專題：外籍人員管理制度
-
外籍人員管理制度范文大全
外籍人員管理制度 為加強(qiáng)我司外籍人員工作的管理，保證我司外事交流以及其他外事活動(dòng)的順利進(jìn)行，防止涉外違法事件及其他案件的發(fā)生，嚴(yán)防在涉外活動(dòng)中失密、泄密和被竊問(wèn)題的發(fā)
-
外籍人員工作管理制度
外籍人員工作制度和管理制度 為加強(qiáng)我公司外籍人員的聘用和管理工作，保證外籍人員在我公司的絕對(duì)安全，防止涉外事件及其他案件的發(fā)生，嚴(yán)防在涉外活動(dòng)中失密、泄密和被竊問(wèn)題的
-
涉外單位外籍人員工作制度和管理制度
涉外單位外籍人員工作制度和管理制度 為加強(qiáng)我司涉外人員工作的管理，保證我司外事交流以及其他外事活動(dòng)的順利進(jìn)行，保證外國(guó)人在我司的絕對(duì)安全，防止涉外事件及其他案件的發(fā)生，
-
外籍人員管理
外籍人員管理 一、 臨時(shí)住宿登記 入境24小時(shí)內(nèi)持臺(tái)胞證原件、及下列資料復(fù)印件臺(tái)胞證資料頁(yè)、居留簽住頁(yè)、最近一次出入境印圪至吳江松陵派出所辦理 一、 體檢（費(fèi)用：體檢780+
-
外籍人員勞動(dòng)合同2014
甲方：
乙方：
簽訂日期： 勞 動(dòng) 合 同Employment ContractParty A：Party B：Date：
甲方（用人單位）全稱：
住所：
聯(lián)系電話：
法 定 代 表 人：Party A (Employer)Name:Address:Telephone:Legal -
外籍教師管理制度
外籍教師管 理 制 度 1、 來(lái)中國(guó)任教的外籍教師，必須遵守我國(guó)的法律和法令，尊重我國(guó)的社會(huì)制度和民族習(xí)慣，不得干涉我國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。學(xué)校尊重外教的個(gè)人宗教信仰，但不允許外教
-
外籍教師管理制度
外籍教師管理制度 外籍教師管理制度1 一、外籍教師學(xué)習(xí)我國(guó)有關(guān)法律規(guī)定，督促他們遵守我國(guó)法律規(guī)則。二、要采取過(guò)硬的措施保證外教的生命財(cái)產(chǎn)安全，禁止可能對(duì)外籍教師正當(dāng)權(quán)
-
外籍人員社保流程
外籍人員社保流程 一、辦理四險(xiǎn)所需材料（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育） （一）新參保單位所需材料： 1、企業(yè)持《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》副本及B5規(guī)格復(fù)印件一張； 事業(yè)單位持《事業(yè)單位法人登
-
外籍人員管理規(guī)章制度
外籍人員管理規(guī)章制度 為加強(qiáng)外籍人員在公司就業(yè)的管理，確保外籍人員在公司正常工作、生活及各項(xiàng)活動(dòng)的順利進(jìn)行，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本制度。 第
-
招聘外籍人員（推薦五篇）
招聘外籍人員來(lái)源： 作者： 時(shí)間：2010/11/05 推薦勞動(dòng)法律師：（一）招聘外國(guó)人的手續(xù) 1．外國(guó)人在本市接受招聘須具備以下條件： （1）身體健康，不患有精神病和麻風(fēng) （一）招聘外國(guó)人的手續(xù) 1．外國(guó)
-
外籍人員管理規(guī)章制度
外籍教師管理制度 一、教學(xué)管理 第一條 我校外籍教師的教學(xué)管理主要應(yīng)由所聘系部負(fù)責(zé)，外事辦和校內(nèi)其它職能部門給予協(xié)助。所聘系部為外教管理的第一責(zé)任人。 第二條 外教一
-
外籍人員證件辦理
受理機(jī)關(guān) 當(dāng)?shù)厥校h）公安機(jī)關(guān)出入境管理部門（中國(guó)各地辦理所需資料有些差別，需要詢問(wèn)一下的 外國(guó)人居留證申請(qǐng)程序： 外國(guó)人居留證件分為外國(guó)人居留證和外國(guó)人臨時(shí)居留證。外國(guó)
-
外籍人員購(gòu)房指南
外籍人員購(gòu)房政策一、一般性規(guī)定1、只能購(gòu)買一套用于自住的住房。2、在境內(nèi)工作、學(xué)習(xí)時(shí)間超過(guò)一年。（港澳臺(tái)不限）3、不得購(gòu)買非自用、非自住商品房。4、購(gòu)房合同需要公證。二
-
外籍人員證件辦理
三資企業(yè)申請(qǐng)就業(yè)許可所需材料Documents for applying for employment license for those who work in a foreign-funded company1. 企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照，批準(zhǔn)證書（復(fù)印件加蓋公
-
聘用外籍人員程序
第一步：申請(qǐng)《外國(guó)人就業(yè)許可證書》
(勞動(dòng)局：涉外勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心境外部)
提供材料：
1、填報(bào)《外國(guó)人就業(yè)花名冊(cè)》和《外國(guó)人就業(yè)申請(qǐng)表》；
2、申請(qǐng)人有效護(hù)照、有效簽證及其復(fù) -
外籍人員管理規(guī)章制度
外籍人員管理規(guī)章制度為加強(qiáng)外籍人員在公司就業(yè)的管理，確保外籍人員在公司正常工作、生活及各項(xiàng)活動(dòng)的順利進(jìn)行，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本制度。
第一 -
外籍教師工作人員管理制度
學(xué)校外事人員工作制度 第一條 隨著學(xué)校的外事工作初步的發(fā)展，學(xué)校與國(guó)際之間開始交流合作，為使外事人員的工作規(guī)范化，加強(qiáng)外事工作管理，特制定本工作制度。 第二條 外事工作堅(jiān)持
-
外籍教師管理制度（五篇范文）
學(xué)院外籍教師管理制度 第一章總則 第一條為了規(guī)范和加強(qiáng)我院外籍教師（以下簡(jiǎn)稱“外教”）的招聘、教學(xué)、生活、安全等方面的管理，使學(xué)院與外教所簽訂的聘用合同得以順利履行，特制
