性車場(chǎng)車庫(kù)、公益

      性文體設(shè)施和共用設(shè)施設(shè)備使用的房屋。

      (2)維修基金的管理

      在業(yè)主大會(huì)成立前后,法律規(guī)定了兩種不同的管理主體和模式。

      在業(yè)主大會(huì)成立前,維修基金由物業(yè)所在地直轄市、市、縣政府建設(shè)主管部門(mén)代管。主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)委托所在地一家商業(yè)銀行,作為本行政區(qū)域內(nèi)維修基金的專戶管理銀行,并在專戶管理銀行開(kāi)立住宅維修基金專戶。

      業(yè)主大會(huì)成立后,建設(shè)主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)在收到業(yè)主委員會(huì)通知之日起30日內(nèi),通知專戶管理銀行將該物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)業(yè)主交存的維修基金賬面余額劃轉(zhuǎn)至業(yè)主大會(huì)開(kāi)立的維修基金賬戶,并將有關(guān)賬目等移交業(yè)主委員會(huì)。維修基金劃轉(zhuǎn)后的賬目管理單位,由業(yè)主大會(huì)決定。業(yè)主大會(huì)應(yīng)當(dāng)建立維修基金管理制度。

      (3)維修基金的使用程序

      1維修資金劃轉(zhuǎn)業(yè)主大會(huì)管理前,需要使用住宅專項(xiàng)維修資金的,按照以○

      下程序辦理:

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)根據(jù)維修和更新、改造項(xiàng)目提出使用建議;住宅專項(xiàng)維修資金列支范圍內(nèi)專有部分占建筑物總面積三分之二以上的業(yè)主且占總?cè)藬?shù)三分之二以上的業(yè)主討論通過(guò)使用建議;物業(yè)服務(wù)企業(yè)實(shí)施使用方案;物業(yè)服務(wù)企業(yè)持有關(guān)材料,向所在地直轄市、市、縣人民政府建設(shè)主管部門(mén)申請(qǐng)列支;建設(shè)主管部門(mén)審核同意后,向?qū)艄芾磴y行發(fā)出劃轉(zhuǎn)住宅專項(xiàng)維修資金的通知;專戶管理銀行將所需住宅專項(xiàng)維修資金劃轉(zhuǎn)至維修單位。

      2維修資金劃轉(zhuǎn)業(yè)主大會(huì)管理后的使用程序辦理: ○

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)提出使用方案,使用方案應(yīng)當(dāng)包括擬維修和更新、改造的項(xiàng)目、費(fèi)用預(yù)算、列支范圍、發(fā)生危及房屋安全等緊急情況以及其他需臨時(shí)使用住宅專項(xiàng)維修資金的情況的處置辦法等;業(yè)主大會(huì)依法通過(guò)使用方案;物業(yè)服務(wù)企業(yè)組織實(shí)施使用方案;物業(yè)服務(wù)企業(yè)持有關(guān)材料向業(yè)主委員會(huì)提出列支住宅專項(xiàng)維修資金;業(yè)主委員會(huì)依據(jù)使用方案審核同意,并報(bào)建設(shè)主管部門(mén)備案;建設(shè)主管部門(mén)發(fā)現(xiàn)不符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和使用方案的,應(yīng)當(dāng)責(zé)令改正;業(yè)主委員會(huì)向?qū)艄芾磴y行發(fā)出劃轉(zhuǎn)住宅專項(xiàng)維修資金的通知;專戶管理銀行將所需住宅專項(xiàng)維修資金劃轉(zhuǎn)至維修單位。

      另外,維修基金是由該物業(yè)內(nèi)的業(yè)主共同籌集,業(yè)主按照繳納比例享有維修

      基金的所有權(quán),但使用權(quán)歸全體業(yè)主所有,單個(gè)業(yè)主不得向銀行提取自己所有的維修基金部分。維修基金與具體房屋相結(jié)合,隨房屋存在而存在、滅失而滅失,不因具體業(yè)主的變更而變化,因房屋產(chǎn)權(quán)變更成為新業(yè)主時(shí),維修基金也應(yīng)經(jīng)舊業(yè)主更名為新業(yè)主名下。

      三.房屋維修基金存在的問(wèn)題

      房屋維修基金現(xiàn)在已經(jīng)在全國(guó)范圍基本上得到了普及,按照相關(guān)要求各地都有所建立,而且其中一些城市的資金歸集量還比較大。但是,住宅專項(xiàng)維修資金在使用、交存以及監(jiān)督管理等環(huán)節(jié)出現(xiàn)了很多問(wèn)題。

      1.相當(dāng)業(yè)主對(duì)收取房屋維修基金存在認(rèn)識(shí)誤區(qū)

      (1)部分業(yè)主對(duì)房屋維修基金是什么,用來(lái)做什么等基本情況毫不了解。除房屋價(jià)格以外,房屋維修基金是最大一筆費(fèi)用支出,數(shù)額巨大的房屋維修基金容易對(duì)業(yè)主造成心理暗示作用。使業(yè)主從心理上也易形成抵觸情緒,不愿意交納這筆大額資金。

      (2)部分業(yè)主容易把房屋維修基金等同于物業(yè)管理費(fèi)用當(dāng)中的一部分。認(rèn)為交納的物業(yè)管理費(fèi)中已經(jīng)包含房屋維修基金,業(yè)主不大情愿交納這部分“多余”的資金。

