專題：東莞市人才管理辦公室
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東莞市禁毒委員會(huì)辦公室
東莞市禁毒委員會(huì)辦公室 關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于舉辦全國(guó)優(yōu)秀禁毒宣傳教育作品征集和評(píng)選活動(dòng)的通知》的通知 各鎮(zhèn)（街道）維穩(wěn)及綜治辦、市禁毒委各成員單位： 根據(jù)省禁毒辦《關(guān)于舉辦全
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東莞市禁毒委員會(huì)辦公室
東莞市禁毒委員會(huì)辦公室 共青團(tuán)東莞市委東禁毒辦?2009?19號(hào)關(guān)于組織開展“東莞市禁毒志愿者在行動(dòng)”主題活動(dòng)的通知各鎮(zhèn)（街道）維穩(wěn)及綜治辦、團(tuán)委：今年6月1日是《中華人民共
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東莞市企業(yè)人才入戶辦法
東莞市企業(yè)人才入戶辦法第一條 為優(yōu)化本市人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，促進(jìn)人才與經(jīng)濟(jì)、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及《關(guān)于做好優(yōu)秀農(nóng)民工入戶城鎮(zhèn)工作的意見》（
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東莞市職業(yè)技能大賽組委會(huì)辦公室
東莞市職業(yè)技能大賽組委會(huì)辦公室 東技組〔2010〕9號(hào) 關(guān)于印發(fā)2010年?yáng)|莞市職業(yè)技能大賽 加工中心操作工（四、五軸）競(jìng)賽實(shí)施方案的通知 各鎮(zhèn)街、各職業(yè)院校、各相關(guān)行業(yè)協(xié)
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東莞市專業(yè)技術(shù)拔尖人才呈報(bào)表
東莞市專業(yè)技術(shù)拔尖人才呈報(bào)表姓名：工作單位：中共東莞市委組織部制東莞市人事局
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東莞市積分制人才入戶申請(qǐng)書
積分制人才入戶申請(qǐng)書 長(zhǎng)安公安分局： 本人李xxx，男，漢族，xxxx年xx月xx日出生，身份證號(hào)碼：44xxxxx，已婚，高中畢業(yè)，籍貫：廣東省xxxx市，出生地：廣東省xxxx市，戶籍地址：廣東省xxxx市xxxx鎮(zhèn)xxxx
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東莞市特色人才住房補(bǔ)貼申領(lǐng)辦理程序
東莞市特色人才住房補(bǔ)貼申領(lǐng)辦理程序 日期：2014-1-30 | 發(fā)布：東莞市人力資源局 | 瀏覽次數(shù)：600 一、政策依據(jù) （一）《關(guān)于印發(fā)〈東莞市特色人才特殊政策暫行辦法〉的通知》（東委
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東莞市第八批專業(yè)技術(shù)拔尖人才（5篇范文）
附件1：東莞市第八批專業(yè)技術(shù)拔尖人才人選推薦條件細(xì)則（一）獲得國(guó)家級(jí)各類科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)或社會(huì)科學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的主要完成人；獲得?。ò▏?guó)家各部、委）級(jí)各類科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)或社會(huì)科學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)的
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《東莞市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020)》（五篇）
《東莞市中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020）》近日發(fā)布 社會(huì)工作人才建設(shè)入選“八大主要任務(wù)”位列“十大重點(diǎn)工程”發(fā)布時(shí)間：2011-4-27來源：東莞社會(huì)工作辦公室作者：劉旭波4月1
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東莞市積分制人才入戶申辦指引
東莞市積分制人才入戶申辦指引 (2016年1月1日起實(shí)施) 一、申請(qǐng)對(duì)象： 申請(qǐng)入戶我市城鎮(zhèn)，須同時(shí)符合以下五項(xiàng)條件： 1.在本市行政區(qū)域內(nèi)就業(yè)、經(jīng)商的非本市戶籍人員。 2.無(wú)違反人
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東莞市電子商務(wù)專項(xiàng)資金管理暫行辦法
東莞市電子商務(wù)專項(xiàng)資金管理暫行辦法 第一章 總 則 第一條 為規(guī)范我市電子商務(wù)專項(xiàng)資金管理，提高資金使用效益，根據(jù)財(cái)政專項(xiàng)資金管理有關(guān)規(guī)定，特制定本辦法。本辦法主要是鼓勵(lì)
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東莞市河道堤防管理規(guī)定
東莞市河道堤防管理規(guī)定 第一條 為加強(qiáng)河道堤防的管理，確保安全度汛，保障經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)防洪法》和《廣東省河道堤防管理?xiàng)l例》等有關(guān)法律
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東莞市人民醫(yī)院文明施工管理
精品文檔 你我共享 東莞市人民醫(yī)院（新院）項(xiàng)目 施工現(xiàn)場(chǎng)管理制度 一、 文明施工 東莞市人民醫(yī)院新院項(xiàng)目，是投資最大的單體項(xiàng)目，也是市領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)心，特別牽涉人民群眾健康、防病治
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論文 人才管理
題 目 學(xué) 院 專 業(yè) 學(xué)生姓名 學(xué) 號(hào) 年級(jí) 指導(dǎo)教師 二ΟΟ 年 月 日 1 論人才管理 學(xué)生：周巧 指導(dǎo)教師： 摘要人才管理課題是一個(gè)世界性的課題，也是一個(gè)長(zhǎng)久性的課題。人
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人才管理（5篇）
近年來，我區(qū)人才工作緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，堅(jiān)持黨管人才原則，深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，突出工作重點(diǎn)，人才工作邁出新步伐，人才隊(duì)伍建設(shè)取得新成效，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供人才
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人才管理工作總結(jié)
****年上半年工作總結(jié)****年人才管理開發(fā)科暨人才交流中心上半年工作情況及下半年工作計(jì)劃今年上半年，人才管理開發(fā)科和人才交流中心根據(jù)全市人事工作會(huì)議的部署和要求，在局領(lǐng)
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人才管理工作總結(jié)
人才管理工作總結(jié) ****年上半年工作總結(jié) ****年人才管理開發(fā)科暨人才交流中心 上半年工作情況及下半年工作計(jì)劃 今年上半年，人才管理開發(fā)科和人才交流中心根據(jù)全市人事工
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辦公室管理
辦公室管理
一、單項(xiàng)選擇題1．辦公室布置要注意(各種溝通、保密 )。2．傳真機(jī)的使用哪一項(xiàng)是不對(duì)的(隨時(shí)隨地可向?qū)Ψ桨l(fā)送)3．在會(huì)議開始前和進(jìn)行過程中，文員的以下哪項(xiàng)活動(dòng)是不恰
