專題：監(jiān)護(hù)室讀書報(bào)告
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監(jiān)護(hù)室護(hù)士述職報(bào)告推薦
護(hù)士的工資由基本工資，績(jī)效工資和津貼三部分構(gòu)成，下面是小編幫大家整理的監(jiān)護(hù)室護(hù)士述職報(bào)告，希望大家喜歡。監(jiān)護(hù)室護(hù)士述職報(bào)告一20xx年即將結(jié)束，我科室在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在科室
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重癥監(jiān)護(hù)室自我鑒定（通用）（精選合集）
重癥監(jiān)護(hù)室自我鑒定范文（通用5篇）自我鑒定是一個(gè)人對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)的自我總結(jié)，寫自我鑒定可以幫助我們正確地認(rèn)識(shí)自我，不妨坐下來好好寫寫自我鑒定吧
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重癥監(jiān)護(hù)室管理制度
重癥監(jiān)護(hù)室管理制度1.工作制度（1）病區(qū)監(jiān)護(hù)室在本科科主任領(lǐng)導(dǎo)下，由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理，主治醫(yī)師給予必要的協(xié)助。（2）保持監(jiān)護(hù)室整潔、舒適、安全、安靜，避免噪音，不得在病房?jī)?nèi)大聲喧嘩。
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重癥監(jiān)護(hù)室工作制度
西安華都婦科醫(yī)院有限公司Q/HD-ZY-78-2011
重癥監(jiān)護(hù)室工作制度一、監(jiān)護(hù)室在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，由護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)，主治醫(yī)師給予必要的協(xié)助。
二、保持病房整潔、舒適、安全、安靜，避免噪 -
重癥監(jiān)護(hù)室年終總結(jié)
重癥監(jiān)護(hù)室年終總結(jié) 重癥監(jiān)護(hù)室年終總結(jié)1 20xx年重癥醫(yī)學(xué)科二病區(qū)在院及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“三好一滿意”這一工作思路，團(tuán)結(jié)一致，扎實(shí)工作，較好的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)
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重癥監(jiān)護(hù)室年終工作總結(jié)
重癥監(jiān)護(hù)室年終工作總結(jié) 重癥監(jiān)護(hù)室年終工作總結(jié)1 科室在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)總局創(chuàng)建“醫(yī)院管理年”的重要布署，以及衛(wèi)生廳關(guān)于開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”
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監(jiān)護(hù)室護(hù)士培訓(xùn)
目的 使新護(hù)士的業(yè)務(wù)技能在短時(shí)間內(nèi)提高，實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到普通護(hù)士，從普通護(hù)士到新生兒病房(NICU)專科護(hù)士的角色轉(zhuǎn)變。方法 明確培訓(xùn)目標(biāo)及內(nèi)容，對(duì)新護(hù)士行一對(duì)一的臨床責(zé)任帶教，加
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重癥監(jiān)護(hù)室心得（定稿）
ICU 心得體會(huì) 重癥監(jiān)護(hù)室，簡(jiǎn)稱ICU，是指病情嚴(yán)重，隨時(shí)發(fā)生生命危險(xiǎn)的一個(gè)科室。ICU是全院設(shè)備最先進(jìn)的一個(gè)科室；病人是全院最少的一個(gè)科室；死亡率是全院最高的一個(gè)科室。其患者大
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ccu監(jiān)護(hù)室管理制度(DOC)
監(jiān)護(hù)室管理制度 1、各級(jí)醫(yī)生護(hù)士人員在科主任 統(tǒng)一管理下，按編制，任務(wù)挑選裁定人員，并上報(bào)臨床部和醫(yī)院相關(guān)部門 2、監(jiān)護(hù)室護(hù)士必須符合監(jiān)護(hù)室護(hù)理人員崗位資質(zhì)要求。 3、主
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監(jiān)護(hù)室住院須知
許昌市建安區(qū)婦女兒童醫(yī)院 許昌市建安區(qū)婦幼保健院 住院患者須知 家長(zhǎng)朋友： 您好，感謝您對(duì)我們的信任，我們將竭誠(chéng)為寶寶提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療、護(hù)理服務(wù)?，F(xiàn)將有關(guān)事宜交代如下： 1、我
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重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士
重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士：生命守望者 她們是各大醫(yī)院最忙最累的群體，沒有拿高薪，卻承受著極限壓力，在每次重大搶救的背后，都有她們默默的辛勞和付出。近日，記者走進(jìn)江城多家三甲醫(yī)院，貼身采
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監(jiān)護(hù)室護(hù)士日記文檔
護(hù)士-----神圣而偉大的職業(yè)，我有幸成為其中之一，進(jìn)入監(jiān)護(hù)室工作的三年，接觸了形形色色的病人，在他們痛苦時(shí)，給與他們的最大安慰和照顧，是我在步入監(jiān)護(hù)室時(shí)給自己定下的目標(biāo)。雖然
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監(jiān)護(hù)室搬運(yùn)方案
監(jiān)護(hù)室搬運(yùn)方案
1. 監(jiān)護(hù)室病人及設(shè)備搬運(yùn)基本定于31日下午2:00—4:30進(jìn)行。
2. 配備11輛救護(hù)車搬運(yùn)監(jiān)護(hù)室病人，車輛為編號(hào)1—10及21，每車配麻醉師一名，攜帶相應(yīng)急救用品（氧氣、 -
重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士職責(zé)
護(hù)理安全管理制度 護(hù)理安全管理是護(hù)理質(zhì)量的生命線，是護(hù)理質(zhì)量管理的重要內(nèi)容。有效的護(hù)理安全管理及措施將不安全的隱患消滅在萌芽中，把各種不安全的因素控制在實(shí)施護(hù)理措施
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重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)
重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)士長(zhǎng)職責(zé) 1、在護(hù)理部、科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本病室行政管理和護(hù)理工作；是本部門護(hù)理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進(jìn)第一責(zé)任人，應(yīng)對(duì)護(hù)理部、科主任負(fù)責(zé)。 2、根據(jù)患者病情
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監(jiān)護(hù)室護(hù)士工作體會(huì)
監(jiān)護(hù)室護(hù)士工作體會(huì) 監(jiān)護(hù)室護(hù)士工作體會(huì) 與時(shí)間賽跑的人 ——監(jiān)護(hù)室一天續(xù)篇 時(shí)間都去哪兒了？當(dāng)我們走進(jìn)監(jiān)護(hù)室，穿上隔離衣，戴上燕尾帽，就開始了與時(shí)間賽跑，爭(zhēng)分奪秒搶救病人
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新生兒重癥監(jiān)護(hù)室工作制度（范文模版）
新生兒重癥監(jiān)護(hù)室工作制度1、工作人員進(jìn)入監(jiān)護(hù)室必須穿工作服，戴帽子、口罩、換工作鞋。
2、保持室內(nèi)整潔、溫、濕度適宜，注意通風(fēng)，避免噪音，定期消毒。
3、各種搶救用品、儀器 -
重癥監(jiān)護(hù)室自我鑒定5則范文
重癥監(jiān)護(hù)室自我鑒定范文3篇自我鑒定是對(duì)自己過去某一階段的學(xué)習(xí)或工作進(jìn)行分析，并作出相應(yīng)的總結(jié)，自我鑒定可以總結(jié)以往思想，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，因此我們是時(shí)候?qū)懸环葑晕诣b定了。那么自
