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      XX縣應(yīng)急管理局2021年行政調(diào)解工作總結(jié)

      2022-08-09 08:21:51下載本文作者:會(huì)員上傳
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      XX縣應(yīng)急管理局2021年行政調(diào)解工作總結(jié)

      2021年,我局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于“行政調(diào)解”工作的安排部署,采取有效措施,不斷改善工作制度,創(chuàng)新工作方法,積極發(fā)揮行政調(diào)解的作用,取得了明顯成績(jī)。

      一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,機(jī)構(gòu)健全

      為了建立健全行政調(diào)解工作機(jī)制,規(guī)范行政調(diào)解行為,充分發(fā)揮行政調(diào)解在預(yù)防和化解爭(zhēng)議糾紛和維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定方面的作用。我局成立了行政調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)開展行政調(diào)解工作。領(lǐng)導(dǎo)小組由局長(zhǎng)XX任組長(zhǎng),副局長(zhǎng)XX、XX任副組長(zhǎng),相關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員,下設(shè)“行政調(diào)解室”,并配備專人負(fù)責(zé),同時(shí)落實(shí)了工作經(jīng)費(fèi)。

      二、完善工作制度,化解糾紛

      完善工作制度,強(qiáng)化依法行政觀念,大力加強(qiáng)行政行為的規(guī)范化建設(shè)和透明化建設(shè)。針對(duì)安全生產(chǎn)工作、防災(zāi)減災(zāi)工作等常見性、多發(fā)性矛盾糾紛,以預(yù)防、化解矛盾糾紛作為工作重點(diǎn),堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭,嚴(yán)防矛盾糾紛激化。

      積極發(fā)揮行政調(diào)解職能,強(qiáng)化盡職盡責(zé)和服務(wù)意識(shí),以“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”為原則,嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制,堅(jiān)持值班制度,對(duì)群眾的來(lái)信來(lái)訪,由有關(guān)股室限時(shí)解決,對(duì)于確實(shí)不能解決的也堅(jiān)持向群眾耐心、細(xì)致地做好說(shuō)服和解釋工作。嚴(yán)格落實(shí)接待登記制度,對(duì)群眾的每一件來(lái)信來(lái)訪事項(xiàng)均認(rèn)真進(jìn)行登記,做好記錄,并由相關(guān)股室限期辦理,及時(shí)向來(lái)信來(lái)訪群眾告知辦理結(jié)果,積極進(jìn)行調(diào)節(jié)和疏導(dǎo),力求解決爭(zhēng)議。

      大力開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。堅(jiān)持每月一次排查不穩(wěn)定信息上報(bào)制度,認(rèn)真梳理了我局存在的不穩(wěn)定因素,并針對(duì)性地制定有效處置方案,有效防止了非正常上訪、重復(fù)上訪、集體上訪,以及群體性事件的發(fā)生。

      三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析得失、推動(dòng)行政調(diào)解工作更上新的臺(tái)階

      今年,我局行政調(diào)解工作雖然取得了一定的成績(jī),打下了一定的基礎(chǔ),但距離工作要求還有一定差距。主要表現(xiàn)在:一是觀念更新不夠,對(duì)行政調(diào)解工作方法、以及與其他糾紛化解方式之間的區(qū)別和銜接認(rèn)識(shí)不足,影響行政調(diào)解工作效率;二是行政調(diào)解信息報(bào)送重視程度有待增強(qiáng),及時(shí)報(bào)送信息工作有待進(jìn)一步規(guī)范;三是行政調(diào)解工作保障制度有待進(jìn)一步細(xì)化完善,工作水平需要進(jìn)一步提高。

      下一步,我局將認(rèn)真按照上級(jí)部門對(duì)行政調(diào)解工作的安排,采取有效措施,積極開展行政調(diào)解工作,力爭(zhēng)行政調(diào)解工作取得更大的成績(jī)。一是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)行政調(diào)解工作的組織領(lǐng)導(dǎo),制訂完善相關(guān)制度和工作措施,保障各項(xiàng)工作落實(shí)到位。二是完善各項(xiàng)工作措施,提供必要的物質(zhì)保障,配齊配強(qiáng)工作人員。三是加大培訓(xùn)指導(dǎo)力度,提高行政調(diào)解工作能力和水平。四是繼續(xù)做好法制宣傳和政策指導(dǎo),充分運(yùn)用電子顯示屏等新媒體對(duì)行政調(diào)解工作內(nèi)容、程序和實(shí)踐進(jìn)行宣傳,提高行政機(jī)關(guān)工作人員的行政調(diào)解意識(shí),增強(qiáng)群眾對(duì)行政調(diào)解途徑的信賴。五是強(qiáng)化行政調(diào)解信息報(bào)送工作,完善信息報(bào)送、收集、整理加工程序,健全行政調(diào)解信息利用和反饋機(jī)制。

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