      2.房屋維修基金管理混亂及使用不規(guī)范

      房屋維修基金在其管理、使用方面的問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

      (1)巨額房屋維修基金目前大部分由房地產(chǎn)行政主管部門(mén)代管

      房屋維修基金是一筆很大的資金。如此巨大的一筆資金,是業(yè)主利益共有財(cái)產(chǎn),但卻被他人代管。同時(shí)這些錢(qián)“既不屬于國(guó)有資產(chǎn),又不屬于銀行存款”。對(duì)其沒(méi)有成套的管理制度,會(huì)存在很大的管理隱患。

      (2)房屋維修基金存在被房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商、物業(yè)管理公司或業(yè)主委員會(huì)成員三方當(dāng)中任何一方挪用的風(fēng)險(xiǎn)

      ①部分地區(qū)規(guī)定業(yè)主委員會(huì)成立前,房屋維修基金由房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司代收,往往開(kāi)發(fā)商會(huì)采取辦理產(chǎn)權(quán)和繳納維修基金捆綁式辦法。這樣一筆數(shù)額較大的資金放在開(kāi)發(fā)商的手里,其安全性讓人擔(dān)心。

      ②物業(yè)管理公司是維修基金的實(shí)際使用者,在沒(méi)有有效監(jiān)督的情況下,極易

      造成房屋維修基金被物業(yè)管理公司挪用或侵占。

      ③對(duì)大型住宅小區(qū),房屋維修基金數(shù)額巨大,上百萬(wàn)、上千萬(wàn)的可能性都有。面對(duì)如此眾多的資金,如遇到不專業(yè)的業(yè)主委員會(huì),房屋維修基金交給他們管理也容易出問(wèn)題。

      3.房屋維修基金續(xù)籌難的問(wèn)題

      從理論上,維修基金余額不足首次歸集總額50%時(shí),經(jīng)業(yè)主大會(huì)決定,可以續(xù)籌房屋維修基金,這樣的規(guī)定比較可行,當(dāng)房屋維修基金使用到一定程度時(shí),開(kāi)始啟動(dòng)續(xù)籌辦法。但是,在實(shí)際操作中會(huì)遇到很多問(wèn)題。如果部分業(yè)主出現(xiàn)拒交房屋維修基金的情況,其他業(yè)主就會(huì)受到不公平的對(duì)待,利益遭受損失。但對(duì)如何處理這樣的情況,政府執(zhí)法機(jī)關(guān)難以尋求相關(guān)法律法規(guī)依據(jù)來(lái)有效解決此類問(wèn)題,在此方面出現(xiàn)了法律空白。

      四.物業(yè)服務(wù)企業(yè)可采取的解決問(wèn)題的方法

      1.加大宣傳力度

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)可以對(duì)房屋維修基金的基本知識(shí)進(jìn)行普及,為廣大業(yè)主分析其與物業(yè)管理費(fèi)的不同:房屋專項(xiàng)維修資金是專項(xiàng)用于房屋保修期滿后物業(yè)共用部位、共用設(shè)施設(shè)備的大修和更新、改造資金是房屋的“養(yǎng)老保險(xiǎn)金”,屬業(yè)主所有。與物業(yè)管理費(fèi)有本質(zhì)區(qū)別,物業(yè)管理費(fèi)是物業(yè)管理企業(yè)對(duì)物業(yè)進(jìn)行維修(小修)、養(yǎng)護(hù)、管理及維護(hù)相關(guān)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序所屬的費(fèi)用,屬物業(yè)管理企業(yè)有償服務(wù)費(fèi)用。這樣就使業(yè)主充分了解了房屋維修基金的重要性,有利于房屋維修基金的籌措。

      2.給政府有關(guān)部門(mén)提出合理建議

      (1)政府相關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)把房屋維修基金的處置權(quán)利放出來(lái)

      為了使房屋維修基金的管理與使用更加讓人放心,房屋維修基金的管理宜采用物業(yè)服務(wù)企業(yè)與業(yè)主委員會(huì)共同管理,政府監(jiān)管的模式。在使用房屋維修基金,需要銀行進(jìn)行轉(zhuǎn)賬時(shí),銀行應(yīng)在業(yè)主委員會(huì)、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、政府監(jiān)管部門(mén)同時(shí)批準(zhǔn)蓋章后,才進(jìn)行轉(zhuǎn)賬。

      (2)加強(qiáng)相關(guān)方面的法治建設(shè)

      為使房屋維修基金的管理與使用更加正規(guī),相關(guān)的法律應(yīng)及時(shí)跟上。做到不

      論在房屋維修基金的籌措、管理還是使用的環(huán)節(jié)上,都有法可依。同時(shí),也要對(duì)違法使用房屋維修基金的行為做出懲罰的規(guī)定。

      3.房屋維修基金的管理與使用要正規(guī)、透明

      物業(yè)服務(wù)企業(yè)要嚴(yán)格按照房屋維修基金的管理辦法對(duì)其進(jìn)行管理與使用。并定期向業(yè)主公開(kāi)維修資金用在什么地方,用了多少。使業(yè)主充分了解此項(xiàng)基金的用途與用量,就會(huì)減少業(yè)主拒絕續(xù)交房屋維修基金的情況。

