專(zhuān)題：工傷保險(xiǎn)條例修訂日期
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日期格式轉(zhuǎn)換[樣例5]
2011-04-22 15:10Excel中日期格式轉(zhuǎn)換問(wèn)題Excel中日期格式轉(zhuǎn)換問(wèn)題1.數(shù)字格式轉(zhuǎn)年月日格式工作表中出生年月日格式格式是如：19870714 19870906 20090902如果想改成1987-7-14
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經(jīng)濟(jì)法日期歸納
一、日期1、2日： （1）當(dāng)投資者持有一個(gè)上市公司已發(fā)行的股份達(dá)5%以后，再每增減量5%時(shí)，應(yīng)報(bào)告和公告，在報(bào)告、公告后2日內(nèi)不得再行買(mǎi)賣(mài)該上市公司股票。 （2）可轉(zhuǎn)換公司債券發(fā)行人應(yīng)
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辭職報(bào)告日期
篇一：2015員工辭職報(bào)告怎么寫(xiě) 2015員工辭職報(bào)告怎么寫(xiě) 第1篇：公司員工辭職報(bào)告 尊敬的xx： 自xx年入職以來(lái)，我一直很喜歡這份工作，但因某些個(gè)人原因，我要重新確定自己未來(lái)的方向，最
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活動(dòng)日期
世界及我國(guó)主要節(jié)日中 國(guó) 傳 統(tǒng) 節(jié) 日 春節(jié)[農(nóng)歷01/01] 路神生日[農(nóng)歷01/05] 元宵節(jié)[農(nóng)歷01/15] 龍?zhí)ь^[農(nóng)歷02/02] 寒食節(jié)[04/04] 清明節(jié)[4月無(wú)定日] 端午節(jié)[農(nóng)歷05/05] 天
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實(shí)施日期
實(shí)施日期：2010-7-7 10:52:27
頒布日期：2010-7-7 10:52:27
失效日期：
發(fā)文號(hào)：吳人社[2010]69號(hào)吳江市人力資源和社會(huì)保障局 吳江市總工會(huì) 吳人社[2010]69號(hào) 關(guān)于開(kāi)展2010年度夏季 -
關(guān)于審計(jì)報(bào)告日期
關(guān)于審計(jì)報(bào)告日期 《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)準(zhǔn)則第1501號(hào)-審計(jì)報(bào)告》第二十一條“審計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)注明報(bào)告日期。審計(jì)報(bào)告的日期不應(yīng)早于注冊(cè)會(huì)計(jì)師獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)（包括管
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工傷保險(xiǎn)管理制度
金美 亞 管 樁 工 傷 保 險(xiǎn) 管 理 制 度 2009年1月日 1 一、 目的： 預(yù)防和控制工傷事故的發(fā)生，規(guī)范工傷事故處理程序，提高員工安全生產(chǎn)意識(shí)，最大限度地降低公司和員工的工傷事
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工傷保險(xiǎn)管理制度
工傷保險(xiǎn)管理制度 第一條 為保證公司職工在生產(chǎn)工作中遭受事故和職業(yè)傷害后獲得醫(yī)療救治，分散工傷風(fēng)險(xiǎn)，保障職工的權(quán)益，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制
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工傷保險(xiǎn)管理辦法
工傷保險(xiǎn)管理辦法 為了規(guī)范本公司工傷事故申報(bào)程序，保障工傷員工切身利益，分散公司員工的工傷風(fēng)險(xiǎn)，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》制定本辦法。 本規(guī)定適用于公司各部門(mén)員工。 本規(guī)定所
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工傷保險(xiǎn)管理制度
編號(hào)： 版本： 發(fā)布日期： 成都蜀渝萬(wàn)江塑膠材料有限公司 工傷保險(xiǎn)管理制度 實(shí)施日期： 成都蜀渝萬(wàn)江塑膠材料有限公司 ×××號(hào) 關(guān)于發(fā)布工傷保險(xiǎn)管理制度的通知 公司各部門(mén)、所
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建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)
關(guān)于建筑業(yè)工傷保險(xiǎn) 建設(shè)單位要在概算中將工傷保險(xiǎn)費(fèi)單獨(dú)列支，并在開(kāi)工前由施工總承包企業(yè)一次性代繳。 《關(guān)于進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險(xiǎn)工作的意見(jiàn)》要求 意見(jiàn)明確；建筑施工
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工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)2015
工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)2015 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱(chēng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人
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工傷保險(xiǎn)講稿
目錄 一、工傷保險(xiǎn)基本知識(shí) .................................................................................................................. 5 （一）基本概念 ......
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工傷保險(xiǎn)管理制度
工傷保險(xiǎn)管理制度 為了規(guī)范工傷事故申報(bào)程序，保障工傷員工切身利益，分散公司的工傷風(fēng)險(xiǎn)，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》制定本制度。 一、適用范圍 本制度適用于公司各部門(mén)員工。二、
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工傷保險(xiǎn)管理制度
湖南金牛酒店有限公司 安全投入 工傷保險(xiǎn)管理規(guī)定 一、職責(zé)范圍 1、行政人事部負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門(mén)實(shí)施工傷保險(xiǎn)的登記、申報(bào)和繳費(fèi)，及勞動(dòng)合同管理工作。 2、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)組織
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工傷保險(xiǎn)管理制度
工傷保險(xiǎn)管理制度 第一章 總則 第一條 為了規(guī)范工傷事故申報(bào)程序，保障工傷員工切身利益，分散公司的工傷風(fēng)險(xiǎn)，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》制定本制度。 第二條 本制度適用于公司各部門(mén)
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如何申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)
想學(xué)法律？找律師？請(qǐng)上 http://hao.lawtime.cn 如何申請(qǐng)工傷保險(xiǎn) 申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)提交哪些材料? 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定，申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定應(yīng)提交工傷認(rèn)定決定和職
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工傷保險(xiǎn)管理制度
工傷保險(xiǎn)管理制度 為了規(guī)范本公司工傷事故申報(bào)程序，保障工傷員工切身利益，分散公司的工傷風(fēng)險(xiǎn)，依據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》、《江蘇省實(shí)施辦法》制定本制度。本規(guī)定適用于公司各部