      五.結(jié)論

      我國(guó)已經(jīng)在推行物業(yè)服務(wù)、建立房屋維修基金等方面出臺(tái)了一系列政策措施,并不斷修改完善。而且經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐,已逐步形成了較規(guī)范、安全的房屋維修基金管理模式,使得商品住宅維修保障機(jī)制得到了初步確立。但是,在廣大業(yè)主的住房消費(fèi)意識(shí)、管理者的責(zé)任意識(shí)尚未成熟的情況下,如何科學(xué)、合理地建立和使用維修資金,保障房屋及其設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),還需要大家的共同努力。對(duì)于物業(yè)服務(wù)企業(yè)來(lái)說(shuō),應(yīng)在房屋維修基金的籌集、管理與使用上,以公開(kāi)、公平、公正為原則,嚴(yán)格按照相關(guān)的法律法規(guī)和管理?xiàng)l例來(lái)進(jìn)行操作,保證房屋維修基金使用的正規(guī)性、透明性,才能使廣大業(yè)主信任房屋維修基金管理機(jī)制,才能做好業(yè)主滿意的物業(yè)。

      參考文獻(xiàn)

      [1] 建設(shè)部, 財(cái)政部.住宅專項(xiàng)維修資金管理辦法 [Z][D].2007.[2] 殷婕.共用設(shè)施專項(xiàng)維修資金淺析[J].商業(yè)文化, 2009, 9: 200.[3] 星波.房屋專項(xiàng)維修資金管理構(gòu)想[J].現(xiàn)代物業(yè), 2009(9).[4] 齊錫品, 于冰, 趙麗娜.物業(yè)管理理論與實(shí)務(wù)[J].2002.

      第三篇:如何做好物業(yè)服務(wù)工作

      如何做好物業(yè)服務(wù)工作 隨著物業(yè)管理行業(yè)的不斷發(fā)展,如何做好物業(yè)管理服務(wù)工作,滿足廣大業(yè)主的需求成為我們物業(yè)公司重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題之一。面對(duì)此問(wèn)題,我們必須正確認(rèn)識(shí)物業(yè)管理不僅包括管理,還包括服務(wù)。重視物的管理,缺乏人性化的服務(wù),我們就不能有效地滿足業(yè)主的需求;突出服務(wù),管理不到位,就會(huì)造成管理與服務(wù)工作的脫節(jié)。我們必須發(fā)展的看待一個(gè)問(wèn)題,只有認(rèn)清管理是物業(yè)公司的根本任務(wù),服務(wù)是貫穿于整個(gè)物業(yè)管理工作的連線,只有管理與服務(wù)工作兩手抓,才能將我們的物業(yè)管理工作水平真正提高到一個(gè)較高的水平。

      服務(wù)對(duì)象是業(yè)主,業(yè)主的滿意度,是衡量物業(yè)管理服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。因此,一切服務(wù)工作都應(yīng)圍繞這個(gè)核心。服務(wù)水平的好壞直接影響業(yè)主對(duì)物業(yè)管理的滿意程度、影響企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益、企業(yè)的聲譽(yù),這就是服務(wù)在我們物業(yè)公司管理中的重要性所在。物業(yè)管理是一項(xiàng)非常煩瑣的工作,再加上行業(yè)從業(yè)人員流動(dòng)性較大,直接影響著物業(yè)管理工作服務(wù)的質(zhì)量。所以,應(yīng)在服務(wù)方面狠下一番功夫。

      一、服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)

      要把服務(wù)工作做好,必須提高我們的服務(wù)意識(shí)。也就是要我們清楚地知道物業(yè)管理是服務(wù)行業(yè),物業(yè)管理企業(yè)不是政府的管理機(jī)構(gòu),是與業(yè)主具有平等關(guān)系的服務(wù)單位,物業(yè)公司與業(yè)主簽訂的協(xié)議是委托服務(wù)協(xié)議。服務(wù)水平作為業(yè)主考核物業(yè)公司的唯一標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)的好,合同可以續(xù)簽,服務(wù)的不好,就會(huì)影響我們續(xù)約。拿我們平時(shí)對(duì)違章停放車輛的管理來(lái)說(shuō)吧,假如安保人員這樣說(shuō):“喂,你的車不能停在消防通道上,趕快開(kāi)走?!保瑢?duì)違章停車的業(yè)主會(huì)按你的要求去做嗎?如果這樣說(shuō)呢,“對(duì)不起,消防通道禁停放車輛,請(qǐng)您將車停在車位上好嗎?”。相信違章停車的業(yè)主會(huì)很好地配合。也就告訴我們服務(wù)意識(shí)的轉(zhuǎn)變,會(huì)使我們的物業(yè)管理服務(wù)工作更好的開(kāi)展。

      二、通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升員工素質(zhì)

      學(xué)習(xí)培訓(xùn)是適應(yīng)新工作的過(guò)程,同時(shí),也就是調(diào)動(dòng)積極性的過(guò)程。向書(shū)本學(xué)習(xí),向模范學(xué)習(xí),向先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)。通過(guò)學(xué)習(xí)、實(shí)踐;再學(xué)習(xí),再實(shí)踐。對(duì)本職工作積極主動(dòng),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,認(rèn)真分析、判斷找出原因并妥善處理,把學(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)、技能,應(yīng)用到實(shí)際服務(wù)中去,經(jīng)過(guò)實(shí)踐逐步提高服務(wù)質(zhì)量,不斷提高員工解決問(wèn)題的綜合能力。

      為業(yè)主提供標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化的優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓業(yè)主感到滿意,需要一批有工作能力、有較高綜合素質(zhì)的員工。物業(yè)管理服務(wù)工作,看似簡(jiǎn)單,零星瑣碎,實(shí)則涵蓋了方方面面的知識(shí)和技巧,以及判斷、分析和解決問(wèn)題的綜合能力。日常安全、消防、保潔、綠化和維修等各項(xiàng)工作,都要具備相關(guān)知識(shí)和動(dòng)手能力,每項(xiàng)工作必須扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)到位。如安全保衛(wèi)日常工作中一些細(xì)節(jié)就體現(xiàn)了我們員工的素質(zhì),需檢查對(duì)方證件時(shí)說(shuō):“先生(小姐),請(qǐng)出示您的證件?!彬?yàn)證完畢,應(yīng)說(shuō):“謝謝!”。遇老人或他人提重物說(shuō):“先生(小姐),需要幫助嗎?”,別人感謝時(shí)應(yīng)說(shuō):“不用謝,這是我應(yīng)該做的”。我們物業(yè)公司的服務(wù)內(nèi)容較多,涉及的工種也較多,為此,與業(yè)主打交道,自身行為的規(guī)范包括服裝統(tǒng)一、舉止文明、態(tài)度和藹、語(yǔ)言親切等,都是我們員工素質(zhì)的體現(xiàn),同時(shí)也是業(yè)主衡量物業(yè)公司服務(wù)水平高低的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。擁有一支業(yè)務(wù)水平高、自身素質(zhì)強(qiáng)的管理隊(duì)伍,需切我們不斷地學(xué)習(xí)培訓(xùn)、實(shí)踐。

      三、建立明確、合理的責(zé)任制,增強(qiáng)管理協(xié)作能力

      目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要每個(gè)部門(mén)、每位員工發(fā)揮積極性。目標(biāo)應(yīng)落實(shí)到各部門(mén)、個(gè)人目標(biāo)上。因此,賦予每位員工明確的工作任務(wù)和責(zé)任,制定具體、明確、嚴(yán)格的考核辦法,使責(zé)、權(quán)、利有機(jī)統(tǒng)一起來(lái),就可以保證目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)和完成。并有效地引導(dǎo)員工的行為方向。責(zé)任制度必須系統(tǒng)周密,每一層次、每一部門(mén)、每一個(gè)人都應(yīng)納入各個(gè)相應(yīng)責(zé)任制度,目標(biāo)要逐級(jí)分解落實(shí),體現(xiàn)合理分工協(xié)作。大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,工作有落實(shí),服務(wù)質(zhì)量自然也就有了保障。

      四、加強(qiáng)與業(yè)主的溝通

      我們物業(yè)公司搞好服務(wù)的另一個(gè)關(guān)鍵,就要在提高服務(wù)質(zhì)量的同時(shí),加強(qiáng)與業(yè)主的聯(lián)系,聽(tīng)取他們意見(jiàn)。了解他們的需要,對(duì)我們物業(yè)公司有哪些意見(jiàn)和建議。解決好業(yè)主問(wèn)題并及時(shí)給予回復(fù),讓業(yè)主知道我們物業(yè)公司在時(shí)時(shí)刻刻的關(guān)心著他們。這樣既能了解業(yè)主的需求,又能拉近雙方的關(guān)系,做到相互支持、相互理解。

      有誠(chéng)心,勢(shì)必打動(dòng)有情人。目前,大多數(shù)小區(qū)都采用封閉式管理,或人車分流,或外來(lái)車輛禁入,這給業(yè)主生活帶來(lái)了極大不便,無(wú)形中也使物業(yè)管理人員和業(yè)主產(chǎn)生矛盾。為解決物業(yè)管理thldl.org.cn與業(yè)主眼前利益的矛盾,在管理工作中,除向業(yè)主解釋物業(yè)管理與業(yè)主利益息息相關(guān)以取得業(yè)主的理解和支持外,還應(yīng)積極尋求解決途徑:購(gòu)買(mǎi)平板車以解決物品的運(yùn)輸,配置輪椅以解決腿腳不便老人的需要,將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。

      細(xì)微之處見(jiàn)真情,優(yōu)質(zhì)服務(wù)聚人氣。在實(shí)施物業(yè)管理工作的過(guò)程中,要想做到讓業(yè)主滿意放心,必須投入自己的真情,真正把業(yè)主當(dāng)成自家人。物業(yè)管理人員針對(duì)有些業(yè)主平時(shí)工作繁忙,家中留守的主要是老人,應(yīng)主動(dòng)提供預(yù)約提醒服務(wù),定時(shí)詢問(wèn)家中情況,避免意外情況的發(fā)生,讓業(yè)主安心工作;針對(duì)老年人家庭住戶和上班族,公司管理處還可推出幾項(xiàng)便民服務(wù),比如代收衣物干洗、代充煤氣費(fèi)服務(wù)、代辦戶口本落戶等項(xiàng)目,為業(yè)主提供更加便捷、周到、滿意的服務(wù);針對(duì)假期小區(qū)孩子較多,給小區(qū)帶來(lái)不少安全隱患,組織孩子一塊學(xué)習(xí)、游戲,這樣做既減輕了管理壓力,又獲得了業(yè)主的好感,拉近了彼此的距離。

      學(xué)會(huì)換位思考,是化干戈為玉帛、妥善解決問(wèn)題的法寶。物業(yè)管理中最突出的矛盾來(lái)源于物業(yè)自身的質(zhì)量和物業(yè)服務(wù)的質(zhì)量,除去物業(yè)管理公司難以解決的物業(yè)質(zhì)量問(wèn)題外,物業(yè)管理中遇到的多是一些瑣碎小事。這些瑣碎的事,對(duì)于物業(yè)管理公司來(lái)說(shuō)可能是小事一樁,而對(duì)于業(yè)主來(lái)說(shuō)則是需要馬上解決的燃眉之事。這時(shí)的物業(yè)管理工作者,就應(yīng)急業(yè)主之所急,特事特辦,切不可拖泥帶水、敷衍了事。

      物業(yè)管理工作涉及方方面面,要想辦法變被動(dòng)為主動(dòng)。根據(jù)業(yè)主對(duì)走廊、過(guò)道擺放花卉和雜物不以為然的現(xiàn)象,可結(jié)合其他地方出現(xiàn)過(guò)的裝修工具墜落、孩童亂丟果皮等高空拋物情況,物業(yè)管理人員應(yīng)及時(shí)進(jìn)行宣傳教育,讓其了解消防通道阻塞、高空拋物的嚴(yán)重危害和處理原則,就能取得事半功倍的效果。譬如,為配合宣傳高層樓宇消防知識(shí),還可采取情景模擬、實(shí)戰(zhàn)演習(xí)的方法,積極動(dòng)員業(yè)主參與,親身體驗(yàn)防火救災(zāi)。通過(guò)演習(xí),讓業(yè)主對(duì)高層樓宇和電梯井的煙囪效應(yīng)、疏散標(biāo)識(shí)、防火隔離設(shè)施、消防通道、自助求生知識(shí)和疏散方法等都有全新認(rèn)識(shí)。

      以上是我通過(guò)學(xué)習(xí)、實(shí)踐對(duì)如何做好物業(yè)管理服務(wù)工作的一些見(jiàn)解。我相

      信,通過(guò)提高自身的管理水平,增強(qiáng)自身服務(wù)意識(shí),有針對(duì)性的開(kāi)展服務(wù)工作,就一定能將物業(yè)管理服務(wù)工作搞好。

      第四篇:淺談如何做好新舊物業(yè)服務(wù)企業(yè)移交工作

      淺談如何做好新舊物業(yè)服務(wù)企業(yè)移交工作

      作為一個(gè)服務(wù)企業(yè),首先企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該明確,無(wú)論企業(yè)的規(guī)模是大或小都應(yīng)該有一個(gè)思想理念,維護(hù)行業(yè)形象信譽(yù),承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,服務(wù)于廣大人民。只有具備良好的理念,那么任何一個(gè)物業(yè)服務(wù)企業(yè)面臨物業(yè)移交時(shí),才能有良好的心態(tài)積極做出自己應(yīng)該做出的職責(zé)。物業(yè)移交應(yīng)該有至少不少于四方參加,即移交方、接受方、業(yè)委會(huì)、居委會(huì)參與。各方首先都應(yīng)了解移交的程序和內(nèi)容,移交方和接受方先制定一個(gè)工作程序和移交完成的時(shí)間。整個(gè)程序制定后各方進(jìn)行熟悉探論,在論證可行方案制定后,由業(yè)委會(huì)和居委會(huì)監(jiān)督,移交接、受雙方按程序一步步執(zhí)行。那么參與各方必須明確各自的職責(zé)義務(wù):

      廣大業(yè)主:要堅(jiān)決履行消費(fèi)服務(wù)理念,物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)品質(zhì)后,業(yè)主理所當(dāng)然要履行與物業(yè)公司簽訂的服務(wù)合同,并明確了解業(yè)主公約的各項(xiàng)內(nèi)容。

      業(yè)委會(huì):除監(jiān)督物業(yè)管理企業(yè)服務(wù)過(guò)程、服務(wù)品質(zhì)外,還要積極協(xié)調(diào)服務(wù)企業(yè)與業(yè)主的關(guān)系以及專項(xiàng)維修基金的申請(qǐng)和落實(shí)。監(jiān)督維修資金專項(xiàng)落實(shí)工作并與服務(wù)企業(yè)簽訂物業(yè)管理協(xié)議。質(zhì)價(jià)不符的管理企業(yè)要征求廣大業(yè)主的意見(jiàn),重新選聘服務(wù)企業(yè),每年應(yīng)不少于兩次業(yè)主服務(wù)滿意度調(diào)查,綜合意見(jiàn)。

      接受物業(yè)管理的企業(yè):除明確自己的職責(zé)外還應(yīng)了解前期服務(wù)的內(nèi)容品質(zhì)、解聘前期物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)的原因所在。只有切實(shí)從廣大業(yè)主的利益、服務(wù)品質(zhì)角度考慮,才能達(dá)到你付費(fèi)我服務(wù)的和諧氛圍。

      所謂物業(yè)移交說(shuō)白了無(wú)外乎兩大方面:

      一、工程設(shè)施設(shè)備、圖紙資料移交

      1.竣工平面圖、單體建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備等竣工圖,附屬配套設(shè)施、地下管網(wǎng)工程竣工圖等資料,包括小區(qū)內(nèi)給水地下管網(wǎng)圖、排水地下管網(wǎng)水泵,小區(qū)規(guī)劃圖紙即紅線圖。

      2.區(qū)域內(nèi)公用設(shè)備、水泵房、專變房、電梯、紅外安防、監(jiān)控、消防、車禁門(mén)禁、社區(qū)體育娛樂(lè)設(shè)施靜態(tài)和動(dòng)態(tài)的相關(guān)情況資料。

      3.物業(yè)竣工資料、驗(yàn)收資料。

      4.公共設(shè)施設(shè)備安裝使用維保技術(shù)資料(如一些資料移失,移交方應(yīng)根據(jù)實(shí)際工作程序和經(jīng)驗(yàn)補(bǔ)寫(xiě)相關(guān)技術(shù)資料)。

      5.物業(yè)質(zhì)量保證文件和使用說(shuō)明文件(包括前期地產(chǎn)移交商品房住宅質(zhì)量保證書(shū))。

      6.業(yè)主有關(guān)資料(業(yè)主資料檔案,包括未辦理入住的基本信息、業(yè)主車位分配證明)。

      7.區(qū)域內(nèi)亂搭亂建相關(guān)記錄資料。

      8.公共區(qū)域用電用水起止碼及各商網(wǎng)、業(yè)主用水電起止碼。

      9.綠化移交相關(guān)問(wèn)題資料。

      10.物業(yè)設(shè)施設(shè)備移交不僅僅是技術(shù)資料移交,更重要的是設(shè)備運(yùn)行狀況,技術(shù)維護(hù)、操作的交底,舊物業(yè)管理企業(yè)為了加速工作交接減少程序化,往往抱著摔包袱的思想,只做簡(jiǎn)單的設(shè)備臺(tái)套個(gè)數(shù)進(jìn)行交接,而新物業(yè)企業(yè)交接工作人員沒(méi)有具備良好超前的工作意識(shí),只是象征性的點(diǎn)點(diǎn)數(shù),事實(shí)上設(shè)備技術(shù)移交,包括設(shè)備使用壽命、使用過(guò)程的維修維護(hù)、常見(jiàn)的故障以及操作規(guī)程、運(yùn)行參數(shù)、工作性能、生產(chǎn)廠方都是我們雙方應(yīng)該了解和清楚的內(nèi)容。圖紙資料的交接還包括具體設(shè)施所處位置、布局、隱蔽工程等等。只有移交雙方具備良好的思想品質(zhì),過(guò)硬的工作技能和超前的意識(shí),才能促使我們的廣大業(yè)主在移交過(guò)渡時(shí)期,生活環(huán)境正?;?。

      二、財(cái)務(wù)移交

      1.物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)、場(chǎng)地占用費(fèi)、公共區(qū)域及設(shè)施所得收費(fèi)等余額和財(cái)務(wù)帳冊(cè)。

      2.公共區(qū)域用水用電、商鋪門(mén)面用水用電性質(zhì)及權(quán)屬。

      3.物業(yè)管理服務(wù)用房、場(chǎng)地和屬于業(yè)主共同所有的其它財(cái)務(wù)。

      4.停車位管理服務(wù)及收費(fèi)。

      5.房屋修繕記錄,待修記錄(動(dòng)用維修資金的相關(guān)資料)。

      6.預(yù)收物業(yè)管理費(fèi)和車位費(fèi)。

      7.基礎(chǔ)設(shè)施和公共設(shè)施設(shè)備的配置和產(chǎn)權(quán)界定。

      制定相關(guān)移交程序內(nèi)容后,物業(yè)管理服務(wù)企業(yè)雙方與業(yè)委會(huì)、居委會(huì)簽訂移交接受協(xié)議,送當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)行政主管部門(mén)備案。

      在移交的過(guò)程里,可能會(huì)出現(xiàn)很多繁瑣、未預(yù)料的問(wèn)題,移交方與接受方必須具備良好溝通協(xié)作精神,建立起行業(yè)標(biāo)桿,服務(wù)于廣大業(yè)主,促進(jìn)和諧社會(huì)的發(fā)展,給廣大業(yè)主營(yíng)造舒適、美好的生活環(huán)境。除物業(yè)管理企業(yè)做出自己應(yīng)有的職責(zé)與范圍外,政府相關(guān)職能部門(mén)也應(yīng)著手建立物業(yè)移交規(guī)范措施,淘汰一些所謂由開(kāi)發(fā)商自行組織不具備相關(guān)資質(zhì)的物業(yè)管理企業(yè),積極扶植有影響、講信譽(yù)、切實(shí)為廣大業(yè)主服務(wù)的良好管理服務(wù)企業(yè),特別是對(duì)誤導(dǎo)廣大業(yè)主只認(rèn)低價(jià)、不明確服務(wù)質(zhì)量?jī)?nèi)容,在行業(yè)內(nèi)造成惡性競(jìng)爭(zhēng)的一些不良企業(yè)要加以規(guī)范和采取處罰措施,要提倡質(zhì)價(jià)相符的原則,要真正的搞好小區(qū)物業(yè)管理,光靠物業(yè)公司是不夠的,還需要廣大業(yè)主,特別是業(yè)委會(huì)的積極配合和支持。當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)職能部門(mén)形成合力,齊抓共管、獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀的企業(yè),同時(shí)建立企業(yè)不良記錄檔案,采用末位淘汰的辦法,讓不規(guī)范的物業(yè)管理企業(yè)退出市場(chǎng)!

      在物業(yè)移交中,我們經(jīng)??吹竭@么一個(gè)現(xiàn)象,前期物業(yè)因服務(wù)水平質(zhì)量達(dá)不到與服務(wù)協(xié)議內(nèi)容一致要求標(biāo)準(zhǔn)時(shí),經(jīng)過(guò)業(yè)委會(huì)與廣大業(yè)主一致投票通過(guò)解聘后,舊物業(yè)公司賴著不走,不參與移交工作,新的物業(yè)公司也不能參與驗(yàn)收接管,形成“雙馬臥槽”現(xiàn)象,而物業(yè)管理企業(yè)與業(yè)委會(huì)三方進(jìn)行激烈斗爭(zhēng),從而忽視了對(duì)業(yè)主的服務(wù)工作,致使小區(qū)的管理工作出現(xiàn)混亂現(xiàn)象,嚴(yán)重影響廣大業(yè)主的生活環(huán)境,就此問(wèn)題,地方主管部門(mén)應(yīng)積極出臺(tái)有關(guān)物業(yè)移交的規(guī)范措施,運(yùn)用相關(guān)的法律手段,促使和監(jiān)督移交雙方工作順利開(kāi)展。

      第五篇:如何做好物業(yè)客戶服務(wù)工作

      如何做好物業(yè)客戶服務(wù)工作

      對(duì)于我們這些物業(yè)從業(yè)人員來(lái)講,如何才能作好客戶服務(wù)工作呢?我想從以下幾個(gè)方面談?wù)剛€(gè)人看法:

      首先,要擺正位置,調(diào)整心態(tài)。所謂“擺正位置”,是指要正確區(qū)分“管理”和“服務(wù)”的含義。本人認(rèn)為,物業(yè)管理中的“管理”主要是針對(duì)“物”和“事”的管理。而對(duì)“人”即業(yè)主,更多的應(yīng)該是“服務(wù)”。尤其對(duì)我們客戶服務(wù)人員來(lái)說(shuō),物業(yè)管理工作名為“管理”,實(shí)為“服務(wù)”??蛻舴?wù)人員與業(yè)主的關(guān)系不完全是管理者和被管理者的關(guān)系,而是服務(wù)者與被服務(wù)者的關(guān)系??蛻舴?wù)人員能否正確理解這兩者的區(qū)別,將直接關(guān)系到客戶服務(wù)工作的好壞。如果客戶服務(wù)人員時(shí)刻以“管理者”自居,以“管理者”的姿態(tài)和語(yǔ)氣來(lái)處理與業(yè)主之間的問(wèn)題的話,不僅無(wú)助于問(wèn)題的解決,而且還會(huì)對(duì)公司的形象和聲譽(yù)造成不利的影響。而所謂“調(diào)整心態(tài)”,主要是指客戶服務(wù)人員在與業(yè)主面對(duì)面交流、溝通,現(xiàn)場(chǎng)解決和處理各類問(wèn)題的過(guò)程中,當(dāng)遇到一些不可預(yù)料的情況,諸如業(yè)主的指責(zé)、刁難甚至責(zé)罵時(shí)應(yīng)當(dāng)以何種心態(tài)去面對(duì),去解決的問(wèn)題。本人的經(jīng)驗(yàn)是,當(dāng)遇見(jiàn)這樣的情況時(shí),“一顆平靜的心”、“一個(gè)公平的立場(chǎng)”、“一張微笑的臉龐”和“一個(gè)多角度思考問(wèn)題的原則”往往會(huì)起到調(diào)和、化解矛盾的作用。如果客戶服務(wù)人員不能適時(shí)而有效地調(diào)整自己的心態(tài),那將會(huì)直接影響其在處理問(wèn)題過(guò)程中所采用的方式和立場(chǎng),將很有可能將問(wèn)題復(fù)雜化甚至激化矛盾,這可是誰(shuí)也不愿看到的。

      其次,要博學(xué)多才,能言善辯。物業(yè)管理客戶服務(wù)工作涉及日常生活

      中的各個(gè)層面,需要客戶服務(wù)人員掌握多方面的知識(shí)和技能。除了掌握和了解物業(yè)管理行業(yè)所必須的知識(shí)外,還應(yīng)當(dāng)多積累一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn),多掌握一些個(gè)人技能。在日常的工作中,針對(duì)業(yè)主提出的不同方面的需求如果能給予適當(dāng)?shù)膸椭?,這對(duì)物業(yè)工作的開(kāi)展是將是很有成效的。此外,本人一向認(rèn)為,物業(yè)管理是一門(mén)語(yǔ)言的藝術(shù),很多問(wèn)題的處理和解決很大程度上是決定于當(dāng)事人的語(yǔ)言表達(dá)能力和隨機(jī)應(yīng)變能力。根據(jù)本人的經(jīng)驗(yàn),在處理各類問(wèn)題時(shí),用自己的“真心、耐心、誠(chéng)心”,用“平和、緩和”的語(yǔ)氣加上“據(jù)理力爭(zhēng)、以理服人”的態(tài)度,一般情況下都會(huì)取得讓人滿意的結(jié)果。

      第三,要嚴(yán)格自律,不計(jì)較個(gè)人得失。作為公司職員,首先必須做到的是嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律。而所謂“嚴(yán)格自律”,本人理解為“不該做的事不做,不該說(shuō)的話不說(shuō)?!边@不僅是公司對(duì)員工的要求,同時(shí)也是做人的基本要求。這話聽(tīng)起來(lái)很簡(jiǎn)單,但實(shí)際做起來(lái)卻很難把握。那么就需要用嚴(yán)格的管理手段來(lái)約束和監(jiān)控,用制度來(lái)管理和考核,真正做到嚴(yán)格管理。而關(guān)于個(gè)人得失問(wèn)題,本人認(rèn)為,作為員工,個(gè)人工作的好壞不僅關(guān)系到公司利益,更直接關(guān)系到自己的利益。多做一些份內(nèi)或份外的事,多上幾個(gè)小時(shí)的班是能夠也是應(yīng)該做到的。第四,要明禮誠(chéng)信,盡職盡則。作為客戶服務(wù)人員,在與業(yè)主的交流過(guò)程中,誠(chéng)信是最重要的。凡是自己答應(yīng)過(guò)或承諾過(guò)的事,絕不應(yīng)該違背,更不能夠遺忘。因?yàn)槟愕囊谎砸恍卸即碇?,你的一切舉動(dòng),都關(guān)系著公司的名望與聲譽(yù)。同時(shí),作為一名優(yōu)秀的客戶服務(wù)人員,本人認(rèn)為,應(yīng)該將業(yè)主托付的事作為自己的事來(lái)處理。我想這并

      不是什么難事,只是個(gè)人的能力和認(rèn)識(shí)問(wèn)題。其實(shí)在通常情況下,業(yè)主委托給我們的事對(duì)我們來(lái)講都是舉手之勞,只須我們稍許的付出就能完成。而事后我們所得到的自然是業(yè)主的贊許和感激,何樂(lè)而不為。第五,要追求卓越,勇于開(kāi)拓??蛻舴?wù)工作是平凡的,也是豐富多彩的。如何在這樣平凡的工作中去尋找快樂(lè),創(chuàng)造價(jià)值呢?本人從事物業(yè)管理工作這些年來(lái)最深的體會(huì)是“卓越來(lái)自平凡,價(jià)值來(lái)自開(kāi)拓”。物業(yè)管理工作成績(jī)的好與壞,取決與業(yè)主和物業(yè)公司關(guān)系的好壞。而物業(yè)公司與業(yè)主關(guān)系的好壞,除了公司的管理原則和指導(dǎo)思想以外,更取決于客戶服務(wù)人員在業(yè)主心目中的印象。這當(dāng)中就包括服務(wù)人員的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)技能、服務(wù)效率及個(gè)人誠(chéng)信度、開(kāi)拓精神、創(chuàng)造精神等等方面。如果我們的客戶服務(wù)人員能夠在這些方面出類拔萃的話,那么我們的工作就應(yīng)該能夠得到業(yè)主的認(rèn)可,同時(shí)也讓物業(yè)公司的工作得到認(rèn)可。從某種意義上講,我們就是在創(chuàng)造價(jià)值,既為個(gè)人創(chuàng)造價(jià)值,也在為公司創(chuàng)造價(jià)值。第六,適當(dāng)?shù)靥峁┰鲋捣?wù)。在業(yè)主和物業(yè)公司的服務(wù)關(guān)系中,除了物業(yè)管理?xiàng)l例規(guī)定的服務(wù)內(nèi)容以外,還有很多服務(wù)內(nèi)容是屬于增值服務(wù)的范疇。對(duì)于如何處理這些超出物業(yè)服務(wù)范圍以外的增值服務(wù)問(wèn)題,本人的看法是:可以視業(yè)主服務(wù)需求的具體形式,采用適當(dāng)?shù)姆绞?、調(diào)配適當(dāng)?shù)娜藛T給予必要的幫助。作為客戶服務(wù)人員,應(yīng)該根據(jù)自身的能力和實(shí)際情況盡可能的為業(yè)主提供能夠提供的增值服務(wù)。本人認(rèn)為,此舉有百利而無(wú)一害。

      作為服務(wù)行業(yè),如何提高服務(wù)水平,如何將服務(wù)工作落到實(shí)處,如何

      給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值,都是擺在我們面前的實(shí)際問(wèn)題。一個(gè)真正的、優(yōu)秀的服務(wù)人員應(yīng)該怎么做。只要我們的從業(yè)人員有著高水平的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率,有著崇高的工作操守、行為準(zhǔn)則和人生信條,應(yīng)該能夠?qū)⒈韭毠ぷ髯龅母酶錾?,更能體現(xiàn)自我價(jià)值,更能為企業(yè)創(chuàng)造出更大的財(cái)富

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